職種
ITエンジニア > コンサルタント・アナリスト・プリセールス > パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等）
勤務地
関東 > 東京都
業種
| ポイント | マイナビ転職AGENTおすすめの求人です |
| 仕事内容 |
■職務内容：
次期基幹システム、SAP（S/4HANA）の導入プロジェクトにおいて、各モジュールのメンバークラスとして携わっていただくことを想定しております。また今後の国内運用・改善業務、もしくはグローバル展開業務においての中核人材としての活躍を期待しています。 ■具体的には： ・SAP導入プロジェクトへの参画、構想策定、要件定義、開発/テスト、本番移行、稼働、 導入効果測定までの企画、実行 ・経営、利用部門、IT部門、各種ベンダーなど様々なステークホルダと協働し、S/4HANAを活用した 全社最適業務変革の企画、実行 ・マルチベンダーコントロール （選定・管理業務等） ・導入後の運用デザイン及び参画 ・本SAP導入プロジェクトは、2026年1月の販売/会計/間材調達、2026年5月の生産/調達/原価の SAP本番稼働に向け、テスト工程、システム/データ/業務移行を開始しています。 ■仕事の魅力 ・日本精工では、現在の中期経営計画において、グローバル基幹システム刷新をはじめとした大規模DX投資、販売・生産・会計のみならず(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 求める人材 |
■必須条件：
いずれか必須 ・SAP(SD，MM，FI，CO，PP、及び、周辺機能のモジュール） または 他のERPの導入、設計、保守いずれかの経験 （製造業のほか、物流業界や流通業界など、豊富な在庫を保有する業界経験者も対象） ・製造業、物流、小売などモノの動きを伴う業界向けシステムの設計・構築経験がある方 ■歓迎要件： ・大手製造業へのSAP導入・開発経験 ・製造・販売・物流などの業務知識をお持ちの方 ・SAP社製品「R/3」「S/4HANA」等の導入PJで上流工程(企画～要件定義)のご経験がある方 ・大規模プロジェクトへの参画経験 ・PM経験 ・英語能力TOEIC520点以上（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 415～800万円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 財形貯蓄/借り上げ社宅制度/社員寮（独身寮）/介護休職制度/育児休暇制度/社員持株会制度 |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 有給休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇/完全週休2日制（土・日） |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 選考の流れ | 適性検査(1次面接前) |
| 掲載期間 | 2026.03.18 ～ 2026.06.16 |
| 更新日 | 2026/03/18（水） |
| 企業名 | 日本精工株式会社 |
| 設立 | 6150 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 672億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業内容】
ベアリング、ステアリング・電動パワーステアリングなどの自動車関連部品、ボールねじ・リニアガイドなどの精密機器製品、大型露光装置・ダイレクトドライブモーターなどのメカトロ製品の開発・製造・販売 【企業について】 日本精工株式会社（ＮＳＫ）は1916年に日本初のベアリングメーカーとして誕生しました。 以来、常に業界のリーディングカンパニーとして、時代の新たな地平を切り拓き続けてきました。主力製品であるボールベアリング、自動車用ベアリングでは世界No.1の地位を築いています。また世界トップクラスのシェアを誇る電動パワーステアリングなど、高い品質と圧倒的な技術力に裏打ちされた製品群は、多彩な分野で私たちの暮らしを支えています。 ＮＳＫは「独立系」の部品メーカーです。だからこそ、独自の戦略でさまざまな分野へ製品・事業を展開。大型の機械から、パソコンやプリ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
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