職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
東北 > 宮城県
業種
特徴
掲載期間: 2026.03.27 ～ 2026.05.28
700万円～1200万円
宮城県
ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | AWSプレミアティアサービスパートナー認定企業◎ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
管理職としてマネジメント業務をしていただきつつプリセールスとして、AWSを活用したシステムの設計や構築を実施いただきます。 【職務詳細】 ◎組織マネジメント ・部長や他課の課長陣と組織目標の設定、振り返り ・メンバーマネジメント ・メンバーへの案件アサイン ・メンバー業務の分担と調整 ・所属メンバーの目標設定 ◎プリセールス業務 ・お客様への要件・課題のヒアリング ・提案書の作成、商談においての技術的なサポート ・エンジニア・セールス、その他関連部署との連携 ■マネジメント人数 ８人～10人のマネジメント人数を想定しています。 配属の課によってマネジメント業務、プリセールス業務の割合は異なります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・SIerでのマネジメント経験 ・AWS、Azure、Google Cloudいずれかのクラウド取り扱い経験 【尚可】 AWS認定ソリューションアーキテクトアソシエイト、AWS認定ソリューションアーキテクトプロフェッショナル、AWS認定デベロッパーアソシエイト、AWS認定SysOpsアドミニストレーターアソシエイト、AWS認定DevOpsエンジニアプロフェッショナル、AWS認定クラウドプラクティショナー、AWS認定 マシーン ラーニング - スペシャルティー |
| 勤務地 |
宮城県
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:750万～1200万程度
月給制：月額437395円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 裁量労働制：専門業務型 残業手当:固定残業手当83,598円～／30時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：353,797円～） 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月※待遇に変更はありません) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
ワークスタイル手当、AWS認定資格などIT関連資格取得奨励制度、BYOD手当、ピアボーナス、ハッピーベビー制度、従業員持株会、ワーケーション
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
始業10時、終業19時を基本とし、労働者の決定に委ねる ※9時間15分勤務したものとみなす
休憩時間：60分 残業：無 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日祝）、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
管理職の増員のため |
| 選考の流れ | 書類選考→一次選考（Web適性検査+オンラインテスト+面接）→最終選考（リファレンスチェック+面接） |
| 掲載期間 | 2026.03.27 ～ 2026.05.28 |
| 更新日 | 2026/03/27（金） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 2000年2月 |
| 従業員数 | 524名(連結) 415名(単体) |
| 資本金 | 3,270,337,821円 (2025年2月末日現在) |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■クラウドコンピューティングを活用したシステム企画・開発及び運用■インターネット関連システムの企画・開発及び運用■Saas／ASPサービス／IT商品の企画・開発及び運用 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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