職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > コンサルタント（組織・人事）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.03.27 ～ 2026.04.23
650万円～900万円
東京都
コンサルタント（組織・人事）
教育
| ポイント | 資産業界の「人づくり」に貢献する会社です！／年間休日125日 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
企業の人材育成課題を解決する新たな教育プログラムやサービスの企画・開発・販促支援をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・顧客ヒアリングによる仮説創造と検証 ・生成AIを活用した教材・デジタルサービスの企画、開発 ・事業開発人材育成・組織開発プログラムの推進、拡販 ・関係部門（営業・マーケティング・他事業開発部門等）との協働 ・顧客（人事部・経営企画部など）への提案、プロジェクト運営 ◇◆ポジションの魅力◆◇ ・社内外の多様な関係者と連携しながら商品・サービスを1から作り上げていくやりがいがあります。 ・裁量を持ち、自分のアイデアや企画を実現することができます。主体的に新しい挑戦ができる環境です。 ・幅広い顧客基盤や豊富な受講者データ、多様なな教育商材など、社内の資産を活用しながら、新しいアプローチを考え形にすることができます。 ・企画、開発、マーケティングなど、業務を通じて幅広いスキルを身につけることができるなど成長機会が豊富です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・新規事業開発または商品企画の経験3年以上 ・社内外のステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進した実績 ・生成AI（ChatGPT等）を業務に積極活用できるスキル 【尚可】 ・教育、人材開発領域の経験 ・教材・デジタルサービスの開発経験 ・無形商材の販売・営業の経験または支援経験 ・研修設計（インストラクショナルデザイン）の経験 |
| 勤務地 |
東京都
勤務地変更の範囲：総合職のため将来的に異動・転勤の可能性があります |
| 給与 |
年収:650万～813万程度
月給制：月額345000円 給与:■年収には20時間／月の残業を含む 残業手当:全額支給 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（条件変更無）) |
| 募集ポジション | 主任クラス |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当（交通費全額支給）・退職金制度・財形貯蓄制度・持ち株制度・副業許可制・教育制度（社内コンテンツを実質無料で利用可能（一部負担有）、その他、多様な学びを支援するセミナー半額補助制度有）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 |
9：00～17：15
休憩時間：60分 残業：有 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、GW、 年次有給（入社時に10～15日付与）、慶弔、育児・介護休業制度 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
組織強化のための増員 |
| 選考の流れ | 一次選考：オンライン面接→二次選考：適性検査（V-CAT）→三次選考：オンラインでの面接→最終選考：役員面接（対面） |
| 掲載期間 | 2026.03.27 ～ 2026.04.23 |
| 更新日 | 2026/03/27（金） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 1991年8月8日 |
| 従業員数 | 連結 573名(単体 437名)※2024年6月時点 |
| 資本金 | 10億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■人材育成支援事業（通信教育事業、eラーニング事業、研修事業、アセスメント事業）■手帳事業（手帳、システム手帳、カレンダー、家計簿などの開発制作および販売）■（ビジネス書の発行、資格関連図書・資料の出版） 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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