職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.03.27 ～ 2026.05.28
700万円～900万円
東京都
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 【SHIFTグループ】／29年連続黒字経営の安定成長企業 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
事業拡大に伴い、現場での実務を担いながら、メンバーの育成・マネジメントも行えるプレイングマネージャーを担当いただきます。 【職務詳細】 ・管理職候補としてメンバーのマネジメント業務をご担当いただきます。 ・プレイングマネージャーとして、プロジェクトの立ち上げ、推進を並行してご担当いただきます。 【案件事例】 富士通・NTTデータ・本田技研工業など、日本を代表する企業のパートナー社に選ばれており、富士通（株）および富士通グループ各社の取引先 約1300社の中からたった1社しか選ばれない『富士通コアパートナー・オブ・ザ・イヤー（2012年度）』も受賞！ ・GISを活用した商圏分析などを行うクラウド型システムの開発 ・大手製造業の拠点工場の生産管理システム構築 ・鉄鋼専門商社のシステム運用保守 環境：Linux（AWS）、JavaScript、HTML、CSS、SQL、React、Vue、Python 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・10名以上の組織マネジメント経験 ・5名以上の体制でのプロジェクトマネジメント経験 ・開発の上流工程経験 ★★★魅力ポイント★★★ 現場の最前線でプロジェクトを推進しながら、チームの成長を支えるマネジメントにも携われる、やりがいの大きいポジションです。自らの判断で組織を動かし、成果を出す経験が積めるため、将来的な管理職へのステップアップにも直結します。裁量が大きく、事業成長に貢献できる実感を得られる環境です。プレイングマネージャーとして、お客様に対してダイレクトな貢献ができるのも、このポジションの魅力です。 |
| 勤務地 |
東京都大田区山王2丁目5番9号 山手ビル
JR京浜東北線「大森」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:700万～900万程度
月給制：月額440000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当360,000円～／20時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：80,000円～） 賞与:年2回（7月・12月）※昨年実績3.8ヶ月／年 相当 昇給:年1回（4月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
退職金、企業型確定拠出型年金制度、契約健保組合より保養施設の補助金制度、各種少額割引制度あり、社内懇親会補助、スポーツ振興（フットサルなど）補助、資格取得支援、技術勉強会、若手向け研修等のサポートも充実
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
9時00分～18時00分
※プロジェクトにより異なる場合あり 休憩時間：60分 残業：あり |
| 休日・休暇 |
【年間休日125日】完全週休2日（土・日）、祝日、全季休暇（2日）、年末年始休暇（6日）、有給休暇（入社時5日／半年後に5日付与）、慶弔休暇、特別休暇
|
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員のため |
| 選考の流れ |
書類選考→一次面接→内定
※状況に応じて二次面接を実施する可能性がございます。 |
| サービス詳細・特徴 |
◎意見を発信しやすく社員を大切に育てる風土
～3年間の教育期間！充実の研修制度とアットホームな社風が、高い定着率を実現！～ 同社の仕事は、高い技術と知識を必要とされる仕事ですが、採用では知識よりも向上心ややる気を大切にしています。 文系大学出身や理系大学で非情報系学部卒など、ITの開発経験がなく入社する社員が約80％。そのため同社では、入社3年間を教育期間ととらえ、新入社員研修、OJT、階層別の合宿研修、リーダー向けの「社長塾」など多彩な教育カリキュラムを整備しています。 また、大手企業とのビッグプロジェクトに若手のうちから参加することで、早い時期から様々な経験を積むことが可能な環境も用意しています。 プログラミング技術だけでなく、本人の希望次第で上流工程が経験でき、2～3年経験したのちにチームリーダに抜擢された例などもございます。 今後は、顧客企業からの依頼を形にするだけでなく、ITの専門家として新しいサービスを提案することも増えていくことが予想されます。IT技術だけでなく、柔軟性や想像力などの人間力も高めていける環境です。 |
| 掲載期間 | 2026.03.27 ～ 2026.05.28 |
| 更新日 | 2026/03/27（金） |
| 企業名 | 株式会社マネージビジネス |
| 設立 | 1975年8月15日 |
| 従業員数 | 115名 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■情報システムの設計／開発／保守 ■情報システムの開発支援 ■情報システムの管理運営サービス ■情報システムの専門技術サービス ■業務アウトソーシングサービス 【会社の特徴】 【1975年創業／50周年突破／29年連続黒字経営】 同社の設立は1975年。技術革新の早い業界において、先駆けて新しい技術に対応する技術者を育成し、29年連続黒字経営を実現している老舗企業です。 安定経営の理由は、同社が改善・革新を続け、お客様の業務システムへの提案・導入を行い、成長を続けてきたからです 長年、富士通・NTTデータ・本田技研工業など、日本を代表する企業のパートナー社に選ばれており、富士通（株）および富士通グループ各社の取引先 約1300社の中からたった1社しか選ばれない『富士通コアパートナー・オブ・ザ・イヤー（2012年度）』も受賞しました。 2024年9月からは急成長を遂げるSHIFTグループに参画し、グループの高い営業力を活用しながら、 サービス供給力の強化と更なる事業拡大を目指しております 。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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