職種
ITエンジニア > コンサルタント・アナリスト・プリセールス > システムコンサルタント（業務系）
勤務地
九州 > 福岡県
業種
特徴
掲載期間: 2026.03.27 ～ 2026.05.28
900万円～1500万円
福岡県
システムコンサルタント（業務系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 福岡新拠点立上げ×金融DXをリードする企業 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社の福岡拠点にて、金融機関向けのDX推進・業務コンサルティングに従事します。AI・データを活用したプロジェクトを通じて、専門性と経営視点を同時に磨けます。 【職務詳細】 国内大手金融機関におけるプライム案件参画 AI・IT企画の立案～推進 業務プロセス改善（BPR）、PMO支援 システムモダナイゼーション、サイバーセキュリティ対応 経営層への提案・報告 【おすすめポイント】 福岡拠点の新規立上げメンバーとして裁量の大きな業務を担当できる 金融×ITに加え、AI・データ活用の先端知見が身につく 役員や上位職とフラットにコミュニケーション可能 福岡拠点の新規立上げという稀有な機会に携われる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
コンサルティングファーム、システム会社、事業会社システム企画部門などでのITプロジェクト経験 【尚可】 新規事業企画への関心 金融関連プロジェクト経験 金融知見 未経験領域でも積極的に挑戦できる方 |
| 勤務地 |
福岡県福岡市博多区中州5-3-8アクア博多5階
市営地下鉄空港線「中洲川端」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:900万～1500万程度
月給制：月額750000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当183,400円～／45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：566,600円～） 賞与:年2回（6月、12月） 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
自己研鑽・社内外交流費、スポーツ手当、定期健診費、インフルエンザ予防接種補助、通勤交通費全額支給、慶弔金制度、ベビーシッター利用補助、住宅サポート制度、旅費等手当、出張手当、研修旅費手当
喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 勤務時間 |
9時00分～17時45分
休憩時間：60分 残業：平均20～30時間／月 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制(土日)、祝日、有給(入社直後10日～最高20日) |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
新規事業を立ち上げるため |
| 選考の流れ | 書類選考 → 面接（1～2回） → 内定 |
| サービス詳細・特徴 |
同社は金融特化×AI・データ活用のコンサルティングを強みとするスタートアップ企業です。
AI・データ事業、事務局運営、ITコンサルティング事業の三本柱で金融業界のDX化を推進しています。大手金融機関と直取引するプライム案件が中心で、AI・IT企画や業務改善、PMO、サイバーセキュリティ、システムモダナイゼーションなど幅広く対応可能です。自己研鑽費用補助や柔軟な勤務制度も整い、裁量を持ってプロジェクトを推進できます。同社は社員一人ひとりが活躍できる環境を提供し、成長できるキャリアサポートを行っています。あなたのキャリアを次のステージへ進めるために、同社で一緒に働きませんか？同社は、情熱を持ちチームとともにクリエイティブなプロジェクトに挑戦する仲間を募集しています。 |
| 働く環境 | 福岡オフィスの新規立上げメンバーとして配属。役員が身近におり、フラットな組織体制で裁量を持った業務が可能。 |
| 掲載期間 | 2026.03.27 ～ 2026.05.28 |
| 更新日 | 2026/03/27（金） |
| 企業名 | Trust株式会社 |
| 設立 | 2016年10月 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
クライアント常駐型のITエンジニアリングサービス（SES事業）、Webシステム・アプリケーション開発、インフラ構築・運用保守サービス、自社開発プロジェクトおよび受託開発、ITコンサルティング／システム支援サービス 【会社の特徴】 テクノロジーとコミュニティーで金融の未来を創る 同社は、AI・データ活用とITコンサルティングで、金融機関のDXに伴走するプロフェッショナル集団です。 ITエンジニア派遣（SES）に加え、受託／自社開発比率を拡大中です。 若手エンジニア育成に注力し、技術研修・資格支援制度を整備しており「働きがいと働きやすさの両立」を重視しております。 オープンな社風と定着率の高さが特徴の企業です。 エンジニア出身経営陣による技術志向の会社運営のためスキルアップも可能な風土です。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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