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【秋田】プロジェクトマネージャー(業務系システム) / JNシステムパートナーズ株式会社 / 通信関連

JNシステムパートナーズ株式会社

掲載期間: 2026.04.28 ~ 2026.06.01

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650万円~1000万円

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秋田県

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プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系)

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通信関連

正社員 主任クラス 学歴不問 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 社宅・家賃補助制度 フレックス勤務

募集要項

ポイント 100%プライム案件◆自社勤務◆大手親会社の最新技術に携わることができます!
仕事内容 【職務概要】
同社グループ向けに基幹システム・ITシステム全般の開発、
提案をする同社にて、プロジェクトマネージャー(SE)をお任せします。

【開発スタイル】
小規模の事例ではアジャイルもありますが、主にウォーターフォールです。

【今後の展開】
同社グループのセキュリティ領域へのシステム予算比率が高まっている為、
注力予定・中国などの海外展開も増加傾向にあります。

【職務魅力】
大型の案件に携わることが出来る為、プロジェクト全体感を
理解した上で就業ができます。テレワーク比率は95%以上で、
在宅支援一時金の支給実績もあります。

【事業安定性】
同社グループの案件をほぼ全て担っていますが、
新規案件はもちろん保守・運用まで対応している為、安定感抜群です!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・開発においてリーダー、プロジェクトマネージャー等の経験
・複数のプロジェクトを同時進行できる能力
・オープン系技術全般の基礎知識
・インフラ、ミドルウェアの基礎知識
(使用ソフト等 Java、C#、.net)

【尚可】
・第一種情報処理技術者
・ソフトウェア開発技術者
勤務地 秋田県秋田市中通5-1-51 北都ビルディング 8階
JR各線「秋田」駅より車で6分
勤務地変更の範囲:当面なし。
拠点は複数ありますので、0ではないですが当面はありません。

給与・待遇

給与 年収:660万~930万程度
月給制:月額387000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:全額支給
賞与:年2回
昇給:年1回
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
募集ポジション 主任クラス
待遇・福利厚生 社会保険完備、家族手当、住宅手当、公資格手当、通勤費支給、超過勤務手当(休日・夜間の割増)、年末年始特別出勤手当、レジャー・エンタメ施設割引、弔慰金・家族弔慰金、 長欠給付金、 差額ベッド利用料補助、ホームヘルパー料補助、特定不妊治療費補助など
喫煙情報:屋内禁煙

勤務時間・休日

勤務時間 フルフレックスタイム制
※標準的な勤務時間帯:9時00分~17時45分
休憩時間:60分
残業:平均30時間/月
休日・休暇 完全週休2日制(土、日)、祝日、年末年始休暇、メーデー(5月1日)、創立記念日(12月第2金曜日)、年次有給休暇(初年度11日~最高21日)、ボランティア休暇(5日)、公務休暇、慶弔休暇など

その他

募集背景 業績好調による増員の為
業務拡大に伴う増員
選考の流れ 書類選考→WEB検査(C-GAB・性格診断)+1次面接→最終面接→内定
※上記選考に関しまして、変更になる可能性がございます。
サービス詳細・特徴 同社は、同社グループという特定顧客向けの事業を営んでいるため、提案・開発・保守というシステムのあらゆるフェーズや、
基幹システム・現場系システムなど多様なシステムに関わることができます。
顧客との関係も情報システム部門のみならず、現場部門とも顔が見える密接な関係の中で業務を行っており、
システムを使った社員から直接フィードバックをもらえ現場に近い環境で業務を行えます。

合成ゴム国内シェアトップクラス企業と国内最大級の電機メーカーの合同出資企業の為、安定した案件に携わることができます。
同社グループからの依頼が100%となっており、 安定した資本とグローバル展開を利用し、他社と競合しない立ち位置にいます。
さらにM&Aを通じて事業のグローバル展開を強化しており、開発依頼は増加中です!
掲載期間 2026.04.28 ~ 2026.06.01
更新日 2026/03/31(火)

企業情報

企業名 JNシステムパートナーズ株式会社
設立 2013年5月
従業員数 117名(2020年4月現在)
資本金 1,000万円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
■JSRグループからの情報システムの設計、開発及び運用保守事業の請負・委任業務

【会社の特徴】
【同社の特徴】
2013年5月にJSRグループの情報システム会社とNECが業務提携を行い設立された企業。石油化学系事業のリーディングカンパニーであるJSRおよびJSRグループ企業が使用しているシステムに対し、企画や改善の提案、設計、開発、運用保守、さらに改修や機能追加まで行っています。新設会社ですが、前身会社から事業や人材をそのまま引き継いでいますので、経営基盤、業務内容、処遇ともに安定した企業です。
また今後については基盤ビジネスであるグループ企業向けサービスの拡大、グローバル展開のサポート強化を図りJSRグループ企業へ新規サービスを提案していきたいと考えています。

求人の取り扱いコンサルタント

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高田 静夫

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK