職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.05.15 ～ 2026.06.11
650万円～1100万円
東京都
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
専門コンサルタント
| ポイント | プライム上場、更なる海外進出を視野に入れている急成長企業でスキルアップ！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
プロジェクトマネジメントアナリスト（PMA）として、プロジェクトマネージャーやリーダー層の業務を支援し、チーム間・組織間の問題を調整・解決しながらプロジェクト推進の一翼を担います。 【職務詳細】 ・プロジェクト内外における課題やプロセスの可視化・分析・改善提案および実行 ・プロジェクトおよびチームの目的整理、実行計画の立案、リスクマネジメント ・クライアントおよび関係者への意思決定支援 ・プロジェクト推進に関するルール、ポリシー、ガイドラインの策定・定着化 ・プロジェクトメンバーへの指揮・統率、育成・フォロー ・RFP、WBSなど関連ドキュメントの作成およびクライアントへのレポーティング ・会議のファシリテーションやステークホルダーとのスケジュール調整 【得られる経験／スキル】 ・予算規模が億単位、関与人数40～50名以上の大規模プロジェクト経験 ・業界問わず汎用性の高いプロジェクトマネジメント手法（PMBOKベース）の習得 ・高度なコミュニケーション能力、ファシリテーション能力、コンサルティング能力 【業務内容変更の範囲】 同社及び出向（転籍）先における各種業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・IT系やDX推進プロジェクトにおいて、関係部署や協力会社を巻き込んだ横断的なマネジメント経験 ・BPRや各種マネジメントプロセスの分析、立案、構築、定着化に関する経験 ・プロジェクト管理に必要なルール、ポリシー、ガイドラインの策定や仕組み化に関する経験 ※人事異動・出向（転籍）等により、同社の国内外の事業所及び同社の事業所以外が勤務地となる場合があります※期間は応相談 |
| 勤務地 |
東京都
勤務地変更の範囲：出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
| 給与 |
年収:650万～1100万程度
年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当106,000円～／30時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：435,666円～） 賞与:ー 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
子ども手当、通勤交通費支給、テレワーク手当、確定拠出年金制度、従業員持株会制度、RELO CLUB、ベビーシッター制度、慶弔金制度、PMP受験サポート、PDU取得サポート、英語学習サポート、メンター制度、クラブ活動補助、定期健康診断、全社イベント、ファミリーDAY、welcome会
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（コアタイム：なし／標準的な労働時間：9時00分～18時00分）※プロジェクトにより変動あり
休憩時間：60分 残業：平均22.2時間／月 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇（最大15日付与）、慶弔休暇、記念日休暇、サバティカル休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員のため |
| 選考の流れ |
書類選考⇒面接2～3回⇒内定 ※選考回数はスキル、経験によって変更する場合があります。
※WEBテスト（能力＋性格）／リファレンスチェック実施の可能性がございます。 |
| 掲載期間 | 2026.05.15 ～ 2026.06.11 |
| 更新日 | 2026/04/10（金） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 2005年7月 |
| 従業員数 | 1,402名（連結） |
| 資本金 | 621,030千円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■マネジメントコンサルティング■プロジェクトマネジメント実行支援■プロジェクトマネジメントトレーニング 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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