職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.04.27 ～ 2026.05.04
800万円～1200万円
東京都
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 20時以降面接可／上流工程メイン／最新技術に明るい／プライム案件メイン／自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／フルスタックエンジニア候補／PM候補／社内研修・勉強会あり |
| 仕事内容 |
パーソルグループでは35000社を超える顧客基盤があり、様々な業種・規模の企業から多くの開発案件のご相談がございます。
■企画から始まり、業務要件定義、システム要件定義、基本設計～システムテスト、リリース、運用・保守までEnd to Endでのサービス提供を担当して頂きます。 ■今までの専門性を活かしたプロジェクトにプロジェクトマネージャーとして参画いただき、プロジェクト計画、進捗管理、品質管理、リスク管理、課題管理、仕様管理、変更管理、要員調達、プロジェクト収支管理、メンバー管理などを担当していただきます。 ■プロジェクト体制(想定)：15～20名/月以上。 【プロジェクト例】 例①：BtoC向け旅行サイト開発プロジェクト ・工程：要件定義、基本設計～システムテスト ・使用する技術：Java、JavaScript 他 ・プロジェクト体制：PL5名、メンバー15~20 名程度 ┗自社メンバーでチーム体制を組み開発をしていきます 例②：官公庁職員向けWEBシステム開発 ・工程：要件定義～総合テスト ・使用する技術：Java（Springベース）、Javascript等 ・プロジェクト体制：PL1名、メンバー5～10名程度 ・働き方：リモート80%、出社20%（案件により出社比率は異なります） |
| 求める人材 |
・Webアプリケーション開発経験
・プロジェクトリーダー経験 ・新規開発の見積り作成、要員計画作成経験 【歓迎】 ・生産性や品質を意識して業務遂行できる ・インフラ(クラウド)に関する資格取得もしくは知識 ・各種AIツールを関する知識 |
| 勤務地 | 東京都クライアント先 |
| 給与 | 年収800~1200万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 残業手当 地域手当 社員持株制度 確定拠出年金制度 財形貯蓄制度 結婚・出産お祝金制度 傷病・災害見舞金制度 育児短時間勤務制度 クラブ活動支援制度 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 | 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制、祝日、育児休暇、看護休暇、介護休暇、産前休暇、産後休暇、災害休暇等 フレックス休日(3日) |
| 掲載期間 | 2026.04.27 ～ 2026.05.04 |
| 更新日 | 2026/04/27（月） |
| 企業名 | パーソルクロステクノロジー株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 12673人 |
| 資本金 | 49500万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
■SSOL（システムソリューション部）独自の魅力
【プライムSI】プライム案件比率100%／上流～下流まで一気通貫で開発に取り組める 【ワークライフバランス】残業20h未満／週3日以上の在宅勤務社員比率84%／中抜けOK 【技術ベースで成長できる】入社理由第1位／様々な経験を積んで技術面での成長ができる 【キャリアチャレンジ制度】パーソルグループ全体を対象とした公募制度／年間500ポジション以上 【教育・学習】Udemy学び放題／約270の認定資格支援制度／AWS・Azureの試用アカウント無料支給 【充実した教育環境、学習サポートが多数！】 ■ 資格取得支援制度 約260資格を対象とし、取得時にインセンティブを支給します。 ■PERSOL-Collegge(e-learning) エンジニアのスキルアップのため年間295講座の研修・勉強会をご用意しております。ビジネススキルからPython、React、アジャイル研修、上流力強化研修など幅広い講座がございます。 ■DRIT（ドリット） パーソルグループ内の新規事業創出を支援する制度です。最終審査通過時に賞金として100万円を授与いたします。 事業化に向けたメンタリング・サポート体制も整えております。 |
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キャリアプランニングに自信、 情報交換のみOK
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