職種
ITエンジニア > 研究開発・特許・品質管理・その他 > 品質管理(ソフトウェア・ネットワーク)
勤務地
関東 > 東京都
業種
| ポイント | -- |
| 仕事内容 |
【職務内容】
FISC安全対策基準等を始めとしたベストプラクティス・フレームワークを元に、ウェルスナビのシステムリスク管理を推進いただきます。 リスク可視化のためのアセスメントにとどまらず、必要となるリスク対応を主導・支援するほか、開発部門が円滑な業務を行えるよう共通のルール策定とその運用を通じ、より健全なシステム開発・運用への貢献も期待します。 また、システムリスク管理担当部門のリーダーとしてチーム課題対応を牽引するとともに、メンバーの育成・支援にも期待しています。 【具体的には】 ・リスク管理部門や監査部門と連携したシステムリスクアセスメントの実施 ・自部門のリスク対応推進、他部門のリスク対応支援 ・開発管理/インシデント管理に関わる業務プロセス・手続の整備と運用 ・開発部門への各種ルール及びプロセスの浸透、継続教育 ・システム障害等に関わる当局報告対応 |
| 求める人材 |
【必須】
・システムリスク管理、ITガバナンス体勢構築に関わる以下のいずれかの経験があること 金融分野におけるシステムリスク管理(アセスメント・リスク対応等)に関わった経験 IT内部統制、システム監査に関する経験 ・プロジェクトマネジメント or チームマネジメントの経験があること 複数部門にまたがるプロジェクトの企画・推進、小規模チームのマネジメント 【歓迎】 ・システムライフサイクル管理プロセスの構築・維持・改善に携わった経験 ・システムリスク・ITガバナンスに関わるフレームワークの知見・利活用した経験 ・システム開発もしくは運用の経験・システム障害・重大インシデントの対応(監督官庁への報告含む)経験 ・業務監査、システム監査の経験・金融分野の慣習・風土に関わった経験・IT統制・プロジェクトに関する資格保有 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
| 給与 | 年収1000~1200万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00 |
| 休日・休暇 | 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 週休2日制(土日祝) |
| 掲載期間 | 2026.04.27 ~ 2026.05.04 |
| 更新日 | 2026/04/27(月) |
| 企業名 | ウェルスナビ株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 215人 |
| 資本金 | 1216276万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【ものづくりする金融機関】
ウェルスナビは、エンジニアやデザイナーが約半数を占める「ものづくりする金融機関」です。 財務省・マッキンゼー出身代表の柴山は創業時、とある企業のCTOからアドバイスをもらい、自分自身が「ものづくり」に挑戦すべきと考え、 プログラミング教室で1から勉強しました。自分より一回り以上年下の先生から教わり、毎日朝から晩まで必死でコードを書き、 サービスの原型を自ら作ったことで、周りが興味をもってくれ、手伝ってくれるようになったという原体験を持っています。 自ら手を動かす大変さと、思い通りに動いた時の感動から「ものづくりする金融機関」というビジョンが生まれました。 【社会的な意義】 ウェルスナビは「働く世代に豊かさを」というミッションを掲げています。 退職金の減少、少子高齢化の進行といった社会構造の変化が進んでいます。豊かな老後に向けて、 働きながらの資産運用が大切な時代になっていますが、日本の家計には2000兆円超の金融資産があり、半分以上は預貯金に置かれているままです。 長期投資の成功体験が根付いていない日本で、より多くの人が安心して資産運用に取り組めるサービスが必要とされています。 実際に、働く世代の資産運用に対するニーズが高まる中で、ウェルスナビの預かり資産はサービス開始から約9年で、1兆5000億円を超える規模まで急成長してきました。 20~50代の働く世代を中心に、40万人以上のお客様にご利用いただいています。新規事業やデジタルバンクの立ち上げなどを通じて非連続的な成長を実現し、サービスの普及を加速させていきます。 |
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