職種
ITエンジニア > コンサルタント・アナリスト・プリセールス > ITアーキテクト
勤務地
関東 > 神奈川県
業種
特徴
掲載期間: 2026.04.22 ～ 2026.04.29
600万円～800万円
神奈川県
ITアーキテクト
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 上流工程メイン／自社内開発メイン／マネジメント経験歓迎 |
| 仕事内容 |
パナソニックグループ内外の様々なお客様に対し、技術とデザインで新商品と新サービスを創造し、サステナブルな社会の実現に貢献している当社にて、モビリティサービスや次世代車載HMIシステム、空間制御システム等の幅広いテーマにおいて伴走型で新たなユーザー価値の検討・導出を行う新価値創造エンジニアとしてご活躍頂きます。
【活躍いただく案件の例】 下記のような案件を中心にご活躍頂きます。 (1) 次世代車載HMIにおける新価値導出・企画・UX提案・価値検証 (2) 空間制御における新価値導出・企画・UX提案・価値検証 (3) 商品開発における利用時品質の改善 【魅力】 ・パナソニック研究部門／事業部門と連携し、新事業や次世代商材のユーザー価値創出から仕様検討、技術実現まで幅広く経験可能 ・フロントエンド、サーバーサイド、クラウド、エッジIoT、AI/データ分析可視化など多様な技術領域をバックグラウンドとして活かしながら、最上流の新価値創造にチャレンジすることで他にない強みを磨くことが可能です。 社員定着率96%／エンジニア比率90%／在宅勤務率56%／女性の育休・産休100%／男性の育休56%／平均残業24H 【充実した教育制度】 ・グループ独自の研修コンテンツの他、外部開催研修の積極的受講を支援しています。・学ぶのプラットフォームである「Udemy Business」のライセンスを全社員に貸与し、自己啓発に対しても支援しています。・資格取得に対して受講支援、資格取得時の報奨金制度を充実させています。 【ワークライフバランスの充実】年間休日数は127日、有給消化平均17.2日、平均残業24Hとプライベートの時間をしっかり確保可能です。 |
| 求める人材 |
・新商品や新事業におけるサービス企画、UXデザインの経験
※今後上流を目指していきたい方、UIからUXへチャレンジしたい方も、まずはご応募ください。 【歓迎】 ・商品やサービス等の要求分析/要件定義、設計、開発経験 ・B2B向け企画提案資料の作成/提案の実施経験 ・プロジェクトマネジメント/リード経験 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区 |
| 給与 | 年収600~810万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | パナソニックグループ提携先保養所 ノートPC＋モニタ支給 確定拠出年金（401K） 就業時間中禁煙推進中 |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 休日・休暇 | 年間休日：129日、年次有給休暇（22日～25日） 介護休暇 産休育休制度 完全週休2日制(土日祝日) |
| 掲載期間 | 2026.04.22 ～ 2026.04.29 |
| 更新日 | 2026/04/22（水） |
| 企業名 | パナソニック システムデザイン株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 563人 |
| 資本金 | 20000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【お客様と共に成長し新しい未来を創る真のDXパートナー】
パナソニックグループ内外のさまざまなお客様に対し、コンサルタント・システムエンジニアの技術力とデザイン力で、新しい商品・新しいサービスの創造に貢献してまいりました。当社の強みは、パナソニックグループが手掛ける幅広い分野・事業への参画実績と、お客様のお困りごとの本質を解決すること、そして、環境とともに常に進化し続ける姿勢にあります。 新しい未来を創る真のDXパートナーとして、よりよい社会の実現に取り組み、お客様と共に成長してまいります。 【充実した教育制度】 ・グループ独自の研修コンテンツの他、外部開催研修の積極的受講を支援しています。 ・学ぶのプラットフォームである「Udemy Business」のライセンスを全社員に貸与し、自己啓発に対しても支援しています。 ・資格取得に対して受講支援、資格取得時の報奨金制度を充実させています。 社員定着率96%／エンジニア比率90%／在宅勤務率56%／女性の育休・産休100%／男性の育休56%／平均残業24H |
求人の取り扱いコンサルタント
西岡 沙有理
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