職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.04.22 ～ 2026.05.19
450万円～1000万円
東京都
システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 安定企業！幅広く、確かなスキルを身につけたい方にオススメです！ |
| 仕事内容 |
金融系（生保・損保・クレジット・消費者金融・銀行・リース・証券）システム開発案件(クラウド技術開発含む)の金融系システム開発技術者として、以下の仕事内容を実施していただきます。
開発言語はJavaや.Netが中心となり、開発手法は、ウォーターフォールやアジャイル開発と様々ございます。 ■金融系システム開発・運用（金融知識は不要） 要件定義、基本設計以降、Javaや.NETなどオープン系言語を活用したシステム開発の実施。 アーキテクチャ検討（システム全体の構成やセキュリティなどの設計指針の構築）の実施。 エンドユーザー向けの基幹系を中心としたシステム開発の実施。 SalesforceやPEGA、SmartDBなどを活用した業務支援ツールの開発・導入。 M365やAWSなどを活用したクラウド環境の構築とセキュリティ対策の実装。 ■ システムコンサルティング・要件定義 顧客の業務・システム課題をヒアリングし、最適なシステム化提案・要件定義・コンサルティングを実施。 顧客の業務フローやシステム課題を理解・整理し、システム化に向けた見積・提案を実施。 新技術の導入に向けたPoCや技術選定、導入支援 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・Java、.NETなどのオープン系システム開発経験（1年以上） ※金融系の業務知識は不要 【尚可】 ・金融業界の業務知識や資格保有者 ・上流工程経験 ・見積り経験 |
| 勤務地 |
東京都港区東新橋2-15-1、プロジェクトによって異なる
都営大江戸線「汐留」駅徒歩5分、プロジェクトによって異なる 勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与 |
年収:455万～909万程度
年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:全額支給 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月) |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヵ月) |
| 待遇・福利厚生 |
【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【福利厚生】自社健康保険組合、財形(財形貯蓄奨励金)、退職金、社員持株会、時間短縮勤務、慶弔金、保養所、独身寮、社宅 他
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制(コアタイムなし)
標準就業時間帯 始業時刻：9：00～終業時刻：17：30 休憩時間：60分 残業：平均20時間／月 |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日、最高20日)、慶弔・特別休暇、長期休暇、育児・介護休暇 他
※年間休日125日 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
戦略的且つ減員による補充 |
| 選考の流れ |
書類選考→面接（1～2回）→内定
※途中で適性テストあり |
| サービス詳細・特徴 | ■組込み系ソフト開発 （携帯電話／デジタル家電／自動車制御／ビル総合制御／生産制御／運輸・物流制御／交通・運行制御／医療・バイオ／画像処理／防衛関連等） ・ハードウェア開発 ■業務システム開発・構築 ・業種別ソリューション・構築サービス（金融／損保／生保／医療／文教／製造等） ・ビジネスソリューション（ナレッジソリューション／ネットワークソリューション／WEBソリューション等）■ソリューション・セキュリティソリューション（監視カメラソリューション／入退館管理システム／情報セキュリティコンテンツ等）・映像配信ソリューション ・組込系テクノロジーソリューション（移動体通信制御／デジタル家電・機械制御等） ■アウトソーシング ・システム導入・構築・運用支援サービス ・アプリケーションサービス（データ倉庫サービス／バックオフィスサービス等） |
| 掲載期間 | 2026.04.22 ～ 2026.05.19 |
| 更新日 | 2026/04/22（水） |
| 企業名 | 富士ソフト株式会社 |
| 設立 | 1970年5月 |
| 従業員数 | 単体：9，806名 連結：19，669名（2024年12月末現在） |
| 資本金 | 262億28万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
SI事業（組込系／制御系ソフトウェア、業務系ソフトウェア、プロダクト・サービス、アウトソーシング）ファシリティ事業、その他事業 【会社の特徴】 【ワークライフバランス】に関する取り組みについて下記のような支援があります。 ・「多様な働き方、ライフスタイル」のサポート制度 ・「在宅勤務制度」「育児、介護支援制度」 ・「残業削減の取組み」 ■企業の社会的責任（CSR）としての基本理念4つ「もっと社会の役に立つ」「もっとお客様に喜んでいただける」 「もっと地球にやさしい企業グループ」「ゆとりとやりがい」を掲げ、社会貢献度の高い企業として現在も成長中の会社です。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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