職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > サーバ設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.04.28 ～ 2026.05.11
600万円～1200万円
東京都
サーバ設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 日本を代表するSIerである同社では、社員それぞれの考え方に応じたキャリア形成支援にも力を入れています。管理職としてマネジメント領域でキャリアを積む働き方。もうひとつは、エンジニア、営業、スタッフ部門の「上級職」としての専門技能を高め続ける働き方。同社では働きがいを向上し、多様な働き方を実現する様々な取り組みを進めています。 |
| 仕事内容 |
■国内大手通信キャリア向けのインフラ構築及び作業自動化機能の開発案件において、提案から構築・試験・リリース／運用開始までをご担当いただきます。
【具体的には】 ＜案件事例＞ ・大手通信キャリア向け共通HW基盤(サーバ)における運用自動化機能構築 ・大手通信キャリア向け共通HW基盤(ストレージ)における構築作業自動化・運用自動化機能構築 ・大手通信キャリア向けストレージ基盤における自動化機能構築 ＜業務内容例＞ ・ 提案・受注活動（顧客ヒアリング、提案書作成、工数見積り、リスク計画、提案内容説明 等） ・ プロジェクト計画（WBS作成、スケジュール作成 等） ・ 設計・構築・試験作業（要件定義、基本設計、詳細設計、運用設計、試験計画、試験実施、ドキュメントレビュー及びこれら作業の進捗管理、課題管理 等） ・リリース対応作業（運用リハーサル、顧客Q&A対応 等） |
| 求める人材 |
下記いずれか必須
・要件定義・設計・製造工程の経験 ・スクリプト開発経験(Python／Shell) ・インフラストラクチャの自動化におけるAnsibleの活用経験 ・リーダーもしくはサブリーダーの経験(3名規模以上) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 |
600-1200万円
・27歳：年収720万円程度（月25時間程度の時間外勤務手当含む） ・30歳：年収875万円程度 ・35歳：年収965万円程度 ※ご経験・能力を考慮し当社規定に基づき決定します。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
時間外勤務手当、役職手当、裁量労働手当 ※通勤交通費は別途支給する。 資格取得奨励金制度、退職金・企業年金(確定拠出・確定給付)、住宅利息補助制度、財形貯蓄制度、社員持株会、団体生命保険・損害保険、健康診断(一般健診、人間ドック)、 がん先進医療支援金制度、マッサージルーム、各種保養所、相互会（クラブ活動）、グループ優待即売会 |
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間123日／（内訳）完全週休２日制 ※2025年度、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、フレックスホリデー、 産前・産後休暇、看護休暇 他 |
| 掲載期間 | 2026.04.28 ～ 2026.05.11 |
| 更新日 | 2026/04/28（火） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要・特徴】
大手総合商社系列のシステムインテグレーター。 オープン系ITを牽引する国内外のIT企業250社以上とパートナーシップを組むマルチベンダーです。 付加価値の高いシステムをより短期間で提供。国内外の優れた製品の検証、導入、保守サービスまでを一貫して行なっています。 【注力分野】 ソリューションとサービスを幅広く提供。大手企業に多くの納入実績があります。 デジタルトランスフォーメーション（DX）、5G、AI、IoT分野にも力を入れているほか、新規サービスの立ち上げにも注力しています。 【職場環境】 多様で柔軟な働き方を支援しており、朝型勤務奨励、在宅勤務、時間単位有休などを取り入れています。 福利厚生制度が充実。資格取得奨励金制度、社員持株会、退職金・企業年金制度、財形貯蓄制度、保養所（国内外）などを完備しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
大熊 文人
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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