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推進<全社アプリケーション領域/各種プロジェクト(システム統合/DX等)> / 社名非公開 / 重電・産業用電気機器メーカー

社名非公開

掲載期間: 2026.04.27 ~ 2026.05.11

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800万円~1000万円

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京都府

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社内システム開発・運用

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重電・産業用電気機器メーカー

正社員 上場企業 完全週休二日制 年間休日120日以上 資格取得支援制度 フレックス勤務

募集要項

ポイント 東証プライム上場の、半導体製造装置のトップシェアメーカーグループでの求人です。IoTやAIなどのテクノロジー進化に伴い、半導体ビジネスはもちろんのこと、さまざまな分野の新しい技術ニーズに対し、新規技術や製品開発を積極的に行っています。こちらには書ききれない魅力も多くある企業ですので、ご興味のある方は担当アドバイザーにお伝えください。
仕事内容 ■同社グループのアプリケーション領域(基幹システム、マスターデータマネジメント、ITサービスマネジメントプラットフォーム等)において、基幹システム将来構想、経営基盤強化のためのシステム企画・業務プロセス整理、DX対応等の重点施策についての戦略立案・システム企画・プロジェクト化を担当頂きます。

【具体的には】
■アプリケーション領域における以下案件の戦略立案・システム企画・プロジェクト化とその推進
・ 基幹システム将来構想・システム統合の検討
・ 経営基盤強化のための全社業務プロセスの可視化・効率化の検討
・各業務・アプリケーションのデータの中から、経営基盤の強化、データドリブン経営に必要なデータの定義、システム化の検討
■海外グループ会社とのプロジェクト推進
■情報システム子会社と連携したプロジェクト推進、運用効率化の検討等

【仕事の魅力】
・社員ひとりひとりが自律的に考え行動し、社内外と協働しながら挑戦することが推奨されており、本人の意識次第で、進むべき方向性を自ら提案・具現化することができます。
・転換期にある同社のグローバル 全社アプリケーション領域について、戦略立案か...
求める人材 ■以下のうちいずれかについて、5年以上のご経験をお持ちの方
・事業会社(特に製造業)のIT部門/情報システム部門での勤務経験
・ITコンサルティングファーム/SIer/ITベンダーでの勤務経験
■基幹システムの導入における、要件定義フェーズからの参画経験
■海外法人の現地メンバと協業して推進するプロジェクトの業務経験 (メール形式でなく、打合せ等、対話形式であれば尚可)
■技術文書の読解、現地法人IT担当者とのE-メールやチャット程度の英文リーディング・ライティングスキル
勤務地 京都府

給与・待遇

給与 860-930万円
【基本給+基本賞与+業績賞与(2024年支給実績)+平均残業20H含む】
■月次基本給 38万円~42万円
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
家族手当、時間外手当、休日出勤手当、単身赴任手当、通勤手当(新幹線通勤補助有り)
※管理職の場合:家族手当なし、E職は時間外が30時間超の際にのみ超過分が支給
寮・社宅、退職金、財形貯蓄

勤務時間・休日

勤務時間 09:00 - 17:30(コアタイム:10:30 - 14:30)
休日・休暇 年間124日/(内訳)完全週休2日制(土日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、PitStop5有休制度

その他

掲載期間 2026.04.27 ~ 2026.05.11
更新日 2026/04/27(月)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 【概要・特徴】
東証プライム上場、産業用機器メーカーグループの持株会社。
持株会社から分社化した事業会社などの経営管理業務を担っています。
それぞれのグループ企業では、半導体製造装置、印刷関連機器、ディスプレー製造装置などの製造・販売やそれらに関連する研究・開発などを行なっています。
近年の総売上高は4,000億円以上となっています。

【技術力】
グループでは、表面処理や画像処理などに関する高い技術力をもち、6,000件以上の特許を保有しています。
また半導体製造プロセスで使用する洗浄装置では、世界トップクラスのシェアも有しています。

【人材育成】
資格取得報奨金制度や社内公募による社外ビジネススクールへの派遣などを通し、社員のスキルアップを支援しています。
また、専攻・配属別の専門の技術教育講座や特許奨励制度も整備され、新技術の発明や技術の発展に貢献する技術者の育成に注力しています。

求人の取り扱いコンサルタント

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岡田 遼

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信

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