職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > サーバ設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.04.30 ～ 2026.05.07
1000万円～1200万円
東京都
サーバ設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | -- |
| 仕事内容 |
受注活動では、営業との連携や支援、見積もり作成、製品選定を行います。
見積もり決裁時には、案件内容や算出根拠の説明を行い、提案書を主導的に作成します。 PJ立ち上げ時の体制検討、コスト管理、検収方法の検討、契約条件の検討も担当します。 新たなPMの育成やPJ計画を含むPJ管理業務、遂行中のPJ内外へのフォローも行います。 ハイパーコンバージドインフラ基盤の導入・更改プロジェクトや、 マルチクラウド/ハイブリッドクラウド構成の構築プロジェクトなどを想定しています。 【想定プロジェクト】 ハイパーコンバージドインフラ（HCI）基盤の導入・更改プロジェクト ┗Nutanixを活用し、オンプレミスの仮想化基盤を新規構築。または、既存のVMware／物理環境からの段階的な移行を実施。 ┗運用負荷の軽減やIT人材不足への対応、コスト最適化を目的とした、サーバ統合・ストレージ刷新・運用の自動化を推進。 マルチクラウド／ハイブリッドクラウド構成の構築プロジェクト ┗Nutanix Cloud Clusters（NC2）を活用し、AWSやAzure上への仮想インフラ展開を実現。 ┗オンプレミスとクラウドの連携を前提に、可用性確保・柔軟なIT運用を可能にする設計および運用ポリシーの策定を実施。 |
| 求める人材 |
◆プロジェクトマネジメント経験
・ ITインフラ領域におけるプロジェクトマネジメントの実務経験(3年以上) ・ PJ計画・体制構築・コスト管理・進捗管理などの経験 ・ 顧客折衝・ベンダーコントロール・対外調整の経験 ・ ドキュメント作成(提案書、見積書、契約関連ドキュメントなど) ・ スケジュール管理、要員・タスク管理の実務経験 ◆インフラ技術経験(以下いずれか) ・ Nutanix環境の設計・構築・運用経験 ・ ハイパーバイザー(AHV、VMwareESXiなど)を用いた仮想基盤の構築・運用経験 ・ 仮想基盤におけるインフラ運用(サーバ/ネットワーク含む)経験 ・ NutanixまたはVMware環境における、オンプレミス→仮想基盤への移行または統合プロジェクトの経験 |
| 勤務地 | 東京都港区、案件実施時はお客様の拠点（関東近郊） |
| 給与 | 年収1000~1200万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 財形貯蓄制度、団体保険制度、副業制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、資格取得報奨金制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、健康保険組合福利厚生サービス、企業型確定拠出年金または前払い退職 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝日）、会社指定休日（夏季・年末年始） ※年間休日123日（2024年度） ※お客様先のカレンダーに準じます年次有給休暇（入社時に会社が定める日数を付与）ライフイベントに合 |
| 掲載期間 | 2026.04.30 ～ 2026.05.07 |
| 更新日 | 2026/04/30（木） |
| 企業名 | AKKODiSコンサルティング株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 6960人 |
| 資本金 | 1006300万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【エンジニア派遣から伴走型コンサルティング会社】
人材サービスを展開するAdecco Groupのグループ会社で、エンジニア派遣などを主力とするModis（モディス）が2023年4月1日、AKKODiS（アコーディス）コンサルティングとして生まれ変わる。単なる社名変更にとどまらず、人材派遣からコンサルティングへと業態変換するなど、大胆な変革に乗り出す。 【取引先選定基準、キャリアプランナー制度】 ・取引先選定基準は、超大手、エンジニアのスキルアップにつながるか、一定単価以上か、チーム単位の案件か、技術提供のみではなく、計画性シフト（3～5年で配属先現場の変更を行い、単価とスキルアップに繋げる）への理解があるかを基準にしております。 ・キャリアプランナー制度は、業界で暗黙知になっている営業が配属先を決めるのではなく、キャリアプランナーに決定権を持たせる制度です。キャリアプランナーは10年以上エンジニアとしてのキャリアがある方が担当し、エンジニアのキャリアアップに繋がる配属にさせる仕組みです。 【平均残業は18時間。残業代全額支給。有休消化率は78％、離職率8%の企業、稼働率95%、育休100％】 ・「総額約3.4億円の教育投資」社員1人当たりの人材教育費年間10万円以上を投資しています。 ・福利厚生：退職金制度、単身赴任手当（月4.5万円支給）、引越手当（最大16万円）、帰省手当（月1回支給）、単身赴任社宅費用（全額会社負担）。 【【24年卒】「就職人気企業」ランキングでは2位になる人気企業です】 就職企業人気ランキング2024年版では人材サービス（派遣・紹介）部門で第2位です。グローバルで人材サービスを行う、AdeccoGroup傘下の企業です。強みは、上流領域のコンサルティングを行えるコンサルタントや、9000名以上のエンジニアが在籍していること。顧客の組織全体の課題解決から、ITシステムの構築・運用・保守などを一気通貫で担う、テクノロジーソリューション企業です。 |
求人の取り扱いコンサルタント
西岡 沙有理
キャリアプランニングに自信、 情報交換のみOK
他の求人を探す
同じ職種カテゴリーから探す
同じ業種カテゴリーから探す
他の職種カテゴリーから探す
他の業種カテゴリーから探す
コンサルタントは応募情報をもとに、この求人以外にもあなたにマッチした求人を提案するケースがあります。
職務経歴書の内容が応募資格と著しく異なっている場合などは、コンサルタントの判断で当該求人に応募できない可能性があります。
送信する職務経歴書を確認してから応募する
会員登録せずとも新着メールが受け取れます！
指定なし
LINEでも通知を受け取る場合は以下のアイコンより設定してください。
指定なし
保存した条件一覧を見る