組織戦略・次世代リーダー(推進担当)/ エムスリー株式会社

企業名 エムスリー株式会社
年収 600万円~1100万円
勤務地 港区赤坂1丁目11番44号 赤坂インターシティ10階
職種 人事・労務・採用
業種 通信関連
ポイント エムスリー株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
正社員 上場企業 転勤無し 完全週休二日制 育児支援制度あり

募集要項

仕事内容
【担当業務】企業ミッションに共鳴し持続的な成長を実現するため、
     「世界最高水準の組織を作り、社員全員がイキイキと仕事ができる環境を作る」ミッションのもと、エムスリー成長の源泉である「人財」に
     コミットいただくポジションです。
     ・事業計画を達成させるための組織戦略策定と実行
     ・優先順位の高い経営課題に取り組み、組織面から事業をリード

【当ポジションの魅力】
     ・急成長のメガベンチャーで拡大フェーズにある会社の組織づくりをリードする経験
     ・フラットな組織で経営層(代表取締役や事業担当役員)との距離が近い
     ・経営判断と実務の機動的な連携の中で、経営視点が身につく
     ・風通しがよく、色々なアイディアを自由度高く企画・実行できる
     ・入社者の活躍を通じて、事業への貢献を実感することができる
求める人材
・3年以上の営業経験
・自身の創意工夫により顕著な実績を出した経験
・各種オペレーションの効率化・KPI設定とPDCA実行の経験
・事業会社、総合商社、戦略コンサル、PEファンド等においてビジネスで実績を出した経験#(lf)
■求める人物像
・目標に対する高レベルの遂行能力、
 結果に対するこだわり、ベンチャースピリット
・成長に対して貪欲に求め続ける精神性、
 困難を乗り越えられる楽観性、精神のタフさ
・人間関係型ではなく、問題解決型の志向性(真の顧客志向)
・戦略的な営業力、ヒアリング・プレゼン共に
 高いコミュニケーション能力
・社内外のリソースや協力を取りまとめる
 プロジェクトマネジメント力
・新しいアプローチや思考手法を学び、
 取り込もうとする向上心、吸収力

給与・待遇

給与 固定給制(年俸制)/年俸のうちおよそ10%が賞与であり,会社の業績・個人実績により0~200%まで変動。
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 定期健康診断、ストックオプション確定拠出年金制度、持株会制度、MVP制度、M3 Patient Support Program、健康保険組合(関東ITソフトウェア健康保険組合)による各種サービス、慶弔見舞金制度、教育・研修費補助制度 、借り上げ社宅制度、受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務地、時間・休日

勤務地 港区赤坂1丁目11番44号 赤坂インターシティ10階
勤務時間 9:00~17:45/7時間45分
休日・休暇 完全週休二日制(土日)、国民の祝日、他会社が定める休日 ※年間休日は、年度によって変動
※夏季休暇は、有給で取得(有給休暇は、4月入社であれば、初年度より17日付与。入社月により変動)#(lf)土曜日,日曜日,祝日

その他

選考の流れ 1次:現場マネージャー 最終:役員面接or代表面接 ⇒ 内定
※場合により2次面接を実施する可能性があります。
掲載期間 2024/04/10(水) ~ 2024/05/14(火)
更新日 2024/01/17(水)

企業情報

設立 2000年9月29日
従業員数 574名
資本金 2919200万円
売上高 23081800万円
事業内容 ◆医療従事者会員向けサービス/医療関連企業マーケティング支援

求人の取り扱いコンサルタント

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武藤 卓麻

管理・事務 × IT・通信・インターネット × 東京都 × 600万円~の
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