職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > コンサルタント（業務プロセス）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | ＥＹストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社 |
| 年収 | 1000万円～ |
| 勤務地 |
東京都
千代田区有楽町一丁目1番2号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー |
| 職種 | コンサルタント（業務プロセス） |
| 業種 | 専門コンサルタント |
| ポイント |
【パソナキャリア経由での入社実績あり】□■ 世界4大会計事務所（Big4）アーンスト＆ヤング（EY）の日本におけるメンバーファーム ■□
BIG４の中でも圧倒的な成長率！フラットで働きやすい環境が魅力の企業です。グローバルにも活躍可能です！ |
| 仕事内容 |
「金融セクターコンサルタント※銀行/保険/証券 スペシャリスト」のポジションの求人です
【募集背景】 ・FSO（Financial Services Office）では、金融コンサルティング業界のトランスフォーメーションリーダーとして、金融業界の持続的な成長と、その先にある「より良い社会」および「人々のQOL向上」に大きく貢献しながら、ビジネスをハイパーグロースすることを目指しています。 ・共にハイパーグロースを目指し、共に実現する、幅広い分野のコンサルティング人材を募集しています。 【業務内容】 ・金融セクターコンサルタントは、金融機関向けに、アカウントパートナーまたは、ソートリーダーとして、ビジネス開発および提案活動をリードし、金融機関の経営課題に沿った戦略策定、海外進出、新規ビジネス創出、CX、DX、IT変革、オペレーション変革、リスクマネジメント、人材マネジメント などのプロジェクトを提供しています。 ・また、マーケットおよび競合を考慮したアカウントポートフォリオ、ターゲットアカウントを再整理し、ポートフォリオにあわせて、GTM（Go To Market）人材を増強し、トップ企業（MUFG、SMFG、東京海上HD、MS＆ADHD、日本生命、第一生命HD、明治安田生命、かんぽ生命 など）、地銀、ノンバンク などの取り組みを強化しています。 【部門の年齢構成や雰囲気等】 ・ハイパーグロースのフェーズであるため、多様なバックグラウンドの中途採用者も多く、チームビルディングにあたっては、必然的にお互いの価値観を認め合い、尊重し合います。 |
| 求める人材 |
【必須経験】
※ご応募の際は英語力をご報告くださいませ ■下記いずれかのご経験 （1）コンサルティングファームでの10年以上の金融機関向けプロジェクトの経験 （2）金融機関でのライン管理職としての企画職務の経験（経営企画、事業企画、IT企画、オペレーション企画 など） （3）システムベンダーなどでのマネジャー以上としての金融機関向けビジネス開発および提案活動の経験 【歓迎経験】 ・コンサルティングファームでのマネジャー以上としての金融機関向けビジネス開発および提案活動の経験 |
| 給与 |
年収 1000 ～ 2000 万円
※ご本人の能力、経歴、前職年収等を総合的に考慮の上、決定いたします。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務地 |
東京都
千代田区有楽町一丁目1番2号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー |
| 勤務時間 | 09:30～17:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、創立記念日休暇 |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| おすすめポイント |
□■ 世界4大会計事務所（Big4）アーンスト＆ヤング（EY）の日本におけるメンバーファーム ■□
BIG４の中でも圧倒的な成長率！フラットで働きやすい環境が魅力の企業です。グロ |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 掲載期間 | 2024/03/26（火） ～ 2024/04/08（月） |
| 更新日 | 2024/03/26（火） |
| 設立 | 1999年 |
| 従業員数 | 2300 |
| 資本金 | 450百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
EYストラテジー・アンド・コンサルティングには、特定のセクターにフォーカスしその課題解決に尽力する“セクター”チームと、ストラテジーやテクノロジーなどのコンピテンシーを軸にサービスを提供する“コンピテンシーチーム”があります。
■セクターチーム テクノロジー/メディア・エンターテインメント/テレコム、エネルギー、公共・不動産 、保険、医薬・医療、自動車・モビリティ・運輸・航空宇宙・製造・化学、ストラテジック・インパクト ■コンピテンシーチーム ストラテジー・アンド・トランザクション、ビジネスコンサルティング、テクノロジーコンサルティング、ピープル・アドバイザリー・サービス |
求人の取り扱いコンサルタント
片田 裕二
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信
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