職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用
勤務地
関東 > 茨城県
業種
機械・電気・電子メーカー > 輸送用機器（自動車含む）メーカー
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 株式会社ヴァレオジャパン |
| 年収 | 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 茨城県潮来市須賀2994JR鹿島線「潮来」駅より車で7分 |
| 職種 | 人事・労務・採用 |
| 業種 | 輸送用機器（自動車含む）メーカー |
| ポイント | フランス外資のメガサプライヤー！グローバルに活躍できる環境です！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
HRマネージャーとして、中長期的な組織・人事戦略の策定から実行まで幅広くお任せします。 【職務詳細】 ■経営戦略、事業戦略からの組織・人事戦略への落とし込み～企画設計～推進・採用戦略立案 ■経営環境の変化に応じた人事制度全般（採用、人員配置、人事評価制度、教育制度、報酬制度等）の設計と見直し ■組織開発・人材育成施策の立案・推進・部門のマネジメント HR領域を戦略的にマネジメントできるポジションとして、従業員、経営陣およびグローバルのHR部署と円滑なコミュニケーションを構築し、法と慣習に即した公正かつ包括的な業務の遂行、人事の観点から経営陣およびマネージャーの組織運営、人事チームの育成（人材開発）に関する必要施策を自ら主体的に推進先導していただきたいと考えています。 【仕事の醍醐味】 ■経営陣と直接今後の経営戦略・事業戦略についてディスカッションする機会もあり、経営目線を持ちながら人事全体を統括し、リードしていただくことができるポジションです。 |
| 求める人材 |
【必須】
■人事企画、採用、教育、人事制度、労務のいずれかに強みがある方 ■マネジメント経験 ■ビジネスレベルでの日本語、英語能力（フランス本社との英語コミュニケーションあり） 【尚可】 ■外資系企業や海外での勤務経験 ■製造業（自動車関連、電気器具等）での勤務経験 |
| 給与 |
年収:700万～1100万程度
月給制：月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月) |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間：無期 試用期間：３ヶ月 |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
寮・社宅制度、退職金制度、交通費支給、財形貯蓄制度
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 勤務地 | 茨城県潮来市須賀2994JR鹿島線「潮来」駅より車で7分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム10：00～15：00) |
| 休日・休暇 |
年間121日、土曜、日曜、祝日、夏期10日、年末年始7日、有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇
|
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→面接2～3回→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
欧州においてトップクラスのシェアを誇る総合自動車部品メーカーの日本法人。主に空調システム、コンプレッサ、フロントエンドモジュール、ラジエータ、スイッチ、内装部品、センサー、運転・駐車支援システム、ワイパー、ランプ、スタータ、オルタネータなどの研究開発・製造・販売事業を展開しています。
同社は自動運転支援システムを大規模に開発できる限られた企業です。優秀なエンジニアが集まる環境下で働くことができるため、新しい時代を迎える自動車業界において、新しい技術への挑戦をしたい方に向いています。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
フランス外資のメガサプライヤー！ 独立系のサプライヤーとしての強みを活かし、 系列に関係なく顧客最優先で技術を開発・提供しています。 競合他社より一歩先の技術を開発するため、 OEM売上の10％強という決して低くない水準の研究開発投資を行っており、 空調用コンプレッサーから自動運転技術まで様々な技術を提供しています。 |
| 掲載期間 | 2024/03/28（木） ～ 2024/04/08（月） |
| 更新日 | 2024/04/09（火） |
| 設立 | 1937年5月 |
| 従業員数 | 2,204名 |
| 資本金 | 9,100百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■自動車関連システムおよび部品の研究開発・製造・販売 空調システム、コンプレッサ、フロントエンドモジュール、ラジエータ、スイッチ、内装部品、センサー、運転・駐車支援システム、ワイパー、ランプ 等 【会社の特徴】 自動車の空調システムとコンプレッサーの開発・製造を担当しており、「ただ動くだけ」でなく、より高い安全性と快適性を持った自動車を開発し、 世界中から高い評価を得ています。 また、グローバルな基準で仕事ができると同時に、日本の製造業の伝統も大切にしている、和魂洋才が社風のメーカーで、外資とはいえ日本国内に 開発・管理部門だけでなく、製造工場も多く持つことも特徴となっています。 また、同社は5つの基本理念を掲げ、「トータルクオリティ」、「生産システムの統合」、「サプライヤーとの相互協力」、「全員参加」、「技術革新」のもと、強い競争力を誇ります。 |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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