職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
企業名 | 株式会社メドレー |
年収 | 600万円~900万円 |
勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口(コンコースにて直結) |
職種 | 人事・労務・採用 |
業種 | インターネット関連 |
ポイント | 【プライム上場企業】社会課題に取り組む事業に携わることができます! |
仕事内容 |
【職務概要】
人事労務グループのリーダー候補として、安定的かつ高品質な労務オペレーションの遂行、ならびに今後の会社規模拡大を見据えた業務改善をお任せします。 【職務詳細】 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、住民税、年末調整 ・入退社手続き、異動・出向・契約管理 ・産育休・介護休・私傷病休職手続き ・人事評価研修運営/各種労務相談 ・グループ会社の労務業務(オペレーション設計・改善含む) ※ご経験や志向に合わせて、順次お任せします 人事労務の側面から、創意工夫とテクノロジーにより人・組織がパフォーマンスを最大化し続けられるようにするための、スマートな環境整備と安定運用がミッションです。 ■魅力 ・単なるルーチン業務をこなすだけではなく、組織の未来を見据えた施策の立案や仕組みの構築・改善など、新たな機能を創り出していただくことが歓迎される環境のため、企画立案から実行まで一気通貫でご経験いただけます。 ・成果や志向次第で、人事労務に限らず他人事領域(HRBP、採用、HRIS、CoEなど)へ挑戦していただくことも可能です。 |
求める人材 |
【必須】
・3年以上の人事労務実務経験(給与や社会保険手続きの知識と実務経験) ・労働基準法等の人事関連の法的知識 ・主担当者としての業務設計・改善経験 ・Google SpreadsheetまたはExcelでのデータ作成経験 |
給与 |
年収:600万~800万程度
月給制:月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年2回 |
雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間: 試用期間:3カ月 |
募集ポジション | 主任クラス |
待遇・福利厚生 |
住宅補助(該当条件により月額3万円支給)、家族手当(※正社員のみ既婚者は月額3万円支給)、健康診断・インフルエンザ予防接種など
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口(コンコースにて直結) |
勤務時間 | 10:00~19:00 |
休日・休暇 | 年間休日120日以上、完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前・産後休暇 |
募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調のため |
選考の流れ | 書類選考⇒面接(1~3回)⇒内定 |
サービス詳細・特徴 |
■「Pharms」について <患者とつながる>
患者来局時の待ち時間を有効活用するための処方箋受付機能やオンライン服薬指導、服薬フォローアップ機能などを提供しています。特にアプリやSMSを通じて実施する服薬フォローアップは患者の薬物療法への関与度を高め、薬局としての専門性を提供し患者とのつながりを深めることにつながります。 <地域とつながる> 電子お薬手帳によって一元管理された服薬情報や服薬フォローアップで得た情報は、地域の診療所・病院へのフィードバックに役立てることも可能です。導入シェアトップクラスのオンライン診療システム「CLINICS」との連携もスムーズな「Pharms」だからこそ、医薬連携をより活性化させることにもつながります。 |
転職コンシェルジュからのコメント |
―――――――――――――――――――――――――
日本最大級の医療介護分野の人材プラットフォームを運営する 医療系サービスベンチャー企業です! ――――――――――――――――――――――――― ■「ジョブメドレー:医療介護の求人サイト」や 「CLINICS:クラウド診療支援システム」などの有名自社サービスを保有 ■グロース市場上場で経営安定性◎ ■コロナの影響で、より医療業界の人員確保ニーズが高まるなか 社会貢献性の高いサービスに携わることができます |
掲載期間 | 2024/04/11(木) ~ 2024/05/15(水) |
更新日 | 2024/04/11(木) |
設立 | 2009年6月 |
従業員数 | 687名 |
資本金 | 39億6800万円 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
【事業の内容】
■日本最大級の医療介護求人サイト運営■口コミで探せる介護施設・老人ホーム検索サイト運営 【会社の特徴】 同社は社会課題を解決する会社です。そのためになるべく多くの、本質的な実需に向き合っていきたいと考えています。その中で大きく2つの事業を運営しています。医療ヘルスケア分野における日本最大級の人材採用システム「ジョブメドレー」とその周辺事業を運営しています。求職者と事業所のよりよいマッチングはもちろんのこと、医療ヘルスケア分野の人材不足の解決にむけて、就業していない有資格者の復職と、地域偏在課題に貢献することを目指しています。また、日本最大級のオンライン診療システムである「CLINICSオンライン診療」 を中核として、患者と医療機関双方にとって、テクノロジーの恩恵を受けることのできるプラットフォームづくりに注力しています。患者のための医療情報サービス「MEDLEY」、納得できる老人ホーム探し「介護のほんね」など、生活者に向けた適切な情報提供の領域にも取り組んでいます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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