職種
営業 > 営業・代理店営業・ルートセールス・MR > 営業・企画営業（法人向け）
勤務地
関東 > 東京都
業種
マスコミ・広告・デザイン > ディスプレイ・空間デザイン・イベント
特徴
| ポイント |
旅行業とイベント業の架け橋となるポジション！
資格と経験を活かしながら、社会貢献性の高い案件に携われます。 福利厚生も充実しており、 年間休日127日＆柔軟な勤務時間制度で働きやすさも抜群です。 |
| 仕事内容 |
【企画制作職】
行政やクライアントへの旅行、イベント連動型サービスの企画提案~業務推進まで。 イベントに付随する移動・宿泊に関する対応支援 【営業職】 旅行業に関連する新規案件の開拓。 移動・宿泊を伴う案件の顧客との折衝や各種推進。 【共通業務】 旅行業登録における総合旅行業務取扱管理者としての専任、登録推進対応。 旅行関連案件のコンプライアンス確認、社内指導。 今後の旅行関連サービスに関する社内起案。 仕入れ先の開拓、運用体制の整備。 |
| 求める人材 |
≪必須経験・スキル≫
・資格:総合旅行業務取扱管理者資格、普通自動車免許 ・経験:旅行会社等での勤務経験5年以上 ≪歓迎経験・スキル≫ ・旅行会社などで商品開発・企画の経験をお持ちの方 ・チームなどのマネジメント経験をお持ちの方 ・新規で事業や部門を立ち上げた経験をお持ちの方 ・PCスキル（Powerpoint・Excel・Adobe(Illustrator)） ≪求める人物像≫ ・旅行業務の専門性を活かし、イベント業界にも関わってみたい方 。 ・旅行業法に関する知識があり、柔軟かつ丁寧なコミュニケーションができる方。 ・イベント制作会社や広告代理店での企画、営業経験のある方。 ・観光を通じた社会貢献や地域活性に興味がある方。 |
| 勤務地 |
■勤務地
東京本社（目黒区東山１－１７－１６） ■転勤 当面無し |
| 給与 |
想定年収(理論年収)：600万円〜900万円
※残業20時間/月で計算 ※条件により家族手当30,000円まで、住宅手当60,000円まで支給有 (上限に住宅・家族手当上限値含む) ※スキルや経験などを考慮して給与は決定いたします。 ※残業手当あり：残業時間に応じて別途支給(※1分単位で支給) |
| 雇用・契約形態 |
正社員
■期間の定めなし ■試用期間：有:3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) ■定年：60歳(65歳まで嘱託社員として継続雇用) |
| 待遇・福利厚生 |
■通勤手当
会社規定に基づき支給（非課税限度枠内） ■各種手当（条件により支給） 役職、住宅、家族、資格、休日出勤、出張 ■主な社内制度 ・リフレッシュ休暇（永年勤続10年・20年・30年／5日間）補助金有り ・リモートワーク可※入社半年間は出社してください ・時短勤務：育児・または介護による時短勤務制度あり ・TSPカレッジ(eラーニング、階層別・職種別研修、手上げ式研修など) ・感動体験支援制度（※年間有給休暇5日間以上取得で、旅行・イベント参加・観劇・結婚式参加などご自身が思う感動体験をレポート記載、提出いただくと5万円支給） ・資格取得奨励金制度 ・社内表彰制度 ・自己能力開発補助（会社規定以外の取得した資格並びに理事会で認めた資格に対して、１資格につき奨励金が支給されます。） ・退職金あり（確定拠出年金制度・確定給付企業年金） ・TSP福祉共済会STEP （健康診断・人間ドック補助、結婚・出産祝金、リフレッシュ休暇補助など） ・財形貯蓄制度 |
| 勤務時間 |
■標準時間
9:00～18:00 ■所定労働時間 8時間00分、休憩60分（12:00～13:00） ■時差勤務制度有 8:00～17:00、8:30～17:30、9:30～18:30、10:00～19:00 ※フレックスタイム制度ではございません。 |
| 休日・休暇 |
■年間休日：127日
■休日内訳 完全週休二日制 土曜、日曜、祝日、サマーホリデー（6～10月で3日間任意取得）、年末年始、慶弔・特別休暇など ※受け持つイベントの実施(本番日)は土日祝日開催が多く、連続してのお休みが取れない期間、時期がございます。 ただし休日出勤した場合は振替休日の取得が可能です。(2ヶ月以内に取得できない場合は自動的に休日出勤手当となります。) ■年次有給休暇 入社直後4日（繰越無し）、半年経過後法定通り有給休暇付与、最大20日・前年度繰越の上最大40日 |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
当社の旅行業登録に必須となる、旅行業務取扱管理者の資格を有する人材を募集。 旅行業取得後の事業拡張を見据え、国内の受注型企画旅行だけでなく、 インバウンドを含めた募集型企画旅行を扱うことのできる 総合旅行業務取扱管理者の資格を有する人材を採用したいと考えております。 |
| 選考の流れ |
書類選考→一次面接→適性検査(WEB)→最終面接
※一次/最終面接ともに対面面接となります。遠方の方は、1次のみWEB面接のご相談可です。 ※1次面接時(WEB)に、これまでご自身が携わった提案資料・制作物・実施記録等(具体的には企画提案書・各種クリエイティブ・メディアなど)がありましたら、画面共有いただきながらご説明いただきます。事前にポートフォリオのご準備ができている方はご提出ください。 ※選考方法が変更する可能性もございますので、ご了承ください。 |
| 掲載期間 | 2026.02.21 ～ 2026.05.22 |
| 更新日 | 2026/02/20（金） |
| 企業名 | TSP太陽株式会社 |
| 設立 | 1955年2月 |
| 従業員数 | 290名 |
| 資本金 | 100,000,000円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
≪事業内容≫
各種イベントの企画制作、会場の設計施工、運営管理、関連設備のレンタル他 ≪関連企業≫ ・TSP東北株式会社・TSP東日本株式会社・TSP西日本株式会社・TSPプラス株式会社・アクティオ株式会社・太陽工業株式会社・ABAL・東京通信社 |
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