職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内情報化戦略・推進
勤務地
関西 > 京都府
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.02.27 ～ 2026.03.12
700万円～1000万円
京都府
社内情報化戦略・推進
ホテル・旅館
| ポイント | パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 仕事内容 |
【職務内容】
■アプリの成果施策の企画・立案 ■KPIの設定・管理とデータ分析 ■CRM施策の運用・最適化 ■データウェアハウス（DWH）、マーケティングオートメーション（MA）、ビジネスインテリジェンス（BI）ツールの活用 ■市場動向やユーザーニーズの分析による新規施策の提案 【仕事の魅力・やりがい】 裁量も大きく、0-1業務も多くございます。責任を持ちながら色々なことにチャレンジできます。 また同社はDXに力を入れており、ITの視点からも業界を大きく変える仕事に出会えます。チームメンバーと一緒に悩み、成長できる環境がございます。 【今後のキャリア】 当面はDX戦略策定・推進部門に所属し、当該領域でキャリアを形成していただきます。将来的には、特性や志向に応じて、マネジメントや専門分野の深化等自身に合うキャリアを見つけていただければと存じます。 【当社について】 当グループは、西日本最大のカラオケチェーンとして全国に約190店舗を展開。加えて、レストラン事業、フィットネス事業、デリバリー事業、温浴事業、トランクルーム事業、グローバル不動産含む各種投資事業等、複数の事業を展開しております。 第二創業期にある当社では、今までのカラオケやエンタメの常識を、ヒトとテクノロジーの力で感動と驚きの顧客体験に再定義するべく、当社代表である社長のリーダーシップの下、現在、様々な変革を大胆に進めています。（例：ユーザーがアプリから部屋を予約し、受付なしでの入室からスピード精算までをDXによる一気通貫で実現） |
| 求める人材 |
【必須要件】
■下記いずれか ・アプリ施策の企画・運用経験 ・KPI設定・管理とデータ分析の実務経験 ・CRM施策の運用・最適化経験 ・DWH、MA、BIツールの活用経験 【歓迎要件】 ■PJ運用リーダー経験や、自身主体で実施からクローズまで行ったご経験のある方 |
| 勤務地 |
京都府
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 給与 |
年収 700 ～ 1000 万円
■賞与年2回（2か月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08:45～17:45 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）土日祝日・年次有給休暇（入社半年後10日付与） |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
| 掲載期間 | 2026.02.27 ～ 2026.03.12 |
| 更新日 | 2026/02/27（金） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 1986年 |
| 従業員数 | 422 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
求人の取り扱いコンサルタント
坪松 政和
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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