職種
ITエンジニア > 研究開発・特許・品質管理・その他 > 研究開発（ソフトウェア・ネットワーク）
勤務地
関東 > 東京都
業種
| ポイント | マイナビ転職AGENTおすすめの求人です |
| 仕事内容 |
医療をより良くするために、どのようなサービスが最適なのか。これを考えることが当ポジションのミッションです。
事業を支えるメンバーや、ユーザーの潜在ニーズを見つけ出し、そのニーズを満たすようなプロダクトの概念やシステムのあり方を考え、施策実行をしていただきます。 【業務詳細】 ・システムの要件定義・設計・開発マネジメント（コーディングは不要） ・KPIを設計し、プロダクト価値が継続的に高まるグロース施策の実施 ※上記に紐づいて、以下のような業務も一部想定します。 ・飛躍的な価値向上につながるフィーチャーの企画 ・ユーザーやマーケットなど、多様な観点でのヒアリング・リサーチ ・本質的なインサイトを発掘、ユーザーペインの言語化 ・プロダクトへの落とし込み ※2024年4月1日施行改正職業安定法施行規則に則り、従事すべき業務の変更範囲を以下に通り記載いたします。変更の範囲とは、その後に雇用が続いてる期間、内容が変わりうる範囲の上限を示しています。（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 求める人材 |
【必須経験・スキル】
toBプロダクトを提供している事業会社でのプロダクトマネージャーのご経験（目安：3年以上） 以下のようなtechの知見に強みがある方を想定しています。 ・業務改善や品質向上のIT化におけるプロダクトマネージャーとしてのご経験をお持ちの方 ・業務システム連携を考慮したプロダクト改善経験、システム要件定義経験をお持ちの方 【歓迎経験・スキル】 ソフトウェアエンジニアとしての実務経験（2年以上） エンジニアとの議論を通して仕様を決定することができる技術的な知識をお持ちの方 医療分野での経験をお持ちの方 プロダクトのロードマップを描いて、グロースのためのKPI設計をした経験をお持ちの方 多様なバックグランドの議論のファシリテーションするスキルをお持ちの方 【求めている人物像】 ファストドクターの事業・ミッション・バリューに共感頂ける方 技術的な観点を理解しながら、チーム内の議論を適切にファシリテートし、意思決定をサポートできる方。 優先順位を明確にし、開発チームを率いてプロジェクトを推進できるリーダーシ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 600～800万円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | その他制度/ストックオプション |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 有給休暇/慶弔休暇/その他休暇/完全週休2日制 |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 選考の流れ | 書類選考→1次選考→最終選考 |
| 掲載期間 | 2026.03.18 ～ 2026.05.19 |
| 更新日 | 2026/03/18（水） |
| 企業名 | ファストドクター株式会社 |
| 設立 | 42583 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
★夜間往診プラットフォーム「ファストドクター」の管理・運営
プラットフォームを通じて、医療体制構築や初期診療支援サービスを提供 現在大きく分けて3つの事業の柱があります。 (1)救急往診事業、オンライン診療、メンタルヘルスオンライン等（toC/生活者向け） (2)在宅医療支援事業（医療機関向け） (3)新規事業：自治体支援事業、健康経営支援、治験支援も行っている 【会社概要】 新型コロナウイルス感染症の流行を契機に特例として導入された初診でのオンライン診療は、2022年4月の規制緩和を経て普及が拡大しつつある受診方法です。患者はスマートフォンやパソコンを通じて医師による診療が気軽に受けられ、同時に医療提供の効率化にも寄与します。 ファストドクターは、2020年4月から保険適用のオンライン診療サービスの提供を開始しました。国民の医療ニーズに対応する形で様々な診(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
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