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エンジニアリングマネージャー/EM【時差出勤可/海外eSIMアプリ】 / 株式会社トリファ / インターネット関連

株式会社トリファ

掲載期間: 2026.04.26 ~ 2026.05.03

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800万円~

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東京都

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プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系)

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インターネット関連

正社員 課長クラス 学歴不問

募集要項

ポイント 上流工程メイン/自社内開発メイン/SIer出身の方歓迎/SEからのキャリアアップ歓迎
仕事内容 同社は、海外eSIMサービスを中心に事業を展開しており、
プロダクトと開発組織が成長段階にあります。
事業拡大に伴い、開発メンバーの増加と技術的・組織的課題の複雑化に対応するため、
エンジニアリングマネージャーを募集しています。
このポジションでは、バックエンドを中心としたシステム全体の技術方針決定、アーキテクチャ設計、
開発組織のマネジメント、開発ロードマップ策定などを担当します。
また、開発プロセスや生産性の改善、技術的課題の可視化と解消、メンバーの育成、
採用活動への関与なども重要な役割です。
技術を理解した上で、開発チームの成果を最大化し、組織としての開発力を引き上げることを目指します。

【具体的には】
・ バックエンドを中心としたシステム全体の技術方針・アーキテクチャ設計の意思決定
・ プロジェクト内容:
・ 開発組織(バックエンド/フロントエンド/モバイル)のマネジメント
・ 開発ロードマップ策定・優先度設計(PdM・経営との連携)
・ 開発プロセス/生産性改善(CI/CD、レビュー体制、品質管理)
・ 技術的課題・負債の可視化と解消方針の策定
・ メンバーの育成・評価・1on1の実施
・ 採用要件設計、採用活動への関与
求める人材 【必須】
・ Webアプリケーション(Node.js/TypeScript等)開発経験(5年以上目安)
・ バックエンド/API設計・運用の実務経験
・ RDBMS設計・運用経験
・ クラウド環境(AWS/GCP)での開発・運用経験
・ 開発チームのリードまたはマネジメント経験
・ 技術とビジネス両面を踏まえた意思決定ができる方

【歓迎】
・ 開発組織の立ち上げ・スケール経験・ アーキテクチャ刷新、技術的負債解消のリード経験
・ 決済/課金/サブスクリプション開発経験・ プロダクトマネジメントへの関与経験
・ スタートアップ/成長フェーズでのマネジメント経験
勤務地 東京都品川区西五反田

給与・待遇

給与 年収800~1500万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
雇用・契約形態 正社員
募集ポジション 課長クラス
待遇・福利厚生 通勤手当

勤務時間・休日

勤務時間 10:00~19:00
休日・休暇 慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇

その他

掲載期間 2026.04.26 ~ 2026.05.03
更新日 2026/04/26(日)

企業情報

企業名 株式会社トリファ
設立 非公開
従業員数 30人
資本金 10000万円
売上高 非公開
事業内容 【企業文化・風土】
同社は「Go Fast」「With Crew」「Ultra C」といったバリューを軸に、スピードと挑戦を大切にするスタートアップらしい環境を整えています。職種や役職に関係なく意見を出し合えるオープンな文化が根づいており、より良いサービスづくりのために自主性と行動力を尊重する風土があります。

【成長・キャリア支援】
国内旅行向けeSIMカテゴリでトップクラスの実績が評価され、「すごいベンチャー100 2025」に選出されるなど、急成長フェーズにあります。組織規模の拡大も進んでおり、開発・マーケティング・事業推進など幅広い領域に関わるチャンスが豊富です。自身の専門性を深めながら、事業づくりにも携われる環境が整っています。

求人の取り扱いコンサルタント

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西岡 沙有理

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