関東／素材メーカー／正社員の転職・求人情報一覧

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～プライム市場上場企業/創業130年/連結売上高約1兆円/世界トップクラスのシェアを誇る電気メーカー/フレックスあり/リモート勤務あり/残業20h程度/女性活躍推進マーク「えるぼし」取得/平均勤続19年と長期的に働ける環境～

「【平塚】車載周辺監視レーダの評価検証※古河AS出向/在宅可」のポジションの求人です
※ご入社のタイミングで古河ASへ出向となります
※古河ASはワイヤーハーネスを始めとする自動車部品を製造開発する古河電工最大の関係会社です。
ここで募集する方は古河電工在籍出向となり人事制度、給与制度等は古河電工の規定に準じます。

■車載用周辺監視レーダの機能、性能検証業務の取りまとめ。
■JARIなどのテストコースで、規定の走行シーン（追抜き・追抜かれ、駐車場回りなど）のレーダ基本性能を評価する
■国内外一般道を走行し、様々な走行シーンへの対応力（ロバスト性）を評価する
■車載レーダの苦手な走行シーン（誤った検知、検知漏れなど）を共有し、レーダの設計情報、電波伝搬特性から真因を議論・分析する
■検証を進める上で、レーダ開発チーム内での協議が必要であり、ハードウェア、ソフトウェア、システム設計、アルゴリズム設計など広い知識の習得が可能です。
■チーム内での調整やサブGr管理などによりマネジメント業務も習得頂けます。

【期待する役割】
■自動運転やADAS（先進運転支援システム）の一翼をになう車載用周辺監視レーダの開発。
レーダを車両システムと組み合わせた際の機能検証や、実際の走行状態での検知性能評価/検証による、製品の品質の担保。

【募集背景】
組織強化：派遣が多く、社員の数が少ない状況。年齢構成も上が多いので、将来を任せることができる人材を採用したい。

【組織構成】
■古河AS株式会社 第三技術本部 RA部 VLDGr
■課長 1名、GL3名、担当14名
■20代以下2名、30代　5名、40代　2名、50代　7名、60歳以上　2名　
■男性 16名、 女性　2名
■当課内にいる中途入社者　1名（元派遣の方）

【働き方】
■就業時間：8:45～17:30
■フレックスあり、コアタイム13:00～14:00
■時間外労働：20~30時間程度
■テレワーク：あり（週1～2回）
■出張：開発時期による。繁忙期は、福島県、栃木県などの評価サイトへ1～2週間/月。

【魅力】
■社会貢献: 車両を取り巻くすべての人の安全・安心の確保に必要不可欠な製品開発に携わることができ、直接的な社会貢献が実感できます。
…

【必須要件】
■実車両を使った評価検証のご経験
■普通自動車第一種運転免許
■英語力（海外拠点等とのやり取りの為、日常会話程度は必要です）


【歓迎要件】
・実車両を使った評価検証のマネジメント経験
・車両整備、車両検証、無線通信機器の検証/評価、システム設計、信号処理設計、回路設計、アルゴリズム設計等に関する知見
・高周波（特に電波伝搬）の知見

神奈川県
平塚市東八幡5丁目1番9号平塚事業所

【東京】生産設備等の基本計画、企画立案、工事管理（マネジ理～国内トップクラスの売上高を誇る香料会社～

【生産戦略部　設備技術室】
国内・海外の生産拠点における食品香料（フレーバー）、フレグランス、医薬品中間体の生産設備および付帯設備に関わる設備投資計画立案・工事監理を管理

【主な業務】
・国内生産拠点における投資案件の基本計画検討・資料作成（プロセスフロー、レイアウト、投資概算）
・国内生産拠点の期首設備投資予算取りまとめ
・国内外大型投資案件の予算取得および実施段階での社内プレゼンテーション資料作成または資料精査
・国内外大型投資案件における技術支援およびマネジメント（関連部署との調整、EPC業務発注、基本設計、詳細設計のレビュー、ベンダーとの技術折衝、工場担当者との協議、工事監理等など）
・生産設備トラブル、自然災害、製品クレーム等の緊急事態における、生産維持、早期復旧に向けた設備対応

※体制構築や業務所掌の状況、及び個々の能力に応じて転勤の可能性あり

■想定残業時間
年間を通じて平均月当たり20時間程度、繁忙期など定期的なピークはないですが、案件により不定期に多少の増加がございます。

■出張頻度
設備投資に関する業務に対応するため状況...

【以下、いずれかの経験がある方】
■医薬品・化学品プラント、または食品製造工場の設計エンジニアリング経験者
■プラント設計業務（建築・機械・配管）の担当者または責任者
■プラント建設または生産設備に関わるプロジェクト管理
■プラント建設または生産設備に関わる工事監理・監督

東京都

18-a【埼玉】事業開発・企画＜事業創造本部 総合研究所 企画室＞

下記業務の内、ご知見・ご経験やご希望に応じて担当業務を選択いたします。基本的にはチームでの取り組みとなります

■事業機会探索とマーケティング業務
・企画・マーケティング担当として開発部門とともに、カーボンニュートラル、
ライフサイエンス、次世代エレクトロニクス領域での新規事業機会探索を担当します
・グローバルな活動を通して、解決すべき社会課題発見とその解決に向けたシーズを発掘し、事業機会仮説を構築します

■市場共創型の事業開発・事業化推進業務
・具体的な事業化テーマについて、外部環境分析、開発戦略/事業戦略の立案、
顧客・パートナー開拓、アライアンスなどを含むビジネススキーム検討を担当します
・研究開発段階から、顧客・パートナーと対話を重ねる事業化検討を経て事業化準備段階に至る幅広い業務にかかわることができます

■研究開発戦略立案、新規事業創出活動の高度化業務
・組織における開発戦略、経営資源配分、各種施策等の立案・実行により、新規事業創出活動の高度化を図ります

【業務の面白み/魅力】
・配属先の事業創造本部は当社の次の事業を創出することが...

【必須】
BtoB業界(素材、材料)での研究開発、製造、営業のいずれかの経験

【歓迎】
新規事業開発又はマーケティング業務経験
■TOEIC600点以上

埼玉県

【東京／管理職】サイバーセキュリティ対策強化推進リーダー、診断・運営チームリーダー25065DO

＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞
全世界で発生するサイバーセキュリティの脅威からレゾナック・グループの情報資産を守り、「世界で戦える会社」「持続可能なグローバル社会に貢献する会社」「人材創出企業」の実現に貢献する。
1. 日本発の「世界トップクラスの機能性化学メーカ」の実現に向け、IT・デジタル基盤・情報（知的資本＝技術・競争力の源泉）を安全、且つ活発に利活用しうる環境を提供する。
2. 社内のみならず、社外のさまざまなステークホルダーとの共創には、厳格なサイバーセキュリティ管理が不可欠であり、信頼され安心してお付き合いできる会社になる。
3. サイバー攻撃を受けても被害を極小化し、社内外のステークホルダーが安心して事業を継続しうる状態を維持する。　

＜業務概要＞
当社サイバーセキュリティ組織において、各プロジェクト・定常業務の推進チームリーダ又はメンバー役で推進
　１．サイバーセキュリティ対策強化に伴う技術的な対策ツールの導入（EDR・SIEM構築・内部不正対策等）
　２．SOCチームの立ち上げ・拡大・運営
　３．IT戦略・デジタル戦略に基づいたサ...

【必須】
■ITベンダー、もしくは事業会社の情報セキュリティ部署において、以下いずれかのご経験、スキルをお持ちの方
・情報セキュリティ強化にあたり、技術的な対策ツールの導入業務
・SOCチームでの業務
・EDR、SIEM、ゼロトラスト等のセキュリティ製品に関する技術的なスキル
・ITインフラ構築もしくはPMのご経験
【歓迎】
・IPA情報処理安全確保支援士（通称　登録セキスぺ）又はそれに相当する資格の保有者
・海外グループ会社の情報セキュリティ部署代表者との会話が可能な英語力
・年1-2回海外出張が可能
・既存のルール等に捉われず新しい視点で問題を分析し、新しい方針等を打ち出すことに長けている方

東京都

【東京】基幹システム刷新プロジェクトマネージャー

【業務内容】
・プロジェクト活動におけるマネジメントの指導
・プロジェクトにおける課題対応、支援
・ユーザー部門との折衝・投資判断の支援
・開発ベンダーとの折衝
・開発進捗管理など。
東レ本社の基幹システムの刷新プロジェクトにて、PMOとして業務を担当いただきます。既存システムの基盤であるホストコンピュータが2030年に製造中止になるため、それまでに全社的にSAPへのシステム移行を行います。社内の専任体制に外部のITコンサル企業を加え、一緒にプロジェクト推進、PMO業務を行います。本プロジェクト終了後も、Ｍ＆Ａや海外工場建設プロジェクトなど、グローバルに活躍いただけます。【職種の変更の範囲】当社業務の全般

【必須】
Sierもしくはユーザ企業で大規模プロジェクトリーダとして１年以上の経験があること
ＥＲＰ導入プロジェクト経験者
【歓迎】
ＰＭＯ関連資格を持っている方

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★★★住友グループの源流企業!!　世界トップクラスの優良鉱山を保有、日本屈指の総合非鉄素材メーカー★★★
【プライム上場】【非鉄金属業界の代表企業】【安定性◎】【福利厚生◎】【総合職の平均年収1010万円】【平均年間有給取得日数18.2日】

「【東京／新橋】知的財産スタッフ～担当マネージャー候補」のポジションの求人です
【職務内容】
シニアスタッフ（一般社員）～担当マネージャー（部下なし管理職）候補を募集します。
ご経験とスキルに応じ、本社知財部門にて以下業務をお任せいたします。

■発明等の発掘と特許等の出願・権利化業務（担当部署はご経験・適正を考慮）
■他社特許等への対応（庁対応、鑑定・見解書の取得）
■渉外業務（ライセンス、特許等の譲渡、係争）
■特許等の調査に基づいた、経営・事業戦略構築に資する情報提供（IPL等）
■担当部署（事業部門または研究開発部門（非鉄金属製錬、電池材料、粉体材料、結晶等））と連携した知財戦略の構築または参画

【働き方について】
■残業時間は月平均20時間以内。
■フレックスタイム制（コアタイムなし、1日あたり2時間以上勤務必須）の社員が多い部署です（31名中30名）。
■勤務形態は出社基本（原則週1回または月4回の在宅勤務が可能な形態）の社員が多い部署です（31名中26名）。

【部門構成】知的財産部
人数：31名（派遣社員を含む）男女比：男性27名、女性4名
年齢構成：30代：2名、40代：7名、50代：12名、60代：10名

【本ポジションの魅力】
■これまでに培った知財業務の知識・経験を活かすことができます。
■渉外業務を担当することで、社外との関係を築くことができます。
■同社の成長が見込まれる分野を知財面でサポートしていただくことで、市場の拡大とともに事業・技術全般に係わることができます。

【キャリアパス】
採用時には担当としてご活動いただきますが、将来的には部下をもってマネジメントしていただくことも想定しています。

【同社の魅力】
■400年以上も前から続く住友グループのルーツである銅製錬業・鉱山業を受け継いでいる日本を代表する総合非鉄素材メーカーです。「技術力・研究開発力」「グローバル化」「健全な財務体質」が同社の圧倒的な強みであり、資源事業、製錬事業、材料事業と川上から川下まで事業展開しているため事業の安定性が非常に高いです。
■社員を大切にし、組織の一人一人の力を十分に発揮することで企業として成長していこうというスタンスです。ワークライフバランス向上の一環で産休・育休の取得体制が…

【必須要件】
■特許等の出願・権利化、知的財産管理等
■英語への抵抗が無い方


【歓迎要件】
▼金属、化学、電機、機械系の企業での知財業務経験
▼大学等で化学・物理系専攻者
▼企業内での事業部や研究開発経験
▼弁理士資格保有者
▼知的財産管理技能検定資格保有者

東京都
港区新橋5-11-3　【本社】

【東京】クラレノリタケデンタル 化学物質管理担当者　※出向：クラレノリタケデンタル

【職務内容】
医療機器規制を理解した化学物質規制対応の専門家として、当社事業の品質保証、法規制対応を推進する役割を担っていただきます。

【お任せしたい業務】
入社後、化学物質規制への対応では、規制情報の監視・収集や分析、規制対応における関係部署との連携した対応活動などに取り組んでいただきます。

【キャリアパスイメージ】
■３年後のイメージ
各国の規制に基づく社内規定、基準類について自律的に作成・改訂が可能となり、品質システムの運用における、関係部署への指導ができるようになっていただきたいと考えています。
各部署の役割、責任の理解に基づく連携、協働をスムースに行えることを期待します。

■５年後のイメージ
化学物質規制への対応を行う、後進者を束ねる組織のリーダーとして活動していただき、その時代の法規制環境や事業ニーズの理解に基づく課題を自ら立ち上げ、プロジェクトを推進できる人材になっていただきたいと考えています。
なお、事業の内容から、海外における子会社・代理店、業務委託先や規制当局などとのグローバルな活動も期待しています。

【業務のやりがい】
...

・職務経験　化学物質関連法規制に基づく化学物質管理業務の実務経験（少なくとも２〜３年）
・知識　化学、化学物質法規制（REACH、TSCA、化審法、安衛法等）
・語学　各国代理店、各国当局との英語によるコミュニケーションが可能であること（目安 TOEICスコア600以上）

【なお可（WANT）】
・欧州医療機器規制（MDR）の知識、対応経験
・各国代理店、各国当局との英語による会話・文章でのコミュニケーションが可能であること
・英語での専門的文書の作成能力

東京都

【東京】本社品質保証部担当者2025X24-210/C803

■顧客重視の意識を高めるためのQMSの仕組み構築と整備
■海外を含む事業所とのコミュニケーションおよび内部監査を通じた助言と指導
■顧客満足度を高めるための施策・計画の作成および提案

＜業務のやりがいや面白さ＞
・国内外の事業所及び関係会社とのコミュニケーションを通じて、多様な人々との出会いが
　あります。
・業務を通じて他部署と連携し、顧客満足向上への活動を推進できます。
・幅広い業務遂行のなかで、自身のスキルアップを向上させることができます。
・品質保証や品質管理の支援業務課程において、製品内容や用途について学ぶことができます。

＜将来のキャリアイメージ＞ 　　　
・本社にて品質保証および品質管理業務の内容を学んだ後は、他事業所で経験を積む事も
可能で、適性や希望などの総合的な判断によりますが、品質保証や品質管理などのトップを
目指すことができます

＜モデル年収＞
30歳　配偶者を除く扶養家族2人、月平均20時間の残業　745万円
40歳　配偶者を除く扶養家族2人、月平均20時間の残業　800万円

【DICキャリア採用サイト】...

【必須】
品質保証及び品質管理の実務経験を有する QMSの仕組みが理解できていて、その運用実績があり、自主的に改善ができる
社外の関係者とのやり取りを主体的にできる方
【歓迎】
・QC検定２級以上もしくはISO9001審査員補の資格を有する
・英語による対話スキル（日常会話レベル）を有する

東京都

【東京】フォトニクス/QDデバイス設計エンジニア＜世界シェアNo.1の製品開発＞

●業務内容
当社の中期計画が掲げるフォトニクス領域での技術開発力の強化のため、光半導体（QD）デバイスの設計と評価スキルを持った人材を募集します。顧客の抱える課題の背後にある製品設計の考え方や先行技術を理解し、当社の材料開発やプロセス開発の目標スペックに落とし込み、且つグローバルなパートナーと潜在顧客と当社の開発技術について英語で議論し、開発を推進頂きます。

■具体的には
・QD（半導体）デバイス設計
・評価環境の構築
■業務のやりがい・魅力
メンバーの半分が外国人というグローバルな組織の中で、当社としても先進の試みであるグローバルな研究開発活動を推進して頂きます。

●募集背景
当社の中期計画が掲げるフォトニクス領域での技術開発力の強化のため、光半導体（QD）デバイスの設計と評価スキルを持った人材を募集します。顧客の抱える課題の背後にある製品設計の考え方や先行技術を理解し、当社の材料開発やプロセス開発の目標スペックに落とし込み、且つグローバルなパートナーと潜在顧客と当社の開発技術について英語で議論し、開発を推進頂きます。

●ご入社後のキャリアアップ
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【必須】
■光半導体や電子デバイス技術に精通している方。
■関連領域の研究開発の実務経験必要
■英語で技術の議論ができる方。
■グローバルで組織横断の研究開発活動を推進できる方

【歓迎】
■光や電気の集積回路設計の実務経験があれば好ましい
■TCAD等の電子デバイスシミュレーションの使用経験があればなお好ましい

東京都

上流工程メイン／最新技術に明るい／自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／手を動かし続けたい方歓迎／社内研修・勉強会あり／マネジメント経験歓迎

同社では、主に既存の社内基幹システムの運用・維持管理、システム改善、
新規業務システムの企画立案・構築などを担当していただきます。
小規模な業務改善を目的としたDXツールの活用や、
社内ITに関する問い合わせ対応も一部担当します。
事業計画や営業方針に沿って、業務効率化・DX化に向けた既存システムの改善や
新規システムの企画立案業務など、プロジェクトの推進を担っていただきます。
全社の業務システムである基幹システムや事業部固有システムの運用・維持管理、
ITツールを活用したプログラム開発と運用・維持管理業務も行います。

【具体的には】
・ 年間10件以上実施する業務システム施策に対して、プロジェクト計画・進捗管理、
　 ベンダーコントロール、メンバーマネージメントを実施
・ 基幹システムなど既存システムの運用・維持管理及び改善業務
・ 業務効率化や事業推進に関わる新規システムの企画立案と構築業務(ベンダーコントロール含む)
・ 業務の効率化・DX化に向けた既存システムの改善や新規システムの企画立案業務
・ デジタルツールを利用した効率化などの業務改革プロジェクトに伴うアプリ開発やインフラ整備
・ 業務システムチーム全社の業務システムである基幹システムや、
　 事業部固有システムの既存システムに関わる運用・維持管理業務

いずれかのご経験
・ 基幹システム(物流・販売管理・在庫管理・会計等)の導入経験(構想立案経験)
・ 開発プロジェクトをマネジメントした経験
・ Webアプリケーション(JAVA、SQL等)での開発・運用経験

【歓迎】
・ 組織でチームのリーダーまたは管理職の経験
・ メンバーマネージメントや教育・指導等を経験

東京都中央区

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【職務内容】
同社は建設業の最適化を目指すスタートアップ企業です。

現在、テクノロジー開発部では、建設図面を活用したコミュニケーションや設計支援を行う建設ドメインでのVerticalSaaSや、社内メーカー機能のサプライチェーンを効率化する基幹システムなど、複数のプロダクトを0→1、1→10で企画・設計・開発しています。

さらに自社でAI・機械学習モデルの開発も推進しており、図面類似検索、建築図面解析、図面特徴量抽出など、様々なモデルの開発運用を進めています。
AI・機械学習モデルの製品化をご担当いただき、モデルを利用するインターフェースであるAPIの開発をご担当いただきます。
開発したAPIは、上述したプロダクトへの組み込みや、単体でのマイクロサービスとして、社会にデリバリーしていきます。

【具体的には】
・ AI/MLエンジニアが実装したモデルのAPI開発
・スケーラビリティを意識したAPI仕様の設計
・ 製品としてのモデル最適化（MLエンジニアと協業前提）
・ クラウドインフラやデータベースを活用したシステムの構築と運用（SREと協業前提）

・ Pythonのフレームワークを使用したWebアプリケーション開発の実務経験(3年以上目安)
・ Pythonを用いた開発実務経験(3年以上目安)
・ 自社サービス開発・運営を行う企業におけるWebアプリケーション開発の経験(3年以上目安)
・ RDBMSを用いたシステム設計・開発経験
・ Dockerに代表されるコンテナ技術を用いたサービス設計・開発経験
【歓迎】
・MLOpsの原則とツールへの精通
・ SaaSプロダクトの開発・運用経験
・ テックリード等の役割で、サービス設計開発を主導した経験
・ AWS、GCP、Azure などのパブリッククラウドについて、IaCツールを用いてインフラ構築を行い運用した経験
・コンピュータサイエンスの専攻

東京都中央区

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【職務内容】
BtoB帳票配信市場において成長を続けるSaaS型クラウドサービス「＠Tovas」において、
次期システム企画やパートナー連携を見据えながら、システム開発をご担当いただきます。

【具体的には】
・開発パートナーや運用パートナーと協力してサービス拡充・運用
・協業パートナーとのシステム連携立案など、システム的な拡販施策を創出する
・SaaSにおけるセキュリティ管理・障害・不具合対応、小規模改修対応
・SaaSにおけるリリース品質保証・品質管理
・次期システムの企画やシステム化計画、要件定義
・お客様の個別要望・問い合わせに対するテクニカルサポート　等

■＠Tovasサービスについて
【サービスについて】https://www.attovas.com/
請求書/納品書/注文書などの帳票を、代わりに「電子ファイル/FAX/郵送」でお届けする帳票Web配信クラウドサービスです。
毎日行っていた作業での郵送やFAX業務を劇的に効率化し、コスト削減を実現します。
取引先の要望にあった送信手段を提供し、業務をシームレスに自動化、電子化することが可能で、
利用中の基幹システムとも柔軟に連携し、顧客の帳票関連業務の効率化をサポートしています。

・ITプロダクトのシステム開発経験
　※BtoB向けSaaSプロダクトであると尚よし
・異なるチームや職種をまたいだコミュニケーション能力

【歓迎】
・AWSやGCPなどクラウドシステム構築プロジェクトの経験がある
・統計分析や機械学習に関する基礎知識・関心がある

東京都港区

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★バイオから宇宙まで手掛ける化学メーカー／人と社会に貢献することを企業理念とし、化粧・食品・医薬品等の素材や産業素材、さらには宇宙ロケットに関わる製品まで幅広く展開！
★売上高2383億、営業利益率19%（2025年3月期）／売上高、営業利益、経常利益及び当期純利益全て過去最高を更新中！平均年収835万、平均勤続年数18.8年。

「【恵比寿】内部監査※ニッチトップメーカー／業績好調」のポジションの求人です
【メイン業務】
◆海外・国内子会社の全般業務監査および当社のテーマ監査の監査員を担当し、書面監査および実地監査を行っていただきます。監査で発見された不備事項（以下、発見事項）に対する改善策を被監査部門に提案し、改善が終了するまでフォローアップを行います。また、監査レベル向上の取組みを行います。
◆外部セミナーの受講や部内のサポートによって担当業務を進める上で必要な知識やスキルを習得することができます。
※海外子会社も監査するため、ある程度の英語力が必要（目安：TOEIC500点以上）ですが、監査時は通訳がございます。メールや文書の読み書き等で利用いただきます。

【業務の特徴・魅力】
◆監査を通じて、被監査部門の業務運営の改善に貢献する役割を担います。業務を通じて関連法令を習得することができるほか公認内部監査人（CIA）などの公的資格取得を目指すことができます。

【配属先】
内部統制室（総合職）
◆8名が在籍しており、上記の業務を実施している業務監査チームには4名が所属しています。
◆監査部門での経験を活かし、他の執行部門でリーダー的存在としてご活躍いただけるほか当部署で将来のリーダーを目指すことも可能です。

【働き方】
・残業時間：平均30時間程度
・出張頻度：1-２ヵ月に1回。海外は年２回程度。

【同社について】
■『バイオから宇宙まで』をキャッチフレーズに掲げ、幅広い事業領域を持つ機能性化学メーカーです。1937 年、石鹸などを製造する天然油脂を用いた化学メーカーとしてスタートし、有機合成化学をベースとしつつ、化粧品や食品、医薬品等の素材や、合成樹脂原料等の産業素材、さらには日本の宇宙ロケットに日油の推進薬が使われ、今や日本の宇宙開発に欠かすことの出来ない企業に発展しました。
■現在では、機能材料、化薬、機能食品、ライフサイエンス、防錆の5つの部門へ事業展開をしています。日油の強みは幅広い分野への展開と、それぞれの事業で独自の技術を持つことです。これらの固有技術や製品展開は各業界でオンリーワン、ナンバーンの評価を得ているものも多く、融合・発展することで、これまでになかったものを生み出してきました。これからもさらなる飛躍を目指し、日油…

【必須要件】
内部監査部門にて業務経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・公認内部監査人（CIA）の資格を取得されている方
・英語を使用したメール/文書の読み書きが可能な方（目安：TOEIC500点以上）

東京都
渋谷区恵比寿四丁目20番3号　恵比寿ガーデンプレイス19F

【東京/管理職】化学物質管理 ＜感光材事業部 感光材事業企画課＞

【仕事内容】
感光材事業部における原料・製造中間体・製品の化学物質管理業務、
ならびにチームメンバーのマネジメントを担っていただきます。
※リスクアセスメント業務を担当する部門ではありません
・ SDS・GHSラベルの作成・更新（日本語・英語・アジア（外注））
・ 化審法、安衛法、等の規制対応および申請手続き
・ 危険有害性試験の外注（試験機関の選定、スケジュール管理）
・ 当局への申請・折衝、海外規制調査など
・ 社内関係部署（営業、研究、品質保証など）との連携・社内教育
・ チームメンバーのマネジメント
◆使用ツール：化学構造式描画ツール、SDS作成システム、chemSHERPA
◆化学物質規制例：化審法（日本）、その他海外法規（米国、韓国、台湾、中国、EU）等

【仕事の面白さ・やりがい】
・ 事業全体の安全・品質に関わる化学物質管理を支える中核的組織です。
・ 知識がキャリア価値につながり、専門知識を武器として一生のキャリアになります。
・ 部下・若手の成長を支援でき、また、組織に貢献している実感が持てる部署です。

【必須】
・化学（有機化学系 ）学部卒以上
・＜１＞、＜２＞いずれかのご経験をお持ちの方
　＜１＞化学系メーカー or 化学系商社における化学物質管理の実務経験3年以上
　＜２＞化学品のSDS作成実務経験3年以上
・資格：消防法、危険物取扱者（甲種または乙種）
・メンバーマネジメント（目安：3年以上の経験）

【歓迎】
・化審法・安衛法申請業務の経験
・命名法、構造式描写スキル
・化学物質の保管・取扱い・廃棄に関する知識・経験
・危険有害性評価に関する外部機関とのやり取り経験
・法規制調査経験（国内・海外含む）
・海外顧客とのコミュニケーション（メールレベル）
・GHSや消防法・国連危険物に関する知識

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～プライム市場上場企業/創業130年/連結売上高約1兆円/世界トップクラスのシェアを誇る電気メーカー/フレックスあり/リモート勤務あり/残業30h程度/女性活躍推進マーク「えるぼし」取得/平均勤続19年と長期的に働ける環境～

「【川崎】機械設計/光トランシーバ※FFOC出向/在宅可」のポジションの求人です
※古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社（FFOC）　実装OBOチームへの在籍出向となります
■光トランシーバ、デバイスの実装技術開発
■通信用モジュールのシングルモード光ファイバアセンブリの部材設計・実装組立技術開発、実装性能評価、および量産に向けたベンダ対応、工場対応

【製品情報】
■FFOCでは、400G, 800G 光ネットワークに対応したコヒーレント トランシーバー（CFP2, OSFP, QSFP56-DD）、100G/400G LN変調器、400G/800G 薄膜LN CDM、100G/800G 集積コヒーレントレシーバなどの最先端の光コンポーネント製品を開発、製造、販売しています。
（https://www.ff-opticalcomponents.com/）

【期待する役割】
■光トランシーバの実装設計サブリーダとして、光ファイバ実装設計開発業務を自ら推進していただきます。
■社外ベンダや工場を含めた社内関連部署と連携し、熱・応力・材料選定、およびコスト等を意識した部品設計を推進し、自ら設計検証や妥当性の確認等の開発プロセスを主導します。

【募集背景】
退職及び欠員補充及び将来の定年退職者によるスキル継承要因による採用

【組織構成】
■古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社（FFOC）　実装OBOチーム
■課長　 1名、GL　2名、担当　10名
■20代以下　1名、30代　4名、50代　7名、60歳以上　1 名
■男性 12 名、女性　1名

【働き方】
■就業時間：8:45～17:30
■フレックスあり、コアタイムなし（富士通の規程に合わせる予定）
　12－13時昼休憩
■時間外労働：20～40時間
■テレワーク：あり、週1～2出社
　開発製品の状況を工場で確認するなどの業務で出社必要あり
■出張：あり、小山工場など

【魅力】
■世界を相手に、業界最先端の光プラガブルトランシーバ製品開発に携わることができる。
■設計~評価まで一貫して業務を担当できるため、モノづくりのやりがいを感じられるとともに、光通信トランシーバ設計技術が獲得できる。
■GAFAMを中心として世…

【必須要件】
■電子関連部品の設計開発経験
■部品図面作成の経験
■英語を業務で使用することに抵抗のない方（会議、メールなど）


【歓迎要件】
・光ファイバの接続や光スペクトラムアナライザ等の光測定器を用いた評価経験
・量産に向けた社外ベンダーおよび工場対応の業務経験
・プロジェクトとりまとめ経験
・機構設計スキル
・接着剤の知識

神奈川県
川崎市幸区新小倉1-1

EC経験者歓迎／広告代理店出身の方歓迎／マネジメント経験歓迎

同社は「自分自身を愛し、自信を持つお手伝いをする」をミッションとしています。
機能性とデザイン性を兼ね備えた女性向け機能性インナーブランド「momoful(モモフル)」を展開し、
体型の変化やホルモンバランスに悩む女性たちに寄り添い進化を続けています。
インナーウェアを通じて「女性らしい美しさ」と「快適な生活」を両立するブランドとして、
世界中の女性に愛される製品を日々企画・開発しています。
また、中期的な視点でのEC全体の成長戦略を設計し、
Amazon/楽天/Qoo10などのモールや自社ECサイトなどの運用をリードします。
広告チーム・CRMチーム・モールチームを統括し、意思決定や戦略実行、
メンバーマネジメント・組織づくりを手がけます。

【具体的には】
・ 中長期的な視点でのEC全体の成長戦略設計
・ Amazon/楽天/Qoo10などのモール、自社ECサイトなどの運用リード
・ 今後の事業成長も見すえたチーム運営、メンバーの採用やマネジメント
・ 広告チーム・CRMチーム・モールチームにまたがり、意思決定や戦略実行、
メンバーマネジメント・組織づくり

・ 4名以上のメンバーマネジメント経験
・ 自社EC事業におけるリード経験
・ PL管理や事業計画の策定経験

【歓迎】
・ 年商10～100億円規模のブランド運営に携わった経験
・ 月2000万円以上のデジタル広告(Google Yahoo! Meta TikTokなど)のディレクション経験
・ クリエイティブにおけるPDCAや施策を実施した経験
・ EC事業におけるブランディング経験
・ 複数人が関わるプロジェクトで成果を出した経験

東京都港区

142【埼玉】生産技術開発 ＜事業創造本部 SE事業推進ユニット（全固体電池）＞

【職務内容】
・製造現場の課題に対し、設備改善やプロセス改善を提案・実行し、解決する
・コストダウンに必要なプロセス開発、自動化設計などを行なう
・新規導入設備の立ち上げと製造現場への引き渡し

【業務の面白み/魅力】
リチウムイオン電池（全固体電池）の市場は、現在大きな注目を集めている市場で、企業としても注力事業の一つとなります。
特に全固体電池の市場は、将来の様々なデバイスの性能を向上させる分野であるため、社内外の関係先やお客様と共に価値を創造するプロセスを間近に感じながら携わることができます

【配属先ミッション】
「SE事業推進ユニット」は、事業創造本部の中に設置された組織で、主に全固体電池およびその関連材料（特に固体電解質）の研究開発・事業化を推進しています。

※注力状況について※
■生産能力増強への積極投資
埼玉県上尾市の総合研究所敷地内に量産試験用設備を設置し、
2024年にはこの生産能力を従来比4倍に増強する追加投資を決定。
これは顧客からのサンプル要望が急増し、既存能力を上回る需要が見込まれているためです。

■初期量産工場...

【必須】
・生産技術開発の経験
・化学系素養をお持ちの方
・粉体の取り扱い経験（学生時もしくは、実務経験　いずれでも可能）

埼玉県

【千葉／市原】 製造プロセスデータ解析担当 / DX推進リーダー候補 R2503

ハードディスクメディアの生産工場における情報システム部門に配属となります。
まずは製造プロセスのデータ解析業務を中心にご担当いただき、その後プロジェクトの立案・管理を行い、FA／DX戦略の企画・実行に参画していただきます。将来的にはチームリーダーとしての活躍を期待しています。
主な業務（例）
(1) 異常検知ロジックの構築による不良の早期発見と回避
(2) 統計解析や機械学習を活用した要因分析とプロセス改善の提案
(3) 操業条件の最適化による生産性および品質の向上
(4) FA／DX戦略の企画・実行（スマートファクトリー化の推進）
必要に応じて、上記に加えてプロジェクト管理や現場との調整、他拠点への改善展開などの業務も担っていただきます。

＜ポジションの魅力点＞
当社は拡大する高度情報化社会の記録需要に向け、業界に先駆け世界最高レベル容量のハードディスクメディアを供給しています。このレゾナックのモノづくりの進化に情報システムを通じて貢献できます。
■製造業（工場）の社内プレーイングマネジャーとして、工場のシステムユーザに『即座につながれます』。
■当事...

【必須】
・理工系学部出身で、製造業における生産技術・研究開発・品質保証のいずれかの分野で、データ解析またはシステム開発の経験がある方。情報系学部出身の方は経験不問。
・なんらかのシステム開発言語スキル
・製造・プロセス・データ解析への興味

【歓迎】
・製造工程のモニタリングや最適化に関する知識や経験
・Tableau／VBAなどによる可視化・自動化のスキル
・データ分析プロジェクトへの参画経験
・システムの企画・開発・運用におけるいずれかの経験
・DBからデータ抽出操作やPythonなどでのデータ解析経験

千葉県

【東京、滋賀】生産システム導入、要件定義、プロジェクト管理業務

東レおよび国内外の東レグループ関係会社における生産システムに関する導入企画、要件定義、プロジェクト管理を通じて、生産技術力強化や品質安定化に貢献するために、専門家として取り組んでいただきます。次の３つの取り組みのどれかに参画いただきます。
１．生産システムが、会社・工場・製品ごとに開発されているため、系列ごとに統合していく構想の実現。
２．スマートファクトリーの取り組みを通じて、製造現場のＤＸの推進。
３．海外の工場建設に伴う生産管理システムの導入。【職種の変更の範囲】当社業務の全般

【必須】
・生産システムに関する導入企画、要件定義、プロジェクト管理のほか、保守運用を一貫して取り組んだ経験
【歓迎】
・ユーザ企業やＩＴ、コンサルティング業界における製造業ＤＸの経験

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】～プライム市場上場企業/創業130年/連結売上高約1兆円/世界トップクラスのシェアを誇る電気メーカー/フレックスあり/リモート勤務あり/残業20h程度/女性活躍推進マーク「えるぼし」取得/平均勤続19年と長期的に働ける環境～

「【平塚】サーマル製品の流量調整モーター制御基板開発」のポジションの求人です
■データセンター向け水冷モジュールの流量調整モーター制御基板の開発
■外部委託開発パートナーと連携したソフトウェア開発（要件分析・仕様策定し委託/進捗管理/成果物レビュー/評価・データ解析等）
■将来的には自社内でソフトウェア開発を完結（V字モデル等による開発、要件分析/設計/実装/評価・データ解析等）
■顧客対応（追加要求事項実装/評価等）

【配属部署】
■機能製品統括部門　サーマル・電子部品事業部門　営業・技術1部　技術3課

【働き方】
■テレワーク：有ですが、基本は出社していただきます。
■時間外労働：20～30時間
■出張：月1回程度（モーターメーカー、ICメーカー）

【魅力】
■世界的な企業と直接やり取りができる事。
■現在の技術トレンドAIシステムの発展に不可欠な最新の冷却技術に携わる事ができる事。
■ソフトウェアに関しては新設された小規模な部署だからこそ、自分の裁量で計画立案から開発までのプロセスが実行でき、開発したソフトウェアに対してお客様からのフィードバックをダイレクトに感じられる喜びがあります。

【必須要件】
・組み込みソフトウェアの開発経験（C言語）
・プロセスに則った開発の経験（V字、アジャイル等）
・組み込みソフトウェア開発スキル
・技術文書作成スキル


【歓迎要件】
・新規製品開発、外部委託パートナーと連携した開発経験
・ソフトウェア体制/開発プロセス構築
・リーダー・マネジメント経験
・プロジェクト管理スキル
・ハードウェア・制御に関する知識
・TOEIC600点以上の英語力

神奈川県
平塚市東八幡5丁目1番9号平塚事業所

【横浜/千葉】複合材料開発マネージャー

・先端半導体、高速通信などの有望市場に対する材料を開発する部署において、市場調査や競合分析を行い、新たなビジネスチャンスを探求しながら以下実務を推進するスタッフとして活躍いただきます。
－ 新規用途開発のテーマ策定および市場投入プロセスのプロジェクトマネジメント
－ マーケティングを基盤としたイノベーション戦略の立案と推進
－ 特許網構築を伴う競争力の高い製品開発
－ 現場マネジメントおよび部下への技術指導

【募集背景】
高収益市場での競争優位性確保のため、先端半導体・電子材料など有望市場の技術を理解し、市場ニーズを嗅ぎ付け商品開発テーマを立案する、高性能な複合材料に関する深い知識を持つ経験豊富なエンジニアの戦略的採用を検討しています。

【ポジションの魅力】
市場に大きなインパクトを与える製品開発に貢献し、グローバルなプロジェクトで活躍し、業界への影響力を持つ機会を持てます。
多様な分野の専門家と連携し、新たな価値の創出に貢献できます。

【得られるスキル】
先端技術の開発に関わるチャンス：先端半導体・電子材料市場にて、経験・実績を活用したグローバ...

【必須】
・製造業での量産移管まで含めた開発実務経験（7年以上）
・製品アピールの戦略立案を自律的に実行した経験を有する方
・製品競争力を高める特許戦略を立案し、特許網構築の経験を有する方
・製造業の開発系職場での現場管理経験を有する方
・TOEICスコア700点以上
・海外のお客様・拠点との議論および交流を行っており、英語での資料作成および技術内容の説明ができる方、業務で英語を日常的に使用した経験がある方など、実務レベルでの英語コミュニケーションに苦手意識が無い方。

【歓迎】
・製造業でのマネジメントシステムに関する知識・経験を有する方
・材料物性を理論的・体系的に捉え、材料開発にフィードバックできる方
・半導体・電子部品向けの機能性材料開発の経験をお持ちの方
・グローバル顧客との共同開発経験
・TOEICスコア 800点以上
・海外のお客様・拠点との議論および交流を行っており、技術提案や仕様調整を英語で行う場面があるため、英語での交渉や技術説明できる方を歓迎します。

神奈川県

IT企画（販売領域のシステム担当）

【本社IT部門：販売領域のシステム担当】
１．販売領域担当の一員として各種システム導入・保守の実施
　・国内外の協力会社や関係ユーザーとのコミュニケーション
　・基幹システム(SAP HANA)においては標準維持を見据えた領域運営
２．IT活用プロジェクトの企画、実行
　・販売領域担当の一員として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画、実行

当面は販売領域での担当を受け持ちつつ、将来的には販売領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。

・SAPのSDまたはMM領域で要件定義を自力で進められること
・製造業におけるソフトウェア製品選定、ベンダー選定の経験
・システム関連の業務経験10年以上
・海外と円滑なコミュニケーションができる英語力（目安TOEIC700点以上）

【なお可（WANT）】
・SAPカスタマイズ経験
・SAPアドオンプログラムの設計・開発の経験
・PMP、 ITIL資格
・英語能力ビジネスレベル（目安TOEIC800点以上）

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★創業80年以上！東証プライム上場・シールエンジニアリングのトップカンパニー！★
★設備点検クラウド「MONiPLAT」、調達サービス　「Quick Value」を展開／安定基盤がありながらも変革中★

「【大崎駅徒歩2分】労務マネージャー候補（在宅・フレックス有）」のポジションの求人です
■業務概要：
労務分野のマネージャーとしてマネジメントと人事制度関連の業務やWell-beingに向けた取り組み等の両面を担っていただきます。
会社としても人事における様々な取り組みが期待されており、様々な提案がしやすい環境です。

■業務詳細：
ご経験に合わせて下記のような業務マネジメント、企画・運用等に携わっていただきます。
・勤怠管理
・給与計算・社会保険業務のとりまとめ、問い合わせ対応
・就業規則・勤務体系・休暇制度等の設計・見直し
・福利厚生関連業務
・等級・評価・報酬など「人事制度」全体を設計・企画
・所属チームメンバーの育成
・Well-beingに向けた取り組み
・人事課題の抽出、課題設定、企画業務
・労使交渉
・国税局監査対応
当社労務は従来の運用にとらわれず、業務改善や仕組みづくりを推進する姿勢が求められます。
当社では従来の人事制度を改めて見直すタイミングに来ており、改めてペイパフォーマンスにあう制度の企画等にも携わることが可能です。

■組織構成：
人事部全体で16名、配属の業務チームは5名体制です、中途入社社員がほぼ100％を占めており、馴染みやすく、協力的な風土が根付いています。
年齢層も幅広く、互いに支え合う文化があります。

■就業環境：
月平均残業30時間、リモートは週２～3日程で活用、フレックスタイム制を活用しており、フレキシブルな就業が可能な環境です。
年間休日も125日（土日祝休み）とON・OFFメリハリつけて就業が可能な環境です。

【同社の魅力】
・同グループは1927年の創業以来、工業用シール製品、ふっ素樹脂加工製品のパイオニアとして、日本経済の発展を支えてきました。同社が国内で初めての樹脂の研究開発に成功しているなど、これまで培ってきた高い技術力が魅力です。
・現在、同グループは石油精製・石油化学・製鉄・エネルギープラント・自動車・油空圧機械・建設機械・半導体製造装置などさまざまな分野に配管・機器用シール材を扱う「シール製品事業」、ふっ素樹脂を軸に複数の機能を兼備した製品を扱う「機能樹脂製品事業」、環境負荷低減に関連するシリコンウエハーサイクル事業やその他事業など、複…

【必須要件】
■労務業務の経験
■マネジメント経験
【歓迎要件】
■人事業務の戦略立案・推進の経験
■労働組合との折衝、調整経験
■人事システム（勤怠、人事給与）の構築、運用経験
■給与経験、社会保険、年末調整等の実務経験

東京都
品川区大崎2丁目1番1号 ThinkPark Tower 24階Ｆ

【千葉】千葉工場品質保証グループPFM担当マネジャー2025X24-215

■樹脂製品に関わる品質保証、品質管理のマネジャー実務（人材マネジメントを含む）
■千葉工場QMSの構築と整備
■品質管理におけるDXの推進

【具体的には】
・製品および原料の検査
・検査結果の記録、判定と試験表の発行管理
・製品品質の安定化、向上に向けた取り組み
・品質マネジメントシステムの適正な運用
・品質管理および検査に関する人材育成
・検査機器、校正機器の維持管理
・サプライヤー及び委託先の品質管理状況の点検及び指導
など

＜業務のやりがい＞
■当品質保証グループが取り扱っている 樹脂製品 は、DICの主要な製品群です。
樹脂製品部門は国内だけでも5工場（関係会社も含めると8工場）で製品を生産しており、海外には欧州、北米、アジアなど各地域に合計10ヶ所以上の生産拠点を持っています。
中でも 千葉工場は樹脂製品部門の中核工場 であるため、これら各拠点との結びつきが強いです。こうした各地の拠点とのかかわりを通じて広い視野を養うことができます。
希望すれば海外での活躍も可能です。
■特に、品質管理は合否の要であり、製品を世に送り出す門...

【必須】
■ポリマなどの化学業界、若しくは自動車材料や電子材料業界における品質保証、
品質管理 業務でのリーダー経験
■ISO9001に関連した業務経験
【歓迎】
■IATF16949に関連した業務経験
■英語力（目安：TOEIC600点以上）
■QC検定2級以上の資格保有
■QMS審査員・審査員補の資格や業務経験
　　　　　　　　　　　　

千葉県

【東京】フォトニクス/化合物デバイス設計エンジニア＜世界シェアNo1！機能性材料メーカー＞

●業務内容
１．化合物半導体による高速受光器の開発
FDTDやBPMを用いた光導波路素子設計/評価解析、TCAD による高速受光器設計、電磁界シミュレーションによるSパラメータ解析、VNAやAWGを用いた高速デバイスの評価解析を行う。

２．設計環境整備、評価環境整備
シミュレータの保守更新、測定器の導入と保守更新を行う。

●ご入社後のキャリアアップ
これまでのご経験を活かして、化合物光半導体のデバイス設計を担当し、スキルに応じて他の設計メンバーのリーディングと育成をお願いしたいです。経験を重ねる事で、エキスパートとしてプロジェクトマネージメントの役割も担っていただきたいです。また、当初の経験値に応じてエキスパートからのスタートも考えております。

【募集背景】
デクセリアルズは今後の持続的成長のため、注力事業として「フォトニクス領域」を掲げています。R&D部門では、フォトニクス領域での事業ポートフォリオ拡大を目指し、現在複数の研究開発が進められています。2026年へ向けて高速PDとPIC、更に2030年を目標にCPO(Co-packaged Optics...

【必須】※下記のいずれかを有し、海外のジャーナル論文などから知見を獲得し業務に反映できる事が必須となります。
■半導体物性・波動光学の知見
■半導体デバイス・光導波路の設計/評価経験
■光導波路や半導体デバイスのシミュレーション経験
■高周波回路の設計/測定経験

【歓迎】
・光イーサネット・光コヒーレント通信方式に関する知識
・システム全体での回路解析シミュレーション経験
・光半導体デバイスの作製経験

●使用経験ソフトウェア：FDTD、BPM、Silvaco(TCAD)、HFSS、ADS、MatLab、Lumerical、Rsoft、Tanner

●使用経験評価装置：光導波路デバイスの測定系、光コンポーネントアナライザ、VNA、AWG、BERT、RFプローバー

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■プライム上場/創業140年を超える安定企業/トップシェア製品も多数/「マテリアルの知恵を活かす」をスローガンに掲げる総合素材メーカー
■事業を多角化し安定した経営基盤と事業拡大を推進/5年後定着率94％、有給取得率77％など働きやすい環境・風土が整い長期就業が可能

「【埼玉】研究開発（有機無機複合材）※世界シェアトップ多数」のポジションの求人です
【職務内容】
5年後、10年後を見据えた新規事業創出活動を行っている総合研究所にて、以下業務をお任せいたします。

【任せる業務】
・カーボンニュートラル、ライフサイエンスなどの分野における新規材料開発　
・国内・海外顧客への技術紹介、学会参加・発表

【配属先】総合研究所
CO2の分離回収・有価金属の回収を実現する多孔材分離材料、カーボンニュートラルやライフサイエンス領域などで用いられる新規材料の研究開発を幅広く行っています。有機化学、無機化学、触媒化学、錯体化学などのバックグランドを有する技術者を募集しております。
また、有機無機ハイブリッド材料の開発を進めていきたく、metal-organic framework（MOF）の有機配位子の設計やその錯体合成、有機分子変換に関わる錯体触媒設計、無機材料への有機合成を基点とした表面処理技術開発を担当できる方も求めておりますので、無機、有機に関わらず積極的なご応募をお待ちしております。

◆業務の面白み:
無機化学、有機化学の技術を融合し、世に貢献できるマテリアル開発を行っています。業務も多岐にわたっており、多孔材材料開発、新規材料探索、分子設計、ラボ合成、スケールアッププロセス検討、等に関する研究開発を実施しています。是非一緒現在の課題に取り組み、世に貢献しましょう！

■配属となる事業創造本部とは:
新規事業創出に特化した組織であり、各事業本部、総合研究所、基礎評価研究所と連携しながら、『新規事業創出』と『技術の蓄積』を推進しています。
研究開発から事業化までを担い、事業創造に必要な各種戦略支援機能を内部に有した自律自走型組織です。
事業化テーマの2030年貢献利益100億円以上を目標に、経営資源を積極的に投入していくことが発表されております。
これまでに、極薄銅箔、薄膜材料、超微粉など、三井金属の事業を支える製品を創りだしてきました。

◆企業の魅力：
東証プライム市場上場の総合素材メーカーであり、世界シェアNo.1／国内シェアNo.1製品多数有する優良メーカーです。数ある素材メーカーの中でも、事業の多角化に成功した数少ない企業の一つです。現在では、素材のトップメーカーにとどまらず…

【必須要件】
※履歴書またはキャリアシートへ【顔写真の添付】必須※
・化学の基礎的な専門知識（有機化学、無機化学、触媒化学）


【歓迎要件】
▼メーカー・大学・研究機関のいずれかにおいて、研究・開発経験
▼不均一系触媒（無機/有機）に関する研究開発経験
　　～三井金属は男女共同参画を推進しています～

埼玉県
上尾市原市1333-2（総合研究所）　※住宅補助有り / 自動車通勤可 / 上尾駅からシャトルバスあり

【つくば】成形加工技術を活かした用途開発

当社独自材料を用いた新事業立ち上げに向け、成形加工技術を活かした用途開発の推進をご担当いただきます。

主な業務
・材料の配合や成形加工ならびにその評価・分析などの材料・部材設計業務
・プロセス開発
・特許出願などの特許関連業務
・業務計画立案と部下の指導・育成

将来的な業務として新規テーマの企画立案や新規用途に関するマーケティングも想定しています。

配属部署：つくば研究センター 成形・加工研究所

【変更範囲】会社の定める業務

rｒ募集背景
開発テーマがプロジェクト化されており、開発加速のため

■職務エリア
初任地はつくば研究センターです。
（将来は海外を含む異動・転勤の可能性があります）
【変更範囲】会社の定める事業所

・企業での用途開発実務経験（３年以上）
・成形加工技術検討（射出成形、押出成形等）の経験
・大学院修士課程修了以上（理系）
※化学系の専攻が望ましいが実際に成形加工や分析など実務を担当していた経験を重視）

茨城県

【千葉】開発系総合職（中堅社員）

・電子材料向け感光性材料ならびにポリマーの研究開発 (合成経路の探索、検討など)
・量産化のための生産プロセス開発
・次世代材料の製造コア技術開発、量産適用サポート
・テーマ推進とメンバーへの技術指導、ならびにチーム運営への参画

◆勤務詳細
勤務時間：8:30～17:00（※フレックスタイム制導入/コアタイムなし）
残業時間：月平均20時間程度
休日：土日、祝日

近年の感光性材料への需要増加に伴い、材料の高機能化・高品質化に加え、
開発スピードおよび生産性向上が求められています。
また、日進月歩で進化する半導体を支える高品質の感光性材料を生産していくためには、精巧な材料製造のプロセス開発が必要不可欠であり、これらを達成するために、有機合成や高分子合成に関する専門知識と経験を有する人材を採用し体制強化を図りたいと考えています。

【必須】
・大学学部卒以上（化学系及びそれに類する学部、学科）
・有機合成品の実験室レベルでの開発から量産化、実用化検討を３年以上行った経験者
・有機合成実験、高分子重合実験、合成経路研究開発経験
・有機合成、高分子化学の基礎知識
・社内外とのコミュニケーション能力
・チームリーダー、マネジメント経験

千葉県

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★★★住友グループの源流企業!!　世界トップクラスの優良鉱山を保有、日本屈指の総合非鉄素材メーカー★★★
【プライム上場】【非鉄金属業界の代表企業】【安定性◎】【福利厚生◎】【総合職の平均年収1010万円】【平均年間有給取得日数18.2日】

「【東京／新橋】選鉱技術マネージャー」のポジションの求人です
【職務内容】
同社資源事業本部にて、下記のような業務をお任せいたします。

まずは本社（東京・新橋）にて全体像や国内外鉱山について学んでいただき、その後以下いずれかの業務に従事いただく予定です。
1. 【本社】国内・海外鉱山の技術支援や新規海外プロジェクトの開発・技術支援。
2. 【国内・海外鉱山】プロジェクトの現地管理、有価鉱物の実収率向上等技術対応。
3. 【研究所】技術開発、鉱山評価等。

【本ポジションの魅力】
■世界を舞台としたダイナミックな資源ビジネスに、管理・現地双方側から関わることができます。
■海外鉱山開発プロジェクトに参画できます。（海外鉱山、海外事務所など海外出張が多いです。）
■SDGs、環境に配慮した鉱山開発に参画します。

【キャリアパス】
選鉱職掌として職種内ローテーションを行っており、国内・海外への異動がございます。
また人材育成等を考慮し、必要に応じて職種や部門の枠を超えた職務経験を積んでいただく場合もございます。

【転勤】
総合職のため、将来的な転勤の可能性はございます。ご年齢、スキルなどのご状況に応じて頻度などが異なります。

【同社の魅力】
■400年以上も前から続く住友グループのルーツである銅製錬業・鉱山業を受け継いでいる日本を代表する総合非鉄素材メーカーです。「技術力・研究開発力」「グローバル化」「健全な財務体質」が同社の圧倒的な強みであり、資源事業、製錬事業、材料事業と川上から川下まで事業展開しているため事業の安定性が非常に高いです。
■社員を大切にし、組織の一人一人の力を十分に発揮することで企業として成長していこうというスタンスです。ワークライフバランス向上の一環で産休・育休の取得体制が整備されています。また、男女問わず仕事を任せる企業文化があり、性別を問わず活躍できる環境づくりにも取り組んでいる、働き易い環境の企業です。

【必須要件】
以下をいずれも満たす方
■国内海外問わず生産現場経験2年以上
■TOEIC 600点以上


【歓迎要件】
▼公害防止管理者（水質）
▼鉱山（鉱種は問わない）における実務経験
▼リサイクル現場における実務経験
▼海外勤務希望者

東京都
港区新橋5-11-3　【本社】

上流工程メイン／自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／手を動かし続けたい方歓迎／社内研修・勉強会あり／マネジメント経験歓迎

既存社内基幹システムに関わる運用・維持管理業務及びシステム改善を行います。
新規業務システムの企画立案と構築では、
システム構想立案やベンダーコントロールが中心となります。
小規模な業務改善を目的に、DXツールを活用したプログラム開発と運用・維持管理も行います。
社内ITに関する問い合わせ対応（ヘルプデスク業務）も一部担当します。
事業計画や営業方針に沿って、業務の効率化・DX化に向けた既存システムの改善や
新規システムの企画立案業務など、プロジェクトの推進を担います。
業務システムチームでは、全社の業務システムである基幹システムや
事業部固有システムの既存システムに関わる運用・維持管理業務と、
ITツールを活用したプログラム開発と運用・維持管理業務を行います。

いずれかのご経験をお持ちの方
・ Webアプリケーション(JAVA、SQL等)での開発・運用経験（3年以上）
・ 基幹システムの導入経験（3年以上）
・ 開発プロジェクトをマネジメントした経験

【歓迎】
・ 組織でチームのリーダーまたは管理職の経験
・ メンバーマネージメントや教育・指導等を経験

東京都中央区

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【ミッション】
同社の本社採用担当では、人事部門だけでなく、
本社、研究所、工場などあらゆる部署に関わるため、社内人脈を広げることができます。
また、長期的には採用業務だけでなく人事部門における業務に広く関わる可能性があり、
経験やキャリアの幅を広げるチャンスがあります。

【職務内容】
・インフラ環境の高度化（オンプレミス、クラウドの両システム基盤、ネットワーク）
・IT運用の強化
・情報管理の強化　情報活用の推進

【募集背景】
・ インフラ企画ができる人材が不足している。
・ 社内各部署やITベンダーと対話しながら、同社に最適なインフラ企画できる人材を求めている。

【必須】
・事業会社のIT部門、UTベンダー、またはコンサルティング会社でのインフラの企画、構築、運用のいずれかの経験

【歓迎】
・複数ベンダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント、リードの経験
・セキュリティに関わる業務経験

東京都千代田区丸の内

【茨城】機械プラントエンジニア(建材事業領域のオーナーズ・エンジニアリング推進) ※旭化成建材配属

プラントエンジニアとしてオーナーズエンジニアリングの推進を役割として、自社工場の機械設備におけるEPC全般(企画・設計・施工管理・試運転など)を一気通貫で担当して頂きます。また、リーダーとして若手社員の教育や育成も担って頂くことを期待しております。
※旭化成建材社に配属されての勤務となります。

【具体的には】
■建材事業領域におけるオーナーの立場として、上流から下流までのEPC全般を推進します。
各プロジェクトの構想、企画、基本設計、詳細設計監理、建設マネジメント(施工管理・据付・試運転)など
■機械担当のプラントエンジニアとして、電気・計装担当エンジニア、製造部門、機械メーカー等と共に、設備新設や改造などのテーマを担当します。
詳細設計は外部の協力会社に発注し、そのマネジメントを行います。
■他製造拠点や協力メーカー(打合せ～テスト・試運転・立上げなどの対応)への出張の可能性もあります(基本的には国内で、数日程度のもの)。
＜ポイント＞
■既存のテーマだけではなく、自分のアイディアを活かして新規テーマを設定し、基本設計から導入まで一貫して取り組むこともでき...

【必須】
■プラント・工場における機械系エンジニアリング経験(設計や施工管理)をお持ちの方(目安：5年以上)
※出身業界は化学系に限りません。各種製造業、ゼネコン・エンジ会社・工事会社、設備・重工メーカーなど様々な分野の方が旭化成グループのエンジニアリング領域で活躍しています。

【歓迎】
■設備保全・設備管理や製造に関わる経験をお持ちの方
■建材、住宅設備、住宅などの領域での経験や興味関心をお持ちの方
■エネルギー管理士、高圧ガス製造保安責任者(機械)、機械保全技能士などの資格をお持ちの方

【求める人物像】
■積極的に、主体的に行動できる方
■コミュニケーションを大切にして、周囲と協調しながら業務遂行できる方
■周囲をまとめて引っ張っていくリーダーシップを発揮できる方

茨城県

休日休暇・福利厚生充実！セメント業界向け集塵機国内シェアトップクラス！

【職務概要】
顧客先での仕様打合せや提案なども含めた受注業務と、お客様と社内の設計・製造関係者をつなぐ役割を担います。

【職務詳細】
・ユーザーとの打合せ（ニーズや諸条件のヒアリング等）
・見積原価積算・見積書提出、価格交渉、納期交渉等
・対内業務（設計・製造・購買部門との連絡・調整）
・対外業務（各種問合せ・要望対応等）
・管理業務（工程管理・納入管理・売上・請求管理）

【製品について】
バグフィルタ式集塵機や搬送装置など、各種産業での環境負荷低減に資するオーダーメイド製品

【本ポジションの魅力／特徴】
・ノルマなし！お客様からの照会に対応する反響型の提案がメイン
・機器の製造は別部門が担当します。
・顧客先現地での打合せ出張あり（長期出張はほとんどなし）

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

【必須】
・機械図面が理解できる方
・取引先や製造委託先とのコミュニケーションや折衝ができる方
・第一種運転免許普通自動車

【尚可】
・引合照会対応のご経験（客先打合せや現地調査）
・機器設計のご経験
・CADが使える方（同社使用：AutoCAD、SolidWorks）

東京都千代田区神田須田町2-25 GYB秋葉原9F
都営新宿線「岩本町」駅より徒歩1分
各線「秋葉原」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：会社の定める事業所

【東京】生産プロセスデジタル化開発担当者2025C829

化学品生産プロセスのデジタル化業務を担当していただきます。

【具体的には】
・化学品生産プロセスにおけるIT層からOT層までのデジタル化施策の立案・設計・開発業務
・PLMの構築、具体的にはAras社のソフトウェアを活用したシステム開発
・生産スケジューラ（Flexsche）を用いた、生産現場の生産最適化検討
・新規の保全管理システムのソフト選定及び構築

＜仕事のやりがい＞
DICでは新規開拓の分野であり、社内の第一人者として存在感のある立場で業務を進められます。

＜入社後期待すること＞
・技術者として、継続した知識向上のために勉強を怠らないでほしい
・基本に忠実でありながらも、常に考え、独創的なアイデアを生み出してほしい
・周りの人と円滑なコミュニケーションをとり、相手の考えにも耳を傾け、
　自分の考えを説明し、説得できる人であってほしい

＜将来のキャリアビジョン＞
・生産デジタルの次世代を担う管理職としてご活躍いただけます
・海外関連会社への指導者としてもキャリアを積んで頂きます

【DICキャリア採用サイト】
■キャリア採...

【必須】
■化学メーカーにおいて生産プロセス自動化業務に携わった経験を有する もしくは、Sierとして化学産業の案件を担当した経験を有する方
■海外出張可能な英語力を有する方
【歓迎】
■DCSやPLCのプログラミングや、VisualBasic、Pythonなどの言語を用いたプログラミングの経験がある方
■PLMの構築やスケジューラの活用経験がある方

東京都

株式会社TBMの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

本ポジションでは、LIMEX事業のグローバル展開を進めるべく、担当国/地域の市場開発をお任せします。
LIMEX製品をご採用頂く企業・コングロマリットに対し、LIMEXPellet等を最終製品に加工していただく製造パートナーや
政府機関・商社・代理店と連携しながら、製品の企画/開発/提案を行い、実際の売上まで繋げる一連の業務をお任せいたします。
東京本社所属で担当国/地域に出張頂き、将来的に駐在の可能性もあります。
東南アジア、ヨーロッパ、北米、中国、インドがターゲットとする主な市場です。

＜詳細＞
・海外(北米/ヨーロッパ/東南アジア等)での市場開発(市場調査、ターゲットの選定等)
・海外の成形メーカー、エンドユーザに対するLIMEX Pellet、LIMEX Sheetの販売(直販/商社・代理店経由)
・企業、コングロマリット等に対するLIMEX製品の販売(直販/商社・代理店経由)
・海外戦略の立案と検証
・海外の代理店を活用した販売網の構築

【事業フェーズ】
LIMEXは紙代替素材として事業をスタートしましたが、2018年から本格的にプラスチック代替素材の販売を開始し、
2019年にはグローバルでの販売を開始しました。
ファブレスでの事業展開を進めており、直近でもインドネシアの化粧品容器
成形メーカー最大手で日本国内及び世界大手の化粧品メーカーの製品を取扱う、
PT. Kemas社と販売契約を締結するなど、これまでに国内外で数十社の製造パートナーの開拓を実現しています。
また、2021年12月には、ベトナムのハノイ市に東南アジア初の現地法人を設立しました。
ベトナムには、LIMEXの主原料である石灰石が豊富に存在し、原材料のサプライヤーやコンパウンドメーカーが数多く存在します。
更なる生産体制の拡大に向けた新規の製造パートナーの開拓、サプライチェーンの効率化の実現により、
より高い環境性、経済性の両立を図り、製品の競争力の向上が見込まれています。
さらには、中国やイギリスでのプラスチックに関する法規制やグローバルカンパニーのCSRに対する取組み強化など、
プラスチックの代替素材へのニーズが高まることから、TBMはよりエキサイティングな事業フェーズに突入します。

・海外営業経験（B2B）
・グローバルでの市場開発経験　　　
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点以上)

▼マインド
・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方
・何百年も続くような事業/会社創りに挑戦したい方
・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方

・化成品や素材（樹脂）の法人営業経験
・新規市場開発の経験
・商社・代理店マネジメントの経験
・商社・代理店の新規開拓の経験
・サプライチェーンの基礎的な知見
・ピープルマネジメントの経験

千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

国内でトップクラスのシェアを誇る塗料メーカー！～長期就業できる魅力◎～

【職務概要】
同社の五反田事業所において営業組織のマネジメント・事業所の立ち上げをご担当いただきます。
【職務詳細】
・五反田事業所における営業・組織マネジメント
・売上、利益責任の遂行
・地域顧客との関係構築
・勤怠、請求、報告書、予算管理

＼＼＼おすすめポイント／／／
■■創業100年以上の塗料メーカーであり木材用水性塗料を中心とした製造販売は、国内トップクラスのシェアを誇ります■■

■木材用水性塗料は国内シェアトップクラスであり、またスタンピング箔（化粧品容器やパッケージを加飾するキラキラした箔）においても、国内ほぼ100%シェア・海外でもトップクラスのシェアを誇ります。高級ブランドでも扱われており、国内外で幅広く扱われております。
■業績は好調で、65期連続で黒字経営です。
■勤続年数も20.1年と長く、長く働きやすい環境です。
■平均月残業時間は、6.6時間と短くワークライフバランスも充実しております。
■産休育児休暇制度の実績もあり、復帰も出来ております。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・管理職経験（目安：課長・次長以上）
・BtoB営業の経験
　
【尚可】
・建材・塗料・化学品・製造業などの知見
・地方拠点でのマネジメント経験
・北海道エリアの気象を理解されている方
・ITや数値管理に抵抗がない方（現場管理や報告業務に必要

【新商品の開発にも積極的です】
歴史ある企業ですが、強みの技術力を活かして新商品の開発にも注力されております。新商品の一例として「箔（haku）+水（aqua）」をコンセプトにした新感覚アクセサリー、HAQUA（ハクア）。アクセサリー業界という会社としても未知の世界にチャレンジしております。

事業所は立ち上げ前で、6月頃の開設を予定。
事業所は立ち上げ前で、6月頃の開設を予定。
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■プライム上場/創業150年を超える安定企業/トップシェア製品も多数/「マテリアルの知恵を活かす」をスローガンに掲げる総合素材メーカー
■事業を多角化し安定した経営基盤と事業拡大を推進/5年後定着率94％、有給取得率77％など働きやすい環境・風土が整い長期就業が可能

「【埼玉】生産技術開発・改善業務（全固体電池用固体電解質事業）」のポジションの求人です
【募集背景】
配属となるSE事業推進ユニットでは、全固体電池・全固体電池用固体電解質の事業化をミッションに活動をしております。同社では世界に先駆けて開発を進めており、パイロットプラントの開発、サンプル（A-SOLiD）の供給も開始している段階です。このような状況の中、今後さらに事業化を進めていただけるような方を募集しております。

【配属先ミッション】
全固体電池用固体電解質の材料開発、生産技術開発、製造

【職務内容】
・製造現場の課題に対し、設備やプロセスの改善策を提案・実行し、解決する
・設備部門や協力会社と協働でコストダウンに必要なプロセス開発、自動化設計などを行なう
・新規導入設備の立ち上げと製造現場への引き渡し

【業務の面白み/魅力】
リチウムイオン電池（全固体電池）の市場は、現在大きな注目を集めている市場です
特に全固体電池の市場は、将来の様々なデバイスの性能を向上させる分野であるため、社内外の関係先やお客様と共に価値を創造するプロセスを間近に感じながら携わることができます。


■配属となる事業創造本部とは:
新規事業創出に特化した組織であり、各事業本部、総合研究所、基礎評価研究所と連携しながら、『新規事業創出』と『技術の蓄積』を推進しています。
研究開発から事業化までを担い、事業創造に必要な各種戦略支援機能を内部に有した自律自走型組織です。
事業化テーマの2030年貢献利益100億円以上を目標に、経営資源を積極的に投入していくことが発表されております。
これまでに、極薄銅箔、薄膜材料、超微粉など、三井金属の事業を支える製品を創りだしてきました。

◆企業について:
同社はグローバル規模で事業を展開しています。中でも機能材料事業は、スマートフォンの半導体パッケージ回路基板用の極薄銅箔やバイク用の排ガス浄化触媒、ハイブリッド車の電池材料など、高い技術力と各業界でTOPクラスのシェアを誇る製品を多数有しています。総合研究所は創造的な研究開発により、事業の中核となる新商品・新技術を創出し、事業化を目指します。研究開発された材料は、将来的に製品化されて市場に出てゆき、暮らしを豊かにすることに貢献できます。同社の特徴は…

【必須要件】
・化学系素養をお持ちの方
・工程改善、生産技術の経験
【歓迎要件】
【望ましいスキル】
・粉体の取り扱い経験
・試験装置の評価・試験を行い、その結果を元に生産プロセスを構築した経験
・生産設備の導入、立ち上げ経験

埼玉県
上尾市原市1333-2

【パソナキャリア経由での入社実績あり】プライム市場上場｜創業130年｜連結売上高約1兆円｜世界トップクラスのシェアを誇る電気メーカー｜在宅・フレックス可｜女性活躍推進マーク「えるぼし」取得｜平均勤続年数19年

「【神奈川】電気回路設計｜プライム｜在宅・フレックス可」のポジションの求人です
■データセンター向け水冷モジュールの流量調整モーター制御基板の開発
■低周波～高周波（1GHz）のアナログ・デジタル回路設計 　
■PCB基板設計
■マイコンを用いたシステム設計
■各種試験、評価

【期待する役割】
■モーター制御技術確立
■ハードウェア開発
■ソフトウェア開発


【組織構成】
■機能製品統括部門 サーマル・電子部品事業部門 営業・技術1部 技術3課
■課長 1 名、 GL　名、担当　4名、アシスタント他 2名
■20代以下 2名、30代　1名、40代　1名、50代　2名、60代　1名　
■男性 　6 名、 女性 　1 名
■当課内にいる中途入社者　2　名

【働き方】
■時間外労働（／月）20以下（繁忙期30程度）
■メインは出社だが、人によって自由に在宅を活用している。

【魅力】
■世界的な企業と直接やり取りができます
■現在の技術トレンドAIシステムの発展に不可欠な最新の冷却技術に携わる事ができます
■小規模で若いメンバーが多い部署だからこそ、自分の裁量で計画立案から開発までのプロセスが実行できますし、開発した成果物に対してお客様からのフィードバックをダイレクトに感じられる喜びがあります

【キャリアパス】
■将来の管理職候補として、自らビジョンを示し、社内外とのコミュニケーションを通じて目標を達成するスタイルや、変化をチャンスと捉える柔軟さとあきらめない粘り強さのある人物になっていくことを期待しています。

【必須要件】
■アナログ・デジタルいずれかの電気回路設計経験（7年以上目安、評価スキル歴は除く）
■新規電気回路設計経験者
■量産経験者


【歓迎要件】
・英語力（TOEIC600点以上）
・システム制御経験者
・基板設計経験者
・リーダー・マネジメント経験

神奈川県
平塚市東八幡5丁目1番9号平塚事業所

上流工程メイン

内製エンジニア組織メンバーとして、現状環境の理解と整備、課題発見、システム開発、文化醸成、外部パートナーとの協業など、開発業務のみでなくその周辺の取り組みまで、様々なアクションをしていただくことを想定しています。組織人数拡大に伴うマネジメント業務全般も担っていただく想定です。

2026年度の業務テーマとしては以下を想定しています。
・現行システム開発プロセス改善
・新規マイクロサービス開発
・生成AIエージェント開発
・DevSecOps推進
・エンジニアリングでの全社価値創出
部門が持つECシステムの開発にとどまらず、全社テクノロジー活用に向けた取り組みなども推進するため、幅広く活躍いただけます。

■部門について
配属先となるビジネスサプライ事業は、同社において、文具や家具にとどまらずオフィスで使うものをトータルでお届けする流通事業・EC事業を担っています。
ニーズに合わせてサービスを多角化させながら、オフィス用品運用の効率化と販売店側の受発注業務の効率化をサポートしています。
所属となる部門は、これらに関わるシステム開発の内製化を進める組織です。
※社内の基幹システムなどを対象とする情報システム部門は別組織です。

・ WEBアプリケーション開発経験(5年以上、開発言語・開発領域問わず)
・ 技術リードの経験(職責として、技術面の意思決定に関わった経験)

【歓迎】
・ 技術への探究心がありつつ、技術を手段として捉えられる方
・ 新しい環境で技術選定などの意思決定にチャレンジしたい方
・ 生成AIを活用したアプリケーション開発経験
・ AWSなどクラウド環境でのシステム構築プロジェクト経験、知見
・ 開発プロジェクトのプロジェクトリーダー/マネージャー/サブリーダーなどの経験

東京都港区

【東京】生産プロセス開発・設備設計担当

生産プロセス検討、設備設計の専門家として部署の要望に合わせた生産プロセス検討・設備設計を担っていただきます。実際に設計業務を進める際には社内設計担当部署と連携し、業務を進めていただきます。

入社後まずは、現在進行中の生産設備の具体化に向けた設計業務及び設計に必要なデータ採取を行っていただきます。我々の部署だけでなく、社内の他部署と情報交換を主担当として進めていただきます。

配属部署名：くらしき研究センター 合成研究所　東京配属

［部署概要］
・現行事業強化および将来を見据えた新たな事業の創出を目指し、特に有機合成、触媒開発を基盤とした開発をしています。
・新規化学品（モノマー、機能性化学品）の技術開発、市場開発において必要となる、技術検証および少量生産設備の設計を行い、開発の加速と早期事業化を目指しています。
・全体的に若い世代が多く、キャリア入社者も一定割合存在し、活躍しています。研究開発本部所属ということもあり、新たなチャレンジや提案が歓迎される風土があります。また若年層においても一人の技術者としてテーマを任され、推進しています。

［将来のキャリ...

大学院修士課程修了以上（理系）
化学系企業での設備設計経験（2年以上）　　　　　　
社内外との調整を苦にされない方

東京都

【東京】フォトニクス/PIC設計/品質保証エンジニア

◎業務内容
１．Siフォトニクス集積回路(Si-PIC)のプラットフォーム構築
設計担当と連携して次世代フォトニクスのデバイス構造を定義し、これを実現する個々のウェハプロセスや後工程等を開発する。実装も含めたインテグレーション観点で工程間の整合性を担保し、Si-PICのプラットフォームを構築する。工程の開発に当たっては、活用できる社内外の拠点・技術に関する調査・選択や、開発に必要な連携に協力/貢献する。

２．Si-PICの品質管理・信頼性保証
　設計担当者や外部のファブと連携し、Si-PICの製品仕様を満たすための検査項目やクライテリアを明確にし、品質管理の手法を確立する。また、試験/分析/改善のループを統括・実行し、Si-PICについての信頼性を確立する。

◎ご入社後のキャリアアップ
・通信用光集積回路に必要な工程/プラットフォーム開発のエキスパート
・フォトニクス製品開発を取りまとめるリーダ・マネージャー

◎募集背景
デクセリアルズは今後の持続的成長のため、注力事業として「フォトニクス領域」を掲げています。R&D部門では、フォトニクス...

【必須】※下記のいずれかのご経験をお持ちの方
■電子もしくは光デバイス向けのウェハプロセスやインテグレーションについての開発経験、
■デバイス製品の開発段階における品質管理や信頼性保証検討についての経験をお持ちの方
■展示会や海外のジャーナル論文等から知見を獲得し、業務に反映できる方
■PICを構成する光導波路や高速受光器/変調器などの光デバイスについて、動作原理や設計要件に興味を持って物理・工学的な理解を進め、工程開発等の業務に反映させることができる方

【歓迎】
■Siファブを利用した製品開発の経験をお持ちの方
■III-V族材料(InP等)のプロセス技術に詳しい方

東京都

【神奈川／秦野】製造技術開発

【職務内容】
半導体製造装置に使用されるセラミック製品の製造技術開発に関わる仕事です。PC、スマートフォン、IoTや自動化など、必需品となった身近な製品に不可欠な半導体の製造を支える醍醐味を味わえる職場です。

■製造技術担当として、製造現場の自動化を含めた改善による生産性向上や製品の改良、新たな開発など、幅広くご活躍いただけます。
■主にセラミックスフィルタ製品の製造技術の開発や品質管理などの業務をご担当いただきます。
■必要に応じて他部門（研究開発、生産設備開発、精密加工技術開発など）や社外のメーカと連携しながら業務を推進いただきます。
■生産性向上や新製品開発プロジェクト推進のため、リーダーを担っていただくことがあります。
■技術文書作成や学会、展示会への参加などアカデミックな活動もあります。
■担当業務により、国内外グループ拠点や顧客、社外メーカなどへの短長期出張があります。
■育成のために製造技術領域を中心に担当製品の変更や職場の変更をおこなうことがあります。

【配属先】
フィルタ製造部門：30名（男性：13名、女性：7名）、そのうち技術者7名...

【必須】
■セラミックス関連（素材・加工）の開発等の経験がある方
■無機化学や無機材料の基礎的な知識をお持ちの方
■物理（特に流体力学）、化学、機械、電気、数学の知識をお持ちの方

【歓迎】
■無機材料・セラミックス製品の加工・製造経験
■電気・機械工学、電気回路に関する知識
■機械加工・CAMを使ったプログラム作成等に関する知識・経験
■3D-CADを使った設計・製図の経験や知識
■統計的管理手法の知識・経験
■チームマネジメント（管理職やプロジェクトリーダー[生産性向上・新製品開発等]）の経験がある方
■語学力（英語）
■何事にも好奇心旺盛で興味を持ち、仲間と協力しながら、前向きに業務を進められる方

神奈川県

【パソナキャリア経由での入社実績あり】プライム市場上場｜創業130年｜連結売上高約1兆円｜世界トップクラスのシェアを誇る電気メーカー｜在宅・フレックス可｜女性活躍推進マーク「えるぼし」取得｜平均勤続年数19年

「【千葉】量産設備開発｜プライム上場｜在宅・フレックス可」のポジションの求人です
■主に千葉、平塚、日光、三重事業所の事業部門に対する開発を実施
■事業部が開発する新製品を量産するための設備開発業務
■従来製品の製造工程における製造能力向上や品質向上のための自働化技術の開発業務
■人の技能に代わる自働化技術開発
※情報通信や自動車部品がメイン予定

【募集背景】
電力、次世代フォトニクス、再生可能エネルギー（グリーンLPガス）、機能樹脂の新規プロジェクト立ち上げに伴い設備投資計画が旺盛であること、また機械設計技術者が不足しているため

【組織構成】
■生産技術開発部　自働化技術開発課
■課長１名、基幹社員 2名、事幹 5名、主務 4名、派遣2名
■20代 4名、30代 4名、40代 3名、50代 3名

【働き方】
■フレックスタイム制：コアタイム13:00～14:00
■テレワーク頻度：1～2回/週
■出張：出張　隔月に数回（担当による）
■自動車部品（三重）、フィリピン、アメリカ、ベトナム（頻繁ではないがある）
■英語はできなくてOK


【魅力】
■全社を横断的に支援する組織。当課においては、自動および自働化技術、センシング技術等を駆使して会社の生産活動の改善や効率化および量産化に寄与できる。
■部内にプロセス開発や設備制御技術を担う課もあり、連携することで幅の広いテーマに携わることができる。

【キャリアパス】
ポジションで記載した業務内容を単独で企画、立案そして遂行できる人材となる。また、適切な時期に基幹社員への登用の機会を与え、グループリーダーあるいは課長として組織を束ねる人材となることを期待。

【必須要件】
■量産設備開発と立上の経験があること
■機械または電気・ソフト設計の知見

【歓迎要件】
・DRBFMやFMEAなどの手法を用いることができる。プロセス開発の経験を有すること。

千葉県
市原市八幡海岸通6番地

【東京】本社DX推進・生産プロセスデジタル化開発担当者2025C829

■生産部門のDX推進や化学品生産プロセスのデジタル化業務を担当していただきます。
具体的には、
・化学品生産プロセスにおけるIT層からOT層までのデジタル化施策の立案・設計・開発業務
・PLMの構築、具体的にはAras社のソフトウェアを活用したシステム開発
・生産スケジューラ（Flexsche）を用いた、生産現場の生産最適化検討
・新規の保全管理システムのソフト選定及び構築

＜仕事のやりがい＞
DICでは新規開拓の分野であり、社内の第一人者として存在感のある立場で業務を進められます。
＜入社後期待すること＞
・技術者として、継続した知識向上のために勉強を怠らないでほしい
・基本に忠実でありながらも、常に考え、独創的なアイデアを生み出してほしい
・周りの人と円滑なコミュニケーションをとり、相手の考えにも耳を傾け、
　自分の考えを説明し、説得できる人であってほしい

＜将来のキャリアビジョン＞
・生産デジタルの次世代を担う管理職としてご活躍いただけます
・海外関連会社への指導者としてもキャリアを積んで頂きます

【DICキャリア採用サイト】
...

【必須】
■システム開発、プログラミング、データベース設計（領域、言語問わず）の
経験がある。
■DCSのプログラミング経験がある。

【歓迎】
■プロセス産業での業務経験
■海外との案件経験（出張、会議などのコミュニケーション経験など）
■TOEICスコア600点以上

東京都

研究開発(新合金の開発・改良および量産化に向けた技術支援)(アルミ板開発部/栃木)　T368

アルミ缶、自動車部材、ハードディスク基板といった高シェア製品群を支える、新規アルミニウム合金および関連技術の開発に関し、ラボ評価から製品化までを一連で担当していただくことを想定しています。
製造・加工から要求される特性（強度、成形性など）をラボスケールで試験し、候補材のスクリーニングを行います。その後、実機の生産ラインと連携し、量産時の品質安定性も考慮した最適な製造条件を確立します。
開発完成後にはお客様への技術/コンセプトのプレゼンテーションなども担っていただきます。

＜キャリアパス＞
・入社直後：副担当として開発案件に参画していただき、業務や開発の一連の流れを経験していただきます。
・半年～1年：主担当として開発案件を推進していただきます。
・3年～程度：上記の業務を経験した後は、希望や適性に応じて、他の製品分野の開発担当へのローテーションも検討します。
ご本人のご意向や適性によっては海外工場での勤務のチャンスもあります。

＜魅力・やりがい＞
当開発部は製造ラインに隣接しており、自ら開発に携わった製品が、数年後に量産化され世に出ていく過程を間近で感じ...

＜必須の経験・スキル＞
・材料・機械・物理・化学専攻の修士卒以上の方
・大学以上で、研究開発実務の経験もしくは自動車関連メーカでの開発業務の経験のある方

＜あると好ましい経験・スキル＞
・アルミ等の金属材料の研究開発に携わった経験をお持ちの方

栃木県

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■プライム上場/創業150年を超える安定企業/トップシェア製品も多数/「マテリアルの知恵を活かす」をスローガンに掲げる総合素材メーカー
■事業を多角化し安定した経営基盤と事業拡大を推進/5年後定着率94％、有給取得率77％など働きやすい環境・風土が整い長期就業が可能

「排ガス浄化触媒の生産技術確立／量産現場への技術移管・製造管理」のポジションの求人です
【配属先ミッション】
・遅延なくオンタイムな試作、イベント対応、円滑な拠点移管
・量産前ネガ出し徹底による生産技術起因の品質異常撲滅

【職務内容】
主に顧客や原料サプライヤー、事業部内関係部門（海外拠点含む）と連携し、新製品の立上げや量産安定性の改善、製造費コストダウンなど取り組んで頂きます。
（1）顧客（自動車メーカー）との技術面談、量産立上げに向けた報告書作成や顧客への報告
（2）工程設計改良、生産拠点への量産技術移管、量産立上げイベントや量産流動後の技術支援
（3）配下メンバーへの業務指示や育成、チーム運営の補佐
（4）その他関連する業務

【業務の面白み/魅力】
2輪、4輪車向け排ガス浄化触媒の製造を７ケ国で展開しており、グローバルに活躍したい方、モノ作りに携わりたい方は是非一緒にチャレンジし、大気環境を改善して地球を笑顔にしていきましょう

【キャリアステップイメージ】
入社後数年間は生産技術課（埼玉県上尾市）にて一定業務範囲での作業リーダーを経験してもらいます。その後、経験値や能力を勘案して、将来的には当課グループリーダーや生産拠点での製造マネージャーが選択肢となります。

【三井金属鉱業社の主力製品とシェアについて】
半導体パッケージ基板向け極薄銅箔（世界No.1シェア：95%）／AIサーバー向けハイグレードVSP（世界シェア60%）／二輪車向け排ガス浄化用触媒（世界シェア：50%）／ハイブリッド車用電池材料（世界シェア：30%）／MLCC向け銅粉（世界シェア:30%）／ガラス基板向け酸化セリウム系研磨剤（世界シェア:40%）／アルミ溶湯濾過用メタロフィルタ（世界シェア:85%）／液晶ディスプレイ向け酸化物半導体ターゲット材（世界シェア:40%）

【同社の魅力】
東証プライム市場上場の総合素材メーカーであり、世界シェアNo.1／国内シェアNo.1製品多数有する優良メーカーです。数ある素材メーカーの中でも、事業の多角化に成功した数少ない企業の一つです。現在では、素材のトップメーカーにとどまらず、超微細加工技術を駆使した機能材料事業をはじめ、自動車用機能部品、資源リサイクルなど多様な分野で「マテリアルの知恵」を活かす…

【必須要件】
・研究開発、生産技術、製造などでのチームリーダーや係長経験
・顧客やサプライヤーとの技術面談や担当窓口経験
・Word、Excel、PowerPointを使用できること
【歓迎要件】
【望ましいスキル】
・一般的な統計手法、QC手法、工程FMEA、安全・環境法令、自動車排ガス触媒や無機材料に関する知識
・語学（英語）：メール対応/文書・マニュアル読解/TOEIC 500点

埼玉県
上尾市上尾下1013-1

【秋葉原】環境分野（資源循環、カーボンニュートラル）における法規制動向調査※DOWAエコシステム出向

■業務内容：
環境ソリューション室にて、環境分野（資源循環、カーボンニュートラル）における法規制動向調査や関係省庁（環境省、経産省）へロビイング活動を展開するための事前調査、PR資料作成などをご担当頂きます。政府関係者、業界団体との関係構築および上記業務の計画立案、実施まで幅広くご担当頂く予定です。

■配属部署について：管理職1名、課員3名の計4名が在籍しております。
■働き方：残業時間は月平均20時間程度です。
■配属先について：DOWAホールディングス株式会社での採用にてDOWAエコシステム株式会社への在籍出向となります。

変更の範囲：会社の定める業務

【必須】
■以下いずれかのご経験をお持ちの方
・業界は問わないが、官公庁との業務経験
・企業における環境関連法の理解が必要とされる業務のご経験
・企業における企画、渉外、CSR部署のご経験

東京都

★日本初の化学分析用濾紙メーカー、科学機器メーカーならびに総合ディーラーとして商社機能を持つ優良企業★
★国内唯一のJIS規格を有する国内シェア80%以上の「濾紙」の製品力と、グループ体制による安定基盤が魅力★

「人事労務課長【東京／霞ケ関駅直結】※トップシェア商材有」のポジションの求人です
事業拡大に伴い、従業員も増える中で、組織体制の強化を目的とするBPO導入をはじめとした労務・人事制度領域から改善を、労務課長として進めて頂くことがミッションとなります。
※同社はグループ体制を取っておりますが、管理部門のメンバーは同社に在籍をしながらグループ全体を見る動きを取っております。

【業務内容】
■給与計算や社保実務等のBPO導入予定（計画段階）
■労働生産性の向上施策
■労務トラブル対応
■人が育つ組織の醸成（人材育成体系の構築、チャレンジを重んじた風土の醸成など）
■人事制度の適切な運用と改善（2023年度に人事制度改定）
■エンゲージメント向上施策

【業務補足】
■今回ご入社いただく方にはBPO導入を中心に業務をお任せする予定です。
■現在、BPOベンダーとオペレーションに関する打合せは開始しており、概ねのオペレーションの方向性も決まっている状況です。各工場の給与計算などのオペレーションに関してもBPO導入により効率化を図る構想で、企画の上流や工場側との諸調整を行いながらBPOの業務定着に向けたプロジェクトコントロールを期待しております。
※BPO業務の導入～定着が見えてきましたら、労務や制度企画等、その他の人事業務に比重をシフトすることが可能です。

【配属組織】
労務グループと人材開発グループに分かれており、それぞれ約3名程度所属しています。今回は労務グループへの配属を予定しています。20～40代の方々が活躍されております。10年、20年と長期的に在籍しているメンバーも多数おり、離職率も低く安定した環境で就業可能です。

【採用背景】
同社は日本で初めて濾紙の製造開発を手掛け、約100年もの間、幅広い産業にて利用され、安定的に売上／収益をあげてきました。これに甘んじず、グループ全体で更なる成長を遂げるべく、研究施設をワンストップで課題解決する【LABCOM】や、検査キット製品開発の推進など、事業拡大のチャレンジを行っております。また、管理会計システムや採用管理システムのリプレイスを図るなど業務改善にも取り組む中で今後の体制強化のための増員募集が今回のポジションの募集背景です。

【同社の魅力】
■日本初の濾紙メ…

【必須要件】
■人事管理職・マネジメント経験（従業員300名程度以上規模）
■人事労務のご経験
（給与計算などのメンバーのオペレーションに関して熟知されている方）
■労務領域のBPOを活用した組織の中での人事経験をお持ちの方


【歓迎要件】
■労務領域のBPOの導入～定着までのプロジェクト管理のご経験
■制度運用のご経験をお持ちの方

東京都
千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル5階

【東証プライム上場】幅広い分野で高いシェアを持つ製鉄メーカー／福利厚生◎

【職務概要】
同社にて、ご経験に合わせてご活躍いただきます。

【職務詳細】
エントリーされたのち、ご経験等を鑑みて同社営業職のいずれかにて選考を進めさせていただきます。

★～★～★おすすめポイント★～★～★
◎成長企業
安定収益基盤の確立や、カーボンニュートラルへの挑戦を目標としている成長企業です！

◎働きやすい環境
仕事と生活の両立を図るための環境整備に会社全体で積極的に取り組んでいるため、腰を据えて長く働ける環境です。

◎馴染みやすい環境
中途採用者が多数在籍しており、新卒、中途関係なく活躍できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】　
・法人営業経験3年以上　
　　　　
【尚可】　　
・有形商材の営業経験
・鉄鋼業界での営業経験　　　

東京都品川区北品川5-9-12 ONビル
各線「大崎」駅から徒歩10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

■不定形耐火物の研究開発、プラントの炉壁設計、施工管理までをトータルサービスで行うAGCグループ！
■製造業の最上流である製鉄業界に貢献するという、大きな責任とやりがいを感じることができます。

「【東京】耐火物の施工管理業務＜AGCグループ：経験者歓迎＞」のポジションの求人です
■同社請負工事における施工管理や安全管理業務
■同社請負工事における工程管理
■同社請負工事における品質管理
【所属】工事部（40名程度が在籍、20代から60代まで）

【同社の魅力】
不定形耐火物のパイオニア企業であり、不定形耐火物に特化しているからこその高い技術力を保持。年間売上80億円程度で顧客が大手メーカー（石油、鉄などのプラントメーカー）がほとんどであるため、業績は非常に安定しています。直近は再生可能エネルギーの発電設備やゴミ焼却場案件等の案件が増えています。

【出張・転勤について】
■新規の施工ではなく、既存の補修がメインであるため、1回の出張は1ヶ月から長くても3ヶ月程度が主です。国内だけでなく、海外案件もございます。
※出張手当、宿泊費用、残業手当などが揃っております
■総合職採用となりますので、将来的な転勤の可能性が御座います。
※本社勤務は主に東日本を担当していただきます。

【必須要件】
■何かしら施工管理業務の経験者


【歓迎要件】
▼1級または2級施工管理技士の有資格者（建築または土木）

※業界不問です。インフラ、建築関連のご経験がある方も大歓迎です。
※未経験の方に関しては、現任の現場監督がＯＪＴにて丁寧に指導いたしますのでご安心ください。

東京都
港区芝4-1-23　三田NNビル6階