600万円以上／東北／専門商社の転職・求人情報一覧

「こころを動かすスポーツ」を掲げ店舗展開しているゼビオグループ。100%出資子会社でゼビオグループのコーポレート業務をはじめ、事務全般を担当する、すべての基盤を担っている会社です。さらなる成長を目指す会社で/スキルアップ/キャリアアップが望めます！

「総務【郡山市】転勤無／ゼビオH100%出資子会社／管理職候補」のポジションの求人です
グループ各社の総務部門を統括する部署にて、マネージャーとして株主総会の運営や各種契約管理、リスクマネジメント、チームのマネジメント業務等をお任せします。
【総務部門も職務詳細】
・会議企画運営
・福利厚生対応
・株主総会の対応
・お店の諸問題の窓口等。
■配属先情報
リーダー1名、メンバー27名（郡山25名、東京に2名）※東京への出張が発生する可能性有
■募集背景
総務部は現在30名弱ですが、部長・マネージャーポジションが不在（構成：部長-リーダー-マネージャー-メンバー）、グループの業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っております。

■同社について
ゼビオホールディングス100%出資の子会社。グループ全体の管理部門の機能を担い、グループ各社の業務効率化、コスト削減、専門化を図り、グループ各社の業績向上に寄与すべく取り組んでおります。グループの業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っております。

【必須要件】
■総務のご経験がある方

【歓迎要件】
■マネジメントのご経験

【働き方について】
会社全体として「シフト制」をしいておりますが、当部署としては繁忙期を除いては基本的に土日祝日にお休みを取得しております。また、残業時間は10時間～15時間程度です。
【出る杭制度】
同社は会社をより良くするための意見発信等、大歓迎の風土です。「出る杭は、引き上げよう」というゼビオルールのもと風通しがいい社風も特徴の一つです。

福島県
郡山市朝日3丁目7-7

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【東証スタンダード上場・年商約476億円／東北エリアに根を張り、”食”を支える業務用食品の地域大手商社・創業70年超の老舗安定経営】【社内物流業務の変革を担う新メンバー募集／年収800～900万円／DC型→TC型への移行等、大規模PJTに携わります！】

「物流オペレーション改革担当／新設PJT等【仙台】～900万円」のポジションの求人です
　同社の物流本部へ所属頂き、中央物流センターの新設やDC型からTC型への移行をメインとした既存物流運営の見直しや新たな運営体制の構築を担当頂きます。

【業務内容】
■各拠点の現地調査および分析（デリバリーの傾向把握など）
■中央物流センター新設やTC型移行までのスケジュール策定
■中央物流センター新設のための土地調査などの事前準備　
■中央物流センターキャパシティ調査・分析、マテハン機器調査・選定など。

【配属先について】
■配属先である物流本部は、社員/パート約450名、社外委託会社含めると500名を超える組織です。同社の中でも物流の重要性が高まっており、今後の会社の将来を担う部署です。
＞物流事業推進室：室長が直属の上司となる予定ですが、物流本部長や取締役などの上層部と接点も多いポジションです。

【採用背景】
　現在、10を超える拠点にて入荷から積込までを対応しており、中央物流センターを新設して積込以外の業務を集約化することを計画しております。現在のメンバーは既存の運営体制の維持/改善を担当しており、新たな大規模なプロジェクトを専任で対応する人材を増員するための採用です。現在の拠点の倉庫や施設が老朽化していること、人件費や燃料費の高騰、社員の高齢化などに対応して、事業を継続しつつ、採算性を確保していくために、弊社にとって非常に重要なプロジェクトとして位置付けられています。

【必須要件】
■3PL倉庫における管理者の経験。

【採用背景】
　現在、10を超える拠点にて入荷から積込までを対応しており、中央物流センターを新設して積込以外の業務を集約化することを計画しております。現在のメンバーは既存の運営体制の維持/改善を担当しており、新たな大規模なプロジェクトを専任で対応する人材を増員するための採用です。現在の拠点の倉庫や施設が老朽化していること、人件費や燃料費の高騰、社員の高齢化などに対応して、事業を継続しつつ、採算性を確保していくために、弊社にとって非常に重要なプロジェクトとして位置付けられています。

宮城県
仙台市宮城野区扇町5-6-2222 ※マイカー通勤可※

【パソナキャリア経由での入社実績あり】商社とメーカー機能を併せ持つ同社。原料から企画・設計・生産・品質管理までのトータルコーディネートを行っております。

「研究員（管理職）会津若松市」のポジションの求人です
会津工場研究室において、研究に関わる業務に従事して頂きます。
●研究（有機化学合成）
●化学品合成・研究開発

【具体的には】
■グラムスケールでの有機化合物の合成と反応解析、生成物の分離精製および各種分析。
■有機合成反応の最適化。
■ラボ（グラム）スケールから試作プラント（キログラム）スケールへのスケールアップ検討と試作プラントでのパイロット合成。
■各種実験に付随する軽作業。
■有機合成反応フローとその見積もりの作成
■研究室の管理・運営（予算、スケジュール、工数配分など）

【所属先構成】
・研究開発部長 1 名（60 代）、研究課長 1 名（40 代）、担当課長 1 名（60 代）、研究員 4 名（40 代２名、30代１名、10代１名）

【所属先概要】
・ノートパソコン 1 台支給。
・事務室と実験室が分かれており、事務作業は事務室で、化合物の取扱いは実験室で行う。実験室は除害塔を備えたドラフト完備。50mL～5L のフラスコをはじめとした各種実験器具および分離精製装置（濾過、蒸留機器等）、GC、HPLC、水分測定器、自動滴定装置、紫外および赤外分光装置、その他各種分析装置あり。

【必須要件】
■有機化合物の合成または反応開発に従事した経験がある方。
■プロジェクトマネジャーの経験を有する方。


【歓迎要件】
▼製造プラントでの就業経験も有する方

福島県
会津若松市河東町東長原字長谷地111　会津工場

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【　東証スタンダード上場/創業70年：年商400億超、東北トップクラスの業務用食品商社　】
　　　◎自己資本比率が高く、IT投資に積極的な投資を惜しまない同社で、既存システムのリプレイスや改修等をリード頂きます。

「社内SE／PL【仙台】東証STD上場／年収～850万円」のポジションの求人です
　仙台に本社を置く東証スタンダード上場・東北トップの業務用食品卸商社である同社にて、プロジェクトマネージャーとしての役割（課長級）としてご活躍頂きます。将来的には部長級を目指して頂くことも可能です。同社は自己資本比率も高く、開発には積極的な投資を惜しまない方針です。

【業務概要】
　同社グループ各社を含め、全社のシステムの統制を図るべく、要件定義及びシステム設計/仕様書の作成/プログラム開発管理などの上流工程を担当頂きます。中長期経営計画の実現に向け、プロジェクトを牽引いただきます。
■業務の標準化とシステムの最適化（システム導入効果の最大化）
■開発対応力と品質の向上（システム開発費用削減、品質向上）
■仕様の可視化（ブラックボックス解消）

【部署構成】
■同社情報システム部門は、全体20名程の組織にて、開発課／運用課の2課構成です。一部の開発業務は内製化しており、大規模なものは外部のベンダーも活用しながら開発しております。

【採用背景】
■中長期経営計画の実現に向けて、システムの安定稼働だけでなく、新しい取り組み推進が必要なため、IT統括部の体制を強化します。同社は現在IT戦略に注力しており、主に基幹システムのカスタマイズ・導入を通じて、業務の効率化や安定化を目指しています。

【必須要件】
■システム開発経験
■開発プロジェクト管理（PL/PM等）のご経験

【社風】
フラットな職場環境。常にアットホームな雰囲気に包まれており、それぞれの部署間でのコミュニケーション体制も整備されています。

【東証スタンダード上場/同社について】
業務用食品の卸売会社として創業した当社は東北各地に事業を展開中。1948年創業の長い歴史を持ち、老舗企業として知名度も◎長期目標、売上1,000億円を目指し、商品開発とサービス体制強化メニュー提案の充実を図り、シェア獲得に努めています。

宮城県
仙台市宮城野区扇町5-6-2222　 ※マイカー通勤可※

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【STD上場/創業70年：東北トップクラスの業務用食品商社として食文化を支える企業です】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　社員の成長や育成に携われる研修企画のポジションです/優良な地場企業で腰を据えて働きたい方にお勧めです

「社内SE（物流システム）【仙台／管理職候補】東証STD上場」のポジションの求人です
物流管理システムの刷新に伴う社内開発体制の拡充を図るべく、要件定義及びシステム設計/仕様書の作成/プログラム開発管理などの上流工程を担当。次期システムの検討段階から参画の上、PJTを牽引いただきます。

【ミッション】
■業務の標準化とシステムの最適化（システム導入効果の最大化）
■開発対応力と品質の向上（システム開発費用削減、品質向上）
■仕様の可視化（ブラックボックス解消）

【IT化推進中】同社は現在IT戦略に注力しており、主に基幹システムのカスタマイズ・導入を通じて、業務の効率化や安定化を目指しています。自己資本比率も高いため、開発には積極的な投資を惜しまない方針です。

【組織】IT統括部は合計19名、うち次期システム検討のチームは部長含め3名予定。今後も新たに採用予定で、統括部全体で増員をしていきます。

【必須要件】
・物流/在庫管理/倉庫管理/販売管理など、関連するシステムに携わったご経験（ベンダー/社内SEどちらでも可）
・運用部門との打合せによる要件定義、PJTにおけるシステム担当窓口

【社風】フラットな職場環境。常にアットホームな雰囲気に包まれており、それぞれの部署間でのコミュニケーシ ョン体制も整備されています。
【入社者の声】 成長に導いてくれる同僚や、上司がたくさんいる。/低価格でバランスの取れた定食が社食で毎日食べられるのは、食品専門商社ならでは。/既存のやり方に捉われず、自分なりのアイデアやプランを仕事に反映できる。成果を上げた時にはきちんと評価される仕組みもある。

宮城県
仙台市宮城野区扇町5-6-2222 ※マイカー通勤可※

「こころを動かすスポーツ」を掲げ店舗展開しているゼビオグループ。100%出資子会社でゼビオグループのコーポレート業務をはじめ、事務全般を担当する、すべての基盤を担っている会社です。さらなる成長を目指す会社で/スキルアップ/キャリアアップが望めます！

「総務【郡山市】転勤無／ゼビオH100%出資子会社／管理職候補」のポジションの求人です
グループ各社の総務部門を統括する部署にて、マネージャーとして株主総会の運営や各種契約管理、リスクマネジメント、チームのマネジメント業務等をお任せします。
【総務部門も職務詳細】
・会議企画運営
・福利厚生対応
・株主総会の対応
・お店の諸問題の窓口等。
■配属先情報
リーダー1名、メンバー27名（郡山25名、東京に2名）※東京への出張が発生する可能性有
■募集背景
総務部は現在30名弱ですが、部長・マネージャーポジションが不在（構成：部長-リーダー-マネージャー-メンバー）、グループの業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っております。

■同社について
ゼビオホールディングス100%出資の子会社。グループ全体の管理部門の機能を担い、グループ各社の業務効率化、コスト削減、専門化を図り、グループ各社の業績向上に寄与すべく取り組んでおります。グループの業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っております。

【必須要件】
■総務のご経験がある方

【歓迎要件】
■マネジメントのご経験

【働き方について】
会社全体として「シフト制」をしいておりますが、当部署としては繁忙期を除いては基本的に土日祝日にお休みを取得しております。また、残業時間は10時間～15時間程度です。
【出る杭制度】
同社は会社をより良くするための意見発信等、大歓迎の風土です。「出る杭は、引き上げよう」というゼビオルールのもと風通しがいい社風も特徴の一つです。

福島県
郡山市朝日3丁目7-7

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【東証スタンダード上場・年商約476億円／東北エリアに根を張り、”食”を支える業務用食品の地域大手商社・創業70年超の老舗安定経営】【社内物流業務の変革を担う新メンバー募集／年収800～900万円／DC型→TC型への移行等、大規模PJTに携わります！】

「物流オペレーション改革担当／新設PJT等【仙台】～900万円」のポジションの求人です
　同社の物流本部へ所属頂き、中央物流センターの新設やDC型からTC型への移行をメインとした既存物流運営の見直しや新たな運営体制の構築を担当頂きます。

【業務内容】
■各拠点の現地調査および分析（デリバリーの傾向把握など）
■中央物流センター新設やTC型移行までのスケジュール策定
■中央物流センター新設のための土地調査などの事前準備　
■中央物流センターキャパシティ調査・分析、マテハン機器調査・選定など。

【配属先について】
■配属先である物流本部は、社員/パート約450名、社外委託会社含めると500名を超える組織です。同社の中でも物流の重要性が高まっており、今後の会社の将来を担う部署です。
＞物流事業推進室：室長が直属の上司となる予定ですが、物流本部長や取締役などの上層部と接点も多いポジションです。

【採用背景】
　現在、10を超える拠点にて入荷から積込までを対応しており、中央物流センターを新設して積込以外の業務を集約化することを計画しております。現在のメンバーは既存の運営体制の維持/改善を担当しており、新たな大規模なプロジェクトを専任で対応する人材を増員するための採用です。現在の拠点の倉庫や施設が老朽化していること、人件費や燃料費の高騰、社員の高齢化などに対応して、事業を継続しつつ、採算性を確保していくために、弊社にとって非常に重要なプロジェクトとして位置付けられています。

【必須要件】
■3PL倉庫における管理者の経験。

【採用背景】
　現在、10を超える拠点にて入荷から積込までを対応しており、中央物流センターを新設して積込以外の業務を集約化することを計画しております。現在のメンバーは既存の運営体制の維持/改善を担当しており、新たな大規模なプロジェクトを専任で対応する人材を増員するための採用です。現在の拠点の倉庫や施設が老朽化していること、人件費や燃料費の高騰、社員の高齢化などに対応して、事業を継続しつつ、採算性を確保していくために、弊社にとって非常に重要なプロジェクトとして位置付けられています。

宮城県
仙台市宮城野区扇町5-6-2222 ※マイカー通勤可※

2024年4月1日、株式会社レスターホールディングスは株式会社レスターエレクトロニクス・株式会社レスターコミュニケーションズ・株式会社バイテックエネスタの3社を吸収合併し、『株式会社レスター』に社名変更しました

車載機器向け製品を中心にデジタルカメラ、モバイル、産業機器等に多く採用されているソニーセミコンダクタソリューションズの半導体製品の拡販/技術支援を担って頂きます。
業務内容としては、車載向けセンサデバイスの製品化に向けた各種技術サポート業務として、デバイスの活用方法、技術課題の相談/解決 及び周辺デバイスの提案等を中心に、メーカー及びお客様への開発支援なども含め、同社営業メンバーと連携しながら技術を軸とした総合サポートにご対応頂きます。

エレクトロニクス技術の基礎を有し、製品仕様書の記載内容を理解し説明できる方

【必要な能力・経験（WANT)】
・半導体デバイス及びそれらを使用した製品の開発業務またはFAE業務経験　3年以上
・イメージセンサ又は画像処理に関連した開発経験もしくはFAE業務経験者
・車載製品の関連規格の知識・知見

福島県いわき市平字小太郎町2-6 いわきフコク生命ビル 4F

★東証プライム上場・食品系梱包材の専門商社／業界最大の商流を持ち、国内売上No.1。10期連続最高売上を更新！

「経営企画【仙台】東証プライム上場／年収～1,200万円」のポジションの求人です
　経営企画部門（社長室）にてご活躍頂きます。

【やりがい】
社長室は経営に最も直結する部門です。
業務は多岐に渡りますが、例えばM&Aや新規ビジネスへの参入や、社内規定・ルールの策定やガバナンス体制の構築・推進などの重要度の高い業務を遂行頂く部門です。
■社長室：3名　室長、課長、メンバー

【社長室業務の一例】ご自身の経験・適性に合ったものからお任せする予定です。
■取締役会、株主総会等の会議体運営
各種会議体の運営と、付議資料の作成、取締役会付議案件に関する案件の実行・ハンドリングなど
■法務に関連する業務
新規ビジネス開始時の各部署からの法務等の相談対応、案件によって契約書のドラフトやレビュー（基本的には他部署で契約書のレビューは行っているため、当部門に要請があるものは一部になります）
■IRに関する施策の立案・実行
投資家向けIR資料・決算説明資料の作成、投資家との面談対応
■ガバナンス体制の構築・推進
資本コスト等に関わる要請、コーポレートガバナンス・コード、その他サステナビリティに関わる各所からの要請等への対応
■経営企画業務
中期経営計画に関わる業務、Ｍ＆Ａ先の検討・ソーシング
■社内規程、その他各種全社ルールの設計、展開、改善
■その他、各種経営課題への対応

【求める人物像】
■自身の成長を望んでおり、何事も前向きにとらえて業務にあたれる方
■自身の業務の垣根を決めず、必要とあれば幅広く業務に取り組める方
■困難な課題に直面した際も、自身で考え方向性を見出したうえで動ける方（自走力）

【必須要件】
※下記いずれかに該当する方
■事業会社での経営企画業務のご経験のある方
■公認会計士、または中小企業診断士などの有資格者
【歓迎要件】

宮城県
仙台市宮城野区扇町七丁目4番20号（本社） ※マイカー通勤可

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【　東証スタンダード上場/創業70年：年商400億超、東北トップクラスの業務用食品商社　】
　　　◎自己資本比率が高く、IT投資に積極的な投資を惜しまない同社で、既存システムのリプレイスや改修等をリード頂きます。

「社内SE／PL【仙台】東証STD上場／年収～850万円」のポジションの求人です
　仙台に本社を置く東証スタンダード上場・東北トップの業務用食品卸商社である同社にて、プロジェクトマネージャーとしての役割（課長級）としてご活躍頂きます。将来的には部長級を目指して頂くことも可能です。同社は自己資本比率も高く、開発には積極的な投資を惜しまない方針です。

【業務概要】
　同社グループ各社を含め、全社のシステムの統制を図るべく、要件定義及びシステム設計/仕様書の作成/プログラム開発管理などの上流工程を担当頂きます。中長期経営計画の実現に向け、プロジェクトを牽引いただきます。
■業務の標準化とシステムの最適化（システム導入効果の最大化）
■開発対応力と品質の向上（システム開発費用削減、品質向上）
■仕様の可視化（ブラックボックス解消）

【部署構成】
■同社情報システム部門は、全体20名程の組織にて、開発課／運用課の2課構成です。一部の開発業務は内製化しており、大規模なものは外部のベンダーも活用しながら開発しております。

【採用背景】
■中長期経営計画の実現に向けて、システムの安定稼働だけでなく、新しい取り組み推進が必要なため、IT統括部の体制を強化します。同社は現在IT戦略に注力しており、主に基幹システムのカスタマイズ・導入を通じて、業務の効率化や安定化を目指しています。

【必須要件】
■システム開発経験
■開発プロジェクト管理（PL/PM等）のご経験

【社風】
フラットな職場環境。常にアットホームな雰囲気に包まれており、それぞれの部署間でのコミュニケーション体制も整備されています。

【東証スタンダード上場/同社について】
業務用食品の卸売会社として創業した当社は東北各地に事業を展開中。1948年創業の長い歴史を持ち、老舗企業として知名度も◎長期目標、売上1,000億円を目指し、商品開発とサービス体制強化メニュー提案の充実を図り、シェア獲得に努めています。

宮城県
仙台市宮城野区扇町5-6-2222　 ※マイカー通勤可※

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【STD上場/創業70年：東北トップクラスの業務用食品商社として食文化を支える企業です】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　社員の成長や育成に携われる研修企画のポジションです/優良な地場企業で腰を据えて働きたい方にお勧めです

「社内SE（物流システム）【仙台／管理職候補】東証STD上場」のポジションの求人です
物流管理システムの刷新に伴う社内開発体制の拡充を図るべく、要件定義及びシステム設計/仕様書の作成/プログラム開発管理などの上流工程を担当。次期システムの検討段階から参画の上、PJTを牽引いただきます。

【ミッション】
■業務の標準化とシステムの最適化（システム導入効果の最大化）
■開発対応力と品質の向上（システム開発費用削減、品質向上）
■仕様の可視化（ブラックボックス解消）

【IT化推進中】同社は現在IT戦略に注力しており、主に基幹システムのカスタマイズ・導入を通じて、業務の効率化や安定化を目指しています。自己資本比率も高いため、開発には積極的な投資を惜しまない方針です。

【組織】IT統括部は合計19名、うち次期システム検討のチームは部長含め3名予定。今後も新たに採用予定で、統括部全体で増員をしていきます。

【必須要件】
・物流/在庫管理/倉庫管理/販売管理など、関連するシステムに携わったご経験（ベンダー/社内SEどちらでも可）
・運用部門との打合せによる要件定義、PJTにおけるシステム担当窓口

【社風】フラットな職場環境。常にアットホームな雰囲気に包まれており、それぞれの部署間でのコミュニケーシ ョン体制も整備されています。
【入社者の声】 成長に導いてくれる同僚や、上司がたくさんいる。/低価格でバランスの取れた定食が社食で毎日食べられるのは、食品専門商社ならでは。/既存のやり方に捉われず、自分なりのアイデアやプランを仕事に反映できる。成果を上げた時にはきちんと評価される仕組みもある。

宮城県
仙台市宮城野区扇町5-6-2222 ※マイカー通勤可※

インセンティブ充実／創業以来黒字経営／金融機関と提携していくコンサルティング営業

【職務概要】
同社にて、コンサルティング営業をお任せします。
※新規開拓ではなく、ルートセールスになります。

【職務詳細】
■誰に：同社の提携銀行・信用金庫から紹介してもらったお客様
■何を：都心のオフィスビルを1フロアごとに分割、さらに分割し、個人や法人が所有する不動産小口化商品
■手法：
（1）提携金融機関様とアポイント
※毎月訪問目標を立て、週ごとに実行
※1日あたり2店ほど訪問するようなイメージ
（2）提携金融機関様から投資に興味のあるお客様を紹介してもらう
（3）紹介してもらった方とアポイント
（4）ご成約
（5）管理運営部門へ引継ぎ

【商材の魅力】空室になりにくく、価値の下がりにくい都内一等地のオフィスビルに特化。税対策や資産形成、資産運用が可能。 入社後は上司・先輩が金融機関の訪問に同行し、OJT形式で知識を習得します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・金融機関での営業（法人／個人不問）経験をお持ちの方
・普通自動車免許第一種

【歓迎】
・不動産／金融関係の資格(宅建は資格手当月2万円支給)
・宅地建物取引士

宮城県仙台市青葉区中央三丁目4番12号　NANT仙台南町3F
JR東北本線「仙台」駅徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

世界30か国に展開／完全直行直帰可／年間休日129日／整形領域世界トップクラス

【職務概要】
脊椎外科手術用インプラントを扱う『ジョイント事業部』にて、
営業活動を行って頂きます。

【職務詳細】
■誰に：国公立および主要私立病院の整形外科等のドクター
■何を：製品PR活動／製品に関連する情報提供（手術手技、臨床データ、医学情報等）
■手法：
・深耕営業で、医師とのアカデミカルな営業スタイル
・ドクター・ナースへの勉強会（独自の教育施設等を使用）
・手術の立会いを行い、製品及び手術器械の使用方法の説明、等になります

【東北エリアでの営業活動】
■東北地域の病院への直行直帰となります
■お住まいの住所によって営業場所をお任せします
＜想定勤務地＞
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・整形領域で医療機器の営業経験をお持ちの方(3年以上)

【働き方について】
設立から間もない日本法人ですが、福利厚生・各種制度等も充実しております。また、年間休日129日、残業平均30時間程度など、
ハードワークのイメージが強い医療機器企業において、非常に高いワークライフバランスの水準です。

【入社後について】
座学の研修期間を1週間ご用意しています。研修期間終了後は、ジョイント事業部に本配属。その後は先輩社員と同行しながら、オペの立会など現場にてOJTを半年～1年程実施いただきます。

【東北】宮城県 (営業先によって異なる)
営業先によって異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

～東証プライム上場の独立系のグローバルエレクトロニクス商社です。定着率も高く働きやすい環境がございます～
■4つの事業セグメントで収益安定　■過去最高売上を達成！業界2位のポジションに！　■福利厚生充実

「基板実装・電子機器製造に関わる生産技術【プライム上場】」のポジションの求人です
国内、海外工場における基板実装・電子機器製造に関わる生産技術管理者として、日本工場並びに将来的に海外工場における生産技術の管理者として、業務工程の改善をお任せいたします。

【職務内容】
■工程設計、設備や治具の導入、工数分析、手順書作成など生産準備及び立上げ
■現場管理、工程改善、手順書の作成、工数分析などスタッフへの教育指導
■品質・節目管理、QC 道具を熟知し不良対策、再発防止、未然防止まで体系づくりや指導

【将来キャリア】
中国（蘇州、湖北）、タイ、ベトナム、インド、メキシコなどの海外駐在を期待しております。

【企業魅力】
1968年の創業以来、エレクトロニクスの独立系総合商社として、4つの事業（電子部品・半導体、EMS、情報機器、ニュービジネス）を展開しています。
～抜群の就業環境～
平均勤続勤務年数：14.7年、平均年収764万円
～仕入先2,000社～
独立系エレクトロニクス商社として、メーカー系列に縛られることなくどこの製品も取り扱えることが強みです。
～顧客数4,000社～
エレクトロニクスの技術進歩として、最近、新聞各紙やメディアでも目にする言葉にIoTがあります。今まで、エレクトロニクス業界とは縁の無かった分野のお客様とも今後さらにお取引をすることが増えていくものと思います。

【事業の強み】
・キッティングサービス：独立系総合商社ならではの柔軟さ、豊富な経験からくる組み合わせ力、加工力で、お客様のご要望に最適な商品を調達します
・トータルサービス体制：設計開発から完成品まで対応。お客様の独自ブランド製品向けのデザインニーズにも対応するなど、付加価値の高い製品を高度な品質管理体制でご提供します
・国内外工場：必要なものを、最適なタイミングでご提供。日本以外に、中国、アジア、欧州、米州に19の生産拠点を構え、多品種・小ロット生産

【必須要件】
■SMT、DIPなどの実装知識
■生産現場での職務経験
■読み書きレベルの英語力


【歓迎要件】
■将来的な海外駐在を希望する方
■生産技術のご経験
■海外駐在経験

青森県
十和田市元町東１丁目１５－１

世界30か国に展開／完全直行直帰可／年間休日129日／整形領域世界トップクラス

【職務概要】
脊椎外科手術用インプラントを扱う『ジョイント事業部』にて、
営業活動を行って頂きます。

【職務詳細】
■誰に：国公立および主要私立病院の整形外科等のドクター
■何を：製品PR活動／製品に関連する情報提供（手術手技、臨床データ、医学情報等）
■手法：
・深耕営業で、医師とのアカデミカルな営業スタイル
・ドクター・ナースへの勉強会（独自の教育施設等を使用）
・手術の立会いを行い、製品及び手術器械の使用方法の説明、等になります

【東北エリアでの営業活動】
■東北地域の病院への直行直帰となります
■お住まいの住所によって営業場所をお任せします
＜想定勤務地＞
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・整形領域で医療機器の営業経験をお持ちの方(3年以上)

【働き方について】
設立から間もない日本法人ですが、福利厚生・各種制度等も充実しております。また、年間休日129日、残業平均30時間程度など、
ハードワークのイメージが強い医療機器企業において、非常に高いワークライフバランスの水準です。

【入社後について】
座学の研修期間を1週間ご用意しています。研修期間終了後は、ジョイント事業部に本配属。その後は先輩社員と同行しながら、オペの立会など現場にてOJTを半年～1年程実施いただきます。

【東北】宮城県 (営業先によって異なる)
営業先によって異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

【パソナキャリア経由での入社実績あり】商社とメーカー機能を併せ持つ同社。原料から企画・設計・生産・品質管理までのトータルコーディネートを行っております。

「研究員（管理職）会津若松市」のポジションの求人です
会津工場研究室において、研究に関わる業務に従事して頂きます。
●研究（有機化学合成）
●化学品合成・研究開発

【具体的には】
■グラムスケールでの有機化合物の合成と反応解析、生成物の分離精製および各種分析。
■有機合成反応の最適化。
■ラボ（グラム）スケールから試作プラント（キログラム）スケールへのスケールアップ検討と試作プラントでのパイロット合成。
■各種実験に付随する軽作業。
■有機合成反応フローとその見積もりの作成
■研究室の管理・運営（予算、スケジュール、工数配分など）

【所属先構成】
・研究開発部長 1 名（60 代）、研究課長 1 名（40 代）、担当課長 1 名（60 代）、研究員 4 名（40 代２名、30代１名、10代１名）

【所属先概要】
・ノートパソコン 1 台支給。
・事務室と実験室が分かれており、事務作業は事務室で、化合物の取扱いは実験室で行う。実験室は除害塔を備えたドラフト完備。50mL～5L のフラスコをはじめとした各種実験器具および分離精製装置（濾過、蒸留機器等）、GC、HPLC、水分測定器、自動滴定装置、紫外および赤外分光装置、その他各種分析装置あり。

【必須要件】
■有機化合物の合成または反応開発に従事した経験がある方。
■プロジェクトマネジャーの経験を有する方。


【歓迎要件】
▼製造プラントでの就業経験も有する方

福島県
会津若松市河東町東長原字長谷地111　会津工場

おすすめ求人

同社は大阪を拠点に全国へ進出している、創業１４年目のハウスメーカーです。理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、注文住宅営業職をお任せします。
設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する当社。
社員数は1700名、売り上げは1200億円越え。経常利益は120億以上。同社と共に成長頂ける人財を募集いたします。

■担当業務：
住まいづくりを検討するお客様のニーズを伺い、お客様のご希望にそった建物を提案、契約からフォローに至るまでお客様のトータルアドバイザーのお仕事です。
展示場にお越し頂いたお客様へのモデルハウス案内、担当しているお客様にプランを作成したり、融資関係のご相談にのったりと、お客様の住まいづくりに携わる様々なお仕事を担います。
クオリティの高い注文住宅を販売できる価格力が大きな強みであり、設計の質は大手ハウスメーカーの物件と比べても引けをとりません。

■同社の空間・自由設計：
同社では、家族の希望を1mm単位で実現する柔軟な自由設計にこだわっており、収納スペースの効果的な配置をご提案し、長く快適に住む家を提供しております。
10年後も快適な住まいのために、空間の高低を巧みに利用したスキップフロアやスキップ収納、さらには生活にゆとりを生む照明設計など、自由設計ならではの暮らしやすいアイデアをご提案します。
木造住宅ならではの縦の空間を最大限に活用したアイデア収納（プラン力）が魅力です。

■はたらく環境：
2010年に設立され、事業発展を続けてきた当社。社員1人1人が会社をつくっていくという気概の元働いています。
積極的なチャレンジも推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。
また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、自分の仕事や、どんな方々と働いているのかということを理解してもらう、日ごろの支えに感謝する意味も込めて季節に合わせて、パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。春には野球大会、バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行と盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでます。
また、勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。

＜応募に必須な条件＞
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・注文住宅営業の経験者
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜歓迎される資格・経験＞
・業界/職種ともに未経験の方歓迎
・第二新卒の方
・成長著しい大手企業で働きたい方
・収入を伸ばしたい方（実際に前職より収入を伸ばした方多数）
・お客様の期待、要望にしっかりと応えたい方
・スキルや経験はないが、熱意のある方

＜フィットする人物像＞
〇営業としてさらに成長したい、稼ぎたい
〇本当にいい商品・サービスをお客様に提供したい
〇頑張った分だけ収入が増える環境で働きたい
〇転勤のない会社で、腰を据えて仕事に取り組みたい
〇最速で昇給・昇格を目指したい
〇安定した会社で長期的なキャリアを築きたい
〇U・I・Jターンで地元で働きたい方

＜このような仕事で探している方も歓迎＞
アパレルや飲食店、小売業、携帯販売スタッフ、家電量販店、
販売・接客、営業（保険、不動産、広告）など

北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県

基板実装・電子機器製造に関わる製造・技術・品質系プレーイングマネジメント

各生産拠点での下記（１）～（３）のいずれか又は複合のプレーイングマネージャー
（１）製造管理、製造技術：
　基板実装および実装後工程に関する工場管理、技術指導、工程および業務の分析・改善等
（２）生産技術、検査技術、自動化&省力化&IT生産革新：
　基板実装および実装後工程に関する工程設計、工程技術、設備・治具・検査機の開発・導入、
　新製品生産導入プロセス、生産工程の分析・改善等
（３）品質管理、品質保証：
　品質管理、異常・不具合・クレームの是正、品質保証プロセス、工程・業務・品質の改善等

＜必須＞
・表面基板実装(SMT)および基板実装全般(DIP等）に関して、下記（１）～（３）のいずれか又は複合した３年以上の実務経験と知見があること
（１）製造管理、製造技術の職種：
　　　基板実装と後工程および生産設備の知見、現場管理、
　　　工程改善、手順書の作成、工程・工数分析、生産現場教育・指導スキルなど
（２）生産技術、検査技術の職種：
　　　基板実装と後工程、生産設備および検査設備の知見、
　　　工程設計、工程改善、手順書の作成、工程・工数分析、生産工程原価見積もり、
　　　新製品生産導入プロセス実施(FMEA含む）、設備・治具・検査機の導入など
（３）品質管理、品質保証：
　　　基板実装と後工程およびISO9001要求の知見（IATF16949経験あればなお良い）、
　　　QC７つ道具や5原則シートやＦＴＡ手法を用いた品質管理や分析経験、
　　　異常や不良の未然防止・不良対策・再発防止プロセスや品質指導の実践経験、
　　　品質クレ－ム対応と是正活動など
・英語の基本的な語学力があること

＜歓迎＞下記いずれかの経験・能力をお持ちの方
・車載用基板実装または車載製造業の経験ある方
・電気回路設計、ソフトウェア設計の経験ある方
・自動化&省力化&IT生産革新の経験ある方
・海外勤務経験のある方
・ビジネスレベル英語力
・前記勤務地に記載の生産拠点所在国いずれかの言語の経験ある方、なお歓迎

青森県十和田市
マイカー通勤可
その他　拠点によって異なる

■コンサルタントへの設計対応の他、発注機関への技術提案や、施工会社への施工・技術指導など、建設工事の様々な段階でインフラ事業に関われます。
■メーカーとして業界に先駆けてBIM/CIM対応を行い、海外拠点を活用したBIM/CIM支援事業にも取り組んでいます。
■国の研究機関や大学、大手ゼネコン等民間企業との共同研究・開発にも積極的に取り組んでいます。

子会社における事業本部・製造部を統括的に取り纏めるポジションとして、山口工場及び福島工場の統轄的な生産管理、安全・品質管理及び製造原価業務を行っていただきます。また、親会社である製造受諾・製品開発している製品に関する生産調整業務も兼務していただきます。

親会社に入社後約4～6か月間、技術開発部及び山口工場配属となり、製品の設計、品質や開発業務等を行っていただきます。
その後、子会社の事業本部・製造部へ出向し、3～5年後に転籍予定となります。

【変更の範囲】会社の定める業務

以下の経験のいずれかを有している方
・コンクリート二次製品JIS工場での生産/品質管理経験
・生コンJIS認定工場での生産/品質管理経験

以下の経験があれば尚可
・建設資材製造業での生産/品質管理経験
・公共/民間土木工事での施工管理経験
・コンクリート(主任)技士
・JIS品質管理責任者
・一級土木施工管理技士

出向前＜本社＞東京都新宿区・＜子会社＞山口県
出向先＜子会社＞福島県須賀川市
【変更の範囲】会社の定める場所

高品質で専門性の高いイタリア食材を中心とした輸入専門商社です。
大手企業との取引多数。フードロス削減にも積極的に取り組んでいます。
1950年の創業、従業員約440名、売上60億円で安定した会社です。

■製造部長・時間帯責任者候補

大手全国チェーン等で取り扱いを頂いている「冷凍ピザ」を製造する
工場において、売り上げ好調に伴い生産体制を強化するにあたり
新たに製造部長ポジションを目指して頂くポジションを募集します。

【主な業務内容】
・製造・生産工程の管理
・労務管理
・予実管理
・職場の安全衛生業務
・人材マネジメント　など

お客様から頂く受注に対し、期限までに、安全かつおいしい製品を製造し
販売する。このミッションに責任を持って取り組んでいただきます。

【今後のキャリアパス】
入社後1～3年で製造管理者（ポジションリーダー）として活躍頂くことを
見据えた採用です。
ご実績とご意向に応じて、ゆくゆくは工場長ポジションや、新たな工場立ち上げ
ポジション等にもチャレンジ頂けます。

【同社と山形工場について】
・同社は「孤食を豊かに」という企業理念とフードロス削減という目標を掲げ、
商社兼メーカーとして食品に関して多岐に渡った事業を展開しています。

・山形の自社工場では大手コンビニエンスストア、スーパー、飲食店に対し
PB製品の冷凍ピザを毎日数万枚製造。
山形では大きな雇用と発展を生み出しているため、地元でも話題になっている
新工場です。

・山形工場　従業員内訳
　正社員32名　パート250名程度
　技能実習生・特定技能実習生は50名程度
（半分以上が、日本語がある程度話せる特別技能実習生になります）

・現在は早番・遅番の2交代制ですが、お客様からの要望が殺到していることもあり、
来年中に3交代制にし稼働率を高める予定です。

・ビジネスとして成功することは勿論、付随して食において新たな価値を社会に
提供したい、という代表の強い想いで次々と新たな事業を展開しています。
大きな社会への影響と、自己の成長を実感しながら仕事ができる環境です。
管理番号：27309

【必須条件】
・製造業界経験者

山形工場
山形県米沢市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
本人がご希望の場合、東京工場への転勤も検討することがあります。
本人が希望しない転勤はございません。

おすすめ求人

同社は大阪を拠点に全国へ進出している、創業１４年目のハウスメーカーです。理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、注文住宅営業職をお任せします。
設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する当社。
社員数は1700名、売り上げは1200億円越え。経常利益は120億以上。同社と共に成長頂ける人財を募集いたします。

■担当業務：
住まいづくりを検討するお客様のニーズを伺い、お客様のご希望にそった建物を提案、契約からフォローに至るまでお客様のトータルアドバイザーのお仕事です。
展示場にお越し頂いたお客様へのモデルハウス案内、担当しているお客様にプランを作成したり、融資関係のご相談にのったりと、お客様の住まいづくりに携わる様々なお仕事を担います。
クオリティの高い注文住宅を販売できる価格力が大きな強みであり、設計の質は大手ハウスメーカーの物件と比べても引けをとりません。

■同社の空間・自由設計：
同社では、家族の希望を1mm単位で実現する柔軟な自由設計にこだわっており、収納スペースの効果的な配置をご提案し、長く快適に住む家を提供しております。
10年後も快適な住まいのために、空間の高低を巧みに利用したスキップフロアやスキップ収納、さらには生活にゆとりを生む照明設計など、自由設計ならではの暮らしやすいアイデアをご提案します。
木造住宅ならではの縦の空間を最大限に活用したアイデア収納（プラン力）が魅力です。

■はたらく環境：
2010年に設立され、事業発展を続けてきた当社。社員1人1人が会社をつくっていくという気概の元働いています。
積極的なチャレンジも推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。
また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、自分の仕事や、どんな方々と働いているのかということを理解してもらう、日ごろの支えに感謝する意味も込めて季節に合わせて、パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。春には野球大会、バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行と盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでます。
また、勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。

＜応募に必須な条件＞
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・注文住宅営業の経験者
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜歓迎される資格・経験＞
・業界/職種ともに未経験の方歓迎
・第二新卒の方
・成長著しい大手企業で働きたい方
・収入を伸ばしたい方（実際に前職より収入を伸ばした方多数）
・お客様の期待、要望にしっかりと応えたい方
・スキルや経験はないが、熱意のある方

＜フィットする人物像＞
〇営業としてさらに成長したい、稼ぎたい
〇本当にいい商品・サービスをお客様に提供したい
〇頑張った分だけ収入が増える環境で働きたい
〇転勤のない会社で、腰を据えて仕事に取り組みたい
〇最速で昇給・昇格を目指したい
〇安定した会社で長期的なキャリアを築きたい
〇U・I・Jターンで地元で働きたい方

＜このような仕事で探している方も歓迎＞
アパレルや飲食店、小売業、携帯販売スタッフ、家電量販店、
販売・接客、営業（保険、不動産、広告）など

北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県

おすすめ求人

同社は大阪を拠点に全国へ進出している、創業１４年目のハウスメーカーです。理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、注文住宅営業職をお任せします。
設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する当社。
社員数は1700名、売り上げは1200億円越え。経常利益は120億以上。同社と共に成長頂ける人財を募集いたします。

■担当業務：
住まいづくりを検討するお客様のニーズを伺い、お客様のご希望にそった建物を提案、契約からフォローに至るまでお客様のトータルアドバイザーのお仕事です。
展示場にお越し頂いたお客様へのモデルハウス案内、担当しているお客様にプランを作成したり、融資関係のご相談にのったりと、お客様の住まいづくりに携わる様々なお仕事を担います。
クオリティの高い注文住宅を販売できる価格力が大きな強みであり、設計の質は大手ハウスメーカーの物件と比べても引けをとりません。

■同社の空間・自由設計：
同社では、家族の希望を1mm単位で実現する柔軟な自由設計にこだわっており、収納スペースの効果的な配置をご提案し、長く快適に住む家を提供しております。
10年後も快適な住まいのために、空間の高低を巧みに利用したスキップフロアやスキップ収納、さらには生活にゆとりを生む照明設計など、自由設計ならではの暮らしやすいアイデアをご提案します。
木造住宅ならではの縦の空間を最大限に活用したアイデア収納（プラン力）が魅力です。

■はたらく環境：
2010年に設立され、事業発展を続けてきた当社。社員1人1人が会社をつくっていくという気概の元働いています。
積極的なチャレンジも推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。
また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、自分の仕事や、どんな方々と働いているのかということを理解してもらう、日ごろの支えに感謝する意味も込めて季節に合わせて、パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。春には野球大会、バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行と盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでます。
また、勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。

＜応募に必須な条件＞
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・注文住宅営業の経験者
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜歓迎される資格・経験＞
・業界/職種ともに未経験の方歓迎
・第二新卒の方
・成長著しい大手企業で働きたい方
・収入を伸ばしたい方（実際に前職より収入を伸ばした方多数）
・お客様の期待、要望にしっかりと応えたい方
・スキルや経験はないが、熱意のある方

＜フィットする人物像＞
〇営業としてさらに成長したい、稼ぎたい
〇本当にいい商品・サービスをお客様に提供したい
〇頑張った分だけ収入が増える環境で働きたい
〇転勤のない会社で、腰を据えて仕事に取り組みたい
〇最速で昇給・昇格を目指したい
〇安定した会社で長期的なキャリアを築きたい
〇U・I・Jターンで地元で働きたい方

＜このような仕事で探している方も歓迎＞
アパレルや飲食店、小売業、携帯販売スタッフ、家電量販店、
販売・接客、営業（保険、不動産、広告）など

北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県