650万円以上／事業企画・事業プロデュース／平均残業月30時間以内の転職・求人情報一覧

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【AIを活用したエンジニア転職サービスで急成長中｜クライアントの採用成功をテクノロジーで実現する！】
【大手テック企業が多数注目】【ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングする「Findy」を提供】

「カンファレンス事業責任者候補【最先端テックイベント】」のポジションの求人です
本ポジションでは、既存事業である転職、フリーランス、SaaSに加えて、4つ目の事業としてテックカンファレンス事業を牽引いただく方を募集します。

ソフトウェアではアメリカの10年遅れていると言われてきた日本で、ファインディが主催するカンファレンスは「日本と海外の知見をつなぐこと」を重要視して海外登壇者のアサインをしています。これまでテスラ、Spotify、Microsoft Research、NetflixのエンジニアにKeynote、特別講演をいただきました。また、2025年からはシンガポールや海外のカンファレンスも仕掛けていきます。世界から日本へ、そして日本から世界へその知見を紡いでいくカンファレンス事業を牽引できる方を募集します。

また、これまでファインディが築いてきた20万人の基盤を活かして、まずは日本の100万人、そして世界のエンジニアプラットフォームへの礎となるべく、唯一無二のデータを集めたカンファレンス事業全般を担っていただきます。

【職務イメージ】 ※適性や思考性に合わせてお任せしていきます
■ファインディが主催するカンファレンスのプロジェクトオーナーとして企画、予算設計、プロジェクトマネジメント
■メンバーとともに新規カンファレンスの立ち上げ
■カンファレンス事業全般の事業責任

【ポジションの魅力】
■既存のアセットを活かし、投資対象の事業として自ら手を動かしながら垂直事業の立ち上げ経験を積むことができる。
■技術は言語を超えるため、日本・グローバル規模のカンファレンス事業を担える
■LLMや生成AIなど、業務を通じて最先端のテクノロジー領域の知見を得ることができ、日本のDX促進という大きな課題の解決に向けた挑戦ができる
■カンファレンスを通した新規サービスを企画しており、唯一無二のデータを活用した新規ビジネスの立ち上げに挑戦できる

【実施しているカンファレンス】
・開発生産性Conference :https://dev-productivity-con.findy-code.io/2024
・アーキテクチャConference : https://architecture-con.findy-tools.io…

【必須要件】
■事業の責任を持ってグロースさせた経験
■予算計画／営業戦略／マーケティング戦略など、事業戦略の策定経験
■ピープルマネジメント経験
■プロジェクトマネジメント経験

東京都
品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5階

株式会社アイスタイルの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

@cosmeをはじめとするi-styleグループのBtoBマーケティングソリューションにおいて、クライアント企業（主にコスメブランド様）向けの
広告・販促ソリューションの価値を最大化するため、以下の業務を担っていただきます。

・BtoB領域におけるマーケティングソリューション（広告、販促、リサーチ、CRM支援など）の プロダクト戦略設計・ロードマップ策定
・各種マーケティングプロダクトの企画立案およびUX視点での要件定義
・プロダクト横断のプロジェクトマネジメント（エンジニア・デザイナー・営業との連携推進）
・複数の開発プロジェクトの優先度管理および進行管理（アジャイル開発・スクラムの導入推進も含む）
・市場動向やユーザーニーズを踏まえたプロダクト改善提案（定性・定量分析に基づく）
・セールス部門・マーケティング部門と連携した事業成長のための機能開発・KPI設計
・少人数のプロダクトチームにおけるピープルマネジメント（1on1、評価、育成など）

【ポジションの魅力】
・日本最大級の美容プラットフォームを基盤に、リアル（店舗）・デジタルの垣根を越えたOMO型マーケティング施策に深く関われます
・自社プロダクトを戦略レイヤーから設計・推進できる裁量が大きく、ビジネスインパクトの大きいプロジェクトに立ち上げから参画できます
・戦略設計から実行、チームマネジメントまで一気通貫で経験できるため、ゼネラルなプロダクト責任者を目指す方に最適です

以下のすべての要件が必須です。
・WebサービスまたはSaaS、BtoBソリューションの プロダクトマネジメント経験（2年以上）
・プロダクトの 戦略・ロードマップ策定～開発ディレクションまでの一連の経験
・エンジニア・デザイナー・ビジネスサイドとのクロスファンクショナルなプロジェクト推進経験
・複数ステークホルダーを巻き込んだ要件定義・仕様策定の実務経験
・定性・定量データに基づいたプロダクト改善提案経験

【求める人物像】
・ユーザー価値とビジネス成果を両立させる視点を持ち、事業成長にコミットできる方
・部門を横断して関係者と連携し、チーム全体を前に進めるリーダーシップを発揮できる方
・仮説立案・検証・改善を高速で回し、課題解決に向けた実行力のある方
・テクノロジーとマーケティングの両面に興味を持ち、プロダクトを通じて新しい価値を生み出したい方
・メンバーの強みを活かしながら、チームの成長を支援できるマインドをお持ちの方
・Web広告、D2C、toB SaaSなどの業務知識
・UI/UXに関する基本的な理解
・アジャイル開発（スクラムなど）の実務経験
・Git、Backlog、JIRA、Notion等を用いた
　プロジェクト管理経験

港区赤坂一丁目 12番 32号 アーク森ビル 34階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■プライム上場/創業150年を超える安定企業/トップシェア製品も多数/「マテリアルの知恵を活かす」をスローガンに掲げる総合素材メーカー
■事業を多角化し安定した経営基盤と事業拡大を推進/5年後定着率94％、有給取得率77％など働きやすい環境・風土が整い長期就業が可能

「【埼玉】新規事業企画／CVCを活用したスタートアップ投資等」のポジションの求人です
同社事業創造本部 市場共創推進部にて以下業務をお任せいたします。

【職務内容】
＜市場共創推進部とは＞
ミッション：三井金属の次の柱となり得る新規事業機会の創出。
当社総合研究所および市場との連携により事業機会を広く探索し、
事業創造に繋がるスタートアップ企業やアカデミア、事業会社などの社外パートナーとの協業活動を推進し、新規事業機会の創出を担っている部門です。

＜主な業務＞
・次の成長の柱となり得る事業機会の探索、新規事業の企画、事業開発
・世界中からのパートナー候補の選定と協業推進（パートナー候補がスタートアップの場合には、CVCを活用した投資も検討）　

環境・エネルギー/次世代エレクトロニクス/ライフサイエンスなどの領域ごとに担当を分けており、入社後はご自身の強みを活かせる領域テーマを担当頂く予定です。
外部環境と内部環境を整理し、事業戦略を描き、プレイングマネージャーとしてテーマを推進いただきます。
新事業案の提案実行、世界中からのパートナー選定と協業案の立案実行を頂きます。
※研究領域例※
■次世代エレクトロニクス:
・次世代回路（光伝送）
・次世代通信（6G、IoT、自動運転）
・次世代半導体/ディスプレイ

■環境・エネルギー:
・環境:環境浄化、資源循環
・非化石エネルギー、蓄電
・CCUS、水素

■ライフサイエンス:
・予防・再生医療、医療機器
・バイオ、イメージング
・製造プロセス革新（触媒、分離材、フロープロセス）

＜本ポジションの魅力＞
・新規事業を、第一人者として自ら立案・企画・推進することができ、業務を通じて大きく成長できます。
・新規事業の企画・開発の経験を経て、自ら立案したテーマの事業推進や、経営部門を含む他部署での幅広いキャリアを目指せます。
・ご希望があれば、将来的には海外駐在の可能性もございます。

【業務の面白み/魅力】
これまでに誰もやったことがなかった新規事業を、第一人者として自ら立案・企画・推進することができ、そのような業務を通じて大きく成長できます。

【キャリアステップイメージ】
初任地は埼玉県上尾市の総合研究所に配属となります。
事…

【必須要件】
※履歴書またはキャリアシートへ【顔写真の添付】必須※
素材・材料の知見がある方で、以下いずれかを満たす方※理系/文系は不問（既存メンバーで文系出身の方も活躍しております）
・企画業務の経験（川上のビジネスモデルのご理解がある方）
・新規事業の企画や立ち上げの経験

【歓迎要件】
・海外スタートアップとの協業推進の経験があれば尚可
　　～三井金属は男女共同参画を推進しています～

埼玉県
上尾市原市1333-2（総合研究所）　※住宅補助有り / 自動車通勤可 / 上尾駅からシャトルバスあり

エムスリーキャリア株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

【募集背景】：同社は、約40のグループで構成されています。各グループにゼネラルマネージャー（部長）、サービス責任者をそれぞれ配置していますが、
　　　　　　　現状は複数部門を兼任していることも多く、ミッション達成・事業成長のためには組織の中核を担うマネジメント人材がまだまだ必要です。
　　　　　　　そこで、サービス責任者としての経験知見をお持ちの方にジョインいただき、同社の成長を牽引してもらえることを期待しています。
【業務内容】：入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。
　　　　　　　入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、
　　　　　　　サービスや組織への理解を深めていただきます。その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
【業務一例】：■既存事業の拡大、派生サービスの開発
　　　　　　　┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
　　　　　　　┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
　　　　　　　■新規事業開発
　　　　　　　┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます
　　　　　　　┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります
【サービス】：・医療人材（人材紹介サービス、スキマバイトサービス、就職支援サービス　）
　　　　　　　・経営支援（SaaS型 採用支援サービス、成功報酬型 経営改善コンサルティング　）　等多数

サービス責任者として、戦略策定/PL管理/営業/組織マネジメントに携わった経験が2年以上ある方

・定量データの扱いが得意な方、データドリブンでの改善経験がある方
・論理的思考能力があり、定量・定性の両側面から建設的な思考ができる方
・事業（サービス）の立ち上げやグロースさせた経験がある方

港区虎ノ門4-1-28虎ノ門タワーズオフィス16階

★約62.5億円の資金調達★GoogleやNVIDIAが国内初出資（数億円）投資家・市場から注目を集めた日本初のディープラーニングカンパニー
”Most Promising 100 AI startups”に日本で唯一選出/ライフスタイルに合わせて、在宅勤務や全国のWeWorkを併用して働くことが可能

「【CEO室】インオーガニック戦略立案/実行」のポジションの求人です
【募集背景】
ABEJAのCEO室は「（１）ABEJAにとっての先行事例（成功事例）の創出」と「（２）全社で再現可能な実用書づくり＝成功事例の共通化やノウハウ化の実施」を推進しています。取締役CSO兼CEO室室長・外木と二人三脚でこのミッションを実現するメンバーを特命ポジションとして募集いたします。

【業務内容】
■非連続成長をつくるための経営・事業・プロダクト戦略の立案と実行
■業務提携やJV設立、M&Aなどの投資戦略の立案と実行
■新規事業・プロダクトの立ち上げや事業・プロダクトグロースのリード

＜事例＞
■ＳＯＭＰＯホールディングス様：介護・ヘルスケア事業、国内損害保険事業領域における、データ解析や機械学習を活用した予測モデルの構築、共同事業開発
・https://www.abejainc.com/news/20210423/1
■ヒューリック様：『オフィスDXプラットフォーム』及び 『新しいワークプレイス』の開発
・https://www.abejainc.com/news/20210730/1

【ミッション】
ABEJAはテクノロジーの力で産業構造の変革を実現するために、日本を代表するエンタープライズ企業のDXを支援しております。テクノロジーの力を使った業務効率化・売上向上・コスト削減のご支援だけでなく、ときには業務提携といった資本を組み合わせた事業開発など、ご支援の幅は多岐にわたります。

今回募集させていただくポジションは、ABEJAの非連続な成長を実現するための経営戦略・投資戦略の立案から実行を、取締役CSOの外木と二人三脚で推進いただくポジションです。より具体的には、最先端テクノロジーの深い技術理解に基づいて、大手エンタープライズ企業との業務提携・JV設立、場合によっては国内外M&A・スタートアップ投資など、ABEJAの非連続成長のための打ち手を考え、自ら実行・実装していただきます。

また高い技術理解に基づいた投資実務だけでなく、投資先の事業・プロダクトグロースや新規事業・プロダクト開発などにも携わっていただき、ABEJAの非連続成長のための事業・プロダクト創造を自ら牽引していただきます。

【ポジションの魅力】
＜獲得…

【必須要件】
※以下の条件に当てはまる方
・事業会社の新規事業開発部門・経営企画部門・財務部門・投資部門等における、「既存産業？テクノロジー」という文脈での、パートナー企業との業務提携やJV設立・M&Aなどの実務経験
・事業会社を中心に最先端テクノロジーの事業開発・プロダクト開発、技術検証およびPLBS責任を含めた技術マネジメント経験
・パートナー企業と協業し、事業企画や事業開発などを自らハンズオンで推進した経験

東京都
港区 三田一丁目1番14号 Bizf麻布十番2階

★☆★-----　自動車用成形天井・ダッシュインシュレーターを日本で初めて開発したカーインテリアのスペシャリストメーカー　-----★☆★
【自動車のサンシェードシェア97%】【複数製品において国内売上高シェアNO.1】【年間休日：121日】

「【愛知県/春日井市】海外企画（課長クラス）」のポジションの求人です
■業務内容
海外子会社に関わる経営状況のモニタリングなど
・戦略立案・ポートフォリオマネジメント
・中長期及び年間経営計画の立案・調整
・新規事業戦略立案・立ち上げ

■配属先情報
本社　海外企画部

■当社の主力製品：
自動車用成形天井、ダッシュインシュレーター、サンシェード、ドアトリム、ルーフサイレンサー、フロアサイレンサー、パッケージトレイ、デッキサイドトリム　他

■当社の強み：
自動車内装部品の独立系サプライヤーとして、60年以上の歴史を持つ当社。国内のあらゆる完成車メーカーの多様なニーズに対し、高い技術力に的確に応えてきました。材料の開発から、設計、製造までトータルプロデュースできるのが当社の強みです。サンシェードや成形天井、ダッシュインシュレーターは、業界トップクラスのシェアを誇ります。その実績からここ10年では、一部品メーカーではなくシステムサプライヤーとしての地位も確立してきました。

■当社の特徴：
・システムサプライヤー…当社は国内の殆どのカーメーカーと取引のある独立系メーカーです。中でも日産自動車については内装全体を全責任をもって開発・生産するシステムサプライヤー認定企業です。
・日本先駆け…当社は成形天井・ダッシュインシュレーターを日本でいち早く開発したメーカーです。

■今後の展望：
NV（防音部品）も手掛ける当社では、EV車に対応した、走行音を防止する事のできる部品など業界の動向に合わせて変化をしております。

【必須要件】
■経営企画・営業企画部門等で5年以上の業務経験
■海外駐在や海外出張の経験
■英語：ビジネスレベル
■財務会計の知識と財務・経理業務の実務経験
■普通自動車運転免許（必須）

【歓迎要件】
■従業員500名以上の企業規模での業務経験
■海外子会社のある企業での業務経験

愛知県
春日井市味美白山町2-10-4　株式会社HOWA本社

株式会社メドレー「ジョブメドレー」など医療業界の人材不足・DX支援事業を展開/プライム上場の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

- 事業企画/開発担当として、役員直下で事業立ち上げ/グロースを推進いただきます。
- 解決したい課題/作りたい事業に対し、実際に成立し得るかを検討/議論しつつ、スモールスタートで試行しながら、早いサイクルで改善を回していただく役割です。
- 事業および業務プロセスの深く理解した上での市場競合調査および分析
- 上記を元にしたサービス設計、事業計画作成、プロダクト開発、コンテンツ開発、営業などの事業/サービス立ち上げにかかる業務全般
- 新たな採用ソリューションの事業化企画、開発、営業販売
- 医療機関の採用におけるDX推進
- 海外展開も含む新規拠点進出の検討、実行
- 既存顧客の採用業務生産性向上のための新規ツール企画、開発、営業販売
- 医療ヘルスケア業界で働く方々の離職率を下げるような取り組み

事業責任者やプロジェクトマネージャー、事業企画・事業開発担当として事業を運営した経験
事業戦略・P/Lの策定とアクションへの落し込み
事業推進ドライバとなるKPIの分解と適切な目標設定
事業戦略に沿ったプロダクト開発
仮説志向とPDCAサイクルによる改善活動
小規模な組織のマネジメント経験
- 事業の部分最適ではなく、全体最適につながる数字にコミットしてプロジェクトを進めた経験があること
- IT/Web業界、人材業界、医療業界、製薬業界、メガベンチャーでの勤務経験があること
- 事業部長、新規事業立ち上げ、M&A経験があること
- ITコンサルなどでのテクノロジーを活用したコンサル経験
- 業務システムの簡単なカスタマイズや、データ分析スクリプト等は、自ら手を動かしてプログラミング（Python / SQL / JavaScript等）できること
- レガシー業界のDX経験
- 英語スキル、海外での事業・プロダクト運営の経験

港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

ポート株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

CEO/CSO直下で経営レイヤーの対応を求められる複合的な課題に主体的かつ横断的に携わっていただきます。
特定の役割に縛られず、ご経験と実績に応じて、早期からプロジェクトをリードし、中期的には会社経営に深く関与するCEO室の中核人材としての成長を期待しています。

【具体的な仕事内容】
■全社横断的な課題解決の推進
複数事業部門にまたがる複合的な経営課題に関して、論点を高いレベルで理解・整理し、経営目線の解決策の策定と、実行をリードしていただきます。
■リサーチや分析による迅速な経営判断のサポート
マクロ環境（市場や政策）、競合、自社事業、顧客など経営判断において重要な事業のリサーチと分析を行い、
経営陣へのレポーティングを通じて経営判断を支援していただきます。
■CEO/CSO直下での戦略立案と実行
中・長期の経営計画の立案・推進、新規事業/投資の立案・実行など、経営トップの特命事項をリードしていただきます。
■M&A、アライアンスによる非連続成長の牽引
M&A案件の開拓やデューデリジェンス、交渉をはじめ、アライアンスの企画・交渉を推進していただきます。

■下記いずれか2年以上
・中央省庁など行政機関での業務経験
・総合商社での投資、事業開発、コーポレート企画等のご経験
・事業会社での経営企画・事業企画等のご経験
・コンサルティングファームでの実務経験

■必須のスキル
・論理的思考力
・課題解決能力
・コミュニケーション能力
・ドキュメンテーション能力
・法規制や行政対応に関する知見と実務経験
・会計、税務の制度に関する知見や実務経験
・プロジェクトリーダーとしてプロジェクトの立案から実行までの推進経験

■求める人物像
・コーポレートアクションの多い急成長企業における多様な経験と成長機会を求める方。
・複雑で難易度が高く根気が必要な課題解決に取り組みたい方。
・経営陣との密なコミュニケーションと、スピード感のある意思決定の現場を通じて貪欲に学び、自身の成長に繋げたい方
・決まった定型業務のみをやるのではなく、まだ誰も見たことのない会社の未来を
・経営の中枢メンバーとして創り上げていくプロセスを楽しめる方。

新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

株式会社メドレー「ジョブメドレー」など医療業界の人材不足・DX支援事業を展開/プライム上場の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

- 担当プロダクトの中長期プロダクトロードマップ策定
- KPI の策定、分析・モニタリング、機能改善、新機能の企画
- リリースに向けたタスクスケジュールの管理、運用
- プロダクトマネージャー組織のマネジメント、メンバーの育成
- その他、サービスグロースのための必要なさまざまな実務

- インターネット業界での業務経験（5年以上）
- 大規模自社サービスのプロダクトオーナー、プロダクトマネジメント経験
- CPO 及び VPoP の経験
- Appサービスにおけるプロダクトオーナーやプロデューサー経験
- プロジェクトやプロダクトマネジメントの経験
- KPIモデルの策定、運用の経験
- 社外との事業提携、協業サービス開発、運営の経験
- SEO改善経験
- Webサービス開発（エンジニア）実務経験
- Webサービスデザイン実務経験

求める人物像
- メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに合致・共感いただける
- 社外や他部署に対しても専門的な内容をわかりやすく説明し、信頼を獲得し、巻き込んで推進できる方
- サービスを自分ごととして捉え、より良いサービスの実現のために自分の力を発揮したいと考えている方
- 行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方
- 多様なバックグラウンド・スキルを持ったメンバーと、円滑なコミュニケーションが取れる方
- 不確定要素や変動要因の多い環境を楽しめる方
- 社会的ルールや規範を意識し倫理観を持って業務に取り組める方

港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

★決済代行会社No1★総合決済代行サービスで唯一のプライム市場上場企業★決済代行を軸にIoT、Fin-tech、Webコンサルティングなど幅広い事業を展開★
★営業利益25%以上成長を継続★残業時間は月20h程度、有給や休暇も取得しやすい風土です★

「新規事業開発・投資企画（Fintech関連）」のポジションの求人です
今回募集するポジションは、経営企画統括部において、スタートアップおよび大企業の両面でアライアンスを作りながら新規事業を構想・構築していく推進担当者です。弊社の経営企画統括部は様々な新規事業や外部アライアンスに携わっており、具体例として以下の記事で紹介されるような活動をしております。

https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC03B4Y0T00C23A4000000/
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUB062KI0W4A200C2000000/
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC1998Z0Z10C24A6000000/

【業務内容について】
以下のような幅広いFintech新規事業開発・投資企画業務に携わっていただきます。
■新規事業開発
・海外および日本のFintechトレンドの調査・分析
・社内各部門との議論を通じた新規事業のタネ探し
・具体的なビジネスモデルの設計、外部アライアンススキームの構築
・関係者（社内および提携先）を巻き込んだプロジェクトマネジメントおよびチーム業務の補助支援スタートアップ連携関連
■スタートアップ連携
・投資、スタートアップコミュニティ参加
・事業提携、アライアンス
・自社サービスのスタートアップへの導入提案
■M&A
・ソーシング
・交渉、エグゼキューション
・PMI支援

【本ポジションのミッション】
同社が上場以来の約20年にわたって継続してきた高い成長力は、日本のキャッシュレス化の推進、オンライン経済をリードするスタートアップとの提携、各産業のトップ企業様のFintech化における共創等により支えられています。
この成長力を維持するために、経営企画統括部ではB Dash Camp、IVS、Incubate Camp、Tokyo Innovation Base等、大小さまざまなスタートアッププログラムに積極的に協賛しており、このポジションには左記のようなスタートアッププログラムへの関与も期待しています。

また、今回募集するポジションは、新規事業および投資戦略を管掌する副…

【必須要件】
■以下いずれかの経験をおもちの方
・事業会社における事業企画、経営企画等の業務経験
・コンサル、FA、証券会社等でのプロフェッショナル業務経験
【歓迎要件】
・新規事業・新サービスにおける法務のご経験
・IT企業、金融関連企業、高成長企業での実務経験
・英語での実務経験
・企業法務系法律事務所での実務経験
・ロースクール修了（基本的な業務＆法律（民法・商法・会社法等）知識）の方

東京都
渋谷区道玄坂1丁目2番3号渋谷フクラス

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★弊社経由で入社実績多数！★【160年以上の歴史を持つ日本を代表する総合重工業メーカー／プライム市場／海外売上比率約5割超のグローバル企業／連結売上約1兆5千億円規模】多岐にわたるグローバル事業を支えるポジションです！
資源/エネルギー/環境・社会基盤・産業システム/汎用機械・航空/宇宙/防衛の4つの事業分野を中心に、事業変革への取り組みを進めながらグローバルに新たな価値を提供しています。

「【東京】新規事業開発・推進（航空・宇宙・防衛分野）」のポジションの求人です
【期待する役割】
宇宙機器・防衛機器等の設計/製造/販売及び航空部品の製造、販売などを手掛けるIHIエアロスペースにて新規事業開発担当として、同社グループの10～20年先における航空・宇宙・防衛分野およびそれらにまたがる事業の拡大を見据えた、国内外の新規事業開発をご担当頂きます。
宇宙、防衛、航空の各分野で市場環境を的確に把握・分析し、IHIグループが持つ技術や製品を活かした新たなビジネスの創出・事業化がミッションとなります。
具体的には、防衛省やJAXA案件にとどまらず、欧米の大手航空宇宙メーカーや海外のスタートアップ企業と連携し、グローバルなアライアンスの構築や新規事業の立ち上げをリードしていただきます。
※本ポジションはご入社後すぐ、本事業を担当する「（株）同社エアロスペース」に出向・勤務いただきます。

【具体的には】
当社が強みを持つ固体ロケットモータをはじめ、航空機エンジン用複合材部品、ロケットや衛星推進システム、迎撃ミサイルなど多岐にわたる事業の強みを生かし、グローバルなフィールドにおける新市場への参入や既存事業の民間転用に関するプロジェクトの事業化を目的とした新規事業企画をご担当頂きます。
同社グループの保有している技術の強みと協業先企業（海外宇宙・防衛関連企業等）の強みを掛け合わせた新しい事業を生み出していく日本の宇宙・防衛事業発展に係わる事業開発となります。

◆宇宙、防衛、航空分野およびそれらにまたがる関連分野における国内外の市場環境や競合動向、技術トレンドの調査・分析
◆新規事業創出に向けた事業機会の探索（展示会やカンファレンスによる潜在的協業先企業の発掘、既存取引先企業からの引き合い等）
◆海外の宇宙機関・防衛機関、欧米の大手航空宇宙メーカー、海外スタートアップ企業等多様なパートナーとの関係構築、アライアンス推進
◆事業部門や技術部門、生産部門と連携し、具体的な新規ビジネスモデルの企画・立案。社内外の関係者と協力して事業化に向けた体制やビジネススキームを構築し、収益性評価を実施。

【具体的プロジェクト事例/ポジションの魅力】
・打ち上げ輸送サービス（イプシロンロケット）：海外の人工衛星関係企業より依頼を受け、人工衛星をイプ…

【必須要件】
■ビジネスレベルの英語力（海外企業との折衝が発生するため）
■BtoBの事業会社における新規事業や事業企画のご経験もしくはコンサルティング企業にて事業会社の新規事業企画に携わったご経験、またはそれらに類似の経験

【求める人物像】
海外のビジネスマンを相手に、相手の意図・思惑を聞き出し、自社のアピールと主張をし、交渉をまとめていける方を求めております。
安全保障の観点で日本の宇宙・防衛・航空産業の競争力・ポジションアップを図っていく、との意気込みをもつ方を期待いたします。

【歓迎要件】
・海外企業や海外現地法人でマーケティング・新規事業企画・新規顧客開拓に関わった方

東京都
江東区豊洲3-1-1　豊洲IHIビル

年間休日120日！完全週休二日制！月平均残業時間28h

【職務概要】
省庁および自治体セクターの立ち上げ責任者として、オープンイノベーション支援に関する政策提言、事業企画・実行、プロジェクトマネジメントを統括します。

【職務詳細】
・パブリックセクターの組織立ち上げおよび戦略策定
・省庁や自治体とのリレーション構築、ニーズ把握、定期的な議論の実施
・省庁や自治体への提案書作成、プレゼンテーション、入札業務
・オープンイノベーションに関する政策提言および実行プロジェクトの企画・実行
・プロジェクトの品質管理および収益性管理
・次期プロジェクトに向けた提案および継続的な政策提言

【ポジションの魅力】
・2027年の上場を見据えた急成長ベンチャーにおいて、
　新セクターの立ち上げという大きな裁量と責任を持つことができる。
・日系投資銀行、外資コンサル、ベンチャーキャピタル等、
　多様なプロフェッショナルが集う経営陣と共に事業を創り上げる経験が得られる。
・実力主義の評価制度により、年間最大20％の昇給や、
　結果に応じた抜擢人事による大幅なプロモーションが可能。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・コンサルティングファームにて、省庁または自治体向けのプロジェクト企画、提案、実行に携わった経験をお持ちの方

【尚可】
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方（日常業務での英語使用経験）

東京都千代田区永田町一丁目11番30号 サウスヒル永田町3階
東京メトロ有楽町線／半蔵門線／南北線「永田町」駅　徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

アフラック生命保険株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

【具体的に想定している業務】
■子会社各社の成長戦略
・グループシナジーを最大化するため、同社のコアバリューや経営戦略と整合的な子会社における戦略・戦術の策定を支援し、
適時適切に進捗を管理する。
・取締役会や社長会などの各種会議体を通じて、子会社各社の重要な経営課題を把握し、課題解決に向けた施策の立案の
コンサルティングや遂行のサポートを提供する。

■グループ経営の高度化
・グループ経営のさらなる高度化を図るため、シェアードサービス化を拡大してグループ全体の業務を効率化し品質を向上させる。
・シェアードサービス化のPMO（プロジェクトマネジメントオフィス）として、子会社や同社の関連部署と連携してプロジェクトを
マネジメントし、同社の経営層にレポーティングする。

■必須条件（MUST条件）
多様な利害関係者が関与する複雑な問題/課題を解決するための論理的思考力、
表現力、コミュニケーション能力
経営企画や事業企画、事業開発などの業務に従事した経験
非喫煙者もしくは入社時点で喫煙されない・禁煙する意志がある方
歓迎条件（WANT条件）
グループ・ガバナンスおよび
コーポレートガバナンスに関する知識
リスク管理・内部統制に関する知識
部門横断型のプロジェクトに従事した経験

求める人物像
同社のコアバリュー（創業以来大切にしている
基本的価値観）への共感
多様な利害関係者と円滑にコミュニケーション
することができる能力
ルールベースではなく、プリンシプルベースで
思考・判断する性向
たとえ困難な状況に陥っても、仕事をやり抜く強い精神力

新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【AIを活用したエンジニア転職サービスで急成長中｜クライアントの採用成功をテクノロジーで実現する！】
【大手テック企業が多数注目】【ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングする「Findy」を提供】

「【役員直下】事業開発/Bizdev（システム開発サービス）」のポジションの求人です
同社において、既存事業はエンジニア採用・業務委託活用ニーズも活況であり事業全体が大きく伸びている状況ですが、今後より非連続な成長を目指すにあたって、従来のビジネスオペレーションだけでなく、既存のアセットを活用した事業領域の拡大・新規マネタイズポイント構築など、既存の延長線上にないビジネスの構築を目指しています。

具体的には以下のテーマに取り組んでいます。
・ターゲットの拡大（企業・ユーザー双方含む）に伴う市場・業界などの調査・分析
・拡張領域における戦略策定・実行
・拡大に向けたビジネスオペレーションの構築
・生成AI・MCPツールを活用したプロダクト・Ops設計
・顧問紹介やチームマッチングなど既存の枠組みを超えたマッチング事例の創出
・システム関連ビジネスの探索

FindyFreelanceではハイスキルフリーランスエンジニアとスタートアップ～ベンチャー企業とのマッチングが多くなっていますが、技術革新の急速な進展、特に生成AIに関連する技術が市場に大きな影響を与える中で、従来のビジネスモデルをアップデートしていく必要性を強く感じており、今後マッチングモデルの拡張や人材領域を超えたマンタイズポイントの構築をしていきたいと考えておられます。

本ポジションは役員直下の事業開発（Bizdev）ポジションになっています。事業の探索からビジネスオペレーションの構築、プロダクト開発など手広く担っていただきます。
（体制）
・執行役員事業部長：30代前半 インテリジェンスFindy10番目の社員として入社
・事業副部長：30代後半 レバレジーズで新規事業の立ち上げを担い、介護士の人材紹介サービスの事業責任者を経験。100名を超えるメンバーのマネジメントを実施

【職務内容】
具体的な業務内容は、これまでのご経験や得意分野に合わせて相談の上で決めさせていただきますが、現状の想定を一例でご紹介します。

■既存事業のアセットを活用した新しいマッチングモデルの構築（システム受託開発）
■その他マネタイズポイントの模索

【フィットしそうな方】
▼受託系会社にてPMや営業として活躍されていた方
・ハイスキルフリーランスエンジニアを活用…

【必須要件】
■以下いずれかの実務経験3年以上をお持ちの方
・Web/IT/SaaS/人材サービス領域における事業会社でのビジネス開発、事業開発の経験
・マーケティング施策またはオペレーション改善を活かした事業/サービスグロース経験
・プロダクトを活用した企画・施策を実行した経験
・受託ビジネスとして中規模/大規模案件を担当されていた方
【歓迎要件】
・プログラミングや開発に関する知識またはエンジニアと協業した経験
・起業経験、またはスタートアップでのマネジメント経験
・高度な問題解決力、分析力
・短期～中長期戦略のバランスを考え、事業推進するマインドをお持ちの方
・コンサルティングファームでの事業開発、支援の経験

東京都
品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【WLBの両立を支援】スーパーフレックス制度やリモートスタンダード制度等の柔軟な働き方が認められており、自分のライフスタイルに合わせて働いていただけます。「働きやすさ」と「自己成長」を推し進めながら社会貢献やイノベーションに関わっていただける方を募集します。

「再生可能エネルギー新規サービス企画＜ENB002-2025＞」のポジションの求人です
■組織のミッション
コンシューマ向けカーボンニュートラルサービスの展開を通じて脱炭素社会を実現します。
通信に続く生活インフラサービスの提供を通じて持続的成長を実現します。

■組織の業務概要
・ドコモでんきをはじめとするエネルギー関連サービスの戦略策定・サービス企画・PJマネジメント
・ドコモ及びNTTグループと社外パートナーのアセットを組み合わせた付加価値サービスの検討

■担当いただく業務概要
再生可能エネルギーに関する新規サービス企画開発業務を担当頂きます。
・再生可能エネルギー活用に関する新規事業の市場調査とビジネスモデルの構築
・太陽光/蓄電池販売ビジネスの立ち上げと運営
・上記業務に関わる社内システムでの申請・契約・管理業務等

■業務の魅力
・ドコモの顧客基盤を活用したサービス提供実現により、国内No.1の事業規模をめざすことができます。
・ドコモ及びNTTグループのアセットをフル活用し、他社に追随できない新たな価値の提供が可能です。
・プロジェクトや戦略の企画・実行を通じて、事業全体を俯瞰し新たな事業を推進するビジネススキルを身につけることができます。

■候補者へのメッセージ
ドコモ及びNTTグループと社外パートナーのアセットを組み合わせて、電力業界において新たな価値を創出するチャレンジングなポストとなります。特にドコモでんきはドコモにおいて今後中核の一つとなる大変重要なサービスです。そのドコモでんきや新メニューの提供拡大を通じて、世の中に新たな価値を提供したい、もっと便利にしたい、社会全体のカーボンニュートラルに貢献したい等志を持った方のご応募をお待ちしております。

■環境の魅力や現場カルチャーについて
・技術的なスキルだけなく、ビジネスに関するスキルも身に着けるチャンスがある環境となります。（資格取得奨励金、外部イベント参加支援など制度も充実）
・フレックス制度（コアタイムレス）により柔軟に働くことができる環境となります。
・オンランツールを活用したコミュニケーションによりチーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。（出社率10-20％程度）
・オフィスはフリーアドレスとなっており、新…

【必須要件】
・太陽光や蓄電池販売に関しての経験・知見（2年以上）
・プロジェクトリーダーやチームマネジメントの経験（3年以上）
【歓迎要件】
・脱炭素およびグリーン関連ビジネスの業務経験

東京都
千代田区永田町2丁目11番1号　山王パークタワー

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ENEOSグループ】2009年設立、売上高1990億円（24年度実績）／LPガス業界のTOPランナー！／堅実で落ち着いた社風／国内供給網の最上流にあたる元売企業
★★平均有給取得14.7日/年／借上社宅補助会社8割負担（諸条件有）等福利厚生充実！／フレックス活用率100%・コアタイム無／平均残業時間20h/月未満

「【東京】新規事業企画・推進※残業20h程度・WLB◎」のポジションの求人です
【期待する役割】
新規事業推進担当をメインでお任せします。ご希望や適性に応じて、マネージャークラス（または候補）での打診となる可能性もございます。

【職務内容】
事業ドメインの拡張を目指す「新規事業推進室（室長含めて4名）」にて、企画立案から実行までをお任せいたします。 単なるアイデア出しではなく、ファイナンス・デジタル・マーケティングの知見を総動員し、持続可能なビジネスモデルの構築を目指しています。

【具体的な業務例】
●脱低炭素、地域振興、取引先支援をテーマとした新サービスの事業立案・FS（実現可能性調査）
●事業シミュレーションの策定、および投資判断材料の作成
●地方自治体などの外部パートナーとの提携交渉・プロジェクトマネジメント （将来的には）全社経営施策の検討やマーケティング戦略への関与

<事業事例>
・企業版ふるさと納税を通じた鳥取県倉吉市「災害対応型簡易オートガス スタンド設置及びLPG対応車導入事業」への寄付実施
https://www.j-gasenergy.co.jp/information/dl/info20240815.pdf
・静岡市 森林カーボンクレジット創出促進事業 参加について
https://www.j-gasenergy.co.jp/information/dl/info20250902.pdf

【キャリアについて】
ゆくゆくは適性やご経験を活かして、経営企画や管理部等への異動の可能性もございます。

【魅力】
・新しいアイディア、自分の発想が経営に反映され形になるという点が業務の魅力です。
・地方創生や環境エネルギー系の分野等、社会貢献性の高いプロジェクト事例もございます。

【組織構成】
新規事業推進室
室長1名、管理職2名（60歳、45歳）、一般社員1名（育休中）

【働き方】
・平均残業時間20h/月未満
・リモートワーク可（原則週2回在宅勤務が可能です）。PJによっては地方のご出張の機会等が考えられます。
・フレックスタイム制度を導入しており、コアタイム無しの為、柔軟な働き方が可能です（家庭事情等での中抜け等も可能です）。

【企業の特徴】
ジャパン…

【必須要件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
■経営企画・事業開発・新規事業企画立案に関連するご経験
■関連する業界で営業のご経験等をお持ちの方
※ご応募の際は履歴書への写真貼付が必須となります

東京都
千代田区内幸町2-2-3　日比谷国際ビル17階

「日本発のグローバルプラットフォームを創造する」という想いの基、成長を続ける企業◆売上高成長率165%、過去3年で売上高6倍成長×営業利益率46.5％のサービスあり◆同社のプロジェクトマネージャーとして裁量をもって活躍できるフィールドがあります！

「【東京・神戸】CMO／事業企画MG/在宅可」のポジションの求人です
■採用背景
部門責任者の交代に伴う、組織体制強化のための採用です。現在、部長職を担っている出向者が3月末に帰任するため、そのバトンを受け継ぎ、次代の組織づくりを主導いただける方を求めています。
期限が定まっているからこそ、入社後早期に経営層に近い視点でマネジメントを担っていただく、やりがいのあるミッションです。

■業務内容：
・中期経営計画の策定
・予算投資の意思決定
・年間事業計画の策定
・マーケティング施策の企画、実行、改善
・メンバーマネジメント（10名程度）
・計画の実行に関するフォローアップやアセスメント
・市場分析／予算の作成
・マーケット戦略の立案
・アライアンス関連業務
・外部協業企業との連携
・業績管理、分析

■組織体制：
10名ほどの組織で、部長（30代男性）・チーム長３名、メンバー

■ターゲット詳細
本ポジションでは、即戦力となるハイレイヤー人材を想定しております。

■求める人物像
・CMOなど経営ポジションのご経験をお持ちで、事業戦略・マーケティング戦略の立案から実行までをリードされてきた方。特に、プラットフォームビジネスやSaaS、toCマーケティング領域に強みをお持ちの方を歓迎します。

・マネージャー／部長クラスとして、部門マネジメントのご経験に加え、P/L管理やKPI設計、経営陣との予算折衝・戦略議論に主体的に関与されてきた方。

※いずれも、戦略立案に留まらず、組織を動かし成果創出まで責任を持って推進できる方を求めています。

【必須要件】
・事業会社にて、マーケティング（toC、toBは不問）のご経験をお持ちの方
・事業会社にて、経営企画や事業企画、法人営業などで高い成果を出したご経験をお持ちの方
・コンサルティング会社などで、経営企画やマーケティングの戦略策定から改善まで一貫して担った経験のある方

兵庫県
神戸市中央区明石町44

弁護士ドットコム株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

- 業務改善ロードマップの作成
- 既存業務フローの可視化と課題抽出、統合案や業務ルール案の検討
- 課題設定、施策実行案について、事業責任者とディスカッション
- クラウドサービスを中心とした業務システムの統廃合案の検討
- 開発マネジメント（顧客データベース、CRM、MA、SFA、販売管理ソフト、会計ソフトなど）
- 実行プランのステークホルダーへの伝達や浸透策の検討
- 定型業務の効率化（自動化、サポートツール類の開発、業務への定着促進）
- 内部統制と連携し、コンプライアンス要件を把握し、リスクの低下とガバナンスの強化を両立させるオペレーションの実現
- 新たな問題やインシデントからの学びを基に、オペレーションプロセスとシステムの継続的な改善と自動化

以下全てを満たす方

- 業務統合/改善/改革プロジェクトや各種情報基盤統合プロジェクトへの直接参画されたご経験
- 直接関与メンバー5名以上規模のプロジェクトリードをされたご経験
- Salesforce（Sales Cloud）の導入や運用改善に携わったご経験
- BizOpsで良く使われる業務システムの構築・活用経験
（Salesforce、MAツール、BIツールなど）
- SaaS事業における業務企画のご経験
- BPR系コンサルティング会社でのPMのご経験
- マルチプロダクト運営企業におけるBPRのご経験
- 業務統合プロジェクトのご経験
- Quote to Cashプロセスに関するドメイン知識

# こんな方と働きたい
- 同社のMission/Visionへ共感していただける方
- 経営の意思を具体化する難易度の高い課題に対し、
　知的好奇心が刺激される方
- データとテクノロジーが好きな方
- 常に最新の知識をキャッチアップし、業務に活かせる方
- 自ら情報収集し、ステークホルダーと合意形成ができる方

港区六本木四丁目1番4号 黒崎ビル

GO株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

GO Inc.が新たに手掛けるインキュベーション領域であるGX・物流・自動運転領域を管掌する次世代事業本部において、
各事業の更なる拡大のために、オペレーション企画を通じた各種施策の執行を担当頂きながら、
将来的にはリード・マネジメントする立場になって頂きたいと考えております。

ー業務内容としては下記のとおりです。
◯主にGX事業（エネルギー関連事業）の事業推進に向けた企画立案
◯戦略の推進実行
◯外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション

求める経験・スキル
・圧倒的なコミットメント力
・自律的な目標設定をし、その目標実現のためにやり抜いたご経験
・事業会社における3年以上のビジネス職経験
・基礎的な論理的思考能力
プロジェクトマネジメントのご経験
外部パートナーとの交渉スキル・経験
事業会社またはスタートアップにおける新規事業立ち上げ、
推進のご経験
データから仮説立てをした上で、
執念深くファクトを追いかけ企画推進をしたご経験

■求める人物像
「移動で人を幸せに。」という
ミッションに共感いただける方
正義感が強く、事業推進にコミットできる方
泥臭く現場に入り込み、
困難な状況でも粘り強く課題解決に取り組める方
広い視野と中長期的な視点を持ち、
柔軟に考えながら自ら行動できる方
業務を通じて成長したいという意欲があり、
その機会を主体的に求められる方
未来のモビリティの実現に熱意を持って取り組める方

港区麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階

株式会社インフキュリオンの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

・ユーザー課題や業界動向の仮説立て・検証を通じた、マーケットおよび顧客ニーズの深い理解
・新規事業や新サービスの企画立案、事業スキームの設計、パートナーアライアンスの検討・推進
・サービス改善や新機能創出に向けたビジネス要件整理と
　プロジェクト推進（必要に応じて開発・デザインチームとの連携）
・金融機関、決済事業者、外部パートナーなど多様なステークホルダーとの協議・交渉・合意形成
・サービスローンチ後の成果分析と改善サイクルの実行

・同社のビジョンやバリューに強く共感し、高いレベルで体現できる方
・キャッシュレス／Fintechサービス、または
　SMB向け業務系SaaSにおける事業企画・事業開発の経験
・ユーザーの利便性、競合・市場動向を踏まえ、必要なスキームや要件を整理できる方
・複雑な情報や検討内容をわかりやすく文書化し、関係者と共有できる
　ドキュメント作成力と提案書、レポートなど、
　意思決定や実行に直結するアウトプットを継続的に生み出せる力
・金融機関、パートナー企業、社内の開発・デザイン・法務・経営層など
　多様なステークホルダーと円滑に協議・交渉し、事業推進をリードできる方
・新しいサービスやツール、業界動向への関心が高く、積極的に情報収集し事業成長に活かせる方

・新規サービスや事業の立ち上げ・推進経験
（企画立案～市場投入までの一連のプロセス）
・B2BまたはWeb系サービスにおけるビジネス要件定義経験
・経理／会計／請求書管理／受発注業務など、
　法人向け業務プロセスに関する知見
スタートアップと大企業の双方での業務経験、
またはそれに準ずる環境での事業推進経験

千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル7F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■プライム上場/創業150年を超える安定企業/トップシェア製品も多数/「マテリアルの知恵を活かす」をスローガンに掲げる総合素材メーカー
■事業を多角化し安定した経営基盤と事業拡大を推進/5年後定着率94％、有給取得率77％など働きやすい環境・風土が整い長期就業が可能

「【埼玉/上尾市・管理職候補】事業企画※世界トップシェア多数」のポジションの求人です
【具体的な業務内容】
（1）外部環境分析・3C分析：公開情報だけでなく、顧客などからのダイレクトな情報の入手と分析
（2）戦略オプションの立案 ：事業シナリオを検討の上、アライアンスを含めた事業戦略を立案
（3）戦略の実行：事業ユニット部門と共に戦略を実行

【配属部署】事業創造本部　事業企画部
5年後、10年後を見据えた新規事業創出活動を行っており、創造的な研究開発により、将来の中核となる新規商品・事業を生み出すことをミッションとしています。

【業務の面白み】
・マテリアルの知恵を活かして、様々な形で『地球を笑顔』にする価値を世界に提供することが出来る
・未来の社会へ、お客様を含めたパートナーと共に新たな価値を提供する貢献者になれる

【キャリアステップイメージ】
事業企画の経験を経て、自ら事業を企画した事業部門での事業推進や経営企画部を含む他企画部門での活躍を期待します。

■配属となる事業創造本部とは:
新規事業創出に特化した組織であり、各事業本部、総合研究所、基礎評価研究所と連携しながら、『新規事業創出』と『技術の蓄積』を推進しています。
研究開発から事業化までを担い、事業創造に必要な各種戦略支援機能を内部に有した自律自走型組織です。
事業化テーマの2030年貢献利益100億円以上を目標に、経営資源を積極的に投入していくことが発表されております。
これまでに、極薄銅箔、薄膜材料、超微粉など、三井金属の事業を支える製品を創りだしてきました。

◆三井金属鉱業社の主力製品とシェアについて：
半導体パッケージ基板向け極薄銅箔（世界No.1シェア：95%）／AIサーバー向けハイグレードVSP（世界シェア60%）／二輪車向け排ガス浄化用触媒（世界シェア：50%）／ハイブリッド車用電池材料（世界シェア：30%）／MLCC向け銅粉（世界シェア:30%）／ガラス基板向け酸化セリウム系研磨剤（世界シェア:40%）／アルミ溶湯濾過用メタロフィルタ（世界シェア:85%）／液晶ディスプレイ向け酸化物半導体ターゲット材（世界シェア:40%）


◆同社について:
同社はグローバル規模で事業を展開しています。中でも機能材料事業は、スマートフ…

【必須要件】
※履歴書に「顔写真の貼付」が必須となります。
■事業戦略の立案経験
■読み書きレベルの英語スキル


【歓迎要件】
▼M&Aの企画実務経験
▼自動車業界・エレクトロニクス業界・コンサルティング業界出身者
▼英語スキル：日常会話レベル以上（目安：TOEIC800点以上）

　～三井金属は男女共同参画を推進しています～

埼玉県
上尾市原市1333-2（総合研究所）　※住宅補助有り / 自動車通勤可 / 上尾駅からシャトルバスあり

GO株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

役員直下組織の「プロジェクトマネジメント室」の一員として、GO Inc.の成長と社会課題の解決を支える複数の重要プロジェクトにおいて、
新たなサービス・プロダクトの企画から実行・ローンチ・改善までを一気通貫でリードし、推進していただきます。

まずはプレイヤーとして各プロジェクトの推進を担いながら、プロジェクト全体の設計、
進行管理、関係者調整などを通じて、徐々にプロジェクトやチームを横断したリード・マネジメントにも関与していただきます。

将来的には、プロジェクトマネジメント室におけるマネージャーとして、
複数プロジェクトの統括やメンバー育成、組織づくりにも携わり、組織全体の成果最大化を担っていただくことを期待しています。

【プロジェクトの例】
・電車やバスなどの公共交通とタクシーの中間にあたる新しい移動手段の開発
・地方における交通課題のソリューション開発
・AI予約、優先パス、こだわり条件等のGOアプリのサービス追加
・GO Premium等の新たな乗車体験を提供するサービスの開発
・ユーザーとタクシーの需給バランスを最適化するアルゴリズムの開発
・GO BUSINESSを始めとする法人向けサービスの開発
・タクシー事業者の課題に対するソリューションサービスの開発
・タクシー車両に搭載する次世代端末の開発
・官公庁との新制度の実証実験

【具体的な業務内容】
・新規／既存事業における重要プロジェクトの立ち上げ・推進
・プロジェクト全体の設計（KPI策定、ロードマップ作成、体制構築）
・経営層・事業責任者の意思決定を前に進めるための情報整理・論点設計
・社内外の多様なステークホルダーとの調整・交渉
・外部パートナー企業との協業・交渉
・プロジェクト進行上の課題特定と解決推進
・プロジェクトおよびチームの成果最大化に向けたマネジメント業務
・プロジェクトマネジメント室における業務プロセス改善・運営への関与

事業会社またはコンサルティング会社における
事業企画／事業推進／プロジェクトマネジメント経験（目安3年以上）
複数のステークホルダーを巻き込み、利害の異なる状況下でプロジェクトを前進させた経験
▼経験
チームやプロジェクトにおいて、
リード・マネジメントを担った経験
市場分析、顧客分析等のデータ分析経験
営業戦略の立案経験
マーケティング戦略の立案経験
システム開発のプロジェクトマネジメント経験

▼スキル
複雑な事象を構造化・整理し、本質的な課題を特定し解決する力
複数の部門や多様なステークホルダーと対峙できる
コミュニケーション・マネジメント力
経験がないことに直面しても、
自分なりに学び、行動に移していく力

移動で人を幸せに。というミッションへ共感していただける方
高い成長意欲を持ち、積極的に仕事に向き合える方
泥臭い仕事を厭わずに、自ら手を動かせる方
チームでの成果創出を大事にできる方

港区麻布台ヒルズ森JPタワー 23階

公益財団法人 日本英語検定協会の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

これまでの業務経験やスキルに合わせて入職ポジション及び年収を決定いたします。
制作業務推進部の新規事業テーマを複数抱えるチームの一員として、数名のリーダークラスに加わって重要ミッションを推進頂きます。
関連部門や外部協力会社複数社と、検討目的に応じて連携・協業を頂きながら、担当ミッションを推進頂きます。
英検の問題制作部門の運営・変革に関わる主に以下の業務（いずれかあるいは複数）をご担当いただきます。

【業務詳細】：1.AI活用推進（問題作成/チェック、採点業務）
　　　　　　　2.AIを利用した　業務改善・業務効率化（AIエージェント・ワークフローの構築など）
　　　　　　　3.新規アイテムライター（試験問題原案作成の外部スタッフ）確保・育成・管理、問題作成計画管理
　　　　　　　4.問題制作における仕様書（マニュアル）やチェックリストの管理・高度化
　　　　　　　5.問題品質の改善サイクル管理・高度化
　　　　　　　6.問題作成プロセス改善・KPI管理・コスト分析
　　　　　　　7.各種資材の作成・発注管理・生産管理/改革　他
　　　　　　※英語スキルが高く検定の品質チェック業務に適正のある方は、
　　　　　　　将来的に問題制作の品質を管理する課のマネジメントとして従事いただく場合がございます。
※一見クリエイティブで属人的に見える「設問作成」や「解答チェック」といった作業も、
　実は工程設計・品質管理・作業標準化の対象となる業務です。
　本ポジションでは、そうした”見えづらい知的業務”を見える化し、AIやデジタル技術も活用しながら、
　安定供給可能な採点・作問体制へと構造的に再構築していきます。
※業種・業界を問わず、コンサルティングワークや事業会社でのプロジェクト推進経験をお持ちの方を中心に、
　製造業や技術部門で工程設計・生産性向上・コスト管理に携わってきたご経験なども、この業務で活かすことができます。

・事業会社での工程管理やプロジェクトマネジメント業務に関わったご経験（3年相当以上）
・データ分析を元に「課題の特定」「解決策の提案」までを行ったご経験（3年相当以上）
・イメージやロジックを提案書や報告書に落とし、
　経営層や顧客への提案・報告を行ったご経験（3年相当以上）
・Office365(Word、Excel、PowerPointなど）の基礎的操作ができる方
・自組織の組織長経験（5名程度のマネジメントを2~3年以上行った経験がある方）


【求める人物像】
　完遂力：ラストマンシップをもって現場と伴走しながら
　　　　　プロジェクトをやり切るマインド
　改善マインド：現状を良しとせず、より良くできる箇所があるのではと
　　　　　　　　課題を発見しようと動ける方
　主体性：発見した課題から目を背けず、当事者意識をもって自走し、
　　　　　社内外の関係者と積極的にコミュニケーションをとりながら、
　　　　　課題解決を推進できる方
・AIを用いて実務上で業務効率化を行った経験、
　もしくは自主的にAIに関する知識を保有・試用している方
・英検2級程度の英語力
※英検1級程度の高い英語スキルを有した上で、
　検定の品質チェック業務に適正やご興味のある方は
　問題制作の品質を管理する課のマネジメントとして
　従事いただく場合があります。

新宿区横寺町５５ 公益財団法人　日本英語検定協会

新規立ち上げしたファイナンス領域におけるサービス責任者（候補）のポジションです。ベンチャーさながらのスピード感が魅力！
三菱商事グループの超安定基盤と潤沢な資金、豊富なデータを武器に急成長中の企業です

「【事業開発】ファイナンス領域サービス責任者（候補）三菱商事G」のポジションの求人です
【募集の背景】
当社は建設領域、リテイル領域に対してITサービスを展開し、第一段階の成長を実現してきました。これまでの事業活動の中で培ってきた当社の顧客資産、データ資産を活用した新たなビジネスモデルの展開を企図し、建設業向けのファイナンス領域の新規事業を立ち上げました。本事業で展開するサービスのさらなる成長を通して社会課題の解決を実現すべくこのポジションを募集するに至りました。

【業務内容】
2023年7月に立ち上げたBtoB向けのファイナンス領域におけるサービスの責任者（候補）として、サービス全体のマネジメントをご担当いただきます。市場分析、事業計画策定、プロジェクト管理、サービス企画設計、収益方針設計、マーケティング・営業戦略設計、バックオフィスの運用設計、必要なリソース調達など既存サービスの改善・拡大プロセスを、メンバーや他部署の協力を得ながら遂行していただきます。

【魅力】
ベンチャー企業ならではの意志決定スピードと確立された事業基盤が両立している当社において、高い自由度と裁量権で経営の視点を意識しながら事業成長を遂行することができます。こうした環境下で事業成長を実現する経験を積めることは、人材市場での価値も飛躍的に高めることができるポジションになります。

【強み】
これまでの事業で培ってきたデータ資産、顧客資産、知見、および三菱商事の有する有形無形のビジネス資産を活用できる環境で、事業の成功に必要な環境要因は比較的揃っており、社会にインパクトを残せる仕事の実現の手助けとなります。

【必須要件】
■ファイナンス関連サービス提供会社の経験5年以上（コンサル等での常駐経験も可）かつファイナンス関連サービス責任者経験
■BtoB向けサービスの経験
■経営層へのレポート経験
■チームマネジメント、プロジェクトマネジメント経験


【歓迎要件】
金融機関での勤務経験
Saas型ITサービスに関するビジネス経験
建設業ないしはSMB領域の顧客群に対する知見

※平均残業時間：15時間 / 月

東京都
渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア11階

エムスリーキャリア株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
※アサイン例：
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
　┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
　┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
　┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます
　┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります

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★ポジションの魅力や詳細は、下の「求人の特色」に記載があるので必読ください★
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人材サービスの責任者として、
戦略策定/PL管理/営業/組織マネジメントに携わった経験が2年以上ある方

【求める人物像】
・当事者意識を持ち、主体的に考え行動できる方
・成長意欲、学習意欲が高い方
・部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる方
・限られた情報をもとに、自ら一次情報を収集しにいったり組織に入り込んでいける方
・定量データの扱いが得意な方、
　データドリブンでの改善経験がある方
・論理的思考能力があり、
　定量・定性の両側面から建設的な思考ができる方
・事業（サービス）の立ち上げやグロースさせた経験がある方

港区虎ノ門4-1-28虎ノ門タワーズオフィス16階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★24年9月に東証プライム上場★2012年、東京大学松尾研究室の出身者が専攻していた機械学習・Web工学の技術を産業面で活かすべく設立。■全社平均残業月7h程度★ソリューション・SaaSプロダクトの両軸がともに急成長中

「【AI領域プライム上場/SaaS】事業企画/事業グロース推進」のポジションの求人です
★当該ポジションのミッション
当該ポジションは全社経営企画と事業企画を並行して担うミッションがございます。
通常の管理会計/経営企画業務だけではなく、PKSHA Technology全体の事業拡大を目指します。M＆Aにおけるソーシングにおいて【同社AI×○○】のシナジーを生むきっかけや、ジョインしたグループ会社にPMIとして参画し【AI×グループ会社事業】をグロースいただく想定をしております。

★こんな方を求めております。
・コンサルファームからスタートアップに転職し、事業をグロースさせたご経験
・PMIとしてグループ会社に出向し、事業をグロースさせたご経験
・経営企画として管理会計、FP＆Aにお強みがある方
・社内向け事業コンサルとして、フットワーク軽く動くことができる方

■同社について
時価総額1900.91億円を突破。
PKSHA Technologyは「未来のソフトウエアを形にする」をミッションに掲げています。2012年の創業以来、ミッションの達成に向けて2000を超える企業に160以上のアルゴリズム・AI SaaSを導入し、1日930万人以上のユーザーに利用されています。
・24年9月に東証プライム上場
・売上高：168億 （24年9月期）※前年比120％
・調整後EBITDA：41億円（24年9月期）
・事業利益：31億円（前年比266％）
・従業員数：472名（連結）
・グループ会社：6社
株式会社PKSHA Workplace
株式会社PKSHA Communication
株式会社Sapeet
合同会社PKSHA Technology Capital
株式会社アイテック
株式会社 PKSHA Associates

■業務内容
急速な事業拡大に対応できる土壌を作るため、PKSHA Technologyの経営企画として
グループ全体のガバナンス体制設計や運営に携わって頂きます。
また、単なる経営企画ではなく、事業グロースに向けた特命案件もメインミッションです。

■具体的な業務内容
・予算策定 / 予算管理及び事業別の予実分析を踏まえた各種施策の立案
・KPI管理および事業パフォーマンス…

【必須要件】
以下いずれかをお持ちの方
・スタートアップにて事業をグロースさせたご経験
・スタートアップのボードメンバーとして従事したご経験
・PMIとしてグループ会社に出向し、事業をグロース/立てなおしたご経験


【歓迎要件】
・コンサルファームでのご経験
・経営企画のご経験

東京都
文京区本郷 2-35-10 本郷瀬川ビル4F

公益財団法人 日本英語検定協会の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

主に下記のトピックについて
・大規模言語モデル（LLM）
・生成AI系（画像・テキスト・音声）
・試験の効率化・高品質化・高速化（問題制作・採点の業務効率化）
研究開発をリードいただきます。

既存の試験と今後立ち上げを行う新規デジタルサービスにおける
新たな構想や技術トピックに対し、自らも開発・検証を進めながら
大学等の外部の研究機関との連携も行い、実現可能性・有効性の検証を進めていただきます。

研究開発のプランニングから環境構築・実行・報告までを一貫して担当ください。

R&D分野を主戦場として下記のスキル・経験をお持ちの方。
・R＆Dポジションでの業務経験 ３年以上
・AI・LLMなどへの深い理解、あるいは、システム構造を描けるスキル。
・研究開発を通じてAIを活用したサービス創出に関わった経験。
以下いずれかの経験を持っている方を歓迎します。
・周囲とうまく協業するための会話力、傾聴力
・成長/学習/社会貢献欲求
・マネジメント経験

新宿区横寺町55番地　公益財団法人　日本英語検定協会

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「事業リスクマネジメント（マネジメント体制の再構築推進）」のポジションの求人です
【期待する役割】
各種プロジェクトのビジネスマネージメント担当者として、プロジェクト・マネジメントの一端をお任せします。
プロジェクト遂行のみならず、現行のリスクマネジメント体制の改革にも取り組んでいただきます。

【職務詳細】
・事業開発関連の各種プロジェクトに於けるリスクマネージメントの支援。各案件において、チーム及び関係者と共同して以下を実行します。
- リスク調査項目の明確化、デュー・ディリジェンスでの調査実施支援
- 価格及び契約交渉のリスクマネージメント支援
- 契約書類のチェック、要修正事項の指摘
- 取引ストラクチャーの検討、財務影響の試算
- 社内外の関係者との意見調整、役割分担明瞭化、コミュニケーション円滑化の支援
- 各種プロジェクト実行後（PMI）の支援
・現行のリスクマネジメント体制改革に参画。
現在は案件特性ごとにリスク項目の見直しや、タイムライン再構築に着手しており、ご自身が保有されている業界ナレッジや過去プロジェクトの実績を踏まえて、改革を推進いただくことを期待しています。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・リスクマネージメント支援対象は、水・環境ビジネスユニットの全事業部門です。
水・環境ビジネスユニットでは土木建築～IoTまで様々な特性の案件、国内外の案件があり、幅広い事業領域に携わることが可能です。
・事業成長のために必要であるが現時点で欠けている工程/機能をリスク観点で確認、収益性改善のための必要となる工程/機能が達成できるようリスクマネージメント計画策定、策定した計画の実行（交渉）まで全ての工程に関与する事が出来ます。
・新事業組成、事業買収、事業統合、事業売却、等の種々の経験が可能であり、あらゆる事業フェーズを体験する事が出来ます。
・新事業組成/アライアンス/M&A業務の専門チームメンバーとの協業を通じて専門性を磨けますし、プロジェクトを通した多くの部門メンバーと関わる事が出来ます。
他部門からの異動者や転職経験者も在籍し、自由かつ多様性に富んだ職場環境です。

【働く環境】
配属組織：ベテランを中心に5名で構成されています。
プロジェクトごとに他部署も含めて10名ほ…

【必須要件】
・EPC含めたプロジェクトにおいて、以下いずれかのご経験をお持ちの方
（1）JV組成経験、コンソーシアム組成経験
（2）事業提携交渉経験、提携契約書交渉、事業計画推進に際したリスクマネージメント経験
・英語力（英文レビュー対応や、資料作成などで使用出来るレベル）

東京都
千代田区外神田一丁目5番1号

【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日120日】【各種手当・福利厚生充実】【産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中】　【介護事業者向けSaaSシェアNo1】※SMSグループは創業以来16期連続で増収増益を実現。/高齢化もあり今後も伸びていく業界です！

「事業責任者候補【東証プライム上場企業/介護キャリア】」のポジションの求人です
【配属部署】
障害福祉領域における従事者と事業所間の人材紹介サービスの管掌をはじめ、当該領域の事業責任者をお任せします。

日本における障害者人口は年々増加の一途を辿っており、また、高齢者福祉や児童福祉に比べて法整備が遅れていた障害者福祉分野も平成25年の障碍者総合福祉法の施行以降、法制度やインフラの整備が加速したこともあり、障害者にサービスを提供する事業者の数も増加し続けています。
その中で、障害者向けサービス事業者で従事する人材の確保が困難になっており、今後さらに加速するものと思われます。

そのような社会課題の中で、当社は、医療・介護の領域で培った知見・ノウハウを生かしながら、障害者領域の従事者のキャリア支援、事業者の採用支援など、人材面の課題解決を支援しています。

2022年に本格スタートした、新しい事業領域で、市場の開拓余地も大きく、今後の大きな成長が期待されています。

【業務内容】
障害福祉領域における、事業マネジメント全般をお任せいたします。

・障害福祉領域における市場分析・調査を通じて、既存・新規の事業グロース
・中長期の事業戦略の立案、それを成し得る組織設計と実行担保
・組織マネジメント（採用/育成/配置等）
・PL計画の策定と運用管理

【やりがい】
・事業責任者として裁量高く自分で意思決定しながら事業を進めていけること
・社会課題ど真ん中の為、社会貢献性をやりながら事業をしていけること

【キャリアパス】
・複数事業の領域責任者
・0→1の新規事業開発責任者

【必須要件】
※いずれかのご経験
・事業会社での事業責任者経験
・自ら意思決定を行い戦略から実行までの一連のプロセスを回し結果を残してきた経験
・30－100名規模のマネジメント経験
・マーケティング等機能組織の責任者として、他のビジネス機能の責任者を巻き込んで戦略推進経験

東京都
港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー

★創業90年以上の歴史ある優良企業・総合水処理エンジニアリングの老舗★
【JASDAQ上場】【東レグループ】【残業月20時間程度】【水道水の57％に同社設備を使用】【世界の水インフラを支える仕事】

「【東レG/残業少/在宅〇】経営企画」のポジションの求人です
【募集背景】
組織強化のための増員
※現状兼務者が多く、事業/組織強化のため専任者を採用したいと考えております。

【職務内容】
同社の経営戦略の中核を担うポジションです。
経営層と密接に連携しながら、以下の業務を担当いただきます。
■経営戦略の策定：経営方針の策定支援、市場環境分析及び経営課題の抽出、中期経営計画の立案・推進
■事業推進管理：各部門の実行計画の進捗管理、グループ横断プロジェクトの実行計画の進捗管理、KPI設定および達成状況のモニタリング
■ポートフォリオマネジメント：全社事業ポートフォリオの分析・評価、M＆Aや事業再編の企画立案、新サービス・新製品の企画立案、グループ会社への経営支援

【組織構成】
グループ経営企画部 企画管理グループ
現状は管理部門を始めとする他部門の複数の部長が兼務で業務を行っている状況です。
グループ経営企画部は 事業推進グループ（M＆Aによって統合した子会社連携や数字確認、事業規模の比較的大きい案件の書類作成などを行う部署）とサウジアラビアの事業を管掌するSKMEグループの3グループで構成されています。
企画管理グループは本社社内の各部門の数字の確認や方針などを策定しています。

【魅力】
創業約100年でどこよりも古くから日本の水インフラを支えて来ました。
東レグループの同社は国内の上下水道の設計施工を主軸に、確かな技術で安定した経営基盤を誇り、無借金経営を実現しております。
参入障壁の高い業界で現在のシェアは約5割でトップ。
多くの自治体・企業から確固たる信頼を獲得しており、自治体同士の合併が増える近年の流れも有、新設の浄水場のニーズも安定的に発生しています。

【キャリアパス】
ご志向性により他部門でのご活躍や同部署でのマネジメント等多様なパスをご用意しております。

【働き方】
・在宅勤務：業務のキャッチアップができ次第、週2-3日程度可能
・平均残業時間：月20h程度
・転勤について：総合職のためゼロではございませんが、限りなく可能性は低いです。

【必須要件】
■toB企業での事業企画、経営企画、コンサルティングなどの実務経験
※数字管理ができる方

東京都
世田谷区桜丘5-48-16

【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日120日】【各種手当・福利厚生充実】【産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中】　【介護事業者向けSaaSシェアNo1】※SMSグループは創業以来16期連続で増収増益を実現。/高齢化もあり今後も伸びていく業界です！

「事業責任者候補【東証プライム上場／新規事業領域】」のポジションの求人です
【募集背景】
組織立ち上げに伴う募集となります。
2024年9月から12月で3事業を新規で開始しました。今後も継続的に事業開発をし続けていきます。
https://www.bm-sms.co.jp/news-press/prs_20240910_dei-go/
https://www.bm-sms.co.jp/news-press/prs_20241203_smswt/
今回その領域、あるいは1事業の責任者を募集いたします。

【組織について】
介護・障害福祉経営支援事業本部　障害者福祉支援グループ

2023年に立ち上げた組織で0→1の事業開発を専門で扱う組織です。
機動力を重視するために既存組織とは切り離してマネジメントしています。

【ポジションについて】
・障害者福祉領域（障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業）の領域責任者、もしくは1事業の責任者として、事業開発を1からお任せします。
・当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせて、お任せする領域をご提示させていただきます。

【事業領域の例】
・障害者と障害者雇用企業のマッチング事業（人材紹介事業・求人広告事業etc...）
・障害者雇用企業への定着支援事業（研修・コンサルetc...）
・障害福祉事業者の経営支援事業（SaaS領域・人材領域・購買支援領域・金融支援領域・M&A支援領域etc...）
・その他事業開発の種の探索

【業務内容】
・障害者福祉領域のマーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）
・事業戦略戦略の立案・実行
・中期の事業計画の策定
・PLのマネジメント
・プロダクト開発
・プライシングの設計
・人材採用・育成・仕組化
・新規マーケットに対してのリサーチ／プロダクト企画＆開発
等を中心に事業責任者としてPL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進いただきます。

【ポジションの魅力】
・マーケット特性とプロダクト特性上、事業の成長が社会課題の解決に直結する
・戦略立案から売り上げ管理まで関わり、経営者目線で主体的にサービスの成長を牽引すること
・障害者福祉領域は市場が未成熟で、様々な事業機会に溢れていること…

【必須要件】
・事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験

東京都
港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー

トラボックス株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

【カジュアル面談】
・社員とのカジュアル面談をご希望の方はこちらのフォームよりエントリーください
　面談を通して、ご経験やご志向などをお伺いしながら、適切なポジションをご提案させていただきます。
※ご経験やご志向性によってポジションがご用意できない場合、ご面談を実施できない可能性がございます。

【ポジション一例】
・ビジネス
→セールス／カスタマーサービス／事業開発

・プロダクト
→フルスタックエンジニア／プロダクトマネジャー／プロダクトデザイナー

・コーポレート
→コーポレート全般（管理職候補）

【当社のプロダクトについて】
「トラボックス求荷求車」は運送会社どうしの荷物とトラックをマッチングする、業界最大級のマーケットプレイスです。
24年間 提供しているサービスですが、16兆円という市場規模から見ると、まだまだ成長をできるポテンシャルがあり、山を登り始めたところです。
2021年には大幅なリニューアルを行いました。
物流を支えているのは運送会社だけではありません。今後は、運送会社どうしだけではなく、全ての物流に関わる荷物を運んで欲しいひとと、
荷物を運びたいひとの課題を解決するプラットフォームとして、テクノロジーをベースに、急成長をしていきます。
物流業界は、歴史が長くかつ、規模が大きいために、変革する難易度は最高レベル。
しかし、「産業のインフラ」と呼ばれる物流業界のDXを成功させ、業界に大きなインパクトを与えるべく取り組んでおります。

ハイブリッドワーク
グループ全体で週3日出社・週2日在宅勤務のハイブリッドワークを取り入れています。
（※配属部署ごとに上記が異なる場合があるため、選考時にご案内いたします。）

社員とのカジュアル面談をご希望の方はこちらのフォームよりエントリーください
面談を通して、ご経験やご志向などをお伺いしながら、適切なポジションをご提案させていただきます。
ブログ・参考記事
■トラボックス株式会社、代表取締役社長に皆川 拓也が就任
*****

■Visional、物流業界へ。新たな仲間と共に、物流の未来を創る。
*****

■Visionalが物流業界に新規参入する理由（THE BRIDGE グループ代表南の寄稿）
*****

■M＆Aで物流業界に参入、Visionalが20年間運営のトラボックス子会社（THE BRIDGE 掲載）
*****

渋谷区渋谷３丁目２８－１３渋谷新南口ビル3F

株式会社タイミーの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

スポットワークサービスで培った知見を活かしながら新たな市場を開拓し、日本の労働問題を解決することが当組織のミッションです。
今後、数億～数十億円の売上規模を生み出していく新規サービスのプロジェクトのオーナーとして、
戦略策定～PoC検証～事業推進を一気通貫で行っていただきます。

【開発プロダクトと役割】
BPaas領域(スポットワーク×BPO×AI)における新規事業/プロダクトを想定

・自社のアセットを存分に活用いただき0→1、1→10で新規事業創出を実現
・プロダクト/オペレーション/マーケティング/セールスまでを横断した事業開発のPO

※詳細は面接内でお伝えいたします。

【具体的な業務内容】
・マーケット分析/戦略立案/ビジネスインパクト創出までのシナリオ策定
・策定したシナリオに基づくPoC検証、サービスの磨き込み
・計画のモニタリングおよび計画達成のための施策推進
・営業/プロダクト/マーケティングなどに携わる複数メンバーの統率やチームビルディング
・新規立案・改善施策の実行と実行ディレクション

下記いずれかのご経験（目安：3年以上）
・新規事業の立ち上げまたはグロースのご経験
・プロジェクトマネジメントのご経験

業界経験はやPJへの関与の仕方は問いません。
コンサルから事業会社に挑戦をしたい方も歓迎です。
横断的かつダイナミックに、事業開発やサービス開発に挑戦をしたい方にはぴったりの環境です。

【求める人物像】
・既存のやり方に囚われず、社会/顧客の課題解決や事業開発手法を広く考え、
　早く動くことができる方
・ 自律的/能動的/主体的に行動でき、担当領域の事業開発当事者としての
　気概とコミットメントを持って取り組んでいただける方
・プランニング・セールス・カスタマーサクセス等の機能役割にとどまらず、
　幅広く経験とスキルを身に着けてビジネスパーソンとしての引き出しを増やしたい方
・BPaaS事業へのご関心やIT/Webベンチャー企業での
　就労経験をお持ちの方
・サービス開発だけではなく、マーケティングや
　営業の拡販にも関与したご経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
・マーケット分析、戦略立案、事業計画策定における
　一気通貫での実務経験をお持ちの方

港区東新橋1丁目5－2汐留シティセンター35階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【AIを活用したエンジニア転職サービスで急成長中｜クライアントの採用成功をテクノロジーで実現する！】
【大手テック企業が多数注目】【ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングする「Findy」を提供】

「【役員直下】事業開発/Bizdev（人材研修関連サービス）」のポジションの求人です
同社において、既存事業はエンジニア採用・業務委託活用ニーズも活況であり事業全体が大きく伸びている状況ですが、今後より非連続な成長を目指すにあたって、従来のビジネスオペレーションだけでなく、既存のアセットを活用した事業領域の拡大・新規マネタイズポイント構築など、既存の延長線上にないビジネスの構築を目指しています。

具体的には以下のテーマに取り組んでいます。
・ターゲットの拡大（企業・ユーザー双方含む）に伴う市場・業界などの調査・分析
・拡張領域における戦略策定・実行
・拡大に向けたビジネスオペレーションの構築
・顧問紹介やチームマッチングなど既存の枠組みを超えたマッチング事例の創出
・既存アセットを活用した新規ビジネスの模索

FindyFreelanceではハイスキルフリーランスエンジニアとスタートアップ～ベンチャー企業とのマッチングが多くなっていますが、技術革新の急速な進展、特に生成AIに関連する技術が市場に大きな影響を与える中で、従来のビジネスモデルをアップデートしていく必要性を強く感じており、今後マッチングモデルの拡張や人材領域を超えたマンタイズポイントの構築をしていきたいと考えておられます。

本ポジションは事業部長直下の事業開発（Bizdev）ポジションになっています。事業の探索からビジネスオペレーションの構築、プロダクト開発など手広く担っていただきます。
（体制）
・執行役員事業部長：30代前半 インテリジェンスFindy10番目の社員として入社
・事業副部長：30代後半 レバレジーズで新規事業の立ち上げを担い、介護士の人材紹介サービスの事業責任者を経験。100名を超えるメンバーのマネジメントを実施

【職務内容】
具体的な業務内容は、これまでのご経験や得意分野に合わせて相談の上で決めさせていただきますが、現状の想定を一例でご紹介します。

■既存事業のアセットを活用した新しいマッチングモデルの構築（顧問紹介・チーム紹介）
■ハイスキルフリーランスの知見を活用した研修関連サービスの模索
■その他マネタイズポイントの模索

【フィットしそうな方】
▼人材研修関連サービスでMGRや事業開発をされていた方
・ハイ…

【必須要件】
■以下いずれかの実務経験3年以上をお持ちの方
・Web/IT/SaaS/人材サービス領域における事業会社でのビジネス開発、事業開発の経験
・マーケティング施策またはオペレーション改善を活かした事業/サービスグロース経験
【歓迎要件】
・プログラミングや開発に関する知識またはエンジニアと協業した経験
・起業経験、またはスタートアップでのマネジメント経験
・高度な問題解決力、分析力
・短期～中長期戦略のバランスを考え、事業推進するマインドをお持ちの方
・コンサルティングファームでの事業開発、支援の経験

東京都
品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★プライム市場上場★自社開発のクラウドサービス導入企業数は84,000社以上★設立以来連続増収★年平均成長率30％★ITサービスで企業の成長を継続的に支援★業界未経験歓迎！マネジメント力を重視したポジションです（出身業界例：広告/通信/EC/人材/メーカーなど）

「カスタマーマーケティング戦略企画Mgr【プライム上場】」のポジションの求人です
【業務内容】
経費精算システム『楽楽精算』をはじめとする『楽楽シリーズ』の契約顧客に対するカスタマーサクセス活動の全体戦略を策定する組織、「カスタマーサクセス戦略部」のマネジメント職の採用となります。

カスタマーサクセス戦略部は、「CS戦略企画」「カスタマーマーケティング」「インバウンド戦略企画」という３部体制で、ハイタッチで顧客対応を担当するカスタマーサクセス統括部と連携して、契約顧客への価値提供を行います。

今回の募集ポジションでは、カスタマーサクセス戦略企画部内、CX戦略2課の組織マネジメントをお任せいたします。

＜チーム（部）の役割＞
■CX戦略企画2課　（担当事業（楽楽明細/楽楽販売）の戦略組織において、収益化・コスト最適化戦略の立案と実行による成果創出で事業に貢献します。）
- 事業グロース戦略 （解約抑止・アップセル・クロスセル）策定と実行
- データ分析基盤の運用
- VoC分析、競合分析、CS要望開発
- 教育・育成環境整備
- オンボーディングサービス基盤構築と運用
■カスタマーマーケティング部
- オンライン接点におけるＣＸ改善。サイト運営やコンテンツマーケティング
- アップセルやクロスセルリード獲得につながる1：ｎ型のマーケティング施策策定と実行

【募集背景】
これまでは「新規契約」による売上拡大が中心でしたが、今後は「既存顧客との関係強化（＝CS領域）」による継続的な収益成長（MRR増加）がより重要になります。
このため、CS戦略統括部では「楽楽シリーズ」を横断して顧客対応を最適化し、ハイタッチからプロダクトベースの接点まで、デジタルと人的対応を組み合わせたハイブリッド戦略を推進しています。こうしたCSの進化に向けて、CS組織の成長と財務貢献を牽引できる管理職ポジションを新たに募集します。

【配属組織】
楽楽クラウド事業本部　カスタマーサクセス戦略統括部　カスタマーサクセス戦略企画２課
※10名～15名程度のメンバーマネジメントを想定しております。
※カスタマーサクセス戦略統括部は、全体で管理職含め70名程度で構成されております。

【ポジションの魅力】
■楽楽クラウド各事業横断のカス…

【必須要件】
※以下における2つ以上の実務経験
■戦略設計・事業推進
■マーケティング/PMM/商品企画
■オペレーション改革・業務改善

東京都
渋谷区千駄ヶ谷5-27-11　アグリスクエア新宿

ポート株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

事業責任者として、担当領域の運営全般に関与いただきます。

・担当事業領域の中長期的な事業戦略の策定、戦術の実行。
・採用/育成などの事業遂行に必要な組織運営全般。
・事業計画を遂行するための組織設計、採用育成評価までの組織運営全般。
・新規事業の事業計画の策定、グロースのための運用オペレーションの構築。
・非連続な成長を実現するためのM&A、戦略投資の企画/推進。
・買収後のPMI実行。など。
※公開できない情報もあり、具体的な仕事内容や課題などについては面談・面接の場にて詳しくご説明させていただきます。

【想定される配属先】
役員直下のポジションにて新規事業開発または、既存領域のさらなるグロースを推進いただきます。
既存事業の場合、下記にて配属を想定しています。
＜既存事業＞
・新卒紹介事業部　・第二新卒既卒紹介事業部　・IT領域特化型紹介事業部　・人材業界特化型紹介事業部　
・採用コンサルティング事業部　・みん就事業部　・キャリアパークなどのメディア営業事業部　・AIテクノロジー推進部　など

・KGI,KPIを管理したマネジメント経験をお持ちの方
・ミッション・ビジョンに共感いただける方
・事業責任者へなりたい気持ちをお持ちの方
・新規事業立ち上げまたは、事業拡大・グロースの経験
・P/L作成、管理運用経験
・社内外の多様なステークホルダーと合意形成を図った経験がある方
・5名以上のマネジメント経験を有している方
・PORT５Valuesを体現できる方

【求める人物像】
・事業責任者へキャリアアップしたい方
・売上を構成する要素を因数分解して、何の打ち手が効果があるのかを検証しながら戦略的に営業で実績を残してこられた方
・パーパス実現に向けた社員一人ひとりの行動指針として策定した「PORT 5 values」を体現しようと努力できる方
　アンインストール／パートナー思考／高い解像度／ティテールコミット／挑戦のアタリマエ化

新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

株式会社インフキュリオンの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

■同社が構築するBaaSプラットフォームの一つであるXardのプロダクト戦略/事業企画をお任せします。
　Xardは企業が自社ブランドの「Visa」カードをスピーディかつローコストでバーチャル・リアルカード発行それぞれを可能にする
　プラットフォームサービスです。
　中長期的な観点で組織及びXard事業の成長に貢献していただくことを期待しています。

【具体的には】
　・Xard事業における戦略および事業計画の立案
　・戦略や事業計画に基づいた事業推進及びプロジェクトマネジメント
　・外部パートナー企業やクライアントとのビジネス折衝
　・数値分析およびレポーティング

- カード事業（イシュアー）でのプリペイド/クレジットカードの事業企画経験
- 決済金融事業に関わる法令等の知識
- インターネットサービスでの業務経験
- 事業戦略の立案や事業計画の策定経験
- 事業推進及びプロジェクトマネジメント経験
- 社内外のステークホルダーとのコミュニケーションスキル
- 資料作成など業務に必要なITスキル
- 同社のビジョンやバリューに共感していただけること
- 新規事業/サービスの立ち上げ経験
- 事業改革やビジネスグロースに向けた施策検討~実行経験
- 海外パートナー/顧客との折衝経験
- 市場・競合調査などのリサーチ経験
- ビジネス英語力

【求める人物像】
L新しい技術をキャッチアップする知的好奇心と
　それを実装できる推進力をお持ちの方
Lキャッシュレス社会やFintech業界にご興味のある方

千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル7F

株式会社Speeeの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

■所属部署
【MI事業本部】
・エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。
・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。
・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。

■業務内容
▼概要：
マーケティングインテリジェンス事業本部の事業戦略家として、新規・既存に囚われない柔軟な発想を用いた事業展開のプランニングを担います。
Speeeのアセットを最大限活用し、サービス提供範囲を広げていく、テクノロジーを深めて新たな価値を生み出す、
などあらゆる角度からの事業戦略構築が求められます。

▼具体的には：
・祖業であるWebマーケティングコンサルを軸足とした、各事業のシナジー創出及び戦略立案
・事業のスプレッド/グロースの基軸となる事業戦略の立案・推進（及び付帯するPJTのリード）

・営業チームのリーダー以上の役割で、
　高い事業成果を追求してきた経験（※個人成果の追求ではありません）
・高い個力を身につけた上で、組織にレバレッジをかけて
　高い成果を実現してきた経験（プレイングMGR、メンバー育成等による成果創出）
・事業にレバレッジをかける役割で
　成果を出したいor成果を出せる力をつけたい方
・経営/事業責任者ロールを志している方

港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー35階・39階

【日本で唯一のGPU専門データセンターを運営】【経済産業省のクラウドプログラムの認定企業】【市場価値の高いスキル】【AI・IOT等の先端テクノロジーを支える高いやりがい】

「プロダクト&事業開発部　部長（執行役員候補）」のポジションの求人です
同社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。
計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。

【募集の背景】
同社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。
経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。
そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。

【業務内容】
１．事業戦略の策定・推進
　・新規事業の創出および既存事業の成長戦略の立案・実行
　・市場調査・競合分析を基にした事業戦略の策定および経営陣への提言
　・中長期的な事業ポートフォリオの設計・実行

２．事業開発およびアライアンス戦略
　・外部パートナー・アライアンス先との提携戦略の立案・交渉・実行
　・M&A・JV・資本提携を含む成長戦略の推進
　・社内外の関係者（経営陣・事業部・外部リソース）との調整・交渉

３．プロジェクトマネジメント・組織統括
　・事業推進に必要なチーム編成・リソース確保・マネジメント
　・各プロジェクトの進捗管理・課題抽出・リスクマネジメント
　・事業成長を加速させる組織体制の構築・強化

４．事業拡大のためのマーケティング・営業戦略
　・サービスの市場浸透に向けたマーケティング・PR戦略の立案・実行
　・営業戦略の策定および新規顧客・パートナーの獲得
　・サービスの成長を促進するイベントの企画・運営

【サービスについて】
「GPUSOROBAN」https://soroban.highreso.jp/
業界最安級のGPUクラウドサービスで、ローカルPCからクラウドに接続して、VIDIAの高性能なGPUインスタンスを利用することが可能です。

【組織文化】
『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。
※貢献度に応じて正当に評価・還元します。

【働き方】
・リモート体制：基本 新宿オフ…

【必須要件】
【経験】
・新規事業開発または事業推進の実務経験（5年以上）
・ITサービス、地方創生などの新規事業の企画開発運用経験
　（PLなどの事業計画の制作から事業の運用まで）
・AIやDC領域の専門的な知識・スキル
・サービス運営・営業企画経験
・5～10名程度のマネジメント経験
【歓迎要件】
・GPU領域の専門的な知識・スキル
・国、県から補助金を受ける行政連携のプロジェクトの経験
・産学連携などのビジネスの企画開発経験
・ゼネコンやサブコンとのやり取りを行い、完工までの施工経験

東京都
新宿区市谷田町3丁目24-1

株式会社タイミーの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

【業務内容】
■持続可能な状態でスケールできるエンジニアリング組織の設計・構築・運用
・プロダクト/技術戦略を実現できる組織となるための戦略の立案支援/遂行
・組織へのアサインメントや役割の創出、フレームの作
・開発組織を横断的に見渡し、プロダクトロードマップを実現するために必要な技術やリソースに関する意思決定
■エンジニア及びエンジニア組織の成長を支援し、成果の最大化を目指したピープルマネジメント
・1on1などによるコンディションチェック、課題の吸い上げ/解決のサポート
・キャリアデザイン支援・人事評価制度の改善/運用
■エンジニア採用活動
・中途/新卒問わず効率的かつミスマッチの少ない採用プロセスの設計、運用
・カジュアル面談、面接の実施、改善
■学習する組織文化の醸成
・タイミーのエンジニアリング組織のプレゼンスを高め、伝えていくための技術広報
・社内の学習コミュニティの運営

【必要経験】
・チームや組織の成果や生産性の最大化を目的とした
　開発チームの運営及び意思決定に関わった経験
・バックエンド、フロントエンド、モバイルなど
　領域問わずWeb領域におけるプロダクト開発経験5年以上
・5名以上の開発チームにおける評価やキャリア支援など
　ピープルマネジメントに関する経験1年以上

【求める人物像】
・タイミーのミッションや事業内容に共感いただける方
・建設的かつロジカルな議論を通して意思決定をできる方
・自身で学んだことをチームに共有することが好きで、
　チームとして成果が増えることを重要視される方
・チーム内外、他部署との円滑なコミュニケーションができる方
・フルリモートワークにおける能動的なオンラインコミュニケーションができる方
【歓迎経験】
・事業会社における
　専任エンジニアリングマネージャー経験
・小規模なスタートアップにおける
　VPoE,CTOなど開発組織のマネジメント経験
・DX(Developer Experience)の
　継続的改善の経験
・OSSの公開、コントリビュートの経験
・人事評価制度や組織戦略などの立案/改善/運用経験
・技術広報の経験
・コミュニティ運営の経験

港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター35階

株式会社LASSICの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

現在はIPOを視野に入れた成長フェーズであり、さらなる成長のための全社AI/DX戦略をリードするポジションをお任せいたします。
経営層と直接連携し、事業成長を加速するためのIT戦略策定、業務プロセス改革、
AI活用による社内業務システム、新サービス企画・推進をお願いいたします。高い裁量とスピード感のある環境で、
事業部門と一体となり、現場の変革を実感できるやりがいがあります。
将来的に情報システム部門のマネージャーとして、組織を牽引するリーダーシップを発揮していただきます。
■業務内容・経営層と連携し、IT戦略策定・業務プロセス改革・AI活用による新サービス企画を推進・既存システム改善から、
　新規AIソリューションの企画・設計・導入までをリード・RFP策定や要件定義など、コンサル経験を活かした経営課題解決
■具体的なプロジェクト事例：・ カスタマーセンターでのAI業務効率化システム・ 独自の機械学習モデルによるデータ分析職務内容
　IPO準備に関わるミッション：・ ITガバナンス強化（IT全般統制に関わるシステム導入）・ データ統合基盤構築、KPIダッシュボード開発・ クラウド基盤整備
■配属部署事業推進本部 情報システム部 情報システムグループ事業推進本部は全社の事業成長を支援するミドルオフィス部門です。基幹システムの構築、運用からマーケティング活動、事業部向けのツール開発など、全社横断的視点での幅広い業務を担います。勤務場所は原則フルリモートでの勤務となります。（業務の状況によって出張および高輪本社への出社があります）■仕事の魅力エージェントサービスの事業部はメンバの平均年齢も若く、急成長中の事業環境でとても活気に溢れています。事業企画チームのメンバと連携し日々改善を進める中で、目の前で現場の業務効率があがる様子や、負担が軽減される姿を実感することができます。事業部門のメンバと一体感をもって、自由度高く、自分たちのアイデアや行動で業務改善を進めていくことができる環境です。

■応募資格（以下いずれかの経験を３年以上お持ちの方）
・マネージャー、リーダーでのチームマネジメントもしくはプロジェクトマネジメント経験
・コンサル会社等での業務戦略策定支援、もしくは自社内でのIT戦略策定やシステム企画・導入経験
・システム導入におけるRFP策定、要件定義、経営層との連携によるシステム企画・意思決定支援
・システム開発・導入・運用・プロジェクトマネジメントの経験・人材サービス業界での実務経験・機械学習、Deep Learning、LLMに関する実務経験

東京都港区高輪1-3-13NBF高輪ビル 4F

株式会社タイミーの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

具体的な業務内容
- プロダクトマネージャーやプロダクトマーケティングマネージャー、
プロダクトストラテジスト等のプロダクト関連職種の採用やオンボーディング、育成支援
- プロダクトゴールおよび主要 KPI に対する策定のサポートと、トラッキング実施による適切なリーディング
- 効果的なプロダクトマネジメント手法を学習し取り入れるための、ツールやプロセスの設定・手配
- 策定したプロダクト戦略とその意図を配下メンバーやステークホルダーに伝達することによる、円滑で正確なコミュニケーションや目標設定の実現
- プロダクトマネージャー等に対する、実際の業務に関するサーバント型のリーダーシップやコーチングの実践

5年以上のプロダクトマネージャーとしての経験
ビジネスドメインについて、深い理解と洞察をもとにキャッチアップする能力
最新のプロダクトディスカバリーや
プロダクトマネジメント手法に対するテクニックや方法についての学習と理解、実践の経験
コーチングや人材育成の経験
建設的かつ協力的な人間関係構築力と高いコミュニケーションスキル
【歓迎経験・スキル】
- 大規模なプロダクト組織、または急成長中のスタートアップにおけるプロダクトマネジメントまたはチームリードの経験
- プラットフォームビジネス、マーケットプレイス、HR Tech領域でのプロダクト開発経験
- アジャイル開発プロセス（Scrum, Kanbanなど）に関する深い理解と実践経験
- プロダクトオペレーション（PrdOps）に関する知識・経験
- データ分析に基づいた意思決定やプロダクト改善の経験
- コーチングに関する資格や体系的な学習経験

【求める人物像】
- タイミーのビジョン、ミッション、バリューに共感いただける方
- 学習と実践の試行を繰り返し、実践知の獲得と形式知化を志向できる方
- 曖昧さを受け入れ、自らの考え方、やり方を柔軟に変化させられる方
- 世の中のプラクティスやご自身の成功体験を一義的に捉えて、やり方そのものに固執してしまうのではなく、組織やチームにとっての役立て方を考えて適応していける方
- ユーザーや事象に好奇心を持ち、誰よりも深い共感と強い情熱を持ってアウトカムに集中できる方

港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター35階

株式会社タイミーの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

・自社のアセットを存分に活用いただき0→1で新規事業創出を実現
・社内外の関連部門/パートナーと連携した新規施策の企画立案から方向性検討
・現場・現物・現実”を重視した、プロジェクトマネジメント・ディレクション業務

【具体業務】
・ マーケット分析/戦略立案/ビジネスインパクト創出までのシナリオ策定
・課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた事業検討
・外部パートナーとの提携スキーム設計及び交渉
・営業/プロダクト/マーケティング/コーポレート等の役割が異なるメンバーの統率したプロジェクトマネジメントによる事業立ち上げ
・立ち上げ後の初期フェーズにおける企画立案・改善施策の実行およびディレクション
・経営チームとの継続的な議論及び支援・アラインメント獲得

【やりがい・魅力】
〈立ち上げ間もない新規事業開発専任チーム〉
同社のVision/Missionおよび中長期戦略の実現に向けた専任チームとして、2025年に立ち上がったばかりの部署で、
大きな裁量と責任感を持って働くことができます。

〈スケールが大きい0→1〉
将来的に数十億～数百億円の事業規模に成長させる事を視野に、パートナーアライアンスやプロジェクトマネジメント、
事業グロースまで、新規事業立ち上げにまつわるの全工程を手触り感を持ってリードいただく事ができます。

〈社会的意義が大きい領域〉
働くという社会的意義が大きいテーマを扱い、大きなインパクトと事業規模を同時に追求できる新規事業開発にとってはこの上ない環境です。

・事業会社における事業開発経験やコンサルタントとして
　クライアントの新規事業立ち上げに携わった経験
・事業立ち上げ～推進をリードし、数十億～数百億円レベルまでグロースさせた経験
・部門横断的なプロジェクトマネジメントの役割でご活躍された経験

【求める人物像】
・カオスな環境下でも、コトを成すために胆力を持って着実に業務を推進できる方
・自身が描く理想や大義の実現に向けて、様々な社内外のステークホルダーとの
　コミュニケーションを粘り強く重ね、巻き込むことができる方
・自身のアウトプットが全社の意思決定やオペレーションに直結することを自覚し、
　責任を持って業務を遂行する方
・チームメンバーや仲間の考えを尊重し敬意を忘れず、適切なコミュニケーションが取れる方
・事業企画、経営企画経験
・全社/事業戦略の策定/実行経験
・M＆A/アライアンス経験

港区東新橋1丁目5－2汐留シティセンター35階

GO株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

GO Inc.が展開するtoC向けタクシーアプリ『GO』において、事業開発・アライアンスをメインミッションとし、
プロダクトグロースに向けた戦略立案から施策実行まで一気通貫でリードいただくポジションです。
配属となる配車事業企画部では、GOアプリ全体の事業戦略を踏まえながら、特定の機能や施策に閉じることなく、目的達成のために幅広く思考・遂行することが求められます。例えば、エグゼクティブ・富裕層へのロイヤリティ向上を目的としたプログラム開発や、その実現に向けた他社との
協業・外部サービス連携、PR施策など、事業開発とマーケティングを横断した取り組みを推進しています。
経営陣・UX・技術部門などの社内関係者、および外部パートナーと密に連携しながら、交通課題という社会課題の解決に貢献する重要な役割です。

【具体的な業務内容】
■事業開発・アライアンスの企画・実行
・外部企業とのアライアンス施策の企画・交渉・実行（例：ロイヤリティプログラムの価値向上に向けたパートナーシップ構築）
・オンライン・オフライン施策のディレクション
・施策の優先順位設定およびリソース管理
■クロスファンクショナルなプロジェクト推進
・事業企画部・UXグループ・技術部門との連携、ステークホルダーマネジメント
・技術要件のキャッチアップおよび機能仕様に関する改善ディスカッション
・外部パートナー（広告代理店・制作会社・開発ベンダー）との協業調整
■戦略立案・経営への提言
・課題設定およびグロース戦略の構築
・各施策のROI分析にもとづく経営陣への戦略提言

■プロダクトグロースのリード経験
単なる施策実行にとどまらず、プロダクト全体を俯瞰しながら
マーケティング・事業の両面から戦略を策定・推進した経験を重視します。

■グロース戦略の企画・実行・検証
事業戦略にもとづき、ユーザー獲得・エンゲージメント向上・収益最大化などの
多様なグロース戦術を立案・推進し、定量的に効果検証してきた経験

■アライアンス・パートナーシップ推進
外部パートナーとの連携を通じた新規事業機会の創出またはプロダクト価値向上への貢献。
契約交渉から関係構築までをリードした経験。
■プロダクト・マーケティング領域
・Web／Appサービスにおけるマーケティング施策の企画・実行・改善経験
・UI／UX／コミュニケーション設計に関する知見・経験

■ユーザー理解
・ユーザーリサーチ（デプスインタビュー含む）の実施・分析経験

■事業開発領域
・0→1の事業企画・事業開発経験（規模不問）
・座組提案をベースとした営業経験

【求める人物像】
・「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感
・ 曖昧な課題を自ら定義し、解決策を主体的に設計・実行できる方
・社内外のステークホルダーと対等に折衝・調整し、プロジェクトを前に進められる方
・自身の担当領域にとらわれず、目的達成のために柔軟に思考・行動できる方

港区麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階

株式会社船場の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

・クリエイティブM＆A戦略の立案・ソーシング・エグゼキューション
・PMI
・買収後の経営

下記、いずれかを満たす方
・アカウンティングファーム、投資銀行、証券会社、銀行、プライベートエクイティ、戦略コンサルティングファーム等での勤務経験（3年以上）
・事業会社・総合商社での経営・財務企画経験（3年以上）
FA等の業務経験がある方は、グローバルでの事業会社サイドのプリンシパルインベストメントの業務が実施可能
戦略コンサルティングファーム等の業務経験がある方は、グローバルでのM&A及び実際の経営が実施可能

港区芝浦1-2-3シーバンスS館9F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★☆業界No.1全自動資産運用ロボアドバイザー企業／業務幅を広げたい方必見／急成長スタートアップならではのスピード感で経験を積める☆★

「事業戦略マネージャー（新規事業立ち上げ）」のポジションの求人です
■新規事業／事業戦略の立案・検討
■ロードマップ策定
■新規事業／戦略プロジェクトの検討・推進
■プロジェクト横断のマネジメント（PM・PMO業務／ドキュメンテーション／各種調整）
■事業計画／PLの策定・モニタリング
※ご経験と事業状況に応じてM&A、アライアンス戦略の立案及び推進もお任せする可能性がございます。

【今後の事業構想】
働く世代のお金の悩みは、資産運用だけでは解決しません。当社は、生命保険・年金・PFM（個人資産管理サービス）・住宅ローンなどの隣接領域にも新規プロダクトを展開し、複数事業で成長を加速させていく新しいフェーズに入っています。

そして、各プロダクトをつないで、お客様のお金の悩みを解決する総合金融プラットフォーム「Money Advisory Platform（MAP）」の開発を進めています。MAPは、年齢・家族構成・年収などの様々なデータに基づき、アルゴリズムやAI を通じて、お客様一人ひとりに寄り添った最適な提案をご提供します。

2026年度の後半には、三菱UFJ銀行と共同で新デジタルバンクを立ち上げる計画です。その中核機能としてMAPを実装し、MUFGグループの6,000万人規模の顧客基盤を活かしたマーケティングやCRMなどを通じて「働く世代」を生涯に渡って支える、新しい金融インフラをつくり上げたいと考えています。

【期待する役割】
新規事業の開発・立ち上げや、全社横断の戦略プロジェクトの推進をお任せします。

下記の具体例に留まらず、成長戦略を描くなかで生まれるプロジェクトや、全社横断の課題解決、新規事業構想におけるロードマップ策定、組織作り等、成長実現のために必要な仕事を裁量をもって推進いただきます。
ご実績や成果に応じて、将来的には事業責任者や経営幹部としてさらに強いリーダーシップを発揮いただくことを期待しています。

【戦略プロジェクトの具体例】
三菱UFJ銀行とのシナジー効果を最大化させる成長戦略の具体化（MAPの共同開発）のためのプロジェクト推進
MAP構想を実現するために必要なプロダクト横断の共通データ基盤や共通ID基盤の整備プロジェクト推進及び組織作り
MAP戦略を加速させるためのM&Aや業…

【必須要件】
・新規事業における戦略策定・実行・改善までのプロセスを推進した経験
・事業グロースに関する具体的な成果/実績をお持ちの方（事業規模は問いません）
・MVVへの共感

【歓迎要件】
・事業会社における事業開発・事業推進によりKPIを継続的に改善させる経験
・コンサルティングファームにおける成長戦略立案及びその推進プロジェクト経験
・システム開発プロジェクトに関連する経験
・金融事業に関連する経験

東京都
品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング9F

株式会社メドレー「ジョブメドレー」など医療業界の人材不足・DX支援事業を展開/プライム上場の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

- 担当事業領域の戦略策定～推進全般
- 採用/育成などの事業遂行に必要な組織運営全般
- 新規事業立ち上げにおける事業計画策定、プロダクトのハイレベル要件定義、運用オペレーションの構築
- M&A および戦略投資の企画/推進
- 買収後の PMI プロセスにおいて不足している機能の補完/事業運営
- 公開できない情報が多くあり、詳細は面談/面接の場でご説明いたします
- 会社/事業の強みをご理解いただくためにも、一定期間は既存事業の組織で業務体験をしていただく想定です

- 事業会社での経営陣ないしは経営に近い立場（事業責任者/組織長）として事業成長を牽引した経験
- インターネットビジネス、Webサービスを責任者としてリードした経験
- P/L作成、管理運用経験
- 売上5億円以上の事業創出経験
- プロダクトマネジメントの経験
- エンジニアとしての開発業務経験
- 人材業界、医療ヘルスケア業界でのビジネス経験

求める人物像
- メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに合致・共感いただける方
- *****
- 高い学習意欲、好奇心をお持ちの方
- 多様なバックグラウンド・スキルを持ったメンバーと、円滑なコミュニケーションが取れる方
- 最後まであきらめず、愚直にやり続ける覚悟を持った方
- 不確定要素や変動要因の多い環境を楽しめる方
- 汎用的な問題解決能力やプロジェクトマネジメント能力に自信がある方

港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◇クラウド型SaaSコミュニケーションツール「ChatWork」を提供
◇「ChatWork」は、ビジネスチャット・タスク管理・ファイル共有を一つにまとめた多機能ツールとして、業務効率化を強力に支援。中小企業を中心に30万社以上が導入するなど、国内SaaS市場で高いシェアと信頼を誇るサービスです。

「事業責任者グループ会社役員候補【国内利用者No.1SaaS】」のポジションの求人です
【採用背景】
日本社会におけるビジネスチャットの利用率はまだまだ低く、今後も大きなポテンシャルを秘めています。また、巨大なコミュニケーション基盤を保有しているメリットは大きく、この基盤を利用した新たな事業やサービスを作り上げる事で、日本のDXを支えるプラットフォームを目指しています。その過程におけるM&Aによりグループ会社化も積極的に取り組んでおり、そのグループ会社を牽引いただく人材を必要としています。グループシナジーを創出するとともに、Chatworkグループを拡大・牽引いただきます。

【職務内容」
■事業戦略、事業計画の立案、推進
■P/L管理・経営報告
■組織設計および運営

【魅力】
Chatworkの基盤を活用しながら、ダイナミックにグロースする会社運営を経験することが可能です。

【必須要件】
■事業会社における事業責任者の経験
■IT系事業会社における急成長フェーズでのマネジメント経験
■経営陣および社員との円滑なコミュニケーションスキル


【歓迎要件】
■上場企業もしくは上場企業の子会社での役員経験

東京都
港区南青山1-24-3　WeWork乃木坂

株式会社メドレー「ジョブメドレー」など医療業界の人材不足・DX支援事業を展開/プライム上場の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

■お任せしたい業務

当部門は人材プラットフォーム事業両機のM&A活動において、戦略立案からソーシング、Execution、PMIまで一貫してリードする責任を担っています。
（M&A対象領域人材プラットフォーム事業、医療プラットフォーム事業、新規領域、海外領域）

▽成長戦略の企画立案・ソーシング

- M&A戦略及び出資戦略の立案、 M&A対象企業の探索、提案ストーリー立案、アプローチ　等

▽Execution

- 企業価値算定、デューディリジェンス 、契約書の作成、条件交渉　等

▽PMI (Post Merger Integration)

- PMI計画の策定、PMIプロジェクトの統括、バリューアップ施策の検討・実行　等

下記いずれかのご経験のある方（目安3年以上）
- 事業会社でのFP&A/子会社管理/PMIのご経験
- 投資銀行やFAS、PEファンドでのM&AやPMIのご経験
- コンサルティングファームでの業務経験
- スタートアップのCFOのご経験
- 監査法人や弁護士事務所等のプロフェッショナルファームでのご経験
- ビジネスレベルの英語力（下記のいずれかをお持ちであること、あるいは下記に準ずる英語力）
- 英語での業務使用経験（メール・会議への参加両方） - TOEIC 900点以上 - TOEFL 100点以上
- クロスボーダーM&Aのソーシング、エグゼキューション、交渉の経験
- 100名以上の会社の経営企画部・財務部でのFP&Aの実務経験
- 戦略コンサルティングの経験- PEファンドでの投資・PMI経験
- メドレーが大切にしている価値観 Our Essentialsに共感いただける方
- 社内外の関係者を巻き込み、オーナーシップを持って仕事を進められる方
- 定量的・定性的な分析能力が高い方
- 中長期的な事業成長にコミットできる方
- M&AやPMIのプロセスの背景に存在する法律、会計、税務に関する知識を理解し、納得感を持った説明、業務遂行ができる方

港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日120日】【各種手当・福利厚生充実】【産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中】　【介護事業者向けSaaSシェアNo1】※SMSグループは創業以来16期連続で増収増益を実現。/高齢化もあり今後も伸びていく業界です！

「求人プラットフォーム事業責任者候補【東証プライム上場】」のポジションの求人です
【募集背景】
求人プラットフォーム「ウェルミージョブ」の事業責任者候補としてジョインいただきます。
「ウェルミージョブ」は急拡大中サービスであり、さらなる提供価値の拡大ならびにシェアNo.1を目指しています。
そのためにも、サービスのリブランディングや弊社他サービスとの連携等、サービスそのものの改善を進めたいと考えており、そこを牽引いただける方を募集しております。
また、サービス拡大に合わせて組織拡大も進んでいます。
強い組織を作っていくためのマネジメントやオペレーション設計なども担っていただきたいです。

【配属部署】
介護・保育・障がい福祉キャリア事業本部　求人プラットフォーム事業部

【業務内容】
同社の経営戦略に沿って、主力事業である介護領域の求人プラットフォーム事業の事業責任者として、事業戦略の立案から実行（組織運営／採用／オペレーション設計等）までをハンズオンで担っていただきます。

・求人プラットフォーム全体の成長戦略の策定と実行
・新規サービス開発の推進、競合分析、ユーザー獲得戦略の立案
・プロダクト開発およびマーケティング施策の推進
・部門全体のKPI管理およびチームのリーダーシップ
・様々な事業や役員と連携をした事業シナジーの模索や次のシーズの模索
・（フェイズやニーズにより）M＆Aおよび戦略投資の企画/推進ならびにPMI など

■事業創出企業としてのエス・エム・エス
高齢社会は日本にとって大きな課題にも関わらず、まだアナログな部分が多く、様々な切り口でのエス・エム・エスは、2003年の創業以来、40以上もの事業を立ち上げています。
「上場＝非ベンチャー」と認識される事も多いですが、2008年マザーズ上場、2011年東証上場後も国内外で新規事業の創出を更に加速させており、その結果、創業以来21期連続で増収・時価総額2500億円を超える、急成長ベンチャー企業として注目を集めるに至っています。
また「高齢社会」という社会問題には膨大な事業機会が存在するため、現状の事業ドメインに限らず、今後も更なる事業創造を進めていきます。

【キャリアメリット】
◆この仕事で得られるもの
・経営視点を持つ戦略的な事業推進ス…

【必須要件】
※いずれかのご経験
・事業企画・推進経験（特に大規模な組織管理）
・P/L管理および事業戦略立案能力
・リーダーシップ（20名以上のチームマネジメント経験）
・プロジェクトマネジメントおよびステークホルダーマネジメントスキル

東京都
港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー