700万円以上／営業／上場企業の転職・求人情報一覧

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【世界トップシェアグローバル企業／住友グループ】【プライム上場／創業100年越えの大手ガラスメーカー／世界に25,000人の従業員・海外製造拠点29拠点・製品販売拠点100ヶ国以上】ガラス技術で世界に変革を／ガラス＋αの価値創造企業へ【柔軟なテレワーク制度有／平均勤続年数18.5年／平均残業14.9時間／有給平均取得15.4日】【プラチナくるみん／健康経営優良法人認定】

「【相模原市】光学用途材料の営業・マーケティング （新規事業）」のポジションの求人です
【業務内容】
・開発品の販売・マーケティング業務
　光学用途材料に関する国内・海外顧客向けに、開発製品の市場開拓・拡販計画を立案・実行し、新用途・新市場を創出する。
・担当いただく市場
　日本及び海外（直近はアジア（中国、韓国、東南アジア）、以降 欧米へ拡大）
・社内コミュニケーション
　部内の製販技（相模原および四日市事業所）、海外営業拠点（香港）、社内他部門（研究開発部等）と連携し、開発品のビジネス化と拡大を行う。

＜顧客＞
現在はレンズメーカーを中心となりますが、その他の用途開拓を模索中でございます。

＜商材＞
光学用途材料のコーティング液
赤外線吸収フィルター用吸収液、塗布用ARコーティング等

【募集背景】
新規事業立ち上げに伴う増員募集

【配属部署】
クリエイティブ・テクノロジー事業部門　事業開発統括部　マーケティング部　市場インターフェース部
兼務者含めて8名程度

【働き方】
〇出張：有　中国や台湾などの海外出張も発生致します。

【必須要件】
・光学業界またはセンサー業界と親和性のある業界で技術営業の経験がある方
・英語でコミュニケーションを取ることに抵抗の無い方
（目安としてTOEICスコア600 もしくは、ビジネスでの英語使用経験（メール・会議）が1年以上ある方）
・異文化を含む多くの利害関係者をまとめ、ビジネスコーディネートした経験のある方
【歓迎要件】
・海外顧客との取引や輸出入に携わった経験のある方
・メーカーにおいてプロジェクトマネージメント経験のある方
・メーカーにおいて開発品の拡販戦略を立案し、実際のビジネス化までつなげた経験のある方
・小規模（概ね5名程度）のチームをリードした経験のある方
・マーケティング活動を通じて新市場を創出した経験がある方

神奈川県
相模原市緑区5丁目8番1号

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「【茨城】燃料デブリ取り出しに関するプロジェクトマネージャー」のポジションの求人です
【期待する役割】
燃料デブリ取り出しや原子炉内の調査に関する、技術開発、調査/取り出し装置、燃料デブリ取り出しに必要なシステムの提案から納入全般を担うプロジェクト活動の推進を担当いただきます。

【職務詳細】
・社会と顧客の大きな課題である燃料デブリ取り出しの課題解決の為に、顧客への提案活動等の対話を通して、顧客が抱える課題を発見し、社内リソースを活用して顧客の課題を解決する製品・サービスを提案する活動が受注前活動の中心となります。
・提案に当たっては、競合他社・市場の動向、顧客ニーズ、最新の技術動向等を踏まえ、社内の設計や営業と調整の上、提案内容をまとめ上げます。
・受注案件においては、社内業務規準に準じて、プロジェクト活動の推進、管理、報告を行います。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・燃料デブリ取り出しや原子炉内の調査は、これまで経験したことがない類を見ない作業となるため、世界の英知を結集して対応が必要なチャレンジングなプロジェクトになります。日立は、プラントメーカとして福島第一原子力発電所の廃炉を着実に進めていく責任があります。調査等から得られた情報から修正を加えながらプロジェクトマネジメントをするポジションで非常にやりがいがあります。
・また、燃料デブリ取り出しのためには様々な技術が必要であり、社内外の専門家との連携が必要であることから、専門家との交流を通じて、自分の成長につなげることができます。
・多いキャリアパスとしては、プロジェクトエンジニア→プロジェクトマネージャ→チーフプロジェクトマネージャ（事業責任者）があります。

【働く環境】
・燃料デブリ取り出しプロジェクトのチームは、担当製品、サービス毎に複数のプロジェクトチームから構成され、チームはプロジェクトマネージャーを責任者とした複数人のチームとなります。チームメンバは、プロジェクト業務経験の長い人から、設計業務を担当されていた方、福島復興に貢献したいと入社してきた方など、様々な背景の人がいます。基礎的なプロジェクトマネジメント教育として、プロジェクトマネジメント研修受講いただきます。また、業務上必要なツールについてはOJTにて教育を行います。
・在宅勤務は…

【必須要件】
・顧客とのコミュニケーション経験があること。
・プロジェクトマネジメントご経験のある方（建設系/機械系/電気系だとなお良い）


【歓迎要件】
※以下の何れかがあると望ましい。
・PMP/PMS（PMBOKによるプロジェクトマネジメント手法の習得）または同等の知識
・収支管理経験
・経営、業務改革等のコンサルティング業務経験
・営業、マーケティング業務経験
・TOEIC650点程度の英語力
・プラントエンジニアリングのご経験がある方

茨城県
日立市幸町三丁目1番1号

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「【IT未経験歓迎】地方公共団体DX推進営業」のポジションの求人です
【募集背景】
地方公共団体を取り巻く環境はめまぐるしく変化している一方、直面する社会課題に即時対応が迫られる状況下において、これまで提案してきた「安全・安心なシステム」から「安心・安全かつ時代に即したシステム」を提案していく必要があります。
そのために、顧客の業務知識だけではなく、最新の技術動向、顧客が抱える課題を丁寧かつ迅速にヒアリングし、社内外の関係者の協力を得て、ともに課題解決を推進できる人財を募集します。

【職務概要】
◆地方公共団体（東京都）及び外郭団体に対する営業活動
お客様の事業課題の解決に資する、業務システム・インフラ系システムの新規構築、システム刷新についての企画・提案を行います。お客様と共に社会インフラを支えながら、新しい社会を目指した未来につながるチャレンジをしています。
【業務系事業】
・お客様の課題や事業方針に沿った業務改善・DX化を提案する活動
【インフラ系事業】
・日立の技術だけではなく、他社との協創により、お客様の業務改革および利用者サービスの向を目的とした、インフラ基盤の構築、提案する活動

【職務詳細】
◆各案件の現場取り纏めとして、上長と相談をしながら、案件全体を把握、今後の計画を立案し推進していただきます。
　また、担当のお客様との関係を深化・構築するため、お客様の課題、組織構造、意思決定の仕組みを理解し、最適なソリューション・クラウドサービス・デジタルサービス（IT・OT・プロダクト）などを組み合わせて提案活動に従事いただきます。
◆社会課題、業界のトレンドやニーズ等、価値起点を視野に入れた情報収集・分析を通じて社会イノベーション事業に貢献いただきます

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
◆魅力
お客様接点の最前線に立つ営業として、様々な選択肢から自ら計画を作り、社内外の技術者と連携して受注活動・プロジェクトを推進することができます。
◆やりがい
社会課題解決に直接携わるビジネスに、1人称で関与することができ、顧客および社内外関係者を自らが取りまとめていくという達成感を感じることができます。
◆キャリアパス
課題解決を実現する提案の実体験を通じて知見を蓄積することができ、同時に大規模組織を…

【必須要件】
下記いずれか
・法人営業/SEもしくはコンサルタントとしての実務経験（実務経験5年以上）
・ITパスポート資格取得


【歓迎要件】
・公共のご経験がある方（公務員の方も含む）
・IT業界でのご経験

東京都
品川区南大井6-23-1日立大森ビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【AWS（Amazon Web Services）に特化したクラウドインテグレーター/すべてプライム案件/AWSパートナー特別賞を受賞】入社後の充実したトレーニング・研修制度有★フラットで相談しやすい社風★フレックスまたは裁量労働制・リモートOKで働きやすい環境◎

「クラウドアカウントセールス【AWS最上位パートナー/上場】」のポジションの求人です
当社が2009年から専業で扱っている「AWS」を活用した、
AWS構築・移行サービス、伴走型AWS導入支援サービス、リセール（請求代行サービス）、
その他付随するサービスに関する営業活動を行います。

新規のお客様へのインバウンドセールスおよび既存のお客様へのリテンションが主となります。
パッケージ化されたサービスをご案内するのではなく、
お客様の事業を深く理解し、お客様の長期的な成長を見据えた提案型の営業活動を行います。

■具体的な業務内容
法人のお客様向けの提案活動・リテンションをお任せします。
新規/既存どちらもご担当いただくことを想定しています。

当社ではマーケティング組織が以下の3つの機能を有し、案件化までを組織的に対応しています。
・リードジェネレーション（認知・興味の獲得）
・リードナーチャリング（見込み顧客に対する購買意欲醸成）
・インサイドセールス

パートナーからの紹介・Webフォームからのお問い合わせ・イベント集客等が主なセールスリードとなります。飛び込み営業・テレアポといったアウトバウンドセールスを行いません。
そのため、各営業がそれぞれ担当するお客様に対してのソリューション提案・営業活動に集中できる仕組みが確立されています。

お客様への提案はエンジニアと一緒に行います。
部署によっては営業×エンジニアの「バディ制度」というものがあり、
エンジニアと営業が2人1組でお客様への提案活動を行います。
バディが決まっていることで、担当者間のスムーズなコミュニケーションやお客様へのスピード対応を可能にしています。

技術的な部分はエンジニアと協力し合える環境ではあるものの、
営業メンバーにも一定水準以上の技術的な知識が求められます。
入社後、まずはAWSについての体系的な知識の習得を目指し、学習していただきます。
もちろん、今まで蓄積してきたノウハウや先人の知恵が詰まった学習資料などを充分に活用いただけます。

■案件について
案件の規模：100万単位～1,000万単位、それ以上のものもあります。
案件の期間：1～2カ月のものから数年単位で継続してお付き合いをさせていただくケースもありま…

【必須要件】
■SIerでの法人向けの営業経験（目安3年以上）
■サーバー・ネットワークに関する提案の経験またはそれに準ずる知識

【歓迎要件】
■エンタープライズ向けの営業経験
■ハイタッチセールスの経験

東京都
新宿区揚場町1-21 飯田橋升本ビル2階

★「はたらく」機会の提供を通じて人々の可能性を広げる東証グロース市場上場企業★タイミー利用ワーカー数：500万人突破（2023年）/事業社数：4万6000以上★
“働きたい時にすぐ働ける”という新しい雇用の形を実現し、瞬間的なマッチングで労働市場に革命を起こす急成長スタートアップ！社会インフラとしての存在感を高めながら、働き方の自由と柔軟性を広げ、誰もが自分らしく働ける未来を創る最前線に立つ企業です。

「セールス/マネージャー候補（福岡）【グロース上場】」のポジションの求人です
タイミー導入拡大を通して、日本の社会課題解決を実現することがミッションです。 リード獲得からサービスの利用拡大までの全てのプロセスにおいてタイミーの利用最大化を目的とした営業活動を行なっていただきます。
クライアントとの中長期的な関係構築、商談機会の創出、アカウントプラン（個社に対する営業戦略）の設計など、業務内容は多岐に渡ります。 クライアントごとに異なる課題に向き合いながら、解決のために伴走するコンサルティング要素の強いポジションです。

・タイミー導入後の効果測定と活用促進
・クライアントからのフィードバックを基にしたサービス改善提案
・課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた各施策の企画/方向性の検討
・社内外の関連部門/パートナーと連携した新規施策の企画立案から方向性検討
・マネジメント業務
Lメンバーの指導・育成など1～2階層マネジメント
L課題特定～戦略/戦術の施策立案、運用

【募集背景】
株式会社タイミーは、「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」というミッションのもと、スキマバイトアプリ「タイミー」を提供し、急速に成長を遂げています。
この成長を支えるため、クライアントの課題解決を支援し、タイミーの活用を促進するカスタマーサクセス部門のマネージャー候補を募集いたします。

【魅力】
・多様な業種のクライアントと関わり、労働力不足の解消やDX推進など、社会的意義の高い課題解決に貢献できます
・多様な課題に対して、施策を投入し改善の成果を残しやすいフェーズにある組織なので、様々なキャリアアップの機会があります
・当社のビジョンは国内人材領域に事業ドメインを閉じておらず、中期的には非人材領域やグローバルな事業に関与することが可能です

【働き方】
原則週5日出社

【必須要件】
・課題解決型の法人営業またはコンサルティングのご経験（5年以上）
（SMB企業群またはエンタープライズ企業群への営業経験が望ましい）
・セールス組織のマネジメント経験（2年以上）2階層以上のマネジメント（10~30名規模）
・キーマングリップやCxO・部長級以上のハイレイヤー層とのコミュニケーション経験
・免許保有（普通自動車運転免許）
【歓迎要件】
・人材業界やインターネット企業での経験
・二階層以上のマネジメント経験
・エンタープライズセールスとして、メンバーを推進してきたご実績のある方

福岡県
福岡市中央区大名2-2-13 ビーロット大名ビル 4階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★プライム市場上場★自社開発のクラウドサービス導入企業数は84,000社以上★設立以来連続増収★年平均成長率30％★ITサービスで企業の成長を継続的に支援★業界未経験歓迎！マネジメント力を重視したポジションです（出身業界例：広告/通信/EC/人材/メーカーなど）

「セールス管理職/戦略～組織能力開発まで【異業界出身者活躍中】」のポジションの求人です
【ポジション概要】
自社開発のクラウドシステム、国内累計導入社数No.1の「楽楽精算（経費精算SaaS）」等を提供している当社にて、営業チームのマネジメント業務を行っていただきます。

【業務内容】
■新たな営業の勝ち筋を模索し、戦略を踏まえた戦術立案・実行
・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案
・新たなアライアンスの構築
・リサイクル顧客へのアプローチの強化
・クロスセルの推進
・上記のような取り組みを推進する上で、効率の良い営業組織の在り方の模索

■メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり
・数値/コンピテンシーの両面からメンバー育成（目標設定・1on1等による期中管理・考課）
・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善
・年間数十名単位の採用活動

【配属組織】
現状フィールドセールス組織でも複数部署で募集がございますので、詳細は選考過程にてお伝えさせていただきます。尚、いずれの組織についてもピープルマネジメントが重要となります為、「人に向き合う」ことが好きな方が活躍しやすい特徴がございますので、ご意向や適性を踏まえて、選考を通してご相談させていただきます。

【配属部署例】
楽楽クラウド事業本部　楽楽精算事業統括部　営業統括部
フィールドセールス部…55名前後の組織となります。
フィールドセールス課（※10名前後のメンバーマネジメントを想定しております。）

【同社のミッション】
同社では「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションとし、顧客への価値提供にこだわった事業展開をしています。また、顧客やマーケットからの評価指標の一つとして「日本を代表する企業になる」というビジョンを掲げ、その達成に向けて日々活動しています。具体的には、日本の全上場企業で時価総額トップ100に入るような、誰もが知っている企業になることを目指しています。

【本ポジションの魅力】
■経営層とのコミュニケーションの円滑さ
管理職として日々やりとりをする事業責任者や役員は、現場の意見も尊重し、建設的な議論を持って合理的な意思決定をする方が多いです。意思決定のスピ…

【必須要件】
■法人営業経験（業界、商材不問）
■営業組織のマネジメント経験（10名程度）

東京都
渋谷区千駄ヶ谷5-27-11　アグリスクエア新宿

【パソナキャリア経由での入社実績あり】東証プライム上場！印刷・物流・広告産業といった伝統産業を変えるシェアリングプラットフォーム！
予算管理・人材戦略・AI推進企画など、組織の成長を担う重要なミッションもお任せすることを想定しています。

「CS戦略・オペレーションマネージャー【ラクスル事業】」のポジションの求人です
ラクスル事業本部CS部門のマネージャーおよび部長補佐として、CSオペレーション全体の統括、中長期戦略の立案・実行を主導していただきます。効率的で質の高い顧客サポート体制の構築、ナレッジマネジメントの推進、部門横断的なプロジェクトのリードを通じて、顧客体験（CX）とカスタマーサクセス指標の最大化に取り組んでいただきます。また、CS部門の組織マネジメントとして、予算管理・人材戦略・AI推進企画など、組織の成長を担う重要なミッションもお任せすることを想定しています。

【具体的な業務内容】
＜部門横断プロジェクトと新規事業の推進役＞
■部門横断案件のリード
・製品開発、マーケティング、営業などの他部門と連携し、顧客課題解決や顧客満足度向上に資するプロジェクトを主導
・関係部門との調整、合意形成、進捗管理
■新規事業立ち上げへの対応
・新規事業立ち上げにおけるCS、カスタマーサクセス視点での要件定義、プロセスの設計
・新規顧客のオンボーディングおよび定着化支援の企画・実行
■横串でのベンダーマネジメント
・CXに関連する外部ベンダー（SaaSツール/BPO等）との契約管理、交渉、パフォーマンス評価
・各CS推進マネージャーのベンダー連携における支援

＜CS部門の戦略立案・組織運営担当＞
■中長期軸のCS全体最適化戦略立案
・市場動向、顧客ニーズに基づいた中長期的なカスタマーサクセス戦略の企画
・組織構造、テクノロジー、プロセスなど、CS全体の最適化に向けたロードマップの作成
■CSマネージャーのスーパーバイズと人材戦略
・CSマネージャーの指導・育成、およびCS部長の業務補佐
・カスタマーサクセス部の人材育成計画、キャリアパスの設計
・チームメンバーの能力開発とエンゲージメント向上施策の企画・実施
■CS全体の予算管理
・カスタマーサクセス部の年間予算策定、予実管理、費用対効果の分析
・リソース配分の最適化
■AI推進企画と各CSへの展開
・AIを活用した顧客サポート（ボイス・チャットボット/FAQ自動応答等）の企画、導入、運用
・カスタマーサクセス業務におけるAIの活用可能性の調査と、各CS推進マネージャーへの展開支援

＜C…

【必須要件】
■ECやSaaS企業、またはそれに類するIT/インターネット業界でのCS部門、オペレーション企画部門または関連部門でのマネジメント経験（3年以上）
【歓迎要件】
■ナレッジマネジメントシステムの構築・運用経験
■カスタマーサクセスツールの導入・運用経験

【求める人物像】
■自律的かつ積極的に業務に取り組める方
■変化を恐れず、常に改善を追求できる方
■チームワークを重視し、他者と協調して成果を出せる方

東京都
港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 19F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★東証グロース上場！マーケティングコンサルティングサービスの営業責任者募集！
★エンタープライズセールス／部長および本部長／本体あるいはグループ内企業の役員等のキャリアステップがございます！

「【営業責任者】デジタルマーケティング領域」のポジションの求人です
同社が展開するマーケティングコンサルティングサービスの営業責任者として、商談以降の提案活動から受注、営業戦略の立案・推進、チームマネジメントまでを一貫して担っていただきます。

アポイント取得は別部門が担当しており、インバウンド中心のリードに対して、提案・クロージングに集中できる体制です。
営業プレイヤーとしての提案活動に加え、営業責任者としてKPI設計や数値管理、プロセス改善など、再現性ある営業組織の構築にも取り組んでいただきます。
営業だけにとどまらず、部門長やマーケチームと連携しながらサービス改善にも携わっていただくことも期待してます。
また、ご経験に応じて当社のマーケティングSaaS「Keywordmap」のセールス責任者も担っていただく可能性もあります。その場合はコンサルティングサービス同様プロダクトの改善にも関わっていただく機会もあります。

【具体的な仕事内容】
・提案先企業のビジネスやマーケティング課題のヒアリング・整理
・提案戦略立案と実行（必要に応じた社内外メンバーの巻き込み）
・コンサルタント・アナリストとの連携による商談構築と提案活動
・稟議・契約等の進行支援とクロージング
・顧客の社内事情に応じた意思決定プロセスの伴走・ドキュメント作成支援
・営業プロセス・KPI設計とマネジメント
・メンバーの教育・営業スキルの底上げ

【商材について】
・コンサルティングサービス
SEO戦略、コンテンツマーケティング、広告、クリエイティブなど、BtoB／BtoC問わず多様な業界の企業に対し、課題の特定から戦略設計・実行支援までをワンストップで提供しています。

・Keywordmap（SaaS）
同社が独自に収集したビッグデータ（日本語の検索キーワードデータ）をもとにしたWebマーケティングの調査分析ができるSaaSツールです。近年では生成AIとの連携機能も実装されており、より高度な分析・提案活動が可能です。

【なぜやるか】
絶えず変化し、複雑化する経営環境において、スピーディかつ柔軟に課題を特定し、それを基に事業戦略と実行を有機的につなげながら変革を推進することの重要性が、これまで以上に高まっています。
AIの進化は、経営の難…

【必須要件】
■デジタルマーケティングを商材としたセールスのご実績
■セールス業務における問題解決能力を持っており、実践してきた経験

東京都
港区虎ノ門1丁目21-19 東急虎ノ門ビル6F

【東証プライム上場】SaaS業界トップクラス／黒字経営／事業投資も積極的！

【職務概要】
同社にて営業チームのマネジメント業務を担っていただきます。

【職務詳細】
■ 強い組織の構築：メンバー育成と仕組み化
・多角的なメンバー育成： 数字目標だけでなく、行動指針（コンピテンシー）に基づいた成長支援（目標設定・定期的な1on1・正当な評価）を行います。
・教育の仕組み化： イネーブルメント部門（教育専門組織）と連携し、誰でも成果を出せる再現性の高い教育プログラムへ改善します。
・組織拡大の牽引： 年間数十名規模の採用に関わり、フィールドセールス組織を強化・拡大させます。

■ 事業成長の最大化：営業戦略の立案と実行
・勝てる戦術の策定： 市場での立ち位置や競合動向を分析し、現場が迷わず動ける営業戦略・戦術を立案します。
・未開拓ルートの開拓： 新たな提携先（アライアンス）の開拓を通じ、販路を拡大します。
・顧客LTV（生涯価値）の向上： 過去接点のあるお客様への再アプローチや、他商材の提案（クロスセル）を強化し、収益基盤を固めます。
・次世代型組織の模索： これらの取り組みを通じ、より少ないリソースで最大の成果を生む「高効率な営業組織」の理想像を追求します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・法人営業組織での管理職経験3年以上
・法人営業（新規・既存問わず）もしくは、カスタマーサクセスの管理職経験3年以上（メンバーの課題設定・目標設定・評価経験）
・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験（現状分析→仮説→戦術の立案・実行）

【尚可】
・SaaSサービスやITサービスの営業マネジメント経験
・基幹業務に絡む製品／サービスの導入支援（オンボーディング）のご経験

■新潟営業所　〒950-0087
新潟県新潟市中央区東大通1丁目4-1　マルタケビル4階
JR各線「新潟」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所

【プライム上場企業】社会課題に取り組む事業に携わることができます！

【職務概要】
カスタマーサクセス部門の責任者候補として、中・大規模法人顧客との長期的な信頼関係を構築し、プロダクトの活用促進を通じて顧客の事業成長に貢献していただきます・チームを率いるマネジメント業務も視野に入れたポジションです。

【職務詳細】
・カスタマーサクセス部門の戦略立案、KGI／KPI設計、および実行をリードし、事業計画の達成に責任を持つ。
・中・大規模法人の経営層や現場責任者と定期的なコミュニケーションを行い、信頼関係を構築する。
データ分析と改善提案 ：顧客の利用状況や満足度を分析し、サービス改善や新機能開発へのフィードバックを行う。
・顧客ごとの成功事例やより効果的な活用方法をプロアクティブに提案し、アップセルやクロスセルを主導する。
・カスタマーサクセス業務のプロセスを設計・標準化し、将来のチーム拡大に向けた基盤を構築する。

■ポジションの魅力
・顧客の事業成長を支援し、高い顧客満足度と契約継続率を実現することで、事業の安定的な収益基盤を構築する重要な役割を担います。
・調剤薬局の課題を解決するサービスに携わることで、人々の生活に密接に関わる医療インフラの変革に貢献できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・SaaSビジネスにおけるカスタマーサクセス、またはそれに準ずる顧客対応経験（3年以上）
・中～大規模法人顧客との折衝・関係構築経験
・導入支援、活用促進、契約更新、アップセル／クロスセル提案の一連の経験
・チームリーダーやマネジメントの経験、またはそのポテンシャル
・データに基づいた課題特定・解決策立案能力

東京都港区六本木６丁目１０－１六本木ヒルズ森タワー １３階
東京メトロ日比谷線 「六本木」駅　1出口（コンコースにて直結）
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～専門家の知見をもっと身近に～を軸にした自社メディア運営×電子契約SaaSサービス＜クラウドサイン＞の2軸で急成長企業】
全職種リモート勤務可/総合商社・弁護士・IT・SaaS・金融・人材・広告を始め様々なバックグラウンドの社員様がご活躍中です！

「エンタープライズセールス【電子契約No.1 SaaS】」のポジションの求人です
【業務概要】
従業員500名以上の企業を対象とした新規営業を担い、電子契約クラウドサインを中心とした様々なソリューションを提案して解決へ導きます。

【具体的な業務内容】
■お客様の潜在的な経営課題や業務課題のヒアリングからニーズを的確に理解し、提案プランを検討・実行
■見積/契約締結の対応
■年間の予算達成のためのパイプライン構築と、Salesforceを活用したリードマネジメント
■成果最大化に向けたプロダクト、マーケティング、インサイドセールス・カスタマーサクセス組織等との協業
（業務の範囲）
インサイドセールスから設定された商談に対して、商談実施、フォローアップから契約、カスタマーサクセスへ引き継ぎまでを担います。

【クラウドサインについて】
クラウドサインは、取引プロセス全体をDX化する電子契約マネジメントプラットフォームの展開を目指しています。民間企業や人手不足が深刻化している地方自治体の業務効率化、働き方改革を促すことで、社会に貢献しています。

【同社の目指す方向について】
弁護士ドットコム、クラウドサインそれぞれのサービスが保有するDBの統合を目指し、シナジー創出をしていく。

【参考資料】
クラウドサイン事業本部 事業戦略部 部長インタビュー
・https://www.wantedly.com/companies/bengo4/post_articles/935420

【ポジションの魅力】
■日本のスタートアップかつ、BtoBのサービスとして大手企業へ提案をすることができる数少ないご経験を積むことができるポジションです。
■日本国内において急成長しているSaaS組織で実績と経験を積むことができます。
■電子契約の導入率はまだまだ低く、特に大企業においては大きな成長ポテンシャルがあります。
■難易度が高い反面、受注額・規模が大きい/複数社展開など 大きなインパクトを得ることができるので達成感も大きい魅力的なポジションです。

【必須要件】
■ソフトウェア、ITサービスの法人営業経験3年以上
■大手企業（500名以上）への新規提案営業経験2年以上

東京都
港区六本木4-1-4 黒崎ビル

★「はたらく」機会の提供を通じて人々の可能性を広げる東証グロース市場上場企業★タイミー利用ワーカー数：500万人突破（2023年）/事業社数：4万6000以上★
“働きたい時にすぐ働ける”という新しい雇用の形を実現し、瞬間的なマッチングで労働市場に革命を起こす急成長スタートアップ！社会インフラとしての存在感を高めながら、働き方の自由と柔軟性を広げ、誰もが自分らしく働ける未来を創る最前線に立つ企業です。

「アカウントエグゼクティブ（ナショナルクライアント担当）」のポジションの求人です
当社の事業成長を牽引する中核として、 従業員数1,000名以上の大手企業（ナショナルクライアント） に対し、人的課題からアプローチを行い、経営課題の解決を推進していただきます。単なるプロダクトの説明・提案に留まらず、クライアントの経営層（CxOクラス）を巻き込みながら、事業/人事戦略の立案から実行までを一気通貫でサポートする「真のビジネスパートナー」となることがミッションです。

スポットワークの営業にとどまらず様々なソリューションを通じてコンサルティング営業をしていただきます。
・レンタカー事業に向けたスポットワーク提案における、金融機関とアライアンスを組み新しい商品を企画開発
・小売り企業に向けたクーポン発行によるマーケティング支援

【ミッション事例とインパクト】
潜在的に当社プロダクトをご利用いただける市場は非常に大きく、このポジションでは事業の成長に直結するダイナミックなインパクトを創出できます。
以下は、あなたが担当するアカウントで期待されるビジネスインパクトの一例です
■対象クライアント：小売業界のリーディングカンパニー（全国数千店舗を展開）
■現在の活用状況：ポテンシャルに対し低水準（例：利用店舗は100店舗前後/月に留まる）
■期待されるインパクト：戦略的な深耕・展開により年間で数億円の売上増加に直結する見込み

【業務内容】
アカウントオーナーとして、以下の業務を高い裁量権をもってリードしていただきます
■経営層への提案活動
・IRや中期経営計画の読み込み、クライアントの経営層へのヒアリングを通じて経営課題を深く理解する
・当社のソリューションを組み合わせ、時にはプロダクトを改良し、経営層や関連する各事業部責任者クラスに対し、解決策と変革ビジョンの提案を行う
■アカウントプランニングと戦略立案
・担当エンタープライズ顧客に対して、スポットワークや新規商材を通じた売上目標達成に向けた戦略（新規開拓、アップセル、クロスセル）を策定・実行する
■大規模プロジェクトの推進
・年間売上が億単位の案件において、社内（役員・事業所担当・プロダクト部門等）と連携し、案件の創出からクロージング、デリバリーチームへの引継ぎまでを統制する…

【必須要件】
■エンタープライズ向けの法人営業のご経験（5年以上/500億以上の売り上げ規模）
【歓迎要件】
■従業員1,000名以上のエンタープライズ顧客に対する営業またはコンサルティング経験
■物流、製造、飲食、流通業界に対する顧客折衝経験
■人材領域におけるご経験
■パートナー企業との協業を通じたビジネス創出（パートナーセールス）の経験
■CRM、ERP、BIなど、エンタープライズアプリケーションに関する知見
■メディア広告/集客媒体/予約サービスシステム/CRM・MA領域/SaaS系などの営業経験

東京都
東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター35階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「システムソリューション営業/社会インフラ分野（空港・道路等）」のポジションの求人です
【期待する役割】
社会インフラ分野における情報システムを主としたアカウント営業をお任せします。
※主な担当顧客は国土交通省、空港会社（成田国際空港株式会社等）、環境省（原子力規制庁）他（ゆくゆくは高速道路会社など道路分野をお任せする可能性もあり）

【職務詳細】
■インフラ施設系の窓口営業
（各種提案、受注案件の工程管理・書類作成・入金管理、顧客交渉、見積書作成等）
■事業所、グループ会社や特約店との連携や他社との協業による将来案件に向けた提案活動
■新規事業の創出（ICT・AI・DX関連、環境関連）
■（場合によっては）担当者層への業務的指導とサポート

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
■様々な社会イノベーション事業を通じて、多種多様なプロジェクトに主体的に参画できること
■提案～入金までの一連した業務に携わり、社内外様々な人と接し、感謝された時、大型案件を受注できた時、工事が完成した時、
日立グループ一丸となれた時、そして提案したソリューションが実現した際の社会貢献への達成感があること
■社内様々な部署と連携を取り、自らがインフルエンサーとなってプロジェクトを推進できること
■水分野にとどまらない、幅広い分野のソリューションを展開できること
■社会インフラ事業は全国ベースで仕事ができる市場であり、将来的には他事業や製品・サービスも経験できるチャンスがあること

【働く環境】
（１）部全体は約11名で構成。（実務担当は30代・3名,20代・3名がいる組織となっております。）
（２）在宅勤務等も利用しながらフレキシブルな働き方ができます。顧客事情に合わせて出社頂くこともあります。
（現状は週1日程度の在宅勤務）
（３）顧客先訪問・出張について：関東圏がメインのエリアとなります。直行直帰等はございますが海外や遠方への出張の想定は現状ございません。また顧客先へは公共交通機関をメインにご訪問いただきます。

【募集背景】
国内の社会インフラ市場を新規開拓し、急速に変化する社会課題に対してAI・ICT等を活用した新技術提案を進めるため、スマートで快適、安心・安全、持続可能な社会インフラ事業に携わりたいフロント営業人…

【必須要件】
・社会インフラ事業に対して、ICT/AI/DXに関する提案営業orシステムエンジニア経験をお持ちの方
・リーダーやマネジメント経験がある方

東京都
千代田区外神田一丁目5番1号　住友不動産秋葉原ファーストビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【プライム上場／JX金属グループの総合チタン化学メーカー】自動車・航空・日用品・医療・建築などあらゆる分野に必要不可欠なチタンを製錬する化学メーカー！
【働きやすい環境：中途入社割合58％／有給消化率89。25％／全社平均残業時間16.8時間（2024年度実績）】【海外売上比率55.1％】

「【茅ヶ崎】新規開発品の技術営業及びマーケティング業務」のポジションの求人です
【業務内容】
開発をすすめる上の情報収集やアイデア創出から、試験的な実験、事業化案の策定まで担っている技術戦略部に所属し、開発者と連携しながら、企画案件や自社戦力に適合しているか、市場の魅力度や競争優位性を評価するマーケティング及び技術営業をになって頂きます。

【具体的には】
扱っている製品は0⇒１の開発品となります。直近では、希土類（レアアース）を使用しない蛍光体粉末の開発を展示会で発表していますが、その他にも幾つかの開発品ああります。開発品の技術や特徴を理解の上、どの分野・業界へのアプローチすることが最も有効かを検証し、進めて頂きます。

・市場調査、企画
・顧客への開発品の仕組みや性能、導入メリットの説明および最適なソリューションの提示
・顧客の業務課題やニーズを把握、開発品を活用した解決策を提案
・顧客からの要望や市場情報を開発チームにフィードバックし、改良や新製品企画　等

【募集背景】
新製品開発に伴う増員募集

【配属部署】
技術戦略本部　技術戦略部

【会社の魅力】
日本に2社、世界でも数社しかないスポンジチタンの製錬技術を有するグローバル総合チタン・科学メーカー。開発素材の需要により、近年で複数の新工場竣工し、積極的な設備投資で事業拡大中です。

【必須要件】
・化学（無機材料）に関する知識
・マーケティングもしくは技術営業

神奈川県
茅ヶ崎市茅ヶ崎３－３－５

住宅事業はもちろん、マンション、商業施設、物流施設、医療・介護施設などの建築を行う建築メーカーです。

土地をお持ちの顧客へ、賃貸住宅（アパートや中高層マンション）経営により、資産価値を高めていただくための事業をご提案していただきます。

※就業制度について：同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しています。1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務頂ければ出退勤時間は自由にご調整頂くことが可能です。

◇下記2つの要件を満たす方
■ハウスメーカー、土地活用会社等にて営業経験をお持ちの方
■宅地建物取引士をお持ちの方

愛知県、岐阜県、三重県

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「【IT未経験歓迎】自動車メーカー向けDXアカウント営業」のポジションの求人です
【募集背景】
・ビジョン「『日立ならではの価値』提供によるビジネスの創出」に向け、営業がビジネスをリードすべく活動を推進中
・業界変革を見据えた自動車メーカの「電動化」「知能化」「ライフサイクル事業化」への積極投資動向があり、これに対応するビジネス領域の中長期のビジネス成長を見据えた体制強化を図る

【職務概要】
・大手自動車メーカーの様々な業務部門（IT、製造、開発、販売、財務、人事、調達など）や、関連会社に対するアカウント営業活動
・中長期且つグローバル視点での、アカウント戦略の立案・実行
・お客様本社及び国内外グループ会社に対し、日立社内、日立グループ各社（海外含む）、パートナー企業など、多くのステークホルダを結びつけることで、継続的なビジネス創出を図る

【職務詳細】
・大手自動車メーカーの担当営業として、自・他事業部門の幅広い視点から顧客に最適なソリューション（IT・OT・プロダクト）を企画・立案・選定し、受注に繋げる
・自動車業界で求められる「モノづくり→コトづくり」といった変化を捉え、自動車メーカーが既存のビジネスモデルから脱却し新たな価値創出を行うためのパートナーとなる
・全社的に幅広くネットワークを構築し、自事業部門で実用性が見込めるユースケースを探索、活用に向けた立案をしながら既存ビジネスの事業拡大に貢献する
・担当顧客における既存ビジネスの維持・拡大を図る。特に、既存大規模システムの対応を軸にし、周辺領域への深耕を行う。
※入社後の配属先は、特に注力分野の一つであるERP（SAP）及びDX（生成AIなど）の営業担当を予定、一定の経験を得た後、担当領域変更・ローテーションを実施

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・グローバルレベルで大きくスピーディーに変化する自動車業界をフィールドに、担当するお客様の経営環境、戦略、課題を正確に捉え、新規ビジネスの創出・既存ビジネスの最大化を推進して頂きます。事業規模の大きいダイナミックなビジネス環境に身を置くことで、自身の成長を日々実感できることが最大の魅力です。
・電動化、知能化、ライフサイクルビジネスなど、自動車業界ならではのビジネステーマに携わることにより、先進的且つ…

【必須要件】
下記いずれか
・IT関連企業における法人向けシステム/ソリューション営業もしくはエンジニア経験（目安：2年以上）
・自動車関連企業での実務経験（目安：2年以上）

東京都
千代田区外神田一丁目5番1号 秋葉原ファーストビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★☆プライム上場！法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」個人向け名刺アプリ「Eight」を提供する国内最大手SaaSベンダー☆★
【『Sansan』は6000社『Eight』は250万人以上が利用】【働きやすい環境：社員交流や勉強会に加え在宅・産休・育休など多様な制度】

「カスタマーサクセス【エンタープライズ担当/Sansan】」のポジションの求人です
同社にて『Sansan』のカスタマーサクセスに携わって頂きます。

【具体的な業務内容】
カスタマーサクセス部に所属し、Sansanを導入した顧客への利用案内・運用提案業務を担当します。
利用案内・運用と言っても、定型業務を淡々と行うのではなく、サービスの利用が定着するためのさまざまな手法や手段を考え、企画していきます。
また、顧客の利用率向上のためにどのようなアプローチが最適かを考えながら支援していくため、営業的な思考も重要になるポジションです。
・顧客の成功に向けた、当社サービスの導入支援やその後の運用支援
・キックオフの実施（サービスの導入が1つのプロジェクトであると顧客に認識いただき、導入目的の明確化・推進体制の構築・導入スケジュールや運用ルール策定を支援）
・導入支援後のアカウントマネジメント
・新規機能の提案
・解約阻止のための顧客折衝

【組織ミッション】
「Sansan」を導入した既存顧客にプロダクトの価値を届け、顧客のビジネスインフラとしてなくてはならないサービスにすること。
顧客の働き方に革新をもたらし、成功を後押しすること。

【必須要件】
■法人営業またはカスタマーサクセス経験

東京都
渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F

【東証プライム上場】SaaS業界トップクラス／黒字経営／事業投資も積極的！

【職務概要】
★自社開発のクラウドシステム、国内累計導入社トップクラスの「楽楽精算（経費精算SaaS）」等を提供している同社にて、営業チームのマネジメント業務を行っていただきます。
※CAGR(年平均成長率)30％の達成に向けた、管理業務と部下の育成等

【職務詳細】
◆メンバーの活動状況を把握し、個人・チーム・課での営業活動支援や、営業戦略・戦術の検討、計画、実行を行い、総合的なマネジメントをお任せします。
◆メンバーへのマネジメントを通して、組織力強化・メンバー育成を行います。具体的には、新人育成（育成プログラムの継続的な実行、改善・改良）、次期マネージャー候補の指導・育成等です。
※担当課のマネジメント人数は5～10名程度を予定しています。

★本ポジションの魅力
・プレイングマネージャーではないため、マネジメントに専念できます。また、中途社員の割合が高くフラットな組織風土なので、管理職で中途入社したメンバーも複数活躍しております。
・毎年堅調に成長を続けている一方、まだまだ白地の多い市場に対してアプローチすることができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・マネジメント人数８名以上
※業界・商材不問でございますので、お気軽に応募下さい。

※リモート勤務について※
毎週水曜日のみオフィスワーク・在宅ワークを選択可能です。

★☆★☆★☆★働き方について☆★☆★☆★☆
▼ワークライフバランスを重視！メリハリをもって働ける環境です！
■残業時間は月に平均18.2時間
■有給消化率90％以上 ※2024年3月期実績
■入社日に有給付与
▼モチベーションアップやリフレッシュのための福利厚生！
■ラクスマイル制度：子育て世代のための選択型就労制度
■ベビーシッター補助制度

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿
JR各線「新宿」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

住宅事業はもちろん、マンション、商業施設、物流施設、医療・介護施設などの建築を行う建築メーカーです。

土地をお持ちの顧客へ、賃貸住宅（アパートや中高層マンション）経営により、資産価値を高めていただくための事業をご提案していただきます。

※就業制度について：同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しています。1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務頂ければ出退勤時間は自由にご調整頂くことが可能です。

◇下記2つの要件を満たす方
■ハウスメーカー、土地活用会社等にて営業経験をお持ちの方
■宅地建物取引士をお持ちの方

鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★プライム市場上場★自社開発のクラウドサービス導入企業数は84,000社以上★設立以来22期連続増収★年平均成長率30％
★企業理念：ITサービスで企業の成長を継続的に支援します★業界未経験歓迎！★有休消化率80％以上（2019年実績）★

「インサイドセールスマネージャー/楽楽明細【プライム上場】」のポジションの求人です
【業務概要】
電子請求書発行システム「楽楽明細」のインサイドセールス部門にて、営業課員のマネジメント業務を担っていただきます。

【扱うサービス】
電子請求書発行システム『楽楽明細』は、請求書、納品書、支払明細などの帳票をWEB上で発行するクラウド型のシステムで、経理業務の効率化をすすめる企業様に多くご利用いただいており、売上シェアNo.1の製品となります。

【業務内容】
◆電子請求書発行システム「楽楽明細」における営業部門の目標達成のため、管理業務と部下の育成
◆メンバーの活動状況を把握し、個人・チーム・課での営業活動支援や、施策の検討・計画・実行を行い、メンバー・チーム・課の総合的なマネジメント
◆日々のマネジメントから営業力の底上げ、また、新人からの育成プログラムの継続的な実行や改善・改良、次のマネジメント候補層への指導・育成

＜営業スタイル＞
主にマーケティング担当が獲得してくるリード顧客に対するインバウンド営業と一度お問い合わせをいただいた顧客に対するアウトバウンド営業となります。
電話でアポイント調整を行い、フィールドセールスにパスを行います。パスを行うだけではなく、自身でベルフェイスやZOOMを使い、商談を進め、受注に向けた営業活動を行っていただくこともあります。
新規で流入する顧客へのアプローチだけではなく、マーケティングチームと協力し、検討ステージに引き上げるための施策の立案と、顧客へのアプローチを行っていただきます。
※主要KPI：アポ獲得件数、アポ獲得率など

＜顧客対象＞
製品の導入先は、社員数1000名以下の規模の法人企業で中心で、業種には制限はありません。商談の窓口となる方は、経理担当者や情報システム担当になります。

【配属組織】
クラウド事業本部 楽楽明細事業統括部 営業統括部 インサイドセールス課への配属となります。
※10名前後のメンバーマネジメントを想定しております。

【ポジションの魅力】
◆日本の9割がまだ紙での帳票発行となっています。楽楽明細を通して日本の帳票文化を変えていきたく思っています。
◆マーケットとしてもまだまだ開拓の余地があり（現状開拓しているのはマーケットの10％…

【必須要件】
・新規顧客開拓組織における管理職経験
・5名以上のチームマネジメント経験を3年以上
・営業施策の立案、実施、検証などの経験（現状分析→仮説→施策の立案/実施）

東京都
渋谷区千駄ヶ谷5-27-11　アグリスクエア新宿

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「アカウント営業（首都圏エリアの大手民間鉄道事業者向け）主任」のポジションの求人です
【期待する役割】
鉄道事業者向けの営業実務取り纏め者として、電気・通信機器・信号システム、ITシステム、車両機器等の拡販活動を担当して頂きます。
また、顧客の経営課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適なソリューション（IT・OT・プロダクト）を提案し、受注に繋げていただきます。

【職務詳細】
（１）鉄道事業者様の各部門に対する営業活動全般（提案～見積～PJ対応～請求～アフターサービス）
営業活動においては、日立の技術部門及び特約店営業担当者と協力し、チームで仕事を進めて頂きます。
既存顧客の対応がメインとなり、顧客のニーズに合わせ、鉄道システムなどのスケールの大きな製品から、ITソリューションまで幅広い商材の提案をしていただきます。

（２）DX等の新規技術を活用した新規ビジネスの創出
日々の営業活動で得た顧客のニーズ等を社内にフィードバックし、新規ビジネスの創出に貢献していただきます。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
（１）重要な社会インフラである首都圏鉄道事業を支える業務になります。
（２）顧客ごとに担当を分けているため、幅広い製品・ビジネスを担当いただきます。鉄道システムなどのスケールの大きな製品から、ITソリューションまで、モノからコトに関わる幅広い商材に携わることができます。
（３）顧客の最前線に立ち日立グループの多種多様な人財を纏めることで、交渉や調整を行う力、組織を動かす力をつけることができます。
（４）日立グループ内でも特に海外売上比率の高い鉄道ビジネスユニットの一員として、グローバルな視点を身に着けることができます。

【働く環境】
（１）部内の営業メンバーは男女30名程度、年齢は20代から50代前半まで。
新入社員、日立グループ内公募、中途入社で配属されたメンバーも在籍しており、多様なキャリアの人財が活躍しています。
鉄道業界出身以外のメンバーも多く、チームで相談しながら業務を進めていくことができる環境です。
（２）比較的出社が多い職場です（週3～4回）。顧客先に出向いて対面でのミーティングを行うことも日常的にあります。一方で、在宅勤務もほとんどのメンバーが活用してお…

【必須要件】
■下記（1）（2）のいずれかの実務経験を5年程度以上お持ちの方
（1）法人向けのアカウント営業もしくはソリューション営業の経験
（2）SEもしくはプリセールスとして、法人顧客対応の経験
■チームとして協力し合いながら、顧客の課題解決を目指し、主体的に営業活動ができる方

東京都
千代田区外神田1-18-13　秋葉原ダイビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★プライム市場上場★「お金の課題をテクノロジーで解決する」をミッションに各種サービスを提供する業界最大手fintech×SaaS企業★/個人の家計簿アプリから法人の業務課題解決まであらゆるサービスラインナップ/ジョブポスティングなど多様な働き方を実現★

「フィールドセールス/マネージャー候補【COO直下事業】」のポジションの求人です
【募集背景】
マネーフォワードビジネスセグメント（MFBS）は「ビジネスを前へ。働く人をもっと前へ。」をミッションに、バックオフィスのデジタル化を通じた働き方改革を推進しています。
リーガル領域では電子契約サービス「マネーフォワード クラウド契約」を展開し、市場拡大とともに事業は第二成長フェーズに入っています。

このフェーズでは、
「売る営業」から「事業として勝ち続ける営業の仕組みを作る」ことが求められています。

リーガルソリューション本部は【COO直下事業】として、営業戦略・プロダクト・サクセス・事業戦略を横断しながら、
この変革をスピーディに推進できる環境です。

今回は、単なる現場マネージャーではなく、営業を“事業のエンジン”として設計できる経営視点を持ったマネージャー候補を募集しています。

【ミッション】
「マネーフォワードクラウド契約」はこれまで中小企業を中心に顧客数を拡大し、現在は顧客セグメントの拡大という重要な転換期を迎えています。
COOおよび事業責任者のパートナーとして、営業組織を事業成長の中核に進化させることがミッションです。

売上目標の達成だけでなく、
・どの市場を狙うか
・どの営業モデルが最もレバレッジが効くか
・どんな人材・評価・KPIが必要か
といった事業レベルの問いに向き合っていただきます。

【業務内容】
本ポジションは、
営業部の“運営者”ではなく、“経営メンバー”に近い役割です。

【お任せしたい業務内容】
・事業戦略と連動した営業戦略・セグメント戦略の設計
・KPI・パイプライン・Forecastを用いた経営管理
・マネージャー・リーダー層の育成と評価
・採用・オンボーディング・育成体系の構築
・プロダクト・カスタマーサクセスと連携したGo-To-Market設計
・COO・事業責任者への戦略提案・意思決定支援

【魅力ポイント】
■経営・事業戦略へのダイレクトなインパクト
【COO直下事業】の営業責任者候補として、事業戦略と直結した営業戦略の設計・実行を担います。
単なる営業管理ではなく、「どの市場をどう取りにいくのか」「どの営業モデルが最も成長に寄与するの…

【必須要件】
・5名以上の営業組織のマネジメント経験
・SaaSまたは無形商材のグロースフェーズ経験
・KPI設計、パイプライン管理、Forecast運用の実務経験
・営業戦略、人材育成、評価を仕組み化した経験

東京都
港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★プライム市場上場★自社開発のクラウドサービス導入企業数は84,000社以上★「楽楽精算」「楽楽販売」等をご担当いただきます★
プレイヤー要素は一切なく管理職特化のポジションです★ワークライフバランス◎★有休消化率80％以上（2019年実績）★女性活躍推進企業

「カスタマーサクセス管理職【異業界出身者活躍中】」のポジションの求人です
【ポジション概要】
自社開発のクラウドシステム、国内累計導入社数No.1の「楽楽精算（経費精算SaaS）」等を提供している同社にて、カスタマーサクセスのマネジメント業務を行っていただきます。プレイヤー要素はなく、管理職特化のポジションです。

【業務内容】
■顧客価値最大化をミッションとしたCS戦略の戦術立案・実行
・オンボーディング活動の効率化（既存オペレーションの改善）
・解約理由の分析による離脱ポイントの可視化とそれに対する対応策の実行
・顧客課題を解決するオプション機能の提案によるアップセル

■メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり
・数値/コンピテンシーの両面からメンバー育成（目標設定・1on1等による期中管理・考課）
・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善
・年間数十名単位の採用活動

【配属部署】
現状カスタマーサクセス組織でも複数部署で募集がございますので、詳細は選考過程にてお伝えさせていただきます。
※配属部署例
楽楽クラウド事業本部 楽楽精算事業統括部 カスタマーサクセス統括部
　東日本カスタマーサクセス…90名前後の組織となります。
　カスタマーサクセス課（※10名前後のメンバーマネジメントを想定しております。）

【本ポジションの魅力】
■経営層とのコミュニケーションの円滑さ
管理職として日々やりとりをする事業責任者や役員は、現場の意見も尊重し、建設的な議論を持って合理的な意思決定をする方が多いです。意思決定のスピード感、判断軸など、ストレスの少ないコミュニケーションが特徴です。

■取り組む課題の面白味・やりがい
法改正などの影響でマーケット（市場）の変化が激しい中、先見性をもった組織運営が必要となります。また、会社全体としても年間500名の中途採用を行っており、組織の拡大スピードも早いため、取り組む課題の種類・難易度も多岐に渡ります。 常に優先順位をつけ、スピード感をもって課題に取り組む必要があるため、管理職としてチャレンジする課題の面白味、やりがいが大きいです。

■期待する役割と裁量
大きな裁量を持ち、課単位の課題解決はもちろんのこと、事業全体を俯瞰した課題発見・解決にも取り…

【必須要件】
■法人営業経験
■10人以上のマネジメント経験（3年以上）

東京都
渋谷区千駄ヶ谷5-27-11　アグリスクエア新宿

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【プライム市場上場】主力のWebセキュリティ製品「i-FILTER」で国内シェア率50％。“純国産”ならではの高品質にこだわり、
テレワークの普及や「GIGAスクール構想」によってクラウド製品需要急増中の成長企業です！★市場シェアNo.1/月残業平均30H程度

「【東京本社】セールス／マネージャー候補」のポジションの求人です
■仕事内容
当社の営業部 セールスチームをリード・強化しながら、パートナーである全国の大手販売店に対して自社製品の啓蒙と販促を行うことや、エンドユーザーへの効果的な訴求を行うことで成果を生み出します。
また、マネージャーとして、組織運営、業績管理、人材育成などを通じて、組織強化の推進、組織目標の達成にも取り組んでいただきます。

■業務詳細
弊社は国産初のWebフィルタリングソフトウェアベンダーとして、30年以上にわたり日本社会の情報セキュリティを支えています。
2025年下期にはゼロトラストセキュリティの実現に向け新製品（Z-FILTER）をリリース予定しております。
今後さらなるセキュリティソフトウェア事業の更なる拡大に向け、営業活動とチームマネジメントをリードしていただける「プレイングマネージャー」をお任せします。

あなたの営業力で日本企業や官公庁に革新的なセキュリティを届け、国益を守る。プロダクトの価値を最大化することで「情報社会の安全」をより多くの人に届け、ビジネス成長に寄与することがミッションとなります。

◇主な業務内容
1.パートナー企業との関係構築・販売支援
販売代理店などのパートナー企業と良好な関係を築き、長期的な協業体制の構築。
具体的にはパートナー向けの製品理解を促進するための技術勉強会を実施、また新製品や既存製品のクロスセル・アップセルを目的としたセミナーの企画・実行。
また必要に応じて販売代理店とともにエンドユーザーへの商談にも同行し、製品の説明、導入提案

2.販売代理店向けのセールスキャンペーンの企画・推進
パートナー企業の販売活動をより効果的にするためのセールスキャンペーンの企画立案および推進。
また社内のマーケティング部門や開発部門などと密に連携しながら、製品や市場動向に合わせた戦略的なアプローチの実施。
それに伴う各キャンペーンの効果測定や改善提案。

3.チームマネジメントおよび人材育成
プレイングマネージャーとして、チームメンバーの業績管理や業務の進捗管理、またメンバーの育成業務。
定期的な1on1の実施やフィードバックを通じて、個々のスキル向上を支援し、チーム全体のパフォーマンス最大化。
またメンバ…

【必須要件】
・ITソフトウェアの営業経験
・プロダクトベンダーでのご経験もしくはプロダクトベンダーとのやり取りのご経験
・マネジメント経験
・大卒以上


【歓迎要件】
・売上目標を必ず達成するという強い意識と、実績がある方
・顧客との深い関係を築くのが得意な方
・課題解決のために論理的な分析に基づいた戦略的な行動を起こせる方

東京都
千代田区大手町1-5-1　大手町ファーストスクエア ウエストタワー14F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【2021年にIPOしたDX企業】【働きやすさランキング・プラチナ企業上位100社 選出企業】最新技術に関われる環境◆AI/IoT/ビッグデータなど最先端技術PJT多数！◆生産性を重視した成果主義の人事制度で残業20時間/月、在宅やフルフレックス等働きやすい環境です◎

「営業マネージャー【働きやすさプラチナ企業ランキング選出】」のポジションの求人です
【採用背景】
営業部門強化に向けての増員
2021年にIPOを行い現在企業拡大を行っております。引き続き130%の成長を達成するため、営業部門強化へ向けて営業組織を牽引するマネージャーを募集致します。

【具体的な職務内容】
■アカウント管理と取引拡大
■クライアントニーズの把握とソリューション提案
■エンジニアアサイン計画の推進
■リソース調達と最適配置
■営業チームのマネジメント
■売上管理とデータ分析

【配属部署】
エンジニアリングプラットフォーム事業本部
IT人材調達支援を担っている本部になります。
メンバー：約90名（営業20名、エンジニア70名）
┗複数チームに分かれております。

【働き方】
残業：20時間前後
リモート：8～9割リモート
定年：60歳　※65歳まで就業可能
※役職定年はござません

【ITエンジニアマッチングサービス「Ohgi」について】
■https://www.ohgi.io/
同社のSES事業は社内の所属エンジニアだけではなく、
社外からの同社サービス（Ohgi）の登録者と併せてプロジェクト支援・開発を行っています。事業会社や大手SIerのシステム開発案件情報及び、13万人以上のITエンジニアへのアプローチが可能となっており、効率的な受注側と発注側のマッチングを実現しています。

【同社の魅力】
■SES事業の拡大/SI＆自社サービス事業との組み合わせ
従来はSES事業への集中を行っておりましたが、
更なる事業拡大に向けて同社ではSES事業の売り上げを伸ばしながらも、
SI/自社サービス事業との連携も進めております。
マッチングサービスOhgiの活用によって安定的なエンジニア提供が実現出来ており
大手企業からの案件受注も増加、全社で売り上げ拡大を進めています。
売り上げ割合：SES 5割　SI 5割　（全体売上：200億程度）
所属人数：SES2割、SI8割
※SESは外部登録者人数含まず

■評価制度/成長機会
主観的な印象が入らないよう、成果（プロジェクトの達成度合い・納期・顧客からの評価等）で判断する実力主義の環境です。ハイパフォーマーが決して損をし…

【必須要件】
※下記いずれか
■SES営業経験
■人材業界での法人営業経験


【歓迎要件】

▼ITソリューション営業経験

東京都
豊島区南池袋 1-16-15 ダイヤゲート池袋11階

「一人でも多くの人に、感動を届け、幸せを広める。」を経営理念に、2016年に創業し、その後順調な事業拡大により2020年12月に株式上場。HR Tech領域のサービスである「TUNAG」をはじめとした、複数のサービスを展開！★グロース上場★

「フィールドセールスマネージャー候補【HRtech×SaaS】」のポジションの求人です
【募集背景】
『TUNAG』は、組織のエンゲージメントを高める、HRtech×SaaSプロダクトです。
業務DXやコミュニケーション活性化を実現する機能を搭載した、社内情報共有ツールを用いて、組織に良い習慣をつくり、エンゲージメントを高めるご支援をしております。（サービスサイト： https://biz.tunag.jp/ ）

組織課題は企業フェーズの変化や外部環境の変化にも左右され、100社あれば100通りです。TUNAGは組織の「今」に合わせて最適な運用ができるように、課題把握・施策実行・分析をワンストップで実現します。現在では700社以上の企業が弊社のサービスを利用し、その満足度は継続率99%と高くご評価いただいています。

TUNAGはこれまで着実に事業運営を行ってきましたが、さらなる成長を目指し、様々な挑戦を仕込んでおります。
→第二創業期のTUNAGのこれからが面白いって話。 https://note.com/stmn_morikawa/n/n62c9d740ae06

本ポジションでは事業成長を加速させる為の人員強化として募集をさせていただきます。『事業と一緒に自身も成長したい』『成長環境に身をおいて仕事がしたい』といった方の応募を心よりお待ちしております。

【具体的な業務内容】
法人顧客を対象に、TUNAGの営業活動をご担当いただきます。
インサイドセールスによって創出されたアポイントメントを基に、顧客の課題を深く理解し、提案から契約成立まで一貫して対応します。初期段階では、現場での成果を出しながら、早期にマネジメント職へのステップアップを目指していただきたいと考えています。

【基本的な業務内容】
■マーケティングやインサイドセールスから繋がれた商談の実施
└1日に平均3件の商談
└初回提案から成約まで平均2～3ヶ月程度（顧客の規模や業界により変動あり）
■商談相手のニーズに応じた提案内容のカスタマイズと資料作成
■担当者とのリレーション構築
■決裁者（経営陣）へのプレゼンテーション
■契約後の顧客フォロー
└カスタマーサクセスチームと連携して実施

【ポジションの魅力/キャリアパス】
（１）多様な…

【必須要件】
・個人予算を持った新規営業経験（5年以上）
・営業部門のマネジメント経験


【歓迎要件】
■SaaSの営業経験
■HR業界または人材業界での実務経験
■インサイドセールスやマーケティングチームと連携し、施策や戦略の企画・実行に関わった経験

東京都
千代田区麹町6-6-2 番町麹町ビルディング 5F

■東証グロース上場■急成長中のHRTech■キャリアアップの機会多数◎■

【職務概要】
インサイドセールス（IS）およびフィールドセールス（FS）組織のマネージャー候補として、関西エリアにおける新規顧客獲得戦略の設計と実行を担います。

【職務詳細】
・事業戦略の策定と実行：
セールス部門の事業計画策定、予実管理、新規獲得戦略の立案。市場動向や競合分析に基づく攻め方の決定。
・組織マネジメント：
IS・FS組織全体のマネジメント。将来的に150名規模を想定したメンバーの育成、組織パフォーマンスの最大化、採用戦略への寄与。
・セールス推進：
重要顧客への営業戦略立案、エグゼクティブ商談への同行、クロージング支援、トラブル対応の指揮。
・部門間連携：
マーケティング、カスタマーサクセス、プロダクト部門と連携し、リード獲得から利用開始までのシームレスな顧客体験を設計。
・データドリブン営業の推進：
SFA等を活用した予測精度の向上、営業プロセスの最適化。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・2階層以上（15名以上）の組織マネジメント経験
・営業組織における全体責任者またはそれに準ずる経験（事業計画策定、予実管理、組織運営）
・新規顧客獲得をミッションとするセールス部門（IS／FS）での実務経験
・事業の立ち上げ、または大幅な成長に貢献した実績
・法人営業、コンサルティング等の実務経験
・普通自動車第一種免許（商談時に利用の可能性あり）

【尚可】
・人材業界またはIT企業（SaaS等）でのマネジメント経験

大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22　御堂筋フロントタワー
JR東西線・学研都市線「北新地」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★「ウイルスバスター」で有名な大手セキュリティベンダー★国内シェア45%以上で圧倒的1位、世界シェアも6年連続世界No.1★
★世界30カ国以上のオフィスを構え、ワールドワイドな事業展開★テレワークとオフィスワークを組み合わせたハイブリットな働き方を推奨★

「【東京】パートナーサクセスエンジニア※セキュリティベンダー」のポジションの求人です
【働き方】
・在宅勤務制度：あり（週4日程度リモート）※在宅勤務手当あり
・残業時間：20時間程度
・フレックス制度：あり（コアタイム11:00～15:00）
・副業：可（入社4年目以降）
・服装：自由

【業務内容】
サイバー攻撃が多様化/巧妙化する中で、お客様が安心して事業を継続できる環境の実現に向け、パートナーが提供する当社製品/サービスを用いたセキュリティサービスにおける様々な支援を実施します。特に、サイバーセキュリティの経験/知見を持った専門家として、当社エンタープライズ向け次世代サイバーセキュリティプラットフォーム【Trend Vision One】を最大限に活用する提案/支援を通じてパートナーのビジネス目標達成を支援します。

【具体的な業務内容】
パートナーとの関係構築/維持： 定期的なコミュニケーションやビジネスレビューミーティングを通じて信頼関係を構築
課題/ニーズの把握： パートナーのビジネス上の課題やニーズを特定し、適切な提案を実施
アカウントプランの策定： パートナーのビジネス目標に基づいた年間アクションプランの提案と合意
製品導入/活用最大化の支援：当社サイバーセキュリティプラットフォーム【Trend Vision One】の導入と最適な運用、および利用の最大化を支援
課題解決の実施： パートナーが取り扱う当社製品/サービス上の課題や、パートナーのビジネス上の課題解決を支援
トレーニングの提供： パートナーの技術的成熟度を向上させるためのトレーニングを計画し実施
アップセル/クロスセルの推進： パートナー顧客の利用状況を分析し、より高機能な設定や関連サービスを利用いただくためのプランを策定し推進

【業務の魅力】
・サイバーセキュリティを通した社会貢献: パートナーが提供するサービスを通じてお客様組織のセキュリティ強化に寄与し、お客様をサイバー攻撃による侵害やデータ漏洩から守ることができます
・サイバーセキュリティ専門家としての高度な知識/スキルの獲得： 最新のサイバーセキュリティに関するテクノロジーを実案件で活用し、幅広い技術領域を継続的に活用/習得できます
・課題解決力/マネジメント力の獲得： パー…

【必須要件】
・テクニカルアカウントマネージャ/カスタマーサクセスマネージャーなど顧客折衝経験3年以上
・セキュリティ/クラウド/SaaSいずれかの領域に従事したことのある経験3年以上
【歓迎要件】
・最新のサイバーセキュリティに関する運用/設計の知見や経験
・CISSP/CISM/CEH/情報処理安全確保支援士などの関連資格
・プロジェクトマネジメント経験
・中級レベルの英語

東京都
新宿区新宿四丁目1番6号 JR新宿ミライナタワー

【東証プライム上場】SaaS業界トップクラス／黒字経営／事業投資も積極的！

【職務概要】
同社の営業管理職として、下記業務をお任せします。

【職務詳細】
■メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり
・数値／コンピテンシー（行動特性）の両面からメンバー育成
（目標設定／1on1等による期中管理／考課）
・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善
・年間数十名単位の採用活動

■新たな営業の勝ち筋の模索／戦略を踏まえた戦術の立案・実行
・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる
営業戦術の立案
・新たなアライアンスの構築
・リサイクル顧客へのアプローチの強化
・クロスセルの推進
・上記のような取り組みの推進を通じた、高効率な営業組織の在り方の模索

【入社後について】
入社後、2か月前後は東京にて研修となります（マンスリーマンションなどは
会社負担）。研修後、札幌営業所にてご就業いただく流れとなります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・法人営業（新規・既存問わず）の管理職経験3年以上
　（メンバーの課題設定・目標設定・評価経験）
・営業施策の立案、実施、検証などの経験
　（現状分析→仮説→戦術の立案・実行）

【尚可】
・SaaSサービスやITサービスの営業マネジメント経験

北海道札幌市中央区大通西五丁目1番地2 S-BUILDING札幌大通2 二階
札幌市営地下鉄各線「大通」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所

【東証プライム上場企業】鉄鋼をはじめ非鉄・金属材料、食品、石油・化成品、木材、機械などの商品を幅広く扱う独立系総合商社！

「【東京/独立系商社】木造建築（非住宅）案件の営業」のポジションの求人です
同社にて下記業務をお任せします。

【業務内容】
■木造建築（非住宅）案件の営業及び設計打合せ
■住宅向け、木材・建材資材等の販売及びスキームの構築

【木材部門】
世国内の住宅、建築需要に応えるため、北米（アメリカ、カナダ）、欧州（フィンランド、スウェーデン、ルーマニア、オーストリア）、ロシア、中国など、世界各地の優良な製材製品を輸入・販売しています。
世界各国に配した駐在員、ネットワークによる的確な検品・仕入れ交渉などにより、阪和興業の木材事業を業界トップクラスに押し上げています。
特に、北欧製品、ロシア製品では、他社を圧倒する豊富な品揃えで、トップシェアを誇っています。加えて、近年国産材事業に注力し丸太の輸出、国産合板の拡販を中心に広範囲に市場の開発をしています。また住宅事業が拡大しており、木材から住宅資材全般の販売まで広がっています。

【必須要件】
■ゼネコン等での建築工事の営業経験
※木材の取扱経験は不問


【歓迎要件】
・二級建築士 or 一級施工管理技士の資格
・現場監督や設計、設計打合せの経験

東京都
中央区築地１丁目１３番１号 銀座松竹スクウェア

【東証プライム上場】SaaS業界トップクラス／黒字経営／事業投資も積極的！

【職務概要】
営業組織の管理職として、戦略立案からメンバー育成まで幅広く担い、組織の生産性向上を主導します。プレイヤー業務はなく、マネジメントに専念できるポジションです。

【職務詳細】
・営業戦略に基づく戦術立案と実行管理
・市場環境や競合を踏まえた営業施策の企画
・クロスセルや既存顧客アプローチの強化
・新たなアライアンス構築の推進
・KPI設計・進捗管理と改善
・メンバーの目標設定、1on1面談、評価
・教育プログラムの改善、イネーブルメント組織との連携
・中途採用活動（年間数十名規模）への関与
・営業現場と経営層をつなぐ組織マネジメント

【今後の展望】
同社は年平均成長率30%以上を維持しており、2026年3月期には純利益100億円、純資産200億円を目標に掲げています。この達成に向けて営業部門は重要な役割を担い、管理職には戦術的リーダーシップが強く期待されています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・大学卒以上
・法人営業またはカスタマーサクセスの管理職経験3年以上
（課題設定、目標設定、評価経験含む）
・組織目標達成に向けた戦術立案、実行、検証経験

【尚可】
・SaaSやITサービスにおける営業マネジメント経験
・基幹業務関連サービスの導入支援経験

福岡県福岡市博多区博多駅前1-3-3 明治安田渡辺ビル8階
福岡市営地下鉄空港線「博多」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「ソリューション営業（電力会社/エネルギー事業社向け）」のポジションの求人です
【期待する役割】
電力会社を中心としたエネルギー事業者のお客様に対して、提案～納品・入金までの営業業務（顧客折衝含む）を主として行っていただきます。
提案にあたっては、従来のプロダクト提供にとどまらず、お客様のビジネス上の課題を分析し、日立グループ全体で持つデジタル技術や社外のテクノロジーなどを適宜組み合わせながら、お客様の課題解決・成長の実現と言う価値を提供するクライアントリレーションシップパートナーを担っていただきます。

【職務詳細】
具体的には下記業務をお任せする予定です。
＜具体的な職務＞
・個人のこれまでの知識・経験を活用して、業務の担当者として、上司の指示を仰ぎながら、アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適な自事業部門のソリューション（IT・OT・プロダクト）を提案、受注に繋げる。また、営業職のみならず自事業部門で広くネットワークを構築し、自事業部門のソリューションに関する知識・技術動向を理解しながら、既存ビジネスの事業拡大に貢献する。
・顧客のニーズに最適な製品・サービスソリューションを検討し、顧客に適正価格、条件での案件獲得に努める。
・アカウントとの関係深化のため、新たな製品・サービスソリューションに関する提案計画を自ら策定および実施する。また、顧客からの問い合わせや苦情を受け付け、これらを解決する最初の窓口として対応する。問題が複雑な場合は、上司に相談し、必要な場合には他部門にも相談したうえで、顧客が適切な対応を受けられるようにする。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・日立が有する様々なサービスやアセット等を組み合わせ、お客さまと日立の双方が満足するソリューションを作り上げることになります。日立が注力するIT×OT×AIを活用し、お客様課題に対するソリューションを作り上げます。
・お客様対応にあたり、法務・ファイナンスなどご自身の知見を幅広く活用することが出来ます。また新たな知識を身に付ける事ができます。
・電力会社を中心として様々なステークホルダー（国、自治体、電力需要家、商社、通信、ゼネコン等）と関与しビジネスを実施していく可能性があるポジションです。
・事業立上げフェー…

【必須要件】
・法人格のお客さまとのアカウント営業経験（目安：5年以上。業界不問）

東京都
千代田区外神田一丁目18番13号（秋葉原ダイビル）

【プライム上場企業】社会課題に取り組む事業に携わることができます！

【職務概要】
カスタマーサクセス部門の責任者候補として、中・大規模法人顧客との長期的な信頼関係を構築し、プロダクトの活用促進を通じて顧客の事業成長に貢献していただきます・チームを率いるマネジメント業務も視野に入れたポジションです。

【職務詳細】
・カスタマーサクセス部門の戦略立案、KGI／KPI設計、および実行をリードし、事業計画の達成に責任を持つ。
・中・大規模法人の経営層や現場責任者と定期的なコミュニケーションを行い、信頼関係を構築する。
データ分析と改善提案 ：顧客の利用状況や満足度を分析し、サービス改善や新機能開発へのフィードバックを行う。
・顧客ごとの成功事例やより効果的な活用方法をプロアクティブに提案し、アップセルやクロスセルを主導する。
・カスタマーサクセス業務のプロセスを設計・標準化し、将来のチーム拡大に向けた基盤を構築する。

■ポジションの魅力
・顧客の事業成長を支援し、高い顧客満足度と契約継続率を実現することで、事業の安定的な収益基盤を構築する重要な役割を担います。
・調剤薬局の課題を解決するサービスに携わることで、人々の生活に密接に関わる医療インフラの変革に貢献できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・SaaSビジネスにおけるカスタマーサクセス、またはそれに準ずる顧客対応経験（3年以上）
・中～大規模法人顧客との折衝・関係構築経験
・導入支援、活用促進、契約更新、アップセル／クロスセル提案の一連の経験
・チームリーダーやマネジメントの経験、またはそのポテンシャル
・データに基づいた課題特定・解決策立案能力

東京都港区六本木６丁目１０－１六本木ヒルズ森タワー １３階
東京メトロ日比谷線 「六本木」駅　1出口（コンコースにて直結）
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

「一人でも多くの人に、感動を届け、幸せを広める。」を経営理念に、2016年に創業し、その後順調な事業拡大により2020年12月に株式上場。HR Tech領域のサービスである「TUNAG」をはじめとした、複数のサービスを展開！★グロース上場★

「カスタマーサクセスマネージャー候補【HRtech×SaaS】」のポジションの求人です
【募集背景】
『TUNAG』は、組織のエンゲージメントを高める、HRtech×SaaSプロダクトです。
業務DXやコミュニケーション活性化を実現する機能を搭載した、社内情報共有ツールを用いて、組織に良い習慣をつくり、エンゲージメントを高めるご支援をしております。（サービスサイト： https://biz.tunag.jp/ ）

組織課題は企業フェーズの変化や外部環境の変化にも左右され、100社あれば100通りです。TUNAGは組織の「今」に合わせて最適な運用ができるように、課題把握・施策実行・分析をワンストップで実現します。現在では700社以上の企業が弊社のサービスを利用し、その満足度は継続率99%と高くご評価いただいています。

TUNAGはこれまで着実に事業運営を行ってきましたが、さらなる成長を目指し、様々な挑戦を仕込んでおります。
→第二創業期のTUNAGのこれからが面白いって話。 https://note.com/stmn_morikawa/n/n62c9d740ae06

本ポジションでは事業成長を加速させる為の人員強化として募集をさせていただきます。『事業と一緒に自身も成長したい』『成長環境に身をおいて仕事がしたい』といった方の応募を心よりお待ちしております。

【具体的な業務内容】
TUNAG をご契約中のお客様に対してカスタマーサクセス業務を行います。
単なるITツール提供に留まらず、組織診断から施策設計、ツール導入、運用支援、定期的なフォローに至るまで、一貫した伴走支援を行います。
初期段階では、現場での成果を出しながら、早期にマネジメント職へのステップアップを目指していただきたいと考えています。

【対顧客業務】
・オンボーディング：TUNAGの初期利用から習熟に至るまでのサポート
・組織コンサルティング：課題ヒアリング、診断、エンゲージメント施策の提案、TUNAGの実装・活用支援、定点観測と改善活動
・アップセル提案：オプション機能やアカウント増
・ユーザーコミュニティ運営：『エンゲージメントサロン』の運営
・ユーザーイベント企画・運営：『エンゲージメントアワード』『つならぼ』等

【対社内業務】
・…

【必須要件】
・マネジメント経験
・以下A、Bいずれかのご経験
【A：営業経験】
　└顧客折衝経験1年以上
【B：人事経験】
　└人事制度の企画～導入経験
　└社内の他部署を巻き込んだPJTの推進経験

【歓迎要件】
■SaaSプロダクトのカスタマーサクセス経験
■HR業界での業務経験

東京都
千代田区麹町6-6-2 番町麹町ビルディング 5F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★☆プライム上場！法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」個人向け名刺アプリ「Eight」を提供する国内最大手SaaSベンダー☆★
【『Sansan』は6000社『Eight』は250万人以上が利用】【働きやすい環境：社員交流や勉強会に加え在宅・産休・育休など多様な制度】

「エンタープライズセールス【Bill One】」のポジションの求人です
大手企業を対象とした営業組織で、請求書受領・経費精算・債権管理など、Bill Oneのあらゆるソリューションを用いた提案活動をお任せします。

【具体的な業務内容】
・アカウントプランの設計と実行（事業構造・課題の把握～複数部門・役職者へのアプローチ）
・初回接点から契約獲得までの一連の提案活動
・関連部門（インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など）を巻き込んだ事業推進
・経営層や意思決定層を巻き込んだ合意形成プロセスの推進
・受注後のスムーズな導入支援やアップセル／クロスセルのリード

【セールス活動の詳細】
・担当顧客数：1日2～3件の商談に対応します。
・初回商談から契約獲得までのリードタイム：担当する案件の規模にもよりますが、3～12カ月ほどかかります。

【本ポジションの魅力】
■複雑な課題に向き合う営業だからこそ、実力が磨かれる
Bill Oneが向き合う経理業務は非常に複雑性が高く、かつエンタープライズ領域では、顧客が最初から「何をどう変えたいか」を明確にしているケースは多くありません。
「今のやり方に何となく違和感がある」「変えた方がいいのかもしれない」そんな曖昧な状態からスタートすることがほとんどです。
だからこそ私たちは、ツールを売るのではなく、まずは一緒に課題を見つけるところから始めます。今の業務のどこにムダや非効率があるのか、なぜ変える必要があるのかを丁寧に整理しながら、顧客と向き合っていきます。
課題の発見から、関係者との合意形成、提案内容の設計、導入・運用のフォローまで、営業がすべてのプロセスに関わるのが特徴です。
一時的な効果ではなく、「誰に、どこで、どんな変化をもたらせるか」を見極めながら、提案の価値を定量・定性の両面から示していきます。
業務改善だけでなく、経営の変化につながる提案に関われる。
そんなやりがいと成長のある営業です。

■多くの関係者と対話しながら、提案をまとめ上げる力が身に付く
大手企業を相手にした営業では、意思決定に関わる人数が多く、提案がスムーズに了承されることはほとんどありません。
だからこそ、「誰の課題に焦点を当てるか」を見極め、それぞれの立場や考えをうまく…

【必須要件】
■以下いずれかのご経験
・IT／コンサルティング業界での法人営業経験（目安3年以上）
・大手企業向けの提案経験

東京都
渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F

【スタンダード上場】「ホワイトカラーの業務効率化」を提供する企業／企業のDX推進

同社が提供している「DXサービス」のハイクラスセールスを募集します。

＜業務内容＞
■ニーズのヒアリング及びアクションプランニング・システムの提案
■AI、RPA、などデジタル技術を顧客のニーズに合わせてカスタマイズしたソリューション提案・クロージング
■社内のエンジニアリング部門、PM、マーティングと連携しながら顧客の経営課題、業務課題の解決に向けた推進

★当ポジションの魅力★
同社ではSI、自社のDXプロダクト、PRA、Microsoftソリューションなど非常に幅広いソリューションを取り揃えているため、お客様のどんな課題にも柔軟に対応でき、リアルなDXを実現することが可能です。
また、AIの研究・開発を強みとするグループ会社Almondと連携しAIを取り入れた提案を推進。お客様への付加価値をさらに高めるチャレンジをしています。
更に、大手企業のような分業制・縦割り業務ではないため、組織の壁を感じることなく、各所と連携を取りながら幅広い提案を行うことができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

＜必須＞
※下記いずれかのご経験をお持ちの方※　　
・SIer、ITコンサル、業務コンサルティング会社でのセールス経験
　又はコンサルティング経験
・ERP、CRM、SaasなどDX関連領域のサービスのソリューション営業経験

★部門の中期的ビジョン★
持続的な成長を続けるために、以下のような部門体制を目指しています。
・同社が持つ課題解決価値を明確化し、営業行動に組み込み成功パターンを作ること
・市場動向や顧客の業務分析などデータ分析を行い、営業戦略を構築する
・営業、マーケ、エンジニア部門が連携する組織的なアプローチ
・これらを実現可能な人材の確保・育成、オペレーションの標準化、ノウハウ共有

東京都渋谷区渋谷2-24-12 WeWork 渋谷スクランブルスクエア内（在宅勤務制度あり、フルリモートは不可）
各線「渋谷」駅　直結
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

【東証プライム上場】SaaS業界トップクラス／黒字経営／事業投資も積極的！

【職務概要】
営業管理職候補として勤務していただきます。

【職務詳細】
・新たな営業の勝ち筋を模索し、戦略を踏まえた戦術立案・実行
-市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案
-新たなアライアンスの構築
-リサイクル顧客へのアプローチの強化
-クロスセルの推進
-上記のような取り組みを推進する上で、効率の良い営業組織の在り方の模索

・メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり
-数値／コンピテンシーの両面からメンバー育成（目標設定・1on1等による期中管理・考課）
-イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善
-年間数十名単位の採用活動

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・法人営業（新規・既存問わず）もしくは、カスタマーサクセスの管理職経験3年以上
-メンバーの課題設定・目標設定・評価経験
・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験
-現状分析→仮説→戦術の立案・実行

【尚可】
・SaaSサービスやITサービスの営業マネジメント経験
・基幹業務に絡む製品／サービスの導入支援（オンボーディング）のご経験

■扱うサービス：楽楽精算
交通費などの経費申請・精算をする申請者や、会計システムへの取り込みや立替費用の銀行振込などを行う経理担当の業務を効率化できるシステムです。

大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー14階
JR各線「大阪」駅より徒歩7分
地下鉄御堂筋線「梅田」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～専門家の知見をもっと身近に～を軸にした自社メディア運営×電子契約SaaSサービス＜クラウドサイン＞の2軸で急成長企業】
全職種リモート勤務可/総合商社・弁護士・IT・SaaS・金融・人材・広告を始め様々なバックグラウンドの社員様がご活躍中です！

「フィールドセールスMgr候補【電子契約No.1 SaaS】」のポジションの求人です
【ミッション】
従業員500名未満の企業を対象とした新規営業、電子契約クラウドサインを中心とした様々なソリューションの提案およびチームマネジメントをお任せします。
一連のセールス活動を経験した上で、マネージャー登用後は5名程度のメンバーとともにチームで業績を上げていくための活動をしていただき、事業戦略から戦術検討、メンバーの活動支援・育成、他チームとの連携を通じて、事業成長の牽引を期待しています。

【具体的な業務内容】
■スモール～ミドルマーケット企業からのお問い合わせに対応するインバウンド（インサイドセールスからのトスアップやマーケティングからのリードに対してのフォローアップ） 型の営業活動を行う
■企業の意思決定プロセスの理解や特定をしてクラウドサイン導入の決裁権を持つキーマンとのリレーション構築する
■Salesforce等の営業管理ツールを利用し、適切なKPI・行動管理に努める等
■5名程度のメンバーマネジメント業務

【配属組織について】
クラウドサイン事業本部 営業部 コーポレートビジネスグループ

営業部では、日本全国のインサイドセールスチームが獲得したアポイントへの商談～クロージングまでを担当しています。

その中でも、コーポレートビジネスグループは、マーケティングチームやインサイドセールスチームが創出した新規商談に対して、クラウドサインを活用したお客様のDX推進に関する提案を行っています。
対象顧客：主にミドルマーケット（従業員規模1,000名未満）の顧客セグメント

【クラウドサインについて】
クラウドサインは、取引プロセス全体をDX化する電子契約マネジメントプラットフォームの展開を目指しています。民間企業や人手不足が深刻化している地方自治体の業務効率化、働き方改革を促すことで、社会に貢献しています。

【同社の目指す方向について】
弁護士ドットコム、クラウドサインそれぞれのサービスが保有するDBの統合を目指し、シナジー創出をしていく。

【参考資料】
・クラウドサイン事業本部 営業部 部長 田口様
https://www.wantedly.com/companies/bengo4/post_arti…

【必須要件】
■下記いずれかの法人営業経験かつリーダー/マネジメント経験をお持ちの方
・SaaS/ERP/ソフトウェア
・SIer/ITコンサル
・Web/ネット系商材
・無形商材

東京都
港区六本木4-1-4 黒崎ビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★「ウイルスバスター」で有名な大手セキュリティベンダー★国内シェア45%以上で圧倒的1位、世界シェアも6年連続世界No.1★
★世界30カ国以上のオフィスを構え、ワールドワイドな事業展開★テレワークとオフィスワークを組み合わせたハイブリットな働き方を推奨★

「ハイタッチセールス（民需大手担当）※セキュリティベンダー」のポジションの求人です
【働き方】
・在宅勤務制度：あり（週3-4日程度リモート）※在宅勤務手当あり
・残業時間：20-30時間程度
・フレックス制度：あり（コアタイム11:00～15:00）
・副業：可（入社4年目以降）
・服装：自由

【業務内容】
大手顧客企業へのダイレクトセールスを担っていただきます。
アカウントプランベースで顧客の事業/組織を理解した上で、中長期で顧客のセキュリティ向上に寄与し、結果同社のソリューションを採用いただく事を目的としています。

【具体的には】
標的型攻撃対策、クラウドやOTセキュリティ、セキュリティ運用含めたライフサイクル全体の支援・提案を実施していただきます。
SE・マーケティング・カスタマーサクセス等の関連部門と連携し、顧客の潜在的なニーズを正しく捉えながら、セキュリティプラットフォーム戦略をリードする重要なポジションです。

【配属組織】
幅広い業界において国内大手のエンドユーザをメインに担当する組織です。
同社との取引が多い顧客に対し、顧客属性や特性・競合他社情報・クラウドセキュリティやガバナンスに関する情報を踏まえてソリューションの提案を行っております。
顧客と共にセキュリティ戦略を描く、非常に影響力の大きい役割を担っています。

※配属先チームによって担当いただくアカウント数が異なります。
超大手企業担当セールス:10社‐20社程
大手企業担当セールス:30社‐40社程

【業務の魅力】
・大手顧客へのダイレクトセールスを通じて自身の営業スキルを磨くことができます。
・社内のSE/マーケティング/サポートなどアカウントチーム一丸となって顧客攻略を行うことができます。（会社としては営業効率や成果のためあらゆる支援を惜しみません）
・幅広いソリューションとサービスを持ち合わせており、顧客のセキュリティ課題に合わせて多彩なご提案が可能です。

【その他】
従業員の”キャリア自律”を支援するための人事制度を設けております。ぜひご覧ください。
・Vision, Mission, Core Value | トレンドマイクロ | トレンドマイクロ （JP） （trendmicro.com）
・社員イ…

【必須要件】
・IT業界での営業経験5年以上もしくは、ハイタッチ営業経験3年以上（課題解決型のソリューション提案経験）
・新規顧客開拓もしくは新規案件開拓～受注までの一連の提案経験
・複数のアカウントの優先順位付けと同時並行の営業活動経験
【歓迎要件】
・サイバーセキュリティもしくはクラウドセキュリティの知識、提案経験
・ITIL等ITサービスマネージメントの知識

【求める人物像】
・セルフスターター型のソリューション営業が可能な方
・アグレッシブで、目標達成意欲の高い方
・ステークホルダーを巻き込む柔軟なコミュニケーション能力がある方

東京都
新宿区新宿四丁目1番6号 JR新宿ミライナタワー

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★　プライム市場上場　★「お金の課題をテクノロジーで解決する」をミッションに各種サービスを提供する業界最大手fintech×SaaS企業　★
★　個人の家計簿アプリから法人の業務課題解決まであらゆるサービスラインナップ　★　ジョブポスティングなど多様な働き方を実現　★

「パートナーセールス/Mgr候補【SaaS×Fintech】」のポジションの求人です
【募集背景】
事業推進本部では中小企業の一番の相談相手である税理士・公認会計士に対して、弊社サービスを通じた業務効率化を支援する事によって、士業の専門性が発揮しやすい環境を作り、中小企業を支えていきたいという思いで、全国の士業事務所とのパートナーシップを拡大しています。
こちらの組織力強化に伴う増員となります。

【ミッション】
士業事務所をパートナーとして、中小企業のDXを推進させることがミッションです。
まずは中小企業の課題解決に取り組む士業を増やすことからスタートし、その後、士業経由での中小企業の生産性向上を目指したソリューション提案等に取り組んでいただきます。

単に業務効率化となるソフトウェアサービスを販売するだけでなく、集客や組織・経営に関するソリューションも含まれており、お客様の変革を促したり、課題に寄り添い解決することが必要な「総合的なコンサルティング」が求められるポジションです。またサービスやプロダクトも最も現場から作られることが多く、「Vertical Saas」の要素を多分に持ち合わせるポジションであり、多くの新規事業が生まれそのハブ組織となっております。

また、本ポジションではパートナーセールス組織のマネジメントについてもお任せする想定です。マネージャー候補の方々には経営視点を持って、ミッション・ビジョン実現に向けた事業推進と、組織マネジメントのミッションを担っていただくことを期待しています。

【業務内容】
最初はメンバーとして、マネーフォワードのパートナーシッププログラム（マネーフォワード公認メンバー）にご加入いただいている士業事務所様と協力し日本の中小企業のDXに取り組んでいただきます。

弊社グループが提供するクラウドツールをはじめとする多くのSaaSプロダクト、またコンサルティングサービスを駆使しアカウントマネージャーとしてソリューション提案を実施し、士業事務所の成長に伴走をいただきます。
その後・チームメンバーの採用、育成、トレーニング、コーチングなど組織の成果創出に向けて以下をおまかせしたいと考えております。

【具体的な業務内容】
■チームメンバーのKPI管理、モチベーション管理、チームパフォー…

【必須要件】
■無形商材の法人営業経験5年以上
■マネジメント経験2年以上

東京都
港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★☆東証一部上場！法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」個人向け名刺アプリ「Eight」を提供する国内最大手SaaSベンダー☆★
【『Sansan』は6000社『Eight』は250万人以上が利用】【働きやすい環境：社員交流や勉強会に加え在宅・産休・育休など多様な制度】

「セールスマネージャー候補【Sansan】」のポジションの求人です
「Sansan」のソリューションセールス組織で以下の業務をお任せします。
※マネジャー候補として入社しますが、業務・組織理解を深めるために、一定期間はプレーヤーとして業務に取り組む可能性があります。
早期にマネジメントポジションを担当できるよう、役割や成長支援・評価の体制を整えています。

【具体的な業務内容】
・メンバーの提案活動のサポート（1チーム当たりメンバーは3～5名程度）
・事業戦略に基づいたチーム戦略の企画・立案・推進
・関連部門（インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など）を巻き込んだ事業推進

【セールス活動の詳細】
商談数：1日2～3件の商談に対応します。
初回商談から契約獲得までのリードタイム：担当する案件の規模にもよりますが、6～12カ月ほどかかることが多いです。

【本ポジションの魅力】
▼「答えがない」市場の成長をけん引する、戦略立案の醍醐味
「Sansan」は「営業DXの基盤」として、顧客の事業成長そのものを支援する存在へと進化しています。
そのため、関係者は多岐にわたり、営業活動そのものの戦略設計が不可欠です。
マネジャー候補として、各顧客・市場の特性を踏まえた仮説立案と検証プロセスに深く関わり、事業をスケールさせる営業戦略を構築する役割を担います。
顧客に応じた課題を捉え、チームとしての戦略を設計する面白さと、難易度の高い挑戦が共存するポジションです。

▼成長組織の「地図を描き、羅針盤となる」リーダーシップ経験
Sansanのセールス組織は進化の真っただ中にあり、組織戦略・人材開発・横断的連携のいずれも、今後さらに磨き込みが必要です。
このポジションは、メンバーの成果最大化をリードするだけでなく、再現性ある営業組織づくりを推進する中核的な役割です。
インサイドセールス・カスタマーサクセス・プロダクトチームなど、多くの部署と連携しながら、個人では到達できない大きな成果を「チームでつくる」仕組みを構築します。
戦略実行・数値責任・メンバーマネジメントをすべて経験することで、真に「事業をつくれる人材」へのキャリア進化を実現できます。

【必須要件】
・業界問わず法人営業の経験（5年以上）
・5名以上の組織にて、マネジメントとして営業組織の戦略企画立案から実行まで担った経験（3年以上）

東京都
渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■東証一部上場の安定した会社 ■世界初！魚群探知機の開発に成功 ■女性にとっても働きやすい環境 平均勤続年数13.4年
■メリハリのある働き方が可能【有給取得率80％、平均残業時間15H】

「【管理職】海外営業（西宮）　※東証プライム上場」のポジションの求人です
【業務内容】
・GNSS製品の海外市場における販売戦略の立案・実行
・販売計画の予算立案・実行
・海外代理店・販売パートナーとの関係構築および営業支援
・海外を含めた出張による営業活動
・新規市場開拓および既存顧客への提案活動
・売上目標達成に向けたチームマネジメントおよび他部門との社内調整
・営業課の販売管理（売価、利益、販売管理費）
・営業課　課員の管理監督

古野電気は、最先端のGNSS技術で社会インフラを支えています。今回募集するのは、課長の下で海外市場での拡販戦略をリードする海外営業担当課長のポジションとなります。
あなたの経験とチャレンジ精神を、ぜひ古野電気で活かしてください。

【部署構成】
システム機器事業部 営業部　営業1課
人数：12名（男性8名、女性4名）
年代・人数：60代2名、50代2名、40代2名、30代1名、20代4名（残り1名は派遣社員）

【出張について】
2～３か月に1度程度の出張を想定。
エリア：米国、インド、欧州、アジア圏（台湾など）

【製品紹介ページ】
https://www.furuno.co.jp/corporate/business/industrial.html#link02
https://www.furuno.com/jp/gnss/case/furuno02
https://www.furuno.com/jp/gnss/case/grandmasterclock
https://www.furuno.com/jp/gnss/case/smartgrid


【求める人物像】
・グローバル市場の動向を分析し、中長期的な拡販戦略を立案・実行できる方。
・チームを牽引し、目標達成に向けてメンバーを育成・サポートできる方。
・海外パートナーや社内関係者と円滑に調整し、信頼関係を築ける方。
・TableauなどのBIツールを活用し、営業戦略に反映できる方。
・挑戦を楽しみ、変化に柔軟に対応できる方。


【会社の魅力】
■世界初の魚群探知機の実用化に成功。世界市シェア約30％（世界トップクラス）
■売上海外比率70％　グローバルな市場展開
■2024年度過去最…

【必須要件】
■法人営業または海外営業の実務経験（目安：5年以上）
■英語による商談・交渉ができる語学力
■ビジネスコミュニケーション力
■計数管理能力（財務諸表等事業データの理解と管理）



【歓迎要件】
■海外代理店管理やグローバル市場での拡販経験
■GNSS、通信機器、電子機器など技術系製品の知識または営業経験
■日本語、英語以外の他言語
■管理職としてのマネジメント経験　

兵庫県
西宮市西宮浜2-20　フルノINTセンター

【パソナキャリア経由での入社実績あり】プライム市場上場企業！PMOに特化したコンサルティング会社。プロジェクト推進のご経験を活かして、グローバルビジネスの更なる拡大を担う営業部門のマネージャーを募集！

「【東京】法人向けグローバルソリューション営業　マネージャ」のポジションの求人です
【仕事内容】
・新規クライアント、既存クライアントに対して、自社のマネジメントサービスの紹介及びソリューションの提案
・新規クライアントから経営課題などをヒアリング。自社サービスの中から最適なサービスを提案
・既存クライアントの売上拡大を目指し、新たなニーズを検知していち早く提案。
・営業組織のマネジメント（計画策定、戦略立案、営業プロセス分析）等

同社の既存及び新規クライアントの拡大をメインミッションとして、大手一流企業のマネジメント層の相談役となり、クライアントの課題解決に向けた支援体制およびソリューションを提案頂きます。

現在は国内大手企業のクロスボーダー案件が中心ですが、MSOLの優秀なバイリンガルコンサルタント達の活躍の場を拡げるべく、外資系企業や海外の企業との直接取引も開拓していきたいと考えています。

【本ポジションの魅力】
MSOLの中でも特に成長が著しく、今後の拡大余地の大きい事業領域であるグローバルビジネスで、ご自身の経験やスキルを存分に発揮いただけます。
MSOLの優秀なバイリンガルコンサルタント達と協業して、クライアントの課題解決に貢献できます。
外資系企業や海外企業と連携して、新しいビジネスモデルやソリューションの構築に直接携わることができます。日本進出を希望する海外企業のサポート等、今まで同社で行っていないビジネススキームを作るチャレンジも可能です。
大手一流企業のマネジメント層に広く接点を持つことができます。

・【3つのゼロ宣言】”残業0時間、喫煙者0人、健康診断未受診0人”を掲げ、取り組んでおります。
・定年：65歳（嘱託として1年以内の期間を定めて再雇用する事がある）

【必須要件】
■大手クライアントへの無形商材提案営業のご経験
■IT企業での法人営業のご経験
■下記のいずれかのご経験もしくは条件を満たす方
　（１）PM／PMOとしてプロジェクトを推進したご経験
　（２）システム開発プロジェクトの参画経験がありITリテラシーをお持ちの方


【歓迎要件】
■ビジネスレベルの英語力
■ご自身の人脈で新規クライアント開拓ができる方

東京都
港区赤坂9-7-1　ミッドタウンタワー29F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】MSOLは「マネジメント・プラットフォーム・サービス」を提供することを目指し、そのツールとして自社プロダクトの「PROEVER」を開発しています。次世代プロダクトに向けた技術戦略の策定と実行、技術文化づくりをリードする方を募集しています。

「【PROEVER】アカウントセールス」のポジションの求人です
【PROEVERとは】
プロジェクトマネジメント専門会社としてのノウハウ/経験を結集させた「プロジェクトマネ
ジメントプラットフォーム」をSaaSとして事業展開しています。プロジェクトデータを一元的
に集約し、AI技術も用いてお客さまの意思決定を支援する事で、プロジェクト成功及びプロ
ジェクトマネジメント成熟度の向上を支援しております。

主なお客さまは全社横断で多くのプロジェクトを推進しているマネジメント層（PM含む）
で、プロジェクトの状況をリアルタイムで正しく把握し意思決定を行うことができます。他社
PMツールとは異なり、タスクや課題管理に留まらず、関連する複数のプロジェクトを俯瞰的、
横断的に状況把握できることが特徴です。

PROEVERのサービス概要：https://proever.com/
事業部対談：https://note.msols.com/n/n1472dff92988

【仕事内容】
・マーケティングチームと連携したEnterprise新規顧客開拓
・ターゲット顧客へのSaaS導入に向けたアカウントプランニング
・顧客キーマンとのリレーションの構築
・社内外のステークホルダーを巻き込んだ提案活動
・カスタマーサクセスチームとの協業による利用拡大に向けた深耕営業
・顧客課題や要望の整理とプロダクト開発チームへのフィードバック
・各種ドキュメント作成、商談管理、KPI予算管理（契約率、Churn、NRR等）
・アカウントセールス職の採用

【募集背景/人数体制】
■募集背景
MSOLは、2030年に向けた中期経営計画「Vision1000」を発表し、その重点戦略の一つとしてPROEVERを位置付けています。
しかし、現在のプロダクト構造は初期リリースからの経年劣化により、事業成長の妨げとなっています。そこで、2025年内に大規模な刷新を予定しています。
これに伴い、開発チームの体制を強化するとともに、技術文化の形成を積極的に推進できる人材を求めています。

■人数規模
・計27名（エンジニアチーム：11名、CSチーム：12名、その他：4名）

【必須要件】
以下いずれか必須
・SaaS又は他ソフトウェア製品の営業経験5年以上
・1000名規模以上の大企業への新規営業経験3年以上
【歓迎要件】
・PJ単位でのマネジメント経験 or それに近しい経験（人数規模不問）
・役員クラスとのリレーション構築経験
・ビジネスレベルの英語
・AI関連技術の基本的な知識・経験、および強い興味
・大型プロジェクトのマネジメント経験

東京都
港区赤坂9-7-1　ミッドタウン・タワー29F

★「はたらく」機会の提供を通じて人々の可能性を広げる東証グロース市場上場企業★タイミー利用ワーカー数：500万人突破（2023年）/事業社数：4万6000以上★
“働きたい時にすぐ働ける”という新しい雇用の形を実現し、瞬間的なマッチングで労働市場に革命を起こす急成長スタートアップ！社会インフラとしての存在感を高めながら、働き方の自由と柔軟性を広げ、誰もが自分らしく働ける未来を創る最前線に立つ企業です。

「セールス/マネージャー候補（大阪）【グロース上場】」のポジションの求人です
タイミー導入拡大を通して、日本の社会課題解決を実現することがミッションです。 リード獲得からサービスの利用拡大までの全てのプロセスにおいてタイミーの利用最大化を目的とした営業活動を行なっていただきます。
クライアントとの中長期的な関係構築、商談機会の創出、アカウントプラン（個社に対する営業戦略）の設計など、業務内容は多岐に渡ります。 クライアントごとに異なる課題に向き合いながら、解決のために伴走するコンサルティング要素の強いポジションです。

・タイミー導入後の効果測定と活用促進
・クライアントからのフィードバックを基にしたサービス改善提案
・課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた各施策の企画/方向性の検討
・社内外の関連部門/パートナーと連携した新規施策の企画立案から方向性検討
・マネジメント業務
Lメンバーの指導・育成など1～2階層マネジメント
L課題特定～戦略/戦術の施策立案、運用

【募集背景】
株式会社タイミーは、「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」というミッションのもと、スキマバイトアプリ「タイミー」を提供し、急速に成長を遂げています。
この成長を支えるため、クライアントの課題解決を支援し、タイミーの活用を促進するカスタマーサクセス部門のマネージャー候補を募集いたします。

【魅力】
・多様な業種のクライアントと関わり、労働力不足の解消やDX推進など、社会的意義の高い課題解決に貢献できます
・多様な課題に対して、施策を投入し改善の成果を残しやすいフェーズにある組織なので、様々なキャリアアップの機会があります
・当社のビジョンは国内人材領域に事業ドメインを閉じておらず、中期的には非人材領域やグローバルな事業に関与することが可能です

【働き方】
原則週5日出社

【必須要件】
・課題解決型の法人営業またはコンサルティングのご経験（5年以上）
（SMB企業群またはエンタープライズ企業群への営業経験が望ましい）
・セールス組織のマネジメント経験（2年以上）2階層以上のマネジメント（10~30名規模）
・キーマングリップやCxO・部長級以上のハイレイヤー層とのコミュニケーション経験
・免許保有（普通自動車運転免許）
【歓迎要件】
・人材業界やインターネット企業での経験
・二階層以上のマネジメント経験
・エンタープライズセールスとして、メンバーを推進してきたご実績のある方

大阪府
大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー（WeWork御堂筋フロンティア内）

■現在11年連続でMicrosoft Japan Partner of the Yearを受賞 ■虎ノ門ヒルズ本社/中部事業所にはメディア掲載のCAFE & DININGあり
■会社四季報において「Azure / Microsoft 365 移行・運用支援の優良パートナー」として選出 ■フレックス導入/平均残業20h以内

「コンサルティングセールス【部長候補／働き方◎】」のポジションの求人です
企業の経営課題や業務課題を深く理解し、最適な IT ソリューションを提案するコンサルティング型営業職です。
顧客の事業の方向性や業務プロセスの改善に踏み込んだ提案を行い、社内の技術部門と連携しながら、リード創出、商談化、提案、プロジェクトの立ち上げから導入までをリードしていただきます。
※業界や業務領域を限定せず、幅広い分野で募集しています。

【募集背景】
新組織立ち上げにともなう体制強化です。
同社は、インフラやミドルウェアの領域において、エンタープライズ企業をはじめとする多くのお客さまから信頼を得てビジネスを展開してきました。
一方で、アプリケーション領域や業務領域は、これらと比較してまだ大きな成長余地を持つ分野です。
今回、このアプリケーション領域・業務領域の提案力を強化するため、新たな本部を組成し、その中にお客さまの経営課題や業務課題にアプローチする新たな営業組織を立ち上げました。
本募集は、この営業組織の体制を拡充し、更なる成長を目指すための募集です。

【具体的な業務内容】
顧客の経営課題や業務課題を解決するコンサルティング営業を担当していただきます。
準大手・中堅規模の既存顧客を中心に、JBS のアカウント営業と連携して営業活動を展開します。
担当する提案領域（例：製造業の業務可視化、小売業のデータ活用）について課題仮説を立て、お客さまへアプローチしていただきます。
提案領域のリード創出段階では多数のお客さまへの営業活動を行い、案件が具体化していく段階では数社（大型案件担当の場合は 1～2社）を中心に担当します。
提案に向けて顧客の課題を明確化する際には、現行業務の整理（簡単な業務フローの作成など）を行っていただくこともあります。

■顧客・市場の経営課題および業務課題の発掘と、それに基づく営業アプローチ
■顧客の経営・業務課題のヒアリングと分析
■課題解決に向けた IT ソリューションの企画・提案
■社内外の SE、PM、技術部門との連携による提案書作成
■プロジェクト初期フェーズにおける顧客折衝・要件整理
■既存顧客との関係構築および深耕営業
■新規顧客開拓（業界動向・課題に基づくアプローチ）
■横展開可能な提案モデ…

【必須要件】
■法人営業の実務経験（15年以上）
■SE・コンサルタントとしてのプロジェクト経験（10年以上）
■IT業界または SIer での業務経験
【歓迎要件】
■コンサルティング営業、プリセールス、IT コンサルタントなどの経験
■営業マネージャーとしての経験（5年以上）

東京都
港区虎ノ門二丁目6番1号 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 20階

★「はたらく」機会の提供を通じて人々の可能性を広げる東証グロース市場上場企業★タイミー利用ワーカー数：500万人突破（2023年）/事業社数：4万6000以上★
“働きたい時にすぐ働ける”という新しい雇用の形を実現し、瞬間的なマッチングで労働市場に革命を起こす急成長スタートアップ！社会インフラとしての存在感を高めながら、働き方の自由と柔軟性を広げ、誰もが自分らしく働ける未来を創る最前線に立つ企業です。

「セールス/マネージャー候補【東証グロース上場】」のポジションの求人です
タイミー導入拡大を通して、日本の社会課題解決を実現することがミッションです。 リード獲得からサービスの利用拡大までの全てのプロセスにおいてタイミーの利用最大化を目的とした営業活動を行なっていただきます。
クライアントとの中長期的な関係構築、商談機会の創出、アカウントプラン（個社に対する営業戦略）の設計など、業務内容は多岐に渡ります。 クライアントごとに異なる課題に向き合いながら、解決のために伴走するコンサルティング要素の強いポジションです。

・タイミー導入後の効果測定と活用促進
・クライアントからのフィードバックを基にしたサービス改善提案
・課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた各施策の企画/方向性の検討
・社内外の関連部門/パートナーと連携した新規施策の企画立案から方向性検討
・マネジメント業務
Lメンバーの指導・育成など1～2階層マネジメント
L課題特定～戦略/戦術の施策立案、運用

【募集背景】
株式会社タイミーは、「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」というミッションのもと、スキマバイトアプリ「タイミー」を提供し、急速に成長を遂げています。
この成長を支えるため、クライアントの課題解決を支援し、タイミーの活用を促進するカスタマーサクセス部門のマネージャー候補を募集いたします。

【魅力】
・多様な業種のクライアントと関わり、労働力不足の解消やDX推進など、社会的意義の高い課題解決に貢献できます
・多様な課題に対して、施策を投入し改善の成果を残しやすいフェーズにある組織なので、様々なキャリアアップの機会があります
・当社のビジョンは国内人材領域に事業ドメインを閉じておらず、中期的には非人材領域やグローバルな事業に関与することが可能です

【働き方】
原則週5日出社

【必須要件】
・課題解決型の法人営業またはコンサルティングのご経験（5年以上）
（SMB企業群またはエンタープライズ企業群への営業経験が望ましい）
・セールス組織のマネジメント経験（2年以上）2階層以上のマネジメント（10~30名規模）
・キーマングリップやCxO・部長級以上のハイレイヤー層とのコミュニケーション経験
・免許保有（普通自動車運転免許）
【歓迎要件】
・人材業界やインターネット企業での経験
・二階層以上のマネジメント経験
・エンタープライズセールスとして、メンバーを推進してきたご実績のある方

東京都
東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター35階

資材調達ネットワークを変革する」を企業理念に10年以上も売上120％伸長という驚異的なスピードで成長しているプライム企業です！
8兆円規模といわれる間接資材マーケットで日本最大級のWEBサービスとしてさらなる変革を続けます！

「【東京】大企業向け購買システムの深耕営業（リーダー候補）」のポジションの求人です
【ビジョン/ミッション】『資材調達ネットワークを変革する』
「間接資材は多種多様で多岐にわたり、商流が複雑になり商品価格が不透明であることから、買うのに手間がかかる。見積、交渉が必要で、適正な価格でタイムリーにモノが買えない。探すにも時間がかかる。」この負をテクノロジーの力で解消し、企業の生産性向上を図る。そして最終的には、産業社会全体が発展することを目指しています。　

【具体的には】
大企業（売上高1,000億円以上）のお客様を対象に、間接資材の管理購買に関わるコスト削減、業務効率を向上させる為の当社サービスのコンサルティングセールスをお任せします。

1.インサイドセールスチームが商談化した案件に対し顧客の間接資材購買の課題をヒアリングし、課題に対し当社サービスをどのように活用すればコスト削減が行えるかを提案し、契約交渉、サービス導入に向けた新規セールス活動 を行う。
2.既存の大手顧客を数社固定して担当頂き、購買分析を行いコスト削減効果を最大化させるためサービスの利用率向上や未利用拠点での導入推進などのコンサルティング提案を行い、間接資材購買改革を推進する。

これらの活動を、
（a）大企業における調達担当部署
（b）間接資材を直接的に利用する工場などの現場の発注担当者や利用者
（c）企業における調達DXに責任を持つ経営層や本部長/部長といった役職者
のそれぞれのニーズの違いを意識して行うことで、大企業の持つ資材調達の課題や機会を立体的に捉え、より良い価値提案を継続して行うこと、それによってお客様と協力して大企業における顧客LTV（ライフタイムバリュー）を最大化することを目指します。

【市場の成長性】当社の扱う間接材の市場は5兆～10兆円あるとされ、その大部分がリアル（対面）での購買となっています。間接資材購買は、ロングテールの購買が中心であることからデジタル購買へのリプレイスの白地は非常に多く、今後も成長が継続出来る市場となっています。

【競合優位性】間接材市場に特化しており、創業当初からWEBサイトを通じた販売を行っており、他の販売サイトなど競合が多い環境で競争力を高めるために検索ロジックや商品在庫に投資を行い、また間接材＋法…

【必須要件】
■大規模（売上高1,000億円以上）企業への営業活動経験
■チームリーダー、マネージャー等でのメンバー育成のご経験


【歓迎要件】
■課題解決型の営業経験
■製造業、鉄道運輸、インフラ（電気・ガス、他）、建設業に向けての営業経験
■SIerやSaaS商材の営業経験

東京都
港区赤坂4-1-33赤坂中西ビル4F 【東京オフィス】

★Fintech × Robot「請求管理ロボ」★IPO準備中★幹部候補採用★女性も働きやすい環境★
★残業20時間程度★高い事業成長性と風通しの良い社風が魅力★

「リモート【Fintech×Saas】カスタマーサクセスMgr」のポジションの求人です
■募集背景
「請求管理ロボ for Salesforce」は企業での導入が増え、案件が拡大しているプロダクトです。
現在は プレイングマネージャー1名・メンバー1名・技術支援1名 のチームで、導入プロジェクトと導入後のサポートを担当しています。
今後は、導入支援だけでなく運用の定着サポートの充実や活用提案の機会（アップセル）を強化することを想定しており、支援領域を広げていくフェーズに入っています。
そのため、チームの中心となり、支援体制の強化を進めていただくカスタマーサクセスマネージャーを募集します。

■ミッション
Salesforce 連携プロダクト「請求管理ロボ for Salesforce」を導入する企業に対し、
導入前の準備 → 導入支援 → 運用開始 → 活用促進 → 利用範囲の拡大支援 を一連で担当していただきます。
カスタマーサクセスは、フィールドセールスが受注した後から顧客と接点を持ち、
「導入完了」ではなく「継続的に活用されている状態」まで支援範囲に含め、継続的に伴走していただきます。

■職務内容
▼受注後・導入前
・業務内容・利用目的のヒアリング
・Salesforce上で実現できる内容／実現が難しい内容の整理
・スコープ・スケジュール・体制の調整
・提案資料の作成と説明

▼オンボーディング（導入フェーズ / 標準4ヶ月）
・顧客／当社／開発ベンダーとの3社間調整
・要件確認および開発内容のすり合わせ
・利用開始に向けたプロジェクトの推進
・操作説明・運用開始のサポート

※構築はベンダー実施8割／顧客実施2割
※いずれのケースでも Salesforce の構造理解や実装経験を活かしていただけます

▼導入後の支援
・利用状況の共有ミーティング
・業務フローの見直しや改善提案
・機能追加・別部署への展開に関する相談対応

▼活用領域の拡張（アップセル）
・決済領域など関連プロダクトの紹介
・部署追加や新事業部への展開支援
・将来の運用方針に関する企画・提案

▼マネジメント
・メンバーの進捗および品質の確認
・担当案件の割り振り
・KPI（稼働状況・利用状況など）の…

【必須要件】
・Salesforce認定アドミニストレーター資格または同等の管理・運用経験がある方
・プロジェクトマネジメント経験（2年以上）
【歓迎要件】
・salesforce に関連するサービスのカスタマーサクセス経験
・請求関連の業務フロー整備経験
・複数名のチームのマネジメント経験

東京都
渋谷区神宮前6-19-20　第15荒井ビル4F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★弊社経由で入社実績多数あり！【160年以上の歴史を持つ日本を代表する総合重工業メーカー／プライム市場上場／海外売上比率約5割超のグローバル企業／連結売上約1兆5千億円規模】多岐にわたるグローバル事業を支えるポジションです！
資源/エネルギー/環境・社会基盤・産業システム/汎用機械・航空/宇宙/防衛の4つの事業分野を中心に、事業変革への取り組みを進めながらグローバルに新たな価値を提供しています。

「【東京】営業（防衛省・自衛隊向け航空機エンジン）」のポジションの求人です
【期待する役割】
同社は航空機エンジンの設計・製造・整備・アフターサービスまで一貫して手がけており、防衛省・自衛隊向けに高品質なエンジン・アフターサービスを提供しています。
防衛向け航空エンジン事業は日本の安全保障を支える重要な基幹事業の一つであり、最先端の技術と高い信頼性により、自衛隊の航空機運用を支援しております。
防衛省（主に航空自衛隊・海上自衛隊・陸上自衛隊）を顧客とした、航空機エンジンの修理・整備および部品販売等のアフターマーケットに係る契約業務全般を実施している防衛システム事業部 営業部業務グループにて、整備・修理もしくは部品販売にかかわる見積作成、契約締結、履行管理業務をご担当頂きます。

【具体的には】
国会での防衛予算成立後、防衛省（航空自衛隊・海上自衛隊・陸上自衛隊）向け航空機エンジンの修理・整備、部品販売の具体的な契約に向けた見積書の作成と価格商議、契約条件の決定、契約締結までの一貫した契約業務全般をご担当頂きます。
契約の種類（修理・整備、部品販売等）、エンジン機種ごとに担当領域を分担しており、2～3名のチームでそれぞれの案件を担当しております。
今後も自衛隊が運用する航空機を円滑・かつ効率的に運用していくためには、航空機エンジンの整備・修理・補用部品供給等の後方支援が適切に行われていることが不可欠です。それに伴い、従来の契約方式に加えて、より効率的な後方支援を実施していくための新たな契約方式の検討や提案も進めているところで、それに関わる業務も担当頂く予定です。また、最適な形での契約締結や、顧客に対する最適なアフターサービスの実現に向けて、社内の工場・技術部門、他営業グループとも緊密に連携することが不可欠です。

国防の一端を担う業務であり、社会貢献を実感することが出来るとともに、以下のようなスキルを身に着けることができます。また、将来的にはマネージャーとして組織を率いていただく可能性もあります。

●官公需ビジネス全般に通用する契約実務（予算取得・見積～契約、納入、代金回収等）の習得
●対外交渉や諸調整の能力アップ
●原価計算スキル
●チームマネジメントの能力アップ

【働き方】
■平均残業時間：20時間程度
■フレック…

【必須要件】
■メーカーにおけるBtoBの法人営業のご経験
■TOEIC500点あるいは同等レベルの英語力（読み書きレベルを想定）
■営業に付随した社内外との調整業務のご経験
【歓迎要件】
◆国内官公庁向けの折衝経験
◆航空機関連産業における業務経験

東京都
昭島市代官山三丁目２番１号