700万円以上／事業企画・経営企画・エグゼクティブ／女性社員5割以上の転職・求人情報一覧

■オリジナルブランドやライセンスブランドもある環境下において、輸入ビジネスチームの一員としてビジネスモデルのアップデートに携わっていただくことができます。

現在のブランドマネジメントチーム責任者の構想のもと、現場メンバーの育成、ブランド育成をご担当いただきます。
※プレイヤー：マネジメント（伴走）＝8：2の想定です。

【具体的には】
経営陣?メンバーまで縦横に幅広く巻き込む推進力で事業と組織をマネジメントしていただきます。
新製品の計画・既存ブランドのプッシュアップなど、幅広くマーケティング戦略のPDCAを回していただきます。

■ブランドマーケティングの戦略＆実行計画設計構築と実行（オンライン・オフライン）
■数値分析に基づく売上計画の立案・推進及び経営観点での事業戦略立案・事業開発の推進
■ブランドマネージャーと並走してPR／AD／CRM／EC全領域での販売戦略立案・策定を行い、営業戦略（リテール及びホールセラー）と連結
■ブランド戦略の策定・フレグランスと化粧品を中心とした各ブランドのポジショニング設定、他チームと協業しブランドストーリーの策定、各担当者へのディレクションや成果物への反映の管理
■月間／年間予算策定及び管理（売上及び広告ROI検証)
■ブランディング、ブランドマーケティングに必要なスキルを言語化し、新人ブラマ...

※下記いずれも必須
■化粧品業界でのマーケティングの戦略立案と実行のご経験
■メンバーマネジメントの経験

東京都

誰もが知る美容・健康ブランドを多数展開する企業です。新しい発想と独自の開発力で、市場にない製品を生み出し続けています。既存の枠にとらわれず、新たな事業や市場を開拓していく意欲のある方には、大きな裁量と成長機会が与えられ、新しい挑戦を楽しめる環境です。自ら考え、行動を起こすことでキャリアを切り拓きたい方におすすめします。

同社にて、以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
SIXPAD新カテゴリーの事業責任者として、SIXPADブランド内での新カテゴリのブランド戦略：ターゲット選定、製品戦略、マーケティング戦略及びブランの立案と実行、他部署との連携、最終的なカテゴリの売り上げ・PL責任を担当いただきます。現時点でのブランドメンバー4人をマネージしながら、製品開発においては開発部署と、営業に関しては同社内の営業市場責任者に対して、明確なブランドの指針を提示できるリーダーシップを発揮していただきます。

【キャリアパス】
SIXPADの新カテゴリーの事業責任者として事業及びマーケティングの川上から川下まで責任を担っていただき、ブランド・カテゴリーのさらなる成長を支える責任者・リーダーになっていただきます。まずはご入社後はSIXPADの当該カテゴリーの責任者としてご活躍いただく予定ですが、同社には様々なブランドやカテゴリーが存在しているため、双方のニーズが合致すれば、他ブランド、他カテゴリーにおける事業担当となることも可能。　ひいてはブランド全体の責任者を目指していただきます。

【ポジジョン...

ウェルネス、健康領域の事業において以下いずれかのご経験を必須といたします
・ブランドマネージャー経験をお持ちの方
・事業責任者や事業、ブランド創出経験
・商品、ブランドにおける営業経験をお持ちで事業責任を担っていた方（通販企業も可）

愛知県

■米系戦略コンサル出身の役員直下で、累計約270億円を売り上げるD2Cブランドを含むヘルスケア事業のトップとして、その事業成長戦略の立案から実行、組織マネジメントまでを一気通貫で担当できます。
■ご自身の裁量とリーダーシップで事業の未来を切り拓きたい、将来的な独立や経営層へのキャリアアップを見据えている方に最適な、ダイナミックな成長機会が詰まったポジションです。

■同社のヘルスケア事業部の事業責任者として、以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・スキンケア・ヘルスケア商材のD2C事業（WEBやテレビ、リアル店舗等の様々マルチチャネル）の成長を描く事業運営の企画
・製品・販促の企画、チームビルディング、パートナーの開発　
・組織内のサクセッションプラン立案・推進（キャリア・レイヤー毎の次世代人材育成プラン）
・所属人員20名から30名のマネジメント（現在は管理職1名で50名をマネジメントしているため、入社いただく方には、20名～30名のマネジメントもご担当いただきます。）

※下記いずれも必須
■H&B（ヘルスアンドビューティー）業界でマーケティングの経験
■事業マネジメント経験（部長職以上目安）

東京都

国内屈指の大手総合サービスグループです。
リゾート事業、飲食事業、介護事業、オフィスサービス事業など幅広く積極展開しています。
そのグループの中心部であるホールディングでの勤務です。

■事業企画担当

グループ売上高は約1500億円、従業員数約１万名と
国内でも屈指の大手サービスグループである同社。
同グループを束ねるホールディングにおいて
宮古島のリゾート開発や新規事業の企画担当をお願いいたします。

役員から依頼される各情報のリサーチや
業務の補佐、オーナーからの特命案件や、
新規事業立ち上げなどにかかわることができます。

【同社の特徴】
同グループは、総合サービス業グループとして、コーヒーサーバーや
レンタルマット等のオフィスサプライサービスから、
介護事業、リゾート、小売り、また高級家具・雑貨の輸入販売まで、
幅広く事業展開をおこなっています。

※ご応募いただいた場合、弊社内の書類選考を経て、
グループを束ねるホールディングスの常務へ直接打診致します
管理番号：25966

【必須条件】
・事業会社での経営企画や事業企画の経験がある方
・事業計画の立案から運用まで携わった事がある方
・損益計算書が読める方

【歓迎条件】
・不動産業界や富裕層向けビジネスの経験がある方

本社
東京都港区南青山
※自社リゾート（千葉や沖縄）やその他全国への出張などもあり

【東証プライム上場・業界No.1ブライダル企業】
人生の1つの重要な節目であるウェディングの事業を起点に、ホテル事業、
コンサルティング事業、レストラン事業などを積極展開しています。

■新規事業戦略部マネージャー候補

外部提携、資本提携を含む経営戦略の立案、推進を担う
「経営戦略本部」を新設し、その本部内に同じく新設される
「新規事業戦略部」での業務です。

「新規事業戦略部（新設）」「総合企画部」
「サステナビリテイ推進室」で構成され、
従来、本部長が単独で担っていた業務を部門として正式に組織化。
業務の性格から単独で進める事は少なく、経営戦略本部内、
他本部メンバーと連携して進める業務が大部分となります。

【担当業務】
◎新規事業企画部
従来、執行役員が単独で担っていた業務をメンバーの採用を含め
組織化する方針で、資本提携を含む外部連携、新業態開発、
新規事業立案と実行を担っていただく予定です。

【本ポジションの魅力】
これまでウェディング業界の最大手として、その「質」を
磨き上げることで事業成長をしてきた為、多くのノウハウ、
強みを持ちつつも、それは「内部」に向けて発揮されていることが大部分でした。

それらを「外部」に向けてどう広げるか、事業成長につなげるか、
外部との連携によってWIN-WINを作り出せるかと言った入口に
立っている状態なので、「事業を作り出す」「サービスを考える」
と言った事業戦略をフリーに考えられ、それを自分自身で推進、
実現することが出来ます。

【同社の特徴】
売上は連結で約400億円、従業員は1600名ほどです。
人生の1つの重要な節目であるウェディングの事業を起点に、
ホテル事業、コンサルティング事業、レストラン事業、
ハネムーン事業、ライフサポート事業、保育事業、イベント事業など
様々なサービスを生み出しています。

今後は、海外で注目を浴びる「ブティックホテル」という日本のホテル市場には
まだない、付加価値の高いホテルの展開をはじめ、ウェディング事業の進化、
コンサルティング事業、イベント事業の拡大など、お客様に、これまでよりも
多くの「価値」のあるサービスを提供していけるよう、新たな市場を生み出し
「進化」していきます。
管理番号：26040

【必須条件】
・大学卒以上

＊以下（1）（2）のいずれかをお持ちの方
（1）事業会社における新規事業/新規サービススキームの設計、提案の経験
・外部企業との提携実務交渉

（2）事業会社における新規事業立ち上げ経験
・サービス設計や業務設計と言った、実務を含めた経験値
・新規事業立ち上げに伴うマネジメント経験

【歓迎条件】
・上場会社におけるIR業務の経験
※投資判断における説明、資料作成における背景理解として有効

本社
東京都品川区東品川
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
無

【東証プライム上場・業界No.1ブライダル企業】
人生の1つの重要な節目であるウェディングの事業を起点に、ホテル事業、
コンサルティング事業、レストラン事業などを積極展開しています。

■新規事業戦略部メンバー候補

外部提携、資本提携を含む経営戦略の立案、推進を担う
「経営戦略本部」を新設し、その本部内に同じく新設される
「新規事業戦略部」での業務です。

「新規事業戦略部（新設）」「総合企画部」
「サステナビリテイ推進室」で構成され、
従来、本部長が単独で担っていた業務を部門として正式に組織化。
業務の性格から単独で進める事は少なく、経営戦略本部内、
他本部メンバーと連携して進める業務が大部分となります。

【担当業務】
◎新規事業企画部
従来、執行役員が単独で担っていた業務をメンバーの採用を含め
組織化する方針で、資本提携を含む外部連携、新業態開発、
新規事業立案と実行を担っていただく予定です。

【本ポジションの魅力】
これまでウェディング業界の最大手として、その「質」を
磨き上げることで事業成長をしてきた為、多くのノウハウ、
強みを持ちつつも、それは「内部」に向けて発揮されていることが大部分でした。

それらを「外部」に向けてどう広げるか、事業成長につなげるか、
外部との連携によってWIN-WINを作り出せるかと言った入口に
立っている状態なので、「事業を作り出す」「サービスを考える」
と言った事業戦略をフリーに考えられ、それを自分自身で推進、
実現することが出来ます。

【同社の特徴】
売上は連結で約400億円、従業員は1600名ほどです。
人生の1つの重要な節目であるウェディングの事業を起点に、
ホテル事業、コンサルティング事業、レストラン事業、
ハネムーン事業、ライフサポート事業、保育事業、イベント事業など
様々なサービスを生み出しています。

今後は、海外で注目を浴びる「ブティックホテル」という日本のホテル市場には
まだない、付加価値の高いホテルの展開をはじめ、ウェディング事業の進化、
コンサルティング事業、イベント事業の拡大など、お客様に、これまでよりも
多くの「価値」のあるサービスを提供していけるよう、新たな市場を生み出し
「進化」していきます。
管理番号：26039

【必須条件】
・大学卒以上

＊以下（1）（2）のいずれかをお持ちの方
（1）企画立案の実務経験がある方
・サービスや案件評価を自律的に行い、納得感ある資料にまとめる
・企画案を外部提案資料として網羅的に作成できる
・企画案をベースに事業計画案の策定が出来る

（2）事業会社における新規事業立ち上げ経験
・サービス設計や業務設計などの実務担当者レベルの経験値
・新規事業立ち上げに伴うマネジメント経験

【歓迎条件】
・上場会社におけるIR業務の経験

本社
東京都品川区東品川
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
無

強み：「皆様に求められる病院」を目指し開院して以来、地域の重要な社会資源として発展を続け、高度な医療技術の提供により地域からの厚い信頼を獲得しています。医療の他、高齢者向け住宅や介護老人保健施設の運営による、福祉サービスの拡充にも積極的に取り組み、地域の健康と発展を支えています。
成長戦略：療養環境を整えるために開設した「患者サポートセンター」に次ぐ新たな医療サービスの導入に向け、更なるチーム医療の推進と患者サービスの向上を目指しています。医療事務に関する豊富な経験を持つ人材の採用により、内部管理体制の強化を図り、更なる医療・福祉ネットワークの発展を支えていいます。

当院の事業拡大、組織体制強化に伴い、以下の業務を行ないます。

【具体的には】
・配属部署の人材マネジメント
・課題提起、課題解決、リスク管理
・経営情報分析、企画提案
・他部署との業務調整

※ 今後のビジョンは、帯広から十勝エリア全体へ、事業範囲の拡大です。更に本州や海外への事業展開も積極的に行なっています。
※ 上記の業務内容に限らず、当院の事業拡大に貢献できる方を募集しています。

【必須要件】
・病院への経営企画立案経験者、または専門知識を有する者
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎要件】
・病院勤務経験
・病院へのコンサルティング経験

【求められる人物像】
・スピード感のある方
・コミュニケーション能力が高い方
・向上心の高い方
・自発的に行動できる方
・ストレス耐性の強い方

帯広市