700万円以上／その他設計・設備設計／学歴不問の転職・求人情報一覧

■同社は、ものづくりを通じて、新しい価値を創造するために、常に挑戦を続けながら人々の暮らしや社会の発展に貢献してきました。
■これまで培ってきた技術力と現場力をもって、品質にとことんこだわり、「安藤ハザマなら安心して任せられる」と社会から必要とされ、選ばれる会社になることで「社員一人ひとりが自分の仕事に誇りを持てる会社」に成長することを目指しています。

〇建築物件の空調・換気・給排水衛生・電気・防災等の設備全般における設計業務をご担当いただきます。

【業務詳細】
■設備設計図の作成や仕様等検討作業、顧客との打ち合わせ等の業務になります。

【携わる案件】
■オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設など様々です。

【働き方、その他】
■フルフレックス制や在宅勤務制度など、各自が裁量を持って働けるような環境が整っている為、全社の残業時間も月平均30時間程度となります。
■17:15の終礼後の残業は、上長承認が必要なため残業が少なく各自が業務工程を立て業務を行っています。
■入寮条件はありますが寮も完備されています。
■住宅融資や持株制度、退職金制度など福利厚生、各種手当も充実しています。

【同社の魅力】
＜「働き方改革」の取り組み＞
■同社では、業界に先駆けて、社員全員がいきいきと働ける仕組みを実現するための施策を実施しております。
■そのひとつとして、ワークライフバランスの実現のために、生産性向上や効率化・省力化に向けて現場でのICT・AI導入や、女性活躍推進の一環として「けんせつ小町」活動の積極展開など、全社を挙げて働き方改革を推進しております。

【業務効率化・DX】
■建設業界はアナログ色が強いイメージがあるかと思いますが、同社では社内に技術研究所やDX戦略部等を擁するなど、常に業務効率化・DXを積極的に進めております。
■直近では、施工管理職の業務を効率化するため、スマートグラス・ドローン・衛星通信など最新の技術を活用した全社での取り組みや、自社内でのアプリ開発などを積極的に行い社内に展開しております。

＜キャリアパス＞
■希望する業務内容・勤務地・キャリアパスを申告する「自己申告制度」があり、それを異動配置に有効利用しております。
■また、人事査定については、上司と年3回の面談において個人の目標設定・達成度確認を行う「職務評価制度」があります。
■全社員共通の評価制度なので、キャリア採用の方も新卒採用社員と同様、正当に評価され、昇格していける仕組みが整っております。

【必須】
■設備設計のご経験をお持ちの方

※下記、いずれかの資格をお持ちの方
■1級管工事施工管理技士
■1級電気工事施工管理技士

東京都港区

【黒部ダムや東京ビッグサイトの施工実績を有し働き方改革を積極導入する準大手ゼネコンにて風力事業のプロジェクトマネジャー（総合職）/東京】

風力事業の総合管理（開発から、設計、工事まで）をお任せします。顧客とコミュニケーションを図り、そのニーズを社内外ステークホルダーとの打合せ・活用により主体的にマネジメント・指導が出来る方を歓迎いたします。

【働き方】
■出張：事業開発場所の視察等の出張あり
■フルフレックス制や在宅勤務制度など、各自が裁量を持って働けるような環境が整っているため、全社の残業時間は月平均30時間程度です。

【同社の魅力】
■「働き方改革」の取り組み
同社ではWLB実現のため生産性向上や効率化・省力化に向けて現場でのICT・AI導入や、女性活躍推進の一環として「けんせつ小町」活動の積極展開など、全社を挙げて働き方改革を推進しています。
■業務効率化・DX
建設業界はアナログ色が強いイメージがあるかもしれませんが同社では社内に技術研究所やDX戦略部等を擁するなど、常に業務効率化・DXを積極的に進めています。直近では施工管理職の業務を効率化するため、スマートグラス・ドローン・衛星通信など最新の技術を活用した全社での取り組みや、自社内でのアプリ開発などを積極的におこない社内に展開しています。
■キャリアパス
希望する業務内容・勤務地・キャリアパスを申告する「自己申告制度」や全社員共通の評価制度があるため、キャリア採用の方も新卒採用社員と同様、正当に評価される仕組みが整っています。

【年収例】内勤の場合
時間外手当別途支給、賞与・諸手当含む
32歳 年収 724万円
805万円（月20hの時間外労働加味）
886万円（月40hの時間外労働加味）

42歳 年収 896万円
996万円 （月20hの時間外労働加味）
1,095万円（月40hの時間外労働加味）

＜応募に必須な条件＞
【必須】
■土木現場施工管理（一般工事）の豊富なご経験
■風力事業のご経験
■1級土木施工管理技士資格の保有

【歓迎】
■開発業務のご経験
■技術士資格の保有

＜歓迎される資格・経験＞
■土木現場施工管理（一般工事）の豊富なご経験
■風力事業のご経験
■開発業務のご経験

＜フィットする人物像＞
■コミュニケーション能力のある方
■技術に対してこだわりのある方
■求心力のある方

東京都港区

■同社は、ものづくりを通じて、新しい価値を創造するために、常に挑戦を続けながら人々の暮らしや社会の発展に貢献してきました。
■これまで培ってきた技術力と現場力をもって、品質にとことんこだわり、「安藤ハザマなら安心して任せられる」と社会から必要とされ、選ばれる会社になることで「社員一人ひとりが自分の仕事に誇りを持てる会社」に成長することを目指しています。

〇建築物件の空調・換気・給排水衛生・電気・防災等の設備全般における設計業務をご担当いただきます。

【業務詳細】
■設備設計図の作成や仕様等検討作業、顧客との打ち合わせ等の業務になります。

【携わる案件】
■オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設など様々です。

【働き方、その他】
■フルフレックス制や在宅勤務制度など、各自が裁量を持って働けるような環境が整っている為、全社の残業時間も月平均30時間程度となります。
■17:15の終礼後の残業は、上長承認が必要なため残業が少なく各自が業務工程を立て業務を行っています。
■入寮条件はありますが寮も完備されています。
■住宅融資や持株制度、退職金制度など福利厚生、各種手当も充実しています。

【同社の魅力】
＜「働き方改革」の取り組み＞
■同社では、業界に先駆けて、社員全員がいきいきと働ける仕組みを実現するための施策を実施しております。
■そのひとつとして、ワークライフバランスの実現のために、生産性向上や効率化・省力化に向けて現場でのICT・AI導入や、女性活躍推進の一環として「けんせつ小町」活動の積極展開など、全社を挙げて働き方改革を推進しております。

【業務効率化・DX】
■建設業界はアナログ色が強いイメージがあるかと思いますが、同社では社内に技術研究所やDX戦略部等を擁するなど、常に業務効率化・DXを積極的に進めております。
■直近では、施工管理職の業務を効率化するため、スマートグラス・ドローン・衛星通信など最新の技術を活用した全社での取り組みや、自社内でのアプリ開発などを積極的に行い社内に展開しております。

＜キャリアパス＞
■希望する業務内容・勤務地・キャリアパスを申告する「自己申告制度」があり、それを異動配置に有効利用しております。
■また、人事査定については、上司と年3回の面談において個人の目標設定・達成度確認を行う「職務評価制度」があります。
■全社員共通の評価制度なので、キャリア採用の方も新卒採用社員と同様、正当に評価され、昇格していける仕組みが整っております。

【必須】
■設備設計のご経験をお持ちの方
■マネジメントのご経験をお持ちの方

※下記、いずれかの資格をお持ちの方
■1級管工事施工管理技士
■1級電気工事施工管理技士

東京都港区

≪こんな方にピッタリ！≫
・建築設計に本気で取り組みたい方
・コツコツ地道な作業にも前向きに取り組める方

【業務内容】
当社は、一般住宅や大規模から小規模に至るまでの各種コンセプトマンションのほか、「ヤマダ電機LABI新宿西口館」や「UNIQLO」などの大型商業施設・ホテル、オフィスビルなどといった多岐にわたる建築設計を手がけています。
私たちの仕事は、デザインを売りにしている純粋な意匠設計事務所です。
企画段階から完成後の保守までトータルに携わり、お客様や協力会社としっかりコミュニケーションを取りながら、理想の建物を形にしていきます。
お客様から直接ご依頼いただく【100%元請け案件】。
そして、一つとして同じものはない【完全オーダーメイドの一品生産】です。
ゼネコンの下請け業務はやりません。お客様と直接対話を重ねながら、コンセプト立案という最上流工程から深く関与できます。
　
■「経験を次世代へ」 代表取締役・曽我 透■
私自身が若手の頃、修行の日々の中で設計事務所の先輩方から支えてもらった恩を、今の若い世代に返したいという強い思いがあります。
成長するには、まず環境も大切。
その想いから、社員のためにさまざまな制度を設けています。いくつかご紹介します。

＊千葉県内設計事務所　売上高トップクラス
＊直請で無理のないスケジュール　
＊一品生産でお客様の想いを形に
　
【制度１】
設計の道を究めようとする人は、常に探究心を持っています。
当社では、出図直前の時などたまに夜遅くなってしまった社員に対して夕食を支給（希望があればお酒もOK）。
夕食補助として実施中です。
※船橋飲食店街が近く、現実的に2回/週程度は行っています。
※過去17年間、深夜残業・徹夜は一度もございません。
　
【制度２】
遠方からチャレンジしてくれる方には引越代金・家賃補助を用意。
会社近くで安心して暮らし、ものづくりに集中できる環境を整えています。
　
【制度３】
スキルアップのために講演会への参加や、さまざまな建築物の見学、デザインコンペなどにチャレンジしたい場合も、研修費・交通費を支援。
「◯◯を体験してみたい」「チームで新しいことに挑戦したい」といった希望も遠慮なく伝えてください。
　
■本気で夢を追いたい方へ■
深夜残業や徹夜等をしている環境では、絶対に良い作品は作れません。
私たちが求めているのは、目標へ粘り強く取り組める方、約束をきちんと守れる方です。
「設計がしたいのに、今は違う仕事をしていてモヤモヤしている」「今の会社では自分の力が発揮できていない」と感じている方や、「自分のアイデアをカタチにしたい」「いつか独立したい」という夢をお持ちの方、設計の世界で新たな一歩を踏み出したい方、ぜひ当社で一緒に成長しませんか？

「本当はもっと設計に集中したいのに、他の業務に追われている」
「今の会社では、自分のアイデアを活かす機会が少ない」
「設計図を描くだけの毎日に物足りなさを感じている」
そんな葛藤を抱えている方にこそ、私たちの環境を知ってほしいと願っています。
　
あなたにお任せするのは、お客様の漠然とした夢をヒアリングし、法規制や予算といった制約の中で、最高の「解」を導き出すクリエイティブな仕事です。
基本設計から実施設計、施工業者の選定まで、一貫してプロジェクトを牽引する醍醐味を味わえます。
元請けとしてお客様と直接対話できるため、スケジュールをコントロールしやすく、無理な納期に追われることはありません。だからこそ、一つひとつの作品にじっくりと向き合い、細部にまでこだわり抜く「本質的な設計業務」に没頭できるのです。

必須となるのは、一級または二級建築士の資格と、建築への情熱。意匠設計の経験があれば、即戦力としてご活躍いただけます。
あなたの設計への想いを、ここで解放しませんか？私たちと共に、後世に残る素晴らしい建築物を創り上げていきましょう。ご応募を心よりお待ちしています。

必須要件
一級建築士または二級建築士の資格保持者
意匠設計経験者優遇

「自分のアイデアを設計に活かしたい」「新しい分野にもどんどん挑戦したい」
そんな意欲ある方を新しい仲間としてお迎えします。
　
≪こんな方にピッタリ！≫
・建築設計に本気で取り組みたい方
・コツコツ地道な作業にも前向きに取り組める方

歓迎/尚可
意匠設計を通じて自らのアイデアをカタチにしたい方
空間デザイン・インテリアデザインに関する知識や経験
クライアントミーティング・プレゼンテーションでの経験
環境設計やサステナブルデザインに興味がある方
普通自動車免許をお持ちの方も歓迎

私たちとともに素晴らしい建築作品を創り上げていきましょう！

千葉県船橋市本町

データセンターファシリティ(建築、電気、空調、セキュリティ等)の設計・新規構築等をお任せします。サステナビリティ経営（ESG/SDGs）に貢献する技術開発にも積極的に取り組んでいます。

同社のデータセンターは、単なるファシリティにとどまらず、IT機器と融合し、生活に浸透するITサービスのインフラ環境として、運営の最適化を追求しています。
データセンターに求められる安定稼働に加え、時代の変化を見据え、AIによる空調・ITの一体的制御や、ロボットによる運用実証、リチウムイオン蓄電池を利用した電力ピークカットといった業界では先進的な取り組みを進めています。サステナビリティ経営（ESG/SDGs）に貢献するカーボンニュートラルやゼロエミッション化に関する技術開発にも取り組んでおり、幅広い活躍の場と可能性がある業務です。

業務の種類は以下のとおりです。ご経験・スキル・ご希望に応じて、以下の業務を担当していただきます。
・データセンターファシリティ(建築、電気、空調、セキュリティ等)の設計・新規構築及び増設
・モジュール型データセンターの設計・開発
・モジュール型データセンターの海外展開における技術支援
・次世代データセンター技術の評価・導入検討　など

・自ら得た知識を共有したり、技術やサービスに関する知見を深める機会として社内勉強会が多数実施されています。
・フレックスタイム制度や時差勤務制度、育児のための短時間勤務制度などを導入しており、社員皆が自由度高く働ける仕組みがあります。

データセンターファシリティの専門知識 または 運用経験

【尚可】
・IT業界での就業経験
・データセンターコンサルタントのご経験
・英語力あれば尚可

<以下いずれかの資格をお持ちの方歓迎です。>
・電気主任技術者（伝送交換主任技術者）
・建築士
・エネルギー管理士
・工事担任者

【フィットする人物像】
・自らできることを探して取り組んでいく積極性がある方
・コミュニケーション能力、タスク管理能力がある方

東京都