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700万円以上 / プロジェクトマネジャー・リーダー（汎用機系） / 熊本県の転職・求人情報一覧

700万円以上／プロジェクトマネジャー・リーダー（汎用機系）／熊本県の転職・求人情報一覧

職種

プロジェクトマネジャー・リーダー（汎用機系）
勤務地

熊本県
希望年収

700万円以上
業種
こだわり

キーワード

2件

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2件｜新着 0件 1 ページ目

フルリモート可金融システムプロダクトのビジョン明確化／仕様定義

社名非公開

700万円～1200万円

全国

ポイント	当社PRポイント１、裁量をもって取り組めます２、個々のアイデアを尊重し活発に取り入れます３、コロナ渦以前からチャットワークをメインに業務を遂行しており、担当者不在でも別のものがレスするなど、疑問をすぐに解決できる環境です４、22卒新卒1期生内定20名、今後も毎年同数の新卒採用を目指しています５、社員数増加もあり、マネジメントポストへの昇進が目指せます６、昇給賞与の評価フローが確立されており、月給制は年2回、年俸制は年1回1on1mtgが行われ、昇給賞与額が決まります。業績もよく、成績のいい社員はコンスタントに3000円~3万円程度給与アップしていくものもおります７、会社単位でリモートワークが導入される期間はリモート手当支給８、産休育休実績4名９、感染症対策１０、直近成長率239％
仕事内容	「最適なテクノロジーを駆使し、世界中の課題を最速で解決する」というミッションのXTech企業です。当社は世界中のユーザーにサービスをお届けする為替取引の新規獲得支援を行っております。取引のサービスでは為替取引として唯一無二の地位を確立するため、各国地域でのライセンス取得やブランディングを含めた大規模なマーケティング企画も展開中です。・ソフトウェアプロダクトマネージャーの主要な責任は、ソフトウェア開発チームの利益をステークホルダーや顧客に的確に代表することです。加えて、以下の責任を担います：・ビジネス目標を具体的なソフトウェア要件に落とし込むこと・市場ニーズ分析や会社戦略に基づきソフトウェア機能の優先順位を決定すること・時間とコスト、セキュリティとスピードといった競合する要件間のトレードオフを行い、プロジェクト範囲を管理すること・ソフトウェア開発チームからの機能リクエストに優先順位を付けること・プロダクトビジョンを明確化し、ソフトウェアエンジニア／技術チームと密接に協力して仕様を定義すること・ソフトウェアソリューションがビジネス目標およびユーザーのニーズを満たしていることを確実にすること・計画に対する進捗を追跡し、差異が特定された際には速やかに解決すること・ビジネス目標、会社方針、ソフトウェアアーキテクチャ上の制約、開発チームの能力に基づき、機能、スケジュール、コストのトレードオフを行うこと・顧客および開発責任者と関わり、ニーズや課題を把握すること・プロダクトの優先順位およびロードマップについてプロダクト責任者と連携すること・競合調査およびプロダクト調査を実施すること・ソリューション設計、機能の優先順位付け、仕様定義、プロトタイプ開発、テスト、ローンチ、モニタリング、継続的改善を含むフルプロダクト開発サイクルを管理すること・マーケティング、事業開発、カスタマーサービスチームと協力し、新製品の成功裏のローンチを確保すること・データ分析、市場調査、顧客調査を活用して製品を継続的に改善すること・経営陣およびステークホルダーへ直接報告すること必要に応じてクライアントとのディスカッションの場にも同席いただき、クライアントからのニーズを正確に把握することが求められますが、コンサルタントやアナリスト、アソシエイトなど職種を越えてフォローし合える環境です。 ※より合理的な方法で事業を飛躍させるために様々な事に思考し取り組んでいただきます。【開発環境】 Architectures: Micro Service Backend: nestJS(Node JS), Laravel (PHP), Golang, Python Database: Redis, My SQL, SQL Server, Postgres SQL Frontend: Vue JS, React JS, Next JS, Nuxt JS Mobile: React Native, Android Native, Swift DevOps: Git, CI/CD, Docker, GitLabCD, AlgoCI, Kubenete Cloud: AWS 【働く環境について】個々の裁量が大きく、一人一人の仕事が確実にサービスに反映されます。事業部長と考えを共有しながら、システムの価値を最大化できる環境です。自分の仕事が何のためのものなのかを実感しやすい環境であり、自分の考えを取り入れられる機会が非常に多いです。
求める人材	必須要件・ソフトウェアプロダクトマネジメント実務経験・日本語がビジネスレベル以上歓迎/尚可・日本語に加えてベトナム語話者
勤務地	【勤務地詳細】パターン①関東圏内の場合／東京都渋谷区渋谷2-12-12 三貴ビル 3階／週2.3日はリモートほか出社パターン②その他日本国内在住の場合／フルリモート可

掲載期間： 2025.09.19 ～ 2026.02.12

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フルリモート可/開発プロジェクトマネージャー（マルチリンガルマネージャー）

社名非公開

800万円～1400万円

全国

ポイント	人事管理を効率化するクラウドサービス企業
仕事内容	## 世界を変える、多言語化プロジェクトを一緒に牽引しませんか？「誰もがその人らしく働ける社会を」というビジョンのもと、急成長中の当社では、クラウド人事労務ソフトの多言語化プロジェクトを推進する、マルチリンガルマネージャーを募集しています。あなたのミッションは、日本語が得意でないユーザーが快適に当社サービスを利用できるよう、多言語化に関する機能開発プロジェクトを企画・マネジメントすることです。ユーザーリサーチを通して課題を特定し、開発チームと連携しながら解決策を企画・実行します。翻訳ワークフローの効率化や、翻訳管理システムとの連携構築など、多岐にわたるプロジェクトに携わります。開発業務にも積極的に参画し、システム内製化など、技術的な側面にも挑戦できます。最先端のツールを活用し、グローバルな開発環境でスキルアップを実現できます。単なる翻訳業務にとどまらず、ユーザーの生の声を聞きながら、より良いサービスを創り出す、やりがいのある仕事です。なぜ今、多言語化が重要なのか？当社は、働くすべての人を支えるために、多言語対応を積極的に推進しています。より多様な従業員を雇用する企業が増える中、すべての人が当社サービスを使い、よりよく働けるようにすることが私たちの目標です。このポジションの魅力 * 急成長中のサービスの多言語化に貢献し、ソフトウェアやドキュメントの多言語化に関する幅広い知識と経験を積むことができます。 * 開発チームとの連携を通して、プロセス改善やシステム導入など、多様な業務に携わることができます。 * ユーザーヒアリングなどを通して、ユーザーの声を直接聞くことができます。 * 日本で働く外国語話者の労働環境改善に貢献し、社会課題解決の一端を担えます。あなたの経験と情熱で、世界を変えるプロジェクトを一緒に推進しませんか？
求める人材	＜応募に必須な条件＞ ※下記すべてに該当する方当社のミッションとバリューへの理解、共感エンジニアやデザイナーとの協働経験ソフトウェアの開発プロジェクトのマネジメント経験、またはソフトウェアの多言語化機能の開発経験ウェブアプリケーション開発技術への理解と興味関心＜歓迎される資格・経験＞翻訳管理システム（TMS）を使ったワークフローの構築経験、またはTMSの運用経験ソフトウェアの国際化（言語面だけでなく、通貨や時差を考慮した開発）経験 AIを用いたプロダクトの開発/企画経験 B2Bサービスの開発プロジェクトマネジメント経験スクラムでの開発経験日本語から外国語への翻訳経験チームのマネジメント経験
勤務地	北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県

掲載期間： 2025.07.16 ～ 2026.02.10

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