900万円以上／ITエンジニア／正社員の転職・求人情報一覧

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■商品開発グループ
約7割が「世界初」「業界初」を目指す新商品のソフトウェア開発に参画します。
プロジェクトのソフト部分を取りまとめるのが主な役割で、顧客の使い方を良く理解し、最適なソフトウェアを開発します。以下に主なタイプを記載します。
・ソフトウェアの仕様決定では国内外の様々な顧客の実態把握と共に企画担当者とコンセプトを共有し、プロジェクトマネージャとハードウェアや性能面を共有しながらソフトウェアで実現する仕様を策定します。
・システム設計では決定した仕様を実現する構成を決めます。導入するアルゴリズムの性能発揮、必要なレスポンス、テストしやすい設計を行います。また、難易度の高い部分は自ら設計、検証することで見通しを上げます。
・チームマネージメントでは納期と品質を満たすために実装、テストの方針を定めます。大規模ソフトでは協力会社のメンバも多数いるため、それぞれの個性、能力を把握し、パフォーマンスを最大限に引き出します。

＜求めるスキル、経験【必須】＞
＜経験＞
※いずれかを過去に経験
・組込みソフトウェアとしてC,C++言語の実装経験3年以上
・PCアプリケーションとしてCシャープ言語の実装経験3年以上

＜求めるマインド【必須】＞
＜マインド＞
・コミュニケーションが円滑に取れる方

＜東京研究所＞東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場

【会計領域業界トップレベル】フルリモ×フレックス／有償契約数100万件突破★

【職務概要】
複数のFinTech系プロダクトを横断してリードできるテックリードの採用を強化しています。
現場の開発推進だけでなく、将来的にはチームマネジメントや技術戦略の策定・実行も担っていただける方を歓迎します。

【職務詳細】
・FinTech領域のプロダクト群（カード、銀行サービス、口座連携、資金管理など）における技術リード
・アーキテクチャ設計、技術選定、開発プロセス改善の推進
・プロダクトマネージャーとの協働による仕様策定／要件定義
・若手エンジニアの育成／コードレビュー／技術相談対応
・チームの開発生産性／品質向上に向けた課題抽出と改善施策
・テックカンパニーとしての技術文化醸成／ナレッジ共有
・外部ベンダーとの協業管理業務

【使用技術・開発環境】
開発言語：Java（Spring Boot）、Goなど多様な言語を使用
データベース：MySQL、 Oracleなど
AWS：ECS、Lambda、RDS、Aurora、Codeシリーズ など
CI／CD：Jenkins、Codeシリーズなど


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・Webアプリケーション開発経験（3年以上）
・テックリードまたはそれに準ずる立場でのチームリード経験
・ソフトウェア設計（ドメイン設計、マイクロサービス等）の実務経験

【尚可】
・FinTech領域（カード、近郊サービス、与信など）の開発経験
・銀行APIやペイメントゲートウェイ、会計仕訳・制度対応の知識
・CI／CDやテスト自動化の推進経験
・チームマネジメントや評価制度運用の経験
・アジャイル開発環境でのスクラムマスター的役割

東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F
各線「秋葉原」駅　電気街口徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

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主要サービスである画像処理・アルゴリズム開発事業のバックエンド開発リーダー候補として、自社開発商品である画像アプリケーションにおいて、 要件定義、システム設計・開発・ソフトウェアテスト、タスクマネジメント、業務支援及び育成支援をご担当いただきます。

【具体的な職務内容】
ネットワークを含むAI検査実行アプリケーションやAI学習システムのコアの制御部の開発を担当いただきます。
具体的には、
・アプリケーションの仕様検討～設計、実装 ・ソフトウェアテスト
・ソースコードレビュー
・メンバーマネジメント

＜求めるスキル、経験【必須】＞
・言語：Modern C++
・開発環境：Windows10
・基本設計～テストを一貫して開発した経験
・GithubやGitlabを用いたチーム開発経験
・テックリードまたは2～3名のメンバーを含む制御モジュール開発チームのリーダーの経験

＜求めるマインド【必須】＞

<本社>東京都中央区晴海 1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワー X34階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【東証一部上場デジタルアーツ社の戦略子会社】★EYやPwCなど大手コンサルティングファーム出身者多数★「IT戦略」と「セキュリティ」という2つのサービスラインを中心に、幅広い業界のクライアントに対してコンサルティングを行っています。

「※日本全国勤務可能※ CyberSecurityマネージャー」のポジションの求人です
昨今の社会情勢においても成長を続けるデジタルアーツコンサルティング。
従業員数も70名を超え、次々と案件拡大しております。

こちらはセキュリティ案件の急増により、増員による組織強化の募集です。

テクノロジー寄りのセキュリティコンサルティング・アドバイザリー業務を行う、
セキュリティマネージャーを急募いたします！

【具体的な業務内容】
CyberSecurity関連の案件へアサイン予定。
例として、以下のような案件へ携わることが可能。

■Prisma Cloudを使ったコンプライアンスチェック
■ホストプロテクション（EDR）導入対応
■運用改善（自動化対応や運用改善活動）など

【会社概要】
デジタルアーツコンサルティングではクライアント企業のデジタル化による変革と、情報セキュリティのリスクマネジメントの実現をワンストップで支援するコンサルティングサービスを展開しています。

サイバーセキュリティ領域で圧倒的な実績を持つ東証一部上場企業であるデジタルアーツの戦略子会社として2016年に設立をいたしました。

我々の最大の特徴は大手コンサルファーム出身のメンバーを揃え、事業戦略・業務・ITまでの様々なコンサルティングサービスを提供し、豊富なノウハウを活用したコンサルティングができるのが強みです。

【求める人物像】
■クライアントファーストで様々なプロジェクトに向き合える方
■仕事をアグレッシブにとらえ、自身で推進する力をお持ちの方
■論理的かつ固定観念にとらわれない発想力をお持ちの方

【必須要件】
※以下いずれか
■アプリケーション開発経験
■ガバナンス系案件の経験
■PMとして案件リードの経験
■運用改善提案の経験
■コンサル経験（3年以上）

【歓迎する経験】
■クラウド関連の知見
■Pythonなどプログラミング言語を使った開発経験
■EDR関連の導入PJ経験
■大き目な案件をPMとしてリード経験（メンバー10名以上、利用クライアント数1万ユーザ程度のシステム案件などが目安）
■英語を活用した業務経験

東京都
千代田区神田須田町1-3-33 Bizflex神田12F

株式会社タイミーは、スキマ時間にバイトを探すアプリ『タイミー（Timee）』を展開している企業です。2021年にはシリーズDに当たる総額53億円の資金調達を実施し、急成長IT企業として注目を浴びています。従業員数は200名を超えており、勤務はフルリモートが可能。会社と共に成長していきたい方はもちろん、仕事だけでなくプライベートも大切にしたい方にもおすすめの求人です。

＜ミッション・業務内容＞
POMはプロダクトマネジメントチームの有効性・効率性最大化をミッションとし、プロダクト開発に関わる運用プロセス、データインフラ、コミュニケーションフレームワークを設計・導入・改善・管理します。PdMが戦略的価値創造に集中できるよう、データに基づいた意思決定を支援し、プロダクト戦略実行を円滑に進めるハブとして機能します。

＜具体的な業務内容＞
■重要会議体の設計・運営：プロダクト戦略展開、ロードマップレビュー、リリース計画等の会議体を設計・運営し、生産性・意思決定の質とスピード向上を目指します。
■プロセス標準化とツール整備・運営：戦略実行、実験トラッキング、ドキュメント整備等のプロセス標準化、ツール管理・最適化、トレーニング等を実施します。
■KPI可視化・分析・レポーティング：KPI追跡、データ分析、レポート作成・報告でデータに基づいた意思決定を支援します。
■進捗データ収集・レポーティング：目標達成進捗を示すデータの自動収集システム設計・実装、レポート作成等を行います。
■分析プラットフォームとエンゲージメントレポート：プラットフォーム運用、組織全体のプロダクト利用状況を示すレポート作成・共有を行います。
■部門横断連携促進：多様なチーム間のコミュニケーションハブとして機能し、円滑な連携を実現します。

＜求めるスキル、経験【必須】＞
■プロセス改善・プロジェクトマネジメント経験
・プロダクト開発、テクノロジー、またはそれに準ずる領域における、運用プロセスの設計・導入・管理の実務経験。
複数のイニシアチブを同時に推進できる強力なプロジェクトマネジメントスキル。
■プロダクトマネージャーとしての実務経験
・プロダクトマネージャーとして、課題の探索から開発、リリース、効果測定までの一連のサイクルを主体的に推進した経験。
■データ分析・レポーティングスキル
・定量・定性データを収集・分析・可視化し、実行可能なインサイトを導き出し、レポートを作成した経験。
スプレッドシート、BIツール等のデータ分析ツールの利用経験。
■部門横断での協働経験
・プロダクト、エンジニアリング、デザイン、データ、マーケティング、セールスなど、多様なバックグラウンドを持つチームと効果的に協働し、成果を出した経験。優れたコミュニケーション能力とステークホルダーマネジメントスキル。
■プロダクト開発プロセスへの理解
・ソフトウェア開発ライフサイクル、プロダクトマネジメントの原則、アジャイル開発手法に関する基本的な理解。
■問題解決能力
・運用上の課題やボトルネックを特定し、根本原因を分析した上で、実用的な解決策を立案・実行できる能力。
■ツールへの理解
・JIRA、Confluence、ロードマッピングツール、分析プラットフォームなど、プロダクトマネジメントやコラボレーションで一般的に使用されるツールへの習熟。

＜求めるマインド【必須】＞
■タイミーのビジョン、ミッション、バリューに共感いただける方
■学習と実践の試行を繰り返し、実践知の獲得と形式知化を志向できる方
■曖昧さを受け入れ、自らの考え方、やり方を柔軟に変化させられる方
・世の中のプラクティスやご自身の成功体験を一義的に捉えて、やり方そのものに固執してしまうのではなく、組織やチームにとっての役立て方を考えて適応していける方
■ユーザーや事象に好奇心を持ち、誰よりも深い共感と強い情熱を持ってアウトカムに集中できる方

＜東京本社＞東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター35階

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【主に担当していただくこと】
・AWSを用いたインフラの設計・構築と運用
・Linux, MySQLなどの運用
・CI/CDの設計・構築と運用
・運用の改善（いわゆるトイル削減など）
・パフォーマンスチューニング、セキュリティ強化
・その他サービスの運用にあたり発生した様々な課題への取り組み
※配属先となるシステムインフラストラクチャ部SREグループは現在9名体制となりますが、コアメンバーとしてリード頂ける方を求めております。

＜求めるスキル、経験【必須】＞
AWSを用いたシステム全体の設計・構築と、運用の経験
Linux, OSS RDBMSの運用経験
Infrastructure as Codeによる運用経験
何らかのアプリケーション開発経験（言語等は問いません）
オンコール対応の経験
※ブロックチェーン技術や、暗号資産に関する経験は不要です

＜求めるマインド【必須】＞
HRTの原則を理解し、実践できる方
様々なバックグラウンド・異なるスキル経験を持つメンバーの意見を尊重し、Disagree and commit が実践できる方
新しい技術・プロダクトへの興味関心がある方

東京都渋谷区桜丘町渋谷サクラステージＳＨＩＢＵＹＡサイドＳＨＩＢＵＹＡタワー２７階

福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！

【職務概要】
同社は、自社プロダクトとエンジニアの組織力を活かしながら、クライアントの変革に伴走します。
その中で、戦略構想のコンサルティングだけにとどまらず、設計～開発～運用～改善～定着までの全てのフローに関わり、“クライアントの中で変革を完遂する”立ち位置でプロジェクトを推進します。

少数精鋭のチームで、数億円規模のエンタープライズ案件をオーナーシップを持ってリードしていただきます。

【職務詳細】
・CxOをはじめとした経営幹部、または部門長を相手とした、業務改革・DX推進プロジェクトの上流～実装フェーズを一貫してリード
・クライアントへの課題及び必要なシステム要件のヒアリングおよび課題構造化、改善提案の策定
・PoC～本番実装に必要なRFPの作成
・ワークフロー設計・システム構成設計・オペレーション定着までの実装支援
・社内エンジニア・プロダクトチームとの協働によるDXソリューションのデリバリ推進
・各種プロジェクトマネジメント（スケジュール、リソース、予算、品質、リスク管理）
・導入後の運用改善、およびナレッジマネジメントの推進

【業務内容変更の範囲】
会社内での全ての業務

【必須】
・ITコンサルティングファームまたはSIer等でのプロジェクトマネジメント経験（5年以上目安）
・DX関連のPJT企画からサービスのローンチ～運用までの実行経験
・要件定義・構造化・課題整理などの上流工程スキル
・ITツールを導入／活用を前提としたBPR-PJTの経験
・複数ステークホルダーを巻き込むコミュニケーション・調整力
・自走・即戦力として成果を出せる実行力

【尚可】
・製造業・流通・人事・購買・サプライチェーン領域のプロジェクト経験
・ERP・SaaSなどDXソリューションの導入経験
・PMOとして様々なステイクホルダーを巻き込み、時間をかけて実装した経験
・プログラミング言語を用いたソフトウェア開発の経験（言語問わず）
・英語でのビジネスコミュニケーションスキル

東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
京王井の頭線「神泉」駅より徒歩7分
JR各線「渋谷」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

NTT東日本のグループ会社／年間休日123日／需要拡大中の産業用ドローン分野
社会課題の解決に資するドローンの社会実装を推進し、持続可能な、そして豊かな社会づくりに貢献していきます

「【朝霞/ソフトウェア開発】ドローン市場国内生産数トップ級」のポジションの求人です
【期待する役割】】
国産の産業用ドローン開発における機体ソフトウェアの開発・運用業務。
少人数の組織の為、企画・設計・実装・テスト保守まで幅広く業務を担当頂きます。

【詳細】
■国産ドローンの機体制御ソフトウェア開発、プロポ用Androidソフトウェア開発
■機体制御系はFC（フライトコントローラー）用ソフトウェア開発、MC（ミッションコンピューター）用アプリケーションソフトウェア開発

【同社の魅力】
■市場拡大が見込まれているドローン市場において国内生産台数トップ級！
■山間部の多い日本において重宝される小型機に強み有。
■培った回線網・回線技術を活用し、例えば飛ぶスマホのような役割・機能を広げていくことが可能。
■局舎を多数持つことや地域との繋がりがあるため、参入が難しい農業分野でのドローン普及を目指しやすい。
■ドローン活用において少子高齢化が進む農業をメインとし、農家への負担が特に大きい農薬散布にて拡大を目指しています。

【組織構成】
開発部門：20名（そのうちソフトウェア開発は5名）

【必須要件】
■組み込みソフトウェア開発経験（C、C++、Linux、RTOS）
■制御理論に関する知見を有し、ドローン／ロボット／自動車等モビリティーでの制御設計実装の開発経験
■数学や物理が抵抗な方

【歓迎用件】
■HILS等を用いたシステム検証の経験
■制御工学の技術を用いた制御アルゴリズムの開発経験
■ドローン制御関連の知識／経験

埼玉県
埼玉県朝霞市北原二丁目４－２３

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【具体的な業務内容】
・顧客ニーズ・課題の分析
・競合製品の分析
・プロダクト戦略の立案（ターゲット・コンセプト・バリュープロポジション）
・ロードマップの策定・管理
・PBI作成・優先順位付け、要件定義
・ユーザーの利用動向の分析・改善の推進（データ分析担当との協働）
・エンジニア・デザイナーとの連携、スクラムなどアジャイル開発への参加
・ビジネスサイド（PMM）との連携
・社内外ステークホルダーとの調整　など

＜求めるスキル、経験【必須】＞
・ソフトウェア/IT/SaaS企業でのプロダクトマネジャー（PdM）の経験（目安：5年以上）
・ITエンジニアとしてのプロダクト企画・開発の経験（目安：3年以上）
・エンジニアやデザイナーと協働したプロダクト開発の経験
・社内外のステークホルダーとの調整、交渉

＜求めるマインド【必須】＞
・チャレンジと責任感を楽しめる方
・柔軟性があり、新しい環境から学び教えることができる方
・自分の想いを形にしたいという意志と行動が伴っている方
・粘り強いメンタル、コミュニケーション力がある方

東京本社（東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F)※業務都合によって出張有

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■職務概要
製造業を支える基幹システム更改案件におけるサブリードのポジションです。基幹系開発の経験と複数のプラットフォームに精通した技術力を活かし、業務最適化および大規模プロジェクトの成功をPMと共にリードしていただきます。

■主な業務内容
・ 製造業、自動車業に関する業務のシステム化推進（新規開発および現行踏襲）
・ 基幹業務システムの要件定義・アーキテクチャ設計・開発・テスト・導入の推進
・ 各種プラットフォームにおける開発主導または技術支援 └ Java（Spring Batch）＋プライベートクラウド構成
└ Cシャープ ＋ Azure App Service（PaaS） └ Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations導入 └ IBMメインフレームCOBOLからのマイグレーション設計・対応
・ クラウドインフラ（Azure中心）の構成設計・パフォーマンス／可用性考慮設計
・ 大規模システムの工数見積および要員計画の策定支援
・ 5名以上のチームにおけるマネジメント（進捗／品質／リソース／コスト）

＜求めるスキル、経験【必須】＞
・ 基幹業務システム開発経験：7年以上（複数業種・工程対応）
・ Java／Spring Batchによる開発・設計経験
・ Cシャープ（Azure App Service）によるクラウドネイティブ開発経験
・ Azure等のクラウドインフラアーキテクチャ設計スキル
・ 大規模プロジェクトの見積・マネジメント経験

＜求めるマインド【必須】＞
・ 業務とITを橋渡しする視点を持ち、現場課題に即した提案・実行ができる方
・ 多様な技術・業務分野を横断的に捉え、柔軟にプロジェクトをリードできる方
・ 高い責任感とリーダーシップを持ち、成果志向で推進できる方

東京都　※プロジェクトにより地方/海外勤務の可能性あり※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。

株式会社メドレーの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

複数のプロジェクトを管理・管掌し、問題が起きた際の解決や導入クオリティ担保に向けた活動を推進いただきます。

- 管掌プロジェクトの進捗管理および軌道修正
- 院長・理事会との折衝
- 管掌領域における組織マネジメント
- 業務プロセスの改善・調整

＜補足＞

- アサインされる導入案件によって、出張が発生します。
- 出張タイミングとしては、お客様との顔合わせや操作説明・稼働立ち会いのタイミングなどです。
- 詳細は選考の中でご説明します。

ITシステム導入のプロジェクトリード経験者（合計30名規模／カウンターパート含む）
ITコンサル
基幹システム（SAP/Oracle/病院電子カルテ）
SIer
- 複数並行したプロジェクトマネージャー経験
計画レビュー、進捗管理、イレギュラー対応
- 医療業界に関する知見
- 医療システム（電子カルテ、レセプトシステムなど）の
　導入・運用経験
- グループマネジメント経験（評価・育成・採用など）

【求める人物像】
- 単なるIT導入ではなく、医療現場の課題解決を通じて
　社会貢献したいという想いを持つ方
- 自律的に考え、周囲を巻き込みながら
　解決に向けて行動できる方
- 病院の院長や理事会といった経営層と議論し、
　信頼関係を築ける方
- 知的好奇心と学習意欲が旺盛な方

大阪市北区梅田3-3-10　梅田ダイビル904号

各種手当や福利厚生も充実しており、女性の活躍を促すプログラムや育児制度等、ジム施設の設置や、託児所や社員寮、プール等を備える新棟の建設など、社員にとって働きやすい就業環境を整えています。そのため、離職率は『3%』と非常に安定しており、長期就業を希望する方にはおすすめの求人です。
また、国内及び世界シェア（70%）の製品を有し、毎年黒字経営を維持しています。リーマンショック時も黒字経営となっている優良企業です。
安定した企業で働きたい方にもおすすめの企業です。

■社内外向けシステムの新規システム開発、及び既存システムの運用・保守業務をご担当頂きます。

【業務内容】※ご経験に合わせて下記いずれかの職種をご担当頂きます。
■モバイルアプリケーション開発（社内外向けiPhoneアプリの開発業務）
■WEBアプリケーション開発（社内外向けWebアプリケーション及びThunderbirdプラグインの開発業務）
■ユーザーインターフェースデザイナ（社内外向けiPhoneアプリ、Webサイトのインターフェースデザイン業務）

【具体的には】
■要件定義、基本設計/詳細設計、開発/テスト、運用/保守、サーバー環境設定、設計書/手順書作成、システム入れ替え検討　等
※上流（業務提案、業務設計など）から下流（実開発など）まで幅広くご担当頂きます。

■以下いずれかのご経験をお持ちの方
・Objective-Cによる開発経験
・PHPもしくは、Javaによる開発経験
・HTML/CSSを使用したWebサイトデザイン経験
・iOSデバイス向けインタフェースデザイン経験

東京都

株式会社タイミーは、スキマ時間にバイトを探すアプリ『タイミー（Timee）』を展開している企業です。2021年にはシリーズDに当たる総額53億円の資金調達を実施し、急成長IT企業として注目を浴びています。従業員数は200名を超えており、勤務はフルリモートが可能。会社と共に成長していきたい方はもちろん、仕事だけでなくプライベートも大切にしたい方にもおすすめの求人です。

＜業務詳細＞
ご志向に応じて、R&D、社内向け業務改善いずれかの業務に取り組んでいただきます。

■R&D
・テーマ選定
・論文調査を含む技術調査及び検証
・具体の分析や、実験設定、モデリング・エンジニアリング業務
・実証実験
・レポート作成
・改善のための仮説検証
・論文執筆・発表
・実運用に向けた開発業務

■社内向け業務改善
全社的な社内課題に対し、データアナリストや事業部のメンバーとコミュニケーションを取りながら、主に下記の業務を推進いただきます。
・プロジェクト組成
・KPI設計
・効果検証の設計
・具体のモデリング・エンジニアリング業務
・モニタリング・運用体制の構築・実施
・改善のための仮説検証

＜求めるスキル、経験【必須】＞
＜経験＞
・データ分析によってビジネス上の課題を解決したご経験（直近含めて5年以上）
・SQL及びPythonなどの言語を利用したデータ抽出・加工のご経験（直近含めて5年以上）
・クラウドにおける機械学習システムの構築・運用経験（特にGCP、もしくはAWS）
・データサイエンス系のプロジェクトマネジメント経験（3年以上）
・効果検証・因果推論の知識と経験
・GitHubまたはgitホスティングサービスを用いた開発経験

＜求めるマインド【必須】＞
＜マインド＞
・当社のミッション、社会貢献性の高い事業に共感していただける方
・当社のバリューにフィットする方
・業界・顧客理解のためにインプットを怠らない方
・課題解決に向け、ステークホルダーと交渉し、プロジェクト組成から実装までやりきれる方
・ロジカル一辺倒ではなく、相手に配慮したコミュニケーションが出来る方

フルリモート　＜東京本社＞東京都港区東新橋1丁目5?2汐留シティセンター35階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】自由な発想で挑戦できる風土、幅広いキャリアパス、多様な働き方、そして社員の「遊び心」が融合した職場環境が魅力。陸・海・空すべてのモビリティを展開し、趣味性のつよい製品が特長。海外売上90％以上で業績も連続して好調。

「デジタルプロダクトのシステムアーキテクト管理職【磐田市】」のポジションの求人です
【募集背景】
デジタルプロダクト推進グループは、ヤマハ発動機が推進する「Connected戦略」において「ソリューション実現と全社最適を担う」事をミッションとする組織です。主にはMCやマリン事業部に伴走し、事業要求のプロジェクトマネジメントを行いソリューション実現とグローバル拠点への導入を担います。その活動の中でコーポレート部門として事業個別を共通化・標準化し全体最適していく役割も担います。

今後、多様な製品事業の成長戦略を支えるため、グローバルで展開するIoTモバイルアプリに加えて他BtoCチャネル領域も含めたオムニチャネルでの全体アーキテクチャ設計と拠点横断のガバナンスを強化し、QDC最大化をしていく必要があり、リードできるシステムアーキテクトを募集します。

【職務内容】
・IoTモバイルアプリ含めたオムニチャネルでの現状グループ拠点アセットも考慮したシステムアーキテクチャ設計と各事業・グローバル拠点をまたいだ調整をリードいただきます

・アーキテクチャを管理/効果的に導入するためのポートフォリオ計画/管理や投資計画・管理とそのプロセス改善にも主体的に取り組んでいただきます

・弊社システム子会社（YMSLグループ　日本・中国・インド）のリソースを活用した将来内製化検討にも、当グループ会社と主体的に協業いただき取り組んでいただきます。

【やりがい・魅力】
・グローバル100カ国以上で展開するデジタルプロダクトの戦略設計に関わることができる

・IoT×モバイルアプリという成長領域で、全社横断のアーキテクチャ・ガバナンスをリードできる

・経営層や海外拠点と直接連携し、事業成長に直結する意思決定に関与できる

・ビジネス課題解決・先行技術活用・UXUIデザインなど幅広い領域で経験を積める

・プロセス・IT部特設サイト
https://global.yamaha-motor.com/jp/recruit/career/features/pit/

【求める人物像】
《必須》
・グローバル視点で物事を捉え、文化や拠点間の違いを考慮した意思決定ができる方
・技術とビジネスの両面を理解し、ステークホルダーとのコミュニケー…

【必須要件】
■IoTモバイルアプリまたはBtoCデジタルサービスの開発・運用に関する実務経験（5年以上）
■車両IoTシステムアーキテクチャ設計、または複数システム間の統合・標準化プロジェクトにおける1年以上のア■キテクトとしての経験
■大規模な組織における多様なステークホルダー（事業部門、開発部門、販売拠点など）とのコミュニケーション
■海外のメンバー（開発者、マーケ担当など）との、技術的な議論が可能なレベルの英語力と日本語力
■TOEIC 600点以上
【歓迎要件】
・アプリやサービスにおけるプロジェクトマネージメントの推進経験
・Android や iOS 等のモバイルアプリの開発経験
・車両の ECU や TCU、CAN などに関連する知識

静岡県
磐田市本社エリア

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＜業務詳細＞
GO Inc.のSREは「止まらないサービスを最速で作る仕組みづくり」をミッションにサービスの信頼性向上を目指すチームです。
タクシーアプリ『GO』やモビリティに関わる様々な新規事業に対して、高品質かつ素早い開発を実現するための基盤開発や運用の標準化、開発者と共同でアーキテクチャ設計、時として自ら開発した基盤のドッグフーディングとしてアプリケーション開発にも参加するのがSREの業務です。

・Kubernetesベースのインフラ共通基盤の開発
・Microservices構築のためのフレームワーク開発
・アーキテクチャ設計とレビュー
・インフラに関わるあらゆるコンポーネントの標準化、コード化
・インフラコストの最適化
・インフラ、アプリケーション設計に関するセキュリティ設計
・障害対応などの突発的な対応
・パフォーマンスチューニング
・Webアプリケーション開発、API開発

＜求めるスキル、経験【必須】＞
・3年以上のWebアプリケーションの開発・運用経験
・AWSやGCPのマネージドサービスを利用した設計・運用経験
・Kubernetesを使ったシステムの開発・運用経験

＜求めるマインド【必須】＞
・ユーザに価値を届けることを第一に考えて設計、開発、運用できる方
・課題を抽象的に捉え普遍的な方法で解決できる方
・他チームの開発者と協働してより良い設計を目指せる方

フルリモート＜本社＞東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階

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＜募集概要＞
JR西日本グループが保有する豊富で多彩な顧客・運行・保守データについて、デジタル技術により利活用を進め、新たな価値の創出・提供に継続的に取り組むとともに、そのプロセスを通じて当社グループの業務変革をめざす必要があります。
また、既存の鉄道事業にとらわれず、社内アセットを広く社会に活用していくことも重要なテーマです。
また、2023年春からJR西日本ではグループ共通ポイントであるWESTERポイントを立上げ、お客様に便利でお得で楽しい“WESTER体験”を提供する企業としてさらなる飛躍を目指しています。
現在、お客様とのタッチポイントとしてWESTERアプリ、ICOCAの交通機関利用データ・電子マネー（モバイルICOCA含む）、J-WESTカード加えて鉄道発のバーコード決済の導入も控え、鉄道及び関連事業のリアルのフィールドを生かしながら、個客体験をこれらのデータから読み解き、さらに取り組みを深度化・拡大する時期に来ています。
現在、これまでの取組みから、社内へのシステム開発を積み重ね、そのシーズを異なる産業への展開も実現しており、今後、その取り組みを深度化・拡大する時期に来ています。
上記の状況を踏まえて、新たなソリューションを開発が次々と立ち上がっており、新規/既存問わずプロダクト開発の需要が高まっています。Webシステム開発に対する需要が大きく、この分野をけん引できるエンジニアが不足しているため、その組織能力密度を高めてくれるシニアQAエンジニアを募集します。

＜業務内容＞
・クライアントの課題解決に繋がるプロダクトのQA
・QA戦略の策定と実行
・開発計画に合わせたテスト観点の明確化とそれに基づくテスト設計やケース作成、実施。
・テスト活動のプロセス改善と標準化
・テスト活動のモニタリングと状況に合わせた対応の立案と遂行

＜求めるスキル、経験【必須】＞
・WebサービスのQA経験をお持ちの方（QA経験3年以上）

＜求めるマインド【必須】＞
・セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、主体的に業務に取り組める方
・正解や前例のない課題に対して、好奇心を持って思考し続けられる方
・他者と協力でき、チームで仕事を進めていくことができる方
・固定観念や既知のやり方に固執せず、柔軟な思考で課題解決に取り組むことができる方

＜本社＞大阪府大阪市北区芝田2-4-24 西日本旅客鉄道本社ビル＜大阪オフィス＞ 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア内＜東京オフィス＞東京都港区虎ノ門1-10-5 WeWorkKDX虎ノ門1丁目内※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。※その他会社が定めた場所※フルリモート勤務可※業務事由等による出張あり

★2年半でDL数900万突破★イギリスやアメリカでもサービスを開始しており急成長中★定時退社を推奨しており長期間働ける環境★チャレンジできる環境★最新技術はすぐ導入★技術スキルの取得★フラットなオフィス環境でコミュニケーションがとり易い

「プロダクト部長【中核事業であるニュースメディア】」のポジションの求人です
【業務内容】
同社の中核事業であるニュースメディアのグノシープロダクトに関して、全社横断でのプロダクト戦略立案・実行をリードしていただきます。また、AIやデータドリブンな分析・改善を重視しながら、既存のプロダクトを成長させるだけでなく、新たな価値創造（新機能・新サービス）に挑戦することが求められます。
────────────────────
（１）メディア事業本部長と共にメディア事業戦略および事業計画の策定
（２） グノシープロダクトの成長戦略やロードマップの策定、定量定性分析
（３） 開発チームや社内外の専門性の高いメンバーと横断連携し、企画・開発・リリース・グロース含めビジネスインパクトを創出するためのリーダーシップ
（４）グノシーユーザー拡大のためのマーケティング
（５） 営業組織と連携した広告セールス施策の推進、ブランディング
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上記以外にも、新規機能のアイデア創出や組織ビルディングを含め、多岐にわたる業務を担っていただきます。必要に応じて自身がプレイヤーとして現場に深く入り込み、スピーディに成果を生み出せる方を歓迎します。

【担当プロダクト】
■グノシー
■同社サービス一覧
https://gunosy.co.jp/service/

【必須要件】
■事業会社におけるプロダクト運営のリーダーシップ
■PM、PLの立場でのプロジェクトマネジメント

東京都
港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー37F

株式会社タイミーは、スキマ時間にバイトを探すアプリ『タイミー（Timee）』を展開している企業です。2021年にはシリーズDに当たる総額53億円の資金調達を実施し、急成長IT企業として注目を浴びています。従業員数は200名を超えており、勤務はフルリモートが可能。会社と共に成長していきたい方はもちろん、仕事だけでなくプライベートも大切にしたい方にもおすすめの求人です。

＜ミッション・業務内容＞
POMはプロダクトマネジメントチームの有効性・効率性最大化をミッションとし、プロダクト開発に関わる運用プロセス、データインフラ、コミュニケーションフレームワークを設計・導入・改善・管理します。PdMが戦略的価値創造に集中できるよう、データに基づいた意思決定を支援し、プロダクト戦略実行を円滑に進めるハブとして機能します。

＜具体的な業務内容＞
■重要会議体の設計・運営：プロダクト戦略展開、ロードマップレビュー、リリース計画等の会議体を設計・運営し、生産性・意思決定の質とスピード向上を目指します。
■プロセス標準化とツール整備・運営：戦略実行、実験トラッキング、ドキュメント整備等のプロセス標準化、ツール管理・最適化、トレーニング等を実施します。
■KPI可視化・分析・レポーティング：KPI追跡、データ分析、レポート作成・報告でデータに基づいた意思決定を支援します。
■進捗データ収集・レポーティング：目標達成進捗を示すデータの自動収集システム設計・実装、レポート作成等を行います。
■分析プラットフォームとエンゲージメントレポート：プラットフォーム運用、組織全体のプロダクト利用状況を示すレポート作成・共有を行います。
■部門横断連携促進：多様なチーム間のコミュニケーションハブとして機能し、円滑な連携を実現します。

＜求めるスキル、経験【必須】＞
■プロセス改善・プロジェクトマネジメント経験
・プロダクト開発、テクノロジー、またはそれに準ずる領域における、運用プロセスの設計・導入・管理の実務経験。
複数のイニシアチブを同時に推進できる強力なプロジェクトマネジメントスキル。
■プロダクトマネージャーとしての実務経験
・プロダクトマネージャーとして、課題の探索から開発、リリース、効果測定までの一連のサイクルを主体的に推進した経験。
■データ分析・レポーティングスキル
・定量・定性データを収集・分析・可視化し、実行可能なインサイトを導き出し、レポートを作成した経験。
スプレッドシート、BIツール等のデータ分析ツールの利用経験。
■部門横断での協働経験
・プロダクト、エンジニアリング、デザイン、データ、マーケティング、セールスなど、多様なバックグラウンドを持つチームと効果的に協働し、成果を出した経験。優れたコミュニケーション能力とステークホルダーマネジメントスキル。
■プロダクト開発プロセスへの理解
・ソフトウェア開発ライフサイクル、プロダクトマネジメントの原則、アジャイル開発手法に関する基本的な理解。
■問題解決能力
・運用上の課題やボトルネックを特定し、根本原因を分析した上で、実用的な解決策を立案・実行できる能力。
■ツールへの理解
・JIRA、Confluence、ロードマッピングツール、分析プラットフォームなど、プロダクトマネジメントやコラボレーションで一般的に使用されるツールへの習熟。

＜求めるマインド【必須】＞
■タイミーのビジョン、ミッション、バリューに共感いただける方
■学習と実践の試行を繰り返し、実践知の獲得と形式知化を志向できる方
■曖昧さを受け入れ、自らの考え方、やり方を柔軟に変化させられる方
・世の中のプラクティスやご自身の成功体験を一義的に捉えて、やり方そのものに固執してしまうのではなく、組織やチームにとっての役立て方を考えて適応していける方
■ユーザーや事象に好奇心を持ち、誰よりも深い共感と強い情熱を持ってアウトカムに集中できる方

＜東京本社＞東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター35階

Trust株式会社のITコンサルタント（管理職候補）は、カード会社のAI・データ基盤構築PMO、大手銀行グループのSnowflake推進、ネット銀行の生成AI活用など、金融DXの中核案件を統括PM～PLとしてリードするポジションです。IT戦略策定からPMO運営、要件定義、製品選定、テスト・運用計画まで一気通貫で関わり、「金融×IT×生成AI」の専門性を高めながら事業インパクトの大きい成果創出に携われます。売上ノルマではなくクライアント価値を追求する伴走型コンサル文化に加え、年収900万～1…

「【管理職候補】ITコンサルタント（マネージャー）/リモート可」のポジションの求人です
求人概要
金融・IT、コンサルティングの知見を最大限に発揮し、クライアント各社の重要案件を統括PM～PLとして成功裡に導いていただきます。
[案件事例]
・某カード会社：AI・データ基盤構築PMO
・某大手銀行グループ会社：AI活用・SnowFlake推進
・某ネット銀行：生成AIを活用したシステム開発効率化

業務内容
【システム戦略策定】
・企業の中長期的なビジョンに基づいたIT戦略の策定
・業界トレンドや最新技術を踏まえた戦略の最適化

【PMO業務・要件定義支援】
・プロジェクトの効果的な進行を支援するPMOの設置と運営
・プロダクト開発を見据えた要件の洗い出しと明確化

【製品導入・見積精査】
・最適な技術や製品の選定と導入支援
・コストパフォーマンスを考慮した見積もりの精査

【テスト計画・推進】
・プロダクトの品質を確保するための詳細なテスト計画の策定
・テストの実施とフィードバックを基にした改善推進

【運用保守計画】
・プロダクトのライフサイクル全体を通じた運用保守の計画と実施
・継続的なサービスの改善と最適化の提案

やりがい
（１） 金融特化 × ドメイン知識の深いコンサルタントへ
ワンプールではなく 金融領域特化のため、若いうちから専門性を集中して磨くことができます。
今後不可避となる金融業界のレガシーモダナイゼーション + 生成AI活用の知見を早期に習得することが可能です。
金融専門コンサルとして役員・部長級クラスのカウンターパートを早期に担当していただくことで、業界理解 × AI/テクノロジー両軸のスキルを習得でき、市場価値を上げ、長期的なキャリア資産の形成が行えます。

（２） 生成AI案件に本気で取り組める環境
プロジェクトの約半数が生成AI・データ活用領域です。
AI未経験でも、社内に多くのプロフェッショナルがおり実案件や社内講習でキャッチアップが可能です。
金融×AIの領域で日本トップクラスの知見とネットワークを保有しております。

（３） 売上ノルマではなく、伴走型の“クライアントファースト”
　Trustはグループ会社で協会・イベント運営をしていることも…

【必須要件】
・下記いずれかの要件を満たす方。
■ITプロジェクト・またはDX/データ活用関連の複数案件における全体を通じたマネジメントスキル
■IT企業における要件定義からリリースまでの一貫した複数のプロジェクトマネジメント経験
■コンサルティングファームにて現在Manager以上かつ金融機関関連プロジェクトへの参画経験

【歓迎要件】
・ビジネスレベルの英語力
・PMP等各種資格保有者

東京都
中央区日本橋箱崎町1-2 THE SHORE 日本橋茅場町 5Ｆ

・社内活動で自ら学びたい分野等を学ぶことが可能です。部署横断で社外研究会等にも参加することができ、成長を実感できます。
・Udemy for businessを提供されており、自ら勉強する環境が整っています。
・自分達からの提案がしやすい環境。より良い職場環境を作るための改善に積極的に取り組んでいます。
・将来はマネジメントに限らず、専門性を活かしサービスデザイナー、ITアーキテクト、スクラムマスター・コーチなど専門分野を極める道も切り開けます。

■仕事内容： 当社では、東京海上日動グループの事業戦略の実現手段の一つとしてSalesforceの利活用を進めています。 そして、事業会社メンバーと共に取り組む組織としてSalesforce領域のCoE（Center of Excellence）を設け、Salesforceを活用した戦略的なソリューションの提案および実現を行っています。 このCoEにおけるSalesforceのスペシャリスト（専門人材）として、東京海上日動グループのビジネス戦略に入り込み、Salesforceにおける技術力を以って、ビジネス部門と共にシステム戦略をリードして頂きます。 当社では、東京海上日動グループのビジネスおよびシステム戦略をリードするような、規模も大きく、やりがいのある業務に参画することが出来ます。変化の早いビジネス環境に応じた柔軟なシステム戦略提案・プロジェクト運営を実践していって頂きたいです。 メンバー一人ひとりが成長を実感しながら、一体感のあるやりがいが溢れる職場です。ご一緒できる日を楽しみにしています。

＜求めるスキル、経験【必須】＞
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
※大学中退も可

以下の全て必須。(事業戦略の方向を見定めた上で、事業戦略にフィットさせる形でSalesforceの戦略的な利活用を検討、推進できる人材。)
1．salesforceを利用したシステム導入および開発経験
2．salesforceプラットフォームの戦略的な活用提案
3．ITSS Lv4以上相当のSalesforce認定資格保有 もしくは、そのレベルのスキルを有している

＜求めるマインド【必須】＞

＜本社＞：東京都多摩市鶴牧2-1-1 多摩東京海上日動ビル

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【募集職種の期待役割】
中長期視点での新規顧客開拓をミッションに、戦略的にターゲティングされたお客さまを定期的に訪問しながら、情報提供や課題の丁寧なヒアリングを行い、信頼関係を構築いただきます。特定のソリューションありきの活動ではありませんので、まずはお客さまのもとへ足繁く通う中で、焦点化すべき課題を引き出すことを期待します。
将来的には、お客さまとともに新規のビジネスを立ち上げるなど、さまざまな提案によってお客さまの課題解決に携わることが可能です。


【具体的な職務内容】
新規お客さまの開拓方法については複数パターンあります。
コンサルティング事業本部やシステムコンサルティング事業本部などと連携し、例えば2030年に向けた中期経営計画の課題ヒアリングやDX投資に関するテーマなど、経営課題に近い初期コンサルフェーズから参画し、実際のソリューションに繋げていきます。
それ以外にも、キャリア入社の方の場合は前職など過去の繋がりであったり、あるいはNRIのHPなどから問い合わせをいただいて案件化する場合もございます。

いずれの場合においても、まずは当社が持つ様々な情報を提供すると共に、課題をヒアリングしながら継続的に議論を行い、リレーションを構築しながら案件化までリードいただきます。
またお客さまの課題に向き合うためにも、売り上げではなく、案件化した件数を目標に掲げています。

なお様々な事例やノウハウなどは組織内でグルーピングの上、管理しており、知見の少ない領域であってもお客さまと会話できるような体制を作っています。

＜求めるスキル、経験【必須】＞
以下、いずれのご経験も必須
・製造業、物流業、流通業、小売業、サービス業、通信キャリアなど、複数の業界に対するSI営業経験
・新規お客さま・新規案件獲得のために、顧客折衝（関係性構築や課題のヒアリング）、ベンダーフリーでのソリューションの企画・提案、金額交渉を行ったご経験

＜求めるマインド【必須】＞
特になし

＜出向：NRIデジタル株式会社＞神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-1　横浜野村ビル、東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。

ストックマーク株式会社は、ビジネスにおける意思決定をAIでサポートしたいという想いから、2016年11月に設立された東大発のAIベンチャー企業です。受託開発は一切なしで、toB向けのニュースプラットフォーム『Anews』をはじめ、『Astrategy』『Asales』などAIサービスのみで事業をグロースさせています。
同社には認定スクラムマスターが在籍しており、2週間のスプリントにて開発を回すスクラム手法を採用。エンジニアが営業に同行する機会もあり、ビジネススキルも磨ける環境です。

【業務内容】
・当社プロダクト「Aconnect」において、バックエンドを中心としたソフトウェア・インフラ含めたアーキテクチャ設計・実装をリードいただきます。技術的意思決定の基準を定め、設計方針・品質基準をチームに浸透させながら、プロダクトの信頼性・スケーラビリティ・拡張性を中長期的に担保するコアメンバーとしてご活躍いただきます。
・具体的には、Web・バッチ処理・検索エンジンといった多様な開発領域を俯瞰し、システム全体の最適化を見据えたアーキテクチャ設計やレビューを主導。プロダクトマネージャー・デザイナー・BizDevと連携しながら価値検証を推進し、技術負債や複雑性を抑制しつつ事業成長をドライブできる仕組みをつくっていただきます。
・また、必要に応じてフロントエンド・モバイルアプリやプロダクト設計にも関与いただくなど、フルスタックに近い視点での横断的な課題解決にも取り組んでいただきます。さらに、今後拡大する大規模かつ高難易度な機能開発においては、自然言語処理やLLMを活用した新しいアーキテクチャ設計等、まだノウハウが固まりきっていない領域における技術的リードを発揮し、チームを次の技術ステージへ導いていただくことを期待しています。


■具体的な業務内容
・「Aconnect」のバックエンドを中心としたアプリケーション領域の技術戦略策定・アーキテクチャ設計をリードし、中長期的な技術方針や品質基準をチームに浸透させる
・Ruby on RailsによるWeb APIや、Pythonを用いたバッチ処理、データベース、検索パイプラインの設計・開発・運用改善
・検索／ML APIや自然言語処理・LLMを活用した新機能の設計・開発・改善、未知領域・高難易度機能への挑戦
・技術的負債の解消やリアーキテクチャの推進、プロダクトの成長に応じたスケーラビリティ・信頼性向上施策の立案・実行
・コードレビュー・設計レビュー、若手エンジニアのメンタリングを通じたチームの技術力向上
・PdM・デザイナー・BizDev・Webクローラー開発者との仕様策定・協働によるプロダクト価値最大化
・SREチームと連携したモニタリング設計・運用改善や障害対応

＜求めるスキル、経験【必須】＞
※すべて必須
・ソフトウェアエンジニアとして5年以上の開発経験
・3名以上のチームでの技術リード経験（技術選定、設計方針策定、コードレビューなどを含む）
・1つのサービス／プロダクトに対して1年以上の継続的な開発・運用経験
・Webバックエンド、および非同期処理・バッチ処理の設計・開発・運用経験
・AWS、GCP、Azureなどのクラウド環境を利用した開発・運用の実務経験

＜求めるマインド【必須】＞
・自ら課題を定義し、技術で解決策を設計・実行できる方
与えられた仕様をただ実装するのではなく、プロダクトやチームにとって本質的な課題を自ら見極め、最適な技術的アプローチを導き出し、開発を牽引できる方。未知の領域や難易度の高い課題にも果敢に挑戦できる方。

・技術への探究心が強く、専門性を深め続けられる方
単なるツールやフレームワークの利用に留まらず、技術の仕組みや原理を追求し、継続的なインプット・アウトプットを通じて特定領域の第一人者を目指せる方。LLMや生成AIなど最先端技術への挑戦を楽しめる方。

・ビジネス視点を持ち、他職種と協働できる方
技術を目的化せず、PdMやデザイナー、BizDevと連携しながら、顧客価値の最大化やプロダクト成長、売上への貢献まで意識した開発ができる方。技術判断を事業成果につなげる意識を持ち、チーム全体で価値を生み出せる方。

・チームの技術力を引き出し、組織全体をドライブできる方
自身の技術力と判断力でチームをリードし、メンバーの能力を最大化しながら、より大きな技術的成果を生み出せる方。新しい技術やアーキテクチャの採用においても積極的に意思決定し、チームの成長を加速させられる方。

＜本社＞東京都港区南青山 1 丁目12-3 LIFORK MINAMI AOYAMA S209または自宅その他リモートワークが行える場所

営業部門、企画部門などとも近い距離にあるため、受注状況やユーザーの反響をリアルタイムで感じ、一体感を持ちながら、事業成長を感じられる環境で開発できる事に加えて技術力を向上させていくことに前向きな社風なので、今までの経験を活かし、更にスキルアップをしていきたい方にはマッチする環境です。これ以外にもまだまだ魅力がありますので、まずはお気軽にお問い合わせ下さい。

取引管理サービス「Contract One」の技術的中核として、QCD の 「Quality」 と「Cost」 を担保しながら、サービスを拡大するフェーズへと進めるため、中長期視点でアーキテクチャーを監督し、組織全体の技術力底上げと開発生産性の最大化をリードして頂きます。

【具体的には】
・重要プロジェクトの技術リード／アーキテクチャー設計
・新機能開発・改善・運用における技術決定とレビュー
・各チームへの技術支援・メンバー育成、コード品質／生産性向上の仕組みづくり
・プロダクト・組織横断の技術課題発見と解決、技術スタック選定・刷新の推進
・「Contract One」 の将来を見据えたパフォーマンスチューニング、マイクロサービス化、LLM推論基盤整備 など

＜本ポジションの魅力＞
・新領域『AI 契約データベース』を創る挑戦： 契約データ活用を軸に、市場そのものを開拓できます。
・圧倒的な技術裁量 ：技術選定・アーキテクチャーに大きな決定権を持ち、スピーディーに価値提供できます。
・独自技術・データ資産 × 最新AI： 名刺・インボイスで培ったOCR技術やNLP技術と生成A...

下記複数満たす方
・Web アプリケーション開発 の経験7 年以上
・静的型付け言語（Java、Kotlin、Go、TypeScript など）でのバックエンド開発の経験
・SPA フロントエンド開発（React、Vue.js など）の経験
・パブリッククラウド（GCP/AWS/Azure）環境での設計・運用の経験
・DDD モデリング、クラウドデザインパターンの理解
・RDB 設計・パフォーマンスチューニングの経験
・開発チームをリードした経験

大阪府、福岡県、京都府、愛知県、東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■□世界中にサービスを展開する優良企業/連続増益中と実力と成長性を有し/規模感のある案件に対応。母体はIBMとコンセントリクス□■
休暇制度や福利厚生が充実し、自由裁量の働き方で社員満足度が高い/服装自由です。

「【基本リモート】ITアーキテクト（CX領域）／英語使用」のポジションの求人です
CX領域のITソリューションアーキテクトとして、セールスチームと共にクライアント企業に向けたテクノロジーソリューションの紹介・提案等を行っていただきます。
また、見込み顧客におけるビジネス課題のヒアリング、情報整理および評価などプリセールスへの貢献ならびにソリューショニングの具体化、導入支援、ご提案に貢献いただきます。

【具体的には】
■CX領域における生成AIを含むパートナーIT ツール、当社ソリューションを用いたソリューショニン グの検討、具体化と提案の実施および導入支援

■見込み顧客におけるビジネス上の課題のヒアリングの整理と評価

■国内外のソリューションチーム、デリバリーチームとの連携、および具体案作成

■ソリューションパートナーとの関係構築・維持

【必須要件】
下記いずれかのご経験
■テクノロジー業界でのプリセールスエンジニア・ITコンサルタント・ITアーキテクトのご経験
■CX（企業のフロント）領域でCRM/ SFA/MAなどのアプリケーションの提案・実装経験
■アプリレイヤーでのご経験
■顧客の異なる横断部門（ビジネス、IT チーム等）や、他リージョン（インド、欧米等）と のクロスエンゲージメント能力をお持ちの方

東京都
中央区日本橋馬喰町２丁目７－１５ ザ・パークレックス日本橋馬喰町 4 階

株式会社TRAILBLAZERの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

▼下記の業務をお任せいたします。
・鉄道、小売、不動産、旅行、宿泊等、グループ全体における顧客価値増大のためのマーケティング分析
・鉄道事業をはじめとするグループ各社の業務・運行データを活用した分析ソリューション開発およびその利活用推進による事業運営・業務効率化
・顧客課題の整理、分析設計、品質担保等を通じた分析プロジェクトの推進
・分析組織拡大に向けた制度整備、育成計画の策定・実行

▼作業環境（例）
分析用言語：Python/R/Julia
BIツール ：Tableau/Looker/PowerBI
分析環境：GCP/Microsoft Azure/AWS
ビッグデータ処理基盤：Spark/Hadoop/SQL
プログラム管理：Github/Gitlab

▼同社について
同グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している企業グループです。
地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、
グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。
その中でも弊社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、
データ利活用による事業横断の価値創出を実現するために設立されました。

【JR西日本と親和性の高い事業領域におけるPJのご経験】
鉄道、交通
観光、旅行、インバウンド
コンビニ、ホテル、ショッピングセンター、不動産
決済（電子マネー、カード、バーコード決済）
顧客接点、会員アプリ

且つ以下すべての要件を満たす方
統計学や機械学習に関する知見、それらを用いた分析業務経験がある
分析プログラミングもしくはソフトウェア開発に関する知見、
それらを用いた分析プログラムの作成業務経験
試行錯誤しながら結果や成果を求めた経験
データを活用してビジネスに貢献していきたいと考えている
分析プロジェクト/ソリューション開発プロジェクトをリーダーとして推進した経験がある
組織/チームのケイパビリティ拡大に向けた人員計画、メンバー育成の経験がある
ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験（JLPT）N1程度）
【歓迎要件／スキル】
クラウドサービス(AWS/GCP/Azure等)を
利用したサービス開発経験
統計学、機械学習等のデータ分析を用いた論文執筆経験
各種ドメイン領域における論文執筆経験

【求める人物像】
セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、
主体的に業務に取り組める方
正解や前例のない課題に対して、
好奇心を持って思考し続けられる方
他者と協力でき、チームで仕事を進めていくことができる方
固定観念や既知のやり方に固執せず、
柔軟な思考で課題解決に取り組むことができる方

大阪市北区芝田2-4-24 西日本旅客鉄道本社ビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】自由な発想で挑戦できる風土、幅広いキャリアパス、多様な働き方、そして社員の「遊び心」が融合した職場環境が魅力。陸・海・空すべてのモビリティを展開し、趣味性のつよい製品が特長。海外売上90％以上で業績も連続して好調。

「ITデジタル_IT投資・ITプロジェクト管理【磐田市】」のポジションの求人です
【職務内容】
・グローバルの大規模ITプロジェクトの投資・効果の妥当性確認、進捗確認のため、IT投資管理スキームの再設計を行う。
・再設計した管理スキームにて、ITプロジェクトの投資計画、進捗管理を推進し、ITプロジェクトの確実な遂行により成長戦略の実現に貢献する。
・ベンダーマネジメント戦略の立案と、戦略に基づいた施策によるベンダーマネジメントの高度化を図る。

【やりがい・魅力】
ヤマハ発動機グループのビジネスに貢献するITソリューションを自ら企画し実現していく仕事ができます。IT投資・プロジェクト管理では、グローバルなグループ会社を対象とした大きなスケールでのマネジメントスキーム構築～展開を経験できます。

【募集背景】
ヤマハ発動機では全社を挙げてDXを推進しています。多様な製品事業の成長戦略実現のため、グローバルに最適なITソリューションを事業と一緒になって考え、提案し、その実現をリードしていけるIT人材を募集します。

【必須要件】
■ITコスト管理（予算・実績）の実務経験（3年以上）（必須）
■ITプロジェクトマネジメント経験（５年以上）（必須）
【歓迎要件】
■簿記検定2級以上の資格（あれば尚良）
■TOEIC 600点以上（あれば尚良）

【求める人物像】
・リーダーとして、プロジェクトを推進し、マネジメント層へ説明できる方（必須）
・社内及び海外子会社と円滑なコミュニケーションができる方（必須）

静岡県
磐田市

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＜業務詳細＞
■プロジェクトの進行管理
・CTO指揮の元、『afb』に関わる開発PJTをPMとして進行管理
・PJT毎に在籍する他のメンバーと連携をとって相乗効果をもってPJTをリード

■要求／要件定義
・営業、マーケ、カスタマーサクセスと連携し、プロダクトの要求ヒアリング?要件定義

■PJTチームのマネジメント
・週次のスクラムにメンバーとして参加して、スクラムの中での課題管理
・リソース管理、業務委託の補充判断や、社員採用へのニーズを把握、可視化

・プロダクト拡大におけるビジネスサイドとの連携
・要件定義?プロジェクトマネジメント
・プロジェクトの円滑運用、ボトルネックの解消、開発／リリーススピードのアップなど
・海外開発リソースの有効活用

＜求めるスキル、経験【必須】＞
＜経験＞
・ソフトウェア、Webサービス等でのシステム企画／開発に携わった経験
・エンジニア／ビジネス間とのコミュニケーションから要件を可視化された経験

＜求めるマインド【必須】＞
■マインド
、円滑にコミュニケーションが取れる方

＜本社＞東京都渋谷区円山町3-6　E・スペースタワー9F

上流工程メイン／自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／クラウド案件豊富

【職務内容】
スマートフォンの充電切れという社会課題の解決を目的に、
自社サービスのバックエンド開発および技術組織の統括を担っていただきます。
エンジニア統括部部長として、設計・開発・運用の品質向上をリードし、
将来的には経営や採用にも関与いただくポジションです。
モバイルバッテリーシェアリングサービス「ChargeMe」や、
キャッシュレス駐車場管理システムの開発を推進します。

【具体的には】
・チャージ／決済APIの設計・開発・運用
・外部決済サービス連携（クレジットカード、QR決済 等）
・アーキテクチャ設計、技術選定
・バックエンドチームの技術リード、進捗管理、レビュー
・DB設計・パフォーマンス改善、セキュリティ対策
・障害対応、原因分析、再発防止策の推進
・メンバーの技術指導・育成

【必須】
・開発経験目安3年以上ある方（言語不問）

【歓迎】
・チームリーダーやプロジェクトマネジメントの経験

東京都中央区

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★☆プライム上場！法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」個人向け名刺アプリ「Eight」を提供する国内最大手SaaSベンダー☆★
【『Sansan』は6000社『Eight』は250万人以上が利用】【働きやすい環境：社員交流や勉強会に加え在宅・産休・育休など多様な制度】

「情報セキュリティ部門 セキュリティエンジニア」のポジションの求人です
【具体的な業務】
開発系エンジニア、セキュリティエンジニアの知識を生かして、プロダクト開発の現場で使えるルールやガイドラインを作成し、運用し、監査します。
また、Sansanのセキュリティガバナンスの強化や外部認証の取得などの実業務を通じて、セキュリティと利便性の両立を目指します。

▼業務内容
・情報セキュリティ／リスク管理体制の運用
・情報セキュリティに関する社内規程類の制定・改定
・情報セキュリティに関するプロセスの設計・構築、文書化と既存プロセスの改善
・情報セキュリティに関する社内教育・啓発活動の企画および実施
・セキュリティに関する内部監査の企画、実施および改善
・各種セキュリティ認証取得の事務局運営、既存認証の更新や拡大
・マネジメントシステムのPDCA運用や社内相談対応
・上記業務を技術を用いて運用の自動化、効率化の実施
・情報セキュリティ部エンジニアチームのマネジメント業務

【募集背景】
同社は「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、営業DXサービス「Sansan」やインボイス管理サービス「Bill One」をはじめとしたサービスを通じて、ビジネスインフラになることを目指し、急速なビジネス成長を続けています。
情報セキュリティ部もその成長とともにスケールできる組織を目指し、積極的な人材強化を進め変革にチャレンジしています。
セキュリティの基礎となるガバナンス領域は会社の成長を支える上での重要な役割と位置づけており、セキュリティ体制や規程の整備、教育啓発から各種認証の取得まで広い領域で活躍できる方を募集しています。

【本ポジションの魅力】
■幅広い業務領域
セキュリティ体制や規程の整備、教育啓発、ISMAP、ISMSの認証取得までセキュリティガバナンスの幅広い領域を担当することで、これまでの経験を活かすこと、また職務領域を広げることができます。

■多くのステークホルダーとの協働
経営層から各種プロダクトのエンジニアまで多くのステークホルダーと関わりを持ちながら仕事をすることができ、会社全体が見渡せるポジションです。

■セキュリティへの理解と積極投資
同社の企業理念である「Sansanのカ…

【必須要件】
・業務内容」に記載の情報セキュリティマネジメントに関する業務経験 もしくは、セキュリティエンジニアとしての業務経験
・ISO27000、SOC2、ISMAP、PCIDSSのいずれかの取得や運用経験（3年以上）
・基本的なパブリッククラウド （Google Cloud、AWS、Microsoft Azure など）やWebアプリケーションの開発運用に関する知識
・チームマネジメントの経験（3年以上）

東京都
渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F

日本発の独立系総合コンサルティングファーム
デジタルを活用した自社のコンサルタントの生産性向上がミッションです

「IT戦略マネージャー」のポジションの求人です
【募集背景】
当社は現在、社員数約550名の体制から、今後5～7年で1,000名規模への成長を見据えています。その中核となる管理基盤の整備が急務であり、コーポレートITは経営のレバレッジを担う存在として再定義されています。
現行の情報システム部門は一定の体制を持っているものの、急速な業容拡大に対して十分に機能しているとは言い難く、今後の飛躍に向けた構造改革が求められています。
そのため、今回はIT戦略マネージャーとして、現場に根ざした改革のリードと、社内システム全体の進化を推進いただける方を募集します。
タイトルはマネージャークラスとしていますが、将来的には当社のIT戦略全体を担うポジションへの発展も期待されています。
当社は独立系総合コンサルティングファームとして、DXや業務改革を多数の企業で支援してきました。
だからこそ、社内ITにおいても高度な業務改善・構想力が求められます。
表層的な運用管理ではなく、「自社の変革主体者」としての視座を持っていただける方とともに、次のフェーズをつくっていきたいと考えています。

【業務内容】
・ コーポレートITにおけるグランドデザインの策定と実現に向けたリーダーシップ
・ 最新技術の調査・検討・利活用推進（社内導入および社外発信）
・ 社内業務の潜在的課題に対するIT戦略立案と実行（生産性向上・効率化）
・ 社内システム（主にSaaS）の計画・企画・導入・運用・改善の主導
・ ITインフラ（ネットワーク等含む）環境の整備と改善推進
・ システム課題・障害に対する根本原因分析と再発防止策の立案実行
・ 情報システム部門のマネジメント（5名程度、将来的に増員予定）

【組織構成】情報システム課　IT企画部門　マネージャー1名、アシスタント1名
※ヘルプデスク、キッティング等の社内システムインフラ系については別部門が担当しております。

【必須要件】
・ コーポレートITにおける構想・設計経験（グランドデザインレベル）
・ 500名以上の事業会社における情報システム部門の実務および責任者経験
・ 社内外の関係者と円滑に合意形成を行うコミュニケーション能力
・ 基幹システムや各種SaaSに関する業務知見 ・ 情報システム部門でのマネジメント経験


【歓迎要件】
・ 各種SaaSの選定～導入～運用経験
・ iPaaS（Low／No Code等）を活用した業務改善経験
・ ITインフラ（ネットワーク、サーバ等）の技術的理解および実務経験
・ コンサルティングファーム／SIerでの勤務経験
・ 1,000名以上の規模感を有する企業での勤務経験

東京都
品川区上大崎３丁目１－１ 目黒セントラルスクエア14階

ー

■業務内容
役員補佐の立場で、オリックスグループ各社のシステム化要件に対してビジネス効果を最大化するシステムインフラを企画、戦略立案し、運営実行まで推進いただきます。

■具体的な業務詳細
インフラ部門の管掌役員が管轄しているインフラ部門の役員補佐として、各部長や配下メンバーと連携しながら下記案件の実現に向け、社内合意形成やを戦略推進をリード頂きます。

＜求めるスキル、経験【必須】＞
※下記いずれか2つに当てはまるご経験をお持ちの方
・組織マネジメント経験（目安3年以上）
・プロジェクトマネジメントまたはチームリーダーの経験(目安5年以上)
・IT戦略の企画立案や、経営層とのコミュニケーション経験
・関連部署やビジネスサイドとの横断的な業務調整を行うため、社内外を巻き込むチームワークやコラボレーションスキル、コミュニケーションスキルをお持ちの方

＜求めるマインド【必須】＞
・積極的に新しい分野にチャレンジする意欲のある方
・IT技術や業界動向に関する知識・興味がある方
・チームで協業することや、目標達成へ前向きな意欲をお持ちな方

東京都港区浜松町二丁目3番1号 日本生命浜松町クレアタワー

完全週休2日制／福利厚生充実／経験を活かして活躍できます！

【職務概要】
下記は想定される職務内容を記載しております。別ポジションの採用状況によっては職務範囲が変動する可能性もございますので、詳しくは面接時にご確認いただければと思います。

【職務詳細】
・同社グループにおけるデジタル開発テーマの整理と事業判断のサポート
・プロダクトビジョンとロードマップの策定
・新機能／機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定 　
・上記に伴う社内外のステークホルダーとの連携 　
・プロダクト開発プロジェクト全体の進捗管理とファシリテーション 　
・新機能公開に向けたPR／プロモーションプランの立案と、リリース計画の立案 　
・マーケットの課題発見と課題を解決するソリューション定義 　
・プロジェクト計画立案／作業範囲と優先順位の明確化 　
・その他、上記内容に関連する業務

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・Webサービスやアプリの開発に携わったことがあること
・Webサービス／プロダクト開発におけるPO／PdMのご経験
・開発組織において、PO／PdMとして開発チームをマネージメントしたご経験
・アジャイル開発に携わったご経験
・BIツールなどを用いたデータ分析と解析能力
・製品開発スピードが速いプロジェクトをマネージメントしたご経験

東京都渋谷区渋谷2-24-12 WeWork渋谷スクランブルスクエア
JR各線「渋谷」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：同社事業所

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同社は、LLMを中核とした新規サービスの開発を進めております。
現在はベータテストの開始に向けた開発に取り組んでおり、
ソフトウェアの新しい可能性を切り拓く仲間を募集しています。
新規サービスのバックエンド開発では、データベースの設計・構築、
AIエージェントの開発、検索システムの開発、ナレッジグラフの構築などを行います。
その他プロダクトの企画・設計・開発全般にも携わっていただきます。

・ バックエンドサービスの設計および開発実務経験
・ パフォーマンス最適化やスケーラビリティを考慮した設計・開発経験
・ チーム開発におけるコードレビュー、設計レビュー経験

【歓迎】
・ 生成AIを活用したプロダクト開発経験
・ サービス全体の技術選択やアーキテクチャ設計・構築の経験
・ 検索エンジン技術(Elasticsearch、Solrなど)の知識または構築・運用経験
・ クラウドサービス(AWS GCP Azureなど)を利用したインフラ構築・運用経験
・ UI/UXに対する高い関心と、デザイナー・フロントエンドエンジニアとの協業経験

東京都港区

■SOLIZEグループの上場子会社として新たに分社化されたSOLIZEurekaは、これまでSOLIZEが提供してきたコンサルティングおよびエンジニアリングサービスの事業を継承している■分社化によって組織として独立したものの、既存事業の切り出しであるため、これまで培ってきた顧客基盤はそのまま維持されており、事業の安定性には揺るぎがありません■最先端技術への挑戦しており、特に、自動車業界のサイバーセキュリティやEV制御システムなど、社会的インパクトの大きいプロジェクトが多数■リモート勤務やフ…

「【神奈川】ソフトウェアエンジニア（リード、チーフ）」のポジションの求人です
【仕事の魅力】
○自らの閃きと技術で市場が変わっていく醍醐味を感じられる

・入社後の研修期間に、自動車開発のトレンドを、研修を通して学ぶことが出来る
・専門とするクラウド技術に、MBD開発（自動車ソフト開発のスタンダード手法）や自動車開発の業界専門知識・技術を掛け合わせることで、市場価値の高いハイブリッドなエンジニアを目指せる
・顧客とのブレストを通して、その場での閃きをサービスに組み込んで、自らが課題を解決したサービスが市場にリリースされていく醍醐味を感じられる

これまでのクラウド技術の経験を活かして、そこに今後需要拡大が確実に見込まれる自動車領域での経験を掛け合わせて、いち早く経験を積み、市場価値を高めていきませんか？

【仕事内容】
受託開発のエンジニアとして、ソフトウェアを掛け合わせた自動車開発：SDV（Software Defined Vehicle）を対象に、プロジェクトマネージャーとして以下の業務をご担当頂きます。

・企画段階のクラウドサービス構築
・オンプレミス→クラウド（自動車業界でのリフト＆シフト）の開発手法への刷新

【技術環境】※一部になります。
言語: Python/JavaScript
インフラ：AWS
ソースコード管理…GitHub, SVN
データベース: MySQL/NoSQL（MongoDB）/SQLServer
SQL/NoSQLのDB知識、テーブル設計知識

【必須要件】
・クラウド上での「開発」経験3年以上
・クラウドサービスのチームリーダー、プロジェクトリーダーの経験2年以上
【歓迎要件】
・AWS 認定資格 （Professional以上に加え、Specialty） をお持ちの方

神奈川県
のお客様先-

最新技術に明るい／外国籍の方も活躍中／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎

大手エンタープライズ企業のAI活用を支えるため、企画・要件整理～実装～運用まで一貫して担当します。
同社のAIエンジニアは、AI界隈最前線のプロジェクトを一気通貫で担えるポジションです。
技術領域は幅広く、AI×クラウド×データを横断して価値創出に集中できる環境です。

【具体的には】
■生成AI/RAG：
・LLM(GPT/Claude/Gemini)を活用した生成AIアプリケーション開発
・RAGパイプラインの構築（ベクトルDB、前処理、Retriever設計）
・プロンプト設計・開発、評価指標策定、運用改善
・スコアリング・ハルシネーション抑制設計
■GraphRAGによる知識抽出：
・Neo4jを利用したナレッジグラフ構築
・エンティティ抽出・関係性推論・Graph Embedding
・LLM×RAGによる分析
■AIモデルの実用化（MLOps）：
・既存AIモデルのクラウドリフト（GCP/AWS）
・FastAPI/Cloud RunによるAPI化
・推論基盤の最適化、ログ収集、評価基盤整備
■事業価値の創出：
・課題の深掘り、要件化、PoC設計
・分析～レポート～次フェーズ提案
・プロダクト側との長期伴走支援

・AI/ML関連プロジェクトに何らか関わった経験
（例：特徴量作成・モデル運用・API化・分析など）
・Pythonでの開発経験
・LLM/生成AIの基本理解（GPT系APIの利用経験歓迎）
・SQLを用いたデータ抽出経験
・Git/Dockerなどの基本操作
・技術調査を自走して進められる方
・非エンジニアと連携できるコミュニケーション能力

【歓迎】
・LLM×RAGによる独自ドメインを活用した生成AIアプリ開発経験
・AWS/GCP上でのMLプロジェクト開発経験

東京都関東圏内フルリモート案件あり

ー

同社が2019年4月に正式リリースした契約書レビュープラットフォーム『LegalForce』は、導入社数が2,500社（2022年9月時点）を突破するという驚異的なスピードで拡大しており、ますます多くの会社に注目されています。また、契約書管理サービス 『LegalForceキャビネ』も、2021年1月のリリース当初から多くの反響があるサービスの一つです。

同社のResearchチームでは、製品サービスを支える機械学習および自然言語処理技術をベースとした要素技術を開発しています。
本ポジションにおける役割はチームをリードし、チーム内外の各ステークホルダー間の調整を行い、エンジニアリングチームをマネージしながら事業計画の完遂に向けたプロジェクトマネジメントを実施し、同社製品の持続的な競争優位の構築に向けた要素技術の開発を行うことです。

＜求めるスキル、経験【必須】＞
＜スキル＞
・多数のステークホルダが参画する状況において、柔軟性を維持しながら重要な事業目標を達成するプロジェクトマネジメント能力
・プロトタイピングから製品へのインテグレーションまでを一貫して主導できる能力

＜経験＞
・機械学習技術または言語処理技術に関する3年以上の実務経験
・ソフトウェアエンジニアとしての実務経験

＜求めるマインド【必須】＞
＜マインド＞
特になし

＜本社＞東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント 19F

ARアドバンストテクノロジ株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

同社の開発チームのテックリード／アーキテクトとして、システム設計・技術選定・開発プロセスの最適化を推進いただきます。
●技術戦略の策定：開発方針の決定、技術ロードマップの策定
●アーキテクチャ設計：マイクロサービスやクラウドネイティブ環境における設計・改善
●技術選定・導入：最新技術をキャッチアップし、適切な技術の選定・導入をリード
●開発プロセスの最適化：CI/CD、テスト自動化、品質向上の推進
●チームの技術的支援：開発者のコードレビュー、技術課題の解決、チームのスキル向上
●パフォーマンスチューニング：アプリケーションのスケーラビリティや最適化の推進
●AI駆動開発：生成AIサービスを用いたシステム開発の検証、導入推進

【就業環境】
　勤務場所はプロジェクトによって異なりますが、在宅ワークがメインです。
　本社オフィスはフリーデスクになっており、必要性や気分に応じて出社も可能です。

【キャリアアップ】
　プライム案件でお客様と上流工程からプロジェクトを推進できる機会があります。
　新しい技術を積極的に取り入れる環境や、フロントエンド～クラウドまで技術的に幅広い領域に携わる機会があり、
　得意領域を深めることも、幅を広げることもできる環境です。
　幅広い業界業種のプロダクト開発に関わる事ができる環境のため、飽きる事なく経験値を広げられる環境です。
　成長途中の部署となるため、組織運営や体制強化に関わる機会があります。
　他部署と連携する機会も多く、ビジネス観点やデザイン観点に振れることで、知見を広げることができます。

【サポート】
　上長や同僚との1on1や部内および他部署との交流会など、フルリモートでも不安なく働ける環境を整備しています。
　本人の成長ビジョンと部門の方針をしっかり両立できるプロジェクトアサインを第一に目指しています。
　中途入社者の場合、入社直後は一定の学習期間を持つか、すぐに実務でご活躍いただくか、本人の特性や希望に応じて柔軟に対応可能です。

・Webアプリケーションの開発・設計経験（5年以上）
・システムアーキテクチャ設計の経験
・チーム開発のリーダー経験（技術的な意思決定をリードした経験）

【求める人物像】
・未経験領域へのチャレンジに苦手意識が無い方
・積極的にスキルアップを行いたい方
・物事を自分事として捉えられる方
・技術のキャッチアップを積極的に行っている方
・率先して課題を拾い上げて解決へ導く方
・クラウド（AWS/GCP/Azure）を活用した開発経験
・モダンなフロントエンド／バックエンド技術
（React, Vue, TypeScript,
　 Node.js, Go, Kotlin など）の実務経験
・CI/CD の構築・運用経験
・メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験
・認定スクラムマスター、　認定プロダクトオーナーの資格

渋谷区渋谷2-17-1　渋谷アクシュ18F

ー

グローバルITインフラ環境（Active Directory、Teamsなど)のコミュニケーションツール導入のあるべき姿の設計から導入までを支援します。

■業務イメージ
・顧客の経営層と議論を行いニーズ把握
・プロジェクトの企画立案
・現状調査・分析、改善・改革施策の検討
・顧客へのプレゼンテーション
・現場での改善および改革施策の実施／検証
・進捗/課題/リスクなどの管理
・ソリューションベンダー等パートナー企業の選定、交渉、コントロール
・プロジェクトメンバーの管理、デリバリーにおける品質担保
・自然言語処理技術を活用したFAQ自動対応・学習プロセス設計構築・導入支援
・音声処理技術を活用した認証システムチューニング・導入支援

＜求めるスキル、経験【必須】＞
・ハードウェア、ミドル、ネットワークいずれかの要件定義～導入までの実務経験

＜求めるマインド【必須】＞
・論理に物事を考え計画を立案し関係者を巻き込みながら物事を推進できる方
・マネジメント含む関係者とコミュニケーションをリードできる方
・常に知識のアップデートを図り積極的な向上意欲にあふれる方
・人と組織の可能性を信じている方

■GRIT（やり切る）
自責思考で主体的・能動的に行動し、結果にコミットするマインド・経験を持っている方
当社の社名にあるGRIT（やり切る）を体現できる方

■BE STRONG（成長意欲）
目的達成に向けて自身の能力を徹底的に磨きあげていく覚悟とキャリア観を持っている方
またそのマインドに連動した成長意欲やチャレンジ精神を感じる方

■論理的思考力
物事を分解・整理し課題を特定できる方
仮説思考で論理的に物事を捉え、他人に伝えることができる方

■コミュニケーション能力
メンバーと協調性をもってプロジェクトや事業を推進できる方
事前に必要な情報のキャッチアップをしたうえで本質的な受け答え・コミュニケーションができる方

＜大阪オフィス＞大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア＜客先常駐＞クライアント就業先※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。※案件により出張可能性がございます

◎世界で初めてミニショベルを開発し「ミニショベル」という新たな市場を確立
◎EU第2位、北米第5位のシェア（※1）を誇り、グローバルスタンダードとしての信頼を獲得した東証プライム上場企業
◎情報システム部・部長候補の採用／グローバル対応、業務効率化、働き方改革に沿ったシステムの企画立案から管理に携わる
◎残業の抑制、育児・介護制度の整備など厚生労働省で事例として取り上げられるほどのレベル
※（※1）は（Off-HighwayResearch 2018年）による。

小型建設機械のグローバルメーカーである同社の情報システム部にて、業務管理システムの開発や運用に関する企画・保守計画等の管理をマネージャーとして全般的な管理統括をお願いいたします。

《具体的な業務領域》
業務のメインとしては同部門の統括／マネージメントをお願いします。必要に応じてPGやベンダー対応など実業務もお願いする可能性がございます。
・IT戦略の立案、推進
・システム、インフラの導入、構築、運用等の統括
・業務部門との連携・コンサルティング
・セキュリティとガバナンスの強化
・コスト、人材管理等マネージメント
・外部ベンダー・パートナーとの折衝
など

《入社後の流れ》
社内IT環境、業務、風土等を入社前に説明させて頂きます。
その上で、短期的に着手する部分、中長期の戦略部分等、方向性をイメージしていただきながら、部門内・他部署と相談をしながら決めていく流れです。他部門との積極的な関りを持ち、部門横断のプロジェクトへの参加となります。
将来的に部門全体を統括していただく部長としての任務をお願いしたく思いますが、まずは次長クラスからのスタートを想定しております。

《募集背景》
会社の規模拡大により、ERPをはじめ、各種システムのグレードアップが必要となっております。
また、近年のIT技術の進歩に伴い、新技術（AI,ローコード）の活用推進、業務部門の要望増加、顧客の要望増加に対応にも早期に着手し取り込んでいく予定です。これらを推進・管理していただける方を募集しています。

グローバルスタンダードとなっている建設機械の開発・製造・販売に携わるという仕事のやりがいに加え、充実した教育制度や福利厚生、 部署や年齢などの壁もなく、フランクに話せる人間関係のいい職場などが 社員の高い定着率につながっています。
残業の抑制はもちろん、育児、介護などのライフイベントに合わせた時短勤務も多様なシフトを用意しており柔軟な労働が可能です。その取り組みは例年、厚生労働省でも事例として取り上げられています。
また入社前の面談でも希望に応じて、様々な情報を開示することにより、入社後のギャップをなくすことにより、直近10年間での入社者の離職率は1%以下となっています。

1971年に世界で初めてミニショベルおよびクローラーローダーを開発した同社。「ミニショベル」という新たな市場を確立し、そのシェアはEU第2位、北米第5位。グローバルスタンダードとしての信頼を獲得、世界の「TAKEUCHI」として、確固たる地位を築いています。
その特徴は、国内に生産拠点を置きながら、連結売上高の97％を海外で獲得するグローバルな事業展開。
各現場のニーズを強力なディストリビューター網から吸い上げることで、Made in Japanの名にふさわしい高品質な製品を全世界に向けて提供しています。
現在は排気ガスゼロの“次世代型のリチウムイオン電池式ミニショベル”を他社に先駆けて開発しリリースを実現いたしました。現場の声を真剣に受け止め、それを製品に反映させる。お客様の求める性能があるかぎり、同社の研究開発に終わりはありません。『世界初』から『世界のTAKEUCHI』へ、飽くなき挑戦は続きます。

《必須条件》
・大卒以上
・普通自動車第一種免許をお持ちの方
・以下いずれかのご経験をお持ちの方
◆何らかのシステム開発におけるプロジェクトマネージャーのご経験
◆システム開発または基幹システム（ERP）開発における上流（企画、構想、導入など計画立案と実施管理）のご経験　
◆インフラ構築管理、ネットワーク管理、セキュリティ管理のPM経験
◆セキュリティ対策、BCP対策のご経験
◆社内ユーザサポートの統括のご経験

長野県埴科郡坂城町上平205 　
本社オフィス
※転勤はございません。
※マイカー通勤 可。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★24年9月に東証プライム上場★2012年、東京大学松尾研究室の出身者が専攻していた機械学習・Web工学の技術を産業面で活かすべく設立。■全社平均残業月7h程度★ソリューション・SaaSプロダクトの両軸がともに急成長中

「【Biz Dev】お強みの領域×Al新規事業コンサル」のポジションの求人です
■同社について
PKSHA Technologyは「未来のソフトウエアを形にする」をミッションに掲げています。2012年の創業以来、ミッションの達成に向けて2000を超える企業に160以上のアルゴリズム・AI SaaSを導入し、1日930万人以上のユーザーに利用されています。私達と一緒に、未来のソフトウエアを形にして、人とソフトウエアの共進化を進めていきたい、そのような方をお待ちしています。

【業務内容】
大手企業を中心に、機械学習・深層学習技術を用いた、生成系AI、自然言語処理、画像・動画解析、音声処理、予測・最適化アルゴリズムの社会実装に携わっていただきます。
BizDevチームは、お客様の課題・ニーズを的確に掴み、最適なソリューションを企画することから始めます。ソリューションの企画においては業務の最前線で使われ続けることを重視し、収益構造やオペレーションを想定したUX設計にまで踏み込んで検討します。
また、ソリューションの企画・提案にとどまらず、アルゴリズムエンジニアやソフトウェアエンジニアとの密な連携によるプロジェクト推進、更にはR&DチームやAI SaaSチームと連携した未来のソフトウェア・事業創造など、自身の裁量のもとに幅広い役割が求められます。

クライアント企業の業界は多岐に渡っており、Communication Tech、Securityをはじめとした特定領域向けのソリューションに加え、各産業向けのサービス創出・改革、オペレーション改革を実現する未来のソリューションを日々創出しています。
また、個々の改革にとらわれず、各業界のトッププレーヤーとの協業による新たなビジネスモデルの創出やプラットフォームの構築などの取り組みも増加しています。

【プロジェクト例】
・大手金融機関における次世代コンタクトセンターの構築
・国内クレジットカード決済流通網のうち約10兆円の規模を支える不正利用検知の提供
・大手教育事業者における生徒一人ひとりに合わせた最適な問題を出題する次世代型教育アプリの共同開発
・大手金融機関における膨大な問い合わ対応を効率化するLLMを活用した対話型エージェントの構築
・大手小売企業の業務効率化を加速する需要予測やシ…

【必須要件】
※AI未経験OK求人も別途あり
・AIを用いた業務改善経験（コンサル経験不問）


【歓迎要件】
・戦略コンサルティングファーム・シンクタンクでのコンサルティング経験
・デジタル技術を活用した事業の企画や立ち上げ、運用の経験

東京都
文京区本郷 2-35-10 本郷瀬川ビル4F

営業部門、企画部門などとも近い距離にあるため、受注状況やユーザーの反響をリアルタイムで感じ、一体感を持ちながら、事業成長を感じられる環境で開発できる事に加えて技術力を向上させていくことに前向きな社風なので、今までの経験を活かし、更にスキルアップをしていきたい方にはマッチする環境です。これ以外にもまだまだ魅力がありますので、まずはお気軽にお問い合わせ下さい。

「Contract One」の成長を支えるため、開発組織の成果最大化を目指し、以下の業務を担います。
【具体的には】
■開発組織・プロセスの設計と継続的改善
・AI?Driven開発を前提としたプロジェクトマネジメント手法の構築
・ドキュメント文化・品質保証プロセスの整備
■チームの成果最大化
・1～4チーム（3～4名／チーム）のOKR設計とアウトプット管理
・リファクタリング・技術的負債解消への投資判断
■エンジニアのピープルマネジメント
・1on1・育成計画・評価・採用
・キャリア開発とテクニカルスキル向上の支援
■クロスファンクショナルなリーダーシップ
・プロダクトマネジャー・QA・UX・BizDevとの連携、組織横断の課題解決
・リリース品質／スピードのバランス最適化

＜本ポジションの魅力＞
・AI × 契約データという未踏領域 ： 事業と組織の両輪でスケールをけん引できます。
・裁量の大きさ ： 技術・組織双方の意思決定に深く関与し、仕組みづくりから実装までリード可能です。
・急拡大フェーズ ：立ち上げフェーズの課題と急成長フェーズの課題に同時に向き合う経験ができます。

下記複数満たす方
・3年以上のWebアプリケーション開発経験（静的型付け言語）
・5名以上のチームマネジメント／プロジェクトマネジメント経験
・開発組織の採用・評価制度設計経験
・アジャイル（スクラム）開発のリード経験
・品質保証（QA）やセキュリティーを含むソフトウエアライフサイクルの知見

大阪府、福岡県

同社は、中古トラックECサイト「トラック流通センター」を運営し、国内納車から車検・架装・修理までをワンストップで提供しています。
他社がまだ本格的に着手していない領域に取り組み、2005年の創業以来、年商70億円規模へと成長を遂げています。

「PdM（ 自社プロダクトの改善や社内システムの改善・運用）」のポジションの求人です
売上・CVR改善に直結する課題特定～解決策の立案・実行にお任せします。インフラ保守やセキュリティ対応は、事業影響を踏まえた方針決定・優先度設計が中心となります。

【期待する役割】
・売上最大化への貢献
マーケティング施策（SEO、LP等）と連動したサイト企画・機能改善・改修をリードし、ECサイト（業販ネット、トラック流通センター等）の集客力と成約率（CVR）の向上をお任せします。

【職務内容】
■プロダクト企画
・事業戦略と連動したプロダクトロードマップ策定。
経営層や営業・マーケ部門と連携し、半年～1年スパンでのサイト改修・機能追加ロードマップの策定。
CVR、流入数、成約単価などのKPIを意識した改善テーマ設定と優先度設計。

・ECサイト改修の企画・要件定義（UI/UX設計）
CVR改善、UI/UX改善による事業KPI向上
ユーザー心理（B2B特有の検索意図や決裁フロー）を考慮したサイト企画、機能開発（決済機能導入など）の主導、他システム連携などの仕様策定

■プロジェクトマネジメント・開発ディレクション
・要件定義・仕様策定
事業・マーケティング課題を踏まえたビジネス要件整理と要件定義

・ベンダーコントロール:
開発パートナーへビジネス背景を伝えた上での指示出し、クオリティ管理、スケジュール折衝、コスト管理。
社内エンジニア（フロント/バックエンド）との技術的な調整および改修管理。

■システムアーキテクチャ（方針設計・意思決定）
・システム全体設計の最適化
事業成長を前提とした、業務／データ／アプリケーション構成の方針設計、自社・外部システムとの連携整理

・保守・セキュリティ計画
事業影響・リスクを踏まえた保守・セキュリティ方針の策定およびベンダー管理（実作業はベンダーが担当）

・生産性向上（業務効率化）
EC事業・関連業務における生産性向上を目的としたBPR、AIツール導入の企画・推進
【募集背景】
自社プロダクトの改善や社内システムの改善・運用など、IT領域を強化し、事業成長を加速していきたいため。

【提供できる機会】
（１）KPI（CVR、LTV、流入数 等）に対する改善テ…

【必須要件】
・プロダクト成長に関わる実務経験
└ Webサービスのプロダクトマネジメント、またはEC/WEB事業の成長フェーズ（1→10）で事業成長に貢献した経験

【歓迎要件】
・ベンダーマネジメント経験
・業務フロー再設計の経験
・データ基盤（BI／ETL）構築の経験

東京都
江東区越中島1-2-7 アスミビル7F

ー

楽楽精算・楽楽明細・楽楽勤怠をはじめとしたSaaS製品における開発チームのマネジメントをおまかせします。
今回は、フロントエンド開発チームのマネジメントをお任せしたいポジションとなります。

【例】
■フロントエンド開発の進捗管理
楽楽シリーズをはじめとしたプロダクト開発におけるチーム方針決定、リソースマネジメント、開発進捗管理
開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション（PDCAサイクルの推進）

■組織管理
人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの醸成
新卒採用、経験者採用

■技術推進と育成
チームメンバーの指導/フォロー（技術面および行動面）
育成カリキュラムの策定

■横断的にサービスのフロントエンドを改善するプロジェクトの推進
例：楽楽シリーズのUI統一に向けたデザイン変更に関わる開発業務、Webアクセシビリティの取り組み
※配属組織に応じてお任せするかどうかを検討します

＜求めるスキル、経験【必須】＞
・開発チームのマネジメント（育成、1on1、評価等）経験（5名以上）
・Webアプリケーション開発および管理経験
・体系的なメンバー育成経験

＜求めるマインド【必須】＞

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿

【東証グロース上場】国内最大級のフリーランス集客／毎年約140％成長

【職務概要】
同社は、2030年に売上1,000億円・営業利益150億円の達成を目指し、
IT・エンジニアリング領域を中心とした事業拡大および、グループ経営体制の強化に取り組んでいます。
本ポジションでは、プロジェクトのエンゲージメントリーダーとして、
法人顧客に対する案件獲得のための提案から、
ソリューションの要件定義・設計までをリードし、
デリバリーの実施伴走まで、プロジェクト全体をリードいただきます。
また、コンサル部門の組織およびメンバーの更なる成長のために、
組織運営やナレッジシェアの実施についてもリードいただくポジションとなります。

【職務詳細】
・クライアントアカウント獲得に向けたアプローチ
・提案後の、デリバリーチームへのつなぎ
・プロジェクトチームの立ち上げリード（提案書作成や提案アクション）
・デリバリーの伴走あるいはリード
・プロジェクトリードに留まらない組織変革や、組織強化を目的としたチーム運営とメンバー育成や、ナレッジシェア
・その他、プロジェクトと組織に関するプランの促進と実施

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
■日本語の語学力：ネイティブレベル
■下記いずれか必須
・総合コンサルティングファームや、ITコンサルティングファームでの、
　マネージャー相当以上の職位でのプロジェクト提案経験
・事業会社での、経営企画や営業組織の部長以上の立場での、
　ソリューションサービスに関わる推進経験

【尚可】
■デリバリーサイドのご経験
■強固な関係を持つ、チームメンバーを率いていたご経験
■英語の語学力：ビジネスレベル

東京都港区赤坂2丁目4-6　赤坂グリーンクロス27F
東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅
溜池交差点方面改札口そば10番出口直結徒歩1分
勤務地変更の範囲：※プロジェクトにより、地方／海外勤務の可能性あり

株式会社タイミーは、スキマ時間にバイトを探すアプリ『タイミー（Timee）』を展開している企業です。2021年にはシリーズDに当たる総額53億円の資金調達を実施し、急成長IT企業として注目を浴びています。従業員数は200名を超えており、勤務はフルリモートが可能。会社と共に成長していきたい方はもちろん、仕事だけでなくプライベートも大切にしたい方にもおすすめの求人です。

＜業務詳細＞
ご志向に応じて、R&D、社内向け業務改善いずれかの業務に取り組んでいただきます。

■R&D
・テーマ選定
・論文調査を含む技術調査及び検証
・具体の分析や、実験設定、モデリング・エンジニアリング業務
・実証実験
・レポート作成
・改善のための仮説検証
・論文執筆・発表
・実運用に向けた開発業務

■社内向け業務改善
全社的な社内課題に対し、データアナリストや事業部のメンバーとコミュニケーションを取りながら、主に下記の業務を推進いただきます。
・プロジェクト組成
・KPI設計
・効果検証の設計
・具体のモデリング・エンジニアリング業務
・モニタリング・運用体制の構築・実施
・改善のための仮説検証

＜求めるスキル、経験【必須】＞
＜経験＞
・データ分析によってビジネス上の課題を解決したご経験（直近含めて5年以上）
・SQL及びPythonなどの言語を利用したデータ抽出・加工のご経験（直近含めて5年以上）
・クラウドにおける機械学習システムの構築・運用経験（特にGCP、もしくはAWS）
・データサイエンス系のプロジェクトマネジメント経験（3年以上）
・効果検証・因果推論の知識と経験
・GitHubまたはgitホスティングサービスを用いた開発経験

＜求めるマインド【必須】＞
＜マインド＞
・当社のミッション、社会貢献性の高い事業に共感していただける方
・当社のバリューにフィットする方
・業界・顧客理解のためにインプットを怠らない方
・課題解決に向け、ステークホルダーと交渉し、プロジェクト組成から実装までやりきれる方
・ロジカル一辺倒ではなく、相手に配慮したコミュニケーションが出来る方

フルリモート　＜東京本社＞東京都港区東新橋1丁目5?2汐留シティセンター35階

上流工程メイン／最新技術に明るい／外国籍の方も活躍中／プライム案件メイン／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／フルスタックエンジニア候補／PM候補／手を動かし続けたい方歓迎／社内研修・勉強会あり／クラウド案件豊富／仮想化案件豊富

法人向けのデジタルトランスフォーメーション支援事業を行っております。
クライアントのDX戦略を理解し、現場改善業務を検討・立案いたします。
ローコード/ノーコードツールを活用した現場変革の内製化を支援し、
プロジェクトマネジメントも実施いたします。
現場変革前後のKPI測定を行い、クライアント経営層への改善効果を報告いたします。

【具体的には】
・ クライアントが掲げるDX戦略の理解と、それに沿った現場改善業務の検討・立案
・ ローコード/ノーコードツール等を活用した現場変革の内製化支援(PowerPlatform)(ツー
ルのレクチャー/構築だけではなく、あくまでその手段をどう課題解決に活かすか?を検討し、
クライアントの内製化を推進する立場として)
・ 案件のプロジェクトマネジメント(進捗管理・タスク整理・関係者調整などを含む)
・ 現場変革前後のKPI測定、およびクライアント経営層への改善効果の報告等

・ SIerやコンサルティングファーム等にて、PowerPlatformを活用した顧客向け開発案件をPMとして主導したご経験
・ PowerPlatform機能開発における、複雑なアプリケーション構築のスキル・経験
・ 複雑なロジックの実装条件分岐等を含む複雑な処理の実装、複数データソース連携API活用による機能実装・データ操作等
・ 他システム連携カスタムコネクタ開発等による外部システム連携(M365以外の、例えばSalesforce、SAP等との連携など)DataGateway活用による社内既存システムとの連携
・ PowerBIを用いた高度なデータ分析、ダッシュボード作成、レポート生成AIBuilderやCopilotStudioを活用した、AI機能の組み込み等
・ ガバナンス構築、ALM(ApplicationLifecycleManagement)運用セキュリティポリシー適用、アクセス制御の設計と実装スケーラビリティとパフォーマンスを考慮した設計、監視、最適化等

東京都港区

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■概要
ウフルが開発・提供する自社サービス（CUCON、elcompath、enebular、IdHub、売り子ール など）を中心に、それぞれのプロダクトの特性や機能を理解し、複数のサービスの組み合わせによる新たなソリューションの創出、グロース/新市場展開、および各プロダクトのライフサイクル管理全体の推進を担っていただきます。

■業務内容
　?既存の複数プロダクトの組み合わせおよび新規XaaSプロダクトの事業戦略・販売戦略の策定と実行
　?顧客インタビュー・市場調査を通じた課題抽出とニーズ仮説の構築、仮説検証・MVPの設計およびロードマップ策定
　?新規機能・改善施策の企画、優先順位付け、開発ディレクション
　?マイクロサービス群の構成戦略と最適化
　?プロダクトのKPI設計とデータに基づく継続的な改善サイクルの運用およびLTV最大化戦略の遂行
　?社内外のステークホルダーと連携した推進
　?初期ユーザーのオンボーディング支援およびフィードバックの収集
　?データに基づいた意思決定と成果の評価
　?市場ニーズの変化に応じたスピーディな機能拡張・リリースおよびプロダクトの市場フィットの継続的検証（PMFの追求）

＜求めるスキル、経験【必須】＞
・SaaS/XaaSプロダクトのプロダクトマネジメントのご経験　5年以上
・複数プロダクトの立ち上げ～スケールまでのご経験

＜求めるマインド【必須】＞
・システム開発運用の基本を理解している方
・UX視点・事業視点の両面を持ち、課題解決に向けて柔軟に思考・行動できる方
・スピード感を持った仮説検証型の開発ができ、運用プロセスへの適応ができる方
・収益モデルやビジネス戦略を理解し、製品決定の財務的影響を評価できる能力がある方
・特定の業界や分野に関する専門知識を持ち、ターゲット市場に関する深い知識がある方
・データスペース関連（GAIA-X、IDSA、国内だとDSAやDATA-EX）の仕様やフレームワークについての知識

＜本社＞東京都港区虎ノ門４丁目１?１ 神谷町トラストタワー 23階 WeWork内

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＜コンサルタントとしてのミッション＞
大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます
担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc

＜案件事例＞
【大手製造業様】全社デジタル化グランドデザイン・ロードマップ策定
【医療メーカー様】人間ドック事業の新規立ち上げ
【ファッションブランド様】ワークスタイル改革プロジェクト
【国内建設業様】全社デジタル推進グループの立ち上げ支援
【大手小売業様】全社DX 推進：統合OA ・NW 推進プロジェクト
【総合電機メーカー様】クラウド環境提供サービス事業計画策定支援

＜経営幹部としてのミッション＞
ノースサンドの企業成長を達成するための施策立案、実行
あらたなビジネスの創出
企業としてのブランディング、マーケティング活動
（書籍出版などもあり）
デリバリーの品質担保ならびに向上のための施策立案、実行
プロジェクトデリバリーおよび新規案件開拓
リクルーティング

＜求めるスキル、経験【必須】＞
・IT戦略や企画、要件定義～運用保守等のITライフサイクルに関する実務経験（10年以上
・ITコンサル経験、プロジェクトマネジメント経験（5年以上）、プログラムマネジメント経験のいずれかのご経験

＜求めるマインド【必須】＞
・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャンレンジできる
・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる
・困難な状況においてもビジネスを創出し、成功に導くことができる
・周囲の夢を応援し、実現に向けてのサポートができる

東京都中央区銀座４丁目１２?１５ 歌舞伎座タワー 7F　※または、クライアント先での勤務の可能性がございます。

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大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます
担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc

＜求めるスキル、経験【必須】＞
・IT戦略や企画、要件定義～運用保守等のITライフサイクルに関する実務経験（10年以上
・ITコンサル経験、プロジェクトマネジメント経験（5年以上）、プログラムマネジメント経験のいずれかのご経験

＜求めるマインド【必須】＞
・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる
・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる
・困難な状況においてもビジネスを創出し、成功に導くことができる
・周囲の夢を応援し、実現に向けてのサポートができる

東京都中央区銀座４丁目１２?１５ 歌舞伎座タワー 7F、＜客先常駐＞東京近郊　※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。

株式会社Voicyの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

Voicyでは、生成AIをはじめとしたAI技術の力を最大限に活かし、開発チームの生産性向上、プロダクトへのAI機能実装、
そして全社的なAI活用の推進に取り組んでいます。
本ポジションでは、これら3つの領域において技術的なリードを担い、Voicy全体のAI活用を次のステージへと導いていただきます。

1. 開発チームの生産性向上
・開発メンバーとのペアプロによる生成AIツールの実践・フィードバック・改善
・生成AIを活用した開発支援ツールの選定・導入・定着支援
・開発者向けのAI勉強会やワークショップの設計・実施

2. プロダクトにおけるAI機能開発
・Voicyのプロダクトにおける生成AIを活用した新機能の企画・設計・開発
・ユーザー体験向上を目的としたAIユースケースの技術検証（PoC）と実装支援

3. 全社的なAI活用の推進
・各部署の業務におけるAI活用の可能性を探索・提案
・社内向けのAI活用事例・ナレッジの文書化・共有
・社員のAIリテラシー向上を目的とした社内勉強会の開催

・Webアプリケーションの開発経験（フロント・バック問わず）
・生成AIを業務で活用した経験
・開発チームや関係者との円滑なコミュニケーション・伴走力

【求める人物像】
・Voicyのビジョン、ミッション、プロダクトへの共感
・サービスやプロダクト、ユーザーファーストな思考を持っている
・短期的にフェーズの移り変わるスタートアップに対応可能な柔軟性や能動性を持っている
・守備範囲を狭めず、主体的且つ前向きに役割を拡大できる
・生成AIに関するキャッチアップ
・社内向けイネーブルメントや
　デベロッパーエクスペリエンス改善の経験
・CI/CDなどDevOps領域への理解
・AI AgentsやLLMなどの知見・導入経験

渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台