1000万円以上／流通・小売／完全週休二日制の転職・求人情報一覧

☆CFO候補！IPOに向けて共に活躍頂けるパートナーを募集してます。
☆業績好調！海外への事業展開も視野に入れております。
☆貴金属等の買取・値付け・真贋判定・販売まで行っている数少ない会社です。

CFO候補として、下記業務に従事頂きます。

【具体的には】
・決算資料の作成
・事業拡大に伴った資金調達
・株主総会、取締役会、経営会議、コンプライアンス委員会、リスク管理委員会などの主催業務
・監査法人、証券会社、取引所、金融機関対応
・経営方針の策定
・監査方針、計画の策定
・メンバーマネジメント 等

【働く環境/募集背景】
事業拡大・IPOに向けて、管理部門の強化をするためにCFO候補を募集する事となりました。
入社後は経理部長としてご活躍頂き、ゆくゆくはCFOとして上場に向けての舵取り、経営方針等にも携わって頂く予定です。

【企業紹介】
当社は金・工芸品、貴金属、ダイヤモンド、ジュエリー、ブランド品、時計などの買取・オークションを行っています。 世界に先駆けてリユース専門のトレードセンター「東京リユーストレードセンター」を設置。
圧倒的な商品力で海外有力バイヤーの集客を実現しています。
当社の強みは、
需要が安定している金を主に買取＆販売しているため、営業利益は安定して確保しやすい状況です。また、EC化の流れに乗り、エンドユーザーから直接貴金属等を買取している点は、当社独自の取り組みであり、競合優位性になっています。

【必須要件】
・事業会社でのIPO準備の実務経験をお持ちの方(TOKYO PRO Marketを除く)
・税理士科目2科目以上をお持ちの方

【歓迎要件】
・税理士、公認会計士をお持ちの方

東京都台東区上野5-23-14　A－RISE 御徒町
アクセス：日比谷線「仲御徒町」駅　2番出口徒歩すぐ/JR山手線・京浜東北線「御徒町」駅　南口より徒歩3分
※マイカー通勤 不可

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
ファーストリテイリンググループでは、いつでもどこでも便利で楽しくお客様にお買い物をして頂くための販売改革の柱として「EC本業化」を進めています。世界中のお客様から最も愛されるNo.1ブランドを目指す私たちにとってECの事業成長が不可欠であり、グローバルでのEC事業推進を担うグローバルデジタルコマース部では、EC事業変革・海外諸国へのロールアウト・店舗とECを繋ぐ事業開発等を推進しています。

【期待する役割】
同社事業のモバイルアプリ/オンラインストアや、オンラインストアを裏側で支える業務システム等のデジタルソリューション、新規サービスに必要となるITプロダクトローンチ等の事業計画立案・必要指標やKPI策定、プロダクトのUI/UX設計・機能開発をリードしていただきます。

【具体的には】
本求人ではIT戦略ポジションとして、ECプラットフォームのプロダクト戦略の立案と実行をリード頂ける方を募集しています。

ユニクロやジーユーのモバイルアプリ/オンラインストアや、オンラインストアを裏側で支える業務システム等のデジタルソリューション、新規サービスに必要となるITプロダクトローンチ等の事業計画立案・必要指標やKPI策定、プロダクトのUI/UX設計・機能開発をリードしていただきます。
■具体的には以下の業務を想定しています。
　・店舗内外での顧客体験設計によるアプリ利用者数・購買数の最大化
　・オンラインストアの利用者数・購買数の最大化
　・数値分析・ユーザーインタビューを踏まえたユーザー体験設計
　・既存プロダクトのユーザビリティ強化・グロースハック
　・新規のサービス・機能の導入による提供価値拡大
　・プロダクト開発における要件集約・要件定義・画面設計
※選考プロセスを通じて皆様のご意向・適性に応じて役割を決定いたします。

■キャリアパスについて
ご志向に応じ、経営戦略チームのリーダー・海外EC事業のマネージャー・各国EC事業責任者、社内IT部門への異動など、幅広いキャリアの機会がございます。

【組織構成】配属予定のグローバルEC経営戦略チームのミッションは、グループ・グローバル EC事業の課題発見とそれに基づく実行計画・課題解決の推進、および、すべてのアクションがお客様満足につながるグローバルワン・…

【必須要件】
■BtoC向け大規模ITプロダクトに関する下記の経験
- サービスの企画立案～リリースまでのディレクション経験
- 開発チームのディレクション経験
- 多数のステークホルダーと協業経験
■TOEIC700点以上もしくは同等の英語スキル


【歓迎要件】
▼SQLを活用したデータ分析経験▼カスタマージャーニーの構築をベースにしたUX設計▼モックアップツールの利用経験（Figma, Sketch, invision, prottなど）▼オンライン/オフラインマーケティング経験▼部署横断でのプロジェクトをリードした経験▼事業企画経験▼経営層とのコミュニケーション力▼グローバルロールアウトに携わった経験▼内製開発に携わった経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

※コンフィデンシャル案件のため情報の取り扱いにはご注意ください。

■役割の詳細
・グループ経営戦略の担当役員（CSO（常務取締役）、執行役員）の下、社長案件となる戦略策定、戦略実行モニタリング、事業提携戦略の策定、株主政策等に関するプロジェクト・マネジメント等の役割を担当。
・プロジェクトは経営戦略本部内のメンバーによりスタッフィングされ、必要に応じて外部アドバイザーを起用する。
・国内の主要子会社の重要トピックに留まらず、主要海外子会社や海外の提供先とのコミュニケーションを伴うため、経営の重要なアジェンダやグローバル・アジェンダに関する機会が多くあり。
※コンフィデンシャル案件のため、上記内容以外の詳細はご面接にてお伝えいたします。

■英語活用場面
主要海外子会社とのコミュニケーションは基本英語になります。

■部門について
経営企画本部：5名
CSO（常務取締役）1名 部長級（執行役員）1名 課長級２名 メンバー２名

■同社の特徴
同社及び その連結子会社は「食」を中心とした世界トップクラスのリテールグループを目指しており、コンビニエンスストア事業を軸に日本でNo.1の地位と主要な海外市場においても高い市場シェアを有しています。今後もオリジナル商品の強化、デジタル・デリバリーの推進、店舗ネットワークの拡大により国内外のコンビニエンスストア事業の拡大を目指しています。

■その他
重要プロジェクトの運営を担うため、時間外労働が発生する場合がございます。
海外出張：ダラス、他

【必須要件】
■下記いずれかのご経験をお持ちの方
（1）コンサル業界（戦略系）のご経験がある方
・組織でプロジェクト・マネジメントの遂行経験がある方
（2）事業会社のご経験がある方
・経営企画、経営戦略、財務経理など経営に近い立場での業務経験（グローバルに関わる経験歓迎）
■ビジネスレベルの英語スキル
※履歴書にはお写真の添付をお願いいたします。

【歓迎要件】
▼定型ソリューションのインプリメンテーションではなく、戦略プロジェクトの経験が多い方
▼小売領域のご経験をお持ちの方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【配属部署について】
不動産開発本部では、全国の店舗ネットワークを活かし、不動産の開発・管理・活用を通じて新たな価値創出に取り組んでいます。商業施設としての機能を最大限に引き出すだけでなく、地域社会に貢献する空間づくりを推進しています。
安定した経営基盤と豊富なアセットを活かし、不動産の企画・再生・リーシングなど多彩な挑戦が可能です。街と暮らしを支える仕事に携わってみませんか？

【概要】
１、同社の新店および再開発案件において、スピード感を持って計画・提案・実行を推進するプロジェクト（新店、改装、その他関連案件）において、安全性、機能性、デザイン性、コスト効率の観点から最適な提案を行い、実行計画を策定・遂行
２、西友の事業プロセスや年度ごとのトレンドを理解した上で、売場設計のプロセスを最適化・標準化し、継続的な改善を図る
３、プロトタイプの開発・更新を通じて、各案件における最善策を導き出し、関係部署と連携しながら実店舗への展開を推進する
４、社内外の関係者との調整・折衝を通じて、プロジェクトの円滑な進行と成果の最大化を担う

＜具体的な業務内容＞
■新店・再開発案件の計画推進と設計監理、技術支援
新店および再開発案件において、基本計画から設計監理までを一貫して推進。関係部署や外部パートナーとの調整・折衝を行い、柔軟かつ迅速なプロジェクト遂行を担う。加えて、施工管理グループや他部署に対して設計・法的観点からの助言を提供し、プロジェクト品質の向上に貢献する。
■建設コストおよびスケジュールの最適化
着地店舗の実行予算を精査し、コスト削減の可能性を分析。建設市況や標準単価の更新を踏まえ、仕様の見直しやメーカー交渉を通じて、コストと品質のバランスを最適化する。設計から着地までのスケジュール管理も含む。
■プロジェクト関係者への技術的支援と連携強化
標準仕様書やプロトタイプを基に、新店・改装店舗への設計落とし込みを実施。関係部署と連携し、スケジュール通りの着地を目指す。売場設計の最適化・標準化を推進し、継続的な改善を図る。
■プロトタイプの実店舗展開と改装対応
省エネ施策や最新トレンドを踏まえたプロトタイプの検証・更新を行い、同ビジネスに最適化された設計仕様を構築。変化に柔軟に対応し、設計視点からの提案を継続的に行う。
■チーム運…

【必須要件】
・商業施設・店舗開発における設計・施工・プロジェクト推進経験（10年以上）
・建築関連法規や建築基準法の理解と実務対応経験
・建築設計・監理、予算管理、コスト精査に関する実務スキル
・プロジェクトマネジメント経験（計画・予算・工程管理、関係者調整）
・チームマネジメント・人材育成の経験
・学士号以上（建築・都市計画・デザイン等）
【歓迎要件】
・一級建築士資格があれば尚可
・プロトタイプ開発や標準化業務の経験があれば尚可

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

＜部門役割＞
1．経理に関する現法との連携：現法コントローラーの業務サポート、記帳代行業者の管理、日本本社への財務諸表吸い上げと整合性のチェック
2．会計・税務リサーチ：経理財務機能の構築・改善のため、新規ビジネス可否検討のため、現法役員へのアドバイスのため
3．連結決算業務：現法レポーティングパッケージ作成、IFRS・USGAAPとJGAAPの差異の把握と調整、チームメンバーの管理
4．海外現法オペレーション改善プロジェクトの先導・管理（海外出張あり）
5．会計監査の進捗管理・サポート
6．会計システムの導入・改善サポート：勘定科目体系の設定、記帳ロジックの作成、提案
7．特務案件対応

【職務詳細】
・上記業務に関するスタッフのとりまとめ（部門長候補）
・1～6の業務をある程度理解し対応、指導を行うことに加えて、知識・経験をもとに改善提案
・7の業務として各国社長との連携、窓口対応をしつつ問題の対応

【働き方】
・残業目安：月平均20時間程度（繁忙期：月平均40時間程度）
・繁忙期：3月～6月、毎月月末
・有給休暇：取得しやすい環境です

【必須要件】
■事業会社または会計・税理士事務所のいずれかにおける主計経理の実務経験8年以上
■英語力：TOEIC 750点以上、または海外との業務で使用可能なレベル（流暢さは求めていません。翻訳機を使うことも可能）
※日本語：ネイティブレベル


【歓迎要件】
▼個別財務諸表または連結決算レポーティングパッケージの作成経験
▼ERPシステムの使用経験、または導入経験
▼小売業・商社での実務経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

◎イオン変革を担うポジション・プライム上場企業にて、更なるキャリアアップが可能◎

【職務概要】
新EC事業の立ち上げフェーズにおいて、技術基盤の設計・構築をリードするとともに、スピード感をもって開発を推進いただきます。
短期的にはHands-onでの開発・運用を担い、中長期的には開発チームの組成・マネジメントを通じて、CTO候補として事業の成長を牽引いただきます。

【職務詳細】
・ 新EC事業の初期フェーズにおける技術戦略立案から開発・運用までを
　包括的に担当
・ 技術ロードマップの策定と実行による事業成長を支える基盤構築を主導
・ システムアーキテクチャ設計、開発基盤およびインフラ環境の構築を推進
・ ECコア機能（商品検索、決済、在庫連携、ログイン基盤など）の設計・実装
・ セキュリティ、スケーラビリティ、パフォーマンスを考慮した最適化を実施
・ 新規サービス・機能追加に向けた企画、技術評価、外部パートナーとの推進
・ 開発チームの採用・育成を通じた組成およびアジャイル開発体制の確立
・ データ基盤構築とAI／機械学習の活用による顧客データ分析・意思決定支援

☆おすすめポイント☆
デジタルツールを活用した働き方改革を推進し、効率的に働くことができる環境構築、そしてテレワークなど自律的な働き方の選択肢を増やすことで、多様な価値観、柔軟な働き方に対応していきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・アプリサービス／EC／デジタルプラットフォームにおける開発経験
・システムアーキテクチャ設計、クラウド環境（AWS, GCP, Azure等）の
　構築経験
・エンジニアチームのリード経験（マネジメントまたはテックリード）
・プロダクト開発における要件定義～設計～実装～運用まで一貫した経験
・スタートアップまたは新規事業立ち上げにおける技術推進経験
・コンサルティング会社やSIerでの大規模クライアント向け
　プロジェクト経験

【尚可】
・大規模EC／マーケットプレイス構築経験
・API設計、マイクロサービス／ヘッドレスコマースの知識・実務経験
・データ基盤（CDP、DWH）、機械学習・AI活用の経験
・情報セキュリティ、個人情報保護に関する知識・実務経験
・Salesforceソリューションを活用した開発・システム構築の経験

千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1　※東京オフィスへの出社あり
JR京葉線「海浜幕張」駅から徒歩9分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

◎イオン変革を担うポジション・プライム上場企業にて、更なるキャリアアップが可能◎

【職務概要】
新EC事業の立ち上げフェーズにおいて、技術基盤の設計・構築をリードするとともに、スピード感をもって開発を推進いただきます。
短期的にはHands-onでの開発・運用を担い、中長期的には開発チームの組成・マネジメントを通じて、CTO候補として事業の成長を牽引いただきます。

【職務詳細】
・ 新EC事業の初期フェーズにおける技術戦略立案から開発・運用までを
　包括的に担当
・ 技術ロードマップの策定と実行による事業成長を支える基盤構築を主導
・ システムアーキテクチャ設計、開発基盤およびインフラ環境の構築を推進
・ ECコア機能（商品検索、決済、在庫連携、ログイン基盤など）の設計・実装
・ セキュリティ、スケーラビリティ、パフォーマンスを考慮した最適化を実施
・ 新規サービス・機能追加に向けた企画、技術評価、外部パートナーとの推進
・ 開発チームの採用・育成を通じた組成およびアジャイル開発体制の確立
・ データ基盤構築とAI／機械学習の活用による顧客データ分析・意思決定支援

☆おすすめポイント☆
デジタルツールを活用した働き方改革を推進し、効率的に働くことができる環境構築、そしてテレワークなど自律的な働き方の選択肢を増やすことで、多様な価値観、柔軟な働き方に対応していきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・アプリサービス／EC／デジタルプラットフォームにおける開発経験
・システムアーキテクチャ設計、クラウド環境（AWS, GCP, Azure等）の
　構築経験
・エンジニアチームのリード経験（マネジメントまたはテックリード）
・プロダクト開発における要件定義～設計～実装～運用まで一貫した経験
・スタートアップまたは新規事業立ち上げにおける技術推進経験
・コンサルティング会社やSIerでの大規模クライアント向け
　プロジェクト経験

【尚可】
・大規模EC／マーケットプレイス構築経験
・API設計、マイクロサービス／ヘッドレスコマースの知識・実務経験
・データ基盤（CDP、DWH）、機械学習・AI活用の経験
・情報セキュリティ、個人情報保護に関する知識・実務経験
・Salesforceソリューションを活用した開発・システム構築の経験

千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1　※東京オフィスへの出社あり
JR京葉線「海浜幕張」駅から徒歩9分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

国内トップクラスの小売グループ／DX化推進に伴い裁量権ある業務をお任せ！！

【職務概要】
同社のIT全般を見る組織が統合・新設されたデジタル推進本部でのPM職になります。

【職務詳細】
本部内でのITの企画や重要プロジェクトのPMとして、クロスファンクショナルなIT部門メンバーのとりまとめや業務部門と密にコミュニケーションをとりながらベイシアの業務をデジタル化していくことを実践する仕事。また業務領域によっては、ビジネス部門とともに新業務設計から企画・構想を行うこともあります。

主に、店舗のDX化、店舗業務の効率化・自動化、店舗サイネージ・マネタイズに関するシステム群に関するプロジェクト、さらには業務・経営ダッシュボード化のプロジェクト、受発注、販売管理システム、物流システム、全システムクラウドリフト計画等の領域。同社がベンチマークしている海外大手小売企業の先端取り組み、これまでのシステム実績、事例をキャッチアップしながら計画的に実践を行うやりがいのあるポジションです。

加えて、デジタル推進本部の組織力強化のため、各種プロセス整備・管理文書策定等も担当いただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
■IT・Digital実務経験：15年以上
下記いずれかの経験のある方
■IT企画やコンサルティングの経験、またDX関連プロジェクトの経験。
■IT・Digitalの開発経験やプロジェクトマネジメントの経験。
■小売業のシステム企画・開発に携わった経験。
■IT組織のプロセス整備や予算／人事／プロジェクト等の組織運営に係る管理業務をリードした経験。

【尚可】
■コンサルティング会社の経験がある方

群馬県前橋市亀里町900　ベイシアビジネスセンター
JR両毛線「駒形」駅より車で14分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

国内トップクラスの小売グループ／DX化推進に伴い裁量権ある業務をお任せ！！

【職務概要】
同社のIT全般を見る組織が統合・新設されたデジタル推進本部でのPM職になります。

【職務詳細】
本部内でのITの企画や重要プロジェクトのPMとして、クロスファンクショナルなIT部門メンバーのとりまとめや業務部門と密にコミュニケーションをとりながらベイシアの業務をデジタル化していくことを実践する仕事。また業務領域によっては、ビジネス部門とともに新業務設計から企画・構想を行うこともあります。

主に、店舗のDX化、店舗業務の効率化・自動化、店舗サイネージ・マネタイズに関するシステム群に関するプロジェクト、さらには業務・経営ダッシュボード化のプロジェクト、受発注、販売管理システム、物流システム、全システムクラウドリフト計画等の領域。同社がベンチマークしている海外大手小売企業の先端取り組み、これまでのシステム実績、事例をキャッチアップしながら計画的に実践を行うやりがいのあるポジションです。

加えて、デジタル推進本部の組織力強化のため、各種プロセス整備・管理文書策定等も担当いただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
■IT・Digital実務経験：15年以上
下記いずれかの経験のある方
■IT企画やコンサルティングの経験、またDX関連プロジェクトの経験。
■IT・Digitalの開発経験やプロジェクトマネジメントの経験。
■小売業のシステム企画・開発に携わった経験。
■IT組織のプロセス整備や予算／人事／プロジェクト等の組織運営に係る管理業務をリードした経験。

【尚可】
■コンサルティング会社の経験がある方

群馬県前橋市亀里町900　ベイシアビジネスセンター
JR両毛線「駒形」駅より車で14分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

・上場企業グループ
・3期以上増収（グループ連結）
・化粧品事業全般を担います
・週に3日迄リモートワーク可能（週2日以上の出社）

カタログ通販を中心に、EC、店舗販売など複数の販売チャネルを扱う
物販事業部門において、コスメカテゴリの事業推進をお任せ致します。
所属部門は2名体制（責任者とメンバー）ですが、関連部門（商品開発、
生産管理、チャネル統括部門など）にもコスメカテゴリ担当がおり、
総勢15名を横断的にマネジメント頂きます。
小売り業態ですが、現在は約80%がPBとなっており、ファブレスメーカー
の色合いが濃い業務となり、ものづくりに力を入れています。
顧客理解を重視し、売上利益の成長、顧客満足の実現がミッションとなります。

【想定業務】
　コスメ事業マネージメント全般（マーケティング領域すべての権限が与え
　られます）
　・事業方針立案（マーケティング、MD計画、販売計画（複数チャネル）、
　　販促計画、在庫、ＰＬ管理、人事体制）と推進管理
　・ブランド管理、複数チャネルのクロスマーケティング推進、CRM推進
　・コスメに関わる各専門組織（販売計画・MD計画・商品開発・生産管理・
　　品質管理・カタログ・EC・店舗・新聞・テレビ）約15名規模のマネジメント

【必須条件】
・コスメの事業責任経験2年以上（販売専任職は除く）
・事業の損益責任経験
・マーケットリサーチや業界を通じたコスメトレンド情報・市場競合情報収集経験
・販売計画・MD計画・アナログやデジタル手法によるマーケティング経験
・組織マネジメント経験

【あると良い経験、スキル】
・シニア女性の美容意識の理解、ライフスタイルについての知見
・通販会社、マーケティング会社でのコスメ分野責任者としての経験
　（戦略立案、商品開発、顧客育成、誌面訴求）

【求める人物像】
・コスメが好きで、シニア女性の幸せへの貢献欲をお持ちの方
・目線高く、事業の課題に対して徹底的に考え抜く力をお持ちの方
・組織の仲間とともに成果をあげることにやりがいを感じる方
・業務に対して新しいアイデア出しや情報収集を行い、常に率先して動ける
　行動力のある方
・マネジメント力のある方（方針を示す、目標を達成する、メンバー管理する、
　公平に評価する）
・何事も明るく前向きに考えられ組織を明るくできる方

東京都千代田区
・週に3日迄リモートワーク可能（週2日以上の出社）

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【配属部署について】
不動産開発本部では、全国の店舗ネットワークを活かし、不動産の開発・管理・活用を通じて新たな価値創出に取り組んでいます。商業施設としての機能を最大限に引き出すだけでなく、地域社会に貢献する空間づくりを推進しています。
安定した経営基盤と豊富なアセットを活かし、不動産の企画・再生・リーシングなど多彩な挑戦が可能です。街と暮らしを支える仕事に携わってみませんか？

【概要】
１、同社の新店および再開発案件において、スピード感を持って計画・提案・実行を推進するプロジェクト（新店、改装、その他関連案件）において、安全性、機能性、デザイン性、コスト効率の観点から最適な提案を行い、実行計画を策定・遂行
２、西友の事業プロセスや年度ごとのトレンドを理解した上で、売場設計のプロセスを最適化・標準化し、継続的な改善を図る
３、プロトタイプの開発・更新を通じて、各案件における最善策を導き出し、関係部署と連携しながら実店舗への展開を推進する
４、社内外の関係者との調整・折衝を通じて、プロジェクトの円滑な進行と成果の最大化を担う

＜具体的な業務内容＞
■新店・再開発案件の計画推進と設計監理、技術支援
新店および再開発案件において、基本計画から設計監理までを一貫して推進。関係部署や外部パートナーとの調整・折衝を行い、柔軟かつ迅速なプロジェクト遂行を担う。加えて、施工管理グループや他部署に対して設計・法的観点からの助言を提供し、プロジェクト品質の向上に貢献する。
■建設コストおよびスケジュールの最適化
着地店舗の実行予算を精査し、コスト削減の可能性を分析。建設市況や標準単価の更新を踏まえ、仕様の見直しやメーカー交渉を通じて、コストと品質のバランスを最適化する。設計から着地までのスケジュール管理も含む。
■プロジェクト関係者への技術的支援と連携強化
標準仕様書やプロトタイプを基に、新店・改装店舗への設計落とし込みを実施。関係部署と連携し、スケジュール通りの着地を目指す。売場設計の最適化・標準化を推進し、継続的な改善を図る。
■プロトタイプの実店舗展開と改装対応
省エネ施策や最新トレンドを踏まえたプロトタイプの検証・更新を行い、同ビジネスに最適化された設計仕様を構築。変化に柔軟に対応し、設計視点からの提案を継続的に行う。
■チーム運…

【必須要件】
・商業施設・店舗開発における設計・施工・プロジェクト推進経験（10年以上）
・建築関連法規や建築基準法の理解と実務対応経験
・建築設計・監理、予算管理、コスト精査に関する実務スキル
・プロジェクトマネジメント経験（計画・予算・工程管理、関係者調整）
・チームマネジメント・人材育成の経験
・学士号以上（建築・都市計画・デザイン等）
【歓迎要件】
・一級建築士資格があれば尚可
・プロトタイプ開発や標準化業務の経験があれば尚可

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
ファーストリテイリンググループでは、いつでもどこでも便利で楽しくお客様にお買い物をして頂くための販売改革の柱として「EC本業化」を進めています。世界中のお客様から最も愛されるNo.1ブランドを目指す私たちにとってECの事業成長が不可欠であり、グローバルでのEC事業推進を担うグローバルデジタルコマース部では、EC事業変革・海外諸国へのロールアウト・店舗とECを繋ぐ事業開発等を推進しています。

【期待する役割】
同社事業のモバイルアプリ/オンラインストアや、オンラインストアを裏側で支える業務システム等のデジタルソリューション、新規サービスに必要となるITプロダクトローンチ等の事業計画立案・必要指標やKPI策定、プロダクトのUI/UX設計・機能開発をリードしていただきます。

【具体的には】
本求人ではIT戦略ポジションとして、ECプラットフォームのプロダクト戦略の立案と実行をリード頂ける方を募集しています。

ユニクロやジーユーのモバイルアプリ/オンラインストアや、オンラインストアを裏側で支える業務システム等のデジタルソリューション、新規サービスに必要となるITプロダクトローンチ等の事業計画立案・必要指標やKPI策定、プロダクトのUI/UX設計・機能開発をリードしていただきます。
■具体的には以下の業務を想定しています。
　・店舗内外での顧客体験設計によるアプリ利用者数・購買数の最大化
　・オンラインストアの利用者数・購買数の最大化
　・数値分析・ユーザーインタビューを踏まえたユーザー体験設計
　・既存プロダクトのユーザビリティ強化・グロースハック
　・新規のサービス・機能の導入による提供価値拡大
　・プロダクト開発における要件集約・要件定義・画面設計
※選考プロセスを通じて皆様のご意向・適性に応じて役割を決定いたします。

■キャリアパスについて
ご志向に応じ、経営戦略チームのリーダー・海外EC事業のマネージャー・各国EC事業責任者、社内IT部門への異動など、幅広いキャリアの機会がございます。

【組織構成】配属予定のグローバルEC経営戦略チームのミッションは、グループ・グローバル EC事業の課題発見とそれに基づく実行計画・課題解決の推進、および、すべてのアクションがお客様満足につながるグローバルワン・…

【必須要件】
■BtoC向け大規模ITプロダクトに関する下記の経験
- サービスの企画立案～リリースまでのディレクション経験
- 開発チームのディレクション経験
- 多数のステークホルダーと協業経験
■TOEIC700点以上もしくは同等の英語スキル


【歓迎要件】
▼SQLを活用したデータ分析経験▼カスタマージャーニーの構築をベースにしたUX設計▼モックアップツールの利用経験（Figma, Sketch, invision, prottなど）▼オンライン/オフラインマーケティング経験▼部署横断でのプロジェクトをリードした経験▼事業企画経験▼経営層とのコミュニケーション力▼グローバルロールアウトに携わった経験▼内製開発に携わった経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

※コンフィデンシャル案件のため情報の取り扱いにはご注意ください。

■役割の詳細
・グループ経営戦略の担当役員（CSO（常務取締役）、執行役員）の下、社長案件となる戦略策定、戦略実行モニタリング、事業提携戦略の策定、株主政策等に関するプロジェクト・マネジメント等の役割を担当。
・プロジェクトは経営戦略本部内のメンバーによりスタッフィングされ、必要に応じて外部アドバイザーを起用する。
・国内の主要子会社の重要トピックに留まらず、主要海外子会社や海外の提供先とのコミュニケーションを伴うため、経営の重要なアジェンダやグローバル・アジェンダに関する機会が多くあり。
※コンフィデンシャル案件のため、上記内容以外の詳細はご面接にてお伝えいたします。

■英語活用場面
主要海外子会社とのコミュニケーションは基本英語になります。

■部門について
経営企画本部：5名
CSO（常務取締役）1名 部長級（執行役員）1名 課長級２名 メンバー２名

■同社の特徴
同社及び その連結子会社は「食」を中心とした世界トップクラスのリテールグループを目指しており、コンビニエンスストア事業を軸に日本でNo.1の地位と主要な海外市場においても高い市場シェアを有しています。今後もオリジナル商品の強化、デジタル・デリバリーの推進、店舗ネットワークの拡大により国内外のコンビニエンスストア事業の拡大を目指しています。

■その他
重要プロジェクトの運営を担うため、時間外労働が発生する場合がございます。
海外出張：ダラス、他

【必須要件】
■下記いずれかのご経験をお持ちの方
（1）コンサル業界（戦略系）のご経験がある方
・組織でプロジェクト・マネジメントの遂行経験がある方
（2）事業会社のご経験がある方
・経営企画、経営戦略、財務経理など経営に近い立場での業務経験（グローバルに関わる経験歓迎）
■ビジネスレベルの英語スキル
※履歴書にはお写真の添付をお願いいたします。

【歓迎要件】
▼定型ソリューションのインプリメンテーションではなく、戦略プロジェクトの経験が多い方
▼小売領域のご経験をお持ちの方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

＜部門役割＞
1．経理に関する現法との連携：現法コントローラーの業務サポート、記帳代行業者の管理、日本本社への財務諸表吸い上げと整合性のチェック
2．会計・税務リサーチ：経理財務機能の構築・改善のため、新規ビジネス可否検討のため、現法役員へのアドバイスのため
3．連結決算業務：現法レポーティングパッケージ作成、IFRS・USGAAPとJGAAPの差異の把握と調整、チームメンバーの管理
4．海外現法オペレーション改善プロジェクトの先導・管理（海外出張あり）
5．会計監査の進捗管理・サポート
6．会計システムの導入・改善サポート：勘定科目体系の設定、記帳ロジックの作成、提案
7．特務案件対応

【職務詳細】
・上記業務に関するスタッフのとりまとめ（部門長候補）
・1～6の業務をある程度理解し対応、指導を行うことに加えて、知識・経験をもとに改善提案
・7の業務として各国社長との連携、窓口対応をしつつ問題の対応

【働き方】
・残業目安：月平均20時間程度（繁忙期：月平均40時間程度）
・繁忙期：3月～6月、毎月月末
・有給休暇：取得しやすい環境です

【必須要件】
■事業会社または会計・税理士事務所のいずれかにおける主計経理の実務経験8年以上
■英語力：TOEIC 750点以上、または海外との業務で使用可能なレベル（流暢さは求めていません。翻訳機を使うことも可能）
※日本語：ネイティブレベル


【歓迎要件】
▼個別財務諸表または連結決算レポーティングパッケージの作成経験
▼ERPシステムの使用経験、または導入経験
▼小売業・商社での実務経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します