半導体・電子・電気機器メーカー／社宅・家賃補助制度／新着の転職・求人情報一覧

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「【東京】法務/IT事業（主任クラス）」のポジションの求人です
【期待する役割】
法務（マネージャー候補）として、システムインテグレーション、クラウドサービス、生成AIまで幅の広い日立のIT事業の企業法務全般を担当して頂きます。

【職務詳細】
1.システム開発契約、ライセンス契約、クラウドサービス提供契約を中心とした契約に関する相談への対応
2.法律相談への対応
3.国内外における争訟対応
4.国内外におけるM&A対応 （上記1.-4.の各種対応における交渉支援・交渉同席を含む）
5.コーポレートガバナンス対応
6.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・IT事業に関する幅広い様々な法務業務に携わることができ、ウォーターフォール型システム開発案件のような案件だけではなく生成AIやグローバルでのデータ・プライバシーガバナンスを含む最先端の法律問題にも取り組むことができます。将来的には、法務部門の戦略立案やチームマネジメントにも挑戦ができる環境をご用意する予定です。
・弊部では表面的な契約締結業務のみならず、担当の事業部を理解し密に連携いただくため、やりがいを感じる機会が多いです。
・私たち日立製作所では、多様な人財が安心して活躍できる環境づくりに力を入れています。ワークライフバランスを一歩進めたワークライフマネジメントに取り組んでいるのもそのひとつです。育児と仕事の両立支援や住居面のサポートなど福利厚生の充実を図っています。

【働く環境】
（１）デジタルシステム＆サービス統括本部 法務本部は約20名、そのうち今回配属予定の契約法令グループは15名で構成されています。
（２）在宅勤務など、リモートワークも効果的に活用しています。
※法務としての専門性を高めて頂く中で事業部やグループ会社への異動の可能性もあります。

【募集背景】
日立はIT、OT（Operational Technology）、プロダクトを組み合わせたソリューションで、お客さまのイノベーションを支えています。
そのような環境ですので、取引が複雑化・多様化し、契約締結交渉が重要となっており、また、紛争も複雑化・大規模化しています。
そこで企業理念に共感し、IT事業を深く理解しながら事…

【必須要件】
下記いずれか必須
・外販向けIT事業における企業法務として、国内外の契約書レビュー経験
・法律事務所でIT事業の企業法務支援に関する弁護士業務経験

※勤務地について
面接の中でご希望を聞きながら組織編制を踏まえ、最終決定となります。

東京都
品川区南大井六丁目23番1号　（日立大森ビル）

いずれの事業も利益力の強い成長事業で構成されている企業です。今後5年間で累計5,000億円以上の設備投資・研究開発費への投入を計画しており、競合に先んじて300mmラインのパワー半導体工場も新設予定で、今後の成長性に期待できます。また、東芝グループとして技術者の教育講座も年間100講座以上と充実しており、入社後に自由度高く学ぶことが可能です。

■半導体デバイスに関して「アプリケーションエンジニア」という立場で、半導体製品の企画提案～市場調査～開発部隊と連携しての製品開発～評価～技術支援まで上流から顧客サポート業務を広く関わっていただきます。

【具体的には】※ご経験に応じてご担当いただきます。
■市場調査・顧客VoC収集（市場動向・競合状況・顧客ニーズの調査から入り込み、あるべき製品を上流の立場で検討）
■商品企画（調査後、社内の設計・開発担当と提案内容や仕様を検討、商品企画実施）
■製品評価（開発品の評価を行い、製品性能に問題ないかを確認、社内設計者へのフィードバック実施）
■顧客対応（顧客へ製品やソリューションを提案、製品データの提供や認定作業、不具合サポート）

学生時代に電気に関する学習経験があり、以下いずれかの経験をお持ちの方。
■電子回路設計経験
■半導体製品に関するアプリケーションエンジニア経験

神奈川県

同社は社会課題に目を向け、世に先駆けて価値を創造し続けることをモットーにチャレンジを続けています。
実際に面接においても同社を通じてどう社会貢献していきたいか、どのような課題を解決していきたいかを問われている程、重要視しています。
社会課題解決というテーマでこれまでの経験を活かしていきたいご志向の方にお勧めとなります。

■同社において、顧客となる自治体への導入後の効果導出に向けた顧客伴走支援型のサクセス業務をご担当いただきます。
【事業について】
同事業は2024年度からPL責任を持ち事業化したスタートアップさながらの事業です。
高齢者の皆さんが要介護状態になることを予防し、いつまでも健康的で自立した生活を営めるように支援する唯一無二のテクノロジ・ソリューションを提供しています。具体的には、自立支援・介護予防を注力政策として推進する自治体向けに、介護現場で活用するソフトウェアや伴走支援（コンサルティングやソフトウェア活用促進）、また蓄積データを活用した分析支援のサービスを提供します。

【具体的には】
・オンボーディングとしてシステム導入計画の策定や業務フロー調整、また、操作研修の企画・実施・操作サポートをご担当いただきます。
・システムの効果的な活用方法やご契約いただいた顧客へのコンサルティングや、介護現場でのソフトウェア活用促進をご担当いただきます。
・契約継続いただくための顧客への提案書の作成、プレゼン、契約締結をご担当いただきます。
・オンボーディングを通して顧客が抱えている課題解決をご...

※全てを満たす方
・多階層及び多組織に渡るステークホルダーへの営業経験をお持ちの方
・企画提案業務のご経験をお持ちの方

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★プライム上場・安定性抜群/定年65歳/役職定年無/フレックス制度有/在宅可★自動車用ランプ分野で世界トップクラスのシェア!!光源から開発を行うメーカーとしては世界唯一!!
■電子機器事業を第2の柱として特に光デバイス分野、LED証明分野に注力。新たな分野にも積極的に進出中!!

「【秦野/管理職】環境企画・戦略　※プライム上場」のポジションの求人です
【募集の背景】
同社はカーボンニュートラル実現を重要な経営課題とし、2022年度より専門組織を立ち上げ、グローバルでさまざまな取り組みを推進しています。近年、環境に対する社会要請はますます厳しさを増しており、気候変動対策に加え、資源循環対応が求められています。自動車業界でも法整備が進みつつありますが、まだ不確実なことが多いため、社外のさまざまな視野や経験を取り入れていきたいと考えています。この変化を好機と捉え、企業価値向上や事業機会につなげていくことを目指し、共に新しいことに挑戦していく仲間を募集いたします。

【ミッション】
カーボンニュートラルやサーキュラーエコノミーの企画立案、組織横断プロジェクトのマネジメント全般をお任せします。

【業務内容】
重要な環境課題（気候変動対策と資源循環対応のプロジェクト）に対し、様々なステークホルダー（社外では顧客、取引先、投資家、業界団体、社内では経営、工場、技術、調達など）とコミュニケーションを取りながら、社会の動きや要求をまとめ、会社としてやるべきことを明確にしていきます。

その上で、社外に対する発信や各関係部門の実行施策に落とし込む一連のプロセスを実行し、推進をリードする役割を担当いただきます・

【キャリアパス】
同社の外部環境、内部環境の理解を深めていただき、CN推進課の課長、またはCE推進課の課長への登用を予定しています。専門性が高く、ステークホルダーが数多く存在し、会社経営に直結したポジションですので、将来は重要なサステナビリティ人材として経営層へのステップアップが目指せます。

【配属部署】
コーポレート本部 　23名
┗CN推進課：カーボンニュートラルに関わる分析業務、企画立案、全社活動推進のリード
┗CE推進課：サーキュラーエコノミーに関わる企画立案、全社活動推進のリード
┗環境管理課：環境マネジメントシステムおよび製品含有化学物質の管理、運営

【仕事の魅力及び職場環境】
誰も経験したことがない未知の領域の仕事になるため、自ら道を作るタイプの業務です。熱意のある仲間が集い、実行できることが最大の魅力です。職場または職場を超えてチームで活動する仕事ですので、補完し助け合いながら目的…

【必須要件】
■サステナビリティ部門、または環境部門ご経験のある方
■マネジメント経験
【歓迎要件】
・環境業務経験者（製造現場の省エネ改善、TCFD、TNFDなどの開示業務、CDP、Ecovadis、SBT認定などの環境評価対応、ICP導入、エネルギー関連資格取得者、など）
・業種問わず中長期的な技術や施策に関するロードマップ策定に従事したことのある方

神奈川県
秦野市曽屋400秦野製作所 ※マイカー通勤可

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★プライム上場・安定性抜群/定年65歳/役職定年無/フレックス制度有/在宅可★自動車用ランプ分野で世界トップクラスのシェア!!光源から開発を行うメーカーとしては世界唯一!!
■電子機器事業を第2の柱として特に光デバイス分野、LED証明分野に注力。新たな分野にも積極的に進出中!!

「【管理職候補】人事戦略立案・制度改革（グローバル人事牽引）」のポジションの求人です
【募集の背景】
労働人口の減少が進む中、同社がさらなる成長を遂げるためには、デジタルトランスフォーメーション（DX）による業務効率化に加え、継続的に成長できる人材の確保とエンゲージメントの向上が不可欠です。
同社は、データ人事を駆使した戦略的な人材管理を行い、日本型人事制度からジョブ型への転換、ならびに年功序列を排除した抜擢型制度への移行を進めています。
これにより、企業価値向上に直結する人事戦略の立案や、グローバル人事制度の展開および管理を担っていただける方を積極的に募集しています。

【業務内容】
担当いただく業務は以下の通りです。
どの業務を担当いただくかは、これまでのご経験を踏まえ、面談にて相談させていただきます。ご経験や成果に応じて、リーダー職など管理職手前のポジションや、管理職への登用の可能性もあります。

■人事企画課
・タレントマネジメントシステムの再構築
（スキル管理／後継者育成管理の全体設計／システム運用企画／サクセッションプランなど）
・グローバルの組織体制管理
（組織改正案の作成／異動管理）　ほか

■人事課
・給与計算システム（Company）を使用した国内外の給与計算および制度の再構築
・健康経営、女性活躍、働き方改革に関する施策立案業務

■人材開発課
・教育・研修プログラム（階層別教育／選抜教育など）の企画・具体設計
・新卒採用業務の推進

【入社後の中長期的なキャリアパス】
人事部内でさまざまな業務をローテーションしながら、人事スペシャリストとしてのキャリアを積むことができます。
また、ご経験や成果に応じて、リーダー職など管理職手前のポジションや、管理職への登用の可能性もあります。

【配属部署】
人事部　
┗人材開発課（1課）
・人材育成施策の企画および実行
・新卒採用業務
┗人事課（2課）
・給与計算（海外給与含む）業務
・福利厚生企画（健康経営、女性活躍等）業務
・労働政策業務
┗人材企画課（3課）
・経営戦略に基づいた人事戦略の策定と推進
・評価および国内外のタレントマネジメント制度・システム構築

【働き方】
・フレックスタイム制（コアタイム 13:…

【必須要件】
■メーカーでの人事経験
■企画提案から施策実行までの実績、またはマネジメント経験


【歓迎要件】
・チームやプロジェクトをリードできる方
・人事制度改定やシステム変更の経験がある方
・WORKS社のCAMPANYやSuccessFactorsの実務経験
・課題分析から施策提案までの経験

【その他】
入社に際して転居が必要な場合、当社規定により転居にかかる費用を負担いたします。

東京都
目黒区中目黒2-9-132-9-13

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★プライム上場・安定性抜群/定年65歳/役職定年無/フレックス制度有/在宅可★自動車用ランプ分野で世界トップクラスのシェア!!光源から開発を行うメーカーとしては世界唯一!!
■電子機器事業を第2の柱として特に光デバイス分野、LED証明分野に注力。新たな分野にも積極的に進出中!!

「【秦野/在宅可/プライム上場】自動車ランプシステム商品企画」のポジションの求人です
【募集の背景】
自動車業界は100年に一度の大きな変革期を迎えており、技術革新や市場環境の変化が加速しています。このような状況の中で、同社は新しい価値を持つ製品の企画・開発を推進し、将来の自動運転社会や電動化の進展にも対応できる商品を創出することを目指しています。

【業務内容】
市場調査、お客様ニーズ、デザイントレンド 等の情報を元にした商品の企画案検討及び企画書の作成を担当いただきます。また審議通過後の企画社内開発リーディングもお任せします。

具体的に：
・市場調査・お客様のニーズ分析
・商品企画案の立案および企画書作成
・社内エンジニアリング部門との連携
・ドライバーにとっての価値を明確化し、最適な体験を設計
・照明の役割やデザインを検討し、快適な車内空間を創出
・感覚的な快適さを数値化し、具体的な仕様に落とし込む

【キャリアパス】
直近は3～5年後量産商品の企画となりますが、経験を積み次第では戦略立案を含めた業務へと広げていきます。

【配属部門】
自動車技術本部 先行開発部 商品企画課
※先行開発部として、社内戦略に基づき、新商品の企画・開発を行い、将来のモビリティ社会に貢献する製品の創出を担います。

【仕事の魅力】
この部署には、ランプ設計、デザイン、戦略立案など、様々な職歴を持つ方々が所属しています。商品企画課が提案した企画を基に社内が動くため、重要な役割を担う部署です。

【働き方】
・フレックスタイム：有（コアタイム：13:00-15:00）
・在宅勤務：週1.2回可
・外出：月1回程度
・出張：3か月に1回
※海外出張:業務に応じてアサインされます。
※学会、展示会、現地調査など業務によって、北米、欧州、ア太地域を訪問

【定年】
65歳　※役職定年無し

【数値で見る同社の魅力】
■創業1920年
自動車用電球の製造・販売から始まった同社。現在は光の総合メーカーとして生活を幅広く支えています。
■売上高：約4,724億円（1962年に東証一部上場、以後、売上を拡大しつつ、現在の企業規模まで成長を遂げてきました。）
■拠点数：国内32拠点、海外34拠点
■平均勤続年数：…

【必須要件】
■自動車業界での商品企画の実務経験

神奈川県
秦野市曽屋242秦野テクニカルセンター

平均年収911万円・平均勤続年数15.5年・全社平均残業時間19.9時間で、健康経営優良法人ホワイト500認定の同社からの求人です。「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」を軸に事業を展開し、幅広く社会に貢献。コロナ禍においても増益を達成しています。また、ごみをエタノールに変換する世界初の技術を確立するなど、技術開発にも積極的な企業です。

■老朽化管路更生工法用材料の配合設計技術者としての業務を担当していただきます。
【具体的には】
・更生管材料の配合改良による現状課題の解決（生産の安定化、施工性の向上）
・管路更生新製品の材料開発
→新配合設計、基本物性や樹脂特性の評価、押出実機による生産性評価、安定生産に向けた製造条件の最適化

【この業務でのやりがい】
・成長事業である管路更生の生産現場最前線での業務であり、近年注目されるインフラ老朽化の社会課題解決に貢献できていること、開発・生産した製品が顧客に使用されることをやりがいとして実感できる業務です。

※以下全てを満たす方
・経験：製品開発業務経験
・資格：普通運転免許
・専門性：化学

滋賀県

大手電機機器メーカー（パナソニック）グループの総合エンジニアリング会社

【業務内容】
担当施設の施工管理（計装・制御）をご担当いただきます。
・顧客との打ち合わせ
・仕様検討、決定
・納入仕様書、施工図の作成
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）
・協力会社の管理

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場、クリーンルーム、データセンターです。
・請負形態は元請工事が中心です。
・請負金額は数千万円～3億円です。
・工事内容は入替工事が中心です。
・工事期間は1ヵ月（短期）～1年（長期）です。
・担当設備は中央監視装置、照明制御システム、空調自動制御システムです。
・担当地域は広島県が中心です。
・残業時間は月平均39.8時間です。

■ 備考
・募集背景は組織体制の強化に伴う増員です。
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間40分です。
・年収提示額のモデルは下記の通りです。
　- 25歳／476万円（月平均の残業時間を含む）
　- 35歳／657万円（月平均の残業時間を含む）
　- 45歳／775万円（月平均の残業時間を含む）
・エリア限定社員（転勤の可能性なし）としての採用も可能です。
※ 正社員（転勤の可能性あり）と比較して年収額が約8割の設定です。
・有給休暇の取得率は60％です。
・離職率は2.83％（事例：100名入社後、翌年3名の退職）です。

■ 企業特徴
【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】
パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。総合電機メーカーのパナソニックが生産する電気・電子製品の取付工事に伴う設備設計、積算、施工管理、保守メンテナンスを手掛けています。省エネルギーや蓄エネルギーを軸とするサービスを強みとしています。

【ビル管理システム、空調制御システムの導入工事が強み】
オフィスビル、教育機関、医療機関、官公庁へのビル管理システム、空調制御システム、セキュリティシステムの導入工事を中心として、生産工場やプラントへの太陽光発電システム、商業施設や店舗への照明設備、ホテルやホールへの調光演出システムなどの導入工事を手掛けています。

【大阪本社＋支店６拠点＋営業所14拠点のネットワーク】
大阪本社をはじめ、支店６拠点（北海道・東北支店、東京支店、中部支店、近畿支店、中国・四国支店、九州支店）、営業所14拠点（北海道、岩手、群馬、新潟、宇都宮、茨城、静岡、石川、香川、岡山、山口、鳥取、鹿児島、沖縄）のネットワークで事業展開しています。

【ワークライフバランス確立に向けた取り組み】
ワークライフバランスの確立を目指して、労働時間の適正化（モバイルワーク、直行直帰の促進、ノー残業デイ）、年休取得の推進（メモリアル休暇、年休取得促進日、有給休暇積立制度）、多様な働き方（勤務地限定制度）、生産性の向上（情報システム改革、業務自動化の推進）に積極的に取り組んでいます。

【充実の研修制度と資格取得サポート】
現場スキルの向上を目指したエンジニアリング研修、マネジメントや人材管理スキルの向上を目指したマネジメント力研修を定期的に実施するなど、技術者のパフォーマンス向上に必要な研修制度が整っています。そのほか、資格取得に必要な受講費用の援助や取得報奨金の支給もございます。

【中途社員の技術者が多数活躍】
全社員（約920名）のうち、約6割（約550名）が技術者で構成されています。中途社員の方も多数活躍しており、過去に建設業界やプラント業界で施工管理者として勤務されていた方が在籍しています。
…

■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・施工管理（計装・制御）
・施工管理（電気）
・施工管理（電気通信）

■ 求める資格
下記いずれかの資格をお持ちの方
・監理技術者（電気通信）
・1級電気通信工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・1級計装士

中国・四国支店／広島県広島市中区中町7-1

名証プレミア上場、創業95年の建設工事を手掛けるメーカー＆総合商社

【業務内容】
担当施設の施工管理（電気）を担当いただきます。
・施主との打ち合わせ
・施工計画、施工図の作成
・協力会社の選定
・施工管理（工程、品質、安全、原価）
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、マンション、商業施設、工場、研究所です。
・請負形態は元請工事（6割）、下請工事（4割）です。
・請負金額は平均1億円（数百万円～7億円）です。
・工事内容は新設工事（4割）、リニューアル工事（6割）です。
・工事期間は半年～3年（新設工事）、数ヵ月～2年（リニューアル工事）です。
・担当地域は北陸地域です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・試用期間（3ヵ月間）中は契約社員での採用となりますが、試用期間終了後に正社員採用となります。
※ 正社員登用を前提としており、原則、試用期間中の契約終了はございません。
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間30分です。
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（事例1）550万円（残業代、諸手当を除く）／30代
（事例2）700万円（残業代、諸手当を除く）／40代
・賞与は年2回（6月、12月）です。
・転勤は当面ございません。
・定年は65歳（再雇用制度：70歳まで）です。
※ 65歳まで昇給がございます。
・平均勤続年数は11年です。

■ 企業特徴
【名証プレミア上場、創業95年の建設工事を手掛けるメーカー＆総合商社】
名証プレミア上場、創業95年の建設工事を手掛けるメーカー＆総合商社です。国内のオフィスビル・マンション・データセンター・工場・研究所などの建設に伴う施工管理、情報ネットワークインフラの構築を手がけているほか、化学品（無機化合物、有機化合物）・プラスチック成形品・複合ユニット製品・住宅設備機器・化学燃料をメーカーとして製造する機能、商社として販売する機能を併せて持ち、多種多様なサービスを提供しています。国内8拠点（金沢、東京、富山、福井、愛知、大阪、広島、福岡）のほか、海外（ベトナム、中国）へも事業を展開しています。

【メーカーと商社の強みを駆使した多角的事業展開】
専門商社としての情報収集力を強みとして、デベロッパーやスーパーゼネコンなどの優良企業の紹介を経て受注獲得をしています。また化学薬品の販売を通してつながりのある化学メーカー、資材販売を通してつながりのある設備メーカーの工場の工事など幅広い案件を受注しています。メーカーと商社の複合機能を駆使し、オフィスビル、マンション、商業施設、工場、研究所など多種多様なインフラ施設の建設を手がけています。

【管工事を中心とした幅広いインフラ施設の施工実績】
管工事（空調設備工事、給排水設備工事、衛生設備工事）を中心とした幅広いインフラ施設の施工実績を手がけています。内幸町ケイズビル（オフィスビル／地上9階建）、勝どきビュータワー（タワーマンション／地上52階建／712戸）、葛西臨海水族園、三谷データセンター、ニッコー（窯業メーカー）の埼玉工場、三谷サイエンスパーク内の研究所などを手がけています。

【中途採用者の活躍とワークライフバランスの実現】
中途採用者の比率は約60％で中途採用者が役員または管理職として多数活躍しております。また、ITツール（タブレット端末、クラウドシステムの導入）を積極的に利用したり、十分な優秀人材の確保を通して一人当たりの負荷が少ないワークライフバランスを維持できる環境構築に積極的に取り組んでいます。2年間で月当たり15時間の残業削減実績をお持ちです。…

■ 求める経験
施工管理（電気）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方

金沢本社／石川県金沢市玉川町1-5

親会社ヌヴォトン社は、マイコン、音声IC、オーディオICなどを手掛ける台湾の半導体メーカーです。国をあげて半導体事業に取り組む台湾の企業が親会社になったことにより、グローバル基準の技術・競争力で世界で必要とされる事業を展開しています。グローバル基準の技術を身に着けたい方におすすめの求人です。

■同社にて設備管理における下記業務をご担当いただきます。

【具体的には】
■設備（建物付帯、原動、環境保全等）にかかわる新増設計画の策定、推進
■環境保全設備の運転管理、エネルギー供給
例：施工管理、保全管理、原動、空調、純水、排水、排気など
■設備の保守・点検・維持管理
例：特別高圧変電所、二次変電所、コジェネレーション設備、排水処理設備など
■設備の資産管理、予算計画、補修保全の実施（工事計画）

■工場の施設業務経験者

富山県

名証プレミア上場、創業95年の建設工事を手掛けるメーカー＆総合商社

【業務内容】
担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。
・施主との打ち合わせ
・施工計画、施工図の作成
・協力会社の選定
・施工管理（工程、品質、安全、原価）
・竣工チェック

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、マンション、商業施設、工場、研究所です。
・請負形態は元請工事（6割）、下請工事（4割）です。
・請負金額は平均1億円（数百万円～7億円）です。
・工事内容は新設工事（4割）、リニューアル工事（6割）です。
・工事期間は半年～3年（新設工事）、数ヵ月～2年（リニューアル工事）です。
・担当設備は空調設備、給排水設備、消防設備、衛生設備です。
・担当地域は東京都が中心です。
・残業時間は月平均30時間です。

■ 備考
・試用期間（3ヵ月間）中は契約社員での採用となりますが、試用期間終了後に正社員採用となります。
※ 正社員登用を前提としており、原則、試用期間中の契約終了はございません。
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間30分です。
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（事例1）550万円（残業代、諸手当を除く）／30代
（事例2）700万円（残業代、諸手当を除く）／40代
・賞与は年2回（6月、12月）です。
・転勤は当面ございません。
・定年は65歳（再雇用制度：70歳まで）です。
※ 65歳まで昇給がございます。
・平均勤続年数は11年です。

■ 企業特徴
【名証プレミア上場、創業95年の建設工事を手掛けるメーカー＆総合商社】
名証プレミア上場、創業95年の建設工事を手掛けるメーカー＆総合商社です。国内のオフィスビル・マンション・データセンター・工場・研究所などの建設に伴う施工管理、情報ネットワークインフラの構築を手がけているほか、化学品（無機化合物、有機化合物）・プラスチック成形品・複合ユニット製品・住宅設備機器・化学燃料をメーカーとして製造する機能、商社として販売する機能を併せて持ち、多種多様なサービスを提供しています。国内8拠点（金沢、東京、富山、福井、愛知、大阪、広島、福岡）のほか、海外（ベトナム、中国）へも事業を展開しています。

【メーカーと商社の強みを駆使した多角的事業展開】
専門商社としての情報収集力を強みとして、デベロッパーやスーパーゼネコンなどの優良企業の紹介を経て受注獲得をしています。また化学薬品の販売を通してつながりのある化学メーカー、資材販売を通してつながりのある設備メーカーの工場の工事など幅広い案件を受注しています。メーカーと商社の複合機能を駆使し、オフィスビル、マンション、商業施設、工場、研究所など多種多様なインフラ施設の建設を手がけています。

【管工事を中心とした幅広いインフラ施設の施工実績】
管工事（空調設備工事、給排水設備工事、衛生設備工事）を中心とした幅広いインフラ施設の施工実績を手がけています。内幸町ケイズビル（オフィスビル／地上9階建）、勝どきビュータワー（タワーマンション／地上52階建／712戸）、葛西臨海水族園、三谷データセンター、ニッコー（窯業メーカー）の埼玉工場、三谷サイエンスパーク内の研究所などを手がけています。

【中途採用者の活躍とワークライフバランスの実現】
中途採用者の比率は約60％で中途採用者が役員または管理職として多数活躍しております。また、ITツール（タブレット端末、クラウドシステムの導入）を積極的に利用したり、十分な優秀人材の確保を通して一人当たりの負荷が少ないワークライフバランスを維持できる環境構築に積極的に取り組んでいます。2年間で月当たり15時間の残業削減実績をお持ちです。…

■ 求める経験
施工管理（管）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

東京本社／東京都千代田区神田神保町2-36-1 住友不動産千代田ファーストウイング

中途採用者が数多く活躍している東証プライム上場の優良企業です。国内の中途入社者の割合は約3割に及びます。社長をはじめとした役員クラスにも中途入社者がいて、経営の舵取りにあたっています。新卒と中途の処遇にまったく区別はなく、実力を発揮すればそれにふさわしいポジションを得ることができます。是非お気軽にお問い合わせ下さい。

ご経験に応じて下記のような業務をお任せいたします。
同部門では、本社機能として、各事業所の施設・設備の管理や施工、企画推進を担っています。各事業所（工場機能・オフィス機能）は1000名～5000名規模であり、国内だけでなく海外の製造工場も管轄していくことがミッションです。

【具体的には】
■電気設備保全管理
・受変電設備を中心とした電気設備の維持管理
・中長期保全や維持更新／新増設の計画立案／工事管理
・電気主任技術者２種または３種を保有する方は将来工場の電気主任技術者として専任することを想定しています

■基礎設備維持管理
・中長期保全や維持更新
・新増設工事の計画立案・工事管理

■工場（事務所含む）レイアウトの施設工事管理
・工場等の機器レイアウト変更、新増設の施設工事計画と取りまとめ。
・関係部門との調整／工事仕様の計画立案／工事管理

■環境（公害防止）管理業務
・大気・水質・土壌・地下水汚染・騒音・振動等の適正管理
・公害防止管理者を保有する方は、将来工場の公害防止管理者として専任することを想定しています

■海外現地法人の施設管理サポート
・配属先により、関連する...

以下双方の条件を満たす方
■以下いすれかの経験をお持ちの方
・設備保全の経験をお持ちの方
・不動産管理会社、事業会社でのビルマネジメント、ファシリティマネジメント、省エネ推進のご経験
・ゼネコン、サブコンにおけるS造、RC造の非住宅案件での建築、電気、空調工事のいずれかの経験をお持ちの方
■以下いずれかの資格をお持ちの方
・第3種電気主任技術者
・2級建築士
・公害防止管理者(大気3種・水質2種)
・2級管工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士
・建築物環境衛生管理技術者

長野県

--

■ 上流設計（自治体課題の設定、分析指標の設計、年間計画の策定 等）
カスタマーサクセスチームと連携してお客様とディスカッションし、データ分析で解くべき課題を策定します。

■ データ分析（データ抽出、加工、分析、統計情報化）
自身の手で分析作業を実施します。
　・分析作業は、PythonやRなどのプログラミング言語やBIツール（PowerBIなど）を利用予定です。
　・AWS上に分析環境を用意し、そこで分析作業を行えるよう準備中です。

■ コンサルティング（レポーティング・報告会・納品対応）
分析結果をもとにお客様の課題解決に向けたコンサルティングを行います。
（提供形態は自治体の要望に応じて、対応します。データ分析コンサルタント１名あたり、年間10市町村程度のプロジェクトを予定）

■ 政策形成・実装支援
カスタマーサクセスチームと連携して、データ分析で明らかになった課題解決に向け、政策形成の支援を行います。

・お客様に対して、データ分析の上流から下流までの提供の実務経験（2年以上）
　ー上流設計（顧客課題の整理、分析テーマの策定など）
　ー分析作業（データ収集、加工、分析、可視化、モデル作成など）
　 ーステークホルダ（経営陣、顧客など）に対する説明資料作成および報告

【歓迎】
・お客様向けのプロジェクトマネジメント実施経験(2年以上)
・介護・医療・公共分野でのEBPMに基づいた政策形成支援
・自治体との協働・支援経験
・介護予防政策や介護予防ケアマネジメント関連の実務経験
・データ基盤・分析環境の構築・運用経験

東京都港区港南

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「グループ向けクラウド事業企画・コンサルタント」のポジションの求人です
【配属組織名】
ＩＴデジタル統括本部 グローバルソリューション第2本部 モダンプラットフォームソリューション部

【配属組織について（概要・ミッション）】
ITデジタル統括本部は、全世界30万人以上のユーザーに対し、ITソリューションの開発と提供を通じて、日立グループの成長を支えています。
その中でもモダンプラットフォームソリューション部は、Azure/AWS/Google Cloud/OCIを利用したパブリッククラウドを扱っており、日立グループのグローバル戦略を推進するためのクラウド基盤の企画、開発、運用を行っている部署です。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
Amazon Web Services
Microsoft Azure
Oracle Cloud Infrastructure
Google Cloud Platform
その他、新ビジネス創出に必要な製品
〈参考URL〉
日立グループにおける社内ITの取り組み：クラウドによるIT資産の軽量化とエッジの活用
https://www.hitachi.co.jp/about/it/contents/infrastructure-modernize/contents2.html

【募集背景】
必要な時に必要なリソースを効率的に調達できるクラウド技術が、目まぐるしく変化する業務形態において必須になってきています。
日立製作所の社内、グループ会社のクラウド利用のニーズも高く、クラウドリフト&シフトを促進されている状況下において、
IT変革に伴う新たなビジネスを創出する必要があり、人財を募集いたします。

【職務概要】
日立製作所の各事業部、日立グループ各社に対して、グループIT戦略に基づくIT施策の創出、企画・開発をお任せします。

・AWS、Azure、OCI、GCPを利用したパブリッククラウドに関する企画の取り纏め
・4大に限らずクラウド製品を使った新たなビジネス構想・企画の立案
・立案企画を実現するためのプロジェクト推進

【職務詳細】
・IT変革を俯瞰する広い視野で解決すべき課題をとらえ、リアリティのあるビジネス創出を行う。
・新規ビジネスの立案、サービ…

【必須要件】
■ビジネスコンサルティングの業務経験者
課題を解決するビジネスコンサルティング、データと技術を用いてビジネスを加速させるテクノロジーコンサルティング等の業務経験
■ITの基本的な知識（目安：基本情報技術者試験レベル）


【歓迎要件】
■経営戦略・事業戦略企画を立案・提案した経験
■AWS、Azure、OCI、GCPの知識・経験
■プロジェクトマネジメント、プロジェクトリーダーのいずれかで業務遂行した経験
■PMP、情報処理技術者（高度試験）、AWS 認定プロフェッショナル等の資格取得者

神奈川県
川崎市幸区鹿島田1丁目1番2号（日立システムプラザ新川崎）

家電からスタートし、現在では車載関連製品や電子機器、産業機器と幅広く手がける日本を代表する大手電機メーカーでの即戦力採用求人です。これまでの経験を活かして新しい分野でチャレンジをしたいというマインドを持った技術者の方を、積極的に採用しています。あらゆる業界出身の方々が活躍しています。

■「動力」低速EV、電動2輪、フォークリフト、農機、建機などの電動モビリティの各領域において使用されるリチウムイオン電池を搭載したバッテリーパック／システム（ジャンクションボックス）の回路設計を担当していただきます。
【具体的には】
（1）顧客との仕様協議：顧客と直接会話をし、顧客の困りごとを解決するシステム提案を行い、製品仕様や価格を固め、設計仕様への落とし込みを行います。
（2）設計開発：電池パック／システム（ジャンクションボックス）の回路設計を行います。プラットフォーム化を見据えた部品選定やソフトウエアと連携した安全保護回路構築を行い、設計完成度を高めます。
（3）量産立上：技術試作においては関係部署と連携しながら試作、評価を行い、設計不具合やモノづくり不具合を抽出、改善設計を行い、量産立上を行います。
（4）環境構築：開発効率向上や設計ノウハウ蓄積に向けた開発プロセスや仕組み改善など、IT部門や品質部門と連携し改善活動を行います。
（5）要素技術開発：電池化学の進化や多様化するニーズに対する次世代要素技術の開発を行います。
※電池の最大活用を念頭に、顧客ならびに搭載製品と...

※以下の全てを満たす方
・アナログ回路設計に関する各種専門技術をお持ちの方
・アナログ回路設計として実務と量産開発をお持ちの方（3年以上）

大阪府

ビル管理システムで業界トップクラスの市場シェアを誇る電子機器メーカー

【業務内容】
ビル自動制御システム導入に伴う施工管理＆システム構築を担当していただきます。
・施工図の作成
・施工管理（協力会社の管理）
・制御システム図の作成
・システム導入および工程管理
・試運転、調整

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビス、医療施設、商業施設、研究施設、教育施設、空港、工場、プラントです。
・請負形態は元請工事、下請工事いずれもございます。
・請負金額は数億万円～数十億円です。
・工事内容はリニューアル工事（元請工事）を中心として新設工事（下請工事）もございます。
・工事期間は1ヵ月～半年です。
・担当地域は沖縄県が中心です。
・残業時間は月40時間～50時間です。

■ 備考
・試用期間中の待遇面の変更はございません。
・所定労働時間は7時間45分です。
・配属拠点で長期勤務できる方を求めています。
※ U・Iターン希望の方を歓迎しています。
・原則、毎日20時でオフィスを閉館しています。
・水曜日はノー残業デーです。
・計画的な休暇取得のため有給休暇取得の奨励制度を設けています。

■ 企業特徴
【ビルシステム製品の設計、製造、施工、保守、運用コンサルティング会社】
同社は世界150ヵ国以上2,000拠点を超えるネットワークを駆使し、幅広いお客様に対して、ビル制御やエネルギー有効活用の事業領域でサービスを提供しています。日本国内では全国40ヵ所以上の拠点を設けており、オフィスビル、医療施設、商業施設、教育施設、空港、プラントに対して、ビルシステム製品の設計、製造、施工、保守、コンサルティングを手掛けています。

【ビル管理システムの導入工事で国内トップクラスの実績】
大型施設に不可欠なビル管理システムの導入工事で国内トップクラスの実績をお持ちです。ビルオートメーションシステムやビルエネルギーマネージメントシステムの機能を従来の専用機から汎用端末（パソコン、スマートフォン）での製品化を業界に先駆けて実施しました。その他、幅広い自動制御機器ラインナップ、最高水準の省エネが実現できる冷凍機器で豊富な導入実績をお持ちです。

【今後も安定的な成長が見込める事業領域】
施設建設から解体までのライフサイクルコストのうち、建設費用は全体の25％程度です。残りは建物維持のランニングコスト（管理費、運用費、保全費）が占めます。既存施設の価値向上に重きが置かれる昨今、同社はビル管理システム（施設情報の一元管理）の国内トップクラスのシェアを基盤としながら、新たなビルシステム製品の需要に応えるべく組織体制を強化しています。

【キャリア形成に関する充実のサポート】
新入社員、若手社員、中堅社員、管理職にいたる全ての社員に対して、階層別・職種別の集合研修、eラーニング（インターネット学習）、資格取得や自己啓発の支援制度を整えています。また、社員のキャリア形成をサポートする社内公募制度を運用など、キャリア形成やキャリアステップをサポートする制度や風土がございます。

【国内での約半世紀に渡る歴史から生まれた日本の企業文化】
株式会社鷺宮製作所とJohnson Controls inc.（世界的自動制御機器メーカー）の共同出資で鷺宮ジョンソンコントロールズ株式会社を設立以降、国内で約半世紀に渡る歴史をお持ちです。外資系企業のため実力主義で競争が激しい風土をイメージしやすいですが、実態は日本の企業文化が色濃く残っており、社内の雰囲気は和やかであり、定年まで勤める社員が多いことが特徴です。…

■ 求める経験
制御設備、電気設備、通信設備に関する下記いずれかの経験をお持ちの方
・設備設計
・施工管理
・フィールドエンジニア
・保守メンテナンス
・技術的な知識や知見を要する業務

■ 求める資格
下記いずれかの資格をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士
・1級電気通信工事施工管理技士

沖縄支店／沖縄県中頭郡北谷町伊平411-3

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「インフラSE/PL【クラウド・セキュリティ先端技術/公共】」のポジションの求人です
【募集背景】
クラウド、DXなどが推進される中、そのプラットフォームとなるシステムのエンジニアがより必要とされている状況です。この分野は技術の変化も激しく、新しい技術を有している技術者を積極的に活用する方針です。

【職務概要】
ITアーキテクトとして、最新技術をいち早く検証し、顧客にとって最適な技術の組合せを検討・提案し、ソリューション構築を担当していただきます。
そのため、顧客にとって価値の高い業務／システムの企画から構築までを担うために、常に最新技術を貪欲に追い求めることを期待します。

【職務詳細】
企画・プレ段階～構築、稼働、保守までトータルで活動をしていただきます。
どのような技術を用いたアーキテクチャとするかは、お客様の要求をベースに最適な形を検討していただきます。
具体的な職務の概要（流れ）は以下になります。
（1）企画・プレ段階
　　 顧客要求に応じた最新アーキテクチャの検討・提案を行います。
　　 ・自社/他社の製品、サービスを活用検討。
　　 ・AWS/AzureのPaaSや他社サービス（SaaS）の適用検討
　　 ・セキュリティ等顧客の心配事項に応じた説明
　　 ・社内/社外のサービスとの組合せに関する検討・協議
（2）構築段階～本番稼働以降
　　 実証段階の評価を踏まえ環境等の構築を行い、ノウハウ蓄積を行います。
　　 ・オンプレ、クラウド環境の設計・構築
　　 ・効率的な保守を実現するための設計・実施
　　 ・最新技術の適用事例化（社内発表）

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・国家レベルの大規模プロジェクトや、新しい社会の仕組みを担う先進的な社会システムの基盤となる情報システムに係るため挑戦しがいのある仕事であり、やりがい・充実感を感じることができる。
・自分が持っているスキルを活かしたサービスを自分で企画・構築できる。
・最新技術に日立の開発ノウハウ等を組み合わせた高信頼の技術を習得できる。
・最新クラウド技術と長年日立が蓄積した業務ノウハウのシナジーを起こし、新たに創造したサービスで社会に貢献できる。
・エキスパート集団の中で仕事に取り組み、自身もエキスパートとして成長し…

【必須要件】
・クラウドやインフラプラットフォームに関する設計、構築の実務経験（２年以上）
・以下いずれかを保有。
　応用情報処理技術者試験 以上の情報処理試験
　AWS Certified Solutions Architect ‐ Associate
　Azure Administrator Associate

東京都
品川区日立大森ビル

精密計測機器で国内シェアトップクラス、半導体製造のウェーハテスト工程で使われているプローバは世界シェアトップクラスと半導体製造装置と精密計測機器の2つの分野で世界シェアトップクラスのメーカーです。転勤がないため、東京で腰を長く据えて働きたい方や、トップクラスの技術に触れながらエンジニアとしての経験を積み、技術力を磨きたい方におすすめの求人です。

■同社にて工場ファシリティ設備保全と工場環境管理に関する業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■工場内ファシリティ設備に関する設備保全
・建屋／電力／空調／給排水設備の更新企画／運用管理／維持管理
・その他、工場内施設の営繕
■工場における環境管理
・環境活動の企画、実践および管理
・環境マネジメントシステムの実践
・その他、環境改善の推進業務
■その他
・工場における安全衛生管理

■第一種電機工事士の資格または電機主任技術者認定校の学部・学科の単位を取得された方

福島県

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「【東京】財務（戦略SIBビジネスユニット）」のポジションの求人です
【期待する役割】
戦略SIBビジネスユニットにおいて、持続的な企業価値向上・事業成長のため、財務の視点から経営判断および業務の円滑な遂行の支援を行い、財務戦略等の取り纏め、業績管理、リスクマネジメントを行う。また、マネージャーとして、自組織の人員管理およびピープルマネジメントにも責を負う。

【職務詳細】
1. M&Aにおける企業価値算定、財務デューデリジェンス、のれんの会計処理、買収後のPMIなど
2. 財務的見地での経営改革・改善の提案および推進、経営者意思決定支援
3. 年度予算策定、決算取り纏め、業績管理（プロジェクト損益管理、予実分析他）における管理
4. 自組織の人員管理およびマネジメント

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・Lumada事業拡大をリードすることで同社グループ全社の成長を牽引することを目指す、戦略SIBビジネスユニットの舵取り役として、財務経理の立場から経営者の意思決定支援を行う重要なポジションです。
・DSS内の他のビジネスユニットおよび海外現地法人の他、本社部門や他セクターの財務部門へのローテションで幅広く財務・経理業務を経験することができます。

【配属組織名】
デジタルシステム＆サービス統括本部 財務本部　SSIB財務部

【配属組織について（概要・ミッション）】
【デジタルシステム＆サービスセクター（DSS）】
配属組織は同社のIT事業領域であるDSSの財務本部です。
戦略SIBビジネスユニットおよびLumada 3.0の事業価値向上・事業成長に向け、財務戦略の企画・立案から財務経理オペレーションまで一気通貫して行い、経営者の実行支援を行います。
【戦略SIBビジネスユニット（SSIB）】
SSIBは2025年4月に設立されたビジネスユニットで、同社のケーパビリティを結集して成長領域における事業の創出と発展をリードし、ハーモナイズドソサエティと持続可能な成長に貢献する社長直下組織です。
成長市場での事業展開、同社のIT×OT×プロダクトを活用した新たな事業開発をリードします。地域部門、CVC（コーポレート・ベンチャー・キャピタル）、研究開発部門と連携し、市場に根差したビジネスの種（0から1）を創…

【必須要件】
・財務経理部門のマネジメントとして、業績管理及びM&Aの対応経験
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点目安）

東京都
品川区南大井六丁目

【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります。製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「アプリ開発・導入SE【自動車リサイクル事業】」のポジションの求人です
100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有している同社にて、自動車リサイクル事業を支えるアプリケーションシステムの導入、運用保守をリードするシステムエンジニア職の募集を致します。

【募集背景】
システムの開発・運用保守を通じて自動車リサイクル法の安定運営を支えており、運営組織の体制拡充を計画しているため

【具体的な業務内容】
社会インフラであるミッションクリティカルな自動車リサイクル事業を支える情報システムに対し、以下の職務を担います。
・要件定義を踏まえたシステムの構築プロジェクトの推進
・システムインテグレーションにおける、テストや移行の計画・管理・実行フォロー・結果纏め（関連チームとの各種調整含む）
・顧客や関連システム先との各種調整
・構築したシステムの運用保守
・エンハンス開発におけるシステム化計画から要件定義工程の推進
自動車リサイクル事業に関わるお客様に対して、システムエンジニアリングの提案から構築、稼働、保守まで幅広く担当していただききます。
提案資料の作成、プロジェクトマネージャやプロジェクトリーダとして構築作業への従事、稼働後のシステムの運用保守など、スムーズなコミュニケーションを通じた課題把握とスピード感のある課題解決をファシリテートできることが期待されます。

【組織構成】
5部署にて40名ほど

★魅力
・日本が世界に誇れる自動車産業において、社会インフラであるミッションクリティカルな自動車リサイクル事業を支えるプロジェクトにおいて、アプリケーション領域の取り纏めやインフラ・アプリケーションを束ねるテストや移行の計画・管理・実行フォロー、およびプロジェクト全体のマネジメント支援まで、持てるスキルを最大限に発揮できるとてもやりがいと達成感のある仕事です。

・日立の代表として日立グループのあらゆるリソース（人財、プロダクト、ソリューション、ナレッジ）を駆使して、お客様の課題を解決することになります。

・お客様も最新の技術をご要求されますが、日立の最新の技術はOJT等で身に着けることが可能です。
　業務を通じて自身のキャリアップの機会を得ることができます。

・プロジェクトを成功に…

【必須要件】
・アプリケーション開発マネジメントもしくはマイグレーションによるプロジェクト経験（目安：5年以上）
・以下のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方
　資格保有（PMP資格等）
　プロジェクトにおけるマネジメント・リーダ経験をお持ちの方


【歓迎要件】
・公共性の高いミッションクリティカルなアプリケーションシステムの開発経験者
・日立製ミドルウェア（JP1）、AWSを活用したアプリケーションシステム開発経験者
・アプリケーションシステムの運用保守、エンハンス開発、運用保守作業効率化の経験者

神奈川県
川崎市日立システムプラザ新川崎

大手電機メーカー2社合弁の安定企業での日勤、高年収の求人です。
今までのご経験を活かしながら腰を据えて勤務できる環境です。

■同社の管理する半導体工場におけるインフラ設備の設備保全業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・ガス供給設備システムのキャパ検証、導入、運用、トラブルシューティング
　 尚オペレーションは外部へ委託
・ガス供給委託先の管理業務
・設備メンテナンスの実行予算管理
・設備、プロセス、その他関連部門と協力し、ガス供給設備システム運用における品質及び安定性の維持、FMEAによるリスク分析業務
・構内ガス管理業務に付随する品質ISO、安全衛生管理、環境管理業務
・構内ガス工事に於ける監理業務一式

・ガス供給設備経験を 1年以上お持ちの方

長崎県

東証プライム上場、グローバルで高いシェアを持つ電子・接合部材メーカーです。ディスプレイパネルなどのガラス基板と回路基板の接続に使われる異方性導電膜やスマートフォン画面の視認性を高める弾性を持った光学樹脂材料などは、グローバルシェアトップクラスの会社です。また平均残業時間20時間、離職率3.5％と働きやすい環境が非常に魅力となっています。

■新規事業ポートフォリオ創出向けプロジェクトマネジャー候補として、以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
1．新規ポートフォリオ創出を目標とした技術・ビジネス開発プロジェクトの推進
グローバルメンバーで構成されるプロジェクトチームにて活動計画立案、プロジェクトの進捗管理を担っていただきます。
ミーティングのファシリテーションでは、コミュニケーションの円滑化を担い、重要ポイントのピックアップし、要点をまとめてチームの認識合わせをしていただきます。
2．戦略立案
製品化に向けて開発メンバーと、そしてビジネス化に向けマーケティングメンバーと、それぞれ協働し戦略立案を行っていただきます。
チームのゴール＝方向性設定に参加いただき、事業化の確度を高めるために必要なアクションを設定いただきます。
3．社内外パートナーとの連携
新規ポートフォリオ創出を実現させるための社内関係各部署との情報共有、必要に応じた協力体制の構築をしていただきます。
また、社外パートナーとのコミュニケーションにもプロジェクト管理の観点で参画していただきます。

【身につくスキル】
・海外メンバーとの活動が主...

・新規ビジネス創出、事業開発、事業企画を3年以上ご経験の方（ビジネスサイド、エンジニアとしてテーマ立案のどちらでも可能）

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「【東京】人財戦略および組織設計の実行責任者」のポジションの求人です
【期待する役割】
■ミッション（DSS 人財戦略部）
DSSセクター CEOのHRBPであるDSS CHROがその使命を最大限に果たせるよう、右腕としてのチーフ・オブ・スタッフ機能を発揮するとともに、DSS HR組織ハブ機能として、DSS HRの効果的かつ効率的な組織運営と持続的な成長を実現する。これらを通じて、DSSおよび同社が社会に対してより大きな価値を創出し続けることに貢献する。

■当ポジションの役割・責任
DSS CHROおよび人財戦略部長の定める戦略や方針に基づき、DSSにおける組織編制や幹部人材配置、DSS HR部門の組織運営の実務について、グループのメンバーを指揮しながら執行します。

【職務詳細】
１）DSS のビジネスオペレーションモデルの変更に伴う、組織設計および幹部人財配置の決定に向けた調整
２）DSS管轄のグループ会社を含めたDSS HR内の人事異動の調整
３）DSS HR部門の予算、人員計画編成
４）DSS HR所属員のパフォーマンスマネジメント、タレントマネジメントの実施
５）DSS HR内の各種コミュニケーション施策（幹部ミーティング含む）の事務局
６）ポジションマネジメントグループ所属員のマネジメント（育成含む）

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・DSSの経営戦略、ビジネス戦略と密接にかかわる業務であり、ビジネスのダイナミズムを体感できます。
・DSSおよびDSS HR部門の幹部との直接の接点が多く、リーダーの広い視野、高い視座に触れることで、自らのビジネスパーソンとしての成長のヒントを得ることができます。
・クロスファンクショナルなプロジェクトにリーダーポジションで携わることも少なくなく、チェンジマネジメントを実践を通じて身に着けることができます。
・DSS CHROのスタッフであり、HRプロフェッショナルとして広範な業務に携わることができます。そのため、当ポジションを経験後は、HRBPやCoE（Center of Expertise）などキャリアの選択肢は比較的広いです。

【働く環境】
・DSS人財戦略部 ポジションマネジメントグループには、当ポジションを除き、派遣の方も含めて7名のメンバー…

【必須要件】
■経験
・採用、配置、評価、処遇、育成、代謝、サクセッションなど一連の人事サイクルの人事実務経験
・ピープルマネジメント経験
・自ら起点となって人事施策を提案し実行、定着、成果創出までを担当した経験

■スキル/知識
・日本の人事・労務に関する標準的な法令知識
・タレントマネジメントサイクルに関する一般知識

東京都
品川区南大井6-26-1大森ベルポートA館3階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【プライム市場上場!/電子部品でトップシェアを誇る企業!/連結売上高2兆超え!/研究開発費1,000億超えの投資!/海外売上高比率91.9％・海外生産比率84.4％のグローバルカンパニー!/自動車・ロボット・ドローンなど最先端製品に用いられる技術力!】

「【東京】技術流出対策（経済安全保障担当）※業界トップシェア」のポジションの求人です
【期待する役割】
技術流出リスクを体系的に分析・評価し、対策の立案・実行、社内啓発、社内規程整備を通じて同社の技術資産と経営基盤を守ることがミッションです。国内外の脅威動向を把握し、経営層や事業部門への提言を行うことで、全社的なリスク管理を推進します。
※ご経験やスキルに応じて管理職あるいは担当管理職（スペシャリスト）としての採用となる可能性がございます。

【具体的には】
・技術流出リスクの分析と対策立案、実行
・各種調査や従業員向け教育の企画・実施
・事業部や機能部門への技術流出防止支援
・社内ルールの整備・強化と運用支援
・最新の脅威動向の調査・分析

【働き方】
・ 残業時間：平均10～20時間
・ 在宅勤務頻度：業務に応じて応相談
・ フレックスタイムの有無：有
・ 出張頻度／期間／行先（国内外）：年1~2回、2~3日、海外子会社

【ポジションの魅力】
大手グローバル日系電子部品メーカーの全社戦略を担う、経営企画グループ経済安全保障室で技術流出対策のエキスパートとしてご活躍いただきます。
世界数十カ国に事業展開する、ハイテクカンパニーの当社にとって、国際情勢の変化への対応は重要な経営戦略の一つです。
経営陣と直接関わりながら、会社の中核を担うキーパーソンとして、最先端技術を守る重要な役割を担えます。あなたの経験や専門性を活かし、グローバルビジネスの安全を守るやりがいと責任のある仕事です。

【配属先のミッション】
成長戦略の策定、企業経営目標の策定、および経営陣のサポートを通じた企業価値向上への貢献いたします。

【募集背景】
・国際情勢の変化に対応し、経営影響の大きいリスク対策を強化するための増員です。
・グローバルな視点でハイテク企業の技術を守り、将来的にリーダーとして活躍いただける方を募集します。

【同社の魅力】
同社は日本を代表する電子部品メーカーの一つであり、世界中の電子機器・自動車・エネルギー分野を支える技術企業です。
1935年に磁性材料フェライトの商業化を目的に設立され、現在では世界30以上の国・地域、約10万人規模の従業員を抱えるグローバル企業へと成長しています。
同社の大きな魅…

【必須要件】
■技術流出対策、経済安全保障、情報管理、知財保護等のいずれかの実務経験
■技術・情報リスクの分析・評価・対策立案・実行等いずれかの経験
■英語力：資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル（目安：TOEIC 600/CEFR B1）
【歓迎要件】
※こちらは必須ではございません※
・製造業または外資系企業での情報管理・技術流出防止経験
・経済安全保障関連法規（外国為替法、輸出管理など）の知識

東京都
中央区日本橋二丁目5番1号　日本橋高島屋三井ビルディング

ビル管理システムで業界トップクラスの市場シェアを誇る電子機器メーカー

【業務内容】
空調機器や冷凍機器の導入工事に伴う設備設計、施工管理、保守メンテナンスを担当いただきます。
・エンジニアリング図面と仕様の確認
・設備設計
・見積書の作成
・製品手配、納期調整
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）
・関係会社（設計事務所、協力工事会社）との調整および交渉
・試運転調整
・保守計画の作成
・保守メンテナンス
・報告書、ドキュメント作成
・トラブル対応

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、医療施設、商業施設、研究施設、教育施設、空港、工場、プラントです。
・請負形態は元請工事、下請工事いずれもございます。
・請負金額は数億円～数十億円です。
・工事内容はリニューアル工事（元請工事）を中心として、新設工事（下請工事）もございます。
・工事期間は2ヵ月～3か月です。
・担当設備はパッケージエアコン（コンピュータールーム用）、ターボ冷凍機、吸収式冷温水発生器などです。
・担当地域は東京都が中心です。
・残業時間は月40時間～50時間です。

■ 備考
・試用期間中の待遇面の変更はございません。
・所定労働時間は7時間45分です。
・配属拠点で長期勤務できる方を求めています。
※ U・Iターン希望の方を歓迎しています。
・原則、毎日20時でオフィスを閉館しています。
・水曜日はノー残業デーです。
・計画的な休暇取得のため有給休暇取得の奨励制度を設けています。

■ 企業特徴
【ビルシステム製品の設計、製造、施工、保守、運用コンサルティング会社】
同社は世界150ヵ国以上2,000拠点を超えるネットワークを駆使し、幅広いお客様に対して、ビル制御やエネルギー有効活用の事業領域でサービスを提供しています。日本国内では全国40ヵ所以上の拠点を設けており、オフィスビル、医療施設、商業施設、教育施設、空港、プラントに対して、ビルシステム製品の設計、製造、施工、保守、コンサルティングを手掛けています。

【ビル管理システムの導入工事で国内トップクラスの実績】
大型施設に不可欠なビル管理システムの導入工事で国内トップクラスの実績をお持ちです。ビルオートメーションシステムやビルエネルギーマネージメントシステムの機能を従来の専用機から汎用端末（パソコン、スマートフォン）での製品化を業界に先駆けて実施しました。その他、幅広い自動制御機器ラインナップ、最高水準の省エネが実現できる冷凍機器で豊富な導入実績をお持ちです。

【今後も安定的な成長が見込める事業領域】
施設建設から解体までのライフサイクルコストのうち、建設費用は全体の25％程度です。残りは建物維持のランニングコスト（管理費、運用費、保全費）が占めます。既存施設の価値向上に重きが置かれる昨今、同社はビル管理システム（施設情報の一元管理）の国内トップクラスのシェアを基盤としながら、新たなビルシステム製品の需要に応えるべく組織体制を強化しています。

【キャリア形成に関する充実のサポート】
新入社員、若手社員、中堅社員、管理職にいたる全ての社員に対して、階層別・職種別の集合研修、eラーニング（インターネット学習）、資格取得や自己啓発の支援制度を整えています。また、社員のキャリア形成をサポートする社内公募制度を運用など、キャリア形成やキャリアステップをサポートする制度や風土がございます。

【国内での約半世紀に渡る歴史から生まれた日本の企業文化】
株式会社鷺宮製作所とJohnson Controls inc.（世界的自動制御機器メーカー）の共同出資で鷺宮ジョンソンコントロールズ株式会社を設立以降、国内で約半世紀に渡る歴史をお持ちです。外資系企業のため実力主義で競争が激しい風土をイメージしやすいですが、実態は日本の企業文化が色濃く残っており、社内の雰囲気は和やかであり、定年まで勤める社員が多いことが特徴です。…

■ 求める経験
施工管理（空調機器）の経験をお持ちの方

■ 求める資格
1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

東京本社／東京都渋谷区笹塚1-50-1

平均年収911万円・平均勤続年数15.5年・全社平均残業時間19.9時間で、健康経営優良法人ホワイト500認定の同社からの求人です。「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」を軸に事業を展開し、幅広く社会に貢献。このコロナ禍においても増益を達成しています。また、ごみをエタノールに変換する世界初の技術を確立するなど、技術開発にも積極的な企業です。

■FFU製品の製品設計・プロセス開発技術者として、まくらぎ製品設計、加工技術開発などの各種エンジニアリング業務（≒技術サービス業務）を行っていただきます。
【具体的には】
（1）各国、各鉄道事業者の規格や要望を踏まえた仕様検討、顧客折衝、認証取得
（2）まくらぎ製品、加工技術開発
（3）まくらぎ製品の設計・図面化（量産可能な形状および加工方法の設計）

※上記（1）（2）（3）業務を牽引していただける即戦力を求めますが、同社（工場技術課）での技術業務は新製品開発、生産技術（効率化、高機能化）、エンジニアリング（技術サービス）など幅広いため、本人の適性や経験、習熟度に応じて業務内容を検討します。

【この業務でのやりがい】
・生産技術から新製品開発、エンジニアリング業務（技術サービス）まで幅広い業務を通じて顧客満足を体感できること
・素材事業のため、各分野の様々な顧客（鉄道会社、道路事業者、各分野ゼネコン等）との接点を自ら創出でき、そこから一連の技術開発を推進できること
・同カンパニーの大きな目標として掲げる『グローバル展開』に技術で貢献できること

※全て必須
・製品開発もしくは生産技術開発の経験をお持ちの方（5年以上）
・英語で作成された資料の確認や、英語を使った業務に興味がある方（過度な抵抗感が無ければOKです）

滋賀県

同社は半導体製造工程において最上流工程のシェア約100％を占めます。最上流工程を扱うことで技術レベルは業界内でも高い位置に有り、常に人類未踏の技術にチャレンジしています。

■光学検査装置の製造技術業務を担当していただきます。

※下記いずれか必須
・機械や装置ユニットの製造もしくは組み立て経験
・産業装置の保守や装置改造、据付などの経験

神奈川県

--

新規プロダクトの展開リードとして、様々なチームと連携しながら、プロダクトの改善/進化を推し進めていただきます

・プロダクトに実装していく機能の要件策定
・仕様書、設計書、UI/UXデザインなどのプロダクト関連ドキュメントのレビュー/品質担保
・デザイナー、エンジニア、データサイエンティストと協働による開発の計画策定/推進
・プロダクト課題の整理及び対応策の検討

【募集背景】
コーポレートヘルス事業部は、2025年10月に産業保健・健康経営ソリューションサービスを提供するiCAREを完全子会社化し、グループ事業として統合しました。事業部内では、健康経営に関するデータ分析サービスを来年度のローンチに向け開発中です。
新サービスリリースに向けての体制強化にあたり、プロダクトマネージャー(PdM)として、開発ディレクションを中心に、サービス展開に関する広範な領域をリードいただける方を募集します

【使用する開発言語・ソフト・装置/機器等】
・オフィスソフト（Word、Excel、PowerPoint）
・Figma、MiroなどのUI/UXデザインツール
・Notion、Backlogなどのタスク管理ツール
・SQL

・コンサルティングファーム/事業会社での、システム開発/アプリ開発の案件リード経験（当該プロジェクトでのマネージャ経験）

【歓迎】
・機械学習を組み込んだプロダクトの開発/運用経験
・JavaScript、TypeScriptなどの開発言語を用いたコーディング経験

東京都港区港南

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「IRリーダー（グローバル投資家ターゲティング/開拓活動推進）」のポジションの求人です
【期待する役割】
日立製作所のIR本部において、投資家・株主との戦略的コミュニケーションをリードする立場で、企業価値向上に資する情報発信・対話を推進する役割を担っていただきます。また、経営幹部との定期的な答申、社内関係部門との連携を通じて、資本市場と会社をつなぐIR活動の高度化を企画・推進していただきます。

【職務詳細】
本ポジションでは、主にIRにおける投資家ターゲティングをお任せします。
-投資家との定期的な対話（面談対応）
-新規投資家の開拓活動
‐IR戦略の立案・実行、及びグローバルIR活動の推進
-株主・投資家との対話を通じた資本市場フィードバックの収集、及び経営幹部向け資料の検討
-投資家向け説明会（決算説明会、Investor Day、個別ミーティング/イベント等）の企画・運営

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
（1）魅力・やりがい
-経営との近接性：経営層との直接的な議論を通じて、経営者の視点や経営戦略を理解し、資本市場への発信力を高めるとともに、資本市場のViewを踏まえた企業価値向上に向けた戦略的な提案・実行が可能です。
-グローバルな視野：北米・欧州・アジアなどグローバル投資家との対話を通じて、国際的なIR・コミュニケーションスキルを磨く機会があります。
-戦略的思考の実践：IR活動を通じて、企業価値向上に向けた戦略的な提案・実行が可能です。
-評価・成長の実感：上記の活動の結果として、資本市場からの意見や評価をダイレクトに受けることで、日立に対する評価や自己の成長を実感することができます。

（2）キャリアパス
-経験を積んだ上で海外勤務（北米、欧州）や、グローバルブランドコミュニケーション本部など関連部門への異動の可能性もあり、幅広いキャリアパスを描くことができます。
-ビジネス上の必須スキルや知識を身に着け、コーポレートファイナンスやM＆Aについても部内勉強会等を通じ学べる環境であり、国内外問わず、本社コーポレート部門や各セクター・BUの経営企画部門、財務部門等での活躍も期待されます。

【働く環境】
（1）チームについて
-社内外から様々な経験を持つメンバーが集った多様性ある若手…

【必須要件】
・下記いずれかのご経験をお持ちの方
-IR（スピーカー、ターゲティング）
-証券会社コーポレートアクセス/セールス
-セルサイド/バイサイドアナリスト
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC900点程度）
※投資家面談・開拓時に使用。説明会でメインスピーカーを務める機会あり。

東京都
千代田区丸の内一丁目6番6号 日本生命丸ノ内ビル

家電からスタートし、現在では車載関連製品や電子機器、産業機器と幅広く手がける日本を代表する大手電機メーカーでの即戦力採用求人です。これまでの経験を活かして新しい分野でチャレンジをしたいというマインドを持った技術者の人を、積極的に採用しています。あらゆる業界出身の人が活躍しています。

■主に、蓄電池システムに関する、「システム生産拠点（日本、海外）の生産計画立案」、「物流と需給管理）」、「SCM強化プロジェクト（デジタル化/DX化）」を担当していただきます。
【具体的には】
・営業や購買などの関連部門と各工場とで連携し、原材料調達から出荷までのサプライチェーンプランニングを行う
・グローバルの生産計画立案、完成品/部品在庫管理、在庫設計、需給（PSI）管理
・生産管理、生販連携、物流強化に向けた改善策の企画提案
・SCM強化プロジェクト活動（デジタル化、DX化等）
・基幹システムを駆使して需給管理業務の効率化推進等
※蓄電池システムの製造拠点である、国内工場、北米工場が管理の対象となります。
※需要変動、地政学リスクなどの市場変化をいち早く察知して、あらゆる手段から適切な解決策を提案していくことも重要な役割となります。
＜勤務時間＞
8時30分から17時、もしくは、9時から17時30分 　※一部、フレックスタイム制度・裁量労働制有り（標準労働時間/1日7時間45分）

【キャリアパス】
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なス...

・販売/生産計画/物流の業務経験（業界や取り扱い製品問わず）

兵庫県

電子部品とセラミック製品を軸とするトップシェアメーカー。PC・スマートフォン・自動車等、身近な製品に使われています。
5G時代の到来に伴い、データセンタ向けの高性能ICパッケージ基盤で受注増。創業以来で過去最大の設備投資を行っており生産拡大中です。

「【経営企画本部】人事/採用担当（管理職）」のポジションの求人です
【業務概要】
ご経験に合わせ、新卒採用もしくは中途採用業務の実務とメンバーのマネジメントを担当頂きます。
新卒・中途採用ともに「技術職/事務職/生産職」の採用を進めています。立地、求人倍率、採用競合等の課題がある中で、量と質（効率）の継続的な改善を通し、活き活きとしたチームを一緒に作って行きましょう。
＜使用ツール＞
使用ツール
・新卒採用：各種ナビサイト、ダイレクトツール、リファラルツール、選考管理システム
・中途採用：人材紹介、スカウト、媒体、直接募集（広告）

【募集の背景】
・採用活動強化に伴う人員補強（採用数増加、中途採用強化）

【特徴・魅力】
新工場立上げを控え、これまでにない規模の採用活動を展開しています。世の中や学生、求職者の変化に応じて、課題を設定し活動を進化させていく必要があります。自身の考え・アイデアを経営層へ提案・実行できる環境があります。

【キャリアステップイメージ】
最初は新卒採用もしくは中途採用のどちらかを担当頂きますが、いずれは採用全体をマネジメントして頂くことを期待しています。その後は、人事他セクション（人事制度/人材育成/働き方改革等）への異動も可能です。

【配属部門】
人事部　採用T　8名（40代:1名、30代:4名、20代:3名）

【必須要件】
■人事領域でのマネジメント経験
■事業会社での採用実務経験


【歓迎要件】
・採用業務以外の人事経験
・メーカーでの経験

岐阜県
大垣市神田町２丁目１【本社】

東証プライム市場上場：世界トップシェア製品を複数持つ材料・製品メーカーです。近年は積極的なM&Ａにより照明機器事業をスタートし、
モノづくりの川上（材料）～川下（製品）まで関われる事業体制を構築。誰もが知る大手企業との安定的な取り引きも実現しています。

「薄膜部品開発マネジメント（試作管理）」のポジションの求人です
【職務内容】
セラミック薄膜部品の開発、開発マネジメント業務
・サンプル作製管理
・工法の確立
・ユーザーとの折衝
・関連部署との調整
・量産への展開

担当製品：薄膜部品、薄膜基板
各種センサー部品、一般電子向け部品

【この仕事の面白さ・魅力】
セラミック部品に関する多くの材料・工法・技術を学ぶことができ、新商品の開発に生かすことができます。構造設計および工法開発の要素が強く、専門分野の知識よりもアイデアやひらめき等で商品が開発できることが多く、多方面から物事を考える習慣が身に付きます。また、チームで一体となって新規商品に取り組み、完成した際の達成感を感じることができます。

【必須要件】
■電子部品等の開発経験があり、薄膜プロセスの経験がある方


【歓迎要件】
■薄膜プロセス（成膜／パターニング／エッチング）が理解できている方
■セラミック材料の知識がある方
■HTCC/LTCCのような積層構造の開発経験がある方
■部下のマネジメント経験がある方

岐阜県
土岐市鶴里町柿野広畑２３２２－３　土岐工場

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「【北海道】開発SE（自治体向け/企画～構築/大規模案件PL）」のポジションの求人です
【募集背景】
公共システム事業部では、Society5.0や官公庁・自治体DXの実現に向けて、日立が推進するLumada事業・デジタルソリューション事業を推進しています。
各種公共関連のお客様へのシステム導入などをとおして、住民たちの社会インフラを支えています。
その一環として今回、北海道エリアの自治体向けのDX、クラウド移行、システム開発などのITビジネスを推進していく体制を強化しております。
ITシステムの導入をとおして、ともに社会貢献を行っていくメンバを募集しています。

【職務概要】
・システム開発・構築プロジェクトのリーダーとして、プロジェクトをまとめる役割や、稼働後のシステム運用・保守フェーズも担当していただきます。
・お客様の課題解決と革新的な価値創出のため、新しいサービス・ソリューション提案活動に積極的に参画していただきます。
システム開発・構築の上流から下流まで、幅広い経験を積むことができるチャンスが与えられます。

【職務詳細】
案件状況に応じて、以下の（1）（2）の職務を遂行していただきます。
（1）システム開発・構築・運用のリーダー、サブリーダー
（１）要件定義
・機能／非機能要件をヒアリングし、要件定義書を取りまとめます。
（２）設計・開発・テスト
・基本設計、詳細設計、運用設計などの各種設計書を取りまとめます。
・開発/テスト計画を取りまとめ、策定した計画をもとに開発チームの進捗管理を行います。
・設計・開発・テスト工程の成果物の品質評価を行います。
（３）移行
・データ移行について、データ移行設計・ツール開発・本番データ移行の取りまとめを行います。
・現行システムから新システムへの移行設計～切替の取りまとめを行います。
（４）運用・保守
・システム稼働後の運用・保守の取りまとめを行います。
（2）自治体ＤＸ，新規ビジネス創出などの提案活動
・顧客の課題・ニーズをヒアリング等により把握し、市場・技術動向を踏まえソリューションを創出・提案を行います。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【仕事の魅力・やりがい】
・自分でコントロール可能な小規模のシステムから多くのメンバととも…

【必須要件】
●システム開発プロジェクトリーダーの経験（2年以上）
●客様・社内との調整・連携推進経験（2年以上）


【歓迎要件】
●PMPR認定
●基本情報処理技術者資格（FE）
●AWS Certified Solutions Architect ー Associate
●TOEIC（R）テスト650点以上の英語力
●自治体向けシステム開発リーダーの経験（2年以上）
●自治体業務システムの経験（3年以上）
●顧客との共創要素の強いPJや、大規模PJでのリーダー経験（1年以上）
●DX提案、データ分析などのプロジェクトの経験（1年以上）

北海道
中央区北二条西4丁目1番地札幌三井JPビルディング

家電からスタートし、現在では車載関連製品や電子機器、産業機器と幅広く手がける日本を代表する大手電機メーカーでの即戦力採用求人です。これまでの経験を活かして新しい分野でチャレンジをしたいというマインドを持った技術者の人を、積極的に採用しています。あらゆる業界出身の人が活躍しています。

■開発中や量産中のリチウムイオン電池を搭載したバックアップ電源/システム製品について、海外顧客や海外の第三者認証機関へ、危険物輸送に必要な法規を順守しながら、迅速にサンプル出荷を行う際のコンプライアンス順守活動を担当していただきます。
また、各国の輸送法規規格の調査や、更新情報を入手し、サンプル出荷業務に対して各国の法規順守逸脱しない取り組み業務も実施します。
製品開発日程に合わせて、必要な各国の輸送法規の確認や、認証の取得をオンスケジュールで予実管理しながら、開発メンバーと一緒に活動して頂きます

【具体的には】
・リチウムイオン電池ユニット（BBU）の開発サンプルの海外輸出入手配調整、コンプラ維持管理
・サンプルの通関対応や、海外工場とのサンプル出荷調整
・各種セミナー等への参加含めて輸送法規規格の更新情報や、各国規格の調査、基準書への反映
・関係者への教育活動、指導
・事業部や会社の輸出管理事務局との調整　等

※全て必須
・輸出管理、関税法、航空保安法での知識を有し、輸出管理業務の経験（3年以上が望ましい）
・関連部門をリードして業務プロセス改善を主導した経験

大阪府、兵庫県

大手企業向け／マネジメント経験歓迎

課長候補としてM2M事業部（情報通信関連事業 ）の営業に携わっていただきます。
M2M（IoT）通信機器の企画・開発・販売、クラウド型IoT プラットフォームの提供を行っております。

【具体的には】
■営業戦略立案・予算管理
■提案営業及び他の営業職メンバーに対する営業指導及び業務支援等
■当社製品のマーケティング及び製品企画
■大手・中堅企業向けに技術者やSEと連携しながら最適なソリューションの提案

・専門的なIT・無線ネットワークの知識
・IoT/DXマーケットでのソリューション営業経験
・BtoBおよびBtoBtoC向けソリューション営業経験
※OA機器や電話回線および電話機販売等の営業経験のみは不可とします。

【歓迎】
・移動体通信事業者（MVNO事業者含む）・SI事業者での企画提案経験
・IoT/M2Mマーケットでのソリューション経験

東京都港区浜松町

家電からスタートし、現在では車載関連製品や電子機器、産業機器と幅広く手がける日本を代表する大手電機メーカーでの即戦力採用求人です。これまでの経験を活かして新しい分野でチャレンジをしたいというマインドを持った技術者の方を、積極的に採用しています。あらゆる業界出身の方々がご活躍しています。

■設備トラブルの初動対応から真因追及、また設備データを収集、分析して故障前に予知させる予兆保全まで幅広く行っていただきます。設備に不具合が起こった後の対応だけではなく、不具合を未然に防ぐことができる仕組みをつくることが求められます。

【具体的には】
・データセンター向け電池の国内での製造拠点、また電池チュービング拠点の設備保全が対象になります。
・それぞれの工場の製造現場と連携して、求められる電気/制御の保守メンテナンスを行い、トラブル対応へも迅速に対応し、安定生産を高いレベルで実現することが大切な仕事です。
・工場内では大きな設備改善が必要となるケースもあります。その場合は、生産技術部門へ改善提案をして、働きかけを行うのも、設備保全課の役割の一つです。
・生産現場は24時間フル稼働で生産を行っているため、セル製造部に所属する設備保全課の機能としても交代制勤務で夜間休日の保全活動が必要となります。

【この仕事を通じて得られること】
・電池製造に携わることで世界規模での課題解決問題に向き合っている実感を得ることができます。また、これまでの現場での経験、勘、コツを数値化して、ノウ...

■電気/制御の一般知識(配線の基本含む）を有している方でPLCの取り扱いにおいて、以下いずれか又は全てに精通している方
　※三菱製、キーエンス製、オムロン製
・製造する製品は問わず、生産設備の電気系保全として業務経験が3年以上
・製造ファーストの考えのもと、製造メンバーと協力して課題解決に取組める方

徳島県

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■東証プライム上場の老舗京都メーカー■年間休日125日■電池メーカーや磁気テープで培ったアナログゴア技術「粉体の混合分散、塗料の均質塗布、樹脂の精密成型」を元に「エネルギー」、「機能性部材料」、「光学ステム」、「ライフソリューション」等、多角的に事業を展開

「★管理職★【京都】調達企画（サプライヤ管理）★プライム上場」のポジションの求人です
【募集背景と職務概要】
当社では、事業拡大に伴い、サプライチェーン全体の管理体制を一層強化しています。
近年、国際的に人権・環境問題への意識が高まり、企業には調達先を含めた責任ある企業活動が求められています。
当社でも、サプライヤ管理の強化を通じたCSR・ESG対応や、サプライチェーンの透明性・トレーサビリティ向上に積極的に取り組んでいます。
社会的責任を果たす持続可能な調達体制の構築は、今後の事業成長において重要なテーマです。
このような背景のもと、今回募集するポジションでは、全社の調達活動を支える組織において、サプライヤ管理・リスク管理を中心とした管理・運営業務を担っていただきます。
ご経験に応じて管理職（担当課長）採用となりますが、メンバーマネジメントについてはメインでご担当いただく想定ではございません。

【仕事内容】
調達企画担当として、サプライヤ管理・リスク管理を中心とした業務に取り組んでいただきます。
具体的には、サプライヤの評価・選定・パフォーマンス管理、情報更新、リスク要因の把握など、当社調達活動の基盤となるサプライヤマネジメントを担っていただきます。
将来的には、サプライヤ管理の中心メンバーとして活躍し、調達組織全体の運営やサステナブル調達の強化に貢献していただくことを期待しています。

【サプライヤ管理・リスク評価】
対取引にあたっての契約・取適法[TI1] ・労働法等法律コンプライアンスを順守する。それを管理する経験をやったことがある方。

【具体的な職務内容】
■サプライヤ自己評価質問票（SAQ）国内外対応、取りまとめ
■サプライチェーン全体のリスク管理と改善推進
■適正取引の推進に向けた遵法教育・支援
■内部統制のフロー見直し、証憑管理

【組織構成】
調達SCM本部　調達マネジメント部　調達企画課
課長含め3名

【求める人物像】
社内外問わず、多様な関係者と円滑にコミュニケーションを図りながら、協調性を持って業務を推進できる方

【マクセル株式会社について】
■東証プライム上場の老舗京都メーカー
■電池メーカーや磁気テープで培ったアナログゴア技術「粉体の混合分散、塗料の均質塗布、樹…

【必須要件】
【下記いずれか必須】
■製造業でのサプライヤ管理のご経験
■サプライヤ自己評価質問票（SAQ）の整備、評価のご経験
■内部統制のフロー見直し、証憑管理に携わったご経験
【歓迎要件】
英語を用いた業務（メール、資料作成など）に抵抗のない方
ISO26000、ISO14001等の規格に関する知識

京都府
乙訓郡大山崎町大山崎小泉11

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「【東京】IR（投資家ターゲティング／幹部メッセージ戦略）」のポジションの求人です
【期待する役割】
IR本部メンバーの主任クラスとして、以下いずれかの課に所属いただきます。（面談を通じてご自身の強み、志向などもふまえて決定いたします）
いずれも、社外とのコミュニケーションだけでなく日立のコーポレート他部門や各事業部門との連携が求められる業務となります。

■投資家ターゲティング：IR戦略に基づいた、資本市場（国内外の機関投資家・証券アナリスト）とのミーティングやカンファレンス、決算説明会、各種IRイベントなど、担当範囲における企画・立案・運営も含めた実行を担う。
■幹部メッセージ戦略：資本市場ニーズをふまえた日立の企業価値向上に資する情報発信（ＩＲサイト、統合報告書、ＩＲニュース等）について、日立として一貫性をもった発信内容とするために社内各関係部門と連携し、担当範囲における企画・立案・実行を担う。
■Disclosure & Analysis：社内の各関係部門との連携のもと、決算説明資料や関連Q&A資料など財務・非財務情報開示資料を作成、競合分析や社会トレンドなどの適切な外部情報ソースからの情報収集、分析を担う。

【職務詳細】
■課横断でお任せする業務
-投資家面談対応、投資家Q&A作成・監修
-財務分析、企業価値分析
■投資家ターゲティングを担う課でお任せする業務
‐グローバルIR活動の推進、投資家ターゲティング・アプローチ戦略の企画・推進
-株主・投資家との対話を通じた資本市場フィードバックの収集
-投資家向け説明会（決算説明会、個別ミーティング/イベント等）の企画・運営
■幹部メッセージ戦略を担う課でお任せする業務
‐（投資家ターゲティングが収集した株主・投資家からのFB）をもとに、経営層への効果的な提案
‐財務・事業戦略に関する社内関係部門との連携（メッセージング観点）
‐統合報告書、Investor Day、各種CEOメッセージなどの企画・監修
■Disclosure & Analysisを担う課でお任せする業務
-本社ファイナンス部署との連携
-IR資料（決算開示資料）の監修

※面接を通じてご自身の強み、志向などをふまえていずれかの課で下記業務に従事いただきます。定期的に課横断のジョブローテ…

【必須要件】
■TOEIC800点あるいは同等レベルの英語力（社内外の打ち合わせ参加、英語資料作成が可能なレベル）
※上記と合わせて下記いずれか該当する方※
・事業会社のファイナンス部門、もしく金融機関や投資機関での事業会社分析
・経営企画、事業企画部門における業務経験、幹部対応経験
・IRの実務経験

東京都
千代田区丸の内一丁目6番6号 日本生命丸ノ内ビル

東証プライム市場上場：世界トップシェア製品を複数持つ材料・製品メーカーです。近年は積極的なM&Ａにより照明機器事業をスタートし、
モノづくりの川上（材料）～川下（製品）まで関われる事業体制を構築。誰もが知る大手企業との安定的な取り引きも実現しています。

「製造管理責任者（セラミック基板）」のポジションの求人です
【職務内容】
生産性改善及び製造管理業務
ご経験豊富な方・リーダーとしてご活躍いただける方 　
・納期、生産の進捗確認と調整指示
・各工程の指示と進捗確認
・改善資料の作成と報告
・人員調整
・労働安全衛生全般

【担当製品】
窒化アルミニウム基板、窒化ケイ素基板、炭化ケイ素製品など

【この仕事の面白さ・魅力】
改善スピードの早さと現場レベルでの改善がすぐに出来る事

【必須要件】
■損益計算、労務管理経験のある方


【歓迎要件】
■セラミック業界でのマネージメント経験がある方
■労働安全衛生の実務経験のある方（第一種衛生管理資格取得者）
■生産設備、インフラ系の知識、知見のある方

岐阜県
土岐市鶴里町柿野広畑２３２２－３　土岐工場

ビル管理システムで業界トップクラスの市場シェアを誇る電子機器メーカー

【業務内容】
ビル自動制御システム導入に伴う施工管理＆システム構築を担当していただきます。
・施工図の作成
・施工管理（協力会社の管理）
・制御システム図の作成
・システム導入および工程管理
・試運転、調整

＜詳細＞
・担当施設はオフィスビス、医療施設、商業施設、研究施設、教育施設、空港、工場、プラントです。
・請負形態は元請工事、下請工事いずれもございます。
・請負金額は数億万円～数十億円です。
・工事内容はリニューアル工事（元請工事）を中心として新設工事（下請工事）もございます。
・工事期間は1ヵ月～半年です。
・担当地域は神奈川県が中心です。
・残業時間は月40時間～50時間です。

■ 備考
・試用期間中の待遇面の変更はございません。
・所定労働時間は7時間45分です。
・配属拠点で長期勤務できる方を求めています。
※ U・Iターン希望の方を歓迎しています。
・原則、毎日20時でオフィスを閉館しています。
・水曜日はノー残業デーです。
・計画的な休暇取得のため有給休暇取得の奨励制度を設けています。

■ 企業特徴
【ビルシステム製品の設計、製造、施工、保守、運用コンサルティング会社】
同社は世界150ヵ国以上2,000拠点を超えるネットワークを駆使し、幅広いお客様に対して、ビル制御やエネルギー有効活用の事業領域でサービスを提供しています。日本国内では全国40ヵ所以上の拠点を設けており、オフィスビル、医療施設、商業施設、教育施設、空港、プラントに対して、ビルシステム製品の設計、製造、施工、保守、コンサルティングを手掛けています。

【ビル管理システムの導入工事で国内トップクラスの実績】
大型施設に不可欠なビル管理システムの導入工事で国内トップクラスの実績をお持ちです。ビルオートメーションシステムやビルエネルギーマネージメントシステムの機能を従来の専用機から汎用端末（パソコン、スマートフォン）での製品化を業界に先駆けて実施しました。その他、幅広い自動制御機器ラインナップ、最高水準の省エネが実現できる冷凍機器で豊富な導入実績をお持ちです。

【今後も安定的な成長が見込める事業領域】
施設建設から解体までのライフサイクルコストのうち、建設費用は全体の25％程度です。残りは建物維持のランニングコスト（管理費、運用費、保全費）が占めます。既存施設の価値向上に重きが置かれる昨今、同社はビル管理システム（施設情報の一元管理）の国内トップクラスのシェアを基盤としながら、新たなビルシステム製品の需要に応えるべく組織体制を強化しています。

【キャリア形成に関する充実のサポート】
新入社員、若手社員、中堅社員、管理職にいたる全ての社員に対して、階層別・職種別の集合研修、eラーニング（インターネット学習）、資格取得や自己啓発の支援制度を整えています。また、社員のキャリア形成をサポートする社内公募制度を運用など、キャリア形成やキャリアステップをサポートする制度や風土がございます。

【国内での約半世紀に渡る歴史から生まれた日本の企業文化】
株式会社鷺宮製作所とJohnson Controls inc.（世界的自動制御機器メーカー）の共同出資で鷺宮ジョンソンコントロールズ株式会社を設立以降、国内で約半世紀に渡る歴史をお持ちです。外資系企業のため実力主義で競争が激しい風土をイメージしやすいですが、実態は日本の企業文化が色濃く残っており、社内の雰囲気は和やかであり、定年まで勤める社員が多いことが特徴です。…

■ 求める経験
制御設備、電気設備、通信設備に関する下記いずれかの経験をお持ちの方
・設備設計
・施工管理
・フィールドエンジニア
・保守メンテナンス
・技術的な知識や知見を要する業務

■ 求める資格
下記いずれかの資格をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士
・1級電気通信工事施工管理技士

横浜支店／神奈川県横浜市中区本町3-30-7

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「データサイエンティスト（AI・ビックデータ）」のポジションの求人です
【採用背景】
Lumadaソリューション・事業の更なる拡大をめざし、体制・人財強化
（日立社が幅広い分野で培ってきたOT、IT、プロダクトの技術やノウハウを集約して、Lumadaソリューションとして提供していますが、課題解決の核となるのが、「AI・データアナリティクス」です）

【職務概要】
■顧客へのAI・データ利活用コンサルティング
■事業価値を生み出す高度データ分析・解析
■AI技術を活用したソリューション／フレームワークの開発
■PJチームのマネジメント（リソース確保、スケジュール管理）

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
■過去、本組織で携わったプロジェクト（一例）
・（製造業向け）製造現場のデータ活用により、熟練技能を可視化し、品質改善や作業効率の向上、生産計画の最適化、作業者の安全確保などに貢献。
・（金融業界向け）銀行や生保業界におけるローン審査等の業務効率化ニーズに対し、帳票認識、スコアリングモデル作成などによって審査自動化を実現。
・（鉄道・通信業界向け）保守・メンテナンス人員不足やノウハウの属人化課題に対して、設備管理の自動化や画像認識による自動判別等を実現。
■Lumadaとは
　https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/index.html
■日立のAI・ビックデータ
　https://www.hitachi.co.jp/products/it/bigdata/index.html

【配属組織について（概要・ミッション）】
Lumada Data Science Lab.（以降LDSL）は、日立が有する幅広い業種・業務の専門的知見やノウハウ、人財、先端技術を集結。
より複雑で高度なお客さまの課題に応え、Lumadaによるデジタルイノベーションを加速させるAI・アナリティクス分野の中核組織です。
■Lumada DataScience Labを紹介しています
　https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/about/ai/ldsl/index.html

【働く環境】
■200名以上の研究者、データサイエ…

【必須要件】
■（1）（2）共に満たしている方：
（1）下記いずれかのご経験：
・データサイエンス分野での実ビジネスのご経験
・統計学の知識やご経験（統計検定2級以上保有が望ましい）
・機械学習の知識やご経験がある（Kaggleシルバーメダル（ソロ）以上やデータ分析コンテストでの入賞経験ありが望ましい）
・構造化データ（RDB等）やデータ加工の知識やご経験（SQL、Hadoop、Pythonなどの利用経験が望ましい）
・AI・機械学習分野での業務経験
・ディープラーニングの利用経験あり（画像認識・物体検出など）
※業界・分野などの特定ドメイン知識は不問
（2）ITSSレベル4に相当する公的資格を有すること

東京都
千代田区丸の内１丁目７－１２

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「経営基盤におけるAI推進・戦略スタッフ（CIO直下）」のポジションの求人です
【期待する役割】
CIセクターCIOの戦略スタッフとして、EAO（CIO戦略室）の主要プロジェクトをマネジメントします。
自身の日々の業務（資料作成、調整、調査等）において生成AIを徹底的に活用し、圧倒的な生産性を体現しながら、上司（CIO）と共に以下の3本柱を推進します。
1-1. セクター横断のAI戦略策定: R&D部署と連携し、AIエージェントが活躍するための次世代アーキテクチャ（AEA）を設計。
1-2. 変革プロジェクトマネジメント: IT本部を実験場とした業務変革パイロット（セキュリティ・資産管理等）の完遂。
2. 組織能力向上: 経営幹部へのハンズオン支援や全社啓蒙活動（セミナー等）による「AI活用文化」の醸成。

【職務詳細】
・Strategic PMO: CIOが掲げる構想を具体的なタスクに落とし込み、R&DやIT本部を巻き込んでプロジェクトを前進させる（会議体運営、資料作成、進捗管理）。
・Technical Collaboration:** R&Dの研究員と対等に議論し、最新のAI技術（Agentic Workflow等）をアーキテクチャに取り込むための橋渡しを行う。
・Process Innovation:** IT本部の既存業務フローを分析し、AIエージェントを用いた効率化策を企画・提案する。
・Executive Support & Culture: CIOやセクター幹部に対し、AIツールの使い方をハンズオンで支援し、組織全体の活用機運を高める。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【魅力】
・CIOのすぐ側で、全社規模の意思決定や戦略策定のプロセスを肌で感じながら仕事ができます。
・最新のAI技術を、研究レベルではなく「経営の実務」に適用する経験が得られます。
・R&Dやグローバルチームと協働し、技術とビジネスの双方の視座を高めることができます。

【キャリアパス】
CIOオフィスのスタッフとして視野を広げた後、将来的には大規模プロジェクトのPMや、組織長（課長職）へのステップアップが期待されます。

【働く環境】
（１）組織・チーム
セクターCIO直轄の少数精鋭チームです。R&DやIT本…

【必須要件】
・事業企画、IT企画、または大規模PJのPMOとして、主体的に業務を推進した経験。（目安：2年以上）。
・生成AIを日常的に業務で活用し、議事録作成、翻訳、資料構成案の作成などを効率的に行っていること。
・R&D部門やエンジニアと、システムアーキテクチャやAI技術について違和感なく会話ができる基礎知識。
・英文ドキュメントの読解や、メールでのコミュニケーションに抵抗がないこと（TOEIC 750点相当）。

東京都
千代田区外神田1-18-13　秋葉原ダイビル

日本を代表する電子部品メーカーです。業界の中で最先端の技術開発や商品開発に積極的にトライしている企業であり、社風としても新しいことにチャレンジすることに対して推進していくような風土が醸成されています。これまでの経験を活かして行きたい方にお勧めの求人です。

■車やロボット、AIサーバやスマートフォンなどの電子機器に用いられるEMI対策部品や小型チップインダクタ商品の開発を担当していただきます。
【具体的には】あｖ
・主に磁性材料と積層プロセスを用いて、顧客の困りごとを解決できる特性を実現したEMI対策部品やインダクタ商品を開発します
・自身で設計した商品は工場の生産設備を使って量産化し、プロセスのばらつきを制御して、モノづくりの安定化を図ります
・開発する中で発生した不具合は様々な分析を行い、不具合メカニズムを解明して対策します

【使用ツール】
電子計測機器（インピーダンスアナライザ）、分析機器（SEM）、回路解析ソフト（SPICE,ADS)や電磁界解析ソフト(ANSYS HFSS,Femtet)

・磁性材料、または金属と樹脂の複合材料開発の実務経験3年以上

滋賀県

◎EMS事業（電子機器受託製造サービス）において日本最大、世界14位のグローバル東証1部上場企業！　◎年間休日125日　◎駅から徒歩5分の好立地　◎産休/育休実績有　◎土日祝完全休み　《入社実績多数》

「【大阪】法務※管理職～係長候補※英語力を活かせます」のポジションの求人です
【業務内容】
■当社グループの国内・海外各社のビジネスに関連する法務業務全般。
　日常的な業務の60%以上を英語で行います。
＊下記業務を自ら遂行できる方で、近い将来、後輩・部下に当該業務の指導を担っていただけ　
　る方を探しています。

【具体的な業務内容】
■各種契約の審査、起草（日文・英文）、及び交渉支援
■新規ビジネスにかかる法令調査・契約スキーム提案
■ビジネス問題の相談対応、法務サポート
■実務担当部門との協力による法律施行・改正等への対応
■紛争・訴訟対応
■企業の買収、合弁設立の業務（国内および海外）　
■特許・商標関連業務
※知財業務の割合は多くございません。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
■社員のリーガルマインド啓蒙、教育
■契約書保管・有効期限管理

【業務の魅力】
■世界各地の拠点を通して、英語圏に限らずグローバルにご活躍いただけます。

【募集背景】
■海外業務増加による増員

■組織構成：法務部　
執行役員（法務部長）1名、マネージャー1名、スタッフ3名（中国弁護士資格保有者1名含む）


【シークス株式会社について】
■1992年、サカタインクス株式会社の海外事業部が分離・独立し、同社の全額出資により設立されました。
■日本におけるEMS事業のパイオニア、国内1位、世界17位にランクインしています。
■製造業の分野においては特にコア分野であるエレクトロニクス関連業界を中心に事業の水平分業化が世界的規模で進展しています。
■国内外の完成品メーカーとの付き合いがあり、自動車関連や産業機器関連、通信機器関連など様々なメーカーとの取引があります。
■単体での社員数は203名、少数精鋭で、やりがいある業務を一人ひとりにお任せしています。
■海外駐在員の社員も約3分の1と多く、グローバルにご活躍いただける環境も整っています。

【EMS事業とは】
「Electronics Manufacturing Service（電子機器受託製造サービス）」の略。
複数メーカーから受注した電子機器の生産を請け負う事業形態のこと。
コスト削減や、経営の効率化という面で大手メ…

【必須要件】
■法務実務経験
■日常会話レベル以上の英語力


【歓迎要件】
■５年以上の法務実務経験のある方
■TOIEC800点以上

【求める人物像】
■人を思いやりつつ、必要な調整・協議の出来る方
■情報収集力・情報整理力の高い方

大阪府
大阪市中央区備後町1-4-9　シークスビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「HR分野におけるグローバルDXを推進するスペシャリスト」のポジションの求人です
【期待する役割】
日立グループの事業戦略にアラインした人財戦略を実現する為に、HR領域におけるDXをリード頂きます。具体的な職務概要は下記の通りです。
1.デジタルツールの導入・運用
2.データ分析を踏まえた提案
3.HRメンバーのデジタルスキルの育成
4.社内外ステークホルダーとのパートナーシップの構築・協働

【職務詳細】
1.デジタルツールの導入・運用: 新たなデジタルツールやシステムの導入をリードし、幹部、マネージャ、従業員の業務効率化や生産性向上を図ります。また、既存のツールの運用改善や最適化、業務プロセスの最適化をステークホルダーと連携して行います。（当社の人財マネジメントプラットフォームであるWorkdayを始めとして、その他のデジタルツールを活用。）
2.データ分析を踏まえた提案: デジタル化されたプロセス、プラットフォームからHRデータを抽出・分析し、人財戦略や人材管理に関する提案を行います。HR部門におけるデータに基づいた意思決定を推進し、組織の成果を最大化に貢献します。
3.デジタルスキルの育成: HRメンバーのデジタルスキルを向上させるためのトレーニングや教育プログラムを企画・実施します。デジタルリテラシーの向上を通じて、組織全体のデジタルトランスフォーメーションを促進します。
4.社内外ステークホルダーとのパートナーシップの構築・協働:　本社人財部門の一員として、社内外ステークホルダーとパートナーシップの構築、協働により、DXを通じた日立Grの業務プロセス・オペレーションを効率化・高度化、価値創造を実現頂きます。また、最新の技術トレンドやベストプラクティスを取り入れて頂く活動も行って頂きます。

日立の各本社機能、ビジネスユニット、グループ会社、プロジェクト内の海外チーム（在イギリス、アメリカ、インド他）等、多岐にわたるステークホルダーと連携して行うプロジェクトのため、ステークホルダーとの調整や折衝にも積極的に取り組む必要があります。ありたい姿の探求や課題の解決に向けて前向きに取り組み、グローバルにコミュニケーションを図るマインドや姿勢にも期待しています。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
1.日立グループ…

【必須要件】
※ご応募の際は英文レジュメが必須となります※
・HRとしてITシステム関連の知識・業務経験がある方
・人事分野におけるDX・AI適用の推進に強い意欲がある方
・英語力（TOEIC 800点以上目安）　※業務上英語での会議や資料作成があります

東京都
千代田区丸の内一丁目6番6号（日本生命丸

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「インターナルコミュニケーション/エンゲージメント施策企画実施」のポジションの求人です
【期待する役割】
・日立製作所の本社部門で、経営戦略・人財戦略・ブランド戦略と連動しながら、日立グループ28万人に向けた社内ニュースやトップメッセージ等の情報発信を企画・編集・運用し、社員の理解・共感・行動を促すインターナルコミュニケーションを担います。
・国内外関係部門と連携し、One Hitachi の実現に向けた組織横断コミュニケーションを推進することで、全社的な戦略浸透と従業員のエンゲージメント向上に貢献するポジションです。

【職務詳細】
インターナルコミュニケーション担当者として、下記業務を担当いただきます。
まずは既存の案件にサポートとして入っていただきながら、徐々に案件を取りまとめていただくことを想定しております。
・インターナルコミュニケーション施策の企画・立案
・国内外関係部署と連携し、発信テーマの収集・整理、ニュース・特集記事・トップメッセージ等の企画・原稿作成・編集・掲載依頼
・海外拠点のコミュニケーション担当者との連携・情報共有
・従業員の反応や組織課題の収集とマネジメントへのフィードバック
・日立グループアイデンティティの浸透施策の企画推進および実行サポート

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・グローバル28万人・売上規模9兆円以上の日立グループ社員に対して、エンゲージメント向上や組織醸成の切り口をミッションに、経営層と連携しながら、経営に近い立場でメッセージ企画・編集を行うことができるポジションです。
・海外拠点のコミュニケーションメンバーと日常的に連携が発生するため、英語を使った情報交換や資料作成が求められます。グローバル人財としての成長機会を多く得られる環境です。
・本部内のさまざまなコミュニケーション業務へのローテーションや、海外駐在も含めたキャリアパスを描くことが可能です。

【働く環境】
（１） 配属組織／チームについて
インターナルコミュニケーショングループは、日立グループのブランディング、広報、イベント、ソーシャルメディアなどを担う部門と同じ本部内に属し、現在は 8名規模のチーム構成で、そのうち2名は海外メンバーです。国内外のコミュニケーション担当者と連携する機会があり、グロ…

【必須要件】
（１）以下いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社の広報や、広告代理店・PR会社等でコミュニケーション業務の経験
・もしくは社内の組織醸成や、エンゲージメント向上を目的とした企画経験
（２）ビジネスレベルの英語力（TOEIC800/海外拠点と日常的にメール・会議等で使用）

東京都
千代田区丸の内1丁目6-6　日本生命丸の内ビル

同社は東証プライム上場の大手電気機器メーカーで、福利厚生もしっかりしており、腰を据えて長く働くには適した企業です。120を超える国や地域で商品やサービスを提供するメーカーにて経験を積んでいただくことが可能です。求人票には書ききれないおすすめポイントもたくさんある企業ですので、気になる点などありましたら担当コンサルタントにいつでもお尋ね下さい。

同社にて、下記業務を担当して頂きます。

【具体的には】
■ 市場創造：需要そのものをつくる
多くの自治体は「介護予防をどう進めるべきか」を言語化できていません。
先進自治体での事例・実績の「ありたい状態」に対し、目の前の自治体での現状・課題を丁寧に可視化し解決の道筋を示す。
財源設計も含め「気づいていなかったニーズ」を掘り起こし、次年度政策を一緒に構築する。こうしたことが私たちにとっての営業活動の核になります。

■ 地上戦の実行：現場に入り込む営業活動
架電等でアポ獲得し、全国の市役所・町村役場へ訪問やオンラインでの打合せを行います。
ご担当者や課長・部長にを相手に、課題整理、提案書作成、政策提案、市長等への説明支援、契約締結まで一貫して担当。私たちの価値は単なる業務効率化ではありません。
状態改善の可能な高齢者を見極め、改善型の介護保険サービス利用により改善し「介護保険から卒業」へ導く
この本質的価値を、市長・部長・現場それぞれの言葉で翻訳し伝え、合意していきます。

■ 高難度の合意形成
担当者・課長・部長、財政部門（民間企業内のファイナンス部門）、市長、議会など多層のス...

【経験】
■法人もしくは官公庁向け営業経験3年以上
■顧客の意思決定者（経営層/部課長級）を動かした提案実績
経営層/部課長級に対する直接プレゼンの経験。「現場は賛成だが、上が首を縦に振らない」状況を打開した経験。
意思決定者にも響く言葉で顧客にとっての価値を翻訳し、決断を引き出す実績。
■営業パイプライン・フォーキャスト運用
自身の案件管理の実務経験。商談フェーズ定義と確度設定の精度を継続的に改善し、週次/月次でのパイプラインレビューとフォーキャスト提出の習慣があること。
■新規開拓経験

【スキル】
■課題設定と合意形成設計力
自治体の現状・課題を多層ステークホルダー（部局横断、役職横断）とともに整理し、ありたい方向性を定める。
反対意見や懸念点を事前に予測して対策を講じる。「誰が、いつ、何を決める必要があるか」を明確に定義できること。
■ドキュメンテーション&プレゼンテーション
非IT層、非専門職にも伝わる平易で力強い資料を作成できる。
複雑な内容を関係者が理解できるよう説明でき、　対面・オンライン問わず30?90分のプレゼンテーションやディスカッションを主導できること。

東京都

Device、Digital、Designによるソリューションを通じて新たな価値を創造し、社会へ貢献している企業です。
生活基盤を支える製品の製造工場に向けて生産管理システム、工程管理システム、在庫管理、トレーサビリティシステムなどを開発していくため、大規模で成長出来る経験が豊富で、大きなやりがいも感じる事が出来ます。

同社製品である半導体外観検査装置のソフトウェア開発に関わる業務を担当して頂きます。

【具体的には】
同社の次世代製品のソフトウェア開発や検査に関わる新機能のソフトウェア開発する業務です。世界の半導体メーカーの数多くの顧客からのご要望をもとに、同社フォーキャストに基づいた、開発テーマをご担当して頂きます。顧客の高いご要望を実現するため、顧客の目線で、性能や使い勝手を考慮したソフトウェア開発に取り組んでいます。同社の事業において業務の重要性が高く、高い技術力が要求されますが、向上心のお持ちの方には成長できる職場です。

※下記いずれも必須
・C++またはC#を使用したソフトウェア開発の業務経験をお持ちの方。
・ソフトウェアに加え、ハードウェアに興味・関心のお持ちの方。
・チャレンジ精神があり、協調性を持って業務遂行できる方。

神奈川県

【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「信頼できるAI技術に関する研究開発」のポジションの求人です
【募集背景】
近年急速に進化している複雑なAIを実社会のビジネスに適用するためには、高い予測精度だけでなく、説明性、透明性、公平性など、お客様業務の多様な要件を満たすAIを提供するための信頼できるAI技術が必要不可欠です。
理論的/実践的な信頼できるAI技術を有する人財強化が急務のため募集いたします。

【職務概要】
画像・テキスト・表データを扱うAIについて、AIの説明性、公平性、透明性、倫理などの幅広い観点からの信頼できるAI技術の研究開発を担当いただきながら、チームメンバー・後進の研究・技術開発指導を行っていただくことも期待します。
いずれはチームを引っ張るリーダーとなっていただき、研究戦略立案や信頼できるAI技術を活用する新サービス・事業の構想なども担っていただく人財となることを期待します。

【職務詳細】
・信頼できるAI技術の研究開発、特許出願、研究レポート・論文執筆
・事業部・顧客への技術プレゼン・提案、製品試作・実証実験等の提案・実施
・信頼できるAI技術の研究ファンド提案
・研究チームのリード、後進の研究指導

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
日立のAI関連製品・ソリューション向け研究開発に幅広く関われるポジションです。社会からの技術ニーズを事業部と議論しながら研究開発ロードマップを検討し、そのための最先端の技術開発をチーム一丸となって進めていける裁量の多い業務となります。
日立グループの関連製品のみならず、グループ内での技術利活用にも貢献が期待されています。学位取得支援制度あり。部としても積極的な取得を推進しています。

【働く環境】
（１）3～5名規模の単位でチームを作り、個々人がその技術の専門家として自主性を重視して開発内容を分担するとともに、他部門の研究者や事業部門のリーダおよびチームと連携して業務を進めます。
（２）在宅勤務を主として、週に1回程度の出社頻度での業務実施が可能です。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

【必須要件】
（1）実務で信頼できるAI技術の研究開発またはその応用アプリケーション開発に従事した経験（3年以上）
（2）TOEIC 700点以上の英語力（AI技術に関しての口頭・メール議論に支障ないレベル）
（3）研究プロトを開発できるプログラミングスキル（Pythonを中心として）
※応募の際は、研究実績一覧表または職務経歴書にPublication Listを含めてのご提出をお願いいたします

東京都
国分寺市【中央研究所】

大手電機メーカー2社合弁の安定企業での日勤、高年収の求人です。
今までのご経験を活かしながら腰を据えて勤務できる環境です。

■同社の管理する半導体工場におけるインフラ設備の設備保全業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・薬液供給設備システムのキャパ検証、導入、運用、トラブルシューティング
　 尚オペレーションは外部へ委託
・薬液供給委託先の管理業務
・設備メンテナンスの実行予算管理
・設備、プロセス、その他関連部門と協力し、薬液供給設備システム運用における品質及び安定性の維持、FMEAによるリスク分析業務
・構内薬液管理業務に付随する品質ISO、安全衛生管理、環境管理業務
・構内薬液工事に於ける監理業務一式

・薬液供給設備経験を 1年以上お持ちの方

長崎県