銀行／正社員／平均残業月30時間以内の転職・求人情報一覧

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◇◆既存の企業が対応しきれていないニーズに応え、新しい価値を創造する銀行です◆◇

「DX推進担当【グループデジタル戦略部】」のポジションの求人です
グループデジタル戦略部　企画セクションにて生成AIやRPAを活用した社内DX推進を担っていただきます。

【業務概要】
・グループ各社・JV・外部提携先等とのデータ・デジタルを活用した成長戦略の企画・提案
・各種プロジェクトのタスク・スケジュール設計やファシリテーションを通じた案件リード
・法令・社内規程・知財・情報セキュリティ等のデータ利活用に係る問題解決推進
・データ・デジタル利活用にかかる外部情報の収集と還元
※上記職務は状況に応じて、当部のデータ分析担当や別部署のビジネス担当と2～3名程度のチームで推進します。

【YUI Platformについて】
・SBI新生銀行・アプラス・新生フィナンシャルの主に個人のお客様のデータを一元管理されており、名寄せしている状態で分析できるツールです。
・預金のトランザクション、金融商品、購買履歴、ログのデータが集約されています。
・今後は法人領域のニーズにも応えべく日々進化しているDBです。

【部署の役割/機能、特徴】
グループデジタル戦略部　デジタル企画セクション　コンサルティングチーム
（4名：30代3名/40代1名/60代1名）

【本ポジションの魅力】
・各部署での問題点をどのようにしてAIや機械学習を使って解決するかいくか検討していきます。経営層との距離が近く、自身の意見が経営や事業の戦略に反映されやすい環境です。
・新生銀行グループのデータを一元管理しており、データの抽出が簡単で分析業務に集中できる体制を整えております。
・新生銀行社のみでなくグループ全体のビッグデータを活用できます。
・会社全体としてリモートワークを推奨しており、ご自身のWLBに合わせた就業が可能な環境になります。
・業務を早めに終えて外部のコンペに参加する社員も多く、空いた時間を自己研鑽にも利用頂ける環境になります。

【働き方】
・在宅ワーク可能な部署です。（平均2~3日/週活用されている方が多いです。）
・残業時間　20時間ほど/月

【必須要件】
・デジタル技術、データ分析でビジネス上の課題を解決するプロジェクトの推進経験
・RPA導入などのDX推進のご経験


【歓迎要件】
・データサイエンスに関する基礎知識
・金融機関でのDX推進のご経験
・コンサル業界でPM,PM.PLOのご経験

東京都
中央区日本橋室町2-4-3

★☆「埼玉県の皆さまに信頼され、地元埼玉とともに発展する銀行」として、地域に根差した金融サービスを提供しています☆★
★☆従業員一人一人がプロフェッショナルとして成長していける環境、長く安心して働ける環境が整っています☆★

「コンプライアンス/支店モニタリング業務/営業経験者歓迎」のポジションの求人です
【募集背景】
・ＡＭＬ管理態勢強化やお客さま本位の業務運営の実践に向け、より現場での浸透状況を把握し、更なる高度化に取り組む必要があり、営業店現場の状況を施策に反映していくＰＤＣＡサイクルを確立するために、営業店モニタリング業務を強化していくことが重要です。
・入社いただく方に期待することは、これまでの職場等での経験を活かし、定めた手続き・ルール等に基づく適切な運用がなされているか、営業店とのコミュニケーションを通じ、課題解決に向けた改善支援、施策への提言等に力を発揮いただくことを期待しています。

【配属先】
埼玉りそな銀行　コンプライアンス統括部（約20名）
（または、りそなホールディングス　コンプライアンス統括部）

【配属予定部署にて実施している業務内容】
・「地域コンプライアンス・リーダー（RCL）」として、一定数の営業部店を担当し、コンプライアンスにかかる検証・教育、改善提言等のモニタリング業務

◆本ポジションでは以下の業務に従事いただく予定です。
・担当部店へ訪問し、実務環境の確認、担当者への調査・ヒアリング、データ・資料の点検（オンサイト）
・担当部店への訪問を行わず、記録・保存されたデータ、資料当の点検（オフサイト）
・担当部店のコンプライアンスに係る教育支援
・担当部店におけるコンプライアンスに係る問題・課題の把握・分析
・担当部店のコンプライアンス責任者・管理者との連携（報告・助言・協議）

【当部で働く魅力】
・経営の最重要課題分野との社内認識のもと、高い使命感を持つ人財が集まっており、相互に関わり合い業務を行うことで自らの成長につなげることや視野を広げることができます。加えて、中長期的なキャリアへのコミットに基づき、ご自身の業務分野での専門性を高め、社内で有数のスペシャリストとして活躍いただける可能性もございます。

【平均残業時間／テレワーク】
・残業：20ｈ/月～程度
・テレワーク：週2回程度

【必須要件】
要件
・銀行の支店にて（法人・個人営業、融資業務等）のご経験を3年程度お持ちの方
・または、事業会社や地方自治体等のコンプライアンス・監査部門（本部）でのモニタリング業務経験の方

■歓迎要件
・社内規則手続きにかかるモニタリング・不備指摘等の検証スキル
・照会対応・ヒアリング業務等に必要なレベルのコミュニケーションスキルおよび集計に必要なエクセルスキル

埼玉県
さいたま市浦和区高砂二丁目９番１５号

【パソナキャリア経由での入社実績あり】お客さまの「あったらいいな」を超えて、日常の未来を生みだし続ける”をパーパスに、グループシナジーの追求、グローバル展開、新しい金融サービスへの挑戦で差別化を実現し、お客さまのニーズを発掘しながら常識を変えていく銀行として進化し続けています。

「設置営業（ATMプラットフォーム推進部）」のポジションの求人です
【チームの現状・ミッション・募集背景】
ATMプラットフォーム推進部は、47都道府県に28,000台以上展開するセブン銀行ATMを通じてさまざまなサービスを提供する、当社の中核事業の営業部門です。
その中でも開発推進第１グループは、セブン-イレブン以外の商業施設や、駅などの公共交通機関へのATM設置営業およびその管理を担い、収益を生むことをミッションとしています。

【チーム構成】
ATMプラットフォーム推進部
- 開発推進第1グループ
- 開発推進第2グループ
- コンサルティング第1グループ
- コンサルティング第2グループ 　　※太字が本求人ポジションです。

開発推進第1グループは、グループ長（50代）、 担当（40代２名、30代６名、20代３名） 、派遣社員２名で構成されています。
12名で新規開拓営業と既存の全国の4000台のATMを担当しています。

【担当業務】
開発推進第１グループは、セブン‐イレブン以外の施設へのATM設置営業およびその管理業務を担当しています。
具体的には、ATMを利用いただけそうな施設や場所をさまざまな調査方法により探し出し、その管轄企業と契約内容や経済条件について交渉、設置を実現していただきます。
また、設置後はその企業とATMの利用促進や環境改善について協議もします。

入社後は、OJTにてメンター社員と同行しながら業務を覚えていただき、約３ヵ月を目途に独り立ちを目指していただきます。

■営業先の一例：鉄道会社（駅に設置）、商業施設の担当窓口（役員の方への提案の機会も多いです）

【使用ツール】
Excel、Word、PowerPoint、その他社内ソフトウェア

【働き方】
■残業時間
月約15～20時間

■在宅勤務
約20％（週1程度）

■出張頻度
担当エリアや案件によりますが週1回程度出張が発生することがあります

【必須要件】
・金融業界や金融関連ビジネスにおける法人向け営業経験
・Microsoft Officeの基本的な操作スキル（特にExcel、PowerPoint）
・普通自動車第一種免許
【歓迎要件】
・金融業界に関する知識を証明する資格保有（銀行業務検定、貸金業務取扱主任者など）
・ITパスポート資格の取得
・宅地建物取引に関する知識

東京都
千代田区丸の内1-6-1丸の内センタービルディング

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★☆【中途入社約8割】他行と比べて上下関係の壁が薄く、フラットかつスピード感あふれる企業風土です☆★
★☆「Protect & Build　夢をかたちに、未来を創る」を経営理念に掲げ、常に革新的で付加価値の高いサービスを提供し続けています☆★

「債権管理担当（法人部門）※リモート可※」のポジションの求人です
【雇入れ直後】
【職務内容】
既存取引先（LBO、アビエーション、一般事業法人など）の担当者業務及び債権管理・回収業務をお任せいたします。

【業務詳細】
・ 既存取引先の担当者としての顧客管理、モニタリング業務
・ 稟議起案作成業務
・ 法的回収及び債権売却等の債権回収業務
・自己査定業務

【最初にお任せしたい業務】
ご経験やご希望を考慮し、コーポレートファイナンスやストラクチャードファイナンスの債権管理をお任せいたします。慣れてこられましたら、他のファイナンスの管理業務もお任せいたします。

【求人の魅力】
★コーポレートファイナンスにおける債権管理のみならず、ストラクチャードファイナンスの管理も経験ができるため、債権管理におけるスキルアップができる環境です。
★残業時間も少なく、リモートワークの活用もできるため、働きやすい環境です。
★同社は中途採用の方が多く在籍をしているため、安心してご入社いただけます。

【募集背景】
ビジネス強化のため

【組織構成】
アセットマネジメント部（8名在籍）
50代中盤～後半の方が多く在籍をしており、男性7名、女性1名で構成しています。

【働き方】
・平均残業時間：10時間程度（18時前後に退社をされる方が多いです）
・リモートワーク：可（週1、2回程度）

【必須要件】
■以下いずれかのご経験
・金融機関、サービサー等での債権管理・回収業務経験者
・金融機関、サービサー等での与信業務経験者


【歓迎要件】
・ビジネスレベルの英語力があれば尚可

東京都
港区赤坂2-3-5　赤坂スターゲートプラザ

株式会社三菱UFJ銀行の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

◆当行を中心に、三菱UFJフィナンシャルグループ（MUFG）の各種業務アプリケ－ション開発の全工程（企画・要件定義～移行・保守）、
　およびプロジェクトの推進・マネジメントを担います。
【業務内容・役割】・・・具体的には下記のような業務を想定しています。
◆ユーザー部門のビジネス戦略に基づくシステム開発計画（予算・工数等）の具現化、および要件定義
◆基本・詳細設計、内製開発またはビジネスパートナーとの交渉・調整・品質管理
◆様々な部署との開発・テスト・移行などの調整　等
【配属予定部署】
◆三菱UFJインフォメーションテクノロジー（株） ※当行への入行と同時に関連IT会社へ出向いただきます。
※配属予定部署＿詳細：当行を中心に、MUFG各社のシステム企画・設計・開発・移行・保守管理を担う他、システム関連の
　　　　　　　　　　　コンサルティング・教育研修等も行います。近年は地方銀行への銀行基幹システムパッケージの提供も手掛けています。
【魅力・やりがい】
◆日本最大・世界有数の金融グループならではの大規模プロジェクトに、企画・要件定義から移行・保守まで全工程に携わることが可能です。
　日本を中心に世界中の企業・個人の経済活動を根幹から支える金融システムを造り、維持することの社会的使命感は高く、
　当行・MUFGでシステム開発に携わる者全員の誇りです。

◆業務アプリケーション開発における実装経験 2年以上 ※業界・言語不問

【想定キャリアパス】
◆少なくとも入行後数年はシステム開発現場でご活躍いただきます。PL、PM等、
　役割・担当PJ数を拡大しつつ開発現場で活躍を続けることも可能ですし、
　銀行に帰任し銀行・MUFG全体のシステム戦略および
　ITビジネスの企画・推進等に従事することも可能です。

【求人の特色・一押しポイント】
◆年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループのシステム部門の求人。
　約4人に1人が中途採用です。
◆業務アプリケーション開発から銀行全体のシステム戦略まで、
　システム担当者として多様なキャリアパスあり。
◆ユーザー部門、ビジネスパートナーなど
　多数のステークホルダーとの
　交渉・調整が可能なコミュニケ―ション能力
◆業務アプリケーション開発のPL・PM経験
◆100人月以上の大規模PJでの業務アプリケーション開発経験

【資格】
◆基本技術技術者試験
◆応用情報技術者試験
◆その他のシステム開発関連資格
※いずれも歓迎要件

中野区中野4-10-2中野セントラルパーク サウス

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★☆【中途入社約8割】他行と比べて上下関係の壁が薄く、フラットかつスピード感あふれる企業風土です☆★
★☆「Protect & Build　夢をかたちに、未来を創る」を経営理念に掲げ、常に革新的で付加価値の高いサービスを提供し続けています☆★

「市場・デリバティブ企画＜市場企画部＞」のポジションの求人です
【職務内容】
○市場運用やデリバティブ取引等の市場部門に関する企画業務
○事業計画（年度計画・中期経営計画）の策定や計数管理関連業務
○ISDA契約の締結及び管理業務
○行内他部署との折衝業務、マネジメント・海外親会社へのレポーテイング業務 等

【配属部署】
市場企画部（8名在籍）
30代～50代前後の方で構成されております。
※ご経験によっては役職としての採用可能性もございます。

【同社の魅力】
■同社は2001年に創業した比較的新しい銀行です。他行と比較してもベンチャーマインドが強く、若手であっても実力があれば責任のある職務に登用する等、スピード感と裁量をもてる環境です。
■中途入社比率7割、女性比率4割、外国籍多数在籍などダイバーシティに富んだ職場です。行員同士を互いに個人と尊重し、役職関係なく「さん」づけで呼び合うなど、立場や年齢、経歴の垣根を越えた風通しの良い社風です。
■全社としては週1回早帰りの退行日を設定したり、年2回のリフレッシュウィークの実施、連続5日間休暇の義務化なども行っており、平均残業時間は10.5時間、平均有給取得率も78.9％とワークライフバランスを保つことができます。
■育児休業取得率は女性100％、男性53.8％と、安心してライフステージを迎えることができる点も魅力のひとつです。

【働き方】
残業時間：20時間程度

【必須要件】
■金融機関の市場部門における業務経験必須


【歓迎要件】
・市場部門における企画業務のご経験
・英文契約書締結のご経験
・プロジェクトマネジメントのご経験
・英語力（目安：TOEIC800点以上）

東京都
港区赤坂2-3-5　赤坂スターゲートプラザ

株式会社三菱UFJ銀行の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

◆当行を中心に、三菱UFJフィナンシャルグループ（MUFG）のシステム基盤開発・構築の全工程（企画・要件定義～移行・保守）、
　およびプロジェクトの推進・マネジメントを担います。
【業務内容・役割】・・・・具体的には下記のような業務を想定しています。
◆大規模メインフレーム、統合サーバー基盤、AWS等のクラウド共通基盤の企画・開発・構築・移行・保守
◆各業務アプリケーション開発計画に基づくシステム基盤開発・構築計画（予算・工数等）の具現化、および要件定義
◆システムアーキテクチャや非機能要件等に基づく適切なシステム・コンポーネント（ミドルウェア・OS・NW・ストレージ・サーバー）の導入　等
【配属予定部署】
◆三菱UFJインフォメーションテクノロジー（株） ※当行への入行と同時に関連IT会社へ出向いただきます。
※配属予定部署＿詳細：当行を中心に、MUFG各社のシステム企画・設計・開発・移行・保守管理を担う他、システム関連の
　　　　　　　　　　　コンサルティング・教育研修等も行います。近年は地方銀行への銀行基幹システムパッケージの提供も手掛けています。
【魅力・やりがい】
◆日本最大・世界有数の金融グループならではの大規模PJに、企画・要件定義から移行・保守に至る全工程で携わることが可能です。
　日本を中心に世界中の企業・個人の経済活動を根幹から支える金融システムを造り、維持することの社会的使命感は高く、
　当行・MUFGでシステム開発に携わる者全員の誇りです。

下記どちらかの経験3年以上目安
◆システム基盤開発・構築における実務経験 2年以上 ※業界不問

【想定キャリアパス】
◆少なくとも入行後数年はシステム開発現場でご活躍いただきます。PL、PM等、
　役割・担当PJ数を拡大しつつ開発現場で活躍を続けることも可能ですし、
　銀行に帰任し銀行・MUFG全体のアーキテクチャ戦略の
　企画・推進などに従事することも可能です。

【求人の特色・一押しポイント】
◆年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループのシステム部門の求人。
　約4人に1人が中途採用となります。
◆システム基盤開発から銀行全体のシステムアーキテクチャ戦略立案まで、
　基盤開発者として多様なキャリアパスがございます。
◆各業務アプリケーション開発部署、ビジネスパートナーなど
　多数のステークホルダーとの交渉・調整が
　可能なコミュニケ―ション能力
◆システム基盤開発・構築のPL、PM経験
◆100人月以上の大規模PJでのシステム基盤開発・構築経験

【資格】
◆基本技術技術者試験
◆応用情報技術者試験
◆その他のシステム開発関連資格
※いずれも歓迎要件

中野区中野4-10-2中野セントラルパーク サウス

【パソナキャリア経由での入社実績あり】資本金1兆7千億円超、日本を代表する金融機関での求人です

「シンジケートローンの商品企画・戦略業務」のポジションの求人です
■シンジケートローンの「企画・戦略業務」「商品所管・管理業務」を担当していただきます。

【詳細業務】
※ご経験に応じて以下どちらかの業務を担当いただきます。
■商品企画・戦略業務
・シローンの活用・啓蒙活動に関わるデータ蓄積、商品設計
・マーケット環境に合わせた新商品の設計・立案
・シローンマーケット活性化に向けたDX化推進
・既存業務フローのデジタル化
■商品所管・管理業務
・シローン及び貸出コミットメントラインの商品所管としての体制整備
・各種法規制対応、行内ルール整備
・シンジケートローン契約書を含む各種関連書類の雛形整備

〈業務割合〉
現状、8割は商品所管・管理業務ですが、将来的には企画戦略業務と商品所管管理業務を5対5の割合にしていく想定です。

【当該ポジションの魅力】
■弁護士を含む行内外の関係者と広く関わり、シンジケートローンマーケットの健全性の確保・更なる活性化に資するルールメイキングができます。
■いずれの業務もシローンの安定的な組成と市場の活性化のために必要不可欠な業務です。
■多くの当事者を巻き込み、1つの業務を完遂する楽しさを業務を通じて体得することができます。
■多様な関係当事者を一本の契約書でまとめるシンジケートローンの専門的な知見を深めつつ、企画立案力を身に着けることができます。

【得られるご経験】
■シローンの背景にある各種法令や制度にふれながら、商品特性に関する知見を習得することができます。
■行内外関係者と調整しながら、行内手続きや業務フローを決定。関係者の意向集約と最適解を目指す調整力が得られます。
■商品所管するチームとして、マーケット環境や借入人ニーズを踏まえた商品設計や手続き・業務フローの見直し・システム導入等の企画業務に携わることができます。

【組織構成】
ソリューションプロダクツ部 シンジケーションGr プロダクトチーム 5名

【働き方】
個人に合わせた柔軟な働き方をしております。
・在宅勤務自由
・月平均残業時間：0時間
・セレクト時差勤務や在宅勤務利用者も多く、多様な働き方が可能

【必須要件】
■下記いずれかのご経験
・シンジケートローンのフロント又はミドルバックオフィス業務の実務経験
・金融機関での企画業務の経験がある方
・DXやデータアナライズに強みのある方

東京都
千代田区丸の内

★☆「埼玉県の皆さまに信頼され、地元埼玉とともに発展する銀行」として、地域に根差した金融サービスを提供しています☆★
★☆従業員一人一人がプロフェッショナルとして成長していける環境、長く安心して働ける環境が整っています☆★

「【オープンポジション】法人部門業務」のポジションの求人です
～当社の法人本部部門/営業のいずれかの業務をお任せします。 適性やスキル・経験・希望等に応じて、ご相談の上ポジションをご案内いたします～
配属可能性のあるポジションは以下の通りとなります。※ポジションはご希望に添えないこともございます。

＜ポジション例＞
■M&Aコンサルタント
・事業拡大や事業承継を目的とした、中堅・中小企業のM＆Aに関連する一連の業務を担当していただきます。支店の法人担当者が発掘した案件に対するアドバイザリー業務が中心となります。

■法人事業企画
・法人分野に関する企画立案（企業オーナーを含む）、事業性資金に係る貸出業務の推進に関する企画立案、/預金他預り資産管理に関する企画立案/株式政策投資の運営方針に関する企画立案、管理/証券業務推進（私募債・公共債）に関する企画立案、管理、支援/シンジケートローン、プロジェクトファイナンス等ソリューション提供に関する企画立案、営業店支援/所管業務に関連する提携、新種業務参入に関する企画立案（中長期戦略含む）など

■法人事業推進・営業推進等
・事業性資金に係る貸出業務の推進に関する企画立案、支援、実施/シンジケートローン、デリバティブ、社債調達などのソリューションプロダクトの推進/取引先海外進出支援などの企画、実行、外為業務等

■人材ソリューション業務
・企業には新規ビジネスの立ち上げや、ガバナンス強化に向けた体制整備等さまざまな経営課題があり、それに伴い人材の課題も発生します。これに対し経営者との対話を通じて、その人材を必要とする背景やその人材に求める役割等をヒアリングし、適切な状況把握のもと人材紹介会社に依頼し人材紹介につなげていきます。

■スタートアップ・創業支援業務
・スタートアップ企業、県内創業企業に対する情報提供、埼玉県を始めとした地方公共団体との協調による創業支援策の企画、実践等

■ストラクチャードファイナンス　
事業承継や上場企業の非公開化等、企業の資本・事業成長に対するニーズは多様化、且つ高度化しています。
そのような環境下において、近年増加しているLBOファイナンスに注力して取り組んでおり、案件受付から組成に至る一連の業務を担当していただきます。
またその他に、不動…

【必須要件】
銀行、証券会社等の金融機関にて、法人営業3年以上の経験をお持ちの方

埼玉県
さいたま市浦和区高砂二丁目９番１５号

◎「地域総合サービス」を展開する中四国トップクラス地銀。「未来をひろげる」当行にご参加下さい
◎積極投資領域の「広告・ブランド戦略の企画運営」でご活躍下さい。
◎充実の福利厚生、リモートワークや、服装のカジュアル化など従来より働きやすい環境を整備

今後デジタル化を中心とした専門性の高度化、広告の新規事業展開を進めるなか、人財確保が必要です。

＜業務内容＞（以下のいずれかをお任せする予定）
・次期中計におけるブランド展開の運営
・デジタルを中心としたグループ内広告の企画・運営（代理店交渉、発注、効果測定）
・広告事業の拡大に向けた企画、実装

＜配属先の特徴＞
主要業務として広告・ブランド戦略の企画・運営、自社メテﾞｨア運営、広告事業を行っており、
人員体制は管理職1名(兼務)、責任者2名(1名兼務)、受入出向者1名の体制です。

＜働きやすさ＞
新たなワークスタイルへの対応も積極的に進めており、最新のオフィスセキュリティ、
リモートワーク環境完備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。
また公正な評価制度のもと、新卒入行・キャリア入行関係なくキャリアアップが可能です。
リモートワークと混合で勤務可能です。

【必須要件】
大卒以上、以下ご経験を有する方
・広告業界で金融分野を経験された方（広告企画・受発注、クリエイティブ制作、コンサル等）
・大手企業で広告企画・運営を担当された方（経験業界不問）

【歓迎要件】
Googleアナリティクス個人認定資格(上級)

広島県広島市中区紙屋町1-3-8
交通：市電線／紙屋町東駅
転勤：当面なし
※転勤有（A）、転勤無（L)の働き方選択も可能です。内定時、入社後でも選択可。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】お客さまの「あったらいいな」を超えて、日常の未来を生みだし続ける”をパーパスに、グループシナジーの追求、グローバル展開、新しい金融サービスへの挑戦で差別化を実現し、お客さまのニーズを発掘しながら常識を変えていく銀行として進化し続けています。

「サステナビリティ推進担当【東証プライム上場】」のポジションの求人です
【部・グループ・チームのミッション】
・部のミッション：
会社の重要な機能を担う一つの部署として、セブン銀行グループのあらゆる事業活動を統合的かつ効率的に情報発信しています。複数のメディアを活用したコミュニケーション施策を展開し、セブン銀行のパーパスを軸としたブランド価値向上を目指しています。
・グループのミッション：
セブン銀行グループ全体での戦略的なコミュニケーションを通じて、ステークホルダーとの良好な関係を構築します。
・チームのミッション：
セブン銀行グループ全体の企業価値向上に向けたサステナビリティの取組みを推進し、積極的な情報発信と外部パートナーとの連携を強化します。

【組織構成】
当部は、コミュニケーショングループ7名（インナー /サステナビリティ推進/メディア広報）と、ブランディンググループ8名（デジタルコミュニケーション/企業ブランディング/ATM・サービスブランディング）の２つのグループに分かれています。
それぞれの役割に２名程度の専任担当がいますが、完全な分業ではなく、相互にサポートしながら施策を進めています。年齢や社歴に関わらず、裁量権を持ってアイディアを形にすることができます。

部長 -グループ長 - ★サステナビリティ推進担当（採用ポジション） ・既存メンバー

【担当業務】
重点課題（マテリアリティ）の実現に向けたセブン銀行グループ全体のサステナビリティ推進活動や、森の戦士ボノロンの運営をはじめとする社会貢献（CSR）活動、DEI活動の企画・実施、社内外への情報発信等を担当いただきます。
今後、情報開示の拡充や事業パートナーとの社会課題解決に向けた協業の推進、生成AI等を活用した生産性向上にさらに注力します。当社が本業を通して社会課題の解決に貢献することを実感できる、やりがいのある業務です。

（１） サステナビリティ委員会（年4回）、ATMパートナーサステナビリティ会議（年4回）、DEI推進部会の運営（事務局）（月1回程度）
（２） 重点課題（マテリアリティ）の策定、推進、KPI管理
（３） 各種開示基準やガイドラインに沿ったESG関連情報の開示、アンケート対応
（４） 社会貢献（CSR）活動の企画・実施・効果…

【必須要件】
・事業会社のサステナビリティ推進担当として、GHG排出量算定や重点課題（マテリアリティ）推進、非財務情報の開示などの実務経験（目安3年以上）
・サステナビリティ情報開示基準やガイドラインの基礎知識を持ち、最新動向の情報を収集した経験
【歓迎要件】
・金融業界での業務経験
・統合報告書やサステナビリティブックの制作経験

東京都
千代田区丸の内1-6-1丸の内センタービルディング

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★未来を切り開くFintechカンパニーとして、革新的なサービスを提供し続けている銀行です！直近、NTTドコモ社とのブランド統合の件も相まって事業変革フェーズに寄与いただけるチャンスとなっております。
★役職定年がなく、ご自身の目指したい自己実現の方向性を見据えながら中長期的にご活躍いただくことが可能です。

「住宅ローン事業企画（Mgr候補）【役職定年無/事業変革期】」のポジションの求人です
■仕事内容
住信SBIネット銀行は住宅ローン実行額において業界トップクラスの実績を誇る住宅ローンのリーディングカンパニーです。
住宅ローンの実行実績で多くの支持を集めておりますが、更なる拡大を目指し、
企画・戦略立案をリードいただくポジションです。

■具体的には
以下の業務をご担当いただきます。
・金利方針の策定や商品施策の立案など、住宅ローン全般の企画・戦略立案
・各販売チャネル（代理店・直営業・Web）の最適化
・パートナー会社との協業によるシナジー創出の検討・推進
・実行計画の策定および実行額・収益・経費等の計数管理
・メディア対応を含む広報・対外発信業務

■入社後の育成・キャリアイメージ
・入社後はOJTを通じて業務を習得いただきます。
　住宅ローンの知識がない方も安心してスタートできます

・業務習得後は、個別プロジェクトのリーダーとして企画・推進を担当いただきます
　（現在、新規施策、Webチャネル強化、AI活用、代理店開拓など
　　複数のプロジェクトがございます）

・少人数体制のため、メンバー全員で意見を出し合いながら、幅広い業務に携わることができます

・将来的には、部門全体のマネジメントや横断的な業務推進を担う幹部候補としての活躍を
　期待しています（ご経験に応じて、初期段階からその役割をお任せする場合もあります）

■特徴・魅力
同社は住宅ローン分野において、業界内でも高い実績と信頼を誇るリーディングカンパニーです

・グループ再編により新たなシナジーが期待されており、住宅ローン事業は今後さらなる
　成長フェーズに入っています

・住宅ローン事業は同社の中核を担う領域であり、戦略立案から実行までを担うやりがいの
　あるポジションです

・少数精鋭のチームで、戦略がスピーディに形になる環境が整っています

・年功序列ではなく実力を重視する社風のため、成長意欲とチャレンジ精神のある方には
　大きな裁量とチャンスが与えられます

■プロジェクト事例
商品力と利便性のブラッシュアップを続け、住宅ローンの実行額は急速に伸長しています。
金利だけではなく住宅ローンの「総合力」を…

【必須要件】
■金融機関や不動産業界で住宅ローン業務経験がある方（営業・企画いずれかで可）
※上記に関わらず、何かしらの企画経験をお持ちの場合ぜひご応募ください。

東京都
中野区中野二丁目24番11号 　住友不動産中野駅前ビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【1936年創業 中小企業専門の総合金融機関】
～法人融資の経験を活かし、スタートアップ支援を通じ日本経済の発展に貢献したい方を募集しています～

「スタートアップ営業部 ＜顧客伴走型支援/中計での注力部門＞」のポジションの求人です
◎当金庫ではスタートアップ支援について中期経営計画にて重要な差別化分野のひとつとして位置づけています。スタートアップ支援事業は2024年4月に室から部に昇格しており、注力部門において、企業向け支援のサポート業務および支援施策企画業務を担って頂ける方を募集致します。

【概要】
■顧客営業店サポート業務：スタートアップに対するデットファイナンス
　を中心とした営業店サポート、およびスタートアップとの折衝やVC等
　外部連携先との折衝
■施策企画業務：商工中金のスタートアップ支援にかかる施策企画
（例：イベント企画やビジネスマッチング　等）

【配属】スタートアップ営業部　計26名
※RM1課（9名）、RM2課（9名）、その他バリューアップ担当（2名）、バック担当の4チーム構成。RM1課はSaaS系、2課はDEEP TECH系と業種ごとに分かれています。

【魅力】
★2023年11月に麻布台ヒルズに開設された国内最大級のVC拠点「Tokyo Venture Capital Hub」に参画している唯一の金融機関です。
★部に昇格したタイミングで都内約230社については当部のアカウントとなっており、ダブルフロントではないため、イニシアティブを持って進めることができます。
★上場前のレイター期からの支援ではなく、返済リスクの高いアーリー・ミドル期を対象としたデッドファイナンス支援ができることは当金庫ならではのやりがいです。期限一括融資や据え置き期間を置く等、スタートアップ企業がしっかり資金を使えるような融資を行っています。
★商工中金の7万5千社のネットワークを活用したビジネスマッチング等、スタートアップにかかるあらゆるサポートを担って頂けます。
★1社1社オーダーメイドで伴走型の支援を行っております。個社の収支計画に応じた返済方法をご提案しており、顧客本位の支援が可能です。
★5年前からスタートアップ支援や創業支援を行っておりますが、現時点で倒産企業はなく、利益も得られている状況です。
★縦割り組織ではないため、裁量ある環境です。新規・既存共に幅広く担当することが可能です。

【トピックス】
◎スタートアップ支援の拠点「Tokyo Ve…

【必須要件】
■銀行でのRM（法人融資営業）経験


【歓迎要件】
・金融機関やベンチャーキャピタル等でのスタートアップ支援業務経験
・大手企業向けの法人融資経験
・M＆A経験
・ストラクチャードファイナンス経験

東京都
中央区八重洲2丁目10番17号

【パソナキャリア経由での入社実績あり】お客さまの「あったらいいな」を超えて、日常の未来を生みだし続ける”をパーパスに、グループシナジーの追求、グローバル展開、新しい金融サービスへの挑戦で差別化を実現し、お客さまのニーズを発掘しながら常識を変えていく銀行として進化し続けています。

「SNS・デジタルコミュニケーション担当《週2日程度在宅可》」のポジションの求人です
【部・グループ・チームのミッション】
・部のミッション：
会社の重要な機能を担う一つの「部署」として、セブン銀行グループのあらゆる事業活動を統合的かつ効率的に情報発信しています。複数のメディアを活用したコミュニケーション施策を展開し、セブン銀行のパーパスを軸としたブランド価値向上を目指しています。
・グループのミッション：
ブランディングGは、広告媒体やHPやSNSなどのオウンドメディアを介して様々コミュニケーション施策を展開し、企業イメージの向上、ATMの価値訴求をミッションとしています。
・チームのミッション：
デジタルコミュニケーションチームは、HPやSNSなどのオウンドメディアを通して様々なステークホルダーに情報発信を行っております。主な業務は公式ホームページの運用管理、記事コンテンツ「STORY of PURPOSE」の企画運用、公式noteの運用管理、公式SNS（X、Facebook、Instagram）の運用を行っております。

【チーム構成】
当部は、コミュニケーショングループ7名（インナー /サステナビリティ推進/メディア広報）と、ブランディンググループ8名（デジタルコミュニケーション/企業ブランディング/ATM・サービスブランディング）の２つのグループに分かれています。
それぞれの役割に２名程度の専任担当がいますが、完全な分業ではなく、相互にサポートしながら施策を進めています。年齢や社歴に関わらず、裁量権を持ってアイディアを形にすることができます。
部長 -グループ長 - ★デジタルコミュニケーション担当（採用ポジション） ・既存メンバー

【担当業務】
公式SNSの運用業務を中心に、オウンドメディアやペイドメディアを通して企業イメージ向上や各種サービスの認知理解を目的とした様々な業務をご担当いただきます。
・公式SNSのオーガニック投稿やキャンペーンの企画運営、分析業務
・SNS上の声から潜在的な課題を抽出するソーシャルリスニング業務
・SNSの各種アカウント管理やリスク管理業務
・公式HPの記事コンテンツ「STORY of PURPOSE」や公式noteの編集業務
・webメディアを活用した広告配信、管理、分析業…

【必須要件】
・代理店や事業会社において広告・宣伝もしくはデジタルマーケティングを担当し、プロモーションプランの立案から、運用・分析・改善をした経験
【歓迎要件】
・企業公式SNS運用の実務経験
・デジタル広告運用の高度な知識（SNS広告、運用型広告の最適化経験）
・コンテンツマーケティングの知識と実践力（ブランドストーリーを踏まえた記事・SNS投稿の企画編集）
・データ分析、インサイト抽出能力（GA4、SNS分析ツールを使った施策改善経験）
・市場分析から課題解決に向けた戦略立案～実行～分析経験

東京都
千代田区丸の内1-6-1丸の内センタービルディング

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◆◇メガバンクでも、証券会社でもない、独自のスタンスを持つ金融機関◇◆
◇◆既存の企業が対応しきれていないニーズに応え、新しい価値を創造する銀行です◆◇

「投資信託の事務企画担当（外国籍投資信託の償還対応 等）」のポジションの求人です
◎リテール戦略部/商品担当チームにて、投資信託に関わる業務をお任せ致します。
◎入り口のメインミッションとしては、外国籍投資信託の中で一部商品のクローズに向けた企画・実行を担って頂きます。外国籍投資信託の中で、最新のニーズが少なくなっている商品のクローズ対応→関連する組合や計算代理人とのやりとり、目論見書・同意書の作成、顧客の同意を得て解散する流れまで一連に関わる業務を想定しております。
　
【業務概要】
■金融商品仲介における商品導入や事後検証
■外国投信の代行協会員業務の事務遂行

※企画やルールメイクをお任せ致します。
※入り口は上記業務の想定ですが、ゆくゆくは他企画要素のある業務、プロダクトガバナンスに絡めた業務や商品導入等もお任せるする予定です。

【配属組織】
□リテール戦略部
□銀行窓販やインターネットチャネルにおける商品・サービスの導入を行い、リテールビジネスにおけるプロダクト全般を管理する部署です。
□預金、保険、資産承継商品、金融商品仲介、金銭信託等を取り扱っており、様々な商品に携わることができます。
□部の傘下で、仲介業務担当・保険担当・預金債券担当と3つに分かれており、今回は仲介業務担当の募集です。
□既存社員は部で20名・仲介業務担当が10名程度在籍しています。
□男女の割合も約半数ずつ、育児をしながら働いているスタッフも多く活躍しています！

【働き方】
□原則出社（ただし、一定の業務習得後のリモート勤務は相談可）
□セルフ時差勤務制度・時間単位休暇制度あり。
□一定の条件を満たせば副業も可能です。

【必須要件】
■銀行 or 証券 or カストディ等の本部での経験
■外国籍投資信託の知見
■投資信託の導入 or 償還 or 何かしらの企画・仕組み作り等の経験

【歓迎要件】
・外国籍投資信託の導入/運用（代行協会員業務）経験

東京都
中央区新川1-28-23 東京ダイヤビル5号館

★☆社員の4割が中途採用者のため、入社後も働きやすく、全体的に発言しやすい風通しの良い職場環境です★☆
★☆働きやすさを重視しているため、在宅勤務・フレックス勤務が可能です★☆

「担保評価・鑑定業務担当【鑑定士資格不問/取得補助あり】」のポジションの求人です
担保評価・鑑定評価（主に国内不動産）
主に銀行貸出に伴う各種不動産等の担保評価

【具体的な仕事内容】
・事業法人が有する事業用不動産や、証券化案件に係る収益不動産等の評価を行い、
　鑑定報告書（当行様式）を作成する。
・上記の他、営業部店から寄せられる、不動産を絡めた各種案件相談への対応。

事業用不動産がメインではございますが、案件によっては個人所有不動産が含まれる場合もあります。

【働き方】
■テレワークでの業務環境を整備していますので、柔軟な働き方も相談可能です（業務習得までのOJTは出社は必要）
■平均残業時間　2025年12月実績　部署平均11.2時間

【組織構成】
鑑定部11名、うちキャリア採用者8名
50代6名、40代4名、20代1名

【必須要件】
・不動産鑑定士試験合格者（短答式のみ合格も可）
・不動産鑑定士資格の取得に強い意志を持っている方
・不動産鑑定士資格を生かして、銀行業務の幅広い不動産関連分野に挑戦する意欲のある方
・長く銀行で働く意欲のある方
・コミュニケーション能力、調整力のある方

東京都
千代田区麹町6-1-1

ー地域に根差した信用金庫ー　福岡県外への転勤なし/働き方改革推進中!残業平均10時間程度
連続休暇（リフレッシュ休暇として平日5日間）…取得率100％

「【福岡・飯塚/金融DX推進（マネージャー）】地域密着・残業少」のポジションの求人です
【役割・ミッション】
当庫内のシステム運用・管理にとどまらず、業務フロー全体の最適化を図りながら、DXによる業務改革を主導していただきます。
マネージャーとして相応の裁量を持ち、戦略の立案から現場課題の抽出、システムを活用した解決策の設計、他部門との調整・実行まで一貫して担っていただきます。

【具体的な業務内容】
■DX戦略の立案およびロードマップの策定
■プロジェクトの企画・推進と成果に基づく改善提案
■他部署・経営層との調整、ベンダー折衝
■情報インフラの企画・整備
■セキュリティ施策の設計・運用管理
■非対面チャネルに関する企画・整備
■現場の声をもとにした業務支援系システムの改善と展開支援

※現状では、スマホアプリの導入や社内ポータルの刷新を進めておられます。
今後は、各種庫内の業務の見直しから業務改革・デジタル推進など進めていただく想定です。

【組織構成】
業務部　システム担当　現在2名　★こちらにお入りいただきます

【必須要件】
■銀行/信用金庫での業務経験　もしくは銀行/信用金庫システムに関する業務経験
■下記いずれかのご経験
・システム企画・導入プロジェクトにおけるPMまたはPLの実務経験（要件定義～ベンダー管理など上流工程の経験を含む）
・社内SEとして、部門横断的なシステム課題に取り組んだ経験
・SIerや事業会社等で、金融機関向けまたは自社向けの業務システム運用・改善を主導した経験
・ベンダーとの折衝・要件調整を通じて、基幹系またはインフラ領域の整備を推進した経験
【歓迎要件】
■金融業務に関する基礎知識
■情報セキュリティ施策の企画・運用経験
■インフラの構築・運用経験
■経営層との調整・部門間の利害調整を伴うプロジェクト推進経験

福岡県
飯塚市本町１１－４２

◆「地域総合サービス」を展開する中四国No1地銀。「未来を、ひろげる」活動に参加しませんか？
◆金融事業を核に、IT・DX、M&A、事業承継、人材紹介を通じて、10年後の地域活性を目指す仕事。
◆充実の福利厚生、労働環境で、安心して地域社会のために貢献することができる環境。

～　広島銀行キャリア採用　～

◎広島、岡山、山口、愛媛の経済に興味があり、地域活性化に対してやりがいを感じれる方は大歓迎！
◎M&Aやファンド業務をやりたい方歓迎！未経験からチャレンジできる環境が揃っております。

＜業務概要＞
（1）資本政策にかかる提案全般
　・当行取引先が抱える経営課題（事業承継・企業成長・事業再生）に対するソリューション提案
　・取引先の資本政策の課題解決に特化した営業店支援からスタートします。
（2）投資業務全般
　・ファンドのアドバイザー業務（案件ソーシング～エグゼキューション）
　・将来的にはグループ連携を企図し、グループ企業での勤務（出向）も視野に入れております。

＜やりがい＞
・当行と既にお取引や関係のある会社様が顧客となります。そのため定量だけでなく定性的な情報も持った状態で総合的なアドバイスができます。広島含め中四国に根差した企業様の支援を行うことにより「この地域のためになっている」というやりがいを強く感じることができます。
・お困りごとに対し具体的にどうすればよいか分からない、また声を上げられないお客様も多くいらっしゃいます。戦略としてＭ＆Ａがいいのか、ファンドが良いのか等、お客様に対してベストと思えるソリューション提案が行えます。

＜入行後について＞
・まずは担当を持たず現メンバーと仕事をしながら業務を覚えて頂きます。（半年間～1年間程度）協業する会社主催の研修でも専門スキルを学べます。
・目標設定は自分はどうありたいといった定性面を中心とした長期目標を立て定量×定性で設定。納得感の持てる目標にします。マネジメント側からはプロセスをしっかり評価します。

＜ミッション＞
お客さまに寄り添い、信頼される＜地域総合サービスグループ＞として、地域社会の豊かな未来の創造に貢献します」という経営ビジョンの実現を目指してまいります。

【必須要件】
大卒以上、かつ以下どちらも該当する方
・事業会社において経営企画や財務業務の経験のある方、または決算書や財務諸表を読める方
・M&Aやファンドなど、コンサルやアドバイザリー業務にチャレンジしたい方

広島県広島市中区紙屋町1-3-8
※配属拠点：上記広島本店ほか、広島県を中心とした弊社営業店舗
※転勤：当面なし
　転勤有（A）、転勤無（L)の働き方選択が可能。内定時、入社後でも選択可

◆「地域総合サービス」を展開する中四国No1地銀。「未来を、ひろげる」活動に参加しませんか？
◆金融事業を核に、IT・DX、事業承継、人材紹介を通じて、10年後の地域活性を目指す仕事。
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～　広島銀行キャリア採用　～

広島銀行では、地域の「未来をひろげる」をテーマに地域総合サービスを展開しています。
そのため社外の新しいノウハウ・知見を積極的に獲得するため、中途採用を年々強化します。

●法人・個人のお客様の経営ビジョンや豊かな生活の実現のサポート、
　新たなデジタルビジネスの創出を実現します。広島にて活躍したい方歓迎です！
●金融や経営の知見ある方はもちろん、IT・Webといったデジタル領域の知見、各業界に精通した方は大歓迎！

＜配属予定ポジション＞
1．法人営業（各種ソリューション提案業務等）
2．個人営業（資産運用・相続といったコンサルティング業務等）
3．本店部企画業務（以下、4.5.の業務を除く）
4．デジタル企画業務
5．銀行システム・ITに関する企画業務
6．有価証券運用・リスク管理業務

＜ご経験に応じ以下キーワードに関連する業務を担って頂きます＞
金融法人営業　／金融個人営業　／コンサルティング　／IT戦略・企画　／サイバーセキュリティ　／アプリ開発　／クラウドエンジニアリング　／リスク管理（システム監査）　／ファンド業務・M＆A業務　／金融犯罪対策　／企業再生、与信管理　／サービサー　／プロジェクトファイナンス　／RPA構築、チャットポット開発　／有価証券運用　／金融システム構築　／経済産業調査　／DX企画　／データ利活用　／広告、ブランド戦略　／Webマーケティング　／　デジタルマーケティング　など

＜ミッション＞
お客さまに寄り添い、信頼される＜地域総合サービスグループ＞として、地域社会の豊かな未来の創造に貢献します」という経営ビジョンの実現を目指してまいります。

【必須要件】
大卒以上、かつ以下いずれかのご経験がある方
金融に関わる業務経験
IT・Webに関わる業務経験
コンサルティングに関わる業務経験
法人もしくは個人向け営業経験
ご経験業界に精通している方

広島県広島市中区紙屋町1-3-8
※配属拠点：上記広島本店ほか、広島県を中心とした弊社営業店舗
※転勤：当面なし
　転勤有（A）、転勤無（L)の働き方選択が可能。内定時、入社後でも選択可

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
システム部にて、京都銀行内のシステム全般におけるシステム企画・開発業務を担当頂きます。

【具体例】
・新規業務システムの導入、要件定義・設計・受入
・既存業務システムの保守開発・管理
・業務所管部門、アライアンス行との折衝
・外部ベンダーコントロールを含むプロジェクトマネジメント

【募集部門】
システム部

【必須要件】
■システム開発におけるPM・PLの経験（業界不問）


【歓迎要件】
■大規模システム開発pjtでのプロジェクトリード経験

京都府
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【DXコンサルタント - お客さまのデジタル変革を共に目指しませんか】
同社は企業や地域の”ありたい姿”を実現するコンサルティングファームです。その中でも私たちは、中堅・中小企業のDX推進を支援しており、日々の業務の中で、同社のお客さまに対するDXのニーズに応え、より良い未来をお客さまと”共創”しています。特に、最先端のSaaSツールを中心としたITソリューションをオーダーメイドで提供し、導入後の伴走支援による”お客様の成功体験”を通じ、顧客のビジネス変革までをサポートしています。

【募集背景】
2023年11月の事業立ち上げ以来、私たちは急速に成長を遂げています。しかし、その成長に伴う課題解決と今後の更なるサービス提供の拡大に向け、新たな人財を募集しています。
このチャレンジングな環境で共に成長していける志のある方を求めています。

【業務内容】
・顧客のDXニーズの把握、課題の明確化と優先順位の設定
・ITソリューションの構築支援、及び活用支援

日常的に地域のお客さまと強固な関係性を築きあげてきた”我々だからこそできるDX支援”があります。
ぜひ私たちと、中堅・中小企業に対するデジタル化支援を通じた、地域経済活性化の実現を目指しましょう！

【募集部門】
DXコンサルタント

【必須要件】
■社会人経験3年以上、法人営業経験１年以上
■新規営業のご経験、ITソリューションの導入提案のご経験がある方
■顧客起点で自ら考える力がある方


【歓迎要件】
■SaaSやITソリューションの導入提案のご経験がある方

京都府
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
ソーシング、デューデリジェンス、投資実行、ハンズオン支援、エグジット支援までのベンチャーキャピタリスト業務を担当いただきます。
上記業務以外では、京都フィナンシャルグループのネットワークを活用したスタートアップ支援・大企業のオープンイノベーション促進等にかかる施策立案・イベント企画などもお任せします。

【具体例】
・投資候補先のソーシング（創業相談、創業支援等も含む）
・投資案件の評価（デューデリジェンス）、投資委員会での案件プレゼン、投資実行実務
・投資先のモニタリング、育成（ハンズオン支援）
・投資回収（IPO、M&Aのサポート）
・ベンチャー支援や大企業のオープンイノベーション等に関するイベント企画・実行実務

【募集部門】
ベンチャー投資部門　（某社への出向となります）

【必須要件】
※以下のいずれかの業務について、3年以上の経験を有する方でベンチャー支援・育成に熱意をお持ちの方
１．ベンチャーキャピタル、投資銀行等での投資関連業務
２．事業会社等における新規事業開発や研究開発関連業務
３．戦略系コンサルティングファームでの業務


【歓迎要件】
■理系の大学学部卒業もしくは大学院の修了者
■英語（ビジネス会話程度）

京都府
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
システムリスク管理部において、サイバーセキュリティの専門家として、同社の情報システムの安全性を確保し、外部からの脅威に対する防御策を講じていただきます。
金融機関としての信頼を維持し、顧客情報の保護を最優先に、セキュリティインシデントの対応や予防策の立案・実施を担当していただきます。

■入社後お任せする業務：
・セキュリティポリシーの策定・運用
・セキュリティインシデントの監視・対応
・脆弱性診断およびリスク評価
・社員向けセキュリティ教育・訓練の実施
・セキュリティツールの導入・運用・管理
※同社のリスク管理態勢にまつわる情報：

■採用背景：
同社は、600兆円の金融資産をお預かりし、保管・決済を担う「資産管理専門銀行」です。
2020年7月に前身となる3社の合併により誕生しました。
CSIRT組織には現在1名の専門家が在籍していますが、今後はチームを拡充し、より内部のセキュリティ体制を強化するためサイバーセキュリティ担当を募集します。

■キャリアパス：
将来的にはセキュリティ周りのスペシャリストとしてご活躍いただくまたはシステム部門等キャリアを広げていただくことも可能です。

【魅力】
・同行では、600兆円を超える資産をお預かりする資産管理の専門銀行として、日本の金融インフラを担っています。同安定した経営基盤を持ちながらも、常に最新技術を取り入れ、革新的なサービスを提供しています。
・専門性を高めるための研修制度やキャリアパスも充実しており、IT人材育成のスペシャリストとして成長できる環境が整っています。
・安定した職場で、長期的なキャリアを築きたい方に最適です。ITスキルの向上と最新技術の導入に興味がある方を歓迎します。

【必須要件】
■セキュリティ関連の業務経験
■PM経験、ベンダーコントロールのご経験


【歓迎要件】
・金融機関でのご経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
・銀行ITシステムの運用統轄および銀行セキュリティレベルに沿った運用統制の仕組みの導入。
・システム運用部が提供するインフラ基盤および共通プラットフォームの管理維持。
・オンプレミス/クラウド/サーバー/ネットワーク等、幅広いインフラ領域での定常業務。

【部署/チーム概要】
システム運用部（約350名、内75名が社員）は主として四つの作業を実施しています。
・ATMやインターネットバンキングなどの安全かつ安定したサービス提供を実現するためのシステムセンターにおける24時間監視
・勘定系システムや内国為替システム等のミッションクリティカルなシステムのインフラ基盤を安定稼働させるためのインフラ運用保守
・DXを推進するため現行システムの安全かつ効果的なクラウドへの移行方針の策定、APIなどの開発を加速させるための基盤構築
・場所や時間に捕らわれない業務環境の実現、および最新の外部サービスを安全に取り込んでいくことでの業務の効率化の推進

【働き方】
基本的にオフィスに出社頂きます。
時差出勤制度・時間単位休暇・一時的なリモートワーク利用の制度もあり、柔軟な働き方が可能です。
服装自由・副業可です。

【歓迎要件】※応募要件続き
▼ServiceNowを利用した運用構築経験
▼仮想化基盤（VMware等）の保守に従事した経験
▼ネットワークの保守チームを率いた経験
▼Microsoft Certified Solutions Associate
▼LPIC-2、LinuCレベル1
▼ITIL4ファンデーション、ITILv3ファンデーション
▼Cisco Certified Network Professional
▼AWS（Solutions Architect Associate/Professional/SysOps Administrator/DevOps Engineer Professional/　Advanced Networking Specialty/Database Specialty/Security Specialty）
▼Oracle Master Silver/Gold/Platinum
▼IPA ITサービスマネージャ
▼情報処理安全確保支援士
▼運用監視ソリューシ…

【必須要件】
■金融機関のITシステム運用保守に従事したことがある方
■業務改善に取り組むことが出来る方
■下記いずれか必須
・システム開発プロジェクト経験5年以上
・オンプレミス/クラウド/サーバー/ネットワーク等、幅広く経験をされている方

※
【歓迎要件】
歓迎要件は職務内容へ記載

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
ソーシング、デューデリジェンス、投資実行、ハンズオン支援、エグジット支援までのベンチャーキャピタリスト業務を担当いただきます。
上記業務以外では、京都フィナンシャルグループのネットワークを活用したスタートアップ支援・大企業のオープンイノベーション促進等にかかる施策立案・イベント企画などもお任せします。

【具体例】
・投資候補先のソーシング（創業相談、創業支援等も含む）
・投資案件の評価（デューデリジェンス）、投資委員会での案件プレゼン、投資実行実務
・投資先のモニタリング、育成（ハンズオン支援）
・投資回収（IPO、M&Aのサポート）
・ベンチャー支援や大企業のオープンイノベーション等に関するイベント企画・実行実務

【募集部門】
ベンチャー投資部門　・東京駐在　（某社への出向となります）

【必須要件】
※以下のいずれかの業務について、3年以上の経験を有する方でベンチャー支援・育成に熱意をお持ちの方
１．ベンチャーキャピタル、投資銀行等での投資関連業務
２．事業会社等における新規事業開発や研究開発関連業務
３．戦略系コンサルティングファームでの業務


【歓迎要件】
■理系の大学学部卒業もしくは大学院の修了者
■英語（ビジネス会話程度）

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【部のミッション】
セブン銀行は、中期経営計画においてこれまでのATM事業に次ぐ新たな事業の創出・事業多角化と、テクノロジーカンパニーへの生まれ変わりを目標に掲げています。
その実現に向け内製開発の領域を急拡大すべくエンジニアを募集しています。

【組織構成】

【チームの現状・ミッション・募集背景】
セブン銀行は、中期経営計画においてこれまでのATM事業に次ぐ新たな事業の創出・事業多角化と、テクノロジーカンパニーへの生まれ変わりを目標に掲げています。
その実現に向け内製開発の領域を急拡大すべくエンジニアを募集しています。

【チーム構成】
金融ソリューション部　70名
- コアバンキンググループ （13名）
- チャネル・API開発グループ （10名）
- ペイメント開発グループ （9名）
- カードエンジニアリンググループ（8名）
- ビジネスエンジニアリンググループ（14名）
- バンキングエンジニアリンググループ （12名）←こちらに所属予定
- CCoEグループ （12名）

【担当業務】
ITテクノロジーを用いて社会インフラとしての銀行システムを支えていくとともに、新たな顧客体験の提供、全国約2万8000台の生活インフラへと進化を遂げたコンビニATMを活用したさらなるサービスの開発や新規ビジネスの創出に携わっていただきます。
最近の取組みとしては、モバイルデバイスやAPIを活用した内外システム・サービスとの連携促進や、データ活用によるセブン銀行のお客さまへの新たな価値提供、マイクロサービス開発の推進等を進めています。
当ポジションでは、顧客ニーズの変化やビジネス上の要請に柔軟かつ速やかに対応していくために、内製・アジャイルでのシステム開発を担って頂きます。

■主な使用技術
・フロントエンド言語：Java、TypeScript、JavaScript、HTML、CSS
・フロントエンドライブラリ：React
・スマホアプリ開発：Swift、Kotlin
・バックエンド言語：Java、TypeScript、JavaScript（Node.js）
・バックエンドFW：Express
・クラウドサービス（Microsoft Azure）：AppService、CosmosDB、Applicat…

【必須要件】
■ウェブアプリまたはモバイルアプリ開発経験（５年目安・独力で詳細設計ができ、コーディング単体テスト、コードレビューができる）
■上流工程（要件定義等）の経験
■現場のリーダー経験


【歓迎要件】
▼金融業界の経験
▼大規模SIerの所属経験
▼クラウド上での開発の知識、設計・開発経験
▼アジャイル開発（特にスクラム）の知識・経験
▼障害対応の経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【部のミッション】
ATMソリューション部はATMプラットフォーム事業に関わるシステム開発、ATM本体の開発を所管しており、28,000台超のATM、年間約10億件の決済トランザクションを処理する国内最大規模の基幹システムを運営しています。
また、2001年の開業来サービス無停止を継続し、システム稼働率ファイブナイン（99.999%）の決済インフラとして、安心安全かついつでもどこでもATMサービスをご利用いただけるよう、高い可用性とセキュリティに優れたシステムを構築、運営しています。
銀行、クレジット会社、ITベンダーなどさまざまな業界からの出身者が集まり、各個人が複数のプロジェクトを横断的に担当し活躍しています。

【組織構成】
ATMソリューション部長
- ATM開発グループ
- アライアンス開発グループ※本求人ポジションです
- サービス開発グループ
- プラットフォーム開発グループ
- フォレスト開発グループ
- 業務グループ　

アライアンス開発グループには新卒社員5名、中途社員5名の計10名のほかに、業務委託社員の方も複数名所属しています。

【担当業務】
当ポジションでは、ATMサービスを多くのお客さまが利用できるように金融機関様と折衝しながらATM/センタシステムと金融機関様のシステムを接続しサービス開始するまでのシステムに係る対応全般や、さらなる提携金融機関拡大やお客さまの利便性向上のための新機能の企画/開発プロジェクトを担当していただきます。
組織の垣根を越えてプロジェクトを推進していくことができるため、一人ひとりが大きな裁量権をもって、サービス企画からシステム開発（要件定義等の上流工程から・実装・評価・リリースまで）垂直統合で経験することが可能です。

加えて、お客さまのライフスタイルの変化に伴い、ATMを現金入出金に留まらないサービスプラットフォーム（ATMプラスの世界）へ再定義を進めております。生活の中の新しい便利を一緒に考えて、具体的なサービスとして社会に提供していきます。
最近の取組みでは、マイナンバー関連のサービスや本人認証を活用したサービスの提供も開始いたしました。

入社後は決済事業者がATMで現金入出金できるようにするための新規提携に係るシステム対応の推進や、…

【必須要件】
■以下いずれかのご経験を２年以上お持ちの方
・金融業界（銀行のみならずカード会社など）で社内SEとして従事していた方
・SIerで金融業界（銀行のみならずカード会社など）向けシステムのプロジェクト経験


【歓迎要件】
・アプリケーション開発、もしくは基盤技術スキル

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
・営業店融資業務のサポート

融資SOは、信用保証協会を利用している業況悪化先のリスケジュールや代位弁済の手続き、そのほかに営業店実行済債権書類のチェック・集中業務等を行っている部署です。マネージャーは、リスケジュール、代位弁済等の期日・進捗状況を管理頂くとともに、担当者のフォロー、各書類のチェックを担っていただいています。

＜主に担当者が実施する具体的業務＞
・条件変更申込書類作成、保証協会条件変更申込、稟議手続、変更契約書作成、リスケオペレーション
・事故報告作成、通知催告書作成・発送、代弁請求手続、代弁・相殺オペレーション

※ご希望や適性を踏まえ、異動により支店をご経験いただくことでキャリア形成の幅を広げることも可能です。

【募集背景】
・体制強化による増員
お客さまのニーズは年々変化し広がりを増しています。当社も今まで以上にお客さまの期待を上回るソリューションのご提供を続け、さらなる成長を遂げていきたいと考えております。当社の考え方・姿勢に共感いただける方のキャリア採用を強化し、社外の価値観や自由な発想から得られる多様性により、お客さまに新たな価値提供ができる体制を強化したいという想いがあります。

【当社で働く魅力】
・「脱・銀行」を掲げ、既存のやり方にとらわれず、まずはやってみる精神が社内に浸透しており、チャンレンジがしやすい環境です。
・数年前からDX化を強く推進しており、経済産業省と東京証券取引所が選ぶ「DX銘柄2020、2021」に2年連続で選出されており、社内外に対する業務の効率化やITを駆使した新規サービス開発にも力をいれております。
・新卒社員、キャリア採用社員の垣根はなく、評価も含めフラットな環境です。20代でキャリア採用として入社して、今では支店長を務めている社員もおります。
・当社では有給も充実しており、かつ取得しやすいためオンオフの切り替えをしながらメリハリをつけて働ける環境が整っています。また、女性の声を直接経営に反映させるための取組みも行っており、仕事と育児を両立する従業員向けの復職支援プログラムなど、女性がキャリアアップしながら長く働き続けるための様々な施策の実施へと繋がっています。
・外部からも女性活躍に対する取組みは認められており、「日経WOMAN（2022年…

【必須要件】
・銀行や信用金庫等で融資業務のマネジメント経験が3年以上
・端末操作や電話応対が出来る方
・Excel・Word等、PC入力作業等が出来る方

埼玉県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
システム開発における標準化を推進して頂きます。
所属部署はシステム運用部ですが、同行では企画機能をシステム運用部に設置しており、標準化対象は多岐に渡っています。

・システム企画～開発～運用保守～廃棄に関するプロセス、設計標準、テスト標準、標準アーキテクチャ等を定め、維持管理。
・インフラを中心とした中長期的なエンタープライズアーキテクチャの検討、実行計画策定（中計など）及び計画実行。
※上記全てでは無く、スキルセットに合わせて担当頂くチームを調整いたします。

【部署/チーム概要】
システム運用部（約350名、内75名が社員）は主として四つの作業を実施しています。
・ATMやインターネットバンキングなどの安全かつ安定したサービス提供を実現するためのシステムセンターにおける24時間監視
・勘定系システムや内国為替システム等のミッションクリティカルなシステムのインフラ基盤を安定稼働させるためのインフラ運用保守
・DXを推進するため現行システムの安全かつ効果的なクラウドへの移行方針の策定、APIなどの開発を加速させるための基盤構築
・場所や時間に捕らわれない業務環境の実現、および最新の外部サービスを安全に取り込んでいくことでの業務の効率化の推進

【働き方】
基本的にオフィスに出社頂きます。
時差出勤制度・時間単位休暇・一時的なリモートワーク利用の制度もあり、柔軟な働き方が可能です。
服装自由・副業可です。

【歓迎要件】※応募要件続き
▼金融機関での勤務経験
▼テスト駆動開発、アジャイル開発、テスト自動化などの経験
▼DevOpsの構築経験（Git、AWS Codeシリーズ、IaC、Ansible、ArgoCD、Jenkins等）
▼ServiceNowでの業務改善経験
▼AIを活用した設計書の整備（図表の生成など）、テストケースの生成、テスト実行などの経験
▼Microsoft Certified Solutions Associate
▼LPIC-2、LinuCレベル1
▼ITIL4ファンデーション、ITILv3ファンデーション
▼Cisco Certified Network Professional
▼AWS（Solutions Architect Associate/Profes…

【必須要件】
■SIベンダーにおける20人月規模以上のシステム開発プロジェクト経験5年以上（インフラ領域、アプリ領域問わず）
■業務改善に取り組むことが出来る方
■下記いずれか必須
・SIベンダーにおける品信保証／品質管理関連部門における業務経験5年以上
・フロントエンド/業務ロジック/オンプレミス/クラウド/サーバー/ネットワーク等、幅広く経験をされている方
【歓迎要件】
歓迎要件は職務内容へ記載

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
・さいたまサポートオフィス内業務の検証・検印、管理・マネジメント業務
　さいたまサポートオフィスでは、営業店窓口等で受付けた手続き集約し、事務手続きを行います。
　お客さまとの接点は主に電話や郵便等であり、窓口等で直接応対する事は原則ございません。
例えば…
・お客さまが紛失されたキャッシュカード再発行手続きの検証・検印業務
・社員がお客さま対応等で困った場合の相談対応。社員に代わり、直接お客さま対応を行っていただく場合もあります。
※銀行等の営業店営業課（サービス課）の課長・マネージャー、課長代理・支店長代理等に近い業務です。

【当社で働く魅力】
・「脱・銀行」を掲げ、既存のやり方にとらわれず、まずはやってみる精神が社内に浸透しており、チャンレンジがしやすい環境です。
・数年前からDX化を強く推進しており、経済産業省と東京証券取引所が選ぶ「DX銘柄2020、2021」に2年連続で選出されており、社内外に対する業務の効率化やITを駆使した新規サービス開発にも力をいれております。
・新卒社員、キャリア採用社員の垣根はなく、評価も含めフラットな環境です。20代でキャリア採用として入社して、今では支店長を務めている社員もおります。
・当社では有給も充実しており、かつ取得しやすいためオンオフの切り替えをしながらメリハリをつけて働ける環境が整っています。また、女性の声を直接経営に反映させるための取組みも行っており、仕事と育児を両立する従業員向けの復職支援プログラムなど、女性がキャリアアップしながら長く働き続けるための様々な施策の実施へと繋がっています。
・外部からも女性活躍に対する取組みは認められており、「日経WOMAN（2022年6月号）」の「女性が活躍する会社」では第2位となっています。

【平均残業時間】
・残業：15h～25h/月

【配属について】
・埼玉りそな銀行さいたまサポートオフィス（さいたま市浦和区）

【募集背景】
・体制強化による増員
お客さまのニーズは年々変化し広がりを増しています。当社も今まで以上にお客さまの期待を上回るソリューションのご提供を続け、当社が目指す「リテールNO.1」の実現に向け、さらなる成長を遂げていきたいと考えております。当社の考え方・姿勢に共感いただける方のキャ…

【必須要件】
・銀行や信用金庫等で預金係のマネージャー経験がある方
・Excel・Word等、PC入力作業等が出来る方


【歓迎要件】
・銀行もしくは信用金庫等の後方業務集約部門（事務センター等）の勤務経験があり、且つ、マネジメント経験のある方

埼玉県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【職務内容】
担当工程はシステム企画・要件定義・テスト方針の決定やレビュー等の上流工程が中心です。また、ユーザー部門や他システム部門との折衝・調整、ベンダー統括などのプロジェクトマネジメント業務もお任せします。

＜プロジェクト例＞
・拠点拡大に伴うネットワーク構築（拠点フロアのWi-Fi化、拠点間ネットワーク敷設）
・社内OA全体の戦略策定～構築（Microsoft365導入、ファイルサーバー最適化、ドメイン統合など
・ホストシステム（IBM z）の基盤（ハードウェア/OS/ミドルウェア）更改、ダウンサイジング検討
・IAサーバの基盤（ハードウェア/OS/ミドルウェア）更改、仮想化（VMWare、Hyper-V）による最適化
・UNIX（AIX）サーバの基盤（ハードウェア/OS/ミドルウェア）更改、Linux化
・パブリッククラウド（AWS、Azure等）利用に関する基盤的見地からの差配
どのプロジェクトもユーザー部門とコミュニケーションをとる機会が多く、システム開発を通じた資産管理業務への貢献や、大規模システムに携わるやりがいを実感できます。

■システム環境：IBMホスト（Z/OS）、オープンシステム（VMWare，Unix（AIX）, Windows, Linux等）、クラウド（Azure, AWS等）

■配属組織：
IT基盤技術部は当社のインフラ基盤を担う組織です。基盤技術ごとに5課から構成され、それぞれネットワーク、ホスト系、オープンシステム、フレームワーク、OA環境で編成されています。金融業の根幹に携わる組織で、社内のユーザー部門やアプリケーション開発部隊、協力会社等を巻き込みながらプロジェクトに携わっていただきます。

■働き方：
残業時間は月平均20～30時間で、40時間を超えるとアラートが上がる仕組みです。時差出勤、週2回前後の在宅勤務も相談可能で、ワークライフバランスを重視できる環境です。

■同社について：
同社は600兆円の金融資産をお預かりし、保管・決済を担う「資産管理専門銀行」です。2020年7月に前身となる3社の合併により誕生しました。サービス向上や業務効率化などに向け、積極的なIT投資に伴う複数プロジェクトが企画されています。

【魅力】
★ビジネスならではのIT部門の重要性：…

【必須要件】
※事業会社・SI不問
■インフラ基盤の企画、設計、構築経験（ホストシステム、オープンシステム、ネットワーク、ミドルウエア、OA環境等）
■ベンダーコントロールのご経験


【歓迎要件】
・金融系システムのご経験
・プロジェクトリーダーのご経験

【このような方におススメ】
★資産管理業務という国内で2社のみ、シェア率国内No.1の安定感ある企業で働きたい！/経営へのインパクトが大きいIT業務に関わりたい　など

東京都
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
金融サービスを安定的に提供するために、サイバーセキュリティ対策室にてセキュリティ監視・運用いただく担当者を募集します。
主にインターネット接続系システムにおける情報セキュリティ安全管理スペシャリストとして、セキュリティ監視業務（監視にかかる企画を含みます）
・運用、障害対応、各種システムに対する脆弱性管理・診断などをお任せします。

【募集部門】
システム部

【必須要件】
■セキュリティ監視の経験
※事業会社、SIer、コンサルティングファーム、など業種不問

京都府
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
・個人向け与信におけるリスク管理のための各種データ分析。
・上記をもとにしたビジネスフロントとの協議、ポートフォリオモニタリングやリスク分析資料の作成。

【部署概要】
・グループ個人業務リスク管理部はSBI新生銀行グループ内の個人向け与信ビジネス全般に関するクレジットリスクを管理する部署です。銀行本体における住宅ローンや、子会社・関連会社における個人向け無担保ローンビジネスや個品割賦・クレジットカードビジネスについて、その与信戦略全般を管理・指導する役割を担っています。

働き方：
出社主体ですが、在宅勤務制度や時差勤務制度の利用により、柔軟な働き方が可能です（入社後、業務習得までの一定期間は出社勤務となります）。服装自由・副業可。

【必須要件】
・個人向け与信関連業務の経験
・統計に関する基礎知識
・Excelの基礎的操作（VBA等不要。経験や興味があればなお可）
・一般的なコミュニケーション力


【歓迎要件】
・Excel VBA、SAS（統計ソフト）を使用して分析したことのある経験

東京都
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
本店もしくは各営業店において法人営業に携わっていただきます。

【具体例】
・訪問活動によるお客さまとの深耕・ニーズの発掘
・お客さまのニーズに沿った解決策（融資・ビジネスマッチング・M&A・事業承継・DX支援・海外進出支援）等の提案・コンサルティング

※配属はご経験・適性に応じて行います。基本的にお住まいから1時間以内圏内にて就業可能です。

【募集部門】
本店・もしくは各支店での配属

【必須要件】
■金融機関（銀行・信用金庫等）で法人営業経験をお持ちの方

京都府
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
同社が運営するＰＥファンドの投資業務をご担当いただきます。

【具体例】
・案件ソーシング
・エグゼキューション
・投資後バリューアップ支援・モニタリング
・ＥＸＩＴ対応
※ファンドレイズやファンドのＬＰ対応については、別の担当者が対応予定です。

【募集部門】
事業承継投資部門（某社への出向となります）

【必須要件】
■ＰＥ投資業務の経験がある方


【歓迎要件】
■上述具体的業務をディレクション、プロジェクト推進できる方
■公認会計士・税理士・弁護士・社会保険労務士

京都府
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
金融サービスを安定的に提供するために、サイバーセキュリティエンジニアを募集いたします。

【具体例】
主にインターネット接続系システムにおける情報セキュリティ安全管理スペシャリストとして、サイバーセキュリティシステムの構築、運用管理、行内・グループ会社からの相談事項への専門的知見を活かしたアドバイス、各種DX関連プロジェクトの推進支援、各種監査や照会対応の支援などをお任せします。

【募集部門】
システム部

【必須要件】
■ネットワークエンジニアとしてのご経験　


【歓迎要件】
■セキュリティエンジニアのご経験
※事業会社、SIer、コンサルティングファーム、など業種不問

京都府
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
システム部にて、京都銀行の各種システムインフラの企画・プロジェクトマネジメント、業務プロセス改善企画、保守・管理等をお任せいたします。

【具体例】
・システム全体を俯瞰したアーキテクチャ設計
・業務システム（サーバー等）のインフラ構築・管理業務
・新規システム導入時のインフラ構築・運用（クラウド含む）
・部門からの要請を取りまとめ・要件定義、設計及びプロジェクトマネジメント～ベンダー管理・全体調整

【募集部門】
システム部

【必須要件】
■インフラエンジニアの経験（業界経験不問）（例、サーバ導入・更改、パブリッククラウド導入、社内ネットワーク構築等）


【歓迎要件】
■仮想化案件経験やシンクライアント環境でのプロジェクト経験

京都府
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
プロジェクトリーダー候補として、多様な開発案件の上流工程とプロジェクトマネジメント業務に関わっていただきます。
・システム企画・要件定義・システムテストやレビュー
・ユーザー部門や他システム部門との折衝・調整、ベンダー統括など
※基本設計～結合テストは協力会社に外注しているため、担当工程はの上流工程が中心です。

■入社後お任せする業務：
まずは先輩社員と一緒にプロジェクトに参画いただき、業務知識などを身につけていただきます。
＜プロジェクト例＞
・外国系資産管理システムの再構築
・国内証券決済系システムの再構築
・デリバティブシステムの再構築
・新規顧客の受任に伴うシステム構築
・その他、法改正に伴うシステム対応、業務効率化案件、等
徐々に1人立ちしていただき、中～大規模プロジェクトもお任せしていく予定です。

■システム環境：開発言語（COBOL,C,JAVA,VB等）、ホストシステム（z/OS）、オープンシステム（UNIX（AIX）, Windows, Linux、VMWare等）、クラウド（Azure, AWS等）

■配属組織：
開発部ではホスト系や分散系（オープン系）システム等の重要な開発プロジェクトを進めています。金融業の根幹に携わる組織で、社内のユーザー部門やインフラ部隊、協力会社等を巻き込みながらプロジェクトに携わっていただきます。
システム開発を通じた資産管理業務への貢献や、大規模システムに携わるやりがいを実感できます。

■働き方：
残業時間は月平均20～30時間で、40時間を超えるとアラートが上がる仕組みです。
時差出勤、週2回前後の在宅勤務も相談可能で、ワークライフバランスも重視できます。

■採用背景：
当社は、600兆円の金融資産をお預かりし、保管・決済を担う「資産管理専門銀行」です。2020年7月に前身となる3社の合併により誕生しました。
サービス向上や業務効率化などに向け、積極的なIT投資に伴う複数プロジェクトが企画されています。当社事業の根幹をささえるシステム部門では、今後のプロジェクト需要も見据えて複数名のIT人材を募集しています。

【魅力】
★ビジネスならではのIT部門の重要性：
同社業務はシステムの品質が顧客の課題解決に大きく直結するため、…

【必須要件】
※事業会社・SI不問/コーディング経験不要※
■金融系システムの開発・導入プロジェクトへの参画経験
■ベンダーコントロールや要件定義など上流工程のご経験


【歓迎要件】
■マネジメント経験（リーダー以上）

【このような方におススメ】
★資産管理業務という国内で2社のみ、シェア率国内No.1の安定感ある企業で働きたい！/経営へのインパクトが大きいIT業務に関わりたい　など

神奈川県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

◎下記業務をお任せ致します。

■契約書チェック（和文・一部英文）、各種広告規制および校正チェック等
■各部署からの照会に対する法務観点での助言、各種チェック
■新規業務の検討・推進への参画、助言（web3や海外関連等）　等

【魅力】
★法務担当者として、銀行業務の幅広い案件に携わることができ、ご自身の専門性を高めることができます。
★新規業務の検討・展開に参画できる機会があり、世の中に先駆けた案件に触れられる可能性がございます。
★全社的に中途入社が多く、馴染みやすくフラットな風通しの良い風土です。
★役職定年は55歳となりますが、課長・部長職のみが対象で、条件面が大幅に変わることはございません。長期的な活躍が可能です。

【働き方】
□フレックス制＋在宅勤務可
□週1回＋月4回の出社ガイドラインあり（月8日程度）

【必須要件】
■法務業務の経験
■金融関連の法令等への知見


【歓迎要件】
・英文契約書のチェック経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
・個人向け与信におけるリスク管理のための各種データ分析。
・上記をもとにしたビジネスフロントとの協議、ポートフォリオモニタリングやリスク分析資料の作成。

【部署概要】
・グループ個人業務リスク管理部はSBI新生銀行グループ内の個人向け与信ビジネス全般に関するクレジットリスクを管理する部署です。銀行本体における住宅ローンや、子会社・関連会社における個人向け無担保ローンビジネスや個品割賦・クレジットカードビジネスについて、その与信戦略全般を管理・指導する役割を担っています。

働き方：
出社主体ですが、在宅勤務制度や時差勤務制度の利用により、柔軟な働き方が可能です（入社後、業務習得までの一定期間は出社勤務となります）。服装自由・副業可。

【必須要件】
・プロジェクトマネジメント経験（社内PM、進捗管理など）
・AWSの基本サービス（EC2、S3、DB、Lambdaなど）の実務利用経験
・生成AI（Amazon Bedrock、Claudeなど）の利用経験または理解
・インフラ・ネットワークの基本理解（VPC、Direct Connectなど）

【歓迎要件】
・DjangoやStreamlitなどのフレームワーク利用経験
・AWS認定資格（Solutions Architect, Data Analyticsなど）
・BIツール（QuickSight, Tableauなど）の利用経験
・PythonやSQLによるデータ処理経験
・データベースの構築経験

東京都
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
　債権買取業務をご担当いただきます。

【具体例】
・営業活動
・買取債権にかかるデューディリジェンス
・買取債権に係る管理・回収
・事業再生コンサルティング

【募集部門】
債権買取業務（2024年10月営業開始のきょうと事業再生債権回収株式会社への出向となります）

【必須要件】
■法人向け債権管理・回収業務ならびに債権買取業務の経験
（銀行系サービサーの実務経験があれば、なお望ましい）

京都府
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
・ストラクチャードファイナンス業務
ストラクチャードファイナンス（※）のフロント・ミドル業務（案件は、基本的に営業店と共同で進めます）。
※主に「PFI」、「プロジェクトファイナンス」、「LBOローン」、「不動産ノンリコースローン」、「航空機・船舶ファイナンス」、「リパッケージローン」等の融資業務を指します。
今後、特に注力したい業務は以下の通りです。
PEファンド向けM&Aファイナンス（LBO/MBOローン）業務/不動産ノンリコースローン業務/市場性ローン業務（リパッケージローン等）/FA（ファイナンスアレンジ）業務
・オルタナティブ投資業務
オルタナティブ投資（※）のフロント業務。
※主に「プライベートエクイティ（バイアウト）」、「不動産」、「メザニン」、「プライベートデット」、「インフラ」、「航空機」等へのファンド投資を指します。

業務の具体例は以下の通りです。
投資先ファンドの発掘・選定、デューデリジェンス、投資実行/投資実行後のモニタリング
※内訳は、投資先選定・契約締結業務で70％、投資後モニタリング・報告書作成等で30％のイメージ

【募集部門】
営業本部　投資金融部

【必須要件】
■金融機関におけるトラクチャードファイナンス実務、投資銀行業務の実務経験

京都府
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【職務内容】
担当工程はシステム企画・要件定義・テスト方針の決定やレビュー等の上流工程が中心です。また、ユーザー部門や他システム部門との折衝・調整、ベンダー統括などのプロジェクトマネジメント業務もお任せします。

＜プロジェクト例＞
・拠点拡大に伴うネットワーク構築（拠点フロアのWi-Fi化、拠点間ネットワーク敷設）
・社内OA全体の戦略策定～構築（Microsoft365導入、ファイルサーバー最適化、ドメイン統合など
・ホストシステム（IBM z）の基盤（ハードウェア/OS/ミドルウェア）更改、ダウンサイジング検討
・IAサーバの基盤（ハードウェア/OS/ミドルウェア）更改、仮想化（VMWare、Hyper-V）による最適化
・UNIX（AIX）サーバの基盤（ハードウェア/OS/ミドルウェア）更改、Linux化
・パブリッククラウド（AWS、Azure等）利用に関する基盤的見地からの差配
どのプロジェクトもユーザー部門とコミュニケーションをとる機会が多く、システム開発を通じた資産管理業務への貢献や、大規模システムに携わるやりがいを実感できます。

■システム環境：IBMホスト（Z/OS）、オープンシステム（VMWare，Unix（AIX）, Windows, Linux等）、クラウド（Azure, AWS等）

■配属組織：
IT基盤技術部は当社のインフラ基盤を担う組織です。基盤技術ごとに5課から構成され、それぞれネットワーク、ホスト系、オープンシステム、フレームワーク、OA環境で編成されています。金融業の根幹に携わる組織で、社内のユーザー部門やアプリケーション開発部隊、協力会社等を巻き込みながらプロジェクトに携わっていただきます。

■働き方：
残業時間は月平均20～30時間で、40時間を超えるとアラートが上がる仕組みです。時差出勤、週2回前後の在宅勤務も相談可能で、ワークライフバランスを重視できる環境です。

■同社について：
同社は600兆円の金融資産をお預かりし、保管・決済を担う「資産管理専門銀行」です。2020年7月に前身となる3社の合併により誕生しました。サービス向上や業務効率化などに向け、積極的なIT投資に伴う複数プロジェクトが企画されています。

【魅力】
★ビジネスならではのIT部門の重要性：…

【必須要件】
■金融系システムの運用保守の経験
■以下いずれかのご経験
　・プログラミング言語・スクリプトに関する基本的な知識・実装経験
　　（C言語、Java、VB、COBOL、Python、Unixシェル など）
　・IBMメインフレームを使用した開発・基盤作業経験
　・分散系システム開発経験または社内OA系システム開発、社内OA系運用経験
【歓迎要件】
・要件定義や設計工程に携わった経験
・システムの監視・障害対応経験
・ベンダーとの折衝・調整経験

【このような方におススメ】
★資産管理業務という国内で2社のみ、シェア率国内No.1の安定感ある企業で働きたい！/経営へのインパクトが大きいIT業務に関わりたい　など

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

■各種サステナブルファイナンス・インパクトファイナンスの評価や投融資先（スタートアップを含む）に対するESGやインパクトに関するアドバイザリー業務を担当いただきます。

【業務詳細】
・各種サステナブルファイナンス・インパクトファイナンスの評価枠組み・基準の策定と運用（個別案件評価・エンゲージメント）
・責任ある投融資の推進（赤道原則等の運用）
・投融資先（スタートアップを含む）に対するESGやインパクトに関するアドバイザリー
・社会課題やESG・インパクト、サステナブルファイナンスに関するリサーチ・情報発信

【配属組織】
サステナブルインパクト評価室

【部店概要】
様々な環境社会課題の改善・解決、持続可能な社会の実現にむけた資金循環の創出を目指し、サステナブル/インパクトファイナンスやビジネスの企画及び案件評価、アドバイザリーを行っています。
また、地域金融機関におけるサステナブルファイナンス等の推進に向けて、シンジケーションを通じた協働や各行での取組支援なども行っています。
部署の内室として評価室を有しており、サステナブルファイナンス評価を内製化しています。評価業務として、グローバルな潮流も踏まえたサステナブル/インパクトファイナンスの評価基準の策定と、それに基づく個別案件の評価を行うほか、顧客ニーズに応じたインパクトやESGに関連するアドバイザリー業務も実施しています。このほか、大規模なプロジェクトの環境社会リスク管理の枠組みである赤道原則に即した案件評価も行っています。
また、企画担当と協働した新たなサステナビリティ/インパクト関連企画の立案や、他部署と連携したグループ全体でのサステナビリティ経営の推進にも携わっています。

【働き方】
出社主体ですが一部在宅勤務も活用しております。
セルフ時差勤務・時間単位休暇制度もあり柔軟な働き方が可能です。

【必須要件】
■以下いずれかの業務経験
・金融機関又は事業会社における勤務経験
・戦略コンサルティング又はESGコンサルティング
・官公庁
【歓迎要件】
・ESG/インパクトに関する評価・アドバイザリー経験等
・サステナビリティに関する業務経験
・新事業開発や戦略・企画に関する業務経験
・ファイナンスに関する業務経験

東京都
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

■法人部門におけるサステナブルファイナンス/ビジネスに関わる企画立案や法人顧客に対する提案を担当いただきます。

【業務詳細】
・法人部門におけるサステナブルファイナンス/ビジネスに関わる企画立案
・RMと協業しながらの法人顧客に対する提案・活動支援
・サステナブル/インパクトファイナンスやアドバイザリーを通じた法人顧客の取り組みの支援やエンゲージメントの企画・実行
・地域金融機関とのサステナブル分野における協業・連携
・グループ全体のサステナブルビジネス戦略及びサステナビリティ方針の策定・支援（含む広報・IRサポート）

【配属組織】
サステナブルインパクト推進部

【部店概要】
様々な環境社会課題の改善・解決、持続可能な社会の実現にむけた資金循環の創出を目指し、サステナブル/インパクトファイナンスやビジネスの企画及び案件評価、アドバイザリーを行っています。
また、地域金融機関におけるサステナブルファイナンス等の推進に向けて、シンジケーションを通じた協働や各行での取組支援なども行っています。
部署の内室として評価室を有しており、サステナブルファイナンス評価を内製化しています。評価業務として、グローバルな潮流も踏まえたサステナブル/インパクトファイナンスの評価基準の策定と、それに基づく個別案件の評価を行うほか、顧客ニーズに応じたインパクトやESGに関連するアドバイザリー業務も実施しています。このほか、大規模なプロジェクトの環境社会リスク管理の枠組みである赤道原則に即した案件評価も行っています。
また、企画担当と協働した新たなサステナビリティ/インパクト関連企画の立案や、他部署と連携したグループ全体でのサステナビリティ経営の推進にも携わっています。

【働き方】
出社主体ですが一部在宅勤務も活用しております。
セルフ時差勤務・時間単位休暇制度もあり柔軟な働き方が可能です。

【必須要件】
■以下いずれかの業務経験
・金融機関における営業経験
・事業会社における営業経験
・戦略コンサルティング又はESGコンサルティング経験
・官公庁での業務経験
■新事業開発や戦略・企画に関する業務経験


【歓迎要件】
・顧客に対するアドバイザリー業務経験
・ESG/インパクト、サステナビリティに関する業務経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【職務内容】
○経験/希望に応じてストラクチャードファイナンス部門の下記いずれかの業務をお任せします。
・不動産ノンリコースローン：フロント業務
・LBOファイナンス：フロント業務
・不動産ノンリコースローン/LBOファイナンス：モニタリング業務
・LBOファイナンス：ディストリビューション業務
・LBOファイナンス：ドキュメンテーション業務
・シンジケートローン：アレンジャー業務

【必須要件】
■銀行での融資業務のご経験があり、業務内容に関心のある方。

〔歓迎要件〕
・プロジェクトファイナンスやストラクチャードファイナンスのご経験がある方。
・英語力（英文契約が対応可能な方）

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
一例として下記のような部門にて、多彩なポジションをご用意しております。

【インフラ企画】
・システム部にて、同社の各種システムインフラの企画・プロジェクトマネジメント、業務プロセス改善企画、保守・管理等をお任せいたします。
・システム全体を俯瞰したアーキテクチャ設計
・業務システム（サーバー等）のインフラ構築・管理業務
・新規システム導入時のインフラ構築・運用（クラウド含む）
・部門からの要請を取りまとめ・要件定義、設計及びプロジェクトマネジメント～ベンダー管理・全体調整

【銀行システム企画開発】
・システム部にて、銀行業務システム（勘定系・市場系等）をはじめとした同社のシステム全般におけるシステム企画開発を担当いただきます。
・新規業務システムの導入、要件定義・設計・受入
・既存業務システムの保守開発・管理
・業務所管部門、アライアンス行との折衝
・外部ベンダーコントロールを含むプロジェクトマネジメント

【システム企画開発・PM】
・新規業務システムの導入、要件定義・設計・受入
・既存業務システムの保守開発・管理
・業務所管部門、アライアンス行との折衝
・外部ベンダーコントロールを含むプロジェクトマネジメント

【サイバーセキュリティエンジニア】
・主にインターネット接続系システムにおける情報セキュリティ安全管理スペシャリストとして、サイバーセキュリティシステムの構築、運用管理、行内・グループ会社からの相談事項への専門的知見を活かしたアドバイス、各種DX関連プロジェクトの推進支援、各種監査や照会対応の支援などをお任せします。

【サイバーセキュリティ対策室/監視業務】
・主にインターネット接続系システムにおける情報セキュリティ安全管理スペシャリストとして、セキュリティ監視業務（監視にかかる企画を含みます）・運用、障害対応、各種システムに対する脆弱性管理・診断などをお任せします。

【募集部門】
システム部

【必須要件】
■ITエンジニアとしてのご経験のある方


【歓迎要件】
■金融機関での社内SEとしての経験がある方

京都府
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【部のミッション】
セブン銀行では、ATM事業に次ぐ新たな事業創出や事業多角化をグループ全体で推進しています。そうした中、IT活用のためのシステム開発および保守対応は、事業基盤として欠かせない要素となっており、近年は大型システム投資案件の増加により、複数のプロジェクトが同時に進行しています。
また、データやデジタル技術を活用した業務改革やデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するためにも、IT部門の体制強化が急務となっています。こうした背景のもと、インフラ部門を担うマネジメント職として活躍いただける方を募集します。

【担当業務】
当ポジションでは、セブン銀行または関連子会社において、銀行システムや高度な金融機関向けサービスを支えるITインフラのラインマネジメント業務を担当していただきます。
また、IT技術を活用した新規サービスの開発やビジネス創出にも携わっていただく可能性もあります。特に、以下を主な業務としています：
・システム全体のアーキテクチャ/全体デザインの検討、標準化の推進
・システムインフラの構築および保守
・ネットワークの設計構築および運用
・システム構築プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント業務
・システム運用管理
なお、担当するシステム基盤は、クラウド・オンプレミスのいずれもあります。

※ご入社後は、株式会社バンク・ビジネスファクトリーへ出向していただき、業務割合としては、株式会社バンク・ビジネスファクトリーでの勤務が約8～9割、株式会社セブン銀行での勤務が約1～2割を想定しております。なお、将来的には株式会社セブン銀行へ戻ってご勤務いただく予定です。詳細はご面接の際にご説明がございます。

【チームの現状・ミッション・募集背景】
セブン銀行は、中期経営計画においてこれまでのATM事業に次ぐ新たな事業の創出・事業多角化と、テクノロジーカンパニーへの生まれ変わりを目標に掲げています。
その実現に向け内製開発の領域を急拡大すべくエンジニアを募集しています。

【チーム構成】
金融ソリューション部　70名
- コアバンキンググループ （13名）
- チャネル・API開発グループ （10名）
- ペイメント開発グループ （9名）
- カードエンジニアリンググループ（8名）
- ビジネ…

【必須要件】
■システムインフラ（ネットワーク含む）の基礎知識
■SIerとの協業経験（コントロールを含む）や、SIerでのインフラまたはネットワーク構築経験
■チームリーダーとしてメンバー管理や育成を行った経験（数名規模以上）


【歓迎要件】
▼部門やチームのマネジメント（ライン長など）経験
▼PMPなどのプロジェクトマネジメント関連資格の保有

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

◎同社の総合リスク管理部にて、ご経験に応じて「信用リスク」または「市場・流動性リスク」に関する下記の業務をお任せ致します。

（１）信用リスク
■信用リスク管理の高度化推進
■リテール与信に係る各種モニタリング及び、リスク管理態勢高度化
■リスクアセット算定業務運営、ならびに体制整備

（２）市場・流動性リスク
■市場および流動性リスク管理業務（管理態勢構築、モニタリング、各種報告）
■新商品・新規業務対応
■ストレステスト

【募集背景】組織強化のため

【魅力】
★裁量のある環境で、ポジション問わず日々の業務の中でアイデアを出し合い進めていくことができるフラットな社風です。
★ご経験によっては一般的なリスク管理業務だけではなく、全社的な業務（ストレステスト等）もお任せ致します。
★経営企画・ALM部門等とも連携する機会もあり、全社視点で業務に携わることができます。
★幅広い年代のメンバー、中途採用・新卒採用のメンバーもバランスよく在籍しており、高い専門性を持つメンバーが若手に指導するなど、部署として組織力の向上も常に意識しています。学べる環境がございます。
★リスク管理の専門性を極めて頂くことも、ご志向があれば他部門へのキャリアパスも可能性がございます。（例：市場フロント・審査部・内部監査・システム・ALM・経営企画・経営管理 等）
★残業は月10～30H程度。個人のパフォーマンスが最大限発揮できるよう、柔軟な勤務形態（フレックス・リモートワーク）を活用しています。休暇取得も積極的に促進しています。
★主体性・積極性を評価しています。また、成果重視の評価をしており、高い専門性を存分に活かして頂ける職場です。

【必須要件】
■金融業界でのリスク管理 or 市場部門での実務経験

東京都
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【チームの現状・ミッション・募集背景】
リスク統括部はセブン銀行グループ全体のリスク管理を所管しています。
その中で情報セキュリティ管理室は、システムリスク、情報管理、サイバーセキュリティについて全体を統括し適切に管理することにより、セブン銀行グループの事業を支えています。

サイバー攻撃が複雑化する外部環境や、新規サービス増加や新技術活用推進等による内部環境変化を踏まえ、セブン銀行グループ全体のサイバーセキュリティ管理態勢の高度化を実現するため体制増強が必要となり、今回、新たに当社で一緒に働いていただけるメンバーを募集いたします。

【組織構成】
リスク統括部
- リスク管理グループ
- 法務コンプライアンスグループ
- 情報セキュリティ管理室
- 情報セキュリティ管理室・CSIRTグループ 　※ 求人ポジションです

情報セキュリティ管理室・CSIRTグループには、グループ長を除き正社員2名が所属しております。

【担当業務・やりがい】
・CSIRT活動全般（平時・有事対応）
・サイバーセキュリティ戦略の推進
・セキュリティバイデザインの実施
・統括管理業務（委員会運営、規程類整備、教育研修等）

このポジションでは、当社およびグループ会社全体のセキュリティについて組織横断的に係ることができます。経営層を含む多様な関係者との連携を通じて、専門スキルを高めつつ、キャリアの幅と視座を大きく広げることができる環境です。

【必須要件】
■以下のいずれか業務に係るご経験
・サイバーセキュリティ業務（CSIRT等での実務経験）
・システム基盤の構築
・金融機関システムの構築


【歓迎要件】
▼サイバーセキュリティに係る統括管理の経験
▼金融業界でのご経験
▼銀行システムに係る経験
▼CISSP
▼情報処理安全確保支援士
▼英語（ビジネスレベル）

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します