医療・福祉／関西／年間休日120日以上の転職・求人情報一覧

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【スタンダード市場上場】～創業130年以上明治時代から続く老舗医薬品メーカー～　セルフメディケーションの先駆けとして時代の変化に対応し保健事業をリード　◆年間休日126日　◆転勤当面なし　◆育休後復帰率100%　◆ノー残業デー（水・金）　◆時間単位の看護休暇

「【大阪】品質管理（管理職候補）◆スタンダード市場上場」のポジションの求人です
◆当社にて品質管理部門で下記業務をお任せ致します。

【具体的には】
・品質保証業務（外部委託業者管理や自己点検、出荷照査等）
・GMP業務全般（対象品目は医薬品、医薬部外品、健康補助食品）
・行政当局等の監査対応
・薬機法等の規制動向の把握、関連部門との調整
・原材料や医薬品、食品等の試験・分析業務（HPLC、GC、FTIR、崩壊試験器等）

■組織構成：
正社員6名（男性2名・女性4名）で、平均年齢31.6歳の組織となります。
新卒入社・中途入社それぞれいらっしゃり、馴染みやすい環境です。

【募集背景】
医薬品の品質管理を強化する必要ための増員。
健康食品の知見をお持ちの方は豊富であるものの、社内で専門的な医薬品知識を持つ方が少ないため、医薬品に強い方を社外から採用し強化したく募集します。

【キャリアビジョン】
入社後は適性に応じて専門課長として入社いただいた後、ゆくゆくは部下を持って課長職を担っていただくことを期待しています。

【残業時間】
20～30時間／月

■特徴：
同社は創業130年で、老舗企業というイメージが根強いですが、実は「挑戦」が大好きな企業です。
口中清涼剤「仁丹」で知名度を築きあげてきましたが、そこにとどまるのではなく、独自のブランドの上に新たな収入源を構築してきました。古くはビフィーナなどの健康食品に始まり、近年は化粧品向けにも独自のカプセル技術を応用するなど、新しい「仁丹」ブランドを数多く生み出し続けています。中でも重要分野と位置付けているセルフメディケーションブランドの「メディケア」シリーズでは、ドラッグストアを主な販路として新たな顧客層を今もなお開拓し続けています。

【通勤について】
※専用バスがあります。
送迎バスは20時まで。それを過ぎる場合は京阪バスを利用いただきます。
京阪バス「森下仁丹前」のバスは1時間に1回程度、その時間に合わせて会社を出る方もいらっしゃいます。基本的には上記時間までには退社されています。
歩いて少し下れば別の京阪バス停もございます。

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修
■OJT
■若手社員研修
■中堅社員研修
■リーダー研修…

【必須要件】
※下記いずれも必須
■薬剤師の資格をお持ちの方
■医薬品メーカーもしくは食品メーカーでQA、QC経験をお持ちの方
■GMPにおける品質保証での業務経験（3年以上）のある方


【歓迎要件】
■品質管理検定3級もしくはそれ以上をお持ちの方
■コミュニケーションをとりながら業務に取り組める方

大阪府
枚方市津田山手二丁目11番1号　大阪テクノセンター※専用バスがあります

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【スタンダード市場上場】～創業130年以上明治時代から続く老舗医薬品メーカー～　セルフメディケーションの先駆けとして時代の変化に対応し保健事業をリード　◆年間休日126日　◆転勤当面なし　◆育休後復帰率100%　◆ノー残業デー（水・金）　◆時間単位の看護休暇

「【滋賀】品質管理（管理職候補）」のポジションの求人です
■仕事概要：
医薬品・健康食品の品質管理・品質保証をお任せ致します。
～具体的には～
・GMP管理
※GMP文書作成・改定、行政当局等の査察対応なども含む
・医薬品有効成分定量等、理化学試験
※使用分析装置：HPLC・GC・UV・カールフィッシャー・FTIRなど
・医薬品原料試験
※日本薬局方に基づいた理化学試験
・プロセスバリデーション、変更時の再バリデーション
・機器キャリブレーション
・微生物試験

【組織構成】
正社員11名（男性5名・女性6名）、アルバイト3名、派遣社員2名、平均年齢37.2歳の組織となります。新卒入社・中途入社それぞれ在籍しており、馴染みやすい環境です。

■働き方の特徴：
・年間休日126日とメリハリを付けながら働くことができます。
・長期休暇も取得しやすい環境が整っています。

■特徴：
同社は創業130年で、老舗企業というイメージが根強いですが、実は「挑戦」が大好きな企業です。
口中清涼剤「仁丹」で知名度を築きあげてきましたが、そこにとどまるのではなく、独自のブランドの上に新たな収入源を構築してきました。古くはビフィーナなどの健康食品に始まり、近年は工業向けにも独自のカプセル技術を応用するなど、新しい「仁丹」ブランドを数多く生み出し続けています。中でも重要分野と位置付けているセルフメディケーションブランドの「メディケア」シリーズでは、ドラッグストアを主な販路として新たな顧客層を今もなお開拓し続けています。

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修
■OJT
■若手社員研修
■中堅社員研修
■リーダー研修
■次期管理職研修
■管理職研修
■資格取得全額補助制度
■通信教育半額補助制度

＜その他補足＞
■ノー残業デーあり（水・金）
■勤務間インターバル休暇制度あり
■時間単位の看護休暇（有給・子ども1人につき年5日まで:その他規
定あり）

【必須要件】
※下記いずれも必須
・薬剤師の資格をお持ちの方
・医薬品もしくは食品メーカーで品質管理業務経験をお持ちの方


【歓迎要件】
・製造管理者業務経験をお持ちの方

【求める人物】
■主体性があり、自ら考え行動できる方
■柔軟性のある方

滋賀県
犬上郡多賀町大字四手諏訪960-12滋賀工場（びわ湖東部中核工業団地内）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【スタンダード市場上場】～創業130年以上明治時代から続く老舗医薬品メーカー～　セルフメディケーションの先駆けとして時代の変化に対応し保健事業をリード　◆年間休日126日　◆転勤当面なし　◆育休後復帰率100%　◆ノー残業デー（水・金）　◆時間単位の看護休暇

「【大阪】品質保証スペシャリスト」のポジションの求人です
【期待する役割/ミッション】
当社製品の知識を習得いただき、品質管理あるいは品質保証のスペシャリストとして活躍、将来的にはマネジメントも含めた管理職としての活躍を期待しています。

【具体的には】
（1）医薬品等製造販売業におけるGQP関連業務
（2）国内外、医薬品等製造所への管理、監督（委託工場の監査、改善指導等）
（3）医療用医薬品承認書と製造実態の点検業務（試験データ監査等含む）
（4）各製品（医療用医薬品、機能性表示食品、食品等）について、品質に問題がないことを確認する業務（製品開発時に各開発ステップでの製品レビュー審査業務）

【組織構成】
正社員7名（男性3名、女性4名）、派遣社員1名

【働き方】
■年間休日126日
■平均残業時間月15時間程度
■時間単位の看護休暇（有給・子ども1人につき年5日まで:その他規
定あり）

【教育制度・資格補助補足】
■新入社員研修
■OJT
■若手社員研修
■中堅社員研修
■リーダー研修
■次期管理職研修
■管理職研修
■資格取得全額補助制度
■通信教育半額補助制度

【特徴】
同社は創業130年で、老舗企業というイメージが根強いですが、実は「挑戦」が大好きな企業です。
口中清涼剤「仁丹」で知名度を築きあげてきましたが、そこにとどまるのではなく、独自のブランドの上に新たな収入源を構築してきました。古くはビフィーナなどの健康食品に始まり、近年は化粧品向けにも独自のカプセル技術を応用するなど、新しい「仁丹」ブランドを数多く生み出し続けています。中でも重要分野と位置付けているセルフメディケーションブランドの「メディケア」シリーズでは、ドラッグストアを主な販路として新たな顧客層を今もなお開拓し続けています。

【必須要件】
※下記いずれも必須
■薬剤師の資格をお持ちの方
■GMP製造管理者、旧GMPの品質管理責任者、またはGQP品質保証責任者の経験をお持ちの方
■製造業もしくは製造販売業の当局査察を中心的に対応した経験をお持ちの方


【歓迎要件】
■総括製造販売責任者の経験をお持ちの方
■コミュニケーションを取るだけではなくリーダーシップを取り、成果を上げることや部下のモチベーションを高めれる方
■スピーディーに方針・意思決定ができ、関連部署との調整ができる方

大阪府
大阪市中央区玉造1-2-40

自動車、情報通信、エレクトロニクスなど様々な分野においてグローバルな事業活動を展開している企業です。世界トップクラスの技術力を持つ同社で働いてみませんか。求人票に記載しきれない情報がたくさんあるので、是非ご応募下さい。

■同社にて本社地区における健康経営・産業保健の推進、社員の健康管理・維持・増進に関する事項/グループにおける健康経営・産業保健の推進、社員の健康管理・維持・増進に従事していただきます。

【具体的には】
・従業員の健康増進や就業環境の改善に向け関係先・従業員への助言、情報提供
・健康診断・特定健診の実施と特定保健指導等の健康診断結果に基づく措置の実施
・ストレスチェックの実施とストレスチェック結果に基づく措置の実施
・衛生委員会・職場巡視等への参加
・従業員からの健康相談、復職面談等のアレンジ
・関係先・従業員への教育訓練（労働衛生教育、健康教育（ヘルスリテラシー向上））
・健康増進に資する施策の企画、実施
・産業保健、健康経営の推進におけるグループ会社の支援

・保健師資格

大阪府

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【スタンダード市場上場】～創業130年以上明治時代から続く老舗医薬品メーカー～　セルフメディケーションの先駆けとして時代の変化に対応し保健事業をリード　◆年間休日126日　◆転勤当面なし　◆育休後復帰率100%　◆ノー残業デー（水・金）　◆時間単位の看護休暇

「【大阪】品質管理（管理職候補）◆スタンダード市場上場」のポジションの求人です
◆当社にて品質管理部門で下記業務をお任せ致します。

【具体的には】
・品質保証業務（外部委託業者管理や自己点検、出荷照査等）
・GMP業務全般（対象品目は医薬品、医薬部外品、健康補助食品）
・行政当局等の監査対応
・薬機法等の規制動向の把握、関連部門との調整
・原材料や医薬品、食品等の試験・分析業務（HPLC、GC、FTIR、崩壊試験器等）

■組織構成：
正社員6名（男性2名・女性4名）で、平均年齢31.6歳の組織となります。
新卒入社・中途入社それぞれいらっしゃり、馴染みやすい環境です。

【募集背景】
医薬品の品質管理を強化する必要ための増員。
健康食品の知見をお持ちの方は豊富であるものの、社内で専門的な医薬品知識を持つ方が少ないため、医薬品に強い方を社外から採用し強化したく募集します。

【キャリアビジョン】
入社後は適性に応じて専門課長として入社いただいた後、ゆくゆくは部下を持って課長職を担っていただくことを期待しています。

【残業時間】
20～30時間／月

■特徴：
同社は創業130年で、老舗企業というイメージが根強いですが、実は「挑戦」が大好きな企業です。
口中清涼剤「仁丹」で知名度を築きあげてきましたが、そこにとどまるのではなく、独自のブランドの上に新たな収入源を構築してきました。古くはビフィーナなどの健康食品に始まり、近年は化粧品向けにも独自のカプセル技術を応用するなど、新しい「仁丹」ブランドを数多く生み出し続けています。中でも重要分野と位置付けているセルフメディケーションブランドの「メディケア」シリーズでは、ドラッグストアを主な販路として新たな顧客層を今もなお開拓し続けています。

【通勤について】
※専用バスがあります。
送迎バスは20時まで。それを過ぎる場合は京阪バスを利用いただきます。
京阪バス「森下仁丹前」のバスは1時間に1回程度、その時間に合わせて会社を出る方もいらっしゃいます。基本的には上記時間までには退社されています。
歩いて少し下れば別の京阪バス停もございます。

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修
■OJT
■若手社員研修
■中堅社員研修
■リーダー研修…

【必須要件】
※下記いずれも必須
■薬剤師の資格をお持ちの方
■医薬品メーカーもしくは食品メーカーでQA、QC経験をお持ちの方
■GMPにおける品質保証での業務経験（3年以上）のある方


【歓迎要件】
■品質管理検定3級もしくはそれ以上をお持ちの方
■コミュニケーションをとりながら業務に取り組める方

大阪府
枚方市津田山手二丁目11番1号　大阪テクノセンター※専用バスがあります

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【スタンダード市場上場】～創業130年以上明治時代から続く老舗医薬品メーカー～　セルフメディケーションの先駆けとして時代の変化に対応し保健事業をリード　◆年間休日126日　◆転勤当面なし　◆育休後復帰率100%　◆ノー残業デー（水・金）　◆時間単位の看護休暇

「【大阪】品質保証スペシャリスト」のポジションの求人です
【期待する役割/ミッション】
当社製品の知識を習得いただき、品質管理あるいは品質保証のスペシャリストとして活躍、将来的にはマネジメントも含めた管理職としての活躍を期待しています。

【具体的には】
（1）医薬品等製造販売業におけるGQP関連業務
（2）国内外、医薬品等製造所への管理、監督（委託工場の監査、改善指導等）
（3）医療用医薬品承認書と製造実態の点検業務（試験データ監査等含む）
（4）各製品（医療用医薬品、機能性表示食品、食品等）について、品質に問題がないことを確認する業務（製品開発時に各開発ステップでの製品レビュー審査業務）

【組織構成】
正社員7名（男性3名、女性4名）、派遣社員1名

【働き方】
■年間休日126日
■平均残業時間月15時間程度
■時間単位の看護休暇（有給・子ども1人につき年5日まで:その他規
定あり）

【教育制度・資格補助補足】
■新入社員研修
■OJT
■若手社員研修
■中堅社員研修
■リーダー研修
■次期管理職研修
■管理職研修
■資格取得全額補助制度
■通信教育半額補助制度

【特徴】
同社は創業130年で、老舗企業というイメージが根強いですが、実は「挑戦」が大好きな企業です。
口中清涼剤「仁丹」で知名度を築きあげてきましたが、そこにとどまるのではなく、独自のブランドの上に新たな収入源を構築してきました。古くはビフィーナなどの健康食品に始まり、近年は化粧品向けにも独自のカプセル技術を応用するなど、新しい「仁丹」ブランドを数多く生み出し続けています。中でも重要分野と位置付けているセルフメディケーションブランドの「メディケア」シリーズでは、ドラッグストアを主な販路として新たな顧客層を今もなお開拓し続けています。

【必須要件】
※下記いずれも必須
■薬剤師の資格をお持ちの方
■GMP製造管理者、旧GMPの品質管理責任者、またはGQP品質保証責任者の経験をお持ちの方
■製造業もしくは製造販売業の当局査察を中心的に対応した経験をお持ちの方


【歓迎要件】
■総括製造販売責任者の経験をお持ちの方
■コミュニケーションを取るだけではなくリーダーシップを取り、成果を上げることや部下のモチベーションを高めれる方
■スピーディーに方針・意思決定ができ、関連部署との調整ができる方

大阪府
大阪市中央区玉造1-2-40

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【スタンダード市場上場】～創業130年以上明治時代から続く老舗医薬品メーカー～　セルフメディケーションの先駆けとして時代の変化に対応し保健事業をリード　◆年間休日126日　◆転勤当面なし　◆育休後復帰率100%　◆ノー残業デー（水・金）　◆時間単位の看護休暇

「【滋賀】品質管理（管理職候補）」のポジションの求人です
■仕事概要：
医薬品・健康食品の品質管理・品質保証をお任せ致します。
～具体的には～
・GMP管理
※GMP文書作成・改定、行政当局等の査察対応なども含む
・医薬品有効成分定量等、理化学試験
※使用分析装置：HPLC・GC・UV・カールフィッシャー・FTIRなど
・医薬品原料試験
※日本薬局方に基づいた理化学試験
・プロセスバリデーション、変更時の再バリデーション
・機器キャリブレーション
・微生物試験

【組織構成】
正社員11名（男性5名・女性6名）、アルバイト3名、派遣社員2名、平均年齢37.2歳の組織となります。新卒入社・中途入社それぞれ在籍しており、馴染みやすい環境です。

■働き方の特徴：
・年間休日126日とメリハリを付けながら働くことができます。
・長期休暇も取得しやすい環境が整っています。

■特徴：
同社は創業130年で、老舗企業というイメージが根強いですが、実は「挑戦」が大好きな企業です。
口中清涼剤「仁丹」で知名度を築きあげてきましたが、そこにとどまるのではなく、独自のブランドの上に新たな収入源を構築してきました。古くはビフィーナなどの健康食品に始まり、近年は工業向けにも独自のカプセル技術を応用するなど、新しい「仁丹」ブランドを数多く生み出し続けています。中でも重要分野と位置付けているセルフメディケーションブランドの「メディケア」シリーズでは、ドラッグストアを主な販路として新たな顧客層を今もなお開拓し続けています。

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修
■OJT
■若手社員研修
■中堅社員研修
■リーダー研修
■次期管理職研修
■管理職研修
■資格取得全額補助制度
■通信教育半額補助制度

＜その他補足＞
■ノー残業デーあり（水・金）
■勤務間インターバル休暇制度あり
■時間単位の看護休暇（有給・子ども1人につき年5日まで:その他規
定あり）

【必須要件】
※下記いずれも必須
・薬剤師の資格をお持ちの方
・医薬品もしくは食品メーカーで品質管理業務経験をお持ちの方


【歓迎要件】
・製造管理者業務経験をお持ちの方

【求める人物】
■主体性があり、自ら考え行動できる方
■柔軟性のある方

滋賀県
犬上郡多賀町大字四手諏訪960-12滋賀工場（びわ湖東部中核工業団地内）

大手不動産グループ内で高級シニアレジデンス事業を手掛ける同社において、
レジデンスの運営管理業務全般を担っていただきます。

■シニア高級レジデンスの支配人

三井不動産グループが手掛ける高級シニア向けレジデンスにて、
レジデンスの運営管理業務全般を担っていただきます。

【業務内容】
レジデンスの運営管理業務全般
総支配人に準ずるポジションとして、レジデンスの運営・営業業務を統括し、
レジデンス全体をマネジメントする仕事です。

【具体的には】
・フロント・コンシェルジュ、イベント企画、ダイニング、建物管理、
　総務経理等、レジデンス内業務の推進
・組織・人材・業務のマネジメント・ご入居者様への接客・サービス 等

※支配人にはプレイングマネージャーとしての業務遂行が期待されます。
※介護・医療サービスについては、専門のケアスタッフが常駐しています。

【同社の特徴】
◎同社は大手不動産デベロッパーの「シニアレジデンス事業」参入に伴い、
オペレーション企業として誕生しました。
「シニアのためのサービスレジデンス」は、シニアの方がより自分らしく
暮らせるように、お客様の生涯のくらしに家族のように寄り添い続け、
様々なサービス、サポートをするすまいです。

◎快適さと上質さに包まれた暮らしを実現する品格を備えた建物、
充実した毎日の食事やホームアテンダントサービス、
生涯にわたる安心の介護・医療支援体制を約束します。

（変更の範囲）
会社内での全ての業務
管理番号：30244

【必須条件】
・BtoC事業での現場経験と本部経験をお持ちの方
・組織・人材・業務マネジメントの経験
・スタッフ部門（総務・人事・経理等）の経験

下記いずれかの経験をお持ちの方
・富裕層向けのサービス、商材の接客・営業業務の経験
・ハイクラスホテルや商業施設等における委託先管理、建物管理等の経験

※過去にはホテルや旅行会社、スポーツクラブ運営企業、
ウエディング業界の経験者などが入社して活躍しています

【歓迎条件】
・イベント企画・イベント運営の経験

同社運営レジデンス
大阪府豊中市
※他事業所・本社への転勤の可能性があります。
・受動喫煙対策：レジデンス内の共用部は原則禁煙です。（専用喫煙スペースがあります）
【変更の範囲】
全ての勤務地区内の勤務場所（本社・自宅での勤務 を含む）