企画・経営／インテリア・住宅関連メーカーの転職・求人情報一覧

◆東京2020オリンピック・パラリンピック　オフィシャルパートナー企業◆　錦織圭選手・高梨沙羅選手も愛用中!
アスリートからの圧倒的な支持を得て、世界に大きく羽ばたく総合寝具メーカーで、ご経験を活かしてみませんか？

「【東京・愛知勤務】戦略を形にする！寝具の商品企画リーダー」のポジションの求人です
商品の企画業務をお任せいたします。
●マットレス、ベッド、枕等の企画
●新製品の各種性能の定量・定性評価（寝心地などの官能評価）
●既存商品の価値向上
新商品の立ち上げにあたり、
●各販路でスムーズに販売開始できるよう、全社的な調整をリードする。
●生産部門・協力会社との調整を含め、プロジェクトをリードする。
↓↓↓
（１）商品に関する店舗、展示会、売上情報に基づく様々な数値・定性分析と、それらに基づく洞察
（２）エアウィーヴの戦略を理解し、関連部門を巻き込みながら新商品の発売まで推進する。
（３）顧客に訪問し、両社の利益を最大化させられるように営業とともに商談を進める。
（４）リーダーとしてチームを牽引する

【ミッション】
・エアウィーヴ全体の戦略意図に適うよう、商品ラインナップの改廃を行う。
・企画した商品の意図を全社に伝え、各商品をそれぞれの販路で販売しやすいようにSTP（Segmentation, Targeting, Positioning）を設定する。
・企画した商品を具体的に設計し、適切なタイミングで商品を投入する。

【エアウィーヴに入社した場合、どのような経験が活きてくるのか】
売れる商品を開発することが重要となるため、ただ単純に新しいものを作るのではなく、
商品をより売れるようにするために、何をどのように変更するべきか、どのように訴求するのがよいか、どのように展示するのがよいか、店舗からWEBまでの各種販促企画、各種マーケティング施策を企画推進した経験が活用できます。

また、市場の言葉になっていないニーズを言語化し、提案していく経験が活かせます。
寝具という特性上、商品ライフサイクルが長く、全く新しいことを考えるというよりは、既存商品をどのように提案していくのが良いか、という観点で商品を捉える経験があるとなお良いです。

【エアウィーヴに入社することで、どんなキャリア・経験を積むことができるのか】
エアウィーヴのブランド戦略や価格戦略、ライフタイムの長い商品の考え方を学ぶことができます。
またメーカーとしての商品企画をするためモノづくり工程を理解した企画も学んでいただきたいと思っています。
顧客価…

【必須要件】
■全体を俯瞰して考える力や、定量・定性の両面から新たな商品を提案していただくことを期待します。また、コミュニケーション力も求められ現場に足を運んで情報を収集する行動力、自身のアイデアを粘り強く形にする実行力を期待します。
経験の有無を問わず、当社で多様な分野に挑戦し、成長する機会が広がっていると考えています。
この中の一つでも当てはまる方は是非ご応募ください。
※同業界や繊維関係の経験者である必要はございません。業界が異なることで必要となる知識は異なりますが、入社後に教育にて身につけていただきます。
【歓迎要件】
■英語、中国語ができる方は海外事業部やオリンピックなどのグローバルなイベントの商品に携わる経験ができます

【求める人物像】
●目的に向けて重要度を意識して業務の優先順位をつける
●論理的思考能力がある。
●期限を強く意識して業務を遂行できる
●戦略意図を理解しようとし、またそれを製品に落とし込み、実現させる力
●関係者とのコミュニケーションを積極的に取る

東京都
千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

同社にて管理本部長（CFO候補）として参画をいただける方を募集致します。現管理本部長が定年を迎えるに辺り、その後任として再上場の実現に向けた業務を牽引していただくとともに、上場後の企業価値向上に向けた業務全般にも取り組んでいただきます。ご経験に応じて、IPOに向けた財務戦略の立案や財務会計体制の構築、投資家とのコミュニケーションを強化していくIR活動を牽引いただくことを想定しております。

【具体的な業務内容】
■株式上場に向けた準備・実行
■資金調達
■IR戦略の立案、遂行
■投資家対応
■財務戦略の立案および執行
■M&A戦略の立案および交渉などの実務
■予算・中期経営計画・評価指標の作成と業績管理
※本ポジションにおいては主にIR、ファイナンスおよび企業価値向上に向けた業務を主軸としていただく予定です。

【組織構成】管理本部：計40名
管理本部には経理課と総務労務課が紐づいています。
尚、管理本部は岡崎に拠点がございますので、候補者様のご状況に応じて岡崎本社にて勤務をいただくか、東京本社を拠点に月数回程度の出張ベースで岡崎にて勤務をいただくかのどちらかを想定しています。

【ポジションの魅力】
★再上場という歴史的な転換期を共に歩むことができ、再上場という大きな目標を達成し、企業を新たなステージへと導くという、非常にやりがいのあるポジションです。
★現在同社は収益基盤としての既存事業を維持・強化しながら、デジタルを活用したサービス領域の成長・拡大させております。今後は、グローバル展開を含めて強化をしていく方針であり、CFOとして理想の実現に向け、大きな裁量を持って経営に参画いただけます。
★企業風土としても柔和で誠実な社員が多く、同社としても社員の満足度を非常に大切にされている社風であることから、長期的に就業しやすい環境です。

【必須要件】
■上場企業でのIRまたは財務経理の経験を有する方（CFO、管理本部長、財務経理部長、経営企画部長等の経験者を想定）

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

◆東京2020オリンピック・パラリンピック　オフィシャルパートナー企業◆　錦織圭選手・高梨沙羅選手も愛用中!
アスリートからの圧倒的な支持を得て、世界に大きく羽ばたく総合寝具メーカーで、ご経験を活かしてみませんか？

「【東京・愛知勤務】戦略を形にする！寝具の商品企画リーダー」のポジションの求人です
商品の企画業務をお任せいたします。
●マットレス、ベッド、枕等の企画
●新製品の各種性能の定量・定性評価（寝心地などの官能評価）
●既存商品の価値向上
新商品の立ち上げにあたり、
●各販路でスムーズに販売開始できるよう、全社的な調整をリードする。
●生産部門・協力会社との調整を含め、プロジェクトをリードする。
↓↓↓
（１）商品に関する店舗、展示会、売上情報に基づく様々な数値・定性分析と、それらに基づく洞察
（２）エアウィーヴの戦略を理解し、関連部門を巻き込みながら新商品の発売まで推進する。
（３）顧客に訪問し、両社の利益を最大化させられるように営業とともに商談を進める。
（４）リーダーとしてチームを牽引する

【ミッション】
・エアウィーヴ全体の戦略意図に適うよう、商品ラインナップの改廃を行う。
・企画した商品の意図を全社に伝え、各商品をそれぞれの販路で販売しやすいようにSTP（Segmentation, Targeting, Positioning）を設定する。
・企画した商品を具体的に設計し、適切なタイミングで商品を投入する。

【エアウィーヴに入社した場合、どのような経験が活きてくるのか】
売れる商品を開発することが重要となるため、ただ単純に新しいものを作るのではなく、
商品をより売れるようにするために、何をどのように変更するべきか、どのように訴求するのがよいか、どのように展示するのがよいか、店舗からWEBまでの各種販促企画、各種マーケティング施策を企画推進した経験が活用できます。

また、市場の言葉になっていないニーズを言語化し、提案していく経験が活かせます。
寝具という特性上、商品ライフサイクルが長く、全く新しいことを考えるというよりは、既存商品をどのように提案していくのが良いか、という観点で商品を捉える経験があるとなお良いです。

【エアウィーヴに入社することで、どんなキャリア・経験を積むことができるのか】
エアウィーヴのブランド戦略や価格戦略、ライフタイムの長い商品の考え方を学ぶことができます。
またメーカーとしての商品企画をするためモノづくり工程を理解した企画も学んでいただきたいと思っています。
顧客価…

【必須要件】
■全体を俯瞰して考える力や、定量・定性の両面から新たな商品を提案していただくことを期待します。また、コミュニケーション力も求められ現場に足を運んで情報を収集する行動力、自身のアイデアを粘り強く形にする実行力を期待します。
経験の有無を問わず、当社で多様な分野に挑戦し、成長する機会が広がっていると考えています。
この中の一つでも当てはまる方は是非ご応募ください。
※同業界や繊維関係の経験者である必要はございません。業界が異なることで必要となる知識は異なりますが、入社後に教育にて身につけていただきます。
【歓迎要件】
■英語、中国語ができる方は海外事業部やオリンピックなどのグローバルなイベントの商品に携わる経験ができます

【求める人物像】
●目的に向けて重要度を意識して業務の優先順位をつける
●論理的思考能力がある。
●期限を強く意識して業務を遂行できる
●戦略意図を理解しようとし、またそれを製品に落とし込み、実現させる力
●関係者とのコミュニケーションを積極的に取る

東京都
千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階

防災力の高さが強みの住宅事業や、シニア向け賃貸住宅など
様々な事業を展開している同社において、
電気事業の戦略立案と実行を担っていただきます。

■電力事業企画職（インフラビジネス推進部）

同社のインフラビジネス推進部では、へーベルハウス・へーベルメゾンの
所有者・居住者・入居者・ステークホルダーに対し、電気・ガス・
インターネットなどの生活インフラを提供しています。

特に、電力小売事業に関しては、脱炭素、カーボンニュートラルの実現に向けた
環境貢献事業としての位置づけで、RE100やSBT（Science Based Targets)に
対応した、再エネ提供、太陽光発電などのソリューション提供をしています。

【業務内容】
〇同社電気事業の戦略立案と実行
・ヘーベルハウス・へーベルメゾンへのへーベル電気供給（ストック約30万棟）
・グループ会社・工場へのへーベル電気供給
・サプライヤー・取引先企業へのへーベル電気供給
・電気料金メニュー（小売供給契約・電力受給契約）の企画・開発

〇太陽光発電・蓄電池を活用した電力ビジネスの企画・開発
・電力小売事業と組み合わせたPPA事業の拡大
・ホームズグループの蓄電池活用によるERABの検討・推進
・太陽光発電・蓄電池システムの仕様策定、導入計画、設備設計
・VPP（仮想発電所）やDR（デマンドレスポンス）を活用したエネルギーマネジメントの設計
・電力小売事業に関する制度、規制緩和、技術動向等の調査及び社内への展開
・エネルギー業界や電力各種市場動向等の情報入手及び社内への展開

〇非化石価値の活用と取引に関する業務
〇脱炭素・カーボンニュートラルに向けた施策立案と実行
○旭化成ホームズで検討している再エネ設備に関する検討支援

【同部門の魅力】
「へーベル電気」事業では、環境貢献事業を通じて持続可能な社会の
実現に貢献できます。カーボンニュートラルを目指す取り組みに直接関与し、
社会的意義と影響力の大きなプロジェクトをリードできます。

また、ビジネスの成長とともに自身のキャリアも大きく成長させることが
できる環境です。新しいビジネスモデルや技術導入にも挑戦し、
自己実現を図りながら働くことができます。
管理番号：26801

【必須条件】
・大学卒以上（原則として理系学部学科卒）
・電気・エネルギー分野の技術的バックグラウンド
・発電設備や蓄電池に関する基本的な技術知識
・VPP（仮想発電所）やDR（デマンドレスポンス）に関する知見

【歓迎条件】
・AIを活用した電力系統分析の経験
・エネルギーマネジメントシステム（EMS）の開発経験
・再生可能エネルギー発電所の開発経験
・自社発電・エネルギー運用に携わった経験
・企業のカーボンニュートラル化や再生可能エネルギーに関する知見や業務経験

本社
東京都千代田区
＜勤務地最寄駅＞ 各線／神保町駅
＜勤務地補足＞
当面の間は転勤はない予定ですが、総合職での採用となるため
将来にわたって転勤がない約束ではありません。

旭化成グループのハウスメーカー。
防災力の高さが強みの住宅事業や、シニア向け賃貸住宅など
様々な事業を展開している同社において、電力小売事業開発職の募集です。

■電力小売事業開発職

旭化成ホームズのインフラビジネス推進部では、
へーベルハウス・へーベルメゾンの所有者・居住者・入居者・
ステークホルダーに対し、電気・ガス・インターネットなどの
生活インフラを提供しています。

電力小売事業（ヘーベル電気）は立ち上げから約5年が経過し、
現在は事業拡大および事業スキーム転換の重要なフェーズにあります。

今後、2026年に電力小売ライセンス取得を目指し、
2027年からはtoC向け低圧領域の強化を本格的に推進します。

さらに、再生可能エネルギーとの連携を強化し、「環境×電力」の
強みで差別化を図る新たな事業モデルを構築していきます。

本ポジションでは、こうした事業戦略を支える新たな事業基盤の構築と
基幹業務の企画・運営を担っていただきます。

【具体的な仕事内容】
〇へーベル電気の新たな事業基盤の構築
・ヘーベルハウス・へーベルメゾンへのへーベル電気供給（ストック約30万棟）
・グループ会社・工場へのへーベル電気供給
・サプライヤー・取引先企業へのへーベル電気供給
・電気料金メニュー（小売供給契約・電力受給契約）の企画・開発
・電力事業に関する制度変更への対応や技術動向等の調査

〇太陽光発電・蓄電池等の再エネを活用した電力ビジネスの企画・開発
・自社保有の太陽光発電や蓄電池の活用

〇非化石価値の活用と取引に関する業務
・ヘーベルハウスからの卒FIT買取（非化石価値の入手、再エネ電力の活用）

〇脱炭素・カーボンニュートラルに向けた施策立案と実行
・旭化成ホームズの脱炭素化に向け、関わる部門との連携した検討
・旭化成のエネルギー部門と連携した、へーベル電気を活用した旭化成グループの脱炭素取組

【同社の社風】
◎同社では部署を超えて、社員同士が密に連携。お互いが“拠り所”となって助け合い、
刺激し合いながら、仕事を遂行します。
またポジションや経歴に関係なく、自由に意見を交わし、良いアイデアを取り入れていく
風土が根付いており、中途入社された方もすぐに溶け込んでいただけるはずです。
管理番号：30912

【必須条件】
・大学卒以上
・電気・エネルギー分野の技術的バックグラウンド
・電力小売事業に関する知見と業務経験

【望ましい業務経験/スキル】
・企業のカーボンニュートラル化や再生可能エネルギーに関する知見や業務経験
・自社発電・エネルギー運用に携わった経験

東京都千代田区/本社
＜勤務地最寄駅＞
各線／神保町駅
＜転勤有無＞
当面の間は転勤はない予定ですが、総合職での採用となるため
将来にわたって転勤がない約束ではありません。

分譲住宅販売棟数において日本トップクラスの実績を誇る、飯田グループの中核企業です。
高品質×低価格を実現し、お客様の暮らしに寄りそって、品質向上への努力を重ねています。

■経営企画（管理職候補）

分譲住宅販売棟数において日本トップクラスの実績を誇る、飯田グループの
中核企業である同社において、経営企画をお任せします。

【業務詳細】
・経営計画の策定、予算編成、予実分析、戦略立案
・組織体制の立案
・取締役会、経営会議の運営
・リスクアセスメント

【就業環境】
休日について非常に柔軟性のある環境があり、急な用事の際に相談できます。
シフト制ではございますが基本土日休みです。
「効率よく仕事を進めて、残業は極力しない」というのが同社の考え方です。
労務管理による残業時間削減に向けた取り組みとして「定時15分後、
PC自動シャットダウン」「残業発生時には上司への申告が必要」などの
対応を行なっています。そのため月平均残業時間は20時間程度となっています。

【同社について】
同社は３つの約束「品質」「価格」「安心」を軸に、首都圏全域及び
東海エリアで戸建分譲事業を展開するパワービルダーです。
土地の取得から設計、施工までを自社で責任をもって行い、
厳密な規格のもとにクオリティの高い一戸建てを適正価格で提供し、
お客様から高い評価を得ています。
管理番号：23301

【必須条件】
＊以下の業務経験が目安5～10年程ある方
・中長期経営計画の策定
・予算編成、予実分析、戦略、立案
・リスクアセスメント

本社
東京都新宿区高田馬場
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。ただし業務上、他県への転勤が発生する場合もあります。

国内でも有数の大手住宅メーカーです。
課題創出から戦略立案、実行まで、WEBに関する一連のマーケティング業務を
担っていただきます。

■WEBマーケティング担当

課題創出から戦略立案、実行まで、
WEBに関する一連のマーケティング業務を担っていただきます。

【具体的には】
・SFA・MAツールを活用した見込客育成と受注貢献
・Instagram、LINE、YouTubeを中心としたSNS公式アカウント運用
・家づくり検討中のお客様、および社内の営業現場のニーズ把握

【募集背景】
同社では新プロジェクトがスタートし、WEBマーケティングの知識と
経験のある人材を必要としています。
不動産業界はDX化がそれほど進んでおらず、WEB領域での今までの経験を
存分に発揮していただける職場です。

お任せする領域も幅広く、新しい挑戦も裁量を持って
積極的に業務に取り組んで頂くことができます。

【同社の特徴】
同社は40年以上にわたり、日本の風土や敷地、地震が多いといった環境に
合わせ最適な家作りを目指し、改良を重ねてきました。
その中で生まれた独自技術により、今では国内トップクラスのシェアを誇ります。
大地震や火災に強いだけでなく、その安全性を確保する構造の強さが設計の自由度の高さ
より快適な住まいを実現しています。
管理番号：29202

【必須条件】
・大学卒以上
・WEBディレクション経験（WEBサイト制作経験）
・SNSアカウント運用の業務経験
・「Salesforce Marketing Cloud」や
「Marketing Cloud Account Engagement (旧Pardot)」、
「Hubspot」「Marketo」等 MAツールの活用・運用業務経験

【歓迎条件】
・メディアミックスディレクション経験がある方
・デジタルマーケティング業務経験 例えばWEB広告獲得運用経験をお持ちの方
・illustrator、Photoshopなどを活用したデザインスキルをお持ちの方
・文章作成、写真撮影を動画編集などクリエイティブ嗜好をお持ちの方
・住宅やインテリアに興味がある方
・企画提案書を作成、決裁会議へのプレゼン経験のある方

本社
東京都千代田区
＜勤務地最寄駅＞
各線／神保町駅
※企画開発のために全国の支店に出向き、ヒアリングやプレゼンをしていただくこともあります。
＜転勤有無＞
可能性あり

「住まいのあらゆるニーズに応えるリーディングカンパニー」を標榜し、
住宅事業をはじめ様々な事業を多角的に展開しています。
インフラビジネスに関する新規事業の企画に関わっていただくポジションです。

■インフラビジネスの事業企画

旭化成グループのハウスメーカーである同社。
インフラビジネス推進部では、へーベルハウス・へーベルメゾンの所有者・
居住者・入居者・ステークホルダーに対し、電気・ガス・インターネット
などの生活インフラを提供しています。

エネルギー（電気・ガス）事業に関しては、住宅メーカー独自の事業・
サービス開発を企画・推進しています。

インターネット事業に関しては、へーベルメゾンの入居者向けの
インターネット・WiFi、へーベルハウスの所有者・居住者向けの
光ファイバー通信の普及拡大に向けた、事業・サービス開発を企画・
推進しています。

事業領域の拡大に伴い、収益拡大＆事業戦略を推進する、新規事業の
企画職として経験と知識を活かし、重要な役割を果たして頂ける人材を
積極採用します。

【具体的な仕事内容】
●同社のエネルギー（電気・ガス）事業の成長戦略策定と実行
・ヘーベルハウス・へーベルメゾンへのエネルギー供給拡大（ストック約30万棟）
・取引先企業へのエネルギー供給拡大

●同社のへーベルインターネット事業の成長戦略策定と実行
・ヘーベルハウスへのへーベル光・5G拡販（戸建住宅ストック約28万棟）
・ヘーベルメゾンの入居者へのヘーベル5G拡販（賃貸専用住宅ストック約2万棟）

【同社の特徴】
同社は40年以上にわたり、日本の風土や敷地、地震が多いといった環境に
合わせ最適な家作りを目指し、改良を重ねてきました。
その中で生まれた独自技術により、今では国内トップクラスのシェアを誇ります。
大地震や火災に強いだけでなく、その安全性を確保する構造の強さが設計の自由度の高さ
より快適な住まいを実現しています。
管理番号：30468

【必須条件】
・大学卒以上（原則として理系学部学科卒）
・電気・エネルギー・通信分野のいずれかの技術的バックグラウンド
・新規事業の事業企画の経験
・市場調査および戦略立案能力
・分析力および問題解決能力

【歓迎条件】
・社内外での事業企画に携わった経験
・コミュニケーションスキルに長けていること

本社　オーナーサービス推進本部
東京千代田区（最寄：神保町駅）
＜転勤有無＞
当面無し
※当面の間は転勤はない予定ですが、総合職での採用となるため
将来にわたって転勤がない約束ではありません。

九州で「健康」を１つの軸として住宅を展開するハウスメーカーです。
若手の社長へ代替わりし、変革の多い第二創業期を迎えています。
WEB住宅事業などを手掛けるイノベーティブ住宅事業部の部長候補募集です。

■老舗住宅メーカーで新規事業の部長候補募集

同社は福岡商圏で4年連続着工棟数No.1のハウスメーカーです。
約30年にわたり九州で地域密着で培ってきた実績と、
「健康」を軸に他社とは異なるブランディングができており、
お客様から選ばれ続けています。

そんな同社では、住宅市場に新たな価値を創造するため、
戦略部門として「イノベーティブ住宅事業部」を設立。
従来の注文住宅事業とは一線を画し、新しい価値観やライフスタイルに
特化した住宅商品の開発・提供を行う戦略的な事業部門です。

今回募集するのは、このイノベーティブ住宅事業部の部長候補。
同社の「健康」という価値観を軸に、未来の住宅市場を切り拓いて
いただける方をお待ちしています。

「住宅業界に新しい価値を生み出したい」
「経営目線で組織と事業を動かす挑戦がしたい」
そんな想いを持つ方に、最適なポジションです！

【仕事内容】
イノベーティブ住宅事業部の部長候補として、複数の新規事業を
統合的にマネジメントし、組織と市場の成長を牽引していただきます。
事業戦略の策定から実行、収益責任、組織マネジメントまでを担う、
スケール感ある経営幹部候補ポジションです。

【具体的には】
・イノベーティブ住宅事業部全体の中長期戦略の策定・推進
・WEB住宅、FAV STYLE、SI事業、資産活用といった複数事業の戦略統合・最適化
・事業部全体のP/L責任、売上・利益・KPIの達成に向けた戦略実行
・各事業責任者・メンバー（5?10名規模）の育成・評価、ハイパフォーマンス組織の構築
・各事業のブランド戦略・マーケティング統括、顧客接点の最適化
・設計・施工・管理部門との連携強化、外部パートナーとのアライアンス推進

【この仕事の魅力】
・新規事業の成長を一手に担う、経営幹部候補ポジション
・WEB × デザイン住宅 × 高耐震 × 資産活用 ― 多様な領域に挑戦できる環境
・事業戦略から収益管理、人材育成まで 幅広いスキルを磨ける
・自らの判断・戦略が事業成長に直結するダイナミズム
・積水ハウスをはじめとした強力なパートナーシップの中で、スケールの大きな仕事に関われる


管理番号：30695

【必須条件】
・住宅営業の経験
・マネジメント経験
（組織またはチームの目標達成を牽引した経験）
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・新規事業やプロジェクトの立ち上げ経験
・中長期的な事業計画の策定経験
・組織の変革や成長を主導した経験

＜リモート/勤務地選択可＞
大野城オフィス
福岡県大野城市
天神本社
福岡市中央区
熊本事務所
熊本県上益城郡嘉島町
小倉南事務所
北九州市小倉南区
※メンバーは大野城オフィスで勤務しますが、
マネジメント出来る方であればリモートもしくは他３拠点で
勤務していただいて構いません。

大手不動産グループの戸建てディベロッパーです。
あらゆるニーズに合わせた幅広いオーダーメイドのデザインを提案しています。

■マンション営業企画（チームリーダー）

都心・城南などの好立地エリアを中心に不動産開発事業を展開する同社で、
メンバーマネジメントをしながら、広告戦略などの販売企画を担い、
担当するマンション物件の早期完売を目指します。

【具体的な業務内容】
・チームメンバー（３～５名くらい）のマネジメント
・効果的な広告戦略、マーケットに即した価格設定、及びお客様からの
インテリアについての要望対応など、社内部門と連携しながら
販売戦略の要として業務を推進。

【物件について】
１プロジェクト：３０～６０戸程
高いデザイン性・交通アクセスも良く、都心・城南・横浜・川崎エリアに
こだわっているため、顧客認知も高く、多くの物件が短期間で完売しています。

【顧客】
主には、モデルルームへの来場希望や、HPやSNSなどから問い合わせをいただいたお客様

【配属部署】
営業部
営業部は全体で80名が所属しています。

【関東エリアで8000棟の実績】
あらゆるニーズに応えるオーダーメイドデザインが特徴。
都心から山の手の高級住宅地、人情味豊かな下町界隈、
潮風かおる海辺の住まいなど、幅広いオーダーメイドのデザインを提案しています。
管理番号：18802

【必須条件】
・専門学校卒以上
・不動産業界での営業経験（マンション販売、仲介営業等）
・メンバーマネジメントの経験（人数不問）

【歓迎条件】
・宅地建物取引士

代官山オフィス
東京都渋谷区恵比寿南
又は各販売センター

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

同社にて管理本部長（CFO候補）として参画をいただける方を募集致します。現管理本部長が定年を迎えるに辺り、その後任として再上場の実現に向けた業務を牽引していただくとともに、上場後の企業価値向上に向けた業務全般にも取り組んでいただきます。ご経験に応じて、IPOに向けた財務戦略の立案や財務会計体制の構築、投資家とのコミュニケーションを強化していくIR活動を牽引いただくことを想定しております。

【具体的な業務内容】
■株式上場に向けた準備・実行
■資金調達
■IR戦略の立案、遂行
■投資家対応
■財務戦略の立案および執行
■M&A戦略の立案および交渉などの実務
■予算・中期経営計画・評価指標の作成と業績管理
※本ポジションにおいては主にIR、ファイナンスおよび企業価値向上に向けた業務を主軸としていただく予定です。

【組織構成】管理本部：計40名
管理本部には経理課と総務労務課が紐づいています。
尚、管理本部は岡崎に拠点がございますので、候補者様のご状況に応じて岡崎本社にて勤務をいただくか、東京本社を拠点に月数回程度の出張ベースで岡崎にて勤務をいただくかのどちらかを想定しています。

【ポジションの魅力】
★再上場という歴史的な転換期を共に歩むことができ、再上場という大きな目標を達成し、企業を新たなステージへと導くという、非常にやりがいのあるポジションです。
★現在同社は収益基盤としての既存事業を維持・強化しながら、デジタルを活用したサービス領域の成長・拡大させております。今後は、グローバル展開を含めて強化をしていく方針であり、CFOとして理想の実現に向け、大きな裁量を持って経営に参画いただけます。
★企業風土としても柔和で誠実な社員が多く、同社としても社員の満足度を非常に大切にされている社風であることから、長期的に就業しやすい環境です。

【必須要件】
■上場企業でのIRまたは財務経理の経験を有する方（CFO、管理本部長、財務経理部長、経営企画部長等の経験者を想定）

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します