クリエイティブ／三重県／正社員の転職・求人情報一覧

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★転勤なしの営業職★『カンブリア宮殿』『満点青空レストラン』に紹介された発芽野菜トップカンパニー★
過去5年間で売上3倍へ急上昇中！安心・安全・国際競争力のある新しい生産形態を追求。

「【管理職 生産_四日市】未経験者歓迎」のポジションの求人です
■具体的な業務内容
1）生産における業務改善
製品の品質向上、原価低減、増産対応に向けて、現状の分析から仮説を立案。
テストを行いながら、改善活動を行います。
「どうすれば、苗の長さが揃うのか？」
「作業をより効率的にするレイアウトは？」などを考えながら実験。
実際にどんな改善が見られたかデータをとりながら、より良い手法を模索していきます。

2）パート従業員のマネジメント業務
1日の段取りに沿って作業指示を行います。
出荷予測数をもとにした種まき・収穫などをパート従業員へ指示。
正しい作業内容、適切な時間内で作業が行われているかを確認、指導していきます。
パート従業員と一緒に現場で手を動かし、スムーズな野菜作りを支援することもあります。

3）生産センター全体のマネジメント業務
設備の老朽化対応、パート従業員の個人情報管理の徹底など、
生産センター運営に必要な改善業務を行います。
■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。　

■当社の強み
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に、2025年には北海道伊達市に新センターが稼働しました。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須要件】
■管理者としてヒト・モノ・カネすべての管理経験をお持ちの方
■パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

■第一種普通自動車免許をお持ちの方

三重県
四日市市四日市生産センター

社会貢献性の高いモビリティ事業をグローバルに展開しており、自動車や二輪、航空機など多様な領域で技術を培ってきました。現在は、カーボンニュートラルや自動運転といった次世代技術の開発にも注力し、宇宙事業まで視野に入れています。こうした挑戦を後押しする「自ら考え、行動する」文化が根付いており、大きな裁量のもとでキャリアを築きたい方におすすめの環境です。

同社にて、以下業務をご担当いただきます。

【具体的には】
（1） 調達戦略の企画・実行（軽車体部品）
・内外装、電装、ボディ骨格、視界部品などの調達戦略の立案
・部品仕様・調達構造・サプライヤー戦略の策定
・先進技術・競合他社調達動向のベンチマーク・情報収集

（2） サプライヤーとの共創活動（コスト・品質改善）
・三現主義に基づく現場での協働（生産困りごと解決、VA/VE、コスト改善）
・メーカー配置や量産レイアウトの企画・合意形成
・コスト管理・コスト低減活動の推進

（3） 開発／生産部門との連携
・ワンフロア環境を活かした、開発・生産メンバーとの密接なコミュニケーション
・部品設計、コスト妥当性検証などの技術議論
・新機種開発における調達側の戦略提案?実行
※将来的には、海外駐在の可能性もございます。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。

以下すべてに該当の方
・自動車サプライヤーでの営業または調達経験
・メーカーでの調達経験
・コスト構造の理解や、部品・製品の原価を踏まえた価格交渉経験をお持ちの方

三重県

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★転勤なしの営業職★『カンブリア宮殿』『満点青空レストラン』に紹介された発芽野菜トップカンパニー★
過去5年間で売上3倍へ急上昇中！安心・安全・国際競争力のある新しい生産形態を追求。

「【管理職 生産_四日市】未経験者歓迎」のポジションの求人です
■具体的な業務内容
1）生産における業務改善
製品の品質向上、原価低減、増産対応に向けて、現状の分析から仮説を立案。
テストを行いながら、改善活動を行います。
「どうすれば、苗の長さが揃うのか？」
「作業をより効率的にするレイアウトは？」などを考えながら実験。
実際にどんな改善が見られたかデータをとりながら、より良い手法を模索していきます。

2）パート従業員のマネジメント業務
1日の段取りに沿って作業指示を行います。
出荷予測数をもとにした種まき・収穫などをパート従業員へ指示。
正しい作業内容、適切な時間内で作業が行われているかを確認、指導していきます。
パート従業員と一緒に現場で手を動かし、スムーズな野菜作りを支援することもあります。

3）生産センター全体のマネジメント業務
設備の老朽化対応、パート従業員の個人情報管理の徹底など、
生産センター運営に必要な改善業務を行います。
■入社後のキャリア
生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。　

■当社の強み
当社はITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。
日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に、2025年には北海道伊達市に新センターが稼働しました。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

【必須要件】
■管理者としてヒト・モノ・カネすべての管理経験をお持ちの方
■パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験

■第一種普通自動車免許をお持ちの方

三重県
四日市市四日市生産センター

■人材育成にかなりの力を注いでいます。
■「能力開発」と「人財育成」の二本柱としています。「能力開発」では30以上の戦略的な教育プログラムを実施。
■個人のニーズ・希望を異動に反映させるFA制度を導入。
■社内ベンチャー制度、特許報奨金制度

■スマホ向け カメラ用高精度基板の生産管理業務を担当していただきます。
【具体的には】
・主に、需給管理と生産計画進捗管理

【入社後まずお任せしたい業務】
・まずは、生産計画進捗管理業務に携わっていただきます。計画進捗管理を進めるうえで、生産工程・出荷工程のプロセス・業務設計背景を理解いただき、現業の効率化に向けた提案・実行を行っていただきます。その後、進捗管理工程範囲を拡大、最終需給管理・顧客対応まで幅広く携わっていただきます。

【将来的にお任せしたい業務／キャリアパスのイメージ】
・3年後イメージ：既存製品の生産進捗管理業務の経験を積み、需給管理までの担当を担っていただけることを期待しています。
・5年後イメージ：生産管理業務全般の管理業務、顧客対応を含むマネジメント業務を担って頂けることを期待しています。

・製造業での生産管理経験（製品分野は不問）

三重県

■人材育成にかなりの力を注いでいます。
■「能力開発」と「人財育成」の二本柱としています。「能力開発」では30以上の戦略的な教育プログラムを実施。
■個人のニーズ・希望を異動に反映させるFA制度を導入。
■社内ベンチャー制度、特許報奨金制度

■ICT事業全体の拠点戦略や製造戦略の立案、実行計画の策定とモニタリングを担当していただきます。

・製造業における製造戦略、生産企画、事業企画等のご経験をお持ちの方

三重県

完全内勤で就業可能な求人なためライフステージに合わせて別職種からのキャリアチェンジやキャリアアップが可能でございます。

■同社のインテリアコーディネーターとして下記業務を担当していただきます。

【具体的には】
契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計を担当していただきます。
また、新規展示場の着工に向けたコーディネート業務等も担っていただきます。
「お客様によろこばれる家づくり」のため、顧客に応じた空間提案が強みの同社の住宅は顧客に応じ様々です。
顧客の理想を引き出し形にしていただく、重要なポジションです。

■以下いずれかに該当する方
・インテリアコーディネーターの業務経験がある方
・住宅やインテリアの設計経験をお持ちの方
・インテリアコーディネーターの資格をお持ちの方

三重県