福祉・介護サービス・栄養／関東／業種未経験歓迎の転職・求人情報一覧

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★医療法人グループの一員として安定経営を継続している医療業界の企業です★
【事務長】院長の右腕となり、病院経営のサポートをお願いいたします。

「【事務長】埼玉県/病院経営のサポート」のポジションの求人です
【期待する役割】
■理想の病院像の実現のため、各部門の管理職をリードし合意形成を図ること。

【職務内容】
■医療法人髙仁会が運営する病院やクリニックの事務長として全般業務 ・理事長補佐業務 ・運営、人事管理 ・他の事業所との折衝等を行っていただきます。

【魅力】
■第二創業期を迎える医療法人髙仁会で病院やクリニックの経営サポートをおこなっていただきます。

【募集背景】
■現職の事務長が病院やクリニックを兼務している状況の為、増員募集

【組織構成】
■事務長（★）－副事務長－次長－課長（4名）－係長（10名）－主任・担当（計11名）
※ ★が想定ポジション。配属先によっては、上記より少人数の組織となります。

【必須要件】
■有床病院もしくはクリニックでの事務長もしくは副事務長経験
※２００床規模以上の病床数のご経験
■精神科の病院もしくはクリニックでのご経験


【歓迎要件】
■診療報酬制度について深い知識を有し、スタッフへの教育・指導ができる方
■計数を用いた経営管理の経験がある方
■医療法その他医療機関に関する法律やガイドラインについての知見がある方

埼玉県
川口市西川口6-17-34

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★医療法人グループの一員として安定経営を継続している医療業界の企業です★
【副事務長】事務長をサポートし、病院経営の第一線でご活躍ください。

「【副事務長】埼玉県/病院経営のサポート」のポジションの求人です
【期待する役割】
■理想の病院像の実現のため、各部門の管理職をリードし合意形成を図ること。

【職務内容】
■医療法人髙仁会が運営する病院やクリニックの副事務長として全般業務 ・理事長補佐業務 ・運営、人事管理 ・他の事業所との折衝等を行っていただきます。

【魅力】
■第二創業期を迎える医療法人髙仁会で病院やクリニックの経営サポートをおこなっていただきます。

【募集背景】
■現職の事務長、副事務長が複数の病院やクリニックを兼務している状況の為、増員募集

【組織構成】
■事務長－副事務長（★）－次長－課長（4名）－係長（10名）－主任・担当（計11名）
※ ★が想定ポジション。配属先によっては、上記より少人数の組織となります。

【必須要件】
■有床病院もしくはクリニックでの事務長もしくは副事務長経験
※２００床規模以上の病床数のご経験
■精神科の病院もしくはクリニックでのご経験


【歓迎要件】
■診療報酬制度について深い知識を有し、スタッフへの教育・指導ができる方
■計数を用いた経営管理の経験がある方
■医療法その他医療機関に関する法律やガイドラインについての知見がある方

埼玉県
川口市西川口6-17-34

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★医療法人グループの一員として安定経営を継続している医療業界の企業です★
【事務長】院長の右腕となり、病院経営のサポートをお願いいたします。

「【事務長】埼玉県/病院経営のサポート」のポジションの求人です
【期待する役割】
■理想の病院像の実現のため、各部門の管理職をリードし合意形成を図ること。

【職務内容】
■医療法人髙仁会が運営する病院やクリニックの事務長として全般業務 ・理事長補佐業務 ・運営、人事管理 ・他の事業所との折衝等を行っていただきます。

【魅力】
■第二創業期を迎える医療法人髙仁会で病院やクリニックの経営サポートをおこなっていただきます。

【募集背景】
■現職の事務長が病院やクリニックを兼務している状況の為、増員募集

【組織構成】
■事務長（★）－副事務長－次長－課長（4名）－係長（10名）－主任・担当（計11名）
※ ★が想定ポジション。配属先によっては、上記より少人数の組織となります。

【必須要件】
■有床病院もしくはクリニックでの事務長もしくは副事務長経験
※２００床規模以上の病床数のご経験
■精神科の病院もしくはクリニックでのご経験


【歓迎要件】
■診療報酬制度について深い知識を有し、スタッフへの教育・指導ができる方
■計数を用いた経営管理の経験がある方
■医療法その他医療機関に関する法律やガイドラインについての知見がある方

埼玉県
川口市西川口6-17-34

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★医療法人グループの一員として安定経営を継続している医療業界の企業です★
【副事務長】事務長をサポートし、病院経営の第一線でご活躍ください。

「【副事務長】埼玉県/病院経営のサポート」のポジションの求人です
【期待する役割】
■理想の病院像の実現のため、各部門の管理職をリードし合意形成を図ること。

【職務内容】
■医療法人髙仁会が運営する病院やクリニックの副事務長として全般業務 ・理事長補佐業務 ・運営、人事管理 ・他の事業所との折衝等を行っていただきます。

【魅力】
■第二創業期を迎える医療法人髙仁会で病院やクリニックの経営サポートをおこなっていただきます。

【募集背景】
■現職の事務長、副事務長が複数の病院やクリニックを兼務している状況の為、増員募集

【組織構成】
■事務長－副事務長（★）－次長－課長（4名）－係長（10名）－主任・担当（計11名）
※ ★が想定ポジション。配属先によっては、上記より少人数の組織となります。

【必須要件】
■有床病院もしくはクリニックでの事務長もしくは副事務長経験
※２００床規模以上の病床数のご経験
■精神科の病院もしくはクリニックでのご経験


【歓迎要件】
■診療報酬制度について深い知識を有し、スタッフへの教育・指導ができる方
■計数を用いた経営管理の経験がある方
■医療法その他医療機関に関する法律やガイドラインについての知見がある方

埼玉県
川口市西川口6-17-34