事業企画・経営企画・エグゼクティブ／IT・通信・インターネット／正社員の転職・求人情報一覧

上流工程メイン／新規事業に携われる／マネジメント経験歓迎

同社は「数学で社会課題を解決する」をミッションに掲げるAI開発会社です。
顧客やパートナーのデジタルトランスフォーメーションに寄り添い、製造、風力、
建設、物流、リテール、バイオなど、様々な分野でAIソリューションを開発しています。
これらの高度な技術を組み合わせ、顧客の課題解決に貢献することを目指しております。

【具体的には】
・ 営業戦略の策定
・ 顧客課題のヒアリング
・ 提案
・ 契約の締結
・ ソリューションの開発
・ デリバリー

以下のいずれかの経験をお持ちの方
・ 経営幹部として事業を統括した経験
・ 事業の立ち上げ、企画の設計、推進を実施した経験
・ 責任者として組織の予算を達成した経験

東京都東京都

業界未経験歓迎

急成長中の医療系スタートアップである当社で、事業成長のボトルネックを特定し、解決を推進する戦略的な役割を担っていただきます。
経営・事業・開発の領域を横断し、新たな成長機会を見出し、具体的な施策へと落とし込んでいく、まさに事業の推進エンジンとしての役割です。
【具体的には】
■ 事業課題の特定と解決推進
- 定性・定量データの分析による成長ボトルネックの特定
- 真因の追求と解決策の立案
- 社内外のステークホルダーを巻き込んだ実行推進
- 施策の効果測定とPDCAサイクルの確立

■ 成長機会の発掘と事業化
- 市場分析と新規事業機会の特定
- 新規プロダクト・サービスの企画立案
- 実現可能性の検証とロードマップ策定
- 経営リソースの最適配分の提案

■ 組織・プロセスの変革推進
- 組織のボトルネックとなる構造的課題の特定
- 業務プロセスの再設計
- 部門間連携の強化施策の立案・実行
- ナレッジマネジメントの体系化

・ データドリブンな課題分析・解決能力
・ 複数のステークホルダーを巻き込んだ問題解決経験
・ 論理的思考力と高度なコミュニケーション能力

【歓迎】
・ スタートアップでの業務改善・組織改革経験
・ 戦略コンサルティングファームでのご経験
・ 事業企画・戦略立案の実務経験
・ プロジェクトマネジメントの実務経験
・ 医療/ヘルスケア領域での実務経験

東京都文京区

PM候補／新規事業に携われる／マネジメント経験歓迎

まずは、すでに進行中の新規事業プロジェクトに参画いただき、
Fintech市場トレンドのリサーチから戦略、
マーケティング、ビジネスモデル策定から顧客アプローチまで
新規事業の立ち上げを行います。

【具体的には】
・市場、技術トレンドから戦略、マーケティング戦略の策定
・新規事業のアイディア立案から具体化までの企画、
事業推進、改善、商用化。
・ターゲット顧客の選定からアプローチ、交渉。
・既存の新規事業のアイディアを具現化していく。

・サービス、ビジネスの企画や立ち上げ業務の経験
以下のいずれかのご経験がある方。
・クレジット／決済／金融／EC領域での業務経験
・ 事業会社またはIT企業において、要件定義や仕様策定に携わり、開発部門と連携しながらプロジェクトを推進したご経験

【歓迎】
・プロジェクトマネージャーの経験
・ビジネスレベルの英語力

東京都港区

外国籍の方も活躍中／プライム案件メイン／PM候補／新規事業に携われる／マネジメント経験歓迎

まずは、すでに進行中の新規事業プロジェクトに参画いただき、
Fintech市場トレンドのリサーチから戦略、
マーケティング、ビジネスモデル策定から顧客アプローチまで
新規事業の立ち上げを行います。

【具体的には】
・市場、技術トレンドから戦略、マーケティング戦略の策定
・新規事業のアイディア立案から具体化までの企画、
事業推進、改善、商用化。
・ターゲット顧客の選定からアプローチ、交渉。
・既存の新規事業のアイディアを具現化していく。

・サービス、ビジネスの企画や立ち上げ業務の経験
以下のいずれかのご経験がある方。
・クレジット／決済／金融／EC領域での業務経験
・ 事業会社またはIT企業において、要件定義や仕様策定に携わり、開発部門と連携しながらプロジェクトを推進したご経験

【歓迎】
・プロジェクトマネージャーの経験
・ビジネスレベルの英語力

東京都港区

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Brightech社内において、新規事業の企画・立案から実行までを一貫して推進していただきます。
経営層と連携し、同社の強みを活かした新しい事業の創出をお任せいたします。
主な業務として、新規ビジネスの企画、開発、実行、
市場調査と競合分析による戦略策定などを担当していただきます。
また、新規ビジネススキームの検討や推進、
他社・外部パートナーとのアライアンス推進なども行っていただきます。

【具体的には】
・ 自社内での新規事業の企画・立案から実行までを一貫して推進
・ 経営層と連携し、Brightechの強みを活かした新しい事業の創出
・ 新規ビジネスの企画、開発、実行
・ 市場調査と競合分析による戦略策定
・ ターゲット市場・競合環境の把握
・ 中長期事業戦略の策定
・ 短期事業戦略/計画の策定と目標達成に向けた推進
・ 新規ビジネススキームの検討/推進
・ 収益モデル設計、サービス構築、実証実験(MVP/PoC)
・ 他社・外部パートナーとのアライアンス推進

【必須】
・ 新規事業またはサービス立ち上げの実務経験

【歓迎】
・ 経営管理・事業推進・コンサルティング領域での経験
・ アライアンス/提携構築の実務経験
・ SaaS/AI/モバイルアプリ/データ分析などの知見
・ 自社プロダクト/スタートアップ環境での0→1経験

東京都千代田区

最新技術に明るい／マネジメント経験歓迎

エンタメDXクラウド「MOALA」を基盤とした新しい取り組みや
アライアンス新規事業立ち上げを牽引する、事業開発のエースを募集します。
新規事業策定、実証実験、パイロットプロジェクト推進など、新しい領域への挑戦を、
弊社代表（伊藤）と共に熱意と論理的思考力を駆使して成就させていくお仕事です。
最高のプロダクトと日本最高峰のエンタメ企業とのネットワークが集まるスタートアップで、
あなたの事業開発力を発揮していただけませんか。
【業務内容】
- エンタメDXクラウド「MOALA」（バーティカルSaaS）の次の展開に向けた取り組み推進
- 新領域へのパイロットプロジェクトの推進
- 新規展開の収支計画策定、価格設計
- 関係各社との提携交渉の推進
- 官公庁との実証実験プロジェクトの推進
- エンタメDXを推進する新規事業立ち上げ
- 中長期の成長に向けた新規事業立ち上げ
- グローバル展開に向けた市場調査・開拓
【仕事のやりがい・魅力】
- 国内トップクラスのエンタメDXプロダクトと業界内ネットワークを活用した事業立ち上げに挑戦できます
- コンサル出身で連続起業家である代表の直属で、コンサルバックグラウンドを活かした事業立ち上げスキルを磨けます
- スタートアップの急成長フェーズを経験できます（時価総額1000億円、NBAでの採用を目指しています）
- 権限移譲を積極的に行い、人員も増加中のため、実力と意欲次第で急成長の機会がたくさん落ちています
※成長中の企業のため、入社後はご意向と能力次第で多様なキャリアステップを昇る機会があります

- コンサルティングプロジェクト or 事業立ち上げ経験（起業経験者歓迎）
- ステークホルダーを巻き込むコミュニケーション＆プロジェクトマネジメントスキル
- 論理的な整理整頓能力をベースとしたドキュメンテーション能力

【歓迎】
- コンサルティングファームでのプロジェクトマネジメント経験
- ドキュメンテーションスピード（ショートカット等）
- スポーツ・エンタメ関連ビジネスの経験
※採用時にはポテンシャルを含んだ評価を実施します。

東京都千代田区

最新技術に明るい／マネジメント経験歓迎

エンタメDXクラウド「MOALA」を基盤とした新しい取り組みや、
アライアンス、新規事業立ち上げを牽引する、事業開発のエースを募集します。
新規事業策定、実証実験、パイロットプロジェクト推進など、新しい領域への挑戦を、
弊社代表（伊藤）と共に熱意と論理的思考力を駆使して成就させていくお仕事です。
最高のプロダクトと日本最高峰のエンタメ企業とのネットワークが集まるスタートアップで、
あなたの事業開発力を発揮していただけませんか。
# 業務内容
- エンタメDXクラウド「MOALA」（バーティカルSaaS）の次の展開に向けた取り組み推進
- 新領域へのパイロットプロジェクトの推進
- 新規展開の収支計画策定、価格設計
- 関係各社との提携交渉の推進
- 官公庁との実証実験プロジェクトの推進
- エンタメDXを推進する新規事業立ち上げ
- 中長期の成長に向けた新規事業立ち上げ
- グローバル展開に向けた市場調査・開拓
# 仕事のやりがい・魅力
- 国内トップクラスのエンタメDXプロダクトと業界内ネットワークを活用した事業立ち上げに挑戦できます
- コンサル出身で連続起業家である代表の直属で、コンサルバックグラウンドを活かした事業立ち上げスキルを磨けます
- スタートアップの急成長フェーズを経験できます（時価総額1000億円、NBAでの採用を目指しています）
- 権限移譲を積極的に行い、人員も増加中のため、実力と意欲次第で急成長の機会がたくさん落ちています
※成長中の企業のため、入社後はご意向と能力次第で多様なキャリアステップを昇る機会があります

- コンサルティングプロジェクト or 事業立ち上げ経験（起業経験者歓迎）
- ステークホルダーを巻き込むコミュニケーション＆プロジェクトマネジメントスキル
- 論理的な整理整頓能力をベースとしたドキュメンテーション能力

【歓迎】
- コンサルティングファームでのプロジェクトマネジメント経験
- ドキュメンテーションスピード（ショートカット等）
- スポーツ・エンタメ関連ビジネスの経験
※採用時にはポテンシャルを含んだ評価を実施します。

東京都千代田区

マネジメント経験歓迎

【職務内容】
社長直下組織の経営戦略室の一員として、これからの事業拡大を担っていただく重要なポジションです。
現在全国の拠点展開を進めております。今後展開する営業所の各拠点立ち上げや市場開拓、または新たなソリューションのPMF及び市場展開などの業務を想定しています。
並行して、20代～40代の営業やその他関わる組織メンバーの採用やマネジメント、KPI管理や数値管理などもお任せいたします。

まずは東京本社にて社長直下の元、一定期間経験を積んでいただき、当社の文化や仕事の進め方などを習得いただいたうえで、各拠点立ち上げなどをお任せいたします。

【必須】
下記のご経験
・営業経験、または製造業界向けのコンサル経験3年以上
・製造現場やFAに関する知見
・マネジメント経験
・全国勤務可（新規支社立ち上げの際の立ち上げメンバーとして赴任いただく可能性があります）

【歓迎】
・新規開拓（製造業向け）のご経験
・マネジメントだけでなくプレイングをいとわない方
・製造現場での業務のご経験
・新規事業立ち上げのご経験

東京都中央区

業界未経験歓迎

【職務内容】
急成長中の医療系スタートアップである当社で、事業成長のボトルネックを特定し、解決を推進する戦略的な役割を担っていただきます。
経営・事業・開発の領域を横断し、新たな成長機会を見出し、具体的な施策へと落とし込んでいく、まさに事業の推進エンジンとしての役割です。
【具体的には】
■ 事業課題の特定と解決推進
- 定性・定量データの分析による成長ボトルネックの特定
- 真因の追求と解決策の立案
- 社内外のステークホルダーを巻き込んだ実行推進
- 施策の効果測定とPDCAサイクルの確立

■ 成長機会の発掘と事業化
- 市場分析と新規事業機会の特定
- 新規プロダクト・サービスの企画立案
- 実現可能性の検証とロードマップ策定
- 経営リソースの最適配分の提案

■ 組織・プロセスの変革推進
- 組織のボトルネックとなる構造的課題の特定
- 業務プロセスの再設計
- 部門間連携の強化施策の立案・実行
- ナレッジマネジメントの体系化

【必須】
・ データドリブンな課題分析・解決能力
・ 複数のステークホルダーを巻き込んだ問題解決経験
・ 論理的思考力と高度なコミュニケーション能力

【歓迎】
・ スタートアップでの業務改善・組織改革経験
・ 戦略コンサルティングファームでのご経験
・ 事業企画・戦略立案の実務経験
・ プロジェクトマネジメントの実務経験
・ 医療/ヘルスケア領域での実務経験

東京都港区

最新技術に明るい／自社内開発メイン／社内研修・勉強会あり／マネジメント経験歓迎

同社は、2004年に三重大学発のスタートアップとして設立され、
医療機関向けのデータウェアハウスCLISTA!の開発・提供を行っている企業です。
CLISTA!は、大規模病院を中心に全国150施設を超える医療機関で導入されており、
医療用データウェアハウスで国内シェアトップクラスを誇ります。
2023年にはKDDIと資本業務提携を行い、2025年にはKDDIの連結子会社となり、
KDDIグループのアセットを活用した事業展開を進めております。
医療現場と製薬企業をつなぎ、データドリブンな価値創出を推進し、医療の発展に貢献するとともに、
データに基づく患者さんへの新たな体験価値の創出を目指しています。

【具体的には】
・ 事業戦略とオペレーション設計
・ 全社横断の成長戦略の策定および実行
・ 業務プロセスの最適化、自動化による生産性向上
・ KGI/KPI設計とパフォーマンスモニタリングを通じた改善サイクルの確立
・ プロダクト開発と市場戦略
・ リアルワールドデータ(RWD)を活用した新規プロダクト・サービスの企画立案
・ 顧客ヒアリング・市場分析をもとにした製品戦略の立案とGo-To-Marketの実行
・ 成功事例の再現性構築と営業施策への落とし込み
・ 顧客・パートナー連携

・製薬企業におけるデータ関連企画部門での勤務経験(3年以上)を通じて、　感じた課題についてデータ活用の課題解決で価値想像したい人
・製薬企業におけるデータ関連企画部門での勤務経験または、　製薬企業向けのデータソリューションビジネスを展開された事業経験やコンサルティング提案のご経験（目安：3年以上）
・法人事業または個人向け事業において、データに基づいた営業戦略や事業計画を、組織単位で立案
・推進したご経験

【歓迎】
・ヘルスケア業界におけるデータビジネス関連経験、データを活用した事業企画、サービス企画のご経験　（DPC、レセプトデータ、電子カルテデータなどを活用）
・新規事業立ち上げや戦略策定、プロジェクト責任者としての経験
・アライアンス構築や・セールスリードの経験（大手企業・スタートアップ問わず）

東京都中央区

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★グロース市場★国内最大の総合インターネット通販企業をめざし、家具EC「LOWYA」や越境EC「DOKODEMO」を展開。
「LOWYA」に関しては実店舗をオープンさせるなど、店舗とECを連携したスキームを構築し「OMO型D2C企業」を目指しています。

「【東京or福岡】社内BPR推進責任者（部長候補）」のポジションの求人です
ベガコーポレーションの中核を担う事業推進部において、商品開発を中心とした業務プロセスの全社横断的な改善（BPR）を推進するポジションです。D2Cモデルならではのスピード感と、部門横断の連携が求められる環境において、業務プロセスの最適化と継続的改善を通じて、事業計画達成を支える役割を担っていただきます。
既存の延長線上の単なる改善提案ではなく、経営課題を解決するためのあるべき姿を描き、データに裏付けされた仮説立案を提案し、改革リーダーとして実行フェーズまでの推進リードしていただくことを大いに期待しています。
■商品開発業務におけるプロセス改善の企画
■部門横断的なヒアリングと課題抽出・要件整理
■プロジェクトの設計・マネジメント
■改善策のドキュメント化と社内展開
■企画・立案した業務フローの実行（必要に応じて内部監査や法務といった管理部門と連携）
■組織マネジメント

【募集背景】
同社では、家具・インテリア領域におけるD2Cモデルを軸に、商品開発から販売、カスタマーサポートまでを一気通貫で自社運営しています。その中核を担う商品開発プロセスにおいて、組織や従来のやり方にとらわれた非効率なオペレーションが課題となっており、抜本的な見直しが必要なフェーズを迎えています。

現在は、各部門の枠組みに沿って業務が進められているため、情報や責任範囲が分断され、無駄な工数・タイムロスが発生しています。業務効率やスピードを重視するEC業界においては致命的なボトルネックであり、事業成長に直結するプロセス変革が急務です。
そのため今回、事業推進部を母体として、商品開発領域を中心に社内のオペレーション全体をゼロベースで再構築する人材を募集いたします。
理想は、現状にとらわれず俯瞰的にプロセスを再設計し、業務改革をリードできる方ですが、現場で手を動かしながら改善提案を積み重ねてきた実務経験者も歓迎します。社内コンサルのような立ち位置で、課題の可視化から改善施策の立案・実行までを一貫して担っていただきたいと考えています。

現在、Slackやスプレッドシートを中心としたアナログな運用が業務の主流であり、本来であれば業務システム化すべき領域も多く残されています。今後は、業務効率…

【必須要件】
下記いずれも該当する方
■全社横断的な業務改善プロジェクト/BPR推進のご経験もしくは中～大規模社内システム刷新の企画～要件定義のご経験
■メンバーマネジメント経験またはPMO、PLのご経験

福岡県
福岡市博多区祇園町7-20　博多祇園センタープレイス4階

「一人でも多くの人に、感動を届け、幸せを広める。」を経営理念に、2016年に創業し、その後順調な事業拡大により2020年12月に株式上場。HR Tech領域のサービスである「TUNAG」をはじめとした、複数のサービスを展開！★グロース上場★

「事業開発責任者候補【HRtech×SaaS】」のポジションの求人です
■募集背景
「一人でも多くの人に感動を届け、幸せを広める」というビジョン実現のために、SaaS事業を通じて「人と組織」のエンゲージメントを高めるプラットフォームを提供しています。（サービスサイト：https://biz.tunag.jp/）

これまで、エンゲージメント施策を中心とした社内運営プラットフォームを展開してきましたが、現在では業務DXをサポートする多彩な機能も導入。私たちのサービスが従業員にとって「日常的に訪れたくなる場所」となり、組織全体の可能性を引き出すことを目指しています。

導入企業1000社を越えて、「TUNAG」は新たなステージ向けて走り出すことになりました。エンゲージメントを軸にしつつも、組み合わせることで何倍かの付加価値となる領域や、他プレイヤーが未だいない新たな領域へ拡張を進めます。その為、スタメンがこれまで手がけていない事業領域の立上げを実現し、連続的な機能拡張を仕掛けていく責任者候補になる方をお迎えしたいと考えています。

■具体的な業務内容
新規事業の責任者候補として、以下を中心に業務を担当していただきます
・新規事業の機会探索と事業コンセプトの立案
・顧客ヒアリングや市場調査を通じた、新規事業機会の探索、優先順位付け
・プロダクトの価値検証と改善、PMF後の事業拡大推進
・マーケティング、営業などの機能立上げ、KPI設計/指標の可視化およびデータ分析
・オペレーション効率化の推進

【必須要件】
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・スタートアップ環境における新規事業立ち上げ、事業責任者（事業戦略立案、PL管理 等）経験
・PoCフェーズにおける事業開発、市場開拓経験

【歓迎要件】
・二桁億円規模の事業責任者経験
・経営層や複数部門にまたがる意思決定プロセスにおける営業経験
・マーケ、IS、FS、CSまでの一連機能の包括マネジメント経験
・HRTech領域における解像度

東京都
千代田区麹町6-6-2 番町麹町ビルディング 5F

株式会社プレイドの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

現在のプレイドは、日々の「オペレーションの実行」にリソースが集中し、
全社の「PDCAサイクルの構築・推進」という最上位ミッションが発展途上です。
このポジションは、新設される「Corp.Planning Department」の創設メンバーとして、経営方針・戦略策定、
全社事業/投資計画の策定を一元的に担い、会社の「舵取り」をデータドリブンな意思決定に変革する、最も重要な役割を担います。
全社の中長期的なマイルストンを設計し、経営と現場を繋ぐ「経営PDCAのエンジン」として、事業成長の根幹を築き上げていただきます。

【業務内容の一例】
・経営方針・戦略の策定、および中長期的な事業計画・投資計画（人員計画連動）の策定とモニタリング。
・Legal/社外取締役と連携した取締役会・経営会議のアジェンダ設計、Executive Committeeの開催支援。
・現場から上がってくる課題に対し、売上・利益へのインパクトを数値ベースで試算し、全社的な経営課題の解決に繋げる。
・深刻な情報のサイロ化を解消するため、経営情報、財務情報、人員計画情報のハブとなり、限定的な情報での判断を防ぐ。
・経営issueに対応するための**「Project Pool Unit」**の立ち上げと運営。

【ポジションの魅力】
・経営に近い目線からPLAIDグループ全体の成長方向性を描ける
・黒字転換して成長への再投資が拡大するフェーズにおいて、大胆な戦略設計にチャレンジできる
・PLAID内のプロダクト部門やビジネス部門、さらにはグループ会社を含めた様々なステークホルダーと連携しながら事業成長に取り組める
・新設ポジションのため、0ベースで組織を作ることができる

・コンサルティング会社または事業会社の営業企画/経営企画などでデータに基づき、
　複雑な課題を論理的に整理・分析し、資料に落とし込んだ経験。
・複数の部署・ステークホルダーと連携し、円滑に情報収集・調整を行った経験

【求める人物像】
・「データによって人の価値を最大化する」というミッションに共感し、
　既存事業の枠組みを超えた価値創出の機会探索・実現にチャレンジしたい方
・自社に関連するマーケットや技術トレンドに対して、
　能動的な情報収集と自分自身での解釈・咀嚼をして思考につなげられる方
・チャレンジングな取り組みに対して、できない理由やリスクの側面ではなく、
　どうやればできるかを柔軟に思考できる方
・課題に対して真因や解決策の仮説を持ち、
　社内外のステークホルダーを能動的に巻き込んで解決に向けた取り組みを推進できる方
・FP&A（財務計画・分析）や事業計画策定、
　経営管理、人事管理に関する基礎知識、
　または実務サポート経験
・SaaS等webプロダクト事業での就業経験
・MBAをお持ちの方

中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 10F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【日本初のタクシー配車アプリ「GO」の運営企業/ダウンロード数No.1！/Google Play ベストアプリ受賞！】
★IPOを見据える次世代ユニコーンMaaS企業★

「事業/オペレーション推進担当【GX事業】」のポジションの求人です
【業務内容】
主にGX事業（エネルギー関連事業）のオペレーション推進業務をお任せ致します。
GX事業では、EV事業（EV充電 / EV車提供（タクシーのEV化）・バッテリーユース ）/ モビリティ領域の脱炭素関連（カーボンクレジット）、エネルギーマネジメント事業、電力事業を拡張していく成長フェーズにあります。

本ポジションでは、主にタクシー領域のEV関連事業についてのオペレーションを安定的かつ正確に推進することを期待しています。その上で、日々の業務を通じた改善提案や仕組み化にも主体的に取り組んでいただきたいと考えています。
将来的には、オペレーションの企画やチームをリードする役割を担っていただくことも期待しています。

【具体的な業務内容】
・GX事業（エネルギー関連事業）の事業推進に向けたオペレーション全般
・外部パートナーの業務進捗把握、社内外連携
・ワークスペース（例：Notion, Google）を活用したマニュアル作成と改善、データ抽出と分析

【業務一例】
・データ抽出と分析をしたうえで、各PJの業務フロー構築、または改善により、各事業の効果性と効率性の向上に貢献
・事業拡大のための営業企画・営業・マーケ・カスタマーサクセスなど一部機能の立上げや業務
・GI基金を理解した上での各PJごとに期待される成果のための外部パートナーへのディレクション、社内連携
その他、ご経験等により様々な業務をお任せさせていただきます。

【必須要件】
・有形/無形問わず、SCM（サプライチェーンマネジメント）観点で業務オペレーションを改善・安定稼働させた経験（業務オペレーションの設計、ミス削減のルール/仕組化、改善のためのPDCAなど）

東京都
港区麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■周辺市場も含めると50兆円の市場規模（GDPの10％）、年5％の成長率が見込まれるヘルスケア市場に挑むメガベンチャー！
■国内医師の約9割（30万人以上）・世界約10ヵ国600万人にリーチするプラットフォームを基盤に、医療業界の「不」に挑みます！

「健康指標EBHS Life事業責任者【未病・予防医療分野】」のポジションの求人です
【ミッション】
■重点領域である「未病・予防医療分野」におけるエムスリーのプレゼンス・提供価値を最大化する
■健康指標EBHS Lifeを世の中に広め、健康に関わるデファクト指標にまで成長させる

【担当業務】
健康指標EBHS Lifeスコア事業強化、戦略立案～実行リード（主にtoB）を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
アライアンス先の開拓、折衝、マーケティング全般、戦略的な営業の推進等

【本ポジションの魅力】
■M3グループ全体の豊富なアセットを活用し、社会インパクトの大きいサービス開発が可能
■創業者を含む経営層からのフィードバックを受けながらPDCAを回すことが可能
■今後20年のデファクトプラットフォームを自ら作るプロジェクトへの参画

【採用背景】
日本国内でも健康経営の注目度は年々増加しており、経済産業省の資料によると、毎年２０％程度参加企業が増えています。ホワイト・ジャック・プロジェクトでは、2022年から取り組みを展開し、さらに事業を加速させていくステージに突入しています。エムスリーのミッションに共感し、巨大成長市場のリーディングカンパニーとなるために、健康指標のデファクトスタンダートとして注目されているEBHS Life事業を更なる飛躍へと牽引していただける方を募集しています。

【配属部署】ホワイト・ジャック・グループ
ホワイト・ジャック・プロジェクトは、これまでの疾患の治療に加え、予防領域に取り組むことでより川上からエムスリーのミッション達成する取り組みです。我々の事業部では、グループ各社とのシナジーにより、付加価値が高い真の健康経営を実現するため当社でしかできないユニークな新しいサービスや事業を生み出す集団を目指しています。
※参考URL：https://m3comlp.m3.com/lp/white-jack-project/concept?

【必須要件】
■新規事業や無形サービス商材での事業企画・推進やマーケティング業務経験（3年以上）
※医療業界での知識や経験は問いません。


【歓迎要件】
■BtoB商材での事業企画・事業推進経験
■新規サービスの企画～立ち上げのリード経験
■自社サービスのKPI設定～PDCA実行のリード経験
■既存サービスの改善・リブランディングのリード経験
■異業種間のBtoBアライアンス経験
■チームのマネジメント経験

東京都
港区赤坂1丁目11番44号 赤坂インターシティ10階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■「デジタルマーケティング事業」「データマーケティング事業」「インサイト事業」という3つの事業分野で多角的なビジネスを展開！上場/国内外にグループ企業を抱えるグローバル展開企業での新規事業／事業開発！フレックス活用◎

「新規事業／事業開発【フレックスOK/上場】」のポジションの求人です
本ポジションは、業務上「（株）メタサイト」へ出向となります。
【ミッション】
同社の祖業であるアンケートリサーチ事業は、約1,200万人のパネルネットワークを有し、最大2,500項目に及ぶ詳細データを保有しています。

本ポジションでは、グループ全体のIT部門を統括する組織で新規事業の立ち上げ・事業開発を担っていただきます。まずは、約1億円ほどの新規事業をつくり将来的には、10億円規模の単一事業・単一サービスを複数展開をしていく計画です。
同社が保有するデータは、全世界で見ても稀有かつ貴重なデータでありそれらを活用した新しいビジネスの「種」は無数にあると考えています。マーケティング業界も変革期を迎えており業界のNewスタンダードを創れるチャンスです。弊社の無形資産を活用し、新規事業立ち上げ・事業開発に共に尽力いただける方を募集しております。

【お任せしたいこと】
■事業企画立案
　・既存のアセットを活用した事業機会の探索
　・プロダクトチームと連携したサービス開発・企画立案

■事業開発
　・PMF～GTM（0→10フェーズ）
　・ボードメンバー、責任者への提案
　・顧客開拓施策の策定／実行
　・プロダクト組織開発
　・プロダクト、サービス化の要件定義（サービス設計）
　・フィジビリティスタディ、PoCの実行
　・テストセールス／初期セールス活動／セールスの型化
　・アライアンス推進
　・他チームとの連携プロジェクトの推進
　・商品／業務フローの定期的な改善
　・新規収益モデル開発の推進
　・メンバーマネジメント（適性役割分担と目標達成サポート）

■年間PL計画策定／実行

【この事業のミッション】
■ミッション１（安定基盤）
リサーチ事業の根幹を成すアンケート回収力を確保し
持続可能なリサーチ体制を整備し、マネタイズしていくことです。
具体的には、外部のパネルとの連携を通じて安定したアンケート回収を行うとともに
リスク管理や効率的なパネル運用を実現する。

■ミッション２（新規事業創出）
これまでグループ全体のIT部門を担い
数々の自社サービスやプロダクトを生み出してきたノウハウを活かし
プロダクト軸で、新た…

【必須要件】
■下記いずれかを満たす方
・事業開発 or サービス開発のご経験
・0→1 or 1→10の事業フェーズのご経験
・PdM、PMMのご経験
・既存プロダクトやサービスの責任者の経験

東京都
新宿区西新宿3丁目20番2号 東京オペラシティタワー 24F

エムスリー株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

◆将来の経営幹部候補として、今までにない新しい事業のリードや組織的課題の解決により、エムスリーの今後の成長を担うポジションをご担当頂きます。
【具体的には】
　・エムスリーのプラットフォームを活用する戦略的新規事業のビジネスリーダー
　・エムスリーグループの組織的課題を解決する経営管理リーダー
　・買収先のターンアラウンド、事業成長をリードするグループ会社マネジメント
　・IR、広報マネージャー
　・その他、事業戦略に関連する様々な事項への対応
【求める人物像】
　・自ら情報を収集し、分析し、論理に基づいて方針を策定する能力をお持ちの方
　・戦略の策定だけでなく、実行・結果を出すことへのこだわりをお持ちの方
　・明確に課題が定義されていない状況でも、問題解決に導く姿勢をお持ちの方
　・社内外において円滑に業務を進められるコミュニケーション力と量・スピード・質を担保した業務スケジュールの管理ができる方。
　・既成概念にとらわれず、新しい考え方に対応する柔軟な思考を持ち、雑務等も嫌がらず対応できる方。

◆戦略コンサルや事業会社におけるビジネス実務の経験
◆Excel、PowerPoint操作上級レベル

◆ビジネス会話レベルの英語力があれば尚可（TOEIC800点以上）
　※IRは、英語での投資家対応や英文資料作成ができる英語力があれば尚可

港区赤坂1丁目11番44号 赤坂インターシティ10階

株式会社NTTデータビジネスシステムズの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

同社における経営企画メンバー（リーダー候補）の募集です。

・戦略立案担当
　変化が激しいIT業界で同社が10年・20年後に持続的成長を遂げるべく、
　ビジネスの将来像の検討や事業ポートフォリオ、アライアンス、エンゲージメントなど会社を成長させるための戦略を立案していただきます。

・プロモーション担当
　同社の事業成果や、お客様の事業変革、同社のケーパビリティなどを社内・社外に発生していくための戦略立案と、実行をしていただきます。

企業経営・企業プロモーションに関与・推進された経験がある方
【求める人物像】
経営視点で、情報分析・戦略立案
またはプロモーションを行い推進できる方

豊島区東池袋一丁目18番1号　Hareza Tower 32階　池袋本社

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【東証プライム上場／成長企業】「健康経営優良法人2022」認定／「えるぼし（3段階目）」認定【平均年齢36.5歳・男女比7：3】【「人材」という面から事業目標の達成に貢献していただくことが可能】【日本で一番M＆Aをした会社に選出】

「グループ経営管理マネージャー【副部長候補】」のポジションの求人です
同社は開発主体のIT業界のなかで早期から「品質保証」に着目し、品質保証業務を標準化、仕組化したことで、IT業界で特異的な存在を放つ企業へと成長しました。マザーズ上場を果たした2014年8月期（21億円）と比較し、2025年8月期には連結売上高61倍以上（約1,298億円）、グループ会社数は42社（2025年10月時点）となり、連結従業員数も1万4000人を超えるなど圧倒的なスピードで成長をつづけております。その成長を担っている重要な戦略の1つがM&Aです。FY2025は5件、FY2026は既に2件を公表し、さらなるM&A推進を継続しています。

現在は事業領域を拡大しており、品質保証に留まらず、DX／ITコンサルや開発、さらにはM&Aによりサービスラインナップを広げ、デザイン、マーケティング、カスタマーサポート、データ分析なども手がけております。直近では同社の企業成長のノウハウを提供する経営コンサルティング事業も立ち上げました。
今後もIT業界で圧勝し、このIT業界を「日本を代表する基幹産業の一つ」になるよう牽引すべく、当社では国内・海外のM&Aを積極的に行っていきます。

【採用背景】
この度、さらなる成長を見据えた体制強化として、 グループ会社の経営管理を担う将来的な副部長も見据えたマネージャークラスを募集します。SHIFT流のグループ経営管理の特徴は「『遠心力』と『求心力』のハイブリッド」です。親会社と子会社のような上下関係をつくらずグループ会社の個性を尊重する「遠心力」と、グループのアセットを徹底的に共有財産化する「求心力」のバランスが重要であると考えています。

本ポジションの方には、このバランスに不可欠な グループ会社のコーポレートガバナンスに関する業務や経営戦略をサポートするための経営数字の管理・分析を行っていただきます。 経営管理全般を管轄するため、経営陣に近い立ち位置で管理業務において広く実務経験を積むことが可能です 。企業規模・事業領域・統合フェーズもさまざまなグループ会社に加え、年間5～9件のペースでM&Aを実施しているため、 それぞれの経営課題に合わせた多彩な経営管理のスキルや知見を身につけることができます 。

【具体的な職務内容】
同社のグ…

【必須要件】
■事業会社で経営企画・経営管理業務を含む管理部門での幅広い経験（5年以上）
■経営管理業務に必要な財務、会計、法律などに関する基礎知識
■5名以上のマネジメント経験
【歓迎要件】

▼グループ会社の経営管理関連業務の経験
▼データ収集・整理・分析に関する実務経験
▼取締役会や経営会議など重要会議体運営の経験

東京都
港区麻布台一丁目３番１号麻布台ヒルズ 森JPタワー

株式会社クーリエの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

1.リサーチ＆アナリシス（情報収集・分析）
中央省庁（厚生労働省、国交省など）の政策動向（審議会、検討会資料、パブリックコメント等）の常時モニタリングと分析。
特に医療DX、データヘルス改革、介護DX、AI利活用、個人情報保護に関する法規制・ガイドラインの最新動向把握。
診療報酬および介護報酬改定の動向リサーチと自社サービスへの影響試算。
国会議論のモニタリング、与野党の政務調査会における関連領域の議論把握。
キーパーソン（官僚、政治家、有識者、業界団体幹部等）のマッピングとスタンス分析。
2.ストラテジー（戦略立案）
事業戦略と連動した中長期のパブリックアフェアーズ戦略ロードマップの策定とKGI/KPI設定。
新規事業の社会実装に必要な法規制の論点整理と、規制緩和・新ルール制定に向けた
「アプローチシナリオ（どのステークホルダーに、どのタイミングで、何を提言するか）」の設計。
政策提言活動の具体的なアクションプラン策定。
補助金・政府調達獲得に向けた戦略立案。

以下のいずれかにおいて、3年以上の実務経験を有すること。
・中央省庁（特に厚生労働省、経済産業省、総務省、デジタル庁等）における政策の企画・立案、法案・省令作成、国会対応、審議会運営等の実務経験。
・国会議員の政策担当秘書として、政策調査、法案作成サポート、省庁・業界団体との折衝、部会対応等の実務経験。
・事業会社（特にIT、ヘルスケア、モビリティ等の規制産業）の社長室、経営企画、法務、または専任のパブリックアフェアーズ（渉外）部門での実務経験。
・コンサルティングファーム（戦略系、シンクタンク系、PA専門）における、公共政策分野のリサーチ、分析、戦略立案、クライアントへの提言経験。
・弁護士事務所における、規制産業（特に医療・ヘルスケア）関連の法務アドバイス、ロビイング支援の経験。
・業界団体・シンクタンクでの政策提言、調査研究、省庁折衝の実務経験。

【必須スキル・マインド】
・日本の政策決定プロセス（法案成立プロセス、予算編成プロセス、審議会の役割等）に関する深い理解。
・霞が関文学（法律、政省令、審議会資料等）を正確に読み解く高度な読解力と、それをビジネスの文脈に翻訳する能力。
・極めて高度な論理的思考力、戦略的思考力（物事を構造化し、課題を設定し、解決策のシナリオを描く力）。
・利害が対立する複雑な状況下でも、粘り強く合意形成を図れる高度な交渉力と調整能力。
・キーパーソンとの信頼関係をゼロから構築できる、卓越したコミュニケーション能力とネットワーキング力。
・経営層に対して、複雑な政策課題を簡潔かつ明確に説明し、意思決定を促すプレゼンテーション能力。
・同社のミッションおよびヘルステック/ケアテック領域の社会課題解決に対する強い情熱と当事者意識。
・医療・介護・ヘルスケア領域に関する専門知識、または同領域での実務経験（例：医療機関運営、介護事業所運営、製薬企業M

渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー9階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【日本初のタクシー配車アプリ「GO」の運営企業/ダウンロード数No.1！/Google Play ベストアプリ受賞！】
★IPOを見据える次世代ユニコーンMaaS企業★

「企画・PM責任者候補/新領域/物流事業【MaaS】」のポジションの求人です
【事業について】
2024年から隣接する貨物業界への市場参入、ならびに物流大手AZ-COM丸和HDとの新会社設立「MOMOA※GO物流子会社（2025年7月）」を決めました。
30兆円という巨大な市場「物流」、人手不足という社会問題とも直結し、2024年問題ともいわれるドライバー不足がまさに日常で起きている業界です。
更なる事業拡大のチャンス（挑戦の機会）と捉え、「物流業界のDX化、旅客業界と貨物業界でのドライバーシェア（ドライバー不足への対策）、多重下請け問題の解決」の実現に向け取り組んでいます。

▼参考URL
・ラストワンマイル物流のDX推進に向けた新会社設立に関するお知らせ
https://goinc.jp/news/info/2025/05/26/6sxavdk2u9l4ibeem1ata5

・国交省／ドライバーシェア、貨物運ぶ実験スタート　GOと佐川・ヤマトが連携
https://logistics.jp/pickup/2025/01/03/51406/

【業務内容】
物流業界のなかで、まずはラストワンマイル物流の領域において、物流実務のDX化、ドライバー不足への解決法提案等を開始しています。
GO物流チームとしては、まだまだ挑戦ははじまったばかりで、今後も様々な事業の成長シナリオを構想しています。本ポジションは、新たな事業戦略や連携スキームの企画・検討を進めていくポジションです。市場や技術動向を踏まえた中長期の事業構想、提携に向けた調整・交渉、社内外の関係者との協働を通じて、未開拓領域の事業づくりに取り組んでいただきます。

【具体的な業務内容】
■物流領域における短期・中期・長期戦略の企画・立案（ビジネスモデルや展開戦略の検討など）
■連携パートナーとの提携戦略の策定・契約交渉
■市場動向を見据えた事業ポートフォリオの整理、検討など

【魅力ポイント】
■国内での成長事例がほぼないテーマに構想段階から携わり、実現に向けてカタチにしていくダイナミックな業務です。将来的には、組織マネジメントを担うリーダーシップポジションへのステップアップもございます。
■日本社会が直面する労働力不足の中での「物流クライシス」といった起き…

【必須要件】
■事業立上げ、事業・サービス構想における企画提案の経験

東京都
港区麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階

企業経営のDXと高度化を推進する自社SaaSプロダクト！働きやすさ◎

【職務詳細】
経営管理・予実管理領域のDXを推進する自社プロダクトの開発組織において、エンジニアリングマネージャーとしてピープル・テクニカル・ストラテジックの3領域を横断し、アウトカムの最大化をリードしていただきます。入社後はまずエンジニアとして現場に入り、プロダクトや組織文化への理解を深めていただきます。その後、段階的にマネジメント比率を高め、以下の業務を担っていただきます。

・ピープルマネジメント：メンバーのポテンシャルを最大化させるための育成、キャリア支援、1on1、評価、組織文化の浸透
・テクニカルマネジメント：技術選定、開発プロセスの改善、品質文化の定着、生成AI活用の推進によるプロダクトの持続的な成長支援
・ストラテジックマネジメント：事業戦略に基づいた組織設計、チーム構造の見直し、ボトルネックの特定・解消、横断組織間の調整
・採用戦略の推進：エンジニア組織の急拡大を見据えた、採用戦略の立案および実行

【開発環境・ツール】
・サーバーサイド：Kotlin、Spring Boot
・フロントエンド：React、Next.js、TypeScript
・インフラ：AWS、Terraform、Fargate、ECR
・DB：Aurora PostgreSQL
・デザイン：Figma
・コラボレーション：GitHub、Slack、Gather、Notion

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

【必須】
・Webアプリケーションのサーバーサイド開発実務経験（5年以上）
・組織やチームの目標設定を主導し、パフォーマンス向上に寄与した経験
・エンジニア組織の採用に携わった経験
・1on1や評価を通じたメンバーの成長支援経験
・テストやリファクタリングを重視し、品質向上や開発生産性の改善に取り組んできた経験

【尚可】
・事業が非連続に拡大する中での技術的・組織的な意思決定経験
・PdM、CS、セールス等、他職種と協同してプロダクト開発に携わった経験
・海外拠点のマネジメントやブリッジエンジニアとしての経験
・Kotlin、Java、Go、TypeScript等の静的型付け言語による開発経験
・DDD（ドメイン駆動設計）等の設計手法に関する深い知見

東京都港区三田3丁目11-24　国際興業三田第2ビル9階
京急本線「泉岳寺」駅より徒歩1分
山手線「高輪ゲートウェイ」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）

株式会社スパイスボックスの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

- 初期は経営直下のポジションとして社長室に所属し、営業企画や事業開発、人事業務（主に採用）などを横断的にご担当いただきます。
- その中で適正やご希望を伺いながら、より責任の重い仕事を任せていきたいと考えています。
- クライアントは、主にHR領域で採用拡大や組織の価値観浸透などに課題を抱えているエンタープライズの企業になります。

> 具体的には

- 既存事業の収益最大化・組織スケール戦略の推進、新規事業の立案・推進
- クライアントワークのリードやマネジメント推進、場合より自らもアサイン
- 各部門のKPI設計・モニタリング・改善施策立案
- 採用設計や採用推進、組織マネジメント、評価・報酬制度の設計および運用
- 営業・マーケティング戦略の立案・推進
- 社長室・管理本部・現場部門を横断したプロジェクトマネジメント
- グループ内外との連携・アライアンス推進、親会社との調整・共創企画
- 経営会議・取締役会へのレポートおよび意思決定補佐

- 人材業界、もしくは広告業界での事業責任者経験
- 10名以上のチームまたは複数部門のマネジメント経験
- P/L責任または予算策定・収益管理の経験
求める人物像
- 同社のビジョン、ミッション、バリューへの共感
- クライアントファーストなスタンスで、
　成果に対して強いコミットメントがある
- スタートアップに対応可能な自立
　/自律性や能動性を持っている
- 常に誠実であり相手を尊重する
- 自分の意思を持ち、責任を果たすことにこだわる
- 本質的な答えを追求しつづけるを諦めない

港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23階 WeWork内

【原則リモートワーク】　★東証プライムパーソルグループ×新規事業創出＝大手×ベンチャーのよさを掛け合わせた組織
★経営の近くで新規事業創出に携わりながらワークライフバランスも整えられる環境（リモートワーク・フルフレックス・副業可）

「CSO候補（代表と共に事業戦略推進/分析担当）」のポジションの求人です
【lotsful Companyについて】
lotsful（ロッツフル）Companyでは 「 挑戦したい個人と、 事業成長に邁進する企業や自治体をマッチングする副業プラットフォーム『lotsful』」 を中心に、大手企業・自治体向けの社内人材流動化を促すキャリア支援プラットフォーム『キャリアサークルby lotsful』、副業解禁制度や社内の手上げ式の制度/施策設計、コンサルティングサービスの3つの柱で事業展開 をしています。
副業サービスは数多くありますが、私たちが実現したいことは 「企業と個人が共に成長できる機会を副業という仕組みを使って創造する」 こと。

副業は特に珍しいことではなくなってきていますが、
私たちは ”副業”のような仕組みを活用し、目的にあった最適なマッチングを行うことで、個人の自律的なキャリア形成の実現と、今後より大きくなる企業の人手不足の課題を、人材の流動化を進めることで解決 しようとしています。

個人にとっては、1人が1社で勤め上げることが難しくなっているこの時代、会社の枠に囚われずスキルアップをしていきたい。でもチャレンジングな副業案件は少なく、どう探せば良いか分からない。

企業にとっては、人材が不足しているにも関わらず、社員採用以外のアプローチで柔軟な組織づくりがなかなか進んでいない。進めたくても、業務委託・副業者に対しどのような業務依頼し活用すればいいかわからない。
日本の副業市場には、大きくこのような課題があり、それらの解決のために日々事業開発を進めています。

【具体的な業務内容】
2019年6月に立ち上げたlotsfulは順調に事業拡大しています。 ビジネス系職種を主とした正社員副業マーケット拡大のパイオニアとして、「副業マッチングサービス」「社内人材流動化サービス」「人事制度・施策設計コンサルティングサービス」の３つのサービスを提供し、企業の課題解決に貢献しています。 現在、lotsfulは更なる成長を目指し、新規事業の立ち上げや既存事業の拡大を積極的に進めています。

lotsful全体の事業の価値を高めていくための事業戦略立案、それぞれのサービスの企画を代表とともに推進していただきます。
まずは現状のl…

【必須要件】

■エンタープライズ市場向けの事業開発もしくは営業経験
■事業運営におけるデータ分析、戦略立案のご経験


【歓迎要件】
・CSOとしての実務経験
・ビジネスモデルや事業戦略の策定～実行経験
・新規事業立ち上げからグロースにおける一連のご経験
・人材業界でのご経験

東京都
港区北青山2丁目9-5 スタジアムプレイス青山6階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■周辺市場も含めると50兆円の市場規模（GDPの10％）、年5％の成長率が見込まれるヘルスケア市場に挑むメガベンチャー！
■国内医師の約9割（30万人以上）・世界約10ヵ国600万人にリーチするプラットフォームを基盤に、医療業界の「不」に挑みます！

「次世代CIO候補【東証プライム上場】」のポジションの求人です
エムスリーグループの経営戦略を実現するため、エムスリーおよびグループ会社のIT領域における戦略企画・実行・推進をしていただきます。

【具体的な業務内容】
各種IT施策の企画、実行、運営管理を担っていただくポジションです。
■ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行・評価・改善
■IT基盤（ネットワークを含めたインフラ）戦略の策定・実行・評価・改善
■新規M&A会社のITインフラ評価、PMIの実行
■グループ各社におけるIT統制の整備・運用支援

【得られる経験・スキル】
■役職による階層構造が少なく風通しの良い職場です。IT戦略に対するご自身のアイディアを直接経営層に提案し、施策展開することが可能です。
■多様な業種・事業フェーズのグループ会社に対するコンサルティング・PMIを通して、様々なIT環境・ツールに触れることが可能です。
■ビジネス部門やエンジニアリング部門など社内の優秀なメンバーと協業する中で、論理的思考力やプロジェクト管理といったビジネススキルを向上させることが可能です。
■意思決定や施策の実行スピードが速く、急成長・急拡大を続けるエムスリーで、会社経営のダイナミズムを実感できます。

【所属部署】
ITサービスグループ
■エムスリー本体のIT部門
■国内グループ約40社に対してIT戦略領域のコンサルティングを実施
■グループ会社はITツールの選定に対して裁量あり

【必須要件】
■マネジメント経験（組織マネジメント経験が尚可だが、プロジェクトマネジメント経験でも可）
■業務分析～システムの選定・評価、効果検証の経験（例：CRM、RPA、ITSM、グループウェア等）
■インフラ・ネットワークの企画、プロジェクト管理の経験


【歓迎要件】
■最新のIT技術/仕組みの活用法について常に情報収集し、提案と実現に繋げるための志向性

東京都
港区赤坂1丁目11番44号 赤坂インターシティ10階

株式会社GameWithの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

- ゲームのプレイおよび、ゲームの攻略記事作成
- ライターのディレクション
- グロース施策の推進（GEO、SEO、SNS、コミュニティ運営等）
- グローバル向け「GameWith」のサービス、事業企画の立案と実行
- グローバル向け「GameWith」の事業戦略の企画・立案（市場/競合分析、ポジショニング、KPI設計）と実行
- プロダクトの方針策定（コンテンツ/機能優先順位、リリース管理）と実行

- ネイティブまたは高度なビジネスレベルの英語力
（海外経営層やパートナーとの対等な戦略交渉・調整が可能なレベル）
- 事業会社にて、ハンズオンで現場業務から事業戦略の企画立案、
　実行までを一貫して携わっていたご経験
- ゲームに対する高い感度と情報収集力
- 海外向け事業において、
ゼロから企画立案し自ら実行して事業として
立ち上げたご経験

求める人物像
- 分からないことがあれば、まずは現場に立って体験し、
理解しようとするスタンス
- 自ら課題を設定し、周囲を巻き込みながら事業を推進できる方
- 新しい技術（AIツール等）や変化に対し、
すぐに自分で触って確かめる行動力があること
- GameWithのミッション
・バリュー（下記参照）に共感してくれる方

港区三田一丁目4番1号 住友不動産麻布十番ビル4階

広告代理店出身の方歓迎

エキサイトグループのヘルスケア企画部では、国内最大級の
オンラインカウンセリングサービス「エキサイトお悩み相談室」と
「エキサイト電話占い」のWebマーケターを募集しています。
Webを中心とした広告戦略の立案から、顧客獲得やリテンションのための運用、
効果分析まで、販売促進戦略を一気通貫で行うことがミッションです。
少数精鋭のチーム体制のため、裁量権の大きな仕事ができ、
新規事業領域のマーケティングやマネージャーなど、多彩なキャリアデザインが可能です。

【具体的には】
・ 各種媒体への出稿計画の検討、実行
・ 継続的なPDCAによる効果改善
・ 各種ツールを用いたリテンション施策の実行、検証
・ サービス認知拡大、顧客獲得のためのイベントの企画、運営
・ 新しい分析ツールや技術を取り入れたマーケティング施策の検証
・ 制作進行にあたり必要な各種社内調整

・ SEMにおける広告の出稿・運用
・ BtoCサービスのマーケティング
・ 企画業務
・ マネジメントやメンバー育成

【歓迎】
・ ヘルスケア領域でのマーケティング
・ 新規事業のグロースにマーケティング領域で貢献

東京都港区

★100%自己資本★7年連続増収増益★デロイト アジア太平洋地域テクノロジー Fast500」で第4位を受賞
★幅広い事業領域★チャレンジ精神旺盛な社風で、新規事業の多数立ち上げ

「経営企画【売上190％成長企業】」のポジションの求人です
同社は、ITテクノロジーを基盤としながら、一般ユーザー向けのゲーム事業・ライブ配信事業、法人向けのバックオフィスSaaS事業・医療事業、という全く異なる4つの事業を展開するテックカンパニーです。
創業以来、借り入れゼロ・資金調達ゼロであることを活かし、コロナ禍においても順調に事業拡大しており、前年度は創業以来初の売上100億円を超え、190％の成長を遂げています。

【具体的には】
まずは、以下に記載されている事業管理関連からお任せしますが、スキルやキャリア志向に応じて、他のフィールド（組織関連、CVC・M＆A関連など）でもご活躍いただける可能性がございます。

■事業管理関連
・本社事業全ての事業計画の策定・予実管理
・グループ各社を含む予実管理
・経営陣への数値報告および報告資料作成 他

■組織関連
・子会社及び合弁会社の設立
・業務フローの構築・改善
・制度の設計・実現・改善

■CVC・M＆A関連
・M＆A戦略及びCVC戦略の立案・実行
・事業戦略に基づく投資先のソーシング
・各案件のデューデリジェンス
・PMIの実行

■その他
・新規事業の提案サポート（市場調査など）
・事業戦略に基づくアライアンスの創出
・その他経営企画に関する関連業務

【募集背景・組織】
当社は、Exitできる規模の複数事業（ゲーム事業・ライブ配信事業・バックオフィスSaaS事業）と、投資事業（医療事業）に加え、新規プロダクト開発、M＆Aも積極的に行っているため、今後もさらなる事業拡大をする見通しです。
現在当社の経営企画室は、EY・日産を経て弊社に参画したメンバーが実質1名で売上100億規模の事業を支えており、複数の事業領域での成長に向けた体制強化のために新メンバーを募集しております。

代表/役員陣とも対等に議論し、事業計画策定/各種シミュレーションやM＆Aデューデリジェンスに関しても、インハウスでコンサルティングファームと同等以上のクオリティを担保し、代表の意思決定をサポートする当社の経営企画チームの新戦力としてのご活躍を期待しております。

【特徴】
★一般ユーザー向け、法人向けそれぞれに複数の事業領域をもち、新分野への挑戦を積極的に行な…

【必須要件】
・事業計画の策定・管理の実務経験1年以上

東京都
渋谷区代々木2丁目2-1 小田急サザンタワー8階

株式会社エーピーコミュニケーションズの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

新規事業の立ち上げメンバーとして、事業成功に直結する以下の業務に携わっていただきます。

■新規事業開発・推進（主要業務）

・Microsoft社技術（Copilot Studio + Azure）を活かした新サービスの企画・検証

・市場・顧客ニーズを踏まえたプロダクト改善および新機能の提案

・社内外のステークホルダーと連携した事業スキームの構築

*■顧客課題解決・上流工程*

・顧客のビジネス課題に対するヒアリングと、AIエージェント導入による解決策の提案

・提案後の要件定義、基本設計などの上流工程の推進

・プロジェクトの推進管理、および開発チームへの指示・連携

*■技術的裁量を活かした事業化*

・最新テクノロジーを活用し、ビジネスチャンスを創出するための技術調査・検証

このポジションは、技術知識を持ちながら、
それを事業や顧客の成功に結びつけるビジネススキルを重視します。

必須スキル
・要件定義、基本設計など上流工程の経験
・顧客への技術提案やコンサルティング業務の経験
・事業企画、サービス企画、またはプロダクトマネジメントの経験
・リーダーまたはマネジメントの経験
・生成AI、AIエージェントを利用した経験、
　または深い関心
・Power Platform
（Copilot Studio,
　Power Automateなど）や
　Azureに関する基本的な知識
・システム開発の一連の流れを理解していること
・チームやプロジェクトをリードし、
　目標達成に導いた経験

求める人物像
・新規事業を自らの手で立ち上げ、
　成長させることに強いコミットメントを持てる方
・主体的に業務に取り組み、積極的に意見を発信し、
　チームを牽引できる方
・顧客の課題解決に情熱を持ち、
　技術をビジネス価値に変えることに喜びを感じる方

千代田区鍛冶町2丁目9番12号 神田徳力ビル 3階

企業経営のDXと高度化を推進する自社SaaSプロダクト！働きやすさ◎

【職務概要】
同社が展開する自社プロダクトのグローバル開発体制強化の一環として、インドにおける開発拠点の立ち上げをリードいただきます。現地チームの採用、育成、運営から安定稼働に至るまでのすべてを統括する重要なポジションです。

【職務詳細】
・インド開発拠点の立ち上げ計画策定および実行
・現地エンジニアリングチームの採用、育成、マネジメント
・日本本社との連携による開発プロジェクトの推進
・AI駆動開発による開発プロセスの最適化および品質管理体制の構築
・現地パートナー企業との協業体制の構築、維持

※インド拠点との密な連携のため、定期的な出張（年数回、1回あたり1～2週間程度）が発生します。

【ポジションの魅力】
単なるオフショア拠点の構築ではなく、AI駆動開発を最大限に活用した戦略的拠点の立ち上げに携わることができます。CTO直下のミッションとして、次世代のリーダー候補として組織を牽引する経験が得られます。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

【必須】
・ソフトウェア開発プロジェクトのマネジメント経験（3年以上）
・チームマネージャーとしての組織運営経験
・グローバルチームでの開発経験
・ビジネスレベルの英語力（海外拠点とのコミュニケーションが可能なレベル）

【尚可】
・CTO ／ VPoEとしての開発組織マネジメント経験
・最新のAI駆動開発へのキャッチアップ
・海外開発拠点の立ち上げ経験
・インドでの業務経験または文化的理解
・スクラムなどアジャイル開発手法の導入、運用経験

東京都港区三田3丁目11-24　国際興業三田第2ビル9階
京急本線「泉岳寺」駅より徒歩1分
山手線「高輪ゲートウェイ」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）

株式会社メドレー「ジョブメドレー」など医療業界の人材不足・DX支援事業を展開/プライム上場の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

- 中長期のプロダクトロードマップ策定
- KPI の策定、分析・モニタリング、機能改善、新機能の企画
- リリースに向けたタスクスケジュールの管理、運用
- プロダクトマネージャー組織のマネジメント、メンバーの育成
- その他、サービスグロースのための必要なさまざまな実務

- インターネット業界での業務経験（5年以上）
- 大規模自社サービスのプロダクトオーナー、プロダクトマネジメント経験
- CPO及びVPoPの経験
- Appサービスにおけるプロダクトオーナーやプロデューサー経験
- プロジェクトやプロダクトマネジメントの経験
- KPIモデルの策定、運用の経験
- 社外との事業提携、協業サービス開発、運営の経験
- SEO改善経験
- Webサービス開発（エンジニア）実務経験
- Webサービスデザイン実務経験

港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【日本初のタクシー配車アプリの運営企業/ダウンロード数No.1！/Google Play ベストアプリ受賞！】
★IPOを見据える次世代ユニコーンMaaS企業★

「コーポレートDXエンジニア【MaaS】」のポジションの求人です
【解決したいテーマ】
・スプレッドシートや手作業に依存した非効率な業務の改善、データ管理の適正化
・分散したワークフローの集約・整理による従業員のUX向上
・業務単位でサイロ化したシステムを統合・連携し、全社最適の視点で生産性を最大化させる

現在、これらの複雑なパズルを一つひとつ紐解き、あるべき姿へ実装していくフェーズにあります。自ら課題を見つけ、最適なアーキテクチャを考え、自ら実装まで完遂できる。そのような自走力のある実務家を求めています。

【BPR部のミッション】
コーポレート部門のビジネスプロセスの改善、変革を通じて事業に貢献することです。

・既存の業務プロセスや課題を可視化し、改善計画・ロードマップを策定する
・テクノロジーを活用して、業務プロセスの改善、効率化を推進、実現する

【業務内容】
・業務アプリケーションの実装・構築、保守・運用
　- SaaSやPaaS（ServiceNow、Azure、kintone等）を用いた開発
　- データ連携、システム統合の実現
　- ERPの保守・運用、IT全般統制の対応
・BPRに関する企画・プロジェクトマネジメント
　- 現場と伴走した課題ヒアリングと分析、プロセス設計と提案
　- プロジェクトの推進、ベンダーコントロール
　- 業務改善やDXに関するグランドデザインとロードマップ策定

【ポジションの魅力】
・社会的意義の高い成長フェーズの事業に関わり、貢献することができる
・「企画・要件定義」から「構築・運用」まで一気通貫で携われる裁量の大きさ
・迅速な意思決定と実行スピード
・SaaSやPaaSを駆使した高度な業務改善に携わることができる

【所属組織】
BPR部について
現在4名程度の少数精鋭組織で、プロジェクトは1～2名のチームで担当します。
自分の担当領域に線を引かず、テクノロジーを武器に泥臭く課題解決を推進しています。

【必須要件】
・業務改善を目的としたシステム開発の経験（目安5年以上）
・プロジェクトの各工程に携わった経験（要件定義 / 設計 / 開発 / テスト / 導入・運用）（目安3年以上）

東京都
港区麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階

★35.5億円のシリーズD資金調達を実施★「物流業界」20兆円×「EC市場」13.7兆円の急成長・ハイポテンシャル市場へ切り込み★
★累計65億円の資金調達済／導入12,000以上のアカウント導入★　「物流をもっと簡単、シンプルに」というコンセプトでサービス開始

「オープンポジション【物流Saas/累計65億円の資金調達】」のポジションの求人です
★35.5億円のシリーズD資金調達を実施★
「物流業界」20兆円×「EC市場」13.7兆円の急成長・ハイポテンシャル市場で、同社システムを通してレガシーでアナログな物流業界全体にテクノロジーで変革を起こすため拡大中の同社にて、ご経験を活かしてご活躍頂けるポジションを、幅広くサーチさせて頂きます。

＜求める人物像＞
・社会的に意義のあるサービスをつくりたいと考えている
・サービスや会社とともに成長していきたいという思いがある
・本質はいつもシンプル。目的ファーストで柔軟に行動できる
・評論家で終わらず、挑戦できる
・謙虚な姿勢でリスペクトし、本音で対話できる
・仲間のシナジーを広げられる

【資金調達】
35.5億円のシリーズD資金調達を実施
～テクノロジーとデータを活用した物流プラットフォームの構築を加速～


【会社・業界の課題・ビジョン】
物流業界では、EC市場拡大による物量増加に伴って、物流インフラの制度疲労が起きています。制度疲労はEC事業者や倉庫事業者等、各ステークホルダーの取り組みが個別最適になってしまい、全体最適につながっていないことが原因です。同社では物流の全体最適をすべく、「OPENLOGI」を通じて提携倉庫をネットワーク化し、最適な物流網を構築することで解決に取り組んでいます。

【今後の展開】
より多くのステークホルダーにご満足いただけるよう、新しい機能の開発を進めていきます。契約や調整を最小限にし、自社スケールに合わせて拡張できる「物流版AWS」を実現していきます。

【就業環境】
■働き方：ハイブリッド出社（リモート3日＋出社2日）
■深夜・休日対応は基本なし
■フレックスタイム制：コアタイム：11:00～15:00
■服装自由

【同社のサービスの魅力・特徴】
★導入実績：12,000社以上の導入実績
立ち上げ、拡大、運用フェーズごとの課題解決事例が多数

■70拠点のフルフィルメントネットワークの拡張性
入庫から出庫までの様々な加工要望に対応 / オリジナル梱包資材を使った運用 / 常温/定温/冷蔵・冷凍の三温度帯 / アパレル/化粧品/食品/大型商材などにも幅広く対応
■ソ…

【必須要件】
■WEBサービス・IT業界での何かしらのご経験


【歓迎要件】
※以下必須ではありません
■COO・事業責任者としてのご経験
■マーケティング戦略などのご経験
■物流業界でのご経験
■営業としてのご経験

東京都
豊島区東池袋1-34-5いちご東池袋ビル9F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【AIを活用したエンジニア転職サービスで急成長中｜クライアントの採用成功をテクノロジーで実現する！】
【大手テック企業が多数注目】【ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングする「Findy」を提供】

「【経営管理部】経営企画（M&Aチーム立上げ）」のポジションの求人です

ファインディ株式会社は、「つくる人がかがやけば、世界はきっと豊かになる」をミッションに掲げ、エンジニア向けのプロダクトを複数展開しています。
独自のアルゴリズムとヒューマニティを融合し、エンジニア個人や組織、企業の成長支援を通じて日本のイノベーション創出を最大化することを目指しています。
登録ユーザー数は20万人、利用企業は2700社を突破。
2024年はインド、アジアを中心に海外への展開も積極的に行っており、エンジニアが挑戦できる世界共通のプラットフォーム事業を多数展開していきます。
？？事業内容　https://findy.co.jp/service/
・Findy : ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス
・Findy Freelance : フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス
・Findy Team+ : エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS
・Findy Tools : 開発ツールに特化したレビューサイト

■求人概要
当社の重要な成長戦略であるの一つであるM&Aの実務を担当し、チームの立ち上げをお任せします。具体的には、シナリオ策定・ソーシング・オリジネーション・スキーム検討・資金調達等、M&Aの一連の業務を担っていただきます。全社視点を身に着けていただくために、M&A業務に加えて、全社経営戦略の策定やファイナンス業務に携わっていただく機会もあります。将来的にはメンバーのマネジメントも担っていただくことを期待しています。主な職務内容は以下の通りです。
【具体的な業務例】
・M&A・アライアンス戦略の策定及び実行
・M&A案件のディールソーシング、オリジネーション、エグゼキュージョン～クロージング
・PMIの施策検討及び実施
・資本提携等のアライアンスの施策検討及び実施
・経営戦略の策定サポート

【必須要件】
※以下のいずれかのご経験をお持ちの方
■事業会社でM&A業務の経験
■投資銀行でのM&Aアドバイザリー業務のご経験
■コンサルティング会社におけるバリュエーション算定やデューデリジェンス業務のご経験
■PEファンドや金融機関でのM&A業務のご経験

東京都
品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5階

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同社役員の直下で、全社戦略や新規事業開発などの全社的特命課題の立案・推進を担っていただきます。
各部門と連携しながら、事業拡大に向けた様々な施策やミッションに取り組んでいただき、TVerサービス全体のグロースを牽引していただきます。

【お任せしたいミッションの一例】
・事業拡大に向けた会社組織に関する戦略策定、実行
・サービスにおける様々なプロモーション施策立案
・テレビ局や広告会社等、外部パートナーとのアライアンス戦略立案
・事業計画に基づいた様々な特命事項の対応
・新規事業の開発及び推進
・その他特命プロジェクトの企画推進
・上記にかかる、社内外連携・調整及び、リサーチ・分析・資料作成業務
など

※詳細や具体的なミッション等については、面談や面接で会話させていただく中で擦り合わせさせていただければと思います。
※（雇入れ直後）事業戦略 / 事業企画 / 事業推進担当 （変更の範囲）同社業務に関わる全般）

・戦略立案、事業運営、事業企画、新規事業立ち上げ いずれかのご経験
・マーケティング、ブランディング等の観点からサービスグロースを実現されたご経験
・抽象的な戦略思考と具体の事業実装が行き来できる思考体力

【歓迎】
・デジタルテクノロジーへの理解と強い興味
・Webサービスやアプリケーションの企画経験をお持ちの方
・リサーチ力や分析能力のある方

東京都港区　※（変更の範囲）本社およびその他雇用者の指定する場所（テレワークを行う場所を含む）

株式会社エニトグループの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

グループ初となるマッチングアプリ以外の新規ドメインでの事業推進をお任せします。

具体的には以下の業務を想定しています。

【事業立ち上げおよび推進業務】

- 新規事業の企画立案および事業戦略の策定
- プロダクト戦略・ロードマップの設計と実行
- プロダクトマネジメント（顧客課題の特定、要件定義、機能優先度付け、KPI設計）
- 開発チームやデザイナーとの協働によるプロダクト開発推進
- マーケティング・セールス・CSとの連携による事業成長施策の推進
- P/L責任を持った事業運営と改善サイクルの実行
- 経営陣へのレポーティングおよび意思決定支援

【PdM業務（主にリリース後）】

- 体制・予算の活用/獲得をステークホルダーと連携し、事業計画の達成をあらゆる手段で推進・達成
- 定量/定性データに基づく課題の発見、仮説設計
- 開発戦略および新規機能の策定、提案、実行、効果検証
- 費用対効果を見据えた施策の設計・評価
- 優先順位に基づくリソースの選択と集中

開発ディレクションにおいてはPjM担当をアサイン予定で、協力し合いながら進めて頂く想定です。

▼必須条件（いずれも）

Web/アプリ領域でPdMとして事業の立ち上げ、もしくは既存事業のグロース経験（3年以上）
カスタマージャーニーマップおよびプロダクトロードマップの設計・改善の経験
ビジネスモデル構築や収益化の検討経験
チームマネジメント、クロスファンクショナルな協業の推進経験
▼歓迎条件
- 0→1フェーズでの事業責任者経験
- 10→100の運営フェーズにおける、成長させるための
　企画立案経験（新機能立案や機能改善等）
- スタートアップまたは新規事業部門での事業成長経験
- 仕様設計/ワイヤーフレーム作成経験
- データ分析に基づいた意思決定経験

▼求める人物像
- 戦略立案/指示だけでなく、
　自ら手を動かして事業推進できる方
- 不確実性の高い環境でも自律的に動ける方
- 顧客起点で常に思考できる方
- スピードー感を持って実行できる方
- 新しい価値を市場に創出することに情熱を持てる方

渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー17F

SBプレイヤーズ株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

従事すべき業務の変更の範囲
■雇い入れ直後：以下いずれかでのオファーを想定しております。
1.マネジメント職：組織・事業の管理責任を負い、将来的な事業戦略や経営方針を策定・実行しながら、組織を統括する社員
2.プロフェッショナル職：企業経営や管理部門業務において高い専門性を有し、その専門性を活かして、
　新規事業の創出・既存事業の発展を牽引する社員
3.ディベロップメント職：企業経営や管理部門業務において担当業務範囲を拡大させながら、事業の継続的な成長に貢献する社員
【仕事内容】
SBプレイヤーズの「事業開発部」では、ビジョンである「IT×地域活性化」の下で、新しい価値を創造できるイントレプレナーを創出し、
将来の基軸になりうる事業を生み出すことをミッションとしています。?
チームを率いながら、私たちのビジョンに沿った事業の新会社の立上げからスケール化まで携わっていただける「新規事業開発職」を募集いたします。?
＜具体的な業務の流れ＞
●検討中分野の新規事業チームの事業開発担当として、マーケット分析、戦略立案、中長期シナリオ作成、仮説に基づいた各施策の企画、
計画のモニタリングおよび計画達成のための施策推進やマネジメント行いつつ、PoCを実施していただきます。?
●PoCの成果が良好であれば、本格的な事業参入のフェイズに入ります。事業計画を作成のうえ意思決定機関で投資の承認を得ます。?
●その後は会社を立ち上げ事業を推進いただきます。?
これら一連の業務についてチームを率いて事業開発責任者として事業のグロースに向けて取り組んでいただくことを期待しています。?
【キャリアステップ】
●入社後は検討中の新規事業チームの事業開発を担当いただきます。?
●会社設立・事業化に向けた準備を推進していただきます。?
●会社立上げ後は、ご自身が事業開発の責任者となり、事業拡大に取り組んでいただきます。

以下3点いずれも必須?
1.事業会社にて、立ち上げ段階（1→10）のご経験５年以上（業種・規模は不問）?
└企画・立案～PoC～実行・運用まで、一気通貫で実施されたご経験がある方は、
　尚歓迎いたします。?
2.リーダーやマネージャーとして、チームマネジメントのご経験３年以上?
3.プロジェクトマネジメントのご経験?
└事業責任者としての推進力・プロジェクトをリードする力に期待します。
・企画構想段階（0→1）のご経験5年以上（業種・規模は不問）
・インターネット関連サービス業界での業務経験?
・M&A、事業投資の経験?
・ファイナンス関連の知識・経験?
・ライフサイエンス分野の知識・経験?

【求める人物像】
・強いリーダーシップを持っている方、
　人に教えることが好きな方
・自ら問題や課題を見つけて主体的・能動的に取り組める方
・会社経営に興味のある方、将来的には起業も視野に入れている方

中央区京橋2-2-1　京橋エドグラン13F

◆同社は空間情報システムのスペシャリスト集団です。『空間情報システム（SIS）』に代表される地理空間情報の分野や、建築・建設、エンジニアリングの分野のリーディングカンパニーとして高い技術力・製品力を有しています。
◆フレックスタイムを導入。所定労働時間7時間30分である中で、月の残業が20hと働きやすい環境です。住宅補助、家族手当、退職金制度があり社員を大切にしています。

「新規事業開発マネージャー候補【空間情報を活用／役員直下】」のポジションの求人です
◆国内GIS（地図情報システム）エンジンのパイオニア／空間情報イノベーションカンパニーである同社にて、新規事業の事業戦略策定フェーズからスケールに向けた推進まで、幅広い業務をお任せいたします。

◆同社はこれまで、自社プロダクトをベースにGIS（地理情報システム）・XR・AI等を活用した社会インフラ支援と次世代社会の創出に貢献して参りましたが、
現在、ビジネスモデルの変革期に差し掛かっており、役員直下にて、事業変革をリードいただけるBizDev（※マネージャーやエキスパート等役職はご経験を考慮の上、決定いたします）を求めております。

【ミッション／概要】
◆CAD/GISが一般に使われ始めて40年以上が経った今、当社では、GIS及び空間情報が秘める価値の再定義を行っています。
◆「AI」「クラウド」「準天頂衛星システム」「IoT」「ドローン」「5G」「自動運転」
「GX（グリーン・トランスフォーメーション）」「ジオマーケティング」「XR」「NFT」
「ブロックチェーン」「メタバース」等、様々な産業や先端技術が台頭し、
　時代が大きく変遷する中、GISは無限の進化の可能性を秘めています。
◆既に多数のPoCを進めており事業化したプロジェクトもございますが、GISに続く、もしくはGIS　　
　を介した新たな二の矢・三の矢となる新たなプロダクトや商品・サービス・機能開発、パートナー　　
　アライアンス等を通じた他分野とのテクノロジーやビッグデータと融合等、着手すべきことが
　まだまだ沢山ございます。
◆GIS及び空間情報において、潜在的なニーズ・シーズが無数に眠っている中、新領域の案件創出を　　
　加速させたいと考えております。

【具体的な業務内容】
・新規事業の企画立案
・市場・顧客ニーズの仮説検証
・収支計画・事業計画作成
・PoC推進・外部折衝

【ポジションの魅力】
・社会インフラに貢献
GIS（Geographic Information System）は、地理情報システムのことで、「地理情報および付加情報をコンピュータ上で作成・保存・利用・管理・表示・検索」等を可能にするシステムになります。私たちの生活に必要不可欠…

【必須要件】
■新規事業立ち上げ経験

神奈川県
川崎市幸区大宮町1310ミューザ川崎セントラルタワー27

最新AI技術で制作の常識を塗り替える。経営視点で組織と技術をリードする制作統括

【職務概要】
「KLab AI Entertainment」Creative.＆Production Centerにおいて、全社の制作・技術部門を統括し、品質（Quality）・コスト（Cost）・納期（Delivery）の最適化およびAI技術戦略の策定・実行を担っていただきます。

【職務詳細】
・制作本部全体の組織マネジメントおよび採用計画の実行
・全社的な制作パイプラインの設計および品質基準（QA）の策定
・AI技術導入ロードマップの策定およびR＆D投資判断
・事業部門との折衝およびエスカレーション案件の最終判断
・最新のAI技術を制作ワークフローへ落とし込み、生産性とクオリティを向上させる体制構築
・事業部間の利害調整と、ビジネスインパクトに基づくリソース配分

【ミッション】
「制作（Production）」と「技術（R＆D）」の双方を管掌し、AI技術を駆使して他社を圧倒する生産性とクオリティを実現することが最大のミッションです。経営的視点を持ち、組織全体の最適化を推進していただきます。

【業務内容変更の範囲】
業務内容が組織変更や新規プロジェクトに伴い変更される場合があります。

【必須】
・Web、映像、ゲーム、IT、制作プロダクションいずれかの業界での就業経験
・上記業界での制作部門長、CTO、VPoEいずれかとしての就業経験（3年以上）
・クリエイティブ職とエンジニア職の混成チームのマネジメント経験
・制作フローの自動化やシステム化による業務効率化の実績

【尚可】
・AIまたはML（機械学習）技術の実務への導入経験
・大規模プロジェクトのPMO経験

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー28F
東京メトロ日比谷線「六本木」駅徒歩0分（コンコースにて直結）
勤務地変更の範囲：業務上の必要に応じて他の事業所や国内外の出張が発生する場合があります。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【経営管理クラウド「Loglass 経営管理」を提供】【SaaS】【大手/上場企業への導入実績多数】【メディア掲載/アワード受賞歴多数】
【経営課題の核心部である経営数字を扱うことができる営業です】【フレックス制度有】【ハイブリットワークでリモート活用中】

「経営戦略/事業開発【経営管理SaaS】」のポジションの求人です
【ポジション概要】
同社は「YoYで3倍以上のARR成長」を事業目標の一つとして掲げており、現在、事業/組織規模ともに急速に拡大期にあります。
全社を俯瞰しながら、事業/組織が中長期的に目指すべき姿とそこに至る道のりを描き（≒戦略の策定）、その実現に向けた取り組みを各部署と共に推進すること（≒戦術の実行支援）が必要となり、その中でも特に「戦略の策定」を中心として担って頂きます。

【ミッション】
経営陣とともに、自社ミッション及びT2D3成長の実現に向けた事業・組織戦略を立案し、その実現を主導して頂きます。

【業務概要】
全社および各ビジネス領域の戦略/戦術の立案と実行支援が主な業務となります。入社後、まずはご自身の経験を踏まえて活躍できそうな業務を中心的に担っていただき、徐々に担当領域を拡張していくことを想定しています。

【具体的な業務内容】
■全社戦略
・中長期での全社戦略（含. 事業/プロダクトが目指す方向性、財務計画など）の策定と実行計画への落とし込み
・事業やプロダクトのバリュープロポジションの定義と、セールス/マーケコミュニケーションへの落し込み
■セールス領域
・セールスマネージャーと連携したGTM/営業戦略の検討セールスへの同席や担当者とのディスカッションを通じた顧客課題/提供価値の整理
・ターゲットとなる顧客像の具体化/優先順位付け
・売上向上に向けた各種施策の検討・実行支援
・営業生産性向上に向けた施策検討/実行　等
・売上拡大に向けた、パートナー企業とのアライアンス戦略の検討・実行
■マーケティング領域
・マーケマネージャーと連携した事業/プロダクトのマーケ戦略の検討・実行事業/プロダクトマーケティング戦略の立案
・各種マーケKPIの管理/PDCA支援
・広告、記事執筆、ホワイトペーパー、セミナー、顧客コミュニティ構築などの各種マーケ戦術の検討（及び担当者と連携した実行）　等
■企業アライアンス領域
・セールスアライアンスの実行
・資本業務提携案の構築・実行
・M&Aの検討・実行

【魅力ポイント】
■スタートアップの成長フェーズを経験しながら、自身をレバレッジして強い事業・組織を創っていけるポジションです。…

【必須要件】
・事業横断での課題解決やプロジェクト推進のご経験
※上記に加え、下記経験のいずれかを満たす方
・戦略コンサルティングファームでの業務経験
・事業開発（Bizdev）もしくは事業企画経験
・プライベートエクイティファンドでの業務経験

東京都
港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階

【東証プライム上場】SaaS×FinTech／成長中企業／柔軟な働き方が可能◎

【職務概要】
入社直後は「お金の相談」サービスの相談体験向上とパートナーサクセスを軸に担っていただきます。
さらに、フェーズの変化に合わせて、担当領域を柔軟に拡大していただきます。

※株式会社マネーフォワードで雇用の上で、マネーフォワードホーム株式会社に在籍出向となります。（期間は事業計画による）

【職務詳細】
■相談体験領域のグロース（当面の最注力事項）
・パートナー企業（FP／IFA／保険代理店／不動産会社等）のイネーブルメント、リレーション強化、品質管理
・ユーザー満足度の向上に向けたオペレーション構築・改善
・相談体験データに基づくボトルネックの特定と、改善施策の立案
■サービスラインナップの拡張
・ユーザーの資産形成に資する全く新しい領域のサービス構築や、新たな提携先とのアライアンス推進
・クロスセル・アップセルを実現するためのユーザー導線設計
・新たな領域の素早いキャッチアップとビジネスモデルへの落とし込み
■中長期的な事業推進・戦略立案
・AI活用による相談品質の標準化や、業務効率化プロジェクトのリード
・市場環境やユーザーニーズの変化を捉えた、次なる事業戦略の立案・実行

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

【必須】
・以下いずれかの経験3年以上、かつ対外折衝を通じた成果を創出した経験
　- 法人営業、営業企画、代理店セールス
　- SaaSにおけるカスタマーサクセスの立ち上げ、カスタマーサクセスリーダー
　- ネット証券やFinTech系スタートアップのサービス企画
　- 広告代理店やコンサルティングファームにおける、クライアントの事業成長支援やプロジェクトマネジメント経験
・指示を待たず、自ら課題を見つけて自走できる能力
・社内外のステークホルダーを巻き込みプロジェクトを完遂させた経験

【尚可】
・金融業界（保険・銀行・証券・FinTech等）での実務経験、またはドメイン知識
・Web／アプリサービスのビジネスモデルへの理解（CPA、LTV、CVR等の構造的理解）
・パートナーサクセスやセールスイネーブルメントの経験（業態問わず）

東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F
JR各線「田町」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり

株式会社ギフティの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

■業務詳細：
グループ会社との協業を前提に、ご経験に応じてセールス～PdMまで幅広いポジションをご検討します。

＜セールス業務イメージ＞
・様々な業界のエンタープライズ～SMB顧客に対する新規開拓およびソリューション提案
・既存顧客へのアップセル・クロスセル提案
・クライアントのニーズや課題を起点とした、解決ソリューションの企画

＜PdM業務イメージ＞
・ユーザーニーズの探索・ディスカバリー（分析、ヒアリング等）
・新規プロダクトの企画立案およびプロダクトロードマップ策定
・要件定義・仕様策定
・開発推進・ディレクション

以下いずれかの経験をお持ちであること
セールスとしての業務経験：顧客折衝、提案、契約交渉など
PdMとしての業務経験：プロダクト企画、要件定義、開発プロジェクト推進など
PJMとしての業務経験：プロジェクト計画、進捗管理、ステークホルダー調整など
## 歓迎スキル

- 事業開発・新規立ち上げ経験
- 0→1フェーズの新規事業、新規プロダクト立ち上げ経験
- 事業計画策定、KPI設計、予算管理の経験
- コンサルティングファームでの事業開発支援経験
- 組織間連携・調整力
- 社内外の多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験
- 異なる文化・背景を持つ組織間の橋渡し経験（PMIや出資先支援に直結）
- 高いコミュニケーション能力と折衝スキル

## 求める人物像

- 実行とコミットメント
- 不確実性の高い環境下でも、泥臭く粘り強く行動し改善できる
- 「考えるだけ」でなく、自ら手を動かして成果を出すことにコミットができる
- マルチロール適応力
- Sales、PdM、PJMなど複数のロールを状況に応じて担える柔軟性
- 「自分の専門外」を理由にせず、必要なスキルを短期間でキャッチアップできる学習能力
- 固定的なジョブディスクリプションに縛られない動き方ができる

品川区東五反田二丁目10番2号　東五反田スクエア11/12F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】東証プライム上場！印刷・物流・広告産業といった伝統産業を変えるシェアリングプラットフォーム！
CS領域やバックオフィス業務のAI化を推進していただきます。

「AI推進担当【オペレーション戦略室】」のポジションの求人です
オペレーション戦略室のAI推進担当として、CS領域を中心としたAI化推進プロジェクトを主導していただきます。現場の業務データから課題の本質を可視化し、AI/LLMを活用した変革プロジェクトの設計から推進、成果の仕組み化まで一気通貫でご担当いただきます。Tech部門や事業部門と協働しながら、PoC設計・推進、KPI設計、効果測定を行い、複数プロジェクトを並行して「やり切る」までリードしていただきます。

【具体的な業務内容】
＜AI推進プロジェクトのリーダー＞
■CS領域のAI化推進プロジェクトの企画・設計・推進
・CS業務におけるAI/LLM活用機会を発掘し、具体的なユースケースを設計
・PoC（Proof of Concept）の設計・実行・効果測定・改善サイクルを主導
・KGI/KPI設計、定量データのトラッキング、効果測定を実施
・数のAI推進プロジェクトを並行してマネジメント
■部門横断型プロジェクトの設計・推進
・Tech部門、事業部門、CS部門との協働体制を構築し推進
・プロジェクトの全体設計、マイルストン管理、進捗管理、課題解決を実施
・ステークホルダーとの調整、合意形成、意思決定のファシリテーションを実施
■構造課題の発掘と可視化
・現場の業務ログ、問い合わせデータ、稼働データを分析
・課題の本質構造を特定し、抽象化された言語で整理
・データに基づいた改善機会を提案し、優先順位を設定
■AI/LLM技術の導入と運用
・Notion AI、Dify、n8nなどのツールを活用してワークフローを自動化
・プロンプト設計、RAG/KB構築、AIエージェント開発を実施
・ナレッジベース構築、FAQ管理、対応品質向上施策を実装
■成果の仕組み化と展開
・一過性のプロジェクトで終わらせず、標準・仕組みとして社内に定着
・社内へのナレッジ展開、研修・ワークショップを企画実施
・ベストプラクティスを文書化し横展開

＜オペレーション戦略室メンバー＞
■オペレーション全体最適化への貢献
・CS以外の領域（営業、製造、物流等）への横展開可能性を探索
・組織横断的な業務プロセス改善を提案し実行
■新規事業案件への対応
・新規事業立ち上げ時のオ…

【必須要件】
■プロジェクトマネジメントやプロジェクトの企画・推進等のご経験
■SQL、BIツール、スプレッドシートなどを活用しながらデータ分析を行い、業務改善施策を立案・実行した経験
■AI基礎知識と学習意欲
【歓迎要件】
■カスタマーサポート、カスタマーサクセス領域での業務経験
■Notion AI、Dify、n8n、GASなどのノーコード/ローコードツールの利用経験
■ワークフロー自動化、業務効率化プロジェクトの推進経験
■Zendesk、Salesforce、Slackなどのツール連携・カスタマイズ経験
■SQL、BIツール等のデータ分析ツールの高度な活用経験

【求める人物像】
■課題の本質に向き合い、手を動かして構造を変えることに情熱を持てる方
■新しい技術（AI/LLM等）への強い関心・好奇心と、継続的な学習意欲を持つ方

東京都
港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 19F

株式会社MOTAの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

■業務内容：短期/中長期における事業戦略の構築、及び仮説検証、KPI設計
　　　　　　具体的には事業本部長、経営戦略室長の右腕として、各事業部長と連携しながら下記の業務遂行のサポートをお願いします。
　　　　　　1.スピーディ、且つ確実にGOALに導くための俯瞰的視点での戦略構築
　　　　　　2.事業全体を掌握するためのKPI設計、モニタリング帳票の作成、会議体設計、運営
　　　　　　3.各事業部長とのコミュニュケーションを通じた課題設定、及び打ち手の修正

■ミッション：短期/中長期の戦略構築、及び実行サポート
　　　　　　　KPI設定、モニタリング、会議体の設計＆運営

◆車買取一括査定サービス「MOTA車買取」　*****
　月間利用者数49,000人、取引者数：2,000社　　まだまだ拡大中～TVCM
　MOTAの強み：1.最大20社の概算査定額がわかる　
　　　　　　　　2.その最大20社で競りを実施
　　　　　　　　3.やりとりするのは高額査定上位3社だけ

以下の経験が3年以上ある方。
1.事業計画、戦略の策定、実行できる
2.経営層への構造的、俯瞰的視点での提言できる
3.関係部署との円滑なコミュニュケーションができる


■株式会社MOTAとは
「もっと楽に、安心して高く売れる、安く買える」を目指して
現在は国内トップレベルの集客数を誇る「MOTA車買取」サービスと、
自動車流通の変革を見据えたDXサービス「MOTAオークション」プラットフォームの開発・運営。
・100人以上の組織における
　事業企画、経営戦略を自ら率先垂範した経験
・新たなビジネスモデルを0→1、1→10へ進化、成長した経験
・事業を俯瞰的、且つ構造的にとらえ、
　スピーディな事業運営を自らリードした経験

【求める人物像】
・ユーザー視点、クライアント視点の両方の立場にたち、
　「三方よし」となる社会変革を成し遂げたい方
・「ロマン」と「そろばん」両方の視野、視座を持ち、
　今後経営人財として成長したい意欲の高い方
・困難な状況でもGOALに向かって、解決方法を見出し、
　ハンズオンで事業運営を推進できる方

港区北青山3丁目2-4 日新青山ビル6F

株式会社MOTAの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

??仕事概要
CTOとして、自動車産業の既存の販売プロセスに革新をもたらすべく、主軸として「MOTA車買取」サービスの改善と
新規事業「MOTA買取Plus」の推進を担当します。具体的には、技術戦略の立案、製品開発の指導、エンジニア組織の評価と戦略策定、
技術的負債の管理と最適化を行います。業界のアナログ文化を変革し、中古車の適正価格での取引を可能にするプラットフォームの運営にも携わります。
??技術スタック
- **サーバーサイド**: Java / Kotlin / PHP / Python　　　- **データベース**: MySQL
- **フロントエンド**: JQuery / Bootstrap　　　　　　　 - **機械学習ライブラリ**: scikit-learn
??開発フェーズ
- 企画職と共に要件定義から始まり、システムデザイン、工数算出、開発スケジュールの作成、実装、テスト環境での
　テスト実施、リリースまでの全工程を統括します。
??組織ミッション
システム部門のミッションは「Create Synergy」です。チーム間の協力を通じて、より高い効果を生み出すことを目指し、部門間の協調を促進します。

- CTOまたはエンジニアリングマネージャーとしての豊富な経験
- システム開発の全フェーズにわたる経験
- サーバサイドおよびフロントエンド開発の実務経験
- SIのみではなく、インターネット業界での開発経験

【求める人物像】
・強いリーダーシップを発揮出来る方
- クラウドアーキテクチャの構築経験（GCP/AWS）
- UI/UXの企画開発経験
- モダンアプリケーション開発の経験
- CI/CDシステムの利用経験

港区北青山3丁目2-4 日新青山ビル6F

テクバン株式会社 の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

～同社の開発部門の内勤マネージャー・部長候補の募集です。～

【お任せしたい業務・ミッション】
まずは弊社の社風や各種提案サービスの内容を理解して頂いた後、部門運営や事業計画など、ご経験やご希望に応じてご担当を頂く想定です。
・事業計画の立案、KGI達成のためのKPI設定、推進・売上管理、予算管理・営業支援(カスタマーサクセス)・配下管理職マネジメント
・管掌部門のチームビルディング・組織マネジメント(ガバナンスや内部統制など)
※ご経験やプロジェクト状況に応じて、可能な箇所からご担当頂く想定です。

【ポジションについて】
毎年、確実に成長を続ける弊社において、中核の事業となるシステム開発事業部の管理職候補のポジションです。
課長・PLクラスのマネージャー層を束ねながら、現場感を持ちつつも一段上から俯瞰し、事業のドライブ役となる立ち位置で、
本部長や役員といった経営層とディスカッションをしながら、現場との架け橋としてご活躍いただきたいポジションになります。

■下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・SI事業（業務システム開発）を展開している企業内で課長職掌以上のご経験のある方
・メンバー管理のご経験(最小5名以上)が合計5年以上
・現場でのマネジメント業務のご経験(リスク、スケジュール、コスト)
・新規事業・サービス・プロジェクト立案の実績
・課題改善ベースのエンドユーザー企業向けコンサルティング業務の経験
・技術営業(プリセールス)の実績
・メンバーのモチベーション対策の実績（メンターでのご経験含む）

港区海岸3-20-20ヨコソーレインボータワー4階

【三菱総合研究所、三菱UFJフィナンシャル・グループ、三菱UFJリサーチ＆コンサルティングとの戦略的連携／約5,000社との取引実績有】【金融業界だけではない多様な業界への幅広いマーケット展開】【自己資本比率約60％を誇る健全な財務状況】【働きやすさ・福利厚生◎】

「事業推進/システム開発案件の創出【電力業界向け】」のポジションの求人です
電を始めとするエネルギー業界のシステム開発案件獲得を指し、三菱総合研究所とも協業しながら事業創出に向けた検討の援や、システム化の企画検討～案件ち上げ活動の推進役を担っていただきます。
将来的には同社が担当するエネルギー業界向け開発のリーダーとしての役割を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
■三菱総合研究所によるエネルギー事業創出活動に援参画
■新規システム開発案件の基礎検討、要件定義援
■エネルギー関連案件の業務知サポート、成果物作成援

【同ポジションの魅力】
■社会インフラを担う電・エネルギー業界のシステム開発案件に携わることができ、
　社会貢献性を感じられるポジションです。
■複数プロジェクトのPM経験を積むことができるため、PM力を磨きたい方におすすめです。
■首都圏顧客の業務に携わる機会もあり、最新技術を習得できるほか、
　サービス開発、SI開発、クラウドなど、幅広い分野で経験が積めます。
■他部署や社、三菱総合研究所と連携をしながら、最上流から案件に関わることが可能で、
　最新技術の利、サービス開発、SI開発、クラウドなど、幅広い分野での経験も積むことができます。

【同社について】
三菱総研DCS株式会社は、1970年に三菱銀行（現・三菱UFJ銀行）の受託計算部門が分離・独立して以来、特にシステム構築やサービス事業展開において、数多くのお客様に支えられながら成長を続けて参りました。
2004年からは三菱総合研究所（MRI）グループの中核企業となり、シンクタンク・コンサルティングからIT実装に繋げることによって、お客様や社会課題の解決に真に貢献できる存在を目指しています。
従来、多くの経験を得てきた金融・決済系のエリアに加え、製造・流通・電力等の産業分野、三菱総合研究所との連携を活かして公共分野等においても、
DX、テクノロジーを活かしたシステム構築、サービス、ソリューションの強化、コンサルテーション力の強化を図っています。

【同社の魅力】
■コンサルティングから運用までトータルでITソリューションを提供
三菱総合研究所、三菱UFJフィナンシャル・グループとの戦略的連携を重視した経営方針に…

【必須要件】
■顧客の要求を分析しシステムグランドデザイン、アーキテクチャを描くスキルや意欲を有する方
■システム設計における上流工程経験者
【歓迎要件】
■電業界の経験・知

東京都
港区三田三丁目5番19号 東京三田ガーデンタワー

★Fintech × Robot「請求管理ロボ」★IPO準備中★幹部候補採用★女性も働きやすい環境★
★残業20時間程度★高い事業成長性と風通しの良い社風が魅力★

「【Fintech×Saas】経営幹部候補（事業推進）」のポジションの求人です
■募集背景
同社は、複数のFintech／B2B SaaS事業を展開する上場企業です。
事業拡大に伴い、プロダクトの規模と数が継続的に増えており、今後の成長スピードをさらに高めるため、代表・清久の近くで経営と事業推進を担う「経営責任者候補」を募集します。

本ポジションは「決められた業務をこなす役割」ではなく、会社の成長に必要なテーマに対して課題の特定 → 方針の言語化 → 企画 → 推進 → 成果創出までを一貫して担っていただきます。
弊社代表の清久が日々取り組んでいる意思決定プロセス・事業推進の判断基準を実務の最前線で吸収しながら、一緒に手を動かし、会社を前に進める役割です。

将来的には、貢献に応じて執行役員／取締役として経営を担うキャリアを想定しています。

■ミッション
経営・事業・組織における重要テーマに対して、代表と近い距離で論点整理から実行までをリードし、成長をドライブしていただきます。
担当領域は経験・強み・志向を踏まえて決定し、代表の清久との協働を通じて領域を段階的に広げるキャリア設計を想定しています。

■業務内容
以下のうち、強みを活かせる領域からスタートします。
単独での担当、または複数領域の横断いずれも可能です。面談を通して決定します。

◇経営・戦略領域
・全社／事業KPIの設計・モニタリング
・経営会議の設計・運営、意思決定の伴走
・経営判断に必要な情報収集・分析・資料化

◇事業成長・BizDev領域
・重点プロダクトの成長施策の企画～推進
・大手顧客／アライアンスの推進
・営業／CS／マーケ横断課題の整理と解消
・現場と経営の間を調整しつつ事業推進に寄与する

◇全社プロジェクト推進領域
・代表の構想の言語化・要件分解
・複数部署を巻き込んだ全社プロジェクト推進
・会議体／意思決定プロセスの再設計

※入社後は経験を踏まえてスタートテーマを設定し、清久と協働しながら範囲を広げていただきます。

■このポジションの魅力
・代表の隣で、経営判断のプロセスを日々学びながら試行錯誤し、実行ができる環境です。
・経営に直結するテーマを自ら提案し、推進できます。
・取り組みが事業の…

【必須要件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・事業企画、経営企画、BizDev・事業開発、事業責任者、戦略コンサルティングファームでの就業経験、全社プロジェクトPM、法人営業として高い成果を上げられてきた方

上記に加え、以下をすべて満たす方を想定しています。
・事業・経営・組織の課題に対して、自ら課題設定し推進した経験
・複数の部署・関係者を巻き込みながら成果を出した経験
・上位方針が曖昧な状態から、やるべきこと・スケジュール・役割分担を自分で設計して実行した経験

東京都
渋谷区神宮前6-19-20　第15荒井ビル4F

【薬局向けSaasを展開】完全週休二日制／リモート／社会貢献性◎

★業務概要
現在、第ニの急成長期を迎え、事業の多角化、M＆A、上場準備を見据えた「スピードと安全性を両立するIT基盤の構築」が最優先の経営課題となっています。

【戦略的ミッション】
・事業成長と上場を見据えた中長期のIT戦略ロードマップの実行推進
・セキュリティ・ガバナンスを考慮した全社IT統制基盤のグランドデザインと構築（ゼ・ロトラストアーキテクチャ推進を含む）
・M＆A実行時のIT統合（PMI）プロジェクトのPMをリード
・主要SaaSの全社的な整理・統合と、IDaaSを活用した認証・ID管理基盤の高度化
・スクリプトや自動化ツールを用いた、業務プロセスの抜本的な自動化・効率化

【継続的な運用・改善業務】
・IT資産管理、オフィスネットワーク運用、およびベンダーコントロール
・ヘルプデスク業務から一歩進めた、問い合わせの構造化と自動化による
　サポート体制の改善

■利用する開発環境・ツール
Google Workspace／Slack／Trello／JIRA／Confluence／Microsoft Entra ID／
Microsoft Intune／Okta／Zscaler／Google Apps Script／Zapier／TeamViewer／
1Password／Sophos／LANSCOPE／Jamf／SalesForce／ジョブカン／FortiGate／
Aruba／iOS

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・ITシステム導入・移行に関するPM（プロジェクトマネジメント）経験：
　特に複数のSaaSやIDaaSが絡む複雑なIT統合プロジェクトを自らリード・
　完遂させた経験
・スクリプト（GAS／Pythonなど）による業務の特定領域における生産性 向上など、
　具体的な改善実績のある実務経験
・IDaaS (Okta／Entra IDなど) やMDM (Intune／Jamfなど) を活用した認証・
　デバイス管理の設計・構築経験

【尚可】
・上場準備や監査対応（J-SOX、ISMSなど）をIT側からリードした経験
・経営層に対しIT戦略や投資対効果を説明し、意思決定をサポートした経験

東京都港区西新橋2-8-6 住友不動産日比谷ビル5F
JR各線「新橋」駅より徒歩7分　（遠隔地採用可）
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

世界が注目のスタートアップ企業！新たなサービスに携わることができます！

【職務概要】
同社の各ポジションにて、ご経験を生かしていただきます。
同社は創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げてきました。
さらに上場に向けて経営体制の強化を図るべく、事業開発を中心とした様々なポジションを募集しております。

【職務詳細】
ご志向・キャリアプランに合わせた機会を提供できます。
業務内容・ご志向・キャリアプランをすり合わさせて、職種をご提案させて頂きます。

▼ポジション例
営業マネージャー
カスタマーサクセスマネージャー
事業開発（BizDev）　など

▼同社について
「ものづくり産業の情報流通を変革する」ことをミッションに掲げる企業です。
製造業向けのWebメディアやデジタルカタログサイト、SaaS型営業支援ツールなどを展開し、メーカー・商社・エンジニアをつなぐプラットフォームを提供しています。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・BtoBサービスの営業部門における立ち上げやマネジメント経験
・エンタープライズ領域における新規開拓、中長期的なリレーション構築経験
・コンサルティング会社での業務経験

【尚可】
・同社サービスのいずれかに近い業務経験
　（B2B SaaS、ECサイト、マーケティングツールなど）
・スタートアップ・ベンチャー企業等、不確実性が高く急速に変化・成長していく環境での経験

神奈川県横浜市中区山下町23番地 日土地山下町ビル13F
横浜高速鉄道みなとみらい線「日本大通り」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし