事業企画・経営企画・エグゼクティブ／総合電機メーカーの転職・求人情報一覧

【2025年7月 東京証券取引所 TOKYO PRO Market上場／創業から50年以上、「制御の八光」として日本のモノづくりを支えてきた八光オートメーション株式会社】
「安定した基盤」と「攻めの開発」でこれからの同社を成長を担う新製品開発PM（CTO候補）の募集★2026年年間休日127日★残業少（2025年実績18h程度）★転勤なし★福利厚生充実

「転勤なし【福岡】開発PM（CTO候補）」のポジションの求人です
新製品開発やR&Dにおいて、企画立案から製品化までのプロジェクト推進をお任せします。

【職務内容】
■企画・構想：市場ニーズと社内技術を分析し「何を作るか」を企画。経営層と直接対話し、予算やロードマップを決定します。
■プロトタイプ開発：PoCのための試作機や、コアとなるアルゴリズム、制御プログラムの初期モデルを自ら開発・実装します。※言語や環境の選定は自由。
■製品化・ディレクション：試作の有効性確認後、量産化に向けた詳細設計や図面化は、社内の設計・CADチームや協力会社へディレクション。リリースまでの進捗・品質を管理します。

【キャリアパス】
このポジションは、将来の「CTO」や「開発部長」、あるいは製品群を統括する「事業責任者」の候補です。単なるエンジニアの枠に留まらず、技術とビジネスの両面から会社を牽引するエグゼクティブとしての活躍を期待しています。

【ポジションの魅力】
◆財源と裁量：上場企業の潤沢な資金力を背景に、機材や検証費用への投資を惜しみません。ベンチャーのような裁量とスピード感を持ちつつ、失敗を恐れずR&Dに没頭できる環境です。
◆組織：社内には機械・制御設計やCADの専門部隊が集結。アイデアをすぐに相談し、各分野のプロを巻き込んで実機として形にできます。「予算」や「リソース」の壁に阻まれることなく、理想の製品づくりに専念できる、開発者にとっての理想郷です。

【企業の魅力】
◆盛和塾で経営哲学を学ばれた代表が創出する風土
『全従業員の物心両面の幸福を追求する』の理念のもと、仕事に打ち込める「仕事環境（物）」と、将来まで安心できる「生活支援（心）」の両面を大切にしています。単なる制度の充実にとどまらず、「全従業員の物心両面の幸福を追求する」という経営理念のもと、従業員ファーストな環境づくりを続けています。
◆経営基盤
創業50年以上で培った、制御・検査技術を核にした一気通貫の開発力と、安定した製造業顧客基盤。大手企業のFA機器と連携が図れ『八光オートメションに頼めばできないものはない』と言わしめる、設計・開発・製造・現地調整まで 一気通貫の対応で培った技術力と実績
◆福岡・博多近郊で、転勤なし
勤務地は福岡県中心地。博多駅から電…

【必須要件】
■ソフトウェアまたはハードウェアの開発実務経験（言語・分野不問）
※「自分のイメージをカタチにできる」人を前提としています。
■プロジェクトマネジメント（PM/PL）、または要件定義～基本設計の上流工程経験
■「0から1を生み出す」ことへの情熱と実績

【歓迎要件】
▼自社製品（BtoB、FA機器、IoTデバイス等）の企画・開発経験

福岡県
糟屋郡粕屋町仲原２７５３ー５

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

〈【主任クラス】発電・熱供給の設備導入・運用のOTナレッジの強みがあるGX事業の企画・開発・実行〉



【配属組織名】

AI&ソフトウェアサービスビジネスユニット　ＧＸ事業本部　カーボンニュートラルサービス推進センタ



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

エネルギー需要家（製造業、小売・卸、物流）をターゲットにしたカーボンニュートラルサービス事業の開発。　

　・再エネ供給などのエネルギーポートフォリオ

　・エネルギー多消費需要家向けへのエネルギー最適運用サービス（コジェネレーション、蓄電池、水素）

　・コンビニ等の多拠点需要家向けへのエネルギー最適運用サービス

　・データセンタ向けエネルギー最適運用サービス　など

電力供給側の課題解決と需要家側の課題解決の双方からアプローチし、将来的に社会/地域全体に貢献可能な事業として育てる事業に携わっていただきます。



【募集背景】

GX事業本部では、社会課題・顧客課題の解決に向け、One Hitachiの総合力を活かしたGX関連の新事業開発を推進しています。昨今の世界情勢の不安定化や(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

(1)新規事業企画・開発の経験のある方（2年～3年）

(2)課題/ニーズ分析、最新技術/競合調査の経験のある方(1年～2年)

(3)さまざまなステークホルダーと積極的にコミュニケーションをとれる方

　(プロジェクトなどで、お客さまや、サービス・ソリューション部門とのコミュニケーションをとった経験で可)

(4)お客さまへの提案書の作成などのドキュメンテーション能力のある方(分かりやすい資料を作成できるレベル)

(5)一人称で実務を遂行できる経験をお持ちの方(2年～3年)

(6)部下や後輩に対する一般的な管理経験をお持ちの方(1年～2年)



【歓迎条件】

(1)GX事業（再エネ、コジェネ、エネルギーマネジメント）の提案、プロジェクトに携わった経験を有する方

(2)エネルギー需要家のOTやユーティリティ設備に知見をお持ちの方



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ　コア・コンピテンシー）】

・People　Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

＜gc1006 戦略本部 経営企画グループ 経済安全保障室＞



★景気変動下でも 11.3%増収。成長市場に強い“攻めの体質”★

★売上 2兆2，048億円。世界を牽引するグローバルメーカー★

★年休120日以上＋ポジションによりフレックスあり。ワークライフバランス◎★



■お任せする職務内容

・技術流出リスクの分析と対策立案、実行

・各種調査や従業員向け教育の企画・実施

・事業部や機能部門への技術流出防止支援

・社内ルールの整備・強化と運用支援

・最新の脅威動向の調査・分析

*仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般



■組織のミッション

成長戦略の策定、企業経営目標の策定、および経営陣のサポートを通じた企業価値向上への貢献。



■募集背景

・国際情勢の変化に対応し、経営影響の大きいリスク対策を強化するための増員です。

・グローバルな視点でハイテク企業の技術を守り、将来的にリーダーとして活躍いただける方を募集します。



■働き方

・残業時間：閑散期１0時間　繁忙期４０時間以上

・在宅勤務頻度：(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

■必須要件

・組織内外との調整業務の経験 (3年以上)

・インシデント対応経験

・英語力：資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル（目安：TOEIC 600/CEFR B1），英文メール必須、海外事業所や外国人社員とのコミュニケーション・会議あり



■歓迎要件

情報管理ルールの策定・運用経験（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【募集背景と概要】

・近年、BAM(Blue Angel Mark)等の環境ラベル規制や、CLP/REACH等の化学物質規制の強化が続いております。富士フイルムBI 機能部材開発部は、規制対象となりうる化学物質を使用している機能部材の開発責任部門であり、規制対象（将来的に規制対象となりうる可能性の高いモノも含む）となる材料の代替となる新たな環境/法規制リスクフリーの材料を開発し、印刷工程の核となる機能部品（感光DRUM、定着ロール等）を開発・製品化に従事しています。競合優位や新規市場開拓、ビジネスを拡大・発展させる戦略を遂行するためにはこの代替を早期に実現することで必須であり、部門強化のため人員を募集いたします。





【業務内容】

・喫緊かつ長期にわたる環境規制課題への対応

・環境法規制対応における代替材料の分子設計/分析/解析

※関係部門や関連会社と連携しながら業務をしていただきます。



【魅力・キャリアステップ】

・自部門保有分析機器だけでのトラブルに対する分析業務だけではなく、富士フイルム社との協業による高度な分析技術/知識獲得が可能です。(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

◆以下いずれかの経験を持つ方

・有機・形態分析に関する専門知識と実務経験を有する方



【歓迎条件】

◆有機半導体に関する専門知識を有する方

◆危険物取り扱い免許をお持ちの方

◆最新の技術動向や研究トピックへの関心が高い方（その他詳細は面談でお伝えします）

神奈川県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

～安定の日立グループ／営業向け研修講師をお任せ／コミュニケーション力活かせる／年間休日126日～



■業務内容：

業務用冷凍空調製品を支えている日立特約店や日立空調ストール店などの方を対象として、仕事に必要な知識を習得してもらう研修を開催しています。研修を受講する一人ひとりが仕事で力を発揮し、さらには製品を使っていただくお客さまにも喜んでいただけるよう貢献していきましょう



■具体的には：

技術研修の企画・運営と、研修資料の作成を含む講師業務を担っていただきます。『見て触って理解する』ことを目指して、実習機による実習も含めた技術研修を開催しています。

研修には定例研修と特設研修があります。大半は定例研修となり、年度計画に沿って対応を進めていきます。カリキュラムについては既に体系化されたものがありますが、新製品情報やその他のアップデートがあれば更新を行っていきます。

入社後の1-2ヶ月はOJTを行います。実際の研修にオブザーブ参加いただき、業務の流れを覚えるだけではなく、自分なりの気づきやアイディアを集約いただき、資料に反映していただきます。その後は業務の(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

■必須条件：

・冷凍冷蔵機器や空調機器に関するサービス／メンテナンス、設計開発などの経験をお持ちで、研修を通じて研修受講性に理解してもらえることに意欲的な方

・PCを使用した研修資料作成やプレゼンテーション操作が可能な方



■歓迎条件：

・研修講師／インストラクターの経験やスキルをお持ちの方

・冷凍機械責任者、電気工事士、冷媒フロン類取扱技術者などの資格をお持ちの方（その他詳細は面談でお伝えします）

静岡県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【配属組織名】

社会ビジネスユニット（ディフェンスシステム） 防衛ビジネスイノベーション推進部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

各種衛星画像の提供、画像受信、販売の他、衛星画像分析や衛星画像を活用した業務を支援するシステム・サービス（、及び新規事業

そのほか、衛星画像以外の防衛・安全保障にかかわる宇宙分野の新規事業の開拓



※参考URL：https://www.hitachi.co.jp/products/defense/#solution1



【募集背景】

既存事業の規模拡大及び新規事業の創出に向けた体制強化



【職務概要】

プロジェクトまたはチームの取り纏め者として、競合他社・市場の動向、顧客ニーズ、最新の技術動向等を踏まえ、価値創出に向けたソリューションの提案から受注までの活動を行う。担当分野についてメンバーを牽引し、事業創出・事業拡大に貢献する。



【職務詳細】

安全保障関連省庁向けの新規事業の提案活動において、市場・顧客の要望の具体化に向けたリサーチ、製品・サービス・ソリューションの企画と顧客への(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

・新事業の企画立案、提案の取り纏めレベルの業務経験や知識のある方

・情報システムに関する知識・知見を有しており提案・設計・開発のいずれかの経験（アプリケーションやシステムの一部だけでも可）のある方

・課題発見力及び企画立案力：担当業務に対して自主的に課題を抽出でき、その課題にもとづき課題解決ができる方

・コミュニケーション能力：社内外の関係者と積極的にコミュニケーションがとれる方、お客様とコミュニケーションをとる業務経験のある方

・TOEIC730点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル)



【歓迎条件】

・防衛安全保障分野の業務経験や知識のある方

・衛星画像分析システムやSNS分析システムに関する業務経験や知識のある方

・TOEI850点程度の英語力(読み書き・メール利用・オンライン会議に支障のないレベル)



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

・People Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【配属組織名】

インダストリアルAIビジネスユニット　インダストリアルデジタル 企画統括本部　経営戦略室



【配属組織について（概要・ミッション）】

インダストリアルデジタル事業統括本部は、医薬品製造や自動車などの産業財・消費財メーカ及び流通、小売、運輸と幅広い産業・流通分野のお客様向けにERPなどのITソリューション、IoT技術によるデジタルソリューション、ロボティクスSI事業などをグローバルに展開しています。2024年度の売上高は3990億円Adj.EBITA12.0%で2019年以降市場成長率を上回るCAGR9%で成長しており、27中計に向けてさらにこの成長を加速させる経営戦略を策定頂く経営戦略人財を募集します。



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

国内外の産業・流通業種向けの

・ERPなどのITソリューション事業

・AIなどを活用したデジタルソリューション事業

・MESなどのOTソリューション事業

・ロボティクスSI事業



【募集背景】

業務拡大への人員補充



【職務概要】

インダストリアルデジタル(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

（1)英語力(目安TOEIC650点以上：資料作成やメール対応にて使用できるレベル)

（2）下記いずれかのご経験やスキルを保持している方

・IT/IoT分野における事業もしくは技術戦略立案の経験

・もしくは、産業・流通業種の企業向けにITコンサルティング事業に携わった経験



【歓迎条件】

・製造、物流の業務プロセスに関する知見。

・バイオ医薬やバッテリー製造事業に関わる知見

・財務的視点からの非財務項目の分析の経件





【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

・People Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：

　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

・弊社のDT事業本部においてオフィスプリンター事業の海外拡販が進む事に伴い、海外事業部として新規エリアの事業立ち上げ・代理店開拓について、現メンバーと一緒に担っていただける方を求めており、組織強化を目的とした増員募集となります。

・今回配属予定の「DT事業本部 海外事業部 海外事業開発グループ」は弊社にとって新たな市場（北米・欧州・中東・アフリカ）に対するオフィスプリンタービジネス（複合機）の立ち上げ・拡大をミッションとする部門となります。

・2023年に中東・南アフリカ、英国、欧州大陸市場への参入を果たし、今後、米国でのオフィスプリンター事業への参入・拡大を目指します。

・新販売地域における複合機の海外営業及び代理店開拓支援を担って頂き、富士フイルム現地法人と協業し、以下業務を遂行頂きます。



【業務内容】

・米国エリアにおける市場調査と代理店選定・契約

・新たなディーラー網の構築支援、既存ディーラーとの関係強化

・代理店販売のマネジメント

・各国ディーラーに対するガバナンスの仕組み整備

※米国エリアは弊社としてこれから拡大していくエリアで、事(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須要件】

・複合機、プリンター、OA機器における事業経験（事業企画・マーケティング・営業企画/販売戦略立案・営業等）

・ビジネスレベルの英語力



【歓迎要件】

・海外営業・事業企画・戦略立案など海外事業に関わった経験

・複合機、プリンター、OA機器における事業経験

・IT製品、ITソリューションサービスにおける事業経験

・ネットワークに繋がる製品/IoT製品の取り扱い経験

※BtoB 製品の方が望ましい

・英文契約に関する業務経験がある方（その他詳細は面談でお伝えします）

神奈川県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

〈【茨城勤務】研究開発部門の戦略実現に向けた、組織設計・人財配置・育成施策等の企画・実行の取り纏め者 〉



【配属組織名】

人財統括本部 研開人事総務本部　研開人事・勤労部　タレントマネジメントユニット



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

研究開発グループは、日立グループの幅広い事業に関する研究開発を担っています。約2，500名ほどの研究者が在籍している研究所のHR部門で従事頂きます。



【募集背景】

日立における人事は、経営と事業に対し戦略的な視点を持つだけでなく、人財に関するプロフェッショナルとして社会に貢献することが求められます。このような取り組みを強力に推進するために、体制を補強すべく新たなメンバーを募集します。



【職務概要】

研究部門の戦略を理解し、それにアラインした人事施策を企画・実行することを通じて事業成長に貢献していきます。



【職務詳細】

　・研究開発部門の戦略に合致した組織開発の遂行(タイムリーな人財配置・組織編成の推進)

　・全社施策に沿ったトータルリワード(処遇)施策の事業部内展開

(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

・人財部門に関する業務の実務経験（目安：3年～程度）

・5年以上の社会人経験

・職場や関連事業所との調整・折衝等を円滑に行うことができるコミュニケーション力

・ベーシックなPCスキル（Microsoft Word，Excel，PowerPoint）

　※出身企業の規模・業種は不問



【歓迎条件】

・英語力：TOEIC650点以上

・論理的思考力が身についている

・HRトレンドへの興味/関心が高い



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

・People Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：

　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

茨城県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

〈【主任クラス】シンクタンクでの事業戦略立案（技術戦略・産業分野／日立製作所雇用、日立総研出向）〉



【配属組織名】

戦略企画本部 経営企画室　

(株)日立総合計画研究所に出向 (研究第三部)



【職務概要】

日立グループ全体の中長期的戦略に関連する研究および日立製作所の各ビジネスユニット、日立グループ会社の事業戦略策定支援をご担当いただきます。



(1)経営戦略（中期経営計画など）の策定支援

　・日立製作所の各ビジネスユニット・各グループ会社の中期経営計画の前提となる、マクロ環境(経済・社会・技術・規制など)、最先端のビジネスおよび技術トレンド、市場・顧客動向、競合動向に関する調査と、戦略への示唆・提言

　・上記調査を通じて研究した経済・社会・産業の将来方向性の社内外への発信

(2)デジタル・グリーン事業など、新規ソリューション戦略の立案支援

　・日立製作所の各ビジネスユニット・各グループ会社の新規ソリューションの企画・開発・立ち上げにあたり、社会および顧客の課題を探索し、顧客ニーズへの適合や、競合他社との差別化、協創による社会イノベーショ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

＜以下(1)(2)いずれも必須＞

(1) 以下何れかの経験(目安2年以上)：

・IT/デジタル、製造/流通、ヘルスケア/バイオなど、日立の顧客業界である事業会社での実務経験 (営業/エンジニア等職種は不問)。

・事業会社の企画部門、シンクタンクやコンサルにおける実務経験。

・官公庁・自治体・公的機関等での、経済政策・産業振興政策・官民共同事業・民間産業支援などの立案・実行の経験。



(2)TOEIC 700点程度の英語力 (海外出張、専門機関とのディスカッション等の業務あり)



【歓迎条件】

・顧客企業、競合他社などのマーケット分析や事業戦略立案の経験

・事業環境分析に関連する経済、社会、技術、環境等のデータの収集および分析

・財務分析や統計分析などの分析スキル、分析に必要なITツールを提案・導入できるITリテラシー

・小規模なチームを率いて調査研究を取り纏めるプロジェクトマネジメント能力



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

・People Champio(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

●仕事内容：

経営層と近い立場で、同社の全社視点の企画・推進を担っていただきます。ご経験によってお任せする業務を決定します。

　■中期経営計画などの策定および進捗管理

　■新規事業、設備投資、M&A等の企画および実行支援

　■事業戦略・成長戦略の立案、経営層への提言

　※同社が新たな挑戦を通じて企業価値向上を実現するため、経営層のパートナーとして戦略立案から実行までをリードできる管理職候補としての募集となります。



●入社後のキャリア：将来的には経営幹部候補としてご活躍いただけます。



●身に付くスキル：経営の参謀役として、数字と現場の両面から課題を構造化する力、企画だけでなく実行まで伴走し成果創出をリードする力、事業戦略や成長戦略の立案能力、M&Aやアライアンスの経験等が身に付きます。



●本ポジションの魅力ややりがい：経営層のパートナーとして全社視点での企画・推進を担い、同社の将来を見据えた成長戦略や新規事業立ち上げに直接携われるやりがいがあります。経営層への提言やM&Aの企画・実行支援など、戦略の最前線で活躍できる点が魅力です。


(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

●必要業務経験：

必須条件

・新規事業立ち上げ（産業系システムエンジニアリング／ロボット・AI領域）の経験



●歓迎条件

・中期経営計画などの策定および進捗管理

・事業戦略・成長戦略の立案、経営層への提言

・M&A、アライアンスの経験



●求める人物像

・経営の参謀役として数字と現場の両面から課題を構造化できる方

・企画に留まらず、実行段階まで伴走し成果創出をリードできる方

・将来的に経営幹部候補として活躍できる方（その他詳細は面談でお伝えします）

福岡県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【配属組織名】

インベスター・リレーションズ本部　インベスター・リレーションズ部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

IR資料(決算開示資料、Investor Day、統合報告書等）や関連Q&A資料の作成、社内関係者とのリレーション構築・資本市場フィードバックインプット、国内外の投資家コミュニケーションのサポート業務を中心に活躍していただきます。

外国人投資家との英語を使ったコミュニケーションや、海外出張の可能性があります。また、グローバルの経営幹部に対するIR戦略の企画・立案、経営層・社内関係者への提案活動などのPJにも随時携わることができるなど、グローバルに幅広い視野で活躍できるチャンスがあります。

＜参考URL：株主・投資家向け情報＞

http://www.hitachi.co.jp/IR/index.html



【募集背景】

日立は2027年に向けた経営計画において、さらなる成長をめざした経営を行っています。日立について資本市場に正しく伝え、企業価値向上に資するIR業務を強化するための人員を募集しています。なお、インベスター・(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

・下記いずれかのご経験をお持ちの方

　-IR(スピーカー、ターゲティング)

-証券会社コーポレートアクセス/セールス

-セルサイド/バイサイドアナリスト

・ビジネスレベルの英語力(TOEIC900点程度)



【歓迎条件】

・2-3名以上のリーダーもしくはマネジメント経験



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

・People Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：

　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation（イノベーションを起こす）：

　新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

～安定の日立グループ／営業向け研修講師をお任せ／コミュニケーション力活かせる／年間休日126日～



■業務内容：

業務用冷凍空調製品を支えている日立特約店や日立空調ストール店などの方を対象として、仕事に必要な知識を習得してもらう研修を開催しています。研修を受講する一人ひとりが仕事で力を発揮し、さらには製品を使っていただくお客さまにも喜んでいただけるよう貢献していきましょう



■具体的には：

技術研修の企画・運営と、研修資料の作成を含む講師業務を担っていただきます。『見て触って理解する』ことを目指して、実習機による実習も含めた技術研修を開催しています。

研修には定例研修と特設研修があります。大半は定例研修となり、年度計画に沿って対応を進めていきます。カリキュラムについては既に体系化されたものがありますが、新製品情報やその他のアップデートがあれば更新を行っていきます。

入社後の1-2ヶ月はOJTを行います。実際の研修にオブザーブ参加いただき、業務の流れを覚えるだけではなく、自分なりの気づきやアイディアを集約いただき、資料に反映していただきます。その後は業務の(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

■必須条件：

・冷凍冷蔵機器や空調機器に関するサービス/メンテナンス、設計開発などの経験をお持ちで、研修を通じて研修受講性に理解してもらえることに意欲的な方

・PCを使用した研修資料作成やプレゼンテーション操作が可能な方



■歓迎条件：

・研修講師／インストラクターの経験やスキルをお持ちの方

・冷凍機械責任者、電気工事士、冷媒フロン類取扱技術者などの資格をお持ちの方（その他詳細は面談でお伝えします）

大阪府

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【配属組織名】

金融ビジネスユニット 金融BU戦略本部　グローバル事業統括部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

金融ビジネスユニットのグローバル事業の統括部署として、全体戦略・損益・人財などの計画・推進責任を負います。



【募集背景】

金融ビジネスユニットにおいてインドをはじめとしたグローバル拠点でのデジタル事業拡大、あるいは、日本国内での決済関連事業の協創ビジネス創出・検討推進にあたり、事業戦略立案と施策実行を推進・支援できる人財を募集します。



【職務概要】

インド決済事業のインド国外(日本含む)への事業展開戦略の検討・策定、そのための社内関連者、社外ステークホルダーとの議論推進、各地域の市場・競合動向調査などの推進



【職務詳細】

上長支援のもとで、ご経験を生かして以下いずれかの業務を担っていただきます。いきなり全てを一人で担当いただくのではなく、OJTを通じてキャッチアップいただきますのでご安心ください。

・事業戦略を策定・実行し、組織のミッション、ビジョン、および経営戦略に関する議論・検討を通じて成長を実現(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

【いずれも必須】

・決済/送金関連の業務経験(日本国内、あるいは、海外)が3年以上あること

・海外志向があり、読み書き/メール利用に支障のない英語力（TOEIC600程度）



【歓迎条件】

下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方

・市場/競合分析等を通じた事業戦略の検討、経験(支援含む)

・グローバル事業戦略立案経験

・M&A等の投融資関連業務遂行経験

・Native　speakerとの意思疎通、議論ができる英語力(TOEIC800程度～)



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ　コア・コンピテンシー）】

・People　Champion（一人ひとりを活かす）：

多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer&Society　Focus（顧客・社会起点で考える）：

社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【リーダー/担当者】ソニーがグローバルで運営するコーポレートベンチャーキャピタルであるSony Innovation Fundのメンバーとして、ベンチャーキャピタリストを求めています

「ベンチャーキャピタリスト / コーポレート投資案件担当」のポジションの求人です
■組織としての担当業務
2016年に設立されたSony Innovation Fundは、ソニーグループとしてさらなるオープンイノベーションを推進する為、グローバルでEntertainment、Healthcare、Fintech、Deeptech等の幅広い分野でスタートアップへの投資を行っており、現在関連する活動も含めて、約160社の投資先を有する。

http://www.sonyinnovationfund.com/

■担当予定の業務内容
ベンチャー投資に関する業務
・投資候補先の市場調査
・投資案件の評価（デューディリジェンス）
・投資スキーム検討
・投資後の投資先企業価値向上に向けたサポート（社内外連携、協業推進等）
・投資先のexitに関わる業務　等

■想定ポジション
現在、日本チームは全体の統括拠点として10名程度が在籍。その中で、ご本人の志向や特性を活かしながら、Sony Innovation Fund全体（グローバル）のいずれかの投資分野をご担当いただくキャピタリストのポジションを想定

■職場雰囲気
・米国、欧州、イスラエル、インド、日本で約30名程度のメンバーで運営
・メンバーのバックグラウンドとして、ソニーグループ内の各ビジネスユニット出身者はもちろん、金融機関などグループ以外からのキャリア採用入社者なども多数在籍。経験職種としても、M&A、経営企画、事業開発、サービス企画、エンジニアなど多様なメンバーで構成
・比較的フラットな組織形態で、自主性、主体性を重んじるカルチャー
・働き方についても各自の状況に応じて柔軟に対応しており、育児中メンバーも複数在籍

■描けるキャリアパス
・ソニーだからこそできる、日本発のグローバルなベンチャーキャピタルとしてユニークな存在であるSony Innovation Fundの一員として、最先端のテクノロジー/市場トレンドをウォッチし続けることができる
・世界的に見ても成長著しいベンチャー投資のマーケットにおいて、グローバルなファンド運営ノウハウが身につき、将来的には同分野/業界のエキスパートになることができる可能性がある

【必須要件】
■ベンチャーキャピタル、投資銀行、コンサルティングファーム、FAS系ファーム、事業会社（経営企画等）での投資実務ご経験
■日常会話レベルの英語力

東京都
港区港南1-7-1（ソニーベンチャーズ株式会社）

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【配属組織名】

人財統括本部 グローバルトータルリワード部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

国内外の日立グループ各社の人財部門と連携し、グループ・グローバルで報酬・福利厚生関連の人財戦略・グローバル人財マネジメント施策を実行し、事業に貢献していきます。



【募集背景】

日立が真のグローバルカンパニーとして世界各地で社会イノベーション事業を推進していく上で、多様なバックグラウンドを持つ経営幹部人財へのニーズがますます高まっています。そういった人財の獲得競争がグローバルに激しさを増す中で、報酬面においてもより魅力的かつ競争力のある制度や水準を常にめざしていくことが必要であると共に、株主・投資家をはじめとするステークホルダーへの透明性の確保、世界各国の法規制等も踏まえたグループ全体での報酬ガバナンスの強化など、企業として果たすべき責任への要請も高くなっています。そのような環境下で日立の役員報酬制度の企画・運営を更に発展させるためのチームの増強が必要となっています。



【職務概要】

日立グループの戦略実現のために　トータルリワード領域のエ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

・ビジネスレベルの英語力（TOEIC650以上必須、800以上が望ましい）

　※履歴書・職務経歴書等は日英両方で作成してください。また、最終面接は英語で行います。

・大企業または複合企業における報酬関連領域の実務経験（目安：１０年以上）又はコンサルティング会社にて報酬関連コンサルティング業務経験（目安：5年以上）

・海外を含めた各種報酬制度、関連法令、規制等に関する広範な知識



【歓迎条件】

・役員報酬制度設計又は運用に関する実務経験

・多様な背景を持つグローバルチームで働いた経験

・複数国の人事・報酬制度に関与する実務経験

・株式報酬立案や運営、報酬委員会関連の実務経験



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

・People Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & S(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

〈gc1004 戦略本部 経営企画グループ〉



★景気変動下でも 11.3%増収。成長市場に強い“攻めの体質”★

★売上 2兆2，048億円。世界を牽引するグローバルメーカー★

★年休120日以上＋ポジションによりフレックスあり。ワークライフバランス◎★



■お任せする職務内容

・ERM委員会(委員長は、現在は経営企画を管掌する執行役員)の事務局として、全社のリスクマネジメントの推進(リスクシナリオの設定、各リスクオーナー部門へのリスク評価依頼と結果のとりまとめ、経営会議・取締役会への報告準備、リスクマネジメントに関する開示文書の作成)

・リスク評価の結果を踏まえたリスク対策の改善提案（本社組織の機構設計と経営陣への提案含む）

*仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般



■組織のミッション

経営企画グループに属し、全社的なリスクマネジメントを実施することで、企業価値に影響しうる重大な問題の発生を押さえ、かつ適切なリスクテイクを推進し、積極的な企業価値の向上を図る。



■募集背景

海外企業の買収等によってグローバル化が進む中で(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

■必須要件

・次の(1)～(3)のいずれかの業務経験があること

(1)グローバル製造業において、子会社管理業務または本社経営企画業務経験

(2)コンサルタント会社において、事業会社のERM活動またはグループガバナンスに関する支援業務の経験

(3)グローバル企業において、リスクマネジメントの経験

・英語力：会議等でのファシリテートや議論が行えるレベル（目安：TOEIC 800/CEFR B2），一部のリスクオーナー部門の責任者・担当者は外国人であり、調査票のやりとりで英文資料・メール作成が必要。さらに、インタビュー、改善案の討議に当たっては、英語で会議を進める必要がある。（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【配属組織名】

社会ビジネスユニット　ディフェンスシステム事業部 防衛ビジネスイノベーション推進部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

以下のいずれかの事業または横断的に携わっていただく予定です。

(1)国家安全保障を担う政策決定者や自衛隊の指揮官が、インターネット情報、衛星画像、通信情報等各種情報を活用して、迅速で適切な意思決定をするための情報収集と、それら収集情報の分析・処理・利用を支援するシステム・サービス（インテリジェンスシステム等）、及び関連した新規事業

(2)各種衛星画像の提供、画像受信、販売の他、衛星画像分析や衛星画像を活用した業務を支援するシステム・サービス（、及び関連した新規事業

(3)防衛・安全保障にかかわる宇宙分野の新規事業の開拓

※参考URL：https://www.hitachi.co.jp/products/defense/#solution1

※参考URL：https://www.hitachi.co.jp/products/defense/#solution3



【募集背景】

既存事業の規模拡大及び新規事業(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

・TOEIC730点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル)

・新事業の企画立案、提案の取り纏めレベルの業務経験や知識のある方

・情報システムに関する知識・知見を有しており提案・設計・開発のいずれかの経験（アプリケーションやシステムの一部だけでも可）のある方

・課題発見力及び企画立案力：担当業務に対して自主的に課題を抽出でき、その課題にもとづき課題解決ができる方

・コミュニケーション能力：社内外の関係者と積極的にコミュニケーションがとれる方、お客様とコミュニケーションをとる業務経験のある方



【歓迎条件】

・防衛安全保障分野の業務経験や知識のある方

・衛星画像分析システムやSNS分析システムに関する業務経験や知識のある方

・AIや機械学習、ビッグデータ分析に関する業務経験や知識のある方

・TOEI850点程度の英語力(読み書き・メール利用・オンライン会議に支障のないレベル)



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

・People Cham(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【配属組織名】

デジタルシステム＆サービス統括本部 経営戦略統括本部　事業開発本部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

DSSセクターは、日立製作所の連結売上収益の約35％、約2.9兆円（2025年度実績）規模を誇るコア事業です。

具体的には、下記ビジネスユニット（以下、ビジネスユニット）と主要グループ会社で構成されています。

・金融ビジネスユニット：メガバンク、保険、証券、地域金融機関等向けに、ミッションクリティカルな基幹系システムを構築・運用及び新たな金融ソリューションを開発・提供。

(＊金融システム：銀行・保険・証券向けIT/地域金融機関向けIT ＊電子決済サービス ＊ATMマネージドサービス)

・社会ビジネスユニット：公共、電力、交通分野など社会インフラシステムの構築・運用で培ったノウハウと最新のテクノロジーを組み合わせ、安心、安全なサービスを支援。

(＊公共システム：官公庁・自治体IT　＊社会インフラ向けシステム：電力・交通・通信キャリア向けIT　＊ディフェンスシステム：防衛・航空宇宙・セキュリティ向けIT及び装備　＊制御システ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

・M&Aエグゼキューション（案件組成、DD、価値算定、契約交渉のいずれか）の従事経験が5年以上ある方

・英語力(交渉や会議を主導できるレベル/TOEIC800点以上目安)



【歓迎条件】

・MBA取得者

・ITサービス業界や技術に携わったことがある方

・M&Aエグゼキューション（案件組成、DD、価値算定、契約交渉）における一連のご経験があり、かつ複数案件の対応経験があること。



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

・People Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：

　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation（イノベー(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

・AI・データ・IoTなど先端テクノロジーを核に、複数ソリューションを統合した事業アーキテクチャを設計し、実装まで一気通貫でリード

・サービス設計・データ戦略・収益モデルを有機的に結合した全体像を描き、事業の成長を支える“設計思想”を構築

・社内外の多様なステークホルダー（経営層・現場部門・技術パートナー等）と協働し、意思決定・プロジェクト推進を主導

・現場の業務課題を構造化し、AI活用によるプロセス最適化・自動化・高度化を実現

・新たなデータソリューションやビジネスモデルの企画・検証・立ち上げを行い、事業価値の創出を牽引

◆業界動向と自社事業の特徴●事業内容

スマートM&S事業部は、オムロンのデータ・AI・遠隔技術を活用し、サービス業・小売業界を中心に社会インフラの未来を支える新しいサービスモデルを創出しています。現場のリアルな課題をデータで可視化し、AIによる業務最適化や自動化を推進。働き手の“やりがい”と“生産性”を両立する社会変革に挑戦しています。あなたの創造性が、日本の高品質な社会・生活インフラを次世代へ継承する力となります。

●強み

全国規模(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

必須条件【経験】・新規事業・サービスの立ち上げや推進経験（AI・データ・IoT等の活用経験があれば尚可）・複数プロダクト・ソリューションの統合設計や事業アーキテクチャ設計の経験・社内外の関係者と協働し、プロジェクトをリードした経験・サービス設計・データ戦略・収益モデルの策定・実行経験

必須条件【スキル】・ビジネス要件の整理・構造化力・AI・データ解析・クラウド・IoT等の技術理解・複数プロダクト・サービスの統合設計力・プロジェクトマネジメント力・リーダーシップ・論理的思考力・課題解決力・関係者との円滑なコミュニケーション力

【歓迎条件】・サービス業・流通・小売業界向けソリューション開発経験・スタートアップや新規事業開発の経験・データマネジメント技術・ソリューション開発力

【歓迎する人物像】いかなる状況でも決して諦めず、柔軟な思考と着眼点を持ち、自らを律しやりきることができる方を求めます。

スマートM&S事業部はまだ13名程度の規模の組織ですが、自らの手で社会に変革をもたらす事業を生み育てることにパッションを感じる方が多く在籍しています。私たちの思いに共感いただきつつ、大(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【配属組織名】

インベスター・リレーションズ本部　インベスター・リレーションズ部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

IR資料(決算開示資料、Investor Day、統合報告書等）や関連Q&A資料の作成、社内関係者とのリレーション構築・資本市場フィードバックインプット、国内外の投資家コミュニケーションのサポート業務を中心に活躍していただきます。

外国人投資家との英語を使ったコミュニケーションや、海外出張の可能性があります。また、グローバルの経営幹部に対するIR戦略の企画・立案、経営層・社内関係者への提案活動などのPJにも随時携わることができるなど、グローバルに幅広い視野で活躍できるチャンスがあります。

＜参考URL：株主・投資家向け情報＞

http://www.hitachi.co.jp/IR/index.html



【募集背景】

日立は2027年に向けた経営計画において、さらなる成長をめざした経営を行っています。日立について資本市場に正しく伝え、企業価値向上に資するIR業務を強化するための人員を募集しています。なお、インベスター・(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

・IRもしくは事業企画や経営企画として、経営層向けプレゼンや提案のご経験

・ビジネスレベルの英語力(TOEIC900点程度)



【歓迎条件】

・2-3名以上のリーダーもしくはマネジメント経験



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

・People Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：

　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation（イノベーションを起こす）：

　新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。



【その他職種特有】

■戦略的思考能力・資料作成・プレゼ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

＜シンクタンクでの事業戦略立案リサーチャー（エネルギー・環境分野／日立製作所雇用、日立総研出向）＞



【配属組織名】

戦略企画本部 経営企画室

(株)日立総合計画研究所に出向 (研究第一部　政策・環境グループ)



【職務概要】

日立グループの中長期的経営戦略に関連する研究　および日立製作所の各セクター、ビジネスユニット、日立グループ会社の事業戦略策定支援をご担当いただきます。



(1)中長期市場動向の先見的分析と将来像の洞察

・環境・エネルギーを含む国内外の政策、テクノロジー、産業構造、ビジネスモデル、社会の価値観などのマクロ・ミクロ環境分析を通じて５～20年後の社会・産業を予測し、経営陣の戦略的意思決定をサポートする洞察を提供する



(2)中長期ビジョン・経営戦略・事業戦略の立案支援

・将来の社会・産業に対する洞察に基づき、日立グループ全社レベルや各セクター・ビジネスユニットの中長期ビジョンの策定を支援する

・企業価値向上に向けて、中期経営計画など経営戦略・事業戦略の構築を支援する

・トップマネジメントとの直接対話、企画部門との議論(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

＜以下全て必須＞

・事業会社での事業戦略立案、変革実行の経験。もしくは官庁、シンクタンク、コンサルティングファームにおいて事業会社の戦略立案をサポートした経験(目安3年以上)

・TOEIC 800点以上の英語力(海外の専門機関、非日本語話者の幹部、海外グループ会社とのディスカッション等有り)

・社内外メンバーを巻き込んで業務を行うコミュニケーション能力、提案力、発信力

・社会課題を解決するための先進的技術に対する強い関心

・多角的な視点で柔軟に社会の将来像や事業ビジョンを検討できる思考力



【歓迎条件】

・環境・エネルギーをはじめとするサステナビリティや社会課題解決のビジネスに対する強い関心・知識（強い学習意欲のある方であれば、応募時点の知識がなくとも結構です）

・エネルギー、DXに関する専門的知識・業務経験

・顧客企業、競合他社などのマーケット分析や事業戦略立案の経験

・事業環境分析に関連する経済、社会、技術、環境等のデータの収集および分析

・財務分析や統計分析などの分析スキル、分析に必要なITツールを提案・導入できる(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

★ソニーの新規事業を担う新しい組織での経営管理人材の募集です。少数精鋭でソニーの新規事業創出を加速していくため、新しいことへの好奇心があり、管理会計等の経営管理スキルを持って、意欲的に新規事業立ち上げを推進して頂ける方を募集としています★

「ソニーグループの新規事業創出部門における経営管理リーダー」のポジションの求人です
■組織としての担当業務
ソニーグループ内の様々な技術・サービスを結集して誕生した新規事業プロジェクトの経営管理を担当しています。

■職場雰囲気
・職場メンバーは20代から40代で年齢層は幅広く、和やかな雰囲気です。
・現在はテレワーク中心で職場メンバーは自発的に業務に取り組んでいる

■担当予定の業務内容
・新規事業プロジェクトの事業化プラン策定
・会社設立等の事業立ち上げ支援
・新規事業プロジェクトの予実績管理および業務サポート

■想定ポジション
少人数チームでのリーダーまたは担当者

■描けるキャリアパス
新規事業立ち上げに関わる幅広い知識・スキルを身に着けられ、将来的に新規事業の経営に携われる可能性があります。

【必須要件】
・管理会計に関する知識および業務経験（B/S・C/F含む）
・PCスキル（Outlook, Excel, PowerPoint, Word）
・基礎レベルの英語力


【歓迎要件】
・ビジネスレベルの英語力
・新規事業立ち上げ/運営の経験
・統計に関する基礎的な知識 （分布、分散、回帰分析等）
・プログラミング経験　（Python等）

東京都
港区港南1-7-1

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【募集背景と概要】

■サステナビリティの重要性が世界的に高まっている中、企業が果たすべき社会的責任が増大しています。富士フイルムは、事業活動を通じて社会課題の解決に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献することを経営の上位目標に掲げて活動していますが、今後組織的に対応を強化すべく増員募集を実施いたします。



【業務内容】

■国内に留まらずCSRD等海外の法規制やガイドラインに基づく企業の非財務情報の開示要請や環境・社会に関するデューデリジェンスへの対応、カーボンニュートラルやネイチャーポジティブ、人権等のサステナブル課題の解決に向けた企画の立案等、ESG分野における業務案件が増大しています。これ等の業務をグローバルに推進し、富士フイルムグループ全体の企業変革(サステナビリティトランスフォーメーション）をリードしていくチャレンジングな業務を担当いただきます。



【具体的には】

■国内外の法規制・ガイドライン対応を含めた非財務情報開示対応

（欧州CSRD規制や国際基準ISSB、TCFD/TNFD、サステナビリティレポート作成等）

■ESG評価機関への情報(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

▽以下のいずれかの経験を持つ方

■事業会社あるいはコンサルティング会社にてCSR、ESG業務に携わってこられた方

■コミュニケーションに支障がないレベルの英語力

※ 海外グループ会社含め、英語でのコミュニケーションも増加傾向にあるため、一定の英語コミュニケーション能力が必要。



【歓迎経験・スキル】

■環境や人権に関する興味／関心がある方

■社内外のステークホルダーを巻き込み業務遂行できる交渉力、調整力およびコミュニケーション力がある方（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【配属組織名】

金融ビジネスユニット 金融第一システム事業部　金融システム第二本部　デジタルソリューション部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

ESG分野におけるSaaSサービス仕様やマーケティング・プライシング策定を行う。

グローバル展開に向けたクラウドSaaS事業サービスを展開。

ESGの観点で情報を収集し、分析に繋げるサービスを4月に立ち上げており、現在は1→10のフェーズ。

参考：https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/solutions/application/common/esg-mss/index.html



【募集背景】

既存事業の運営とあわせて、新規事業の拡大を図っていく上で、事業推進を担う人財の募集。



【職務概要】

サービス拡大へ向けたマーケティング・仕様策定・価格設定を担い、併せて、プロジェクトの管理も行う。

最初は比較的小規模(10名前後)のチームを率いて、システム開発・保守運用を行い、将来的にはサービスメニューの拡張等の企画業務と、それに(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

以下すべてに該当する方

(1)サービス仕様設計やマーケティング・プライシング策定の業務経験を有する方。（年数は問いません）

(2)クラウドやサービス事業への理解がある方。（年数は問いません）

(3)複数の関係者が関与するため、他者と良い関係を構築・維持しようという意思を持ってくれる方。



【歓迎条件】

以下のいずれかの経験、スキルをお持ちの方

・アプリ開発の現場経験をしている方。

・AWS／Azure等のパブリッククラウド活用経験のある方。

・リーダー及びサブリーダーとしてメンバーの作業管理（計画、指示）の経験がある方。

・顧客やメンバーとのコミュニケーション、未経験分野に対する挑戦に対してフットワークが軽い方。



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

・People Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【配属組織名】

インベスター・リレーションズ本部　インベスター・リレーションズ部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

IR資料(決算開示資料、Investor Day、統合報告書等）や関連Q&A資料の作成、社内関係者とのリレーション構築・資本市場フィードバックインプット、国内外の投資家コミュニケーションのサポート業務を中心に活躍していただきます。

外国人投資家との英語を使ったコミュニケーションや、海外出張の可能性があります。また、グローバルの経営幹部に対するIR戦略の企画・立案、経営層・社内関係者への提案活動などのPJにも随時携わることができるなど、グローバルに幅広い視野で活躍できるチャンスがあります。

＜参考URL：株主・投資家向け情報＞

http://www.hitachi.co.jp/IR/index.html



【募集背景】

日立は2027年に向けた経営計画において、さらなる成長をめざした経営を行っています。日立について資本市場に正しく伝え、企業価値向上に資するIR業務を強化するための人員を募集しています。なお、インベスター・(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

・下記いずれかのご経験をお持ちの方

-IR(コンセンサス)

-投資機関でのディスクロージャー経験

-大手監査法人での財務コンサル経験　

-プライム上場企業のファイナンスとして開示資料作成の経験

・ビジネスレベルの英語力(TOEIC900点程度)



【歓迎条件】

・2-3名以上のリーダーもしくはマネジメント経験



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

・People Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：

　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation（イノベーションを起こす）：

　新しい価値を生み出すために、情熱を(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【配属組織名】

インダストリアルAIビジネスユニット 企画統括本部 事業企画本部　企画第１部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

自動車/FA、医薬品・医療機器、ロジスティクス、ERP及びSI/DX事業



[事業部紹介(経験者採用向けサイト)]

幹部メッセージや事業部の雰囲気を伝えるサイトになっていますので是非ご覧ください！

https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/recruit/career/index.html



【募集背景】

当部が担当するエンタープライズソリューション事業部は、SI/サービス事業の拡大、グローバル事業の拡大に注力しています。2027中計で掲げた目標の確実な達成に向け、国内、グローバル問わず、事業成長を加速する戦略の立案・提言できる人財を募集します。



【職務概要】

事業部長の下で事業経営を担うポジションです。

事業部戦略の立案及び戦略面/投資面で事業部内見える化をすすめ、27中計達成にむけて事業部パフォーマンス向上を牽引する役割を期待して(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

・事業企画やコンサルティング会社でIT/IoT分野において、市場分析や事業戦略立案のご経験がある方





【歓迎条件】

(1)ソリューションまたはサービスビジネスにまつわる戦略立案業務経験（目安：2年以上）

(2)SE経験（目安：5年以上）

(3)M&A等の投融資関連業務遂行経験

(4)医薬業界の知見、業務経験、興味・関心

(5)Native speakerとの意思疎通、議論ができる英語力（目安：TOEIC850点以上）



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

・People Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：

　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【配属組織名】

戦略企画本部 経営企画室　

(株)日立総合計画研究所に出向 (研究第二部　グローバル事業戦略グループ)



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

日立製作所およびグループ会社の事業全般 (グローバル視座から経営・事業計画に貢献)

マクロ・ミクロ的観点から、グループ・グローバルでの事業拡大に貢献

【研究紹介】

https://www.hitachi-hri.com/introductionresearch/index.html

【機関紙　日立総研】

https://www.hitachi-hri.com/journal/index.html



【募集背景】

グローバルな社会イノベーション事業を推進する日立グループでは、IT、産業、エネルギー、鉄道など日常のビジネスや生活基盤を支える幅広い事業を有しており、その経営課題は多岐に渡ります。

出向先の日立総合計画研究所は日立グループの戦略シンクタンクとして、グローバル展開を支える情報・知識基盤、社会イノベーション事業の発展・進化を支える事業戦略構築、地球的課題・地域社(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

(1)事業会社での事業戦略立案、変革実行の経験。もしくは官庁・公的機関、シンクタンク、コンサルティングファームにおいて事業会社の戦略立案をサポートした経験

(2)TOEIC700点程度の英語力。読み書き・メール利用に支障のないレベルで、語学に関し苦手意識を持っていない方

(3)社内外メンバーを巻き込んで業務を行うコミュニケーション能力、提案力、発信力

(4)多角的な視点で柔軟に社会の将来像や事業ビジョンを検討できる思考力

(5)日立総研が受け継ぐ「求真実」の心(※)への共感

　※課題の本質を見極め、そして課題の根本的解決策を研究し、求める心



【歓迎条件】

・デジタル技術・データ利活用をはじめとする先端技術動向や製造・流通分野における社会課題解決のビジネスに対する強い関心・知識（強い学習意欲のある方であれば、応募時点の知識が十分でなくとも結構です）

・上記分野に関する専門的知識・業務経験

・顧客企業、競合他社などのマーケット分析や事業戦略立案の経験

・事業環境分析に関連する経済、社会、技術、環境等のデータの収集・分析スキル

・財務分析や統計(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

自社製品世界トップクラスシェア／年間休日130日以上

【職務概要】
管理会計能力の強化を行うべく、FP＆A担当者として同社内のKPIマネジメントを先導していただける方を募集します。

【職務詳細】
具体的には、同社KPIマネジメント制度の理解や運用業務の引き継ぎを皮切りに、各事業部におけるKPIダッシュボードの構築や事業部責任者との打合せ、事業部へのコンサルティングといった領域へ業務を広げていただきます。
実務の引継ぎを行う過程において、同社KPIマネジメント制度の仕組みや同社の事業、経営の指針等をキャッチアップいただく機会は存分にございますので、入社時点で実務経験をお持ちでなくともご安心ください。ともに会社の未来を創り上げる仲間となってくださる方を、心よりお待ちしております。

■仕事の魅力
・会社や事業の変革期において、経営企画の立場から各事業部へ経営コンサルティングを行っていただけます。
・FP＆A経験そのものをお持ちでなくとも、同社内で深く経験を積んでいただけます。
・企画／実行どちらもご経験いただけるため、自身の構想した企画が実行される手触り感を得られます。
・年間休日数の多さに加え、在宅・フレックスタイム勤務も可能なため、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・製造業において、経理・財務・経営企画等の部署で計数管理を行っていた方

【尚可】
・海外志向をお持ちの方

静岡県
勤務地変更の範囲：総合職採用のため、将来的には会社の定めるすべての場所・業務へ変更となる可能性がございます。

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
電子部品業界では、グローバル化や技術革新が急速に進み、社会やお客様からの期待もますます高まっています。
こうした変化に対応し、事業の成長や新たな価値創造を実現するために、組織の枠を越えた推進力と、変化への対応力の強化が必要となっており、組織の枠を超えて事業の成長と変革をリードできる新たな仲間を募集しています。

【担当業務と役割】
社内外と連携し、課題解決や新規事業創出を推進していただきます。
M&Aを含むプロジェクト企画・実行、事業戦略の立案・実行、プロジェクト管理を担い、事業の成長と変革をリード頂きます。
■企業価値向上
■経営目標達成に向けた事業企画、戦略推進
■人材育成、組織力強化
■課題抽出・解決
■新規事業企画、プロジェクト管理

【この仕事を通じて得られること】
会社全体の成長や変革に直接関わる経験が得られます。
M&Aや新規事業企画など多様なプロジェクトに携わることで、経営戦略の実践力や課題解決力、部門横断の調整力が身につきます。
また、人材育成や組織運営にも関わるため、マネジメント力やリーダーシップも高めることができ、デバイス業界の最新トレンドや専門知識も深まります。

【職場の雰囲気】
キャリア採用者を含む多様な人財が活躍できる職場です。年齢や経歴、専門分野の異なるメンバーが互いの個性や価値観を尊重し合い、新しいアイデアや挑戦を歓迎しています。
自由に意見を出し合える風土づくりを推進しており、フレックス制度を活用した柔軟な働き方も可能です。
入社後は多様なプロジェクトに携わることで、経営戦略・プロジェクト管理・専門技術・マネジメントなど幅広いスキルを磨き、将来的には部門責任者やスペシャリスト、経営層など多様なキャリアパスを目指すことが可能です。

【企業の魅力ポイント】
★「車載」「ICT」「産業」などの注目市場でグローバル顧客基盤
★シェアNo.１製品が多数（EVリレー/アルミ電解コンデンサ等）
★注目度の高い環境車（EV車）や生成AI向けに売上好調
★大手企業の安定基盤と柔軟な社風があるバランスの取れた企業
★人的資本経営を掲げ「公募制度」など独自の人事制度で自由なキャリアを実現
（自身でキャリアを選択でき、原則本人の同意がない異動などはございません）

【必須要件】
■下記いずれかのご経験
・経営戦略または事業戦略の策定～推進のご経験
・何かしらのプロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネジメントのご経験
・組織横断的なコミュニケーションや事業推進をおこなった経験
・M&Aや新規事業企画に関する経験
・財務諸表や経営企画に関する知識
・その他、製造業における企画業務のご経験が豊富な方

大阪府
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

自社製品世界トップクラスシェア／年間休日130日以上

【職務概要】
管理会計能力の強化を行うべく、FP＆A担当者として同社内のKPIマネジメントを先導していただける方を募集します。

【職務詳細】
具体的には、同社KPIマネジメント制度の理解や運用業務の引き継ぎを皮切りに、各事業部におけるKPIダッシュボードの構築や事業部責任者との打合せ、事業部へのコンサルティングといった領域へ業務を広げていただきます。
実務の引継ぎを行う過程において、同社KPIマネジメント制度の仕組みや同社の事業、経営の指針等をキャッチアップいただく機会は存分にございますので、入社時点で実務経験をお持ちでなくともご安心ください。ともに会社の未来を創り上げる仲間となってくださる方を、心よりお待ちしております。

■仕事の魅力
・会社や事業の変革期において、経営企画の立場から各事業部へ経営コンサルティングを行っていただけます。
・FP＆A経験そのものをお持ちでなくとも、同社内で深く経験を積んでいただけます。
・企画／実行どちらもご経験いただけるため、自身の構想した企画が実行される手触り感を得られます。
・年間休日数の多さに加え、在宅・フレックスタイム勤務も可能なため、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・製造業において、経理・財務・経営企画等の部署で計数管理を行っていた方

【尚可】
・海外志向をお持ちの方

静岡県
勤務地変更の範囲：総合職採用のため、将来的には会社の定めるすべての場所・業務へ変更となる可能性がございます。

★ソニーの新規事業を担う新しい組織での経営管理人材の募集です。少数精鋭でソニーの新規事業創出を加速していくため、新しいことへの好奇心があり、管理会計等の経営管理スキルを持って、意欲的に新規事業立ち上げを推進して頂ける方を募集としています★

「ソニーグループの新規事業創出部門における経営管理リーダー」のポジションの求人です
■組織としての担当業務
ソニーグループ内の様々な技術・サービスを結集して誕生した新規事業プロジェクトの経営管理を担当しています。

■職場雰囲気
・職場メンバーは20代から40代で年齢層は幅広く、和やかな雰囲気です。
・現在はテレワーク中心で職場メンバーは自発的に業務に取り組んでいる

■担当予定の業務内容
・新規事業プロジェクトの事業化プラン策定
・会社設立等の事業立ち上げ支援
・新規事業プロジェクトの予実績管理および業務サポート

■想定ポジション
少人数チームでのリーダーまたは担当者

■描けるキャリアパス
新規事業立ち上げに関わる幅広い知識・スキルを身に着けられ、将来的に新規事業の経営に携われる可能性があります。

【必須要件】
・管理会計に関する知識および業務経験（B/S・C/F含む）
・PCスキル（Outlook, Excel, PowerPoint, Word）
・基礎レベルの英語力


【歓迎要件】
・ビジネスレベルの英語力
・新規事業立ち上げ/運営の経験
・統計に関する基礎的な知識 （分布、分散、回帰分析等）
・プログラミング経験　（Python等）

東京都
港区港南1-7-1

大手半導体メーカーでキャリアを構築しませんか？

【職務概要】
損益計画策定関連業務や製造現場サポートを行っていただきます。
売上／変動費／経費／操業／在庫等、PL策定項目毎に担当置いており、どこを担当して頂くか適性も見て判断致します。
※ジョブローテーションを行い色々な業務を担当し知識をつけて頂きます。

【お任せする具体的な仕事内容】
・損益計画策定関連業務（中期計画、事業計画、毎月の損益見込及び、実績分析）
　各計画に対して需要前提に基づく生産計画が発行されますので、その生産計画に基づく利益計画を策定します。
　リソース計画（人員／投資／経費）は製造現場中心に立案しますので、経営管理チームは、スケジュール管理や審議会運営を担当し、各計画立案のコーディネートを行います。

・製造現場サポート
　上記計画立案や、計画に対してイレギュラーな事象が発生した際の対応についてのサポート、改善目標に対する進捗管理／フォローアップを行います。

■使用言語・ツール
Excel、PowerPoint



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
※製造業にて下記いずれかのご経験を5年以上お持ちの方
・経営企画／経営管理／経理／財務／調達／生産企画

【尚可】
・半導体業界での就業経験をお持ちの方
・工場の原価計算の経験をお持ちの方
・組織横断したPJ運営の経験をお持ちの方
・他社との交渉経験をお持ちの方

山形県鶴岡市宝田1-11-73
JR羽越本線「鶴岡」駅より車で6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

東証プライム上場！業界をリードするフォトマスクメーカー！

★国内外に事業展開！業界大手のグローバルメーカー！ 上場を経て更なる事業発展を目指す同社にて、事業戦略／企画担当募集！

【職務概要】
同社の事業戦略部にて、以下の業務を担当いただきます。

【職務詳細】
・中期経営計画の立案・更新
・装置導入に関する投資計画の策定
・売上・利益計画のシナリオ設計と予実管理
・各事業部門との連携による戦略的課題の抽出と解決策の提案
・経営層へのレポーティング資料の作成（戦略会議・役員会向け）
・市場・競合分析を踏まえた事業ポートフォリオの最適化提案

★半導体に欠かせない「フォトマスク」の製造・販売！
TOPPAN（旧凸版印刷）の事業が独立！
2025年10月プライム上場 長年の実績と高い技術力で、外販フォトマスクにおいては世界トップクラスのシェア！欧米・アジア拠点拡大中◎

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
半導体業界での経験

【尚可】
・経営企画部・事業戦略部・総合企画部等、またはコンサルティングファームでの経験

東京都港区東新橋1丁目9-1 汐留住友ビル
山手線 「新橋」駅　汐留口徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

マーケット開拓をお任せ／業務に専念できる環境◎コロナ禍でも安定の業績◎

【職務概要】
半導体製造工程の部品供給事業に関連する、
新規事業を開発していただきます。
主に中国マーケットの開拓に向けて以下の業務をお任せいたします。

【職務詳細】
社長直下で事業計画の策定～海外子会社との連携、顧客との折衝、
PJTチーム組織など事業の責任者として実施していただきます。
※基本的にはフルリモートでの勤務となりますが、
　本社製造部に定期的に訪問いただく可能性がございます。
　また海外出張も発生いたします。

■おすすめポイント
・創業から半世紀を越えた現在、
　日本から世界へと活動範囲を拡大し
　生産技術力と管理力を融合させOEM事業へと展開。
・精密部品加工から装置組み立てまで幅広いニーズに対応できる
　事業構造によりあらゆる面からお客様をサポートしています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
■事業戦略・事業計画策定のご経験、
　もしくはコンサルティングファームでのご経験がある方
■何らかの事業推進や経験のある方

【尚可】
■半導体業界もしくは精密機械業界に知見のある方
■事業のPLにコミットできる方

長野県岡谷市田中町2-8-13
JR東日本中央本線「岡谷」駅より車で5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

【東証プライム上場】福利厚生充実、海外にも事業展開する優良メーカー

【職務概要】
日本及び海外のリードフレーム部門を統合した計画、予測、予算編成、予実分析をお任せします。
定量値をもとに事業部・グループ会社の戦略について適切なアドバイスを実施します。

【職務詳細】
・計画、予測実施
・予算作成サポート（事業部またはグループ会社サポート）
・予実分析の実施
・適切なアドバイス

★目的★
・リードフレーム部門（日本・海外）の収益管理力向上による利益の最大化を図る
・他部門との良好なコミュニケーションによる作業効率の改善

★同ポジションに関して★
現在リードフレーム部門の事業企画部として8名の人材が活動しています。平均年齢は37.8歳です。
24歳～57歳の幅広い年代で構成されています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
経理、企画業務経験1年以上

【歓迎条件】
マーケティング、経理、企画業務の経験

【必要資格／語学】
英語での会話・メール対応が可能（必須ではありません）

福岡県直方市大字下境410
平成筑豊鉄道伊田線「中泉」駅より車で6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

世界規模で社会課題を解決する総合光学・測量メーカー

【職務詳細】
下記のようなテーマについて、調査分析から企画案の策定、プロジェクト遂行のリード役（または、サブ・リード役）、あるいは、組織を跨って縦串／横串で連携するプロジェクトのPMO(プロジェクト・マネジメント・オフィス)としてのプロジェクト遂行支援を担います。

・経営課題に対しての分析、調査、および各種課題解決
・中期経営計画等の全社経営計画の策定プロジェクトと実行フォロー
・グループ会社を含む業務改革・組織改革プロジェクトの推進
・ビジネスオペレーション部門(IT, SCM他)や本社各スタッフ部門と連携した社内の業務プロセス・ITプラットフォームの刷新と展開
・Ｍ＆Ａや戦略的提携プロセスの遂行
・マーケット、競合状況、技術動向の調査に基づく内部・外部環境分析
・ビジネスリスク・マネジメント
・マネジメントからの特命事項、調査事項への対応

プロジェクトとしては、トプコングループの国内関係会社（事業子会社、販売会社、工場等）、海外関係会社（主に、米国、欧州、中国、東南アジア、インドの現地法人）を巻き込んで進めていく案件も多く、現地とのグローバルでの連携や海外出張ベースでの調整・遂行も含みます。
また、将来のキャリアとして、海外赴任などにより、よりグローバルでの活躍を舞台としたキャリアに進んでいくことも可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】　　　
■TOEIC L＆R 800点以上※海外出張があります
■経営企画の幹部レベルのリテラシーとビジネス知識
・各種経営情報、競合情報、マーケット情報等の収集と情報分析能力
・企画書やプレゼンテーション資料等の優れた作成能力、プレゼンテーション能力
・コミュニケーション能力、社内外でのネゴシエーション能力
・経営企画に必要なレベルの企業経営における財務・経理、法務、広報、IR、人事、DX・IT・情報システム、マーケティング、設計開発プロセス、生産管理、営業管理、リスク管理、コンプライアンス等に関する幅広い業務知識、最新動向の基本的な理解 等
■プロジェクト・マネジメント能力
■問題解決力

東京都板橋区蓮沼町75-1
都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

国内大手のDXを支援する新規事業。AI技術で日本の産業を支えるアーキテクトを募集。

【職務概要】
同社が推進する新規事業において、デジタルトランスフォーメーション（DX）やAI／IoTによる生産性・品質向上に取り組む国内大手顧客（OEM企業、SaaS企業、システムインテグレーター）に対し、自社カメラやAI、ソフトウェアを用いたソリューションの企画・要件定義・システム設計をリードします。

【職務詳細】
新規のAIクラウドサービスを立ち上げ、スケールさせる中心メンバーとして以下の業務を担当します。
・国内大口顧客とのAI／IoTシステム企画立案および要件定義の実行
・顧客のシステム設計および導入における技術支援（SEとしての伴走）
・プロジェクト推進における事業部レベルの課題抽出と、他部門（営業、開発、製造等）を巻き込んだ対策の立案・実行
・担当顧客（最大10社程度）およびプロジェクトの管理・推進
・2026年度に向けた販売責任の遂行（部門目標のうち一定規模の直接責任を担う）

【ミッション】
現在はR＆D（先行開発）フェーズにあり、0⇒1の立ち上げが主務となります。自社の技術を「パーツ」として顧客のプロダクトやSaaSへ組み込むビジネスモデルを確立し、日本の基幹産業におけるDXを技術面から牽引することが期待されます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
以下いずれかの経験
・DXシステムの企画、導入、保守に関する組織責任者経験（例：生産技術部門、DX部門の責任者等）
・IoT製品における設計、導入についてのプロジェクトリーダー経験
・週1回程度の全国出張（東京、大阪、名古屋、九州等）に柔軟に対応できる方

【尚可】
・インダストリー分野（製造業等）における業界ナレッジ
・新規事業または新規サービスの立ち上げ経験（0⇒1）
・AIサービス、クラウドサービスへの理解
・カメラ業界での実務経験

東京都港区港南2丁目15番1号　品川インターシティA棟14階
JR各線「品川」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

東証プライム上場！売上2兆円超！グローバル総合電子部品メーカー◎

【職務概要】
経営企画として以下業務をお任せいたします。

【職務詳細】
・経営企画オペレーション管理：スケジュール＆予算管理
・財務分析：ビジネスカンパニーの経営状況把握、PL,BS,CFを用いた経営分析、上長レポート
・投資管理：各種投資等の申請時(経営会議やBoD)のアプリケーション内容のチェック、サポートや資料作成
・プロジェクトマネジメント：各種プロジェクトへの参加、契約書(主に英語)の把握、社内外のプロジェクトメンバーとの交渉、ファイナンシャルモデルの分析,課題発見,対応,全社視点での問題点の把握や指摘 等
・コーポレートコミュニケーション業務：海外子会社の主要メンバーや重要顧客が来日した際のアテンド、海外での新工場設立時の日本から招待客のアテンドやスケジュール調整、カンパニー内のエンゲージメントを高める為のHRとの協業　等

ご入社後は、まずビジネスカンパニー全体を理解する為に、幅広い業務をお任せし、将来的にはビジネスカンパニーCEOに直接提案やレポーティングする業務をお任せします。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務全般

【必須】※以下すべて満たす方
・各種財務指標を分析及び理解できる能力、管理会計に携わった経験
・ファイナンシャル－モデルから事業価値の将来性や企業価値等(DCF、TV、EV等)を分析できる知識
・英語力：会議等でのファシリテートや議論が行えるレベル（目安：TOEIC 800点／CEFR B2）、出張先の対面での会議・プレゼン・メール・オンライン会議で使用します（会計・財務の専門用語でのコミュニケーションが発生します。）

【尚可】
・中国文化を理解している方


■働き方
・原則出社
・出張頻度／期間／行先（国内外）：国内外を含めた出張あり

東京都中央区日本橋二丁目5番1号　日本橋高島屋三井ビルディング
東京メトロ銀座線・東西線「日本橋」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：※総合職として、会社の定める国内外の事業所の範囲で転勤の可能性があります。

世界トップクラスのシェアを誇る総合建機メーカー／海外売上高比率60%

【職務概要】
新規事業の創出・企画担当として、新技術を生かした事業アイデアの創出を行っていただきます。

【職務詳細】
・市場調査（他社情報、社会課題、将来像想定）
・売上、収益、投資効果の評価
・技術実現性評価・パートナー選定
・各種契約対応（NDA、業務委託、購買契約、共同開発等）
・機関決定に向けた決裁手続き

※国内出張 1～2回／月程度（外出除く）
・東京都内への外出が主（セミナー／展示会参加、取引先訪問 等）
・その他都外（取引先、販売会社への訪問等）

【入社後の流れ】
まずは、新事業推進部各グループの業務概要を理解して頂きます。その上で、メンバーと新事業アイデア創出の為のプロセス、システム（ツール）の使用方法を理解して頂くとともに、関連情報の知識を深めて頂く為に、セミナーや展示会に参加頂きます。運用ルールや創出プロセスを理解された段階で、各テーマに合わせたアイデア創出、企画立案、事業化に向け社内の関連部門や外部企業との調整業務を進めて頂きます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】下記いずれか目安1年以上
・新規の事業企画・推進経験（市場分析、事業計画の策定含む）　
・クラウド基盤上のウェブ系システムの企画・開発経験

【尚可】
・プロジェクトマネジメントの経験
・社内外との折衝・調整力
・財務、投資判断の知識　　
・ビジネスレベルの英語力　

【本社】〒141-8626　東京都品川区北品川5-5-15　大崎ブライトコア5階
JR山手線・りんかい線「大崎」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

東証プライム上場！売上2兆円超！グローバル総合電子部品メーカー◎

【職務概要】
経営企画として以下業務をお任せいたします。

【職務詳細】
・経営企画オペレーション管理：スケジュール＆予算管理
・財務分析：ビジネスカンパニーの経営状況把握、PL,BS,CFを用いた経営分析、上長レポート
・投資管理：各種投資等の申請時(経営会議やBoD)のアプリケーション内容のチェック、サポートや資料作成
・プロジェクトマネジメント：各種プロジェクトへの参加、契約書(主に英語)の把握、社内外のプロジェクトメンバーとの交渉、ファイナンシャルモデルの分析,課題発見,対応,全社視点での問題点の把握や指摘 等
・コーポレートコミュニケーション業務：海外子会社の主要メンバーや重要顧客が来日した際のアテンド、海外での新工場設立時の日本から招待客のアテンドやスケジュール調整、カンパニー内のエンゲージメントを高める為のHRとの協業　等

ご入社後は、まずビジネスカンパニー全体を理解する為に、幅広い業務をお任せし、将来的にはビジネスカンパニーCEOに直接提案やレポーティングする業務をお任せします。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務全般

【必須】※以下すべて満たす方
・各種財務指標を分析及び理解できる能力、管理会計に携わった経験
・ファイナンシャル－モデルから事業価値の将来性や企業価値等(DCF、TV、EV等)を分析できる知識
・英語力：会議等でのファシリテートや議論が行えるレベル（目安：TOEIC 800点／CEFR B2）、出張先の対面での会議・プレゼン・メール・オンライン会議で使用します（会計・財務の専門用語でのコミュニケーションが発生します。）

【尚可】
・中国文化を理解している方


■働き方
・原則出社
・出張頻度／期間／行先（国内外）：国内外を含めた出張あり

東京都中央区日本橋二丁目5番1号　日本橋高島屋三井ビルディング
東京メトロ銀座線・東西線「日本橋」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：※総合職として、会社の定める国内外の事業所の範囲で転勤の可能性があります。

風速計分野で国内トップクラスのシェアを誇る総合測定器メーカー

【職務概要】
粒子・分析事業部の責任者としてご着任頂きます。
※カノマックスアナリティカルへの出向となります。

【職務詳細】
・粒子事業、分析事業の統括・事業基本方針に基づく、戦略の立案と実行
・国内外重要顧客とのリレーション構築・現地販売チャネルとのリレーションを通じたアジア市場の開拓
・インフルエンサーとのリレーション再構築と強化
・開発拠点（米国ミネソタ、日本東京）との協議を踏まえた商品企画・戦略の立案遂行

※ニッチな市場／分野であり、業務に必要な専門知識は入社後につけていただく事を想定しております。

【製品分野】
液中超微粒子計測、質量分析、エアロゾル計測、大気環境計測、エンジン排ガス計測、健康影響研究など

【出向期間】
本プロジェクト完了まで（現時点では期間未定）


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
以下いずれも満たす方
・マネジメント経験のある方
・機器メーカーでの経験がある方
・英語力　中級以上（メール対応・カタログ等文章作成必須、日常会話レベルでの交渉力要）


【尚可】
・英語でのビジネス経験
・計測機器、分析機器メーカー、商社での勤務経験

大阪府吹田市清水2-1
大阪モノレール「宇野辺」駅　徒歩19分
JR東海道・山陽本線「千里丘」駅　徒歩22分
勤務地変更の範囲：出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【リーダー/担当者】ソニーがグローバルで運営するコーポレートベンチャーキャピタルであるSony Innovation Fundのメンバーとして、ベンチャーキャピタリストを求めています

「ベンチャーキャピタリスト / コーポレート投資案件担当」のポジションの求人です
■組織としての担当業務
2016年に設立されたSony Innovation Fundは、ソニーグループとしてさらなるオープンイノベーションを推進する為、グローバルでEntertainment、Healthcare、Fintech、Deeptech等の幅広い分野でスタートアップへの投資を行っており、現在関連する活動も含めて、約160社の投資先を有する。

http://www.sonyinnovationfund.com/

■担当予定の業務内容
ベンチャー投資に関する業務
・投資候補先の市場調査
・投資案件の評価（デューディリジェンス）
・投資スキーム検討
・投資後の投資先企業価値向上に向けたサポート（社内外連携、協業推進等）
・投資先のexitに関わる業務　等

■想定ポジション
現在、日本チームは全体の統括拠点として10名程度が在籍。その中で、ご本人の志向や特性を活かしながら、Sony Innovation Fund全体（グローバル）のいずれかの投資分野をご担当いただくキャピタリストのポジションを想定

■職場雰囲気
・米国、欧州、イスラエル、インド、日本で約30名程度のメンバーで運営
・メンバーのバックグラウンドとして、ソニーグループ内の各ビジネスユニット出身者はもちろん、金融機関などグループ以外からのキャリア採用入社者なども多数在籍。経験職種としても、M&A、経営企画、事業開発、サービス企画、エンジニアなど多様なメンバーで構成
・比較的フラットな組織形態で、自主性、主体性を重んじるカルチャー
・働き方についても各自の状況に応じて柔軟に対応しており、育児中メンバーも複数在籍

■描けるキャリアパス
・ソニーだからこそできる、日本発のグローバルなベンチャーキャピタルとしてユニークな存在であるSony Innovation Fundの一員として、最先端のテクノロジー/市場トレンドをウォッチし続けることができる
・世界的に見ても成長著しいベンチャー投資のマーケットにおいて、グローバルなファンド運営ノウハウが身につき、将来的には同分野/業界のエキスパートになることができる可能性がある

【必須要件】
■ベンチャーキャピタル、投資銀行、コンサルティングファーム、FAS系ファーム、事業会社（経営企画等）での投資実務ご経験
■日常会話レベルの英語力

東京都
港区港南1-7-1（ソニーベンチャーズ株式会社）

転勤なし／残業時間10時間以内／福利厚生◎

【職務概要】
経営企画室のメンバーとして、同社の経営に関わる各種業務に携わります。
各種専用工作機械・設計製作・販売を行う同社にて、経営企画業務をお任せします。社長の右腕としての活躍ができます。
経営データの分析や新事業の企画・立ち上げ、既存事業の検証などに取り組み、会社の未来をカタチにしていくポジションです！

【職務詳細】
同社主力製品である深孔加工機の拡販に向け、経営企画業務をお任せ。
■会長、社長の描く大きな方針の検証、肉付け、具体化等
■営業メンバーの活動サポート　
■採用活動サポート
■事業分析（マーケティング調査や基本データ収集など）　
■中長期計画などの各種計画の策定
■新事業の検討・実施に向けたリサーチ
■経営サポート（資料作成、社内システムの整備など）
■社内プロジェクトの管理　…など


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
※下記いずれか必須
■事業コンサルティング経験者
■事業会社の経営企画

岡山県笠岡市西茂平24-2
山陽本線「笠岡」駅より、車で16分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

世界規模で社会課題を解決する総合光学・測量メーカー

【職務概要】
事業管理課にて下記業務をお任せします。

【職務詳細】
事業投資判断基準の作成と事業部における損益管理の強化を目指します

《業務内容》
・製品群別の損益を策定。原価計算、開発経費、営業用経費、スタッフ経費の配布基準等も策定し、アイケア事業全体の事業管理のサポート。
・製品ライフサイクルの損益の可視化
・上記資料の提携フォームの改善、Power BIなどのツールなどの活用促進。

【同社について】
トプコンは企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT, AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。

【勤務地】東京本社（板橋）
※将来的には、本人の希望も勘案し海外駐在も可能


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・原価計算経験3年以上
・事業部での管理会計業務従事または、経理部門での事業部支援最低3年の経験
・会話・説明・議論が問題なく出来るレベルのビジネス英語力。TOEICスコア750点以上

【尚可】
・製品群別PLの構築経験

東京都板橋区蓮沼町75-1
都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

東証プライム上場／高度な最先端技術で日本の技術を世界へ！社員を大切にする風土

【職務概要】
同社グループの持続的な成長を実現するため、事業戦略の企画立案から実行までをご担当いただきます。国内外市場の調査・分析を起点に、新規事業の可能性検討、競合分析、M＆A・アライアンスの企画検討など、事業を伸ばすための選択肢を具体化し、実行に落とし込む役割を期待しています。

【職務詳細】
1、事業戦略・成長戦略の企画立案
国内外市場の調査、産業トレンド分析／競合優位性・市場シェア分析／既存事業の成長余地の検討、新規領域のスクリーニング／中期経営計画に基づく施策立案

2、M＆A・アライアンスに関する企画検討
事業成長に資するM＆A・提携候補のリサーチ／シナジー仮説の整理、初期スクリーニング／買収スキーム案の検討（※専門領域の詳細DDは外部含む各担当と連携）

3、データ分析・経営資料作成
事業KPI管理、課題抽出／経営会議・取締役会向け資料作成／各事業部との調整・ヒアリング

4、M＆A～PMIにおける実働サポート
DDプロセスの進行管理／契約関連の社内調整／PMI施策（組織統合、事業シナジー具体化）の推進サポート

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・事業企画・経営企画・営業企画・マーケティング企画など、
　事業戦略立案に関わる実務の経験
・市場調査・データ分析・競合分析の経験
・社内外関係者との調整業務の経験
・基本的な財務知識（貸借対照表・損益計算書などが理解できるレベル）
・PowerPoint・Excelを用いた資料作成スキル（経営資料・提案資料の作成経験）

【尚可】
・経営企画、事業企画、またはコンサルティングファームでの実務経験
・M＆Aやアライアンス関連業務の補佐・リサーチ経験
・海外市場の情報収集・分析経験
・英語力（読み書きレベル以上：目安 TOEIC600点）
・財務モデリング、事業計画作成、KPI管理に関する知識または経験
・プロジェクトの進行管理・タスク管理の経験
・新規事業検討の経験（アイデア出し、調査、資料化など）

東京都渋谷区道玄坂1-21-1
各線「渋谷」駅より徒歩13分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

マーケット開拓をお任せ／業務に専念できる環境◎コロナ禍でも安定の業績◎

【職務概要】
半導体製造工程の部品供給事業に関連する、
新規事業を開発していただきます。
主に中国マーケットの開拓に向けて以下の業務をお任せいたします。

【職務詳細】
社長直下で事業計画の策定～海外子会社との連携、顧客との折衝、
PJTチーム組織など事業の責任者として実施していただきます。
※基本的にはフルリモートでの勤務となりますが、
　本社製造部に定期的に訪問いただく可能性がございます。
　また海外出張も発生いたします。

■おすすめポイント
・創業から半世紀を越えた現在、
　日本から世界へと活動範囲を拡大し
　生産技術力と管理力を融合させOEM事業へと展開。
・精密部品加工から装置組み立てまで幅広いニーズに対応できる
　事業構造によりあらゆる面からお客様をサポートしています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
■事業戦略・事業計画策定のご経験、
　もしくはコンサルティングファームでのご経験がある方
■何らかの事業推進や経験のある方

【尚可】
■半導体業界もしくは精密機械業界に知見のある方
■事業のPLにコミットできる方

長野県岡谷市田中町2-8-13
JR東日本中央本線「岡谷」駅より車で5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

【残業少なめ】トップクラスの精密モータメーカー／ワークライフバランス推進

【職務概要】
同社では、「自ら需要を創り出す、超・高付加価値企業になる」というビジョンを掲げています。この目標の実現に向けて、時代の変化に柔軟に対応しながら、新たな需要を創出する経営体制の構築を進めており、この新たな体制下で、新規事業創出を加速させるため、新しい価値を生み出す挑戦に共に取り組んでいただきます。

【職務詳細】
具体的には、下記業務を担当していただきます。
・新規事業の立案、機会の探索と仮説検証
・外部との接点を通じて、業界が抱える悩みや潜在ニーズの発見
・新規事業の立ち上げに向けた社内外の交渉とプロジェクトマネージメント
・社内外との人的ネットワーク構築

【部署構成】
■3名
└課長1、係長1、担当1

定年：60歳
再雇用制度：65歳

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・アメリカ、ドイツ、中国とのグローバルチームで新規事業開拓ができる海外文化の理解と英語力(ビジネスレベル以上)

【尚可】
・新規事業の企画、開発経験
・スタートアップ等オープンイノベーションを通じた、新規事業経験
・モーターやそれに準ずる技術、製造業への知識、経験
・TOEIC860点以上
・海外赴任経験

東京都港区三田3-12-17 プレクスビルディング 5F
JR各線「田町」駅より徒歩約9分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

【2025年7月 東京証券取引所 TOKYO PRO Market上場／創業から50年以上、「制御の八光」として日本のモノづくりを支えてきた八光オートメーション株式会社】
「安定した基盤」と「攻めの開発」でこれからの同社を成長を担う新製品開発PM（CTO候補）の募集★2026年年間休日127日★残業少（2025年実績18h程度）★転勤なし★福利厚生充実

「転勤なし【福岡】開発PM（CTO候補）」のポジションの求人です
新製品開発やR&Dにおいて、企画立案から製品化までのプロジェクト推進をお任せします。

【職務内容】
■企画・構想：市場ニーズと社内技術を分析し「何を作るか」を企画。経営層と直接対話し、予算やロードマップを決定します。
■プロトタイプ開発：PoCのための試作機や、コアとなるアルゴリズム、制御プログラムの初期モデルを自ら開発・実装します。※言語や環境の選定は自由。
■製品化・ディレクション：試作の有効性確認後、量産化に向けた詳細設計や図面化は、社内の設計・CADチームや協力会社へディレクション。リリースまでの進捗・品質を管理します。

【キャリアパス】
このポジションは、将来の「CTO」や「開発部長」、あるいは製品群を統括する「事業責任者」の候補です。単なるエンジニアの枠に留まらず、技術とビジネスの両面から会社を牽引するエグゼクティブとしての活躍を期待しています。

【ポジションの魅力】
◆財源と裁量：上場企業の潤沢な資金力を背景に、機材や検証費用への投資を惜しみません。ベンチャーのような裁量とスピード感を持ちつつ、失敗を恐れずR&Dに没頭できる環境です。
◆組織：社内には機械・制御設計やCADの専門部隊が集結。アイデアをすぐに相談し、各分野のプロを巻き込んで実機として形にできます。「予算」や「リソース」の壁に阻まれることなく、理想の製品づくりに専念できる、開発者にとっての理想郷です。

【企業の魅力】
◆盛和塾で経営哲学を学ばれた代表が創出する風土
『全従業員の物心両面の幸福を追求する』の理念のもと、仕事に打ち込める「仕事環境（物）」と、将来まで安心できる「生活支援（心）」の両面を大切にしています。単なる制度の充実にとどまらず、「全従業員の物心両面の幸福を追求する」という経営理念のもと、従業員ファーストな環境づくりを続けています。
◆経営基盤
創業50年以上で培った、制御・検査技術を核にした一気通貫の開発力と、安定した製造業顧客基盤。大手企業のFA機器と連携が図れ『八光オートメションに頼めばできないものはない』と言わしめる、設計・開発・製造・現地調整まで 一気通貫の対応で培った技術力と実績
◆福岡・博多近郊で、転勤なし
勤務地は福岡県中心地。博多駅から電…

【必須要件】
■ソフトウェアまたはハードウェアの開発実務経験（言語・分野不問）
※「自分のイメージをカタチにできる」人を前提としています。
■プロジェクトマネジメント（PM/PL）、または要件定義～基本設計の上流工程経験
■「0から1を生み出す」ことへの情熱と実績

【歓迎要件】
▼自社製品（BtoB、FA機器、IoTデバイス等）の企画・開発経験

福岡県
糟屋郡粕屋町仲原２７５３ー５

世界77カ国で使用／地球規模で社会貢献できる／水処理機械メーカー

【職務概要】
経営企画室メンバーとして、以下の業務に携わっていただきます。同社は「持続的な成長と海外展開」を掲げており、経営企画室はその実現に向けて新たに新設される部署です。立ち上げメンバーとしての採用となり、社長直下で、経営に近い立場から業務に携わっていただきます。

【職務詳細】
■中長期経営戦略の策定・推進支援：
国内外の市場・事業データの整理・分析を行い、成長戦略の検討・実行をサポート
■事業計画・予実管理：
全社・事業部の予算やKPIの設計補助、数値管理、経営会議向け資料の作成
■国内外グループ会社の経営支援：
海外拠点・子会社の状況把握、情報整理、経営判断に必要なデータの取りまとめ
■ガバナンス・リスクマネジメント関連業務：
コンプライアンス、BCP、情報セキュリティなど、経営基盤強化に関わる企画・運用支援
■経営会議・重要プロジェクトの運営サポート：
会議資料作成、論点整理、進行支援などを通じて、経営の意思決定を支える　

※新設部署で、経営陣や各部門と連携して業務に取り組んでいただきます。
※海外出張は半年に1回（ヨーロッパ、インド）／1週間程度を想定しています。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

【必須】
・事業会社における経営企画・事業企画・管理会計等の経験
もしくはコンサルタント経験
・数値やデータを用いた資料作成や分析業務の経験
（売上・利益・KPI・予実管理など）
・関連部署と連携しながら、業務を推進した経験
・TOEIC750点以上

【尚可】
・経営企画・事業企画・経営管理に関する実務経験
・マネジメント経験
・プロジェクト推進や、部門横断での業務改善・改革の経験
・コンサルティングファームでの業務経験
・海外拠点・グループ会社との業務連携やグローバル展開に関わる経験

神奈川県横浜市港北区新羽町1926
横浜市営地下鉄ブルーライン「新羽」駅　徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし