事業企画・経営企画・エグゼクティブ／東京都／転勤無しの転職・求人情報一覧

業績好調で更なる事業拡大を目指しIPO準備中。好業績、高収益を生み出せているからこそ社員へ還元する高年収が叶う給与水準。
昇進昇格スピードは評価に応じてではありますが非常に速いスピードでキャリアアップ可能。

「顧客管理課/課長候補　電力サービスの契約・請求を支える事務部」のポジションの求人です
当社の自社ブランド「新日本エネルギー」をご契約いただいているお客様に関する事務業務を担う「電力事業課」にて、チームマネジメント及び業務改善をお任せします。現在、20代の若手メンバーが中心となって業務を行っており、管理職不在のため、組織運営や業務品質の向上をリードしていただける方を募集しています。

【主な業務内容】
・顧客管理課の業務全体のマネジメント（業務進捗管理、品質管理、メンバー育成）
<以下は主に部下となるメンバーが実施している業務となります>
・営業パートナー（代理店）から届いた契約情報のチェック・システム入力の管理
・契約時の信用調査の運用管理
・電気使用開始に関する手続きの監督
・毎月の請求金額の計算業務の管理
・代理店手数料の集計、計算業務の統括
・業務フローの見直し、改善提案
・他部署との連携、調整業務

【魅力】
社会インフラを支えるやりがい： 電気という生活に欠かせないサービスの契約・請求・開始手続きを担う重要な部門です
未経験からでも安心してスタート：業界知識は入社後に習得可能。事務・管理職経験を活かして新たな分野に挑戦できます。
業務改善の裁量が大きい：課長として業務フローの見直しや仕組みづくりに積極的に取り組める環境です。

【求める人物像】
・事務系業務のマネジメント経験をお持ちの方（業界不問）
・若手メンバーの育成、指導に意欲のある方
・業務改善や仕組みづくりに積極的に取り組める方

【必須要件】
・電力/新電力会社での業務経験をお持ちの方
・監理監督者として事務系業務におけるチームマネジメント経験
【歓迎要件】
・顧客管理や契約事務に関する業務経験
・電力、インフラ業界での業務経験
・システム運用や業務設計に関する知識

東京都
谷区渋谷3-3-5NBF渋谷イースト3F

【フルリモートワーク可】　★東証プライムパーソルグループ×新規事業創出＝大手×ベンチャーのよさを掛け合わせた組織
★売上CAGR140％超え！投資額600億円越え★グループの非連続な成長に向けた 事業の探索と創造を担うR&D Functionです

「経営管理スペシャリスト【パーソルグループ/フルリモート可】」のポジションの求人です
【採用背景とミッション】
「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに掲げるパーソルホールディングス株式会社は、未来の事業の探索や創造を担う中核会社としてパーソルデジタルベンチャーズ株式会社を設立し、2023年7月1日より事業開始いたしました。
同社で生まれる新規事業、子会社の経営を支え、事業拡大体制を強化させる役割があります。 ミッションは パーソルイノベーションとその子会社を含め、それぞれの企業成長を支援することです 。

大手パーソルグループ内で新規事業創造・オープンイノベーション推進などの事業投資の役割を担う当社は、設立2年で既に約15の新規サービスを保有し、各事業が成長し成果をあげています。我々は、パーソルグループが未だ取組んでいない領域への参入、そして世の中の最先端を取り入れた新しいやり方への挑戦をしてきました。
当ポジションでは幅広いサービスを展開する当社グループにおいて、 経営管理の専担として、予算策定から業績管理、予実分析など管理会計に関する業務全般を担って頂きます。
※原籍はパーソルイノベーション株式会社所属で、パーソルデジタルベンチャーズ株式会社に兼務出向する予定となっております。

＜同社の経営企画室について＞
経営企画室では上記グループ会社の経営を支え、事業拡大に向けた各種サポートを行っています。
具体的には中期経営計画の策定やユニット全体の経営管理、各事業の成長にむけた事業支援、M&A及びPMIの推進など多岐に渡ります。

【お任せしたいこと】
経営管理の専任担当として、子会社各社の事業戦略を深く理解いただき、財務面を中心に戦略実行のモニタリングを頂きます。
具体的には、当社ならびに子会社の管理会計に関する業務として、予算策定から業績管理、予実分析、経営層へのレポーティングなどの業務を担って頂きます。
その他、各種プロジェクトの推進やユニットの組織体制構築に関する業務など、経営管理周辺業務にも従事頂きます。

【具体的な業務】
まずはパーソルデジタルベンチャーズの業績管理から参画いただき、徐々に各個社の業績管理にも携わっていただきます。将来的にはR＆D FU全体の予算とりまとめを担っていただく想定です。
…

【必須要件】
■下記いずれかの経験のある方
・経営管理/経営企画の経験
・事業企画の経験
・コンサルティングファームでや監査法人等での財務分析経験


【歓迎要件】
■子会社含めたグループ全体の管理会計の経験
■プロジェクトマネジメント経験
■経営層向けのプレゼンテーション経験（資料作成含む）

東京都
港区南青山1-15-5　パーソル南青山ビル4F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【日本初のタクシー配車アプリ「GO」の運営企業/ダウンロード数No.1！/Google Play ベストアプリ受賞！】
★IPOを見据える次世代ユニコーンMaaS企業★

「企画・PM責任者候補/新領域/物流事業【MaaS】」のポジションの求人です
【事業について】
2024年から隣接する貨物業界への市場参入、ならびに物流大手AZ-COM丸和HDとの新会社設立「MOMOA※GO物流子会社（2025年7月）」を決めました。
30兆円という巨大な市場「物流」、人手不足という社会問題とも直結し、2024年問題ともいわれるドライバー不足がまさに日常で起きている業界です。
更なる事業拡大のチャンス（挑戦の機会）と捉え、「物流業界のDX化、旅客業界と貨物業界でのドライバーシェア（ドライバー不足への対策）、多重下請け問題の解決」の実現に向け取り組んでいます。

▼参考URL
・ラストワンマイル物流のDX推進に向けた新会社設立に関するお知らせ
https://goinc.jp/news/info/2025/05/26/6sxavdk2u9l4ibeem1ata5

・国交省／ドライバーシェア、貨物運ぶ実験スタート　GOと佐川・ヤマトが連携
https://logistics.jp/pickup/2025/01/03/51406/

【業務内容】
物流業界のなかで、まずはラストワンマイル物流の領域において、物流実務のDX化、ドライバー不足への解決法提案等を開始しています。
GO物流チームとしては、まだまだ挑戦ははじまったばかりで、今後も様々な事業の成長シナリオを構想しています。本ポジションは、新たな事業戦略や連携スキームの企画・検討を進めていくポジションです。市場や技術動向を踏まえた中長期の事業構想、提携に向けた調整・交渉、社内外の関係者との協働を通じて、未開拓領域の事業づくりに取り組んでいただきます。

【具体的な業務内容】
■物流領域における短期・中期・長期戦略の企画・立案（ビジネスモデルや展開戦略の検討など）
■連携パートナーとの提携戦略の策定・契約交渉
■市場動向を見据えた事業ポートフォリオの整理、検討など

【魅力ポイント】
■国内での成長事例がほぼないテーマに構想段階から携わり、実現に向けてカタチにしていくダイナミックな業務です。将来的には、組織マネジメントを担うリーダーシップポジションへのステップアップもございます。
■日本社会が直面する労働力不足の中での「物流クライシス」といった起き…

【必須要件】
■事業立上げ、事業・サービス構想における企画提案の経験

東京都
港区麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★スタンダード市場上場のゼネコンにて、経営企画/ＩＲ担当の募集です！　創業3年9か月で上場/独自の造中方式で着実に成長を続けています！
★完全週休２日制の土日休みで年間休日120日以上★残業月平均20時間程度★転勤無★社長を中心に働きやすい環境作りに力をいれており、本社平均残業は10時間程度となっております★

「【経営企画/IR担当】課長～次長/年休130日/土日祝休み」のポジションの求人です
【期待する役割】
経営企画室長の右腕となる課長～次長クラスとして、下記を含む横断的な業務をお任せいたします。　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　
【職務内容】
■中長期経営計画立案、管理、実行支援
■経営管理（収益性、成長性の分析、子会社管理全般
■株主総会及び取締役会運営
■機関投資家及び株主対応
■ＩＲ業務
■コーポレートガバナンス対応
■サステナビリティ　ESG推進　※ゆくゆく携わっていただきます。
■証券取引所、財務局対応

【募集背景】
現在、役員が経営企画室長を兼務しており、事業成長に伴い組織体制強化のために募集致します。

【組織構成】
役員兼室長（50代・女性）・課長（30代・女性）
・今回の採用ポジション（室長の右腕となる課長～次長クラス）

【魅力】
会社の中枢の業務に携われる。
経営者との直結業務。

【必須要件】
■経営企画及びIR業務のご経験（目安3年以上）

東京都
杉並区東京都杉並区荻窪四丁目30番16号　藤澤ビルディング8階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★日本最大のシステムインテグレーター。巨大システムからWebシステムにいたるまで、数多くの実績が存在します。
★51か国で事業展開を行い、従業員も約118,000人が海外勤務しております。

「※管理職オープンポジション※【TC&S】新規事業創出」のポジションの求人です
※こちらはオープンポジションになります。
※候補者様のご経験、ご意向により、同社内のマッチするポジションを検討いたします。

【仕事内容】
※下記領域内の新規事業創出を頂きます。
■TC&S（業界横断で、テクノロジー・ソリューションカットでの事業を推進）

【具体的な職務内容】
※ご経験に合わせて業務を担当いただきます。
■市場調査と分析
新規事業の可能性を探るための市場調査を実施
競合他社の動向や市場トレンドの分析
アイデアの創出と評価

■新規事業のアイデアをブレインストーミング
アイデアの実現可能性と市場性を評価
ビジネスモデルの設計

■新規事業のビジネスモデルを構築
収益性や持続可能性を考慮した戦略の策定
プロジェクトマネジメント

■外部パートナーやステークホルダーとの協力関係を構築
パートナーシップの構築
共同事業やアライアンスの推進
プレゼンテーションと報告

■経営陣や投資家へのプレゼンテーション
定期的な進捗報告とフィードバックの収集
リスク管理

■組織・チームマネジメント
組織/チームの構築と育成、メンバーのパフォーマンス評価
効果的なコミュニケーションとモチベーションの維持

【配属部署】
※下記いずれか組織への配属を想定しています。
■TC&S
・テクノロジーコンサルティング事業本部
　　└サービスデザイン・先進テクノロジー軸でのコンサルティング
・ソリューション事業本部
　　└テクノロジーを起点としたソリューション・アセット創出

【想定役職】
・課長
・部長
※面接結果によってはマネージャー層での採用となる場合もございます。

【役職定年について】
現時点で55歳が役職定年となります。

【同社の魅力】
■キャリア成長の機会
同社は、管理職としてのキャリア成長を支援するための研修や教育プログラムが充実しています。
新しいスキルや知識を習得し、キャリアアップを目指すことが可能です。
■多様なキャリアパス
NTTデータは事業領域が広く、管理職としても多様なキャリアパスを選択できます。
異業種からの転職者も多く、幅広い経験を活かしてキャリアを…

【必須要件】
■ラインマネジメント（課長以上）の経験 2年以上
■新規サービス、事業の企画～立ち上げ業務のご経験

東京都
江東区豊洲3-3-3　豊洲センタービル

【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日120日】【各種手当・福利厚生充実】【産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中】　【介護事業者向けSaaSシェアNo1】※SMSグループは創業以来16期連続で増収増益を実現。/高齢化もあり今後も伸びていく業界です！

「事業戦略/マネージャー候補【東証プライム上場企業/SaaS】」のポジションの求人です
【募集背景】
組織組成に伴う募集となります。
2024年12月、私たちは障害福祉事業所向けSaaS事業をジョイントベンチャーという形で開始しました。
https://www.bm-sms.co.jp/news-press/prs_20241203_smswt/

現在は小規模で組織を運営していますが、規模化・組織化をリードいただける事業責任者を募集しております。

【配属組織】
介護・障害福祉経営支援事業本部　障害者福祉支援グループ

2023年に立ち上げた組織で0→1の事業開発を専門で扱う組織です。
機動力を重視するために既存組織とは切り離してマネジメントしています。

【ポジション概要】
・障害福祉SaaS事業のビジネスサイドの責任者
・事業立ち上げ期からグロースにおけるリーダーシップの発揮
・初期は10名未満の組織をマネジメント、中期的には数十名規模の組織へ規模化・組織化

【業務内容】
・マーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）
・事業戦略戦略の立案・実行
・中期の事業計画の策定
・PLのマネジメント
・プロダクト開発
・プライシングの設計
・人材採用・育成・仕組化
・新規マーケットに対してのリサーチ／プロダクト企画＆開発
等を中心に事業責任者としてPL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進いただきます。

【やりがい】
・マーケット特性とプロダクト特性上、事業の成長が社会課題の解決に直結する
・戦略立案から売り上げ管理まで関わり、経営者目線で主体的にサービスの成長を牽引すること
・業界/プロダクトの構造上扱えるデータ量が非常に多いため、様々な切り口から分析を行え、顧客の状況やマーケットの課題を定量的に可視化し向き合えること
・上流のマーケティングから営業/オペレーション改善、カスタマーサポートなどの幅広い業務に関わることができ、その中でインパクトの大きな課題に対して、自立的に意思決定し向き合えること

【キャリアパス】
高齢社会を事業ドメインに様々な事業を展開し、毎年成長を続けているため、事業フェーズ、役割など、社員の志向に合わせたキャリアパスを複数提示
（例）
・事業…

【必須要件】
■事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験
■プロジェクトマネジメント経験
■複数名チームのマネジメント経験

東京都
港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー

協創ラボ株式会社 【 事業企画 | 年収1千万円以上 | BCGから派生】原則定時退社 | 福利厚生10万円/月 | 東証スタンダード上場規模の業績 | 急成長スタートアップ企業
直近お任せする業務として、現在弊社の主軸事業である、包括SaaS事業の企画をお任せします。多岐に渡るパートナー企業と共に、先進的なSaaSの構築、様々な業界への展開、国内外に事業を拡大していく、弊社の事業の核となる事業企画ポジションを募集しています。

「事業企画【年収1千万円以上/SaaS事業企画】」のポジションの求人です
■会社概要
当社は、グローバル戦略系コンサルティングファーム BCG から派生し、
東証スタンダード（旧東証２部）上場基準の業績を上回る、急成長スタートアップです。

『社員が日本一幸せに働きながら、日本の未来を変える』というビジョンの元、
年収1千万円以上、福利厚生10万円/月、原則定時退社などを実現しながら、
ソーシャルインパクトがある様々な新規事業を展開しています。

おかげさまで今年度も前年比約３倍の利益拡大を見込んでおり、事業を一緒に発展させていく仲間を募集しています。

【事業内容】
『All Japanで、事業と政策を創造する』というミッションの元、
戦略コンサルファーム発の産業創造コンソーシアムを経営し、国内外の１５０以上の大企業・大学・省庁と提携し、様々な事業と政策を自ら創造しています。
（BCGの戦略コンサルを実践に繋げた、ドリームインキュベータの「Business Produce（事業創造）」の暖簾別けとして、「Social Produce（社会協創）」を継承し、正式に商標特許を取得しているコンソーシアムになります）

ソーシャルインパクトがある事業で次々と市場シェアNo.1にしながら、
『自己資本比率100％、完全無借金経営』を確立し、更なる新規事業に拡大をしています。

具体的な事業例：
（１）医師・薬剤師・看護師等向けの癌治療分野の人材育成事業
－パナソニックヘルスケアや厚労省等と提携し、約1万人の医師等に普及。全国での癌の完治に寄与。

（２）食品ロス削減の物流プラットフォーム事業
－大手食品メーカー10社と行政機関と提携し、AIによる食品需給の最適化システムを構築。

（３）保育士・栄養士等向けの教育分野の人材育成事業
－毎年倍々でシェアを拡大させ、都内の約半分、全国7割の県に展開。中国を初めとした世界各国への進出中。

（４）SDGs・AI分野の国際シンポジウム事業
　－外務省・文科省等の後援を取得し、アジア中心に約2万人が参加。
※その他、AI開発事業、DXコンサルティング事業、オープンイノベーションプラットフォーム事業等も展開。

【 業務内容 】
直近お任せする業務として、現在弊社…

【必須要件】
・事業やプロダクトのマネジメント経験がある方
（ソフトウェア分野に留まらず、業界不問）

【歓迎要件】
・スタートアップでの勤務経験がある方
・IT業界の就業経験

東京都
千代田区 内神田1-16-13 大和会館ビル2F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【WLBの両立を支援】スーパーフレックス制度やリモートスタンダード制度等の柔軟な働き方が認められており、自分のライフスタイルに合わせて働いていただけます。「働きやすさ」と「自己成長」を推し進めながら社会貢献やイノベーションに関わっていただける方を募集します。

「エンタメ事業/プラットフォーム推進＜EPB007-2025＞」のポジションの求人です
■組織のミッション
ドコモのエンターテイメントプラットフォーム部が、NTTグループのハブとなり、部内外の協力・連携体制を主体的に構築し、NTTグループ一丸となって日本のエンターテイメントを牽引していきます。

■組織の業務概要
・チケットサービス・機能の企画立案、開発、試験
・社内外のメディアを活用したプロモーションの企画、実施、効果測定、改善支援
・様々な興行主への営業提案、交渉
・票券管理・登録業務
・ITILに則ったインシデント管理、問題管理、変更管理

■担当いただく業務概要
<担当業務>
・音楽やスポーツ領域におけるチケットサービス・機能の企画立案、開発、試験
・社内外のメディアを活用したプロモーションの企画、実施、効果測定、改善支援
・様々な興行主への営業提案、交渉
・興行主やプロモーターと連携した票券管理・登録業務
・ITILに則ったインシデント管理、問題管理、変更管理
・チームリーダーとしてのメンバーマネジメント（※評価等は含まない）

<業務の魅力>
・ドコモだからこそ接することができる国内外の多くの興行主やトップアーティスト、トップスポーツチームと連携したチケットビジネス・べニュービジネスに関わることができます。
・新国立競技場やIGアリーナに代表される大規模なべニューと、1億を超えるユーザのデータを活用した、既存のプレイガイドにはない新たなチケットビジネスの立ち上げを通して、他では味わうことのできない希少な体験・経験を得られます。
・社内のあらゆる部署と協業するチャンスがあり、交渉調整能力、マネジメント能力、リーダーとしての能力など、様々なビジネススキルを身につけることができます。

■求める人材像
・知的好奇心が旺盛で、飽くなき探究心を持ち、未知の分野へも臆することなくチャレンジしていく意欲のある方
・困難な状況でも態度や行動が安定し、自ら率先して周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップの発揮できる方
・柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる方

【必須要件】
以下の経験を有する方
・プレイガイドや興行主として、システムへの登録作業を伴う票券業務に携わった経験（3年以上）
・興行におけるカスタマーサポート（メールや電話での問合せ対応およびイベント会場での現場対応）経験（3年以上）
【歓迎要件】
・システムの種別は問わず、新規システムの開発または既存システムのエンハンスにおいて要件定義に携わった経験
・BIやMAを活用したマーケティング運用業務の経験
・興行チケットやグッズにおける商品造成に携わった経験

東京都
千代田区永田町2丁目11番1号　山王パークタワー

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【日本初のタクシー配車アプリ「GO」の運営企業/ダウンロード数No.1！/Google Play ベストアプリ受賞！】
★IPOを見据える次世代ユニコーンMaaS企業★

「事業企画/事業推進【MaaS/GOアプリ】」のポジションの求人です
【業務概要】
GOアプリ関連の事業を統括するGOアプリ事業本部にて、新規事業の立案、推進から、既存事業における大規模なアップデートなど、既存の組織の枠組みを超えて、課題設定から解決のための事業企画と推進を行い、一連の施策の執行に携わっていただきます。
将来的には、事業責任者や、組織長として、事業や大規模組織のリーダーを担っていただくことを予定しております。
担当する案件としては、中長期の事業戦略と組織体制の立案と実行なども含まれ、GOアプリ事業全体として重要度や緊急度が高いものに有機的に対応いただきます。
また、経営陣や関連部署との議論において、戦略提言や他部署への課題に対しても提言やサポートを行っていただいたり、外部のパートナー様と協業案件をマネジメントいただく役割なども発生することもあります。

【具体的な業務内容】
■事業戦略の立案、及び、戦略の推進実行
■戦略的なKPIの策定と実行戦略の立案、モニタリング
■新規プロジェクトの立ち上げ・体制構築・プロジェクトマネジメント
■新しい組織組成とマネジメント
■役員を含む社内/社外の様々なステークホルダーとの調整・交渉
■外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション

【参考資料】
・タクシーの進化を起点に、オンデマンドモビリティのさらなる発展を。GO事業本部が目指す未来
https://go-on.goinc.jp/n/n5c8cb4310381?gs=d367270b1bfd

【必須要件】
※いずれかのご経験
■事業会社で事業企画立案・実行及び改善の経験
■新規サービスや事業の立ち上げ経験
■社内外のメンバーとの事業成長の実現経験

東京都
港区麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★　プライム市場上場　★「お金の課題をテクノロジーで解決する」をミッションに各種サービスを提供する業界最大手fintech×SaaS企業　★
★　個人の家計簿アプリから法人の業務課題解決まであらゆるサービスラインナップ　★　ジョブポスティングなど多様な働き方を実現　★

「Bizdev・事業戦略【SaaS×Fintech】」のポジションの求人です
【募集背景】
マネーフォワードではAIや最新テクノロジーを活用したバックオフィス向けSaaS事業、「マネーフォワード クラウド」を提供しております。

また、関連子会社が提供する、クラウド記帳サービス『STREAMED』・クラウド経営分析サービス『Manageboard』の取扱も行っております。これらのサービスをすべての企業、そして士業や代理店等といったパートナー企業に展開するために、マーケティング・セールス・カスタマーサクセスを配置しています。事業の非連続成長を目的として、事業責任者とともに新たな事業づくりをミッションとする事業戦略部のメンバーを募集します。

【ミッション】
中小企業向けの事業領域において、市場の見極めからビジネスモデルの設計、実行までを一貫して行い、新たな事業の事業責任者として重要な役割を担います。市場の変化とニーズを敏感に捉え、同社を未来へと導く戦略策定と実行がミッションとなります。

【主な業務内容】
以下のような業務に携わっていただきますが、Bizdevとして事業成長に関わる業務全般の設計から実行までを担っていただくことを想定しています。

事業デザイン
・新たなビジネスモデルの設計と評価
・非連続成長を含む事業拡大のための施策の検討及び実行
・ボードメンバーへの企画レポート報告やプレゼンテーションの作成

【ポジションの魅力】
・事業責任者や、プロダクト戦略、ビジネス戦略の責任者ともに働くことで、自己成長に繋がります。

・マネーフォワードで最大の市場である「中小企業向けの事業領域」全体の戦略方向性を決定する重要な役割を担うことで、自身のアイデアや戦略が企業を形成する影響力を持つことができます。

・マーケットリサーチ、事業デザインといった多岐にわたる業務を経験できるので、幅広いスキルセットを獲得できます。

・新たな成長機会を創出するとともに、強固な事業プランを策定することで、直接企業の成長に寄与することができます。

【必須要件】
■新事業開発の経験
■戦略策定経験: 事業戦略の策定と実行経験
■複数のプロジェクトを同時並行でリード・運営した経験

東京都
港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

★2021年2月グロース市場上場！★組織の風通しも良く気軽に発言でき、各メンバーのアイディアを柔軟に採用しています　　　　　　　　　 ★【ライセンス事業担当役員】IP営業組織の立ち上げや販路拡大をリードしていただける担当役員候補を募集いたします！

「【役員候補】ライセンス事業責任者」のポジションの求人です
グロース上場のエンタメ企業（同社）でライセンスを活用した事業における責任者としてご活躍いただきたく存じます。
自社IPでの既存販路の強化と新規開拓や、他社様のIPを活用したさらなる事業拡大をミッションに、それを実現するための方針策定・企画提案だけでなく、仕組み・組織の構築などにもお取り組みいただけます。
裁量権も広く、非常にやりがいのあるポジションです。

同社は女性向けエンタメ市場を中心に事業領域を拡大している企業です。
代表姉妹である中島杏奈・瑞木のもと、2014年創業、2021年当時のマザーズ市場に上場。
IPホルダーとしてスマートフォンゲーム・グッズ販売・イベント企画等、多方面の展開を行い、総合エンターテインメント企業としての新たな価値創出を目指しています。
今後は、女性向け市場での更なるヒット創出、そして海外市場進出も視野に事業拡大を進めています。

【自社IPの作品例】
「スタンドマイヒーローズ」「魔法使いの約束」「ブレイクマイケース」
【他社様のIPを活用した事業例】
「アニメバコ」

【具体的には】
・IPを活用した新しい事業展開の方針策定／企画提案（ライセンスアウト・ライセンスイン・IPコラボ等）
・自社IPを活用した既存販路（アニメグッズショップやイベントなど）での販売最大化に伴う方針／企画の提案～実行
・新規販売チャネルの開拓（海外展開を含む）
・自社ECを含めた自社商品の販売企画
・上記業務を推進する上での組織開発と仕組み化やアライアンス

ライセンス事業の責任者として、ミッションにコミットいただくための幅広い業務をお任せします。

【その他】
契約社員としてのオファーの可能性がございます。
契約社員：1年間（更新制度・正社員登用制度あり）

【必須要件】
・ライセンス事業に携わった経験
・エンタメ・女性向けコンテンツへの理解をお持ちの方
・法人営業やライセンス営業のご経験
・マネジメントのご経験


【歓迎要件】
・営業組織の立ち上げ経験

東京都
港区三田1-4-1住友不動産麻布十番ビル 3階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★企業の活躍人材を見抜く適性検査クラウド「ミキワメAI」の開発・展開を行っております　★就職人気企業ランキングTOP100中87社が利用　★IPO準備フェーズにある同社の事業開発をお任せします★リモートワーク可能、年休125日と働きやすい環境◎

「コーポレート責任者/CxO・CxO候補【HR Tech】」のポジションの求人です
【ポジションの役割】
・IPOに向けた経営基盤の構築
・次のステージに向けた組織の進化
・事業成長をさらに加速させる仕組みの確立

【募集背景】
同社が更に成長する為に事業成長をさらに加速させるコーポレート機能の構築が不可欠となっています。
経営陣の一員として、事業の成長をさらに加速させるコーポレート戦略を描き、実行する「コーポレート責任者」として、リーディングマークの次のステージを牽引頂きます。

【ミッション】
・事業拡大を支える財務戦略
エンタープライズ市場への大胆な投資、新規プロダクトの開発、グローバル展開──次のステージへ進むための財務戦略が求められています。「この投資、本当に事業成長に繋がるのか?」──事業を知るあなただからこそ、投資判断を変えられます。
・組織の競争力をさらに高める人事戦略
優秀な人材の採用、組織の生産性向上、次世代リーダーの育成──次のステージで勝つための組織戦略が必要です。「この採用基準で、本当に事業を伸ばせる人材が採れるのか?」──事業の最前線を知るあなただからこそ、組織戦略を変えられます。
・事業の挑戦を支えるガバナンス
IPOに向けた内部統制、リスク管理、法務体制──次のステージで必要なガバナンスを構築する必要があります。「このガバナンス、事業のスピードを殺していないか?」──事業とコーポレート両方を知るあなただからこそ、攻めと守りを両立できます。

【業務内容】
コーポレート責任者として、あなたの専門性を活かし、リーディングマークの経営基盤を次のステージへと導きます。

具体的な職種や業務内容は、あなたの経験・志向・強みに応じて、経営陣と対話しながら決定します。財務・経理、人事・組織開発、法務、経営企画、コーポレートIT、広報・IR──あなたの専門領域で、活躍できるフィールドがあります。

ただし、重要なのは── 事業を知るあなただからこその視点 です。

「この財務戦略で、本当に事業が加速するのか?」「この人事制度で、本当に優秀な人材が定着するのか?」──事業の最前線を知るあなただからこその問いが、コーポレート機能を進化させます。

【キャリアイメージ】
半年後
経営陣と共…

【必須要件】
以下のいずれかの経験
・一定以上の規模感の企業でのコーポレート業務経験（財務・経理、人事、法務、経営企画等）
・コーポレート領域での専門性と、組織・仕組みづくりの経験
・スタートアップ・成長企業でのコーポレート基盤構築経験

東京都
港区虎ノ門３丁目８－２１ 虎ノ門３３森ビル10階

【UPGRADE JAPAN】東大発AI企業を舞台に一緒に日本をアップグレードしていける方を募集しています！
★東京大学の知を社会に還元する★AI時代のプロフェッショナルサービスファーム★

「【BIZ】事業開発/コンサル【（シニア）マネージャー候補】」のポジションの求人です
JDSCが持つ様々なソリューションのいずれかの事業開発、もしくは新しいソリューションの立ち上げを担って頂きます。

ソリューションのフェーズによって、BizDevのメンバーが担う役割は多様ですが、いずれもデータサイエンティストやエンジニアと連携しながら課題解決をドライブすることが求められます。
その上で、個々人のレベルや志向に応じ、ソリューション企画を担う人、企業への導入プロジェクトのデリバリを行う人、ソリューション導入先企業のアセスメント及び周辺領域の支援を行う人、ソリューションの責任者、など様々な役割の方を、このポジションでは募集します。

JDSCはUPGRADE JAPANというミッションを達成するため、様々なソリューションを活用して、産業共通課題や社会課題の解決を目指しています。
そのため、特にBizDevのメンバーには、個社ではなく産業レベルの課題に目を向け、業界内の各プレーヤーを巻き込む視座の高さを求めています。

【必須要件】
■下記いずれかのご経験
・コンサルティングファームにおける課題解決（2年以上）
・各産業のリーディングカンパニーでB2B事業開発のリード
・スタートアップ／メガベンチャーでB2B事業開発のリード

【歓迎要件】
・SCM、CRM、マーケティング、DX人材育成、データガバナンスなど各領域における専門性 / 知見
・コンサルタントとして、システム導入を伴うBPR（業務再構築）を遂行した経験
・プロジェクトマネジャーとして、AIプロダクト、DWH/BIシステム、クラウドソリューションの導入経験
・製造・小売業、造船/海運、地方行政など各業界における専門性 / 知見
・機械学習・深層学習などのデータサイエンス/プログラミング

東京都
文京区小石川１丁目４－１住友不動産後楽園ビル　１６Ｆ

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★24年9月に東証プライム上場★2012年、東京大学松尾研究室の出身者が専攻していた機械学習・Web工学の技術を産業面で活かすべく設立。■全社平均残業月7h程度★ソリューション・SaaSプロダクトの両軸がともに急成長中

「【AI領域プライム上場/SaaS】事業企画/事業グロース推進」のポジションの求人です
★当該ポジションのミッション
当該ポジションは全社経営企画と事業企画を並行して担うミッションがございます。
通常の管理会計/経営企画業務だけではなく、PKSHA Technology全体の事業拡大を目指します。M＆Aにおけるソーシングにおいて【同社AI×○○】のシナジーを生むきっかけや、ジョインしたグループ会社にPMIとして参画し【AI×グループ会社事業】をグロースいただく想定をしております。

★こんな方を求めております。
・コンサルファームからスタートアップに転職し、事業をグロースさせたご経験
・PMIとしてグループ会社に出向し、事業をグロースさせたご経験
・経営企画として管理会計、FP＆Aにお強みがある方
・社内向け事業コンサルとして、フットワーク軽く動くことができる方

■同社について
時価総額1900.91億円を突破。
PKSHA Technologyは「未来のソフトウエアを形にする」をミッションに掲げています。2012年の創業以来、ミッションの達成に向けて2000を超える企業に160以上のアルゴリズム・AI SaaSを導入し、1日930万人以上のユーザーに利用されています。
・24年9月に東証プライム上場
・売上高：168億 （24年9月期）※前年比120％
・調整後EBITDA：41億円（24年9月期）
・事業利益：31億円（前年比266％）
・従業員数：472名（連結）
・グループ会社：6社
株式会社PKSHA Workplace
株式会社PKSHA Communication
株式会社Sapeet
合同会社PKSHA Technology Capital
株式会社アイテック
株式会社 PKSHA Associates

■業務内容
急速な事業拡大に対応できる土壌を作るため、PKSHA Technologyの経営企画として
グループ全体のガバナンス体制設計や運営に携わって頂きます。
また、単なる経営企画ではなく、事業グロースに向けた特命案件もメインミッションです。

■具体的な業務内容
・予算策定 / 予算管理及び事業別の予実分析を踏まえた各種施策の立案
・KPI管理および事業パフォーマンス…

【必須要件】
以下いずれかをお持ちの方
・スタートアップにて事業をグロースさせたご経験
・スタートアップのボードメンバーとして従事したご経験
・PMIとしてグループ会社に出向し、事業をグロース/立てなおしたご経験


【歓迎要件】
・コンサルファームでのご経験
・経営企画のご経験

東京都
文京区本郷 2-35-10 本郷瀬川ビル4F

★都心部の開発は難易度が高いですが、未活用の空間潜在市場は全国のコインパーキングの数だけあるので伸びしろがある事業です★
★請負受注売上高は「上期として過去最高」を記録した企業にて経営戦略の中核を担うポジションでご活躍できます★

「経営管理副本部長（CFO候補）」のポジションの求人です
【職務内容】
◆担当いただく業務
・財務関係（経営戦略に基づく、財務戦略、資金調達戦略、銀行政策、資本政策、配当戦略の立案・実行）
・IR関係（IR戦略の立案、代表取締役とともに機関投資家対応、個人投資家対応）
・ビジネスサイド業務関係（市場・競合分析、アライアンスパートナー/M&A先の発掘・選定・財務DD・条件交渉）

【組織構成】
経営管理本部　経営管理部　8名（経理4名） 本部長1名　マネージャー1名　メンバー6名

【募集背景】
本部長が現在遂行している業務に携わります。将来のCFO候補としての役割を担っていただきます。経営戦略の中核ポジション。

【必須要件】
■業務内容に対する目安5年以上の実務経験

【歓迎項目】
▼事業会社にて財務会計の経験

【求める人物像】
■成長意欲の高い方
■チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションを取れる方
■誠実な方
■必要がある時はプレイングリーダーとして動ける方

東京都
中央区築地3-1-12フィル・パークTOKYO GINZA Shintomi Lab.

★Fintech × Robot「請求管理ロボ」★IPO準備中★幹部候補採用★女性も働きやすい環境★
★残業20時間程度★高い事業成長性と風通しの良い社風が魅力★

「【Fintech×Saas】CMO（マーケティング責任者）」のポジションの求人です
■募集背景
同社は上場企業としての基盤を固めつつ、さらなる市場シェア拡大に向けた過渡期にあります。現在は「サブスクペイ」や「請求管理ロボ」といった複数のSaaSプロダクトを展開していますが、それぞれのシナジーを最大化し、ブランドを統合的に発信していく戦略が不可欠です。数億円規模のマーケティング予算を戦略的に投下し、ROIを最適化しながら、データに基づいた意思決定を行えるプロフェッショナルなリーダーを求めています。

■職務内容
企業全体のマーケティング戦略を統括し、ブランド価値の向上と各プロダクトのリード獲得最大化をリードしていただきます。

・全社マーケティング戦略の策定と完遂：「サブスクペイ」「請求管理ロボ」等の各事業を横断し、中長期的なブランド戦略と実行プランを主導します。

・デジタル・オフラインを統合したグロース推進：SEO、WEB広告から大型イベント、展示会まで、あらゆるチャネルを駆使して新規リード獲得のパイプラインを構築します。

・数億円規模の予算管理と投資判断：広告投資のポートフォリオを管理し、データに基づいたROIの最大化を図ります。

・プロフェッショナル組織のマネジメント：7名体制のマーケティングチームを統括。メンバーの育成とともに、再現性のあるデータドリブンな組織文化を定着させます。

・外部パートナーとのアライアンス構築：広告代理店や制作会社等のパートナーをリードし、最高品質のアウトプットを追求します。

■ポジションの魅力
・経営直結の大きな裁量 経営陣のカウンターパートとして、意思決定に直接関与。自身の戦略が上場企業の株価や事業価値に直結するダイナミズムを実感できます。

・莫大な投資規模と実行力 年間数億円という、SaaS業界でも有数の予算規模を運用。戦略の幅に制限はなく、大胆な施策に挑戦できる環境です。

・FinTech×SaaSの最前線 成長著しいドメインで、プロダクトのグロースをゼロから100まで見届けることができます。

・CXOへの最短距離 CMOとしての実績を積み、将来的に経営ボード（CXO）として会社経営そのものを担うキャリアが明確に拓かれています。

■期待する具体的な成果…

【必須要件】
・B2B SaaS企業での実務経験（必須）
・B2Bマーケティング部門におけるリーダーシップ経験（マネージャー以上、3年以上）
・デジタル、オフライン、ブランディングを統合した戦略策定と実行経験。
・データに基づいたKPI管理および組織のPDCAを回した経験。
【歓迎要件】
・ABMの設計・運用経験。
・スタートアップや新規事業立ち上げにおけるマーケティング実務。
・Salesforce、Account Engagement（旧Pardot）の活用経験。
・Google Analytics、各種広告運用に関する高度な知識。

東京都
渋谷区神宮前6-19-20　第15荒井ビル4F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■「デジタルマーケティング事業」「データマーケティング事業」「インサイト事業」という3つの事業分野で多角的なビジネスを展開！上場/国内外にグループ企業を抱えるグローバル展開企業での経理ポジション！◎フレックス活用◎

「経営企画（グループ会社支援）【上場/フレックス】」のポジションの求人です
＜経験領域を軸にしながら経営企画関連業務の中で幅広い業務をお任せします＞

クロス・マーケティンググループは、総合マーケティングソリューション企業として、データマーケティング、デジタルマーケティング、インサイトの3つの事業を柱に据え、DX（デジタルトランスフォーメーション）化を加速することで、さらなる成長を目指しています。

また、中期経営計画「DX Action 2024」を策定し、「マーケティングDXパートナー」になるべく事業を推進しており、2025年6月期の目標として、時価総額300億円、連結売上高300億円、連結営業利益30億円を目指しています。

成長を続けるグループにおいて、成長の土台を支えるため経営管理体制の強化・高度化が求められている中、経験業務を軸に多岐にわたる業務をお任せしようと考えています。

【お任せしたいこと】
戦略策定から戦術の実行、振返り改善までを一気通貫して推進いただきます。
グループ会社の事業拡大に向け、様々な戦略策定や実行における「推進役」となるチャレンジング且つ重要なミッションです。
◎グループ会社の経営管理・分析・支援及び事業戦略等の検討、策定
　L 事業責任者と連携し、戦略とのギャップをモニタリングしながら、
　　今後解決すべき課題を特定し関連部署と対策を協議
　L 経営企画部視点で事業課題を抽出し、関連部署と協議し必要に応じ打ち手決定
◎グループ会社の年度予算及び中長期経営計画の検討、策定並びに予実管理
◎月次&四半期業績の集計・分析業務
◎事業状況の各種調査・分析・データ収集・レポーティング
◎経営層へのレポーティング
◎その他経営課題に対する対応
※適正・組織体制の状況等によりお任せする業務は変動することがあります。

【募集背景】
グループ経営企画部門は、グループ全体及び30社を超えるグループ会社の戦略や予算、ときにはグループ会社の事業責任者と議論しながら個々の戦略策定にも関わるほど幅広い機能を担っています。
当社はコロナ禍でも着実に事業を伸ばし、中期計画の通り今後更に事業の拡大を加速させていきます。そのスピード感の中で事業領域の拡大により現状リソースが不足し始めています。
したがって…

【必須要件】
■事業会社での経営企画、経営管理業務実務経験（目安3年以上）


【歓迎要件】
■上場企業での経営企画経験
■英語力
※英語ができなくても、国内側の経営企画業務もありますので問題はありませんが、海外子会社が多く、英語が使えると担える業務領域が大きく広がります。

東京都
新宿区西新宿3丁目20番2号 東京オペラシティタワー 24F

三菱商事100％出資の大人気企業！業界シェアNo.1プロダクトを有し、圧倒的な資金力とデータベースを武器に急成長中
主力事業であるご利用企業11万社を超える建設領域の事業運営と事業推進のハブ＆スポークとなる事業企画スタッフを募集します

「[事業企画]建設領域の事業運営と事業推進」のポジションの求人です
2015年に三菱商事からスピンオフし、建設業界に特化したVertical SaaSを展開するベンチャー企業です。

（ご参考）ITmediaビジネスオンライン
三菱商事発のMCデータプラス、知られざる「ユニコーン級」バーティカルSaaS企業とは
https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2110/11/news037.html

現在も、月平均1千社ペースで契約企業が増加するなど成長を続け、2020年から施工管理領域のデジタル化を牽引する「ワークサイト」を市場に投入し、第二創業期に突入したこともあり、事業は右肩上がりで成長しています。その事業成長のスピードをより加速させるため新たな仲間に加わっていただきたいと考えています。

■業務内容
建設領域の事業運営のハブとなり事業責任者の意思決定と執行の参謀、サポートの役割を果たす事業企画業務を通して、
事業運営の仕組化および課題解決に向けてあらゆる事象を我が事として取り組める方を募集致します。

以下、具体的な業務例です。
- 事業戦略のとりまとめ、事業ロードマップの策定
- 事業における財務系統括業務（事業計画策定、着地見込作成、実績精査、予実差異分析）
- 事業モニタリング構築/チューニングと運営（KPIの達成度、活動実績、市場のモニタリングなど）
- 自身が相対する市場に対するマーケティング調査と市場分析
- 組織体設計、役職者の役割行動設計、組織ミッション設計のリード、組織内採用担当など事業運営における人事教育機能
- 各種会議体の設計、ファシリテーション、決議後の施策実行までの追跡管理
- 業務基盤となる業務ツールの戦略的導入と管理
- コーポレートや事業部横断の連携フロー設計
- キックオフなどのインターナルコミュニケーションの設計と運営による事業方針の浸透
- 新規事業開発や事業提携案件の検討サポート
などなどこちらはあくまでも一例です。

■募集背景
事業の管理にフォーカスしたスタッフ職組織から事業の複雑化への対応と事業成長の加速の障害となるへの組織課題に真正面から向き合う役割に進化した組織に生まれ変わるために本ポジションを募集するこ…

【必須要件】
■以下の内いずれかのご経験
・BtoBの無形商材を扱う事業会社における事業スタッフとしての経験（上記に記載のある業務例に複数携わったことがある方）
・コンサルティング会社における事業会社への戦略策定、事業改革、業務改善などのプロジェクトに携わった経験


【歓迎要件】
上場企業もしくは上場準備中ベンチャー企業における事業企画部門での管理職経験

東京都
渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア7階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎同社は、人々の生活基盤を支える『医・食・住』（眼科医療、IT農業、インフラ）それぞれの分野における社会的課題を、同社のコア技術である精密光学、衛星測位、3次元計測やセンシング・制御技術をベースに、ITやネットワークを駆使したDXソリューションで解決する光学機器メーカー。高い成長性と安定性を誇ります！世界28ヶ国70社、海外売上比率83%と高いグローバル性を有しています！
◎「医・食・住」の成長市場において、コア技術とDXソリューションで、現場の自動…

「【東京/経営企画】業務改革（BPR）プロジェクトリーダー」のポジションの求人です
【募集背景】
経営企画部は、トプコングループの本社機能の一部として、このグループ全体の成長戦略の策定と実行をリードし、ビジネスの成長拡大に応じて対応が必要となる諸課題や、組織・業務の改革に関するプロジェクトの推進、M&Aの遂行等を担っています。
少数精鋭のチームの一員として、これらの遂行をポジティブに進めることのできるメンバーを募集しています。

【ミッション】
社内DX推進、業務改革（BPR）、組織改革推進において、社内業務改革のプロジェクトリードあるいはPMO役をお任せします。また海外関係会社や販社などを跨る横断的なプロジェクトのPMOも担って頂きます。

【業務内容】
■中期経営計画の策定、遂行のフォローアップについて、プロジェクトのリードないしはメンバーとして検討推進
■M&Aや戦略提携に関する案件について、プロジェクトのリードないしはメンバーとして検討推進
■社内（本社各部門だけでなく、販売会社等の関係会社含む）の業務効率化を目指し、現状業務の分析、BPR（ビジネス・プロセス・リエンジニアリング）による業務改革、Microsoft CopilotなどのAI活用の推進、その他のIT・データ活用推進（RPA活用、データ・ウェアハウス・BIツール活用等）に関する社内DXコンサルティング活動
■関連するマーケティング・CRMの仕組み導入、サブスクリプション収益管理、顧客データ・契約データ管理、ダイレクト・マーケティングの強化、カスタマー・コンタクト・センターの強化などのテーマでのプロジェクトに、リーダーもしくは、プロジェクトメンバーとして参加して、プロジェクト推進

【組織構成】
経営推進本部　経営企画課
課員数：3名

【働き方】
・フレックス制度
・在宅勤務：週1回
★本人希望があれば海外駐在も可能（直近は日本でのミッション達成を優先頂きます）

【その他魅力】
■WLBの整った環境で就労頂けます。
・フレックスタイム制度あり
・年休：128日
・入社3年後定着率90％以上

【同社の特徴】
■同社は企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解…

【必須要件】
■業務改革・IT活用等に関する企画・設計・構築・運用・保守・コンサルティングなどの実務経験
■下記、いずれかのご経験
・コンサルティング会社やITベンダー等での業務/組織改革コンサルティング、ITコンサルティングなどでのプロジェクト経験者
・事業会社での企画部門・IT部門などでの業務改善・業務改革プロジェクトの経験者


【歓迎要件】
■英語力（TOEIC 600点目安）

東京都
板橋区蓮沼町75-1

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎同社は、人々の生活基盤を支える『医・食・住』（眼科医療、IT農業、インフラ）それぞれの分野における社会的課題を、同社のコア技術である精密光学、衛星測位、3次元計測やセンシング・制御技術をベースに、ITやネットワークを駆使したDXソリューションで解決する光学機器メーカー。高い成長性と安定性を誇ります！世界28ヶ国70社、海外売上比率83%と高いグローバル性を有しています！
◎「医・食・住」の成長市場において、コア技術とDXソリューションで、現場の自動…

「【東京/管理職採用】経営企画（戦略策定・PMO）」のポジションの求人です
【募集背景】
メンバーの異動に伴い、中途採用を募集いたします。

【期待する役割】
コーポレートの経営企画部門のリードとして、下記のようなテーマについて、調査分析から企画案・施策の策定、経営層へのプレゼンテーション、各種改革プロジェクト遂行のリード役、あるいは、組織を跨って縦串/横串で連携するプロジェクトのPMO役（プロジェクト・マネジメント・オフィス）としてのプロジェクト遂行支援をお任せします。

【業務内容】
■経営課題に対しての分析・調査・解決策検討と提示、社内外との調整
■中期経営計画等の全社経営計画の策定プロジェクト遂行、計画とりまとめ、各部門での実行のフォローアップ
■国内外のグループ会社を含む業務改革・組織改革プロジェクトの推進
■ビジネスオペレーション部門（IT部門, SCM部門他）や、本社の各コーポレート部門と連携した社内の業務プロセス・デジタル活用の推進と活用最大化
■M&Aや戦略的提携プロセス、PMIプロセスの遂行もしくは遂行支援
■マーケット、競合状況、技術動向の調査に基づく内部/外部環境分析
■ビジネスリスク・マネジメント
■トップマネジメントからの特命事項、調査事項への対応

プロジェクトとしては、トプコングループの国内関係会社（事業子会社、販売会社、工場等）、海外関係会社（主に、米国、欧州、中国、東南アジア等の現地法人）を巻き込んで進めていく案件も多く、現地とのグローバルでの連携や海外出張ベースでの調整・遂行も含みます。

【キャリアパス】
海外赴任などにより、よりグローバルでの活躍を舞台としたキャリアに進んでいくことも可能です。

【組織構成】
経営推進本部　経営企画課　5名
※そのほか、経営推進本部内には、広報、4つのIT部門等ございます

経営企画部は、トプコングループの本社機能の一部として、このグループ全体の成長戦略の策定と実行をリードし、ビジネスの成長拡大に応じて対応が必要となる諸課題や、組織・業務の改革に関するプロジェクトの推進、M&Aの遂行等を担っています。

【働き方】
ご希望により海外駐在も可能です。
フレックス制度：有

【トプコン社の事業情報】
（１）住（建設）製品：
…

【必須要件】
■英語力（ビジネスレベル）
■経営企画として下記のようなご経験
・各種経営情報、競合情報、マーケット情報等の収集・分析能力
・経営企画に必要な企業経営における財務・経理、法務、広報、IR、人事、DX・IT・情報システム、マーケティング、設計開発プロセス、生産管理、営業管理、リスク管理、コンプライアンス等に関する業務知識
■管理職経験

東京都
板橋区蓮沼町75-1

■古賀グループは鉄鋼一次指定商社として戦後から日本の産業を支える鉄鋼流通の一翼を担ってきました。■ただ、日本を取り巻く産業構造と社会は大きく変化しつつあり、鉄鋼商社事業は成熟産業へ移行しております。祖業であるビジネスは安定事業として継続維持しながら、鉄鋼流通を取り巻く領域での成長産業をM&Aで取り込んでおります。■これからは、鉄鋼流通業の専門家として鉄の価値をお届けするだけでなく、鉄鋼流通事業、周辺事業への投資に取り組み、日本のサプライチェーン革新に貢献します。

「事業開発責任者│投資先企業の業績向上とグループシナジー最大化」のポジションの求人です
【期待する役割】
事業開発責任者として、グループ内の事業開発をリードしていただきます。同社は、M&Aで毎年事業会社がグループインする予定がございます。（2025年は2件の投資を実行いたしました。）その対象会社ごとに多様な事業開発テーマが発生いたしますので、グループCEOや専務取締役CSOと討議しながら、バリューアップに取り組んでいただきます。そして投資実行時は、自ら経営者として乗り込んでいただくことを想定しております。

【具体的には】
・対象企業には、新規の投資候補先だけでなく、既存のグループ内事業会社も含まれます。M&A戦略としてロールアップ型投資を軸に据えているため、対象となる企業規模は年商数億円から300億円程度の中堅・中小企業が中心となります。
・これらの戦略策定に加え、営業改革の実行やBPR・DX推進にも取り組んでいただきます。さらに、グループ会社間のシナジー創出を目的とした送客、マーケティング、新規事業の立ち上げ、ソリューション提案などに携わっていただく場合もございます。
・経営者候補としての採用とはなりますが、着任以前は、事業開発部にて特定の子会社を担当し、その子会社のバリューアップをするためのプレーヤーとしての営業活動、手を動かしていただくことも想定しております。

【魅力】
・金融出身者に加え、オーナー系企業出身者、事業会社の実務経験者、ベンチャー出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集う組織であり、日々刺激を受けられる環境です。
・ホールディングスにて、新たに投資事業を立ち上げている感覚に近いです。そういったゼロから投資を考える経験や自ら投資判断をする楽しさややりがいを感じていただけます。
・個々の特性を踏まえたキャリア開発に強くコミットしており、一人ひとりの成長を丁寧に支援する組織風土があります。将来的に経営者としての成長につながる、質の高い投資先での経験をご提供できるよう努めております。

【募集背景】
M&A戦略の推進に伴い、今後対象となる事業会社の増加が見込まれることから、グループ会社のバリューアップを担う経営者候補を募集することとなりました。

【募集部門】
事業開発部

【キャリアパス】
…

【必須要件】
・CEOまたはCOOとしての経営経験・営業経験
・プレーヤーとして自ら動き、組織を引っ張れる方。戦略実行を自らリードできる方
【歓迎要件】
・投資ファンドの投資先で勤務したご経験、バリューアップを体験したご経験のある方
・B2Bの法人営業に強みのある方

東京都
中央区日本橋小伝馬町7番2号

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★企業の活躍人材を見抜く適性検査クラウド「ミキワメAI」の開発・展開を行っております　★就職人気企業ランキングTOP100中87社が利用　★IPO準備フェーズにある同社の事業開発をお任せします★リモートワーク可能、年休125日と働きやすい環境◎

「事業責任者候補/役員直下【SaaS×HR Tech】」のポジションの求人です
【ミッション】
HR Techとマーケティングデータを駆使し、日本を代表するエンタープライズ企業の採用プロセスを「オペレーション」から「将来を創る戦略的投資」へと変革する。さらに、企業と学生の意思決定構造そのものを再設計し、「キャリア教育・採用・育成」を一気通貫でデザインする 『日本のキャリアインフラ』を構築する ことです。

この変革を実現するため、組織をリードし、既存顧客アセットの深耕と新規事業創出を並行して推進していただきます。膨大な学生インサイト・行動データと顧客基盤を武器に、1兆円規模の日本採用市場における事業成長を加速させる戦略立案と実行の全権を委譲します。

【募集背景】
役員直下の部門長、或いは事業部長ポジションを新設します。ミキワメ就活・NEXVEL事業の統括責任者として、既存事業の圧倒的成長と新規事業開発の両輪を率いていただきます。

【事業について】
・国内最大級上位校データベース『ミキワメ就活』
旧帝早慶以上学生の2人に1人が利用し、会員数数万人単位を誇る上位校学生向け就活プラットフォームです。 学生は登録後に、ミキワメ就活主催の就活イベントに参加したり、大手企業からのスカウトを受け取ることができる。ミキワメ就活を利用いただく企業は総合商社/外資コンサルをはじめとする就活人気ランキング上位100社の内の90％以上の企業に利用いただいており、学生は厳選された企業群から自分に合った企業にエントリーが可能。
▼顧客事例:三菱商事/三井物産/三井不動産/P&G/JR東海/ANA/トヨタなど

・ハイクラス就活支援コミュニティ『NEXVEL』
国内最大級の選抜コミュニティです 。就活生の中でも選考を突破した方だけが入会が可能な就活コミュニティであり、入会学生は多くの外資/日系企業の個社別イベントに参加したり、メンターからのメンタリングサービスを受けることが可能です。毎年外資系投資銀行、外資戦略ファームの内定者を数多く輩出しており、国内では最古参の就活選抜コミュニティという位置づけです。
▼顧客事例:BCG/A.T.カーニー/アクセンチュア/J.P.モルガンなど

【具体的な業務内容】
・目標達成戦略（目標設計・事業戦略・測定指標）…

【必須要件】
いずれかの経験
■人材業界事業責任者（部門長、事業部長、PL責任者）経験1年以上
■営業組織マネジメント経験3年以上（チーム規模10名以上）、且つ営業戦略立案・実行経験

東京都
港区虎ノ門３丁目８－２１ 虎ノ門３３森ビル10階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■@cosmeの持つ業界唯一（ネットとリアル）のビッグデータを活用！
■@cosmeを通じて蓄積された膨大なクチコミ・購買・来店・閲覧データは、国内最大級の美容関連ビッグデータ。これを活用し、ブランドと生活者をつなぐ最適なマーケティング支援を実現。美容業界のDXを牽引する唯一無二のプラットフォームとして、圧倒的な情報量とユーザー接点を強みに成長を続けています。

「事業横断型PM（志向性に応じてポジション用意）【リモート◎】」のポジションの求人です
【配属部署（所属/mission/体制）】
プラットフォーム事業セグメントにおいて、事業企画・横断プロジェクト推進など、幅広く担っていただきます。

【職務内容】
■セグメントの目指していること及び業務内容
プラットフォーム事業セグメントでは、唯一無二の美容顧客体験価値の創造を目指し、自社サービスの一体化、そして化粧品業界における影響圏の拡大を行います。
3年先を見越した成長戦略をベースに、今ある価値のアップデート、課題解決は勿論、未来に向けた価値の創造も本格的に進めていく中で、
各サービスだけでなく、部門を横断して課題・論点設定を行い、プロジェクトオーナーとして事業戦略策定～実行に至る一連のミッションを担っていただきます。
また、社内外のステークホルダーと連携しながらアイスタイルにおいて存在するアセットの活用及び、必要となるアセットそのものの新規事業・サービスの創出も行っていただきます。
※プロジェクトについては要相談。これまでのご経験と照らし合わせた上で最もバリューが発揮できるポジションを検討します。
※プロジェクトの詳細については社外秘の内容も多く含まれるため、面接のタイミングでお話しさせていただきます。

＜課題例＞
■プラットフォームとしての＠cosmeのユーザー体験の成功パターンがまだ見出し切れていない（インパクトのあるアセットが多く複雑性があるため）。
■@cosmeプラットフォーム内で体験価値を高めるだけでは更なる新規ユーザーを獲得できない。
■プラットフォーム内における顧客体験価値の影響範囲が広がっているものの、様々なスケールの案件を多く抱えてしまい運用コストが増大しつつある。
■特定のブランドだけではなく、更に幅広いブランドに@cosmeを活用したマーケティングプロモーションの勝ち筋を見出してもらえる状態になり切っていない。
■@cosme BEAUTY DAYや年間ベストコスメなどの大規模イベントにおける新規ユーザーの獲得、ライトユーザーへのアプローチが不足している。
■ブランド数のマーケットとしては最も多い、ミドル～テールブランド群が@cosmeプラットフォームでユーザーとの繋がりを実感できていない。　
■膨大…

【必須要件】
■店舗ビジネス×ネットビジネスのご経験
※下記いずれかのご経験
■部門横断型でのプロジェクトを推進してきた経験
■1事業の責任者またはそれに近い立場でスケールさせてきた経験
■事業企画、営業、マーケティングなど上流から下流まで携わってきた経験
■事業領域での戦略コンサルティング経験


【歓迎要件】
■企画、プロジェクトマネジメントのご経験
■事業や経営の意思決定支援をした経験

東京都
港区赤坂1-12-32 アーク森ビル34階

【つながるモノづくりで感動体験を未来に組み込む】【スマートロックを軸としてデジタル身分証やギグワーカとのマッチングを行う施設運営代行などトータルソリューションを展開】【モノ同士がつなげることで、無数の可能性を生み出す】

「事業戦略・事業管理担当【業界No.1ソリューション】」のポジションの求人です
全社横断的な視点で事業全体の課題を特定し、生産性向上と収益最大化を達成するための戦略立案と実行をビジネスプロモーション室長と共に主導していただきます。業務プロセスおよびDXツール（Salesforceなど）の抜本的な改善を通じた全社的な生産性向上やプロダクト・市場分析に基づく売上・利益最大化施策の企画と実行支援を担っていただきます。
また、タイミングによってはM&A後のPMI（経営統合プロセス）における業務・システム・組織文化の統合支援に携わっていただくこともあります。

【採用背景】
事業拡大に伴う増員

【具体的な職務内容】
■全社オペレーションの変革と効率化（生産性向上）
・全社横断的な業務プロセスのBPR（抜本的再設計）を推進し、組織への定着を主導。
・営業支援システム（Salesforceなど）やその他のDXツールの企画、導入、および利活用推進による業務効率の最大化。
・管理部門と連携し、与信・契約・請求フローなど重要オペレーションの高度化と標準化を実現。
■データに基づく戦略策定と事業推進（収益最大化）
・市場、顧客、競合の多角的なデータ分析に基づく売上・利益最大化戦略の立案。
・プロダクト部門と連携した新規事業・プロダクト開発における市場性検証および企画推進支援。
・営業・マーケティング部門と連携したKGI/KPIの設計、および実績モニタリング体制の構築・運用。
・経営層の意思決定に直結する各種数値分析と、会議体資料の作成、レポーティング。
■M&A・経営統合（PMI）支援
・M&A後のPMIにおける、業務・システム・組織文化の統合計画策定と実行支援。
・買収先事業の経営状況を把握するための数値管理体制の構築と、統合効果のモニタリング。

【入社後にまずお任せしたいこと】
入社後まずは、全社の業務フローやDXツール（特にSalesforce）の現状を把握し、生産性を向上させるために改善が必要な課題を整理していただきます。また、経営会議・取締役会で使用する各種数値資料やKPI管理の手法を習得いただきます。

【働き方/就労環境】
■リモート：入社後一定期間は業務に慣れていただくため出社いただきますが、業務に慣れ次第、週1…

【必須要件】
※以下のいずれかの経験
■事業会社における事業企画業務もしくは経営企画業務のご経験1年以上。事業規模が50名以上規模
■コンサルティングファーム等でBPRなどの実務経験を3年以上
【歓迎要件】
▼IT業界やベンチャー企業の勤務経験
▼エクセル・マクロ・VBA・スプレッドシートなどの上級者
▼経営層へのレポーティング経験

東京都
港区芝5-29-11 G-BASE 田町15階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【WLBの両立を支援】スーパーフレックス制度やリモートスタンダード制度等の柔軟な働き方が認められており、自分のライフスタイルに合わせて働いていただけます。「働きやすさ」と「自己成長」を推し進めながら社会貢献やイノベーションに関わっていただける方を募集します。

「再生可能エネルギー新規サービス企画＜ENB002-2025＞」のポジションの求人です
■組織のミッション
コンシューマ向けカーボンニュートラルサービスの展開を通じて脱炭素社会を実現します。
通信に続く生活インフラサービスの提供を通じて持続的成長を実現します。

■組織の業務概要
・ドコモでんきをはじめとするエネルギー関連サービスの戦略策定・サービス企画・PJマネジメント
・ドコモ及びNTTグループと社外パートナーのアセットを組み合わせた付加価値サービスの検討

■担当いただく業務概要
再生可能エネルギーに関する新規サービス企画開発業務を担当頂きます。
・再生可能エネルギー活用に関する新規事業の市場調査とビジネスモデルの構築
・太陽光/蓄電池販売ビジネスの立ち上げと運営
・上記業務に関わる社内システムでの申請・契約・管理業務等

■業務の魅力
・ドコモの顧客基盤を活用したサービス提供実現により、国内No.1の事業規模をめざすことができます。
・ドコモ及びNTTグループのアセットをフル活用し、他社に追随できない新たな価値の提供が可能です。
・プロジェクトや戦略の企画・実行を通じて、事業全体を俯瞰し新たな事業を推進するビジネススキルを身につけることができます。

■候補者へのメッセージ
ドコモ及びNTTグループと社外パートナーのアセットを組み合わせて、電力業界において新たな価値を創出するチャレンジングなポストとなります。特にドコモでんきはドコモにおいて今後中核の一つとなる大変重要なサービスです。そのドコモでんきや新メニューの提供拡大を通じて、世の中に新たな価値を提供したい、もっと便利にしたい、社会全体のカーボンニュートラルに貢献したい等志を持った方のご応募をお待ちしております。

■環境の魅力や現場カルチャーについて
・技術的なスキルだけなく、ビジネスに関するスキルも身に着けるチャンスがある環境となります。（資格取得奨励金、外部イベント参加支援など制度も充実）
・フレックス制度（コアタイムレス）により柔軟に働くことができる環境となります。
・オンランツールを活用したコミュニケーションによりチーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。（出社率10-20％程度）
・オフィスはフリーアドレスとなっており、新…

【必須要件】
・太陽光や蓄電池販売に関しての経験・知見（2年以上）
・プロジェクトリーダーやチームマネジメントの経験（3年以上）
【歓迎要件】
・脱炭素およびグリーン関連ビジネスの業務経験

東京都
千代田区永田町2丁目11番1号　山王パークタワー

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■建設業界のDXを推進するSaaS企業■上場企業■市場規模70兆円の建設業界への貢献＝社会貢献の実感度も高！
建設業界向けの新規プロダクトの企画から実現に関する業務全般をお任せします！

「PdM/新サービス企画責任者候補【上場SaaS/建設DX】」のポジションの求人です
本ポジションでは、建設業界向けの新規プロダクトの企画～実現に関する業務全般をお任せします。また、既存プロダクトのさらなる成長のための新しい収益をつくる事業企画を担っていただきます。PO（プロダクトオーナー）、もしくはPOサポートを行っていただくこともあります。

【業務内容】
・事業企画業務（市場調査、仮説立案、仮説検証、企画書作成など）
・プロダクトの事業計画の策定（収益・コスト）
・顧客ニーズの把握（一次情報）
・プロダクトロードマップの策定
・プロダクト開発の計画・トラッキング
・販売オペレーションのリード
・パートナーへの展開／PR対応

【ポジションの特徴】
・成長著しい建設テック市場でのビジネス開発に関わることができます。
・自分のアイデアや戦略が会社の成長に直結する環境です。

【ポジションの雰囲気】
・業務上の接点は執行役員および部長クラスが主となり、事業を動かすうえで緊張感を持ちつつも未来を創る楽しさがあります。
・顧客と事業に徹底的に向き合うスタンスであり、そのためにあらゆる前提条件・ルールを変えることも含めてコミットする、事業グロースの推進組織です。
・メンバーは多様なバックグラウンドを持っており、事業開発初心者も複数在籍しており、お互いのスキルや経験を共有しながら、プロジェクトを推進しています。
・顧客はもちろん、他部署との調整、協力を行うことも多く、チームプレイやリーダーシップが求められるポジションです。

【必須要件】
・ 事業開発/商品企画/PdM等の経験（toC/toBは問わない）

東京都
港区虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー27階

■セブンリッチにはスタートアップ・ベンチャー企業の成長に必要とされるあらゆる機能が揃っており、2011年に会計事務所としてスタートし、800社以上の支援を行っています。

「補助金コンサルタント　マネージャー候補」のポジションの求人です
【期待する役割】
経営者が使い切れていない補助金・助成金が何かを把握し、活用の最適化を提案する専門家チームです。
各補助金申請のプロジェクトマネジメント業務をお任せしたいと考えております。
また、将来的には補助金のみならずベンチャー・スタートアップの経営企画代行、CFO代行のようなファイナンスを先導していけるポジションを想定しております。
【職務内容】
・補助金申請・事業計画作成・採択後のサポート業務及び進捗管理等のプロジェクトマネジメント業務
・チームの戦略立案全般（KPI、OKR等）
・メンバー育成等のピープルマネジメント業務
・業界や統計情報のリサーチ、各種補助金の企画・提案
・各種分析フレームワークを用いた事業分析
・セブンリッチグループとの連携に伴う新規事業の立案サポート
上記以外に、ご本人の志向性に合えば下記業務もお任せしたいと考えております。
・事業計画策定支援
・KPIやOKRの後方支援
・経営企画/FP&A領域の支援
【魅力】
＊スタートアップ・ベンチャー企業に特化した会計事務所です。
会社の成長を左右する重要なフェーズに関わる事ができます。
＊人材紹介や不動産仲介、マーケティング等、VC、幅広い事業を展開する、
セブンリッチグループの中核を担う会計事務所です。
＊コーチングスクールの社割、パーソナルジム無料、連携クリニックあり、
書籍購入制度等、バラエティーに富んだ福利厚生メニューがあります。

【必須要件】
下記条件をどちらも満たす方
・提案型の法人営業経験5年以上
・経営者との折衝経験5年以上
・また事業や組織計画の立案、またはそれに準ずる経験がある方


【歓迎要件】
・会計事務所等で補助金申請に関わった経験
・金融業界（信金・地銀）での経験
・ベンチャー、スタートアップ企業でCXO、もしくは経営企画室でファイナンスの責任を持った経験がある方
・FP＆Aに準ずる業務の経験

東京都
渋谷区東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル

創業50年！エクスクリエはメーカーの商品開発や商品育成支援を目的に2,023万人の生活者をネットワーク！
マーケティングに参加する生活者ネットワークを活用したプロモーション・アナリティクスを提供しています。

「インフルエンサーアフィリエイト運用（事業責任者候補）」のポジションの求人です
【REECHについて】
東証プライム上場・クロス・マーケティンググループの一員である株式会社REECHは、国内トップクラスのインフルエンサーSaaS「REECH DATA BASE」を基盤に、大手ナショナルクライアント向けにインフルエンサーマーケティングを支援しています。
「データとテクノロジーで、"本当の価値"を提供する。」をミッションに掲げ、この不透明な業界の中でも、2年で約360％成長を遂げている企業です。導入企業は1,000社以上、年間相談件数は約3,000件と、国内有数の実績を持っております。

■業界最高レベルのデータマーケティング体制
60万人超・3億投稿以上を蓄積した国内最大級のインフルエンサーデータベースを保有。
このデータを用い、再現性の高いインフルエンサー選定 を実現しています。
■国内最大級のインフルエンサーネットワーク
登録インフルエンサー数は10,000名以上。
幅広いジャンル・多様なフォロワー層へアプローチ可能です。
■東証プライム上場グループの顧客基盤
クロス・マーケティンググループ全体としてソーシャル領域に注力しており、継続的な投資と事業加速のフェーズにあります。成長余地の大きい環境でキャリア形成が可能です。

【仕事内容】
REECHが新たに立ち上げる TikTokクリエイターアフィリエイト事業（TCA） の責任者候補として、 事業戦略の構築、収益モデルの最適化、組織づくり、オペレーション設計まで を統合的に担っていただきます。
SNSコマースは「認知獲得」から「購買成果」へのシフトが急速に進む高成長領域。
この変化の中心で、 年間30億円規模の事業を牽引するリーダー を求めています。
・短期KPI（売上・粗利・新規インフルエンサー獲得）の達成
・中長期KPI（広告主の横展開・LTV・年間化・直案件の増加）の最大化
・インフルエンサーと案件の“最適割り当て”の仕組み構築
・売れるパターン（ジャンル別・クリエイティブ別）の再現性構築
・市場変化（成熟→固定化→囲い込み）への適応と戦略更新
・組織のマネジメント（現場の暗黙知＝形式知化・育成）

【本ポジションの魅力】
・ 新規事業の立ち上げを経営直…

【必須要件】
※いずれかに該当
・インフルエンサーアフィリエイトにおける卓越した実績
・デジタル／SNS／広告／コマース領域での事業構築・サービス開発経験
・PL／KPIを基軸にした事業運営スキル（数値感・収益構造理解）
・ステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験
【歓迎要件】
■広告代理店出身または大手メーカー向き合いでの営業経験者

東京都
新宿区西新宿東京3-20-2 東京オペラシティ ２４階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◇クラウド型SaaSコミュニケーションツール「ChatWork」を提供
◇「ChatWork」は、ビジネスチャット・タスク管理・ファイル共有を一つにまとめた多機能ツールとして、業務効率化を強力に支援。中小企業を中心に30万社以上が導入するなど、国内SaaS市場で高いシェアと信頼を誇るサービスです。

「事業責任者グループ会社役員候補【国内利用者No.1SaaS】」のポジションの求人です
【採用背景】
日本社会におけるビジネスチャットの利用率はまだまだ低く、今後も大きなポテンシャルを秘めています。また、巨大なコミュニケーション基盤を保有しているメリットは大きく、この基盤を利用した新たな事業やサービスを作り上げる事で、日本のDXを支えるプラットフォームを目指しています。その過程におけるM&Aによりグループ会社化も積極的に取り組んでおり、そのグループ会社を牽引いただく人材を必要としています。グループシナジーを創出するとともに、Chatworkグループを拡大・牽引いただきます。

【職務内容」
■事業戦略、事業計画の立案、推進
■P/L管理・経営報告
■組織設計および運営

【魅力】
Chatworkの基盤を活用しながら、ダイナミックにグロースする会社運営を経験することが可能です。

【必須要件】
■事業会社における事業責任者の経験
■IT系事業会社における急成長フェーズでのマネジメント経験
■経営陣および社員との円滑なコミュニケーションスキル


【歓迎要件】
■上場企業もしくは上場企業の子会社での役員経験

東京都
港区南青山1-24-3　WeWork乃木坂

★100%自己資本★7年連続増収増益★法務主導の施策発信/攻めの法務をご経験したい方にご応募いただきたいポジションです。
★幅広い事業領域★チャレンジ精神旺盛な社風で、新規事業の多数立ち上げ

「CTO／VPoE候補」のポジションの求人です
同事業の技術責任者（CTO／VPoE）としてご参画頂き、組織・戦略の策定から実施をリードし、エンジニア組織の成長を通じて「ジョブカン」の非連続的な成長をともに実現してください。

【想定ポジション】
CTO／VPoE候補
※入社時より経営陣への報告含め、開発組織の戦略策定から実施まで全面的にお任せいたします。

【職務内容】
■技術選定・統合などの技術戦略の策定、実施
■組織開発・人材育成などの企画、実施
■採用・採用広報・オンボーティングなどの企画、実施
■プロダクト全体の戦略・ロードマップ策定、実施
■プロセス改善・技術負債解消などの推進

【募集背景】
現在は、エンタープライズ領域をターゲットにプロダクトの最適化を実現、「ジョブカン」の更なる成長を実現すべく計画を策定しています。
同社の課題としては、最もユーザーを抱えており、ジョブカンの核となる勤怠管理がリリースから14年経過し、アーキテクチャが劣化していることです。ユーザーの要望や法令対応など度重なる追加開発により、開発のアジリティは低下し、安定稼働に割く時間が多くなっています。
その他「サービス間の連携強化」「ジョブカンAPIのバージョンアップ」「データ基盤の整備」など様々な施策を実施するために、2026年にはエンジニア組織100名体制（45名弱：2025年1月時点）を目指しています。
上記は「ジョブカン」の更なる成長に必要不可欠な要素であり、その課題感は代表・事業責任者含めての共通認識となっています。
このエンジニアの組織力の強化に向けた採用・組織開発・技術開発を担っていただける方を求めています。

【必須要件】
■ソフトウェア企業におけるテックリード、エンジニアリングマネージャーなどの管理職またはプロフェッショナル職のご経験2年以上
■ Webアプリケーション開発の実務経験（10年相当以上）
【歓迎要件】
・CTOやVPoE、またはそれに準じる役割としての経営戦略や技術戦略を策定、実行に関わった経験
・20名以上のエンジニア組織マネジメント実務を3年以上経験
・パブリッククラウド（AWS、GCPなど）を用いたサービス開発経験や知見
・大規模/高トラフィックサービスのシステム設計、構築、運用経験
・何かしらの技術的意思決定をした経験

東京都
渋谷区代々木2丁目2-1 小田急サザンタワー8階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★　プライム市場上場　★「お金の課題をテクノロジーで解決する」をミッションに各種サービスを提供する業界最大手fintech×SaaS企業　★
★　個人の家計簿アプリから法人の業務課題解決まであらゆるサービスラインナップ　★　ジョブポスティングなど多様な働き方を実現　★

「経営戦略推進/CEO室【SaaS×Fintech】」のポジションの求人です
【ポジションについて】
マネーフォワードケッサイ株式会社へ在籍出向のポジションとなります。

マネーフォワードケッサイは2017年3月に設立され、企業間後払い決済・請求代行サービス『マネーフォワード 掛け払い』*1、売掛金早期資金化サービス『マネーフォワード アーリーペイメント』、スタートアップ向け資金調達サービス『マネーフォワード トランザクションファイナンス for Startups』、事業者向け請求書カード払いサービス『マネーフォワード 請求書カード払い』を提供し、累計で2,800億円以上の金額を取り扱う事業に成長しています。
また、マネーフォワードにおいてもFintechサービスとして、カードやウォレット払いなど多様な決済手段を通じてキャッシュレス化を促進し、バックオフィス業務の効率化を実現するキャッシュレスプラットフォーム『マネーフォワード Pay for Business』を提供してきました。このプラットフォームのサービスの一つとして、個人事業主・法人向けの事業用ビジネスカード『マネーフォワード ビジネスカード』を提供しています。

【募集背景】
マネーフォワードケッサイは、規制対象事業を運営している金融機関にあたるため、体制整備は必須条件です。
金融庁をはじめとする監督官庁から厳しく規制を受ける中で、体制不備等の指摘リスクは常に意識していかなければならないものであり、その為にもガバナンス体制の強化、及びリスク管理体制の構築が当社が向き合う課題です。
この体制総点検と施策実行を横断的に推進するため、今回CEO室を新たに立ち上げることになりました。組織の立ち上げフェーズのため、多岐に渡る施策実行をスピード感を持って推進してくださる新たなメンバーを募集します。

【業務内容について】
マネーフォワードケッサイのCEO室にて、リスクマネジメントといった「守り」の側面と、経営企画のような「攻め」の両要素を持ちながら、事業を前に進めることに直接的に寄与いただくポジションです。

■経営会議で議論された経営課題や戦略遂行のための施策の具体化、実行
■経営層と連携し、事業課題・リスクに関するディスカッションテーマの策定と議論への参加
■金融機関としての…

【必須要件】
■事業会社における非財務領域のリスクマネジメント、内部統制、コンプライアンス等の業務経験
■部門を横断して、プロジェクト企画、推進、実行した経験

東京都
港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

業界構造改革の先駆者：紙ベースの非効率な商慣習をデジタル化し、建材業界全体の生産性向上に貢献◆急成長と高い市場シェア：サービス開始から短期間で市場シェア80％を獲得するなど、圧倒的な成長スピード◆社会的意義の高い事業：建築業界のDXは、環境負荷低減や持続可能な住宅供給にもつながり、社会的価値が高い

「経営企画【建材業界のデジタル化を推進／在宅可】」のポジションの求人です
同社の経営企画ポジションとして、以下の業務をお任せいたします。

【職務内容】
■事業計画関連業務
- 数式や概念の整備、計算式の構築・更新
- 新たなKPIや財務指標の導入・反映
- 事業計画書との整合確認および記載反映
■経営会議・取締役会対応
- 会議日程の調整
- 招集通知の送付
- 議案整理・経営層との日程調整
- 株主名簿・定款の更新、関連登記手続きの調整
■資金調達・株式関連業務
- 銀行、VC、事業会社、機関投資家等との調整
- 必要資料の提出、面談日程の調整、初歩的な質疑対応
- 新株予約権の発行・管理・届け出
- 税務署への届出書類の作成・社内管理
などの経営企画まわりの業務を担っていただきます。

【必須要件】
■経理業務全般のご経験をお持ちの方
■Excel及びスプレッドシートによる数式管理や財務モデリング経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・経営企画、管理部門、財務／会計部門などでの実務経験がある方（2年以上が望ましい）
・会社法・税務に関する基礎知識を有する方
・調整力・巻き込み力に自信がある方
・スタートアップや少人数組織でのマルチタスク対応経験がある方

東京都
港区芝公園3丁目1番22号 JMAビル 6F

★☆労務管理クラウド領域でシェアNo.1を獲得！”日本企業の新しい働き方”を実現する国内最大規模のSaaSベンダー☆★
【働きやすい環境：フルフレックス勤務、リモート勤務推奨、ワーケーション制度】

「企画推進担当/CFO直下【HRTech】」のポジションの求人です
【ポジション概要】
CFO直下の企画推進担当として、さらなる事業成長の加速や経営基盤の強化、および事業成長を妨げるボトルネックの解消を目的に、全社横断型プロジェクトやCFO特命案件の企画・推進を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
既存メンバーと協業しながら、以下のような業務をお任せします。
■CFOがリードする重要施策や特命案件の企画・実行支援
■複数部門にまたがる大規模プロジェクトの推進
■そのほか経営・事業目標達成に向けた業務

【現在抱えているプロジェクト・テーマ例】
■事業生産性の改善
■事業計画・人員計画・開発計画のアライメント
■未来組織図と採用戦略のアップデート
■組織権限、報酬、インセンティブ体系の刷新
■M&A、アライアンス案件

【参考情報】
https://note.com/yujiyujiyuji/n/n69fadd795582?sub_rt=share_b

【必須要件】
・経営イシューに基づいた施策企画と、それに伴う複数部門を横断した大規模プロジェクトの推進経験

東京都
港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー17F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【日本初のタクシー配車アプリ「GO」の運営企業/ダウンロード数No.1！/Google Play ベストアプリ受賞！】
★IPOを見据える次世代ユニコーンMaaS企業★

「事業企画/推進担当【会長社長室】」のポジションの求人です
【期待する役割】
GO株式会社の手掛ける新規や既存事業に関する、課題設定から解決のための事業企画と推進を行い、一連の施策の執行に携わっていただきます。

【職務内容】
業務領域には、中長期の事業戦略と組織体制の立案と実行、また有機的に全社として重要後と緊急度が高いものに有機的に対応いただきます。
また、経営陣や関連部署との議論において、戦略提言や他部署への課題に対しても提言やサポートを行っていただくことになります。
外部のパートナー様と協業案件をマネジメントいただく役割も発生し、その中で一部技術面に関するディスカッションも発生することもあります。

【詳細】
・事業戦略の立案
・戦略の推進実行、組織組成とマネジメント
・外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション

【同社について】
■2020年4月、JapanTaxi株式会社とDeNAのオートモーティブ事業の一部が統合して新体制でスタートしました。テクノロジーを活用して人やモノの移動をアップデートし、多様な価値観や生き方を実現する移動革命屋でありたいと考えております。2020年9月に新たな配車アプリ「GO（https://go.mo-t.com/）」のサービス提供を開始し、全国各地にエリア拡大中でございます！

■タクシー配車アプリの利用者数は年々約120％増で拡大しておりますが、全体の乗車数における利用率はまだ15％程度であり伸びしろのある市場でございます。また今後注目されるMaaS市場の拡大に伴って、現在3000億円の配車アプリ市場が10年で1兆2000億円まで成長する事が期待されております！

■タクシーの年間輸送人員は16億人。その中でNo.1の配車アプリである「GO」。
ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあり、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。
海外では国をあげて移動（MaaS）に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO株式会社には整っています。

【その他サービス】
移動というテーマをもとに様々な事業を展開しております。
■「家で味わう贅沢を」フードデリバリー「GO Dine（https://go-di…

【必須要件】
■下記いずれかの経験をお持ちの方
・事業会社で事業企画立案・実行及び改善の経験
・新規サービスや事業の立ち上げ経験

東京都
港区麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】・戦略ファーム・総合ファームの戦略部門出身者を中心に、様々なスペシャリティを持ったエースクラス人材との出会い
・「6つのDont」を掲げ、真のClient Successの実現、社会的インパクトを創出することにこだわる経営理念

「経営戦略室（経営戦略・経営企画）/リーダークラス」のポジションの求人です
【仕事内容】
外資コンサル出身者が揃ったベンチャー戦略コンサルティングファームにおいて、経営戦略室のリーダーまたは担当者として、経営企画・経営管理業務に従事していただきます。

＜主なご担当業務＞
・中長期的な経営戦略及び事業計画の策定、施策立案および実行推進
・経営管理体制の構築
・経営管理・予算管理の推進
・経営全般における特命案件・課題解決プロジェクト等の推進

【研修体制】
基礎スキルだけでなく、リーダーシップ研修や全社ワークショップなど圧倒的な成長スピードを支える様々な研修プログラムをご用意しております。
また出産や育児などのライフイベントを経験後も、プロフェッショナルとして成長し続けながら柔軟な働き方を叶えられるようサポートします。

【グロービングの事業内容】
■戦略コンサルティング事業×DXコンサルティング事業
大手企業を中心としたクライアント企業における、事業戦略、デジタル化戦略・DX戦略策定、実行支援プロジェクトにおけるCDO、CXOサポート/プロジェクトマネジメント支援、ビジネスモデル/オペレーションモデル/サービスモデルの変革、及び新規事業の立ち上げなどの実行推進支援。

■デジタル新規事業の立ち上げ
DXコンサルティング事業で蓄積した経営/ビジネス高度化知見と、DigitalやAI/IoT等の知見を掛け合わせた新規事業/サービスの開発、展開。

【必須要件】
■以下いずれかのご経験
・事業会社の経営企画・管理セクションでの業務経験（３年以上）
・戦略系コンサルティングファームでの業務経験（2年以上）
・マーケティングリサーチ経験、高度なデータ解析能

東京都
港区南青山3丁目1-34 3rd MINAMI AOYAMA 11F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★製造業界のDXを牽引しているグローバルベンチャー企業★国内企業価値増加率第1位（日本経済新聞）
【120兆円の市場に挑むスタートアップ企業!!】 【グローバル拠点も次々立ち上げ】【事業急成長中・累計資金調達額217億円！】

「SaaSオペレーション企画（マネージャー候補）【リモート可】」のポジションの求人です
同社は、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、点在するデータ・経験を資産化し、新たな価値を創出する「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を開発・提供するスタートアップ企業です。アプリケーションである「製造業データ活用クラウドCADDi Drawer」「製造業AI見積クラウド CADDi Quote」をはじめ、今後もプラットフォーム上に様々なアプリケーションを提供予定です。日本をはじめアメリカ、ベトナム、タイを含む4カ国で事業を展開し、製造業のグローバルな変革を実現していきます。累計エクイティ資金調達額は257.3億円。
更なる顧客拡大に伴い、プロダクト導入支援のオペレーション業務を一層強化していくことが不可欠です。そのため、全社のオペレーション企画をリードし、戦略立案から実行まで推進いただける方を募集します。

【職務内容】
■オペレーション全体の戦略立案とロードマップ策定
■各部門横断の課題解決プロジェクトの責任者としての推進
■データに基づいた業務設計・組織設計・KPIマネジメント
■新規事業・海外展開におけるオペレーションモデル構築

＜入社後のイメージ＞
・OFF-JTやOJTを通じてプロダクトや業界知識を習得いただきます
・その後は責任者としてオペレーション企画領域を統括いただきます。経営と現場の双方に関わりながら、組織全体をリードし、成果にコミットしていただきます。

【ポジションの魅力】
■複雑さをシンプルに変える挑戦
└サプライチェーンの多様な要件を満たす複雑な仕組みを、いかにシンプルで再現性の高い形に落とし込むか。その難しさと達成感を味わえます。
■経営直結の意思決定に関与
└全社戦略を経営陣と共に議論し、オペレーション企画を通じて事業の方向性そのものに影響を与えることができます。
■グローバルスケールでの挑戦
└国内外の拠点を含むオペレーションモデルの構築をリードする機会があります。世界レベルの仕組みづくりに挑戦できます。
■リーダーシップを発揮できる環境
└部門横断で多様なメンバーを巻き込み、変革を推進する立場です。自らのリーダーシップが組織全体に波及する醍醐味を得られます。

【必須要件】
■サプライチェーン・製造業・物流・SaaS/プラットフォームビジネスにおける高度なオペレーション設計・改善の経験
■プロセス最適化、BPR、システム導入等でのリード実績
■戦略立案から実行まで、複数部署を巻き込み成果を出した経験
■KPI設計・モニタリング、改善サイクルを継続的に回した経験
■高い分析力と構造化力を基盤にした課題解決力
■チームを率いて成果を出したマネジメント経験
【歓迎要件】
・グローバルでのオペレーション設計・展開経験
・製造業やサプライチェーン領域での深い知見
・生成AIなどを活用した業務変革経験
・英語での業務遂行スキル

東京都
台東区浅草橋4-2-2 DsVARIE浅草橋ビル

業界構造改革の先駆者：紙ベースの非効率な商慣習をデジタル化し、建材業界全体の生産性向上に貢献◆急成長と高い市場シェア：サービス開始から短期間で市場シェア80％を獲得するなど、圧倒的な成長スピード◆社会的意義の高い事業：建築業界のDXは、環境負荷低減や持続可能な住宅供給にもつながり、社会的価値が高い

「管理部門長/CFO候補【IPOに向けた社内体制の構築】」のポジションの求人です
同社の管理部門長/CFO候補ポジションとして、以下の業務をお任せいたします。

【職務内容】
■資金管理
■経理法務人事労務総務の構築、運用
■決算業務（連結決算含む）、税務対応
■業績管理、コスト管理の高度化に向けた各種施策の検討、企画、実行
■内部統制整備、ガバナンスの体制構築
■IPOに向けた社内体制の構築
■証券会社、監査法人、銀行等の外部連絡窓口
■経営会議、株主総会、取締役会の準備
■一般的な管理部業務

【ポジションの魅力】
■資金管理から経理・法務・人事総務まで管理部門を幅広く統括し、組織づくりの中核を担えます。
■IPO準備やガバナンス体制構築を手がけることで、上場企業水準の知識・経験を得られる希少な環境です。
■経営層や外部専門家と連携しながら、裁量広く、事業成長を直に感じられる業務に携われます。

【必須要件】
■経理業務全般のご経験をお持ちの方
■以下いずれかのご経験
・予実管理、予算策定のご経験をお持ちの方
・事業計画の策定のご経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・大企業および中小企業で管理部マネージャーのご経験がある方
・部下のマネジメント経験がある方

東京都
港区芝公園3丁目1番22号 JMAビル 6F

★35.5億円のシリーズD資金調達を実施★「物流業界」20兆円×「EC市場」13.7兆円の急成長・ハイポテンシャル市場へ切り込み★
★累計65億円の資金調達済／導入12,000以上のアカウント導入★　「物流をもっと簡単、シンプルに」というコンセプトでサービス開始

「役員直下/新規事業開発・アライアンス推進【物流×SaaS】」のポジションの求人です
このポジションでは、経営層の右腕として戦略を描き、大手企業とのアライアンスを通じて新たな事業を共創する中心的役割を担います。
市場の変化を読み解き、オープンロジの持つネットワーク・データ・プロダクトを活かして、新しい物流・SCMのあり方を構想し、実装していくことがミッションです。

【職務内容】
■大手企業とのアライアンス企画・交渉・推進
　- 協業スキームの構築から契約・実行フェーズまで一貫してリード
■マーケット動向と顧客課題を踏まえた新規事業構想の策定
　- SCM・ロジスティクス領域における新しい価値モデルを構築
■経営層の意思決定を補佐し、事業推進をドライブ
　- 事業戦略・KPI・ロードマップを連動させ、全社横断で推進
■社内外ステークホルダーとの連携・プロジェクトマネジメント
　- 各部門・パートナー企業と共創体制を設計
■新規事業/サービスの立ち上げリード
　- アイデアを構想から実装・PMFまで導く実践型リーダーシップ

【ポジションの魅力】
■経営直下で、次世代の物流インフラ構築を牽引できる
　- 事業戦略と組織戦略の両面から経営課題に踏み込む経験が得られます。
■大手企業との共創を通じて、業界全体の変革をリードできる
　- 1社では成し得ない規模のイノベーションを、アライアンスの力で実現。
■オープンロジの強み（テクノロジー × 物流プラットフォーム）を活かせる
　- データ、システム、ネットワークを統合し、新たなビジネスモデルを構想できる環境。
■事業を創ることを自らの手で実現できるポジション
　- 自らの構想をロードマップに落とし込み、実際に形にしていくプロセスに深く関われます。

【必須要件】
■新規事業立ち上げ経験（特にアライアンスや事業開発領域）
■顧客折衝能力（対外的な交渉力）
■社内調整力（複数部門を巻き込み、推進できる力）
【歓迎要件】
■庫内オペレーションや物流機器に関する知見
■ECビジネスやサプライチェーン領域での経験
■システム/ソフトウェア関連の知見・経験

東京都
豊島区東池袋1-34-5いちご東池袋ビル9F

協創ラボ株式会社 事業マネージャー【150以上の大企業・スタートアップと事業創造】【社会課題解決×DX】
東証一部上場企業からスピンアウトしたスタートアップとして、毎年倍々で売上を伸ばして成長しており、150を超える大企業・スタートアップ等が参画するコンソーシアムの知見を融合した、事業の創造・企画が可能です！

「協創ラボ株式会社 事業マネージャー【社会課題解決×DX】」のポジションの求人です
■会社概要　https://labo.jp/business/
「All Japanで世界とつながり、事業を創造する」を志とし、従来の戦略コンサルファームの領域を越えて、弊社が経営するコンソーシアムの広域な連携体制を通じ、戦略構築に留まらず、All Japanでシステム・オペレーションの構築、事業展開の実現までを実践しています。

【事業内容】
・事業創造やDXの戦略コンサルティング
　－コンソーシアム連携企業例：キヤノン、日立、富士通 等の大企業２０社
・教育系SaaS（eラーニング・人材育成サービス 等）の全国および海外展開
　－全国７割の都道府県に展開
・食品流通DXサービス
　－大手食品会社１０社と提携

【事業実績例】
・デジタル化がなかなか進んでいなかった分野での人材育成事業において、ラボグループのコンソーシアムが持つ知見を活用したDX事業スキームを設計し、一部分野では東京都で最大シェアを獲得、全国30の都道府県に事業を展開。
・大手食品会社10社と共に、食品の需給をオンデマンドでマッチングをする物流網を構築。

【ラボグループの強み】
・150を超える大企業・スタートアップ等が参画するコンソーシアムの知見を融合した、事業の創造が可能
・東証一部上場企業からスピンアウトしたスタートアップとして、毎年倍々で売上を伸ばして成長

【弊社で働くことの魅力】
弊社では、「社員がやり甲斐を持って働ける」「社員が伸び伸びと成長できる」ことに重きを置いています。
・業界キーマンの省庁・大企業の担当者と共に、業界標準となる事業を立ち上げており、世の中の社会課題を大きなスケールで解決することが出来ます。
・スピード感をある組織で、大きな裁量権を持って、事業を立ち上げてマネジメントすることで出来ます。また、風通しの良い組織になっていますので、他のポジションも兼任することも出来ます。
・毎年倍々で利益を拡大しており、利益を還元する賞与制度が整っています。
・福利厚生面でも、毎日1千円のランチ交流補助や、年間50万円の接骨院のマッサージ補助など、社員が健康的に働ける環境が充実しています。

■業務内容
直近お任せする業務として、現在弊…

【必須要件】
・事業やプロダクトのマネジメント経験がある方
（ソフトウェア分野に留まらず、業界不問）
【歓迎要件】
・スタートアップでの勤務経験がある方
・IT業界での就業経験

東京都
千代田区 内神田1-16-13 大和会館ビル2F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【AIを活用したエンジニア転職サービスで急成長中｜クライアントの採用成功をテクノロジーで実現する！】
【大手テック企業が多数注目】【ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングする「Findy」を提供】

「【役員直下】事業開発/Bizdev（人材研修関連サービス）」のポジションの求人です
同社において、既存事業はエンジニア採用・業務委託活用ニーズも活況であり事業全体が大きく伸びている状況ですが、今後より非連続な成長を目指すにあたって、従来のビジネスオペレーションだけでなく、既存のアセットを活用した事業領域の拡大・新規マネタイズポイント構築など、既存の延長線上にないビジネスの構築を目指しています。

具体的には以下のテーマに取り組んでいます。
・ターゲットの拡大（企業・ユーザー双方含む）に伴う市場・業界などの調査・分析
・拡張領域における戦略策定・実行
・拡大に向けたビジネスオペレーションの構築
・顧問紹介やチームマッチングなど既存の枠組みを超えたマッチング事例の創出
・既存アセットを活用した新規ビジネスの模索

FindyFreelanceではハイスキルフリーランスエンジニアとスタートアップ～ベンチャー企業とのマッチングが多くなっていますが、技術革新の急速な進展、特に生成AIに関連する技術が市場に大きな影響を与える中で、従来のビジネスモデルをアップデートしていく必要性を強く感じており、今後マッチングモデルの拡張や人材領域を超えたマンタイズポイントの構築をしていきたいと考えておられます。

本ポジションは事業部長直下の事業開発（Bizdev）ポジションになっています。事業の探索からビジネスオペレーションの構築、プロダクト開発など手広く担っていただきます。
（体制）
・執行役員事業部長：30代前半 インテリジェンスFindy10番目の社員として入社
・事業副部長：30代後半 レバレジーズで新規事業の立ち上げを担い、介護士の人材紹介サービスの事業責任者を経験。100名を超えるメンバーのマネジメントを実施

【職務内容】
具体的な業務内容は、これまでのご経験や得意分野に合わせて相談の上で決めさせていただきますが、現状の想定を一例でご紹介します。

■既存事業のアセットを活用した新しいマッチングモデルの構築（顧問紹介・チーム紹介）
■ハイスキルフリーランスの知見を活用した研修関連サービスの模索
■その他マネタイズポイントの模索

【フィットしそうな方】
▼人材研修関連サービスでMGRや事業開発をされていた方
・ハイ…

【必須要件】
■以下いずれかの実務経験3年以上をお持ちの方
・Web/IT/SaaS/人材サービス領域における事業会社でのビジネス開発、事業開発の経験
・マーケティング施策またはオペレーション改善を活かした事業/サービスグロース経験
【歓迎要件】
・プログラミングや開発に関する知識またはエンジニアと協業した経験
・起業経験、またはスタートアップでのマネジメント経験
・高度な問題解決力、分析力
・短期～中長期戦略のバランスを考え、事業推進するマインドをお持ちの方
・コンサルティングファームでの事業開発、支援の経験

東京都
品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【AIを活用したエンジニア転職サービスで急成長中｜クライアントの採用成功をテクノロジーで実現する！】
【大手テック企業が多数注目】【ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングする「Findy」を提供】

「【経営管理部】経営企画（M&Aチーム立上げ）」のポジションの求人です

ファインディ株式会社は、「つくる人がかがやけば、世界はきっと豊かになる」をミッションに掲げ、エンジニア向けのプロダクトを複数展開しています。
独自のアルゴリズムとヒューマニティを融合し、エンジニア個人や組織、企業の成長支援を通じて日本のイノベーション創出を最大化することを目指しています。
登録ユーザー数は20万人、利用企業は2700社を突破。
2024年はインド、アジアを中心に海外への展開も積極的に行っており、エンジニアが挑戦できる世界共通のプラットフォーム事業を多数展開していきます。
？？事業内容　https://findy.co.jp/service/
・Findy : ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス
・Findy Freelance : フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス
・Findy Team+ : エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS
・Findy Tools : 開発ツールに特化したレビューサイト

■求人概要
当社の重要な成長戦略であるの一つであるM&Aの実務を担当し、チームの立ち上げをお任せします。具体的には、シナリオ策定・ソーシング・オリジネーション・スキーム検討・資金調達等、M&Aの一連の業務を担っていただきます。全社視点を身に着けていただくために、M&A業務に加えて、全社経営戦略の策定やファイナンス業務に携わっていただく機会もあります。将来的にはメンバーのマネジメントも担っていただくことを期待しています。主な職務内容は以下の通りです。
【具体的な業務例】
・M&A・アライアンス戦略の策定及び実行
・M&A案件のディールソーシング、オリジネーション、エグゼキュージョン～クロージング
・PMIの施策検討及び実施
・資本提携等のアライアンスの施策検討及び実施
・経営戦略の策定サポート

【必須要件】
※以下のいずれかのご経験をお持ちの方
■事業会社でM&A業務の経験
■投資銀行でのM&Aアドバイザリー業務のご経験
■コンサルティング会社におけるバリュエーション算定やデューデリジェンス業務のご経験
■PEファンドや金融機関でのM&A業務のご経験

東京都
品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5階

【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日120日】【各種手当・福利厚生充実】【産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中】　【介護事業者向けSaaSシェアNo1】※SMSグループは創業以来16期連続で増収増益を実現。/高齢化もあり今後も伸びていく業界です！

「事業戦略推進リーダー【カイポケ事業】」のポジションの求人です
国内最大級のverticalSaaSであるカイポケ事業部の事業戦略に携わって頂きます。

【具体的な業務内容】
・国内最大級のSaaS（カイポケ）事業における事業戦略立案～実行
・各部門のKPI設定、予算策定
・新規事業・新サービスの企画立案～実行

【具体例】
・課題設定/施策実行案について、各ステークホルダーとのディスカッション
・広義のマーケティング戦略（STPやマーケティングの4Pなど）の立案/統合
・ステークホルダーとの調整（各事業部責任者、管理/コーポレート部門など）
・プロダクトポートフォリオの整理（サービスの新設/廃止）
・パートナー企業とのアライアンス
・各プロダクトのプライシング設計
・横断プロジェクトマネジメント

【カイポケに関して】
カイポケは、ICT活用による業務効率化と多面的な経営支援で介護・障害福祉者の経営改善とサービス品質向上に貢献するSaaSです。
保険請求業務の効率化、ICT活用による業務効率化支援、金融支援、採用支援、購買支援、M＆Aなど40以上のサービス・機能を提供し、業務の非効率からくるスタッフの負担軽減や、経営改善を支援します。
結果として、介護・障害福祉者の安定的で質の高いケアサービス提供に貢献することを目指しています。

【必須要件】
■事業企画や経営企画等のプロダクトやサービスの全体を俯瞰的にとらえた戦略の策定した経験

東京都
港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★☆東証プライム上場！法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」個人向け名刺アプリ「Eight」を提供する国内最大手SaaSベンダー☆★
【『Sansan』は6000社『Eight』は250万人以上が利用】【働きやすい環境：社員交流や勉強会に加え在宅・産休・育休など多様な制度】

「戦略企画担当【COO室】」のポジションの求人です
【組織ミッション】
COO室は、2023年6月に新設された部門です。COO（Chief Operating Officer）と一体となって同社の各事業の統括、横断的な戦略立案、事業運営ルールの策定やBPR（業務改革）など、さまざまな経営課題を解決する部門です。

【業務内容】
営業DXサービス「Sansan」、インボイス管理サービス「Bill One」をはじめとして、同社全体の事業戦略立案に携わります。

具体的な業務は以下の通りです。

■事業部のコストや収益の分析
■計数管理（KPIの設定、モニタリングなど）
■各種施策に対するレビュー
■全体の事業計画や人員計画の策定
■計画の実行に関するフォローアップやアセスメント
■事業環境に応じて発生する戦略テーマの検討・推進・実行
■業界、市場、ビジネストレンドなどのリサーチとレポート
■価格戦略に対するレビューと企画立案のサポート

【募集背景】
組織体制が変化する中で、組織全体を横断的に見て最適化する部門を創設し、全社最適の視点を持ちながら戦略の策定を行っていくため。

【本ポジションの魅力】
経営層に近い立ち位置で会社全体を俯瞰し、ダイナミックな施策の企画立案から実行まで携わることができます。

【組織構成】
COO室は以下の4つのグループに分かれています。

■事業統括グループ
■プライシング戦略企画グループ
■オペレーションエクセレントグループ
■横断マーケティンググループ
■適性を見ながら、事業統括グループもしくはプライシング戦略企画グループへの配属となります。

【使用するツール】
Salesforce、Office 365、Google Workspace、Xactly
※ SalesforceはSalesforce.com,Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。

【必須要件】
■以下いずれかのご経験
・類似サービスを提供している企業での企画職としての業務経験を2年以上有していること
・データ集計および分析を、実作業としてできること

東京都
渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F

■【医療×IT】医療ヘルスケア分野の社会課題や国家課題を解決する、複数の自社プラットフォーム事業を武器に医療業界を改革！
■社会的意義の高い事業に携わりながら、スピード感のある環境で自身の専門性を活かし、成長できる機会が豊富。フラットでオープンな組織文化のもと、職種を超えた連携が活発で、ユーザー視点を大切にしたプロダクト開発・サービス改善に取り組めます！

「開発部長【医療×ITサービス】」のポジションの求人です
医療プラットフォーム事業における病院・有床診療所向け電子カルテMALLの中長期的なプロダクト・技術ロードマップを策定し、組織組成から戦略推進まで、経営視点で社会的インパクトのあるサービス開発を推進いただきます。電子カルテのクラウド化やAI活用、M&A検討など新たな挑戦機会が豊富にあり、日本の医療業界全体の発展に貢献している実感を得られるポジションです。

【職務内容】
■事業計画に基づく中長期のプロダクトロードマップ策定と戦略実行
■開発案件のQCDマネジメントと開発プロセスの改善
■M&Aや事業承継案件の検討
■医療・ITトレンドや社会情勢の収集、主要顧客・業界団体・省庁との意見交換、厚労省の改定方針に対する会社としての見解作り
■40名規模の開発チームマネジメント
■組織や役割方針に基づく中途採用活動（スカウト・面接）による人材確保　など

【募集背景】
株式会社メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに、高齢化・人材不足・地域偏在といった構造的な医療課題に対し、単なるシステム提供ではなく、産業全体の変革を見据えたプロダクトの運営を進めています。近年はM&Aや事業承継による事業ポートフォリオの拡充も進み、複数の事業領域で事業成長を加速しています。特に病院・有床診療所向けの事業では、電子カルテ「MALL」のプロダクト成長が重要テーマであることから、目下開発体制の強化を進めています。 急速に変化する医療現場の課題解決と持続的成長を実現するため、執行役員 医療プラットフォーム本部 VPoEの右腕となってプロダクト全体のIT戦略を策定、それを実現するための各種取組みを担っていただきます。

【魅力】
■経営層と共に日々ディスカッション、業務執行を行うため、CTOに近い活躍と成長機会ができる環境があります
■高い成長率を維持し、変化の早い環境のためキャリア選択の幅も広くさまざまな経験・実績を積めます
■ジョブ型制度のため、成果に応じて早期に昇給・昇格の可能性があります

【必須要件】
■電子カルテまたは医療部門システム開発責任者
■パッケージシステム及びクラウドサービス及びAIサービスの開発経験
■30名規模以上の組織マネジメント経験
■事業成果に資する技術戦略及びプロダクトロードマップの策定経験
■医療システムにおける適切なリスクマネジメントやシステム障害対応の実施経験
【歓迎要件】
■取締役や執行役員、CTOなど経営的な意思決定者
■BIツールを使ったデータ分析スキル

東京都
港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー13F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～専門家の知見をもっと身近に～を軸にした自社メディア運営×電子契約SaaSサービス＜クラウドサイン＞の2軸で急成長企業】
成長市場である電子契約市場において日本を代表するSaaSの事業戦略にダイレクトに関わることができるポジションです！

「戦略企画担当【SaaS/リーガルTech】」のポジションの求人です
【職務詳細】
ゆくゆくはクラウドサイン事業に関する戦略全般に携わっていただくことを想定していますが、まずはこれまでのご経験に応じて以下のような業務へのアサインを想定しています。

■中長期の事業戦略策定
■事業計画の策定とKPI設計、モニタリング
■事業環境の変化に応じて発生する戦略アジェンダの設定→検討→実行
■戦略を実現するプライシングに関する企画立案および実行推進
■業界/市場/ビジネストレンドなどのリサーチ～レポート
また、将来的にはご志向に応じて事業戦略に関するポジションのマネジメントもお任せしていきたいと考えています。

【ポジションの魅力】
■シェアNo.1の信頼を武器に、次のチャレンジを仕掛けられる
ハンコ文化を変えた電子契約のパイオニアとして業界を牽引してきたクラウドサイン。いまは強固な顧客基盤の上で、“再成長”に向けた新たな挑戦を仕掛けるタイミングです。したがって、新たなチャレンジが歓迎される風土にあります。
■事業責任者に近い位置で、重要な意思決定に携わることができる
上長となる事業戦略部長はもちろんのこと、事業責任者とも日常的にコミュニケーションを行う必要があるポジションです。そのため、高い成果を求められる反面、事業責任者の意思決定をリアルに感じることができます。

【サービス／事業部について】
クラウドサインは、契約の締結から管理、AIレビューと、一貫してデジタル上で完結できる契約マネジメントプラットフォームです。
電子署名法に準拠した電子署名とタイムスタンプによって円滑かつ安全な契約締結ができ、2023年には汎用型電子契約サービスで日本初となる『マイナンバーカード署名』機能もスタート。また、AI契約書管理機能や、AIレビュー支援サービス『クラウドサイン レビュー』などAI技術を積極的に採用することで、契約業務全体の時間短縮を実現しています。また、電子契約市場においては企業や自治体などで幅広く導入されている、No.1※のサービスです。
※株式会社富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2023年版」（電子契約ツール2022年度実績）市場占有率

【募集部門の紹介】
クラウドサイン事業本部 事業戦略部 事業戦略チ…

【必須要件】
■いずれかのご経験
・コンサルティング業界でのBtoBビジネスに関する戦略企画立案および推進のご経験（3年以上）
・事業会社で経営企画・事業企画としてBtoBビジネスに携わられたご経験（3年以上）

東京都
港区六本木四丁目1番4号 黒崎ビル

★物流No.1のセイノーHD×ラクスルのジョイントベンチャー/物流のシェアリングプラットフォーム『ハコベル』の運営
★物流という2024年の大きな社会課題を解決する企業【IT×物流】/リモートワーク可

「新規事業開発部長【IT×物流】」のポジションの求人です
ハコベルは、祖業であるマッチングプラットフォーム事業に加え、SaaS事業の確立・M&A・アライアンスなどを通して成長拡大してきました。
それらに加えて、次なる新規事業立ち上げ・推進を行うため、新規事業部長を募集いたします。ハコベル及び株主の既存アセットを活用した新規事業を立ち上げることを期待しているポジションです。

【具体的な業務内容】
・新規事業テーマの創出および仮説検証を通じたビジネスモデルの構築
・社内外のステークホルダーを巻き込みながらの事業立ち上げ体制の構築
・外部パートナーシップやアライアンスの提携
・立ち上げた事業の成長に向けた中長期戦略の策定と、KPI設計～KPI達成に向けた施策の実行
・事業の予実/PL管理

【配属組織】
社長・執行役員は、外資系コンサルファーム／商社／投資銀行／物流企業／スタートアップ企業出身等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれの考え方やスタイルを活かしながら、協働・議論を通じ、会社および事業の成長に携わっていただける環境です。

【ポジションの魅力】
・オーナーシップと裁量のある働き方ができる
・新規事業を自身でつくりあげる醍醐味を味わうことができる
・「物流」という巨大な社会基盤を支え、変えていく、その社会的意義や使命感を肌で味わえる環境である
・様々なバックグラウンドの経営陣と共に、会社を進化させることができる

【必須要件】
■他社もしくは他部門との協業プロジェクト推進のご経験をお持ちの方
■事業責任（PL責任）を負ったご経験をお持ちの方

東京都
中央区日本橋三丁目９－１　日本橋三丁目スクエア2F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】東証プライム上場！印刷・物流・広告産業といった伝統産業を変えるシェアリングプラットフォーム！プロダクト開発、マーケティング、SCM、オペレーションといった専門性をみがき軸を作りながら、既存事業の成長、新規事業立ち上げ、M&A先の経営など、戦略から実行まで全てを背負いきる「事業家」を目指す方には絶好の機会をご提供致します。

「BizDev／事業責任者候補【ラクスル事業】」のポジションの求人です
ラクスル事業本部で展開している事業を担う「事業責任者候補」を募集します。
同社は連続的に内製での事業立ち上げ・M&Aを行っているため、1→10、10→100、100→1000など多種多様なフェーズの事業が存在しています。
同社では、メンバーが自立、自律的に思考・行動して、強いオーナーシップで意思決定を自身で行い、価値創造・事業運営を実現することを強く推奨しています。そして、そのための環境（裁量、組織、経営陣とのディスカッションの場etc）整備に全社として取り組んでいます。事業家人材はプロダクト開発、マーケティング、SCM、オペレーションといった専門性をみがき軸を作りながら、既存事業の成長、新規事業立ち上げ、M&A先の経営など、戦略から実行まで全てを背負いきる「事業家」を目指す方には絶好の機会をご提供致します。

【業務内容】
ラクスル事業本部の事業責任者候補として、新規事業、既存事業、M&A先企業経営に関わる下記のようなロールからお任せする想定です。
■事業領域の中長期事業戦略の策定及び実行（BS管理～モニタリング含む）
■事業領域における、プロダクト開発、マーケティング、SCM、オペレーションの管掌
■事業拡張における組織構築及びマネジメント

【社内キャリア例】
■人材系企業 → 事業責任者 → マーケ部長 → ペライチCEO
■Web系企業 → 事業部長 → ダンボールワン執行役員→ダンボールワン事業責任者（統合後）
■自動車メーカー → SCM部長 → 事業部長 → ダンボールワンCEO → ラクスル事業責任者
■外資コンサル → 事業部長 → ハコベルCEO
■消費財メーカー → 新規事業開発 → 事業部長 → グループ横断PJ責任者

【事業内容】
ラクスルは「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、伝統的かつ巨大な産業にテクノロジーを活用して新しい仕組みをつくり、産業構造を再定義していく事業を展開しています。
産業軸ではラクスル（印刷）の他、ノバセル（広告）、ハコベル（物流）、ジョーシス（コーポレートIT）と4つの領域で事業展開を行ってきました。
祖業であるラクスル事業はチラシや名刺といった紙への印刷に始まり、ダ…

【必須要件】
■下記のいずれかの経験
・事業会社にてPLの責任を担い事業推進をした経験（業種/規模は問わず）
・起業経験、またはスタートアップでのマネジメント経験
・クライアントのインサイトをサービス開発へ反映させた経験、またはインターネット企業におけるWebサービスの企画経験
・責任者として企業での機能戦略を立案、実行した経験（プロダクト開発、マーケティング、SCM、オペレーション）
・コンサルティングファームやPEファンドでの勤務経験（PJTの規模や業種は問わず）

東京都
港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 19F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【WLBの両立を支援】スーパーフレックス制度やリモートスタンダード制度等の柔軟な働き方が認められており、自分のライフスタイルに合わせて働いていただけます。「働きやすさ」と「自己成長」を推し進めながら社会貢献やイノベーションに関わっていただける方を募集します。

「投資サービス・新プロダクト企画戦略＜WSB017-2025＞」のポジションの求人です
■組織のミッション
ウォレットサービス部ではｄ払い決済・ウォレットビジネス、FinTech（バンク・保険・投資）等に関する幅広い業務を実施しています。
投資サービス担当は、主に「マネックス証券との協業」を中心に各種サービスを展開していく担当であり、両社アセットを活用して世の中に「今までにない、新しい次世代の金融商品」を開発していきます。
今後は、銀行との連携を強化しながら、ドコモの金融事業での成功を担う非常にチャレンジングな担当となります。

■組織の業務概要
・ドコモとマネックス証券等のパートナー企業が保有するサービスと連携した「今までにない新サービス」を世の中に提供していくクリエイティブな担当業務です。
（例）
・dポイント、d払い、dカードと連携した新しいプロダクト開発業務
・銀行・証券・決済を連携した新しい特典の設計業務
・dカード積立のサービス拡大に向けたプロダクト開発業務及び交渉業務

■担当いただく業務概要
以下業務を担当いただきます。
・証券パートナーとのアライアンスおよび新機能開発・運用
マネックス証券やお金のデザイン社など、提携パートナーとの協業による「dカード積立」を中心とした投資サービスの企画・開発推進。

・サービス拡大に向けたプロジェクトマネジメント
パートナー企業との折衝・交渉。新機能実装におけるビジネス要件定義（要件定義書、画面仕様書の作成など）。

・開発ディレクション
社内開発部門との密な連携で、要求定義を技術要件へ落とし込む橋渡しを行う業務、開発スケジュール管理、受入テスト（UAT）、リリース判定の実施。

■業務の魅力
・資本業務提携したマネックス証券のシェア拡大に向けて、ドコモとしての注力事業にて、アライアンス、プロダクト開発、サービス企画等の業務経験が積めます。
・ウォレットサービス部内でバンクサービス担当との連携、及び、ドコモ社内各サービス（dポイント、d払い、dカード等）との連携が必須であることから、幅広く他サービス、担当業務のナレッジ取得が出来ます。

■候補者へのメッセージ
「dカード」を、単なる決済手段から「資産形成のパートナー」へ。日本最大級の顧客基盤を武器に、…

【必須要件】
■以下のうちいずれかの経験を有する方
・プロダクトマネージャーとして、プロダクト開発やサービス企画を行った経験（3年以上）
・プロダクト開発において、多岐にわたるステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトをリードした、プロジェクトマネジメントのご経験（3年以上）
・システムエンジニアとしての開発のご経験（3年以上）
【歓迎要件】
・フィンテック系サービスや金融サービスのプロダクト開発やサービス企画を行った経験
・証券外務員1種もしくは2種

東京都
千代田区永田町2丁目11番1号　山王パークタワー

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★製造業界のDXを牽引しているグローバルベンチャー企業★国内企業価値増加率第1位（日本経済新聞）
【120兆円の市場に挑むスタートアップ企業!!】 【グローバル拠点も次々立ち上げ】【事業急成長中・累計資金調達額217億円！】

「【東京】strategy＆BizDev（グロース戦略企画）」のポジションの求人です
「経験・データを資産化して企業変革を支えるプラットフォーム」である”CADDi Drawer”を用いて、製造業のエンタープライズ企業に新しいソリューションを企画・提案・開発・デリバリするポジションです。エンタープライズ企業の経営課題や事業課題の把握・抽出、その課題解決のためのソリューションをプロダクト/ITツール/業務設計/BPOなど様々な手法を用いて解決する役割をお任せします。ターゲットは、製造業の経営層・営業・技術/設計・調達・製造・サービス部門など全社に渡ります。CxOや部門責任者などのカウンターパートに対し、テクノロジーパートナーの立ち位置で事業を推進していただくことを期待しています。
・顧客の経営課題、事業課題のヒアリング
・課題を解決するソリューションの提案
・ソリューションの開発とデリバリ
・ソリューションのオファリング化と横展開
・ソリューションをフックにした勝ち筋整理と戦略への適用

■募集背景
「求む、『直接何かを変える』仕事に飢えている人」
今回募集する職種には、正直まだ定まった名前がありません。
お願いしたいことは、「エンタープライズ企業向けにプロダクトを用いたソリューションの設計から開発・デリバリまでを一気通貫でやり遂げること」です。それは事業開発であり、あるいはエンジニアであり、エンタープライズ顧客という大きな組織のマインドを変えていく伴走者でもあります。
幅広いスキルが求められますし、動かすものが大きい、難易度の高い仕事です。何より「私がやらなきゃ誰がやるんだ」という壮大な野心を持った方と、まずはお話させていただきたいです。
同じ志を持った人間が集まることで生まれるモメンタムが、個の能力を何倍にも引き上げるチームを目指しています。大きな挑戦に、大きな志を持った方の応募を心待ちにしています。

■業務イメージ
製造業領域において「サプライチェーン × 非構造データ × AI」の切り口で顧客の経営課題・事業課題を解決する様々なソリューションを提供しており、顧客になる部門は、経営、開発/設計、調達、生産、販売、品質などの全社に渡ります。対象とするデータは、図面/仕様書/価格情報/不良情報/サプライヤとのコミュニケーション…

【必須要件】
以下いずれかのご経験に該当する方
１、事業企画・開発の経験

２、コンサルティングファームでコンサルタントとしての経験
┗戦略、総合、ITコンサルタントとしての経験を想定。
「AI/DX」はフィット感が高い

２、データサイエンティストまたはデータアナリストの経験
┗ データ分析や機械学習モデル開発などの案件に関わり、顧客毎にカスタマイズ提案を行ったことがある方を想定。

東京都
台東区浅草橋4-2-2 DsVARIE浅草橋ビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★ 三井住友フィナンシャルグループの中核企業である同社にて本ポジションを増員いたします ★
最先端のキャッシュレス化に対して世の中に影響を与えることができるポジションです！

「【MaaSプラットフォーム構想】事業戦略/新規事業グロース」のポジションの求人です
三井住友カードが提供するタッチ決済の交通乗車サービス「stera transit」を主軸として、交通領域のキャッシュレスサービスを展開しております。
この全国で広がった「stera transit」の基盤を活かした新たな取り組みとして、利用者向けの総合交通アプリ「Pass Case（パスケース）」の提供を開始し、複数の事業者のサービスをワンストップで提供することで乗客の利便性を高め、公共交通でのタッチ決済の普及を目指しております。
本ポジションは、MaaS関連サービスをご利用いただいたお客様がMaaSアプリやWEBサイトを活用いただくためにサービスの提供価値、コンセプトを設計し利用拡大に向けた戦略を立案していただきます。

■ミッション
MaaSプラットフォーム構想の実現による、stera transitの更なる事業拡大

■職務詳細
・MaaS事業戦略策定
・MaaSプラットフォームを活用した新たな乗車サービスの企画・立案
・市場調査、ロードマップを含めたサービスコンセプト設計
・MaaSアプリ『Pass Case』の導入推進

■募集背景
・国際ブランドのタッチ決済を活用した交通乗車は、世界700を超える都市で展開されており、グローバルスタンダードな交通乗車手段です。
・世界の観光都市では、タッチ決済による交通乗車により、フリクションの無い移動が可能になり、移動のハードル低減と地域活性化に寄与しています。
・一方、日本は「観光立国」を掲げながらも、「移動」、「消費」に関する環境整備は、世界から後れを取っています。また、公共交通業界では、大都市圏を中心にSuica等のICカードが普及する一方で、コストが割高というネックもあり、ローカル線では進んでいない状況です。
・昨今、「キャッシュレス化の加速」「決済手段の多様化」「新たな生活様式への対応」が進む中で、本ソリューションが注目を浴びており、各所での引き合いが増えています。発足したばかりの部署で、現在は事業拡大フェーズにあります。
様々な分野で活躍されている方の経験・知識・知見を活かし、更なるパワーアップを目指すため、キャリア採用へ注力しています。

■組織構成
Transit本部は…

【必須要件】
※以下いずれかに該当する方
■交通関連事業の事業企画・サービス企画経験（鉄道現業職は除く）
■MaaS/モビリティサービスの事業企画・サービス企画経験


【歓迎要件】
■新規ビジネスを０→１で立ち上げたご経験
■国や自治体等の公的な機関との折衝経験

東京都
江東区豊洲2丁目2番地31号