コンサルタント／大阪府を含む600万円以上の転職・求人情報

IPOコンサルタント＜正社員_大阪＞

株式会社船井総合研究所

600万円～1200万円

大阪府

ポイント	東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社
仕事内容	【業務内容】未上場企業のIPO（株式上場）支援を専門とするコンサルタントとして、以下の業務をご担当いただきます。・ IPOコンサルティング（主担当領域）　- IPOスケジュールの作成・進行管理　- 内部管理体制の整備支援（内部統制・監査体制等）　- 資本政策の立案　- 予算制度・予実管理体制の導入・運用　- 上場申請書類（Ⅰの部、Ⅱの部）作成　- IPO達成後の開示・ガバナンス体制整備の助言 ※「クライアント社内の一員」としてプロジェクトをリードします。・J-Adviserとしてのサポート（TOKYO PRO Market向け）　- 上場適格性の調査（経営状況、体制、ガバナンス等）　- 適時開示制度の運用アドバイス　- 上場維持要件に関する調査と助言 ※同社は2022年にJ-Adviser資格を取得しております。 J-Adviserは審査・認定的な立場として企業の適格性を評価・指導する側面が強くなります。＜詳細＞・クライアント業種は製造・小売業界、建設・不動産業界、医療業界等多岐に渡ります。・クライアント規模は中堅、中小規模です（ベンチャー、地方企業を含む）。・担当案件の期間は1～3年です。・部門構成は10名です・残業時間は月平均40時間です。 ■ 備考＜給与＞・月給39万円～　固定残業代10.6万円～（45時間分／月）を含む・昇給：年1回・賞与：年2回＜勤務環境＞・所定労働時間は7時間30分です・時差出勤：事前申請により8時～16時半／8時半～17時／9時～17時半より選択可能・月2回、全社で「ノー残業デー」あり・定年：60歳 ■ 企業特徴【東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社】東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社です。中堅・中小企業を対象に、業種または課題別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとり、「成長実行支援」「人材開発支援」「企業価値向上支援」「ＤＸ支援」を通じて、社会的価値の高いサステナグロースカンパニーを多く創造することを目指しています。【業種別および経営課題別コンサルティングに特化したサービス】同社のコンサルティングサービスは、業種別および経営課題別の二つに分けられます。業種別では製造、食品、医療、物流、デジタル等の様々な分野、また経営課題別では大手企業向けの新規事業開発、事業計画策定やM&A、人材開発および組織開発等の各分野に特化した部署（140以上のグループ、チームで構成）が設置されており、各業種・業界に特化できるきめ細かいコンサルティングサービスが提供できる体制を備えています。【年間コンサルティング契約社数6,070社／継続率73％】 50年以上の歴史を持つ同社は、年間コンサルティング契約社数6,070社（2023年）、グループの顧客数は1万社以上と国内最大級のコンサルティング実績を誇ります。また195の経営研究会を主宰し、入会者数は6,700名以上にも及びます。同社のコンサルティング継続率は73％を超え、同社に対する高い満足度と信頼が実績に反映されています。【国内最大級のセミナー、経営研究会】セミナー、経営研究会においても同社はその開催数、会員数においては国内最大級の実績を持ちます。セミナーついては年間900件を開催し、各種業界・業種に専門特化した実践的ノウハウを提供しています。また経営研究会（会員数6,900名以上）では、経営者5,000名以上を集めての全国大会を始め、業界・目的に応じ195ものビジネスモデル研究会を実施してきています。【充実した人材育成制度】同社の人材育成制度は非常に充実しており、若年の新人への1年に渡り実施される新入社員研修のほか、1on1のコミュニケーションによるサポート体制、定期的キャリア面談、キャリビジョンの実現のための主体的社内異動制度（トランジット制度）等、各従業員へのキャリアアップサポート体制が整っています。　…
求める人材	■ 求める経験以下のいずれかの経験をお持ちの方・経営企画（IPO準備）・IPOコンサルティングの実務経験（企業側・証券会社側いずれも可）以下の経験をお持ちの方、歓迎・証券会社の公開引受、審査・上場企業での管理系ポジションでの業務・会計監査 ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪本社／大阪府大阪市北区梅田三丁目2番123号イノゲート大阪21階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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税務会計・事業承継等/シニアスタッフ［大阪・京都］《年収～1000万／年休120日・フルフレックス》

株式会社AGSコンサルティング

700万円～1000万円

京都府, 大阪府

ポイント	★会計コンサルファームとしてIPO支援実績で日本No.1！ ★「税務顧問」「企業再生支援」「IPO支援」「M&Aコンサルティング」　「国際税務」等マルチな顧客ニーズに幅広く対応しております。 ★フルフレックス制！年間休日120日！残業20時間以内！ワークライフバランス◎ ★大阪支社、京都サテライトオフィスの選択可能！
仕事内容	▼業務内容￣￣￣￣￣大阪支社内のメンバーでチームを横断して1案件につき 2～3名のプロジェクトを組みますので、幅広いキャリア形成が可能です。案件のほとんどは、金融機関・顧客からの紹介になります。経営者のよき理解者として、様々な課題、ニーズにお応えする業務です。 ▼具体的業務￣￣￣￣￣￣・法人、個人の税務サービス、タックスプランニング検討・組織再編に関する総合(会計、税務、法務、ビジネス)アドバイザリー・相続税申告業務（主に不動産と株式評価業務）・経営層の経営課題に対する各種サポート業務全般・事業計画策定、予算統制、内部管理体制構築支援　・事業承継、財産承継支援業務・M＆A（財務税務DD、企業価値評価）支援・税務顧問業務・IPO支援(ベンチャーサポート)業務・財務税務DD、企業価値評価・事業計画策定、資金調達サポート ※クライアント希望：10億円～100億円規模の中堅企業がメイン ▼働く環境￣￣￣￣￣支社長以下60名（男性：39名/女性：21名）・20～30代の方が中心に活躍しています。関西エリア内のメンバーでチームを横断して1案件につき2～3名のプロジェクトを組みます。会計士・税理士と協働もあり、幅広いキャリア形成が可能です。 ▼魅力￣￣￣〈豊富な案件数〉長年のお付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの案件もある為、豊富な案件数を保有しており、個別の新規開拓業務はありません。（大手金融機関向けの営業、勉強会はございます）〈長期就業できる環境〉離職率が低いことが特徴です。就業環境としても残業時間の管理に取り組んでおります。（平均残業20時間以内） ▼企業紹介￣￣￣￣￣事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けている。平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがある。顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約3,200社。個人も含めると計4,200以上にのぼる。
求める人材	【必須要件】・大手税理士法人経験者（5年以上）の方・税務申告、事業承継業務、組織再編税制、資産税業務のご経験がある方【歓迎要件】・事業会社経験者・様々な税目に関わりたいという方・税務に関するコンサルティング業務に興味のある方・Big4税理士法人経験者
勤務地	大阪支社：大阪市中央区今橋3-3-13 ニッセイ淀屋橋イースト 5F 市営地下鉄御堂筋線淀屋橋駅より徒歩1分 ※京都支社をサテライトオフィスとして利用いただくことも可能です！京都支社：京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地　5F 地下鉄烏丸線「四条駅」2番出口四条烏丸西直結阪急京都線「烏丸駅」23番出口三井住友信託銀行口直結、「烏丸駅」25番出口三井住友信託銀行四条口直結

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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M＆Aアドバイザー「公認会計士」＜正社員_大阪＞

株式会社NEXconsulting

700万円～1200万円

大阪府

ポイント	公認会計士が設立、医療業界の事業再生や事業承継に強みを持つコンサルティング会社
仕事内容	【ポジション】・マネージャー・コンサルタント ※経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】クライアントのM＆Aに関するアドバイザリー、その他コンサルティング業務をご担当いただきます。・M&A戦略の立案・財務分析、デューデリジェンス・企業価値算定、スキーム作成・組織再編・ファンド運営・事業承継＜詳細＞・クライアント業種は医療業界、製造業界、建設業界、流通業界等多岐に渡ります。・クライアント規模は中小企業（売上高：30億円～100億円）が中心です。 ※一部のクライアントによっては800億円規模の会社もございます。・担当件数は年間平均5～10件です。・担当案件の期間は6か月～1年です。・部門構成（大阪事務所）の人員は10名です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は月平均20時間です。 ■ 備考・所定労働時間は07時間30分です・給与月額：43.7万円～75万円　固定残業代6.2万円～10.7万円（20時間分／月）を含む　※超過分別途支給・賞与：年2回（夏冬各2か月分）、別途業績賞与の可能性あり・昇給：年2回・試用期間中の条件の変更なし・リモートワーク制度あり ■ 企業特徴【公会計士が設立、医療業界事業再生や事業承継に強みを持つコンサルティング会社】公認会計士が設立、医療業界の事業再生や事業承継に強みを持つコンサルティング会社です。クライアントの発展（再生）や存続（承継）に貢献することを目的として、中小企業を中心とする事業再生コンサルティング、事業承継コンサルティング、M＆Aコンサルティングを行っています。そのほか、事業承継ファンドの運営も手掛けています。【事業再生、事業承継、M＆Aサポートを展開】事業再生に関しては、中小企業を中心とする再生コンサルティング（経営分析、財務ストラクチャー構築、収支構造の構築）を行っています。事業承継に関しては、事業承継の計画立案や実行（組織再編、持株会社設立、事業部門別シミュレーション、株価シミュレーション）や利害調整（主要株主、金融機関、退職予定者）を行っています。M&Aコンサルティングに関しては、中小企業を中心とする買い手と売り手の最適なマッチングを行っています。【安定したコンサルティング依頼の受注基盤】これまでのコンサルティング実績に対して高い評価を獲得しており、多数の地方銀行などと独自の連携・ネットワークを保有しているほか、金融機関、会計事務所、弁護士事務所などの専門士業から企業紹介が多数ございます。コンサルティングの相談依頼は毎年増加しており、安定したコンサルティング依頼の受注基盤をお持ちです。【社員の専門教育および成長支援への積極的な投資】社員の専門教育および成長支援を積極的に行っています。コンサルティング実務を経験しながらも、専門的な勉強会の実施や資格補助制度をお持ちです。具体的には、専門書や税務通信に関する勉強会、成功事例の共有、グループディスカッションを定期的に実施しています。また、公認会計士や税理士の資格取得に向けて、試験費用の全額負担、専門学校費用や社外研修（有料）の一定額の補助、試験日前後の特別休暇や有休取得をできる制度がございます。【仕事のやりがいとワークライフバランスの両立】裁量権のある仕事を幅広く担当できるため、大手コンサルティング会社と比較して、若くして経験を早く積めます。そのほか、ワークライフバランスを保てるように柔軟な業務配分を組織的に行っているため、コンサルティング会社にありがちなハードワークはございません。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・M＆Aアドバイザー・M＆Aコンサルタント・財務会計コンサルタント・税務会計コンサルタント・事業承継コンサルタント・企業再生・事業再生コンサルタント・経営・戦略コンサルタント・会計監査・金融営業 ■ 求める資格公認会計士の資格をお持ちの方
勤務地	大阪本社／大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル4階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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M＆Aアドバイザー＜正社員_大阪＞

株式会社NEXconsulting

600万円～1200万円

大阪府

ポイント	公認会計士が設立、医療業界の事業再生や事業承継に強みを持つコンサルティング会社
仕事内容	【ポジション】・マネージャー・コンサルタント ※経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】クライアントのM＆Aに関するアドバイザリー、その他コンサルティング業務をご担当いただきます。・M&A戦略の立案・財務分析、デューデリジェンス・企業価値算定、スキーム作成・組織再編・ファンド運営・事業承継＜詳細＞・クライアント業種は医療業界、製造業界、建設業界、流通業界等多岐に渡ります。・クライアント規模は中小企業（売上高：30億円～100億円）が中心です。 ※一部のクライアントによっては800億円規模の会社もございます。・担当件数は年間平均5～10件です。・担当案件の期間は6か月～1年です。・部門構成（大阪事務所）の人員は10名です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は月平均20時間です。 ■ 備考・所定労働時間は07時間30分です・給与月額：37.5万円～75万円　固定残業代5.3万円～10.7万円（20時間分／月）を含む　※超過分別途支給・賞与：年2回（夏冬各2か月分）、別途業績賞与の可能性あり・昇給：年2回・試用期間中の条件の変更なし・リモートワーク制度あり ■ 企業特徴【公会計士が設立、医療業界事業再生や事業承継に強みを持つコンサルティング会社】公認会計士が設立、医療業界の事業再生や事業承継に強みを持つコンサルティング会社です。クライアントの発展（再生）や存続（承継）に貢献することを目的として、中小企業を中心とする事業再生コンサルティング、事業承継コンサルティング、M＆Aコンサルティングを行っています。そのほか、事業承継ファンドの運営も手掛けています。【事業再生、事業承継、M＆Aサポートを展開】事業再生に関しては、中小企業を中心とする再生コンサルティング（経営分析、財務ストラクチャー構築、収支構造の構築）を行っています。事業承継に関しては、事業承継の計画立案や実行（組織再編、持株会社設立、事業部門別シミュレーション、株価シミュレーション）や利害調整（主要株主、金融機関、退職予定者）を行っています。M&Aコンサルティングに関しては、中小企業を中心とする買い手と売り手の最適なマッチングを行っています。【安定したコンサルティング依頼の受注基盤】これまでのコンサルティング実績に対して高い評価を獲得しており、多数の地方銀行などと独自の連携・ネットワークを保有しているほか、金融機関、会計事務所、弁護士事務所などの専門士業から企業紹介が多数ございます。コンサルティングの相談依頼は毎年増加しており、安定したコンサルティング依頼の受注基盤をお持ちです。【社員の専門教育および成長支援への積極的な投資】社員の専門教育および成長支援を積極的に行っています。コンサルティング実務を経験しながらも、専門的な勉強会の実施や資格補助制度をお持ちです。具体的には、専門書や税務通信に関する勉強会、成功事例の共有、グループディスカッションを定期的に実施しています。また、公認会計士や税理士の資格取得に向けて、試験費用の全額負担、専門学校費用や社外研修（有料）の一定額の補助、試験日前後の特別休暇や有休取得をできる制度がございます。【仕事のやりがいとワークライフバランスの両立】裁量権のある仕事を幅広く担当できるため、大手コンサルティング会社と比較して、若くして経験を早く積めます。そのほか、ワークライフバランスを保てるように柔軟な業務配分を組織的に行っているため、コンサルティング会社にありがちなハードワークはございません。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・M＆Aアドバイザー・M＆Aコンサルタント・財務会計コンサルタント・税務会計コンサルタント・事業承継コンサルタント・企業再生・事業再生コンサルタント・経営・戦略コンサルタント・会計監査・金融営業 ■ 求める資格下記の資格をお持ちの方、歓迎・税理士・公認会計士
勤務地	大阪本社／大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル4階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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国際税務コンサルタント（移転価格）「公認会計士」＜正社員_大阪＞

PwC税理士法人

700万円～1400万円

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の税理士法人
仕事内容	【ポジション】・マネージャー・シニアアソシエイト・アソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】事業会社向けの移転価格コンサルティングを担当いただきます。・移転価格リスク評価、ドキュメンテーション作成支援・移転価格調査への対応支援・移転価格課税後の相互協議申請支援・移転価格課税後の異議申立て、審査請求および訴訟支援・APA（移転価格事前確認）コンサルティング・グローバル・タックス・プランニング支援・金融ビジネスの移転価格コンサルティング・海外の移転価格税制に関する移転価格コンサルティング・パートナーと協力しての営業活動、コンサルティングサービス、プロジェクトマネジメント、スタッフ教育＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜給与＞・給与改定年1回、賞与2回・残業代全額支給（固定残業代なし）＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です・フレックスタイム制を採用しています。＜研修内容＞・入社時研修・全体研修・部門研修・PwC Japanグループ内研修・海外語学研修・外部研修＜キャリアパス＞・オープンエントリープログラム（異動支援制度：職員自らが所属部署の異動希望を出し、社内協議の上で希望に合う配置転換を行う制度） ■ 企業特徴【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の税理士法人】 PwCグループ（世界136ヵ国に364,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の税理士法人です。PwC税理士法人を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、監査およびアシュアランス、コンサルティング、ディールアドバイザリー、税務、法務のサービスをクライアントに提供しています。【幅広い分野の税務コンサルティング】日本最大級のタックスアドバイザー（税理士・公認会計士371名、その他グローバル資格保有者46名）として幅広い分野の税務コンサルティングを提供しています。企業税務、インターナショナルタックス、M&A税務などを含む幅広い分野の税務コンサルティングをはじめ、税務業務のデジタルトランスフォーメーション（DX）を促進し、企業のビジネスパートナーとして重要な経営課題解決をサポートしています。【テクノロジードリブンの課題解決が強み】テクノロジードリブン（新たな技術を進歩を契機に新たなが誕生すること）の課題解決支援に注力しており、税務テクノロジーに特化したチームを組成し、企業の税務業務を変革する、ETL（Extract／Transform／Load）やRPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）などさまざまなテクノロジーを活用したソリューションを提供しています。税務課題を含め、企業が直面するさまざまなビジネス課題について、税務テクノロジーに特化したチームが強力にサポートしています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内5拠点（東京2拠点、名古屋、大阪、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループのメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【幅広いキャリアパス】 PwC Japanグループ内の別法人から異動するスタッフもいるなど、個々の志望に応じて多様なキャリアアップが可能となっています。希望者には海外勤務のチャンスもあり、常時30人程度が海外で貴重な経験を積んでいます。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・税務・会計コンサルタント・国際税務コンサルタント・会計監査・経営企画・財務・経理 ■ 求める資格公認会計士資格をお持ちの方
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4番20号グランフロント大阪タワーA36階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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事業承継コンサルタント＜正社員_大阪＞

株式会社NEXconsulting

600万円～1200万円

大阪府

ポイント	公認会計士が設立、医療業界の事業再生や事業承継に強みを持つコンサルティング会社
仕事内容	【ポジション】・マネージャー・コンサルタント ※経験及び能力考慮の上で決定クライアントの事業承継に関するアドバイザリー、その他コンサルティング業務をご担当いただきます。・事業承継　- 事業承継の企画、立案　- 自社株式の相続税評価の算出　- 関係者向けの資料作成　- 実行支援・M&A戦略の立案・財務分析、デューデリジェンス・企業価値算定、スキーム作成・組織再編・事業承継ファンド運営＜詳細＞・クライアント業種は医療業界、製造業界、建設業界、流通業界等多岐に渡ります。・クライアント規模は中小企業（売上高：30億円～100億円）が中心です。 ※一部のクライアントによっては800億円規模の会社もございます。・担当件数は年間平均5～10件です。・担当案件の期間は6か月～1年です。・部門構成（大阪事務所）の人員は10名です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は月平均20時間です。 ■ 備考・所定労働時間は07時間30分です・給与月額：37.5万円～75万円　固定残業代5.3万円～10.7万円（20時間分／月）を含む　※超過分別途支給・賞与：年2回（夏冬各2か月分）、別途業績賞与の可能性あり・昇給：年2回・試用期間中の条件の変更なし・リモートワーク制度あり ■ 企業特徴【公会計士が設立、医療業界事業再生や事業承継に強みを持つコンサルティング会社】公認会計士が設立、医療業界の事業再生や事業承継に強みを持つコンサルティング会社です。クライアントの発展（再生）や存続（承継）に貢献することを目的として、中小企業を中心とする事業再生コンサルティング、事業承継コンサルティング、M＆Aコンサルティングを行っています。そのほか、事業承継ファンドの運営も手掛けています。【事業再生、事業承継、M＆Aサポートを展開】事業再生に関しては、中小企業を中心とする再生コンサルティング（経営分析、財務ストラクチャー構築、収支構造の構築）を行っています。事業承継に関しては、事業承継の計画立案や実行（組織再編、持株会社設立、事業部門別シミュレーション、株価シミュレーション）や利害調整（主要株主、金融機関、退職予定者）を行っています。M&Aコンサルティングに関しては、中小企業を中心とする買い手と売り手の最適なマッチングを行っています。【安定したコンサルティング依頼の受注基盤】これまでのコンサルティング実績に対して高い評価を獲得しており、多数の地方銀行などと独自の連携・ネットワークを保有しているほか、金融機関、会計事務所、弁護士事務所などの専門士業から企業紹介が多数ございます。コンサルティングの相談依頼は毎年増加しており、安定したコンサルティング依頼の受注基盤をお持ちです。【社員の専門教育および成長支援への積極的な投資】社員の専門教育および成長支援を積極的に行っています。コンサルティング実務を経験しながらも、専門的な勉強会の実施や資格補助制度をお持ちです。具体的には、専門書や税務通信に関する勉強会、成功事例の共有、グループディスカッションを定期的に実施しています。また、公認会計士や税理士の資格取得に向けて、試験費用の全額負担、専門学校費用や社外研修（有料）の一定額の補助、試験日前後の特別休暇や有休取得をできる制度がございます。【仕事のやりがいとワークライフバランスの両立】裁量権のある仕事を幅広く担当できるため、大手コンサルティング会社と比較して、若くして経験を早く積めます。そのほか、ワークライフバランスを保てるように柔軟な業務配分を組織的に行っているため、コンサルティング会社にありがちなハードワークはございません。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・企業再生・事業再生コンサルタント・財務会計コンサルタント・税務会計コンサルタント・事業承継コンサルタント・会計監査・M＆Aアドバイザー・M＆Aコンサルタント・経営・戦略コンサルタント・金融営業 ■ 求める資格下記の資格をお持ちの方、歓迎・税理士・公認会計士
勤務地	大阪本社／大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル4階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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【大阪】M&A・事業承継コンサルタント

株式会社日本経営

600万円～1000万円

大阪府

ポイント	【パソナキャリア経由での入社実績あり】■□OpenWork発表企業別「20代の成長環境」ランキング1位受賞企業□■ ☆ヘルスケア業界におけるコンサルティング実績は日本一！充実した研修体制で【やりがい×働きやすさ】を実現します☆
仕事内容	「【大阪】M&A・事業承継コンサルタント」のポジションの求人です【職務内容】 ■M&Aコンサルティング・案件開拓・企業評価・買い手企業へ提案、条件交渉・譲渡契約に係る各種業務・紹介先との提携　など【コンサルティングスタイル】 ■ 2名～3名のチームで案件を担当します。 ■ 事業承継・M&Aという業務上、スピード感をもって進めることができ、メリハリのある働き方が可能です。【この仕事の魅力】 ■経営者の想いを引き継ぐ重要な意思決定に関わることができる仕事です！経営者や経営幹部の事業承継課題に対して、その想いを引き継ぐ、次へとつなぐための支援を行う仕事です。条件面だけでなく人と人との巡りあわせを含めた総合的なマッチングを行うことで、事業だけでなく経営者の想いも引きつぐ支援を行います。 ■地域の社会インフラを支えることができる仕事です！事業承継を検討している先は全国に点在しており、当社も出張ベースが全国の事業者を支援しています。医療・介護という地域の社会インフラをどのようにして継続させていくべきかを、コンサルティングを行うメンバーとともに考え、最適解を提案することができる仕事です。【キャリアプラン】 ■ 入社後すぐに2～5件程度のサブ担当としてM&A業務に同行していただきます。 ■ 早い方で半年、標準的には1年ほどで一般的な案件ではメイン担当として活躍していただきます。 ■ その後、管理職の道を歩むマネジメントコース、専門性を深めていくスペシャリストコースを選択することができます
求める人材	【必須要件】 ■就業経験通算5年以上【活かせるキャリア】以下のようなスキルを活かせる仕事です。チームで対応するため、すべてを有する必要はございません。 ▼ 折衝・営業に関する経験 ▼ 経営コンサルティングの経験 ▼ 財務・財務・ファイナンスに関する経験 ▼ 不動産に関わる経験
勤務地	大阪府豊中市寺内2-13-3 日本経営ビル　大阪本社

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.08

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財務・会計コンサルタント＜正社員_大阪＞

PwC Japan有限責任監査法人

600万円～1300万円

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所であるPwCグループ、日本最大級の監査法人
仕事内容	【ポジション】・マネージャー・シニアアソシエイト・アソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】関西圏のクライアントを中心に下記業務をご担当いただきます・財務報告アドバイザリー　- 国際財務報告基準（IFRS）導入支援　- M&A、カーブアウト取引における会計アドバイス　- PMI時の財務報告プロセス構築支援　- 会計マニュアル・勘定科目統一支援　- 米国SEC上場・登録支援・ファイナンストランスフォーメーション　- 会計システム導入及び周辺業務の構築、改善支援　- 新規ビジネスの立ち上げプロセスの構築・見直し支援　- 組織再編に関するスキーム、会計処理の検討及び規程、業務・システムの再構築支援　- デジタル技術を活用した新たなソリューション開発・展開＜詳細＞・クライアント業種は金融業界、製造業界、流通業界、卸・小売業界、サービス業界など多岐に渡ります。・クライアント規模は大手企業が中心です。・担当件数は年平均4件～6件です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・部門構成は領域ごとにチームが分かれており人数は下記の通りです。　- デジタルチーム：80～90名　- IPOチーム：30名弱　- サステナビリティ：20～30名　- PM：10名　- トレジャリー：10名・残業時間は月平均20時間です。 ■ 備考＜給与形態＞・業績賞与：年1回（業績・貢献度に応じて支給）・昇給：年1回＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。・フレックスタイム制を採用しています。　- コアタイム：10時45分～15時45分・リモートワーク制度を導入しています。＜教育研修＞・コアスキル研修・専門研修・海外研修・英語プログラム（英語学校費用補助、サマースクール研修など）・社内英語研修など＜キャリアパス＞・オープンエントリープログラム（異動支援制度：職員自らが所属部署の異動希望を出し、社内協議の上で希望に合う配置転換を行う制度）・グローバルモビリティ（海外派遣プログラム：会社が戦略的人材育成を目的として、選抜された職員を海外のPwCメンバーファームに派遣する制度） ■ 企業特徴【世界4大会計事務所であるPwCグループ、日本最大級の監査法人】 PwCグループ（世界136ヵ国に36万4,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の監査法人です。PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、監査・保証業務、ブローダーアシュアランスサービスを提供しています。【幅広いアシュアランス業務を展開】日本最大級の監査法人として、従来の財務情報に加え、SDGs/ESGやデジタルトランスフォーメーション（DX）といった経営課題への対応が求められる企業のニーズに応えるため、監査・保証業務（財務諸表監査、内部統制監査など）、ブローダーアシュアランスサービス（決算業務・経理業務支援、コンプライアンス及び内部監査、サステナビリティ情報開示、システム監査、不正調査、デジタルフォレンジック）を展開しています。【デジタル社会に信頼を築くリーディングファームへ】卓越したプロフェッショナルサービスとしての監査を提供することをミッションとし、世界最大級の会計事務所であるPwCの手法と実務を、日本の市場環境に適した形で提供しています。品質向上に向けた取り組みとして、ガバナンスコードへの対応状況、品質管理、監査品質に関する報告書の開示を実施しています。また、デジタル社会に信頼を築くリーディングファームを目指して、社会のトラストイノベーションに貢献するほか、次世代デジタル監査への取り組みを行っています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内5拠点（東京、名古屋、大阪、京都、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwC税理士法人、PwCコンサルティング合同会社、PwCアドバイザリー合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【組織活性化を目的とした移籍・異動制度（OEP）】自らの意志で移籍・異動を申し出ることができる制度があり、PwC Japan有限責任監査法人内での異動はもちろん、PwCアドバイザリー合同会社、PwC税理士法人間の相互異動、…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・財務・会計コンサルタント・会計監査・経理（連結決算、子会社管理、開示作成、監査対応）・財務（会計方針、決算方針の策定）・内部統制（J-SOX、US-SOX対応など） ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワーA36F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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企業再生・事業再生コンサルタント＜正社員_大阪＞

みそうパートナーズ株式会社

700万円～1200万円

大阪府

ポイント	BIG4監査法人の事業再生チームが独立した中小企業専門の経営コンサルティング会社
仕事内容	【ポジション】・シニアマネージャー・マネージャー・シニアスタッフ ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】クライアントの経営者を巻き込みながら企業の再成長、変革までを支援することに重きを置いて、下記業務をご担当いただきます。・事業デューデリジェンス・財務デューデリジェンス・事業計画策定・財務モニタリング・投資計画立案・資金調達・各種施策の立案・実行支援・M&A支援 ※ マネージャー以上のポジションは上記業務に加えてチームをリードしプロジェクトの進行をご担当いただきます＜詳細＞・担当領域は事業再生が中心です。・クライアント業種は製造業界、飲食業界、商社業界、卸売・小売業界、医療福祉など多岐に渡ります。・クライアント規模は中堅・中小企業（売上高30億円～500億円）が中心です。・担当件数は平均10件です。・担当案件の期間は平均3か月～半年です。・プロジェクトチームはアサイン型（2名～3名）です。・部門構成は31名（役員3名、東京19名、大阪9名）です。・残業時間は月平均40時間です。 ■ 備考＜給与＞・月給：58万3,334円～100万円　- 基本給：49万2,434円～84万4,173円　- その他固定手当：9万0,900円～15万5,827円・年収例は下記の通りです　- マネージャー、シニアマネージャー：1,000万円～1,200万円　- シニアスタッフ：700万円～950万円・賞与は業績、人事評価に応じて支給されます。 ※ これまですべての年で支給。300万円に達する事例もございます＜勤務時間＞・専門業務型裁量労働制（みなし労働時間：9時間／日）を採用しています。＜その他＞・リモートワークは週1日～2日利用可能です。 ■ 企業特徴【BIG4監査法人の事業再生チームが独立した中小企業専門の経営コンサルティング会社】 EY新日本有限責任監法人の事業再生チームが独立した中小企業専門の経営コンサルティング会社です。大手監査法人でのノウハウを生かしながらも、クライアントの実行支援に軸足を置くコンサルティングスタイルのため、クライアントの中堅・中小企業が約9割を占める、徹底した中小企業特化のコンサルティングを展開しています。【事業再生を中心とした幅広いサービスメニュー】同社では、事業再生（経営改善計画策定及び実行支援）を得意領域とするほか、経営革新（経営戦略・グループ戦略・財務戦略の各策定支援）、事業承継、M&A、事業戦略、資本政策等の幅広いサービスをワンストップで提供しています。客観的計画・施策の策定のみならず、顧客に深く関与しゴールまで徹底して並走して支援するスタイルを貫いています。【中小企業からの絶大な信頼】大手ファームではなかなかカバーしきれない部分についてもきめ細かく対応できる、経営者目線のフォローに同社の価値があります。事業再生計画の策定や施策および実行支援にまで伴走するのみならず、再生後も引き続き経営顧問のような形でクライアントのさまざまな成長課題に取り組むため、超長期的な顧客リレーション（契約継続）を構築しています。多くの中小企業から高い信頼を獲得していることから金融機関の評価にも繋がり、金融機関からの顧客紹介が多いことも特徴です。【経験豊富なプロフェショナル集団／外部の専門家ファームとの提携によるワンストップサービス】メンバーは、公認会計士に加え、戦略系コンサルティングファーム出身者、事業会社の経営企画部出身者等で構成されており、会計系ファームが得意とする財務分析のほか、顧客事業についても徹底的な分析・把握にも定評があります。また大手法律事務所、ファンド、税理士法人などとの提携により、高度な専門知識を駆使したワンストップサービスの提供が可能となっています。【「コンサルティングのその先へ」の理念】同社の理念は、「コンサルティングの、その先へ」とされています。顧客が永続的に発展し続けるための源となる幹を創るために、共に悩み、共に考え、共に歩み続ける真のパートナーとして、顧客に深く関与し、従事する案件すべてに全力で取り組むことにコミットする姿勢を信条としています。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・経営・戦略コンサルタント・企業再生・事業再生コンサルタント・マーケティングコンサルタント・財務・会計コンサルタント・M＆Aアドバイザー・経営企画（M&A）・財務・経理・管理会計 ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪事務所／大阪府大阪市中央区淡路町2-5-11 PMO EX淀屋橋2階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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【大阪】人事コンサルタント／管理職候補

株式会社日本経営

600万円～900万円

大阪府

ポイント	【パソナキャリア経由での入社実績あり】■□OpenWork発表企業別「20代の成長環境」ランキング1位受賞企業□■ ～ヘルスケア業界におけるコンサルティング実績は日本一！充実した研修体制で【やりがい×働きやすさ】を実現します～
仕事内容	「【大阪】人事コンサルタント／管理職候補」のポジションの求人です ※本ポジションは東京・大阪・福岡にて募集しております。（内容は同様）人事コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアントの組織・人事づくりに貢献してもらいます。 ■組織診断（組織活性度診断、チームパフォーマンス診断） ■人事制度構築（等級制度、評価制度、賃金制度を中心とする各種制度設計） ■管理職・職員研修（マネジメント、リーダーシップなどのテーマ） ■コンサルティングのみならず、セミナー開催やルート開拓等、顧客開拓を推進・実行いただきます。＊対象クライアント：業界問わず中堅・中小企業【キャリアプラン】 ■入社後、2～5件程度のサブ担当としてコンサルティング現場に同行していただきます。 ■半年～1年程度で一般的な案件ではメインコンサルタントとして活躍していただきます。 ■その後、管理職の道を歩むマネジメントコース、専門性を深めていくスペシャリストコースを選択することができます。【この仕事の魅力】＊独自ノウハウと高品質コンサル組織成長の促進につながる人事制度構築、チームパフォーマンスを向上させるマネジメント手法など、弊社独自のノウハウを活かしたコンサルティングが顧客から好評を得ています。＊顧客に適したオーダーメイドコンサル当社は顧客と寄り添い、並走するコンサルティングを重視しており、インストール型ではなく、経営者の考えや戦略に応じたリーディング型のコンサルティングで、顧客に適したコンサルティングを実施しています。＊運用支援までトータルサポート400社以上が導入し、業界一のコストパフォーマンス性を誇る人事評価・従業員管理システム“人事評価Navigator”を自社開発し、提供しています。制度設計から運用支援まで、一気通貫した支援ができます。
求める人材	【必須要件】下記いずれかに該当する方 ■人事部における何かしらの企画経験（主担当でなくてもOK） ※階層別研修・人事制度・HRBP・採用企画など、人事業務の領域は問いません ■人事コンサルティングのご経験 ■経営企画のご経験
勤務地	大阪府豊中市寺内2-4-1 緑地駅ビル

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.08

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IT監査スタッフ【常勤・非常勤】［大阪市］《年収～900万／年休120日／転勤なし／準大手監査法人》

仰星監査法人

600万円～900万円

大阪府

ポイント	☆所定労働7時間・平均残業月20時間程度！効率的な監査により働きやすい環境を実現しております。 ☆“やりたい仕事”が経験できる！多様なキャリアにチャレンジする事ができる「委員会制度」がございます。 ☆準大手監査法人！高品質かつ効率的な監査に強みを持つ監査法人です。
仕事内容	IT監査スタッフとして、下記業務に従事頂きます。【具体的には】・IT監査、ITアシュアランス業務・ITコンサルティング業務（情報セキュリティ、ネットワーク構築を含む）・IT監査アシュアランス業務に係るツール開発、品質管理業務・監査法人内のIT関連知識の向上等【職場環境／募集背景】仰星監査法人では、品質を確保しながらも、最も効率的に監査を実施するためのワークフローが確立されています。まずは被監査会社の状況に応じて、リスクを正確に識別し、そこに集中的に監査資源を投入することで、効果的かつ効率的な監査が可能になります。仰星流の高効率・高品質化した“最適な監査”は、被監査会社の適切な開示体制をバックアップし、さらに監査業務を担う職員にも“働きやすさ”を提供しています。業績拡大・クライアントの増加に伴い、東京・大阪・名古屋・北陸・福岡・広島拠点にて増員募集しております。各地域へのI・Uターンの方も歓迎します。業務に慣れて頂いた後は、週2回ほどの在宅勤務も実施しております。【企業紹介】仰星監査法人は、「最大ではなく最強」を目指すことを経営理念に掲げており、組織で働く一人ひとりが公認会計士としての知識や経験、そして人間力を含めた「最強」のプロフェッショナルであってほしいと願っています。「最強」であるためには、各人自らが常日頃から研鑽に励み、人間性を向上させていく必要があります。また、多様な業務経験を積むことで広く社会のニーズに応えられる「総合力」を身に付けることが重要です。その際のキーワードの一つが「多様性」です。「多様性」には三つの意味があります。第一に、多様な業務経験を積むことができる環境（組織）に身を置くこと。社会のニーズに応えるには、上場会社などの監査業務を中心にしながらも、コンサルティング業務や IPO 業務、パブリック業務、国際関係業務など種々の業務経験を積むことが必要です。第二に、ライフスタイル、ライフステージにマッチした働き方ができること。第三に、多様なバックグラウンド・経験を持つ役職員で構成される組織であること。上記がオーガナイズされる組織環境を選択することが、あなたがプロフェッショナルとしての道を歩む上で非常に大切な必要条件であると考えます。
求める人材	【必須要件】下記いずれかに該当する方・監査法人でのIT監査経験・システム監査技術者／CISA の資格保有者・ISMS認証等の経験（ネットワーク、情報セキュリティの知識有）　又は、同等の監査に係るIT専門家としての知識・経験のある方・IT監査アシュアランス部門の次世代の責任者候補となれる方・資格不問(SE等システム開発・運用等に知見があり、IT監査に興味がある方。）
勤務地	大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号大阪国際ビルディング12階アクセス：堺筋本町駅より徒歩4分

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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組織・人事コンサルタント（HRテクノロジー戦略）＜正社員_大阪＞

PwCコンサルティング合同会社

700万円～1500万円

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社
仕事内容	【ポジション】・Senior Manager ・Manager ・Senior Associate ※経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】 HRテクノロジー戦略における以下のコンサルティングをご担当いただきます。・業務改革の構想立案支援・システム化計画策定、ソリューション・ベンダー選定支援・グローバルな戦略人事マネジメントを実現するプラットフォーム構築支援・HRクラウド（Successfactors、Workday、Oracle）の導入・ITを活用した人事部門・業務改革（HR Transformation）・データ分析による人事施策立案（HR Analytics) ・Technologyを活用した従業員の経験価値提供・改革（Employee Experience) ・人事へのIT導入全体プロジェクト管理支援（PMO) ＜具体的なプロジェクト＞・製薬会社：グローバルHR Transformation、人事システム構想策定／導入支援・建設会社：人事システム構想策定／導入支援、SSC設立支援・金融機関：グループ統合人事システム構想策定／導入支援・情報サービス：先端HR Tech分析・調査支援・ITサービス：グローバルタレントマネジメントシステム導入・製造業：グローバル人材マネジメント戦略／構想策定 ■ 備考＜担当プロジェクト＞・プロジェクトの構想策定においては、インダストリー所属コンサルタントや組織人事マネジメントコンサルタントとコラボレーションします。・大規模IT導入のTransformationプロジェクトにおいては、PwCグローバルネットワークのメンバーファームや日本向けのデリバリーセンターと連携します。・プロジェクト期間は数ヶ月のもの（HR Analytics、タレントマネジメントシステム導入）から、2～3年の大規模ものまで様々です。＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。・フレックスタイム制・在宅勤務（リモートワーク）制度有 ■ 企業特徴【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社】 PwCグループ（世界136カ国に36万4,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の総合コンサルティング会社です。PwCコンサルティング合同会社を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。【経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供】日本最大級の総合コンサルティング会社（社員数5,130名）として、経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。【クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献】 PwCのストラテジーコンサルティングは、伝統的な戦略コンサルティングファーム（Strategy&）の強みと、総合コンサルティングファームとしてのDX、M&A・定型・再編を含む変革実務に関わる強みを組み合わせ、Practical Strategy（即座に実行できる戦略）の策定、それを起点とした全社トランスフォーメーションを通じて、クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献しています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内4拠点（東京、名古屋、大阪、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人、PwCアドバイザリー合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【自社変革の取り組み】社会における重要な課題を解決する存在として、自社変革の取り組みを行っています。クライアントの変革を支援するため、クライアントや業界をより深く考察する組織を新たに設け、そこからの調査結果やインサイトをもとに、各チームがクライアントの課題や目指すべき将来像をより正確に導き出し、適切かつスピーディーに提案することができる体制を整えています。…
求める人材	■ 求める経験（Senior Manager）組織・人事コンサルタント（Senior Manager）の経験をお持ちの方 ※コンサルティングプロジェクトのジョブマネージャー経験をお持ちの方、歓迎（Manager）・組織・人事コンサルタント（Manager）の経験をお持ちの方 ※プロジェクトマネージャー（タレントマネジメントや人事給与領域のシステム導入）経験をお持ちの方、歓迎（Senior Associate）下記いずれかの経験をお持ちの方・組織・人事コンサルタント・業務改革コンサルタント（タレントマネジメント、人事業務改革、BPR等）・事業企画（ERP導入プロジェクト） ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワー A 36F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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経営・戦略コンサルタント（流通・小売・サービス業界）＜正社員_大阪＞

PwCコンサルティング合同会社

600万円～1200万円

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社
仕事内容	【業務内容】流通、小売、サービス業界の経営課題やニーズに対して、大規模な変革を含む複合的案件の解決策の提案からプロジェクト管理までを担当いただきます。・M＆A、事業開発（海外進出を含む）に伴う下記コンサルティング　- 戦略　- 会計　- 人事　- SCM（Supply Chain Management）　- CRM（Customer Relationship Management）　- テクノロジー・プロジェクト推進、管理・PwC国内外の様々な専門領域を持つメンバーとの協同＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。・フレックスタイム制（コアタイム：10時45分～15時45分）・在宅勤務（リモートワーク）制度有＜給与＞・月額：36万円～　固定残業代11万円～／月（50時間）を含む　※超過分別途支給・昇給：年1回・業績賞与：年1回（業績･貢献度に応じて支給） ■ 企業特徴【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社】 PwCグループ（世界136カ国に36万4,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の総合コンサルティング会社です。PwCコンサルティング合同会社を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。【経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供】日本最大級の総合コンサルティング会社（社員数5,130名）として、経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。【クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献】 PwCのストラテジーコンサルティングは、伝統的な戦略コンサルティングファーム（Strategy&）の強みと、総合コンサルティングファームとしてのDX、M&A・定型・再編を含む変革実務に関わる強みを組み合わせ、Practical Strategy（即座に実行できる戦略）の策定、それを起点とした全社トランスフォーメーションを通じて、クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献しています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内4拠点（東京、名古屋、大阪、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人、PwCアドバイザリー合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【自社変革の取り組み】社会における重要な課題を解決する存在として、自社変革の取り組みを行っています。クライアントの変革を支援するため、クライアントや業界をより深く考察する組織を新たに設け、そこからの調査結果やインサイトをもとに、各チームがクライアントの課題や目指すべき将来像をより正確に導き出し、適切かつスピーディーに提案することができる体制を整えています。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・経営・戦略コンサルタント・業務改革コンサルタント・組織・人事コンサルタント・ITコンサルタント・M＆Aコンサルタント ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワー A 36F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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国際化支援コンサルタント【大阪 / 京都】年収～1000万／創業以来黒字経営/独立系コンサルファーム

株式会社AGSコンサルティング

600万円～1000万円

京都府, 大阪府

ポイント	★IPO支援の国内実績NO.1！総合コンサルティングファーム！ ★国際化支援コンサルタントの募集！ ★フルフレックス！年休120日以上！営業活動なし
仕事内容	日系企業の海外事業/展開をサポートしていただきます。海外に進出したい、撤退したい、子会社管理を整理したい等のご要望にお応えすべく、事業強化のための募集です。 ▼具体的に￣￣￣￣￣・海外進出支援サポート（Green Field, Joint Venture, M&A）・海外内部統制を含む海外子会社管理に関わる業務・海外子会社の不正防止に関わる業務・移転価格税制対応を含む国際税務に関わる業務・財務、税務、法務デューデリジェンスに関わる業務・海外ファイナンシャルアドバイザリに関わる業務具体的には、すでに依頼を受けた案件を進めていただきます。（企業への営業は基本なし）現地の事務所（弁護士等）とやり取りをして、業務を進めていきます。契約書や会計用語の英訳、翻訳等、日常英会話以上に英語力が必要になります。 ▼組織構成￣￣￣￣￣・支社長以下70名（男性：45名/女性：25名）・国際支援メンバーは、4名（マネージャー1名、メンバー2名、サポート事務１名）です。構成されており、それぞれが得意分野を活かして情熱をもって案件に取り組んでいます。大阪支社内のメンバーでチームを横断して1案件につき2～3名のプロジェクトを組みますので、幅広いキャリア形成が可能です。 ▼AGSコンサルティングとは？￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けている。平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがある。顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約3,200社。個人も含めると計4,200以上にのぼる。 ※M＆A年間関与数：260件 ※IPO支援実績件数：IPO年間関与社数210社、IPO年間達成社数30社（2021年実績） ※事業承継支援実績件数：年間関与件数：350件 ※ビジネスコンサルティング年間関与社数：140社
求める人材	【必須要件】・ビジネスレベルの英語（TOEIC900点以上）・上記業務のいずれかの経験がある方・ネイティブな日本語【歓迎要件】・USCPA、公認会計士をお持ちの方優遇・海外進出、撤退に関わる業務経験のある方・海外勤務経験のある方・海外拠点立ち上げ経験のある方・海外不正調査業務経験のある方・クロスボーダーM&Aの経験のある方・国際税務に関する業務経験のある方・IFRS導入の業務経験のある方
勤務地	大阪支社：大阪市中央区今橋3-3-13 ニッセイ淀屋橋イースト 5F ＜アクセス＞市営地下鉄御堂筋線淀屋橋駅より徒歩1分京都支社：京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地　5F ※京都支社をサテライトオフィスとして利用いただくことも可能です！

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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M＆Aアドバイザー＜正社員_大阪＞

株式会社ユニヴィストータルサービス

600万円～

大阪府

ポイント	企業価値の最大化（バリューアップ）を強みとする経営コンサルティング会社
仕事内容	【ポジション】・マネージャー・シニアアソシエイト・アソシエイト【業務内容】 M&Aアドバイザリーとしてビジネスデューデリジェンスや戦略コンサルティングをご担当いただきます。・ビジネスデューデリジェンス・M&A戦略策定支援・M&A候補先企業の発掘・M&A実行ストラクチャーの策定支援・M&Aプロセスにおけるプロジェクト、マネジメント・M&A候補先企業との交渉支援・デューデリジェンスの実行支援・企業価値評価・M&A実行に必要となる各種契約書の策定支援（ユニヴィス法律事務所と共同で実施）・統合後のPMI支援・経営戦略コンサルティング・新規事業の立案・中期経営計画の策定＜詳細＞・クライアント業種はIT業界、建設業界、食品業界、製造業界など多岐に渡ります。・クライアント規模は大手企業、中堅企業など多岐に渡ります。・担当スタイルはハンズオン型です。・担当案件の期間は6ヵ月～1年です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は月平均40時間です。 ■ 備考【給与】・月給：42.8万円～142.8万円　- 固定残業代（45時間／月）含む：7.3万円～22.2万円　※超過分は別途支給・昇給：年1回・賞与：年2回【その他】・クライアントの状況により、09時00分?18時00分など業務時間が変動する場合があります。 ■ 企業特徴【企業価値の最大化（バリューアップ）を強みとする経営コンサルティング会社】企業価値の最大化（バリューアップ）を強みとする経営コンサルティング会社です。PEファンドや投資会社から投資を受けた企業などに、経営コンサルティング、会計コンサルティング、常駐型COO／CFO代行、社外COO／CFOとして企業価値の向上を支援しています。【ハンズオン型、多岐に渡るテーマの経営支援】大企業の経営（IPO支援、内部統制効率化、海外進出支援など）から中堅・中小企業の経営（資本政策、資金繰り支援など）まで多岐に渡る経営支援を行っています。CFOまたはCOO代行として経営活動に参画することもあり、クライアント企業の経営をより深いレベルで理解し、あるべき姿への変革を主導しています。【グループ誕生以降、急成長中のプロフェッショナル集団】ユニヴィスグループはコンサルティング、M&A、プロフェッショナル（専門士業）の領域において、クライアント企業様の多面的な支援を行っており、Big4系監査法人、コンサルティングファーム、ベンチャー企業の役員等の経験をお持ちの方が多数活躍しています。2014年のグループ誕生以降、急成長（クライアント1,000社超え、上場企業支援50社超え、サポート業種60以上）を遂げています。【クライアントとともに成長・繁栄を目指してチャレンジしていく最良のパートナー】「私たちは、すべてのクライアントの皆様と目標を共有し、一丸となってその達成に尽くします」「経営者と常に同じ目線で問題を解決できる人材を育て、輩出します」「私たちは、経営層・譲渡企業・譲受企業・従業員の皆様といった多様なステークホルダーのビジョンの実現に貢献します」の3つを企業理念として掲げ、多面的な支援を行っています。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・M＆Aアドバイザリー・M&Aコンサルタント・経営・戦略コンサルタント・財務・会計コンサルタント・会計監査・経営企画（M＆A）・事業企画 ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区梅田3丁目2‐123 イノゲート大阪9階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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マーケティングコンサルタント（教育管理サービス）＜正社員_大阪＞

株式会社船井総合研究所

600万円～800万円

大阪府

ポイント	東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社
仕事内容	【業務内容】事業責任者候補として、同社がZoho社（米国）と提携して展開する「Zoho教育事業」の普及に関する戦略立案から実行、組織マネジメントまでのコンサルティングをご担当いただきます。・事業企画、戦略立案　- 米国Zoho社の教育プログラムをもとにした、日本市場向けプログラムの企画・開発　- 教育事業の収益モデル構築、事業計画立案・マーケティング、プロモーション　- マーケティング戦略立案、実行　- YouTub動画を中心とした各種コンテンツ制作　- Zohoの導入促進施策の企画、運営・教育プログラム開発、運営　- 教育コンテンツ、講座の企画、設計　- 米国プログラムのローカライズ・グローバル連携、社内連携　- 米国のZoho関係者との定期的なコミュニケーション　- 船井総研内のZohoコンサルタント・エンジニアとの協働 ※Zohoとは：全世界の1億を超えるユーザーが利用しているビジネスOSの一つで、ノーコードローコードでCRM等を含む55以上のビジネスツールの利用が可能です。＜詳細＞・クライアント業種は製造、小売、流通、IT、サービス等、全業種に渡ります・クライアント規模は中堅・中小企業です・担当件数は年間5～10件程度です。・担当案件の期間は3～6ヶ月です・部門構成は40名です・残業時間は月平均40時間です ■ 備考・昇給：年1～2回（役職による）・賞与：年2回・所定労働時間は7時間30分です・時差出勤：事前申請により8時～16時半／8時半～17時／9時～17時半より選択可能・月2回、全社で「ノー残業デー」あり・定年：60歳 ■ 企業特徴【東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社】東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社です。中堅・中小企業を対象に、業種または課題別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとり、「成長実行支援」「人材開発支援」「企業価値向上支援」「ＤＸ支援」を通じて、社会的価値の高いサステナグロースカンパニーを多く創造することを目指しています。【業種別および経営課題別コンサルティングに特化したサービス】同社のコンサルティングサービスは、業種別および経営課題別の二つに分けられます。業種別では製造、食品、医療、物流、デジタル等の様々な分野、また経営課題別では大手企業向けの新規事業開発、事業計画策定やM&A、人材開発および組織開発等の各分野に特化した部署（140以上のグループ、チームで構成）が設置されており、各業種・業界に特化できるきめ細かいコンサルティングサービスが提供できる体制を備えています。【年間コンサルティング契約社数6,070社／継続率73％】 50年以上の歴史を持つ同社は、年間コンサルティング契約社数6,070社（2023年）、グループの顧客数は1万社以上と国内最大級のコンサルティング実績を誇ります。また195の経営研究会を主宰し、入会者数は6,700名以上にも及びます。同社のコンサルティング継続率は73％を超え、同社に対する高い満足度と信頼が実績に反映されています。【国内最大級のセミナー、経営研究会】セミナー、経営研究会においても同社はその開催数、会員数においては国内最大級の実績を持ちます。セミナーついては年間900件を開催し、各種業界・業種に専門特化した実践的ノウハウを提供しています。また経営研究会（会員数6,900名以上）では、経営者5,000名以上を集めての全国大会を始め、業界・目的に応じ195ものビジネスモデル研究会を実施してきています。【充実した人材育成制度】同社の人材育成制度は非常に充実しており、若年の新人への1年に渡り実施される新入社員研修のほか、1on1のコミュニケーションによるサポート体制、定期的キャリア面談、キャリビジョンの実現のための主体的社内異動制度（トランジット制度）等、各従業員へのキャリアアップサポート体制が整っています。　…
求める人材	■ 求める経験以下の経験をお持ちの方・事業企画・マーケティング・情報システム・経営・戦略コンサルタント・マーケティングコンサルタント・業務改善コンサルタント・ITコンサルタント ※プロジェクトをリードした経験をお持ちの方、歓迎 ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪本社／大阪府大阪市北区梅田三丁目2番123号イノゲート大阪21階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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【大阪】事業再生コンサルタント

株式会社日本経営

600万円～1000万円

大阪府

ポイント	【パソナキャリア経由での入社実績あり】■□OpenWork発表企業別「20代の成長環境」ランキング1位受賞企業□■ ☆ヘルスケア業界におけるコンサルティング実績は日本一！充実した研修体制で【やりがい×働きやすさ】を実現します☆
仕事内容	「【大阪】事業再生コンサルタント」のポジションの求人です現在、病院経営は非常に厳しい状況ですが、各地域において医療は重要なインフラであり、全てをなくすことはできません。同社のコンサルタントとして再生支援に関わることによって、今後も継続して地域に必要な医療を提供することができれば、社会にとって大きな貢献ができます。このような社会的に重要な役割を担う事業再生コンサルタントして一緒に働ける仲間を募集しています。 ■事業再生コンサルタントとして以下の業務をお任せします。・病院、介護施設の再生・M&Aに伴う事業および財務調査、経営改善計画策定・経営改善計画策定後の実行支援、定期的なモニタリング・ファンド投資に伴う病院、介護施設へのハンズオン支援入社後すぐに2～5件程度の担当としてコンサルティング案件を担当いただきます。【コンサルティングスタイル】 ■ 3名～4名のチームで、各分野の専門知識を有するメンバーが協力してコンサルティングを行います。
求める人材	【必須要件】 ※いずれかのご経験がある方 ■金融機関経験者 ■事業再生コンサルタント経験者 ■医療コンサルタント経験者
勤務地	大阪府豊中市寺内2-13-3 日本経営ビル　大阪本社

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.08

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企業再生・事業再生コンサルタント「公認会計士」＜正社員_大阪＞

みそうパートナーズ株式会社

700万円～1200万円

大阪府

ポイント	BIG4監査法人の事業再生チームが独立した中小企業専門の経営コンサルティング会社
仕事内容	【ポジション】・シニアマネージャー・マネージャー・シニアスタッフ ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】クライアントの経営者を巻き込みながら企業の再成長、変革までを支援することに重きを置いて、下記業務をご担当いただきます。・事業デューデリジェンス・財務デューデリジェンス・事業計画策定・財務モニタリング・投資計画立案・資金調達・各種施策の立案・実行支援・M&A支援 ※ マネージャー以上のポジションは上記業務に加えてチームをリードしプロジェクトの進行をご担当いただきます＜詳細＞・担当領域は事業再生が中心です。・クライアント業種は製造業界、飲食業界、商社業界、卸売・小売業界、医療福祉など多岐に渡ります。・クライアント規模は中堅・中小企業（売上高30億円～500億円）が中心です。・担当件数は平均10件です。・担当案件の期間は平均3か月～半年です。・プロジェクトチームはアサイン型（2名～3名）です。・部門構成は31名（役員3名、東京19名、大阪9名）です。・残業時間は月平均40時間です。 ■ 備考＜給与＞・月給：58万3,334円～100万円　- 基本給：49万2,434円～84万4,173円　- その他固定手当：9万0,900円～15万5,827円・年収例は下記の通りです　- マネージャー、シニアマネージャー：1,000万円～1,200万円　- シニアスタッフ：700万円～950万円・賞与は業績、人事評価に応じて支給されます。 ※ これまですべての年で支給。300万円に達する事例もございます＜勤務時間＞・専門業務型裁量労働制（みなし労働時間：9時間／日）を採用しています。＜その他＞・リモートワークは週1日～2日利用可能です。 ■ 企業特徴【BIG4監査法人の事業再生チームが独立した中小企業専門の経営コンサルティング会社】 EY新日本有限責任監法人の事業再生チームが独立した中小企業専門の経営コンサルティング会社です。大手監査法人でのノウハウを生かしながらも、クライアントの実行支援に軸足を置くコンサルティングスタイルのため、クライアントの中堅・中小企業が約9割を占める、徹底した中小企業特化のコンサルティングを展開しています。【事業再生を中心とした幅広いサービスメニュー】同社では、事業再生（経営改善計画策定及び実行支援）を得意領域とするほか、経営革新（経営戦略・グループ戦略・財務戦略の各策定支援）、事業承継、M&A、事業戦略、資本政策等の幅広いサービスをワンストップで提供しています。客観的計画・施策の策定のみならず、顧客に深く関与しゴールまで徹底して並走して支援するスタイルを貫いています。【中小企業からの絶大な信頼】大手ファームではなかなかカバーしきれない部分についてもきめ細かく対応できる、経営者目線のフォローに同社の価値があります。事業再生計画の策定や施策および実行支援にまで伴走するのみならず、再生後も引き続き経営顧問のような形でクライアントのさまざまな成長課題に取り組むため、超長期的な顧客リレーション（契約継続）を構築しています。多くの中小企業から高い信頼を獲得していることから金融機関の評価にも繋がり、金融機関からの顧客紹介が多いことも特徴です。【経験豊富なプロフェショナル集団／外部の専門家ファームとの提携によるワンストップサービス】メンバーは、公認会計士に加え、戦略系コンサルティングファーム出身者、事業会社の経営企画部出身者等で構成されており、会計系ファームが得意とする財務分析のほか、顧客事業についても徹底的な分析・把握にも定評があります。また大手法律事務所、ファンド、税理士法人などとの提携により、高度な専門知識を駆使したワンストップサービスの提供が可能となっています。【「コンサルティングのその先へ」の理念】同社の理念は、「コンサルティングの、その先へ」とされています。顧客が永続的に発展し続けるための源となる幹を創るために、共に悩み、共に考え、共に歩み続ける真のパートナーとして、顧客に深く関与し、従事する案件すべてに全力で取り組むことにコミットする姿勢を信条としています。…
求める人材	■ 求める経験以下いずれかの経験をお持ちの方・会計監査・経営・戦略コンサルタント・企業再生・事業再生コンサルタント・マーケティングコンサルタント・財務・会計コンサルタント・M＆Aアドバイザー・経営企画（M&A）・財務・経理・管理会計 ■ 求める資格公認会計士の資格をお持ちの方
勤務地	大阪事務所／大阪府大阪市中央区淡路町2-5-11 PMO EX淀屋橋2階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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国際税務コンサルタント（移転価格）「税理士」＜正社員_大阪＞

KPMG税理士法人

600万円～1400万円

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所KPMGのメンバーファーム、国内最大級の税理士法人
仕事内容	【ポジション】・マネージャー・シニアスタッフ・スタッフ ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】下記業務に関する財務／経済分析、調査、レポート作成を担当いただきます。・移転価格税制に関わるアドバイザリーサービス・グローバルタックスマネジメントに関わるアドバイザリーサービス・国際税務マネジメント、タックスプランニングに関わるアドバイザリーサービス ※ 移転価格税制海外関連会社との取引を通じた利益移転を防止し自国の税収確保を目的とする制度 ※ グローバルタックスマネジメントグローバル展開に伴う税務の最適化を目指した体制構築、管理＜詳細＞・クライアント業種は製造業界、卸売・小売業界、金融業界など多岐に渡ります。・クライアント規模は大手企業や中小企業が中心です。・担当社数は平均10社～20社です。・部門構成（国際事業アドバイザリー部門構成／移転価格Group）は計100名です。　- 東京60名　- 大阪25名　- 名古屋15名・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は月平均40時間です。 ※ 勤務時間が09時00分～17時00分の7時間勤務制となっておりますので、一般企業（8時間勤務制）で比較致しますと、月約20時間です。 ■ 備考＜給与＞・年収例は下記の通りです。　- マネージャー：820万円～1,400万円　- スタッフ、シニアスタッフ：450万円～650万円＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。＜その他＞・リモートワーク制度を導入しています、・定年は60歳です。 ■ 企業特徴【世界4大会計事務所KPMGのメンバーファーム、国内最大級の税理士法人】 KPMG（全世界約146ヶ国に拠点を持つ世界4大会計事務所の一角）のメンバーファームであり、国内最大級の税理士法人です。売上高は国内業界トップクラスであり、国内税務サービス、国際税務サービス、M&A関連、組織再編・企業再生、不動産関連、移転価格サービスなど、クライアントのあらゆる税務ニーズへ応えるための総合的かつ横断的な税務サービスを提供しています。【国内・国際税務に関する豊富なサービスラインナップ】法人税申告書作成業務及びレビュー業務、税務調査の立会い、企業買収・企業再編・合併に関するコンサルティング業務、国際事業戦略・投資形態に関するコンサルティング業務などを手掛けています。国内企業および外資系企業の日本子会社等へ対し、それぞれの専門分野に精通した税務専門家チームが、国際税務の分野での豊富な経験から、複雑な経営課題を解決するパートナーとして多岐にわたるサービスを提供しています。【クライアント数は約3,300社】 KPMG税理士法人のクライアント数は約3,300社です。国内6拠点（東京・名古屋・京都・大阪・広島・福岡）のネットワークで事業展開しています。クライアントのビジネスニーズへ柔軟に対応するため、税務コンプライアンス業務に加え、企業活動におけるさまざまな場面に対応した的確な税務コンサルティングを提供しています。近年はテクノロジーを駆使した税務コンサルティングのほか、ビッグデータに基づく税務コンサルティングを強みとしてサービス展開しています。【包括的かつ革新的な税務アドバイスによる受賞実績】税務部門主導によるクロスボーダー組織再編プロジェクト支援のほか、グローバル展開する製造業の自由貿易協定を活用した関税コストの大幅削減など、革新的かつ最新鋭のデジタル導入を含む税務アドバイスの実績が評価されています。「Asia Tax Technology Firm of the Year」「Asia Tax Innovator of the Year」「Asia Transfer Pricing Firm of the Year」「Asia Indirect Tax Firm of the Year」など、数々の受賞実績を誇っています。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・国際税務コンサルタント・税務・会計コンサルタント・財務・会計コンサルタント・経理（移転価格対応）・財務・経営企画・その他（投資銀行部門、コーポ―レートファイナンス部門等での経験） ■ 求める資格税理士資格をお持ちの方
勤務地	大阪事務所／大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル15F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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M＆Aアドバイザー（PMI）＜正社員_大阪＞

太陽グラントソントン・アドバイザーズ株式会社

600万円～1500万円

大阪府

ポイント	世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社
仕事内容	【ポジション】・ディレクター・シニアマネージャー・マネージャー・シニアアソシエイト・アソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】 M&A実行後における課題に対して、経理財務領域を中心ご担当いただきます。＜経理財務領域の支援＞・会計方針の統一、勘定科目の統一の支援・GAAPコンバージョン・開始B/S作成、開示・会計監査対応支援・単体決算体制・棚卸評価・原価計算プロセス・内部取引見直し、適正化支援・連結決算体制構築・連結パッケージ作成支援・連結経営管理体制構築支援・事業計画作成・年度着地見込試算＜PMO支援＞・PMIの課題、対応事項整理・PMI計画立案、実行及びモニタリング支援・セパレーション案件におけるカーブアウトイシュー・TSAの検討（企業買収後におけるサービス提供に関する取り決め）・グループ内組織再編の支援＜詳細＞・クライアント業種は金融業界、製造業界、卸・小売業界など多岐に渡ります。・クライアント規模は大手企業、中堅企業が中心です。・部門構成は人数45名（パートナー4名、ディレクター6名、シニアマネージャー3名、マネージャー9名、シニアアソシエイト7名、アソシエイト14名、アシスタント2名）、平均年齢39歳です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は平均20時間未満です。 ■ 備考＜給与＞・ポジション別の年収例は下記の通りです。　- マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター：800万円～1,500万円　- アソシエイト、シニアアソシエイト：500万円～800万円・マネージャー以上のポジションは管理監督者につき、残業代は支給対象外となります。・業績賞与：年1回（8月）＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。＜その他＞・リモートワークを推奨（出社率3割程度）しています。 ■ 企業特徴【世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社】世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社です。製造業界、卸売業界、物流業界、IT業界、サービス業界、金融業界などのクライアントに対して、海外ビジネスアドバイザリー、M&Aアドバイザリー、IPOコンサルティング・ベンチャー企業支援、アカウンティングアドバイザリー、ITコンサルティングサービス、不正・紛争解決関連アドバイザリーサービス、ビジネスリスクサービスを手掛けております。【クライアントのグローバル支援を強みとする事業の展開】海外ビジネスアドバイザリー（海外進出支援、海外子会社管理支援、内部監査支援、中国デスク）のほか、M&Aアドバイザリー（国内、クロスボーダー）、IPOコンサルティング・ベンチャー企業支援（株式公開支援）、アカウンティングアドバイザリー（内部統制、IFRS対応）、ITコンサルティングサービス（IT導入、戦略立案など）、不正・紛争解決関連アドバイザリーサービス（訴訟・紛争関連業務、不正対応、デジタルフォレンジック、国際紛争対応）、ビジネスリスクサービス（内部監査、ロイヤリティ監査、契約コンプライアンス監査）などの事業を展開しています。【質の高い案件をワンストップでサポート】少数精鋭ながら国内、海外、上場、未上場問わず、質の高い案件（数十億～数百億規模）を数多くお持ちです。150ヵ国以上に及ぶグローバルネットワーク、17ヵ国23拠点に設置されたジャパンデスク、グループ内の税理士法人などとの連携を通じて、クライアントが持つ多種多様な課題へ対してワンストップで支援しています。【働きがいのある会社認定、大手の安定性とベンチャーの柔軟性を兼ね備えた環境】 GPTW（Grate Place To Work）による世界約150ヶ国で働きがいに関する調査の結果、同社は日本における「働きがいのある会社」に認定されています。大手グローバルネットワークに所属し、国内外で存在感を発揮しているものの大手の安定性とベンチャーの柔軟性・意思決定の速さという双方の強みを持った環境が特徴です。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・M＆Aアドバイザー・M＆Aコンサルティング・財務・会計コンサルティング・企業再生・事業再生コンサルティング・会計監査・経営企画（M&A／PMI推進）・その他（金融機関、商社などでのエグゼキューション業務） ■ 求める資格資格不問 ※ 海外駐在経験者、ビジネスレベルの英語（TOEIC800点相当）をお持ちの方歓迎。
勤務地	大阪事務所／大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル13階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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組織・人事コンサルタント＜正社員_大阪＞

株式会社エスネットワークス

800万円～1500万円

大阪府

ポイント	東証グロース上場、財務・会計分野に強みを持つ日本発祥のアジア・グローバル・コンサルティング会社
仕事内容	【ポジション】・シニアマネージャー・マネージャー・シニアアソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】大手企業から、中堅中小企業までの様々な業界・規模感のクライアントへ対して下記コンサルティングをご担当いただきます。・組織・人事課題の課題分析と解決策の提案・人事制度構築支援（ジョブ型人事制度など）・タレントマネジメント、組織設計などのソリューション提供・PMIフェーズにおける組織・人事統合・人的資本経営実践支援・人的資本開示業務支援・人事責任者退職等に伴う人事業務ブリッジ支援・クライアント獲得のためのコンサルティング提案活動【プロジェクト事例】・人事制度構築・導入支援・海外グループ人事制度構築支援・M&Aに伴う人事デューデリジェンスとPMI（統合）支援・働き方改革、カルチャー変革、従業員エンゲージメント向上施策の設計と実施・採用戦略立案、選考プロセス改善及び実行支援　など　＜詳細＞・クライアント業種は製造業界を中心に多岐に渡ります。・クライアント規模は中小企業、大手企業（売上高：50億円～1兆円）です。・担当件数は年平均3件～5件です。・担当案件の期間3ヵ月～半年です。・部門構成は人数10名です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は月30時間未満です。 ■ 備考＜給与＞・年俸制を採用しているため1/12の金額を月額給与として支給いたします。・月給：66.6万円～125万円　- 固定残業手当（45時間～50時間／月）：18.7万円～を含む ※ 超過分は別途支給＜勤務時間＞・フレックスタイム制（フレキシブルタイム：05時00分～22時00分）を採用しています。＜勤務地補足＞・担当案件によっては全国各地での勤務の可能性がございます。 ※ 配属先は希望を考慮し決定されます・地方常駐の場合、休日に帰宅できるよう調整しています。 ※ 平日はマンスリーマンションやホテルを利用しています＜その他＞・試用期間中の条件の変更はございません。・リモートワークは月8日間利用可能です。 ※ 育児や介護といった生活環境の変化への対応についてはこのルールの限りではございません ■ 企業特徴【東証グロース上場、財務・会計分野に強みを持つ日本発祥のアジア・グローバル・コンサルティング会社】東証グロース上場財務・会計分野に強みを持つ日本発祥のアジア・グローバル・コンサルティング会社です。現在、日本を含むアジア地域6ヵ国（16拠点）で総合コンサルティング事業（株式公開実行支援、事業再生実行支援、事業承継実行支援、企業結合・分離実行支援人事領域実行支援、デジタル化実行支援、PMIコンサルティング、投資事業）を展開しています。アジア進出を目指す日系企業へのコンサルティングサービスも提供しています。【クライアントの持続的成長を財務・会計を中心に支援】株式公開実行支援（IPO実現に向けたサービスの提供）、事業再生実行支援（会社再生に向けて経営と現場を巻き込むサポートの提供）、事業承継実行支援（経営と承継の両面で経営者と後継者へサービスの提供）、企業結合・分離実行支援（M&Aに関して組織機能の立ち上げからPMIまでサービスを提供）、人事領域実行支援（人事、労務課題に対する戦略的人事機能を提供）、デジタル化実行支援（ITによる高度化を通じた数字の効率的把握、全体最適で構築する機能を提供）、PMIコンサルティング（M&A実施後の管理体制全般の構築）、投資事業（経営支援を通じた投資活動）を行っております。【クライアントの要望に応じた支援体制（常駐型、経営者支援型、スポット型、アドバイザリー型）を構築】常駐型（クライアント企業に常駐しながらクライアント先の役員や社員を巻き込んだプロジェクト完結型の支援）のほか、経営者支援型（CFOをはじめとする経営層の意思決定支援）、スポット型（特定期間のコンサルティング支援）、アドバイザリー型（顧問契約を締結するクライアントからの相談対応）をしています。【有限責任監査法人トーマツ出身の会計士2名によって創設、財務や会計分野が強み】有限責任監査法人トーマツ出身の公認会計士2名によって創設され、財務や会計分野のコンサルティングに強みをお持ちです。現在、クライアント（2,200社）へ対して、社員231名（公認会計士：37名、税理士：5名、中小企業診断士：7名）の体制で財務、会計を中心とするコンサルティングを提供し…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・組織・人事コンサルタント・人事・労務コンサルタント ■ 求める資格資格不問
勤務地	関西支店／大阪府大阪市北区曽根崎新地2-1-23 JPR堂島ビル8階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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国際税務コンサルタント（移転価格）「税理士」＜正社員_大阪＞

PwC税理士法人

600万円～1400万円

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の税理士法人
仕事内容	【ポジション】・マネージャー・シニアアソシエイト・アソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】事業会社向けの移転価格コンサルティングを担当いただきます。・移転価格リスク評価、ドキュメンテーション作成支援・移転価格調査への対応支援・移転価格課税後の相互協議申請支援・移転価格課税後の異議申立て、審査請求および訴訟支援・APA（移転価格事前確認）コンサルティング・グローバル・タックス・プランニング支援・金融ビジネスの移転価格コンサルティング・海外の移転価格税制に関する移転価格コンサルティング・パートナーと協力しての営業活動、コンサルティングサービス、プロジェクトマネジメント、スタッフ教育＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜給与＞・給与改定年1回、賞与2回・残業代全額支給（固定残業代なし）＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です・フレックスタイム制を採用しています。＜研修内容＞・入社時研修・全体研修・部門研修・PwC Japanグループ内研修・海外語学研修・外部研修＜キャリアパス＞・オープンエントリープログラム（異動支援制度：職員自らが所属部署の異動希望を出し、社内協議の上で希望に合う配置転換を行う制度） ■ 企業特徴【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の税理士法人】 PwCグループ（世界136ヵ国に364,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の税理士法人です。PwC税理士法人を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、監査およびアシュアランス、コンサルティング、ディールアドバイザリー、税務、法務のサービスをクライアントに提供しています。【幅広い分野の税務コンサルティング】日本最大級のタックスアドバイザー（税理士・公認会計士371名、その他グローバル資格保有者46名）として幅広い分野の税務コンサルティングを提供しています。企業税務、インターナショナルタックス、M&A税務などを含む幅広い分野の税務コンサルティングをはじめ、税務業務のデジタルトランスフォーメーション（DX）を促進し、企業のビジネスパートナーとして重要な経営課題解決をサポートしています。【テクノロジードリブンの課題解決が強み】テクノロジードリブン（新たな技術を進歩を契機に新たなが誕生すること）の課題解決支援に注力しており、税務テクノロジーに特化したチームを組成し、企業の税務業務を変革する、ETL（Extract／Transform／Load）やRPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）などさまざまなテクノロジーを活用したソリューションを提供しています。税務課題を含め、企業が直面するさまざまなビジネス課題について、税務テクノロジーに特化したチームが強力にサポートしています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内5拠点（東京2拠点、名古屋、大阪、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループのメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【幅広いキャリアパス】 PwC Japanグループ内の別法人から異動するスタッフもいるなど、個々の志望に応じて多様なキャリアアップが可能となっています。希望者には海外勤務のチャンスもあり、常時30人程度が海外で貴重な経験を積んでいます。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・税務・会計コンサルタント・国際税務コンサルタント・会計監査・経営企画・財務・経理 ■ 求める資格税理士資格をお持ちの方
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4番20号グランフロント大阪タワーA36階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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[茨木市]税務・会計アシスタント

日本クレアス税理士法人北大阪本部

600万円～900万円

大阪府

ポイント	☆2023年日本クレアスの新たなグループとなりました１ ☆年間休日120日！★積極募集★実務経験者・資格者・科目合格者優遇！ ☆残業も少なめなので資格取得をお考えの方にも嬉しい環境です！
仕事内容	ご経験に応じて、以下のような税務・会計業務に従事して頂きます。《具体的には》・会計ソフトへのデータ入力・決算業務・税務業務・クライアントトサポート業務(経営相談、税務会計、巡回担当、各種コンサル業務など）　等【企業紹介】税務のみならず、あらゆる側面からクライアントをサポートできる事務所を目指しています。現在、税理士7名、社労士2名、科目合格者4名という経験豊富な先輩が在籍していますので、未経験の方も安心して勤めてもらうことができます。また、小さな法人から中堅企業まで様々なクライアントがいますので、幅広いスキルを身に付けることもできます。 AIの時代に突入しようが、環境がいかに変化しようが、クライアントから支持され続ける税務コンサルタントになりたい方のご応募をお待ちしています。【企業からのメッセージ】税理士を目指している方、そしてスキルアップを求めている実務経験者の方へ。当法人ではそんな一人ひとりの思いをしっかりと受け止めて、共に成長していけるステージを用意しています。自分自身の可能性を信じて、そして自分の夢を叶えたい！試してみたい！というあなたの熱意に対して、全力でバックアップします。夢を実現するために、たゆまぬ努力を続けているあなたに大きな期待を抱きながら、社員一同、一緒に仕事できることを、楽しみにしています！
求める人材	【必須要件】・会計事務所での実務経験もしくは、事業会社での経理経験（3年以上）・税理士/税理士科目合格者（1科目以上）
勤務地	大阪府茨木市西駅前町5番1号　京都銀行茨木ビル4F アクセス：JR「茨木駅」徒歩3分

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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組織・人事コンサルタント（戦略組織人事・チェンジマネジメント）＜正社員_大阪＞

PwCコンサルティング合同会社

700万円～1500万円

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社
仕事内容	【ポジション】・Senior Manager ・Manager ・Senior Associate ※経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】戦略組織人事・チェンジマネジメントにおいて以下のコンサルティングをご担当いただきます。・人材マネジメント戦略の策定支援・人事制度の策定支援・HRトランスフォーメーション支援・ピープルアナリティクス、ワークスタイル分析・組織デザイン、要員計画の策定支援・M&A実施後の経営統合（組織・人材マネジメント領域）＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。・フレックスタイム制・在宅勤務（リモートワーク）制度有り ■ 企業特徴【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社】 PwCグループ（世界136カ国に36万4,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の総合コンサルティング会社です。PwCコンサルティング合同会社を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。【経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供】日本最大級の総合コンサルティング会社（社員数5,130名）として、経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。【クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献】 PwCのストラテジーコンサルティングは、伝統的な戦略コンサルティングファーム（Strategy&）の強みと、総合コンサルティングファームとしてのDX、M&A・定型・再編を含む変革実務に関わる強みを組み合わせ、Practical Strategy（即座に実行できる戦略）の策定、それを起点とした全社トランスフォーメーションを通じて、クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献しています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内4拠点（東京、名古屋、大阪、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人、PwCアドバイザリー合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【自社変革の取り組み】社会における重要な課題を解決する存在として、自社変革の取り組みを行っています。クライアントの変革を支援するため、クライアントや業界をより深く考察する組織を新たに設け、そこからの調査結果やインサイトをもとに、各チームがクライアントの課題や目指すべき将来像をより正確に導き出し、適切かつスピーディーに提案することができる体制を整えています。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方（Senior Manager／Manager）・組織・人事コンサルタント（経験5年以上）（Senior Associate）・組織・人事コンサルタント・人事（人材マネジメント戦略、人事制度の策定、組織デザイン・要員計画の策定、組織・人事領域のグローバル経歴）・経営企画・事業企画・HRトランスフォーメーション ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワーA36F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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リスクコンサルタント（グローバルリスク＆コンプライアンス）＜正社員_大阪＞

PwC Japan有限責任監査法人

600万円～1400万円

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所であるPwCグループ、日本最大級の監査法人
仕事内容	【業務内容】グローバルリスク＆コンプライアンスに関する一連の業務を担当いただきます。・グローバルグループでのリスク管理・コンプライアンス態勢の設計、構築、高度化支援・リスクコンプライアンス管理に関するアドバイザリー・ERM（Enterprise Risk Management）の設計、構築、高度化支援・コンプライアンスリスクの発見、予防、対応支援・新法規制の調査・マネジメント態勢整備の支援・不正、不祥事対応に関するアドバイザリー＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜給与形態＞・業績賞与：年1回（業績・貢献度に応じて支給）・昇給：年1回＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。・フレックスタイム制を採用しています。　- コアタイム：10時45分～15時45分・リモートワーク制度を導入しています。＜教育研修＞・コアスキル研修・専門研修・海外研修・英語プログラム（英語学校費用補助、サマースクール研修など）・社内英語研修など＜キャリアパス＞・オープンエントリープログラム（異動支援制度：職員自らが所属部署の異動希望を出し、社内協議の上で希望に合う配置転換を行う制度）・グローバルモビリティ（海外派遣プログラム：会社が戦略的人材育成を目的として、選抜された職員を海外のPwCメンバーファームに派遣する制度） ■ 企業特徴【世界4大会計事務所であるPwCグループ、日本最大級の監査法人】 PwCグループ（世界156カ国に295,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の監査法人です。PwCあらた有限責任監査法人を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。【幅広いアシュアランス業務を展開】日本最大級の監査法人（パートナー168名、公認会計士904名、会計士補・全科目合格者587名、USCPA・その他専門職員1,292名、事務職員138名）として、従来の財務情報に加え、SDGs/ESGやデジタルトランスフォーメーション（DX）といった経営課題への対応が求められる企業のニーズに応えるため、財務諸表監査はもとより、非財務情報にかかわる幅広いアシュアランス業務を展開しています。【デジタル社会に信頼を築くリーディングファームへ】卓越したプロフェッショナルサービスとしての監査を提供することをミッションとし、世界最大級の会計事務所であるPwCの手法と実務を、日本の市場環境に適した形で提供しています。品質向上に向けた取り組みとして、ガバナンスコードへの対応状況、品質管理、監査品質に関する報告書の開示を実施しています。また、デジタル社会に信頼を築くリーディングファームを目指して、社会のトラストイノベーションに貢献するほか、次世代デジタル監査への取り組みを行っています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内4拠点（東京、名古屋、大阪、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwC税理士法人、PwCコンサルティング合同会社、PwCアドバイザリー合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【組織活性化を目的とした移籍・異動制度（OEP）】自らの意志で移籍・異動を申し出ることができる制度があり、PwCあらた有限責任監査法人内での異動はもちろん、PwCアドバイザリー合同会社、PwC税理士法人間の相互異動、さらに世界各国のPwCへ等、世界中のグローバル拠点への移籍が可能です。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・リスクコンサルタント・法務・コンプライアンス ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワー A 36F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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組織・人事コンサルタント（M&A・事業再生等の変革支援）＜正社員_大阪＞

PwCアドバイザリー合同会社

600万円～1200万円

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所であるPwCグループ、世界で培った知識や経験を活用したアドバイザリー会社
仕事内容	【ポジション】・Manager ・Senior Associate ・Associate ※経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】企業変革（主に組織再編、事業再生、M&A）局面のクライアント企業に対して、人事戦略策定、人事DD、人事PMI、人材構造・人材マネジメント改革を担当いただきます。・組織、人事、人材マネジメントに関する現状分析、問題抽出、課題定義・組織、人事、人材マネジメントの想定、設計・M&Aの買い手と売り手のFit-Gap分析・企業改革に伴う組織変革におけるリスク、制約、阻害要因の抽出、定義・組織、人事、人材マネジメントの要件、方向性の定義・具体的な施策の設計、導入、実行支援・プロジェクト管理、運営、各種ミーティングの意思決定の促進・人事プロフェッショナルとしての知見提供・上記業務における戦略、財務、税務、法務、業務IT等の各領域の専門家や国内外ファーム等とのコラボレーション＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。・労働時間区分　- フレックスタイム制　- コアタイム：10時45分～15時45分　- 休憩時間：60分（11時45分～12時45分）　- 時間外労働有無：有＜働き方＞リモートワーク勤務を推奨 ■ 企業特徴【世界4大会計事務所であるPwCグループ、世界で培った知識や経験を活用したアドバイザリー会社】 PwCグループ（世界136カ国に36万4,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）、ディールアドバイザリー（事業再生、コーポレートファイナンス、トランザクションサービス、バリュエーションなどのM&Aサポート）会社です。PwCアドバイザリー合同会社を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。【PwCが世界で培ったアシュアランスに関する知識や経験を活用したサービス】 PwCグループで世界で培った知識や経験を活用して、企業価値向上のための経営戦略、事業再生、インフラファイナンス、M&A、フォレンジック（セキュリティ事故が起きた際に、端末やネットワーク内の情報を収集し、被害状況の解明や犯罪捜査に必要な法的証拠を明らかにする取り組み）など、クライアントが社会との信頼関係を構築し、サステナブルな成長を遂げられるよう支援をおこなっています。戦略策定から実行まで総合的な支援のほか、100か国以上にわたるクロスボーダーM&A支援、データアナリティクスを活用した支援を展開しています。【クライアントの新たな価値創造に貢献するディールアドバイザリーサービスを提供】「社会における信頼を構築し、重要な課題を解決する」というPwCの存在意義に基づき、経験豊富なプロフェッショナルがグローバルネットワークを駆使して、クライアントの新たな価値創造に貢献するディールアドバイザリーサービスを提供します。企業価値向上施策の具体化と実行、内外ステークホルダーとのコミュニケーション戦略まで、一貫してサポートしています。【PwCグループの強固なネットワーク】複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人、PwCビジネスアシュアランス合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・組織・人事コンサルティング（人事業務プロセス・人事システムの改革、企業再編、構造改革、事業再生、M&Aに伴う社内改革　等）・人事（人事業務プロセス・人事システムの改革、企業再編、構造改革、事業再生、 M&Aに伴う社内改革、組織・人事・人材マネジメント改革に伴う企画、実行、海外企業・拠点の組織改革、人事・人材マネジメント）＜求める人物＞・難易度の高い課題に執着心を持ってチャレンジできる人材・簡単でない問題、課題に執着心を持ってチャレンジできる人材・顧客志向性、成果指向性、リスク感度が高い人材 ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワーA 36F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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財務・会計コンサルタント（財務戦略）＜正社員_大阪＞

株式会社船井総合研究所

800万円～1100万円

大阪府

ポイント	東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社
仕事内容	【業務内容】中堅企業の成長を財務面から伴走支援するコンサルタントとして、以下の業務をご担当いただきます。・財務戦略の策定、実行支援　- 資金調達戦略の策定、実行（デッドファイナンス、株式発行等のエクイティファイナンス）　- 財務管理体制の構築（月次決算、予実管理、キャッシュフロー管理、経理・会計業務の効率化）　- 組織再編、M&A支援（ホールディングス化、M&A戦略立案及び実行支援）　- CFO採用、育成支援・中長期事業計画の策定、実行伴走　- 既存事業の中長期成長戦略　- 新規事業の策定、成長戦略支援　- 事業計画の予実管理＜詳細＞・クライアント業種は製造・小売業界、金融業界、建設・不動産業界、IT業界等多岐に渡ります。・クライアント規模は中小・中堅企業（300名～1,000名規模）です。・担当案件の期間は1年前後です。・部門構成（アカウントパートナー室）は16名です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は月平均40時間です。 ■ 備考・所定労働時間は7時間30分です・昇給：年1回・賞与：年2回・時差出勤：事前申請により8時～16時半／8時半～17時／9時～17時半より選択可能・月2回、全社で「ノー残業デー」あり・定年：60歳 ■ 企業特徴【東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社】東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社です。中堅・中小企業を対象に、業種または課題別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとり、「成長実行支援」「人材開発支援」「企業価値向上支援」「ＤＸ支援」を通じて、社会的価値の高いサステナグロースカンパニーを多く創造することを目指しています。【業種別および経営課題別コンサルティングに特化したサービス】同社のコンサルティングサービスは、業種別および経営課題別の二つに分けられます。業種別では製造、食品、医療、物流、デジタル等の様々な分野、また経営課題別では大手企業向けの新規事業開発、事業計画策定やM&A、人材開発および組織開発等の各分野に特化した部署（140以上のグループ、チームで構成）が設置されており、各業種・業界に特化できるきめ細かいコンサルティングサービスが提供できる体制を備えています。【年間コンサルティング契約社数6,070社／継続率73％】 50年以上の歴史を持つ同社は、年間コンサルティング契約社数6,070社（2023年）、グループの顧客数は1万社以上と国内最大級のコンサルティング実績を誇ります。また195の経営研究会を主宰し、入会者数は6,700名以上にも及びます。同社のコンサルティング継続率は73％を超え、同社に対する高い満足度と信頼が実績に反映されています。【国内最大級のセミナー、経営研究会】セミナー、経営研究会においても同社はその開催数、会員数においては国内最大級の実績を持ちます。セミナーついては年間900件を開催し、各種業界・業種に専門特化した実践的ノウハウを提供しています。また経営研究会（会員数6,900名以上）では、経営者5,000名以上を集めての全国大会を始め、業界・目的に応じ195ものビジネスモデル研究会を実施してきています。【充実した人材育成制度】同社の人材育成制度は非常に充実しており、若年の新人への1年に渡り実施される新入社員研修のほか、1on1のコミュニケーションによるサポート体制、定期的キャリア面談、キャリビジョンの実現のための主体的社内異動制度（トランジット制度）等、各従業員へのキャリアアップサポート体制が整っています。　…
求める人材	■ 求める経験以下のいずれかの経験をお持ちの方・財務・会計コンサルタント・財務・金融営業（法人） ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪本社／大阪府大阪市北区梅田三丁目2番123号イノゲート大阪21階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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税務スタッフ(マネジャー／シニアマネジャー)［全国各拠点］《年収900万～／4大会計事務所》

デロイトトーマツ税理士法人

900万円～1300万円

北海道, 宮城県, 群馬県, 埼玉県, 東京都, 新潟県, 石川県, 長野県, 静岡県, 愛知県, 大阪府, 広島県, 香川県, 愛媛県, 福岡県, 鹿児島県

ポイント	☆風通しの良い社風！社員個々の意見を尊重する職場環境です。 ☆Big4の一角として、幅広い税務経験を積むことができます！ ☆世界150カ国・地域以上、国内40カ所のネットワークを持つデロイトトーマツグループ！
仕事内容	これまでのご経験に応じて、下記業務をお任せ致します。【具体的には】＜法人総合税務サービス＞国内企業に対して、税務のコンサルティングおよびコンプライアンス業務を幅広く提供します。・法人に係る全般的な税務相談・法人税・消費税・法人地方税の申告書作成またはレビュー・税務調査の立会い・法人の予実績管理を含む記帳代行業務・財務数値をベースとした経営者へのアドバイス・組織再編税務コンサルティング・連結納税導入支援・税務デューデリジェンス　　等＜個人所得税・資産税サービス＞・企業オーナーの所得税・贈与税・相続税申告及びコンサルティング・経営承継アドバイス　等【働く環境】デロイトトーマツグループ内の広く深い専門知見・多様な経験を保有するメンバーと協働し、ご自身のスキルや知見を磨ける環境があります。また、企業のトップ（社長）と直接やり取りをする場面もあり、自分の仕事が直接クライアント企業の成長に影響を与えることができます。繁閑はありますが、メリハリをつけた働き方ができる職場です。個々人のスキルを見ながら、より難易度の高い業務を任せたり、次のチャレンジステップをご用意します。幅の広い業務を行っている部署ですので、いろいろな経験を積んでいただけます。【企業情報】私たちデロイトトーマツ税理士法人が提供するのは税務サービスだけではない。これがデロイトトーマツという1つのグループとしてクライアントにサービスを提供できる私たちの強みです。案件によっては、同じデロイトトーマツグループである有限責任監査法人トーマツ、デロイトトーマツコンサルティング合同会社、デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社、およびDT弁護士法人等と連携しながら、進めていくことがあります。幣法人は、大阪や名古屋をはじめ、国内16カ所に事務所があります。各事務所がクライアントのニーズに応じて、この国内ネットワークを有効活用しながら、地区事務所ならではの視点で、各拠点の環境、習慣、ニーズを熟知したサービスを提供しています。
求める人材	【必須要件】下記いずれかに該当する方・法人税に関する業務経験2年以上・税理士試験2科目以上合格
勤務地	下記の全国各拠点のうち、ご希望により配属先を決定します。＜拠点＞東京・札幌・仙台・新潟・長野・高崎・埼玉・北陸・静岡浜松・名古屋・大阪・広島・高松・松山・今治・福岡・鹿児島

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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リスクコンサルタント（ビジネスリスクサービス）「米国公認会計士」＜正社員_大阪＞

太陽グラントソントン・アドバイザーズ株式会社

700万円～1200万円

大阪府

ポイント	世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社
仕事内容	【ポジション】・シニアマネージャー・マネージャー・シニアアソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】下記、ビジネスリスクに関わるコンサルティングをご担当いただきます。・グループガバナンス支援チーム（クロスボーダー比率80％）　- ガバナンス　- 内部統制関連PMI 　- 現地往査による課題抽出、改善提案　- 地域統括会社設立、機能強化支援　- リスクマネジメント体制構築、実行支援　- 海外子会社不正リスク診断　- 海外事業モニタリング体制の構築・運用支援・海外内部統制関連チーム（クロスボーダー比率100％）　- 決算・財務報告に関わる内部統制構築、評価　- 業務プロセスに関わる内部統制構築、評価　- 全社統制・国内外内部監査関連サービスチーム　- 内部監査のアウトソーシング、コソーシング ※ ご経験やご希望に応じて、いずれかのチームにアサインされます ※ ご希望に応じて海外駐在（実績多数あり）が可能です＜詳細＞・クライアント業種は金融業界、製造業界、卸売業界を中心に多岐に渡ります。・クライアント規模は大手企業、中堅企業が中心です。・部門構成は人数27名です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は平均20時間～30時間です。 ■ 備考＜給与＞・ポジション別の年収例は下記の通りです。　- マネージャー、シニアマネージャー：900万円～1,200万円　- シニアアソシエイト：700万円～900万円・業績賞与：年1回（8月）・マネージャー以上のポジションは管理監督者につき、残業代支給対象外となります。＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。＜その他＞・リモートワークを推奨（出社率3割程度）しています。 ■ 企業特徴【世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社】世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社です。製造業界、卸売業界、物流業界、IT業界、サービス業界、金融業界などのクライアントに対して、海外ビジネスアドバイザリー、M&Aアドバイザリー、IPOコンサルティング・ベンチャー企業支援、アカウンティングアドバイザリー、ITコンサルティングサービス、不正・紛争解決関連アドバイザリーサービス、ビジネスリスクサービスを手掛けております。【クライアントのグローバル支援を強みとする事業の展開】海外ビジネスアドバイザリー（海外進出支援、海外子会社管理支援、内部監査支援、中国デスク）のほか、M&Aアドバイザリー（国内、クロスボーダー）、IPOコンサルティング・ベンチャー企業支援（株式公開支援）、アカウンティングアドバイザリー（内部統制、IFRS対応）、ITコンサルティングサービス（IT導入、戦略立案など）、不正・紛争解決関連アドバイザリーサービス（訴訟・紛争関連業務、不正対応、デジタルフォレンジック、国際紛争対応）、ビジネスリスクサービス（内部監査、ロイヤリティ監査、契約コンプライアンス監査）などの事業を展開しています。【質の高い案件をワンストップでサポート】少数精鋭ながら国内、海外、上場、未上場問わず、質の高い案件（数十億～数百億規模）を数多くお持ちです。150ヵ国以上に及ぶグローバルネットワーク、17ヵ国23拠点に設置されたジャパンデスク、グループ内の税理士法人などとの連携を通じて、クライアントが持つ多種多様な課題へ対してワンストップで支援しています。【働きがいのある会社認定、大手の安定性とベンチャーの柔軟性を兼ね備えた環境】 GPTW（Grate Place To Work）による世界約150ヶ国で働きがいに関する調査の結果、同社は日本における「働きがいのある会社」に認定されています。大手グローバルネットワークに所属し、国内外で存在感を発揮しているものの大手の安定性とベンチャーの柔軟性・意思決定の速さという双方の強みを持った環境が特徴です。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・会計監査・リスクコンサルタント・M＆Aアドバイザー・内部監査・内部統制・経営企画（海外M&A、PMI） ■ 求める資格米国公認会計士の資格をお持ちの方
勤務地	大阪事務所／大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル13階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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M＆Aアドバイザー「公認会計士」＜正社員_大阪＞

太陽グラントソントン・アドバイザーズ株式会社

700万円～1500万円

大阪府

ポイント	世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社
仕事内容	【ポジション】・ディレクター・シニアマネージャー・マネージャー・シニアアソシエイト・アソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】下記、M&Aアドバイザー業務をご担当いただきます。・トランザクションサポート　- 財務デューデリジェンス　- バリュエーション　- 財務モデリング　- データアナリティクス　- クロスボーダートランザクション支援　- PMI ・ファイナンシャルアドバイザリー　- オリジネーション　- ソーシング　- エグゼキューション（ディールサポート業務を含む） ※ 入社後はご経験やご希望に応じて上記いずれかの業務にアサインされます＜詳細＞・クライアント業種は金融業界、製造業界、卸売業界、IT業界など多岐に渡ります。・クライアント規模は大手企業、中堅企業が中心です。 ※ 上場企業、外資系企業を多数含みます・担当件数は年平均2件～3件（チーム全体で10件程度並行して常時稼働）です。・担当案件の期間は平均3か月～半年です。・部門構成は人数45名（パートナー4名、ディレクター6名、シニアマネージャー3名、マネージャー9名、シニアアソシエイト7名、アソシエイト14名、アシスタント2名）、平均年齢39歳です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は平均20時間未満です。 ■ 備考＜給与＞・ポジション別の年収例は下記の通りです。　- マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター：800万円～1,500万円　- アソシエイト、シニアアソシエイト：500万円～800万円・マネージャー以上のポジションは管理監督者につき、残業代は支給対象外となります。・業績賞与：年1回（8月）＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。＜その他＞・リモートワークを推奨（出社率3割程度）しています。 ■ 企業特徴【世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社】世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社です。製造業界、卸売業界、物流業界、IT業界、サービス業界、金融業界などのクライアントに対して、海外ビジネスアドバイザリー、M&Aアドバイザリー、IPOコンサルティング・ベンチャー企業支援、アカウンティングアドバイザリー、ITコンサルティングサービス、不正・紛争解決関連アドバイザリーサービス、ビジネスリスクサービスを手掛けております。【クライアントのグローバル支援を強みとする事業の展開】海外ビジネスアドバイザリー（海外進出支援、海外子会社管理支援、内部監査支援、中国デスク）のほか、M&Aアドバイザリー（国内、クロスボーダー）、IPOコンサルティング・ベンチャー企業支援（株式公開支援）、アカウンティングアドバイザリー（内部統制、IFRS対応）、ITコンサルティングサービス（IT導入、戦略立案など）、不正・紛争解決関連アドバイザリーサービス（訴訟・紛争関連業務、不正対応、デジタルフォレンジック、国際紛争対応）、ビジネスリスクサービス（内部監査、ロイヤリティ監査、契約コンプライアンス監査）などの事業を展開しています。【質の高い案件をワンストップでサポート】少数精鋭ながら国内、海外、上場、未上場問わず、質の高い案件（数十億～数百億規模）を数多くお持ちです。150ヵ国以上に及ぶグローバルネットワーク、17ヵ国23拠点に設置されたジャパンデスク、グループ内の税理士法人などとの連携を通じて、クライアントが持つ多種多様な課題へ対してワンストップで支援しています。【働きがいのある会社認定、大手の安定性とベンチャーの柔軟性を兼ね備えた環境】 GPTW（Grate Place To Work）による世界約150ヶ国で働きがいに関する調査の結果、同社は日本における「働きがいのある会社」に認定されています。大手グローバルネットワークに所属し、国内外で存在感を発揮しているものの大手の安定性とベンチャーの柔軟性・意思決定の速さという双方の強みを持った環境が特徴です。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・M＆Aアドバイザー・M＆Aコンサルティング・財務・会計コンサルティング・企業再生・事業再生コンサルティング・会計監査・経営企画（M&A／PMI推進）・その他（金融機関、商社などでのエグゼキューション業務） ■ 求める資格公認会計士の資格をお持ちの方
勤務地	大阪事務所／大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル13階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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事業承継コンサルタント［東京・大阪・福岡］《経験者採用／年収～2000万／転勤なし／業績拡大中》

ミカタ税理士法人

800万円～

東京都, 大阪府, 福岡県

ポイント	☆実力次第で早期出世可能！業績拡大中の為、管理職ポストもどんどん増えております。 ☆明瞭な評価制度！年齢・資格問わず、実績をしっかりと評価する事務所です。 ☆2030年に現在の10倍規模への成長を目指し「2030プラン」を掲げて組織体制を強化しています！
仕事内容	事業承継・資産承継対策全般の業務を担って頂きます。国税三法（法人税、所得税、相続税）の視点からファミリータックスプランニングの最適化を図ります。【具体的には】・中堅・中小企業に対する事業承継対策・自社株対策スキームの立案及び実行支援・組織再編(株式移転・交換、会社分割)、株式交付等を活用した戦略立案及び実行支援・個人地主、ドクターへの相続対策・節税対策の戦略立案及び実行支援・上場企業オーナーの資産管理会社設立支援・設立後の資産承継対策 ※金融機関出身者、大手コンサルティングファーム出身者も在籍しているため税務会計以外の多方面からのアプローチ手法などを学ぶことができます。【案件のルート】金融機関（地銀、証券会社）60％社内（既存クライアント） 25％提携税理士 20％不動産系会社 5％【企業紹介】通常の税務会計業務はもちろん、事業承継、相続対策、医業コンサルティングなど、あらゆる分野へ業務を展開しています。その分幅広い業務が経験できるのが当社の強みです。また、「法人コンサルティング」を得意としており、経営戦略策定支援、再生支援、Ｍ＆Ａ支援、事業承継、相続、海外税務など、あらゆる分野でダイナミックな戦略を提案しています。現在、当法人では2030年に現在の10倍規模への成長を目指し「2030プラン」を掲げてビジネスモデルの再構築および組織体制を強化しています。
求める人材	【必須要件】・会計事務所・税理士法人又は会計系コンサルティングファームでの事業承継・相続対策コンサルティング業務経験【歓迎要件】・有資格者(税理士・公認会計士) ・金融機関での勤務経験・金融機関への出向経験
勤務地	【大阪本社】大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル3階【東京本社】東京都千代田区丸の内二丁目２番１号岸本ビルヂング８階※2022年4月に移転【福岡支店】福岡県福岡市中央区天神一丁目8-41 福岡朝日会館605※2021年5月に開設

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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企業再生・事業再生コンサルタント＜正社員_大阪＞

PwCアドバイザリー合同会社

600万円～

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所であるPwCグループ、世界で培った知識や経験を活用したアドバイザリー会社
仕事内容	【ポジション】・Director ・Senior Manager ・Manager ・Senior Associate ・Associate ※経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】クライアントの事業再生、再編に関わる支援全般を担当いただきます。・経営戦略、事業戦略、成長／撤退戦略、M&A戦略の策定・事業再生計画の策定・業績改善施策の立案と実行支援　- 売上拡大　- コスト削減　- 在庫削減　- サプライチェーン最適化等・ステークホルダー向け交渉支援　- 取引金融機関　- 株主や債権者等・国内及びクロスボーダーのM&A、グループ子会社再編等のディール戦略策定及び実施支援・海外市場（再）進出または撤退等の検討及び実施支援＜上記支援作業における下記のタスク＞・マーケットリサーチ・クライアントの事業構造分析、改善余地の検討、施策検討・業績改善に向けてのオペレーション分析、データ分析モデル策定／データ分析／ダッシュボード構築・各種検討資料および報告書の作成（エクセル、パワーポイント）・財務三表モデルの作成・国内及びクロスボーダーのM&Aに関するFA関連業務・提案活動に関わる調査、分析＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。・フレックスタイム制（標準労働時間1日7時間、コアタイム 10時45分‐15時45分）・在宅勤務（リモートワーク）制度有り＜給与形態＞月給制：経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定による業績賞与：年1回（業績・貢献度に応じて支給）昇給：年1回 ■ 企業特徴【世界4大会計事務所であるPwCグループ、世界で培った知識や経験を活用したアドバイザリー会社】 PwCグループ（世界136カ国に36万4,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）、ディールアドバイザリー（事業再生、コーポレートファイナンス、トランザクションサービス、バリュエーションなどのM&Aサポート）会社です。PwCアドバイザリー合同会社を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。【PwCが世界で培ったアシュアランスに関する知識や経験を活用したサービス】 PwCグループで世界で培った知識や経験を活用して、企業価値向上のための経営戦略、事業再生、インフラファイナンス、M&A、フォレンジック（セキュリティ事故が起きた際に、端末やネットワーク内の情報を収集し、被害状況の解明や犯罪捜査に必要な法的証拠を明らかにする取り組み）など、クライアントが社会との信頼関係を構築し、サステナブルな成長を遂げられるよう支援をおこなっています。戦略策定から実行まで総合的な支援のほか、100か国以上にわたるクロスボーダーM&A支援、データアナリティクスを活用した支援を展開しています。【クライアントの新たな価値創造に貢献するディールアドバイザリーサービスを提供】「社会における信頼を構築し、重要な課題を解決する」というPwCの存在意義に基づき、経験豊富なプロフェッショナルがグローバルネットワークを駆使して、クライアントの新たな価値創造に貢献するディールアドバイザリーサービスを提供します。企業価値向上施策の具体化と実行、内外ステークホルダーとのコミュニケーション戦略まで、一貫してサポートしています。【PwCグループの強固なネットワーク】複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人、PwCビジネスアシュアランス合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・企業再生・事業再生コンサルタント・経営・戦略コンサルタント・財務・会計コンサルタント・業務改革コンサルタント・経営企画（M＆A実務）・会計監査・金融営業（融資、審査、貸出先の再生） ■ 求める資格資格不問 ※下記の資格をお持ちの方、歓迎・中小企業診断士・証券アナリスト ※ 高い英語力があれば、希望次第ではクロスボーダー案件への関与機会、海外駐在機会等あり
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワー A 36F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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組織・人事コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_大阪＞

株式会社OAGコンサルティング

600万円～900万円

大阪府

ポイント	現状分析が強み（経営判断に必要なデータを可視化できる仕組みを構築）の経営・戦略コンサルティング会社
仕事内容	【業務内容】人事労務コンサルタントとして、主に以下の業務を担当していただきます。・人事制度の構築支援　- 等級制度　- 賃金制度　- 教育制度　- 評価制度など・人事制度の導入支援　- 従業員への説明会　- 評価者研修の実施・人事制度の運用定着支援　- 運用モニタリング　- 改善提案　- 評価者トレーニングなど・その他各種コンサルティング　- 人的資本経営支援　- 労務管理支援　- 人材育成・研修支援　- 採用・人材定着支援など・プロジェクト推進、進捗管理＜仕事の流れ＞・経営者へのヒアリングや賃金分析等を通して課題分析を実施（～2ヵ月目安) ・上記で見つかった課題をもとに制度構築検討・賃金の移行シュミレーションを繰り返し実施(～半年目安) ・従業員に対する説明会、一次評価者に対する評価者研修、納品のガイドの作成 (～2ヵ月目安) ＜詳細＞・クライアント業種は製造業界、卸売・小売業界、サービス業界、建設業界、医療法人、公益法人など多岐に渡ります。・クライアント規模は100名?500名規模の中堅企業、中小企業が中心です。・クライアント受注方法は主に金融機関からの紹介です。（DMやテレアポ等の新規開拓は一切ありません）・残業時間は平均18時間です。 ■ 備考＜給与＞・月給：37.6万円～75.1万円・時間外手当：実働7時間超過時から1分単位で割り増し賃金支給・賞与：2回（夏冬各2ヶ月分）　※人事評価により増減する可能性有 ※管理職は年俸制、理論年収を12分割し支給＜働き方＞・所定労働時間は7時間です。・時差出勤制度：試用期間終了後から利用可能・定年：60歳、再雇用：65歳　※再雇用期間が終了後も、業務委託としてご活躍いただいている方もいます。 ■ 企業特徴【現状分析が強み（経営判断に必要なデータを可視化できる仕組みを構築）の経営・戦略コンサルティング会社】現状分析が強み（経営判断に必要なデータを可視化できる仕組みを構築）の経営・戦略コンサルティング会社です。医療業界、福祉業界、飲食業界、製造業界、サービス業界などのクライアントに対して、経営改善・成長支援コンサルティング、事業承継コンサルティング、M&Aコンサルティング、DX／ITコンサルティング、組織人事コンサルティング、アウトソーシング／人材サービスのサービスを提供しています。【経営改善・成長支援コンサルティングを強みとする多岐に渡る事業の展開】経営改善・成長支援コンサルティング（分析・課題改善、収益改善支援、予算実績管理実行支援、IT活用支援、不正調査対応）のほか、事業再生コンサルティング（現状分析、改善策立案、検証、再生計画策定）、M&Aコンサルティング（FAS、クロスボーダー、デューデリジェンス、バリュエーション）、事業承継コンサルティング（現状把握、株価対策、経営承継支援）、人事コンサルティング（人事制度の設計）などのサービスを展開しています。【経営判断に必要なデータ、数値を自由自在に取り出せる仕組みを構築】画一化されたプランの提案に留まらず、クライアント別にオーダーメイドで最良なプランを提案するフルオーダーメイドのコンサルティングを強みとしてます。現状分析を得意としており、経営判断に必要なデータ、数値を自由自在に取り出せる仕組みを構築しています。上流（経営）から下流（現場）までの情報を取りこぼすことなく収集および分析の上、経営判断可能な緻密な数値に基づく計画で企業の成長をサポートしてきた豊富な実績をお持ちです。【創業30年を超える国内有数の会計税務ファームグループ】 OAGグループは創業30年を超える国内有数の会計税務ファーム（国内10拠点以上、グループ企業14社）です。総勢400名を超える専門家が活躍しています。…
求める人材	■ 求める経験以下のいずれかの経験をお持ちの方・組織・人事コンサルタント・人事・労務コンサルタント（人事制度の設計・構築経験）・人事（人事制度の設計・構築、研修企画） ■ 求める資格社会保険労務士資格をお持ちの方
勤務地	大阪支店／大阪府吹田市江坂町1-13-33 HF江坂駅前ビルディング7階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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財務・会計コンサルタント（財務戦略、業務改革）「公認会計士」＜正社員_大阪＞

PwCコンサルティング合同会社

700万円～1200万円

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社
仕事内容	【業務内容】経営管理、会計領域のコンサルティングポジションです。CFOの「Trusted Advisor」として、制度設計、構築、業務プロセス改革、情報システムの再構築、定着化までを一貫して担当いただきます。・財務戦略ソリューション　- ファイナンストランスフォーメーション＆ビジョニング　- ファイナンス機能（経理部門、財務部門）のベンチマークに基づくBPR 　- RPA／AIを駆使した業務効率化と付加価値業務・企業業績管理ソリューション　- 戦略的業績管理　- Transform for EPM（新たな時代の業績評価マネジメントによる企業価値向上）　- グループマネジメントシステム構築支援・経理業務高度化ソリューション　- グローバル経理業務、ガバナンス改革（プロセスの標準化／効率化、会計基準・決算期統一、決算早期化）　- 会計システム再構築支援（基本構想、要件定義、プロジェクト管理）　- 原価企画・管理の再構築・財務・資金管理高度化ソリューション　- 財務組織、機能改革支援　- 資金、流動性管理のデザインおよび導入　- グローバルキャッシュマネジメント＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。・フレックスタイム制（コアタイム：10時45分～15時45分）・在宅勤務（リモートワーク）制度有＜給与＞・月額：50万円～　固定残業代15.4万円～／月（50時間）を含む　※超過分別途支給・昇給：年1回・業績賞与：年1回（業績･貢献度に応じて支給） ■ 企業特徴【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社】 PwCグループ（世界136カ国に36万4,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の総合コンサルティング会社です。PwCコンサルティング合同会社を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。【経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供】日本最大級の総合コンサルティング会社（社員数5,130名）として、経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。【クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献】 PwCのストラテジーコンサルティングは、伝統的な戦略コンサルティングファーム（Strategy&）の強みと、総合コンサルティングファームとしてのDX、M&A・定型・再編を含む変革実務に関わる強みを組み合わせ、Practical Strategy（即座に実行できる戦略）の策定、それを起点とした全社トランスフォーメーションを通じて、クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献しています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内4拠点（東京、名古屋、大阪、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人、PwCアドバイザリー合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【自社変革の取り組み】社会における重要な課題を解決する存在として、自社変革の取り組みを行っています。クライアントの変革を支援するため、クライアントや業界をより深く考察する組織を新たに設け、そこからの調査結果やインサイトをもとに、各チームがクライアントの課題や目指すべき将来像をより正確に導き出し、適切かつスピーディーに提案することができる体制を整えています。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・財務・会計コンサルタント（財務経理業務改革、グループ経営管理制度構築、会計システム導入）・財務・経理・経営企画（社内業務改革プロジェクト管理）下記いずれかのスキルをお持ちの方、歓迎・経営管理、会計領域の最新テクノロジーに係る知見、コンサルティング・Cloud EPMシステムに係る知見、システム導入・ERPシステムに係る知見、システム導入・経営管理、会計業務プロセスに係る知見、コンサルティング・経営管理、会計に関連する業務プロセスに係る知見、コンサルティング ■ 求める資格公認会計士資格をお持ちの方
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワー A 36F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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経営・戦略コンサルタント（医療業界）＜正社員_大阪＞

株式会社船井総合研究所

650万円～900万円

大阪府

ポイント	東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社
仕事内容	【業務内容】以下の新規コンサルティング分野の立上げ及び医療経営コンサルティングをご担当いただきます。・医療クリニックを対象とした新規コンサルティング領域立上げ　- 新科目コンサルティング　（眼科・小児科・心療内科・泌尿器科・脳神経外科・婦人科・産婦人科）　- 医療ツーリズム（インバウンド対象）分野　- 再生医療（幹細胞治療、PRP療法等）分野・既存の医療コンサルティング（入社当初）　- クリニック、整骨院／治療院、美容クリニック、介護施設等＜詳細＞・クライアント業種は病院、クリニック等の医療業界全般です。・クライアント規模は中規模から小規模医療機関です。・担当件数は年間１～2件です。・担当案件の期間は半年～1年です。・部門構成（医療支援部）は55名です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間月平均40時間です。 ■ 備考・昇給：年1回・賞与：年2回・所定労働時間は7時間30分です・時差出勤：事前申請により8時～16時半／8時半～17時／9時～17時半より選択可能・月2回、全社で「ノー残業デー」あり・定年60歳 ■ 企業特徴【東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社】東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社です。中堅・中小企業を対象に、業種または課題別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとり、「成長実行支援」「人材開発支援」「企業価値向上支援」「ＤＸ支援」を通じて、社会的価値の高いサステナグロースカンパニーを多く創造することを目指しています。【業種別および経営課題別コンサルティングに特化したサービス】同社のコンサルティングサービスは、業種別および経営課題別の二つに分けられます。業種別では製造、食品、医療、物流、デジタル等の様々な分野、また経営課題別では大手企業向けの新規事業開発、事業計画策定やM&A、人材開発および組織開発等の各分野に特化した部署（140以上のグループ、チームで構成）が設置されており、各業種・業界に特化できるきめ細かいコンサルティングサービスが提供できる体制を備えています。【年間コンサルティング契約社数6,070社／継続率73％】 50年以上の歴史を持つ同社は、年間コンサルティング契約社数6,070社（2023年）、グループの顧客数は1万社以上と国内最大級のコンサルティング実績を誇ります。また195の経営研究会を主宰し、入会者数は6,700名以上にも及びます。同社のコンサルティング継続率は73％を超え、同社に対する高い満足度と信頼が実績に反映されています。【国内最大級のセミナー、経営研究会】セミナー、経営研究会においても同社はその開催数、会員数においては国内最大級の実績を持ちます。セミナーついては年間900件を開催し、各種業界・業種に専門特化した実践的ノウハウを提供しています。また経営研究会（会員数6,900名以上）では、経営者5,000名以上を集めての全国大会を始め、業界・目的に応じ195ものビジネスモデル研究会を実施してきています。【充実した人材育成制度】同社の人材育成制度は非常に充実しており、若年の新人への1年に渡り実施される新入社員研修のほか、1on1のコミュニケーションによるサポート体制、定期的キャリア面談、キャリビジョンの実現のための主体的社内異動制度（トランジット制度）等、各従業員へのキャリアアップサポート体制が整っています。　…
求める人材	■ 求める経験以下のいずれかの経験をお持ちの方・経営コンサルタント（医療機関向け）・営業（医薬品、医療機器等の医療機関向け商材、サービス）・総務（医療法人事務長などのマネジメント） ※以上、現場経験のみならず経営者視点を持てる方 ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪本社／大阪府大阪市北区梅田三丁目2番123号イノゲート大阪21階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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[大阪市北区]税務マネージャー～国際税務事務所/柔軟な働き方～

BDO税理士法人

600万円～1000万円

大阪府

ポイント	☆世界第5位の会計グローバルネットワークであるBDO International のグループ税理士法人です！ ☆英語スキルをお持ちの方歓迎！会計知識と英語スキルと活かしてご活躍頂けます！ ☆年間休日125日！リモート・在宅制度あり！
仕事内容	当社の税務マネージャーとして下記業務に従事いただきます。【具体的には】・国際税務アドバイザリー・組織再編税務アドバイザリー・税務及び決算相談業務・M&A 税務アドバイザリー・外資系クライアントの会計アウトソーシング等【募集背景/職場環境】現在、弊社大阪拠点には8名のメンバーが在籍しております。大阪拠点をマネジメントしていただける責任者を募集することとなりました。【企業紹介】 BDO税理士法人は、世界第5位の会計グローバルネットワークであるBDO Internationalのメンバー・ファームとして「ハイレベルな国際的税務会計サービスの提供」、「ベンチャー・中堅企業の支援」「地域の税理士事務所の先生方との連携」の3つをモットーに業務を提供しています。特に国際関連業務には定評があり、クライアントも外資系企業が9割となっています。社風は非常に穏やかで、繁忙期以外は残業も少なめです。時短勤務で働く社員もおります。長期スパンのキャリアパスも用意されており、長く勤務することができる環境も魅力の一つとなっています。短期的視点ではなく、中長期的視点でしっかりと成長していきたいとお考えの方にはぴったりな事務所です。
求める人材	【必須要件】・税理士もしくは公認会計士資格をお持ちの方・TOEIC600若しくは同等の語学力をお持ちの方 ※外資クライアント対応の為、日常メールでの顧客対応やWEB会議があります。【歓迎要件】・国際税務もしくはインバウンド（外資系の日本法人）の法人税/消費税申告のいずれかの経験2年以上・ビジネス英語でのコミュニケーションに抵抗が無い方（主に読み書き）・上場会社に対する税務経験を含む、国内税務業務の経験がある方・複数チームをリードして目標達成した経験がある方（プロジェクトマネジメント等）
勤務地	大阪支店大阪府大阪市北区堂島浜1-4-4 アクア堂島フォンターナ3階 ■アクセス：JR大阪駅徒歩10分/四ツ橋線西梅田駅徒歩6分/JR東西線北新地駅徒歩5分御堂筋線/梅田駅　徒歩9分 ※転勤：無し

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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経営・戦略コンサルタント（国内外の企業買収、資本提携、事業提携）＜正社員_大阪＞

PwCアドバイザリー合同会社

600万円～

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所であるPwCグループ、世界で培った知識や経験を活用したアドバイザリー会社
仕事内容	【ポジション】・Director ・Senior Manager ・Manager ・Senior Associate ・Associate ※経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】国内およびクロスボーダーでの企業買収、資本提携、事業提携等の組成段階から実行および案件成立までの各プロセスにおける戦略面のアドバイザリー業務を担当いただきます。・コーポレート戦略、事業戦略の策定及び中長期計画の策定支援・M&A、提携戦略の立案および実行支援・ビジネスデューデリジェンス・買収、提携スキーム構築および交渉戦略策定・案件成立後のバリューアップ戦略策定および実行支援（Associate／Senior Associate）・マーケットリサーチおよび事業構造分析・フィールドインタビュー、サーベイの実施・各種討議資料および報告書の作成・提案活動に関わる調査、分析（Manager／Senior Manager／Director）・国内外エンゲージメントにおけるプロジェクトマネジメント業務・各エンゲージメント成果物の作成・各エンゲージメントにおけるリスク管理及び品質管理・チームメンバー育成・提案活動の主導的サポート＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。・フレックスタイム制（コアタイム 10時45分‐15時45分）・在宅勤務（リモートワーク）制度有り＜給与形態＞月給制：経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定による業績賞与：年1回（業績・貢献度に応じて支給）昇給：年1回 ■ 企業特徴【世界4大会計事務所であるPwCグループ、世界で培った知識や経験を活用したアドバイザリー会社】 PwCグループ（世界136カ国に36万4,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）、ディールアドバイザリー（事業再生、コーポレートファイナンス、トランザクションサービス、バリュエーションなどのM&Aサポート）会社です。PwCアドバイザリー合同会社を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。【PwCが世界で培ったアシュアランスに関する知識や経験を活用したサービス】 PwCグループで世界で培った知識や経験を活用して、企業価値向上のための経営戦略、事業再生、インフラファイナンス、M&A、フォレンジック（セキュリティ事故が起きた際に、端末やネットワーク内の情報を収集し、被害状況の解明や犯罪捜査に必要な法的証拠を明らかにする取り組み）など、クライアントが社会との信頼関係を構築し、サステナブルな成長を遂げられるよう支援をおこなっています。戦略策定から実行まで総合的な支援のほか、100か国以上にわたるクロスボーダーM&A支援、データアナリティクスを活用した支援を展開しています。【クライアントの新たな価値創造に貢献するディールアドバイザリーサービスを提供】「社会における信頼を構築し、重要な課題を解決する」というPwCの存在意義に基づき、経験豊富なプロフェッショナルがグローバルネットワークを駆使して、クライアントの新たな価値創造に貢献するディールアドバイザリーサービスを提供します。企業価値向上施策の具体化と実行、内外ステークホルダーとのコミュニケーション戦略まで、一貫してサポートしています。【PwCグループの強固なネットワーク】複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人、PwCビジネスアシュアランス合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。…
求める人材	■ 求める経験（Associate／Senior Associate）下記いずれかの経験をお持ちの方・経営戦略コンサルタント・リサーチャー（コンサルティングファームまたはシンクタンクでの調査、分析、戦略立案）・経営企画（M&A実務、または総合商社／金融機関での事業投資）・事業企画（Manager／Senior Manager／Director）上記経験におけるリーダーポジションでの主導経験 ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワー A 36F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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国際税務コンサルタント（移転価格）「公認会計士試験合格者」＜正社員_大阪＞

PwC税理士法人

600万円～1400万円

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の税理士法人
仕事内容	【ポジション】・マネージャー・シニアアソシエイト・アソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】事業会社向けの移転価格コンサルティングを担当いただきます。・移転価格リスク評価、ドキュメンテーション作成支援・移転価格調査への対応支援・移転価格課税後の相互協議申請支援・移転価格課税後の異議申立て、審査請求および訴訟支援・APA（移転価格事前確認）コンサルティング・グローバル・タックス・プランニング支援・金融ビジネスの移転価格コンサルティング・海外の移転価格税制に関する移転価格コンサルティング・パートナーと協力しての営業活動、コンサルティングサービス、プロジェクトマネジメント、スタッフ教育＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜給与＞・給与改定年1回、賞与2回・残業代全額支給（固定残業代なし）＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です・フレックスタイム制を採用しています。＜研修内容＞・入社時研修・全体研修・部門研修・PwC Japanグループ内研修・海外語学研修・外部研修＜キャリアパス＞・オープンエントリープログラム（異動支援制度：職員自らが所属部署の異動希望を出し、社内協議の上で希望に合う配置転換を行う制度） ■ 企業特徴【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の税理士法人】 PwCグループ（世界136ヵ国に364,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の税理士法人です。PwC税理士法人を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、監査およびアシュアランス、コンサルティング、ディールアドバイザリー、税務、法務のサービスをクライアントに提供しています。【幅広い分野の税務コンサルティング】日本最大級のタックスアドバイザー（税理士・公認会計士371名、その他グローバル資格保有者46名）として幅広い分野の税務コンサルティングを提供しています。企業税務、インターナショナルタックス、M&A税務などを含む幅広い分野の税務コンサルティングをはじめ、税務業務のデジタルトランスフォーメーション（DX）を促進し、企業のビジネスパートナーとして重要な経営課題解決をサポートしています。【テクノロジードリブンの課題解決が強み】テクノロジードリブン（新たな技術を進歩を契機に新たなが誕生すること）の課題解決支援に注力しており、税務テクノロジーに特化したチームを組成し、企業の税務業務を変革する、ETL（Extract／Transform／Load）やRPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）などさまざまなテクノロジーを活用したソリューションを提供しています。税務課題を含め、企業が直面するさまざまなビジネス課題について、税務テクノロジーに特化したチームが強力にサポートしています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内5拠点（東京2拠点、名古屋、大阪、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループのメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【幅広いキャリアパス】 PwC Japanグループ内の別法人から異動するスタッフもいるなど、個々の志望に応じて多様なキャリアアップが可能となっています。希望者には海外勤務のチャンスもあり、常時30人程度が海外で貴重な経験を積んでいます。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・税務・会計コンサルタント・国際税務コンサルタント・会計監査・経営企画・財務・経理 ■ 求める資格公認会計士試験合格者の方
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4番20号グランフロント大阪タワーA36階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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事業承継コンサルタント「公認会計士」＜正社員_大阪＞

株式会社NEXconsulting

700万円～1200万円

大阪府

ポイント	公認会計士が設立、医療業界の事業再生や事業承継に強みを持つコンサルティング会社
仕事内容	【ポジション】・マネージャー・コンサルタント ※経験及び能力考慮の上で決定クライアントの事業承継に関するアドバイザリー、その他コンサルティング業務をご担当いただきます。・事業承継　- 事業承継の企画、立案　- 自社株式の相続税評価の算出　- 関係者向けの資料作成　- 実行支援・M&A戦略の立案・財務分析、デューデリジェンス・企業価値算定、スキーム作成・組織再編・事業承継ファンド運営＜詳細＞・クライアント業種は医療業界、製造業界、建設業界、流通業界等多岐に渡ります。・クライアント規模は中小企業（売上高：30億円～100億円）が中心です。 ※一部のクライアントによっては800億円規模の会社もございます。・担当件数は年間平均5～10件です。・担当案件の期間は6か月～1年です。・部門構成（大阪事務所）の人員は10名です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は月平均20時間です。 ■ 備考・所定労働時間は07時間30分です・給与月額：43.7万円～75万円　固定残業代6.2万円～10.7万円（20時間分／月）を含む　※超過分別途支給・賞与：年2回（夏冬各2か月分）、別途業績賞与の可能性あり・昇給：年2回・試用期間中の条件の変更なし・リモートワーク制度あり ■ 企業特徴【公会計士が設立、医療業界事業再生や事業承継に強みを持つコンサルティング会社】公認会計士が設立、医療業界の事業再生や事業承継に強みを持つコンサルティング会社です。クライアントの発展（再生）や存続（承継）に貢献することを目的として、中小企業を中心とする事業再生コンサルティング、事業承継コンサルティング、M＆Aコンサルティングを行っています。そのほか、事業承継ファンドの運営も手掛けています。【事業再生、事業承継、M＆Aサポートを展開】事業再生に関しては、中小企業を中心とする再生コンサルティング（経営分析、財務ストラクチャー構築、収支構造の構築）を行っています。事業承継に関しては、事業承継の計画立案や実行（組織再編、持株会社設立、事業部門別シミュレーション、株価シミュレーション）や利害調整（主要株主、金融機関、退職予定者）を行っています。M&Aコンサルティングに関しては、中小企業を中心とする買い手と売り手の最適なマッチングを行っています。【安定したコンサルティング依頼の受注基盤】これまでのコンサルティング実績に対して高い評価を獲得しており、多数の地方銀行などと独自の連携・ネットワークを保有しているほか、金融機関、会計事務所、弁護士事務所などの専門士業から企業紹介が多数ございます。コンサルティングの相談依頼は毎年増加しており、安定したコンサルティング依頼の受注基盤をお持ちです。【社員の専門教育および成長支援への積極的な投資】社員の専門教育および成長支援を積極的に行っています。コンサルティング実務を経験しながらも、専門的な勉強会の実施や資格補助制度をお持ちです。具体的には、専門書や税務通信に関する勉強会、成功事例の共有、グループディスカッションを定期的に実施しています。また、公認会計士や税理士の資格取得に向けて、試験費用の全額負担、専門学校費用や社外研修（有料）の一定額の補助、試験日前後の特別休暇や有休取得をできる制度がございます。【仕事のやりがいとワークライフバランスの両立】裁量権のある仕事を幅広く担当できるため、大手コンサルティング会社と比較して、若くして経験を早く積めます。そのほか、ワークライフバランスを保てるように柔軟な業務配分を組織的に行っているため、コンサルティング会社にありがちなハードワークはございません。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・企業再生・事業再生コンサルタント・財務会計コンサルタント・税務会計コンサルタント・事業承継コンサルタント・会計監査・M＆Aアドバイザー・M＆Aコンサルタント・経営・戦略コンサルタント・金融営業 ■ 求める資格公認会計士の資格をお持ちの方
勤務地	大阪本社／大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル4階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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企業再生・事業再生コンサルタント＜正社員_大阪＞

株式会社日本経営

600万円～1000万円

大阪府

ポイント	医療、介護福祉業界へのコンサルティング実績で国内随一の地位を築くコンサルティング会社
仕事内容	【業務内容】事業再生コンサルタントとして下記業務をお任せします。・事業および財務調査・経営改善計画策定・経営改善計画策定後の実行支援・定期的なモニタリング・ファンド投資に伴うハンズオン支援（病院や介護施設）＜詳細＞・クライアント業種は医療業界、介護業界、福祉業界が中心です。・クライアント規模は中小企業、零細企業が中心です。・担当件数は年平均2件～5件です。・担当案件の期間は半年～1年です。・コンサルティングチーム（3名～4名）はアサイン型です。・残業時間は月平均45時間です。 ■ 備考＜給与＞・賞与は年2回（7月、12月）ございます。・昇給は年1回（10月）ございます。＜試用期間＞・入社半年後にフルフレックス制度／テレワーク制度が適用されます。＜その他＞・転勤は本人の希望が最優先されます。 ■ 企業特徴【医療、介護福祉業界へのコンサルティング実績で国内随一の地位を築くコンサルティング会社】医療、介護福祉業界へのコンサルティング実績で国内随一の地位を築くコンサルティング会社です。医療、介護福祉業界を中心にその他さまざまな業界へ対して、経営コンサルティング、教育・研修、クラウドによるソリューション提供を手掛けています。【医療、介護福祉業界に特化したコンサルティングサービス】経営コンサルティング（事業戦略・経営改善のコンサルティング、基本計画策定、病床再編、生産性向上支援、施設・通所の稼働率改善、コストマネジメント、事業再生、M&A・PMI支援など）を中心に教育・研修（人事マネジメントシステムの設計・導入全般、組織活性化測定・向上支援、医師人事マネジメントシステム設計・導入、採用力向上、管理者研修・スタッフ研修、人材開発・組織開発、現場業務改善支援）、クラウドによるソリューション提供（システム導入支援）の事業を展開しています。【医療・介護福祉業界に対するコンサルティング実績】国内でも最大規模の医業経営コンサルティング会社として、約400件の病院、約100件の社会福祉法人、約1300件の診療所、約1100件以上のクライアントと取引をしています。クライアント数やノウハウ、改善事例においては国内トップクラスであり、現場に入り込み、共に改善していくコンサルティングスタイルは高い評価を得ています。【会計事務所をグループに持つ強みを生かしたサービス提供】会計事務所をグループに持つ強みを活かし、どのような提案であってもクライアントの財務状況を把握した上で提案を行っているためクライアント一人ひとり、また経営者の個別事情に応じたオーダーメイドのサービスの提供をしています。【「大家族主義」の経営スタンス】日本経営グループでは全従業員を家族のように大切にする「大家族主義」という経営スタンスを掲げ、成長・発展を遂げています。コンサルティング会社には「Up or Out」の風土が根付いている企業も多い中、2年に1回の社員旅行、クリスマスパーティー（従業員のご家族も招待）など、社員の結びつきを重要視しています。この強い結びつきが、社員間に垣根のないコミュニケーションを生みだし、クライアントから高い評価を得るコンサルティングサービスの提供を実現しています。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・企業再生・事業再生コンサルタント・財務・会計コンサルタント・その他（金融機関での類する経験、医療向けコンサルティング） ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪本社／大阪府豊中市寺内2-13-3 日本経営ビル

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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リスクコンサルタント（ビジネスリスクサービス）「公認会計士」＜正社員_大阪＞

太陽グラントソントン・アドバイザーズ株式会社

700万円～1200万円

大阪府

ポイント	世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社
仕事内容	【ポジション】・シニアマネージャー・マネージャー・シニアアソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】下記、ビジネスリスクに関わるコンサルティングをご担当いただきます。・グループガバナンス支援チーム（クロスボーダー比率80％）　- ガバナンス　- 内部統制関連PMI 　- 現地往査による課題抽出、改善提案　- 地域統括会社設立、機能強化支援　- リスクマネジメント体制構築、実行支援　- 海外子会社不正リスク診断　- 海外事業モニタリング体制の構築・運用支援・海外内部統制関連チーム（クロスボーダー比率100％）　- 決算・財務報告に関わる内部統制構築、評価　- 業務プロセスに関わる内部統制構築、評価　- 全社統制・国内外内部監査関連サービスチーム　- 内部監査のアウトソーシング、コソーシング ※ ご経験やご希望に応じて、いずれかのチームにアサインされます ※ ご希望に応じて海外駐在（実績多数あり）が可能です＜詳細＞・クライアント業種は金融業界、製造業界、卸売業界を中心に多岐に渡ります。・クライアント規模は大手企業、中堅企業が中心です。・部門構成は人数27名です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は平均20時間～30時間です。 ■ 備考＜給与＞・ポジション別の年収例は下記の通りです。　- マネージャー、シニアマネージャー：900万円～1,200万円　- シニアアソシエイト：700万円～900万円・業績賞与：年1回（8月）・マネージャー以上のポジションは管理監督者につき、残業代支給対象外となります。＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。＜その他＞・リモートワークを推奨（出社率3割程度）しています。 ■ 企業特徴【世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社】世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社です。製造業界、卸売業界、物流業界、IT業界、サービス業界、金融業界などのクライアントに対して、海外ビジネスアドバイザリー、M&Aアドバイザリー、IPOコンサルティング・ベンチャー企業支援、アカウンティングアドバイザリー、ITコンサルティングサービス、不正・紛争解決関連アドバイザリーサービス、ビジネスリスクサービスを手掛けております。【クライアントのグローバル支援を強みとする事業の展開】海外ビジネスアドバイザリー（海外進出支援、海外子会社管理支援、内部監査支援、中国デスク）のほか、M&Aアドバイザリー（国内、クロスボーダー）、IPOコンサルティング・ベンチャー企業支援（株式公開支援）、アカウンティングアドバイザリー（内部統制、IFRS対応）、ITコンサルティングサービス（IT導入、戦略立案など）、不正・紛争解決関連アドバイザリーサービス（訴訟・紛争関連業務、不正対応、デジタルフォレンジック、国際紛争対応）、ビジネスリスクサービス（内部監査、ロイヤリティ監査、契約コンプライアンス監査）などの事業を展開しています。【質の高い案件をワンストップでサポート】少数精鋭ながら国内、海外、上場、未上場問わず、質の高い案件（数十億～数百億規模）を数多くお持ちです。150ヵ国以上に及ぶグローバルネットワーク、17ヵ国23拠点に設置されたジャパンデスク、グループ内の税理士法人などとの連携を通じて、クライアントが持つ多種多様な課題へ対してワンストップで支援しています。【働きがいのある会社認定、大手の安定性とベンチャーの柔軟性を兼ね備えた環境】 GPTW（Grate Place To Work）による世界約150ヶ国で働きがいに関する調査の結果、同社は日本における「働きがいのある会社」に認定されています。大手グローバルネットワークに所属し、国内外で存在感を発揮しているものの大手の安定性とベンチャーの柔軟性・意思決定の速さという双方の強みを持った環境が特徴です。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・会計監査・リスクコンサルタント・M＆Aアドバイザー・内部監査・内部統制・経営企画（海外M&A、PMI） ■ 求める資格公認会計士の資格をお持ちの方
勤務地	大阪事務所／大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル13階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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財務・会計コンサルタント（財務戦略、業務改革）＜正社員_大阪＞

PwCコンサルティング合同会社

600万円～1200万円

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社
仕事内容	【業務内容】経営管理、会計領域のコンサルティングポジションです。CFOの「Trusted Advisor」として、制度設計、構築、業務プロセス改革、情報システムの再構築、定着化までを一貫して担当いただきます。・財務戦略ソリューション　- ファイナンストランスフォーメーション＆ビジョニング　- ファイナンス機能（経理部門、財務部門）のベンチマークに基づくBPR 　- RPA／AIを駆使した業務効率化と付加価値業務・企業業績管理ソリューション　- 戦略的業績管理　- Transform for EPM（新たな時代の業績評価マネジメントによる企業価値向上）　- グループマネジメントシステム構築支援・経理業務高度化ソリューション　- グローバル経理業務、ガバナンス改革（プロセスの標準化／効率化、会計基準・決算期統一、決算早期化）　- 会計システム再構築支援（基本構想、要件定義、プロジェクト管理）　- 原価企画・管理の再構築・財務・資金管理高度化ソリューション　- 財務組織、機能改革支援　- 資金、流動性管理のデザインおよび導入　- グローバルキャッシュマネジメント＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。・フレックスタイム制（コアタイム：10時45分～15時45分）・在宅勤務（リモートワーク）制度有＜給与＞・月額：36万円～　固定残業代11万円～／月（50時間）を含む　※超過分別途支給・昇給：年1回・業績賞与：年1回（業績･貢献度に応じて支給） ■ 企業特徴【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社】 PwCグループ（世界136カ国に36万4,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の総合コンサルティング会社です。PwCコンサルティング合同会社を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。【経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供】日本最大級の総合コンサルティング会社（社員数5,130名）として、経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。【クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献】 PwCのストラテジーコンサルティングは、伝統的な戦略コンサルティングファーム（Strategy&）の強みと、総合コンサルティングファームとしてのDX、M&A・定型・再編を含む変革実務に関わる強みを組み合わせ、Practical Strategy（即座に実行できる戦略）の策定、それを起点とした全社トランスフォーメーションを通じて、クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献しています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内4拠点（東京、名古屋、大阪、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人、PwCアドバイザリー合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【自社変革の取り組み】社会における重要な課題を解決する存在として、自社変革の取り組みを行っています。クライアントの変革を支援するため、クライアントや業界をより深く考察する組織を新たに設け、そこからの調査結果やインサイトをもとに、各チームがクライアントの課題や目指すべき将来像をより正確に導き出し、適切かつスピーディーに提案することができる体制を整えています。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・財務・会計コンサルタント（財務経理業務改革、グループ経営管理制度構築、会計システム導入）・財務・経理・経営企画（社内業務改革プロジェクト管理）下記いずれかのスキルをお持ちの方、歓迎・経営管理、会計領域の最新テクノロジーに係る知見、コンサルティング・Cloud EPMシステムに係る知見、システム導入・ERPシステムに係る知見、システム導入・経営管理、会計業務プロセスに係る知見、コンサルティング・経営管理、会計に関連する業務プロセスに係る知見、コンサルティング ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワー A 36F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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組織・人事コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_大阪＞

株式会社エスネットワークス

800万円～1500万円

大阪府

ポイント	東証グロース上場、財務・会計分野に強みを持つ日本発祥のアジア・グローバル・コンサルティング会社
仕事内容	【ポジション】・シニアマネージャー・マネージャー・シニアアソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】大手企業から、中堅中小企業までの様々な業界・規模感のクライアントへ対して下記コンサルティングをご担当いただきます。・組織・人事課題の課題分析と解決策の提案・人事制度構築支援（ジョブ型人事制度など）・タレントマネジメント、組織設計などのソリューション提供・PMIフェーズにおける組織・人事統合・人的資本経営実践支援・人的資本開示業務支援・人事責任者退職等に伴う人事業務ブリッジ支援・クライアント獲得のためのコンサルティング提案活動【プロジェクト事例】・人事制度構築・導入支援・海外グループ人事制度構築支援・M&Aに伴う人事デューデリジェンスとPMI（統合）支援・働き方改革、カルチャー変革、従業員エンゲージメント向上施策の設計と実施・採用戦略立案、選考プロセス改善及び実行支援　など　＜詳細＞・クライアント業種は製造業界を中心に多岐に渡ります。・クライアント規模は中小企業、大手企業（売上高：50億円～1兆円）です。・担当件数は年平均3件～5件です。・担当案件の期間3ヵ月～半年です。・部門構成は人数10名です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は月30時間未満です。 ■ 備考＜給与＞・年俸制を採用しているため1/12の金額を月額給与として支給いたします。・月給：66.6万円～125万円　- 固定残業手当（45時間～50時間／月）：18.7万円～を含む ※ 超過分は別途支給＜勤務時間＞・フレックスタイム制（フレキシブルタイム：05時00分～22時00分）を採用しています。＜勤務地補足＞・担当案件によっては全国各地での勤務の可能性がございます。 ※ 配属先は希望を考慮し決定されます・地方常駐の場合、休日に帰宅できるよう調整しています。 ※ 平日はマンスリーマンションやホテルを利用しています＜その他＞・試用期間中の条件の変更はございません。・リモートワークは月8日間利用可能です。 ※ 育児や介護といった生活環境の変化への対応についてはこのルールの限りではございません ■ 企業特徴【東証グロース上場、財務・会計分野に強みを持つ日本発祥のアジア・グローバル・コンサルティング会社】東証グロース上場財務・会計分野に強みを持つ日本発祥のアジア・グローバル・コンサルティング会社です。現在、日本を含むアジア地域6ヵ国（16拠点）で総合コンサルティング事業（株式公開実行支援、事業再生実行支援、事業承継実行支援、企業結合・分離実行支援人事領域実行支援、デジタル化実行支援、PMIコンサルティング、投資事業）を展開しています。アジア進出を目指す日系企業へのコンサルティングサービスも提供しています。【クライアントの持続的成長を財務・会計を中心に支援】株式公開実行支援（IPO実現に向けたサービスの提供）、事業再生実行支援（会社再生に向けて経営と現場を巻き込むサポートの提供）、事業承継実行支援（経営と承継の両面で経営者と後継者へサービスの提供）、企業結合・分離実行支援（M&Aに関して組織機能の立ち上げからPMIまでサービスを提供）、人事領域実行支援（人事、労務課題に対する戦略的人事機能を提供）、デジタル化実行支援（ITによる高度化を通じた数字の効率的把握、全体最適で構築する機能を提供）、PMIコンサルティング（M&A実施後の管理体制全般の構築）、投資事業（経営支援を通じた投資活動）を行っております。【クライアントの要望に応じた支援体制（常駐型、経営者支援型、スポット型、アドバイザリー型）を構築】常駐型（クライアント企業に常駐しながらクライアント先の役員や社員を巻き込んだプロジェクト完結型の支援）のほか、経営者支援型（CFOをはじめとする経営層の意思決定支援）、スポット型（特定期間のコンサルティング支援）、アドバイザリー型（顧問契約を締結するクライアントからの相談対応）をしています。【有限責任監査法人トーマツ出身の会計士2名によって創設、財務や会計分野が強み】有限責任監査法人トーマツ出身の公認会計士2名によって創設され、財務や会計分野のコンサルティングに強みをお持ちです。現在、クライアント（2,200社）へ対して、社員231名（公認会計士：37名、税理士：5名、中小企業診断士：7名）の体制で財務、会計を中心とするコンサルティングを提供し…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・組織・人事コンサルタント・人事・労務コンサルタント ■ 求める資格社会保険労務士の資格をお持ちの方
勤務地	関西支店／大阪府大阪市北区曽根崎新地2-1-23 JPR堂島ビル8階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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組織・人事コンサルタント（製造業界、IT業界）＜正社員_大阪＞※採用支援※

株式会社船井総合研究所

600万円～900万円

大阪府

ポイント	東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社
仕事内容	【業務内容】 ITエンジニアや製造業人材の採用支援を軸に、企業の採用戦略構築から実行支援までをご担当いただきます。・人材マネジメントポリシーの策定　- 企業のミッションやビジョンに基づいた人材戦略を明文化・採用計画の策定とチャネル選定　- 中長期の採用目標に基づく年間採用計画の立案　- 最適な採用チャネル（求人媒体や人材紹介会社等）の選出・人事制度・評価制度の設計支援　- 新卒・中途採用における制度構築　- 評価・報酬体系の整備支援 ※採用実務そのものを代行するのではなく、採用の「仕組み化」を支援する戦略的立場であり、企業の人事・経営戦略に深く関与します。＜詳細＞・クライアント業種はIT業界、製造業界です・クライアント規模は売上3億～50億規模の中堅・中小企業です・担当件数は3～4件を同時進行します（地域担当制ではなく、全国を対象）・担当案件の期間は1ヶ月（スポット型）～1年以上（顧問契約型）です・部門構成は20名です・残業時間は月平均40時間です ■ 備考・昇給：年1～2回（役職による）・賞与：年2回・所定労働時間は7時間30分です・時差出勤：事前申請により8時～16時半／8時半～17時／9時～17時半より選択可能・月2回、全社で「ノー残業デー」あり・定年：60歳 ■ 企業特徴【東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社】東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社です。中堅・中小企業を対象に、業種または課題別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとり、「成長実行支援」「人材開発支援」「企業価値向上支援」「ＤＸ支援」を通じて、社会的価値の高いサステナグロースカンパニーを多く創造することを目指しています。【業種別および経営課題別コンサルティングに特化したサービス】同社のコンサルティングサービスは、業種別および経営課題別の二つに分けられます。業種別では製造、食品、医療、物流、デジタル等の様々な分野、また経営課題別では大手企業向けの新規事業開発、事業計画策定やM&A、人材開発および組織開発等の各分野に特化した部署（140以上のグループ、チームで構成）が設置されており、各業種・業界に特化できるきめ細かいコンサルティングサービスが提供できる体制を備えています。【年間コンサルティング契約社数6,070社／継続率73％】 50年以上の歴史を持つ同社は、年間コンサルティング契約社数6,070社（2023年）、グループの顧客数は1万社以上と国内最大級のコンサルティング実績を誇ります。また195の経営研究会を主宰し、入会者数は6,700名以上にも及びます。同社のコンサルティング継続率は73％を超え、同社に対する高い満足度と信頼が実績に反映されています。【国内最大級のセミナー、経営研究会】セミナー、経営研究会においても同社はその開催数、会員数においては国内最大級の実績を持ちます。セミナーついては年間900件を開催し、各種業界・業種に専門特化した実践的ノウハウを提供しています。また経営研究会（会員数6,900名以上）では、経営者5,000名以上を集めての全国大会を始め、業界・目的に応じ195ものビジネスモデル研究会を実施してきています。【充実した人材育成制度】同社の人材育成制度は非常に充実しており、若年の新人への1年に渡り実施される新入社員研修のほか、1on1のコミュニケーションによるサポート体制、定期的キャリア面談、キャリビジョンの実現のための主体的社内異動制度（トランジット制度）等、各従業員へのキャリアアップサポート体制が整っています。　…
求める人材	■ 求める経験以下の経験をお持ちの方・法人営業（人材紹介会社、求人広告会社等）・コンサルティングセールス（人材紹介会社、求人広告会社等）・人事（IT業界、製造業界での採用、人事制度設計）以下の経験をお持ちの方、歓迎・IT企業・製造業に強みを持つエージェント業務 ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪本社／大阪府大阪市北区梅田三丁目2番123号イノゲート大阪21階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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経営・戦略コンサルタント（製造業界、建設業界、素材・化学業界、金属・鉄産業界）＜正社員_大阪＞

PwCコンサルティング合同会社

600万円～1200万円

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社
仕事内容	【業務内容】産業機械、重工業・エンジニアリング、建設、素材・化学、鉄・非鉄金属業界における下記コンサルティングをご担当いただきます。・戦略コンサルティング　- 経営戦略策定（全社・事業戦略、中期経営計画策定など）　- 新規事業戦略、ビジネスモデル策定　- DX・IT中長期戦略策定　- 海外進出戦略　- M&A戦略、PMI、事業再編、グループ再編、事業ポートフォリオマネジメント　- サステナビリティ戦略、サーキュラーエコノミー実現検討支援　- 環境管理会計・マネジメントコンサルティング　- 設計開発改革　- SCM／調達改革　　- 営業／アフターサービス改革　- 生産管理／製造実行改革、生産技術改革　- 施工管理高度化　- 品質保証／管理業務改革　- 経営管理／業績管理、財務・原価企画業務改革　- グローバル企業のSCM改革、ガバナンス構築　- リスクマネジメント　- 組織再編／アライアンス構築・システム領域　- SAP等のパッケージシステムを活用したCRM、PLM、SCM、MES、WMSなどの基幹システム導入　- Digital(IoT、AI、RPA)を活用したトランスフォーメーション　- サイバーセキュリティ対策＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。・フレックスタイム制（コアタイム：10時45分～15時45分）・在宅勤務（リモートワーク）制度有＜給与＞・月額：36万円～　固定残業代11万円～／月（50時間）を含む　※超過分別途支給・昇給：年1回・業績賞与：年1回（業績･貢献度に応じて支給） ■ 企業特徴【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社】 PwCグループ（世界136カ国に36万4,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の総合コンサルティング会社です。PwCコンサルティング合同会社を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。【経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供】日本最大級の総合コンサルティング会社（社員数5,130名）として、経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。【クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献】 PwCのストラテジーコンサルティングは、伝統的な戦略コンサルティングファーム（Strategy&）の強みと、総合コンサルティングファームとしてのDX、M&A・定型・再編を含む変革実務に関わる強みを組み合わせ、Practical Strategy（即座に実行できる戦略）の策定、それを起点とした全社トランスフォーメーションを通じて、クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献しています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内4拠点（東京、名古屋、大阪、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人、PwCアドバイザリー合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【自社変革の取り組み】社会における重要な課題を解決する存在として、自社変革の取り組みを行っています。クライアントの変革を支援するため、クライアントや業界をより深く考察する組織を新たに設け、そこからの調査結果やインサイトをもとに、各チームがクライアントの課題や目指すべき将来像をより正確に導き出し、適切かつスピーディーに提案することができる体制を整えています。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・経営・戦略コンサルタント・業務改善コンサルタント・ITコンサルタント・経営企画（製造業）・事業企画（製造業） ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪オフィス／大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワー A 36F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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経営・戦略コンサルタント（地方創生）＜正社員_大阪＞

株式会社船井総合研究所

600万円～1000万円

大阪府

ポイント	東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社
仕事内容	【業務内容】以下の地方創生コンサルティング業務をご担当いただきます。・中央省庁向けアウトソーシング型コンサルティング（PMO）　- 事業企画、立案の支援　- 政策、事業における事務局機能の代行　- ヒアリング、調査、分析　- 業務資料作成・基礎自治体（市区町村）向けの地方創生コンサルティング（「道の駅」案件）　- 道の駅の新設、再生に関する計画策定　- 入札に向けた事前準備　- 落札後の基礎診断　- 調査、分析　- 提案資料、改善プランの作成・地域活性化に関するソリューション企画　- 地方の食文化ブランド化　- 空き家の利活用　- 地方創生人材育成　- 地域資源を活かした新規事業企画・プロジェクトマネジメント、関係者調整＜詳細＞・クライアント業種は行政機関です。・クライアント規模は中央省庁から市区町村等の基礎自治体に至ります。・担当件数は部年間1～5件です。・担当案件の期間は、中央省庁案件は中長期（1年?）、基礎自治体案件は3?6か月です。・部門構成は10名です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は月平均40時間です。 ■ 備考・所定労働時間は7時間30分です・昇給：年1回・賞与：年2回・時差出勤：事前申請により8時～16時半／8時半～17時／9時～17時半より選択可能・月2回、全社で「ノー残業デー」あり・定年：60歳 ■ 企業特徴【東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社】東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社です。中堅・中小企業を対象に、業種または課題別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとり、「成長実行支援」「人材開発支援」「企業価値向上支援」「ＤＸ支援」を通じて、社会的価値の高いサステナグロースカンパニーを多く創造することを目指しています。【業種別および経営課題別コンサルティングに特化したサービス】同社のコンサルティングサービスは、業種別および経営課題別の二つに分けられます。業種別では製造、食品、医療、物流、デジタル等の様々な分野、また経営課題別では大手企業向けの新規事業開発、事業計画策定やM&A、人材開発および組織開発等の各分野に特化した部署（140以上のグループ、チームで構成）が設置されており、各業種・業界に特化できるきめ細かいコンサルティングサービスが提供できる体制を備えています。【年間コンサルティング契約社数6,070社／継続率73％】 50年以上の歴史を持つ同社は、年間コンサルティング契約社数6,070社（2023年）、グループの顧客数は1万社以上と国内最大級のコンサルティング実績を誇ります。また195の経営研究会を主宰し、入会者数は6,700名以上にも及びます。同社のコンサルティング継続率は73％を超え、同社に対する高い満足度と信頼が実績に反映されています。【国内最大級のセミナー、経営研究会】セミナー、経営研究会においても同社はその開催数、会員数においては国内最大級の実績を持ちます。セミナーついては年間900件を開催し、各種業界・業種に専門特化した実践的ノウハウを提供しています。また経営研究会（会員数6,900名以上）では、経営者5,000名以上を集めての全国大会を始め、業界・目的に応じ195ものビジネスモデル研究会を実施してきています。【充実した人材育成制度】同社の人材育成制度は非常に充実しており、若年の新人への1年に渡り実施される新入社員研修のほか、1on1のコミュニケーションによるサポート体制、定期的キャリア面談、キャリビジョンの実現のための主体的社内異動制度（トランジット制度）等、各従業員へのキャリアアップサポート体制が整っています。　…
求める人材	■ 求める経験以下のいずれかの経験をお持ちの方・経営・戦略コンサルタント・事業企画（中央省庁または政令市以上の地方自治体での実務）以下の経験をお持ちの方、歓迎・事業企画から実行、報告・完了までのプロジェクトマネジメント・1000万円以上の大型案件の実務・商品企画および提案 ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪本社／大阪府大阪市北区梅田三丁目2番123号イノゲート大阪21階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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財務・会計コンサルタント＜正社員_大阪＞

アットストリームパートナーズ合同会社

800万円～1200万円

大阪府

ポイント	大手・中堅の製造業界企業へのアドバイザリー型コンサルティングを強みとする少数精鋭のプロ集団
仕事内容	【ポジション】マネージャー候補【業務内容】クライアントに対して財務・会計コンサルティングをご担当いただきます。・グローバル製造メーカーの経営管理（連結管理会計、KPI、経営計画、PDCA）・管理会計制度、原価管理制度の改革・業績改善計画の策定並びに実行フォロー・事業構造改革、中期計画、収益改善計画の策定＜詳細＞・クライアント業種は製造業界を中心（8割）に多岐に渡ります。・クライアント規模は大手企業、中堅企業です。・担当件数は平均3件です。・担当案件の期間は3ヵ月～1年です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は月10～20時間です。 ■ 備考・リモートワーク可・みなし労働時間制（8時間）・業績賞与は年１回、6月に支給されます。・時間外手当は実働分支給です。 ■ 企業特徴【大手・中堅の製造メーカーへのアドバイザリー型コンサルティングを強みとする少数精鋭のプロ集団】大手・中堅の製造メーカーへのアドバイザリー型コンサルティングを強みとする少数精鋭のプロ集団です。アーサーアンダーセンビジネスコンサルティングの西日本責任者およびマネジャーが設立しており、現在はBig4出身者や大手コンサルティング会社出身の方が在籍しています。経営管理・プロセス改革領域のコンサルティング、組織・人材強化領域のコンサルティング、事業改革領域のコンサルティングなどの事業を展開しています。【専門性を極めるコンサルタントが豊富な経験をもとに特色あるサービスを提供】専門性を極めるコンサルタントが豊富な経験をもとに特色あるサービスを提供しています。経営管理・プロセス改革領域のコンサルティング（管理会計・経営管理制度の構築・運用、SCM領域における業務・システム・マネジメントの改革、情報システム化計画立案・実行支援、CIOサポート・IT戦略アドバイザリー）組織・人材強化領域のコンサルティング（KPIマネジメントの設計・導入、法人営業・提案型営業の強化、金融機関のコンサルティング営業・事業性評価取り組みの強化、トレーニングプログラムの設計・開発・実施）事業改革領域のコンサルティング（事業再生計画の策定・業績改善の実行、中期経営計画の策定支援、事業戦略の検討）などのサービスを提供しています。【クライアントのリピート率は90％超え】クライアントからの信頼獲得を重視しており、リピート率は90％を超えています。クライアントは約200社、そのうち上場企業は50社以上です。クライアントは製造業界が約80％を占め、クライアントの売上規模は数千億円規模がメインとなっています。【自由な働き方を実現】 2001年のグループ創業時からリモートワークを推奨しています。リモートワークに関する制度（リモートワーク環境整備費補助、リモートワーク消耗品補助）が整っているほか、所属オフィスについても東京・名古屋・大阪の3拠点をご自身の居住場所にあわせていつでも変更することができ、働く場所を自由に選択できます。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・財務・会計コンサルタント・会計監査・財務・管理会計 ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪オフィス／大阪府大阪市中央区高麗橋3-4-10 淀屋橋センタービル12F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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リスクコンサルタント（ビジネスリスクサービス）＜正社員_大阪＞

太陽グラントソントン・アドバイザーズ株式会社

700万円～1200万円

大阪府

ポイント	世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社
仕事内容	【ポジション】・シニアマネージャー・マネージャー・シニアアソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】下記、ビジネスリスクに関わるコンサルティングをご担当いただきます。・グループガバナンス支援チーム（クロスボーダー比率80％）　- ガバナンス　- 内部統制関連PMI 　- 現地往査による課題抽出、改善提案　- 地域統括会社設立、機能強化支援　- リスクマネジメント体制構築、実行支援　- 海外子会社不正リスク診断　- 海外事業モニタリング体制の構築・運用支援・海外内部統制関連チーム（クロスボーダー比率100％）　- 決算・財務報告に関わる内部統制構築、評価　- 業務プロセスに関わる内部統制構築、評価　- 全社統制・国内外内部監査関連サービスチーム　- 内部監査のアウトソーシング、コソーシング ※ ご経験に応じて、いずれかのチームにて選考いただきます ※ ご希望に応じて海外駐在（実績多数あり）が可能です＜詳細＞・クライアント業種は金融業界、製造業界、卸売業界を中心に多岐に渡ります。・クライアント規模は大手企業、中堅企業が中心です。・部門構成は人数27名です。・プロジェクトチームはアサイン型です。・残業時間は平均20時間～30時間です。 ■ 備考＜給与＞・ポジション別の年収例は下記の通りです。　- マネージャー、シニアマネージャー：900万円～1,200万円　- シニアアソシエイト：700万円～900万円・業績賞与：年1回（8月）・マネージャー以上のポジションは管理監督者につき、残業代支給対象外となります。＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。＜その他＞・リモートワークを推奨（出社率3割程度）しています。 ■ 企業特徴【世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社】世界第6位の会計事務所（グラントソントンインターナショナル）メンバーファームの総合アドバイザリー会社です。製造業界、卸売業界、物流業界、IT業界、サービス業界、金融業界などのクライアントに対して、海外ビジネスアドバイザリー、M&Aアドバイザリー、IPOコンサルティング・ベンチャー企業支援、アカウンティングアドバイザリー、ITコンサルティングサービス、不正・紛争解決関連アドバイザリーサービス、ビジネスリスクサービスを手掛けております。【クライアントのグローバル支援を強みとする事業の展開】海外ビジネスアドバイザリー（海外進出支援、海外子会社管理支援、内部監査支援、中国デスク）のほか、M&Aアドバイザリー（国内、クロスボーダー）、IPOコンサルティング・ベンチャー企業支援（株式公開支援）、アカウンティングアドバイザリー（内部統制、IFRS対応）、ITコンサルティングサービス（IT導入、戦略立案など）、不正・紛争解決関連アドバイザリーサービス（訴訟・紛争関連業務、不正対応、デジタルフォレンジック、国際紛争対応）、ビジネスリスクサービス（内部監査、ロイヤリティ監査、契約コンプライアンス監査）などの事業を展開しています。【質の高い案件をワンストップでサポート】少数精鋭ながら国内、海外、上場、未上場問わず、質の高い案件（数十億～数百億規模）を数多くお持ちです。150ヵ国以上に及ぶグローバルネットワーク、17ヵ国23拠点に設置されたジャパンデスク、グループ内の税理士法人などとの連携を通じて、クライアントが持つ多種多様な課題へ対してワンストップで支援しています。【働きがいのある会社認定、大手の安定性とベンチャーの柔軟性を兼ね備えた環境】 GPTW（Grate Place To Work）による世界約150ヶ国で働きがいに関する調査の結果、同社は日本における「働きがいのある会社」に認定されています。大手グローバルネットワークに所属し、国内外で存在感を発揮しているものの大手の安定性とベンチャーの柔軟性・意思決定の速さという双方の強みを持った環境が特徴です。…
求める人材	■ 求める経験下記いずれかの経験をお持ちの方・会計監査・リスクコンサルタント・M＆Aアドバイザー・内部監査・内部統制・経営企画（海外M&A、PMI） ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪事務所／大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル13階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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リスクコンサルタント（経営・ITリスクアドバイザリー）＜正社員_大阪＞

PwC Japan有限責任監査法人

600万円～

大阪府

ポイント	世界4大会計事務所であるPwCグループ、日本最大級の監査法人
仕事内容	【ポジション】・Director ・Senior Manager ・Manager ・Senior Associate ・Associate ※経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】・リスク・コントロールアドバイザリー　- ITガバナンス評価　- システム監査　- 情報セキュリティ監査　- システムリスク評価・プロセス・組織アドバイザリー　- 業務継続計画（BCP）の企画支援　- 業務継続マネジメントシステム（BCM）の構築支援　- リスクマインド定着化のための構造改革（意識改革、行動変革、組織変革）支援・グローバル企業アドバイザリー　- 海外拠点の内部監査支援　- グルーバル企業在日拠点の内部監査支援・データマネジメント／分析アドバイザリー　- データ分析・解析　- データ解析に基づくアドバイス・業務プロセス・業務分析アドバイザリー　- 業務影響度分析（BIA）支援・Risk Assuranceコンサルティング・リーダー／コンサルタント　- 情報セキュリティ対策　- サイバーセキュリティ対策　- グローバル経営管理　- 統合型リスク管理　- リスク評価＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜勤務時間＞・所定労働時間は7時間です。・フレックスタイム制（コアタイム 10時45分～15時45分）・在宅勤務（リモートワーク）制度有＜給与形態＞月給制：経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定による業績賞与：年1回（業績・貢献度に応じて支給）昇給：年1回＜教育研修＞・コアスキル研修・専門研修・海外研修・英語プログラム（英語学校費用補助、サマースクール研修など）・社内英語研修など ■ 企業特徴【世界4大会計事務所であるPwCグループ、日本最大級の監査法人】 PwCグループ（世界136ヵ国に36万4,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の監査法人です。PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、監査・保証業務、ブローダーアシュアランスサービスを提供しています。【幅広いアシュアランス業務を展開】日本最大級の監査法人として、従来の財務情報に加え、SDGs/ESGやデジタルトランスフォーメーション（DX）といった経営課題への対応が求められる企業のニーズに応えるため、監査・保証業務（財務諸表監査、内部統制監査など）、ブローダーアシュアランスサービス（決算業務・経理業務支援、コンプライアンス及び内部監査、サステナビリティ情報開示、システム監査、不正調査、デジタルフォレンジック）を展開しています。【デジタル社会に信頼を築くリーディングファームへ】卓越したプロフェッショナルサービスとしての監査を提供することをミッションとし、世界最大級の会計事務所であるPwCの手法と実務を、日本の市場環境に適した形で提供しています。品質向上に向けた取り組みとして、ガバナンスコードへの対応状況、品質管理、監査品質に関する報告書の開示を実施しています。また、デジタル社会に信頼を築くリーディングファームを目指して、社会のトラストイノベーションに貢献するほか、次世代デジタル監査への取り組みを行っています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内5拠点（東京、名古屋、大阪、京都、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwC税理士法人、PwCコンサルティング合同会社、PwCアドバイザリー合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【組織活性化を目的とした移籍・異動制度（OEP）】自らの意志で移籍・異動を申し出ることができる制度があり、PwC Japan有限責任監査法人内での異動はもちろん、PwCアドバイザリー合同会社、PwC税理士法人間の相互異動、さらに世界各国のPwCへ等、世界中のグローバル拠点への移籍が可能です。…
求める人材	■ 求める経験（Manager以上）下記いずれかの経験をお持ちの方・会計監査・財務・会計コンサルタント・経営・戦略コンサルタント・ITコンサルタント・業務改革コンサルタント（監査法人、コンサルティングファーム、SI／ソフトウェアベンダー） ※以下の経験をお持ちの方、歓迎・プロジェクトマネジメント・クライアントリレーション及び提案（Associate／Senior Associate）下記いずれかの経験をお持ちの方・会計監査・財務・会計コンサルタント・経営・戦略コンサルタント・ITコンサルタント・業務改革コンサルタント・情報システム（SEとしてプロジェクト管理） ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワー A 36F

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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組織・人事コンサルタント（人材開発）＜正社員_大阪＞

株式会社船井総合研究所

600万円～1000万円

大阪府

ポイント	東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社
仕事内容	【ポジション】・マネージャー・スタッフ ※経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】新規コンサルティングメニューとしての「葬儀・ブライダル業界向け人材採用・評価ソリューション」立上げ、および葬儀・ブライダル運営会社向けに以下の人材開発コンサルティングをご担当いただきます。・人材採用支援（新卒・中途）　- 業界に特化した採用マーケティングの企画・実行支援　- 採用ブランディング　- 求人媒体の選定　- 説明会設計　- 選考プロセスの構築等　- 採用に関するKPI設計・効果検証・評価制度・定着施策の設計　- 人事評価制度の企画立案・導入支援　- コンピテンシー評価　- 昇進昇格フロー　- 報酬体系見直し・人材・組織開発戦略の立案　- クライアント企業の経営戦略に基づいた組織開発戦略の策定　- 人材育成計画（研修体系、OJT制度）の提案＜詳細＞・クライアント業種は葬儀またはブライダル運営業界です。・クライアント規模は売上3億～50億規模の中堅・中小企業です。・担当件数は3～4件を同時進行します。・担当案件の期間は1ヶ月（スポット型）～1年以上（顧問契約型）です。・部門構成は1名（部長との2名体制となります）です。・残業時間は月平均40時間です。 ■ 備考・昇給：年1～2回（役職による）・賞与：年2回・所定労働時間は7時間30分です・時差出勤：事前申請により8時～16時半／8時半～17時／9時～17時半より選択可能・月2回、全社で「ノー残業デー」あり・定年：60歳 ■ 企業特徴【東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社】東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社です。中堅・中小企業を対象に、業種または課題別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとり、「成長実行支援」「人材開発支援」「企業価値向上支援」「ＤＸ支援」を通じて、社会的価値の高いサステナグロースカンパニーを多く創造することを目指しています。【業種別および経営課題別コンサルティングに特化したサービス】同社のコンサルティングサービスは、業種別および経営課題別の二つに分けられます。業種別では製造、食品、医療、物流、デジタル等の様々な分野、また経営課題別では大手企業向けの新規事業開発、事業計画策定やM&A、人材開発および組織開発等の各分野に特化した部署（140以上のグループ、チームで構成）が設置されており、各業種・業界に特化できるきめ細かいコンサルティングサービスが提供できる体制を備えています。【年間コンサルティング契約社数6,070社／継続率73％】 50年以上の歴史を持つ同社は、年間コンサルティング契約社数6,070社（2023年）、グループの顧客数は1万社以上と国内最大級のコンサルティング実績を誇ります。また195の経営研究会を主宰し、入会者数は6,700名以上にも及びます。同社のコンサルティング継続率は73％を超え、同社に対する高い満足度と信頼が実績に反映されています。【国内最大級のセミナー、経営研究会】セミナー、経営研究会においても同社はその開催数、会員数においては国内最大級の実績を持ちます。セミナーついては年間900件を開催し、各種業界・業種に専門特化した実践的ノウハウを提供しています。また経営研究会（会員数6,900名以上）では、経営者5,000名以上を集めての全国大会を始め、業界・目的に応じ195ものビジネスモデル研究会を実施してきています。【充実した人材育成制度】同社の人材育成制度は非常に充実しており、若年の新人への1年に渡り実施される新入社員研修のほか、1on1のコミュニケーションによるサポート体制、定期的キャリア面談、キャリビジョンの実現のための主体的社内異動制度（トランジット制度）等、各従業員へのキャリアアップサポート体制が整っています。　…
求める人材	■ 求める経験以下のいずれかの経験をお持ちの方・人事（人材採用、評価制度の構築、組織開発）・組織・人事コンサルタント以下のご経験をお持ちの方、歓迎・チームマネジメント・葬儀、ブライダル、飲食業界いずれかの人事 ■ 求める資格資格不問
勤務地	大阪本社／大阪府大阪市北区梅田三丁目2番123号イノゲート大阪21階

掲載期間： 2025.12.26 ～ 2026.01.29

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