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代理店営業・パートナーセールス / 電力・ガス・エネルギーの転職・求人情報一覧

代理店営業・パートナーセールス／電力・ガス・エネルギーの転職・求人情報一覧

職種

代理店営業・パートナーセールス
勤務地
希望年収
業種

電力・ガス・エネルギー
こだわり

キーワード

4件

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4件｜新着 4件 1 ページ目

※リーダークラス※【東京】代理店営業（電力小売り事業）

社名非公開

700万円～1000万円

東京都

ポイント	パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
仕事内容	【ミッション】拡販における、取次店・代理店販路の開拓と売上・実績進捗管理、獲得促進のサポートなど代理店営業として売上の最大化に貢献することがミッションです。【主な業務】電力小売り事業におけるパートナー企業（代理店・取次店）に向け、獲得フォロー・実績進捗管理など、当社の電力サービスの販売支援・売上向上にむけた代理店営業および代理店管理をお任せします。【具体的な業務】（１）新規企業開拓：電気の販売代理店・取次店の開拓と条件交渉および契約締結・代理店の新規開拓およびパートナー戦略の設計・実行・代理店の事業立ち上げ支援、営業コンサルティング（２）代理店・取次店管理：担当代理店の獲得目標管理達成に向けたサポート・電力販売における代理店の数値管理・販売支援および手数料交渉・契約・既存代理店との関係構築・代理店の課題抽出、販売促進施策の企画・推進 ※事業拡大による立ち上げフェーズのため、仕組みづくりや改善提案にも携わることができます。 ※親会社本体の取引先へアプローチします。飛込営業はありません。 ※詳細の業務内容については、ご経験ご希望などを加味し、選考を通じて決定いたします。また、中長期的に幅広い業務に携わっていただくことを想定しています。【募集背景】事業拡大に伴う人員募集【ポジション・企業魅力】業界大手の販路の一部を担うことで事業の成長を実感できます。電気販売のノウハウや他業種との業務融合によるシナジー効果など、でんきのみならずソフトバンクとしての営業を経験することで幅広い営業知識やスキルを身に着けることができます。大手企業とのパートナーシップを通じた1段上の視野での事業を経験できる環境です。・「第二創業期」ならではの経験：仕組みづくり、チームづくりにも携わることが可能・裁量のある環境：経営陣との距離が近く、戦略立案と実行を一貫して担える環境・実力主義の評価制度：年功序列ではなく、組織の拡大とともに役職者への昇格チャンスあり・先進的な働き方：グループ共通の制度・環境に加え、AIツール（ChatGPT Enterprise等）を活用可能
求める人材	【必須要件】下記いずれか（3年以上相当）・でんきの代理店・取次店営業経験（電力・高圧・電灯）・電力業界での法人営業経験（電力・高圧・電灯） ※上記に加えて、下記のスキル（１）数値管理・表計算等のエクセルスキル（２）代理店との商談用パワーポイント作成スキル【歓迎要件】・新電力業界向けの営業経験・顧客管理システムの利用経験・知識・代理店へのインセンティブ設計経験・営業企画／販売戦略の立案経験・ロジカルシンキング・交渉力
勤務地	東京都詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

掲載期間： 2026.03.05 ～ 2026.03.18

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代理店営業（プレイングマネージャー）

Q.ENESTでんき株式会社

600万円～800万円

東京都

ポイント	所定労働7h／土日祝休み／業界内でも高い年収帯！インセンティブ制度充実！
仕事内容	＝＝☆おすすめポイント☆＝＝ ◆WLB：平均残業時間20時間程度／フレックスタイム制／所定労働7時間！ ◆成長環境：教育サポート◎／ヒアリング力や提案力、管理実務スキルが身につく！ ◆福利厚生：出産・育児支援制度／昨年インセンティブ実績：平均14％(年収)！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】既存代理店様への定期訪問を行い、同社の電力サービスの販売促進のための販売状況の確認や課題のヒアリングを実施。そしてその課題に応じてスクリプト作成や提案資料の作成・提供を行います。また、より多くの方に同社の電力サービスを届けれるよう新規代理店の開拓や、直販ルートの開発も担当していただきます。信頼関係を構築しながら、代理店様の業績向上をサポートしていくのが重要なポジションとなります。【職務詳細】　・新規販売代理店の開拓　・代理店本部との折衝　・既存代理店のフォロー　・販売施策の立案と実行　・売上／成績の管理　　・各種分析資料の作成　・代理店向けFAQサイトの構築　・販促ツールの発注／在庫管理　・代理店に所属する営業員に対する導入研修の実施／電話問い合わせ対応　・低稼働代理店／低稼働営業員のトレーニング　・募集時に顧客からの苦情削減対応策の企画と実行【業務内容変更の範囲】同社業務全般
求める人材	【いずれか必須】　■公共インフラ／建設不動産／金融での営業経験　■代理店営業経験【歓迎】　・新電力・ガスや通信等のインフラに関する代理店開拓経験者　・直販経験〈当ポジションの魅力〉　◆インセンティブ制度があり、成果次第で収入アップの可能性あり。　◆残業時間は平均20時間前後で、就業時間は7時間（9：00～17：00）　　20時間程度の残業は、8時間勤務の企業に換算するとほぼ残業なしに近いです！　◆電力という安定した業界で、社会インフラを支える仕事のやりがいあり！　◆フレックスタイム制（コアタイム11：00-15：00）も導入しており、　　通院等急な予定などでも、柔軟な働き方が可能です。
勤務地	〒108-0014　東京都港区芝4-10-1ハンファビルディング JR山手線「田町」駅三田西口より徒歩7分／都営三田線「三田」駅 A9出口より徒歩5分勤務地変更の範囲：会社の定める事業所

掲載期間： 2026.03.04 ～ 2026.03.31

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代理店営業（プレイングマネージャー）

Q.ENESTでんき株式会社

600万円～800万円

東京都

ポイント	所定労働7h／土日祝休み／業界内でも高い年収帯！インセンティブ制度充実！
仕事内容	＝＝☆おすすめポイント☆＝＝ ◆WLB：平均残業時間20時間程度／フレックスタイム制／所定労働7時間！ ◆成長環境：教育サポート◎／ヒアリング力や提案力、管理実務スキルが身につく！ ◆福利厚生：出産・育児支援制度／昨年インセンティブ実績：平均14％(年収)！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】既存代理店様への定期訪問を行い、同社の電力サービスの販売促進のための販売状況の確認や課題のヒアリングを実施。そしてその課題に応じてスクリプト作成や提案資料の作成・提供を行います。また、より多くの方に同社の電力サービスを届けれるよう新規代理店の開拓や、直販ルートの開発も担当していただきます。信頼関係を構築しながら、代理店様の業績向上をサポートしていくのが重要なポジションとなります。【職務詳細】　・新規販売代理店の開拓　・代理店本部との折衝　・既存代理店のフォロー　・販売施策の立案と実行　・売上／成績の管理　　・各種分析資料の作成　・代理店向けFAQサイトの構築　・販促ツールの発注／在庫管理　・代理店に所属する営業員に対する導入研修の実施／電話問い合わせ対応　・低稼働代理店／低稼働営業員のトレーニング　・募集時に顧客からの苦情削減対応策の企画と実行【業務内容変更の範囲】同社業務全般
求める人材	【いずれか必須】　■公共インフラ／建設不動産／金融での営業経験　■代理店営業経験【歓迎】　・新電力・ガスや通信等のインフラに関する代理店開拓経験者　・直販経験〈当ポジションの魅力〉　◆インセンティブ制度があり、成果次第で収入アップの可能性あり。　◆残業時間は平均20時間前後で、就業時間は7時間（9：00～17：00）　　20時間程度の残業は、8時間勤務の企業に換算するとほぼ残業なしに近いです！　◆電力という安定した業界で、社会インフラを支える仕事のやりがいあり！　◆フレックスタイム制（コアタイム11：00-15：00）も導入しており、　　通院等急な予定などでも、柔軟な働き方が可能です。
勤務地	〒108-0014　東京都港区芝4-10-1ハンファビルディング JR山手線「田町」駅三田西口より徒歩7分／都営三田線「三田」駅 A9出口より徒歩5分勤務地変更の範囲：会社の定める事業所

掲載期間： 2026.03.04 ～ 2026.03.31

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※リーダークラス※【東京】代理店営業（電力小売り事業）

社名非公開

700万円～1000万円

東京都

ポイント	パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
仕事内容	【ミッション】拡販における、取次店・代理店販路の開拓と売上・実績進捗管理、獲得促進のサポートなど代理店営業として売上の最大化に貢献することがミッションです。【主な業務】電力小売り事業におけるパートナー企業（代理店・取次店）に向け、獲得フォロー・実績進捗管理など、当社の電力サービスの販売支援・売上向上にむけた代理店営業および代理店管理をお任せします。【具体的な業務】（１）新規企業開拓：電気の販売代理店・取次店の開拓と条件交渉および契約締結・代理店の新規開拓およびパートナー戦略の設計・実行・代理店の事業立ち上げ支援、営業コンサルティング（２）代理店・取次店管理：担当代理店の獲得目標管理達成に向けたサポート・電力販売における代理店の数値管理・販売支援および手数料交渉・契約・既存代理店との関係構築・代理店の課題抽出、販売促進施策の企画・推進 ※事業拡大による立ち上げフェーズのため、仕組みづくりや改善提案にも携わることができます。 ※親会社本体の取引先へアプローチします。飛込営業はありません。 ※詳細の業務内容については、ご経験ご希望などを加味し、選考を通じて決定いたします。また、中長期的に幅広い業務に携わっていただくことを想定しています。【募集背景】事業拡大に伴う人員募集【ポジション・企業魅力】業界大手の販路の一部を担うことで事業の成長を実感できます。電気販売のノウハウや他業種との業務融合によるシナジー効果など、でんきのみならずソフトバンクとしての営業を経験することで幅広い営業知識やスキルを身に着けることができます。大手企業とのパートナーシップを通じた1段上の視野での事業を経験できる環境です。・「第二創業期」ならではの経験：仕組みづくり、チームづくりにも携わることが可能・裁量のある環境：経営陣との距離が近く、戦略立案と実行を一貫して担える環境・実力主義の評価制度：年功序列ではなく、組織の拡大とともに役職者への昇格チャンスあり・先進的な働き方：グループ共通の制度・環境に加え、AIツール（ChatGPT Enterprise等）を活用可能
求める人材	【必須要件】下記いずれか（3年以上相当）・でんきの代理店・取次店営業経験（電力・高圧・電灯）・電力業界での法人営業経験（電力・高圧・電灯） ※上記に加えて、下記のスキル（１）数値管理・表計算等のエクセルスキル（２）代理店との商談用パワーポイント作成スキル【歓迎要件】・新電力業界向けの営業経験・顧客管理システムの利用経験・知識・代理店へのインセンティブ設計経験・営業企画／販売戦略の立案経験・ロジカルシンキング・交渉力
勤務地	東京都詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

掲載期間： 2026.02.27 ～ 2026.03.12

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