会計・税務／ソフトウェア・情報処理／介護支援制度ありの転職・求人情報一覧

株式会社日立アドバンストシステムズの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

業績管理を中心とした原価管理を主体的に行う事により、経営幹部の意思決定に資する財務情報の提供を行います。
【具体的には】１．月次、四半期、年度の決算を通じた原価計算の取りまとめ→会社決算の一翼を担う。
　　　　　　　２．予算策定、中期経営計画の財務数値作成。
　　　　　　　３．月次損益管理と月次の業績見通し取り纏め。→設計部門と連携し、予算達成の為のPDCA円滑運営。
【配属先編成】財務部 財務グループに配属となります（課長相当職を想定）。
　　　　　　　係のメンバーは、主任2名　担当2名(内1名育休中)、派遣3名です。
【ミッション】１．会社決算における原価計算にかかわる部分の取りまとめ
　　　　　　　２．経営幹部の意思決定に資する財務情報の提供
　　　　　　　３．防衛省監査対応
【仕事の魅力】・中期経営計画、予算、決算、業績見通し検討を通じて経営幹部の意思決定に資する財務情報の提供を
　　　　　　　　行うことにより、当社の意思決定に主体的に関与することができます。
　　　　　　　・様々な組織、人財と交流することができ、そこで得られた知識と財務が有する定量的情報を元に、
　　　　　　　　各所へ財務的見地から助言を行う事により、頼られる存在となりえます。
　　　　　　　・上記の通り、事業を深く知ることができるとともに、責任とやりがいが大きい仕事です。

◎社会人経験8年以上で経理財務業務経験者

【必須条件】
・経理財務業務経験者(実務経験8年以上）
・経営の視点で経理業務に携わってこられた方

【求める人物像】
論理的であるとともに、主体的に行動でき、
相手(上司部下、利害関係者)と良好なコミュニケーションを図れる方
【歓迎条件】
(1)TOEIC650点程度の英語力のある方
(2)EXCELの諸機能を業務に活用した経験がある方
(3)日本商工会議所簿記検定2級以上取得者

横浜市戸塚区吉田町292番地本社

上場AIスタートアップで、CFO直下からグループ全体の経営戦略をリード！

【職務概要】
グロース上場AIスタートアップにて、経営管理・管理会計を中心にグループの経営戦略をリードしていただきます。取締役CFOや経理・経営企画チームと協働し、財務的観点から上場会社のマネジメントに携わるポジションです。

【職務詳細】
・全社の管理会計、経営管理の高度化のための戦略の立案と実行
・中期経営計画や全社およびグループ予算策定と損益管理
・経理やIRチームと連携し、上場会社としての適切なディスクロージャーの実行
・M&Aチームと連携し、デューディリジェンスや買収後の連結対応やPMIへの参画
・ジョイントベンチャー（JV）や子会社設立に伴う管理体制の構築
・他メンバーとの協働、コーポレート部門長である取締役CFOと連携し管理部門全般のマネジメント
・その他、全社およびグループの経営戦略に関する業務

【ポジションの魅力】
成長フェーズにある上場企業において、広い裁量を持って財務戦略や組織構築にチャレンジできます。公認会計士であるCFOの直下で、経営に近い視点での経験を積むことが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・公認会計士としての複数年の業務経験
もしくは
・財務会計や管理会計に関する知識を有し、上場企業の経営戦略や経営企画、財務等の複数年の実務経験

【尚可】
・公認会計士
・日商簿記1級または2級
・ITスキル（システム構築、自動化、効率化、ツール導入・活用）

東京都文京区小石川1-4-1 住友不動産後楽園ビル16階
都営三田線「春日」駅直結
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

CEO直下／未上場企業の成長を支えるCFOライト（管理会計・バックオフィス改革）

【職務概要】
同社は、未上場ながら売上20億規模まで成長したIT企業です。
本ポジションは、上場準備や形式的な経営企画ではなく、
経営者の意思決定を、数字と仕組みで支える「小さなCFO機能」を担います。
戦略を立てるのはCEO。
あなたには、その戦略を管理会計・キャッシュフロー・業務フロー・運用ルールに翻訳し、会社を前に進める役割を期待します。

【職務詳細】
■管理会計の設計・運用
■キャッシュフロー管理
■予算・中期計画（3か年）
■経理業務フローの再設計
■バックオフィス体制設計・外注統制
■CEOの壁打ち相手

【ミッション】
・経営判断に使える数字を整える
・キャッシュフローを可視化する
・成長しても破綻しないバックオフィス構造を作る
・受発注～請求～支払いまでの業務フローを、事故なく・速く回る状態にする
・CEOが「見るだけ」で判断できる状態を作る

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・管理会計の設計・構築経験
・業務フローを整理し、仕組みに落とした経験
・Excel／スプレッドシートでPLモデルを組めること
・事業会社での実務経験
・経営者と直接議論できるコミュニケーション力
・上場企業またはそれに準じる規模・体制のバックオフィス業務経験
・未上場企業やスタートアップ等、業務フローやルールが未整備の組織でのバックオフィス構築経験

【尚可】
・IT業界（SES／SaaS／受託開発）の理解
・未上場企業／成長企業での管理部門経験
・IPO準備の一部経験
・M&A、新規事業の採算評価経験

東京都
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし