知的財産・特許／関東の転職・求人情報一覧

★日本初の化学分析用濾紙メーカー、科学機器メーカーならびに総合ディーラーとして商社機能を持つ優良企業★
★国内唯一のJIS規格を有する国内シェア80%以上の「濾紙」の製品力と、グループ体制による安定基盤が魅力★

「【東京／霞ケ関駅直結】知財 ※管理職候補」のポジションの求人です
創業100年以上の安定企業であるADVANTECグループにおける、知的財産業務におけるプレイングマネージャーを募集いたします。企画部の一員として、知財管理から戦略構築、経営への関与まで幅広く携わります。

＜仕事内容＞
ー知財管理業務
・自社および他社の知的財産（特許など）の管理
・知財関連の年金・経費の管理
ー知財戦略の構築
・事業戦略や開発戦略に貢献するための情報提供
・知財情報に基づき経営判断に関与
ーその他
・部員の育成
・社内外の関係者との折衝
・特許侵害調査などのリスクマネジメント
・グループ会社全体の知財管理、契約審査
※将来的には、市場や競合他社の特許分析・技術導入やM&Aにおける知財価値の評価と活用などにも携わって頂きたいと考えています。
※配属組織は管理職1名、担当1名の組織となっております。

＜身に着けられる技術／将来のキャリアパス＞
・ 組織マネジメント力: 企画部内の他チーム（SCM、商品・経営企画、監査など）との連携を通じて向上します。
・ 調整能力: 7つのグループ会社を横断する業務を通じて養われます。
・ 経営視点: 経営層と密接に関わる部署での日常業務を通じて、経営者としての視点が身につきます。

＜やりがい・魅力＞
・経営への貢献： 会社の成長を知財戦略で牽引する、重要でやりがいのある役割を担えます。
知財チームの中期経営計画戦略骨子の１つに『「知財戦略」の構築（知財情報解析を活用して知財戦略提言を図る）』を掲げています。
・人材育成： 若手社員に知財業務の魅力を伝え、育成に携わることができます。
・ 幅広い経験： 特定業務だけでなく、グループ全体の多様な知財・法務業務を経験し、自身の成長に繋げられます。

＜働きやすい就業環境＞
年休123日（※2025年度）、完全週休二日制、土日祝日休み、月平均残業20時間程度。
男性の育休取得も実績があり、家族手当など福利厚生も整っているため、ライフステージが変わっても安心して働き続けられます。

＜職場環境／雰囲気＞
企画部は新 中期経営計画を策定する部署であるため、その中に謳う「One ADVANTECでソリューション提供企業へ進化し、全社員…

【必須要件】
・特許事務所勤務経験のある特許技術者
・企業での知的財産業務従事者


【歓迎要件】
・司法試験・予備試験において知的財産法の選択した方
・行政書士合格者
・メーカーにおいて業務上必要な知識を習得した方

東京都
千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル5階　※当面転勤無し

【冷凍・空調用自動制御機器メーカーのパイオニア!業界トップシェアの商材を数多く持ち、グローバルに展開しています】
【中途比率】50%以上　【離職率】5%以下

「【管理職】知財・特許（権利化/他社特許調査）※将来の部長候補」のポジションの求人です
【ミッション】
・自動車・家電の空調分野で、世界トップクラスシェアの独立系パーツメーカーである同社にて知財領域のエキスパートとして業務いただきます。発明発掘、特許・実用新案・意匠・商標の権利化業務、他社特許の審査、管理をお任せいたします。
・入社後は部下なし管理職として知財部の中核を担っていただき、将来的には知財部の部長をお任せすることを期待しております。

【募集背景】
・現状自動車のEV化、ハイブリット化が進み、世界レベルで新規取引先の拡大がしております。同社の技術力を生かした企業経営を更に強化するために、知的財産部署の体制強化を進めています。
・現在同社ではグループマネージャーが権利化業務と他社特許対応業務を兼任しているため、今後は権利化と他社特許対応担当を分けてより体制を強化していきたいと考えております。
※ご入社頂いた後はマネージャーが権利化を中心に担当する予定です。
・経営陣もこのポジションを重要な戦略と考えております。今後の特許取得数の増加等も鑑み、知的財産部の中心として、将来部長をお任せできるような人材を募集しております。

【仕事内容】
■ 発明発掘、特許・実用新案・意匠・商標の権利化業務
■ 他社特許の調査（Freedom-To-Operationの調査を含む）、検討、監視、管理
■ 技術契約の起草、審査
■ 上記に関する社内啓蒙・教育
※上記のうち上2点が主要業務です。

【ポジションの魅力】
■同社は高い技術と品質を持った部品メーカーです。特許数が国内で約900件、海外で650件と新規技術を知財権で保護し、優位性を確保した上で事業展開を行っています。知財部は同社内でも中心的な部署として経営層からも関心が高いです。
■同社では、知財戦略策定、権利化から権利行使までを一気通貫でかかわることが出来ます。知的財産を有効に活用することを、体感することができます。
■入社直後は部下を持たない、専門性の高い業務に従事いただく専任管理職として業務遂行いただきます。経験を積んでいただいた後、マネージャー（ライン課長）としてメンバーのマネジメント業務にも携わっていただきます。
■将来的には現部長の後任として知財部の部長としてご…

【必須要件】
■機電メーカーでの知財特許のご経験（特に他社特許調査対応/権利化業務）
■マネジメント経験
【歓迎要件】
（１）弁理士資格
（２）日常会話レベルの英語力（TOEIC600点以上）

東京都
世田谷区等々力 7-17-24

【独立系ソフトウェア企業】組込とクラウド技術を融合したIoTソリューションの開発・事業化に注力◆アジア、米国、ヨーロッパ地域の子会社を拠点に国際展開も推進中！◆リモートメイン・月平均残業時間30h・育休産休取得実績多数と働きやすい環境◎

「法務知財職・部長候補【リモート／フレックス／プライム上場】」のポジションの求人です
IoT、Webプラットフォーム、ネットワーク分野を中心に展開するソフトウェア事業における法務・知財領域においてご活躍いただけます。

【具体的な仕事内容】
入社いただいた後は、知的財産領域の業務を中心として、ご経験に応じて以下の内容から複数の業務に携わっていただくことを想定しています。

【具体的な業務内容】
■知的財産（特許・商標）の出願・管理・訴訟対応（弁理士事務所との連携含む）
　・出願を促進する活動や掘り起こし業務
■契約書（国際契約含む）の審査・作成）
　・秘密保持契約・開発委託・ライセンス契約・売買契約等
　　和文：英文＝9:1
　　1年間の一人当たりの件数：150～200件くらい

＜法務知財部での対応業務＞
■コンプライアンス対応（個人情報保護、輸出管理、海外子会社管理等）
■新規ビジネスに係るスキーム検討支援
■M&Aや事業再編の支援（国内・クロスボーダー）
■係争やトラブル発生時の対応（知財紛争等）
■商事法務対応（株主総会開催支援等）
■若手メンバーの指導・マネジメント
■その他、法務・知財に関する業務全般

【同ポジションの魅力】
■東証プライム上場かつグローバル展開する企業において、幅広い法務知財業務を担うことで、キャリアの幅を広げる機会が多くあります。
■海外子会社や顧客とのやりとりにて語学力を生かしていただける環境のため、グローバルでご活躍いただくことができます。
■法務知財部の責任者といったキャリアパスを描くことが可能です。
■自ら積極的に手を挙げ、提案・挑戦することが尊重される社風であるため、自己の専門性を高め、今後活躍していきたいという意欲と成長志向をお持ちの方には多くのチャンスがあります。
■大手法律事務所の弁護士や弁理士にも気軽に相談でき、経営法友会、東京株式懇話会、日本知的財産協会といった外部団体にも参加しているため、人脈づくりや外部からの情報・知見収集の機会も豊富です。
■各メンバーの主体性や裁量を尊重しつつ、上長や先輩から適宜サポートを実施するスタイルです。
■リモートワーク主体となっており、各自の時間配分で働きやすい環境です。

【組織構成】
コーポレート本部法務…

【必須要件】
■企業の知的財産領域（特許・商標）で実務経験（出願・管理対応）が5年以上（業界不問）
■契約書作成・審査の実務経験（業界不問）
■英語力
【歓迎要件】
■企業の法務領域（国際法務、コンプライアンス等）の実務経験がある（業界不問）

東京都
千代田区神田練塀町3番地　大東ビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【プライム市場上場!/電子部品でトップシェアを誇る企業!/連結売上高2兆超え!/研究開発費1,000億超えの投資!/海外売上高比率91.9％・海外生産比率84.4％のグローバルカンパニー!/自動車・ロボット・ドローンなど最先端製品に用いられる技術力!】

「【千葉/市川】知的財産情報の分析と戦略提言」のポジションの求人です
【期待する役割】
技術・知財本部　知的財産権センター 知財戦略部 グローバル知財戦略室にて知的財産情報の分析と戦略提言業務に従事いただきます。

【具体的には】
・IP情報（特許出願動向など）の分析と可視化
・ターゲット企業や技術の知財分析
・IPランドスケープの作成
・IP情報やIPランドスケープ等のIPインテリジェンスの事業部門への提示/提案
・AI等の先端技術を活用した知財業務の効率化・高度化の検討および導入
※ご入社後は、まず国内事業部門の知財分析と提言から業務をお任せし、将来的には海外子会社を含むグローバルな知財戦略の分析と提言をお任せしたいと思います。

【働き方】
・ 残業時間：月/30時間程度
・ 在宅勤務頻度：週0～２日
・ フレックスタイムの有無：有
・ 出張頻度／期間／行先（国内外）：月１回程度／１～7日間／国内または海外

【ポジションの魅力】
・同社の事業成長に知財の視点から直接的または間接的に貢献できる業務です。知財情報を活用した市場分析や競合分析を通じて、関係事業/研究部門のトップに知財戦略を直接提言することができます。
・出願/権利化といった従来の知財業務の枠を超え、戦略的なアドバイザーや社内コンサルタントとして、TDKの経営層や事業部門の意思決定に深く関与する機会があります。
・失敗を恐れず挑戦するベンチャースピリットを大切にするTDKの風土の中で、新たな知見やスキルを習得し、自身の「変革力」を高めることができます。

【配属先のミッション】
知的財産権センターは同社グループの知的財産機能を担っており、知財戦略部はIPインテリジェンスの提供を通して同社グループの事業に貢献することをミッションとしており、特にグローバル知財戦略室では、IPランドスケープの提供により、より良い事業の意思決定を導く活動を推進しています。

【募集背景】
同社グループは、「TDK Transformation」という長期ビジョンを掲げ、GX（グリーントランスフォーメーション）とDX（デジタルトランスフォーメーション）という社会の大きな変革に貢献し、「世界のお客様と共に成長するNo.1パートナー」を目指しています。
この目標達成の…

【必須要件】
・国内外の調査・出願・権利化業務経験
・知財分析と戦略立案に関する興味をお持ちの方
・TOEIC600点あるいは同等レベルの英語力

千葉県
市川市東大和田2-15-7　八幡テクニカルセンター

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■三菱グループ！国内最大手の非鉄金属メーカー／多数のトップシェア領域を持つグローバル企業【売上高：1兆9620億（2025年3月末時点）／海外売上比率：57％／特許権保有件数：4,947件】■パソナから中途入社実績多数！働きやすい＆受け入れ体制が整っている環境です【充実の福利厚生／平均残業時間：14時間/月／有給取得率：83.9％※組合員

「【在宅中心】知的財産・特許担当 ※国内最大手非鉄金属メーカー」のポジションの求人です
【組織のミッション】
持続可能な循環型社会の実現と、それを通じた企業価値の向上に、知的財産を用いて貢献する

【業務内容】
これまでのご経験やご希望などを考慮し、目安として以下の業務をご担当いただきたいと考えています。
・権利形成業務（発明発掘/中間対応など） 50%
・ポートフォリオマネジメント（自社他社特許力比較/特許棚卸/活用提案など）30%
・第三者特許対応（クリアランス/特許訴訟対応など）20%

【将来お任せしたい業務】
ビジネスに貢献するポートフォリオの構築と活用戦略立案・遂行を期待します。

【可能性のあるキャリアステップ】
全社知財戦略を立案する戦略企画室、IPランドスケープなどを実施する分析調査室への移動の可能性がありますが、本社（二重橋）又はさいたまオフィス、以外への転勤は原則ございません。

【出張】
国内出張：1か月に1回程度。日本全国にある拠点へ1-2日程度が見込まれます。
海外出張：数年に1回程度（海外業務の増加を見込んでいるため今後は頻度が高まると予想しています）。

【仕事のやりがい】
資源循環・GHG削減という社会的意義が大きくまた新しいビジネス領域において、どのように知財が貢献できるのか、柔軟な発想と行動力が求められる挑戦しがいのある環境です。

【本ポジションの魅力】
・資源循環・GHG削減に注力するという新しい会社方針のもと、知財業務についても新しい発想でのチャレンジができる環境です。
・フレックス制度（コアタイムなし）や、テレワークも可でありワークライフバランスをとりやすい職場です。
・経験者採用での入社も多く、新しい環境であってもなじみやすい組織と言えます（人員構成は下記を参照ください）。
・部署の女性比率は30％であり、男女問わず活躍いただける環境です。また、全社としてもDE＆I推進（男性育休取得の推進など）を注力している企業です。

【組織構成】
・知的財産部25名（うち形成室10名）
・部長1名（50代）、室長3名（50代）、平均年齢約50歳
・男女比率：3:1
・経験者採用者が全体の約20%（5名）

【働き方】
〇残業：目安として20時間程度（部署…

【必須要件】
・3年以上の企業知財部門または特許事務所での権利形成業務（明細書作成、中間対応など）の経験を有する方
・日本及び主要国の特許法制度の基本的な知識を有する方
・一定の下記技術的知識を有する方
　→資源循環・GHG削減・製錬・金属加工・ICT・ネットワーク・ソフトウェア関連など
【歓迎要件】
・弁理士資格、知財検定（１級、２級）を有する方
・特許警告・特許訴訟への対応経験を有する方
・知財管理・知財ガバナンスに関する制度設計の経験を有する方

東京都
千代田区丸の内3-2-3丸の内二重橋ビル

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■創立100年以上の日本発グローバル医療機器メーカー：体温計からスタートし、現在はカテーテル治療、心臓外科、糖尿病管理、輸血・細胞治療など多様な領域で事業を展開。世界160以上の国と地域でビジネスを行い、2025年度には売上高1兆362億円を達成、売上の約8割が海外　■成長を後押しする人事・育成制度：年齢や勤続年数ではなく「役割と成果」で評価するジョブ型人事制度と社内公募により、自ら手を挙げてキャリアを切り開ける環境を整備。新入社員・キャリア入社研修、…

「【東京】知的財産部/特許担当※プライム上場/離職率低」のポジションの求人です
【募集背景】
拡大する事業を支える特許業務を任せることのできる人財を募集します。

【職務内容】
■特許業務全般（発明発掘、国内外特許出願・権利化業務、特許動向調査、実施可否調査、抵触性判断と開発に対するアドバイス）
■その他知的財産全般に関わる業務

【担う役割】
担当する開発テーマについて、所属するチームのリーダーと共に、特許面の成果を牽引する役割を担っていただきます。

【仕事の魅力】
医療機器業界のトップメーカーとして、最先端の技術開発に触れることができます。
特許１件の価値が重く、特許実務が事業に与えるインパクトが大きいため、働き甲斐を感じていただくことができると思います。
また、M&Aや投資案件において特許の価値評価や特許ポートフォリオの拡充といった経営に近い業務に参画する機会があります。

【配属先】
配属部署：知的財産部
職位：主任クラス

【必須要件】
■国内外特許出願・権利化業務　経験５年以上
■特許調査業務　経験３年以上

東京都
港区虎ノ門2丁目6番1号 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー28階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★　プライム市場上場　★「お金の課題をテクノロジーで解決する」をミッションに各種サービスを提供する業界最大手fintech×SaaS企業　★
★　個人の家計簿アプリから法人の業務課題解決まであらゆるサービスラインナップ　★　ジョブポスティングなど多様な働き方を実現　★

「知財戦略立案・推進【SaaS×Fintech】」のポジションの求人です
【知財戦略室について】
Fintechという新たな領域におけるチャレンジにおいて、同社グループでは、知的財産は「私たちがやりたいビジネスを行うために必要なもの」と考え、事業戦略、研究戦略、知財戦略が三位一体となり相互にコミュニケーションを図りながら推進しています。

また、同社グループでは、知的財産を権利化されたものだけでなく、技術・データ・ノウハウ・ブランド・サービス等を含むものと広義に捉え、知財戦略を策定・推進しているため、権利化だけにはとどまらない、広い視点で事業を俯瞰し、課題に応じた知的財産を柔軟に選択する力が欠かせません。

そのため知財戦略室が担う業務範囲は広く、知財戦略室のメンバーとして、社内外のコミュニケーションを円滑に行い、積極的な提案を行える実行力が欠かせません。
知財の観点からビジネスアイデアを創出し、これまでにない、社会にイノベーションを起こすサービスを一緒に世の中に広めていただける仲間を募集します。

【業務内容】
■事業戦略と連携した知財戦略の立案・実行
■知的財産権に関する調査・分析（IPランドスケープ）
■知的財産に関わる渉外や契約
■特許・意匠・商標など知的財産権に関するヒアリング・発掘・権利化・クリアランス
■社内啓蒙活動
■その他、著作権、OSSやドメイン、営業秘密、ブランディング等を含む知的財産に関連して発生する一切の業務（サポート業務含む）
※ご経験によっては、ゆくゆくマネジメント業務にもチャレンジいただきたいと思っております。

【参考記事】
・IT業界の知財業務の面白さとは？ ～SaaS×Fintechを後押しする、マネーフォワードの知財戦略部に聞いてみた～
https://note.com/yatomoneyforward/n/nb206e2d1e7bc
・事業を前に進める知財戦略室！パブリック・アフェアーズ室とのつながりとは？
https://note.com/recruit_mfbc/n/ncb5d7f7b1d3a?sub_rt=share_pw

【必須要件】
■ソフトウェア領域の特許実務
■事業会社での知財戦略策定・推進経験

東京都
港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

★「はたらく」機会の提供を通じて人々の可能性を広げる東証グロース市場上場企業★タイミー利用ワーカー数：500万人突破（2023年）/事業社数：4万6000以上★
“働きたい時にすぐ働ける”という新しい雇用の形を実現し、瞬間的なマッチングで労働市場に革命を起こす急成長スタートアップ！社会インフラとしての存在感を高めながら、働き方の自由と柔軟性を広げ、誰もが自分らしく働ける未来を創る最前線に立つ企業です。

「知的財産グループマネージャー【上場企業】」のポジションの求人です
【募集背景】
急成長を続けるスキマバイト領域市場でトップクラスのシェアを誇るタイミー。全労働市場における潜在的な成長余地は依然として大きく、当社の事業拡大を知的財産の側面からリードし、組織に貢献することのできる知財マネージャー候補を求めています。

今回の募集は、知的財産グループのマネージャー候補として、調査・権利化はもとより、知財分析や戦略策定など、知財業務全体を管理・遂行できるポジションとなります。事業の成長に伴い、社内からの知財組織への期待と、求められる役割は急拡大しています。専門性を活かし、組織とともに成長できる貴重な機会となりますので、タイミーの未来を切り拓く知財の専門家として、スピード感と柔軟性をもって積極的に業務を遂行していただける方のご応募をお待ちしています。

【業務内容】
知的財産グループのマネージャー候補として、知財メンバー２名を率いて、プロダクト部門等と共同しながら、下記の知財業務全般を担っていただきます。
・特許調査 : クリアランス調査、出願前調査など
・特許出願 : 発明発掘から出願、中間対応まで一連の特許実務
・意匠・商標出願等
・知財分析
・知財戦略策定
・知的財産権管理
・社内相談対応
・その他知財関連業務

【ポジションの魅力】
・事業や組織の成長を感じながら、幅広い業務に挑戦することで、スペシャリストとして成長できる環境です。
・開発部門や経営陣との距離が近く、知財業務を通して事業に貢献していることを実感できます。
・知財実務経験が豊富なメンバーや、特許法に精通した弁護士が在籍しており、専門性の高いチームで互いに協力し、スキルを身につけながら働くことができます。
・外部研修の参加費用補助や書籍購入支援制度など、スキルアップを支援する制度が充実しています。

【働く魅力】
・知財“立ち上げ期”の中核人材として関与
まだ体制を拡大中のため、経験・意欲次第でGM候補としてチームビルディングに携わることも可能です。
・“攻めの知財”を実現しやすい事業フェーズ
スポットマッチング市場は知財競合が少なく、特許出願のブルーオーシャン。アイデア段階の特許取得も推奨されており、攻めの姿勢が活かせます。
・現場との距…

【必須要件】
・特許調査及び権利化の実務経験５年以上（業界問わず）
【歓迎要件】
・ソフトウェア分野の特許実務経験
・意匠・商標に関する業務経験（調査、出願）
・知的財産管理技能士や弁理士の資格
・知財メンバーの指導経験、マネジメント経験
※　英語力は不問です

東京都
東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター35階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】●東証プライム上場・水と環境の課題を総合力で解決する国内最大手水処理専業メーカー●北米・欧州・アジアに積極展開　海外売上比率48.9%●22期連続増配！！水処理薬品・水処理装置・メンテナンスを核とした他社にはない総合力が強み●福利厚生・就業環境充実●

「知的財産（出願担当）【東京/プライム上場/業界トップ】」のポジションの求人です
【期待する役割】
知的財産部門にて全社知財戦略、特許業務をお任せいたします。他方、会社をとりまく環境変化や法制度の改定に応じ、施策を次々と立案・改善して頂く事もありますので、新しいことにチャレンジするやりがいもある仕事です。

【職務内容】
■出願・権利化業務：
事業戦略に基づく各ビジネスの競争優位性を確保するための特許網の構築。
社内関係部署と協議し、発明の抽出と適切な権利範囲の設定を行い、
特許事務所と連携してグローバルな視点で特許出願と権利化を実施

■調査業務：
・当社事業リスクを低減するための他社特許侵害調査
・開発活動の参考情報となる先行技術調査
・新事業提案に向けたオープンイノベーションに資するシーズ技術調査

現在の英語使用頻度は下記となっております。
外国調査会社への依頼・納品物についてメールでの確認（頻度高：2回/週）、外国特許文献読解（頻度高：2件/週）特許出願明細書等の英訳チェック（頻度中：1回/週）、海事会社・特許事務所とのメール（頻度低：２回/月）、調査レポート読解（頻度低：１~２件/月）、英語の社外発表資料等確認（１~２件/半年）

【募集背景】経営戦略内の重要取り組み事項に、事業創出に向けた知財解析業務を掲げており、さらなる部門強化に向けた募集

同社では、知財活動の拡大に伴い、より良いしくみの構築や知財リテラシーを高めることが求められています。現在イノベーション活動を始めとし、知財系業務もトップダウンで強化を図っており、プレゼンスが高まっております。
同社では2023年度～今年度に至る3年の間に、すでに7名の中途ご入社者をお迎えしておりますが、引き続き同社の技術力を強化していくため、継続して増員募集を行います。
グローバルを含めた知財制度企画、知財管理、知財教育を推進するため、チームでメンバーを募集します。

採用実績：
・2023年度 出願系2名 管理系1名 解析系1名
・2024年度　　　　　 管理系1名 解析系1名
・2025年度　　　　　　　　　　 解析系1名
※ご退職は発生しておらず、全員現時点でも同社でご活躍いただいております。

【働き方】在宅勤務を推進しており、業務状況に…

【必須要件】
■知財・特許の実務経験
実務経験の目安：出願50件以上担当、拒絶理由対応100件以上担当、調査30件以上担当
（実務経験は、「特許事務所員・特許庁審査官」よりも「民間企業知財部員」を優先する）
■化学の基礎知識
■TOEIC650以上の英語力

東京都
昭島市代官山1-4-1Kurita Innovation Hub

【担当者又はリーダー】著作権の知識を活かして、グループビジネスのサポート及び海外著作権政策分析に従事いただく

「著作権（ビジネスサポート・海外著作権政策分析）」のポジションの求人です
■組織の役割

著作権の専門知識（国内及び海外）を活かしたビジネスサポート及び海外著作権政策分析を通して、ソニーグループがビジネスを推進できる領域を拡大する。

■担当予定の業務内容

（１）ビジネスサポート：事業部門や研究開発部門からの問い合わせやサポート要請に対応したり、積極的にビジネスに貢献するためのコンサルティングを行う

（２）海外著作権政策分析：米国や欧州の著作権政策動向を継続的にモニタリングし、トップマネジメントや関係部署への情報共有を行うとともに、海外のグループ会社の政策渉外担当と連携し、必要に応じて対応方針を協議する等の支援を行う。

■ポジションの役割

担当者又はリーダーとして、（１）ビジネスサポート（２）海外著作権政策分析の双方に関わっていただきます。（１）については案件の難易度に応じて他メンバーのサポートも受けつつ、場合によっては案件責任者として、事業や研究の内容をよく理解した上で、著作権の観点から適切なアドバイス・提案を行っていただきます。（２）については、米国・欧州等の諸外国の著作権政策について、他メンバーと分担しながらモニタリングを行い、重要な政策課題については海外のグループ会社の政策渉外担当と連携し、意見交換及び対応方針の協議を行います。

■職場の環境

少人数ながらも、多様なバックグラウンド（行政／法務／渉外／エンジニア）を持った人たちが集まっています。個人の意見を重んじ、納得いくまで議論しながら案件を進めていく職場です。テレワーク可。

■描けるキャリアパス

著作権関連法制度に係る専門的知識を持ち、立法政策渉外業務とビジネスにサポートの双方を担える著作権のスペシャリストとして活躍いただきます

【必須要件】
■英語力（TOEIC860点以上目安）
※下記いずれかのご経験※
・国内及び海外の著作権法に関する学習経験
・テクノロジー及びエンタテイメント分野での業務経験（法務ないし渉外分野であるかは問わない。ビジネスコンサルティングの経験も歓迎）
・立法政策渉外業務又は法務・契約交渉業務に携わった経験（著作権分野であるかは問わない）


【歓迎要件】
■法律の知識を活用し、事業のビジネス推進に対して提案・貢献した経験（特に、新しい技術等、既存の法律がどう適用されるか不明確な領域について分析した経験）

東京都
港区港南1-7-1

同社では、人材育成の軸を「自立・高度化」「チームワーク」「グローバル」と定め、さまざまな施策を展開しています。社員一人ひとりが、3つの軸に対する現在の力量を自己評価し、今後のキャリアプランについて考えています。

同社にて、以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・グローバルなデータ活用を支える個人情報保護体制の構築
・競争法、贈賄防止など重要リスクのコンプライアンス体制の推進
・内部通報制度のグローバルな整備および調査・是正
・コンプライアンス組織風土の強化

【やりがい・魅力】
同社では、「経営・事業の課題に共感し、ともに挑戦する」を法務部門のビジョンとして掲げており、各メンバーは経営・事業からの高い信任に応え、プロジェクトチームのコアメンバーとして活躍しています。「好奇心・情熱・楽しむ」を合言葉に、同社らしいコンプライアンス部門を掲げ、日本国内にとどまらず先進国から新興国まで、幅広い地域での法令や文化に触れ、現地スタッフとともに体制推進やリスク対応に携わり、グローバルにコンプライアンス活動に挑んでいます。同社の企業理念 『感動創造』 による企業価値を高めるためのコンプライアンス活動に取り組んでおり、コンプライアンス軸から同社グループの価値創造を担う仲間を求めます。

・大学または大学院を卒業された方

静岡県、神奈川県

同社は世界トップレベルの自動車システムメーカーで、カーナビやエアコンなど世界で高いシェアを占める製品を多数有しています。
70年代、世界初の電子制御燃料噴射システムの開発を皮切りに、「電子制御」と「通信」技術をコアとし、人の命に関わる重要なパーツ・システムの開発に挑戦しています。
世界最高峰の技術を生み出す企業において、グローバルで通用する人材を目指してみませんか。

将来、同社内の各事業領域における知的戦略立案業務を担う役割を果たして頂くため、入社後数年間は、以下の業務をご担当いただきます

【具体的には】
・各事業領域における特許出願、権利化に関わる実務支援
・本社知財部内における契約交渉、係争、活用（収益化）、IPL

【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】
・中長期視点の事業計画に参画し、知財の面から事業競争力の強化に向けた具体的な施策を提案し、知財戦略の立案に貢献していく仕事です。
・知財戦略に基づき、特許を出願し、権利化に向けた実務の支援も行っていきます
・事業部の多くの技術者と連携を深め、戦略立案から実務まで、現場の困りごとに具体的な対応策を提示し、事業部の知財活動を支援しながら、知財リテラシーの向上にも貢献していきます
・知財を通して課題形成力、戦略立案力、人脈形成力、情報収集力のスキル向上につながります

以下全てに該当する方
■特許出願、及び権利化
・技術部門との発明発掘、特許クレーム案作成、国内外の中間処理対応
■他社特許クリアランス
・他社特許侵害判定、特許有効性判定
■メール等でやり取りができる英語力（TOEIC600点以上）

愛知県、東京都

★東証プライム上場メーカー/釘打機ならびにホッチキス最大手メーカー/世界初の製品を先駆け送り出す事で、マーケットシェアを高める！！
～セールスポイントを実現する技術と知的財産権により「ナンバーワン製品」の地位を維持/コア技術とニーズの融合により生み出すユニークな製品を知的財産権で保護するニッチトップ戦略！～

「【知的財産】プライム上場/群馬県・玉村/出願～権利化中心」のポジションの求人です
【期待する役割】
知的財産部では、知財戦略の立案から、それに基づいた特許網の構築までを一貫して担っていただきます。同社は、企業戦略の柱の一つとして「知財戦略」を重視しており、国内外の様々な国への特許出願を積極的に行っています。
そのため、グローバルな視点で知財業務に携わることができ、国際的な知財スキルを磨くチャンスがあります。また、開発の上流工程（企画・コンセプト）からプロジェクトに参画することで、技術理解を深めながら、知財と技術の両面から価値創出に貢献できる環境が整っています。

【具体的には】
■国内/海外の出願～権利化
発明部署と連携し、セールスポイントの技術の本質をとらえた発明の本質を明らかにし、出願及び権利化対応全般を担当いただきます。（発明発掘、出願、審査権利化対応など）
■模倣品対応
各国の弁護士、弁理士と連携した知財権での権利行使対応（ECサイト削除、訴訟、行政取り締まり、警告状等）
■特許等の調査
先行技術調査、クリアランス調査、侵害判断、権利の有効性／無効性判断等
■知財権の係争対応
他社権利に対する無効審判、異議申し立て、交渉等
■契約対応
共同出願契約、ライセンス契約、機密保持契約、共同開発契約等で知財に関する契約対応

【組織構成】
■知的財産部：10名程度
※自動車メーカーや機械機器メーカーご出身の方が中途でもご入社され、ご活躍されていらっしゃいます。

【同社知財部の特徴】
■コア技術とニーズの融合によって生み出すユニークな製品を、知的財産で保護するニッチトップ戦略をとっており、知財権で守られた製品を市場投入しています。

■知的財産部門では、知財戦略の立案と実行を行い、各製品のセールスポイントを実現する発明技術の知的財産権を獲得し、競合他社がそのセールスポイントを実施できないように強い特許網を構築することにより、ナンバーワン製品としての地位を維持しています。

■また、製品を侵害する模倣品については、知財権を活用した対応（権利行使）によって、模倣品等の侵害品を排除することで、知的財産部門として収益に貢献しています。

【必須要件】
■知的財産部若しくはそれに準ずる環境（特許事務所等）において、特許業務に関するご経験をお持ちの方

※海外への特許出願比率も高く、グローバル領域に興味・関心のある方も大歓迎です！


【歓迎要件】
▼TOEIC（R）テスト600点以上若しくは同等の英語力
▼海外への特許出願経験がある方

群馬県
佐波郡玉村町川井1848【玉村工場】　※マイカー通勤可

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★プライム上場・安定性抜群/定年65歳/役職定年無/フレックス制度有/在宅可★自動車用ランプ分野で世界トップクラスのシェア!!光源から開発を行うメーカーとしては世界唯一!!
■電子機器事業を第2の柱として特に光デバイス分野、LED証明分野に注力。新たな分野にも積極的に進出中!!

「【東京/グローバル知財戦略】発明創造～特許権利化推進」のポジションの求人です
【募集の背景】
市場環境の変化が激しい中で、スピーディーな価値提供を行うため、グローバルでニーズを確実に捉え、国内外を問わず協業や開発拠点の強化を行い、新技術の創出を進めています。この動きに合わせ、国内外での知的財産の権利化を強化し、グローバルでの活用・管理・統制を進めていく必要があります。今回は、海外を含めたグループ全体の知的財産の創造および活用を推進できる人材を募集します。

【業務内容】
スタンレーグループ全体の知的財産創造活動業務を担当いただきます。ご経験に応じてプロジェクトリーダーも担って頂きます。

具体的に：
・発明創造・発掘活動の推進、知的財産（特許・商標・意匠）の権利化
・先行文献調査・特許無効調査・特許分析
・ポートフォリオ構築と知財戦略策定への参画
・知的財産領域に関するマネジメント
※これまでのご経験を踏まえ、面談にて相談させていただきます。

【キャリアパス】
入社後数年間は、キャリアに応じた業務をご担当いただきます。
その後は適性に応じて、幅広く法務知財業務に携わっていただき、将来的に、法務の中核を担う人材として活躍して頂くことも視野に入れ、長期的な視点でキャリアステップを歩んで頂くことを想定しています。国内外に関わる業務で経験を積んでいただき、将来的に法務領域のリーダーとしてスタンレーグループを牽引できる人材を募集します。

【配属部署】
コーポレート本部 法務知的財産部 法務・IP管理課
※2023年度から、協業等における知的財産保護と有効活用を、契約に基づきより機動的・効果的に実行し、企業資産の価値向上を図ることを目的として、法務部と知財部が統合され、法務知的財産部となりました。その中で、主に知的財産の創造から権利化業務を担当するIP推進課での業務となります。

【働き方】
・フレックスタイム制：有
・在宅勤務：週1.2回程度
・外出・出張：月1.2回の外出、半年に1回ほどの出張の可能性がございます

【語学に関して使用頻度とシーン】
英文契約の確認や海外関係会社のメールでのやり取りなど日常的に英語を使用します。

【仕事の魅力（裁量・責任・雰囲気など）】
当社は国内外にグループ会社を展…

【必須要件】
■知財業務経験
■英語力（読み書きレベル）


【歓迎要件】
【その他】入社に際して転居が必要な場合、当社規定により転居にかかる費用を負担いたします。

東京都
目黒区中目黒2-9-132-9-13

東証プライム上場の総合素材メーカーであり、世界シェアNo.1・国内シェアNo.1製品多数有する優良メーカーです。素材のトップメーカーにとどまらず、超微細加工技術を駆使した機能材料事業をはじめ、自動車用機能部品、資源リサイクルなど多様な分野で「マテリアルの知恵」を活かす総合素材メーカーとしてビジネスを展開しています。

知的財産担当として以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・発明の発掘と特許出願・権利化
・知財クリアランスの確保（侵害予防調査、他社特許の無効化、証拠保全活動など）
・知財情報の分析・発信、技術者向け知財教育の企画・実施

■事業会社における研究開発者の場合　※以下（1）～（3）の全てを満たす方
（1）技術職経験が3年以上ある方
（2）以下のいずれかを満たしている方
特許に関する 1年以上の業務経験 / 開発者（発明者）としての 特許出願の経験（2件以上）
（3）特許関連業務の基礎知識をお持ちの方（知財管理技能検定3級以上目安）

■特許事務所や事業会社での知財職勤務者の場合　※以下（1）～（3）の全てを満たす方
（1）特許担当としての経験が3年以上ある方
（2）特許関連業務の基礎知識をお持ちの方　（目安：知財管理技能検定3級以上）
（3）化学または材料系の基礎知識がある方

埼玉県

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■合成紙分野における世界のトップメーカー／業界内での知名度が高くシェアもトップクラス
■引っ越し費用負担有／福利厚生も充実しております！

「【東京／知的財産】在宅◎／フレックス／合成紙トップメーカー」のポジションの求人です
【募集背景】
組織体制強化に伴う募集です。
将来的に中核メンバーとして部門を牽引いただける方を期待しています。

【職務概要】
同社の知的財産部門にて、発明創出から権利化、活用まで幅広くご担当いただきます。
研究開発・営業部と密接に連携しながら、事業成長を支える知財戦略の中核を担っていただくポジションです。

《具体的には》
◎発明発掘、特許出願及び中間処理（対庁手続は特許事務所に依頼）
◎特許調査・解析、パテントクリアランス
■技術契約に関する契約相談
■社内向け知財教育　など

※月に1～2回、テクニカルセンター（鹿島工場内）への出張がございます。（テクニカルセンター主催の開発検討会や担当チームとの定期的な打ち合わせ等。また、出張は日帰りが多いです）

【働き方】
■残業：平均20時間／月程度と比較的落ち着いた環境です◎
■フレックス：あり（コアタイムなし）
■リモート：利用上限はございませんのでご自身や業務の都合に合わせて利用できます◎

【組織構成】
■知的財産部： 5名（男性2名、女性3名）
■部長、50代2名、40代2名 うち兼務者1名　

【ポジションの魅力】
■コンパクトな組織の中で裁量を持って業務に取り組めるため、単なる特許実務に留まらず戦略的な知財活動に携われます。
■研究開発に近い距離で技術理解を深めながら、発明創出段階から関与できる点が大きな魅力です。
■中核人材として長期的に部門を支えていただくことを期待しており、キャリアの幅を広げられます。

【同社の魅力】
年間休日日数は124日、残業時間も全社月平均20時間程度と、非常に働きやすい環境が整っています。加えて住宅補助も充実。家賃補助や35歳まで独身寮の利用も可能です。家族手当も支給があります。

【同社について】
■国内トップシェア、世界でもトップクラスのシェアを持ち、安定収益／安定資本の会社です（安定したバックグラウンドでチャレンジが可能）
■大手企業（三菱ケミカル・王子HD）を親会社に持つ合弁会社であるが、社員はプロパー社員がほとんどを占め、部長にもプロパー社員出身者複数在籍しております。

【必須要件】
■化学系のバックグラウンドをお持ちの方
■知財業務または特許出願に関わる業務経験がある方



【歓迎要件】
▼知的財産管理技能検定の資格をお持ちの方
▼フィルム・樹脂・紙・インキ・塗工などの知識をお持ちの方
※特許事務所出身の方も歓迎です

東京都
千代田区神田駿河台４－３　新御茶ノ水ビル１５階

★「はたらく」機会の提供を通じて人々の可能性を広げる東証グロース市場上場企業★タイミー利用ワーカー数：500万人突破（2023年）/事業社数：4万6000以上★
“働きたい時にすぐ働ける”という新しい雇用の形を実現し、瞬間的なマッチングで労働市場に革命を起こす急成長スタートアップ！社会インフラとしての存在感を高めながら、働き方の自由と柔軟性を広げ、誰もが自分らしく働ける未来を創る最前線に立つ企業です。

「知的財産【スキマバイトアプリ「タイミ―」】」のポジションの求人です
【募集背景】
当社「タイミー」は、スキマ時間に働きたい個人と、短期的に人材を必要とする企業を即時にマッチングさせるプラットフォームを展開。市場拡大に伴い、プロダクト開発のスピードが年々加速しています。それに比例して、ソフトウェアに関する発明や知的財産の重要性も急速に高まっています。

これまで限られたメンバーで知財業務を担ってきましたが、より多角的かつ攻めの知財戦略を実現するため、新たな仲間を募集します。社内では「知財＝競争優位の源泉」としての認識が強く、経営陣も含めて非常に注目度の高いポジションです。

【業務内容】
知的財産グループのメンバーとして、プロダクト開発に伴う発明の発掘、特許出願、知財戦略立案など幅広い業務をお任せします。自社で明細書作成は行っていないため、弁理士との折衝を含む“推進”と“調整”が主な役割となります。

想定業務
・発明の発掘、特許出願（アイデア特許含む）、中間対応
・プロダクト開発チームとの連携、情報収集
・特許調査（先行技術調査、クリアランス調査）
・知財戦略の立案・実行（競合分析含む）
・商標・著作権対応（状況に応じて）
・弁理士とのやり取り・出願書類のレビュー
・社内教育、知財マインドの浸透活動　など

【ポジションの魅力】
・事業や組織の成長を感じながら、幅広い業務に挑戦することで、スペシャリストとして成長できる環境です。
・開発部門や経営陣との距離が近く、知財業務を通して事業に貢献していることを実感できます。
・知財実務経験が豊富なメンバーや、特許法に精通した弁護士が在籍しており、専門性の高いチームで互いに協力し、スキルを身につけながら働くことができます。
・外部研修の参加費用補助や書籍購入支援制度など、スキルアップを支援する制度が充実しています。

【働く魅力】
・知財“立ち上げ期”の中核人材として関与
まだ体制を拡大中のため、経験・意欲次第でGM候補としてチームビルディングに携わることも可能です。
・“攻めの知財”を実現しやすい事業フェーズ
スポットマッチング市場は知財競合が少なく、特許出願のブルーオーシャン。アイデア段階の特許取得も推奨されており、攻めの姿勢が活かせます。
・現場との…

【必須要件】
・特許調査または出願・権利化に関する実務経験（3年以上）
└ 特許事務所・企業知財部のどちらでも可／業界不問
【歓迎要件】
・ソフトウェア分野の特許実務経験
・意匠・商標に関する業務経験（調査、出願）
・知財研修の作成・実施経験
・知的財産管理技能士や弁理士の資格
・知財メンバーの指導経験、マネジメント経験
※　英語力は不問です

東京都
東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター35階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★未経験から理系バックを活かして、グローバル鉄鋼メーカーの知財に挑戦！！★
★鉄鋼以外の製品でもオンリーワン技術・製品・サービスを有し幅広い業界でKOBELCOの製品が使用されています★

「知的財産業務【東京／品川】★未経験可/東証プライム/鉄鋼」のポジションの求人です
＜採用背景＞
知財部門は、研発部門・事業部門に対し、知的財産に関する高度な専門性を拠り所として以下を遂行し、知財活動の活性化，高度化および効率化を図ります。
（1） 知財の活用に向けた戦術・戦略を提案する。
（2） 研発開発と事業活動の成果を、漏れなく、適切に、かつ効率的に知財として取得・確保する。
（3） 取得・確保した知的財産を適切に評価し、維持管理する。
（4） 知財リテラシーを持つ人材を育成・輩出し、グループ内に知財マインドを浸透させる。
（5） 明確で合理的な根拠に裏打ちされたリスク評価をすることで、適切かつタイムリーな事業判断・経営判断に導く。
上記ミッションを実現するために組織体制の強化を図るべく、この度知財活動をサポートいただける人材を募集いたします。

＜配属組織＞
ご希望に合わせて配属先をご案内いたします。

■本社部門 知的財産部
　　部長および部長直属（神戸本社）： 16名
　　知的財産活用推進グループ（東京本社/西神/加古川）： 33名

■機械事業部門 技術本部 技術企画部 知的財産室
　　室長および室員（高砂）：9名

　　*在籍数に派遣社員は含まない。

＜業務内容＞
鉄鋼アルミ，素形材，機械などの事業部門や技術開発本部の製品・技術群を担当し、直接、発明部署とのコミュニケーションを取りつつ、知財方針の策定（権利化または秘匿），その方針に従った知財の創出と保護，その結果を次年度の活動に反映させるという知財活動のPDCAサイクルを回すことがメインの業務となります。

＜キャリアパス＞
入社後の担当分野は、知財実務スキルや技術的バックグラウンドを踏まえて適切にプラニングします。当社の技術に明るくなくとも、OJTとして管理職が丁寧に指導し、当社事業の理解と当社の知財活動にアジャストした専門性を身に付けていただきます。
その後、必要に応じて知財部内異動や事業部門の知財部署とのローテーションのほか、適性に応じて知財以外の分野、例えば、操業・開発系、技術企画系、経営系、新ビジネス・マーケティング系などで視野広げをしてもらうケースもあります。
管理職昇格後は、人材育成やマネジメント手法についても学んでいただ…

【必須要件】
・理工系学の学部または大学院卒以上
・Word，Excel，Power Point等Office関連ツールの使いこなし能力


【歓迎要件】
以下いずれかの要件を満たす方は、ぜひご応募ください。
・独立した組織として知財部を持つ企業にて知財実務経験をお持ちの方
・特許情報、技術情報の分析解析経験をお持ちの方
・知財方針・戦略の立案をされた経験をお持ちの方
・素材系または電機系の技術・研究開発経験をお持ちの方
・TOEIC550点以上をお持ちの方
・弁理士または知的財産管理技能士2級以上の資格をお持ちの方

東京都
品川区北品川5丁目9-12　ONビル

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
■知財戦略立案・IPランドスケープ：　
経営・R&Dと連動した知財戦略策定、重点技術領域での競合特許や市場・技術トレンド分析、研究テーマ創出のための特許・技術調査を実施
■特許出願・権利化業務（国内／海外）：　
発明の発掘、出願から権利取得までのプロセス管理、研究部門・代理人と連携し効果的なクレーム作成
■FTOおよびリスクマネジメント：　
新製品・技術のFTO調査とリスク評価、回避策の提案、必要に応じてライセンス・無効資料調査を実施
■研究開発プロジェクト支援：　
技術契約やオープンイノベーションにおける知財サポート、プロジェクト初期から知財面で参画

【必須要件】
■弁理士資格、または知財専門家として同等の実務経験
■化粧品、化学、素材、医療・ライフサイエンス等の領域で、特許実務5年以上
■特許出願～権利化、中間処理、FTOの実務経験
■技術文書読解力および発明構成力
■外部代理人・研究者・事業部との折衝をリードできるコミュニケーション能力
■基礎的な契約知識（研究開発契約・ライセンス契約のレビュー経験を含む）
【歓迎要件】
▼IPランドスケープ（特許統計解析、競合特許俯瞰、技術ロードマップ作成等）の実務経験
▼無効調査、係争対応、ライセンス交渉の経験
▼オープンイノベーション領域での共同研究支援・契約交渉経験
▼研究開発経験（化粧品・化学・素材など）がある方
▼海外特許制度への理解（US/EU/CN等）
▼ビジネス中級レベルの英語力（読み書き／会議対応）目安：TOEIC750以上

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【職務内容】
知的財産部では、経営と事業成長に資する知的財産活動を推進しております。

お任せしたい主な業務
■特許出願・権利化業務
国内外における特許出願から権利化までを一貫して担当していただきます。また、社内での発明発掘にも積極的に関わっていただきます。国内外の特許事務所と連携しながら、効率的に業務を進めております。
■調査業務
出願時における先行技術調査や、侵害予防調査等の知的財産に関連する調査を担当していただきます。また、特許出願戦略を立案するうえで必要な特許文献・非特許文献の調査を担当していただきます。
■知財リスクマネジメント
侵害予防調査等を実施し、潜在的な知財リスクを評価します。事業への影響も考慮した対策を立案・実行していただきます。
■知的財産権の管理業務
同社知的財産権の管理システムを運用して、知財の管理業務にも従事していただきます。

なお、上記業務量の比率のおおよその目安としては、「1.特許出願・権利化業務」が3割、「2.調査業務」が3割、「3.知財リスクマネジメント」が2割、「4.知的財産権の管理業務」が2割程度です。

【働き方】
最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、柔軟で働きやすい環境を提供しております。
柔軟な働き方: フレックス勤務や在宅勤務（リモートワーク）を導入しております。個々を尊重し、互いの担当業務を考慮した上で部内調整をすることで、柔軟な働き方ができるような施策を実施しています。
成長を支援する環境: 国内外の代理人や社内関連部門との連携を通じて、知財能力、語学能力、マネジメント能力を総合的に向上させることができます。
また、社外研修への参加を奨励しており、あなたの主体的なキャリア形成をバックアップします。業務効率化も推進しており、質の高いアウトプットとワークライフバランスの両立を目指しております。

■残業時間 15時間

【組織構成】
総数10名／うち中途入社：６名

【必須要件】
国内の特許出願・権利化業務の実務経験
※企業・事務所問わず


【歓迎要件】
・知的財産権に関する各種管理業務や、知財管理システムの運用経験
・共同出願契約や共同研究開発契約など、知財関連契約書のレビュー経験
・チームやプロジェクトのマネジメント経験
・弁理士資格をお持ちの方、または資格取得を目指している方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
知的財産部の組織若返りのための次世代マネジメント人材募集及び課長職の欠員に伴う新管理職の募集

【業務内容】
＊経験やご要望をお聞きし主たる業務を決定します。ただし、完全分業ではございませんので、以下の渉外、権利化、戦略の他、知財相談、知財管理、調査、教育等の業務も行っていただきます。
■渉外業務
・国内外の訴訟/係争/警告/トラブル/ライセンス対応およびそれらの交渉および相談
・共同開発/ライセンス契約など知財に関する契約書の審査、作成および相談
・侵害判定および、無効文献調査、異議、無効審判など権利化阻止
■権利化業務
・国内外特許等の権利取得（審判、審決等を含む）
・先行文献調査
・発明掘り起こし、出願推進活動および業務効率化（DX化推進）
■知的財産戦略業務
・事業戦略に基づく技術/特許の調査と分析、および知財戦略の策定
・特許ポートフォリオの構築と管理
・知的財産の評価と知的財産関連のリスク管理（法的対応や競合のモニタリングなど）

【働き方】
残業全社平均月10時間以下です。
原則として月4回が在宅勤務の上限ですが、育児や介護その他特別な事情に該当する場合は、月4回を超えて取得可能です。

【組織構成】
知的財産部　十数名在籍
※ベテラン社員多め

【部門のミッション】
アンリツグループの持続的成長に必要な知的財産権（産業財産権及び著作権）の保護と戦略的な活用

【ポジションの魅力】
■アンリツにおいて唯一の知財専門部署であるため、その業務の遂行には一朝一夕では果たせない高い専門性が求められます。
このため、社内の欠かせない人物の一人になれ、専門知識を活かしてキャリアを築くことができます。
■専任業務は決めるものの、完全分業ではないため、知財全般の業務に携わることができます。
これにより、幅広い経験を積みながら、最新の事業情報に触れことができるため、新しい知識やスキルを身に着けることが出来ます

【必須要件】
・メーカー（電気・機械）での知財業務経験
・リーダー以上（係長、課長）のマネジメント経験


【歓迎要件】
・知財部門における渉外業務経験のある方
・弁理士資格をお持ちの方
・特許明細書を書ける方
・計測機器関連商材を扱う企業で勤務経験のある方

神奈川県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

6Gに向けた知財獲得と3GPP RAN標準化の推進をお任せいたします。

【業務詳細】
・モバイル事業戦略となりうる、6Gに向けた標準化戦略の立案と実行
・標準特許の先行出願と標準化への提案（寄書入力、技術ディスカッション）
・標準仕様のコアとなる強い特許の出願と標準仕様への適合
・海外研究所含む標準化チーム内の連携と若手メンバの育成

【期待する役割/ミッション】
モバイルビジネスに必要な知財を獲得していくためには、当社がリーダーシップをとれる技術を見極め、他社に先んじて基本特許を獲得する必要があります。

そのためには6Gに向けた標準化における課題・トレンドを先読みし、他社に先駆けた権利化が不可欠です。

そのようなスキル・ノウハウを持ったメンバとして、当社特許の標準仕様適合率の向上と標準仕様のコアとなる強い特許の獲得を目指して実行することで、ビジネスの発展に貢献していくことが期待するミッションになります。

【仕事の魅力・やりがい】
5Gサービスが開始された後も、標準仕様は拡張され続けてきましたが、現在は6Gに向けた標準化がスタートしています。
そのため、6Gに向けた技術/知財の創出活動の重要性が高まっています。

国際標準化における必須特許の創出と権利化により、当社の技術力をアピールし、グローバルでのビジネス発展に貢献することは、大きな挑戦であり、やりがいのある仕事となります。

【組織】
モバイルシステム事業本部　技術企画統括部

【組織のミッション】
事業成長の羅針盤である本部中期計画を事業基盤とテクノロジーの「シフト」により達成する。
【会社の魅力】
■会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

■働き方について
働き方においては全社で年間80％以上の在宅勤務活用率となっており、…

【必須要件】
■ビジネスレベルの英語力
※上記に加え、下記いずれかのご経験
■3GPP RAN標準化会合での寄書提案
■3GPP RAN標準化関連特許出願
■3GPP RAN標準仕様適合検討/権利化

【歓迎要件】
・3GPP RAN標準化化会合でのRapporteur、Feature Leadなどの経験
・学会/論文発表経験

神奈川県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

当社プライバシーテックサービスの開発チームと特許事務所をつなぐ橋渡し役として、最先端技術の特許化戦略を推進いただきます。

新規サービス開発時の発明発掘から特許出願・権利化までの一連の業務に加え、国内外の特許調査・分析や他社IPの侵害リスク検証などを担当します。
エンジニアと弁理士の間に立ち、技術的アイデアを的確に文書化しながら、当社のコア技術を守りつつ事業成長を加速させる重要な役割です。
先行技術調査や競合分析などの知財戦略にも深く関わり、プライバシーテック領域のイノベーションを牽引していただきます。

【業務内容】
■発明発掘・特許取得：開発チームと連携し、アイデアの整理から特許出願・権利化を推進
■既存特許・競合他社IPの調査：国内外の特許情報を分析し、侵害リスクや回避策を検討
■IP戦略の立案・推進：企業のIPポートフォリオ最適化に向けた戦略策定と実行
■知財教育・啓蒙活動：社内への知財意識向上サポートや新制度情報の共有
■他社IPとの交渉・対応：侵害疑義やライセンス契約時の法務部・弁護士との連携
■その他知財関連業務：特許維持・管理、海外特許事務所との連携、商標・意匠出願サポートなど

※将来的に配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり

【部門の魅力】
プライバシー保護に関する法的な専門家（弁護士含む）と、データ保護技術やITセキュリティの専門家などがいる世界的にも稀有な組織で働くことになります。
プライバシーに関わる技術は今が黎明期であり、新しいサービスを作り、人々のプライバシー保護に貢献できるような世界を一緒に作りあげ、社会を変えていくことができるのが最大の魅力です。これらに魅力を感じる方に是非応募頂ければ幸いです。

当社のプライバシーテック領域を支える重要な知財戦略担当として、最先端技術に携わりながらキャリアを高めたい方のご応募をお待ちしております。

【必須要件】
■知財関連の実務経験（特許出願・管理・調査・権利化などの一連のフローを理解している方）
■テクノロジー領域（IT、ソフトウェア、Webサービス等）の知識・実務経験
■エンジニアや研究者との協業経験やプロジェクトマネジメントの経験
■特許請求項を弁理士とともに作成できるレベルの専門知識
■ISO 27017、SOC 2、ISO 27001等のセキュリティ認証に関する知識・運用経験
■情報セキュリティマネジメントシステム（ISMS）の運用・管理経験
■クラウドセキュリティに関する知識・実務経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
本業務は、渋谷と京都の2拠点で担っており、今回は渋谷拠点にて新たなメンバー（リーダークラス）を募集しております。
渋谷拠点では、実務スタッフは一定数在籍しておりますが、経験の浅いメンバーが多いため、チームをリードし、専門性向上をサポートできるリーダークラスの人材を求めています。
一方、京都拠点にはベテランスタッフが在籍しているものの、ご自身の業務以外に遠隔で渋谷拠点のメンバーサポートをされたりと、業務負担が大きい状況です。
京都のベテランスタッフが本来の業務に専念できる体制強化/負担軽減を目指すという観点からも、渋谷拠点のリーダーとなっていただける方を求めております。

【ミッション】
知財業務のリーダーとして実務全体のとりまとめや後進の育成等をお任せします。

【具体的には】
■自社が新たに開発する技術の本質を抽出し、特許出願・権利化
■新たな製品/サービスに採用される開発技術、デザインについて侵害予防調査を行い、調査結果をもとに適切なリスクマネジメント
■自社の既存特許を有効活用し、新規事業の創出を支援
■ブランド・エクイティを把握し、最適な商標出願、ブランド保護
■新たな製品/サービスに採用されるネーミング、著作物について侵害予防調査を行い、調査結果をもとに適切なリスクマネジメント
■以上の業務について、実務全体のとりまとめや知財担当者の育成、指導

～業務の進め方～
知財業務のリーダーとして、上司である課長（マネージャー）や知財業務担当者と協力し、事業部門とコミュニケーションしながら事業戦略や事業展開を把握して知財の戦略構築や課題解決を行います。

【組織構成】
管理本部 リスクマネジメント統括部 リスク管理部 知的財産課：8名
※知的財産課は渋谷と京都にございます

～組織について補足～
全体8名（正社員：6名、派遣スタッフ：1名、業務委託の方：1名）
渋谷：7名（平均年齢40歳）　
京都：1名（40代後半/正社員）

【働き方】
■在宅勤務：可能（会社全体として、月の営業日の半分までを上限として利用可能）
■平均残業時間：約10～20時間/月
■出張：月に1回程度、京都事業所へ出張があります。
■転勤：当面発生しない予定です

【必須要件】
■事業会社での知財実務経験
下記いずれかのご経験
１．国内外の特許、意匠又は商標の出願・権利化業務を行った経験
２．国内外の権利化および侵害予防調査（クリアランス/先行技術、無効資料等）
　+以下3点のうちいずれか1点以上の経験
・国内外の権利侵害事案の対応
・回避設計の検討、特許無効化対応の実務経験
・知財関連契約の交渉の実務経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

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同社の組織基盤を支える知的財産戦略をリードするリーダー候補を募集します。急成長を続けるSaaSやFinTech業界において、知的財産の側面から事業価値向上に貢献するだけでなく、未来に向けた新たなビジネスモデルを生み出す基盤を築いていただきます。

≪募集背景について≫
同社の成長と、FinTech領域における新たな挑戦に伴い、知財部門を強化する必要があります。このポジションでは、freeeが今後ますます複雑化する市場競争において競争優位性を確立し、さらなる発展を支える知財戦略を推進していただきます。

≪募集組織について≫
freeeでは、各プロダクトと密接に協働する知財チームが、事業の課題を理解し、プロジェクトを成功に導くために役立つ知財観点からのソリューションを提供しています。このポジションでは、チームの中心的な存在として、知財活動全般をリードし、事業価値を最大化する役割を担っていただきます。

【業務内容】
・特許出願・中間対応、商標管理、OSSライセンス管理支援
・AIやLLMなど先進技術の知財観点からの利活用の推進
・契約書レビュー（知財視点からの検討）
・知財戦略の策定と実行（特許ポートフォリオ構築、調査分析など）
・組織内の知財教育や意識啓発の活動企画・実施
・プロダクトマネージャーやエンジニアと連携し、サービスに知財的視点をフィードバック
・知財業務効率化に向けた施策の立案・推進



【ポジションの魅力】
-- 最先端領域での挑戦ができる環境
成長を続けるFinTech業界特有の未開拓分野で、知財戦略を通じて未来のビジネスを支える実感を得ることができます。

-- プロダクトに深く貢献できる喜び
各プロダクト開発に密接に関わり、企業価値向上に直結するやりがいと自己成長の機会が溢れています。

【必須要件】
・知的財産戦略の立案・管理の経験
・特許・商標関連の基礎知識
・チームマネジメント若しくはプロジェクトリード経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

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事業の急成長とグループ体制の拡大に伴い、法務知財チームが管掌する範囲も拡大しています。 この拡大フェーズを支える体制強化のため、法務知財部長の補佐役となる方を新たに募集します。 本ポジションは、当社グループ全体の法務・知財体制の構築・運用を共に推進いただく重要な役割です。 プレイングマネージャーとしての実務対応に加え、チームマネジメントのサポートも担っていただきます。

【業務内容】
（１）マネジメント支援業務
　・部長の業務補佐、及びマネジメントサポート
　・グループガバナンスと事業推進のサポート
（２）契約審査・作成・交渉
　・AIに関する契約、共同研究契約、SaaSに関する利用規約、ライセンス契約、NDAのレビュー、新規事業に関する契約書作成など
（３）知財管理
　・国内外の特許や商標に関する業務支援、戦略策定など
（４）法律相談・ガバナンス
　・AIの開発・ライセンス等に関する規制、法改正等に関するリーガルアドバイス
（５）研修
　・社内研修の企画と実施
（６）業務フローの企画・設計・改善
　・生成AI、Hubble、BoostDraft等のリーガルテックの利用、法令遵守のための社内フローの構築等
（７）弁護士との連携

【サービス】
「KIBIT（キビット）」
個人の経験や知恵・感覚を学習し、データ解析を行うという卓越した能力を備えています。
このKIBITを活用して、世のエキスパートの判断を支援し、社会課題を解決するソリューションの提供を行っています。
「少量のデータからでも人間の機微（暗黙知や感覚、判断）を正しく学習し、欲しい情報をいち早く見つけ出す」技術として確立したKIBITの応用を中心に、人と社会が抱える課題を解決するためのソリューションを拡大していきます。

■働き方：
平均残業時間25h/月（管理監督者除く）
残業時間の管理を徹底しており、45時間を越えた場合は上司に対し人事部より指導が入ります。

■会社案内資料
https://www.fronteo.com/wp-content/uploads/2025/01/CorporateBrochure_JP_2025_250106_forWEB.pdf

★ポジションの魅力
■社会実装が加速するAI・機械学習プロダクトに直接…

【必須要件】
■事業会社で国内外の法務業務・知財業務の経験がある方
■次のいずれかの業界の知識または経験がある方
　　（1） 通信・IT分野
　　（2） 医療・製薬分野
　　（3） 金融分野
　　（4） 官公庁分野
【歓迎要件】
■英語の読解ができる方（読み書きレベルで可）
■数名規模のチームの後輩指導のご経験がある方

東京都
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■ 知財戦略推進部の紹介
知財戦略推進部では経営および事業における競争優位性獲得へ導くことを使命とした知的財産活動を行っております。当部は、他社の特許や権利を確認し、出願・権利化・活用までを行う知財創造ユニットと中長期的な戦略立案や企画を行う戦略企画ユニットの2つの組織で構成されており、さらに知財創造ユニットはビールや飲料事業を担当する食領域ユニットと新規事業を担当するヘルスサイエンス領域ユニットに分かれています。
今回募集を行う知財創造ユニットは上記内容に加え、知財情報を上手く使い、どういった研究開発を行うのが良いのか？というR＆Dのテーマを決める重要な役割も担っております。

■募集背景
知財戦略推進部では、経営・事業・R&Dのリソースアロケーション判断と価値創出の最大化を可能にするこれまでにない先進的な知財活動にチャレンジをしています。
課題認識を持ち、組織の変革を導くことができる当部の柱となっていただける方にご参画いただき、知財という視点から新しいビジネス価値を一緒に作りたいと考えておりますので、そういったチャレンジをしたいというお考えをお持ちの方からのご応募をお待ちしております。

■主な業務内容
経営および事業における競争優位性獲得へ導くことを使命とした知的財産活動
（１）知的財産の獲得と活用
（２）知的財産リスクのマネジメント
（３）知的財産情報の収集と活用
（４）研究開発をはじめとした他部門との協働
（５）メンバーマネジメント

■役割/ポジション　
食領域ユニット・管理職

■ポジションの魅力
・同社では戦略的に知財の獲得～ビジネスへの応用を通じ、競争力の高い価値の創造を目指しており、本ポジションでは、発明・権利化・ビジネスへの応用・技術契約の締結など、一気通貫で知財をビジネスにつなげることができるやりがいがございます。
・食や医薬品など、ビジネスの領域が広い上、 iMUSEを中心とした機能性食品、発酵技術を応用したバイオ素材など、新領域でも技術力をベースにしたものづくりが推進されるため、活躍の場も広い環境です。直近ではプラズマ乳酸菌が恩賜発明賞を受賞しております。

【必須要件】
■特許を中心に知財専門性を活かした実務経験10年以上
■ピープルマネジメント経験（5名程度目安）


【歓迎要件】
▼バイオサイエンス領域の技術に明るい方（ヘルスサイエンス領域ユニットには必須）
▼製薬会社で製品の事業開発経験のある方
▼知財係争対応経験のある方
▼弁理士資格
▼TOEIC700点以上

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

車載ランプを始め、照明業界において国内トップクラスのシェアと安定した業績を有する光源メーカーです。自己啓発支援制度や社内留学制度、全社員にオープンな評価制度など、スキルアップが可能な環境を整えており、平均勤続年数は18年以上と長期的に就業できる環境です。

■同社グループ全体の知的財産創造活動業務を担当いただきます。

■以下いずれも必須
・3年以上の知財業務実務経験（事業会社や弁理士事務所等の経験）
・英語などの外国特許公報を読み、理解できるレベル
・ビジネスメールのやり取りができる（外国語の特許公報の確認や、海外関係会社とのメールでのやり取りなどに使用）

東京都

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【期待する役割】
主に知財領域を中心に、特許・商標の取得活用をリードしていただくことを期待しています。併せて、契約審査などの法務まで一貫して関与していただくことで、事業の根幹を支える領域を専任で担っていただくポジションです。

【職務内容】
医薬事業を知財・法務面から強力に推進・支援し、事業の利益創出に貢献するために、以下の業務を遂行します。
・特許出願/権利化/調査
・知財面からの研究開発や契約の支援
・契約書作成・審査
・トラブル・紛争対応

【魅力】
・70年以上の歴史を持つ整腸剤「ビオスリー」などプロバイオティクス製品のパイオニア企業です。独自素材の開発・製造力を活かし、医療用からOTCまで幅広く製品展開。研究開発では自由度が高く、社員の自発的な挑戦が評価される風土が魅力です。
・風通しの良い社風とワークライフバランスを両立できる就業環境も整っており、安定した基盤のもとで長期的にキャリアを築けます。

【募集背景】
現在、弁理士を中心に業務を進めており、専任で担当いただくポジションとして募集しております。

【働き方】
中途入社の方も多く、70歳まで継続雇用が可能なため、長く働くことができる環境です！

【組織構成】
弁理士・顧問弁護士

【必須要件】
■特許制度・知財実務に関する基礎知識
■ 技術文書（研究資料・実験データ等）を読むことに抵抗がない方
■社内外関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
【歓迎要件】
▼製薬、バイオ、化学、微生物関連分野での業務経験
▼企業知財部門または弁理士事務所での実務経験
▼特許出願・中間処理の実務経験
▼研究職、技術営業等の技術バックグラウンド
▼英語文献・海外特許に抵抗がない方

東京都
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

■半導体関連技術（プロセス、装置、材料、設計等）の特許出願書類作成・出願手続き
■発明発掘・技術者とのディスカッションによる発明の抽出・評価
■外部特許事務所との連携・指示・成果物レビュー
■拒絶理由通知への対応（意見書・補正書作成）
■出願戦略の立案・ポートフォリオ管理
■他社特許調査・分析（FTO、無効資料調査など）
■知財部門内の業務プロセス改善・標準化支援

【期待する役割】
Rapidusの技術開発成果を知的財産として保護・活用するため、特許出願および権利化業務を中心に担当いただきます

【配属組織】
知的財産部

【働き方】
■残業時間10-20時間/月
■在宅勤務：可能（都度相談）
■フレックスタイム：可能（都度相談）

【魅力】
■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチャンスです。
■ゆくゆく上場を目指しているため大型上場に関わることもできる予定です。

【定年】65 歳　
※65 歳以降有期契約による継続雇用有

【Rapidus社とは】
元東京エレクトロン会長の東様が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、海外では2nm技術を有する米IBMおよびEUV露光装置技術を持つベルギーimecとの協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター（LSTC）との連携によりサムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。
この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

【必須要件】
■エレクトロニクス業界での特許出願・権利化業務の実務経験（3年以上）　
※事業会社、特許事務所のいずれの経験でも可
■英語力（読み書きできるレベル）
【歓迎要件】
・半導体業界での経験
・弁理士資格または知的財産管理技能士資格
・英語力（会話できるレベル）

東京都
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

■プロセキューション業務（発明発掘、先行技術調査、特許出願、拒絶理由対応、審判対応等）
■他社特許対応業務（異議申立、無効資料調査、抵触判断、鑑定書作成対応等）
■知財戦略関連業務（動向調査分析、戦略立案等）
■IPランドスケープ

【期待する役割】
■担当技術分野の特許権利化、他社特許対応、知財戦略の推進
■担当分野の知財戦略の実務推進役として事業に貢献
■担当分野の研究・開発部署の知財マインドの更なる向上に寄与
※担当技術分野に関しまして相談の上決定いたします

【募集背景】
増員：出願件数増加と知財戦略業務拡大のため

【働き方】
■9:00～17:45　
■所定労働時間　7時間45分　休憩1時間
■フレックス勤務制度、在宅勤務制度
（コアタイム：11:00～14:00を基本に事業所毎に設定）
　職場と相談にて勤務方法を決められます
■残業：有（平均残業時間：20時間）

【魅力】
■当社の知財担当者は、業務範囲が幅広く、知財業務全般について経験することができます。
■知財戦略立案、実行にも積極的に係われるため、事業貢献を肌で感じることができます。

【キャリアパス】
■少なくとも3年は特定分野の出願権利化業務を中心とした知財業務を担当してもらいます
■希望に応じて米国での研修や、知財渉外業務を中心とする部署への異動も可能です

【職場からのメッセージ】
■会社の新しい技術に触れることができ広い技術知識を得ることができます
■世界中の特許法の知識を駆使して知的財産権を作るので、専門性を深めることができます
■技術と法律に触れられる知的財産技術部で知財のプロを目指しましょう。
■特定分野の知財活動を幅広く担当できるので、出願権利化以外の仕事も経験できます

【必須要件】
■出願、権利化、他社対応業務の経験
■先行技術調査・無効資料調査等の特許調査の経験
■技術動向調査のための特許調査・分析の経験
■英文特許書類（公報等）の読み


【歓迎要件】
・知財検定１級
・弁理士資格、又は受験生（挑戦する意志がある）
・IPランドスケープ活動の経験

千葉県
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【具体的業務】
・特許・意匠出願、権利化、調査、鑑定、係争、契約対応および研究開発支援
・他社特許・意匠のリスク管理とクリアランス対応
・職務発明制度の運用
・M&Aプロジェクト支援（知財DD、調査、契約）
・保有特許の維持管理、予算の策定
・社内知財教育の推進
・社内会議体の運用（開発部門との定期ミーティング・発明報奨評価会議等）
・社外活動（JAFBIC、JIPA）

【必須要件】
・業界問わず製造業等の知的財産部における実務経験のある方
・特許出願に係る各種書類作成、中間処理について経験のある方
・特許管理を含む知的財産に関わる業務に関して知識・経験のある方
※ご応募の際は履歴書にお写真の添付をお願い致します


【歓迎要件】
・事業会社において研究企画・経営企画に関わる業務経験をお持ちの方
・明るく、積極的、能動的に物事を実行していく力のある方
・研究開発の実務経験のある方
・弁理士資格をお持ちの方

東京都
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

●知的財産部の役割を果たすために以下の業務にバランスよく対応して頂きます。
・事業部（主に開発部門）との日々のコミュニケーションを通じて事業戦略/開発戦略の計画/進捗を適時に把握し知財課題に落とし込む
・新たな価値提供が可能な開発技術の本質（コア技術）を抽出し特許出願・権利化する
・新たな製品/サービスに採用される開発技術に関するクリアランス調査（FTO調査）を実施し、その結果に基づいて適切な知財リスク対策を立案・実行する
・第三者から起こされる警告や特許訴訟等の紛争事案に対し、代理人弁護士等と協働して適切に対処する
・出資やM&A等のプロジェクト（PJ）において、PJチームと連携して知財デューデリジェンス（対象企業の特許/ノウハウ価値評価、潜在的な知財リスクの探索・分析など）を実行する

●知的財産部のミッション
変革に取り組むニコングループの知的財産に関する課題に対し専門的見地から事業支援

●知的財産部の役割
全社方針・数値目標の達成に向けた各事業戦略を支える知財戦略の策定・実行を行います。
事業領域毎に以下を行います。
・事業戦略を知財面から支える知財戦略の立案・実行
・事業競争力につながる新規開発技術を保護する知的財産（主に特許）の創出・活用
・第三者知財権によるリスクを事前分析し適正に対処する知財リスクマネジメント
・知財訴訟（主に特許訴訟）への対応
・M&A等での経営判断に資する知財デューデリジェンス（価値評価・リスク分析）
・グローバルな知財基盤の維持・向上

■募集背景
現在ニコンは、2030年のありたい姿「人と機械が共創する社会の中心企業」を目指して変革を進めています。
私たち知的財産部は、ニコンの新たなソリューション提供を知財面からサポートし事業部と共に実現していく役割が期待されています。
そのために知的財産部は、競争力の源泉となるコア技術を適切に保護するグローバルな特許出願・権利化を促進するとともに、潜在的な知財リスクに的確に対応することが求められています。
そして今、知的財産部が果たすべき役割は急速に拡大し高度化しており、知的基盤強化・リソース拡充が急務となっています。このような背景から、ニコンの成長と変革をサポートする意欲にあふれ、知的財産部の一員として共に働いてくださる新たな仲間を求…

【必須要件】
●製造業での知財実務経験 5年以上
・特許出願・権利化
・特許調査（クリアランス/FTO、先行技術、無効資料、知財環境（IPL）等の調査）

●英語力
・英文の特許公報、特許審査資料等を読み出願・権利化を推進する・外国の特許事務所（弁護士等）との英語によるメールコミュニケーション

【歓迎要件】
●以下分野の技術バックグラウンド
光学、精密、計測、通信、画像処理、信号処理、ソフトウエア、医療、バイオ

東京都
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
現在、ITサービス・SI業界は、従来の労働集約型モデルから、知的財産（IP）を基盤とした「価値創出型」のビジネスモデルへと歴史的な転換期を迎えています。
同社はこれまでも、クラウド、AI、デジタルサービスなどの領域で数々の革新的なソリューションを提供してきました。そして今、ネットワンシステムズとの統合を経て、私たちは国内トップクラスの規模と技術力を誇る「業界のリーディングカンパニー」としての確固たる地位を築こうとしています。
しかし、私たちの志は規模の拡大に留まりません。さらなる持続的成長と圧倒的な企業価値向上を実現するためには、知財を単なる「守り」の管理対象ではなく、事業戦略の核心となる「攻めの武器」へと進化させることが不可欠です。知財戦略を経営の根幹に据え、次世代のビジネスモデルを定義し直すこと。これは、新生同社が業界の変革をリードしていくための、最重要な経営課題の一つです。
「SI業界のあり方を変え、同社を次のステージへと押し上げる」
この壮大な挑戦の当事者として、あなたの専門性と知見を、同社、そして社会の変革のために発揮してみませんか。共に新しい価値のあり方を創造していける、志高い方の応募を心よりお待ちしています。

【組織について】
企画、技術、法務・知財のスタッフで構成する『知財戦略推進組織』に所属いただきます。知財発掘活動、知財・契約・リスク管理、技術・市場動向分析などの重点テーマを設定し、事業部門と連携しながら、全社横断的かつ現場密着型の取り組みを推進しています。実務的な知財管理にとどまらず、知財経営の高度化に直接関与いただける組織であり、近く知財専門の組織として独立して設置することも検討しています。

＜配属部署＞
Ｓａｌｅｓ・Ｍａｒｋｅｔｉｎｇ企画部 または 法務部
＜組織の役割＞
■ソフトウェア、クラウド、AI領域における知財発掘活動
■特許情報・論文・市場トレンドの収集・解析
■競合動向、新規参入リスク、研究開発の方向性検討
■事業活動で発生する契約（開発委託、共同研究、ライセンス、秘密保持など）における知財リスク管理
■人材育成施策を体系化する活動（知財リテラシー向上研修、全社的に知財を活用する文化醸成活動）

【職務内容・担当業務】
『知財戦略推進組織』におけるリーダー
知財戦…

【必須要件】
■知財／R&D／事業企画部門での3年以上の実務

【歓迎要件】
■無形資産の評価・活用経験：ノウハウ・ブランド・データ等を価値に転換した経験
■管理職経験、実質的な組織マネジメントの経験

東京都
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

■ 知財戦略推進部の紹介
知財戦略推進部では経営および事業における競争優位性獲得へ導くことを使命とした知的財産活動を行っております。当部は、他社の特許や権利を確認し、出願・権利化・活用までを行う知財創造ユニットと中長期的な戦略立案や企画を行う戦略企画ユニットの2つの組織で構成されており、さらに知財創造ユニットはビールや飲料事業を担当する食領域ユニットと新規事業を担当するヘルスサイエンス領域ユニットに分かれています。
今回募集を行う知財創造ユニットは上記内容に加え、知財情報を上手く使い、どういった研究開発を行うのが良いのか？というR＆Dのテーマを決める重要な役割も担っております。

■募集背景
知財戦略推進部では、経営・事業・R&Dのリソースアロケーション判断と価値創出の最大化を可能にするこれまでにない先進的な知財活動にチャレンジをしています。
課題認識を持ち、組織の変革を導くことができる当部の柱となっていただける方にご参画いただき、知財という視点から新しいビジネス価値を一緒に作りたいと考えておりますので、そういったチャレンジをしたいというお考えをお持ちの方からのご応募をお待ちしております。

■主な業務内容
経営および事業における競争優位性獲得へ導くことを使命とした知的財産活動
（１）知的財産の獲得と活用
（２）知的財産リスクのマネジメント
（３）知的財産情報の収集と活用
（４）研究開発をはじめとした他部門との協働
（５）メンバーマネジメント

■役割/ポジション　
食領域ユニット・管理職

■ポジションの魅力
・同社では戦略的に知財の獲得～ビジネスへの応用を通じ、競争力の高い価値の創造を目指しており、本ポジションでは、発明・権利化・ビジネスへの応用・技術契約の締結など、一気通貫で知財をビジネスにつなげることができるやりがいがございます。
・食や医薬品など、ビジネスの領域が広い上、機能性食品、発酵技術を応用したバイオ素材など、新領域でも技術力をベースにしたものづくりが推進されるため、活躍の場も広い環境です。直近ではプラズマ乳酸菌が恩賜発明賞を受賞しております。

【必須要件】
■特許を中心に知財専門性を活かした実務経験3年以上


【歓迎要件】
▼食品やバイオサイエンス領域の技術に明るい方（ヘルスサイエンス領域ユニットには必須）
▼製薬会社で製品の事業開発経験のある方
▼知財係争対応経験のある方
▼弁理士資格
▼TOEIC700点以上

東京都
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【募集職種】
知財開発

【採用背景】
組織増強のため

【職務内容】
同社では現行の映像符号化技術（HEVC／VVC等）の後継となる次世代技術の開発（研究及び知財開発）に取り組んでおり、本プロジェクトをリードいただける方を募集しております。入社後の具体業務としては、本件に関する技術資料収集に加え、周辺ビジネス/知財状況の調査及びそれらを踏まえた戦略の立案までをお任せします。
以下、業務概要です。
・国内外の次世代映像符号化標準化会議に参加いただき、次世代の映像符号化技術を取り込んだ製品の技術的検討を推進
・技術資料収集、周辺ビジネス/知財状況の調査、同社におけるビジネスへの落とし込み（戦略立案）
・発明に関する特許出願対応、権利化（特許庁指令理解,公知資料の技術的検討,関連する製品との対比,官庁対応書面検討）
《社員インタビュー》https://www.maxell.co.jp/corporate/ip_interview_011.html

【役職】
主任～課長級相当

【配属先】
知財・イノベーション本部

【組織構成】
配属先は知財と研究開発のイノベーションを推進している部署になり、約40名ほどで活動しております。


【マクセル株式会社について】
■東証プライム上場の老舗京都メーカー
■電池メーカーや磁気テープで培ったアナログゴア技術「粉体の混合分散、塗料の均質塗布、樹脂の精密成型」を元に「エネルギー」、「機能性部材料」、「光学ステム」、「ライフソリューション」等、多角的な事業を行っています。
■TPMS（車の空気圧センサー）用の電池におて世界トップシェア
■医療機器、車載、IoT、ウェアラブル機器など、今後も伸びる分野向け製品にも力を入れています。

【おすすめポイント】
■年間休日125日で働きやすい環境
■車通勤OK
■フレックスタイム制度あり
■週宅手当制度あり
■カフェテリアポイント制度あり
■確定拠出型年金制度あり
■テレワーク週2~3回実施（部署による）
■キャリア面談制度あり
■カオナビ導入
※社員の個性・才能を発掘するためのタレントマネジメントシステム

【必須要件】
※いずれか必須
・HEVC／VVC等映像符号化技術に関連する研究および開発経験
・HEVC／VVC等映像符号化技術に関連する特許発明者として出願の経験


【歓迎要件】
・標準化会議への参加経験　
・国外の標準化会議への現地参加も含め英語対応にアレルギーがない方

神奈川県
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

■ 知財戦略推進部の紹介
知財戦略推進部では経営および事業における競争優位性獲得へ導くことを使命とした知的財産活動を行っております。当部は、他社の特許や権利を確認し、出願・権利化・活用までを行う知財創造ユニットと中長期的な戦略立案や企画を行う戦略企画ユニットの2つの組織で構成されており、さらに知財創造ユニットはビールや飲料事業を担当する食領域ユニットと新規事業を担当するヘルスサイエンス領域ユニットに分かれています。
今回募集を行う知財創造ユニットは上記内容に加え、知財情報を上手く使い、どういった研究開発を行うのが良いのか？というR＆Dのテーマを決める重要な役割も担っております。

■募集背景
知財戦略推進部では、経営・事業・R&Dのリソースアロケーション判断と価値創出の最大化を可能にするこれまでにない先進的な知財活動にチャレンジをしています。
課題認識を持ち、組織の変革を導くことができる当部の柱となっていただける方にご参画いただき、知財という視点から新しいビジネス価値を一緒に作りたいと考えておりますので、そういったチャレンジをしたいというお考えをお持ちの方からのご応募をお待ちしております。

■主な業務内容
経営および事業における競争優位性獲得へ導くことを使命とした知的財産活動
（１）知的財産の獲得と活用
（２）知的財産リスクのマネジメント
（３）知的財産情報の収集と活用
（４）研究開発をはじめとした他部門との協働
（５）メンバーマネジメント

■役割/ポジション
（１）食領域ユニット：チームリーダー（現職で管理職であることがマスト）、実務担当者
（２）ヘルスサイエンス領域ユニット：チームリーダー（現職で管理職であることがマスト）、実務担当者
選考を通じて、ご本人のWill、適性、能力に応じて、ポジションを決定させていただきます。

■ポジションの魅力
・同社では戦略的に知財の獲得～ビジネスへの応用を通じ、競争力の高い価値の創造を目指しており、本ポジションでは、発明・権利化・ビジネスへの応用・技術契約の締結など、一気通貫で知財をビジネスにつなげることができるやりがいがございます。
・食や医薬品など、ビジネスの領域が広い上、 iMUSEを中心とした機能性食品、発酵技術を応用したバイオ素材など、新領域でも技術力をベース…

【必須要件】
■特許を中心に知財専門性を活かした実務経験
■マネジメント経験


【歓迎要件】
▼バイオサイエンス領域の技術に明るい方（ヘルスサイエンス領域ユニットには必須）
▼製薬会社で製品の事業開発経験のある方
▼知財係争対応経験のある方
▼弁理士資格
▼TOEIC700点以上

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

■ 知財戦略推進部の紹介
知財戦略推進部では経営および事業における競争優位性獲得へ導くことを使命とした知的財産活動を行っております。
当部は、他社の特許や権利を確認し、出願・権利化・活用までを行う知財創造ユニットと中長期的な戦略立案や企画を行う戦略企画ユニットの2つの組織で構成されており、さらに知財創造ユニットはビールや飲料事業を担当する食領域ユニットと新規事業を担当するヘルスサイエンス領域ユニットに分かれています。
今回募集を行う知財創造ユニットは上記内容に加え、知財情報を上手く使い、どういった研究開発を行うのが良いのか？というR＆Dのテーマを決める重要な役割も担っております。

■募集背景
知財戦略推進部では、経営・事業・R&Dのリソースアロケーション判断と価値創出の最大化を可能にするこれまでにない先進的な知財活動にチャレンジをしています。
課題認識を持ち、組織の変革を導くことができる当部の柱となっていただける方にご参画いただき、知財という視点から新しいビジネス価値を一緒に作りたいと考えておりますので、そういったチャレンジをしたいというお考えをお持ちの方からのご応募をお待ちしております。

■主な業務内容
経営および事業における競争優位性獲得へ導くことを使命とした知的財産活動
（１）知的財産の獲得と活用
（２）知的財産リスクのマネジメント
（３）知的財産情報の収集と活用
（４）研究開発をはじめとした他部門との協働

■役割/ポジション
・ヘルスサイエンス領域ユニット・管理職

■ポジションの魅力
・同社では戦略的に知財の獲得～ビジネスへの応用を通じ、競争力の高い価値の創造を目指しており、本ポジションでは、発明・権利化・ビジネスへの応用・技術契約の締結など、一気通貫で知財をビジネスにつなげることができるやりがいがございます。
・食や医薬品など、ビジネスの領域が広い上、 iMUSEを中心とした機能性食品、発酵技術を応用したバイオ素材など、新領域でも技術力をベースにしたものづくりが推進されるため、活躍の場も広い環境です。直近ではプラズマ乳酸菌が恩賜発明賞を受賞しております。

【必須要件】
■特許を中心に知財専門性を活かした実務経験3年以上
■化学もしくはバイオのバックグラウンドをお持ちの方
■ピープルマネジメント経験


【歓迎要件】
▼バイオサイエンス領域の技術に明るい方（ヘルスサイエンス領域ユニットには必須）
▼製薬会社で製品の事業開発経験のある方
▼知財係争対応経験のある方
▼弁理士資格
▼TOEIC700点以上

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

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【ミッション/募集背景】
・防災業界で国内シェアNo,1を誇る同社の知的財産部において同社製品の特許関連業務に取り組んでいただきます。
特許出願件数、保有特許件数ともに防災業界でトップの同社にて、他社に脅威となる知的財産網を構築するための知財戦略の立案をお任せいたします。
近年では、防災業界においてもIT化、製品ラインナップの拡充により同部署の引き合いが多くなっております。
今後の案件増大に加え、知的財産権の戦略的活用を組織として目指していきます。
特許の質にもこだわり、他社に脅威となる知的財産網を構築するための知財戦略を立案していきたいと考えております。
そんな背景から組織の中心としてご活躍いただける方を募集いたします。

【職務内容】
・防災設備の知的財産の出願、調査、権利化、活用などの一連の業務

【職務内容詳細】
（１）出願業務…開発者等との打合せ通じて特許出願（意匠含む）可能なアイデアを抽出し、弁理士と相談しながら抽出したアイデアを出願します。※明細書の作成は弁理士に外注しています。
（２）特許調査業務…開発者との打合せの中で得た新しい改良点の情報について、商用データベースを利用して特許調査を行い、報告書を発行します。
（３）権利化業務…特許庁からの拒絶理由通知に対応し、補正案を検討します。※意見書・補正書の作成は、弁理士に外注しています。
（４）知財情報の分析・戦略立案…知財IPランドスケープを行います。知財情報と事業・市場情報とを組み合わせて分析を行うと共に、事業部門と連携しながら、知的財産を活用するための知財戦略を立案します。

【取扱製品】
・担当製品：火災感知器、スプリンクラーヘッド等の当社製品全般および新規事業に関わるシステム等の特許関連業務
・主要取引先：特許事務所、特許庁、弁護士事務所、共同開発先

【ポジションの魅力】
・特許出願件数、保有特許件数ともに防災業界でトップの当社にて、他社に脅威となる知的財産網を構築するための知財戦略を立案することが出来ます。
※約1300件の特許を保有しております。
・今後は特許出願や拒絶理由対応などの権利化業務だけでなく、知的財産権の活用として、他社とのライセンス交渉など権利を活用するための業務を増やしていきます。一連の業務を横断的に幅広く経験していた…

【必須要件】
・知的財産の業務全般の経験（特許出願および権利化業務）3年以上

【歓迎要件】
・事業会社での知的財産部門でのご経験
・弁理士、知的財産アナリスト、知的財産検定１級の資格保有者
・応用情報処理技術者以上の情報処理資格保有者
・生成AI、RPA、3D-CAD等のデジタル面に明るい方
・マネジメントのご経験

埼玉県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

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◆知的財産の契約・渉外・ライセンス関連業務を行っていただきます。
同社ではソリューションズビジネス拡大に向けて知的財産の活用強化を目指しております。

【具体的には】
■知的財産契約・渉外・管理業務
ー研究開発・事業方針に基づく知的財産契約方針の立案、契約作成、締結
ー知的財産権のライセンス（イン・アウト）交渉
ーグループ会社の技術移転管理

【必須要件】
※書類提出時は証明写真必須※
■知的財産、秘密情報に関する契約業務のご経験
■英語力（目安：英文契約を作成できるレベル/TOEIC720以上）


【歓迎要件】
■契約に関する基本交渉ができるレベルの英語力
■知財係争または和解の対外折衝実務のご経験

東京都
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【業務内容】
知財担当として、主に以下の業務に携わっていただきます。
・営業、研究開発部門との連携による事業貢献型特許戦略の立案
・同社の研究開発にかかわるIPランドスケープ、特許調査
・発明発掘、出願、権利化、秘匿化（公正証書、確定日付）業務
・不要特許維持検討、契約書作成、知財法務関連業務全般
・知財管理システムの導入、運用、業務効率化の推進

これらの業務を通じて、「攻め」と「守り」の知財活動を行っていただけたらと考えております。

【ポジションの魅力】
・営業や研究開発部門と積極的にコミュニケーションを取りながら、事業の未来を左右する特許戦略の立案・実行に携わることができます。
・知財法務に関する深い知識や、特許戦略作成の経験をお持ちの方には、存分にそのスキルを発揮し、キャリアアップを図れる環境です。
・ゼロベースで、同社に必要な知財活動を提案、実行いただける方を歓迎いたします。
・管理職として、裁量を持って業務に取り組むことが可能です。

【必須要件】
■製造業での知財業務経験5年以上
■技術に関するバックグラウンドをお持ちの方
（同社の技術に関連したバックグラウンドがなくても勉強して取得していく意欲がある方でも可）


【歓迎要件】
■知財法務に詳しい方
■特許戦略作成経験

茨城県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

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【職務内容】
・法務・知的財産担当では、同社の事業展開を知的財産面から戦略的に支援する重要な部門であり、国内外のプロジェクトや同社事業の成長を知財戦略の立案・実行を通じて推進します。これまでの業務経験を活かし、新たな領域に挑戦したい方や専門領域を拡大したい方のご応募をお待ちしています。

＜部署の主な業務＞
・ビジネス推進に向けた知的財産戦略の策定・推進（新しいビジネス（社内ベンチャーを含む）の立ち上げ段階からの戦略策定支援、ビジネス拡大に向けた戦略の策定・実行・検証等）
・知的財産活動の強化・最適化（相談対応のAI化・DX化等、法務・知財における同社事業支援・貢献のための各種施策の企画・立案・実施等）
・国内外の知財業務対応（特許及び商標の調査・出願・活用に関する業務等）
・知財紛争対応・管理（知的財産権の活用、権利侵害の予防やトラブル等に関する各種プロジェクト支援、相談対応等）

＜主な仕事の概要＞
・新しいビジネスや社内ベンチャーの立ち上げ段階から、知的財産担当者として、ビジネスの拡大に向けた戦略の策定・実行・検証を通じて事業成長を支援します。各事業部門との密接な連携により、事業特性に応じた最適な知財戦略を立案し、競争優位性の確保と事業リスクの最小化を実現します。
・法務・知財業務の高度化と効率化を目的として、相談対応のAI化・DX化等の各種施策を企画・立案し、同社事業支援・貢献に向けた実施を推進します。業務プロセスの標準化、自動化及び最適化により、より戦略的な知財業務への注力を可能とする環境整備を行います。
・国内外における特許及び商標の調査・出願・活用に関する業務を担当し、知的財産権の適切な取得と管理を実施します。技術動向の把握と競合分析を通じて、効果的な知財ポートフォリオの構築と維持を図ります。
・知的財産権の活用促進と権利侵害予防において、各種プロジェクトへの支援と相談対応を実施し、知財トラブルの未然防止と適切な対応を行います。社内外の専門家との連携により、リスク最小化と事業継続性の確保を最優先とした対応を実施します。

【アピールポイント（職務の魅力）】
ビジネスの初期段階から事業部門に伴走することで、「攻め」と「守り」の両面からビジネスの推進に携わることができる仕事です！
「攻め」：知財の権利確保・留保・活用…

【必須要件】
■事業会社/事務所問わず、知的財産業務の実務経験をお持ちの方（目安：3年以上）
ー特許・商標を中心とした知的財産業務の経験


【歓迎要件】
【志向性】
■事業部門のニーズに寄り添い、能動的に支援する姿勢をお持ちの方
■中長期的なキャリア形成において、知財専門性を起点として新たな領域への展開、挑戦を志向される方
■AI化・DX化をはじめ、新技術を活用した業務効率化や価値創造、多様な業務領域に前向きに挑戦し、専門性の拡張に意欲的に取り組む姿勢を有する方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

給与・福利厚生共にオススメの大手重工メーカーでの求人です。

■グループ全事業・製品・技術開発（ロボット、油圧機器、モーターサイクル、鉄道車両、航空宇宙、プラント、造船など）の商標に関する知的財産業務をご担当いただきます。

【具体的には】
■コーポレートマークに関する方針・運営・管理
・同社コーポレートマーク（グループ企業マーク）に関し、企画・広報・事業部門と連携し、方針・運営・管理の実行
・同社グループ事業範囲における、コーポレートマークの拡充権利化・維持管理
■ 製品商標に係る商標業務
・事業部門と連携し、製品商標に関する先行調査、出願、中間、権利維持業務
■新規事業等における商標創作および権利化
・企画・広報・技術部門と連携し、商標の視点で新規ブランドの検討・調査・権利化の活動推進
■第三者商標に対する対抗措置
・障害となる第三者商標に対する法的対抗措置（異議申立・取消審判等）
■商標権侵害対応業務
・同社商標権を侵害する模倣品等に対する法的対抗措置（警告、行政手続、訴訟等）

以下いずれも必須
・企業知財部門や特許事務所での３年以上の商標業務の経験（調査、出願、中間処理、他社権利対応など）のある方
・英語力中級以上（英文の現地代理人や庁の文書を理解し、知財実務において的確に対応方針を判断できる程度の英語力）の方

東京都

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【募集部署のミッション】
同社における法律・知的財産に関連する事項への対応全般
（複雑化・多様化する経営・事業を法律・知的財産の側面からバックアップ）

【業務内容】
知的財産（商標・特許・意匠・著作権）の調査、出願、管理および知財戦略活動に関する業務全般を行っていただきます。
また、ご本人の能力・経験・希望等に応じて、法務関連業務を行っていただく場合もあります。

【具体的には】
■知的財産関係
・知的財産の調査、出願、中間対応、権利化、管理全般
（適宜、外部の弁理士事務所と連携して業務にあたっていただきます）
・事業活動に関連した契約における、知的財産の視点からの契約書作成・審査、相談への対応
・知的財産、ブランドの保護及び侵害事案に関する対応
・知財戦略企画業務
・その他知的財産関連業務全般　等

■法務関係
・契約書、利用規約等の作成、レビュー、法的相談対応
・企業活動における法的観点からの調査及び法的課題の解決
・コンプライアンス、コーポレートガバナンス及びリスクマネジメントに関する業務　等

【組織構成】
法務部8名　（課長2名 メンバー6名）

【ポジション魅力点】
同社はソフトバンク株式会社のディストリビューション事業セグメントを担う中核子会社です。
同社の特徴として、事業部門との距離が近く、またIT関連の先進分野の商品・サービス等の取扱や
独自の新規商材・サービスを開発する機会も多いため、様々な法律上・知的財産上の課題に対して
企業内の専門家集団として積極的に参画し、ビジネス構築に携わることができる環境です。

また、同社は「知財」のみの役割に細分化された業務にとどまらず法務分野の業務もお任せするため、
「知財」と「法務」の境界線を越えて活躍できるポジションです。

【働き方について】
・在宅勤務（リモートワーク）が可能な環境です。
　現在は週2回以上の出社がルールとなっており、今後も在宅と出社のベストミックスで業務を行う予定です。

・残業時間は四半期末の繁忙期で20～30時間程度、それ以外の時期は10～20時間程度ですので
　ワークライフバランスの保ちやすい環境です。

【必須要件】
・企業知財における商標・特許・意匠・著作権に関する5年以上の実務経験
・法令に関する知識をビジネスに活用する力（特定の業法に関する深い知識までは不要）
・Microsoft Office基本操作（Word、EXCEL、PowerPoint等を使用します）
【歓迎要件】
・有資格者（弁理士、弁護士等）
・弁理士試験、司法試験に取り組まれた方
・企業内法務の実務経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【職務内容】
・特許調査担当者（主に国内。外国もあり）。
・他社侵害予防調査（化粧品、医薬品、食品）、先行技術調査に基づく特許戦略立案
・特許出願及び権利化

【募集背景】
業務拡大による増員

【組織構成】
部署12名　
30代～50代の方がご活躍しております。

【必須要件】
■医薬品（医療用又はOTC）、化粧品などの分野で特許出願又は特許調査経験を有する方
■背景技術（製剤、バイオ等）を理解できる専門知識を有する方


【歓迎要件】
▼企業での研究開発実務経験
▼英語／メールでのやりとり等の読み書きが出来るレベル（目安：TOEIC６００点以上）

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【職務内容】
１）特許出願の権利化（発明発掘、先行技術調査、特許出願、拒絶理由対応、審判対応等）
２）他社特許対応（情報提供、異議申立、無効調査、抵触判断等）
３）特許分析、特許ポートフォリオ策定
４）共同開発契約・実施許諾契約などの知財関連契約書締結業務
５）社内研修の企画・運営
６）その他知財関連業務

【募集背景】
今後の事業拡大に伴う増員です。第7次中期経営計画（2022年度～2026年度）では、「ガバナンス体制強化」も大きなテーマと掲げており、継続的に事業の拡大をはかる弊社で、グループ全体として業績目標を達成するための基盤作りのために組織強化を行っております

【組織構成】法務部門（約60名）の体制は下記の通りです。
国内法務：約30名　海外法務：約10名　知財：約10名　リスク管理：約10名

【魅力】
★キャリア
・これまで培った専門知識を活かして、専門性を磨いたり、キャリアを横に広げることも可能です。
年齢ではなくスキルを重視しているため、入社後２年で管理職に登用された事例も複数あります。　
・売上高5兆円を超え業界を牽引する巨大企業の中で、法務として幅広い経験を積むことができます！

★働き方
・残業は全社平均20時間程度です。フレックスも活用でき、働き方が魅力で入社を決意される方も多いです。
・20：00完全消灯や代休取得を義務付けるなど、働きやすい労働環境を徹底
大和ハウス工業には、多様な人財が「働きがい」を感じながら活躍できる環境があります。

仕事を通じてさまざまなチャレンジができること。
頑張ったことや成果がしっかり評価されること。
仕事だけでなくライフワークも踏まえた支援制度が整っていること。
これら３つの要素が作用することで働きがいの好循環を生み、
一人ひとりの社員が、仕事を通じて得られる歓びや価値を
高め続けていくことができます。

（１）スキル・キャリアアップを実現できる仕事
年齢に関係なく仕事を任せる風土と、さまざまなことに挑戦できるフィールドがあります。「事業を通じて人を育てる」を社是に掲げるとおり、一人ひとりの積極精神・チャレンジ精神こそ、本人はもちろん、会社にとって大きな財産になると考えるからです。やる気次第で、多彩なキャリアを自ら切り拓いていける環境…

【必須要件】
企業における知的財産部門又は／及び特許事務所で知財実務（特許）の経験があること。



【歓迎要件】
・弁護士資格

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
特許出願・権利化機能のなお一層の強化が必要との認識にあり、優秀な人材を社外から採用したい。
楽天のモバイル事業、Rakuten Symphony事業では、知的財産活動をスクラッチから立ち上げている最中です。長く知的財産業界にいても、この経験ができる機会は一生に一度あるかないかのチャンスです。

【職務内容】
・標準必須特許取得活動（3GPP及びO-RAN Alliance）
・移動体通信ネットワーク、携帯端末等の分野における知的財産ポートフォリオの構築（主に特許）、特に、開発活動からの発明発掘、特許出願、中間処理など
・他社や自社の特許分析
・同分野における知的財産クリアランス
・同分野での契約レビュー
・知的財産戦略立案
・海外子会社が関係した知的財産活動が多いです。
・社内、社外の会議で英語を多場面使用します。

【働く環境】
楽天グループ株式会社　戦略事業コンプライアンス支援部　知的財産戦略課
大多数が中途採用であり、新卒採用者は少数
中途採用の出身は、企業知的財産部、特許法律事務所、知的財産調査会社など

【部署/サービスについて】
楽天のモバイル事業では、海外への事業拡大を積極的に推進しており開発拠点も国内外にあることから、単に外国出願を行うだけでなく、海外に多くの知的財産拠点を配置し多国籍なメンバーで構成されるグローバルな知的財産体制を構築しています。

事業の成長とともにモバイル事業を担当する知的財産メンバーも急拡大し、知的財産活動への関心が高いことから経営層とも頻繁に直接コミュニケーションをとり、全社員が参加する朝会では頻繁に発表を行っています。通信サービスで業界の常識を覆す会社の知的財産部らしく、モバイル通信の最先端で知的財産活動を行い、新しくオリジナルな知的財産管理体制の構築に取り組んでいます。

楽天のモバイル事業、Rakuten Symphony事業では、知的財産活動をスクラッチから立ち上げている最中です。長く知的財産業界にいても、この経験ができる機会は一生に一度あるかないかのチャンスです。既存メンバーの大多数が中途採用であり、新卒採用者は少数。中途採用の出身は、企業知的財産部、特許法律事務所、知的財産調査会社など。

【必須要件】
■特許出願、権利化の経験
■TOEIC 800点以上またはビジネスレベルの英語（スピーキングとリスニング能力が必要）


【歓迎要件】
■ーバ仮想化またはネットワーク仮想化分野での特許の権利化経験又は著作権保護業務経験
■通信ネットワークまたは携帯端末のエンジニア経験
■知的財産クリアランス業務経験

東京都
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
組織・知財力強化に伴う増員募集

【ミッション】
プライム市場上場　創業以来70年以上の水処理大手オルガノ社にて知的財産（主に特許中心）業務全般を担当していただきます。

【具体的職務内容】
管理職または管理職候補として、知的財産（主に特許中心）業務全般をご担当いただきます。
・国内及び海外の発明発掘から出願、中間処理、権利化業務、特許調査、他社出願の解析業務。
・特許侵害に係る権利判断や特許訴訟、ライセンス交渉、知財戦略立案、知財管理業務。
外出あり（頻度：月2～5回程度）。開発センター（神奈川県相模原市）への外出があります。

【働き方】
・フレックス制度：あり
・リモートワーク制度：あり（月10回まで）
※フレックスタイム制度は、その適用により業務遂行に支障がある方は利用できません。

【組織について】
現在の知財グループのグループ長は女性が務めておりますが、
組織内に女性は1名のみのため、ダイバーシティ推進のためポジティブアクションにて増員を図りたいと考えています。

【現在の社内の取り組み状況】
・配属グループのグループ長は女性です。
・同社の女性活躍推進はプラントエンジニアリング業界の中では進んでいる方で、女性管理職の実績も複数ございます。
・性別によらず実績などによって公平に評価することをモットーとしております。
・新卒採用の割合も、以前までは9割が男性の構成でしたが、直近では女性採用も3割程度まで採用実績数値を上げております。
・取締役にも現在2名の女性役員が選任されております。

【企業の魅力】
・同社は、プライム市場上場　創業以来70年以上にわたり、日本における水処理のパイオニアとして、電子産業・食品・化学・医製薬・発電・上下水などのあらゆる分野の「水」を扱い、産業の発展に貢献してきた「総合水処理エンジニアリング企業」です。
・国内・台湾・中国とも好調継続。中国の伸長に加え新たに米国で大型の半導体プロジェクトの受注に成功。
・特に不純物を極限まで除去した「超純水」製造技術が強み：超純水は半導体、電子部品の洗浄工程で使用されています。

【女性活躍推進】
子育て世代の女性従業員が育児とキャリアを両立できるよう、法定を超える出産・育児関連制度を制定し、柔軟な働き…

【必須要件】
■特許権利化業務経験をお持ちの方
■英文技術文書の読解が可能なレベルの英語力をお持ちの方
【歓迎要件】
■技術契約の経験
■理工学系でコミュニケーション能力があり、積極的に技術知識を習得する意欲のある方
■IPランドスケープに興味のある方
■弁理士資格をお持ちの方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【期待する役割】
BtoC製品・サービスの特性を踏まえた、特許・意匠・商標の知財ミックスによる多面的な権利網を構築し、自社製品の市場優位性の獲得および他社類似品の排除などを通じて、企業価値の向上に資すること。
経営層とのコミュニケーションを通じ、事業計画にあわせた知財戦略の立案。

【職務内容】
知財全般の広い知識・専門性を活かし、下記の業務をご担当いただきます。
特にリーダークラスの職責を期待しており、ご経験に応じてプレイングマネージャーとしてご自身の業務だけでなく、将来的にはチームメンバーの育成面もお任せします。
・特許、意匠、商標の国内外の調査・判断業務（国内外ともに簡易的な調査はすべて内製化）
・特許、意匠、商標の国内外の出願業務（国内商標は自社出願、それ以外は社外代理人と協力）
・著作権、不正競争防止法など周辺法域を含む知財全般の相談対応
・競合他社ウォッチング
・国内外の冒認、模倣品、紛争等対応（社外弁護士等と協力）
・期限管理等の事務業務
・職務発明に関する社内規程の整備と報奨金管理
・共同開発契約の審査等、知財関連の業務全般
・経営層を含む社内関係各所との知財戦略等業務全般の事務局対応

【魅力】
・少人数の組織であるため、能力があれば、大企業と比べ社内で活躍できる機会が多く、知財担当者として幅広い実務経験を積むことができる。
・企業法務の経験者、弁護士が在籍しており、各種の仕事を通して専門的スキルの向上を図ることができる。
・特定分野の知財に偏ることなく、一つの製品・サービスを中心にして多面的な知財実務経験を積むことができる。

【募集背景】
部門強化のための募集となります。

【必須要件】
■事業会社で５年以上の知財実務経験（特許、意匠、商標実務経験必須、ただし明細書等作成能力は不問）
■特許・意匠・商標に関しての実務経験を備えていること（基礎知識があれば、実務経験に偏りがあっても可）
■著作権や不正競争防止法などの実務経験

【歓迎要件】
▼国内外の特許明細書の読解が可能であること
▼意匠の類否について代理人と議論できるレベルであること
▼商標の類否について代理人と議論できるレベルであること
▼国内外の模倣品対策等の実務経験
▼工学、化学、IT関連の知識
▼特許調査データベース（HYPAT-i2）、商標管理データベース（TMODS）の操作経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
■知財戦略立案・IPランドスケープ：　
経営・R&Dと連動した知財戦略策定、重点技術領域での競合特許や市場・技術トレンド分析、研究テーマ創出のための特許・技術調査を実施
■特許出願・権利化業務（国内／海外）：　
発明の発掘、出願から権利取得までのプロセス管理、研究部門・代理人と連携し効果的なクレーム作成
■FTOおよびリスクマネジメント：　
新製品・技術のFTO調査とリスク評価、回避策の提案、必要に応じてライセンス・無効資料調査を実施
■研究開発プロジェクト支援：　
技術契約やオープンイノベーションにおける知財サポート、プロジェクト初期から知財面で参画

【必須要件】
■弁理士資格、または知財専門家として同等の実務経験
■化粧品、化学、素材、医療・ライフサイエンス等の領域で、特許実務5年以上
■特許出願～権利化、中間処理、FTOの実務経験
■技術文書読解力および発明構成力
■外部代理人・研究者・事業部との折衝をリードできるコミュニケーション能力
■基礎的な契約知識（研究開発契約・ライセンス契約のレビュー経験を含む）
【歓迎要件】
▼IPランドスケープ（特許統計解析、競合特許俯瞰、技術ロードマップ作成等）の実務経験
▼無効調査、係争対応、ライセンス交渉の経験
▼オープンイノベーション領域での共同研究支援・契約交渉経験
▼研究開発経験（化粧品・化学・素材など）がある方
▼海外特許制度への理解（US/EU/CN等）
▼ビジネス中級レベルの英語力（読み書き／会議対応）目安：TOEIC750以上

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します