900万円以上／中途入社5割以上を含む転職・求人情報

【SREチーム_EM候補】「ただ運用するだけ」はもう終わり。DevOps文化を牽引SREチームリーダ

スパイダープラス株式会社

900万円～

東京都

ポイント	ポジションのアピールポイント ■事業インパクトの大きさ・14年間成長し続けるプロダクトのインフラ全体設計というチャレンジ・インフラ構成の更新に伴うインフラコスト・運用の最適化 ■技術戦略への直接的な関与・クラウドネイティブアーキテクチャを前提とした技術選定への関与・事業戦略に基づくクラウド構成の立案 ■多様なステークホルダーとの連携・企画・開発・運用・QAとの定常的な連携と活動方針のアップデート＜雰囲気特徴＞ ■結果へのコミットメント・インフラの安定性は、プロダクト全体の安定性に直結します。そのため、施策の実行に対する高いコミットメントが要求されます。・成果を創出するための仮説検証が継続的に発生します。 ■変化への柔軟・迅速な対応・プロダクトの基盤を担う役割という性質上、様々なチームからの相談が発生し、それに合わせて常にタスクの優先度を調整していく必要があります。・クラウドテクノロジーの進化に追随し、プロダクト基盤に適用するテクノロジーを常に最適化していく必要があります。
仕事内容	【仕事概要】事業の変革期をリードする、エンジニアを求めています私たちのプロダクトは多くの建設現場で支持され、顧客基盤は今も急速に拡大しています。しかし、その成長スピードにプロダクト開発が追いついていません。私たちは今、事業の未来を左右する、大きくも面白い課題に直面しています。私たちは、「”働く”にもっと『楽しい』を創造する。」というMissionを掲げ、テクノロジーの力で建築業界が直面している課題解決に挑んでいます。主力プロダクトである「SPIDER＋」は、すでに7万人のユーザー様にご利用いただく、まさに建設業界のDXを牽引するサービスへと成長を遂げました。事業の急成長に伴い、ユーザー体験のさらなる向上、そして数年後も業界のデファクトスタンダードであり続けるためには、サービスを支えるクラウドインフラ基盤の進化が不可欠です。この重要な局面において、本ポジションはサービス基盤全体のアーキテクチャ設計から実装、そして組織的な開発文化の醸成までを主導いただく、極めて重要な役割を担います。将来の事業成長を見据え、サービスを支えるクラウドインフラ全体のアーキテクチャを設計し、その刷新をリードしていただきます。また、SREチームを牽引するリーダーとして、技術戦略を推進すると同時に、開発や運用など関連部門と広く連携し、DevOps文化を組織レベルで確立・浸透させる変革の旗手となることを期待しています。このミッションは、単なるインフラの運用・保守ではありません。事業の成長を根幹から支え、未来のプロダクト展開をも見据えた、極めて戦略的かつ挑戦的な取り組みです。あなたの深い技術的知見とリーダーシップで、我々のサービス基盤を次なるステージへと引き上げていただくことを心から期待しています。【具体的な業務内容】・プライベートクラウドの運用・パブリッククラウドの運用・アプリケーション機能追加に伴う環境構築・IaCの取り組み・アラート対応・トラブルシュート・問い合わせ対応・運用自動化・クラウドのメンテナンス対応・OS、ミドルウェアのバージョンアップ対応
求める人材	必須要件・クラウドインフラの設計・構築・運用・保守・監視の経験・AWSの経験・IaC（terraform、Ansible）の経験・運用自動化の知見・経験・コンテナ運用経験・CI/CD構築経験歓迎/尚可・クラウドネイティブアーキテクチャの知見・経験・AWS認定資格（Professional／Specialty認定保有者歓迎）・ネットワーク知識（TCP/IP）・Linuxサーバ運用経験・仮想マシン運用経験・シェルスクリプト
勤務地	東京都港区虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー27階

掲載期間： 2025.12.28 ～ 2026.01.31

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ITコンサル（シンガポール、東南アジア）

株式会社ビジョン・コンサルティング

1000万円～

東京都, 愛知県, 大阪府, 海外

ポイント	エグゼクティブクラスの募集です。
仕事内容	金融、製造、通信業のクライアントを中心にIT戦略・事業戦略コンサルをお願いします。 ※面接通過事例・60代前半、元大手外資系コンサルファームのパートナー・40代後半、大手外資系コンサルファームのディレクター ※以下、すべて満たす方・直近で、コンサルファーム、もしくはSIの管理職の方・英語力・東南アジア、特にシンガポールの顧客をお持ちの方・直近の年収が1000万円を超えている方・転職回数は不問
求める人材	以下、すべて満たす方・直近で、コンサルファーム、もしくはSIの管理職の方・英語力・東南アジア、特にシンガポールの顧客をお持ちの方・直近の年収が1000万円を超えている方 ※転職回数不問
勤務地	★東京本社東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 39階 ★西日本支社大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目1-43 あべのハルカス ★中部支社名古屋市中区栄3-15-33 名古屋栄ガスビルディング ★ロサンゼルス支社 Spaces City National Plaza, 515 S. Flower Street, 18th Floor, Los Angeles, CA 90071, USA ★シンガポール支社 Level 17, Frasers Tower, 182 CeciI Street, Singapore, 069547, Singapore ★オーストラリア支社 Levels 22-23, Sydney Place,180 George Street, Sydney, NSW 2000,Australia

掲載期間： 2025.04.03 ～ 2026.01.26

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注目

ブランド/コミュニケーション戦略推進リーダー【プラットフォーム戦略統括部　顧客戦略部】

楽天グループ株式会社

1000万円～

東京都

ポイント	【会社の特徴】同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス企業という目標を目指しています。ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に成長の機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。
仕事内容	【部署について】プラットフォーム戦略統括部は、COO・副社長直轄のコーポレート組織です。特定のサービスの運営ではなく、楽天グループ横断のマーケティングを中心としたエコシステムの成長戦略や施策推進に取り組んでいます。会社横断の施策に携わる事ができる部署は、楽天グループ株式会社ではプラットフォーム戦略統括部のみとなります。楽天、そしてエコシステム戦略の未来を担うプラットフォーム戦略統括部の業務は、非常に幅広く多岐にわたっています。全社戦略のトップマネジメント提案をはじめ、戦略に基づいた具体施策立案やイノベーティブかつ魅力的なプログラムやプロダクトの新規創出顧客に安心して利用していただくためのオペレーション設計等個々人のスキルが発揮され、創造性が引き出される機会が多々あります。本求人は、インターネット上でTo C向けのマーケティング経験がある方を対象に公開しています。幅広い視野を養いながらキャリアを形成していくことが可能なため今までの経験をベースに知識や経験を広げて自己成長したい方経営の上流に携わって日々の業務を行いたい方などにぜひお勧めしたい求人です。【業務内容】このポジションでは、楽天のブランド価値を向上させるためのブランディング施策の企画・推進や、コミュニケーション設計推進をお願いいたします。具体的には、ブランド/コミュニケーション戦略に沿った具体施策の企画立案～コミュニケーションコンセプト設計～コンテンツ制作までの一連の流れをすべてリードしながらご自身で推進していただきます。ブランディングの対象も、楽天という企業から、楽天のサービス楽天会員、楽天ポイントなどのアセットまで幅広いため戦略にあわせて優先順位をつけて進めていただきます。コミュニケーションチャネルは、企画に応じてTVCMなどのマス広告、ソーシャルメディアなど外部メディアを活用することもあれば膨大な数の訪問者を誇る楽天内の各タッチポイントを活用することもあります。【近年の具体企画例】公式キャラクター「お買いものパンダ」の開発、楽天ポイントのブランディングCM企画・推進やブランディングコンテンツ制作友だち数5,600万人以上のLINE公式アカウント運営、各種プログラムプロダクトのコミュニケーション設計など）日本最大規模の会員数を誇る楽天だからこそ、あなたの戦略企画によって人々の毎日の生活にあたえる影響は計り知れません。そのダイナミズムを体感しながら、人々の生活をより楽しく豊かで幸せなものにしてみませんか。一緒に働くメンバーは多様性に富み、マーケターからビジネスストラテジスト UXスペシャリストやデザイナーまでさまざま。異なる強みをもつメンバーが学びあいながら団結してチームを組み施策を進めていくのがこの部署の特徴です。あなたのクリエイティビティを存分に発揮しながらご自身の成長と社会への貢献の両面を叶えていってください。【働く環境】想定配属先プラットフォーム戦略統括部　顧客戦略部　マーケティング課配属先部署の情報プラットフォーム戦略統括部には約70名のメンバーが所属しており男女比は大体同じくらいで、平均年齢はおおよそ30代前半です。中途入社者が半数以上のため、中途入社の方を受け入れる体制や環境が整っており、活躍できるフィールドが多々あります。中途入社者の前職は、戦略コンサル、IT業界、プラットフォーム事業会社ベンチャー、通信会社、コンテンツ運営会社などさまざまです。配属想定の課の情報マーケティング課は8名ほどのメンバーが在籍しており、男女比は少し女性の方が多い課です。平均年齢も部署と同じくおおよそ30代前半です。中途入社者の前職は、インターネットサービスを提供している会社やベンチャー、ゲーム企業などです。部内ではデータ分析チームや戦略チーム、クリエイティブチームなどと関わることが多く、また社内の他サービスを運営している部署や社外の方々とのコミュニケーションも発生するので多くの刺激を受けられる環境にあります。
求める人材	【必須要件】・顧客、消費者の心理や感情を掴み、潜在的なニーズからビジネスを創造できる方・成果にコミットし、アクショナブルでインパクトの大きな企画を実現できる方・社会、企業、組織の将来を思い描き、進化させる意欲、リーダーシップのある方・事業会社でのブランドマーケティング、または広告代理店での　マーケティング業務経験・対マネジメントコミュニケーションスキル（グループ内外の部長以上）・インサイト開発能力（マクロ/ミクロ、定量/定性の情報から）【歓迎要件】・Webマーケティング業界経験・プラットフォーム事業者での業務経験・問題解決能力・プロジェクトマネジメントスキル・組織マネジメント経験
勤務地	東京都世田谷区玉川

掲載期間： 2025.11.01 ～ 2026.01.30

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テックリード/アーキテクト

ARアドバンストテクノロジ株式会社

900万円～1500万円

東京都

ポイント	・上場、リモート、成長企業、ITコンサル&SIer 【キャリアアップ】プライム案件でお客様と上流工程からプロジェクトを推進できる機会があります。新しい技術を積極的に取り入れる環境や、フロントエンド～クラウドまで技術的に幅広い領域に携わる機会があり、得意領域を深めることも、幅を広げることもできる環境です。幅広い業界業種のプロダクト開発に関わる事ができる環境のため、飽きる事なく経験値を広げられる環境です。成長途中の部署となるため、組織運営や体制強化に関わる機会があります。他部署と連携する機会も多く、ビジネス観点やデザイン観点に振れることで、知見を広げることができます。【サポート】上長や同僚との1on1や部内および他部署との交流会など、フルリモートでも不安なく働ける環境を整備しています。本人の成長ビジョンと部門の方針をしっかり両立できるプロジェクトアサインを第一に目指しています。中途入社者の場合、入社直後は一定の学習期間を持つか、すぐに実務でご活躍いただくか、本人の特性や希望に応じて柔軟に対応可能です。
仕事内容	・業務内容当社の開発チームのテックリード／アーキテクトとして、システム設計・技術選定・開発プロセスの最適化を推進いただきます。技術戦略の策定：開発方針の決定、技術ロードマップの策定アーキテクチャ設計：マイクロサービスやクラウドネイティブ環境における設計・改善技術選定・導入：最新技術をキャッチアップし、適切な技術の選定・導入をリード開発プロセスの最適化：CI/CD、テスト自動化、品質向上の推進チームの技術的支援：開発者のコードレビュー、技術課題の解決、チームのスキル向上パフォーマンスチューニング：アプリケーションのスケーラビリティや最適化の推進 AI駆動開発：生成AIサービスを用いたシステム開発の検証、導入推進・利用技術 PJ進行管理：Backlog、JIRA 開発環境： Visual Studio Code、Eclipse など言語：Java、Go、C#、Flutter、 TypeScript、React / Next.js、Vue.js / Nuxt.js、Python、Swift、Node.js / Express.js、PHP / Laravel インフラ技術：AWS（Fargate、ECS、RDB、S3、Lambdaなど）Azure（AAD、OpenAIなど）開発手法：ウォーターフォール、スクラムその他：GitHub、GitHub for Copilot、GitLab、CI/CD、Gear.Indigo、Bolt など
求める人材	・応募資格【必須】 Webアプリケーションの開発・設計経験（5年以上）システムアーキテクチャ設計の経験チーム開発のリーダー経験（技術的な意思決定をリードした経験）【歓迎】クラウド（AWS/GCP/Azure）を活用した開発経験モダンなフロントエンド／バックエンド技術（React, Vue, TypeScript, Node.js, Go, Kotlin など）の実務経験 CI/CD の構築・運用経験メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験認定スクラムマスター、認定プロダクトオーナーの資格・求める人物像未経験領域へのチャレンジに苦手意識が無い方積極的にスキルアップを行いたい方物事を自分事として捉えられる方技術のキャッチアップを積極的に行っている方率先して課題を拾い上げて解決へ導く方
勤務地	【渋谷本社】東京都渋谷区渋谷2-17-1　渋谷アクシュ18F 就業環境勤務場所はプロジェクトによって異なりますが、在宅ワークがメインです。本社オフィスはフリーデスクになっており、必要性や気分に応じて出社も可能です。

掲載期間： 2025.10.01 ～ 2026.01.27

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事業部人事（マネージャー～シニアレベル）【グループ人事統括部】

楽天グループ株式会社

1100万円～

東京都

ポイント	【会社の特徴】 ■同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を　変革し、世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。　その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した　志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス　企業という目標を目指しています。 ■ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に成長の　機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。　そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。
仕事内容	【部署・サービスについて】グローバルビジネスが拡大していく中で直面する様々な人材・組織マネジメント上の課題解決に携わっていただきます。＜楽天の人事で経験出来る事＞・急速な事業成長を実現する人事　当社は、Eコマース、フィンテック、モバイルなど多岐にわたる事業を　常識にとらわれない発想とスピードで拡大し続けています。　その成長を支えるのは、事業の最前線で人と組織の力を　最大限に引き出す「事業人事」の存在です。　変化の激しいビジネス環境で、事業戦略に基づいた人事戦略を　スピーディに立案・実行。組織開発、労務管理、採用、人材配置など　幅広い人事領域で変化をリードし、事業の成長に貢献していただきます。　事業責任者および人事CoEと密接に連携し、組織の課題解決に　ダイレクトに関わることができるのも醍醐味の一つです。　データに基づいた戦略立案と高速のPDCAサイクルによって　事業の成長を臨場感をもって体験できます。・人材の多様性に富んだ組織を支える　当社の強みは、多様な人材がそれぞれの個性を活かし、協力し合うことで　想像を超えるイノベーションを生み出せる点にあります。　国籍、年齢、雇用形態など非常に多様性に富んだ組織であるため　人事パーソンとしても多角的な視野・視点を育むことが出来る　国内でも有数の環境です。・最新技術の導入と、業務プロセスの継続的なアップデート　変化の激しい市場で競争力を維持するため、人事のような　バックオフィス部門においても、常に最新のテクノロジーや手法を取り入れ　組織やプロセスをアップデートし続けています。　そのため、大企業と言えど必ずしもすべての業務フローが　確立されているわけではなく、自らの手で新しいスタンダードを　創り出すチャンスに溢れています。　特に近年は独自のAI技術を積極的に活用し、人事分野においても　業務の効率化・高度化に取り組んでいます。・豊富なキャリアパス　楽天グループでは、人事部門間のコミュニケーションが非常に活発です。　配属先に関わらず、グループ全体の様々なプロジェクトや　業務を通してコミュニケーションの機会が豊富にあります。　また、社内公募制度（Open Job Information）も充実しており　人事のプロフェッショナルとして長期的なキャリアパスを　描ける環境があります。【業務内容】担当事業部と連携、またビジネスやマーケットを理解し、人材／組織カルチャー面から目標達成を目指していただきます。戦略的パートナーとして、人事／組織／カルチャー関連の問題に関するコンサルタントとしての役割を担い、統合的な解決策を提案しビジネスとともに解決を図ります。・人材採用、育成、評価、配置、報酬などの人事制度の運用、改善・従業員エンゲージメントの向上施策の企画、実行・組織開発、人材開発に関するコンサルティング・グループ人事との連携、グループ施策の導入、推進・その他、人事労務関連業務全般【働く環境】ご経験や、組織の状況に合わせて以下のいずれかの組織をご担当頂く予定です。いずれも、楽天グループ株式会社の所属となります。 1．グローバルアドディビジョン（約40名） 2．アドアンドメディアカンパニー（約550名） 3．オペレーションディビジョン（約1,200名） 4．楽天モバイル株式会社（約1,000名） 5．楽天シンフォニー株式会社（約300名）
求める人材	【必須要件】・HRとして8年以上のご経験・事業部人事としての幅広いご経験または、人事制度企画、労務、報酬　評価、採用、研修、人事オペレーション全般いずれか2つ以上の領域での経験・ピープルマネジメントのご経験・日本語：ネイティブ【歓迎要件】・プレイングマネジャーとしてもご活躍いただける方・従業員数 500人以上の事業会社でのご経験・英語：2年以内にTOEIC800点取得可能な方（ビジネスレベルがあれば尚可）
勤務地	東京都世田谷区玉川1丁目14-1

掲載期間： 2025.10.30 ～ 2026.01.28

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執行役員候補（エグゼクティブクラス）

ARアドバンストテクノロジ株式会社

1000万円～1500万円

東京都

ポイント	・上場、リモート、成長企業、ITコンサル&SIer
仕事内容	・業務内容本ポジションでは、一つの事業部全体を統括し、経営視点での戦略立案から現場マネジメントまで一貫して担っていただきます。事業の中長期的な成長を見据えながら、組織・サービス・収益構造のすべてに責任を持ち、推進していく役割です。担当事業部の中長期戦略の立案と実行（数十億円規模の事業成長を想定）営業／技術部門（開発・インフラ）など複数部門の横断的マネジメントとチームビルディング事業収支・KPIのモニタリングと、成果に向けたグロース施策の立案・実行組織の基盤づくり（採用計画の策定、人事評価、カルチャー醸成など）経営メンバーとの戦略ミーティング参加、事業部の進捗報告・意思決定サポートクライアントとの関係構築・提案活動
求める人材	・応募資格【必須】 SI業界で事業責任者またはそれに準ずるご経験事業全体のPL（売上・利益）管理のご経験事業戦略の立案および実行を行ってきたご経験事業を成長させるために、人・数字・技術の全体を俯瞰して動ける方【歓迎】技術系のバックグラウンド（元エンジニア、PMなど）をお持ちの方事業グロースフェーズでの経験（上場準備、事業統合など）経営層と近い距離でのレポート・ディスカッション経験プロフェッショナルサービス／BtoB SaaS事業いずれかへの理解求める人物像組織づくりや事業づくりに「自分ごとで」関わることに喜びを感じる方自ら手を動かす／巻き込む／意思決定することをいとわない方柔軟性と推進力を両立し、変化の中で意思を持って動ける方完成された仕組みを運用するより、仕組みを創る側にいたい方役職や上下関係ではなく、フラットな関係性の中で信頼を築ける方年齢や肩書きに頼らず、現場やメンバーと真正面から向き合える 30〜40代の若い経営層とも対等に議論し、支える立場を楽しめる方
勤務地	【渋谷本社】東京都渋谷区渋谷2-17-1　渋谷アクシュ18F 基本はリモート

掲載期間： 2025.10.01 ～ 2026.01.27

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アプリケーションエンジニアPM

ARアドバンストテクノロジ株式会社

900万円～1500万円

東京都

ポイント	・上場、リモート、成長企業、ITコンサル&SIer 【キャリアアップ】プライム案件でお客様と上流工程からプロジェクトを推進できる機会があります。新しい技術を積極的に取り入れる環境や、フロントエンド～クラウドまで技術的に幅広い領域に携わる機会があり、得意領域を深めることも、幅を広げることもできる環境です。幅広い業界業種のプロダクト開発に関わる事ができる環境のため、飽きる事なく経験値を広げられる環境です。成長途中の部署となるため、組織運営や体制強化に関わる機会があります。他部署と連携する機会も多く、ビジネス観点やデザイン観点に振れることで、知見を広げることができます。【サポート】上長や同僚との1on1や部内および他部署との交流会など、フルリモートでも不安なく働ける環境を整備しています。本人の成長ビジョンと部門の方針をしっかり両立できるプロジェクトアサインを第一に目指しています。中途入社者の場合、入社直後は一定の学習期間を持つか、すぐに実務でご活躍いただくか、本人の特性や希望に応じて柔軟に対応可能です。
仕事内容	・業務内容私たちは、お客様のビジネスの早期実現のため、AWS等のクラウド製品や連携製品を効率的に活用し、モダンアプリケーション開発を進めています。具体的には、AWS等のクラウド環境ベースのシステムの企画・コンサルティングから始まり、要件定義、設計、開発・テスト、運用管理と、上流から下流までトータルに携わります。案件規模も小規模開発から大規模開発まで多岐に渡り、ニーズに合わせて柔軟に対応し、継続的なデリバリを行うことでお客様を支援します。我々はアジャイル開発の価値観とDevOpsの手法を融合させ、柔軟さ、スピード、安全性、信頼性、生産性をバランスよく合わせもつシステム開発を実現するべく、日々取り組んでいます。また、お客様の満足を最優先に考え、システムを通してビジネスを成功に導く活動も行っています。具体的には以下になります。　プリセールスと見積　要件定義　設計支援　プロジェクト進捗と問題の管理　チームワークとコミュニケーション・利用技術 PJ進行管理：Backlog、JIRA 開発環境： Eclipse、Visual Studio Code 言語：Java、Go、C#、Flutter、 TypeScript、React / Next.js、Vue.js / Nuxt.js、Python、Swift、Node.js / Express.js、PHP / Laravel インフラ技術：AWS（Fargate、ECS、RDB、S3、Lambdaなど）Azure（AAD、OpenAIなど）開発手法：ウォーターフォール、スクラムその他：GitHub、GitHub for Copilot GitLab、CI/CD
求める人材	・応募資格【必須】 Web開発・ソフトウェア開発経験（3年以上）システム開発プロジェクトのPM経験（1年以上）【歓迎】メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験認定スクラムマスター、認定プロダクトオーナーの資格クラウドを用いたプロジェクトのご経験（AWS/Azure/GCP）ソフトウェアアーキテクトのご経験・求める人物像未経験領域へのチャレンジに苦手意識が無い方積極的にスキルアップを行いたい方物事を自分事として捉えられる方技術のキャッチアップを積極的に行っている方率先して課題を拾い上げて解決へ導く方
勤務地	【渋谷本社】東京都渋谷区渋谷2-17-1　渋谷アクシュ18F 就業環境勤務場所はプロジェクトによって異なりますが、在宅ワークがメインです。本社オフィスはフリーデスクになっており、必要性や気分に応じて出社も可能です。

掲載期間： 2025.10.01 ～ 2026.01.27

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CHRO候補

ARアドバンストテクノロジ株式会社

900万円～1300万円

東京都

ポイント	・上場、リモート、成長企業、ITコンサル＆SIer ・人事責任者のトップであるCHRO候補・希少価値の高いCHRO候補ポジション
仕事内容	人的資本経営の推進（人材ポートフォリオ、育成戦略、エンゲージメント向上など）採用戦略の立案・実行（中長期視点での採用計画含む）人事制度・労務管理の整備と運用（制度設計、就業規則、労務対応など）人事データの分析・活用による意思決定支援経営陣との連携による組織開発・カルチャー醸成社長と直接連携しながら、人事戦略を経営レベルで判断・実行人件費の可視化・管理体制の構築と運用
求める人材	（必須）採用、労務、人事制度（評価制度含む）等の人事全般業務における知見（基本的な理解）データを扱い、分析・示唆を出す力ベンチャー・スタートアップでの人事経験（またはそれに準ずる推進力）プレイングマネジャーとしての経験（歓迎）人的資本経営に関する知識・実践経験経営層と密に連携しながら人事戦略を推進した経験 ※求める人物像知識よりも「意欲」「推進力」「バランス感覚」を重視します（人事経験歴やブランクは問いません）責任感が強く、やりきる力がある方社内文化への理解と適応意欲のある方社長や経営陣と積極的に議論・提案できる姿勢のある方自らの思想や経験を活かし、未来の組織を創っていきたい方
勤務地	【渋谷本社】東京都渋谷区渋谷2-17-1渋谷アクシュ18階就業環境渋谷本社への出社、または、在宅勤務がメインとなります。出社頻度にレギュレーションはなく、必要に応じてご自身で出社判断をしていただきます。

掲載期間： 2025.10.01 ～ 2026.01.27

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【関西】ITコンサルタント（マネージャー）

ARアドバンストテクノロジ株式会社

900万円～1500万円

東京都

ポイント	・上場、リモート、成長企業、ITコンサル&SIer ・ポジションの魅力エンドユーザー企業の事業変革に深く関与できる機会上流から下流までの全工程を一気通貫で関われる自社のクラウドやAI等の多彩な技術ケイパビリティを活用した幅広い提案が可能。 2024年10月に新設された組織で、マネージャー層として部門戦略策定にも関与可能
仕事内容	DX/IT戦略の立案支援要件定義・業務分析・課題抽出プロジェクトマネジメント支援（PMO）生成AIを活用した業務変革提案・推進
求める人材	・応募資格【必須】コンサルティングファーム又はSIer等でのコンサルティングサービス部門での業務コンサルタント又はITコンサルタントとしての実務経験課題解決、事業企画、IT企画／構想策定、AI活用、RFP作成支援、BPR、ベンダーマネジメント等営業～プリセールス～デリバリーまでの自走経験【歓迎】 ERP導入・構想策定・業務改革（特に会計/SCM領域）プロジェクトマネジメント経験（業種・領域・規模問わず）特定のIT技術に関わるスキル、特定のIT領域や業務領域の知見（領域・程度問わず）組織マネージメント経験（事業戦略立案、組織運営、事業の拡大や推進等）高度IT資格（ITストラテジスト、システム監査、PMPなど）の保持語学力・求める人物像技術力とビジネス視点の両立を志向する方新技術やAI活用の研鑽に積極的に取り組みたい方顧客と伴走しながら価値創出を目指す志向を持つ方自律的に課題を発見・推進し、チームをリードできる方チームワークと個人の成長を両立させたい方受け身にならず主体的にコミュニケーションを起こせる方プロフェッショナルとしての責任感を持ち合わせている方
勤務地	大阪府大阪市北区堂島1-5-17　堂島グランドビル8F 就業環境顧客ニーズに合わせたハイブリッド勤務（リモート・出社の柔軟な組合せ）

掲載期間： 2025.10.01 ～ 2026.01.27

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【事業部長候補】クラウドコンサルタント職

株式会社ビジョン・コンサルティング

1000万円～

東京都, 愛知県, 大阪府, 海外

ポイント	平均給与700万円超、超急成長中のITコンサル、エンジニア集団です。【圧倒的な発言権】開発環境の方針に関しても、あなたの意見を踏まえて、柔軟に進める事が可能です。勿論、リモートワーク、時差出勤、私服勤務など自由度の高い働き方で、パフォーマンス最大化を図ります。
仕事内容	まずはクラウド領域のコンサルタントとしてプロジェクトリードを期待します。ゆくゆくはクラウド事業部の事業部長としての役割を期待します。【プロジェクト例】・某官公庁向け、グローバルクラウド利用状況調査支援将来を見据えたID管理や調達におけるグランドデザインを描き、計画立案を支援・某メガバンク向け、仮想化基盤構築におけるコンセプト検討支援オンプレ基盤の在り方を検討したうえでハイパーバイザーの選定支援・鉄道業向け、Azureを用いた次期システム構築PM支援 Azureを用いたシステム要件定義をしつつ、余力があれば他インフラ領域にも参画し支援・大手サービス業向け、プライベートクラウド要件整理支援予算管理システムと全社予算管理、基幹システムをシームレスに連携するための議論グローバル開発子会社と国内開発担当をPMOとして支援 ※補足立ち上げフェーズですので、社内組織構築の第一人者としての役割も期待します。
求める人材	Azure もしくはAWSにおける構築経験/知見をお持ちの方 ※歓迎要件コンテナ、Kubernetesを用いたインフラ設計/構築経験をお持ちの方クラウドCoEの立ち上げ経験がある方インフラ領域におけるオンプレ環境での設計/構築経験をお持ちの方クラウド系の資格をお持ちの方
勤務地	★東京本社東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 39階 ★西日本支社大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目1-43 あべのハルカス ★中部支社名古屋市中区栄3-15-33 名古屋栄ガスビルディング ★ロサンゼルス支社 Spaces City National Plaza, 515 S. Flower Street, 18th Floor, Los Angeles, CA 90071, USA ★シンガポール支社 Level 17, Frasers Tower, 182 CeciI Street, Singapore, 069547, Singapore ★オーストラリア支社 Levels 22-23, Sydney Place,180 George Street, Sydney, NSW 2000,Australia

掲載期間： 2025.04.03 ～ 2026.01.26

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プリンシパル【総合企画部　コーポレート】

楽天グループ株式会社

1000万円～

東京都

ポイント	【会社の特徴】 ■同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を　変革し、世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。　その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した　志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス　企業という目標を目指しています。 ■ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に成長の　機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。　そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。
仕事内容	【部署・サービスについて】総合企画部は、COO（チーフ・オペレーティング・オフィサー）直轄組織として楽天グループの更なる成長のため、グループの戦略立案組織力・競争力強化に取り組んでいます。その際、経営上の意思決定に関する支援はもとより、具体的な課題解決や施策の実行も担います。急成長を遂げる楽天において、拡大する楽天経済圏と急速に進化を続けるインターネット産業のもと、総合企画部が直面する課題は多岐に亘ります。すなわち、付加価値を創出し、会社・社会に貢献する機会に溢れた環境です。【業務内容】グループの組織力・競争力強化、サービス品質・生産性向上に向けた仕組みづくり、およびグループ横断施策の立案と実行推進などをご担当いただきます。ご担当業務範囲及び配属チームは選考の中で検討させていただきます。【業務内容例】・中期経営計画の策定・ポートフォリオマネジメント・グループガバナンスの企画・設計・実装・経営会議・取締役会等のグループ重要会議の企画・運営・グループイシュー・重要アジェンダの収集・分析および解決のための活動具体化・グループ組織設計・全社特命PJのリード　(重点課題の解決に向けた企画立案、意思決定支援、実行など)
求める人材	【必須要件】・事業会社における経営企画業務経験を5年以上お持ちの方　またはコンサルティングファームにてビジネスサイド(非IT)の　プロジェクトマネジメント経験を5年以上お持ちの方・ビジネスレベルの英語力・様々なステークホルダーと業務を遂行するためのコミニケション能力・交渉力・流暢な日本語運用能力【歓迎要件】・経営モデル、事業モデル、新サービスの開発・導入経験・組織力・競争力強化、生産性向上、経営改善のための企画立案・実行経験・取締役会、経営会議、委員会、役員合宿等、重要会議の企画運営経験・全社組織改革に関わる企画立案・実行経験・多国籍のメンバーを率いてプロジェクトを推進した経験・経営コンサルティング経験・経営企画・事業開発(提携・M&A等)業務の経験・インターネットサービス業界の経験
勤務地	東京都世田谷区玉川1丁目14-1

掲載期間： 2025.10.29 ～ 2026.01.27

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【東京】ITコンサルタント（パートナー・シニアマネージャー・マネージャー）

株式会社クオンツ・コンサルティング

1200万円～1500万円

東京都

ポイント	・上が詰まっていないためプロモーションが組織の状況に左右されず、実力や成果に応じて昇給、プロモーションが叶います。・IT案件が豊富なので、これまでのIT経験を活かしながら、その延長線上でキャリアアップができます。・IT以外にも上流の案件が豊富なので、専門性を磨いたり、スキルに幅を持たせたりと、自身の志向にあったキャリア形成ができます。・インダストリー／サービスカットを設けず、多様な業界、テーマの案件に携わることができます。
仕事内容	【職務概要】・同社のITコンサルタント（パートナー・シニアマネージャー・マネージャー）として、ご活躍いただきます。【職務詳細】・クライアントの抱える事業課題に応じて、最適なソリューションやテクノロジーを組み合わせてデジタル変革を推進します。 ▼コンサルティングメニュー例・クライアントのビジネス目標に基づくIT戦略の立案やDX計画の構築・M&AにおけるITデューデリジェンスの実行支援・ITを活用した全社的BPRの構想策定支援・システムやアプリケーションの統合計画策定やシステムアーキテクチャの設計と改善支援・次世代のクラウド適用の構想策定や自動化された運用アーキテクチャの再構築支援・セキュリティポリシーの策定、導入やセキュリティアセスメント、脆弱性評価・各種プロジェクトにおけるPMO支援 ▼業界・金融、製造、通信、小売／流通、商社、IT等、様々なクライアントに向けてコンサルティングサービスを提供しています。【業務内容】＜対社外＞・複数プロジェクトの指揮監督・予算管理・プロジェクトの品質管理・顧客折衝/リレーション構築・プロジェクトメンバーの育成・営業部門との連携による顧客リレーションシップの構築、新規案件の獲得・プロジェクトメンバーからの顧客ニーズの吸い上げ＜対社内＞・評価制度や人事制度の設計／構築・ナレッジマネジメント・自社のブランディングや広報活動・MVVの策定や改定、浸透など・人材の採用 ※組織の中核メンバーとして対クライアントだけでなく、自組織の成長を共に牽引する役割を共に担っていただきたきます。
求める人材	・大手企業を対象とするコンサルティング経験がある方・コンサルティングファームにてマネージャー以上の経験がある方・複数のプロジェクトを同時並行でマネジメントした経験がある方・主体的な営業／顧客折衝により、クライアントの開拓もしくは新規プロジェクトの受注の経験がある方
勤務地	・東京都千代田区丸の内1丁目8-1 丸の内トラストタワーN館17階 ※案件先変動

掲載期間： 2025.07.31 ～ 2026.01.28

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【事業部長候補】セキュリティコンサルタント

株式会社ビジョン・コンサルティング

1000万円～

東京都, 愛知県, 大阪府, 海外

ポイント	平均給与700万円超、超急成長中のITコンサル、エンジニア集団です。【圧倒的な発言権】開発環境の方針に関しても、あなたの意見を踏まえて、柔軟に進める事が可能です。勿論、リモートワーク、時差出勤、私服勤務など自由度の高い働き方で、パフォーマンス最大化を図ります。
仕事内容	まずはサイバーセキュリティ領域のコンサルタントとしてプロジェクトリードを期待します。ゆくゆくはサイバーセキュリティ事業部の事業部長としての役割を期待します。プロジェクト例大手証券会社向け、グローバル・セキュリティコンサルティング・海外展開する多国籍企業において、日本本社と海外支社で共通のセキュリティ体制を構築・ガバナンス策定/インシデント対策の構想から仕組み構築まで、セキュアなIT運用実現に貢献官公庁向け、次世代サイバーセキュリティの構想/構築支援・各省庁のサイバーセキュリティシステムの統合を中心とした、次期システムの構想/構築・実施にあたっての調査、改善条項を盛り込んだ提案書作成など、上流から参画大手重工業メーカー向け、グループ全体へのITセキュリティ実地監査・セキュリティリスク低減のため、約500部門に対し、10年単位でのITセキュリティ実地監査・実施を主導し、計画書や報告書の作成など、顧客調整も務める
求める人材	セキュリティに関するプロジェクト経験がある方 ※歓迎要件セキュリティ面以外のサーバー（クラウド、オンプレミス）の知見を持つ方 NWの知見を持つ方クライアントワークのご経験がある方ゼロトラストセキュリティ実現におけるマイクロセグメンテーションの検討経験がある方 SOC/CSIRTの立ち上げおよび高度化のご経験がある方 NIST CSFなどのフレームワークに関する知見がある方 CISSP等の資格をお持ちの方
勤務地	★東京本社東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 39階 ★西日本支社大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目1-43 あべのハルカス ★中部支社名古屋市中区栄3-15-33 名古屋栄ガスビルディング ★ロサンゼルス支社 Spaces City National Plaza, 515 S. Flower Street, 18th Floor, Los Angeles, CA 90071, USA ★シンガポール支社 Level 17, Frasers Tower, 182 CeciI Street, Singapore, 069547, Singapore ★オーストラリア支社 Levels 22-23, Sydney Place,180 George Street, Sydney, NSW 2000,Australia

掲載期間： 2025.04.04 ～ 2026.01.26

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シニアマネジャー・プロジェクトマネージャー【グループ人事統括部　人事企画部】

楽天グループ株式会社

1100万円～

東京都

ポイント	【会社の特徴】 ■同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を　変革し、世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。　その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した　志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス　企業という目標を目指しています。 ■ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に成長の　機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。　そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。
仕事内容	【部署・サービスについて】グローバルビジネスが拡大していく中で直面する様々な人材・組織マネジメント上の課題解決に携わっていただきます。既成概念にとらわれず、社内外のニーズを的確に捉え、企業の成長を人と組織面で支え、企業成長に貢献できる人事戦略や制度設計を一緒に作っていくことがミッションです。＜楽天で経験出来る事＞多様な環境、かつ大規模な人事業務経験を積むことができる・急成長を遂げる楽天において、拡大する楽天経済圏と、急速に進化を続ける　インターネット産業におけるヘッドクォーターの人事部において　多角的な視野、視点を育むことが出来る環境です。・完成されたフローを遂行するだけではなく、様々な視点から　業務改善を推進する必要があり、規模の大きい企業内で　前向きな業務改善施策を企画・推進し、楽天グループの更なる　発展に貢献できます。グローバル環境・日本のみならず、海外のグループ会社の人事と連携し、グローバルな　人事戦略をリードしていただきます。　多岐にわたるステークホルダーをマネジメントしながら　大規模プロジェクトを推進いただきます。豊富なキャリアパス今回この求人を通して入社された方は、楽天本社コーポレート部門のグループ人事部に籍を置き事業部の人事を担当していただきます。グループ人事部内は、給与、研修、採用、HRBPと様々な人事機能をもつ課で構成されています。その為様々なPJTを通じ他部署とのコミュニケーションも盛んであり他部署の業務を知る機会があります。グループ人事部内で様々なHRとしてのキャリアを積んでいただくことも可能です。【業務内容】１．経営戦略に沿った、組織・人事戦略の策定・実行２．全社要員計画の策定・全社導入・実行３．プロジェクトマネジメント・人事企画関連のプロジェクトの計画・実行・管理・プロジェクトチームのリードとステークホルダーとの調整・総合企画(経営企画)など他部署との連携プロジェクトへの参加・クロスファンクショナルなプロジェクトのマネジメント＜プロジェクト例＞・グループ組織設計プロジェクト・組織力強化プロジェクト・全社要員計画策定プロジェクト・タレントマネジメントプログラム導入・運用プロジェクト・AI活用と生産性向上プロジェクト４．特命業務・経営層からの重点課題解決に向けた意思決定支援など特命業務の遂行・緊急対応や特別プロジェクトのリード【働く環境】配属先の人事企画部は20～40代の男女約15名のメンバーがおりバックグラウンドも様々です。プロジェクト毎にチームで取り組んでおります。人事領域内の各部署は勿論、役員陣・経営企画メンバー・海外事業体メンバーとの協業も多く、ダイナミックかつグローバルなプロジェクト推進の機会があります。部平均残業時間：12時間/月　※繁閑差あり【キャリアパス】人事企画領域でのエキスパート、マネジメント陣となっていただくキャリアの他、人事領域内の他部署への異動や、経営企画領域への異動また、関連会社の役員としてご活躍いただいている例もあります。
求める人材	【必須要件】・コンサルティングファームや大規模プロジェクトのマネジメント経験・グローバルな環境での業務経験・優れたコミュニケーション能力とステークホルダーマネジメント能力・分析力と問題解決能力・ビジネスレベルの英語力【歓迎要件】・コンサルティングファームでのプロジェクトをリードした経験・クライアントの要望や分析した現状から課題を特定し、解決策を立案、　メンバーに指示・指導をしながら、アウトプットをだしてきた経験・多国籍のメンバーを率いてプロジェクトを推進した経験・組織力・競争力強化、生産性向上、経営改善のための企画立案・実行経験・人事系のバックグラウンドは問わないが、あれば尚可
勤務地	東京都世田谷区玉川1丁目14-1

掲載期間： 2025.10.29 ～ 2026.01.27

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【SCM戦略構築】グローバルサプライチェーンマネジメント（マネージャー候補）　独自技術で急成長中！

エレクトロニクス系メーカー

900万円～1400万円

東京都

ポイント	サプライチェーン戦略の立案・構築を軸として、グローバルな製造/調達体制をゼロから構築していただくポジションです！エレクトロニクス分野でキャリアアップをお考えの方是非エントリーください！
仕事内容	グローバルな製造・調達体制をゼロから構築し、エレクトロニクス系製品・サービス（ソフトウェア含む）のサプライチェーン領域を支えるポジションです。 ■ サプライチェーン戦略の立案・構築・製造体制構築における全体戦略の策定・推進・プロセスや設計変更に伴うオペレーションおよびコストの最適化・事業フェーズの変革に対応したサプライチェーン体制の立ち上げ・製造および供給パートナーとの関係構築・リレーションシップマネジメント・コスト、品質、納期を考慮した商業取引の設計・交渉・実行・リスクマネジメント（供給リスク、品質リスクなど）・新規/既存製造パートナーの選定・評価・ビジネスサイドとエンジニアリングチームの橋渡し・製品リリースに向けて、社内外関係者と連携しプロジェクトを推進・チームや部門のマネジメント（育成・評価・リーダーシップ発揮）
求める人材	【必須】・グローバルサプライチェーン構築のご経験をお持ちの方・マネジメント経験・英語力【尚可】・エレクトロニクス業界でのご経験・スタートアップ、事業立ち上げに携わったご経験・海外パートナーとの折衝・交渉経験をお持ちの方
勤務地	東京都

掲載期間： 2025.06.30 ～ 2026.01.25

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事業開発（M&A、経営／財務戦略）マネージャー候補【事業開発統括部】

楽天グループ株式会社

1000万円～

東京都

ポイント	【会社の特徴】 ■同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を　変革し、世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。　その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した　志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス　企業という目標を目指しています。 ■ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に成長の　機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。　そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。
仕事内容	【部署・サービスについて】事業開発部では、グループ全体（含むグローバル）のM&A、資本提携ジョイントベンチャー、事業売却（含む上場）の戦略立案・実行等の業務を担っています。事業開発部は戦略投資課と戦略提携課の二つの課で構成されています。どちらもM&A案件を扱っていく意味では同じですが戦略提携課においてはより、JVやアライアンス案件にフォーカスしています。【業務内容】グループ全体の事業開発案件をリード頂ける方を募集致します。経営・財務・法務・バリュエーションなどのハードスキルを持ち経営陣や事業部、コーポレート部門などの社内関係者、法律・会計の専門家 FAやM&A案件の相手方といった社外関係者との円滑なコミュニケーション／交渉をすることが要求されます。また、案件の成功のために自ら考え、手を動かして、リサーチ・分析資料作成・プレゼンテーションをすることに加え、三木谷含め取締役陣及びトップ経営層への的確なレポーティングや、チームメンバーのマネジメント・指導も期待しています。楽天グループがいま、大きな挑戦をする中で、経営の枢軸を担う大変重要な部署です。組織と共に自分自身を大きく成長させたい、前向きな、熱い心を持った方にベストなポジションです。今回の募集は将来的に本組織をリード頂く可能性を持った、幹部候補の募集です。【働く環境】・現状8名・投資銀行、メガバンク、コンサルティングファーム、FAS、会計士　事業会社の経営企画／投資チームの出身者等が在籍しています。
求める人材	【必須要件】・事業会社または証券・投資会社におけるM&A関連業務経験・マネジメント経験（少人数でも可）・交渉力、調整力、関係性構築能力等、高いコミュニケーション能力・仕事への高いコミットメント・日本語（ネイティブレベル）　英語（コミュニケーション／交渉が可能なレベル以上）【歓迎要件】・MBA ・経営経験
勤務地	東京都世田谷区玉川1丁目14-1

掲載期間： 2025.10.28 ～ 2026.01.26

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【部長候補　管理職】NWコンサルタント

株式会社ビジョン・コンサルティング

1000万円～

東京都, 愛知県, 大阪府, 海外

ポイント	平均給与700万円超、超急成長中のITコンサル、エンジニア集団です。【圧倒的な発言権】開発環境の方針に関しても、あなたの意見を踏まえて、柔軟に進める事が可能です。勿論、リモートワーク、時差出勤、私服勤務など自由度の高い働き方で、パフォーマンス最大化を図ります。
仕事内容	グランドデザイン作成、コンセプト設計、ロードマップ作成、構想立案、プリセールス、要件定義などの上流工程業務・NW分野のアーキテクトとしてLAN、WANから最新技術（SASE、SD-WAN, SD-ACCESS, ACI など）を含め、幅広い技術的コンサルティング業務、NWアーキテクチャ策定支援・NWを中心とする要件定義、基本設計、詳細設計などの設計導入工程業務およびマネジメント・業務コンサルティングプロジェクト例大手製造業向け、NW構想策定及び調達支援・お客様の将来像について、NWの面から構想策定し調達支援まで行う・個別のサブプロジェクトが複数ある状態で、統括PMとしてリードする官公庁向け、GSS-NWサービスに係る整備支援・ガバメントソリューションサービス（GSS）のうちNWサービスの仕様書作成を支援する・構築事業者の設計資料を把握し、ベンダと協議しつつ官庁職員向けのガイドラインを策定する某自動車企業向け、全国の拠点へのLAN展開支援・各拠点展開に向けた要件定義から導入までを支援する・拠点導入作業を行うベンダを取りまとめ、PMOとしてプロジェクトを推進する
求める人材	■必須要件・NWを中心とする上流～下流工程の一連のご経験・NWに関する深い知識（キャンパス、データセンター、WAN、クラウドなどいずれかのエリアで強みを持っていること）・ITインフラ案件のプロジェクトマネジメント（サブリーダーなどでも可） ■歓迎要件・SDN（SD-WAN、SD-Access等）、SASE、ACIなど次世代ソリューション/技術の経験があること・SWGに知見を有している・PaloAlto製品の知見を有している（Prisma Access等含む）・Ciscoネットワーク資格において、CCNP以上の資格を有していること・顧客の課題解決に向けて真摯に向き合う姿勢のある方・ファシリテーション力、傾聴する力、情報整理力、対人協調性のある方・主体性のある行動力、キャリア実現に向けた自己学習を継続できる意志力のある方
勤務地	★東京本社東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 39階 ★西日本支社大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目1-43 あべのハルカス ★中部支社名古屋市中区栄3-15-33 名古屋栄ガスビルディング ★ロサンゼルス支社 Spaces City National Plaza, 515 S. Flower Street, 18th Floor, Los Angeles, CA 90071, USA ★シンガポール支社 Level 17, Frasers Tower, 182 CeciI Street, Singapore, 069547, Singapore ★オーストラリア支社 Levels 22-23, Sydney Place,180 George Street, Sydney, NSW 2000,Australia

掲載期間： 2025.04.04 ～ 2026.01.26

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フロントエンドエンジニア PM

ARアドバンストテクノロジ株式会社

900万円～1500万円

東京都

ポイント	・上場、リモート、成長企業、ITコンサル&SIer ポジションの魅力市場価値の高いモダンフロントエンド技術を扱える環境です。お客様と直接コミュニケーションを取る機会が多く、提案力や課題解決能力を活かす / 伸ばすことができます。サーバサイドやインフラ領域のエンジニアと実装方式を検討する、デザイナーと情報設計について議論するなど、他領域のメンバーとのコラボレーションの機会があり、広い知識や視野を活かせます。 20代〜30代までの年齢が近いメンバーが集まっているため、毎月懇親会を開くなど和気藹々とした雰囲気です。また人数もまだ少ないのでボトムアップで組織を盛り上げています。たとえば直近ではメンバーのアイディアで定期勉強会やプロジェクト共有会をスタートしました。
仕事内容	・業務内容お客様向けのWebアプリケーション開発に携わっていただきます。お客様の自社プロダクトの新規〜継続開発プロジェクトを得意としています。プライム（一次請け）または技術的裁量を発揮できるプロジェクトが多いです。そのため、技術力に加えて課題解決力やヒアリング力、提案力などのコミュニケーション能力も活かして、お客様に価値を提供しています。技術的にはWebフロントエンド（React など）をセールスポイントとしています。プロジェクトの必要性に応じて、サーバサイドも含めフルスタックに対応します。基本的にチームでプロジェクトをお請けしています。大規模プロジェクトよりも、少数精鋭でよりお客様と近い距離感での開発を得意としています。アジャイル的な進行をするプロジェクトが多く、お客様やデザイナーとの要件や仕様の検討および調整、設計〜実装、テストまで一通りの工程に携わります。開発者として手を動かすと同時に、以下の業務にも携わっていただきたいです。プロジェクトの引き合いに対するヒアリング〜見積もり〜提案などのプリセールス業務。プロジェクト受注後のチームビルディング。必要に応じて協力会社様の選定等も含みます。チーム全体のタスク管理や進捗管理、メンバーの指導育成など、プロジェクトを円滑に進めるためのマネジメント業務。すでにそのようなご経験がある方は早期にご活躍できますし、短中期的に PM を目指していただける方も歓迎しています。また、実際の各業務のバランスに関しては、適性や得意分野に応じて一緒に検討していきましょう。・利用技術 TypeScript / JavaScript React / Next.js Vue.js / Nuxt.js Storybook MUI / Ant Design etc. HTML / CSS (Sass) Node.js / Express.js / Nest.js 上記は現在のプロジェクトで利用している技術の一部です。開発内容、お客様の要望や環境、技術トレンドなどを総合的に考慮し、プロジェクトに応じて技術選定を行う方針です。
求める人材	・応募資格【必須】見積もりや提案、または進捗報告や要件整理など、お客様とのコミュニケーション経験メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成の経験フロントエンドもしくはサーバサイドの Web 開発経験（3年以上） React, Vue.js, Angular などのモダンフロントエンドを用いた開発経験、または関心があり学習されていること【歓迎】 UIデザインや情報設計に関心／理解があり、設計時にデザイン担当者と議論できること AWSなどのクラウド技術に関心／理解があり、設計時にインフラ担当者と議論できること・求める人物像組織づくりや後進育成にも関心を持てる方同僚やお客様と自発的にコミュニケーションを取ることに抵抗が無い方
勤務地	【渋谷本社】東京都渋谷区渋谷2-17-1　渋谷アクシュ18F 就業環境勤務場所はプロジェクトによって異なりますが、在宅ワークがメインです。本社オフィスはフリーデスクになっており、必要性や気分に応じて出社も可能です。

掲載期間： 2025.10.01 ～ 2026.01.27

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人事　ハイクラス

株式会社Dirbato

1000万円～1500万円

東京都

ポイント	内資系・外資系のコンサルファーム、メガベンチャー等の出身者が多く参画しています。
仕事内容	各業界の最大手顧客を中心に様々なテクノロジーコンサルティングを実施する当社にて、リクルーター業務を含む戦略人事（主に採用からキャリアをスタート予定）をお任せいたします。創業間もない当社の事業拡大フェーズにおいて、様々なステークホルダーとの連携を取りながら業務遂行を図るため、事業の中枢を担う業務となります。また、大手ファームで経営に参画していたCEO直轄の体制にて採用戦略策定～実行に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。
求める人材	人材業界もしくは企業HRとしての業務経験（2年以上）【歓迎（WANT）】・両面エージェントとしての企業支援経験・大手上場企業へのコンサルティング業務経験・スタートアップ企業HRとしての新卒・中途採用経験・高いコミュニケーション能力・高い能動性・論理的思考力
勤務地	東京都港区赤坂九丁目7番1号

掲載期間： 2025.04.04 ～ 2026.01.26

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営業統括責任者

ARアドバンストテクノロジ株式会社

1300万円～1500万円

東京都

ポイント	・上場、リモート、成長企業、ITコンサル&SIer ・ポジションの魅力経営陣とともに営業戦略を構築・実行する中核ポジション若手中心の組織において、文化・スキル・成果の3軸で変革をリードできる上場直後の成長フェーズで、営業部門の未来を形づくる裁量と責任を担えるご経験に応じて、執行役員など経営層へのキャリアステップも相談可能
仕事内容	・業務内容新たな顧客との関係構築・新規商談創出に向けた営業チャネル戦略の策定、推進コアターゲットとの関係構築事業部全体の営業戦略の立案・実行中長期視点での売上目標・KPI設計および予算管理営業ユニットの戦略統一およびパフォーマンスモニタリング顧客深耕・新規開拓の両面で成果が出る組織・営業プロセスの再設計データドリブンな営業組織への転換と、CRMを活用した営業管理体制の構築経営陣との連携および定期的なレポーティングマネージャー層の育成・評価制度設計支援技術部門等、他部署との連携による営業活動の全社最適化
求める人材	・応募資格【必須】 SI業界における営業経験新規開拓における経験既存顧客深耕における経験アカウント戦略の立案・実行における経験プリセールスにおける経験（提案書作成を含む）組織マネジメント経験【歓迎】執行役員やCxOレイヤーでのご経験、またはその志向をお持ちの方顧客起点の提案型営業をベースに組織変革をリードされたご経験求める人物像経営層と同じ目線で議論・連携しながら、戦略を現場に落とし込める方組織を俯瞰し、課題を構造化・可視化して、実行まで導ける方高いコミットメント力と、成果創出に向けた実行力をお持ちの方ポータブルなスキルを有し、企業ブランドに依存せず成果を発揮できる方人脈を新たな環境においても活かせる方企業規模や肩書に頼らず、関係構築・調整ができる方
勤務地	【渋谷本社】東京都渋谷区渋谷2-17-1　渋谷アクシュ18F 基本はリモート

掲載期間： 2025.10.01 ～ 2026.01.27

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【東京】戦略コンサルタント（パートナー・シニアマネージャー・マネージャー）

株式会社クオンツ・コンサルティング

1200万円～1500万円

東京都

ポイント	・数千人規模のコンサルティングファームを目指す中核となる創業メンバーになれます。・上が詰まっていないためプロモーションが組織の状況に左右されず、実力や成果に応じて昇給、プロモーションが叶います。・M&A総合研究所のネットワークを活かして、上場企業のCxOレイヤーにアプローチすることができます。・戦略からITまで案件の幅が豊富なので、専門性を磨いたり、スキルに幅を持たせたりと、自身の志向にあったキャリア形成ができます。・金融のレバレッジで人月単価モデルから脱却し、コンサルタントの市場価値を上げるビジョンがあります。
仕事内容	【職務概要】・同社の戦略コンサルタント（パートナー・シニアマネージャー・マネージャー）として、ご活躍いただきます。【職務詳細】・業界トップティアを中心としたクライアントの抱える事業課題に応じて、最適なソリューションを組み合わせて変革をご支援します。 ▼プロジェクト事例・総合商社のM&A戦略の立案からソーシング支援・大手インフラ企業のアライアンス戦略の策定支援・大手小売／流通企業への全社BPR支援、大手通信企業への営業組織のDX化推進支援・プライムベンダーのデジタル中期策定支援・M&A総研で成約したディールのPMI支援・大手インフラ企業のロビイング戦略支援・スタートアップ系上場企業へのIR戦略支援 ▼業界・金融、製造、通信、小売／流通、商社、IT等、様々なクライアントに向けてコンサルティングサービスを提供しています。 ▼期待される役割＜対クライアント＞・複数プロジェクトの指揮監督・予算管理・プロジェクトの品質管理・顧客折衝／リレーション構築・プロジェクトメンバーの育成・営業部門との連携による顧客リレーションシップの構築、新規案件の獲得・プロジェクトメンバーからの顧客ニーズの吸い上げ・人材の採用＜対社内＞・評価制度や人事制度の設計／構築・ナレッジマネジメント・自社のブランディングや広報活動・MVVの策定や改定、浸透など ※組織の中核メンバーとして対クライアントだけでなく、自組織の成長を共に牽引する役割を共に担っていただきたいです。
求める人材	・大手企業を対象とするコンサルティング経験がある方・コンサルティングファームにてマネージャー以上の経験がある方・複数のプロジェクトを同時並行でマネジメントした経験がある方・主体的な営業／顧客折衝により、クライアントの開拓もしくは新規プロジェクトの受注の経験がある方
勤務地	・東京都千代田区丸の内1丁目8-1 丸の内トラストタワーN館17階 ※案件先変動

掲載期間： 2025.07.31 ～ 2026.01.28

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【管理職】ITコンサルタント

株式会社ビジョン・コンサルティング

1000万円～

東京都, 愛知県, 大阪府, 海外

ポイント	平均給与700万円超、超急成長中のITコンサル、エンジニア集団です。【圧倒的な発言権】開発環境の方針に関しても、あなたの意見を踏まえて、柔軟に進める事が可能です。勿論、リモートワーク、時差出勤、私服勤務など自由度の高い働き方で、パフォーマンス最大化を図ります。
仕事内容	コンサルティングサービスにおけるプロジェクトリード及び、各インダストリーの組織構築における第一人者としての役割を期待します。 <提供サービス概要> ・戦略立案・IT企画構想策定・BPR/業務改善・新規事業企画立案・プロジェクトマネジメント＜案件事例＞・内閣府向け：　激甚災害指定におけるAI活用提言・大手IT企業向け：　中期IT戦略策定支援・大手機械メーカー向け：　グローバルSCM業務改革支援・大手金融企業向け：　金融システム刷新、BPR支援
求める人材	コンサルティングファーム経験者
勤務地	★東京本社東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 39階 ★西日本支社大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目1-43 あべのハルカス ★中部支社名古屋市中区栄3-15-33 名古屋栄ガスビルディング ★ロサンゼルス支社 Spaces City National Plaza, 515 S. Flower Street, 18th Floor, Los Angeles, CA 90071, USA ★シンガポール支社 Level 17, Frasers Tower, 182 CeciI Street, Singapore, 069547, Singapore ★オーストラリア支社 Levels 22-23, Sydney Place,180 George Street, Sydney, NSW 2000,Australia

掲載期間： 2025.04.03 ～ 2026.01.26

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コンサルタント　ファーム出身者限定枠

株式会社Dirbato

1500万円～

東京都

ポイント	大手、政府等、規模の大きい上流のプロジェクトに参画できます。
仕事内容	日本を代表する大手企業や、政府・自治体を相手に、DX支援、ITマネジメントポリシーの作成、IT戦略の立案、サーバーセキュリティ等のコンサルティングをお願いします。【クライアント】・銀行、信託、生損保・自動車、機械、電気・電子部品メーカー・不動産・建設・小売り、流通、リテールマーケティング・医療、福祉、教育、政府系　など
求める人材	・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方（10年以上）・ITコンサルティング経験もしくはPGM（プログラムマネジメント）・PM経験をお持ちの方（10年以上）・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力【歓迎（WANT）】・10名以上のプロジェクトにおけるPGM（プログラムマネジメント）・PM経験をお持ちの方・抽象的な課題を特定、具体化し課題解決までの仮設を構築できる方・一部上場企業のCxO、事業部長クラスとのリレーション構築経験をお持ちの方・組織設計・制度設計に関する知見・経験を有する方
勤務地	東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー35階 ※東京メトロ日比谷線線／六本木駅

掲載期間： 2025.04.04 ～ 2026.01.26

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クラウドインフラエグゼクティブエンジニア

ARアドバンストテクノロジ株式会社

1000万円～1500万円

東京都

ポイント	・上場、リモート、成長企業、ITコンサル&SIer ポジションの魅力・技術 × 組織、両方の中核を担う“上位プレイングポジション” ・事業部長とともに、新体制の未来をつくるキーパーソン・マルチクラウド × AWSアドバンストパートナー環境・生成AIを業務に取り入れた“スマートな現場文化” ・高水準の技術集団で、知見と議論が循環する環境・キャリアパスは柔軟かつ開かれている
仕事内容	・業務内容本ポジションは、インフラ事業部の中核として、事業部長とともに新体制をリードする立場です。単なるプロジェクト推進やチームリーダーではなく、技術・組織・事業の三位一体で責任を担う上位プレイングポジションとして、事業部の成長に深く関わっていただきます。部長クラス以上の視座・影響力・裁量を発揮しつつ、現場にも軸足を置きながら実行・変革を推進するポジションです。【主な業務内容】インフラ領域におけるプロジェクト推進（要件整理〜進行管理など）チームにおける技術方針・設計思想のリードメンバーからの技術相談対応、レビュー支援、育成・型化の推進組織運営、業務設計、非機能の体制強化（働き方・仕組み設計）生成AIツールの業務適用推進（ドキュメント整備／レビュー補助など）事業部長との連携による戦略意思決定支援・対外的対応の補佐・利用技術クラウド技術全般 AWS Azure GCP OCI 開発言語 Python Go Terraform Cloud Formation 開発支援・ツール・環境 GitHub Copilot などの生成AI
求める人材	・応募資格【必須】クラウドインフラ領域での設計・構築・推進経験（3年以上） AWS／Azure／GCPのいずれかを用いたプロジェクト実務経験技術リードやチーム技術方針の策定など、技術的中核としての実績設計レビュー・技術相談対応など、実務での技術判断・助言経験プロジェクトマネジメントの実務経験【歓迎】 10名規模以上のプロジェクトでのリード／マネジメント経験 AWS認定資格、PMPなどの技術・管理系資格 IaC（Terraform／CloudFormation）の活用経験生成AI（ChatGPT／GitHub Copilot等）の業務活用経験チームビルディングや技術型化・育成の取り組み経験事業責任者やエンジニアリングマネージャーとの連携経験
勤務地	【渋谷本社】東京都渋谷区渋谷2-17-1　渋谷アクシュ18F 就業環境勤務場所はプロジェクトによって異なりますが、在宅ワークがメインです。本社オフィスはフリーデスクになっており、必要性や気分に応じて出社も可能です。

掲載期間： 2025.10.01 ～ 2026.01.27

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法人営業　CEO直轄　

株式会社Dirbato

1200万円～

東京都

ポイント	大手、政府等、規模の大きい上流のプロジェクトに参画できます。
仕事内容	各業界トップティア企業向けにIT/デジタルを中心としたコンサルティングサービスを提供する当社で、「10期1000億円」の中長期経営計画実現に向けて、中枢を担うセールスのポジションを募集しています！当社は創業時より専属のセールスビジネスユニットを立ち上げ、大手総合コンサルファームのトップセールス4名を中心に営業戦略立案～実行までを実行することで、急成長する当社事業を牽引してきました。今後は更なる事業拡大フェーズに向け、当事業における収益の最大化、スピード感を持ち成長を図るべく、新たに参画いただけるメンバーを募集しています。 CEO直轄体制で経営に近い立場で業務に携わっていただくこととなりますが、参画頂くメンバーには戦略立案～実行までフルプロセスをサポート致します。業界未経験のメンバーも活躍しているので、特に創業期の当社で共に成長をしたい、キャリアを形成したい、新たなチャレンジをされたいという方のご応募、お待ちしております。
求める人材	コンサル案件獲得経験 IT営業経験コンサルタント経験 SIerにおける実務経験 ITエンジニア経験 ※人物像成長のために自ら考え、行動ができるマインドセットプロアクティブなコミュニケーション力 ITへの高い関心
勤務地	東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー35階 ※東京メトロ日比谷線線／六本木駅

掲載期間： 2025.04.04 ～ 2026.01.26

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【アカウントセールス】大手企業　ソリューション営業（愛知 or 広島/九州）リモートワーク可

社名非公開

900万円～1200万円

愛知県

ポイント	お客様の課題解決のため、多くのソリューションの中から最良の提案を行っていただきます。お客様の課題を解決して終わりではなく、新たな企画・提案も行っていただくため、自身でアプローチを考えることが可能です。
仕事内容	愛知県or広島&九州エリア担当として、大手自動車製造業に対して、自社製品/サービス（コンサルティングサービス、SI、Software、Cloudなど）を通して柔軟にお客様のビジネスの多様化に貢献していただきます。お客様の抱えている問題や改善したい課題の解決に向けて、数ある商材の中からお客様にとって最良の提案を行っていただきます。ベンダーフリーでパートナー企業のサービスも積極的に提案することが可能で、お客様と信頼関係を構築していただき、共に新たなビジネスを共に作り出すパートナーとして業務に取り組んでいただきます。業務研修や技術研修も受講できるため、IT業界のトレンドや最新技術を学びながら、お客様への提案活動に活かすことができます。IT業界の知見のみならず営業職としても成長することが可能です。まずは既存領域をチームメンバーと協力しながら拡大を促進していただきますが、希望や適性に応じて新規領域の立ち上げや新規ソリューションの立案、チームマネジメントなど多岐に渡るキャリアパスも用意されております。
求める人材	・製造業向けの営業経験をお持ちの方・コミュニケーション能力の高い方・物事に対して主体的に動ける方【尚可】・自動車製造業向けの営業経験をお持ちの方・IT企業にて大型顧客を担当していた方【フィットする人物像】・新しい領域に積極的に取り組める方・主体性のある方・物事を前向きに考えられる方・コミュニケーション能力が高い方
勤務地	愛知、広島、九州（リモートワーク可）

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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【コンサルティング経験者】ITコンサル（パートナー・シニアマネージャー・マネージャー）※業界最速プラ

社名非公開

1200万円～

東京都

ポイント	当社グループは自社システムをすべて社内で開発し、DXを推進し、急成長を遂げ設立から3年9ヶ月で上場、5年4ヶ月で時価総額3,000億円超えを達成！
仕事内容	仕事内容のメインは、案件の獲得（提案/顧客折衝）、複数プロジェクト（同時並行）の指揮監督を中心に行っていただくことを中心に、組織作りに伴う業務なども想定しております。クオンツ・コンサルティング立ち上げにあたり、コンサルティング業界におけるマネジメント及び案件獲得、顧客折衝、デリバリー業務経験が豊富な方を募集しております。同ポジションの方にはプロジェクトの指揮監督や予算管理を始め、顧客との折衝、人材育成などを行っていただくことを想定しております。 ※ご希望及びスキル・実績に応じてM&Aの仲介業務や今後新たに立ち上げる新規事業への参画などのキャリアプランも検討可能です。【業務内容】・複数プロジェクトの指揮監督・予算管理・顧客折衝/リレーション構築・プロジェクトメンバーの育成・営業部門との連携による顧客リレーションシップの構築、新規案件の獲得・プロジェクトメンバーからの顧客ニーズの吸い上げ・人材の採用・組織全体の運営業務
求める人材	【必須】・大手企業を対象とするコンサルティング経験があること・コンサルティングファームにてマネージャー以上の経験があること・複数のプロジェクトを同時並行でマネジメントした経験があること・主体的な営業/顧客折衝により、クライアントの開拓もしくは新規プロジェクトの受注の経験があること
勤務地	東京本社東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館18階

掲載期間： 2025.07.02 ～ 2026.01.27

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【宮古島】大規模リゾート事業の経営幹部（役員クラス）／年収1100～1200万円／9つのホテルを運営

社名非公開

1100万円～1500万円

沖縄県

ポイント	国内を代表する大手総合サービスグループの中核企業の１社です。宮古島での大型リゾートの運営全般を担っています。コロナでもグループ全体でカバーしながら積極的にリゾートへの投資を続けています。
仕事内容	■大規模リゾート事業の経営幹部（役員クラス）国内でも有数のサービスグループ集団である同社が手掛けている大規模リゾート事業の経営幹部（役員）として、以下の業務に当たって頂きます。・事業戦略立案、実行・事業収支計画の策定・予実管理・事業連携・プロジェクト企画、推進・経営企画、財務経理、人事総務、情報システムなど、バックオフィス部門の管掌・経営に関連するさまざまな特命事項への対応・上記業務に関する社内外の関係者との調整等【募集背景】事業拡大につき増員強化直接のレポーティングラインとなる副社長は現在、千葉県八街市でのリゾート開発、レストラン事業など様々な事業に携わっているため、広範な業務領域となります。【同社の特徴】宮古島のリゾートは30年以上前に沖縄・宮古島に着手し、現在は、東京ドーム約70個分の広さに７つのホテル、20以上の飲食店、温泉施設、ライブハウス、物販施設などを運営しています。同社はコロナ禍をチャンスとして捉え、リゾート内において、新たなコンドミディアム事業などもスタートしはじめております。将来的にはリゾートの枠組みではなく、１つの「街」となる計画として進行しています。国内でもこの規模の開発を手掛けるのは同社のみで、リゾート内は常時400～500名程度の従業員が勤務しています。管理番号：21462
求める人材	【必須条件】・ホテルでの経営企画、事業企画、財務経理、人事総務などの実務経験・部長以上、役員クラスの経験がある方【歓迎条件】・大手高級ホテル、大手リゾート運営会社（又は大手企業、サービス業）の経営者（トップマネジメント）の経験【求める人物像】・柔軟な思考様式な方
勤務地	沖縄県宮古島市 ※宮古島常駐の勤務です

掲載期間： 2024.07.30 ～ 2026.01.19

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ITコンサルティングサービスセールス / マネージャー候補（新規サービス企画～部門リード）

社名非公開

900万円～1200万円

東京都

ポイント	ITコンサルティングを行う企業にて、自社ITサービスおよびパートナー企業のクラウドプラットフォーム等を活用した、ソリューション企画、提案、部門リードなどに従事いただきます。
仕事内容	各業界のお客様への課題ヒアリングから、業界特化型の適切なソリューションを企画し、マーケティング・営業戦略の立案および、提案活動、チームリードまでソリューション企画・推進責任者（候補）としてご活躍いただきます。クラウド化および複数システムの利活用が進む中、後付けで構築/導入したシステム構成に関わる新たな課題も多く発生しており、業務システム・管理システムの在り方の見直しを行う企業が増えてきております。上記のような大手クライアント向けに、各業界特有の課題を抽出し、自社サービスに限らず、他社プラットフォームソリューションを組み合わせた総合的なICTソリューションを企画・提案いただける方を求めております。＜プラットフォーム例＞クラウドERP、Public Cloud、ミドルウェア/PaaS、システム共通基盤ソリューション、IDaaS、Network/Security他各種XaaS等上記などを活用したソリューション企画検討・推進に従事いただきます。
求める人材	・コンサルティング営業、ソリューションセリングのご経験をお持ちの方・複数プロダクトの営業経験をお持ちの方（他社プロダクトの取り扱いでも可）【尚可】・各種XaaSサービスの知見をお持ちの方・特定業界向けソリューション企画検討のご経験をお持ちの方（業界は不問です）・リーダーとして営業チームをリードしたご経験【フィットする人物像】・自身で考えて動いていく事の出来る方・様々な関係者との積極的なコミュニケーションの取れる方
勤務地	東京都千代田区

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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フルリモート可能【新規事業責任者】ウェルネス産業の顧客管理・予約・決済のオンラインシステム

社名非公開

1200万円～

全国

ポイント	＜社会貢献性と影響力の大きさ＞体育館や文化施設などの公共施設に対して、会員管理・予約・決済プラットフォームの導入を提案します。これにより、住民の日常に根差した施設の体験向上に貢献し、地域社会全体に大きな影響を与えることができます。＜新しい挑戦とキャリア形成＞レガシーな公共領域にSaaSという新しい技術を導入する、先進的な取り組みに最前線で関われます。営業の枠を超え、課題の構造化から提案、運用支援、さらにはプロダクト開発へのフィードバックまで、一貫した顧客伴走が可能です。まだ前例の少ない領域なので、自身のアイデアで「型」を作り、組織づくりにも貢献できる自由度の高い環境です。＜フルリモート勤務と柔軟な働き方＞原則フルリモート勤務が可能で、フレックスタイム制も導入されています。ご自身のライフスタイルに合わせて、柔軟な働き方が実現できます。
仕事内容	・2Bマーケ・営業・カスタマーサクセス・事業開発・経営管理など、ビジネス全体を統括 ※開発部門とは密接に連携しますが、組織上はCTO配下に位置します・事業戦略の立案から実行までを一貫して推進・顧客基盤の共有やブランド価値の向上を通じて、当該事業起点で他事業にも貢献・売上・原価・販管費・営業利益などのPL指標に加え、GMV・店舗数・会員数・ARPU・CPA・継続率・顧客満足度など、リボン型ビジネスにおける主要KPIを責任範囲として担う（VPクラスの場合）・中長期戦略への参画、全社視点での経営課題への対応、組織づくりや横断支援のリード・社長室が推進する新規事業の立ち上げ支援など、重要プロジェクトへの関与も期待します
求める人材	【必須条件】以下いずれかのご経験（目安5年以上）・マーケットプレイスやOTAなどのプラットフォーム型ビジネスでのマネージャー以上の経験・事業責任者としての経験・数十億円以上、30人以上の組織を率いた経験【歓迎条件】　・SaaS／スタートアップでの業務経験・高い論理的思考力とコミュニケーションスキル・戦略策定能力・ピープルマネジメント力【求める人物像】・Mission/Vision/Valueに強く共感できる方・マネジメントだけでなく自ら手を動かして泥臭く推進できる方・部分最適・短期視点ではなく、全社最適・中長期的視点で物事を考えられる方・困難な局面においても先頭で旗を振ってチームを牽引できる方
勤務地	全国（原則、フルリモート） ※本社及び従業員の自宅、業務に応じて国外を含む会社の定める場所

掲載期間： 2025.07.22 ～ 2026.01.19

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【品川】新規事業戦略部・マネージャー候補/1000～1200万円/土日祝休み/東証プライム上場

社名非公開

1000万円～1200万円

東京都

ポイント	【東証プライム上場・業界No.1ブライダル企業】人生の1つの重要な節目であるウェディングの事業を起点に、ホテル事業、コンサルティング事業、レストラン事業などを積極展開しています。
仕事内容	■新規事業戦略部マネージャー候補外部提携、資本提携を含む経営戦略の立案、推進を担う「経営戦略本部」を新設し、その本部内に同じく新設される「新規事業戦略部」での業務です。「新規事業戦略部（新設）」「総合企画部」「サステナビリテイ推進室」で構成され、従来、本部長が単独で担っていた業務を部門として正式に組織化。業務の性格から単独で進める事は少なく、経営戦略本部内、他本部メンバーと連携して進める業務が大部分となります。【担当業務】 ◎新規事業企画部従来、執行役員が単独で担っていた業務をメンバーの採用を含め組織化する方針で、資本提携を含む外部連携、新業態開発、新規事業立案と実行を担っていただく予定です。【本ポジションの魅力】これまでウェディング業界の最大手として、その「質」を磨き上げることで事業成長をしてきた為、多くのノウハウ、強みを持ちつつも、それは「内部」に向けて発揮されていることが大部分でした。それらを「外部」に向けてどう広げるか、事業成長につなげるか、外部との連携によってWIN-WINを作り出せるかと言った入口に立っている状態なので、「事業を作り出す」「サービスを考える」と言った事業戦略をフリーに考えられ、それを自分自身で推進、実現することが出来ます。【同社の特徴】売上は連結で約400億円、従業員は1600名ほどです。人生の1つの重要な節目であるウェディングの事業を起点に、ホテル事業、コンサルティング事業、レストラン事業、ハネムーン事業、ライフサポート事業、保育事業、イベント事業など様々なサービスを生み出しています。今後は、海外で注目を浴びる「ブティックホテル」という日本のホテル市場にはまだない、付加価値の高いホテルの展開をはじめ、ウェディング事業の進化、コンサルティング事業、イベント事業の拡大など、お客様に、これまでよりも多くの「価値」のあるサービスを提供していけるよう、新たな市場を生み出し「進化」していきます。管理番号：26040
求める人材	【必須条件】・大学卒以上＊以下（1）（2）のいずれかをお持ちの方（1）事業会社における新規事業/新規サービススキームの設計、提案の経験・外部企業との提携実務交渉（2）事業会社における新規事業立ち上げ経験・サービス設計や業務設計と言った、実務を含めた経験値・新規事業立ち上げに伴うマネジメント経験【歓迎条件】・上場会社におけるIR業務の経験 ※投資判断における説明、資料作成における背景理解として有効
勤務地	本社東京都品川区東品川受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞無

掲載期間： 2024.07.30 ～ 2026.01.19

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国内/海外事業開発（事業企画/M&A/PMI/買収企業の経営管理）事業リーダー候補

社名非公開

1300万円～1500万円

東京都

ポイント	自社コンサルティングサービスの事業拡大および海外展開を視野に入れた事業開発およびM&A業務に、事業リーダー（候補）として従事頂きます。メイン事業は堅調で、更なる事業拡大に向けた経営幹部候補の募集です。
仕事内容	社長直下の事業開発（M&A）チームにて、買収先の調査・DD・実行・PMIまで、M&A関連全般の業務に従事していただきます。経営幹部候補として、事業拡大（国内外）のためのM&Aリーダーとしてご活躍いただきつつ、買収先の経営管理（CxOポジション含め）も担っていただく可能性のあるポジションです。・具体的な職務内容：・M&A戦略企画、経営層との合意形成・案件ソーシング、初期検討・買収先候補の企業/関連業界の調査・分析・デューデリジェンス(DD)準備、実施、管理・社内外ステークホルダーとの調整・各種契約関連業務、契約書作成・チェック・買収先とのコミュニケーション、PMI方針策定、実行、マネジメント・その他、事業開発関連全般の業務海外展開も視野に入れた事業開発となりますため、国内・海外幅広い事業に携わるチャンスがございます。
求める人材	【必須要件】・アドバイザリーファーム、コンサルティングファーム、PEファンド、銀行・証券会社等での関連業務経験をお持ちの方　（M&A業務の一部でも可）・事業会社で経営企画、財務/経理関連のご経験をお持ちの方・自社事業開発（M&A業務）業務へのご関心・ご志向をお持ちの方【尚可】【歓迎要件】・IT系事業に関するご経験をお持ちの方・海外事業開発に携わったご経験をお持ちの方・法務・契約関連知識をお持ちの方【フィットする人物像】・指示待ちタイプではなく、自ら率先して事業開発企画を行いたい方・プロジェクトマネジメントのみではなく、自ら手を動かせるタイプの方
勤務地	東京

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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採用スペシャリスト／一部リモートワーク可【日系総合経営コンサルティング企業】

社名非公開

900万円～1100万円

東京都

ポイント	コンサルタント職種をメインとした採用の戦略策定から実行まで一連の業務をお任せします。働きやすさの観点から週2～3回のリモートワークを実施しています。
仕事内容	採用領域のプロフェッショナルとして、コンサルタント職種をメインとした採用の戦略策定から実行まで一連の業務をチームメンバーと協力しながら推進していきます。また、入社後におけるコンサルタントのキャリア形成ためのアドバイザーやサポーターの役割も担っていただきます。最終的には、採用プロフェッショナルとして経営者に価値提供ができるように、PJを組んで戦略策定から実行までご自身でデザイン＆推進できる力を身に着けることを目指します。【具体的な業務内容】・プロフェッショナル職採用のための戦略立案、施策実行・要員計画の策定・人材紹介会社様と採用計画実現のための定期Mtgや企画の立案・実行・ダイレクトソーシングの精度の更なる向上施策・全社展開のための仕組化・プロフェッショナル人材の選考の見極めの体系化・仕組化・採用～入社後のオンボーディング設計・コンサルタントのキャリア形成のためのアドバイス・新たな採用手法の導入による自社採用におけるインパクト創出 ※ご経験を踏まえ、できる領域から取り組んで頂きます。【魅力】・人・組織づくりにおいて社内外で高い評価をいただいており、HR領域を重視したカルチャーの会社です。・キャリアプランに応じて、将来的に採用以外のHR領域へのキャリアパスも検討可能です。
求める人材	以下いずれか必須：・人材紹介会社、HR関連サービス、事業会社人事職のいずれかの勤務経験のある方・人や組織テーマに関心や思いの強い方【尚可】・人材紹介会社にて両面型営業または法人営業のご経験・人と組織領域に興味関心のある方【フィットする人物像】・成果にコミットし、新しいことを学び成長していく意欲が高い方・チームでバリューを発揮することを重視している方
勤務地	東京

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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Senior Solution Engineer ※外資小規模組織でのシニアプリセールスの募集です。

社名非公開

1500万円～

東京都

ポイント	Identity Governance Solutionのグローバルリーディングカンパニーでの募集です。日本法人は十数名規模で、これから会社組織およびビジネス拡大に取り組んで頂ける方を求めております。
仕事内容	Identity Governance Solutionのシニアプリセールスとして、以下業務に従事頂きます。・ビジネス機能、価値、訴求ポイントの案内・オンサイトおよびリモートでのPOC評価のリード・見込み客への製品デモの提供・RFP 回答の作成支援・製品の強化について製品管理者へのフィードバック・グローバルチームとの情報連携・サポート・上記クライアントワークの他、自社組織拡大に向けたオペレーション整備ダイレクトセールスおよびチャネルセールスチームと密接に連携しながら同社のソリューションを提供して頂きます。現在日本では既に大手企業も導入しており、業績拡大のための募集です。小規模組織にて、日本法人拡大に向けて経営層と同じ目線で活動頂ける方を求めております。
求める人材	必須：・ITソリューションのプリセールス経験・セキュリティソリューションの知見・アプリケーションサーバ、データベース、仮想化などのITインフラに関する知識【尚可】尚可要件（無くても可です。）・外資系企業での就業経験・スタートアップ企業での就業経験・セキュリティベンダーでの就業経験・コンサルティングファームでの就業経験・プログラム言語の知識（Java、Javascript、PowerShell、XML、LDAP、SQL・・・などの知識）【フィットする人物像】・スタートアップフェーズや小規模企業にて、経営層と共にビジネス拡大に取り組みたい方・業務プロセス変革や効率化など、積極的に取り組みたい方・小規模組織でチームワークを軸に業務を推進したい方・グローバルで定評のあるソリューションを日本へ展開したいという思いをお持ちの方
勤務地	東京

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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コーポレートストラテジーアドバイザリー【企業再生/M&A/PMIにおける組織戦略】

社名非公開

1400万円～

東京都

ポイント	事業再生やM＆Aに伴う、新規組織戦略の立案アドバイザリー案件をご担当いただきます。
仕事内容	事業再生及びM&Aにおける初期的検討フェーズから統合サポートまで、HR領域のプロフェッショナルとして、プロセス全般に幅広く関与していただきます。【具体的には】・投資/撤退、M&A時における組織・人事戦略策定・組織・人事領域におけるPMIアドバイザリー・組織・人事領域におけるリストラクチャリングアドバイザリー・HRデューデリジェンス社内の他チーム（M&A、財務会計、Digitalチームなど）や、外部の金融機関、投資家など、社内外の様々なプロフェッショナルメンバーとプロジェクトを進めていただきます。プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方歓迎致します。
求める人材	・組織/人事コンサルティング業務のご経験をお持ちの方・組織/人事業務の経験者で、以下の事項に該当する方　・大手事業会社において組織・人事領域のご経験をお持ちの方　・人事制度、労務制度全般の知識を有し、これらの改編実務のご経験をお持ちの方・パワーポイントでのクライアント向け資料作成、エクセルでの影響試算等が可能なレベルのスキルをお持ちの方【尚可】・M&A経験をお持ちの方優遇します(クロスボーダー案件経験者は、さらに優遇します) ・事業会社の企画業務・事業開発業務の経験者・英語ビジネスレベル【フィットする人物像】・周囲の方を巻き込んで信頼関係を構築できる高いコミュニケーション能力を有する方
勤務地	東京都

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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QAマネージャー（品質管理）／バックオフィス業務を支援するSaaSサービスを提供

社名非公開

1100万円～1300万円

東京都

ポイント	WebアプリケーションSaaS製品おけるQA、アプリケーションマネジメントの役割を持つチームの立ち上げ、マネジメント業務をお任せ致します。
仕事内容	WebアプリケーションSaaS製品におけるQA、アプリケーションマネジメントの役割を持つチームの立ち上げ、本役割組織の推進、メンバーの目標管理、指導・育成等のマネジメント業務を行っていただきます。 SaaS製品は企業のバックオフィス業務を支援する複数のサービスがあります。具体的な業務例：・QA　品質管理とテスト工程を推進・製品の品質確認及び不具合状況分析/管理マネジメント・製品開発におけるテスト計画、設計、実施、結果報告の管理・各開発チームの不具合発生状況の分析/管理・品質課題の抽出/改善提案/テストの自動推進・製品の仕様や性能に対するレビュー、改善提案推進・テストプロセス(自動化含む)、開発プロセスの改善提案の推進・アプリケーションマネジメント　開発周辺業務のサポート・製品に関しての問い合わせ対応、システム運用保守・リリース業務管理マネジメント・社内からの製品問い合わせに対して調査・対応・システム的なオペレーションの管理・定常的に発生するシステム関連の外部マスターデータの更新作業等の管理・リリースに向けた事前準備、リリース確認の管理・運用改善・製品改善業務支援・運用のシステム化やツール開発・導入等提案、手順化を通じた業務改善の推進・顧客視点をもとにしたユーザビリティ向上等の製品への改善提案の推進　など・経営層もエンジニア出身の方が多く、製品開発を重要な経営の中心の一つと考えています。・エンジニアが生き生きと活躍できて働きやすい、楽しい環境を作ることを目指しています。
求める人材	以下いずれか必須・Webサービスにおけるシステムのテスト工程の経験・品質管理部門でのマネジメント経験・ラインマネジメント経験（目標管理/OKR/メンバー評価など）【尚可】・目標に対するKPI設定とそれに対する問題解決経験・メンバー育成経験【フィットする人物像】・チームワークを大切にして働くことができる方・新しいことを学ぶのに意欲的な方
勤務地	東京

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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戦略コンサルタント※※大手コンサル会社※※

社名非公開

1000万円～

東京都

ポイント	・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・テスト
仕事内容	主に日系大手クライアントに対して業務の高度化・効率化にかかる幅広いコンサルティングサービスを提供して頂きます。【具体的には】・事業戦略立案/実行支援・グローバルSCM改革支援・バリューチェーン改革支援（ロジスティクス/会計/人事領域におけるBPR）・CRM改革支援（オムニチャネル/SFA）・間接業務最適化/ビジネスプロセスアウトソーシング推進支援・IFRS対応/決算早期化支援・経営管理/KPIマネジメント/見える化支援・グローバルタレントマネジメント支援・IT中期経営計画策定/ITコストマネジメント支援・システム化構想策定/RFP策定/プロジェクトマネジメント支援同社では、他のコンサルティングファームの入り込めていない計画・企画・構想策定フェーズのからの案件が多いことが特徴です。そのため、テンプレートに沿ったコンサルティングではなく、クライアントの立場にたち、一体となって取り組むことができます。コンサルPJTは、計画フェーズからクライアントと共に進めるスタンスのため、小規模体制で、全体を見渡す立場で参画できるため、他のファームからの転職者もスキルアップ・キャリアアップできると言われております。
求める人材	＊下記にあてはまる方は是非、ご応募ください＊・大学卒業以上・上記の職務内容のいずれかに関する知識や経験をお持ちの方【尚可】以下当てはまる方歓迎いたします。（必須ではありません）・海外志向が強く、グローバル案件に携わりたいというご希望をお持ちの方・テンプレートに沿ったコンサルティングではなく、自由な発想でクライアントの価値向上に貢献したい方・英語力ビジネスレベル【フィットする人物像】・クライアントの課題解決にコミットできる方・プレゼンテーション能力、コミュニケーションスキルの高い方
勤務地	東京　　※プロジェクトに応じて国内・海外出張があります

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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M&A戦略推進担当(幹部候補)／M&Aに関する幅広い活躍を期待【成長中のFinTech企業】

社名非公開

1400万円～

東京都

ポイント	M&Aに関する企画・社内調整・対外交渉・クロージング・PMI支援という一連のミッションを担って頂きます。将来は経営に携わりたいという方にはお勧めのポジションです。
仕事内容	新規事業およびM&A戦略を管掌する経営陣のもとで、成長戦略を実現するためにM&Aに関する企画・社内調整・対外交渉・クロージング・PMI支援という一連のミッションを担って頂きます。また、数年後を目途に、M&A対象会社の一つに幹部ポジションとして出向し、企業経営・運営に手腕を発揮していただくことも想定しています。「M&A」に加え、「事業運営」「事業開発」といった分野での活躍を志向する方であれば、Fintechというビジネスドメインのダイナミズム、同社の高い成長力がもたらすチャレンジできる幅の広さ、経営陣のすぐ近くで働くことのできるポジションの魅力度などの観点から、絶好のキャリア機会となります。＜具体的には＞・世界のFintechトレンドへの分析・洞察に基づくM&Aの能動的ソーシング・M&A案件のデューデリジェンス、ディール、契約組成・M&A後を見据えた弊社とM&A先の視点におけるビジネスモデルの設計、アライアンススキームの構築・関係者(社内および提携先)を巻き込んだプロジェクトマネジメント・M&A後のPMI業務（場合によってはM&A先にしかるべきポジションで常駐） M&Aの案件対応はイベントにより繁閑の波があるため、M&A案件が手薄な時期には事業企画業務、マイノリティ投資先開拓業務などに従事していただきます。・経験できること・M&Aに関する一切の業務、新規事業開発、プロジェクトマネジメント、投資先の経営への関与・経営陣との日常的コミュニケーションを通じた経営視座の獲得
求める人材	以下いずれか必須・事業会社におけるM&A担当部門経験（買収サイド）・プロフェッショナルファームにおけるM&A関連サービス経験・上記の仕事内容に近しいご経験【尚可】・メンバーのマネジメント経験・現在従事されているビジネス内容について深い洞察を持ち、明快にご説明できる方・外部のステークホルダーに対して、粘り強く対応の早いコミュニケーションができる方【フィットする人物像】・社内の関連部門に対して丁寧かつ物おじしないコミュニケーションを行うことが出来る方・何事も当事者意識を持って取り組む姿勢・新しいモノ・コトに対する好奇心、学び続ける姿勢
勤務地	東京都

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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注目

【経営幹部候補】ビジネスコンサルタント（マネジャー/シニア・マネージャー）

社名非公開

1400万円～

埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県

ポイント	当社はシンプレクス・ホールディングス(プライム上場)が 2021年4月に設立したConsulting×Technologyが真に融合したコンサルティングファームです。単に理想を描くのではなく、真に必要な実現可能な戦略を具現化しその後クライアントが自走できるまで支援するスタイルを貫いています。そのようなスタイルに共感した経験豊富なメンバーが多く参画しクライアントの変革に貢献を続けています。その支援スタイルと高いクオリティの戦略立案、高い技術力があるからこそ実現できる実行力を多くのクライアントから支持をいただいており更なる支援依頼を受けていることから、その期待に応えるべく私たちと共に組織の成長とクライアントの変革に貢献していただける仲間を求めています。
仕事内容	【仕事内容】ご経験、ご希望を勘案し以下の業務に携わっていただきます。・ビジネスコンサルティング　クライアントである金融機関に対し、事業戦略の策定支援、BPR 　新規事業・ソリューション企画等を行います。　自社にエンジニア部隊を有している弊社だからこそ、机上の空論で　終わらせることなく実効性あるサービスを提供し、クライアントの　収益拡大にコミットすることが求められます。・Blockchain、AIを活用したコンサルティング　ブロックチェーンなどの先端技術を含め実際に開発できる　ハイレベルなエンジニアや、2019年4月に設立された　AI子会社「DeepPercept（ディープパーセプト）株式会社」と連携し　先端技術を活用したコンサルティング案件の提案活動や　獲得した案件のプロジェクトマネジメントやデリバリー推進支援を　行っていただきます。・事業・組織立ち上げ　メンバー育成をはじめとした組織マネージメントだけではなく　事業計画、採用計画、広報活動など、会社運営の　実務にも従事していただきます。 ※会社作りのみの関与は不可。【主な役割】・プロジェクトマネジメント・セールス活動（ディールシェイプ/提案）・組織運営（採用活動/人事制度やアサイン管理等の運営ルールの策定）・新規ソリューションの開発（希望があれば）【直近のプロジェクト内容】・ECビジネスの成長戦略策定・エンタメ業の新規事業立案・製造業のデータサイエンスを活用したDX支援・銀行業に対するDX人材の育成支援・証券業におけるSTOシステムグランドデザイン・証券業におけるCIO室立ち上げ支援・官公庁におけるAI×Covid19の調査・研究　など【ポジションの特徴・魅力】・ファームの経営メンバーとして制度設計や組織運営に携わることができる・裁量をもった営業活動・デリバリー活動ができる　(スタートアップとの協業、新規ソリューションの開発など) ・シンプレクスの顧客基盤・エンジニアケイパビリティを活かた　確度の高い事業立ち上げが経験できる・大手ファームと同水準以上の報酬
求める人材	【期待する要件】・コンサルファームでのプロジェクトマネージャー経験（提案およびデリバリーを完遂した経験）・新しいコンサルファームを立ち上げることに対する情熱（特に自分なりにやりたいテーマや創りたいチームや制度への想い）
勤務地	東京都港区虎ノ門

掲載期間： 2025.11.03 ～ 2026.02.01

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【外資SaaS企業】Professional Service （シニアクラス）

社名非公開

1400万円～

東京都

ポイント	外資SaaS企業のプロフェッショナルサービス部門にて、部門運営戦略企画から業績管理、プロジェクトマネジメント、サービス企画まで、部門運営全てに携わっていただくポジションです。
仕事内容	外資SaaS企業のプロフェッショナルサービス部門にて、部門運営戦略企画から業績管理、プロジェクトマネジメント、サービス企画まで、部門運営全てに携わっていただくポジションです。【具体的には】・部門サービス戦略、運営方針立案・実行・部門予算管理・サービスレベル向上および維持・プロジェクト全体のマネジメント（プレイング要素あり）・シニアクラスとして、メンバー育成、採用等・多くの日本企業が抱えるテクノロジーの定着（真のDX推進）という課題解決に役立つSaaSプラットフォームサービスです。・日本法人のスタートアップとなりますので、日本市場での事業拡大に経営レベルで携われる環境です。
求める人材	【必須】１．以下いずれかのご経験をお持ちの方　・外資SaaS企業でのプロフェッショナルサービス業務経験をお持ちの方　・コンサルティングファームでのDXコンサル経験をお持ちの方２．英語ビジネスレベル【尚可】以下何れかのご経験をお持ちの方歓迎致します。・業務プロセス改善系ソリューション（ワークフローシステムなど）の取り扱い経験をお持ちの方・SaaSサービスの導入コンサルティング経験をお持ちの方【フィットする人物像】・お客様、所属部門、メンバーなどの多方面との調整を行い、スムーズな業務マネジメントに強みをお持ちの方・サービスレベルの向上に向けたプロセス構築・改善等に強みをお持ちの方・メンバーの抱える業務・ストレス等を把握し、適切なサポート、育成ができる方
勤務地	東京都

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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Senior Solution Consultant/世界140カ国以上で導入【外資系SaaS企業】

社名非公開

1200万円～1400万円

東京都

ポイント	クラウド型のカスタマーサービスソフトウェアを提供する企業でプリセールス活動を行って頂きます。顧客満足度の高い優れたカスタマーサービスのツールですので真の顧客成功へ貢献することができます。
仕事内容	世界をリードするカスタマーサポートプラットフォームを提供する企業でのプリセールスの募集となります。今回募集のポジション、シニアソリューションコンサルタントは営業担当と導入を検討しているクライアントをつなぐ役割を果たします。クライアントの高度なビジネス要件を理解し、自社クラウドサービスにマッピングし、クライアントのビジネス価値を示すソリューションのデモンストレーションを提供します。営業部門をサポートし、営業担当者と連携することにより、プロダクトとカスタマーエクスペリエンスに関する深い知識をクライアントに提供していくことがミッションです。リモートワーク体制にも対応しており、従業員の働き方改革にも貢献できるソリューションのため、日本でも急成長しております。
求める人材	・ITソリューションのプリセールス経験をお持ちの方【尚可】・Javascript、CSS、HTMLの知識・カスタマーサービスソフトウェア、ITSM、BIツール等の知識・英語力あれば尚可【フィットする人物像】・好奇心が強く、学ぶ意欲がある方・率先して業務を行う積極性のある方
勤務地	東京都

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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Sr. Project Manager【SaaS導入統括コンサルティング・顧客エンゲージメント】

社名非公開

1400万円～

東京都

ポイント	エンタープライズクライアントの基幹業務改善に向けたSaaS統括コンサルティング・プロジェクトマネジメントをご担当いただきます。顧客企業内のエンゲージメントを高め、顧客の更なる成長に寄与いただきます。
仕事内容	エンタープライズクライアントの財務会計業務プロセスすべてのフェーズで生産性を高めるクラウドサービスの導入コンサルティング・プロジェクトマネジメント・顧客エンゲージメントに従事いただきます。多様なサービスポートフォリオを活用し、クライアントの社内業務効率化（DX推進）、エンゲージメント向上に寄与いただきます。具体的には、・顧客業務アセスメント、業務プロセスコンサルティング（BPR）、要件定義・既存システムとの連携（ERP、SFA、CRM、各種DBシステム…等）・プロジェクトマネジメント、サービスポートフォリオ管理・業務の効率化/自動化、社内連携の単純化等の実現による顧客企業内エンゲージメントの向上日本はまだまだスタートアップフェーズの小規模組織ですが、グローバルではすでに”財務会計クラウドサービスのリーダー”と位置付けられているサービスのため、お客様にも安心して提案できるサービスです。同社サービスは、大手コンサルティングファームが業務改善コンサルの一環で同社サービスの提案も行っており、各種パートナー企業からの引き合いも多くなっております。
求める人材	以下ご経験をお持ちの方・システムコンサルティング、またはプロジェクトマネジメントのご経験・英語ビジネス初級以上（日常会話レベル可）・会計関連の知見をお持ちの方【尚可】以下ご経験をお持ちの方歓迎致します（なくても可）・グローバル連携システム、グローバル環境でのご就業経験をお持ちの方・顧客エンゲージメントに関わるご経験をお持ちの方・業務部門へのコンサルティング経験をお持ちの方・ERP連携ソリューションに携わったご経験をお持ちの方【フィットする人物像】・ベンチャー企業で、自律して積極的に業務を進められる方・クライアントのために尽力できる方
勤務地	東京都

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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戦略コンサルタント＜不動産開発・建築アドバイザリー＞設計会社、ゼネコン、デベロッパー経験者歓迎です。

社名非公開

1100万円～1300万円

東京都

ポイント	オフィス・ホテル・商業施設の複合開発や、不動産運営・管理、不動産販売・仲介、不動産証券化等の事業者に対し、各種アドバイザリー・コンサルティングの総合的なサービスを提供します。
仕事内容	不動産開発・売買、設計・施工監理・建物評価・コンストラクションマネジメント、ホテルオペレーション、PPP・PFI、不動産ファイナンス等、各分野のエキスパートと共に、多面的なアドバイザリーサービスを提供しています。＜具体的な業務内容＞ (1)有効活用、建替え、改修の課題に対し、クライアントニーズにマッチした計画策定支援、設計・施工段階におけるプロジェクトマネジメントの実行支援及び施設運営状況のモニタリング・改善支援（個別不動産及び街区） (2)街づくり：複数のアセットをネットワーキングした、広域による有効活用施策の検討支援、広域アセットマネジメントにかかる実行支援、PPP/PFI・エリアマネジメントなど、地方自治体および地方創生支援等・グループ会社のネットワークを活かし、不動産だけではなく、財務・会計・税務・事業戦略を含めた幅広いプロフェッショナルサービスの提供が可能で、不動産以外の知見を深める機会が多数ございます。
求める人材	・設計会社、ゼネコン、デベロッパー、建設コンサルタント会社等において、開発関連の経験をお持ちの方【尚可】・建築系、都市計画関連について学んだことがある方・企画から開発、運営まで一気通貫して担当したことがある方・不動産鑑定士【フィットする人物像】・ユーザー視点、ビジネス視点で物事を考えられる方・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める方・柔軟な発想力がある方
勤務地	東京都

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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セキュリティ対策コンサルタント【サイバー脅威への対策を立案・推進】

社名非公開

1000万円～1200万円

東京都

ポイント	・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・テスト
仕事内容	官公庁・金融・製造・情報通信・エネルギー・交通機関・インターネットビジネスなど多様な業界のクライアントに対して、サイバーセキュリティのプロフェッショナルとしてセキュリティ戦略策定やセキュリティガバナンス強化など幅広くクライアントを支援して頂きます。主な業務は・・・・クライアントのセキュリティに関する現状把握を行い、課題を抽出、実行する対策の計画を策定・アセスメントの結果やロードマップの内容等を加味し、セキュリティソリューションや対策が実装された後の全体像を策定、実現に向けてソリューションの導入支援を担当・セキュリティガバナンス強化・コンプライアンス対応支援・セキュリティ関連業務プロセス整備・OT（製造設備やプラント）環境におけるセキュリティ上の課題を抽出・対策支援・製品/サービスに関連するセキュリティ対策支援・インシデント発生時に備えてクライアント内の対応を評価するための訓練を支援等があります。
求める人材	・チームまたはプロジェクト単位による業務経験・ITおよびセキュリティに関する専門性習得の志向・ITおよびセキュリティに関するある程度の知識【尚可】・コンサルティングファームでのご経験・以下の領域での専門性　－各種セキュリティソリューション（ログ監視/分析、データ保護、認証、ネットワークセキュリティ等）　－ネットワーク（エンタープライズ領域）　－システム開発に伴うセキュリティ　－OT領域の業務経験　－社内IT部門としてのセキュリティ強化/維持・大規模プロジェクト、グローバルプロジェクト等の管理経験・提案/営業経験【フィットする人物像】・コミュニケーション能力、論理的思考能力の高い方・オーナーシップを持って主体的に仕事を進めることが好きな人・成長意欲がある人
勤務地	東京 / 名古屋 / 大阪

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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福岡勤務／デジタルエンジニア(教育制度・資格取得支援充実)【150ヶ国以上に展開するグローバル企業】

社名非公開

900万円～1100万円

福岡県

ポイント	デジタルトランスフォーメーションを実現するコンサルティング・サービスの一環で、エンジニアとして業務系アプリケーションの開発・保守・運用を担い、クライアントの課題解決のための支援をします。
仕事内容	クライアントのデジタルトランスフォーメーションを実現するコンサルティング・サービスの一環として、エンジニアとして業務系アプリケーションの開発・保守・運用を担い、クライアントの課題解決のための支援をします。ご経験・ご希望に合わせて、エンジニアとしていずれかの下記の業務に携わって頂きます。 ※ソリューション系デジタルエンジニア (1)SAPエンジニア (2)Microsoftエンジニア (3)エマージエング・テクノロジー・エンジニア (4)ローコード／ノーコード開発エンジニア ※業界系デジタルエンジニア (1)金融（銀行・証券・保険）業界に精通したエンジニア (2)製造、通信、流通、医薬・ライフサイエンス等、各業界に精通したエンジニア＜魅力＞・テクノロジーの専門家としての能力を、充実した教育プログラム・育成体制により、向上することができます。・入社後は同チームの先輩社員がカウンセラーとして任命され、キャリアアップのための相談やスキル向上のためのアドバイスを行っています。・最新のテクノロジーを理解するためにグローバルのトレーニングコンテンツをベースとした学習支援および資格取得支援を行っています。
求める人材	以下いずれか必須・エンジニアとして、何らかのERP/業務システムの開発又は導入経験がある方(短期間でもOK) ・上記の業務内容に近しいご経験をお持ちの方【尚可】下記のご経験をお持ちの方、歓迎です。（なくてもOKです）・プロジェクトマネージャーのご経験・SAPの開発、導入経験がある方・Microsoft製品（Azure、Dynamics等）の開発、導入経験がある方・金融機関向けにシステム開発、導入のご経験がある方・製造業、流通業、医薬・ライフサイエンス業界でのご経験がある方・何らかのローコード／ノーコードツール（Tagetik等）を使った開発経験がある方【フィットする人物像】・自分で調べ、自分で考える問題解決能力・事案に応じて対応する柔軟性・論理的思考力
勤務地	福岡県

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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Demand Generation Manager【外資SaaS企業】

社名非公開

1400万円～

東京都

ポイント	Demand Generation Managerとして、マーケティング部門と営業部門の橋渡し役を担って頂きます。マーケティングプログラム設計・管理、チームマネジメント等幅広い業務をお任せします。
仕事内容	デマンドジェネレーション領域の責任者として、リード獲得の市場規模拡大やチームマネジメントをお任せ致します。リード獲得の戦略立案から実行、メンバー育成からマネジメントまで、幅広い業務をお任せする予定ですので、大きな裁量を持ってご活躍頂けるポジションです。具体的な業務内容：・セールス部門と連携し、セールス目標達成へのプロセス構築・実行・デマンドジェネレーション領域を担当するメンバーの育成、マネジメント・クライアントとなり得る企業のニーズ調査、購買意欲を育成するためのプログラム構築・戦略的なマーケティングプログラムを設計および管理　など・企業としてWLBの重要度を高く捉えており、柔軟な働き方が可能です。・外資企業に挑戦したい。という方も歓迎です。
求める人材	【以下いずれか必須】・マーケティング部門での就業経験・インサイドセールスのご経験【尚可】・デジタルマーケティングソリューション（Analytics, CRM, MA, デジタルコンテンツ関連等）の知見・スタートアップ企業での就業経験・チームマネジメントのご経験・ビジネスレベルの英語力【フィットする人物像】・自走して積極的に業務を進められる方・様々な方とコミュニケーションを取る事が好きな方
勤務地	東京

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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Post Sales Manager（ブランディングAI/SaaSソリューション）

社名非公開

1200万円～

東京都

ポイント	BtoCビジネスを行う企業に向けた自社サービスの業務プロセス改善に関わるカスタマーサクセス領域のセールスをご担当頂きます。
仕事内容	昨今、BtoCマーケティングで一般的に行われている検索キーワードを活用したAIレコメンド機能では、消費者に"本質的な満足"を提供できなくなってきております。同社では「消費者とブランドの一体感を育む」ことを目的とした1on1ブランディングの最適化ソリューション（Cloud Service）を提供しております。業務内容としては、「消費者一人ひとりに最適化された最高のブランド体験」を自社クラウドサービスの運用フェーズにおける追加サービスおよび利用中サービス更新の提案営業をご担当頂きます。日本での立ち上げを成功に導くために尽力いただける方を急募で求めております。
求める人材	・業務アプリケーションやSaaS、PaaSの提案営業経験をお持ちの方・保守サービスセールスやリニューアルセールスのご経験をお持ちの方・英語ビジネスレベル【尚可】以下ご経験をお持ちの方歓迎致します（なくても可）・同社サービスにご興味をお持ち頂ける方・スタートアップ企業でのご就業経験をお持ちの方・BtoCブランディングサービスの知見をお持ちの方・業務改善系ソリューションの提案経験をお持ちの方・クラウドソリューションの取扱い経験をお持ちの方・アカウントマネジメントのご経験をお持ちの方グローバルで急成長している会社で、日本法人も積極募集中です。まずはお気軽にエントリーいただけますと幸いです。【フィットする人物像】・ベンチャー企業で、自律して積極的に業務を進められる方・クライアント/パートナーのために尽力できる方
勤務地	東京都

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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サステナビリティ体制推進プロジェクトマネージャー／PMO業務【サステナ領域未経験可】

社名非公開

1000万円～1200万円

東京都

ポイント	ESG関連のコンサルティング提案・非財務情報保証・ステイクホルダ―連携・情報収集・ESG教育や人材採用といった各チームのプロジェクトマネジメントをお任せします。
仕事内容	ESG/サステナビリティの総合戦略チームの運営をお任せします。 ESG関連のコンサルティング提案・非財務情報保証・ステイクホルダ―連携・情報収集・ESG教育や人材採用といった各チームのプロジェクトマネジメントを行います。プロジェクトマネジメントを通じて、広範なESGの知識やプロフェッショナルファームのESG/サステナビリティビジネスに対する理解を深めることができます。＜具体的な業務内容＞・非財務情報開示・サステナビリティ領域における新規事業開発に係る企画・全体管理・インオーガニック・人材・情報収集・新規開発業務・全体統括のプロジェクトマネジメント業務　などゆくゆくは、PMO業務を通じて獲得したESG/サステナビリティ知見を活かして、本領域の開示や保証のアドバイザリー業務に従事します。対象となるアドバイザリー業務は、TCFDやTFNDなどの気候変動や自然資本関連の業務に加えて、注目が高まってきている人権や人的資本に関する業務を含みます。
求める人材	＜以下いずれか必須＞・コンサルティングファームまたは事業会社企画部門での勤務経験・プロジェクトマネージャーまたはＰＭＯとしての勤務経験【尚可】・非財務情報開示やサステナビリティ領域での業務経験【フィットする人物像】・パブリックマインドを有し、社会課題をビジネスにより解決する意識を持っていること。・積極的・能動的にビジネス開発とその実行に携わる意識を持っていること。・多様な専門性を有するメンバーと協業できる柔軟性を持っていること。・向上心、知的好奇心があり、業務に真摯に向き合える姿勢があること。
勤務地	東京都

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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シニアコンサルタント／ヘルスケアビジネス創出をお任せします【大手ヘルスケアサービスグループ企業】

社名非公開

1100万円～1300万円

東京都

ポイント	日々収集されている調剤履歴をベースにしたデータ活用サービスを拡大するために、新規事業開発を行うメンバーを募集しています。業界経験不問ですので、ヘルスケアビジネスに興味をお持ちの方お待ちしております。
仕事内容	電子お薬手帳の調剤データ、購買データ、ワクチン接種データといった様々なパーソナルヘルスレコード、日々収集されている調剤履歴をベースにしたデータ活用サービスを拡大するための、新規事業開発をお任せ致します。具体的には以下の業務を担当して頂きます。＜具体的な業務内容＞・製薬会社や異業種業界への提案型・コンサルティング型営業ビッグデータの解析レポートを元に、どのようなデータを掛け合わせるか、どのように利活用するかなどの提案などを行って頂きます。加えて、新規事業の開発など異業種コラボレーションなどの提案もお任せします。・グループ会社の各機能（臨床試験、デジタルセラピューティクスなど）とのコーディネーション活動臨床開発試験への応用など、グループ会社との連動を実施頂きます。・受注後のプロジェクトマネジメント・サービス提供に際しての法的クリアランスや財務評価医療製薬業界は様々な法規制がありますため、課題の洗い出しなどを実施頂きます。＜魅力＞・製薬企業や地方自治体などのクライアントと課題発見から課題解決に至るまで、高いレベルのコンサルティング業務に関わることが出来ます。・テレワーク制度も有り、残業も少なめで働きやすい環境です。
求める人材	・コンサルティングファームなどにおける提案書作成などの経験 ※業界経験は不問です。【尚可】・日本の医療・介護に関する全般的な知識・ビッグデータ、個人情報保護、ヘルスケアに関して問題意識を持ち、課題解決のために討議したり、提案することに興味がある方・IT(特にネットワーク)や統計に関する知識を持っているあるいは習得することに前向きに取り組める方【フィットする人物像】・ヘルスケアビジネス創出に強い興味がある方・変化を厭わず、自ら積極的に提案できる方・相手の気持ちに寄り添った提案経験ができる方
勤務地	東京　※転勤無し

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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Field Marketing Manager

社名非公開

900万円～

東京都

ポイント	・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・テスト
仕事内容	Develops and implements strategic marketing and communications plans and activities for Infrastructure Solutions Group solutions and products. Oversees market research, monitors competitive activity and identifies customer needs. Oversees the analysis and evaluation of key market statistics and customer requirements to define product/ solution strategies and identify opportunities to expand market share. Maintains current status of customer requirements for existing and future products/ solutions. Supports product/ solution launch and provide sustaining efforts to enable quoting, validation, pricing, order entry, and fulfillment of products/ solutions under management via internal sales tool and external web stores. Identifies and communicates customer value proposition and maintains relationships with sales, product partners, and third party vendors.
求める人材	More than 5 years of experience in Product Marketing / Marketing planning Solutions knowledge in Dell EMC: storage, server, networking, applications is preferred Strategic focus, ability to influence key audiences such as sales stakeholders Work closely with internal sales and marketing stakeholders to drive their activities Can collaborate and work in a team Can develop strategic business alliances with external customers Flexible and pro-active personality Native Japanese & Business English 【尚可】
勤務地	東京都

掲載期間： 2024.12.13 ～ 2026.01.08

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