1500万円以上／プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）／正社員の転職・求人情報一覧

ー

■業務概要
★プロジェクトの獲得からデリバリーまで★
パートナー候補として各領域の専門性を集約したプロフェッショナル人材と共にクライアントの経営課題解決（戦略、業務、ITの各種案件）にプロジェクトリードとして参画していただきます。
プロジェクトへの参加の仕方は様々です。「新規プロジェクトの獲得」「既存案件におけるさらなる規模の拡大」などのプロジェクト獲得で力を発揮するのも可能です。実際にプロジェクトを獲得した後の「安定的なデリバリーの推進」「デリバリー品質の高さによるリピート」などで力を発揮していただいても問題ありません。
プロジェクトをリードしていく現場責任者としてプロフェッショナル人材を含めた体制のマネジメントをお任せしますので、より高いコンサルティングスキルのレベルと、バーティカル知見をキャッチアップする姿勢が求められます。また、組織変革や組織強化を目的としたチームの運営やメンバーの育成、ナレッジシェアを通じた組織づくりにも貢献いただきます。

■業務詳細　※以下例
・クライアントアカウント獲得に向けたアプローチ
・提案後のデリバリーチームへの引き継ぎ
・情報システム戦略策定、要件定義、システムソリューション企画、RFP作成、ベンダー選定、導入計画立案
・デリバリーの伴走あるいはリード ・既存ビジネスモデルや組織構成の変革構想立案・計画・立ち上げ、定着までの伴走
・業務のBPO・外部人材活用の提案・企画・実行 ・SalesforceやSAPなどのERPやSFAパッケージ導入プロジェクトの構想/計画、設計、導入、定着までの伴走支援
・開発のプロジェクト進捗・課題・コミュニケーション管理、ベンダー管理等、プロジェクトマネジメント関する各種支援
・プロジェクトリードに留まらない組織変革や、組織強化を目的としたチーム運営とメンバー育成やナレッジシェア

＜求めるスキル、経験【必須】＞
コンサルファーム/SIerでのコンサルタントとしてのPJアサイン、チームリード、提案の豊富な経験
～以下いずれかの経験をお持ちの方～
・プロジェクト獲得のための受注活動経験（ニーズの掘り起こし、コンペへの参加、RFP提案など）
・PM経験（要件定義、基本/詳細設計、開発、UT、ST、UAT、運用保守など）
※特に要件定義の“落とし込み（業務要件からの実装）”の経験者は歓迎
※カスタムメイドの構築経験（手組み経験）の経験者は歓迎（規模は不問）
※年齢は不問（40代、50代のメンバーも活躍中）

＜求めるマインド【必須】＞

東京都　※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。

ー

キャッシュレス業界は、国策として日本のキャッシュレス比率を将来的に80％まで向上させるべく推進している確実な成長業界です。
その中でも当社は新規金融サービスに関わる複数のデジタル基盤を開発・展開し、小売・交通などのナショナルクライアントを含む多くの非金融・決済プレイヤーのFintech化や既存金融事業者のDX化を支援しております。
こうした事業環境の中で、個人向け総合金融サービス「Olive」をはじめ決済領域において時代を先取りするサービスを拡大してきた「三井住友フィナンシャルグループ」と共同で法人決済/金融に関する新規事業を立ち上げることになりました。
本新規事業は、双方の法人向けビジネスにおいて今後の柱になるような巨大プロジェクトになり、国内におけるSMB向けの決済・金融分野において革新的かつ新たなスタンダードとなるDX基盤を提供していきます。
その大型新規事業の立ち上げに際して、戦略・企画の策定～実行を、推進していく責任者クラスを募集します。

【具体的には】
・マーケット・ユーザ・競合戦略/動向に対する深い洞察と理解及び予測
・ビジネス・プロダクト・システム・マーケティング・オペレーションなどの事業要素を統合的に深く理解し、広く高い視野・視座を持ち速やかに戦略の策定や意思決定を実施
・立案された戦略・企画の具体化（Biz、Ope、Sys、Design、Legalなど複数チーム/タスクを牽引）
・蓋然性の高い事業計画の策定と必要なリソースの明確化、及びその調達

＜求めるスキル、経験【必須】＞
・インフキュリオンのビジョンやバリューに共感し、高レベルで体現いただける方
・キャッシュレス/Fintech関連会社での企画系業務経験もしくは、大手経理会計系SaaS企業での企画系業務経験
・ビジネス、オペレーション、システム、デザイン、法務など新規事業立ち上げにおける幅広い分野のディレクション・マネジメントが出来る方
・事象を統合的に深く理解し、広い視野・高い視座で迅速な思考とそれに伴う意思決定が出来る方
・事業計画の策定及びPL管理経験
・スタートアップと大企業のカルチャーを理解し、PJを推進できる方

＜求めるマインド【必須】＞

東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル７F

ー

キャッシュレス業界は、国策として日本のキャッシュレス比率を将来的に80％まで向上させるべく推進している確実な成長業界です。
その中でも当社は新規金融サービスに関わる複数のデジタル基盤を開発・展開し、小売・交通などのナショナルクライアントを含む多くの非金融・決済プレイヤーのFintech化や既存金融事業者のDX化を支援しております。
こうした事業環境の中で、個人向け総合金融サービス「Olive」をはじめ決済領域において時代を先取りするサービスを拡大してきた「三井住友フィナンシャルグループ」と共同で法人決済/金融に関する新規事業を立ち上げることになりました。
本新規事業は、双方の法人向けビジネスにおいて今後の柱になるような巨大プロジェクトになり、国内におけるSMB向けの決済・金融分野において革新的かつ新たなスタンダードとなるDX基盤を提供していきます。
その大型新規事業の立ち上げに際して、戦略・企画の策定～実行を、推進していく責任者クラスを募集します。

【具体的には】
・マーケット・ユーザ・競合戦略/動向に対する深い洞察と理解及び予測
・ビジネス・プロダクト・システム・マーケティング・オペレーションなどの事業要素を統合的に深く理解し、広く高い視野・視座を持ち速やかに戦略の策定や意思決定を実施
・立案された戦略・企画の具体化（Biz、Ope、Sys、Design、Legalなど複数チーム/タスクを牽引）
・蓋然性の高い事業計画の策定と必要なリソースの明確化、及びその調達

＜求めるスキル、経験【必須】＞
・インフキュリオンのビジョンやバリューに共感し、高レベルで体現いただける方
・キャッシュレス/Fintech関連会社での企画系業務経験もしくは、大手経理会計系SaaS企業での企画系業務経験
・ビジネス、オペレーション、システム、デザイン、法務など新規事業立ち上げにおける幅広い分野のディレクション・マネジメントが出来る方
・事象を統合的に深く理解し、広い視野・高い視座で迅速な思考とそれに伴う意思決定が出来る方
・事業計画の策定及びPL管理経験
・スタートアップと大企業のカルチャーを理解し、PJを推進できる方

＜求めるマインド【必須】＞

東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル７F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【ミッション】
基幹・ERP事業部における、営業責任者をお任せします。
当部の営業要員は約15名が所属しており、現在の予算規模は100億円前後です。
同社には、ここまでの成長過程で培ってきたあらゆるノウハウ、サービス、人脈、ツールが揃っておりますので、それらを自由に活用していただき強い営業組織を作っていただきたく考えています。
会社規模としては大きくなりましたが、社内はベンチャー気質な社風ですので、新しいことへの障壁は低く、スピード感をもって周囲の方を巻き込みながら推進していただけます。もちろん必要な人材の採用権限もおわたしします。

【具体的な仕事内容】
基幹・ERP事業部の営業部門責任者を担っていただきます。
型にとらわれず柔軟な発想で裁量をもって推進いただけます。

【想定される仕事内容】
・目標設定と方針決め：組織としての方向性や目標の設定、そこに向けた推進
・組織づくり：メンバーの採用、指導・育成、モチベーションを高めるための施策実施
・営業戦略の策定: 市場や競合他社の動向、顧客ニーズの把握、効果的な営業戦略と目標設定
・新規顧客の開拓: 新たなビジネスチャンスを見つけるためのリサーチや、コネクションを使った新規顧客の獲得
・顧客関係の構築：重要顧客との関係構築、顧客満足度を向上させるための施策実施
・ERPメーカーとの関係構築、協業の企画立案・推進
・他部署との連携：マーケティング部門やデリバリー部門と連携し、プロモーション活動やキャンペーンの企画・実施、新サービス開発を推進
・予算管理：営業活動に必要な予算策定と管理

【提供サービス】
（１）事業会社
・プライムベンダーとして、ERPパッケージの導入、バージョンアップ支援
・ERP／CRMパッケージを導入するユーザー企業側の業務視点、経営視点をもちプロジェクト全体の品質を一貫してサポート（PMO、受入支援、データ移行など）
（２）パッケージベンダー（自社製品を保有する企業）
・製品（新規・保守）開発と一部導入開発におけるPMO支援／品質保証支援／テスト支援（SaaS製品のエンハンス対応に伴う品質保証支援なども含む）
（３）導入ベンダー
・ERP導入プロジェクトにおける全体品質保証支援／PMO支援／テスト支援など、上流工程から一貫して参画
…

【必須要件】
■SI企業、コンサルティングファームにて、基幹システムを商材としたお客様への提案経験
■ERP導入プロジェクトへのプライムベンダーとしての提案経験
■ERP（SAP）システムの深い理解、豊富な業界知見
■営業部門の組織マネジメント経験
■営業戦略立案とメンバーを巻き込んで推進した経験


【歓迎要件】
■特定企業へのコネクションがある

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【プライムベンダー/40～50代活躍】100名以上規模大型SAP案件のPM（大阪）【在宅勤務可】＜0493製造F＞



【募集背景】

同社では現在、経営計画の最注力領域の一つとして、大手製造業をターゲットにデジタルサプライチェーン領域の事業を拡大させております。SAPを中核とした基幹領域から周辺業務領域（SoE/SoI）まで一気通貫で同社がご支援するデジタル技術を活用したサプライチェーン業務変革への取り組みです。プライムベンダーとして、長きに渡り製造業向けシステム構築で培ってきた業務知見と豊富なSAPを中心としたERP導入実績・技術者を軸に事業拡大を図っておりますが、戦略の中核であるSAPビジネスをより加速させるためには、大型SAPプロジェクトを率いるPMが不可欠となります。更なる拡大に向けて一緒に尽力いただける方を募集します。



【担当業務】

プライムベンダーとして、大型のSAP新規導入プロジェクトを推進するプロジェクトマネージャーを募集します。

■ERPを中心とした、企業の基幹システム領域に関わる一連のサービス提供を担当いただきます。（企画構想、要件定義、(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須経験・スキル】

■大型（100名規模以上）のSAP新規導入プロジェクトのPM経験（その他詳細は面談でお伝えします）

大阪府

東証プライム上場／売上前年比150％成長／福利厚生充実／リモートワーク○

【職務概要】
DXビジネス改革パートナー(基幹領域)として幅広い業務をお任せします。

基幹システム導入構想策定、要件定義の企画、提案、推進を顧客システム企画部門と共に行っていただきます。
・システム構想策定における業務要件の抽出、RFP作成の支援およびベンダー提案の評価
・プロジェクト全体計画策定
・実機検証（CRP、Sprint等の要件確認）、BFC（Business Function Chart）によるシナリオ策定

【本ポジションの特徴】
本ポジションは既存のお客様に対して課題解決をし、いかにSHIFTグループとしてサービス提供／拡大ができるかということをミッションとしています。
そのため、同社の他デリバリ部隊とは立ち位置が異なります。全体を俯瞰しつつ、業務を推進するポジションです。

これまでは現場PM／PLを中心にやってきたが、今後はお客様への提案や自らビジネス拡大をやっていきたいというご志向の方にもマッチするポジションです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・基幹システム導入PJTにおける超上流（ビジョン策定／システム企画構想策定）フェーズの経験　※提案フェーズの経験があれば尚可
・システム課題を抽出・整理する力（プロジェクトの中期課題などの検討をリード／ファシリテートし、課題の整理、根本分析を行う）
・業務改革／情報化のテーマを抽出する力（業務改革の目標に対する施策の体系化により、全体の方向性を明確化し、業務／システム改革のテーマ抽出を行う）
・要求事項をまとめる力（RFPの目次やストーリー、取組テーマより情報システム化の方針やシステム全体像などを基に、RFPドラフト版の作成支援を行う）
・SAP導入PJTにおける要件定義（CRP）の経験
・CRPの準備（シナリオ作成等）および実行
・新システム化業務フローの作成
・BFC／SFCの作成

大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル
大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

2022年グロース市場上場☆基幹システムの更改を通じて、経営と現場をつなぐ

自動車輸出業務を支える基幹システム更改における複数案件を管理するポジションです。 複数のサブプロジェクトを横断的に統括し、顧客と自社双方のステークホルダーを巻き込みながら、品質・コスト・納期を最適化してデリバリーの最終責任を担っていただきます。 経営層や顧客CxOレベルと連携し、リスクマネジメントと収益最大化を実現するリーダーシップを発揮いただきます。

【職務詳細】
・自動車輸出業務に関するシステム化推進（新規開発／現行踏襲）
・基幹業務システムの要件定義・設計・開発・テスト・導入推進
・各種プラットフォームにおける開発主導または技術支援
└ Java（Spring Batch）＋プライベートクラウド
└ C# ＋ Azure App Service（PaaS）
└ Microsoft Dynamics 365 Finance ＆ Operations導入
└ IBMメインフレームCOBOLからのマイグレーション対応
・クラウドインフラ（Azure中心）の構成設計／可用性考慮設計
・大規模システムの工数見積および要員計画策定支援
・最小50名以上のチームにおけるマネジメント（進捗／品質／コスト）

■将来のキャリアパス
・統括PMとして複数案件をリード
・部門横断PMO／技術統括ポジションへ昇格
・グループ横断の技術スペシャリスト、シニアディレクター職へのキャリアアップ

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・自動車輸出業務に関する実務知識と業務設計対応力
・基幹業務システム開発経験10年以上（複数業種・工程）
・複数プロジェクトを跨いだ横断的な技術リードまたはPMO経験
・大規模プロジェクトの見積・マネジメント経験

【尚可】
・エンタープライズアーキテクチャ全体設計経験
・Java／Spring Batchによる開発・設計経験
・ C#（Azure App Service）によるクラウドネイティブ開発経験
・Microsoft Dynamics 365 FO導入経験
・Azure等のクラウドインフラ設計経験
・IBMメインフレームCOBOLからの移行経験
・グローバルプロジェクトマネジメント経験
・AI・データ分析・IoT等の先端技術プロジェクト経験
・英語でのコミュニケーションスキル

東京都港区赤坂2丁目4-6　赤坂グリーンクロス27F
東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅
溜池交差点方面改札口そば10番出口直結徒歩1分
勤務地変更の範囲：※プロジェクトにより地方／海外勤務の可能性あり

東証プライム上場／売上前年比150％成長／福利厚生充実／リモートワーク○

【職務概要】
ERP領域におけるマーケット課題は多く、さまざまな企業でDXやITの活用がまだ十分でなく、本来の競争力を発揮できていない企業が全国にたくさんあると考えています。
そのような企業の事業発展に貢献すべく、同社および同グループ企業のケイパビリティを集約させ、上流工程のコンサルティングだけで終わるのではなく同グループの高い品質をもって、企業DX／ITの導入から活用また新たなサービスづくりを行い貢献していくことを目指しています。

【職務詳細】
お客様の経営課題に応えるためのDX／ITはより高度化するとともに、環境変化に素早く対応するためにもさまざまな技術やソリューション・サービスを最適な形で組み合わせ統合して活用するインテグレーション力がますます重要になっていると認識しています。
そのなかで今回募集する統括PM（プログラムマネージャー）のミッションはお客様の経営課題・ニーズに合わせ同社および同グループのさまざまなサービスを統括的にマネージし提供することにより同グループの提供価値を最大化することです。ERP、RPA、ローコード開発、データ利活用、インフラ基盤、クラウド連携技術などさまざまなサービス提供の全体指揮官として先頭にたっていただき、高品質なプログラム推進を実現していただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・お客様のCxOクラス、あるいは部門長クラスの方と相対し、お客様の問題意識を整理し、的確な論点出し、課題整理ができるスキルと経験
・経営戦略とのアライアンスを前提にIT戦略を立案できるスキル
・IT戦略プログラム（あるいは大規模プロジェクト）をお客様向けにプログラムマネージャーとして（もしくは大規模プログラムマネージャーとして）実践した経験
・ERPをはじめとする企業の基幹系導入・構築プロジェクトにおける上流工程から本稼働までの一貫したプロジェクトマネジメント経験

【尚可】
・Cloud型ERPでFit to Standard方式での計画、導入、活用経験
・ERPだけでなく、アジャイル開発、ローコード／ノーコード開発、CRM、EPM、データ利活用など広く企業DX・ITに関係する技術や活用方法に精通されている方
・英語力：海外プロジェクト経験、海外駐在経験、TOEICスコア800点

大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル
大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【プライムベンダー/40～50代活躍】100名以上規模大型SAP案件のPM（東京）【在宅勤務可】＜0404製造F＞



プライムベンダーとして、大型のSAP新規導入プロジェクトを推進するプロジェクトマネージャーを募集します。



■ERPを中心とした、企業の基幹システム領域に関わる一連のサービス提供を担当いただきます。（企画構想、要件定義、コンサルティング、導入、機能拡張、インフラ構築、AMO）

■対象の業務領域は、会計（財務、管理）、販売物流、購買、生産、人事など、企業の基幹を担う幅広い領域をターゲットとしています。

■プライムベンダーとして顧客に向き合い、システムの導入から保守までを担います。その中から新たなビジネス機会の創出も狙っており、最近ではERPとDXを絡めたクラウド製品、最新技術(AI、IoT、RPAなど)を組合せた新規ビジネスにも取り組んでいます。

■最近では特に新規導入案件の推進に力を入れております。



※リモートワークを含めた多様な働き方が可能です。ワークライフバランスを重視した働き方も選択できます。



【開発環境/商材の説明(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須スキル・経験】

■大型（100名規模以上）のSAP新規導入プロジェクトのPM経験（その他詳細は面談でお伝えします）

東京都

東証プライム上場／売上前年比150％成長／福利厚生充実／リモートワーク○

【職務概要】
DXビジネス改革パートナー(基幹領域)として幅広い業務をお任せします。

基幹システム導入構想策定、要件定義の企画、提案、推進を顧客システム企画部門と共に行っていただきます。
・システム構想策定における業務要件の抽出、RFP作成の支援およびベンダー提案の評価
・プロジェクト全体計画策定
・実機検証（CRP、Sprint等の要件確認）、BFC（Business Function Chart）によるシナリオ策定

【本ポジションの特徴】
本ポジションは既存のお客様に対して課題解決をし、いかにSHIFTグループとしてサービス提供／拡大ができるかということをミッションとしています。
そのため、同社の他デリバリ部隊とは立ち位置が異なります。全体を俯瞰しつつ、業務を推進するポジションです。

これまでは現場PM／PLを中心にやってきたが、今後はお客様への提案や自らビジネス拡大をやっていきたいというご志向の方にもマッチするポジションです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・基幹システム導入PJTにおける超上流（ビジョン策定／システム企画構想策定）フェーズの経験　※提案フェーズの経験があれば尚可
・システム課題を抽出・整理する力（プロジェクトの中期課題などの検討をリード／ファシリテートし、課題の整理、根本分析を行う）
・業務改革／情報化のテーマを抽出する力（業務改革の目標に対する施策の体系化により、全体の方向性を明確化し、業務／システム改革のテーマ抽出を行う）
・要求事項をまとめる力（RFPの目次やストーリー、取組テーマより情報システム化の方針やシステム全体像などを基に、RFPドラフト版の作成支援を行う）
・SAP導入PJTにおける要件定義（CRP）の経験
・CRPの準備（シナリオ作成等）および実行
・新システム化業務フローの作成
・BFC／SFCの作成

大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル
大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

2022年グロース市場上場☆基幹システムの更改を通じて、経営と現場をつなぐ

自動車輸出業務を支える基幹システム更改における複数案件を管理するポジションです。 複数のサブプロジェクトを横断的に統括し、顧客と自社双方のステークホルダーを巻き込みながら、品質・コスト・納期を最適化してデリバリーの最終責任を担っていただきます。 経営層や顧客CxOレベルと連携し、リスクマネジメントと収益最大化を実現するリーダーシップを発揮いただきます。

【職務詳細】
・自動車輸出業務に関するシステム化推進（新規開発／現行踏襲）
・基幹業務システムの要件定義・設計・開発・テスト・導入推進
・各種プラットフォームにおける開発主導または技術支援
└ Java（Spring Batch）＋プライベートクラウド
└ C# ＋ Azure App Service（PaaS）
└ Microsoft Dynamics 365 Finance ＆ Operations導入
└ IBMメインフレームCOBOLからのマイグレーション対応
・クラウドインフラ（Azure中心）の構成設計／可用性考慮設計
・大規模システムの工数見積および要員計画策定支援
・最小50名以上のチームにおけるマネジメント（進捗／品質／コスト）

■将来のキャリアパス
・統括PMとして複数案件をリード
・部門横断PMO／技術統括ポジションへ昇格
・グループ横断の技術スペシャリスト、シニアディレクター職へのキャリアアップ

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・自動車輸出業務に関する実務知識と業務設計対応力
・基幹業務システム開発経験10年以上（複数業種・工程）
・複数プロジェクトを跨いだ横断的な技術リードまたはPMO経験
・大規模プロジェクトの見積・マネジメント経験

【尚可】
・エンタープライズアーキテクチャ全体設計経験
・Java／Spring Batchによる開発・設計経験
・ C#（Azure App Service）によるクラウドネイティブ開発経験
・Microsoft Dynamics 365 FO導入経験
・Azure等のクラウドインフラ設計経験
・IBMメインフレームCOBOLからの移行経験
・グローバルプロジェクトマネジメント経験
・AI・データ分析・IoT等の先端技術プロジェクト経験
・英語でのコミュニケーションスキル

東京都港区赤坂2丁目4-6　赤坂グリーンクロス27F
東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅
溜池交差点方面改札口そば10番出口直結徒歩1分
勤務地変更の範囲：※プロジェクトにより地方／海外勤務の可能性あり

東証プライム上場／売上前年比150％成長／福利厚生充実／リモートワーク○

【職務概要】
ERP領域におけるマーケット課題は多く、さまざまな企業でDXやITの活用がまだ十分でなく、本来の競争力を発揮できていない企業が全国にたくさんあると考えています。
そのような企業の事業発展に貢献すべく、同社および同グループ企業のケイパビリティを集約させ、上流工程のコンサルティングだけで終わるのではなく同グループの高い品質をもって、企業DX／ITの導入から活用また新たなサービスづくりを行い貢献していくことを目指しています。

【職務詳細】
お客様の経営課題に応えるためのDX／ITはより高度化するとともに、環境変化に素早く対応するためにもさまざまな技術やソリューション・サービスを最適な形で組み合わせ統合して活用するインテグレーション力がますます重要になっていると認識しています。
そのなかで今回募集する統括PM（プログラムマネージャー）のミッションはお客様の経営課題・ニーズに合わせ同社および同グループのさまざまなサービスを統括的にマネージし提供することにより同グループの提供価値を最大化することです。ERP、RPA、ローコード開発、データ利活用、インフラ基盤、クラウド連携技術などさまざまなサービス提供の全体指揮官として先頭にたっていただき、高品質なプログラム推進を実現していただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・お客様のCxOクラス、あるいは部門長クラスの方と相対し、お客様の問題意識を整理し、的確な論点出し、課題整理ができるスキルと経験
・経営戦略とのアライアンスを前提にIT戦略を立案できるスキル
・IT戦略プログラム（あるいは大規模プロジェクト）をお客様向けにプログラムマネージャーとして（もしくは大規模プログラムマネージャーとして）実践した経験
・ERPをはじめとする企業の基幹系導入・構築プロジェクトにおける上流工程から本稼働までの一貫したプロジェクトマネジメント経験

【尚可】
・Cloud型ERPでFit to Standard方式での計画、導入、活用経験
・ERPだけでなく、アジャイル開発、ローコード／ノーコード開発、CRM、EPM、データ利活用など広く企業DX・ITに関係する技術や活用方法に精通されている方
・英語力：海外プロジェクト経験、海外駐在経験、TOEICスコア800点

大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル
大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【ミッション】
基幹・ERP事業部における、営業責任者をお任せします。
当部の営業要員は約15名が所属しており、現在の予算規模は100億円前後です。
同社には、ここまでの成長過程で培ってきたあらゆるノウハウ、サービス、人脈、ツールが揃っておりますので、それらを自由に活用していただき強い営業組織を作っていただきたく考えています。
会社規模としては大きくなりましたが、社内はベンチャー気質な社風ですので、新しいことへの障壁は低く、スピード感をもって周囲の方を巻き込みながら推進していただけます。もちろん必要な人材の採用権限もおわたしします。

【具体的な仕事内容】
基幹・ERP事業部の営業部門責任者を担っていただきます。
型にとらわれず柔軟な発想で裁量をもって推進いただけます。

【想定される仕事内容】
・目標設定と方針決め：組織としての方向性や目標の設定、そこに向けた推進
・組織づくり：メンバーの採用、指導・育成、モチベーションを高めるための施策実施
・営業戦略の策定: 市場や競合他社の動向、顧客ニーズの把握、効果的な営業戦略と目標設定
・新規顧客の開拓: 新たなビジネスチャンスを見つけるためのリサーチや、コネクションを使った新規顧客の獲得
・顧客関係の構築：重要顧客との関係構築、顧客満足度を向上させるための施策実施
・ERPメーカーとの関係構築、協業の企画立案・推進
・他部署との連携：マーケティング部門やデリバリー部門と連携し、プロモーション活動やキャンペーンの企画・実施、新サービス開発を推進
・予算管理：営業活動に必要な予算策定と管理

【提供サービス】
（１）事業会社
・プライムベンダーとして、ERPパッケージの導入、バージョンアップ支援
・ERP／CRMパッケージを導入するユーザー企業側の業務視点、経営視点をもちプロジェクト全体の品質を一貫してサポート（PMO、受入支援、データ移行など）
（２）パッケージベンダー（自社製品を保有する企業）
・製品（新規・保守）開発と一部導入開発におけるPMO支援／品質保証支援／テスト支援（SaaS製品のエンハンス対応に伴う品質保証支援なども含む）
（３）導入ベンダー
・ERP導入プロジェクトにおける全体品質保証支援／PMO支援／テスト支援など、上流工程から一貫して参画
…

【必須要件】
■SI企業、コンサルティングファームにて、基幹システムを商材としたお客様への提案経験
■ERP導入プロジェクトへのプライムベンダーとしての提案経験
■ERP（SAP）システムの深い理解、豊富な業界知見
■営業部門の組織マネジメント経験
■営業戦略立案とメンバーを巻き込んで推進した経験


【歓迎要件】
■特定企業へのコネクションがある

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

創業から数年で急成長を遂げた注目のコンサルティングファームです。
戦略から実行まで一貫してサポートする実践型コンサルティングを強みとし、特にDX分野で企業変革をリードしています。
成果にこだわる姿勢と顧客との信頼関係を重視する文化により、個人の成長機会が豊富で、キャリアアップを目指す方におすすめの環境です。

Forbes500/Nikkei225を始めとする大手クライアントに対し、IT戦略立案からテクノロジー導入までワンストップでサービス提供しています。
【主なコンサルティングテーマ】
■IT戦略立案
■ITコスト削減
■ITシステム調達
■PMO等プロジェクトマネジメント

【業務イメージ】
■顧客の経営層と議論を行いニーズ把握
■プロジェクトの企画立案
■現状調査・分析、改善・改革施策の検討
■顧客へのプレゼンテーション
■現場での改善および改革施策の実施／検証
■進捗/課題/リスクなどの管理
■ソリューションベンダー等パートナー企業の選定、交渉、コントロール
■プロジェクトメンバーの管理、デリバリーにおける品質担保

すべて必須
・IT構造策定/企画などハイレベルな業務経験者
・30名以上のチームマネジメント経験
・パッケージ/スクラッチ問わずシステム開発の要件定義から、設計～テスト工程の経験者
・上記フェーズでのPMO経験

大阪府