コンサルタント・金融・不動産専門職／サービス／フレックス勤務の転職・求人情報一覧

これまでのご経験を活かしてデベロッパーの新築案件に携わることができる貴重な求人です。
週に1～2回程度検査等で外出機会がありますが、そのほかはリモートや出社での事務作業が中心となります。ご自身でスケジュール管理等も行っていただくため、柔軟にご勤務いただける環境が整っています。

■主に同社グループのの新築マンション事業に対して、設計段階から関わり、管理の目線及びアフターサービス防止の観点から改善提案を売主に対して行っていただきます。

【具体的には】
■管理会社として竣工後の情報やノウハウの蓄積をしており、これまでの経験を活かしながら売主に対し管理会社の目線でチェックをしていただきます。
・初期計画段階：基本設計図面内容を確認し、提案書を事業主に提出
・現場着工前：実施設計図面内容確認を行い提案書提出。提案書内容を基に事業主、設計者と打合せを実施
・現場着工後：事業主、設計者、施工者との着工後打合せ
・現場上棟後：現場にて事業主、設計者、施工者との中間確認
・引渡前：事業主、設計者、施工者との竣工確認を実施
・引渡後：共用部3か月点検を実施し、点検報告書作成を提出。報告書内容を社内の管理担当に引継ぎ。
※日々の現場管理をしているわけではないため、現場に行くのは1現場3回ほど、その他打合せ等はありますが、基本的にはリモートワークでご勤務いただける環境です。

※下記いずれも必須
■木造以外の建築物における設備施工管理の経験をお持ちの方
■下記いずれかの資格をお持ちの方
1級管工事施工管理技士／2級管工事施工管理技士／1級電気工事施工管理技士／2級電気工事施工管理技士

東京都

これまでのご経験を活かしてデベロッパーの新築案件に携わることができる貴重な求人です。
週に1～2回程度検査等で外出機会がありますが、そのほかはリモートや出社での事務作業が中心となります。ご自身でスケジュール管理等も行っていただくため、柔軟にご勤務いただける環境が整っています。

■主に同社グループのの新築マンション事業に対して、設計段階から関わり、管理の目線及びアフターサービス防止の観点から改善提案を売主に対して行っていただきます。

【具体的には】
■管理会社として竣工後の情報やノウハウの蓄積をしており、これまでの経験を活かしながら売主に対し管理会社の目線でチェックをしていただきます。
・初期計画段階：基本設計図面内容を確認し、提案書を事業主に提出
・現場着工前：実施設計図面内容確認を行い提案書提出。提案書内容を基に事業主、設計者と打合せを実施
・現場着工後：事業主、設計者、施工者との着工後打合せ
・現場上棟後：現場にて事業主、設計者、施工者との中間確認
・引渡前：事業主、設計者、施工者との竣工確認を実施
・引渡後：共用部3か月点検を実施し、点検報告書作成を提出。報告書内容を社内の管理担当に引継ぎ。
※日々の現場管理をしているわけではないため、現場に行くのは1現場3回ほど、その他打合せ等はありますが、基本的にはリモートワークでご勤務いただける環境です。

※下記いずれも必須
■木造以外の建築物における建築施工管理の経験をお持ちの方
■下記いずれかの資格をお持ちの方
1級建築施工管理技士／2級建築施工管理技士／1級建築士／2級建築士

東京都

株式会社ベルシステム24の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

CRM領域における、ビジネスコンサルティング、ソリューションコンサルティングを上長指示の下実行し、クライアントの課題を解決

【ミッション】：当社戦略に沿うことを前提にある程度の動き方はお任せし、自走していただくことを想定しています。
　　　　　　　　新規・既存を問わずクライアントニーズを捉え、大規模・中規模のプロジェクトの受注から
　　　　　　　　設計・運用までをガイド頂くことをミッションとして担っていただきます。
【業務詳細】：◆大規模プロジェクトのコンサルティング
　　　　　　　　プリセールスリードとプロジェクト獲得
　　　　　　　　PMBOKなど標準的なプロジェクト管理スキームを駆使した、プロジェクトの運用・遂行
　　　　　　　◆コンサルティングに必要な人材育成、方法論開発、品質管理などのノウハウによる組織開発とプロセス構築
　　　　　　　◆コンサルティングブランド確立とケイパビリティ強化のための、戦略策定・実行
　　　　　　　※出社とリモート勤務を使い分けています。（週1～2日程度のリモートワークを予定／研修期間は変動の可能性あり）
　　　　　　　※リモートワーク制度とフルフレックス制度を活用してフレキシブルな働き方ができる環境です。
　　　　　　　　これまでも育児や介護と両立してプレイングマネージャーなどで成果を残した社員の実例がある組織風土です。
　　　　　　　※副業も社内規定に基づく形で可能な環境です。

※下記の何れかのご経験をお持ちの方
・BtoB営業経験 5年以上
・Salesforce資格保有
・PM及び同等の経験 3年以上


【求める人物像】
・自身の確固たる基準を持ち、それに照らした判断・指示・相談ができる
・他責にせず、前向きに物事を捉え推進することができる
・新しい環境に早期に慣れるメソッドを持ち、
　インタラクティブなコミュニケーションができる

【今後の展望】
・デジタルCX関連での売上高を、
　5年後に500億（25倍）にすることを目標に活動しています

【プロジェクト事例】
　*****
　*****
※下記の何れかのご経験をお持ちの方
・営業マネージャーとして、
　有形・無形問わずエンタープライズ向け営業としての経験
・Salesforce資格保有し、現業での設計・構築経験あり
・PM資格を保有し、現業での運用・管理経験あり


【仕事の魅力】
・幅広い業種・業態の顧客に対する課題解決を実行することができます
・社会情勢や市場動向にあった先端技術・ITを駆使するとともに、
　それを可能とする知見・教育・資格取得などの支援をうけることができる環境です
・フレックス勤務や在宅勤務の制度が用意されており、
　ワーク&ライフバランスを維持しながら働くことができます

【今後の展望】
・デジタルCX関連での売上高を、
　5年後に500億（25倍）にすることを目標に活動しています

港区虎ノ門虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー6階

これまでのフロント業務の経験を活かし、さらなるキャリアアップを目指している方におすすめの求人です。

■分譲マンションのフロント業務を担当していただきます。

【具体的には】
■各管理物件の理事会及び総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成
■工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案
■マンションの管理員の労働管理や確認・指導
※入社後、まずは担当者として10～12棟程度のマンションを担当し、実務を習得していただきます、その後、1～3年を経てリーダーとして3～4名のメンバーマネジメントを担っていただきます。

■下記要件を双方満たす方
・管理業務主任者の資格をお持ちの方
・マンションフロント業務のご経験をお持ちの方

東京都、千葉県、神奈川県

◆有休取得率100%全社で有給消化を推奨しています。 ◆育休・産休に取得率は100％！育休取得後の復職率90%
◆全社平均残業時間も20時間以下と業界でも圧倒的なWLB◎ ◆産休/育休/時短勤務実績も多数！中長期で就業できる環境です。

「情報セキュリティ監査（パーソルグループ／リモート可）」のポジションの求人です
【具体的な業務例】
事業会社の情報システム部門でのセキュリティ監査業務となります。
　・関連諸規程の改定
　・システム開発のガイドライン策定
　・関係部門とのステアリングコミット
　・クラウド環境のセキュリティ対策の確認
　・内部監査の実施
　・監査結果から見えるクライアントの課題抽出、改善提案
　・各種ドキュメント作成

【サービス特徴】
クライアントの中長期的なセキュリティ強化を実現するため、システム環境のセキュリティ評価、リスクアセスメント、脆弱性の特定とその改善策の提案などセキュリティ監査業務全般をお任せします。
またセキュリティ監査グループの立ち上げメンバーとして、組織全体のセキュリティ体制の構築に貢献できる非常に重要な役割を担っていただきます。

【募集背景】
企業が直面するセキュリティリスクは多様化・高度化しており、それに伴い情報セキュリティレベルを上げる為の内部監査・外部監査の重要性が高まっています。
パーソルクロステクノロジーのクライアントには、商社・製造業・流通業など幅広い業界の企業が含まれており、それぞれの業界で求められるセキュリティ基準や規制も多岐にわたります。
こうした状況に対応するため、当社では監査支援体制の強化を進めており、より高いレベルでの監査準備・対応を目指しています。
そこで、組織体制強化と監査業務をリードしていただける方を新たに募集しています。

【身につくスキル】
多様な業種・業界・企業においての監査経験を積むことにより以下の専門知識が深まります。
・リスクマネジメントやセキュリティポリシーの策定・運用、ISMSの管理のスキル。
・IT監査プロセスの理解やNISTCSF、ISMS、PCI DSSなどの対応能力
・経営層や技術部門との調整力、問題解決・分析力、監査報告書の作成スキル、プロジェクト管理能力

【キャリアパス】
・セキュリティコンサルタント：監査結果をもとに、企業へのリスク評価や対策提案
・IT監査人/内部監査：ガバナンスの評価・リスク管理
・法務・コンプライアンス担当：コンプライアンスオフィサー、データプライバシーオフィサーとして情報の保護
・CISO：セキュリティ戦略…

【必須要件】
■セキュリティ監査または情報セキュリティ監査関連の業務経験3年以上の経験

東京都
江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◆有休取得率100%全社で有給消化を推奨しています。 ◆育休・産休に取得率は100％！育休取得後の復職率90%
◆全社平均残業時間も15時間以下と業界でも圧倒的なWLB◎ ◆産休/育休/時短勤務実績も多数！中長期で就業できる環境です。

「【領域責任者】ITコンサルタント職（AIコンサルティング）」のポジションの求人です
【業務内容】
・AI＆Data Analytics領域の事業責任者として、AIを活用したコンサルティングサービスの企画・運営から案件獲得、チーム組成、チームメンバーの育成まで担当していただきます。
・クライアント企業のデータドリブンによる事業・業務変革支援のための以下の業務を行います。
　1.データ処理・分析技術を用いた業務高度化・効率化支援
　2.AI/Data & Analyticsを用いたDX戦略・計画の策定支援
　3.顧客の社内データ利活用に向けたデータガバナンス整備／データ統合基盤整備／組織組成・人材育成
　4.AI/Data & AnalyticsにおけるPoCからシステム開発および運用保守までのシステム構築支援

【募集背景】
PERSOL Cross Technologyにおける「AIコンサルティングチーム」責任者募集

【ミッション】
・AIコンサルティングサービスの企画、戦略立案、および事業計画の策定
・クライアントとの関係構築、ニーズの把握、提案および案件獲得のリーディング
・デリバリー責任者としてクライアントプロジェクトの管理と実行、プロジェクトチームのリード、および成果物の品質管理
・最新のAI技術とトレンドを追跡し、サービスに適用するための技術リーダーシップを発揮
・チームメンバーの育成・指導、新しい人材の採用のリーディング

【プロジェクト事例】
・金融機関でのAI利活用・会員分析強化に関する提案
・モビリティ品質保証におけるAI利活用の提案
・AIを活用したサービス/商品の強化提案

【魅力】
★フレキシブルな組織運営において、事業開発・サービス開発・チーム運営にも関わっていただきます。
★PERSOLグループの60,000社以上の顧客基盤を活用した新たなプロジェクト組成、セールス活動にも関与していただきます。
★コンサルティングだけでなく、10,000名のエンジニアとの連携によるものづくり領域の実行支援にも関与していただけます。
★多様な業界やプロジェクトに関わることができ、市場価値の高いAI/Data Analyticsエキスパートを目指すことができます。

【必須要件】
・AIを活用したコンサルティング事業のリーダー経験
・デリバリーおよび案件獲得の責任者経験
・AI/Data Analytics領域のコンサルティング経験2年以上。もしくはAI/Data Analytics領域の業務経験2年以上

東京都
都内の弊社事務所及びクライアント事務

■これまでのフロント業務のご経験を活かし、さらなるキャリアアップを目指している方におすすめの求人です。
■マネジメント業務に興味をお持ちの方や同社のマンション管理事業のさらなる発展に貢献していただける方、管理規約策定業務などのフロント関連業務にご興味をお持ちの方に、ぜひご応募いただきたい求人です。

■同社が管理するマンションのフロント業務担当のマネジメント業務を主に担当していただきます。

【具体的には】
■入社後、まずは担当者として10～12棟程度のマンションを担当し、実務を習得していただきます。その後、1～3年を経てリーダーとして3～4名のメンバーマネジメントを担っていただきます。
※将来的には組織のマネジメントやフロント業務に関連する管理規約の策定などの業務が主となります。
例）修繕（資産維持）の計画検討、管理員の指導、管理組合の年間予算の策定、管理体制の企画・運営など。
※今回はグループリーダー候補としての採用となります。入社後はフロント業務担当として現場を半年ほど経験していただき、同社の業務の進め方に慣れていただく予定です。
※総合職での採用となり、新たなプロジェクトの企画立案・業務改善（効率化）なども積極的に取り組んでいただきたいと考えています。
　また、総合職は、全従業員の約１割と少数に該当するため、将来的には経営に近いポジションでご活躍いただくこと期待しています。
◇SUUMO AWARD 2020 【分譲マンション管理会社の部】
　最優...

■以下すべての条件を満たす方
・管理業務主任者の資格をお持ちの方
・マンションフロント業務のご経験をお持ちの方

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【ポジション概要】
LHH RPO Japanにおける複数のRPOプログラムを統括する責任者ポジションです。クライアントの経営層と連携しながら、採用戦略の設計・運営、デリバリーチームのマネジメント、パフォーマンス管理を通じて、採用成果の最大化を目指します。中間層リーダーの育成や、業務改善・テクノロジー活用にも積極的に関与いただきます。

【主な業務内容】
・複数のRPOプログラムにおけるデリバリー戦略の立案・実行
・クライアント経営層との関係構築、採用課題に対する提案・コンサルティング
・KPI／SLA／P&Lの管理・分析・レポーティング
・デリバリーチーム（Recruitment Manager / Sr. RM等）のマネジメント・育成
・テクノロジー活用による業務効率化・プロセス改善
・他部門（営業、IT、トレーニング等）との連携
・グローバルチームとの連携・報告
・特別プロジェクトへの参画

【魅力】
・組織横断で複数RPO案件を統括できる戦略性の高いポジションです。
・クライアント（日系・外資の大手企業）経営層とのダイレクトなコミュニケーションを通じて、経営支店で採用支援ができます。
・マネージャー層の育成・組織開発にも携われる影響力の大きい立場です。
・グローバルブランド（LHH）の一員として、APAC全体とも連携する国際的な環境で働けます。
・実力重視の評価制度で、年齢・社歴に関係なく昇進可能です。
・社内公募制度によるキャリアチェンジのチャンスがあります。（Japan,APAC,EUなど）

【必須要件】
■以下いずれかの経験（7年以上）
　- RPO／人材業界でのサービスデリバリー経験
　- 企業人事での採用業務経験
■複数プロジェクトの統括経験
■戦略立案・業務改善・テクノロジー導入の実務経験
■チームマネジメントおよび部門間連携の実績
■高い顧客対応力とコミュニケーション力
【歓迎要件】
▼P&L責任を伴うチーム運営経験
▼変革リーダーとしてのプロセス構築経験
▼グローバル環境での業務経験
▼プレゼンテーション・データ分析スキル
▼ビジネスレベル以上の英語力

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
ベネッセグループの成長戦略を支えるM&A・戦略的アライアンスの中核ポジションとして、
財務・経理本部 M&A統括部にて、企画初期からPMIまで一気通貫でM&Aプロジェクトを推進していただきます。

具体的には
M&Aの企画・検討段階からの参画
デューデリジェンス（DD）の推進・論点整理
バリュエーション、エグゼキューション、クロージング対応
契約締結後のPMIにおけるPMO業務
事業部門・経営層・金融機関・外部アドバイザーとの連携、合意形成
グループ内再編プロジェクトへの参画（PMO）
案件ごとに経営幹部や事業責任者と密に連携し、
「論点整理 → 仮説構築 → 合意形成」までを実務責任者として担っていただくポジションです。

【キャリアパス】
M&Aの専門性を深めた後、事業部門または財務・経理本部内の他部門（財務／業績管理 等）への異動も可能。
M&Aを軸にしながら、事業・経営に近いキャリアを描ける環境です。

【必須要件】
■M&Aに関する一連の実務経験・戦略立案・実行～ソーシング～バリュエーションエグゼキューション～PMIまでの各フェーズにおける論点や勘所を理解している方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集詳細】
同社は同社グループへ働き方提案、オフィスレイアウト構築や、ファシリティ分野を統括する同社ファシリティ部門向けのBPOビジネスを展開しています。ハイブリットワークが浸透した中、オフィス市場は新たなワークスタイルの検討や具現化のニーズが高まっており、同社グループにおいてもオフィスの在り方を検討する機会が増加傾向にあります。

本ポジションでは、2つの目標を掲げ、主にオフィス構築の建築領域に関わる即戦力人材を募集することといたしました。

（１）同社にはお客様から数多くのオフィス構築・オフィスリノベーションのご相談が寄せられており、そのお客様からの期待に対して期待以上のサービスや付加価値を提供し、お客様にとって真のビジネスパートナーという関係性の構築・継続を目指しています。

（２）同社グループにファシリティ面から最適なBPOサービスを提供する、同社グループで働くワーカーの働きやすさ実現に貢献するという目的達成を目指しています。

オフィス構築は幅広い知識が必要であるとともに案件を無事に完成させるためには、プロジェクトを推進する力、仕様調整・工程管理・品質管理における建築知識も重要になります。オフィス構築案件は建築業界で培った経験が即活用できる業務です。

【業務内容】
同社およびグループ各社のオフィス構築・リノベーションを、企画から現場管理まで一貫してご担当いただきます。主にPM／CM領域を中心に、仕様調整、工程管理、現場立会いなど、プロジェクト全体を推進する役割をお任せいたします。

◆営業同行（顧客要望の確認、体制検討、工事制約条件の整理等）
◆工程表の作成と進捗管理
◆オフィスレイアウト確認（作成はほとんど外部に委託しています）
◆建築工事、ネットワーク工事、新規什器、引越し等の仕様調整
◆見積作成・金額交渉
◆ビル工事会社や各委託先の工事や作業の進捗管理、調整、確認および指示出し
◆移転完了後の開業立会い

【業務の魅力】
日本のIT業界のトップSIer集団である同社グループのオフィスを構築しています。
新たな働き方のオフィスづくりにかかわり、同社グループの案件が9割以上です。
お客様の要望、企業価値向上に努め、オフィス構築を上流工程であるコンサルから工事管理まで
一気通貫で実施できる魅力が…

【必須要件】
いずれかの資格をお持ちの方
・一級建築士
・一級建築施工管理技士


【歓迎要件】
・オフィスデザイン経験
・什器メーカーでの実務経験
・建設業での現場監督経験
・オフィス構築の施工管理経験
・社内外との折衝経験
・基本的なExcel・PowerPointスキル

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

Program全体の戦略立案と実行（プログラムの拡張、契約更新も含む）

【ミッション】
顧客先の一連の採用プロセスを受託運営し、採用の成功を実現する。

【職務要約 】
採用業務全般の運営管理。
採用成功に向け、顧客理解をふかめ国内の採用市場を熟知し、マーケットデータや採用実績をもとに採用手法やプロセスの改善を策定・実行する。
適宜海外の社内チームと連携し、最先端のテクノロジーや母集団形成手法を国内・顧客向けにカスタマイズして導入していく。
業界は多種にわたるが基本的に各業界の上位クライアントであり、複数のチームメンバーと上記ミッションの実現を図る。
People Managerとしての責務も負う。

【Responsibilities 具体的な職務】
・担当プログラムのPL管理
・プログラムメンバーのエスカレーションポイントとして、顧客折衝、クレーム対応
・四半期レビューに基づいた、プログラムの課題解決提案、実行
・既存プログラムの拡張、契約更新
・プログラム運営の生産性向上、メンバーのエンゲージメント向上を目的とした施策の導入、改善

【必須要件】
■Problem Solving & Analysis （課題認識力、解決提案力）
■Customer Orientation （顧客志向、営業力）
■Data Analysis （データをもとにした課題分析）
■Goal Oriented / Financial Driven
■5名程度のチームやプロジェクトのマネジメント経験
■RPOの経験（MSPの経験もあると尚可）または人事採用か人材紹介サービスの経験
■日本語／fluent
■英語／fluent
■人材ビジネス（RPO、紹介）または人事採用領域の経験3年以上

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【仕事内容】
監査計画策定・リスク分析・監査手続き作成・インタビュー・監査結果取り纏め・CEO報告など、監査にかかわる一連の業務をご担当いただきます。

【詳細】
◆日本国内外グループ企業各社の業務監査/J-SOX評価の監査のリード（IT以外）
なお、保有するスキルや経験に応じて下記ミッションにもアサイン予定です
　-データ・プライバシー監査
　-監査品質や生産性向上などの組織課題の解決に取り組むプロジェクトのメンバー
　-ボード会/部会等の事務局、人材育成、ITツール管理・運用、年次監査計画/予算管理など、組織を運営していく上で必要な各機能のメンバー

※海外子会社監査は日本からリモートでの監査対応を基本としていますが、必要性に応じて年に数回程度の海外出張があります。

【部署紹介】
同社ホールディングスのCEO直下の内部監査組織で、グループ全体を対象に内部監査を実施しております。
当部署独自の「ビジョン・ミッション・大切にする価値観」を定義し、私たちが果たすべき役割に誇りを持ち、日々、仕事を楽しみながら内部監査の進化/変革にも積極的にチャレンジしています。
メンバーは兼務者を含めて15名弱、年齢層は30代～50代と幅広く、9割が中途入社者で、コンサルファームと事業会社出身者が混在しており、専門的な知見や経験豊富な仲間が多数在籍しています。一方で、監査未経験で入社した社員も複数名在籍しています。
グループの拡大/成長に伴い、私たちを取り巻く環境は急激に変化し、リスクも複雑化しています。監査テーマはJ-SOX評価や業務監査に加え、情報セキュリティやデータプライバシー、AIガバナンスなど多くのテーマを扱っており、監査体制は2名～4名でチームを編成し、監査主任リードのもと実施しています。
内部監査に対する期待値は益々高まっており、グローバルを主とした監査領域の更なる拡大と、高度化する監査手法への適応・進化が急務となっており、グローバルで活躍する多くのテックカンパニーの中で先行・牽引できる内部監査の実現に向け、一緒に未来を創っていく仲間を募集いたします。

【ポジションの魅力】
◆同社グループで培うことができる幅広い経験や知見
3SBU体制でグローバルに多様な事業を展開しており、これまでの経験や知見を多くの場面で活かしながら…

【必須要件】
■経営管理や販売/購買/経理等の業務（※1）、内部統制を評価する業務監査経験
　（※1:業務例）　販売/購買/人事/経理/財務/ガバナンス/コンプライアンス/リスクマネジメント/情報管理等
■海外監査、海外プロジェクト等の経験
■英語を使った実務経験
【歓迎要件】
▼リスクアプローチ監査、リスクマネジメント等の経験
▼公認会計士資格、USCPA
▼CIA等の監査関連の資格

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
国内最大級の会員数を誇る『エン転職』、3000万件以上のクチコミを閲覧できる『エンゲージ 会社の評判』など、さまざまな人材サービスを提供している同社。
2018年6月にはJASDAQから東証一部（現：東証プライム）に市場変更し、成長を続けています。
今回は組織強化のため、M&A担当者を増員することになりました。
M&Aの推進を通じて既存事業とのシナジー創出を図り、事業拡大と同社のパーパスの実現を加速していく方針です。

【業務内容】
経営企画部の投資戦略チームにて、入社後からプロジェクトに参画していただき、ご本人の適性を見ながらM&A業務をお任せします。

■M&A戦略の検討
■M&A案件の分析・検討
■M&A案件のプロジェクトマネジメント
■バリュエーション
■社内説明／決裁資料作成
■デューデリジェンス対応
■契約交渉
■M＆A実行後のPMI方針の検討・実行、対象会社のモニタリング
■外部専門家との連携・調整
■その他経営層からの特命事項対応
※その他、子会社・関連会社や保有株式の売却要否の検討等、買収以外にも幅広い業務に携わっていただくことを想定しております。

【魅力】
■チームの方針として、相互コミュニケーションを大切にしている組織です。責任者とメンバーは日次ベースで案件進捗を確認し、必要に応じてクイックにミーテングをセットしながら疑問点の解消をしつつ案件を進めています。
■経理や法務など、他部門との連携・協業もあり、全社的に社員が協力的な組織風土が根付いているため、案件も進めやすい環境です。
■豊富な資金力を活用したHR産業でのM＆Aを積極的に検討しており、ご経験によって得意な領域からミッションをお任せすることが可能です。
■投資戦略チームの責任者は、投資銀行やM&Aアドバイザリーファームでの経験を有しており、安心してM&Aに関する豊富な経験を積むことができます。また、メンバーも経理実務やM&Aの実行経験を有しているため、相互に能力を高めつつ、様々な案件に従事することが可能です。
■M&A業務に加え、子会社管理を担うメンバーもおり、ご本人の希望によって多岐に亘る経験を積むことができます。
■経営陣や事業部長とディスカッションを行いながら、戦略の検討や案件検討から実行まで一気通貫でデ…

【必須要件】
■監査法人、コンサルティング会社、金融機関、事業会社のいずれかにおいて、投資・M&A関連の実務経験を有する方（目安として3年ほどのご経験）
【歓迎要件】
▼能動的なスタンスで仕事に取り組める方
▼自ら手を動かすことを厭わない方
▼自ら学ぶ姿勢をお持ちの方
※積極的に意見出しができることをはじめ、変化のある環境を成長環境だと感じられる方は、よりマッチ度が高い組織だと思います。

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【募集背景】
同社は2023年3月にグロース市場上場を果たし、ビジネス拡大に向けて組織を牽引いただける中核人材を求めております。
2020年9月に大阪オフィスを立ち上げ、日本を代表する名だたるハイテクメーカーや、スペシャリティの高いご人材が非常に多い関西マーケットに貢献することをミッションとし、更なる体制強化を目指しております。

この度、フリーコンサルチームの拠点拡大に基づき、大阪オフィスにて組織立上げとなりました。
顧客への価値貢献に向けて好奇心・探求心を持ち、共に創造していただける方をお待ちしております。

【業務内容】
大手企業やコンサルティングファームに対し、優秀なプロフェッショナル人材（フリーランスコンサルタント）をマッチングすることで、企業の経営課題を解決に導いていただく“HCコンサルタント”としてコンサルティング営業を担当いただきます。（HC＝Human Capital/人的資本）
なお、顧客の課題やニーズに応じ、正社員採用やスポットコンサル（コンパスシェア）のご提案も実施いたします。

■具体的な業務内容
＜企業向け＞
カウンターパートとなる大手企業の部長・役員クラス、コンサルティングファームのプロジェクトマネジャーに対し、以下業務に取り組んでいただきます。

（１）新規顧客の開拓・提案営業
新規のメール・テレアポイントに加え、現在事業会社に所属されているコンサルティングファーム出身者等、同社独自のリードをもとに新規企業にアプローチし、経営・事業課題の抽出やフリーランスコンサルタント活用の提案を実施。

（２）既存顧客の深耕営業
コンサルティングファーム、大手事業会社、SIer等への取引規模（部門・案件数など）の拡大を実施。
また、プロジェクト中のフォローアップも行う。

＜プロフェッショナル人材向け＞
同社に登録しているフリーランスコンサルタントに対し、以下業務に取り組んでいただきます。

・コンサルタントからフリーランスへの転身支援（独立支援）や副業・兼業（スポットコンサル）の提案
・プロジェクトの提案
・プロジェクト受注後の条件交渉、契約締結
・プロジェクト参画中のフォローアップ（稼働トラブル対応、条件交渉、定例ミーティング同席 等）
・中長期のキャリア相談/支援 等

【働…

【必須要件】
※営業経験3年以上かつ、以下いずれかにおいて高い成果を出されてきた方
■企業の課題抽出からご提案、納品までの一連のプロセスにおいてフロントに立たれていたご経験
■企業課題に対し、無形商材（人材・IT・コンサル等）の提案営業を行っていたご経験


【歓迎要件】
▼スキルシェア/プロシェアリング領域での法人営業経験
▼toB/toC双方の営業経験
▼DX/ITをはじめとした企業課題、コンサルティングテーマに関する知見、ご経験
▼マネジメント/リーダー経験、もしくは新入社員の育成経験
▼大手企業の経営層クラスへの営業/折衝経験

大阪府
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【MISSION】
LHH RPO SolutionsはTAGにおいて、Solution Architectとしてポジショニングされています。RedやModis、LHHといったTAGすべてのビジネスと横ぐしで連携し、採用ソリューションをつくり顧客へサービスを提供しているビジネスでありブランドです。新たな採用手法や採用のあり方を国内の顧客へ紡ぎだし提案していく仲間を募集しています。

担当クライアント・採用ポジションの母集団形成から入社までの一連の採用プロセスのマネジメントをお任せします。

【REPONSIBILITIES】
・ポジション充足に向けた新たな採用手段の検討、提案と実行
・オープンしたポジションに関して、採用部門との条件・要件・ターゲットのすり合わせ
・策定したソーシングプランに基づき、母集団の形成
・候補者のスクリーニング
・候補者の採用部門への紹介、面接FBの回収
・オファーマネジメント
・入社までの候補者・採用部門へのフォローアップ

【必須要件】
■Customer Orientation （顧客志向、営業力）
■Goal Oriented / Financial Driven
■RPOまたは人材紹介、採用の経験
■MSPプログラム所属の場合は、派遣ビジネスまたはMSPの経験
■日本語／fluent or native／ mandatory
■英語／fluent or business
【歓迎要件】
▼Problem Solving & Analysis （課題認識力、解決提案力）
▼Data Analysis （データをもとにした課題分析）

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【業務内容】
大手企業やコンサルティングファームに対し、優秀なプロフェッショナル人材（フリーランスコンサルタント）をマッチングすることで、企業の経営課題を解決に導いていただく“HCコンサルタント”としてコンサルティング営業を担当いただきます。（HC＝Human Capital/人的資本）
なお、顧客の課題やニーズに応じ、正社員採用やスポットコンサル（コンパスシェア）のご提案も実施いたします。

【具体的な業務内容】
＜企業向け＞
カウンターパートとなる大手企業の部長・役員クラス、コンサルティングファームのプロジェクトマネジャーに対し、以下業務に取り組んでいただきます。

（１）既存顧客の深耕営業
コンサルティングファーム、大手事業会社、SIer等への取引規模（部門・案件数など）の拡大を実施。
また、プロジェクト中のフォローアップも行う。

（２）新規顧客の開拓・提案営業
現在事業会社に所属されているコンサルティングファーム出身者等、同社独自のリードをもとに新規企業にアプローチし、経営・事業課題の抽出やフリーランスコンサルタント活用の提案を実施。

＜プロフェッショナル人材向け＞
同社に登録しているフリーランスコンサルタントに対し、以下業務に取り組んでいただきます。

・コンサルタントからフリーランスへの転身支援（独立支援）や副業・兼業（スポットコンサル）の提案
・プロジェクトの提案
・プロジェクト受注後の条件交渉、契約締結
・プロジェクト参画中のフォローアップ（稼働トラブル対応、条件交渉、定例ミーティング同席 等）
・中長期のキャリア相談/支援 等

【働く魅力】
日本は2024年にGDP4位に転落。2050年には国内労働人口が5000万人まで減少すると言われており、労働人口減少と比例する形で日本経済は衰退していくことが予想されます。
また、人生100年時代が到来するなか、労働者のうち、50％がフリーランスや兼業・副業に従事すると予測されており、今後は企業に雇われない働き方も拡大していきます。
同社ではそのような未来を見据えてフリーランスマーケットの拡大を牽引し、兼業・副業が当たり前の世の中をつくっていきます。

・1→10フェーズの事業のため、新サービスの立ち上げや仕組み化、業務プロセスの改善 等に携…

【必須要件】
※営業経験3年以上かつ、以下いずれかにおいて高い成果を出されてきた方
■企業の課題抽出からご提案、納品までの一連のプロセスにおいてフロントに立たれていたご経験
■企業課題に対し、無形商材（人材・IT・コンサル等）の提案営業を行っていたご経験


【歓迎要件】
▼toB/toC双方の営業経験
▼DX/ITをはじめとした企業課題、コンサルティングテーマに関する知見、ご経験
▼マネジメント/リーダー経験、もしくは新入社員の育成経験
▼大手企業の経営層クラスへの営業/折衝経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

世界で自由に活躍できる人を増やす"をミッションに、適切なリスク管理の下でビジネスの拡大スピードを向上していただきます。

【当社の想い】
英語を学ぶ方法は足許10年間で急激に増え、サービスのレベルも向上しているにも関わらず、日本人の英語力は全く上がっていません。日本人の多くが、優秀であっても英語が話せず、グローバルで力を発揮することができていません。
当社が提供する英語コーチングサービスにおいては、英語学習を科学し、世界で通用する英語力を短期間で身に付けることを目指しています。
また、英語を学ぶ過程において自分自身を見つめ直し、グローバル人材として世界で活躍できるよう、全力で伴走していきます。
多くの日本のビジネスリーダーがグローバルリーダーとなり、世界で活躍できる人材になれるようサポートし続けます。

【当社について】
当社は、「ビジネス英語特化型コーチングスクール」を展開する2016年創業のスタートアップです。
従来の英会話教室のように講義形式ではなく、専属コンサルタントがお客様一人ひとりの目標と課題に応じた英語学習の独自カリキュラムを作成し、学習のフォローをすることに特化しています。
ビジネスの場で実践できる英語力を確実に身に着けて頂くこと、また英語学習を継続して頂くための独自のノウハウで、日本からのグローバル人材輩出に貢献します。
今後は、<人テクノロジー>をコンセプトに英語業界をさらに変革していきます。
アプリを基盤として、テクノロジーの力で英語コンサルタントがさらにお客様に価値を提供できる世界を創っていきます。大量の英語学習データやチャットデータを用いて、コンサルタントがお客様にとって最高のサポートができるようテクノロジーを活用していきます。
<人テクノロジー>というコンセプトで日本の英語業界を変え、日本人の可能性を引き出し、世の中に貢献していきます。

【募集背景】
事業拡大に伴い、M&A戦略を推進し、企業価値向上に貢献いただけるM&A担当者を募集します。M&A戦略の策定から実行まで一連のプロセスを担い、当社の成長を加速させることを期待しています。

【事業内容】
▼英語コーチングサービスの運営
従来の英語学習サービスとは一線を画した英語学習の支援サービスです。
「学習生産性」と「投下時間」を高める…

【必須要件】
■証券会社・戦略コンサルティングファーム・投資ファンド・FAS・総合商社・事業会社の経営企画系部門・監査法人のいずれかでの在籍経験
■プロジェクトマネジメント経験
■社内外のビジネスパートナーと信頼関係を構築できるコミュニケーション力
■事業の財務分析経験
■基礎的な会計税務の知識・理解
【歓迎要件】
▼M&Aのソーシング、エグゼキューション、交渉、PMI等M&Aに関わるいずれかの経験
▼投資の実務経験がある方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【代表メッセージ/募集背景】
同社は今、中長期ビジョンの実現に向けた大きな変革期を迎えています。2025年は生成AIが世界を劇的に変える起点となりました。同社がこの技術でどのようなイノベーションを生み出せるかは、英語教育業界の未来、そして日本の国際競争力に直結すると確信しています。 これまで代表直下で4名のメンバーがAI活用やPoCを進めてきましたが、全員が兼務のため、推進力が十分ではありませんでした。

2026年、AIを事業のコアへ据えるべく、体制を「専任」へと移行し実行スピードを最大化させます。経営直下で進行中のPoCをリードし、AI前提の業務プロセス再設計（BPR）を完遂させる「AIオペレーションマネージャー」として、全社的な変革を牽引する高い専門性とリーダーシップを持った方をお待ちしています。

【期待する役割】
入社後は、経営直下で全社的なAI活用の推進を担い、実務を通じて組織全体の変革をリードいただきます。その第一歩として、まずは同社の売上・組織の核である英語コーチングサービス「同社（PROGRIT）」事業部のAI化・DX推進を一手に担っていただきます。

現在、代表直下のプロジェクトチームが進めている施策を引き継ぎ、検証段階（PoC）から実業務への完全実装までをリードすることが最初のミッションです。

この主力事業での変革を成功モデルとして確立した後は、速やかに部門の垣根を越え、全社規模でAIネイティブな組織へと進化させる旗振り役を担っていただくことを期待しています。

1.基幹事業の「AIネイティブ化」を完遂

全社員の約7割が所属する同社事業部において、コンサルタントの業務フローや顧客への学習支援プロセスをAI前提で再設計（BPR）します。属人的な作業を徹底的に排除・高度化し、圧倒的な生産性と顧客満足度の両立を実現していただきます。

2.「検証」を「事業利益」へ変える実行力

現在進んでいる複数のAI活用検証を、単なる「便利な試み」で終わらせず、コスト削減やLTV（顧客生涯価値）向上といった経営数字に直結する仕組みへと昇華させます。

3.成功モデルの全社展開と新規事業への関与

同社事業部での成功を「再現性のあるベストプラクティス」として体系化した後、他事業部への展開や、AIをコア…

【必須要件】
■複数部門を跨ぐプロジェクトマネジメント、またはBPRの実務経験
■生成AI（LLM）を用いた業務改善・事業成果創出の実績（企画～実装）
■最新のAI技術（LLM等）への強い関心と、自発的かつ継続的な学習意欲
■経営層・事業責任者への提案、および合意形成・レポーティング経験
【歓迎要件】
▼BizOps、DX推進、あるいはIT戦略部門での責任者・リード経験
▼LLMの技術特性（RAG/API等）やプロンプトエンジニアリングへの深い理解
▼プロダクトマネージャー（PdM）としての実務経験

【求める人物像】
・ミッション「世界で自由に活躍できる人を増やす」および、行動指針「FIVE GRIT」への深い共感と体現
・現場第一主義：戦略立案に留まらず、自ら現場に足を運び、スタッフの課題や痛みを深く理解した上で「現場と共に変革を創り上げる」姿勢
・不確実な状況下でも事業成果にコミットし、オーナーシップを持って泥臭く最後までやり抜く実行力
・最新のAI技術を貪欲にキャッチアップし、実務への適用方法を自律的に模索し続けられる高い学習志向
・経営層から現場まで多様なステークホルダーを巻き込み、信頼を築きながら変革を推進できる誠実さと対話力

東京都
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

【期待する役割】
本ポジションは、ヤマシタが掲げる「長期ビジョン2030」および将来的な売上1兆円規模の企業成長を実現するために、M&A・アライアンスを通じた非連続成長を推進する中核ポジションです。
単なる案件ソーシングやPMI支援ではなく、当社の事業戦略・投資戦略と連動しながら、企業価値向上を目的とした投資判断の設計から実行、統合後の価値創出まで一貫して担っていただきます。
ご経験に応じて下記の役割をいくつか担っていただきます。

■中長期経営戦略に基づくM&A戦略の立案
■投資案件のソーシングおよび戦略的パートナーシップの構築
■デューデリジェンス・バリュエーション・条件交渉の主導
■PMIを通じた事業シナジー創出および投資価値最大化
■経営陣への投資意思決定支援および投資ポートフォリオ管理

【募集背景】
ヤマシタは、リネンサプライ事業およびホームケア事業を主軸に成長を続ける業界大手企業です。現在、2030年売上850億円、将来的には1兆円企業を目指す「第2創業期」にあります。
高齢化の進展や人材不足、業界の再編圧力が高まる中、当社では以下のテーマを成長戦略の中核に据えています。
・サービス高度化・DX化による付加価値向上
・周辺サービス領域の拡張
・業界再編を見据えた戦略的M&A
・在宅介護を中心としたプラットフォームビジネスの構築

これらを実現するためには、単独成長だけではなく、M&A・資本提携を活用した事業拡張が不可欠です。
現在は案件推進体制の強化が急務であり、経営戦略と投資判断を高度に統合し、実行をリードできるプロフェッショナル人材を募集しています。

【職務内容】
■【職務内容】
以下の業務を、経営層・事業責任者・財務・法務・外部アドバイザーと連携しながら推進していただきます。

■M&A戦略立案
・中期経営計画に基づく投資テーマ整理
・ターゲット領域の市場分析・競合分析
・投資ポートフォリオ設計

■ソーシング・案件開発
・M&A候補企業の探索・アプローチ
・投資ストラクチャー設計
・アライアンス検討

■投資実行
・企業価値評価（DCF・マルチプル分析等）
・財務・ビジネス・法務DDの統括
・契約条件交渉およびクロージング支援

■PMI・投資後価値創出
…

【必須要件】
■事業会社においてビジネスDD、または財務DDのご経験を3年程度有する方


【歓迎要件】
▼M&Aのアドバイザリーなどで、M&Aのストラクチャー判断（営業権譲渡、株式譲渡など）、M&Aに関連する会計/税務/会社法などの基礎知識を有する方
▼M&Aアドバイザリー、事業コンサル、事業会社においてM&Aプロジェクトに従事しソーシングから価格交渉・契約締結・買収後のモニタリングまでの一連の流れを経験を有する方

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

◆有休取得率100%全社で有給消化を推奨しています。 ◆育休・産休に取得率は100％！育休取得後の復職率90%
◆全社平均残業時間も20時間以下と業界でも圧倒的なWLB◎ ◆産休/育休/時短勤務実績も多数！中長期で就業できる環境です。

「情報セキュリティ監査（パーソルグループ／リモート可）」のポジションの求人です
【具体的な業務例】
事業会社の情報システム部門でのセキュリティ監査業務となります。
　・関連諸規程の改定
　・システム開発のガイドライン策定
　・関係部門とのステアリングコミット
　・クラウド環境のセキュリティ対策の確認
　・内部監査の実施
　・監査結果から見えるクライアントの課題抽出、改善提案
　・各種ドキュメント作成

【サービス特徴】
クライアントの中長期的なセキュリティ強化を実現するため、システム環境のセキュリティ評価、リスクアセスメント、脆弱性の特定とその改善策の提案などセキュリティ監査業務全般をお任せします。
またセキュリティ監査グループの立ち上げメンバーとして、組織全体のセキュリティ体制の構築に貢献できる非常に重要な役割を担っていただきます。

【募集背景】
企業が直面するセキュリティリスクは多様化・高度化しており、それに伴い情報セキュリティレベルを上げる為の内部監査・外部監査の重要性が高まっています。
パーソルクロステクノロジーのクライアントには、商社・製造業・流通業など幅広い業界の企業が含まれており、それぞれの業界で求められるセキュリティ基準や規制も多岐にわたります。
こうした状況に対応するため、当社では監査支援体制の強化を進めており、より高いレベルでの監査準備・対応を目指しています。
そこで、組織体制強化と監査業務をリードしていただける方を新たに募集しています。

【身につくスキル】
多様な業種・業界・企業においての監査経験を積むことにより以下の専門知識が深まります。
・リスクマネジメントやセキュリティポリシーの策定・運用、ISMSの管理のスキル。
・IT監査プロセスの理解やNISTCSF、ISMS、PCI DSSなどの対応能力
・経営層や技術部門との調整力、問題解決・分析力、監査報告書の作成スキル、プロジェクト管理能力

【キャリアパス】
・セキュリティコンサルタント：監査結果をもとに、企業へのリスク評価や対策提案
・IT監査人/内部監査：ガバナンスの評価・リスク管理
・法務・コンプライアンス担当：コンプライアンスオフィサー、データプライバシーオフィサーとして情報の保護
・CISO：セキュリティ戦略…

【必須要件】
■セキュリティ監査または情報セキュリティ監査関連の業務経験3年以上の経験

東京都
江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F

★プライム上場企業！★ビジネスとテクノロジーに精通したプロフェッショナル集団です

【職務概要】
下記の業務を担当していただきます。（同社で採用後、グループ会社のXspear Consulting株式会社に出向していただきます。）
【職務詳細】
・ CIO直下でのITおよびDX部門の戦略策定と組織・人材、財務、アーキテクチャの改革推進
・ グローバルシステムの構想立案から実行支援までのプロジェクト推進
・販売、調達、生産、品質管理、会計、業績管理などの幅広い業務のオペレーション改革、チェンジマネジメント　等

【グローバルプロジェクト事例】
・日本企業が買収した欧米企業のPMI施策として、欧米アジアの拠点へのグローバルシステム導入プロジェクトの経営管理・業務オペレーションの改革
・CIO直下でグローバルでのIT部門の戦略策定、財務管理、組織変革やグローバル連携の施策立案と実行
・海外拠点の売上拡大にあわせてグローバルでの販売状況の管理と、国内の生産計画との連携を含めた販売から生産までの業務・システムの将来像の策定と導入プロジェクトのマネジメント
・グローバルシステムの海外拠点展開に伴う業務改革・システム導入プロジェクトのPMO

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・コンサルティングファームでの実務経験2年以上
・TOEIC900点以上もしくは、英語圏の大学卒業や在住経験がある語学力水準をお持ちの方
・実務において英語を用いたオンライン会議をファシリテートしたご経験をお持ちの方

【尚可】
・業務改革やシステム導入におけるチェンジマネジメントのご経験をお持ちの方
・製造業プロジェクトではSAP、ERPやその他製造業システムのご経験をお持ちの方

※現時点では北米エリアへの海外出張可能性があります。

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階
東京メトロ銀座線「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

【年間休日125日】福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！

【職務概要】
※領域・チーム配属はご経験・ご意向をお伺いし決めていきます※

【職務詳細】
■領域：エンタープライズ領域とSMB領域

■販促チーム：ビズリーチの大手企業担当の営業部隊と連携し、案件受注～初期稼働までを担います。営業組織が企業より採用相談などを受けたフェーズで、販促チームにパスアップ。営業先に同行し、採用ニーズヒヤリングから行い、ソリューション提案、プロジェクト体制組成を実施。新規だけでなくリピート提案なども行います。大手顧客150社程をロックした伴奏型の提案を行なっているため、新規架電やリストアタックなどもございません。

■運用チーム：案件受注後のプロジェクトマネジメントを担います。ビズリーチ側でも運用チームがおり、全体で約20～30名の部隊となります。プロジェクト開始以降はプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの品質管理、メンバーコンディションのフォローを行います。外部パートナーも含めたディレクターやリクルーターが中心となってデリバリー（実際のスカウトなどの採用活動）を担当します。プロジェクトマネジメントがメインとなりますが、リピート提案なども運用チームが担当します。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

【必須】
※下記いずれかの経験と、リーダーもしくはマネジメント経験を合計で5年以上お持ちの方
・人材紹介事業で法人向け営業のご経験（中途領域経験）
・人材紹介事業で両面コンサルタントとしてのご経験

【尚可】
・大手企業への法人営業や採用支援のご経験

■入社後すぐにお任せしたいこと
まずは小規模採用プロジェクトのご提案とフォローからお任せします。
・慣れるまでは先輩が並走／フォローしますのでご安心ください
・採用領域で高い専門性を持ったプロフェッショナルと一緒に進めるプロジェクトのため、多くの学びがあります。

1.東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階／2.東京都渋谷区渋谷2-15-1／3.東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ
1.JR各線「渋谷」駅より徒歩8分／2・3.JR各線「渋谷」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所

【東証プライム上場G】より良い医療環境の実現を通じて、人々の健康と幸せに貢献

【職務概要】
同社にて、開業支援アドバイザーをお任せします。

【職務詳細】
■クリニック開業の一連のフォロー
・医師の開業相談
・基本計画・コンセプト策定支援
・物件紹介・診療圏調査
・事業計画の作成
・資金調達
・設計・建築・医療機器の選定
・広報活動
・スタッフ採用
・保健所等行政機関への届出・申請等
・クリニック開業の一連のフォロー
■提携企業との対応
■社内（全国の医師紹介部門担当の社員）連携
■事業推進のための企画、運営各種

【所属部署】
医業承継・開業支援ディビジョン（3名体制）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・医療機関の経営支援、開業支援、または医療系コンサルティングの経験

【尚可】
・医療経営士、医業経営コンサルタントの資格
・会計・税務・法務の知識
・医療業界における人脈やネットワーク
・事業企画や新規事業立ち上げの経験

東京都港区新橋4丁目1-1 新虎通りCORE
JR各線「新橋」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：転勤：当面なし（職制：エリアを限定せず勤務する総合職での採用となります）

年間休日140日以上／完全週休2日制／テレワーク制度あり

【職務概要】
役員メンバーとダイレクトにコミュニケーションを取りつつ、会計・経理の専門性と複数SaaSを活用しお客様の「あるべき業務オペレーション」を考え改善提案していただきます。
【職務詳細】
・バックオフィスの直接的な支援
顧客の経理・会計などといったバックオフィス業務の一部または全体を代行し、安定稼働を目指します。
・業務改善のための仕組みづくり提案
ヒアリングと現場支援を通して、複数SaaSや自社プロダクトを活用した「あるべき業務オペレーション」を設計し、非効率を解消する仕組みを構築・提案します。
・経理・財務・労務の専門人材ネットワーク構築
顧客の複雑な課題や高度な専門性が求められるニーズに応えるため、社内外の専門家とのネットワークを構築・維持し、最適なリソースを提供できる体制を整えます。

＜ポジションの面白さ＞
・スタートアップから上場企業まで企業規模は問わず、幅広い企業様の業務改革を1年間で複数社ご支援
・公認会計士やBIG4出身のコンサルタントなど高い専門性を持つメンバーと一緒に働ける
・経理以外のバックオフィス領域にも携わることができる
・経理職のナレッジを生かした自社プロダクト「Kithub」の開発にも携われる


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・社会人経験3年以上
・経理、財務、労務いずれかの実務経験のある方
・人材育成・業務管理などのマネジメント経験
・ベンチャー／スタートアップのスピード感と変化感の中で成長したい方

【尚可】
・オペレーションの実施及び何かしらの業務改善経験
・会計士・税理士・税理士補助の経験

東京都 港区 港区赤坂2-21-4
東京メトロ銀座線「溜池山王」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

プライム上場企業／大型案件多数／フレックス制度あり！ワークライフバランス◎

デジタルマーケティングにおけるクライアントの課題解決に向けたコンサルティング業務をお任せします。

【職務詳細】
〇クライアントとの課題ヒアリング
〇施策の提案
〇必要な人員の精査＆チーム編成
〇要件定義～実装
【例えばこんなプロジェクトに】
・BIダッシュボード開発（Tableau、PowerBI等）とそれに伴うデータマート開発
・DWH構築
・MAツール導入（Salesforce Marketing Cloud、Marketo、Adobe Campaign等）やシナリオ設計・数値改善
・ECサイトでの行動データ分析及び可視化など

＜入社後に使用する可能性の高い言語やツール、DB＞
Google Analytics、Google Tag Manager、Adobe Analytics、SQL、Python、Tableau、GCP、AWS、Treasure Date、snowflake、Salesforce Marketing Cloud、Adobe Campaign

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
※下記のいずれかの経験を2年以上お持ちの方
・Salesforce製品の導入・開発ディレクション
・DBおよびDWH等の構築ディレクション
・BI（Tableau、PowerBI等）の導入・開発ディレクション
・Google AnalyticsやAdobe Analyticsを使用したデータ分析・ディレクション
・DX推進におけるプロジェクトマネージャーの経験

東京都港区新橋4‐1‐1　新虎通りCORE
都営三田線「内幸町」駅徒歩5分、JR山手線・東京メトロ銀座線・都営浅草線・ゆりかもめ「新橋」駅徒歩約6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

豊田通商グループ企業／年間休日124日！裁量を持って業務に取り組めます◎

【職務概要】
1、豊田通商および豊田通商グループ各社おける派遣契約管理業務
・派遣管理デスク業務：派遣契約管理、派遣活用適正化支援、派遣元・派遣先双方への営業活動等
2、豊田通商グループ各社向けのキャリア採用支援業務
・採用コンサルティング：採用戦略設計、母集団形成企画、選考スキーム企画、離職者分析等
※職務において、まずは1からスタートし、希望や適性をもとに2へとキャリアを広げていただく予定です

【職務詳細】
1に関しては、豊田通商グループ各社の人事担当者に代わり、各社における要員計画の実現、適切な契約・労務管理を実現すべく、派遣活用のプロフェッショナルとして活動しています。その中で、チームリーダー候補として、以下業務をメンバーと共に遂行いただきます。

・派遣管理デスク業務
・派遣活用適正化支援
・法令対応支援


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・第一種普通自動車運転免許
※下記いずれか必須
・BtoBの営業経験　
・採用 or 労務管理の経験　

【尚可】
・部署やプロジェクトにおける、数名程度のメンバーをまとめるリーダー経験がある方
・人事部門でキャリア採用もしくは派遣管理（相談対応含む）の経験がある方
・派遣元企業での派遣先への営業、または派遣スタッフ管理経験がある方
・簿記3級レベル

愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8　センチュリー豊田ビル
各線「名古屋」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

東証プライム上場／社会貢献性が高い医療ベンチャー／退職金制度あり

【職務概要】
医療法人の経営コンサルティング、それに付随する業務
（他部署と連携し、医療法人の経営全般に係るサポートを行っていただきます。）

【職務詳細】
・支援対象の医療法人の検討
・医療法人の支援スキームの検討
・医療法人の収支計画策定
・医療法人の経営サポート全般
（例：業績モニタリング、事業改善策立案、実行、人員マネジメント等）など
※出張あり（出張先は岩手県、埼玉県、愛知県がメイン）

【やりがい】
数十床から数百床までを有する様々な病床機能を持った病院を舞台に地域医療再生事業として病院の経営、再生支援事業の展開に関わる事ができます。
地域に合わせた病院の再生を通じて地域医療や病院スタッフを守る立場として活躍する事で大きなやりがいを感じることが出来ます。

【部署説明】
病院経営に密接に携わるので、これまでの医療経験を生かして事業計画を立案し、それにより医療現場が変化していく様を肌で実感して頂くことができる部署になります。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・病院事務長もしくは総務課長経験者
・大学病院、公立病院・公的病院もしくはそれらに該当するような地域の中核的な病院で経験5年以上
・全国出張対応が可能な方
（愛知県内、さいたま市への出張、もしくはどちらかの特定エリア）

【尚可】
・医療法人での事務職経験者
・臨床の場面以外で自らの医療に関する経験を活かしたい方
・全国出張・転勤が可能な方

東京都中央区京橋１丁目６番１号 （三井住友海上テプコビル７階)
各線「東京」駅徒歩6分　※配属地により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

不動産・建設セクターの拡大に貢献いただくことを期待した採用です。

【職務概要】
不動産、建設、金融領域のコンサルタントを担当いただきます。

【職務内容】
（1）クライアント企業への経営・人事戦略に関するソリューション提案
（2）人材リサーチ、スカウトインタビュー、キャンディデイト評価
（3）経営幹部採用に向けた各種コミュニケーション

a).産業拡大
旧来より日本を支える巨大産業の持続的な成長支援／テクノロジーの進化や多様化する市場ニーズを背景に、事業ポートフォリオを強化すべく新たな収益源の確保を目指したタスクフォース採用
b).事業承継
後継者問題や人手不足等の業界課題に直面する企業の経営ボード招聘／マネジメントチーム組成／第二創業期の組織支援
c).業界革新・花形化
業界のアップデートや社会課題の解決を目指し新たな市場の開拓に挑戦する成長企業の幹部招聘／企業連合やロールアップ戦略による新たな業界の確立

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
以下のいずれかの経験を持つ方
・銀行で建設不動産業界のRM経験がある方、もしくは法人営業として建設不動産業界の企業を複数担当していた方
・金融機関で不動産ファイナンスやインフラ関連ファイナンス、CREコンサルティングの経験がある方
・ゼネコンでの法人営業経験者（民間向け）不動産会社でのリーシング経験者（オフィス、商業施設、物流施設）
・両面型の人材紹介会社で不動産、建設、金融領域のコンサルタントとしての業務経験がある方

・上記に加えて人事業務の経験がある方歓迎

東京都千代田区麹町1-7　相互半蔵門ビル9F
東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

最新のITツールを駆使しながら、生産性・柔軟性の高い働き方を実現しています。

【職務概要】
会計マネージャー候補として下記業務をお任せします。

【職務詳細】
・会計・税務実務支援及びアドバイス
・税務申告書作成・チェック、記帳代行
・月次・年次決算、四半期決算、確定申告
・5名～10名程度のマネジメント
・相続・事業承継など
・税務コンサルティング（国内税務、企業再編、事業承継コンサル等）
・税務デューデリジェンス
・事業拡大戦略の立案、実行
・スタートアップ企業特有の論点対応
・バックオフィスの経理設計
・融資・助成金・補助金の提案

※1クライアントを2-3名体制でサポートしています。
そのため多くの事例に触れることができ、また、業務の進め方にも理解が深まります。

【業務で使用する主なツール】
MFクラウド会計／達人／チャットワーク、Slack、messenger、Zoom

【必須】
・税理士事務所や税理士法人、会計事務所の経験年数5年以上
（クライアント対応、法人の申告書を作成できる方を想定）
・マネジメント経験をお持ちの方

【尚可】
・節税提案や融資、補助金、資金繰り表作成などのコンサルティング業務経験
・マネーフォワードなどのクラウド会計ソフトの使用経験をお持ちの方
・税理士資格保持者、科目合格者
・自己成長意欲のある方
・スタートアップ企業に興味がある方
・スタートアップ支援の経験がある方

北海道札幌市中央区北4条西2-1-18 邦洋札幌Ｎ4・2ビル11Ｆ
札幌市営地下鉄各線「さっぽろ」 駅から徒歩2分

【年間休日125日】福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！

【職務概要】
※領域・チーム配属はご経験・ご意向をお伺いし決めていきます※

【職務詳細】
■領域：エンタープライズ領域とSMB領域

■販促チーム：ビズリーチの大手企業担当の営業部隊と連携し、案件受注～初期稼働までを担います。営業組織が企業より採用相談などを受けたフェーズで、販促チームにパスアップ。営業先に同行し、採用ニーズヒヤリングから行い、ソリューション提案、プロジェクト体制組成を実施。新規だけでなくリピート提案なども行います。大手顧客150社程をロックした伴奏型の提案を行なっているため、新規架電やリストアタックなどもございません。

■運用チーム：案件受注後のプロジェクトマネジメントを担います。ビズリーチ側でも運用チームがおり、全体で約20～30名の部隊となります。プロジェクト開始以降はプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの品質管理、メンバーコンディションのフォローを行います。外部パートナーも含めたディレクターやリクルーターが中心となってデリバリー（実際のスカウトなどの採用活動）を担当します。プロジェクトマネジメントがメインとなりますが、リピート提案なども運用チームが担当します。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

【必須】
※下記いずれかの経験と、リーダーもしくはマネジメント経験を合計で5年以上お持ちの方
・人材紹介事業で法人向け営業のご経験（中途領域経験）
・人材紹介事業で両面コンサルタントとしてのご経験

【尚可】
・大手企業への法人営業や採用支援のご経験

■入社後すぐにお任せしたいこと
まずは小規模採用プロジェクトのご提案とフォローからお任せします。
・慣れるまでは先輩が並走／フォローしますのでご安心ください
・採用領域で高い専門性を持ったプロフェッショナルと一緒に進めるプロジェクトのため、多くの学びがあります。

1.東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階／2.東京都渋谷区渋谷2-15-1／3.東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ
1.JR各線「渋谷」駅より徒歩8分／2・3.JR各線「渋谷」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所

不動産・建設セクターの拡大に貢献いただくことを期待した採用です。

【職務概要】
不動産、建設、金融領域のコンサルタントを担当いただきます。

【職務内容】
（1）クライアント企業への経営・人事戦略に関するソリューション提案
（2）人材リサーチ、スカウトインタビュー、キャンディデイト評価
（3）経営幹部採用に向けた各種コミュニケーション

a).産業拡大
旧来より日本を支える巨大産業の持続的な成長支援／テクノロジーの進化や多様化する市場ニーズを背景に、事業ポートフォリオを強化すべく新たな収益源の確保を目指したタスクフォース採用
b).事業承継
後継者問題や人手不足等の業界課題に直面する企業の経営ボード招聘／マネジメントチーム組成／第二創業期の組織支援
c).業界革新・花形化
業界のアップデートや社会課題の解決を目指し新たな市場の開拓に挑戦する成長企業の幹部招聘／企業連合やロールアップ戦略による新たな業界の確立

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
以下のいずれかの経験を持つ方
・銀行で建設不動産業界のRM経験がある方、もしくは法人営業として建設不動産業界の企業を複数担当していた方
・金融機関で不動産ファイナンスやインフラ関連ファイナンス、CREコンサルティングの経験がある方
・ゼネコンでの法人営業経験者（民間向け）不動産会社でのリーシング経験者（オフィス、商業施設、物流施設）
・両面型の人材紹介会社で不動産、建設、金融領域のコンサルタントとしての業務経験がある方

・上記に加えて人事業務の経験がある方歓迎

東京都千代田区麹町1-7　相互半蔵門ビル9F
東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

★プライム上場企業！★ビジネスとテクノロジーに精通したプロフェッショナル集団です

【職務概要】
下記の業務を担当していただきます。
（同社で採用後、グループ会社のXspear Consulting株式会社に出向していただきます。）

【職務詳細】
・建設・不動産インダストリーチームの立ち上げ
・建設・不動産業界の新規アカウント開拓、提案活動
・建設・不動産業界のクライアントに対するプロジェクトのデリバリー（デジタル戦略の策定、AI等のテクノロジーを活用した新規事業立案、ITコンサルティング等）
・建設・不動産のリーダーとしてメンバーの採用や育成やナレッジの共有
・外部の講演や雑誌の寄稿等の情報発信

☆最先端の技術に長けたエンジニア集団との協働による他ファームでは難しい新規性の高いプロジェクトの提案・提供機会
☆必ずしも売上重視だけではない、新規性やR＆D的なプロジェクトも重視するカルチャーと経営陣（グループ経営陣・Xspear経営陣）のコミットメント
☆ファーム全体がワンチームで運営されていることによる、裁量・自由度の高さ
☆スタートアップとしての機動性・チャレンジ精神と、東証プライム上場企業ならではの安定したインフラ・ファシリティ・報酬が共存

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・プロフェッショナルファームにおける3年以上の勤務経験
・建設・不動産業界における10年以上の業界経験（プロフェッショナルファームでの勤務年数含む）
・建設・不動産業界のクライアントに対するプロジェクトをリードした経験
・建設・不動産業界に対する熱意

【尚可】
・自ら提案をリードして案件を獲得した経験（新規開拓経験があればなお良い）
・建設・不動産業界の企業のシニアとのネットワーク
・AIやブロックチェーン等のデジタル・テクノロジーに対する知見
・英語

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階
東京メトロ銀座線「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

事業規模は約600億円／福利厚生充実／年間休日124日／社内でのキャリア形成も◎

【職務概要】
アデコでは民間企業向けのアウトソーシングサービスのさらなる拡大戦略の一つとしてBPRの推進を掲げています。
BPR活動を通じて企業向けの課題解決とアデコアウトソーシングビジネスの拡大を一緒に担って行きたい方のご応募をお待ちしております。

【職務詳細】
■BPR機会のある企業・部署の調査とニーズ発掘
■クライアントの経営クラスへのBPR提案と合意
■クライアント企業の業務プロセスを分析し、課題を特定
■業務改善施策の立案およびプロセス最適化の提案
■RPAやAI-OCRなどのデジタルツールを活用した業務自動化の推進
■クライアントおよび社内関係者と連携し、BPRプロジェクトの計画・実行・効果測定を行う
■業務改善のためのKPI策定およびPDCAサイクルの運用
■アウトソーシング事業のサービスモデル改善および新規ビジネス開発への貢献

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・BPR、業務改善、またはプロセスコンサルティングの実務経験（3年以上）
・アウトソーシング、BPO、業務委託などのプロジェクト管理経験
・業務フローの可視化や分析の経験（BPMN、フローチャート作成など）
・ステークホルダーとの折衝経験（クライアント・社内チームとの調整・交渉）
・KPI策定およびPDCAサイクルの実行スキル

【尚可】
・RPA、AI-OCR、BIツール（Tableau, Power BIなど）を活用した業務改善経験
・DX（デジタルトランスフォーメーション）プロジェクトの経験
・コンサルティングファームや事業会社の経営企画部等でのBPR／業務改善プロジェクトのリード経験
・PMP、リーンシックスシグマ、ITILなどの資格保有者

東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル
東京メトロ千代田線、丸ノ内線「国会議事堂前」駅3番出口より徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

年間休日125日／140ヶ国以上にネットワークを展開するEYのメンバーファーム

【職務概要】
日系企業および外資系企業向けに、会計・経理業務のアウトソーシング支援を担当します。記帳代行から各種会計基準に基づく決算対応まで、幅広い会計業務に携わります。

【職務詳細】
・日本語または英語による記帳代行業務
・決算書の作成業務（JGAAP／US GAAP／IFRSを含む）
・各種会計基準に関するサポート業務
・オンサイトでのアウトソーシング支援業務
・支払サポート業務
・買掛金・売掛金および経費精算に関する照査業務
・法定調書作成業務
・税務申告および届出業務（※EY税理士法人と連携して実施）

【その他・魅力】
・日系・外資系の双方を担当するため、国際会計基準（US GAAP、IFRS）に触れながら専門性を高めることができます。
・記帳や決算対応にとどまらず、会計基準に関する助言や税務連携業務など、会計プロフェッショナルとしてのキャリアを幅広く積むことができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・会計事務若しくは一般事業会社の経理部における10年以上の実務経験
・日本語：ビジネスレベル
・Microsoft Excel・Wordの使用経験
・英語学習に意欲がある方

【尚可】
・公認会計士、米国公認会計士、税理士またはこれらの資格取得志望者
・TOEIC 800点以上

東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー
東京メトロ各線「日比谷」駅から徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

事業規模は約600億円／福利厚生充実／年間休日124日／社内でのキャリア形成も◎

【職務概要】
アデコでは民間企業向けのアウトソーシングサービスのさらなる拡大戦略の一つとしてBPRの推進を掲げています。
BPR活動を通じて企業向けの課題解決とアデコアウトソーシングビジネスの拡大を一緒に担って行きたい方のご応募をお待ちしております。

【職務詳細】
■BPR機会のある企業・部署の調査とニーズ発掘
■クライアントの経営クラスへのBPR提案と合意
■クライアント企業の業務プロセスを分析し、課題を特定
■業務改善施策の立案およびプロセス最適化の提案
■RPAやAI-OCRなどのデジタルツールを活用した業務自動化の推進
■クライアントおよび社内関係者と連携し、BPRプロジェクトの計画・実行・効果測定を行う
■業務改善のためのKPI策定およびPDCAサイクルの運用
■アウトソーシング事業のサービスモデル改善および新規ビジネス開発への貢献

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・BPR、業務改善、またはプロセスコンサルティングの実務経験（3年以上）
・アウトソーシング、BPO、業務委託などのプロジェクト管理経験
・業務フローの可視化や分析の経験（BPMN、フローチャート作成など）
・ステークホルダーとの折衝経験（クライアント・社内チームとの調整・交渉）
・KPI策定およびPDCAサイクルの実行スキル

【尚可】
・RPA、AI-OCR、BIツール（Tableau, Power BIなど）を活用した業務改善経験
・DX（デジタルトランスフォーメーション）プロジェクトの経験
・コンサルティングファームや事業会社の経営企画部等でのBPR／業務改善プロジェクトのリード経験
・PMP、リーンシックスシグマ、ITILなどの資格保有者

東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル
東京メトロ千代田線、丸ノ内線「国会議事堂前」駅3番出口より徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

最新のITツールを駆使しながら、生産性・柔軟性の高い働き方を実現しています。

【職務概要】
会計マネージャー候補として下記業務をお任せします。

【職務詳細】
・会計・税務実務支援及びアドバイス
・税務申告書作成・チェック、記帳代行
・月次・年次決算、四半期決算、確定申告
・5名～10名程度のマネジメント
・相続・事業承継など
・税務コンサルティング（国内税務、企業再編、事業承継コンサル等）
・税務デューデリジェンス
・事業拡大戦略の立案、実行
・スタートアップ企業特有の論点対応
・バックオフィスの経理設計
・融資・助成金・補助金の提案

※1クライアントを2-3名体制でサポートしています。
そのため多くの事例に触れることができ、また、業務の進め方にも理解が深まります。

【業務で使用する主なツール】
MFクラウド会計／達人／チャットワーク、Slack、messenger、Zoom

【必須】
・税理士事務所や税理士法人、会計事務所の経験年数5年以上
（クライアント対応、法人の申告書を作成できる方を想定）
・マネジメント経験をお持ちの方

【尚可】
・節税提案や融資、補助金、資金繰り表作成などのコンサルティング業務経験
・マネーフォワードなどのクラウド会計ソフトの使用経験をお持ちの方
・税理士資格保持者、科目合格者
・自己成長意欲のある方
・スタートアップ企業に興味がある方
・スタートアップ支援の経験がある方

北海道札幌市中央区北4条西2-1-18 邦洋札幌Ｎ4・2ビル11Ｆ
札幌市営地下鉄各線「さっぽろ」 駅から徒歩2分

業界未経験歓迎！【創業以来黒字経営】年商510億円規模の急成長中ベンチャー！

M＆Aマッチング担当者として以下の業務をお任せします。
従来、同社では1人のアドバイザーが案件獲得からクロージングまで担当しておりましたが、取扱案件数や成約件数の増加に伴い、「マッチング」のフェーズのみを担当する専任ポジションを設けています。

【職務詳細】
＜分析業務＞
・案件分析・マーケット分析
＜開拓業務＞
・新規買手企業の開拓
＜提案業務＞
・新規買手企業への提案・既存買手企業への提案
＜その他＞
・売り手担当者との折衝・プロアクティブサーチの提案
・買い手向けの資料作成・売り手と買い手の面談の調整

★同ポジションの魅力★
約10～20件の案件を担当し、買手企業の開拓を行っていただきます。マッチング後は売り手の担当者がディールを進めますので、余分な業務が発生せずマッチングに集中することができ、効率的に多くの件数を対応することができます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】　
■顧客折衝経験1年以上
→正社員として営業もしくは販売サービスのご経験

【尚可】
■M＆Aの仲介営業経験者
■銀行／証券会社等の金融機関での営業経験
■対法人で新規開拓の営業経験　

〒150-6190　東京都渋谷区渋谷2-24-12　渋谷スクランブルスクエア
JR各線、東京メトロ各線「渋谷」駅 直結徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

日本語学校法人を支える経営支援のプロへ

【職務概要】
日本語教育機関など、各法人の窓口として経営全般の支援を行うプロジェクトのマネジメントをお任せします。
【職務詳細】
・教育関連資産の作成・管理
・新規設立や設置者変更等、必要な行政書類の作成
・補助金を使った資金調達支援の計画から着金までのディレクション業務
・デューデリジェンス／PMIの実施など、M＆Aに必要な各種工程の支援
・コンサルタント組織の構築、社員教育プランの型化
・新しいビジネス展開、財務健全化等

【その他・魅力】
・経営に近い目線で事業成長を支える「裁量を持てるプロジェクト・マネジメント・オフィス」であること
・上流から実装、成果創出までコミットし、経営的な視座も自然と身につく
・提案して終わりではなく、教育機関の設計から開校、そして制度運用まで一貫して関わるため、数ヶ月・数年単位で成長を共にすることができる

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・社会人経験4年以上かつ
　以下いずれかの経験（2年以上）
　経理、人事、財務、法務、広報
　コンサルタント職
　無形商材の提案営業（toC／toB不問）
　経営企画部での業務
・コンサルタントとして即戦力になる方
・ブティックファームにいらっしゃった方
【尚可】
・スタートアップ企業での業務経験
・財務会計の基礎知識
・日本語学校業界への興味や知識

東京都品川区西五反田7丁目9－5 SGテラス 6F
JR山手線「五反田」駅徒歩5分
東急目黒線「不動前」駅徒歩12分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

＜プライム上場C＆Rグループ＞医療機関向け人材紹介サービスのDX化に携わる！

【職務概要】
同社にて下記業務に従事していただきます。

【職務詳細】
・医業承継事業の立ち上げ・開拓（医業承継案件の確保、譲り受け候補者・医師等の対応等）
・譲り渡し・譲り受け双方のニーズヒアリングとマッチング
・財務・事業デューデリジェンスの実施支援
・承継スキームの設計と提案
・契約交渉・クロージング支援
・医療機関の経営・開業支援に関するコンサルティング
・新規事業の企画・推進（サービス設計、業務フロー構築など）

　※役職者としての採用となります

■所属部署名
事業開発グループ 事業開発ディビジョン（6名体制）


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・承継・M＆Aに関する実務経験（契約条件の交渉、譲渡契約書の作成、ク
ロージング対応力）

【尚可】
・医療機関の経営支援、開業支援、または医療系コンサルティングの経験
・医療経営士、医業経営コンサルタントの資格
・会計・税務・法務の知識
・医療業界における人脈やネットワーク
・事業企画や新規事業立ち上げの経験

東京都港区新橋4丁目1-1 新虎通りCORE
都営三田線「内幸町」駅徒歩約5分
JR山手線「新橋」駅徒歩約6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

豊田通商グループ企業／年間休日124日！裁量を持って業務に取り組めます◎

【職務概要】
・グループ各社に対する人事コンサルティング業務
・定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案
・提案後の人事制度設計から定着支援
・規程改訂や法令対応支援　など

【職務詳細】
・人事制度設計
　顧客ニーズや各社が抱える問題解決に向けた、等級／賃金／評価制度設計（改訂）など、
　各種人事制度設計（改訂）の提案およびコンサルティング業務
・制度運営 適正化支援
　各種アセスメント実施や定性・定量分析による、各社の制度運営上の課題の見える化や適正化に向けた支援
・規程改訂、法令対応支援
　人事制度設計に伴う関連規程の作成（改訂）、人事関連規程の適法化支援など
・営業活動
　グループ各社への定期訪問や各種サービスの提案活動


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・普通自動車免許
・人事業務における、制度設計や規程改訂などの経験（3年以上）

【尚可】
・人事コンサルティング経験
・簿記3級レベル
・マクロ作成のご経験



★☆★転勤について★☆★
当面は無し。東京支店への転勤の可能性があるが、本人意思を考慮する。

愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8　センチュリー豊田ビル
各線「名古屋」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

＜プライム上場C＆Rグループ＞医療機関向け人材紹介サービスのDX化に携わる！

【職務概要】
同社にて下記業務に従事していただきます。

【職務詳細】
・医業承継事業の立ち上げ・開拓（医業承継案件の確保、譲り受け候補者・医師等の対応等）
・譲り渡し・譲り受け双方のニーズヒアリングとマッチング
・財務・事業デューデリジェンスの実施支援
・承継スキームの設計と提案
・契約交渉・クロージング支援
・医療機関の経営・開業支援に関するコンサルティング
・新規事業の企画・推進（サービス設計、業務フロー構築など）

　※役職者としての採用となります

■所属部署名
事業開発グループ 事業開発ディビジョン（6名体制）


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・承継・M＆Aに関する実務経験（契約条件の交渉、譲渡契約書の作成、ク
ロージング対応力）

【尚可】
・医療機関の経営支援、開業支援、または医療系コンサルティングの経験
・医療経営士、医業経営コンサルタントの資格
・会計・税務・法務の知識
・医療業界における人脈やネットワーク
・事業企画や新規事業立ち上げの経験

東京都港区新橋4丁目1-1 新虎通りCORE
都営三田線「内幸町」駅徒歩約5分
JR山手線「新橋」駅徒歩約6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

最新のITツールを駆使しながら、生産性・柔軟性の高い働き方を実現しています。

【職務概要】
　新規事業開発支援を進めるプロジェクト全体をリードし、チームを率いる
　マネージャー候補。補助金申請だけでなく、将来的にはベンチャー・
　スタートアップへの経営企画代行やCFO代行など、ファイナンス領域を
　先導するポジションを想定しています。

【職務詳細】
・新規事業開発の支援全般
→経営者や事業責任者とのディスカッションを通じた事業アイディアの言語化、
　事業計画書の作成
→事業戦略策定・戦術立案
　（業界や統計情報のリサーチ、各種分析フレームワークの活用）
→ファイナンス戦略の企画・提案およびプロジェクトマネジメント
・補助金申請・事業計画作成・採択後のサポート業務および進捗管理
→事業再構築補助金／ものづくり補助金／小規模事業者持続化補助金／
　IT導入補助金　等
・メンバー育成、ピープルマネジメント
・チーム（ファイナンス事業部）の戦略立案（KPI、OKR 等）
・SEVENRICH GROUPとの連携
→グループ内新規事業の立案サポート、経営企画やファイナンス
　（経営企画代行・CFO代行）関連領域への拡張

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】※下記条件をいずれか満たす方
・事業や組織計画の立案、またはそれに準ずる経験がある方
・PMとしてプロジェクト管理やメンバーマネジメントのご経験がある方

【尚可】
・ベンチャー・スタートアップ企業でCXO、もしくは経営企画室などにて
　ファイナンス面の責任を持った経験
・FP＆Aに準ずる業務経験
・提案型の法人営業経験（3年以上）
・経営者との折衝経験（3年程度）

※ご本人の志向や経験に応じて以下の業務もお任せします。
・事業計画策定支援
・KPIやOKRの後方支援
・経営企画／FP＆A領域の支援

東京都渋谷区桜丘町9-8　KN渋谷3ビル　2F
JR山手線「渋谷」駅徒歩9分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

日本語学校法人を支える経営支援のプロへ

【職務概要】
日本語教育機関など、各法人の窓口として経営全般の支援を行うプロジェクトのマネジメントをお任せします。
【職務詳細】
・教育関連資産の作成・管理
・新規設立や設置者変更等、必要な行政書類の作成
・補助金を使った資金調達支援の計画から着金までのディレクション業務
・デューデリジェンス／PMIの実施など、M＆Aに必要な各種工程の支援
・コンサルタント組織の構築、社員教育プランの型化
・新しいビジネス展開、財務健全化等

【その他・魅力】
・経営に近い目線で事業成長を支える「裁量を持てるプロジェクト・マネジメント・オフィス」であること
・上流から実装、成果創出までコミットし、経営的な視座も自然と身につく
・提案して終わりではなく、教育機関の設計から開校、そして制度運用まで一貫して関わるため、数ヶ月・数年単位で成長を共にすることができる

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・社会人経験4年以上かつ
　以下いずれかの経験（2年以上）
　経理、人事、財務、法務、広報
　コンサルタント職
　無形商材の提案営業（toC／toB不問）
　経営企画部での業務
・コンサルタントとして即戦力になる方
・ブティックファームにいらっしゃった方
【尚可】
・スタートアップ企業での業務経験
・財務会計の基礎知識
・日本語学校業界への興味や知識

東京都品川区西五反田7丁目9－5 SGテラス 6F
JR山手線「五反田」駅徒歩5分
東急目黒線「不動前」駅徒歩12分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

★プライム上場企業！★ビジネスとテクノロジーに精通したプロフェッショナル集団です

【職務概要】
下記の業務を担当していただきます。（同社で採用後、グループ会社のXspear Consulting株式会社に出向していただきます。）
【職務詳細】
・ CIO直下でのITおよびDX部門の戦略策定と組織・人材、財務、アーキテクチャの改革推進
・ グローバルシステムの構想立案から実行支援までのプロジェクト推進
・販売、調達、生産、品質管理、会計、業績管理などの幅広い業務のオペレーション改革、チェンジマネジメント　等

【グローバルプロジェクト事例】
・日本企業が買収した欧米企業のPMI施策として、欧米アジアの拠点へのグローバルシステム導入プロジェクトの経営管理・業務オペレーションの改革
・CIO直下でグローバルでのIT部門の戦略策定、財務管理、組織変革やグローバル連携の施策立案と実行
・海外拠点の売上拡大にあわせてグローバルでの販売状況の管理と、国内の生産計画との連携を含めた販売から生産までの業務・システムの将来像の策定と導入プロジェクトのマネジメント
・グローバルシステムの海外拠点展開に伴う業務改革・システム導入プロジェクトのPMO

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・コンサルティングファームでの実務経験2年以上
・TOEIC900点以上もしくは、英語圏の大学卒業や在住経験がある語学力水準をお持ちの方
・実務において英語を用いたオンライン会議をファシリテートしたご経験をお持ちの方

【尚可】
・業務改革やシステム導入におけるチェンジマネジメントのご経験をお持ちの方
・製造業プロジェクトではSAP、ERPやその他製造業システムのご経験をお持ちの方

※現時点では北米エリアへの海外出張可能性があります。

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階
東京メトロ銀座線「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◆有休取得率100%全社で有給消化を推奨しています。 ◆育休・産休に取得率は100％！育休取得後の復職率90%
◆全社平均残業時間も15時間以下と業界でも圧倒的なWLB◎ ◆産休/育休/時短勤務実績も多数！中長期で就業できる環境です。

「【領域責任者】ITコンサルタント職（AIコンサルティング）」のポジションの求人です
【業務内容】
・AI＆Data Analytics領域の事業責任者として、AIを活用したコンサルティングサービスの企画・運営から案件獲得、チーム組成、チームメンバーの育成まで担当していただきます。
・クライアント企業のデータドリブンによる事業・業務変革支援のための以下の業務を行います。
　1.データ処理・分析技術を用いた業務高度化・効率化支援
　2.AI/Data & Analyticsを用いたDX戦略・計画の策定支援
　3.顧客の社内データ利活用に向けたデータガバナンス整備／データ統合基盤整備／組織組成・人材育成
　4.AI/Data & AnalyticsにおけるPoCからシステム開発および運用保守までのシステム構築支援

【募集背景】
PERSOL Cross Technologyにおける「AIコンサルティングチーム」責任者募集

【ミッション】
・AIコンサルティングサービスの企画、戦略立案、および事業計画の策定
・クライアントとの関係構築、ニーズの把握、提案および案件獲得のリーディング
・デリバリー責任者としてクライアントプロジェクトの管理と実行、プロジェクトチームのリード、および成果物の品質管理
・最新のAI技術とトレンドを追跡し、サービスに適用するための技術リーダーシップを発揮
・チームメンバーの育成・指導、新しい人材の採用のリーディング

【プロジェクト事例】
・金融機関でのAI利活用・会員分析強化に関する提案
・モビリティ品質保証におけるAI利活用の提案
・AIを活用したサービス/商品の強化提案

【魅力】
★フレキシブルな組織運営において、事業開発・サービス開発・チーム運営にも関わっていただきます。
★PERSOLグループの60,000社以上の顧客基盤を活用した新たなプロジェクト組成、セールス活動にも関与していただきます。
★コンサルティングだけでなく、10,000名のエンジニアとの連携によるものづくり領域の実行支援にも関与していただけます。
★多様な業界やプロジェクトに関わることができ、市場価値の高いAI/Data Analyticsエキスパートを目指すことができます。

【必須要件】
・AIを活用したコンサルティング事業のリーダー経験
・デリバリーおよび案件獲得の責任者経験
・AI/Data Analytics領域のコンサルティング経験2年以上。もしくはAI/Data Analytics領域の業務経験2年以上

東京都
都内の弊社事務所及びクライアント事務

★プライム上場企業！★ビジネスとテクノロジーに精通したプロフェッショナル集団です

【職務概要】
下記の業務を担当していただきます。（同社で採用後、グループ会社のXspear Consulting株式会社に出向していただきます。）

【職務詳細】
・商社・食品インダストリーチームの立ち上げ
・商社・食品業界の新規アカウント開拓、提案活動
・商社・食品業界のクライアントに対するプロジェクトのデリバリー（デジタル戦略の策定、ブロックチェーン等のテクノロジーを活用した新規事業立案、ITコンサルティング等）
・商社・食品のリーダーとしてメンバーの採用や育成やナレッジの共有
・外部の講演や雑誌の寄稿等の情報発信

商社・食品業界は、社会課題や消費者選好の移り変わりの速さから、顧客はトランスフォーメーションの必要性を強く認識していて、大きなコンサルティング機会が存在すると考えています。
グループ会社及び現経営陣の強大なサポートの下で、ご自身でチームを立ち上げ、顧客基盤を築き、プラクティスを確立する意思と能力のある方を募集しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・プロフェッショナルファームにおける3年以上の勤務経験
・商社・食品業界における10年以上の業界経験（プロフェッショナルファームでの勤務年数含む）
・商社・食品業界のクライアントに対するプロジェクトをリードした経験
・商社・食品業界に対する熱意

【尚可】
・自ら提案をリードして案件を獲得した経験（新規開拓経験があればなお良い）
・商社・食品業界の企業のシニアとのネットワーク
・AIやブロックチェーン等のデジタル・テクノロジーに対する知見
・ビジネスレベルの英語力

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階
東京メトロ銀座線「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

年間休日125日／キャリアアップ◎／

＝＝＝＝★同社について★＝＝＝＝
エグゼクティブサーチ、ヘッドハンティング事業を展開しており、クライアント企業の新規事業開発、ターンアラウンド・事業再生、事業承継、海外進出などをテーマとしています。
金融、製薬、コンサルファーム、製造業(化学、自動車、機械)、広告の日本・世界を代表とするクライアントにサービスを提供しています。
クライアントの約30%が海外企業本社案件であり、日本発のグローバルエグゼクティブサーチです。
クライアントの採用支援だけではなく、人事報酬サーベイ、評価制度構築支援、幹部登用に関わるアドバイザリー、各種リファレンスサービスも提供しています。

【職務概要】
下記業務をお任せします。

【職務詳細】
・クライアント企業の事業成長、変革に向けたHRコンサルサービス
・主に経営幹部のエグゼクティブサーチ、既存幹部を含めた布陣組閣
・経営及び執行レイヤーのアセスメント、報酬調査、制度構築支援
・特に広義のマーケティングをテーマとして様々なプロジェクト業務

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】下記いずれかのご経験
・広告代理店（総合、ネット専業、どちらでも可能）の営業経験
・マーケSP、CRMなどのビジネスサイドの経験
・事業会社でのデジタルマーケティング経験者

【尚可】
ビジネスレベルの英語を使える方

東京都千代田区麹町1-7　相互半蔵門ビル9F
東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

業界未経験歓迎！【創業以来黒字経営】年商510億円規模の急成長中ベンチャー！

M＆Aマッチング担当者として以下の業務をお任せします。
従来、同社では1人のアドバイザーが案件獲得からクロージングまで担当しておりましたが、取扱案件数や成約件数の増加に伴い、「マッチング」のフェーズのみを担当する専任ポジションを設けています。

【職務詳細】
＜分析業務＞
・案件分析・マーケット分析
＜開拓業務＞
・新規買手企業の開拓
＜提案業務＞
・新規買手企業への提案・既存買手企業への提案
＜その他＞
・売り手担当者との折衝・プロアクティブサーチの提案
・買い手向けの資料作成・売り手と買い手の面談の調整

★同ポジションの魅力★
約10～20件の案件を担当し、買手企業の開拓を行っていただきます。マッチング後は売り手の担当者がディールを進めますので、余分な業務が発生せずマッチングに集中することができ、効率的に多くの件数を対応することができます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】　
■顧客折衝経験1年以上
→正社員として営業もしくは販売サービスのご経験

【尚可】
■M＆Aの仲介営業経験者
■銀行／証券会社等の金融機関での営業経験
■対法人で新規開拓の営業経験　

〒150-6190　東京都渋谷区渋谷2-24-12　渋谷スクランブルスクエア
JR各線、東京メトロ各線「渋谷」駅 直結徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

豊田通商グループ企業／年間休日124日！裁量を持って業務に取り組めます◎

【職務概要】
・グループ各社に対する人事コンサルティング業務
・定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案
・提案後の人事制度設計から定着支援
・規程改訂や法令対応支援　など

【職務詳細】
・人事制度設計
　顧客ニーズや各社が抱える問題解決に向けた、等級／賃金／評価制度設計（改訂）など、
　各種人事制度設計（改訂）の提案およびコンサルティング業務
・制度運営 適正化支援
　各種アセスメント実施や定性・定量分析による、各社の制度運営上の課題の見える化や適正化に向けた支援
・規程改訂、法令対応支援
　人事制度設計に伴う関連規程の作成（改訂）、人事関連規程の適法化支援など
・営業活動
　グループ各社への定期訪問や各種サービスの提案活動


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・普通自動車免許
・人事業務における、制度設計や規程改訂などの経験（3年以上）

【尚可】
・人事コンサルティング経験
・簿記3級レベル
・マクロ作成のご経験



★☆★転勤について★☆★
当面は無し。東京支店への転勤の可能性があるが、本人意思を考慮する。

愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8　センチュリー豊田ビル
各線「名古屋」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

★プライム上場企業！★ビジネスとテクノロジーに精通したプロフェッショナル集団です

【職務概要】
下記の業務を担当していただきます。（同社で採用後、グループ会社のXspear Consulting株式会社に出向していただきます。）

【職務詳細】
・商社・食品インダストリーチームの立ち上げ
・商社・食品業界の新規アカウント開拓、提案活動
・商社・食品業界のクライアントに対するプロジェクトのデリバリー（デジタル戦略の策定、ブロックチェーン等のテクノロジーを活用した新規事業立案、ITコンサルティング等）
・商社・食品のリーダーとしてメンバーの採用や育成やナレッジの共有
・外部の講演や雑誌の寄稿等の情報発信

商社・食品業界は、社会課題や消費者選好の移り変わりの速さから、顧客はトランスフォーメーションの必要性を強く認識していて、大きなコンサルティング機会が存在すると考えています。
グループ会社及び現経営陣の強大なサポートの下で、ご自身でチームを立ち上げ、顧客基盤を築き、プラクティスを確立する意思と能力のある方を募集しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・プロフェッショナルファームにおける3年以上の勤務経験
・商社・食品業界における10年以上の業界経験（プロフェッショナルファームでの勤務年数含む）
・商社・食品業界のクライアントに対するプロジェクトをリードした経験
・商社・食品業界に対する熱意

【尚可】
・自ら提案をリードして案件を獲得した経験（新規開拓経験があればなお良い）
・商社・食品業界の企業のシニアとのネットワーク
・AIやブロックチェーン等のデジタル・テクノロジーに対する知見
・ビジネスレベルの英語力

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階
東京メトロ銀座線「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所