生産技術・生産管理（建築・土木・プラント・設備）／の転職・求人情報一覧

◎半導体・電子部品の製造で世界を牽引。産み出す製品の大半は世界シェア7割を占めています。
◎過去4年連続で最高利益額を更新中。2023年時点、従業員の平均年間給与は1,300万円を超え、
　冬のボーナス支給額は国内第1位。利益を社員に還元する社風です。
◎「働きがいのある企業ランキング製造業トップクラス」を10年連続で受賞中！
　グローバルチャレンジ制度、勤務地自由選択制度、残業削減への取り組み、出産・
　育児制度の整備など、手厚い待遇を受けながら、世界レベルの技術に触れることができる環境です。

世界シェアトップを誇る精密加工装置メーカーである当社事業所内のめっき処理後の廃液・廃水処理及び工場内設備維持を担当していただきます。

～具体的には～
・工場内の各工程から発生する廃液・廃水を安全に処理し廃棄・排出する業務
・排水処理に関わる設備維持管理業務 ・水質関係有害物質の検査業務
・廃液・廃水処理設備の新規導入、立ち上げ業務　など

～活躍のフィールドは世界へ～
「海外勤務を通じて成長したい」「異文化や困難な状況を乗り越えることで自分の価値を高めたい」
「言語力をビジネスの場で試したい」など、海外で働くことへの強い想いをもった社員が、
自ら名乗りを上げて海外拠点に勤務できる制度があります。半導体の製造工場が集中するアジア地区にて、
お客様とより密接に関わることでの成長を望んだエンジニアや、
英語力を活かしながら仕事の幅を広げるためにアメリカへ渡った経営サポートなど、
この“グローバルチャレンジ制度”を利用して、多くの社員が海外拠点で経験を積んでいます。

EHS部門という総務関連部署に配属となります。安全衛生、環境保全関係を統括している部門です。

ディスコでは、顧客・従業員も含めたすべてのステークホルダーに満足度向上が掲げられており、
『働きがいのある企業ランキング製造業トップクラス』を数年間獲得し続けています。
（※Great Place to Work(R) Institute Japan（GPTWジャパン）主催）
■長時間労働の抑止
残業が月45時間までの割増率を25％から35％に引き上げ、残業を減らす社員のインセンティブを高め、
長時間労働を自発的に改めるよう制度を改正しました。その他にも社内のカイゼン活動(PIM活動)において、
各部署において1ヶ月に１つ以上、残業削減の取り組みを発表することを義務づけています。
■勤務地自由選択制度の導入
キャリア向上等のために異動先を自ら選択可能なFA制度の導入（異動元の所属長は拒否不可）し、
自発的なキャリアの構築を可能にしました。
この点が評価され、「働きやすく生産性の高い企業職場表彰最優秀賞」を受賞しています。
■働く環境の整備
社員が最大限のパフォーマンスを発揮できるように、働きがいを高めるための専門部署を設け、
社員同士が良好な関係を築くための全社をあげた施策を継続的に実施しています。
また、フィットネスジム、育休制度の充実など、さまざまな観点から、
従業員が快適に働くことができる環境づくりに取り組んでいます。

半導体や電子部品の製造は、いまや世界各地でおこなわれるようになりました。
ディスコの提供しているソリューションも世界各国で必要とされ、現在では
50カ国の3,000を超える半導体・電子部品工場で、約20,000台のディスコの機械装置が稼動しています。
世界各地のお客さまを支えるため、ディスコは16カ国に約60の拠点を設け、サポート体制を整えています。
高度なKiru（切る）・Kezuru（削る）・Migaku（磨く）技術へのニーズがあればどこへでも。
世界各国すべてが、ディスコの活躍の舞台となりうるのです。
現段階でもディスコ製品の大半は世界シェア約70％を占めていますが、これは結果に過ぎません。
ディスコが提供するものは装置や加工ツール（砥石）だけではなく、お客様が求める最良の加工結果であり、
それを実現するプロセスです。
ディスコでしか生みだせない技術で、世の中の利便性向上に貢献すること。
これからも、その想いと行動を積み重ねることで、Only oneの存在を目指していきます。

＜MUST＞
・廃液（めっき）処理設備の導入／立ち上げ業務のご経験
・排水処理業務、廃液（めっき）
・廃水処理に関する最適処理の提案
・改善業務のご経験（目安3年以上）
＜WANT＞
公害防止管理者　水質1種

[茅野工場] 長野県茅野市豊平480 ※マイカー通勤可

★日立のグループ会社
★国内トップレベルのクリーンルーム施工実績
★半導体メーカーとの最先端な仕事が可能
★新技術の情報などいち早くキャッチできる環境
★クリーンルーム工事、設計、など経験を活かす

半導体メーカー向けにクリーンルームをの提案営業時に、
技術担当として同行頂き受注をご支援いただきます。


・顧客訪問同行して技術説明
・顧客の課題や要望について収集しプレゼン
・デモ実験の対応
・新規技術の開発、研究協力


半導体分野は競争激しく設備投資の大きな業界になりますので、
プラント設備でクリーンルーム設備の設計開発施工に定評のある該社にて
国内民間で最先端の技術力、新規の技術研究開発にも携わっていただきます。

【応募条件】
・大学卒業以上
・半導体プラントやクリーンルームの施工工事、設計に携わった経験
・半導体メーカーで設備、生産管理など設備導入に携わった経験

【求めるスキル】
半導体メーカーの設備導入意思決定権がある方へご自身の考えを論理的に伝えられる方
自社営業チームと連携することができる協調性

本社
東京都豊島区東池袋
転勤なし
受動喫煙対策：あり、事務所内禁煙、喫煙室、または各現場により

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【職務内容】

・基地における製造施設の運転管理、技術評価および検討に関すること

・基地における製品ガスの製造および品質管理に関すること

・基地における原料（LNG、LPG、国産ガス）の受入業務に関すること

・ガス製造事業に関わる情報収集・管理・分析に関すること　など



【応募者へのメッセージ】

同社では2050年ネットゼロカーボン社会の実現に向けたエネルギー構造の改革に取り組んでおり、石油・天然ガスから水素、再生可能エネルギーまで多様でクリーンなエネルギーの安定供給を目指しています。

直江津LNG基地は、国内や海外で生産された天然ガスを安全かつ安定的に、国内パイプラインネットワークに製品ガスとして送り出す、同社国内事業にとって重要な拠点です。この基地の安全かつ安定供給を維持運用する運転オペレータまたは操業管理担当に携わっていただく方を募集します。



【部署紹介（部門の業務概要等）】

国内エネルギー事業本部では、直江津LNG基地（新潟県上越市）及び1都８県（新潟・富山・長野・群馬・栃木・埼玉・山梨・静岡・東京）約1，500kmに亘るパイプライン(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須応募要件】

・普通自動車運転免許

・高卒以上

・高圧ガス（可燃性ガス）の製造に関する１年以上の経験



【望ましい経験・資格等】

・ガス主任技術者（丙種以上）

・高圧ガス製造責任者免状（乙種機械以上）（その他詳細は面談でお伝えします）

新潟県

【「MAKE BEYOND つくるを拓く」でお馴染みのスーパーゼネコン】海外売上比率28.9％/3年以内の離職率1.6％/テレワークOK/全国の大型プロジェクトに携わりたい方へおすすめです！

■同社（東京本社）において、コンクリート材料・施工に係る技術業務を行っていただきます。

【具体的には】
コンクリートの配合検討、温度ひび割れ検討、長距離圧送等の施工支援、コンクリート材料・施工に係る技術開発に携わっていただく予定です。
具体的な担当業務は面談を通じて決定いたしますのでご安心ください。

◇橋梁下部構造・基礎の設計・照査
◇コンクリートに関する材料・施工技術関係
◇鉄筋コンクリート製橋脚・橋台および基礎構造物の設計（設計計算書
◇設計図面（構造図・配筋図など）、数量計算書、設計打合せ資料の作成）
◇コンクリート・型枠・鉄筋などの躯体構築技術
◇コンクリートの品質管理
◇プレキャスト部材の製作支援

【土木事業について（2024年度）】
売上高：4,022億円
営業利益：405億円

【数字で見る土木職員の働き方】
★40代社員の平均転勤回数は2.9回
★入社3年以内の離職率は1.6％
★社宅の家賃補助は最大60％会社負担（エリアにより異なる）
★女性技術者の育休・復職率は100％
★男性の育休取得率は94.8％
★住宅手当は2.3万円/月支給（持ち家社員が対象・エリアにより異なる）
★別居者帰省旅費手当4回/月支給（既婚者が対象・家族が赴任先へ訪れる旅費としても利用可）

＜応募に必須な条件＞
【必須】
■土木分野のコンクリート構造物に関する基礎的な知識
■PCスキル中級程度（使用ソフト：Word、Excel、Power Point、CAD）
※下記いずれかを保有されている方
■コンクリート技士
■コンクリート主任技士
■コンクリート診断士
■技術士（鋼構造およびコンクリート）
■1級土木施工管理技士

【歓迎】
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
■建設コンサルタントでのコンクリート調査診断業務経験（目安4年以上）
■セメントメーカー、混和剤メーカー、二次製品メーカーでの技術業務経験者（目安4年以上）


＜歓迎される資格・経験＞
■建設コンサルタントでのコンクリート調査診断業務経験（目安4年以上）
■セメントメーカー、混和剤メーカー、二次製品メーカーでの技術業務経験者（目安4年以上）


＜フィットする人物像＞
■人と接することが好きな方
■チャレンジ精神旺盛な方
■人々の暮らしを支えるインフラや大きなモノづくりに携わりたい方
■臨機応変に物事を対処できる方

東京都港区

おすすめポイント

具体的には、
自動車の解体作業を行う工場内にて、監督者をお任せします。

工程ごと（ガス抜き・エアバック処理、分解作業、シュレッダーなど）
の人員配置や、全体の生産管理
業務効率化などのご提案もお任せします。

鳥栖工場のメンバーは30名程。
10代・20代が6～7割を占めます。
高卒で入社した方もいますが、
中途入社の割合は7割ほどなので、
転職のあなたもなじみやすい環境です。

これから先ずっと必要とされるお仕事
車のリユース・リサイクルは環境保護に繋がるため、
世界規模で注目を集めている事業。
今後ますます需要が伸びていくので、安定性は抜群です。

【従事する業務の変更の範囲】会社が指示する全ての業務

詳細は面接時にお伝えします。

■必須要件
■普通自動車運転免許
■生産工場での生産管理経験
■マネジメント経験
■歓迎要件
■フォークリフト運転技能者
■玉掛け技能講習修了者
■車両系建設機械（解体用）運転技能者
■乙種第4類危険物取扱者
■リサイクル業でのご経験
■20名程のマネジメント経験
■機械系・保全系の生産工場における生産管理の経験

【 鳥栖工場 】
佐賀県鳥栖市酒井西町665
最寄駅：JR鳥栖駅
■マイカー通勤可：駐車場あり
■社用車準備あり
詳細は面接時にお伝えします。

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【職務内容】

・ブルー水素・アンモニア製造やCCUSの実証事業に関わるプラントオペレーション、操業管理

・国内操業現場でのプラントオペレーション、操業管理

・国内天然ガスパイプラインの監視、保守管理



【応募者へのメッセージ】

同社は石油・天然ガス資源の開発によるエネルギーの安定供給をコア事業としながら、2050年ネットゼロカーボン社会の実現に向けてエネルギートランジションへの対応を図るべく、CCUS（Carbon Capture， Utilization， and Storage） や水素・アンモニア等クリーンエネルギーの事業活動を行っています。



【部署紹介（部門の業務概要等）】

国内油田、ガス田の開発実施計画及び生産施設の管理ならびに操業現場のオペレーションを担当



【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】

既存国内操業オペレーションに加え、ネットゼロカーボン社会の実現に向けて同社の取り組むプロジェクトが複数進行中であり、現場操業管理やプラントオペレーションを担う要員が必要なため（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須応募要件】

・高卒以上

・普通自動車運転免許

・高圧ガス（毒性ガス、可燃性ガス）の製造に関する1年以上の経験

・高圧ガス製造責任者免状（乙丙種化学以上または乙種機械以上）



【望ましい経験・資格等】

・高圧ガス保安管理技術者または保安係員の経験

・高圧ガス製造責任者免状（甲種化学以上または甲種機械以上）（その他詳細は面談でお伝えします）

新潟県

おすすめポイント

具体的には、
自動車の解体作業を行う工場内にて、監督者をお任せします。

工程ごと（ガス抜き・エアバック処理、分解作業、シュレッダーなど）
の人員配置や、全体の生産管理
業務効率化などのご提案もお任せします。

鳥栖工場のメンバーは30名程。
10代・20代が6～7割を占めます。
高卒で入社した方もいますが、
中途入社の割合は7割ほどなので、
転職のあなたもなじみやすい環境です。

これから先ずっと必要とされるお仕事
車のリユース・リサイクルは環境保護に繋がるため、
世界規模で注目を集めている事業。
今後ますます需要が伸びていくので、安定性は抜群です。

【従事する業務の変更の範囲】会社が指示する全ての業務

詳細は面接時にお伝えします。

■必須要件
■普通自動車運転免許
■生産工場での生産管理経験
■マネジメント経験
■歓迎要件
■フォークリフト運転技能者
■玉掛け技能講習修了者
■車両系建設機械（解体用）運転技能者
■乙種第4類危険物取扱者
■リサイクル業でのご経験
■20名程のマネジメント経験
■機械系・保全系の生産工場における生産管理の経験

【 鳥栖工場 】
佐賀県鳥栖市酒井西町665
最寄駅：JR鳥栖駅
■マイカー通勤可：駐車場あり
■社用車準備あり
詳細は面接時にお伝えします。

■同社は「都市と人間の最適な生活環境を創造し、社会に貢献する。」を企業理念に、マンションに特化した建設事業で、業界トップクラスの営業利益を上げています。一方で、マンション以外にも事業を拡大し、業績を伸ばしています。
■今後の更なる飛躍のため、現場業務の生産性、施工品質の向上を進めており、そのようなご経験/ご興味のある新しい仲間を募集いたします！

〇現場の効率化に繋がる新工法の開発/検討業務に従事していただきます。

【具体的には】
■PCa（プレキャストコンクリート）製作工場との打ち合わせ/計画立案
■PCa工法を活用した新規着工物件の施工計画
■上記以外にも、現場効率化に繋がる新工法を開発/検討いただきます。
※経験豊富な社員が丁寧にお教えしますので、PCa工法の知識が無い方も是非ご応募ください。

【働きやすい環境】
■上司先輩にいつでもアドバイスを求めることができる環境です。
■配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく腰を据えて働きやすい職場環境です。離職率は全社で約2%、平均勤続年数約17年と高い定着率。20時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。

【同社の魅力】
■マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上、利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。
■用地取得から設計、施工、流通、販売、リフォーム、管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。
■建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。
■離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率
長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No1企業だからこそ豊富な経験が積めます。

【働きやすい環境が整っております！】
■組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。

■福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、55歳以上の方はPET診断が無料。女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。また、お子様が小学校3年生までは時短勤務(9時～15時)が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。

○男性の育児参加促進施策の実態
⇒D＆I推進施策（多様な人材が個々の能力を発揮できるようにするための取りくみ）の一環として、男性の育児参加促進に向けて制度を新設。
例）配偶者の出産立ち合いには「配偶者出産休暇」、お子様の看病や通院/遠足/保護者会出席等の場合は「子供休暇」取得が可能です。
⇒その結果、男性の育休取得率が40.7％となっております。

【その他、働き方に対する施策】
■フレックス勤務可能（コアタイム10時～15時）※内勤のみ。
■時差出勤の導入（9時～17時半などの7.5時間の就業時間もOK）※内勤のみ。
■HASEKO CLINIC：体の具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けれる。その他、一般診察/定期健診/インフルエンザ予防接種/脳ドックの受診など社員の健康づくりをバックアップしております。

※参考資料：同社が行っている働き方の施策となります。ぜひご覧ください。
https://www.haseko.co.jp/hc/csr/employee/human_resources.html

【必須条件】
■建築施工管理または建設内勤部署でのご経験が5年以上ある方
■設計事務所等でのご経験がある方
■1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

【歓迎条件】
※下記の資格のいずれかを保有する方
■一級建築士、1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、建築設備士、コスト管理士、建築積算士、電気主任技術者、技術士、宅地建物取引士　など

東京都港区

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

＜業務内容＞

世界の鉄鋼メーカーに向けて、鉄鋼製品の鉄源であり、かつCO2削減に貢献する直接還元鉄プラント等のプロセス開発を推進いただきます。

●オマーン国における低炭素鉄源の事業化等、新たなビジネスモデル（事業化）の構築

●継続的差別化に向けたプロセス技術開発の推進

●既存事業からの確実な収益確保と事業の補完・強化

●関連部門と協力しながらプラント設備への技術導入・検討・評価・プロジェクト推進



＜具体的には＞

以下業務の内いずれかを担っていただきます。

(1)鉄鋼事業と共同で製鉄プロセスや技術の評価を行う

(2)新鉄源のプロセス技術の開発およびプロセス検討



＜キャリアパス＞

将来的にはご本人の志向や適性に応じてキャリアパスを歩むことができます。

エンジニアリング事業部門内のプロセス技術者として、新鉄源以外の案件のプロセス設計を担当することが可能です。

エンジニアリング事業部門内のプロジェクトに参画し、開発以外のEPC案件を担当することが可能です。

また、案件の状況やご本人の志向・適正を踏まえて、米国の子会社での開発・設計業務(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

＜必須の経験・スキル＞

次のいずれかに該当する方を求めています

●プラント設備のプロセス検討、または設計の経験をお持ちの方

●製鋼炉の操業・設備に関する知見・経験をお持ちの方

（生産プロセスの構築や機器・設備の選定などの経験がある方）

●製鋼用電気炉の計画・設計に関する知見・経験をお持ちの方

●製銑・製鋼・合金鉄・非鉄など冶金に関する知見・経験をお持ちの方



＜あると好ましい経験・スキル＞

次のいずれかに該当する方は特に歓迎します

●製銑または新しい鉄源、鉄鋼分野での経験がある方

●研究開発に関わる知識・経験

●英語によるコミュニケーション能力



＜求める人物像＞

人と技術に真摯に向き合う人物

海外出張、勤務が可能な人物

コミュニケーション能力のある人物（その他詳細は面談でお伝えします）

兵庫県

マイナビ転職AGENTおすすめの求人です

【配属組織名】

原子力ビジネスユニット 原子力事業部・業務プロセス改革本部・業務プロセス改革部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

https://www.hitachi.co.jp/products/energy/nuclear/index.html



【募集背景】

原子力事業の発展、拡大のためには、DXの推進が急務であり、HiSPEEDX活動として活動を推進中。その中では基幹システムERP/SAPを含めたシステムのモダン化・統合化、顧客連携を含めたバリューチェーンを通じたシステムの一気通貫でのシステム全体最適、刷新を早急に進める必要がある。会社全体の業務プロセスを変革する中で、特にスケジュールをベースとした進捗管理をリードし、活躍できる人財を求めている。



【職務概要】

事業戦略を実現させるため、業務プロセスの改革を行う。

また、改革・改善・マネジメントを遂行する際には、関連部署を含めた実行面を重視した体制を構築し、計画策定等を行う。

なお、実行に際しては、自から率先し行動することで成果を上げる（テクニカルではなくビジネス(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

【必須条件】

・EPCプロジェクトにてスケジュール管理ソフトを用いた経験(管理ソフト例：Primavera P6等)

・プロジェクトマネジメントの理解

※柔軟な発想・チャレンジ精神をお持ちの方は大歓迎です。



【歓迎条件】

・DX実務経験

・原子力施設を含む大型施設の建設、保守の手順に関する理解

・最新デジタル技術の習熟・経験、AI、デジタルツインなど

・PMP等のプロジェクトマネジメント関連資格保有者



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

・People Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：

　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Inno(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

茨城県

【業界売上NO1！設立180年以上の鹿島グループのスーパーゼネコン】東京でドリリングエンジニア（石油掘削）業務の募集です！

■同社環境本部にて地熱開発の推進チームメンバーを募集いたします。大深度掘削エンジニア・経験者（石油開発掘削経験者）を希望

【業務内容】
▼次世代地熱開発の企画・計画チームの一員として…
同社が今後開発を計画している次世代地熱開発に関して大深度の掘削部分の知見を持ってチームに参加いただき、事業企画段階から寄与いただきたいと考えております。

▼従来型地熱開発の掘削エンジニアとして…
同社が進めている地熱発電開発に関し、施主側掘削関連エンジニアとして活躍いただきたいと考えております。

※勤務地は東京本社にて、プロジェクトには出張ベースで対応いただきます。
打合せを目的とした海外出張（英語ベース）もございます。

【業界初や世界No.1　業界トップゼネコンの主な実績】
■ゼネコン業界内で2023年度、売上高、営業利益、経常利益、当期利益の4冠（24年度見込みも4冠）
■鹿島の次世代建設生産システムを活用し、世界初となるダム/山岳トンネルの自動化施工に挑戦
■世界で初めて、CO2排出量を実質ゼロ以下にできる、CO2を吸収するコンクリートを開発
■2023年国内初となる商用洋上風力発電施設を施工

【働き方について】
■月平均残業34.7時間／年間有給取得平均12.8日／離職率1.1％／男性育休取得92.2％（238人）※全社平均
■育児フレックス
育児休業後も子どもが小学校6年生まで、コアタイム以外の始業と就業時間を柔軟に設定することが可能です。
■女性活躍
仕事と育児の両立支援に取り組み、育児フレックス制度の拡充や研修、社員同士の情報共有などさまざまな施策を推進しており、2035年までに管理職における女性比率10%以上を目指しています。

＜応募に必須な条件＞
【必須】
※以下いずれかの経験
■石油開発企業にて石油掘削経（現場経験必須）
■地質分析の経験者（但し石油掘削の経験必須）
■英語力（掘削エンジニアとしてのコミュニケーションが取れるレベル）　　（「必須」に記述変更）

＜歓迎される資格・経験＞
■石油開発企業にて石油掘削経（現場経験必須）
■地質分析の経験者（但し石油掘削の経験必須）

＜フィットする人物像＞
◆社会貢献ができる仕事でやりがいを感じたい方
◆「大規模なプロジェクトに携わりたい」意欲や向上心ある方

東京都港区

◎大手CM会社でのPM・CM業務
◎平均残業30時間程度
◎年間休日126日以上
◎数多くの大規模案件の実績あり

■業務内容
建築の総合プロジェクトマネジメント・
コンストラクションマネジメント業務を
実施いただきます。

【具体的には】
オフィス/ホテル/複合施設/医療施設/物流施設などの
大型建設プロジェクトのコンサルティング、
建設プロジェクトにおける課題解決に向けた
ソリューションサービス(CM/PM、FM/LCM等)の提供を
おこなっていただきます。
特徴としてPMは、顧客の事業計画段階から携わります。
建物を建てる事がゴールではなく、場合によっては
その建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、
企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。

■同社の特徴・魅力
お客様と利益が相反しない第三者的な立場だからこそ、
お客様の利益を第一義とした提案を行うことができ、
オフィス/ホテル/複合施設/物流施設/医療施設などの
建築に関する課題解決に貢献することができます。
単なるCM業務とは異なり、事業の川上段階から
プロジェクトに携わることができます。
ご入社いただく方には、経営戦略を施設戦略に落とし込み、
その後の運営管理までをカバーする総合的な
プロジェクトマネジメントサービスを提供する、
プロジェクト全体の責任者を早い段階で担っていただきたいと考えています。

■同社の実績：
実施したPM/CM業務の事例は1,000件以上に及び、
オフィス/ホテル/複合施設/物流施設/医療施設だけではなく、
スポーツ施設、国家的プロジェクトにも多く携わり、
事業領域を拡げています。
扱うプロジェクトの規模は大小さまざまで、
総予算500億円以上の大規模プロジェクトも数多く、
大きいプロジェクトでは、総事業費は2兆円以上に上ります。
≪国際CMコンテスト/準グランプリ≫に選ばれ、
日本企業として初の快挙を成し遂げました。

【必須】
●建築設計・施工管理の経験
●建設プロジェクトマネジメントの経験

東京都中央区
転勤：なし

◎フジサンケイG
◎年間休日125日
◎残業時間20H程度
◎豊富な福利厚生！

グループ会社のフジサンケイが発注した工事の工事監理をお任せします。

【具体的には】
・工事計画立案
・工事業者選定
・見積書・現場説明書作成
・現場での品質・安全・進捗の管理
・工事完了後の維持管理に関するご相談対応

【担当案件】
・ダイバーシティ東京
・ブリーゼタワー
・オフィスビル
・メディアビル
・商業施設
・倉庫　等
※サンケイビルグループの物件に携わっていただきます。

【魅力】
・年間休日125日
・完全週休２日制(土日祝休み)
・残業20時間
・直行直帰あり
当社では社員の働き方も大事にしており、年間休日も125日とし、
プライベートも充実させることができます。メリハリを付けて働ける環境です。
万が一休日出勤が発生しても振替休日を完全取得でき、残業時間も多くて
月20時間程度とワークライフバランスを保てます。ワークライフバランスが良いため
社員の定着率が高いです

【当社の特徴】
メディアビル、オフィスビル、商業施設、工場、倉庫、マンションなどの経営を、
戦略的な「PM事業」と、安定的な「BM事業」によって支え、
更に「CM業務」、「マンションの管理運営業務」、「不動産ソリューション業務」と
時代や環境、マーケットニーズを反映しながら建物の管理運営を行い、
資産価値の最大化に取り組んでいます。代表的な物件では、「東京サンケイビル」、
「ブリーゼタワー」、「ダイバーシティ東京オフィスタワー」など、
サンケイビルが開発したこれらの大型ビルを一元的に管理しています。
また2015年9月には、ベトナムにおいて合弁会社を設立し、海外進出も果たしました。

【必要条件】※いずれか
・1級電気工事施工管理技士
・1級管工事施工管理技士

【歓迎条件】
・工事監理や施工管理経験のある方

勤務地：東京都、大阪府
最寄り：内幸町駅、難波駅
転勤　：無し

◎年間休日110日・隔土日祝休み
◎幅広い年齢層が在籍
◎フレックス制度導入の為、柔軟な働き方が可能
◎直行直帰OK

■業務概要
商業施設や百貨店等の内装工事全般を手掛ける当社にて、
内装工事のプロジェクトマネージャーを募集します。
日常業務としては、クライアントや協力会社との打ち合わせ、工事全体の進行管理です。

＜業務詳細・補足＞
規模は50坪くらいの物件が多く、新築3割、既存7割です。
全国各地への出張もありますが、
基本的に工事は現地の協力会社に進めていただくことになりますので現場常駐ではなく、
協力会社と調整をしながら東京本社での勤務が基本となります。

■主な業務内容
・安全管理
・原価（予算) 管理
・品質管理
・工程管理
・クライアント、発注業者、設計担当者との打合せ
・現場スタッフへの指示
・施工図の作成及びチェック
（※各案件に施工管理担当者がいるので、監理がメイン）
・見積作業
・各種協力業者への発注
・業者選定
・書類作成
・管理職業務(人材管理、業務管理、進捗管理、売上管理等)
※Vectorworks使用

■組織構成
配属予定の部署には、東京25名、大阪営業所5名、20代～60代の社員が所属しており、
20～40代のメンバーが中心に活躍中です！
平均年齢は38歳となっております。

■働く環境
2月～4月・8月～10月と年に2回繁忙期があり、繁忙期が終わった後は、
全員10日～2週間のの期休暇を取得することができます。
繁忙期に頑張った分、閑散期にはたっぷりお休みが取れるので、
メリハリのある働き方が可能です！
社員同士のコミュニケーションも活発で、中途採用社員も多い為、
すぐに馴染んでいただけると思います。
個人の裁量が大きく、顧客の要望やニーズに合わせて対応することができます。

■必須条件
・普通自動車免許（AT限定可）
・内装施工管理のご経験

■歓迎条件
・建築士や施工管理技士資格をお持ちの方（別途資格手当支給）
・管理職として、部下の育成経験がる方

本社
住所：東京都足立区千住宮元町30-5
勤務地最寄駅：京成本線線／千住大橋駅
転勤：なし

◎長谷工グループの総合ディベロッパー
◎自社開発物件が中心
◎RC造の施工管理業務の経験を活かせる
◎年間休日120日以上、残業少なめでWLB充実

■担当業務
発注者の立場で、自社開発物件の施工管理業務の
ディレクションを行って頂きます。
【具体的には】
工事の着工後のフェーズにおける
工程・コスト管理、品質検査（基礎～仕上）に関しての、
協力会社のディレクション業務となります。　
※各現場にて月１回の定例会議へ参加
物件の種類としては、マンションがメインとなっておりますが、
非住宅系の物件（ホテルや商業施設）の開発を行う事もあります。

■ポジションの特徴：
・発注を行う側のポジションであるため、自身で裁量を持ちながら、
　建築プロジェクトに携わることが出来ます。
・残業は20時間程度、土日祝休み、ご家庭を持たれながら
　働かれている方々も多く、有給も取得し易い充実した就業環境です。
■企業の特徴
自社用地仕入部門だけでなく親会社である長谷工グループの
ネットワークを通じ、様々な物件の仕入れ情報や新規案件が
入ってきます。
売り上げが立ち行かなくなる心配はなく、長谷工グループとしての
大きなアドバンテージを活かしてさらなる売り上げ拡大が
見込める環境となっています。
2015年に長谷工グループに仲間入りし拡大中の組織であるため、
一人ひとりの役割や仕事に裁量があり、主体的に
幅広く業務を進めていくことが歓迎されています。
会社の中核を担っていきたい方や、自分のスキルを
最大限に発揮していきたいという方にはぴったりの環境です。

■必須条件
一級の建築士または建築施工管理技士資格

東京都港区
転勤：当面無

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

山岳トンネルに関する技術開発業務
〈土木研究職〉
【具体的な仕事内容】
・山岳トンネル関連の施工技術に関する技術開発業務全般。
・山岳トンネルに関する新しい技術や山岳トンネル関連技術に関するアイデアの考案、企画、実験計画および実験の実施と評価、現場適用など技術開発に関する全般的な業務。
【基本的な仕事の流れ】
・建設業界における技術動向調査、把握
・新しい技術のアイデア考案、企画立案
・開発に必要な実験の実施と評価
・開発した技術の現場適用
・その他、現場支援、営業支援　など
【キャリアパスについて】
・係員、主任、主管２級(課長補佐級)、主管１級(課長級)、部長、技術研究所副所長・所長、役員というキャリアパスがあります。
・途中で、本社、支店の技術部門や営業スタッフとして働く道もあります。
・また、現場職員として施工管理部門に転勤することもあります。
＜雇用形態＞
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。

【必須（MUST）】
総合建設会社や、トンネル工事会社、地質調査会社、建材メーカー等において、山岳トンネルに関する研究開発部門、技術部門、または施工管理部門で３年以上勤務された方
【学歴】
高専卒以上で土木学科を専攻

東京都

◎大和ハウスG企業
◎年間休日123日
◎リモートワーク利用可能
◎充実した福利厚生

当社で受注する工事のコンストラクションマネジメント職をお任せします。

【具体的には】
（1）企画段階：概算見積書（電気設備部分）、工程表、
工事概要書の作成、現地調査
（2）計画段階：電気設備協力会社との施工計画調整、現場担当との打合せ
（3）発注段階：電気設備協力会社との施工方法等の協議、金額調整、発注
（4）施工段階：定例開催、施工図調整、工事進捗確認、電気設備検査実施

【工事金額】
・数百～数千万円規模
※顧客は既存が約半数で、請負形態は9割が元請けです。

【工事案件】
・店舗
・商業施設
・オフィス
※当社はプロジェクトメンバー全員で良いモノを作ろうとする文化が強いので、
職種の壁を越えて他職種と協働してモノ作りを進めます。

＜コンストラクションマネジメント＞
プロジェクトの企画・設計、工事発注、施工、引き渡しの各段階で、
「コスト」「スケジュール」「品質」「情報」「リスク」などを
管理する業務を設備分野からサポートします。

【会社の風土】
責任ある仕事ができる環境。様々なチャンスがあるフラットな組織です。
プロフェッショナル集団でありながら、社員個人個人が自主性を尊重しあいながら
仕事を進めており、キャリアに関係なく自由に意見を言い合える、
風通しの良い風土が定着しています。
また、残業も業界では少なく、ワークライフバランスを保って、
安心し長く就業できる環境です。

【企業魅力】
「Make a GOOD PLACE」をブランドコンセプトに掲げる当社は、
常に常識に捉われない自由な発想で課題解決を超えた新たな価値を提供してきました。
近年の受注案件は高度化および大規模化傾向にあり、
オフィス構築からリノベーション等、多岐にわたります。
国内外の著名なアワードでの受賞実績も多数あります。

【必要条件】
・1級電気工事施工管理技士

【歓迎条件】
・CM業務の経験がある方

勤務地：東京都、大阪府
最寄り：恵比寿駅、本町駅
転勤　：無し

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

【業務内容】
今後日本のエネルギーを支える、再生可能エネルギーの分野で経験豊富なエンジニアを募集しています。
本ポジションではその中でも、工事発注までの事前業務を担っていただきたいと考えております。
・再生可能エネルギー特に土木電気機械関する基本計画策定と予算管理
・コスト低減に向けた創意工夫
・用地調整、林地等の開発業務
・発注者との協議、交渉

＜雇用形態＞
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。

・大卒以上
・再生可能エネルギーの設計（電気、土木、機械）、施工（電気、土木、機械）
・再生エネルギー、プラント契約関係の経験

東京都

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

【業務内容】
土木系構造物の設計、材料開発、補修補強、耐震補強、更新技術等の関する専門知識や希望分野に応じて
研究開発業務をお任せします。
・構造物の補修補強、耐震補強、更新技術に関する技術開発業務
・構造物の設計、解析業務
・開発した技術の現場適用と改良、広報業務
【基本的な業務の流れ】
・技術動向調査、把握
・新しい技術のアイデア考案、企画立案、設計
・開発に必要な実験の実施と解析、評価
・開発した技術の現場適用
・その他、現場支援、営業支援　など
【キャリアパスについて】
・係員、主任、主管2級（課長代理級）、主管1級（課長級）、部長、副所長、所長、役員というキャリアパスがあります
・途中で、本社、支店の技術部門や営業スタッフとして働く道もあります
・また、現場職員として施工管理部門に転勤することもあります
＜雇用形態＞
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。

【必須条件】
・高専卒以上で土木、建設に類する学科を専攻もしくは同等の知見をお持ちの方

東京都

◎年休125日
◎創業から20年間で165倍の売上
　直近の5年間では2倍の規模に成長
◎プロジェクトの川上から川下まで携われます
◎主に物流施設や店舗開発における
　施主代行としての工事マネージメント業務
◎65歳以降も70歳まで継続勤務が可能

◆業務概要
設備担当として下記の業務を担当していただきます。
・物流、商業施設を中心とした設備設計監理
・既存建物状況調査
・プロジェクトマネジメント
　（施主代行として基本計画の立案、見積徴収～発注、
　　技術管理、コストや工程管理など）
・施工品質の評価、指導
・設備関係全般の各種相談対応
◆当社の設備担当について：
F&Pの電気・機械設備設計・工事は、お客様のニーズに
合わせてプロジェクトの初期段階から設計、設計監理、
プロジェクトマネジメント、施設運用まで多岐に
渡り携わることができます。
社内専門チームの中心となって、多方面の方々と
協力しながらプロジェクトを牽引していくやりがいがあります。
新築だけでなく、長期修繕、リテナント改修、
原状回復など、建物のライフサイクルにおける様々な
場面に関わることができます。
経験の浅い若手でもポテンシャル次第で早期に
活躍できるチャンスがあり、チームでプロジェクトを担当するため、
力を借りながらスキルアップも望めます。
◆働き方について：
完全週休二日制、リフレッシュ休暇(連続5日/年・時期選択自由)は
全社員取得しています。
プロジェクトごとにチームを組み計画的に業務にあたるため
ワークライフバランスを取りながら、長くご活躍いただける環境です。
◆ポジションの魅力：
お客様のニーズに合わせてプロジェクトの初期段階から
設計、設計監理、プロジェクトマネジメント、施設運用まで
多岐に渡り携わることができます。
社内専門チームの中心となって、多方面の方々と
協力しながらプロジェクトを牽引していくやりがいがあります。
◆魅力
◇創業以来連続増収増益
当社は創業から20年間で165倍の売上、
約624万坪（東京ドーム約440個分）の物流施設実績を
出す会社に成長してきました。
直近の5年間では2倍の規模に成長しています。
創業から20年生存している企業は0.3%の確率で、
15年連続黒字成長を続けている企業0.01%の確率です。

【必須】※いずれかのご経験
・設備施工管理のご経験をお持ちの方
・建築設備設計のご経験をお持ちの方
【必須■】※いずれかの資格
・一級管工事施工管理
・一級電気施工管理

大阪府大阪市
※転勤無

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

【具体的な仕事内容】
・土質基礎、仮設等工事の作業所に対する設計支援、技術検討支援
・土質基礎、仮設等工事における、生産性向上、品質向上、コスト低減、工期短縮、安全性向上に資する技術の開発
・開発技術の現場適用やその他現場支援、受注支援
【基本的な仕事の流れ】
・土質基礎、仮設等工事の現場からの解析や設計等の技術支援依頼内容の把握と現場との打合せ
・依頼内容（技術支援）の実施、現場との打合せ、施主説明等
・生産性向上、品質向上等に資する新技術のアイデア考案
・特許出願、アイデアの具体化、実験等による検証
・開発技術の現場適用、改善
・その他、土質基礎、仮設等工事における受注支援等
【働き方】
・原則として本社での内勤業務ですが、実験や関係機関との打合せなどの対応で数日間の出張が生じることがあります。
・課内メンバーと調整しながら、フレックスタイムや在宅勤務など柔軟に対応しています。
・当初は、本社（東京都中央区）勤務ですが、全国型の正社員であり、将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。
＜雇用形態＞
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。

【必須（MUST）】
・高専以上
・土木土質基礎関連工事経験者または土質基礎関連のの技術支援経験者

東京都

◎大手CM会社でのPM・CM業務
◎平均残業30時間程度
◎年間休日126日以上
◎数多くの大規模案件の実績あり

■業務内容
建築の総合プロジェクトマネジメント・
コンストラクションマネジメント業務を
実施いただきます。

【具体的には】
オフィス/ホテル/複合施設/医療施設/物流施設などの
大型建設プロジェクトのコンサルティング、
建設プロジェクトにおける課題解決に向けた
ソリューションサービス(CM/PM、FM/LCM等)の提供を
おこなっていただきます。
特徴としてPMは、顧客の事業計画段階から携わります。
建物を建てる事がゴールではなく、場合によっては
その建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、
企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。

■同社の特徴・魅力
お客様と利益が相反しない第三者的な立場だからこそ、
お客様の利益を第一義とした提案を行うことができ、
オフィス/ホテル/複合施設/物流施設/医療施設などの
建築に関する課題解決に貢献することができます。
単なるCM業務とは異なり、事業の川上段階から
プロジェクトに携わることができます。
ご入社いただく方には、経営戦略を施設戦略に落とし込み、
その後の運営管理までをカバーする総合的な
プロジェクトマネジメントサービスを提供する、
プロジェクト全体の責任者を早い段階で担っていただきたいと考えています。

■同社の実績：
実施したPM/CM業務の事例は1,000件以上に及び、
オフィス/ホテル/複合施設/物流施設/医療施設だけではなく、
スポーツ施設、国家的プロジェクトにも多く携わり、
事業領域を拡げています。
扱うプロジェクトの規模は大小さまざまで、
総予算500億円以上の大規模プロジェクトも数多く、
大きいプロジェクトでは、総事業費は2兆円以上に上ります。
≪国際CMコンテスト/準グランプリ≫に選ばれ、
日本企業として初の快挙を成し遂げました。

【必須】
●建築設計・施工管理の経験
●建設プロジェクトマネジメントの経験

東京都中央区
転勤：なし

自由設計を実践するハウスメーカーでマネジメント業務をご担当！

■全国各地に新モデルハウスが続々と誕生し、設立以来2桁増収を続ける当社。


他では経験できないスピードで事業拡大する当社の管理職として、あなたの可能性を試してみませんか？








【業務内容】


技術系職種の部長職・設計職・施工管理職・積算職の部長職としてマネジメントをお願いいたします。





・マネージメント業務


・平準化着工に向けてのスケジュール管理


・業者さんと密な関係を築く役割　…等








■社風


2010年に設立され、事業発展を続けてきた当社。


社員1人1人が会社をつくっていくという気概の元働いています。


積極的なチャレンジも推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。





また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、


パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。


春には野球大会、バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行と


盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでます。





また、勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。


お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。

＜応募に必須な条件＞
・2級建築士または、1級建築士をお持ちの方


・設計、施工管理、積算もしくは住宅営業のいずれかの経験をお持ちの方

＜歓迎される資格・経験＞
・木造住宅業界のご経験をお持ちの方

原則、通勤可能圏内での配属となります。
北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 広島県 / 岡山県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 福岡県 / 熊本県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

生物・緑化・人・光・土・大気・水に関する事項（室内環境の中で、熱、空気、建築設備以外）
（専門＝生物多様性、緑化計画、光環境、人体の心理・生理（環境が人に及ぼす影響）等）
【基本的な仕事の流れ】
・技術研究・開発の実施（研究開発PJ・チーム研究）・共同研究（大学、異業種など）
・現業部への技術支援
・学協会等の社外活動
【キャリアパスについて】
5年後には、上記の業務を主導的な立場で実施、加えて組織のマネジメント・後進の育成を期待します。
・途中で、本社、支店の技術部門や営業スタッフとして働く道もあります。
・現場職員として施工管理部門に転勤することもあります。
＜働き方＞
勤務地は東京、筑波（技術研究所）のどちらかになります。東京勤務の場合も実験などがある場合は筑波に行く回数が多くなりますことをご了承ください。
勤務体制はフレックス制（コアタイムなし）となります。
＜雇用形態）
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。

【必須（MUST）】
環境、建設の知識がある者
【学歴】
大卒以上

東京都

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

＜配属部署の概要・意義＞
・当社保有のPCa（プレキャストコンクリート）工場で製作する部材に関する技術を基にした提案と営業や、社内外の物件に対するPCa化検討、技術検討、原価検討を行い受注に繋げる部署になります
＜仕事内容＞
・当社保有のPCa（プレキャストコンクリート）工場で製作する部材に関する技術を基にした提案と営業業務
・社内外の物件に対するPCa化検討、技術検討、原価検討を行い受注に繋げる業務
＜基本的な仕事の流れ＞
▼具体的なプロジェクト内容の把握
▼PCa（プレキャストコンクリート）施工計画、原価の検討
▼工場製作計画の検討
▼上記に基づく社内外の客先への提案と受注
▼工場への引き継ぎ
※初任配属先は、本社となりますが、成田工場での勤務もあります。
＜働き方＞
原則として本社内勤となりますが、成田工場や作業所（建設現場）へ行って打ち合わせ業務も行います
＜雇用形態＞
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。

【必須（MUST）】
・鉄筋コンクリート系建物の施工計画の施工経験、技術・知識がある人
【学歴】
・大学卒以上

東京都

◎長谷工グループの総合ディベロッパー
◎自社開発物件が中心
◎RC造の施工管理業務の経験を活かせる
◎年間休日120日以上、残業少なめでWLB充実

■担当業務
発注者の立場で、自社開発物件の施工管理業務の
ディレクションを行って頂きます。
【具体的には】
工事の着工後のフェーズにおける
工程・コスト管理、品質検査（基礎～仕上）に関しての、
協力会社のディレクション業務となります。　
※各現場にて月１回の定例会議へ参加
物件の種類としては、マンションがメインとなっておりますが、
非住宅系の物件（ホテルや商業施設）の開発を行う事もあります。

■ポジションの特徴：
・発注を行う側のポジションであるため、自身で裁量を持ちながら、
　建築プロジェクトに携わることが出来ます。
・残業は20時間程度、土日祝休み、ご家庭を持たれながら
　働かれている方々も多く、有給も取得し易い充実した就業環境です。
■企業の特徴
自社用地仕入部門だけでなく親会社である長谷工グループの
ネットワークを通じ、様々な物件の仕入れ情報や新規案件が
入ってきます。
売り上げが立ち行かなくなる心配はなく、長谷工グループとしての
大きなアドバンテージを活かしてさらなる売り上げ拡大が
見込める環境となっています。
2015年に長谷工グループに仲間入りし拡大中の組織であるため、
一人ひとりの役割や仕事に裁量があり、主体的に
幅広く業務を進めていくことが歓迎されています。
会社の中核を担っていきたい方や、自分のスキルを
最大限に発揮していきたいという方にはぴったりの環境です。

■必須条件
一級の建築士または建築施工管理技士資格

東京都港区
転勤：当面無

◎発注者側でのお仕事
◎施工管理からキャリアチェンジOK
◎転勤なしで腰を据えて働ける企業、東京or大阪
◎年間休日120日以上
◎福利厚生充実

コンストラクションマネジメント

医療施設、物流・生産設備、教育施設、公共施設、オフィスビル、ホテル等の
発注者代理として建設プロジェクトを支援します。
基本構想づくりから建物竣工までの間、コスト・品質・スケジュールの
マネジメントを実施します。

【詳細】
基本構想づくり
（建築計画図、プロジェクト予算書、マスタースケジュールの作成）
設計会社の選定プロポーザル実施
設計中のコストと品質モニタリング
ゼネコンの選定（発注方法の検討）
工事中の発注者代理業務
（コスト、品質、スケジュール）
竣工時の検査
医療機器や備品の発注支援

■案件内容：病院、工場、学校、研究所、高齢者住宅など
・案件比率としては病院が6～7割程度となります。
■案件金額：10億円～20億円
■元請けではなく、発注者側（代行）の業務となりますので、
残業時間は月平均30時間程度でございます。
■出張
長期出張がございません。
出張は主に日帰りであり、頻度としては月に2回程度です。

■下記いずれかに該当の方。
・現場監督経験者（個人住宅や店舗を除く）
・設計事務所出身者
・見積書査定、ゼネコン・サブコンとの価格交渉経験をお持ちの方
■普通自動車免許をお持ちの方
【歓迎要件】
■病院の現場管理経験、設計経験をお持ちの方
■下記いずれかのご資格をお持ちの方
・1級建築士
・1級建築施工管理技士

大阪府大阪市（本社）
東京都港区（東京支社）
転勤：ほとんどなし

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

【主な業務内容】
シールド工事・山岳トンネル工事での仮設電気計画、仮設備計画・維持管理をお任せします。
【業務の流れ】
★具体的プロジェクト内容の把握
★電気・機械設備等の施工計画立案、施工図の作成
★電気・機械設備等の段取り
★電気・機械施工業者（協力会社）の手配、指示、打合せ
★施工現場（特にシールド・山岳トンネル工事）における品質、原価、工程、安全、環境等を含め仮設備維持管理
★竣工、引き渡し
【キャリアパスについて】
▼現場係員及び主任、副所長として発注者や監督者との折衝、現場施工管理を担当した後、作業所長として施工計画の査定や発注者やコンサルタントとの折衝、部下の指導・育成に従事します。
▼本支店にて作業所支援業務（ICT、DX）や積算等の業務に携わる道もあります。
【働き方】
入社時は、作業所での勤務となります。
当社では作業所に働き方改革として、作業所での書類作成業務の一部を本支店支援部署（業務推進課）やBPOに依頼したり、施工管理業務の一部を派遣会社職員に任せて作業所職員の時間外削減に取り組んでいます。また、週休2日を取得できるように作業所内で調整しています。
＜雇用形態＞
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。

【必須（MUST）】
・ 高卒以上で電気・機械科シールド等を専攻もしくは同等以上の知見をお持ちの方
・シールド工事・山岳トンネル工事で電気、機械設備の計画、維持管理に携わったご経験された方

有者

東京都

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

【具体的な仕事内容】
・現場鉄骨自動溶接の技術開発
・建設自動化施工技術の開発
【基本的な仕事の流れ】
・自動溶接技術の確立～現場展開
・自動溶接技術者（会社）の育成
・自動化に関する研究開発
＜働き方＞
本社（京橋）を定席に、フレックスタイム制や在宅勤務も可能です。
また、実験場が筑波にありますので、実験時は移動しての作業となります。
＜勤務地＞ 本社（東京）、筑波研究所、全国
＜雇用形態）
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。

【必須（MUST）】
溶接に関する研究経験者
【学歴】
高専、大学、大学院

東京都

「地図に残る仕事。」を一緒に手掛けませんか？

■業務内容：新技術の開発や施工の技術指導をしている技術建築本部技術部　仕上げチームで建築技術職をご担当頂きます。
■業務詳細：・鉄骨、鉄筋コンクリート等の構造材料技術全般及びCFTにおける計画、施工の技術指導、新技術の開発・躯体関連指針、手引き類の作成や整備・建築工事の詳細ディティールの３Dモデル化（SketchUp操作者希望／デジタルモックアップの作成、不具合ディテールの再現、標準図・指針納まり図刷新）・結露計算シミュレーションソフトの操作
（結露に関する基本知識を有していれば、PCの基本的な操作ができれば可）　など
＜配属先について＞仕上げチームは主に躯体ができた後の内装や外装の仕上げなどの技術指導を担当しております。
■総合職と専任職について：ともに無期正社員ですが下記の違いあります。
＜総合職＞勤務地及び職務の限定はなく、様々なビジネスフィールドで活躍していただきます。（業務の必要に応じて、海外を含め転居を伴う転勤が発生する場合があります）
＜専任職＞原則として採用時に決定するエリアで、地域に根ざした活躍をして頂きます。 （業務の必要に応じて、限定された地域内で転居を伴う転勤をする場合があります）
■同社の特徴・魅力：・同社の140年を超える「地図に残る仕事。」の歴史は、まさに挑戦と革新の連続で作り上げられてきました。日本を代表するスーパーゼネコンとして、「常に新しいものに挑戦していく」という社風があり、常にリードする先進技術で日本の近代化と経済発展を支えてきました。
・建築から土木の幅広い分野で、グローバルに事業を展開しています。実際に、同社の活躍のフィールドは国内はもとより、アジア、中東にも広がっています。新ドーハ国際空港を始めとして大型の海外プロジェクトを数多く手掛けており、ますます国際社会への貢献を高めています。
・スーパーゼネコン5社の中では唯一の非同族会社であり、社員が会社を買い取った背景から、社員の会社という意識が非常に強い企業でもあります。風通しも非常に良く、仲間とともに切磋琢磨しながら働くことができます。
＜その他就業時間補足＞■週所定労働時間：38時間45分※繁忙度に応じて協定の範囲内で時間外労働があります。
＜勤務地補足＞業務の都合で転勤、出張、外勤あるいは出向を命ぜられた場合、正当な理由がなければこれに服さなければなりません

■必要な職務経験：・環境関連ビジネス（特に廃棄物や資源循環）の業務経験
　・環境関連技術の調査、研究、開発の経験
　・環境コンサル業務の経験
　・廃棄物の分別や再資源化関連業務の経験
　・最終処分場の設計、施工経験
　いずれか環境関連業務に熱意のある方を歓迎します。
■必要な能力※全てではありません・廃棄物処理法、土壌汚染対策法、水質汚濁防止法、資源リサイクル法に関する知識・法令やデータを基にした合理的アプローチ力及び論理的思考力・プレゼンテーション能力

東京都

◎長谷工グループの総合ディベロッパー
◎自社開発物件が中心
◎RC造の施工管理業務の経験を活かせる
◎施工管理からのキャリアチェンジも歓迎
◎年間休日120日以上、残業少なめでWLB充実

■担当業務
発注者の立場で、自社開発物件の施工管理業務の
ディレクションを行って頂きます。
【具体的には】
工事の着工後のフェーズにおける
工程・コスト管理、品質検査（基礎～仕上）に関しての、
協力会社のディレクション業務となります。　
※各現場にて月１回の定例会議へ参加
物件の種類としては、マンションがメインとなっておりますが、
非住宅系の物件（ホテルや商業施設）の開発を行う事もあります。
初めは先輩社員につき業務を覚え、
徐々に出来ることを増やしていただきます。

■ポジションの特徴：
・発注を行う側のポジションであるため、自身で裁量を持ちながら、
　建築プロジェクトに携わることが出来ます。
・残業は20時間程度、土日祝休み、ご家庭を持たれながら
　働かれている方々も多く、有給も取得し易い充実した就業環境です。
■企業の特徴
自社用地仕入部門だけでなく親会社である長谷工グループの
ネットワークを通じ、様々な物件の仕入れ情報や新規案件が
入ってきます。
売り上げが立ち行かなくなる心配はなく、長谷工グループとしての
大きなアドバンテージを活かしてさらなる売り上げ拡大が
見込める環境となっています。
2015年に長谷工グループに仲間入りし拡大中の組織であるため、
一人ひとりの役割や仕事に裁量があり、主体的に
幅広く業務を進めていくことが歓迎されています。
会社の中核を担っていきたい方や、自分のスキルを
最大限に発揮していきたいという方にはぴったりの環境です。

■必須条件※いずれか
1級建築施工管理技士補
1級建築施工管理技士
宅地建物取引士
■歓迎
RC造の施工管理のご経験

東京都港区
転勤：当面無

◎発注者側でのお仕事
◎施工管理からキャリアチェンジOK
◎転勤なしで腰を据えて働ける企業、東京or大阪
◎年間休日120日以上
◎福利厚生充実

コンストラクションマネジメント

医療施設、物流・生産設備、教育施設、公共施設、オフィスビル、ホテル等の
発注者代理として建設プロジェクトを支援します。
基本構想づくりから建物竣工までの間、コスト・品質・スケジュールの
マネジメントを実施します。

【詳細】
基本構想づくり
（建築計画図、プロジェクト予算書、マスタースケジュールの作成）
設計会社の選定プロポーザル実施
設計中のコストと品質モニタリング
ゼネコンの選定（発注方法の検討）
工事中の発注者代理業務
（コスト、品質、スケジュール）
竣工時の検査
医療機器や備品の発注支援

■案件内容：病院、工場、学校、研究所、高齢者住宅など
・案件比率としては病院が6～7割程度となります。
■案件金額：10億円～20億円
■元請けではなく、発注者側（代行）の業務となりますので、
残業時間は月平均30時間程度でございます。
■出張
長期出張がございません。
出張は主に日帰りであり、頻度としては月に2回程度です。

■下記いずれかに該当の方。
・現場監督経験者（個人住宅や店舗を除く）
・設計事務所出身者
・見積書査定、ゼネコン・サブコンとの価格交渉経験をお持ちの方
■普通自動車免許をお持ちの方
【歓迎要件】
■病院の現場管理経験、設計経験をお持ちの方
■下記いずれかのご資格をお持ちの方
・1級建築士
・1級建築施工管理技士

大阪府大阪市（本社）
東京都港区（東京支社）
転勤：ほとんどなし

◎大和ハウスG企業
◎年間休日123日
◎リモートワーク利用可能
◎充実した福利厚生

当社で受注する工事のプロジェクトマネージャー職をお任せします。

【具体的には】
・顧客（大手デベロッパー）に対して要望や土地の条件に応じた最適な提案
・設計や施工管理への指示出し、打合せ

【工事金額】
・数百～数千万円規模

【工事案件】
・店舗
・商業施設
・オフィス
※当社はプロジェクトメンバー全員で良いモノを作ろうとする文化が強いので、
職種の壁を越えて他職種と協働してモノ作りを進めます。

【会社の風土】
責任ある仕事ができる環境。様々なチャンスがあるフラットな組織です。
プロフェッショナル集団でありながら、社員個人個人が自主性を尊重しあいながら
仕事を進めており、キャリアに関係なく自由に意見を言い合える、
風通しの良い風土が定着しています。
また、残業も業界では少なく、ワークライフバランスを保って、
安心し長く就業できる環境です。

【企業魅力】
「Make a GOOD PLACE」をブランドコンセプトに掲げる当社は、
常に常識に捉われない自由な発想で課題解決を超えた新たな価値を提供してきました。
近年の受注案件は高度化および大規模化傾向にあり、
オフィス構築からリノベーション等、多岐にわたります。
国内外の著名なアワードでの受賞実績も多数あります。

【必要条件】
・何かしらの建築の施工管理のご経験

【歓迎条件】
・1、2級建築施工管理技士

勤務地：東京都、大阪府
最寄り：恵比寿駅、本町駅
転勤　：無し

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

土木の環境関連技術の開発業務
〈土木研究職〉
　【具体的な仕事内容】
　　土木の環境関連技術の開発業務全般。
　　土木の現場作業環境改善技術（騒音や振動、粉じん）や現場から排出される汚染水の浄化技術、土壌汚染浄化技術など、　　　
　　環境関連技術に関するアイデアの考案、企画、実験計画および実験の実施と評価、現場適用など技術開発全般的業務。
【基本的な仕事の流れ】
　　・建設業界における技術動向調査、把握
　　・新しい技術のアイデア考案、企画立案
　　・開発に必要な実験の実施と評価
　　・開発した技術の現場適用
　　・その他、現場支援、営業支援　など
【キャリアパスについて】
　　・係員、主任、主管２級(課長補佐級)、主管１級(課長級)、部長、技術研究所副所長・所長、役員というキャリアパスがあります。
　　・途中で、希望等に応じて本社、支店の技術部門や営業スタッフとして働く道もあります。
　　・また、現場職員として施工管理部門に転勤することもあります。
＜雇用形態＞
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。

【必須（MUST）】
総合建設会社や、各種工事専門会社、コンサルタント会社、建材メーカー等において、研究開発部門、技術部門、または施工管理部門で勤務された方
【学歴】
高専卒以上で土木系学科、化学系学科を専攻

東京都

◎大手CM会社でのPM・CM業務
◎平均残業30時間程度
◎年間休日126日以上
◎数多くの大規模案件の実績あり

■業務内容
建築の総合プロジェクトマネジメント・
コンストラクションマネジメント業務を
実施いただきます。

【具体的には】
オフィス/ホテル/複合施設/医療施設/物流施設などの
大型建設プロジェクトのコンサルティング、
建設プロジェクトにおける課題解決に向けた
ソリューションサービス(CM/PM、FM/LCM等)の提供を
おこなっていただきます。
特徴としてPMは、顧客の事業計画段階から携わります。
建物を建てる事がゴールではなく、場合によっては
その建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、
企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。

■同社の特徴・魅力
お客様と利益が相反しない第三者的な立場だからこそ、
お客様の利益を第一義とした提案を行うことができ、
オフィス/ホテル/複合施設/物流施設/医療施設などの
建築に関する課題解決に貢献することができます。
単なるCM業務とは異なり、事業の川上段階から
プロジェクトに携わることができます。
ご入社いただく方には、経営戦略を施設戦略に落とし込み、
その後の運営管理までをカバーする総合的な
プロジェクトマネジメントサービスを提供する、
プロジェクト全体の責任者を早い段階で担っていただきたいと考えています。

■同社の実績：
実施したPM/CM業務の事例は1,000件以上に及び、
オフィス/ホテル/複合施設/物流施設/医療施設だけではなく、
スポーツ施設、国家的プロジェクトにも多く携わり、
事業領域を拡げています。
扱うプロジェクトの規模は大小さまざまで、
総予算500億円以上の大規模プロジェクトも数多く、
大きいプロジェクトでは、総事業費は2兆円以上に上ります。
≪国際CMコンテスト/準グランプリ≫に選ばれ、
日本企業として初の快挙を成し遂げました。

【必須】
●建築設計・施工管理の経験
●建設プロジェクトマネジメントの経験

東京都中央区
転勤：なし

◎三井不動産グループで安定基盤
◎あらゆる空間を手掛ることが可能
◎一般法人の大型プロジェクト
◎福利厚生の充実

三井不動産顧客およびその他一般法人の大型プロジェクトにおける
内装空間提案における全体プロジェクトの推進および
コンサルティング・デザイン・設計・施工の支援業務。
オフィス等の案件について、トータルマネジメントを担当いただきます。
※担当案件：ご経験・ご志向を踏まえて決定

【案件】
三井不動産Gの協力関係を活かし、
安定受注が続いており、その他一般法人の大型案件の受注増加中

【地域】
首都圏を中心

【採用背景】
中期経営計画達成に向け、
増加する大型案件への対応ならびに組織強化のための増員

■事例紹介：
恵比寿ガーデンプレイス／新宿三井ビル／三井ガーデンホテル／
グランドプリンスホテル広島／三井不動産オフィス等

■三井デザインテック：
三井デザインテックは、1つの会社にいながらにして、
プライベート空間からパブリック空間にいたるまで
あらゆる空間を手掛ることが出来ます。
また、様々な社員が在籍しますが、お客様にとって本当に必要な空間とは？」
「お客様が心の底から喜んでもらえるような空とは？」
といった問いかけを繰り返しながら、
仕事をしていることは全社員に共通する想いです。

下記いずれかの経験者（4年以上）　
1．オフィス等の案件のPM経験、
　　又はオフィスの内装提案営業、又はオフィス設計
2．内装施工管理、又は建築施工管理

東京都中央区銀座
転勤：有

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

【仕事内容】
・インフラ更新、補修、補強の施工技術に関する技術開発業務全般。
・インフラ再生関連技術に関するアイデアの考案、企画、実験計画および実験の実施と評価、現場適用など技術開発に関する全般的な業務。
　【基本的な仕事の流れ】
・建設業界における技術動向調査、把握
・新しい技術のアイデア考案、企画立案
・開発に必要な実験の実施と評価
・開発した技術の現場適用
・その他、現場支援、営業支援　など
　【キャリアパスについて】
　　・係員、主任、主管２級(課長補佐級)、主管１級(課長級)、部長、技術研究所副所長・所長、役員というキャリアパスがあります。
　　・途中で、希望等に応じて本社、支店の技術部門や営業スタッフとして働く道もあります。
　　・また、現場職員として施工管理部門に転勤することもあります。
＜働き方＞
・基本的にフレックスタイム
・業務に支障がない限り週2日在宅勤務可能
＜雇用形態＞
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。

【必須（MUST）】
総合建設会社や設計事務所、建設コンサルタント、建材メーカー等において、インフラ再生に関する研究開発部門、技術部門、または施工管理部門で３年以上勤務された方
【学歴】
高専卒以上で土木系学科専攻

東京都

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

【具体的な仕事内容】
ICTやAIを活用した施工技術の企画・開発、内勤業務で使用するツール開発などを担当します。
【基本的な仕事の流れ】
・土木ICT・AI推進部の各課（1課～3課：山岳トンネル、シールドトンネル、その他一般土木）で現場からきた依頼を解決する技術や受注を支援する技術の開発内容を検討します。
・開発内容の工種を確認し、各課で業務分担します。
・開発計画、開発スケジュールを立てます。
・室内試験・現場実証等を行い、改良や追加検討し、開発を完了させます。
・工事中においても技術面のフォローを行います。
【働き方】
・原則として、本社での内勤業務ですが、実験や関係機関との打合せなどの対応で数日間の出張が生じることがあります。
・課内メンバーと調整しながら、フレックスタイムや在宅勤務など柔軟に対応しています。
・当初は、本社（東京都中央区）勤務ですが、全国型の正社員であり、将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。
＜雇用形態＞
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。

技術士、1級土木施工管理技士、基本情報技術者試験、E資格、データサイエンティスト検定など
ICT、AI分野も詳しい一般土木の施工管理経験者、現場設備などの開発経験者を歓迎します。
【学歴】
高専卒、大卒、大学院卒、(土木・機械・電気)

東京都

◎年間休日125日・退職金ありとお休みと福利厚生充実で働きやすい環境
◎勤務エリアは都内中心の1都3県で転勤なし
◎設立1935年の老舗不動産

■業務内容　
当社で管理している物件の工事管理業務全般をお任せします。
発注者側の立場で計画通りに工事が進捗しているかのチェックがメインとなるため、
工事現場に張り付きで対応することはございません。

■業務詳細
（1）管理物件の工事監理全般
・建築工事及び設備（電気、空調、防災、衛生等）工事の監理（A工事監理）
・修繕計画立案、実施
・原状回復工事監理
・テナント工事（BC工事）監理
（2）BM統括
定例会出席、月次報告チェック等を通じて、
BM業務が滞りなく実施されているかモニタリングし、
建物の躯体や設備に不具合が発見された場合には、補修または更新工事等の手配を実施

■就業環境
不動産業界でありながら、年間休日125日・長期出張なしと
しっかりとお休みをとれる環境です。
勤務エリアは都内中心の1都3県で転勤もありませんので、
仕事とプライベートを両立した働き方が叶います。
退職金制度もあり、長く腰を据えて働くことができる環境です。

■当社について
・当社は1935年に設立しました。2009年から順次、不動産管理事業から始まり、
戸建開発事業・ビルマンション開発事業と業容を拡大し、
グループ会社含め売上高も50億円を超えるまでに成長しました。

■必須条件
・木造戸建施工管理経験3年以上

■歓迎条件
・建築士・施工管理技士資格をお持ちの方

新本社
住所：東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラル12階
勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／錦糸町駅
転勤：なし

◎服装自由
◎土日休みで働き方◎
◎フレックス／残業30時間程度

■業務内容
都市創造事業において必要とされる、
より専門的な知見に基づくコンストラクションマネジメント支援を行います。
以下の業務を通じて、技術支援をご担当いただきます。
また、ご経験に応じて将来マネジメントをお任せできるような
キャリアも期待をしております。

■具体的には、
施工計画：現地調査、企画・設計の技術支援、下請業者選定
原価管理：下請業者交渉
安全衛生労務管理：下請業者指導
工事工程管理：下請業者管理
品質管理：見積条件書、社内検査、アフター対応
1名あたり常時2～3件担当の予定です。近年、
全国区での案件拡大を見込んでおり場合に応じて
長期出張にて現場対応をお任せします。（案件ごとにご相談の上、最終的には決定をします。）

不動産の利活用が増え案件も年間90件ほどのプロジェクトが動いております。
NTT都市開発株式会社、東急株式会社との資本提携により今後も案件の幅を広げ、
年間150％の成長を目指しております。

【必要条件】
RC造もしくはS造（新築）の施工管理経験

【歓迎条件】
一級建築施工管理技士、一級施工管理技士補、一級建築士保有者
ゼネコンでの施工管理経験
原価管理（予算管理）のご経験

東京都港区南青山
転勤：無

◎年休125日
◎創業から20年間で165倍の売上
　直近の5年間では2倍の規模に成長
◎プロジェクトの川上から川下まで携われます
◎主に物流施設や店舗開発における
　施主代行としての工事マネージメント業務
◎65歳以降も70歳まで継続勤務が可能

◆業務概要
設備担当として下記の業務を担当していただきます。
・物流、商業施設を中心とした設備設計監理
・既存建物状況調査
・プロジェクトマネジメント
　（施主代行として基本計画の立案、見積徴収～発注、
　　技術管理、コストや工程管理など）
・施工品質の評価、指導
・設備関係全般の各種相談対応
◆当社の設備担当について：
F&Pの電気・機械設備設計・工事は、お客様のニーズに
合わせてプロジェクトの初期段階から設計、設計監理、
プロジェクトマネジメント、施設運用まで多岐に
渡り携わることができます。
社内専門チームの中心となって、多方面の方々と
協力しながらプロジェクトを牽引していくやりがいがあります。
新築だけでなく、長期修繕、リテナント改修、
原状回復など、建物のライフサイクルにおける様々な
場面に関わることができます。
経験の浅い若手でもポテンシャル次第で早期に
活躍できるチャンスがあり、チームでプロジェクトを担当するため、
力を借りながらスキルアップも望めます。
◆働き方について：
完全週休二日制、リフレッシュ休暇(連続5日/年・時期選択自由)は
全社員取得しています。
プロジェクトごとにチームを組み計画的に業務にあたるため
ワークライフバランスを取りながら、長くご活躍いただける環境です。
◆ポジションの魅力：
お客様のニーズに合わせてプロジェクトの初期段階から
設計、設計監理、プロジェクトマネジメント、施設運用まで
多岐に渡り携わることができます。
社内専門チームの中心となって、多方面の方々と
協力しながらプロジェクトを牽引していくやりがいがあります。
◆魅力
◇創業以来連続増収増益
当社は創業から20年間で165倍の売上、
約624万坪（東京ドーム約440個分）の物流施設実績を
出す会社に成長してきました。
直近の5年間では2倍の規模に成長しています。
創業から20年生存している企業は0.3%の確率で、
15年連続黒字成長を続けている企業0.01%の確率です。

【必須】※いずれかのご経験
・設備施工管理のご経験をお持ちの方
・建築設備設計のご経験をお持ちの方
【必須■】※いずれかの資格
・一級管工事施工管理
・一級電気施工管理

大阪府大阪市
※転勤無

◎長谷工グループの総合ディベロッパー
◎自社開発物件が中心
◎RC造の施工管理業務の経験を活かせる
◎年間休日120日以上、残業少なめでWLB充実

■担当業務
発注者の立場で、自社開発物件の施工管理業務の
ディレクションを行って頂きます。
【具体的には】
工事の着工後のフェーズにおける
工程・コスト管理、品質検査（基礎～仕上）に関しての、
協力会社のディレクション業務となります。　
※各現場にて月１回の定例会議へ参加
物件の種類としては、マンションがメインとなっておりますが、
非住宅系の物件（ホテルや商業施設）の開発を行う事もあります。

■ポジションの特徴：
・発注を行う側のポジションであるため、自身で裁量を持ちながら、
　建築プロジェクトに携わることが出来ます。
・残業は20時間程度、土日祝休み、ご家庭を持たれながら
　働かれている方々も多く、有給も取得し易い充実した就業環境です。
■企業の特徴
自社用地仕入部門だけでなく親会社である長谷工グループの
ネットワークを通じ、様々な物件の仕入れ情報や新規案件が
入ってきます。
売り上げが立ち行かなくなる心配はなく、長谷工グループとしての
大きなアドバンテージを活かしてさらなる売り上げ拡大が
見込める環境となっています。
2015年に長谷工グループに仲間入りし拡大中の組織であるため、
一人ひとりの役割や仕事に裁量があり、主体的に
幅広く業務を進めていくことが歓迎されています。
会社の中核を担っていきたい方や、自分のスキルを
最大限に発揮していきたいという方にはぴったりの環境です。

■必須条件
一級の建築士または建築施工管理技士資格

東京都港区
転勤：当面無

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

【業務内容】
・省エネ・エネルギーコスト削減の提案
既存の建物に対する省エネやエネルギーコスト削減の提案業務
・エネルギービジネスの提案
太陽光を活用したPPA提案、エネルギー取次販売業務
・地域マイクログリッドの提案
自治体への地域マイクログリッド提案、エネルギープラットフォームを活用したグリッド提案
＜雇用形態＞
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。

・高専卒以上
・実務経験10年以上
・ES事業を提供する企業での実務経験がある方
・サブコンなどで省エネ提案事業等を担当した経験がある方
・電力会社で配電事業、小売事業の経験がある方
・エネルギー管理士の資格を持っている方
　※従来の「熱管理士」および「電気管理士」資格のいずれかでも可

東京都

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

建築振動関連全般（環境振動、免震制振など）　振動測定、振動解析
【仕事の流れ】
　・研究開発PJの実施
　・チーム研究の実施（主に小規模な基礎的技術の研究）
　・支援業務の実施（振動測定、振動解析など）
　・共同研究（大学、ゼネコンなど）
【キャリアパス】
　即戦力人材として、入社後すぐに以上の業務に取り組んでいただけます。　数年後は、上記の業務を主導的な立場で実施、加えて部下のマネジメント・育成をお願いします。
＜働き方＞
勤務地は東京、筑波（技術研究所）のどちらかになります。
東京勤務の場合も実験などがある場合は筑波に行く回数が多くなります。
勤務体制はフレックス制（コアタイムなし）となります。
＜雇用形態）
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。

【必須（MUST）】
建築振動に関する知識を有する者
【学歴】
大卒以上

東京都

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

・当初は、本社（東京都中央区）勤務ですが、全国型の正社員であり、将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。
＜雇用形態）
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。

【必須条件】
・技術計算ソフトウェアを用いた解析または実験などの実務経験をお持ちの方
【学歴】
大学卒以上

東京都

◎NTTグループのしっかりした安定性
◎年休122日、残業30H程度
◎基本内勤業務中心
◎リモートワーク可能

通信施設やデータセンター構築を中心とした、電力設備工事の工事監理業務を担当頂きます。

【具体的には】
・電気工事監理業務（品質、進捗、安全等を包括的に監理・監修し、プロジェクトを推進）
・設計図書と施工図、施工計画書、機器発注仕様書等との整合性確認、現場確認、施工者への指導

※特高受変電設備（特高）、大型空調設備、発電設備、UPS（無停電電源装置）が中心です。

【この仕事の魅力】
・日本最大級の企業体であるNTTグループの主要企業の一つとして、
将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。
・建築を含め、プロジェクト全体を統括するやりがいの大きな業務となります。
・休日出勤が発生した場合、平日で代休を取得できる体制を整えており、
部署の平均残業時間は30時間/月 程度。　より上流での業務経験を積めて、
ワークライフバランスも整った就業環境です。
※入社直後から業務に慣れるまでは専属トレーナーが責任を持ってサポートします。

【必要条件】
・1級電気施工管理技士
・電力設備工事における業務経験

【歓迎条件】
・データセンターでの電気設備施工管理の経験

勤務地：東京都港区
最寄り駅：田町駅
転勤：当面なし
※将来的に各支店への転勤が発生する可能性有

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

【具体的な仕事内容】
・トンネル工事の作業所に対する設計支援、技術検討支援
・トンネル工事における、生産性向上、品質向上、コスト低減、工期短縮、安全性向上に資する技術の開発
・開発技術の現場適用やその他現場支援、受注支援
【基本的な仕事の流れ】
・トンネル工事現場からの解析や設計等の技術支援依頼内容の把握と現場との打合せ
・依頼内容（技術支援）の実施、現場との打合せ、施主説明等
・生産性向上、品質向上等に資する新技術のアイデア考案
・特許出願、アイデアの具体化、実験等による検証
・開発技術の現場適用、改善
・その他、トンネル工事における受注支援等
【働き方】
・原則として、本社での内勤業務ですが、実験や関係機関との打合せなどの対応で数日間の出張が生じることがあります。
・課内メンバーと調整しながら、フレックスタイムや在宅勤務など柔軟に対応しています。
・当初は、本社（東京都中央区）勤務ですが、全国型の正社員であり、将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。
＜雇用形態）
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。

【必須（MUST）】
・1級土木施工管理技士
・トンネル工事施工管理経験者またはトンネル現場の技術支援経験者
【学歴】
・高専卒以上

東京都

140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術

【具体的な仕事内容】
建築・土木に携わる為、開発を進める技術の現状レベルを把握し、開発新技術の現場展開を目的に研究開発を行います。
携わる技術としては、従来技術の進化・深化、自動化、AI（画像、異常検知等）プログラミング、通信、MR・VR系、BIM・CIM、測量などがありますので、ポテンシャル以上に「やる気」がある方が活躍できる職場です。
【基本的な仕事の流れ】
▼研究開発ニーズは他部門部署からと一般社員からテーマ募集を行いその中からテーマを選定。
▼個人の研究開発は、チーム研究として開発を進めPJ化する場合もあります。
▼PJ開発、共同研究(他社)、チーム研究は開発計画書を策定して研究を開始します。
▼全国の現場や弊社研究所（つくば市）で実験・検証を行います。
▼開発技術を現場に展開しますので、新技術の完成までには、安全や工程管理はもちろん、マーケティングも含まれます。
【キャリアパスについて】
・研究所係員、主任、主管2級、主管1級、次長、部長、研究所所長、役員というキャリアパスがあります。
・途中で本社の他統轄部門で内勤スタッフとして働く道もあれば、これまでの経験を生かして営業職や設計職に転身することもあります。
＜雇用形態）
【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。
将来的には、その他の本社及び国内各支店（海外含む）に転勤の可能性があります。
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。

＜必須要件＞
・建設現場を進化させたい方
・建設現場のICT化（DX）に興味のある方
・高専卒以上で建築・土木系学科、情報処理系学科

東京都

◎大手アイリスグループ
◎豊富な福利厚生！
◎残業月平均20程度
◎WLB充実！

オフィスビル・商業施設の内装工事に伴うプロジェクトマネジメントをお任せします。

【具体的な業務】

■工事監理業務
■工事案件の内容精査
　└内装工事が発生する場合の工事想定や、
社内段取りや体制決め
■商談、プレゼン
　└営業に同行し、内装工事における工事内容の提案や方針決め、受注に向けた技術営業
■ビル管理との折衝
■コンペ案件の資料作成
■施主とのグループワーク開催
■内装工事業者の開拓

【アイリスグループの特徴】
アイリスグループは「快適生活」をキーワードに、生活者の潜在的な不満を
解消するソリューション型商品で、暮らしをより豊かで快適にするためのものづくりを
行ってきました。
不満解消型商品として代表的なのが、クリア収納ケースです。
中身が見えない潜在的不満に注目し、世界初の透明の収納ケースを開発しました。

【必要資格】
・1級または2級建築施工管理技士

【歓迎条件】
・ゼネコン/サブコン/設計事務所等建築業界で PM・施工監理経験のある方

勤務地：東京・大阪・宮城・愛知・福岡
最寄り駅：希望勤務地にて配属
転勤：有
※地域限定職もござます。

◎大手CM会社でのPM・CM業務
◎平均残業30時間程度
◎年間休日126日以上
◎数多くの大規模案件の実績あり

■業務内容
建築の総合プロジェクトマネジメント・
コンストラクションマネジメント業務を
実施いただきます。

【具体的には】
オフィス/ホテル/複合施設/医療施設/物流施設などの
大型建設プロジェクトのコンサルティング、
建設プロジェクトにおける課題解決に向けた
ソリューションサービス(CM/PM、FM/LCM等)の提供を
おこなっていただきます。
特徴としてPMは、顧客の事業計画段階から携わります。
建物を建てる事がゴールではなく、場合によっては
その建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、
企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。

■同社の特徴・魅力
お客様と利益が相反しない第三者的な立場だからこそ、
お客様の利益を第一義とした提案を行うことができ、
オフィス/ホテル/複合施設/物流施設/医療施設などの
建築に関する課題解決に貢献することができます。
単なるCM業務とは異なり、事業の川上段階から
プロジェクトに携わることができます。
ご入社いただく方には、経営戦略を施設戦略に落とし込み、
その後の運営管理までをカバーする総合的な
プロジェクトマネジメントサービスを提供する、
プロジェクト全体の責任者を早い段階で担っていただきたいと考えています。

■同社の実績：
実施したPM/CM業務の事例は1,000件以上に及び、
オフィス/ホテル/複合施設/物流施設/医療施設だけではなく、
スポーツ施設、国家的プロジェクトにも多く携わり、
事業領域を拡げています。
扱うプロジェクトの規模は大小さまざまで、
総予算500億円以上の大規模プロジェクトも数多く、
大きいプロジェクトでは、総事業費は2兆円以上に上ります。
≪国際CMコンテスト/準グランプリ≫に選ばれ、
日本企業として初の快挙を成し遂げました。

【必須】
●建築設計・施工管理の経験
●建設プロジェクトマネジメントの経験

東京都中央区
転勤：なし