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ポイント
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上場企業3900社中28社のみ選ばれた「DX銘柄」に2年連続で選出◎
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仕事内容
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【職務概要】
同社にて、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
■グループ労務戦略の策定とガバナンスの高度化
・連結約2,000名(国内・海外子会社含む)の総務・労務管理体制の全体最適化
・M&A実施時における労務DD(デューデリジェンス)および人事制度・規定の統合プロセス(PMI)の主導
・上場企業かつグローバル企業として相応しいコンプライアンス・リスク管理体制の構築
・組織課題の抽出~オペレーションの構築とDX推進
■同社VALUESを体現する組織文化と制度の融合
・同社の行動指針を就業規則、福利厚生に反映させ、組織のアイデンティティの強化
・ユニークな施策の企画・運営を通じ、従業員エンゲージメントの向上(例:社員への朝食無料提供施策など)
・多様な職種(エンジニア,セールス等)が共存する環境における、柔軟かつ公平な働き方の設計
■マネジメントと人材育成
・属人性を排除し、メンバーが自律的にアウトプットを出せるナレッジ共有基盤の整備
・本部長の右腕として、13名のメンバーに対するピープルマネジメント
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
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求める人材
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【必須】
・企業における労務実務経験7年以上を有し、労働法および社会保険に関する高度な専門知識を有する方
・5名以上のチームマネジメント経験が3年以上ある方
・自ら課題を発見し、制度や仕組みの構築を通じて解決に導いた実績をお持ちの方
【尚可】
・経営と現場、または部署間の間に立ち、全社最適の観点から調整・合意形成を推進できる方
・自部署に限らず、グループ全体のメンバーに寄り添い、組織全体の成果最大化に貢献できる高い当事者意識をお持ちの方
・マネジメントに加え、自ら現場に入り手を動かしながら成果創出をリードできる方
・労務ガバナンス構築経験がある方
・M&Aに伴う制度統合(PMI)の経験がある方
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勤務地
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東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー39・40・42階
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
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