東京都／女性管理職登用実績あり／上場企業の転職・求人情報一覧

・企業：日系メーカー
・従業員数：約300名
・東証上場企業
・更なる業容拡大と人員増強中
・勤務地：東京
※スタートアップであり外国人スタッフも多いことから勤務時間や服装（夏場はTシャツ短パンの方もいらっしゃるそう）などは各個人の裁量にゆだねられている風通しの良い環境
※ハイブリッドで在宅勤務可（特にしばりはないが多くの社員が週2日程度は出社）
※裁量労働制なのでフレックスタイムですらない（やることやっていれば良いという社風）

・財務チームにて財務業務に従事
※経理業務は別の経理チームが担当
・銀行対応
・新規取引行の開拓
・デットファイナンスの提案及び組成活動
・エクイティファイナンス（公募増資及び第三者割当増資等による資本調達）の実行
・全社の年度予算の編成・策定
・国内本社及び海外子会社（米法人とルクセンブルク法人）の月次の予算管理
・海外子会社の資金繰り管理
・為替リスクのヘッジ管理/運用

～以下ご経験と希望にに応じて担当～
・取締役会用資料作成
・株主総会対応

・Jrレベルであれば会計の基礎知識がある方であれば未経験でも応募可
・財務経験がある方歓迎（デット/エクイティを問わず10億円以上の規模の調達経験など尚良し）
・英語力はあれば尚良し

東京

・企業：日系メーカー
・従業員数：約300名
・東証上場企業
・更なる業容拡大と人員増強中
・勤務地：東京
※スタートアップであり外国人スタッフも多いことから勤務時間や服装（夏場はTシャツ短パンの方もいらっしゃるそう）などは各個人の裁量にゆだねられている風通しの良い環境
※ハイブリッドで在宅勤務可（特にしばりはないが多くの社員が週2日程度は出社）
※裁量労働制なのでフレックスタイムですらない（やることやっていれば良いという社風）

・財務企画チームにてIR業務に従事
・能動的なIR戦略の構築から実行
・海外投資家対応
・各決算/税務/監査対応業務
・経験に応じて、ボードメンバーや関係部門、ステイクホルダーと密に連携し経営課題の克服や事業計画を推進
・経験に応じて、経営管理に関するその他業務
・その他付随する業務

・IR/財務経験3年以上必須
・英語ビジネスレベル

東京

■外科的治療の最先端であるロボット手術で時代をリードし続け、世界唯一の技術力を誇るオンリーワン企業
■高年収・米国本国NASDAQ市場上場銘柄ISRGの 株式インセンティブ付与(RSU)毎年有り
年収＋RSU込みで、在籍社員の平均年収1200万円以上の高水準
■革新的製品で事業成長を続けるメーカーでスキルアップ
（1）世界に類を見ない製品力：手術用ロボット「da Vinci」の研究・開発・製造を行っており、低侵襲手術のパイオニアとして世界中にビジネス展開をしています。
（2）日本でも2010年3月より販売を開始し、国立病院やがん研究センターなど、日本全国400台以上導入されています。
泌尿器科、消化器外科・婦人科・胸部外科等での保険適用拡大が進み、悪性腫瘍治療は時代の転換フェーズを迎えており、外科的治療法の新たな第一選択として認知され始めています。

■業務内容:
・手術ロボット"ダビンチシステム"導入済み病院に対して、同社製品を使用いただくためのアプローチ。
(例:泌尿器科では同社製品を使っているものの他の科では使って頂けていない先生へのアプローチ。)
・サーティフィケイト(手術用ロボット"ダビンチシステム"を使用するための認定証)取得のサポート。
・同社製品の適性使用のための医療従事者とのトレーニング。
・外科医、医療スタッフとのダビンチ手術に関するMTG、手術の立会い。
・学会、会議、研究会、セミナーなど担当地域におけるイベントの実施
・関連する競合のマーケット分析および報告

■担当製品について:
低侵襲手術を可能とする内視鏡下手術用の支援ロボットです。ロボット部と操作部、助手用のモニターなどで構成され、ロボット部には先端に鉗子やメスなどを取り付ける3本のアームと1本のカメラが装着されています。
患者の体内を拡大表示するため3DのHDビジョンシステムを備えています。
開腹手術では到底見ることが出来なかったところを強拡大で見ながら手術が出来るため、非常に微細で安全な手術が可能であり、癌の取り残しを防いだり、前立腺摘除後の様々な機能を保持したりするにも適した手術です。
前立腺癌治療先進国の米国ではすでに90%以上がこの手術に移行していると言われています。
国内でも泌尿器科領域の前立腺全摘除術や腎臓がんの部分切除術では殆どの症例で使用されており、2018年以降消化管領域や胸部領域の保険適用も進んだ影響で、悪性腫瘍における外科手術において従来の開腹・開胸手術や内視鏡手術と言われる手法から、ダビンチを使用したロボット手術への移行が新たな治療法として確立されつつあります。

【MUST】
■最終学歴 大卒以上
■ヘルスケア商材、医療業界の営業経験をお持ちの方
■ビジネスレベルのPCリテラシー（Microsoft Office製品全般、Eメール、Internet Search）必須
■運転免許必須（社用車を利用し、営業活動を行ないます）

〈勤務地〉
全国各地可能な限りご希望に応じて初回配属地が決定されます。
転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮

【手厚い研修制度】 製品研修後、一人立ちまで先輩社員に同行します。 また、一人立ち後も、マネージャーやチームの先輩社員、トレーニングチームが必要に応じてサポートに入ります。 【メーカー営業として専門性を身に着けられる仕事/安定性抜群のグローバル規模医療機器メーカー】 関節用医療製品・手術機器を提供しています。世界30数カ国に拠点展開するグローバル企業。 整形外科領域/創傷ケア領域/スポーツケア領域の3つの事業を展開・落ち着いた環境で長期就業が可能です。 外資系企業ですが、日系の落ち着きを持ち合わせた企業であり、退職者は毎年数名程度です。（2017年実績で離職率約7％）非常に社員の成長に重点を置く方針で、長期的に営業として高い交渉力を身に付けられます。

【世界16,000人所属のグローバルメーカー/世界医療機器企業ランキング上位/整形外科領域における幅広い商品群/製品力に強み/外資系ですが長期就業が可能です】 オーソペディックス事業部の営業として大学病院、基幹病院、個人病院の整形外科医に対して人工関節領域の営業を担当して頂きます。 【業務詳細】 (1)ドクターに対する営業：担当医を訪問し、自社製品に関する情報を提供。また、目的に合う製品を提案。（１人当たり約15~20病院を担当） (2)代理店に対する営業支援：正確な製品知識を届け、拡販支援。マーケットの状況を把握するための情報交換。 (3)製品使用時の立会い、各種勉強会、セミナー等の開催。 【担当製品】 人工股関節、人工膝関節、人工指関節、ロボット支援手術など

【MUST】
・営業経験【WANT】
・医療業界経験 ※卸/商社でのご経験者も歓迎します

〒105-5114 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング 南館14階

【会社の特徴】
同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し
世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス企業
という目標を目指しています。
ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に
成長の機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り
真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
楽天グループ株式会社に属しながら、楽天モバイル株式会社の
業務を受託していただく想定です。
楽天モバイル株式会社は、革新的な技術と先進性でキャリア事業に参入し
魅力的なサービス提供に向けて挑戦を続けています。
今回配属を予定している組織は、楽天モバイルCOO
（チーフ・オペレーティング・オフィサー）直轄組織として
楽天モバイルの更なる成長のため、戦略立案、組織力／競争力強化に
取り組んでいます。
その際、経営上の意思決定に関する支援はもとより、具体的な課題解決や
施策の実行も担います。
急成長を遂げる楽天モバイルにおいて、顧客に高品質の通信サービスを
提供しつつ、効率的なオペレーション体制の整備を継続しており
COOが直面する課題は多岐に亘ります。
すなわち、リーダーシップを発揮し、会社の変革に
貢献する機会に溢れた環境です。

【業務内容】
楽天グループ株式会社に属しながら、楽天モバイル株式会社の
経営企画をおこなっていただく想定です。
組織力／競争力強化、サービス品質、生産性向上に向けた仕組みづくり
およびグループ横断施策の立案と実行推進などをご担当いただきます。

＜業務内容例＞
・各年度業務計画の策定
・オペレーションガバナンスの企画／設計／実装
・経営会議等、重要会議の企画／運営
・会社のイシュー、重要アジェンダの収集／分析および
　解決のための活動具体化
・全社特命プロジェクトのリード
（重点課題の解決に向けた企画立案、意思決定支援、実行など）

【必須要件】
・事業会社における経営企画業務経験もしくは事業系プロジェクトの
　リード経験を3年以上お持ちの方、
　またはコンサルティングファームにてビジネスサイド（非IT）の
　プロジェクトマネジメント経験を3年以上お持ちの方
・ビジネスレベルの英語力
・様々なステークホルダーと業務を遂行するためのコミュニケーション能力／交渉力
・流暢な日本語運用能力

【歓迎要件】
・経営モデル、事業モデル、新サービスの開発／導入経験
・組織力／競争力強化、生産性向上、経営改善のための企画立案／実行経験
・取締役会、経営会議、委員会、役員合宿等、重要会議の企画運営経験
・全社組織改革に関わる企画立案／実行経験
・多国籍のメンバーを率いてプロジェクトを推進した経験
・経営コンサルティング経験
・経営企画・事業開発（提携／M&A等）業務の経験
・インターネットサービス業界の経験

東京都世田谷区玉川

上場企業のWEBマーケのポジションです。40代前半、マザーズ上場の若い社長の元、広告運用をお願いします

自社運営メディアの広告運用。アフィリエイト、純広告、リスティング等、お願いします。

年間の予算は、数億円を超えています。

良質なCVと広告費用のバランスをとってください。

【必須】
インターネット商材の営業、商品企画、コンテンツ制作等のご経験

東京都中央区日本橋

【会社の特徴】
同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し
世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス企業
という目標を目指しています。
ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に
成長の機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り
真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

本求人は、COO・副社長直轄のコーポレート組織に所属する
プラットフォーム戦略統括部でプロダクトマネージャーを募集しています。
配属部署のプラットフォーム戦略統括部は、特定のサービスの運営ではなく
楽天グループ横断のマーケティングを中心としたエコシステムの
成長戦略や施策推進に取り組んでいる部署です。

その為、会社全体戦略に基づいた施策の企画・実行を行うため
非常に幅広い視野を養いながらキャリアを形成していくことが可能です。
また、このような会社横断の施策に携わる事ができる部署も
楽天グループ株式会社ではこのプラットフォーム戦略統括部のみです。
今までの経験を元に、経営の上流に携わって日々の業務を
行いたい方などに、是非お勧めしたい求人です。
上記で説明した通り、楽天グループ株式会社で唯一会社の全体戦略に基づき
施策の実行をおこなっている部署の為、楽天、そしてエコシステム戦略の
未来を担うプラットフォーム戦略統括部の業務は
非常に幅広く多岐にわたっています。
全社戦略のトップマネジメント提案をはじめ、戦略に基づいた具体施策立案や
イノベーティブかつ魅力的なプログラムやプロダクトの新規創出
顧客に安心して利用していただくためのオペレーション設計等、
個々人のスキルが発揮され、創造性が引き出される機会が多々あります。

【業務内容】
裁量や価値創造のアプローチとしては以下となります。
・プロダクトの責任者であり、収益や顧客満足の向上をリードする
・ビジネス・UX・マーケティング・開発など異なる専門職の混合チームをまとめる
・成果で評価され、実現するためのアプローチは各々の裁量に任せられる
・経営層との直接接点として、月に1～2回、上級執行役員との
　インテンシブなプロダクト会議でグロース、進化の方針を議論する。

特に全社に大きく影響する戦略プロダクトでは、社長・副社長への
成果報告や成長に関する議論も定期的に行っています。

・プロダクトは常時20-30を推進しているほか、Waitingが60程度あり
　複数のプロダクトを推進することもあります。
・プロダクトには、アプリ開発などエクスペリエンス要素が強いものから
　メディアやコンテンツなどマーケティング要素がより強いものまであり
　それぞれの方の得意領域や志向によってアサインを検討しています。

今後企画、推進いただくプロダクトの例としては、以下のようなイメージです。
・楽天の70サービスを束ねるスーパーアプリ
・ポイント管理サービスのスマートエージェント化
・携帯キャリアへの参入や金融領域の伸長をふまえた
　ロイヤリティプログラムの構築
・企業キャラクター人気No.1のお買いものパンダを活用した
　オンライン・オフライン横断のブランド体験

【働く環境】
■配属想定の課の情報
　エクスペリエンス課は35名ほどのメンバーが在籍しており
　男女比は同じくらい、平均年齢も部署と同じくおおよそ30代前半です。

【必須要件】
・収益や顧客満足などのビジネスKPIに責任を持ってプロダクトを推進した経験
・大規模Webサイト/アプリのプロダクトマネージャーまたはディレクター経験
・制作/開発チームとのコラボレーションによる要件定義
　実装ディレクション、リリース後の改善経験
・不確実な社会環境やマーケットの中でスピード感を持ってプロダクトを創る力
・UX、クリエイティブ、マーケティング、ビジネスなど多様な観点を
　統合して思考する力
・抽象と具体を行き来できる力（コンセプトとインサイトなど）
・課題解決力と推進力、主体性

【歓迎要件】
・人材マネジメント経験

東京都世田谷区玉川

【手厚い研修制度】 製品研修後、一人立ちまで先輩社員に同行します。 また、一人立ち後も、マネージャーやチームの先輩社員、トレーニングチームが必要に応じてサポートに入ります。 【メーカー営業として専門性を身に着けられる仕事/安定性抜群のグローバル規模医療機器メーカー】 関節用医療製品・手術機器を提供しています。世界30数カ国に拠点展開するグローバル企業。 整形外科領域/創傷ケア領域/スポーツケア領域の3つの事業を展開・落ち着いた環境で長期就業が可能です。 外資系企業ですが、日系の落ち着きを持ち合わせた企業であり、退職者は毎年数名程度です。（2017年実績で離職率約7％）非常に社員の成長に重点を置く方針で、長期的に営業として高い交渉力を身に付けられます。

【世界16,000人所属のグローバルメーカー/世界医療機器企業ランキング上位/整形外科領域における幅広い商品群/製品力に強み/外資系ですが長期就業が可能です】 オーソペディックス事業部の営業として大学病院、基幹病院、個人病院の整形外科医に対して人工関節領域の営業を担当して頂きます。 【業務詳細】 (1)ドクターに対する営業：担当医を訪問し、自社製品に関する情報を提供。また、目的に合う製品を提案。（１人当たり約15~20病院を担当） (2)代理店に対する営業支援：正確な製品知識を届け、拡販支援。マーケットの状況を把握するための情報交換。 (3)製品使用時の立会い、各種勉強会、セミナー等の開催。 【担当製品】 人工股関節、人工膝関節、人工指関節、ロボット支援手術など

【MUST】
・営業経験【WANT】
・医療業界経験 ※卸/商社でのご経験者も歓迎します

〒105-5114 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング 南館14階

【会社の特徴】
同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し
世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス企業
という目標を目指しています。
ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に
成長の機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り
真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
CEOSO（CEO Strategy Office）は楽天グループ内の
あらゆる事業開発プロジェクトに関わる社長直下組織です。
経営陣と近い距離で幅広い事業・経営課題の解決に取り組む
経営のダイナミズムをより直接的に感じることのできる部署です。

【業務内容】
経営陣によるプレゼンテーション等の機会において、プレゼンテーションの
ストーリーやビジュアル作成等を通じて経営陣を支援します。
・経営リーダー等が伝えたいメッセージやニーズ、および聞き手側の
　ニーズ等を深く理解し、説得力に富んだプレゼンテーションや
　コミュニケーションの方向性、ストーリーを設計します。
・論理的な構成等に基づき、視覚的に理解しやすいプレゼンテーション資料
　（PowerPoint、Keynote等）を作成し、効果的な情報伝達を実現させます。
・経営リーダーや各部門の担当者と円滑にコミュニケーションを取り
　フィードバックを柔軟に取り入れながら、細部への注意と正確さを徹底し
　成果物の品質向上に貢献します。
・期限や関係者との協議スケジュール等を管理し、プロジェクト全体の
　進捗を推進し、タイムラインに沿って成果物を作成します。

【業務例】
・経営陣によるカンファレンス等におけるプレゼンテーション資料の作成
・国内外の事業パートナー幹部等とのミーティング資料の作成
・国内外の政財界リーダー等に向けた政策提案資料の作成

【必須要件】
・経営幹部向けのビジネスプレゼンテーション資料の作成経験
・レイアウトとデザインに対する高いセンス、および細部への注意深さ
・Microsoft Officeアプリケーション（特にPowerPoint）スキル
・ステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・論理的思考力および分析力
・ビジネスレベルの日本語

【歓迎要件】
・Adobeデザインソフトウェア（Photoshop、Illustrator等）に関する知識・スキル
・アイデアをグラフィカルに表現し、複雑な概念を効果的に伝える能力
・プロジェクトの計画、実行、管理に関する基本的な知識とスキル
・ビジネスレベルの英語力

東京都世田谷区玉川

【手厚い研修制度】 製品研修後、一人立ちまで先輩社員に同行します。 また、一人立ち後も、マネージャーやチームの先輩社員、トレーニングチームが必要に応じてサポートに入ります。 【メーカー営業として専門性を身に着けられる仕事/安定性抜群のグローバル規模医療機器メーカー】 関節用医療製品・手術機器を提供しています。世界30数カ国に拠点展開するグローバル企業。 整形外科領域/創傷ケア領域/スポーツケア領域の3つの事業を展開・落ち着いた環境で長期就業が可能です。 外資系企業ですが、日系の落ち着きを持ち合わせた企業であり、退職者は毎年数名程度です。（2017年実績で離職率約7％）非常に社員の成長に重点を置く方針で、長期的に営業として高い交渉力を身に付けられます。

【世界16,000人所属のグローバルメーカー/世界医療機器企業ランキング上位/整形外科領域における幅広い商品群/製品力に強み/外資系ですが長期就業が可能です】 オーソペディックス事業部の営業として大学病院、基幹病院、個人病院の整形外科医に対して人工関節領域の営業を担当して頂きます。 【業務詳細】 (1)ドクターに対する営業：担当医を訪問し、自社製品に関する情報を提供。また、目的に合う製品を提案。（１人当たり約15~20病院を担当） (2)代理店に対する営業支援：正確な製品知識を届け、拡販支援。マーケットの状況を把握するための情報交換。 (3)製品使用時の立会い、各種勉強会、セミナー等の開催。 【担当製品】 人工股関節、人工膝関節、人工指関節、ロボット支援手術など

【MUST】
・営業経験【WANT】
・医療業界経験 ※卸/商社でのご経験者も歓迎します

〒105-5114 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング 南館14階

【会社の特徴】
同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し
世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス企業
という目標を目指しています。
ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に
成長の機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り
真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
楽天グループ株式会社の主計部は、楽天グループ株式会社とシェアード会社である
楽天トータルソリューションズ株式会社の経理業務を担っていただきます。
楽天グループ株式会社単体の経理業務を円滑に行うだけでなく
最高水準の経理サービスをシェアード各社に提供するべく日々邁進しております。
社内外の変化に対してスピード感を持って能動的に対応することが
求められるポジションであり、経験のある方にとっては
専門性やビジネススキルを十分に発揮出来るやりがいのある環境
若手メンバーにとっては、スピード感を持って成長出来る
チャレンジングな環境です。
組織のカルチャーは、仕事の進め方について個人のスタイルが尊重され
自由に発言できるフラットな環境です。

【業務内容】
主計課メンバー10名程管理想定

＜主計課＞
・楽天グループの単体決算（FRS基準・日本基準）取り纏め
・有価証券報告書等の開示資料の作成
・M&Aや組織再編に伴うプロジェクト推進
・楽天グループ株式会社の会計プロセス・システムの改善・再構築
・グループ子会社の経理業務シェアード対応
・経費管理
・固定資産管理
・売上計上及び債権管理
・請求管理
・ポイント経理
・経理プロセス及びシステムの改善
・各種プロジェクトの経理サポート
※主計課内のローテーションあり。

【働く環境】
チームメンバーは男女比もほぼ同じで、若手からベテランまで
満遍なく配置されており非常に働きやすい環境です。

【必須要件】
・経理経験5年以上（もしくは公認会計士の資格取得者）
・単体決算の取り纏め経験
・監査法人対応経験
・簿記2級以上の会計知識のある方
・コミュニケーション力があり、組織として業務を遂行出来る方
・変化に対して柔軟な対応が出来る方
・ビジネスレベルの日本語力

【歓迎要件】
・メンバーの管理経験・IFRSの知識、業務経験のある方
・会計システムや会計プロセスの改善経験のある方
・チームマネジメントまたはプロジェクトマネジメントの経験のある方
・会計システムSAPの使用経験がある方

東京都世田谷区玉川

■外科的治療の最先端であるロボット手術で時代をリードし続け、世界唯一の技術力を誇るオンリーワン企業
■高年収・米国本国NASDAQ市場上場銘柄ISRGの 株式インセンティブ付与(RSU)毎年有り
年収＋RSU込みで、在籍社員の平均年収1200万円以上の高水準
■革新的製品で事業成長を続けるメーカーでスキルアップ
（1）世界に類を見ない製品力：手術用ロボット「da Vinci」の研究・開発・製造を行っており、低侵襲手術のパイオニアとして世界中にビジネス展開をしています。
（2）日本でも2010年3月より販売を開始し、国立病院やがん研究センターなど、日本全国400台以上導入されています。
泌尿器科、消化器外科・婦人科・胸部外科等での保険適用拡大が進み、悪性腫瘍治療は時代の転換フェーズを迎えており、外科的治療法の新たな第一選択として認知され始めています。

■業務内容:
・手術ロボット"ダビンチシステム"導入済み病院に対して、同社製品を使用いただくためのアプローチ。
(例:泌尿器科では同社製品を使っているものの他の科では使って頂けていない先生へのアプローチ。)
・サーティフィケイト(手術用ロボット"ダビンチシステム"を使用するための認定証)取得のサポート。
・同社製品の適性使用のための医療従事者とのトレーニング。
・外科医、医療スタッフとのダビンチ手術に関するMTG、手術の立会い。
・学会、会議、研究会、セミナーなど担当地域におけるイベントの実施
・関連する競合のマーケット分析および報告

■担当製品について:
低侵襲手術を可能とする内視鏡下手術用の支援ロボットです。ロボット部と操作部、助手用のモニターなどで構成され、ロボット部には先端に鉗子やメスなどを取り付ける3本のアームと1本のカメラが装着されています。
患者の体内を拡大表示するため3DのHDビジョンシステムを備えています。
開腹手術では到底見ることが出来なかったところを強拡大で見ながら手術が出来るため、非常に微細で安全な手術が可能であり、癌の取り残しを防いだり、前立腺摘除後の様々な機能を保持したりするにも適した手術です。
前立腺癌治療先進国の米国ではすでに90%以上がこの手術に移行していると言われています。
国内でも泌尿器科領域の前立腺全摘除術や腎臓がんの部分切除術では殆どの症例で使用されており、2018年以降消化管領域や胸部領域の保険適用も進んだ影響で、悪性腫瘍における外科手術において従来の開腹・開胸手術や内視鏡手術と言われる手法から、ダビンチを使用したロボット手術への移行が新たな治療法として確立されつつあります。

【MUST】
■最終学歴 大卒以上
■ヘルスケア商材、医療業界の営業経験をお持ちの方
■ビジネスレベルのPCリテラシー（Microsoft Office製品全般、Eメール、Internet Search）必須
■運転免許必須（社用車を利用し、営業活動を行ないます）

〈勤務地〉
全国各地可能な限りご希望に応じて初回配属地が決定されます。
転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮

【会社の特徴】
同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し
世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス企業
という目標を目指しています。
ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に
成長の機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り
真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
CEOSO(CEO Strategy Office)は楽天グループ内のあらゆる
事業開発プロジェクトに関わる社長直下組織で10名程の少数精鋭の部門です。
特定のカンパニーに所属しない独立した組織の中で、事業状況に応じて
幅広いテーマで各種プロジェクトに従事いただきます。
経営陣と近い距離で事業・経営課題の解決に携わることができ
経営のダイナミズムをよりダイレクトに感じることのできる部署となります。

【業務内容】
楽天グループ内のあらゆる事業開発プロジェクトに関わる
社長直下組織で経営陣と近い距離で事業・経営課題の解決に
携わることができるポジションです。
テーマレス、ジャンルレスで縦軸横軸ととにかく幅広い領域に
様々な粒度で関わることが出来、定常業務を持たず
ほぼプロジェクト単位で動きます。
課題に対してコミットしながら経営陣の意思決定をサポートする役割です。

【業務例】
・各種事業開発PJ(市場調査・提携交渉等)
・ビジネスDD/バリュエーション
・新規事業開発
・重要な事業課題の特定及びその解決
・オペレーション構造改革による生産性の向上
・社会課題解決に向けた政策提言作成
　など

事業状況やご経歴によりお任せするプロジェクトの内容は異なりますので
面接内でご案内させていただきます。

【プロジェクト例】
暗号通貨の活用、NBA活用による海外ブランディング強化
モバイル事業、ペイメント事業など

【必須要件】
・論理的思考力（ロジカルシンキング）
・コミュニケーション能力
・ビジネスレベルの日本語／英語力

【歓迎要件】
・プロジェクトマネジメントスキル
・事業戦略企画・実行スキル
・コンサルティングファームでの2～3年以上の業務経験
・官公庁における2～3年以上の政策企画立案経験

【英語要件に関する補足】
最終面接までにTOEIC800点以上
またはそれに準ずる証憑をご提出ください。

東京都世田谷区玉川

・今までのご経験が活かしやすい環境
技術スタックが、世の中のJavaで構築され運用されてきているシステムと近いため、今までのJava開発現場でのコーディングのご経験がそのまま活かしやすいです。また、そのご経験をもとに入社後活躍しているキャリア採用社員エンジニアが多くいます。
・スキルが身につく環境
多様なサービス、様々なプロジェクト特性の開発が多数あり、上流工程を開発として仕立てる力、PM/PLとしてのマネジメント力、事業価値を高めるためのアーキテクチャの構築力など、様々なスキルが身につく環境です。現状と今後伸ばしたいスキルを上長と相談する中で、担当サービスやプロジェクトを決めています。
・様々なスペシャリストとの協業
弊社にはWebマーケティングやアーキテクト、ビッグデータなど、様々な領域において、高い技術力を持ったスペシャリストが在籍しています。彼らと共に開発を進めることで、よりサービスレベルの高いシステムを作り上げる事ができますし、そのノウハウを学び、自らの技術センスを磨くことができます。

【具体的な案件イメージ】
◆商用Webシステム：
担当Webサービスのリニューアルや新商品・新機能リリース、新サービスのリリース等における、仕様策定フェーズへの参画から設計・コーディング・テスト・リリース?運用までをエンジニアという立ち位置で担います。

◆業務系システム：
事業独自に展開しているWebサービス/紙媒体に掲載する求人/販促原稿の入稿システムや、クライアント様の業務支援システム等の仕様策定フェーズへの参画から設計・コーディング・テスト・リリース?運用までをエンジニアという立ち位置で担います。

【開発手法について】
リクルートグループには、多くのWebサービスや業務システムがあり、その適性によって、ウォーターフォール型、アジャイル型といった開発スタイルで運営されています。一つのサービスの中においても目的に応じてそれぞれの体制が別々に組まれているケースが多いです。また、数千万～数億、数十億円規模の大規模プロジェクト型開発も数多く行われております。
経験・ご志向に合わせて、担当サービス・システムや開発における役割(エンジニア、アーキテクト、開発リーダー等)を設定いたします。事業／ユーザー部門と共にプロジェクトの上流フェーズから、要件定義・設計・コーディング・テスト移行までのフルフェーズをエンジニアとして推進いただきます。
また、開発と同時に、日本・海外のパートナー企業のエンジニア、社内エンジニアと協働しながら開発スキームの改善にも取り組んでいただく役割もあります。

【開発技術について】
リクルートが展開するサービスの多くは、社内クラウド環境上で稼動しております。
メインの技術スタックとしては以下の構成が多いです。世の中一般的なJavaシステムと近い技術スタックです。

Apache / Tomcat / Seasar2ベースの社内FW or Spring / Java / Oracle

また、新規サービスはAWSやGCP環境上で稼動しているものもあります。

【必須要件】
・3年程度のJavaシステム開発経験(コーディング)をお持ちの方
・システム開発の専門性をベースとしたキャリア形成を思考されている方

【歓迎要件】
上記必須条件に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方は歓迎いたします。
・受託開発のリーダー経験がある方
・SE、PL、PMとしてシステム開発マネジメントに関わったご経験をお持ちの方
・Web系システムの開発経験がある方
・開発チームのリーダー経験をお持ちの方
・要件定義からリリースまでの開発プロジェクトの経験をお持ちの方
・上流工程においてユーザーとの折衝経験をお持ちの方
・メンバーや開発パートナーをマネジメントし、案件推進に関わっておられる方

グラントウキョウサウスタワー(東京都千代田区丸の内1-9-2)　
※担当事業/配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。
※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。

■75％以上の製品でマーケットシェアTOP3以内
低侵襲治療に特化した同社の取扱製品13,000種以上に及びます。また、グローバルで約29,000名の従業員がおり、100ヶ国以上で確固たる地位を築く世界最大級の医療機器メーカーとして、医療テクノロジーをリード。世界第2位の医療機器市場である日本においてもドクターからの信頼も厚いです。
■充実した研修体制
医療業界未経験の方も中途で入社されて多くの方がご活躍されております。
■圧倒的な製品力と企業ブランドを誇る外資系TOPメーカー
・全世界の医療メーカー時価総額TOP6(2023年時点)に君臨する大手メーカー
・循環器領域において市場シェアトップの製品を数多く輩出

低侵襲治療に強みを持つ、世界100ヶ国以上で展開するグローバル医療機器メーカーの当社にて、不整脈治療製品の営業を担当頂きます。新製品の発売も控えており、増員での採用となります。
■職務内容
・医師・コメディカルへの製品の提案と最新の医療関連情報の提供
・医療機関へのサポート（勉強・セミナーの主催など）
・販売代理店へのサポート（製品情報の提供、勉強会の主催など）
・各種学会への参加
・担当施設の患者集患の提案、実行 等
■育成体制
社内には教育専門の部門もあるほど育成には業界内でも特に力を入れています。入社後数か月間の研修制度があり、オンラインでの座学やトレーナーからのインプットなど業界知識や製品知識を学ぶ機会は非常に豊富ですので未経験であってもご安心ください。
■不整脈治療とは
不整脈とは、脈がゆっくり打つ、速く打つ、または不規則に打つ状態を言います。動悸・息切れのほかに、胸痛やめまい、失神といった症状が出ることや、突然死や脳梗塞を引き起こす重症例まであります。日本には潜在患者も含め100万人はいると言われており、不整脈治療の重要性は年々高まってきています。
■パルスフィールドアブレーション（PFA）について
非熱エネルギーである電界を用いて不整脈の治療を行うという新技術です。従来の方法に比べても安全性の面で優れており注目されています。
■製品について
同社のPFA機器はすでに先行してヨーロッパでは販売されており、全世界のマーケットの95%のシェアを獲得しています。PFA領域における成功は圧倒的で、他社の追随を許さないと同時に、既存の治療技術であるRF/CRYOアブレーションに置き換わる新技術として大きく注目されています。本治療技術の日本上市を成功させるための増員採用です。

【MUST】
普通自動車免許をお持ちで下記いずれかを満たす方
・法人営業経験3年以上
・臨床現場でアブレーション経験のある、臨床工学技士or看護師
(※20代で就業経験社数3社以上の方は推薦不可となります)
【WANT】
・不整脈関連の医療機器（アブレーション、ペースメーカー）の営業経験

〒164-0001
東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス

同社グループの市場部門は、りそなグループの市場部門を企画・統括するりそなホールディングス市場企画部（企画統括グループ、市場戦略グループ）のほか、りそな銀行資金証券部（資金チーム、有価証券チーム）および市場トレーディング室（カスタマーグループ、トレーディンググループ）に加え、埼玉りそな銀行資金証券部により構成され、木場にある東京本社ビル3階のディーリングルームで一体的に執務を行っています。
銀行のALM運営の中心となり、マーケットと対峙して収益を計上していく重要な役割を担う部門として認識をされております。
そのため、大きな責任を伴いながらも、大きなやりがいをもって業務に取り組める環境です。
また、2021年4月から新人事制度の運用が始まり、同部においてもプロ人財として活躍できるコースが設定されており、コース認定された方については中長期で同部で専門性を磨いていただる制度となっており、長く安心して働ける環境です。

これまでのご経験や適性に応じ、市場部門において、下記業務いずれかをご担当いただきます。
将来的な係替えによる市場部門内での他の業務（有価証券運用、トレーディング業務、企画業務等）でのご活躍の可能性もございます。

・エコノミスト業務
・ストラテジスト業務

いずれの業務も、銀行経営の根幹をなすALM運営のベースとなるマーケット見通しを策定し、運用現場のオペレーションへの活用や各種社内会議への報告等、市場部門のみならず、銀行全体に幅広く関わる業務に携わっていただきます。
また、お客さま向けマーケット資料の作成やセミナーの講師等も務めていただきます。
※場合により、嘱託社員での打診を行うケースがございます。
業務の変更範囲：原則変更なし。ただし、本人の同意ある場合を除く。

【配属部門】
りそなホールディングス市場企画部（りそな銀行より出向扱）市場戦略Gr（14名）
兼りそな銀行資金証券部兼埼玉りそな銀行資金証券部
※りそなホールディングス市場企画部、りそな銀行資金証券部、埼玉りそな銀行資金証券部を合わせた市場部門人員は90名となっております。

【勤務部署】
・りそな銀行資金証券部（資金チーム、有価証券チーム）
・市場トレーディング室（カスタマーグループ、トレーディンググループ）

【働く環境】
・平均残業時間2時間/日（部全体）
・在宅勤務やサテライト勤務等を推進しており、社員に合わせた就業環境の整備にも力を入れております。


＼＼企業の魅力／／
☆りそな銀行は、商業銀行でありながら信託・不動産機能を併せ持つ信託併営銀行であるため、安定したリテール顧客基盤を活かし幅広いお客さまに中長期に亘り貢献できる信託機能を提供することができます。グループ銀行も含めて最大規模の店舗網でビジネス展開できることは、やりがいにつながる大きな魅力の一つです。

☆また同社の信託財産運用の歴史は長く、高い評価を得ています。信託業務に係るノウハウ、インフラ、人財等確固たるバックボーンが背景にありますので、長期的な視野をもって安心して働くことができます。

☆すでに信託銀行での業務経験や、投資・運用等に携わった経験、また業務フローにおけるデジタル化も重要であり、システム構築にかかる知見があればさらに活躍の場が広がります。

＜必須要件＞
エコノミスト、ストラテジスト業務経験者

東京本社
東京都江東区木場一丁目5 番65 号 深川ギャザリア W2棟
変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
屋内全面禁煙

◎同社のみならず、グループ銀行を含む事業戦略に関与することが可能であり、自身の企画を多くのお客さまに提供することが可能です。
◎お客さまに近い立場でマーケティング、プロモーション、各種システム開発企画などから、お客さまの行動に直接的なアプローチが可能であり、その成果を身近に感じることが可能です。
また、お客さまの声を商品・サービス、システムに反映させるのみならず、ウェブ等の媒体を活用したプロモーションさらにその反応を踏まえた対応まで一貫して担う事が可能です。
　
◎個人向け無担保ローン部門は事業拡大を展望しており、ご自身の知識と経験を存分に発揮いただけるフィールドを用意しております。社内関連部署、保証会社、バックオフィス等さまざまな関係者とのコミュニケーション機会があり複数のステークホルダーを巻き込みながら業務を遂行し一緒に創っていくことが好きな方にはおすすめのポジションです。

個人向け無担保ローンに関わる以下の職務となります。

・商品企画
・システムの要件定義、実装、事務策定
・営業店を通じたお客さまへの案内、ウェブ媒体を活用した直接のアプローチ
　その反応を踏まえた改善まで、所管として一連の業務を担当いただく予定です。
・商品、サービスの企画立案
・同社システム部署や事務部門、ウェブやパンフレットの制作会社や広告代理店との折衝
　業務所管部の想いを表現いただき、最適な商品の実現を目指してご活躍頂けます。

◎テレワーク：週1~2回程度


＼＼企業の魅力／／
☆りそな銀行は、商業銀行でありながら信託・不動産機能を併せ持つ信託併営銀行であるため、安定したリテール顧客基盤を活かし幅広いお客さまに中長期に亘り貢献できる信託機能を提供することができます。グループ銀行も含めて最大規模の店舗網でビジネス展開できることは、やりがいにつながる大きな魅力の一つです。

☆また同社の信託財産運用の歴史は長く、高い評価を得ています。信託業務に係るノウハウ、インフラ、人財等確固たるバックボーンが背景にありますので、長期的な視野をもって安心して働くことができます。

☆すでに信託銀行での業務経験や、投資・運用等に携わった経験、また業務フローにおけるデジタル化も重要であり、システム構築にかかる知見があればさらに活躍の場が広がります。

【必須要件】
・個人向け無担保ローンの企画業務を5年以上経験されている方

【歓迎要件】
・貸金業法など関連法規の知識を有する
・個人向け無担保ローンにおける事業計画の立案経験を有する
・Webプロモーション、Web申込・契約システムの構築に企画部署として関与した経験がある方

東京本社
東京都江東区木場1-5-65 深川ギャザリア　W２棟
◆変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
屋内全面禁煙

■在宅勤務、シェアオフィス活用した柔軟な働き方が可能です

同社で組成運用しているベンチャー投資ファンドの投資担当者として、
ソーシング、投資検討・実行、成長支援までを担っていただきます。

ポートフォリオは、AI・データ分析、DX、SaaS、Web3、ロボティクス、宇宙、医療機器、ヘルスケア、
リスキリングなど多岐に渡り、ご自身の専門領域での投資をリードしていただくことが可能です。

＜部門について＞
ベンチャーファンド部では、現在および将来生じ得る社会課題の解決に主眼を置いたソリューション・サービス領域や、
先端技術領域に資する材料・デバイス等のテクノロジー領域における広範なベンチャー企業への投資を行っています。
金銭的な価値だけでなく、新しい技術やサービスに対して技術的価値、事業的価値、
社会的価値をしっかりと目利きしたうえで投資するといった、
NECグループならではの強みを活かしたビジネスを展開しています。

＜求人魅力＞
少数精鋭で個人の裁量が大きく、一定のルールの下で自由度の高い働き方をすることができます。
成長が期待される分野にて、新しいプロダクトやサービスが生まれる震源に深く入り込み、
投資先企業の成長をともに実現していく、やりがいがある仕事です。
週2日程度のテレワークや、フレックス制度を活用した柔軟な働き方が可能です

＜必須条件＞
(1)下記何れかの業務経験をお持ちの方
■VC／CVCにおけるキャピタリスト業務
■M＆A仲介業務
■証券会社／監査法人等におけるスタートアップIPO関連業務
■PEファンドにおける業務経験
■事業会社のプロフィット部門における予算責任を負う立場での業務経験
(2)VC業界／キャピタリストへの興味関心
(3)TOEIC600点程度の英語力

東京都港区
　※テレワーク可

【会社の特徴】
■同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を
　変革し、世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
　その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
　志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス
　企業という目標を目指しています。
■ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に成長の
　機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
　そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り真の
「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
総合企画部は、COO（チーフ・オペレーティング・オフィサー）直轄組織として
楽天グループの更なる成長のため、グループの戦略立案
組織力・競争力強化に取り組んでいます。
その際、経営上の意思決定に関する支援はもとより、具体的な課題解決や
施策の実行も担います。
急成長を遂げる楽天において、拡大する楽天経済圏と
急速に進化を続けるインターネット産業のもと、総合企画部が
直面する課題は多岐に亘ります。
すなわち、付加価値を創出し、会社・社会に貢献する機会に溢れた環境です。

【業務内容】
グループの組織力・競争力強化、サービス品質・生産性向上に向けた
仕組みづくり、およびグループ横断施策の立案と
実行推進などをご担当いただきます。
ご担当業務範囲及び配属チームは選考の中で検討させていただきます。

【業務内容例】
・中期経営計画の策定
・ポートフォリオマネジメント
・グループガバナンスの企画・設計・実装
・経営会議・取締役会等のグループ重要会議の企画・運営
・グループイシュー・重要アジェンダの収集・分析および解決のための活動具体化
・グループ組織設計
・全社特命PJのリード
　(重点課題の解決に向けた企画立案、意思決定支援、実行など)

【必須要件】
・事業会社における経営企画業務経験を5年以上お持ちの方
　またはコンサルティングファームにてビジネスサイド(非IT)の
　プロジェクトマネジメント経験を5年以上お持ちの方
・ビジネスレベルの英語力
・様々なステークホルダーと業務を遂行するためのコミニケション能力・交渉力
・流暢な日本語運用能力

【歓迎要件】
・経営モデル、事業モデル、新サービスの開発・導入経験
・組織力・競争力強化、生産性向上、経営改善のための企画立案・実行経験
・取締役会、経営会議、委員会、役員合宿等、重要会議の企画運営経験
・全社組織改革に関わる企画立案・実行経験
・多国籍のメンバーを率いてプロジェクトを推進した経験
・経営コンサルティング経験
・経営企画・事業開発(提携・M&A等)業務の経験
・インターネットサービス業界の経験

東京都世田谷区玉川1丁目14-1

【手厚い研修制度】 製品研修後、一人立ちまで先輩社員に同行します。 また、一人立ち後も、マネージャーやチームの先輩社員、トレーニングチームが必要に応じてサポートに入ります。 【メーカー営業として専門性を身に着けられる仕事/安定性抜群のグローバル規模医療機器メーカー】 関節用医療製品・手術機器を提供しています。世界30数カ国に拠点展開するグローバル企業。 整形外科領域/創傷ケア領域/スポーツケア領域の3つの事業を展開・落ち着いた環境で長期就業が可能です。 外資系企業ですが、日系の落ち着きを持ち合わせた企業であり、退職者は毎年数名程度です。（2017年実績で離職率約7％）非常に社員の成長に重点を置く方針で、長期的に営業として高い交渉力を身に付けられます。

【世界16,000人所属のグローバルメーカー/世界医療機器企業ランキング上位/整形外科領域における幅広い商品群/製品力に強み/外資系ですが長期就業が可能です】 オーソペディックス事業部の営業として大学病院、基幹病院、個人病院の整形外科医に対して人工関節領域の営業を担当して頂きます。 【業務詳細】 (1)ドクターに対する営業：担当医を訪問し、自社製品に関する情報を提供。また、目的に合う製品を提案。（１人当たり約15~20病院を担当） (2)代理店に対する営業支援：正確な製品知識を届け、拡販支援。マーケットの状況を把握するための情報交換。 (3)製品使用時の立会い、各種勉強会、セミナー等の開催。 【担当製品】 人工股関節、人工膝関節、人工指関節、ロボット支援手術など

【MUST】
・営業経験【WANT】
・医療業界経験 ※卸/商社でのご経験者も歓迎します

〒105-5114 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング 南館14階

【会社の特徴】
同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し
世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス企業
という目標を目指しています。
ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に
成長の機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り
真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
これまでの楽天では、ショッピングモール事業「楽天市場」や
クレジットカード事業「楽天カード」を中核として事業規模を拡大し
売上高8,000億円、国内流通総額8.8兆円にまで成長してきました。
今後の楽天は、これまでにオンラインを中心に培ってきた「楽天会員」
「楽天ポイント」、「ブランド力」、「会員データ」といった
アセットを最大限活かし、オフラインでの生活を含めたより強固な
｢楽天経済圏」を確立する新しいビジネスモデルを
創造していくというビジョンを持っています。
その中で、プラットフォームビジネス戦略統括部は、COO・副社長直轄の
組織として、楽天グループ横断のマーケティングを中心とした
エコシステムの成長戦略や施策推進に取り組んでいる部門です。

【業務内容】
楽天グループ全体の会員戦略に伴う、楽天エコシステム（会員メンバーシップ）
関連サービスやプロダクトの構築において、実装/開発面の
ディレクションをリードしていただくポジションです。
（実装/開発寄りのディレクター/プロダクトマネージャーの
　ポジションとも考えていただけます。 )

新規サービス/プロダクトの構築、および既存サービス/プロダクトの
改善を推進していただきます。
・プロジェクトの企画、要件定義、設計、実装ディレクション
・プロジェクトの進行管理、タスクの優先順位付け
・A/Bテストや出し分けにおける具体設計、仕様策定
・Gitによるファイル管理、運用
・QAおよびリリース作業

特に技術面に強い方にはテクニカルディレクターとして
以下も担っていただきます。
・Webディレクターの技術サポート
・エンジニアと協業したアーキテクチャ設計、API仕様設計
・技術選定、開発環境改善

【必須要件】
・事業サイドで戦略やマーケティングに近いところで開発を行い
　リリースによる事業成果創出をダイレクトに感じたい方
・Web制作/開発ディレクション 5年以上
・APIを使った動的処理のディレクション
・Gitによるファイル管理、及び自身によるリリース作業経験
・フロントエンド開発(HTML, CSS, JS)

【歓迎要件】
・バックエンド開発(PHP, Java等)
・大規模Webサイト/アプリや新規機能開発の経験
・ログインして利用する会員サイトの経験
・アジャイル/リーンな開発プロセスでサイト/アプリを開発し
　成果を出した実績がある方
・リーダーとしてチームマネジメント経験

東京都世田谷区玉川

■外科的治療の最先端であるロボット手術で時代をリードし続け、世界唯一の技術力を誇るオンリーワン企業
■高年収・米国本国NASDAQ市場上場銘柄ISRGの 株式インセンティブ付与(RSU)毎年有り
年収＋RSU込みで、在籍社員の平均年収1200万円以上の高水準
■革新的製品で事業成長を続けるメーカーでスキルアップ
（1）世界に類を見ない製品力：手術用ロボット「da Vinci」の研究・開発・製造を行っており、低侵襲手術のパイオニアとして世界中にビジネス展開をしています。
（2）日本でも2010年3月より販売を開始し、国立病院やがん研究センターなど、日本全国400台以上導入されています。
泌尿器科、消化器外科・婦人科・胸部外科等での保険適用拡大が進み、悪性腫瘍治療は時代の転換フェーズを迎えており、外科的治療法の新たな第一選択として認知され始めています。

■業務内容:
・手術ロボット"ダビンチシステム"導入済み病院に対して、同社製品を使用いただくためのアプローチ。
(例:泌尿器科では同社製品を使っているものの他の科では使って頂けていない先生へのアプローチ。)
・サーティフィケイト(手術用ロボット"ダビンチシステム"を使用するための認定証)取得のサポート。
・同社製品の適性使用のための医療従事者とのトレーニング。
・外科医、医療スタッフとのダビンチ手術に関するMTG、手術の立会い。
・学会、会議、研究会、セミナーなど担当地域におけるイベントの実施
・関連する競合のマーケット分析および報告

■担当製品について:
低侵襲手術を可能とする内視鏡下手術用の支援ロボットです。ロボット部と操作部、助手用のモニターなどで構成され、ロボット部には先端に鉗子やメスなどを取り付ける3本のアームと1本のカメラが装着されています。
患者の体内を拡大表示するため3DのHDビジョンシステムを備えています。
開腹手術では到底見ることが出来なかったところを強拡大で見ながら手術が出来るため、非常に微細で安全な手術が可能であり、癌の取り残しを防いだり、前立腺摘除後の様々な機能を保持したりするにも適した手術です。
前立腺癌治療先進国の米国ではすでに90%以上がこの手術に移行していると言われています。
国内でも泌尿器科領域の前立腺全摘除術や腎臓がんの部分切除術では殆どの症例で使用されており、2018年以降消化管領域や胸部領域の保険適用も進んだ影響で、悪性腫瘍における外科手術において従来の開腹・開胸手術や内視鏡手術と言われる手法から、ダビンチを使用したロボット手術への移行が新たな治療法として確立されつつあります。

【MUST】
■最終学歴 大卒以上
■ヘルスケア商材、医療業界の営業経験をお持ちの方
■ビジネスレベルのPCリテラシー（Microsoft Office製品全般、Eメール、Internet Search）必須
■運転免許必須（社用車を利用し、営業活動を行ないます）

〈勤務地〉
全国各地可能な限りご希望に応じて初回配属地が決定されます。
転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮

【会社の特徴】
■同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を
　変革し、世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
　その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
　志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス
　企業という目標を目指しています。
■ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に成長の
　機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
　そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り真の
「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
金融事業統括部のミッションは、楽天の金融事業の成長と
イノベーションを推進するための戦略的イニシアチブを策定／実行するとともに
金融事業全体のリスク管理およびコンプライアンス体制を
監督／支援し、持続的かつ安定的な事業運営を実現することです。

【業務内容】
金融事業統括部の戦略担当として、例として以下の業務を担当していただきます。

＜金融事業の全体戦略の策定と実行＞
・グループ全体の金融事業戦略の策定
・各個社の事業計画の評価と調整
・市場動向や競合分析を基にした戦略提案
・グループ内のシナジー効果を最大化するための金融事業戦略の検討

＜ガバナンスとリスク管理＞
・各個社のガバナンス体制の評価と改善提案
・リスク管理フレームワークの構築と運用
・内部監査のサポートとフォローアップ

＜モニタリングとパフォーマンス評価＞
・各個社の業績モニタリング
・KPIの設定とパフォーマンス評価
・定期的なレポート作成と経営陣への報告

【必須要件】
・交渉力、調整力、関係性構築能力等、高いコミュニケーション能力
・金融業界のご経験
（例：証券会社でのアドバイザー業務、銀行の企画部門等）をお持ちの方

【歓迎要件】
・MBAやCFAホルダー
・持ち株会社でのご経験

東京都世田谷区玉川1丁目14-1

【会社の特徴】
同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し
世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス企業
という目標を目指しています。
ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に
成長の機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り
真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
グローバルビジネスが拡大していく中で直面する様々な人材
組織マネジメント上の課題解決に携わっていただきます。
既成概念にとらわれず、社内外のニーズを的確に捉え、企業の成長を
人と組織面で支え、企業成長に貢献できる人事戦略や制度設計を
一緒に作っていくことがミッションです。

＜楽天の人事で経験出来る事＞
・多様な環境、かつ大規模な人事業務経験を積むことができる
　急成長を遂げる楽天において、拡大する楽天経済圏と、急速に進化を続ける
　インターネット産業におけるヘッドクォーターの人事部において
　多角的な視野、視点を育むことが出来る環境です。
　完成されたフローを遂行するだけではなく、様々な視点から業務改善を
　推進する必要があり、規模の大きい企業内で、前向きな業務改善施策を
　企画・推進し、楽天グループの更なる発展に貢献できます。

・グローバル環境
　日本のみならず、海外のグループ会社の人事と連携し、グローバルな
　人事戦略をリードしていただきます。
　多岐にわたるステークホルダーをマネジメントしながら
　大規模プロジェクトを推進いただきます。

・豊富なキャリアパス
　今回この求人を通して入社された方は、楽天本社コーポレート部門の
　グループ人事部に籍を置き事業部の人事を担当していただきます。
　グループ人事部内は、給与、研修、採用、HRBPと様々な
　人事機能をもつ課で構成されています。
　その為様々なPJTを通じ他部署とのコミュニケーションも盛んであり
　他部署の業務を知る機会があります。
　グループ人事部内で様々なHRとしてのキャリアを
　積んでいただくことも可能です。

【業務内容】
人事部門におけるAI活用およびDX推進のマネージャーとして
以下の業務を遂行していただきます。

1．人事DX戦略の立案・実行
・人事課題の特定と、AI・テクノロジーを活用した解決策の企画・提案

2．AI活用推進
・採用、人材育成、労務、評価など、各人事領域における
　AI活用可否検討、PoC、導入推進
・生成AIなど最新技術の人事業務への応用検討・導入支援

3．業務プロセスの可視化・最適化
・現行の人事業務プロセスの洗い出しと課題特定
・テクノロジーを活用した業務効率化・自動化の推進
・最適化された業務プロセスに基づき、人事業務における適切なリソース
　（人員、予算、ツールなど）の配置を提言・実行支援

4．部内啓蒙・トレーニング
・人事部門メンバーや他部署へのDX・AIに関する知識共有、トレーニング実施
・デジタルリテラシー向上のための啓蒙活動

【働く環境】
配属先の人事企画部は20～40代の男女約15名のメンバーがおり
バックグラウンドも様々です。
人事企画課には、ビジネスプロセスマネジメントグループ
タレントマネジメントグループ、トータルリワードグループ
ストックオプショングループがあり、チームで業務に取り組んでいただきます。
社内外のステークホルダーが多く、かつ、海外事業体メンバーとの
協業も多いため、ダイナミックかつグローバルな業務機会があります。
部平均残業時間：12時間／月　※繁閑差あり

【必須要件】
・DX推進、システム導入プロジェクトの経験
　業務プロセスの改善やシステム導入・運用に携わった経験
・論理的思考力と課題解決能力
　複雑な課題を構造化し、解決策を導き出す能力
・コミュニケーション能力
　社内外の関係者と円滑に連携し、プロジェクトを推進できる能力
・最新テクノロジーへの強い関心と学習意欲
　AI、RPAなど、新しい技術に対するアンテナの高さ

【歓迎要件】
・人事領域における業務経験
（採用、人材育成、評価、労務、給与いずれかの分野での実務経験）
・HRテクノロジーに関する専門知識
・人事コンサルティング経験
・業務コンサルティング経験

東京都世田谷区玉川

■外科的治療の最先端であるロボット手術で時代をリードし続け、世界唯一の技術力を誇るオンリーワン企業
■高年収・米国本国NASDAQ市場上場銘柄ISRGの 株式インセンティブ付与(RSU)毎年有り
年収＋RSU込みで、在籍社員の平均年収1200万円以上の高水準
■革新的製品で事業成長を続けるメーカーでスキルアップ
（1）世界に類を見ない製品力：手術用ロボット「da Vinci」の研究・開発・製造を行っており、低侵襲手術のパイオニアとして世界中にビジネス展開をしています。
（2）日本でも2010年3月より販売を開始し、国立病院やがん研究センターなど、日本全国400台以上導入されています。
泌尿器科、消化器外科・婦人科・胸部外科等での保険適用拡大が進み、悪性腫瘍治療は時代の転換フェーズを迎えており、外科的治療法の新たな第一選択として認知され始めています。

■業務内容:
・手術ロボット"ダビンチシステム"導入済み病院に対して、同社製品を使用いただくためのアプローチ。
(例:泌尿器科では同社製品を使っているものの他の科では使って頂けていない先生へのアプローチ。)
・サーティフィケイト(手術用ロボット"ダビンチシステム"を使用するための認定証)取得のサポート。
・同社製品の適性使用のための医療従事者とのトレーニング。
・外科医、医療スタッフとのダビンチ手術に関するMTG、手術の立会い。
・学会、会議、研究会、セミナーなど担当地域におけるイベントの実施
・関連する競合のマーケット分析および報告

■担当製品について:
低侵襲手術を可能とする内視鏡下手術用の支援ロボットです。ロボット部と操作部、助手用のモニターなどで構成され、ロボット部には先端に鉗子やメスなどを取り付ける3本のアームと1本のカメラが装着されています。
患者の体内を拡大表示するため3DのHDビジョンシステムを備えています。
開腹手術では到底見ることが出来なかったところを強拡大で見ながら手術が出来るため、非常に微細で安全な手術が可能であり、癌の取り残しを防いだり、前立腺摘除後の様々な機能を保持したりするにも適した手術です。
前立腺癌治療先進国の米国ではすでに90%以上がこの手術に移行していると言われています。
国内でも泌尿器科領域の前立腺全摘除術や腎臓がんの部分切除術では殆どの症例で使用されており、2018年以降消化管領域や胸部領域の保険適用も進んだ影響で、悪性腫瘍における外科手術において従来の開腹・開胸手術や内視鏡手術と言われる手法から、ダビンチを使用したロボット手術への移行が新たな治療法として確立されつつあります。

【MUST】
■最終学歴 大卒以上
■ヘルスケア商材、医療業界の営業経験をお持ちの方
■ビジネスレベルのPCリテラシー（Microsoft Office製品全般、Eメール、Internet Search）必須
■運転免許必須（社用車を利用し、営業活動を行ないます）

〈勤務地〉
全国各地可能な限りご希望に応じて初回配属地が決定されます。
転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮

◆業界No.1のITサービスがあり、業界内でも圧倒的な強みがございます。
◆プライム市場にも上場している業界内でも注目の企業で、年々進化しております。
◆様々なITソリューションを用いてお客様の抱える課題を解決するDX推進を行っております。
◆お客様の本質的な課題をキャッチし、ビジネスの拡大を支援するやりがいの大きい仕事です。
◆合格率6.2％の技術者集団がおり、お客様にも満足してもらえるサービスをご提供。
◆日本を代表する企業のトップ層とリレーションを築き、億単位の契約を取るなど、多くの経験を積むことができます。
◆30代で部門マネジメントをお任せするなど、通常の大手企業にはできないスピード感でキャリアが築けます。
◆絶対評価制のため、年齢・社歴に関わらず行動量と成果がきちんと給与として還元されます。
◆月間の平均残業時間は10時間以内。ワークライフバランスも充実しております。
◆企画業務型裁量労働制。勤務開始、終了時間も柔軟な働き方が可能です。
◆従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる「健康経営優良法人」に認定されています。

大手企業向けにIT課題の解決策を提案し、ビジネス拡大を支援する仕事です。
顧客のDX推進を担い、課題解決とビジネス支持を目的としたソリューションを提供します。

＜具体的な仕事内容＞
大手企業（小売り、通信、製造、Web系）に対するソリューション営業をしていただきます。

・IT案件状況の把握と課題のヒアリング、解決策の提案
・社内体制構築およびチームビルディング　
・契約内容の調整および交渉、契約締結業務
・受注後のお客様との定期的な関係づくり

◆魅力
・お客様の本質的な課題をキャッチし、お客様のビジネス拡大を支援するきっかけをつくることができるやりがいの大きい仕事
・日本を代表する企業のトップ層とリレーションを築き、億単位の契約をとるなど、若いうちから多くの経験を積むことができる
・30代で部門マネジメントをお任せするなど、大手企業にはないスピード感でキャリアが築ける
・年収が高い！絶対評価制のため、年齢・社歴に関わらず行動量と成果がきちんと給与として還元される

＜必須＞
以下いずれかに当てはまること
・IT業界における法人営業経験
・コンサルティングファームにてIT部門への提案経験

＜求める人物像＞
・事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感をもって主体的に仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・楽しく仕事をする姿勢をもっている方

東京都港区麻布台

【会社の特徴】
同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し
世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス企業
という目標を目指しています。
ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に
成長の機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り
真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
グループコンプライアンス統括部は、楽天グループの更なる成長のため
グループ全体の内部統制強化の推進に取り組んでおります。
急速に成長し、グローバル化する組織の中で、自らの成長と会社の成長を
実感できる環境です。
また、スピーディな意思決定のもと、楽天グループ全体に影響を
及ぼすことができる仕組み作りを任されるやりがいのある仕事です。

【業務内容】
・コンプライアンス委員会の企画運営、事務局業務
・コンプライアンスプログラムの企画運営
・各種法令遵守体制構築
・許認可管理体制構築
・贈収賄防止プログラムの企画運用
・AML-CFTプログラムの企画運用
・コンプライアンス教育研修の企画実施
・各種コンプライアス体制構築プロジェクト　等
（ご経験と適性に応じて、採用ポジションを検討いたします）

【必須要件】
・ コンプライアンスに関わったご経験
・問題解決能力
　調査、分析、企画、プレゼンテーションスキル
・コミュニケーション能力
　経営層、その他様々なステークホルダーとの折衝のための提案調整力

【歓迎要件】
・プロジェクト推進経験
（仕組作り、マネジメント、内外のステークホルダーとのコミュニケーション、等）
・グローバル企業におけるコンプライアンス体制構築経験があると尚可

東京都世田谷区玉川

医療の最前線で、ドクターへの提案型営業を通じて治療の常識を変えるやりがいを実感できます。世界的に成長を続ける企業で、自由度の高い働き方と充実した待遇が魅力です。麻酔科・手術室領域における専門性を活かし、医療の進化に貢献できるポジションです。

麻酔科・手術室領域を中心に、加温加湿器や高流量酸素療法機器、関連消耗品の臨床的価値を提案する営業活動をお任せします。
医療従事者や販売代理店に対して、単なる製品紹介にとどまらず、最新の治療コンセプトの啓蒙や導入支援、トレーニングまで幅広く担当。
また、担当地域での拡販戦略の立案・実行、市場ニーズの収集・分析も行い、医療現場と密接に関わりながら、治療の質と患者のQOL向上に貢献していただきます。

【MUST】
? 医療機器メーカーでのドクターへの提案型営業経験 3年程度以上
? 麻酔科・オペ室領域でのドクターへの新治療・新手技などの啓蒙活動経験
? 高いコミュニケーション能力があり、かつ論理的な方
? 医学知識の勉強意欲が高い方
? 全国転勤可能な方 （但し、ご本人への打診なしに、いきなり転勤辞令が出ることはありません）
? 普通自動車第1種免許保持【WANT】
TOEIC 630点レベルの英語力のある方

〒104-0032 東京都中央区八丁堀4丁目8番2号 いちご桜橋ビル

【手厚い研修制度】 製品研修後、一人立ちまで先輩社員に同行します。 また、一人立ち後も、マネージャーやチームの先輩社員、トレーニングチームが必要に応じてサポートに入ります。 【メーカー営業として専門性を身に着けられる仕事/安定性抜群のグローバル規模医療機器メーカー】 関節用医療製品・手術機器を提供しています。世界30数カ国に拠点展開するグローバル企業。 整形外科領域/創傷ケア領域/スポーツケア領域の3つの事業を展開・落ち着いた環境で長期就業が可能です。 外資系企業ですが、日系の落ち着きを持ち合わせた企業であり、退職者は毎年数名程度です。（2017年実績で離職率約7％）非常に社員の成長に重点を置く方針で、長期的に営業として高い交渉力を身に付けられます。

【世界16,000人所属のグローバルメーカー/世界医療機器企業ランキング上位/整形外科領域における幅広い商品群/製品力に強み/外資系ですが長期就業が可能です】 オーソペディックス事業部の営業として大学病院、基幹病院、個人病院の整形外科医に対して人工関節領域の営業を担当して頂きます。 【業務詳細】 (1)ドクターに対する営業：担当医を訪問し、自社製品に関する情報を提供。また、目的に合う製品を提案。（１人当たり約15~20病院を担当） (2)代理店に対する営業支援：正確な製品知識を届け、拡販支援。マーケットの状況を把握するための情報交換。 (3)製品使用時の立会い、各種勉強会、セミナー等の開催。 【担当製品】 人工股関節、人工膝関節、人工指関節、ロボット支援手術など

【MUST】
・営業経験【WANT】
・医療業界経験 ※卸/商社でのご経験者も歓迎します

〒105-5114 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング 南館14階

テルモ株式会社は、世界160カ国以上で医療機器を提供するグローバルヘルスケアメーカーです。
「医療を通じて社会に貢献する」という理念のもと、革新的な製品を生み出し続けています。
本ポジションは、国内外の契約・提携・M&A支援を中心に、企業活動を法務面から支える重要な役割を担います。
特に海外案件が多く、国際契約の実務やクロスボーダーM&Aに携わる機会が豊富。英語力を活かしながら、グローバルな視点で企業経営に貢献できます。
また、経営陣・事業部門と密に連携し、会社の方向性を法務的観点から支援する「攻めの法務」として活躍可能です。
高度な専門知識を活かし、法的リスクを最小限に抑えつつ事業成長を後押しするやりがいのあるポジションです。

法務室の一員として、国内外の契約審査・提携案件・訴訟対応を中心に幅広い法務業務を担当します。

主な業務内容
・国内外のM&A、資本提携、業務提携などの案件支援
・製品供給契約、代理店契約、業務委託契約など、各種契約書の審査およびリスク分析
・国内訴訟の対応、裁判外紛争（調停・仲裁など）の対応
・グループ各社の紛争モニタリングとリスクマネジメント
・独占禁止法、個人情報保護法、金融商品取引法など、各種法令に関するアドバイス・教育

役割・スタイル
担当案件を主体的に進めつつ、上司やチームの指導・助言を得ながら、最適な法的対応を検討。
企業の損失最小化と利益最大化を目的とした法的助言を行います。

この仕事の魅力
・法的専門知識や英語力を実務の中で磨くことができます
・海外企業との交渉や大型M&A案件など、ダイナミックな事業活動を法務面から支える経験が積めます
・事業部門や経営層との距離が近く、企業成長への直接的な貢献を実感できます

必須条件
・企業法務経験5年以上
・主任職として3年以上の実務経験
・法学部卒業または法科大学院修了など法務関連の学歴・資格
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上）
・英文契約の読み書き、日常会話スキル
・的確な文章力と論理的な表現力

歓迎条件
・製造業（特に医療機器・ヘルスケア業界）での法務実務経験
・弁護士資格（国内または海外）

人物像
・事業の成長を法務面から支えたい方
・主体的に案件をリードできる方
・多様な関係者と協働できるコミュニケーション力をお持ちの方

東京オフィス（東京都港区虎ノ門2-6-1　虎ノ門ヒルズ ステーションタワー28F）
※転勤なし。
※屋内禁煙（喫煙専用室なし）。
※国内外出張が発生する可能性があります。

【会社の特徴】
同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し
世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス企業
という目標を目指しています。
ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に
成長の機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り
真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署について】
プラットフォーム戦略統括部は、COO・副社長直轄のコーポレート組織です。
特定のサービスの運営ではなく、楽天グループ横断のマーケティングを
中心としたエコシステムの成長戦略や施策推進に取り組んでいます。
会社横断の施策に携わる事ができる部署は、楽天グループ株式会社では
プラットフォーム戦略統括部のみとなります。

楽天、そしてエコシステム戦略の未来を担うプラットフォーム戦略統括部の
業務は、非常に幅広く多岐にわたっています。
全社戦略のトップマネジメント提案をはじめ、戦略に基づいた具体施策立案や
イノベーティブかつ魅力的なプログラムやプロダクトの新規創出
顧客に安心して利用していただくためのオペレーション設計等
個々人のスキルが発揮され、創造性が引き出される機会が多々あります。
本求人は、インターネット上でTo C向けのマーケティング経験がある方を
対象に公開しています。
幅広い視野を養いながらキャリアを形成していくことが可能なため
今までの経験をベースに知識や経験を広げて自己成長したい方
経営の上流に携わって日々の業務を行いたい方などに
ぜひお勧めしたい求人です。

【業務内容】
このポジションでは、楽天のブランド価値を向上させるための
ブランディング施策の企画・推進や、コミュニケーション設計
推進をお願いいたします。
具体的には、ブランド/コミュニケーション戦略に沿った具体施策の
企画立案～コミュニケーションコンセプト設計～コンテンツ制作までの
一連の流れをすべてリードしながらご自身で推進していただきます。
ブランディングの対象も、楽天という企業から、楽天のサービス
楽天会員、楽天ポイントなどのアセットまで幅広いため
戦略にあわせて優先順位をつけて進めていただきます。
コミュニケーションチャネルは、企画に応じてTVCMなどの
マス広告、ソーシャルメディアなど外部メディアを活用することもあれば
膨大な数の訪問者を誇る楽天内の各タッチポイントを活用することもあります。

【近年の具体企画例】
公式キャラクター「お買いものパンダ」の開発、楽天ポイントの
ブランディングCM企画・推進やブランディングコンテンツ制作
友だち数5,600万人以上のLINE公式アカウント運営、各種プログラム
プロダクトのコミュニケーション設計など）

日本最大規模の会員数を誇る楽天だからこそ、あなたの戦略企画によって
人々の毎日の生活にあたえる影響は計り知れません。
そのダイナミズムを体感しながら、人々の生活をより楽しく
豊かで幸せなものにしてみませんか。
一緒に働くメンバーは多様性に富み、マーケターからビジネスストラテジスト
UXスペシャリストやデザイナーまでさまざま。
異なる強みをもつメンバーが学びあいながら団結してチームを組み
施策を進めていくのがこの部署の特徴です。
あなたのクリエイティビティを存分に発揮しながら
ご自身の成長と社会への貢献の両面を叶えていってください。

【働く環境】
想定配属先
プラットフォーム戦略統括部　顧客戦略部　 マーケティング課

配属先部署の情報
プラットフォーム戦略統括部には約70名のメンバーが所属しており
男女比は大体同じくらいで、平均年齢はおおよそ30代前半です。
中途入社者が半数以上のため、中途入社の方を受け入れる体制や
環境が整っており、活躍できるフィールドが多々あります。
中途入社者の前職は、戦略コンサル、IT業界、プラットフォーム事業会社
ベンチャー、通信会社、コンテンツ運営会社などさまざまです。

配属想定の課の情報
マーケティング課は8名ほどのメンバーが在籍しており、男女比は少し
女性の方が多い課です。
平均年齢も部署と同じくおおよそ30代前半です。
中途入社者の前職は、インターネットサービスを提供している会社や
ベンチャー、ゲーム企業などです。
部内ではデータ分析チームや戦略チーム、クリエイティブチームなどと
関わることが多く、また社内の他サービスを運営している部署や
社外の方々とのコミュニケーションも発生するので
多くの刺激を受けられる環境にあります。

【必須要件】
・顧客、消費者の心理や感情を掴み、潜在的なニーズからビジネスを創造できる方
・成果にコミットし、アクショナブルでインパクトの大きな企画を実現できる方
・社会、企業、組織の将来を思い描き、進化させる意欲、リーダーシップのある方
・事業会社でのブランドマーケティング、または広告代理店での
　マーケティング業務経験
・対マネジメントコミュニケーションスキル（グループ内外の部長以上）
・インサイト開発能力（マクロ/ミクロ、定量/定性の情報から）

【歓迎要件】
・Webマーケティング業界経験
・プラットフォーム事業者での業務経験
・問題解決能力
・プロジェクトマネジメントスキル
・組織マネジメント経験

東京都世田谷区玉川

【会社の特徴】
同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し
世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス企業
という目標を目指しています。
ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に
成長の機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り
真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
法務コンプライアンス部はEC、デジタルコンテンツ、金融サービスなど
楽天グループの幅広いサービスのリーガルサポートや、新たなサービスの
ローンチや買収における法務面でのサポートしています。
日々の仕事の中で、楽天グループの多様なビジネスの分野において
エキサイティングなテーマに触れることができます。
また、日本および世界各国の法律や規制に関わる機会も豊富にあります。

【業務内容】
・ビジネス法務課
　当社サービスに関し、既存サービスだけでなく、サービス変更
　新サービス立ち上げなど、あらゆるステージにおける各事業分野の
　法務対応を行います。
　事業部からの依頼に受け身の姿勢で対応するのではなく、取引の全体像を
　考えながら契約関係をデザインし、関係者を巻き込みながら
　スピード感をもって案件の解決に導くといった積極的な関与が求められます。

※適性や状況により、部内コーポレート法務課や
　グループ会社（出向）法務部門への配属となる可能性もございます

【必須要件】
・会計及び財務の基礎知識
・責任感が強く、自ら主体となって最後までやりきる力のある方
・変化に柔軟に対応しながら、新しいことを吸収する意欲のある前向きな方
・楽天の様々な事業、組織の方とやり取りができるコミュニケーション力
・TOEIC 800点以上
・Excel、Power Point、Wordスキル　

【歓迎要件】
・事業会社の予算編成や経営管理経験をお持ちの方
・事業計画や予算策定の経験がある方
・管理会計の制度設計や仕組み作りに取り組みたい方
・競合他社分析、KPI分析など、財務諸表からだけでなく
　事業環境も踏まえた分析や評価経験をお持ちの方
・日商簿記2級以上の会計知識、連結決算／コーポレートファイナンスの実務経験
・ネイティブレベルの英語力

東京都世田谷区玉川

医療の最前線で、ドクターへの提案型営業を通じて治療の常識を変えるやりがいを実感できます。世界的に成長を続ける企業で、自由度の高い働き方と充実した待遇が魅力です。麻酔科・手術室領域における専門性を活かし、医療の進化に貢献できるポジションです。

麻酔科・手術室領域を中心に、加温加湿器や高流量酸素療法機器、関連消耗品の臨床的価値を提案する営業活動をお任せします。
医療従事者や販売代理店に対して、単なる製品紹介にとどまらず、最新の治療コンセプトの啓蒙や導入支援、トレーニングまで幅広く担当。
また、担当地域での拡販戦略の立案・実行、市場ニーズの収集・分析も行い、医療現場と密接に関わりながら、治療の質と患者のQOL向上に貢献していただきます。

【MUST】
? 医療機器メーカーでのドクターへの提案型営業経験 3年程度以上
? 麻酔科・オペ室領域でのドクターへの新治療・新手技などの啓蒙活動経験
? 高いコミュニケーション能力があり、かつ論理的な方
? 医学知識の勉強意欲が高い方
? 全国転勤可能な方 （但し、ご本人への打診なしに、いきなり転勤辞令が出ることはありません）
? 普通自動車第1種免許保持【WANT】
TOEIC 630点レベルの英語力のある方

〒104-0032 東京都中央区八丁堀4丁目8番2号 いちご桜橋ビル

【手厚い研修制度】 製品研修後、一人立ちまで先輩社員に同行します。 また、一人立ち後も、マネージャーやチームの先輩社員、トレーニングチームが必要に応じてサポートに入ります。 【メーカー営業として専門性を身に着けられる仕事/安定性抜群のグローバル規模医療機器メーカー】 関節用医療製品・手術機器を提供しています。世界30数カ国に拠点展開するグローバル企業。 整形外科領域/創傷ケア領域/スポーツケア領域の3つの事業を展開・落ち着いた環境で長期就業が可能です。 外資系企業ですが、日系の落ち着きを持ち合わせた企業であり、退職者は毎年数名程度です。（2017年実績で離職率約7％）非常に社員の成長に重点を置く方針で、長期的に営業として高い交渉力を身に付けられます。

【世界16,000人所属のグローバルメーカー/世界医療機器企業ランキング上位/整形外科領域における幅広い商品群/製品力に強み/外資系ですが長期就業が可能です】 オーソペディックス事業部の営業として大学病院、基幹病院、個人病院の整形外科医に対して人工関節領域の営業を担当して頂きます。 【業務詳細】 (1)ドクターに対する営業：担当医を訪問し、自社製品に関する情報を提供。また、目的に合う製品を提案。（１人当たり約15~20病院を担当） (2)代理店に対する営業支援：正確な製品知識を届け、拡販支援。マーケットの状況を把握するための情報交換。 (3)製品使用時の立会い、各種勉強会、セミナー等の開催。 【担当製品】 人工股関節、人工膝関節、人工指関節、ロボット支援手術など

【MUST】
・営業経験【WANT】
・医療業界経験 ※卸/商社でのご経験者も歓迎します

〒105-5114 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング 南館14階

【会社の特徴】
同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し
世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス企業
という目標を目指しています。
ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に
成長の機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り
真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
CEOSO（CEO Strategy Office）は楽天グループ内のあらゆる
事業開発プロジェクトに関わる社長直下組織で20名程の少数精鋭の部門です。
特定のカンパニーに所属しない独立した組織の中で、事業状況に応じて
幅広いテーマで各種プロジェクトに従事いただきます。
経営陣と近い距離で事業・経営課題の解決に携わることができ
経営のダイナミズムをよりダイレクトに感じることのできる部署となります。

【業務内容】
・組織の魅力
└若手中心、バックグラウンドが多様な組織でお互いに意見を出し合いながら
　切磋琢磨できる環境です
・裁量権や組織カルチャーの魅力
└年次関係なく、ご知見・経験・実績を踏まえ、裁量を持って
　新しいことに挑戦いただける組織です
・競合他社との差別化
└グループ全体として扱う業種が幅広く、最先端技術を含む
　様々な事業に携わることが可能です

新規事業の立ち上げにおける中核メンバーとして、主に以下の業務を推進します。
・顧客やパートナーとの折衝、事業開発、営業活動
・事業戦略・計画の策定／管理
・社内事業運営および管理体制の構築
・個別プロジェクトの進捗、品質、コスト管理と課題解決
・チームメンバーの採用および育成

【働く環境】
＜組織構成＞
・人数：CEO戦略室20人程度（新事業立ち上げチーム：10人程度）
・年齢層：20代～30代が中心
・新卒中途割合：4：6

＜働き方＞　
コアタイムありのフレックスタイム制を取り入れているため
フレキシブルな働き方が可能です

＜中途入社者のバックグラウンド＞
・官公庁出身、自衛隊出身、コンサル出身、SIer出身、スタートアップ出身

＜キャリアパス実例＞
・実例
官公庁（防衛分野）にて航空分野を担当し、楽天に入社。
ドローン事業部の立ち上げ等を経て、CEO戦略室にて
様々な事業・経営課題の解決に携わったのち、現在は新規事業立ち上げ
プロジェクトにおいてチームリーダーとして活躍
メンバーマネージメントも担当

・メンバーとして経験を積んでいただいた後、マネジメントへの
　キャリアアップも可能です
・CEO戦略室を経て、興味のある関連事業に移動した実績もございます

【必須要件】
・中央官庁向けの事業経験

【歓迎要件】
・官公庁関連事業（航空宇宙・海洋・安全保障などの分野）に
　関わる知識や業務経験
・中央官庁向け営業、経営企画、プロジェクトマネジメント
　コンサルティング経験
・テクノロジー分野（AI、通信、ドローン等の先端テクノロジー）に関する
　知見や業務経験
・海外の取引先との事業経験またはプロジェクト進行に貢献した経験
・新規事業創出経験

東京都世田谷区玉川

部長候補（副部長、マネジャー級）の募集です。
ITベンチャーにて、採用責任者
500～700万円程度

1、採用広告運用
マイナビ、Green、indeed、各種ＳＮＳなど

2、エージェント対応

3、採用戦略、ブランディング戦略立案
動画、パンフレット制作、内定イベント等

4、社内採用体制の構築

【必須】
大卒以上
～39歳まで

東京都中央区日本橋

■外科的治療の最先端であるロボット手術で時代をリードし続け、世界唯一の技術力を誇るオンリーワン企業
■高年収・米国本国NASDAQ市場上場銘柄ISRGの 株式インセンティブ付与(RSU)毎年有り
年収＋RSU込みで、在籍社員の平均年収1200万円以上の高水準
■革新的製品で事業成長を続けるメーカーでスキルアップ
（1）世界に類を見ない製品力：手術用ロボット「da Vinci」の研究・開発・製造を行っており、低侵襲手術のパイオニアとして世界中にビジネス展開をしています。
（2）日本でも2010年3月より販売を開始し、国立病院やがん研究センターなど、日本全国400台以上導入されています。
泌尿器科、消化器外科・婦人科・胸部外科等での保険適用拡大が進み、悪性腫瘍治療は時代の転換フェーズを迎えており、外科的治療法の新たな第一選択として認知され始めています。

■業務内容:
・手術ロボット"ダビンチシステム"導入済み病院に対して、同社製品を使用いただくためのアプローチ。
(例:泌尿器科では同社製品を使っているものの他の科では使って頂けていない先生へのアプローチ。)
・サーティフィケイト(手術用ロボット"ダビンチシステム"を使用するための認定証)取得のサポート。
・同社製品の適性使用のための医療従事者とのトレーニング。
・外科医、医療スタッフとのダビンチ手術に関するMTG、手術の立会い。
・学会、会議、研究会、セミナーなど担当地域におけるイベントの実施
・関連する競合のマーケット分析および報告

■担当製品について:
低侵襲手術を可能とする内視鏡下手術用の支援ロボットです。ロボット部と操作部、助手用のモニターなどで構成され、ロボット部には先端に鉗子やメスなどを取り付ける3本のアームと1本のカメラが装着されています。
患者の体内を拡大表示するため3DのHDビジョンシステムを備えています。
開腹手術では到底見ることが出来なかったところを強拡大で見ながら手術が出来るため、非常に微細で安全な手術が可能であり、癌の取り残しを防いだり、前立腺摘除後の様々な機能を保持したりするにも適した手術です。
前立腺癌治療先進国の米国ではすでに90%以上がこの手術に移行していると言われています。
国内でも泌尿器科領域の前立腺全摘除術や腎臓がんの部分切除術では殆どの症例で使用されており、2018年以降消化管領域や胸部領域の保険適用も進んだ影響で、悪性腫瘍における外科手術において従来の開腹・開胸手術や内視鏡手術と言われる手法から、ダビンチを使用したロボット手術への移行が新たな治療法として確立されつつあります。

【MUST】
■最終学歴 大卒以上
■ヘルスケア商材、医療業界の営業経験をお持ちの方
■ビジネスレベルのPCリテラシー（Microsoft Office製品全般、Eメール、Internet Search）必須
■運転免許必須（社用車を利用し、営業活動を行ないます）

〈勤務地〉
全国各地可能な限りご希望に応じて初回配属地が決定されます。
転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮

【手厚い研修制度】 製品研修後、一人立ちまで先輩社員に同行します。 また、一人立ち後も、マネージャーやチームの先輩社員、トレーニングチームが必要に応じてサポートに入ります。 【メーカー営業として専門性を身に着けられる仕事/安定性抜群のグローバル規模医療機器メーカー】 関節用医療製品・手術機器を提供しています。世界30数カ国に拠点展開するグローバル企業。 整形外科領域/創傷ケア領域/スポーツケア領域の3つの事業を展開・落ち着いた環境で長期就業が可能です。 外資系企業ですが、日系の落ち着きを持ち合わせた企業であり、退職者は毎年数名程度です。（2017年実績で離職率約7％）非常に社員の成長に重点を置く方針で、長期的に営業として高い交渉力を身に付けられます。

【世界16,000人所属のグローバルメーカー/世界医療機器企業ランキング上位/整形外科領域における幅広い商品群/製品力に強み/外資系ですが長期就業が可能です】 オーソペディックス事業部の営業として大学病院、基幹病院、個人病院の整形外科医に対して人工関節領域の営業を担当して頂きます。 【業務詳細】 (1)ドクターに対する営業：担当医を訪問し、自社製品に関する情報を提供。また、目的に合う製品を提案。（１人当たり約15~20病院を担当） (2)代理店に対する営業支援：正確な製品知識を届け、拡販支援。マーケットの状況を把握するための情報交換。 (3)製品使用時の立会い、各種勉強会、セミナー等の開催。 【担当製品】 人工股関節、人工膝関節、人工指関節、ロボット支援手術など

【MUST】
・営業経験【WANT】
・医療業界経験 ※卸/商社でのご経験者も歓迎します

〒105-5114 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング 南館14階

【手厚い研修制度】 製品研修後、一人立ちまで先輩社員に同行します。 また、一人立ち後も、マネージャーやチームの先輩社員、トレーニングチームが必要に応じてサポートに入ります。 【メーカー営業として専門性を身に着けられる仕事/安定性抜群のグローバル規模医療機器メーカー】 関節用医療製品・手術機器を提供しています。世界30数カ国に拠点展開するグローバル企業。 整形外科領域/創傷ケア領域/スポーツケア領域の3つの事業を展開・落ち着いた環境で長期就業が可能です。 外資系企業ですが、日系の落ち着きを持ち合わせた企業であり、退職者は毎年数名程度です。（2017年実績で離職率約7％）非常に社員の成長に重点を置く方針で、長期的に営業として高い交渉力を身に付けられます。

【世界16,000人所属のグローバルメーカー/世界医療機器企業ランキング上位/整形外科領域における幅広い商品群/製品力に強み/外資系ですが長期就業が可能です】 オーソペディックス事業部の営業として大学病院、基幹病院、個人病院の整形外科医に対して人工関節領域の営業を担当して頂きます。 【業務詳細】 (1)ドクターに対する営業：担当医を訪問し、自社製品に関する情報を提供。また、目的に合う製品を提案。（１人当たり約15~20病院を担当） (2)代理店に対する営業支援：正確な製品知識を届け、拡販支援。マーケットの状況を把握するための情報交換。 (3)製品使用時の立会い、各種勉強会、セミナー等の開催。 【担当製品】 人工股関節、人工膝関節、人工指関節、ロボット支援手術など

【MUST】
・営業経験【WANT】
・医療業界経験 ※卸/商社でのご経験者も歓迎します

〒105-5114 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング 南館14階

上場企業の法人営業のポジションです。40代前半、マザーズ上場の若い社長の元、広告営業をお願いします

自社運営メディアの広告営業です。

・テレアポ、企業訪問、WEB商談
・企画提案、見積
・フォロー営業

※20代～30代が多いです。

経験不問
営業経験歓迎
未経験の方も応相談

東京都中央区日本橋
埼玉県さいたま市
千葉県船橋市
神奈川県横浜市
愛知県名古屋市
大阪府大阪市
広島県福山市
福岡県福岡市

同社は大手電機メーカーの販売金融を担う会社です。
メーカー系リース会社の強みを活かして、ICT製品のリースを中心とした事業を展開。
リースを軸足としてきましたが、社会のニーズの変化に対応し、同社の事業も徐々に変化を遂げ、今ではリースにとどまることのない、金融サービス会社としての地位を確立しています。

国内M&A取引に係るアドバイザリー業務全般（ソーシングあるいはエグゼキューション）に取り組んでいただきます。
案件推進はチーム制（2~3名）になりますので、チームで協力しながら業務を進めることを得意とされる方を求めています。

■ソーシング
中小企業経営者や上場企業経営企画部門に対し、
企業買収・売却の提案、顧客や相手方との交渉を通じ案件ソーシングを行っていただきます。
また、社内外の専門家と連携し、会計・税務・法務等様々な観点からアドバイスを行っていただきます。

■エグゼキューション
顧客に対するM&A取引の提案、顧客や相手方との交渉の支援等を行っていただきます。
具体的には、M&A案件のFA契約前のマーケティングサポート業務、契約後の案件推進、
最終契約書締結へ向けてのエグゼキューション業務を担当していただきます。

入社時業務はご経験やご希望に応じて決定させていただきますが、
将来的にはソーシングおよびエグゼキューションの両方をご経験いただくことを想定しています。


＜部門について＞
コーポレートアドバイザリー部は少数精鋭で個人の裁量も大きく、各人の考え方・意見を尊重しています。
また、フランクな雰囲気で、意思疎通し易い環境です。
さらに、M&A業務全般については案件獲得から案件推進フェーズ、エグゼキューションフェーズまで一貫した
実務経験・ノウハウを獲得することができ、ビジネスパーソンとしてのスキルアップが可能です。

【アピールポイント】
・年齢や経験を問わず、多くの案件に関与いただきます。
　よって、多くの成長機会に接することができ、未経験者も早期に一人前になっていただくことが可能です。
・中途採用者の多い職場です。
　昇格機会はフェアに提供されるため、結果として当部の管理職はすべて中途採用者です。
・事業会社、銀行、証券、M&A専業会社など、様々なバックグランドを持つ社員が在籍し、
　お互いのキャリアを認め合う風土が醸成されています。
・テレワークが浸透し、働きやすい環境が整っています。
・高いコンプライアンス意識のもと、丁寧な業務遂行スタイルで顧客満足を追求します。
　クロージング時にお客様から頂く感謝の言葉を通じて、ほかにはない達成感を感じることができます。

＜必須条件＞
■財務に関する基本的知識（簿記2級程度）
■M&A業務を志す方

＜歓迎条件＞
■M&Aまたはその周辺業務経験者

東京都港区
　※テレワーク可

【会社の特徴】
■同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を
　変革し、世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
　その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
　志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス
　企業という目標を目指しています。
■ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に成長の
　機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
　そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り真の
「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
事業開発部では、グループ全体（含むグローバル）のM&A、資本提携
ジョイントベンチャー、事業売却（含む上場）の
戦略立案・実行等の業務を担っています。
事業開発部は戦略投資課と戦略提携課の二つの課で構成されています。
どちらもM&A案件を扱っていく意味では同じですが
戦略提携課においてはより、JVやアライアンス案件にフォーカスしています。

【業務内容】
グループ全体の事業開発案件をリード頂ける方を募集致します。
経営・財務・法務・バリュエーションなどのハードスキルを持ち
経営陣や事業部、コーポレート部門などの社内関係者、法律・会計の専門家
FAやM&A案件の相手方といった社外関係者との円滑な
コミュニケーション／交渉をすることが要求されます。
また、案件の成功のために自ら考え、手を動かして、リサーチ・分析
資料作成・プレゼンテーションをすることに加え、三木谷含め取締役陣及び
トップ経営層への的確なレポーティングや、チームメンバーの
マネジメント・指導も期待しています。
楽天グループがいま、大きな挑戦をする中で、経営の枢軸を担う
大変重要な部署です。
組織と共に自分自身を大きく成長させたい、前向きな、熱い心を持った方に
ベストなポジションです。
今回の募集は将来的に本組織をリード頂く可能性を持った、幹部候補の募集です。

【働く環境】
・現状8名
・投資銀行、メガバンク、コンサルティングファーム、FAS、会計士
　事業会社の経営企画／投資チームの出身者等が在籍しています。

【必須要件】
・事業会社または証券・投資会社におけるM&A関連業務経験
・マネジメント経験（少人数でも可）
・交渉力、調整力、関係性構築能力等、高いコミュニケーション能力
・仕事への高いコミットメント
・日本語（ネイティブレベル）
　英語（コミュニケーション／交渉が可能なレベル以上）

【歓迎要件】
・MBA
・経営経験

東京都世田谷区玉川1丁目14-1

■外科的治療の最先端であるロボット手術で時代をリードし続け、世界唯一の技術力を誇るオンリーワン企業
■高年収・米国本国NASDAQ市場上場銘柄ISRGの 株式インセンティブ付与(RSU)毎年有り
年収＋RSU込みで、在籍社員の平均年収1200万円以上の高水準
■革新的製品で事業成長を続けるメーカーでスキルアップ
（1）世界に類を見ない製品力：手術用ロボット「da Vinci」の研究・開発・製造を行っており、低侵襲手術のパイオニアとして世界中にビジネス展開をしています。
（2）日本でも2010年3月より販売を開始し、国立病院やがん研究センターなど、日本全国400台以上導入されています。
泌尿器科、消化器外科・婦人科・胸部外科等での保険適用拡大が進み、悪性腫瘍治療は時代の転換フェーズを迎えており、外科的治療法の新たな第一選択として認知され始めています。

■業務内容:
・手術ロボット"ダビンチシステム"導入済み病院に対して、同社製品を使用いただくためのアプローチ。
(例:泌尿器科では同社製品を使っているものの他の科では使って頂けていない先生へのアプローチ。)
・サーティフィケイト(手術用ロボット"ダビンチシステム"を使用するための認定証)取得のサポート。
・同社製品の適性使用のための医療従事者とのトレーニング。
・外科医、医療スタッフとのダビンチ手術に関するMTG、手術の立会い。
・学会、会議、研究会、セミナーなど担当地域におけるイベントの実施
・関連する競合のマーケット分析および報告

■担当製品について:
低侵襲手術を可能とする内視鏡下手術用の支援ロボットです。ロボット部と操作部、助手用のモニターなどで構成され、ロボット部には先端に鉗子やメスなどを取り付ける3本のアームと1本のカメラが装着されています。
患者の体内を拡大表示するため3DのHDビジョンシステムを備えています。
開腹手術では到底見ることが出来なかったところを強拡大で見ながら手術が出来るため、非常に微細で安全な手術が可能であり、癌の取り残しを防いだり、前立腺摘除後の様々な機能を保持したりするにも適した手術です。
前立腺癌治療先進国の米国ではすでに90%以上がこの手術に移行していると言われています。
国内でも泌尿器科領域の前立腺全摘除術や腎臓がんの部分切除術では殆どの症例で使用されており、2018年以降消化管領域や胸部領域の保険適用も進んだ影響で、悪性腫瘍における外科手術において従来の開腹・開胸手術や内視鏡手術と言われる手法から、ダビンチを使用したロボット手術への移行が新たな治療法として確立されつつあります。

【MUST】
■最終学歴 大卒以上
■ヘルスケア商材、医療業界の営業経験をお持ちの方
■ビジネスレベルのPCリテラシー（Microsoft Office製品全般、Eメール、Internet Search）必須
■運転免許必須（社用車を利用し、営業活動を行ないます）

〈勤務地〉
全国各地可能な限りご希望に応じて初回配属地が決定されます。
転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮

【会社の特徴】
同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し
世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス企業
という目標を目指しています。
ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に
成長の機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り
真の「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
グループ生産性改善部は、COO（チーフ・オペレーティング・オフィサー）
直轄組織として、楽天グループの更なる成長のため、生産性改善に関する
方針策定、モニタリング、仕組化等を通じて、自立的な生産性改善活動が
加速し生産性が継続的に改善されることによる収益性の最大化を目指しています。
その際、経営上の意思決定に関する支援はもとより
具体的な課題解決や施策の実行も担います。
急成長を遂げる楽天において、拡大する楽天経済圏と、急速に進化を続ける
インターネット産業のもと、グループ生産性改善部が直面する
課題は多岐に亘ります。
すなわち、生産性の向上を通じて付加価値を創出し
会社・社会に貢献する機会に溢れた環境です。

【業務内容】
全社予算達成に向けて、Triple20をはじめとしたグループの生産性向上に関する
仕組みづくり、およびグループ横断施策の立案と
実行推進などをご担当いただきます。
グループ横断の取り組みを推進していくため、ステークホルダーは
経営層やグループ各組織の幹部層が中心となります。
自ら裁量を持って、グループ全体を動かす経験を積むことが出来ます

【業務内容例】
・楽天グループ全社及び各事業のProductivity KGI/KPI設定、目標設定
　目標達成に向けた方針検討/企画・実行支援
・Triple20の指標及び目標設定、達成に向けた施策立案・推進
・週次PL分析、生産性指標のTvA/TvF分析（振り返りと先読み）
　及び経営層へのレポーティング
・Productivity MTGの企画・運営
・グループ全体の組織力強化施策の企画・実行
　（Leadership Program：中間管理職向け研修、など）
・グループ横断プロジェクトの企画立案、実行リード、ハンズオン支援
　個別事業/Divisionとのプロジェクト協業
・全組織に対する現地現物を通じた事実の把握及び原単位設定の指導

【働く環境】
主務6名、兼務含め合計10名程度の組織です

【必須要件】
・事業会社における経営企画/事業企画業務経験を3年以上お持ちの方
　またはコンサルティングファームにてビジネスサイド(非IT)の
　プロジェクトマネジメント経験を3年以上お持ちの方
・様々なステークホルダーと業務を遂行するための
　コミュニケーション能力・交渉力
・流暢な日本語運用能力

【歓迎要件】
・ビジネスレベルの英語力
・経営モデル、事業モデル、新サービスの開発・導入経験
・組織力・競争力強化、生産性向上、経営改善のための企画立案・実行経験
・取締役会、経営会議、委員会、役員合宿等、重要会議の企画運営経験
・全社組織改革に関わる企画立案・実行経験
・多国籍のメンバーを率いてプロジェクトを推進した経験
・経営コンサルティング経験
・経営企画・事業開発（提携・M&A等）業務の経験
・インターネットサービス業界の経験
・複数組織を跨るプロジェクトのマネジメント経験
・BPR経験

東京都世田谷区玉川

【手厚い研修制度】 製品研修後、一人立ちまで先輩社員に同行します。 また、一人立ち後も、マネージャーやチームの先輩社員、トレーニングチームが必要に応じてサポートに入ります。 【メーカー営業として専門性を身に着けられる仕事/安定性抜群のグローバル規模医療機器メーカー】 関節用医療製品・手術機器を提供しています。世界30数カ国に拠点展開するグローバル企業。 整形外科領域/創傷ケア領域/スポーツケア領域の3つの事業を展開・落ち着いた環境で長期就業が可能です。 外資系企業ですが、日系の落ち着きを持ち合わせた企業であり、退職者は毎年数名程度です。（2017年実績で離職率約7％）非常に社員の成長に重点を置く方針で、長期的に営業として高い交渉力を身に付けられます。

【世界16,000人所属のグローバルメーカー/世界医療機器企業ランキング上位/整形外科領域における幅広い商品群/製品力に強み/外資系ですが長期就業が可能です】 オーソペディックス事業部の営業として大学病院、基幹病院、個人病院の整形外科医に対して人工関節領域の営業を担当して頂きます。 【業務詳細】 (1)ドクターに対する営業：担当医を訪問し、自社製品に関する情報を提供。また、目的に合う製品を提案。（１人当たり約15~20病院を担当） (2)代理店に対する営業支援：正確な製品知識を届け、拡販支援。マーケットの状況を把握するための情報交換。 (3)製品使用時の立会い、各種勉強会、セミナー等の開催。 【担当製品】 人工股関節、人工膝関節、人工指関節、ロボット支援手術など

【MUST】
・営業経験【WANT】
・医療業界経験 ※卸/商社でのご経験者も歓迎します

〒105-5114 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング 南館14階

・上位富裕層向けのウェルスメネジメント業務は、同社として未開拓の領域のためゼロベースから課題発掘・提案・実行まで一貫して携わることができます。
・上位富裕層の課題に総合的なソリューション提供し、顧客とともに自らも成長できる業務に携われます。
・企業の決定権者である企業オーナーなどと直接接点を持ち提案できる金融機関職員として魅力的な業務です。
・信託機能（不動産・運用など）や多くの法人取引基盤といった優位性を生かしてソリューション提供が可能です。

【仕事内容詳細】
主に資産20億円以上の企業オーナーまたは50億以上の個人オーナー（地主等）の主に同社既存顧客を対象に顧客対応するリレーションシップマネージャーとして、営業支店長、営業店担当者と連携し、単独または営業店と同行し営業活動を実施していただきます。

具体的には以下の業務をお任せする予定です。
・富裕層顧客とゴールを共有した上で、社内外専門家と連携し、ソリューション提供により、預かり資産、貸出、収益を獲得
・士業・不動産業など各分野の専門家と情報ネットワークの構築
・ネットワークの活用や、既存顧客の紹介による新規顧客を獲得
・営業店人財のOJTなどによる育成
※基本的にはウェルスパートナーが顧客の副担当として営業店担当者とともに顧客サポートをする体制を目指しています。

【組織構成】
法人・プレミア戦略部　ウェルスマネジメントグループ（GL1名、担当者4名　計5名）
※2025年4月に新設部門として立ち上がりました。
※50代がメインの組織構成となっております。富裕層向けの業務経験が豊富な方が在籍しています。

【平均残業時間・テレワークについて】
・テレワーク環境は整備されますが、同グループは原則出社としています。
・残業は平均2時間程度。（月間30時間程度）

【必須要件】
金融機関にて下記いずれかのご経験をお持ちの方
・富裕層（法人オーナー）向けの営業経験
・上位富裕層を顧客に持つIFA等の経験

【歓迎要件】
・不動産・貸出・金融資産運用等に関する知識・経験
・金融機関でのプライベートバンカー経験

東京本社
東京都江東区木場一丁目5 番65 号 深川ギャザリア W2棟
◆変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
屋内全面禁煙

【会社の特徴】
■同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を
　変革し、世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
　その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
　志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス
　企業という目標を目指しています。
■ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に成長の
　機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
　そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り真の
「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
グローバルビジネスが拡大していく中で直面する様々な
人材・組織マネジメント上の課題解決に携わっていただきます。
既成概念にとらわれず、社内外のニーズを的確に捉え、企業の成長を
人と組織面で支え、企業成長に貢献できる人事戦略や
制度設計を一緒に作っていくことがミッションです。


＜楽天で経験出来る事＞
多様な環境、かつ大規模な人事業務経験を積むことができる
・急成長を遂げる楽天において、拡大する楽天経済圏と、急速に進化を続ける
　インターネット産業におけるヘッドクォーターの人事部において
　多角的な視野、視点を育むことが出来る環境です。
・完成されたフローを遂行するだけではなく、様々な視点から
　業務改善を推進する必要があり、規模の大きい企業内で
　前向きな業務改善施策を企画・推進し、楽天グループの更なる
　発展に貢献できます。

グローバル環境
・日本のみならず、海外のグループ会社の人事と連携し、グローバルな
　人事戦略をリードしていただきます。
　多岐にわたるステークホルダーをマネジメントしながら
　大規模プロジェクトを推進いただきます。

豊富なキャリアパス
今回この求人を通して入社された方は、楽天本社コーポレート部門の
グループ人事部に籍を置き事業部の人事を担当していただきます。
グループ人事部内は、給与、研修、採用、HRBPと様々な人事機能をもつ課で
構成されています。
その為様々なPJTを通じ他部署とのコミュニケーションも盛んであり
他部署の業務を知る機会があります。
グループ人事部内で様々なHRとしてのキャリアを積んでいただくことも可能です。

【業務内容】
１．経営戦略に沿った、組織・人事戦略の策定・実行
２．全社要員計画の策定・全社導入・実行
３．プロジェクトマネジメント

・人事企画関連のプロジェクトの計画・実行・管理
・プロジェクトチームのリードとステークホルダーとの調整
・総合企画(経営企画)など他部署との連携プロジェクトへの参加
・クロスファンクショナルなプロジェクトのマネジメント

＜プロジェクト例＞
・グループ組織設計プロジェクト
・組織力強化プロジェクト
・全社要員計画策定プロジェクト
・タレントマネジメントプログラム導入・運用プロジェクト
・AI活用と生産性向上プロジェクト

４．特命業務
・経営層からの重点課題解決に向けた意思決定支援など特命業務の遂行
・緊急対応や特別プロジェクトのリード

【働く環境】
配属先の人事企画部は20～40代の男女約15名のメンバーがおり
バックグラウンドも様々です。
プロジェクト毎にチームで取り組んでおります。
人事領域内の各部署は勿論、役員陣・経営企画メンバー・海外事業体メンバーとの
協業も多く、ダイナミックかつグローバルなプロジェクト推進の機会があります。

部平均残業時間：12時間/月　※繁閑差あり

【キャリアパス】
人事企画領域でのエキスパート、マネジメント陣となっていただく
キャリアの他、人事領域内の他部署への異動や、経営企画領域への異動
また、関連会社の役員としてご活躍いただいている例もあります。

【必須要件】
・コンサルティングファームや大規模プロジェクトのマネジメント経験
・グローバルな環境での業務経験
・優れたコミュニケーション能力とステークホルダーマネジメント能力
・分析力と問題解決能力
・ビジネスレベルの英語力

【歓迎要件】
・コンサルティングファームでのプロジェクトをリードした経験
・クライアントの要望や分析した現状から課題を特定し、解決策を立案、
　メンバーに指示・指導をしながら、アウトプットをだしてきた経験
・多国籍のメンバーを率いてプロジェクトを推進した経験
・組織力・競争力強化、生産性向上、経営改善のための企画立案・実行経験
・人事系のバックグラウンドは問わないが、あれば尚可

東京都世田谷区玉川1丁目14-1

【会社の特徴】
■同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を
　変革し、世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。
　その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Practice」を共有した
　志の高い勝つチームと自分自身を定義し世界一のインターネット・サービス
　企業という目標を目指しています。
■ユーザー及び取引先への満足度の高いサービス提供により、多くの人々に成長の
　機会をもたらし社会を変革し豊かにしていくことに寄与しています。
　そして、同社グループの株主価値および企業価値の最大化を図り真の
「グローバルイノベーションカンパニー」となることを目指しています。

【部署・サービスについて】
グローバルビジネスが拡大していく中で直面する様々な
人材・組織マネジメント上の課題解決に携わっていただきます。

＜楽天の人事で経験出来る事＞
・急速な事業成長を実現する人事
　当社は、Eコマース、フィンテック、モバイルなど多岐にわたる事業を
　常識にとらわれない発想とスピードで拡大し続けています。
　その成長を支えるのは、事業の最前線で人と組織の力を
　最大限に引き出す「事業人事」の存在です。
　変化の激しいビジネス環境で、事業戦略に基づいた人事戦略を
　スピーディに立案・実行。組織開発、労務管理、採用、人材配置など
　幅広い人事領域で変化をリードし、事業の成長に貢献していただきます。
　事業責任者および人事CoEと密接に連携し、組織の課題解決に
　ダイレクトに関わることができるのも醍醐味の一つです。
　データに基づいた戦略立案と高速のPDCAサイクルによって
　事業の成長を臨場感をもって体験できます。

・人材の多様性に富んだ組織を支える
　当社の強みは、多様な人材がそれぞれの個性を活かし、協力し合うことで
　想像を超えるイノベーションを生み出せる点にあります。
　国籍、年齢、雇用形態など非常に多様性に富んだ組織であるため
　人事パーソンとしても多角的な視野・視点を育むことが出来る
　国内でも有数の環境です。

・最新技術の導入と、業務プロセスの継続的なアップデート
　変化の激しい市場で競争力を維持するため、人事のような
　バックオフィス部門においても、常に最新のテクノロジーや手法を取り入れ
　組織やプロセスをアップデートし続けています。
　そのため、大企業と言えど必ずしもすべての業務フローが
　確立されているわけではなく、自らの手で新しいスタンダードを
　創り出すチャンスに溢れています。
　特に近年は独自のAI技術を積極的に活用し、人事分野においても
　業務の効率化・高度化に取り組んでいます。

・豊富なキャリアパス
　楽天グループでは、人事部門間のコミュニケーションが非常に活発です。
　配属先に関わらず、グループ全体の様々なプロジェクトや
　業務を通してコミュニケーションの機会が豊富にあります。
　また、社内公募制度（Open Job Information）も充実しており
　人事のプロフェッショナルとして長期的なキャリアパスを
　描ける環境があります。

【業務内容】
担当事業部と連携、またビジネスやマーケットを理解し、人材／組織
カルチャー面から目標達成を目指していただきます。
戦略的パートナーとして、人事／組織／カルチャー関連の問題に関する
コンサルタントとしての役割を担い、統合的な解決策を提案し
ビジネスとともに解決を図ります。

・人材採用、育成、評価、配置、報酬などの人事制度の運用、改善
・従業員エンゲージメントの向上施策の企画、実行
・組織開発、人材開発に関するコンサルティング
・グループ人事との連携、グループ施策の導入、推進
・その他、人事労務関連業務全般

【働く環境】
ご経験や、組織の状況に合わせて以下のいずれかの
組織をご担当頂く予定です。

いずれも、楽天グループ株式会社の所属となります。
1．グローバルアドディビジョン（約40名）
2．アドアンドメディアカンパニー（約550名）
3．オペレーションディビジョン（約1,200名）
4．楽天モバイル株式会社（約1,000名）
5．楽天シンフォニー株式会社（約300名）

【必須要件】
・HRとして8年以上のご経験
・事業部人事としての幅広いご経験または、人事制度企画、労務、報酬
　評価、採用、研修、人事オペレーション全般いずれか2つ以上の領域での経験
・ピープルマネジメントのご経験
・日本語：ネイティブ

【歓迎要件】
・プレイングマネジャーとしてもご活躍いただける方
・従業員数 500人以上の事業会社でのご経験
・英語：2年以内にTOEIC800点取得可能な方（ビジネスレベルがあれば尚可）

東京都世田谷区玉川1丁目14-1

商品企画については競争激化をしている金利部分での勝負ではなく、「このサービスがあるならりそなにしたい」とお客様に選んでいただけるようなローンサービスの組成を行っていただきたいと考えています。新商品における企画のローンチスパンはまちまちですが、1つの企画に対して半年?1年程度をかけて作っていくものが多くなっています。
当初はご経験が最大限活かせる業務から携わっていただき、将来的に上記業務すべてに携わっていただくことを想定しています。
【ポジションの魅力】
住宅ローンプラザ全国31拠点中心に有人店舗約300店で展開しております。住宅ローンの商品企画を通じて全国の拠点を動かすダイナミックな仕事が可能です。また、長年業者営業を主軸に競争力のある商品・サービスを提供しておりますが、同社のみならず、グループ銀行を含む住宅ローンビジネスの戦略に関与することが可能で、自身の企画でグループ収益に貢献できるやりがいがある職場です。社内関連部署、保証会社、保険会社など住宅ローン関係者とひとつの商品組成で協同で取組む機会があり、いい刺激となり自分自身の成長を加速させます。

個人のライフスタイルが変化する中、ライフイベントに応じた個人向け無担保ローンの需要は高まりを見せており、銀行業界だけでなく、ノンバンクも同様に個人向け無担保ローンの積極推進を行っているため、業界内の競争が激化しています。
メガバンクと異なり、関連ノンバンク法人を有しない同社グループも個人ローンビジネスを積極推進すべく、各種商品の開発、推進の強化を行っています。

住宅ローン分野は、グループ合算残高業界ナンバーワンで同社の中核ビジネスの一つです。現状の住宅ローンビジネスは、金利競争激化で低SP化が課題のひとつであり、僅々に金利に代わる差別化出来るサービスの提供が必須であります。我々は、お客さまの住宅に関する「おこまりごと」に真摯に向き合い、価値提供していくことが大事なサービスだと考えております。今後の更なる事業拡大にあたって、柔軟な発想で積極的なチャレンジ意欲があり、その一躍を担っていただける方の募集となります。

１）住宅ローン商品の多様化するニーズに対応する商品開発（SXローンなどの時代にマッチした住宅ローン商品開発）
２）マーケット、他行状況に応じた適正な金利プライシングに基づく競争力のある金利施策実行。
３）お客様のニーズに合わせた新たな保障内容を組み込んだ団体信用生命保険の新商品開発。
４）上記施策に合わせたプローモーション戦略立案など住宅に関わる重要な企画立案に挑戦していただきます。

【組織構成】
住まいサポート部(総人員707名)　ローン商品企画Gに配属となります。
ローン商品企画Gはグループリーダー以下計８名の組織となります。　

【働き方】
テレワークは週2回程度実施。総合的に働き方の多様化に実践出来ている職場です。


＼＼企業の魅力／／
【信託機能を持つ日本唯一の普通銀行】
同社は日本の普通銀行として唯一不動産を直接扱えるというアドバンテージがあります。また、不動産営業部内に多くの機能を集約させており、不動産の売買仲介、有効活用から、不動産アセットマネジメント業務、信託受託、不動産ファンドへの投資業務に至るまで幅広い不動産関連業務を身近に経験することができます。

【重要度を増す不動産機能】
2023年5月に打ち出した中期経営計画においても、多様化・高度化するお客さま・地域社会のこまりごとに応えるための「価値創造力の強化」の一環として、信託・不動産機能の拡充は重要項目の一つに位置付けられています。リテールNo.1の実現に向け、同社の中でも経営資源が集中する分野です。

【『お客さま本位』の質の高いコンサルティングサービス】
競合企業から転職されてきている方も多く、またここ数年で20代、30代の社員も増えており、活気ある環境です。同社の不動産営業スタイルとして、支店からお客さまを紹介されるため、テレアポ等の新規のソーシングに時間を割くのではなく、お客さまの困りごとを起点として、自身が不動産のプロとしてお客さまに向き合うことに注力できる環境です。

「会社の将来を後継者に託したい」「豊かな老後生活を送りたい」。この国には、色々な想いが詰まっています。そんな想いを受け止め、りそなグル－プは業界の様々な常識を変えてきました。2020年、2021年には持株会社・りそなホールディングスが２年連続銀行で唯一「デジタルトランスフォーメーション（DX）銘柄」に選出。「金融＋で、未来をプラスに。」りそなグループの挑戦は幅広いフィールドへと広がっています。

【必須要件】
下記いずれかのご経験を5年以上お持ちの方
１）住宅ローンに関する企画業務　
２）ノンバンク企業にて消費性ローン等の企画業務
３）住宅メーカー等で商品企画や付帯サービスなどにおける企画業務

【歓迎要件】
・住宅ローンに関わる業務経験がある方
・有担保、無担保ローンいずれかのローン企画業務の経験のある方
・住宅販売の推進企画の業務経験のある方

東京本社
東京都江東区木場1-5-25 深川ギャザリア タワーＳ棟19階
変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
屋内全面禁煙

ネットプロテクションズは、「NP後払い」をはじめとする後払い決済で国内トップシェアを誇り、BtoB向け「NP掛け払い」や少額融資「NPハンディレンディング」など、金融×テクノロジーを掛け合わせた新しいサービスを次々と創出している企業です。
既存プロダクトのグロースだけでなく、新規事業開発やデータ活用によるサービス設計など、戦略立案から実行まで一気通貫で携われる環境が整っています。
FinTech領域での挑戦に興味がある方、プロダクト視点で新しい決済インフラを創りたい方には非常にマッチする環境です。
データ活用による市場分析、新しい信用スコア設計、BNPL領域の拡大など、これまでの経験を活かしながら幅広い裁量を持ってチャレンジできる点が大きな魅力です。
また、役職や年次にとらわれないフラットなカルチャーが根付いており、自らの意思で変化を起こしたい方にはとてもマッチする環境です。

【業務内容】
・大型案件の獲得・推進（新規・既存企業への提案営業）
・アライアンス派生案件の開拓・推進
・KPI管理、メンバー育成といった営業チームのマネジメント
・既存顧客へのクロスセル・アップセル施策の実施
・社内のマーケティング・プロダクト開発チームとの連携

【期待役割】
・新規案件の獲得を推進し、事業の拡大に貢献する
・既存顧客との関係を深め、さらなる導入拡大を促進する
・チーム全体の営業力向上をリードし、安定した成果創出につなげる

【組織概要】
・the model型の組織形態を採用しています
・組織体制
-IS（インサイドセールス）3名
　　リードの商談化、案件創出など
-FS（フィールドセールス）6名
　　大手の新規顧客獲得など
-CS（カスタマーサクセス）5名
　　新規顧客の導入支援、既存顧客のサポートなど
-アライアンスセールス　3名
　　業務提携候補企業への営業等

・当社は新卒からのプロパー社員、20代の若手メンバーを中心に構成されており、BtoBのセールス経験や顧客折衝の経験が不足しがちという課題を抱えております。
・当社には組織図上「マネージャー」という明確なポジションは置いていないものの、若手メンバーの育成や支援を行いながら、セールスチームをリードする「マネージャー的役割」を積極的に担っていただけることを期待しております。

【必須】
・5年以上の法人営業経験（BtoB SaaS、決済、金融領域歓迎）
・大手企業・エンタープライズ向けの営業経験
・プレイングマネージャーとしての経験（個人での営業成果＋チームのKPI管理経験）
・KPI・目標管理スキル
・交渉力・課題解決力

【歓迎】
・既存顧客向けの深耕営業経験
・データ分析を活用した営業戦略の策定経験

東京都千代田区麹町 4 丁目 2-6 住友不動産麹町ファーストビル 5 階